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社區隊伍建設方案范文1
一、指導思想
認真貫徹落實黨的十及十八屆三中、四中全會精神，以文化強街建設為龍頭，堅持文化惠民、文化利民原則，進一步完善街道公共文化服務體系，打造公共文化服務亮點，豐富群眾文化生活。通過大力開展“五個一”創建活動，即：建設一處文體活動中心、建設一個文化活動廣場、建設一處百姓大舞臺、建設一支群眾特色文體隊伍、開展一系列文體活動，切實提升群眾滿意度，為街道科學發展融合發展提供堅實的文化保障。
二、主要任務
（一）社區文化中心、文化廣場、百姓大舞臺建設。建設標準、建設進度、資金保障，按照區政府《關于加強全區公共文化基礎設施建設的意見》、《關于落實2015市、區政府為民辦好十件實事的實施方案》(濟任文廣新字〔2015〕3號)文件精神，社區文化中心、文化廣場、百姓大舞臺等公益性文化服務設施，在建設中堅持以社區為主，多方投入的原則，靈活采取新建、擴建、改造、提升等多種方式，與社區服務中心建設、黨員遠程教育、文化信息資源共享工程等緊密結合，突出為民服務，注重功能融合，統籌提供文化、體育、科技、衛生、計生等社會服務內容，盡力實現部門共建，資源共享，充分發揮基層文化陣地的服務功能。
（二）文體隊伍建設。群眾文體隊伍是群眾文化的主體，是街道文化活動的骨干力量，是社區群眾文化的主力軍，在豐富群眾文化、娛樂生活方面發揮著積極的作用。為進一步加強街道群眾文體隊伍建設，提升群眾文體隊伍藝術水平，繁榮社區居民的文化娛樂生活，提高群眾滿意度，具體工作安排如下：
1、摸清底子。各社區要對轄區內的各類群眾文體隊伍進行一次全面摸排，認真填寫街道群眾文體隊伍登記表，對轄區內文體隊伍要摸清情況，加強管理，積極培育，創建品牌。
2、強化培訓。根據各社區群眾文體隊伍的實際情況，街道將適時聘請市區文化館專家教授有針對性地進行輔導和培訓，提升隊伍藝術水平。同時，定期組織各團隊負責人、骨干人員座談交流。
3、扶持打造。各社區要按照“有隊伍、有特色、有場所、有活動、有品牌”的要求，認真組建文體隊伍，廣泛開展文體活動，真正將文體隊伍建設納入到日常工作之中。一是社區全部組建文體隊伍，名稱為街道社區隊（團），并明確一名兩委成員具體負責文體工作。二是綜合運用民間傳統節日、節慶文化活動、文藝展演、組織比賽等平臺，為隊伍提供展示舞臺，鼓勵和支持群眾文體隊伍提高水平、創建品牌、擴大影響。三是充分調動群眾文體隊伍創作積極性，引導和鼓勵群眾“自創自演、自娛自樂”。四是協助文體隊伍做好活動開展、落實場地等工作，并給本社區文體隊伍提供基本的演出設備（服裝、道具、音響等）。
（三）文體活動安排。為進一步豐富和活躍街道廣大干部職工和轄區居民群眾的業余文化生活，加快推進街道文體事業的健康發展，不斷增強廣大干部職工的凝聚力和向心力，推動街道精神文明建設和各項事業穩步提升，2015年，街道將組織開展一系列參與面廣、內容豐富且傳播正能量的群眾文體活動。
1、活動名稱：區街道第一屆趣味運動會?；顒拥攸c：文昌閣小學操場?；顒訒r間：6月底7月初。參賽隊伍：機關各科室、站所、各社區。具體方案另行通知。
2、活動名稱：區街道廣場舞比賽?；顒拥攸c：新體育館廣場?；顒訒r間：9月中下旬。參賽隊伍：各社區廣場舞隊。具體方案另行通知。
3、活動名稱：區街道文藝匯演?；顒拥攸c：文昌閣小學風雨操場。活動時間：2016年元旦前后。參賽隊伍：街道機關、各社區、各學校、各站所、各企業。具體方案另行通知。
三、工作要求
（一）加強組織領導。“五個一”創建活動是街道加快建設文化強街的一項基礎工程，是推動群眾文化活動、提升市民素質的一項重要舉措。街道將成立由黨工委副書記任組長，黨政辦公室、宣傳辦公室、組織辦公室、城建辦公室、教育辦公室、文化站、工會、團委、婦聯等部門為成員的工作領導小組，負責組織、協調和牽頭工作。領導小組下設辦公室，辦公室設在宣傳辦，楊同強同志兼任辦公室主任，岳冉、夏坤、劉芳、李鳳霞、常春、張玲、路嬋嬋、陸開勛同志為成員，具體負責創建活動的考核驗收等工作。各社區也要成立相應組織，并明確一名專門人員負責文體隊伍建設與管理，確保工作落到實處。
社區隊伍建設方案范文2
在國際社工日來臨之際，為加強蒙自市青少年事物社會工作人才隊伍建設，推進社會工作新發展，蒙自團市委聯合市民政局舉辦了2016年蒙自市青少年事務社會工作和社工專業人才教育培訓座談會。
座談會由市民政局副局長陶玉芬主持，宣讀了《蒙自市青少年事物社會工作和社工專業人才教育培訓實施方案》，并指出當前蒙自市青少年社會工作專業人才隊伍建設水平同發達地區相比還有較大差距，不能很好地滿足蒙自市經濟社會發展的需要。因此，加快推進青少年社會工作人才隊伍建設，進一步提高職業化、專業化水平，努力造就一支結構合理、素質優良、規模適度的青少年社會工作專業人才隊伍顯得尤為迫切。也強調有關單位因遵循專業化與職業化相結合、循序漸進與重點突破相結合、行政化與社會化相結合、專業教育與普及提高相結合四個方面的原則做好推進青少年社會工作專業人才隊伍建設工作。
會上，州民政局人事科李科長對蒙自市落實青少年事務社會工作和社工專業人才教育培訓工作及蒙自市獲得助理社工師資質的13名社區干部表示肯定，并希望相關部門對社工人才工作多進行溝通和交流共同做好相關工作。同時鼓勵全市還未獲得助理社工師資質的各社區工作人員在2016年積極報考，也表示州民政局對蒙自市開展青少年事務社會工作和社工專業人才教育培訓工作的支持。
團市委副書記宋京也表示蒙自團市委一定積極配合相關部門通過開展青少年事務社會工作人才教育培訓工作，逐步形成與社會需求相適應的初、中、高級青少年社會工作專業人才梯次結構，形成一支由“專職團干部+專職社工+志愿者”組成的人才隊伍。同時指出，團市委下一步工作，即將聯合有關單位開展好青少年事務社會工作和社工專業人才教育培訓工作，并通過社工、社區、社會組織，“三社聯動”拓展青少年事務社會工作專業服務領域，推進政府購買青少年事務領域的社會工作專業服務。并落實全國青少年事務社會工作專業人才隊伍建設推進會精神，努力造就一支高素質的青少年事務社會工作專業人才隊伍，服務青少年健康成長，發展青少年社會事業，為構建社會主義和諧社會提供有力的人才支撐。
社區隊伍建設方案范文3
一、總體目標
到2014年，全區建立適應農村經濟社會發展和廣大農村居民健康需求的新型農村衛生服務體系，規劃建設示范化農村社區衛生服務站318個，用三年左右時間基本建成。2013年已建成的65個社區衛生服務站進一步加以完善，2007年建成120個，2008年基本完成,到2014年，各鄉鎮社區衛生服務站覆蓋率達到90%以上，鄉村衛生服務網絡健全率達到95%以上，農村居民到社區衛生服務機構就診率達到60%以上；鄉村衛生服務人員資格合格率達到100%，繼續教育參與率100%，合格率85%以上。
各鄉鎮衛生院要按照社區衛生服務中心要求發揮應有的功能，積極創建示范社區衛生服務中心，到2014年基本達到機構網絡健全，基礎設施完善，基本設備齊備，人員隊伍素質明顯提高，醫療衛生機構運行規范的農村衛生服務體系，不斷滿足人民群眾健康需求。
二、實施要求
按照《省社區衛生服務先進區評估驗收標準及細則(試行)》開展工作，農村社區衛生服務站建設嚴格按照《省農村社區衛生服務站建設標準（試行）》的要求配套相應的房屋、設備和人員，并實施規范化管理，業務用房使用面積80M2－120M2，功能分區合理，流程科學，環境溫馨，符合國家衛生學標準，在醒目位置使用全省統一的社區衛生服務標識。農村社區衛生服務站應設全科醫療診室（包括中醫診室）、治療室、換藥室、觀察室、健康教育室和藥房等室。有條件的可單獨設立中醫診療室、康復室、計劃生育服務室、處置室、值班室和洗手間等，達到綠化、美化要求。
三、工作措施
（一）切實加強組織領導。加強農村社區衛生服務站建設，是建設社會主義新農村，實現“兩個率先”目標，構建和諧社會的重要內容。2013年省衛生廳將我區確定為第二批農村社區衛生服務省級試點縣(區)，為切實加強對這項工作的領導，區政府成立了社區衛生服務工作領導小組。各鄉鎮要把農村社區衛生服務站建設作為一項重要工作，擺上重要議事日程，成立相應的組織，明確職責，認真組織實施。要將社區衛生服務工作納入經濟社會發展總體規劃，根據當地實際情況制定具體實施方案和年度工作計劃，層層分解落實任務。各鄉鎮、村(居)和區各有關部門要加強宣傳和發動，大力宣傳社區衛生服務在社會主義新農村建設中的重要地位和作用，要在用地、用房、經費等方面給予支持，衛生、建設、國土、環保、工商、稅務等部門要積極支持社區衛生服務站建設，對涉及到的相關費用，除上繳省、市部分外，其余給予免除。勞動保障部門要逐步將社區衛生服務站納入醫療保險定點機構，積極幫助社區醫生辦理養老保險。人事部門要做好社區全科醫師、護士等衛生技術人員的聘用工作，招聘優秀衛生人才進社區衛生服務機構，落實好全科醫師、護士等衛生技術人員的任職資格政策。計劃生育部門要為社區衛生服務中心（站）提供宣傳資料和避孕藥具，負責社區計劃生育技術服務的指導和管理。民政、殘聯等部門要負責將社區衛生服務納入社區建設規劃，為社區衛生服務機構提供部分康復器材，使殘疾人的康復工作能夠在社區開展。區督查部門要把農村社區衛生服務站建設，列入各鄉鎮目標考核內容，加強督促檢查，推進全區農村衛生服務體系建設。
（二）加強農村社區衛生服務站建設。按照社區衛生服務中心和社區衛生服務站一體化的要求，本著方便群眾的原則，農村以行政村（居）或3-5千人口設置一個社區衛生服務站（社區衛生服務中心附近的村(居)可不設社區衛生服務站）。農村社區衛生服務站產權應保持集體所有，醫療衛生服務工作及醫務人員由社區衛生服務中心實行“一體化”管理。各鄉鎮要因地制宜，采取多種措施，按照示范化社區衛生服務站的要求，切實解決社區衛生服務站房屋問題?？刹扇∫韵乱恍┓椒ǎ阂皇强衫瞄e置校舍、村部或具備條件的村衛生室改造；二是由村委會提供土地，鄉村醫生借資、工程隊墊資分期償還新建；三是由村委會提供土地，鄉鎮衛生院、村委會、鄉村醫生借資以及能人大戶捐資等多渠道籌集資金新建；四是可利用扶貧資金建立社區衛生服務站。對完全或部分由鄉村醫生個人出資建設的社區衛生服務站，社區衛生服務中心可按房屋折舊逐年返還其建設資金等辦法，轉為集體所有。社區衛生服務中心要幫助社區衛生服務站搞好內部設置、軟件資料建設等工作。對已建成的社區衛生服務站，區財政采取以獎代補的方式給予1萬元的補助。
社區隊伍建設方案范文4
根據**機關黨委關于建設最強黨支部的各項要求，對照有關標準。現將我局機關支部建設情況做如下匯報。
依據**建設方案要求，我局制定了局機關建設最強黨支部工作方案，結合我局實際從思想建設、組織建設、制度建設、作風建設等四個方面深入開展了一系列的建設和整改活動，并取得了較好的效果。但在工作過程中也存在較多問題。
一、思想站位不高。教育局支部班子成員深入基層調研較少，聽領導講得多，對各校園的指導的力度還不夠大，幫助他們解決實際問題少。對基層校（園）、一線教職工的工作關注較少。為基層校（園）、一線教職工服務的意識有待進一步加強，服務水平有待進一步提升。針對上述問題，進一步加強支委會的建設，加強委員思想政治建設、加強隊伍建設、增強凝聚力，團結協作，勤政廉潔，勤奮努力，開拓進取，聯系群眾的能力，不斷提高自身水平，服務群眾的本領。
二是精力投入不足。教育局支部成員主要精力用于業務工作，黨建工作有時被忽視。因各股室業務工作繁重，投入開展支部工作的時間較少。一些工作開展滯后。。針對上述問題，盡快做好支部換屆工作，選舉思想政治和業務素質高，年齡、知識、專業結構比較合理，團結協作，勤政廉潔，勤奮努力，開拓進取有奉獻精神的黨員進入支委會，加強班子隊伍建設。
三、支部黨員年齡都在40多歲以上，工作熱情、活動參與的積極性欠缺，黨員先鋒模范作用發揮不夠。針對上述問題，開展形式多樣的黨員教育活動。通過尋跡兵團文化、黨員讀書會、紅燭爭鋒、紅歌學唱、黨員志愿者活動等形式，通過培訓學習、實地參觀、讀書感悟、真實體驗等拓展黨員教育模式，不斷改進黨員教育管理水平。
社區隊伍建設方案范文5
一、指導思想
以科學發展觀為指導，踐行十五屆五中全會精神為目的，圍繞全面深化平安建設這個工作中心，進一步落實“打防結合，預防為主”的方針，堅持專門巡邏防范與群眾聯防相結合，全面加強派出所、綜治員兩種專業化巡邏隊伍，群防群治。加強隊伍建設，提升社區防范水平，建立統一指揮，規范有序，協調聯動的巡邏防范工作機制，努力形成條塊結合，全民動員，齊抓共管，共建平安的良好格局，為實現我街經濟社會又好又快發展，營造良好的社會治安環境打下堅實的基礎。
二、目標任務
1、通過加強社會面的巡邏防范，加大對嚴重刑事犯罪的打擊力度，提高破案攻堅能力，收集有影響的重大案件信息或線索，及時破獲重大刑事案件。加大對積漏隱案件線索的收集工作，盤查可疑人員，力爭偵破一批重大積漏隱案件。
2、八類刑事案件特別是“兩搶一盜”案件，通過加強社會面的巡邏防范，在近期內有明顯下降。西關十字周邊的社會治安狀況有明顯好轉。
3、加強治安重點整治地段的巡邏防范，落實長效管理措施，形成重點整治地段巡邏防范長效機制，達到整治一處管理一處，逐步使全轄區治安良好，居民群眾安全感明顯增強。
4、社會治安綜合治理各項措施有效落實。完善打防控一體化的治安防控體系建設，各社區各單位警務戰略措施全面落實到位，群防群治網絡和隊伍建設得以強化，可防性案件顯著下降。
5、以派出所的警綜平臺為龍頭的技防設施作用發揮最大化。爭取轄區技防設施和派出所聯網，擴大轄區單位技防設施覆蓋面，充分發揮技防在治安防范中的作用。
三、工作重點
為了有效開展工作，確保我街社會面巡邏防范工作取得成效，按“綜臺牽頭，公安負責，單位參與，專群結合”的原則，充分發揮治安綜治機構的組織協調作用，和綜治成員單位的職能作用，以社區為單位，以公安隊伍為骨干，以群防群治組織為基礎，建立街道、社區、轄區單位三級巡邏防范網絡，廣泛發動群眾積極投身到社會面巡邏防范工作中來，全力維護社會面，公共復雜場所，校園周邊，集貿市場，交通要道的治安秩序，各社區、各單位，要重點抓好以下幾方面防范工作：
1、轄區單位的防范
轄區單位的防范以自防為主，以機關單位、學校內部保衛組織保安隊伍為主體，對自身巡邏防范的時間、區域適當延長和擴大，在人防、物防的基礎上，重點加強技防設施的落實，有條件單位，要爭取安裝視頻監控，真正做到“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事”。
2、社區的的防范
社區的巡邏防范以綜治員為主，加強樓院長的管理，充分發揮樓院長的作用，發動轄區居民群眾進行群防群治。建立依托社區警務室平臺，以社區調委會為主體的多層面社會治安防范網絡，通過綜治員巡邏和居民群眾義務巡邏的有效配合，努力提高社區社會面巡邏防范水平。
四、職責分工
1、安派出所：負責全方位社會面的巡邏防范工作，協調指導轄區各單位、各社區的專業隊伍和治安輔助力量，實行全天候，全方位“網絡化”巡邏。對商場、酒店、娛樂場所、網吧等重點行業要組織專門力量進行重點防范，使治安巡邏防控工作制度化、規范化、日?；⒊志没?。加強夜間的巡邏防范工作。
3、各社區：組織綜治員、樓管員等專門力量加大對社會面的巡邏防范。協調單位組織內保人員加大巡邏防范，擴大防范區域，延長防范時間，配合社區專門力量的巡邏防范。組織社區義務巡邏防范隊伍，協助專門力量搞好防范工作。
3、綜治辦：組織開展社會面巡邏防范工作，協調單位之間、社區之間出現的有關問題，開展檢查評比，收集在社會面巡邏防范中涌現出的典型經驗和做法，上報信息，推廣典型。
五、工作要求
1、切實加強隊伍建設：轄區各單位、各社區，要積極整合內部安全保衛力量，安排巡邏防范隊伍，做好日常管理。在派出所的指導下，組建治安巡防小分隊，負責本單位內部巡防工作。同時，結合實際，安裝電子防盜報警設備，增加防范的科技含量。各社區要按照群防群治的工作思路，積極組建專門巡邏防范隊伍和義務巡邏防范隊伍，堅持每天不間斷巡邏，確保社會面巡邏防范工作抓出成效，居民群眾安全感穩中有升。
2、堅持多策并舉，做到“五個結合”。一是專群結合。堅持公安民警專職巡邏與群眾義務巡邏相結合，一手抓專職巡邏防控，一手抓群防群治建設，最大限度地提高治安防范水平。二是公開與隱蔽相結合。三是車巡與步巡相結合。四是人防與技防、物防相結合，在全面加強人防的同時，要充分發揮技防、物防設施作用，已安裝技防設施的單位，從現在開始，要24小時開機。五是流動巡邏與固定蹲守相結合。實行24小時社會面巡邏防范，對重點地段進行重點防范打擊。
3、立足長遠，完善工作機制。各社區、各單位每月至少召開一次社會面巡邏防范專題會議，通報治安形勢，調整工作重點，各社區、各單位要指定專人負責收集掌握巡邏情況，發現的問題及時上報，每周一例會向街道綜治辦報送情況。對因巡邏防范不力發生重大刑事案件或重大治安事故的單位和責任人，實行“一票否決”。
社區隊伍建設方案范文6
按照會議安排，由我代表××鎮作表態發言。
鄉鎮綜合文化站是政府設立的最基層的公益性文化事業機構，是農民群眾文化活動的陣地和場所。鄉鎮綜合文化站的建設，在公共文化服務體系建設中有著不可替代的重要作用。今天，縣政府在這里召開全縣綜合文化站建設工作會議。會議進一步明晰了我縣鄉鎮綜合文化站建設目標，為促進文化事業的健康發展指明了方向，下一步,我鎮將緊密結合實際，扎扎實實落實好此次會議要求，逐步開展鄉鎮綜合文化站建設，以文化的大發展大繁榮，推動經濟社會各項事業更好更快發展。
一、以宏揚先進文化為核心，加強對鄉鎮綜合文化站建設的領導。近年來，我鎮緊緊圍繞建設海島文化名鎮的目標，把發展群眾文化事業、打造海島文化精品擺在突出位置，統籌兼顧，科學規劃，取得了明顯成效。全鎮文化陣地建設不斷加強，文化基礎設施日益完善，群眾文化參與熱情高漲，文化骨干隊伍建設成果顯著，文化活動開展精彩豐呈，文化在引導群眾、促進社會和諧中的作用更加明顯。下一步我鎮將加強對綜合文化站建設的領導，將綜合文化站建設納入社會發展總體規劃，提上重要工作議事日程，成立綜合文化站建設工作領導小組，建立工作機制，制定切實可行的具體實施方案，像抓經濟建設那樣，抓好綜合文化站建設。
二、以服務群眾為根本，扎實推進鄉鎮綜合文化站建設。一是進一步完善綜合文化站建設。切實履行綜合文化站宣傳教育、文化娛樂、科普教育、信息服務等職能，同時建立健全黨委和政府統一領導，工會、共青團、婦聯、殘聯等人民團體積極參與的工作機制，形成推動鄉鎮綜合文化站建設的合力。二是切實抓好文化骨干隊伍建設。大力培養、引進文化專業人才，進一步健全社區、村文化骨干隊伍，逐步形成鎮、社區、村二級文化骨干網絡；加強對群眾性文化隊伍的輔導和管理，通過舉辦各類培訓班，全面提高社區、村業余文化團體的業務素質。高度重視文化作品的創作，對文化創作型人才予以一定支持和獎勵，為他們創作出優秀的文化作品創造良好的外部環境。三是積極開展“千鎮萬村種文化”活動。以綜合文化站為依托，不斷豐富內容和形式，繼續開展“送電影、送戲”下鄉活動，組織舉辦群眾喜聞樂見的文體活動，打造××文化活動品牌。大力發展廣場文化、社區文化，認真挖掘與梳理具有明顯地方特色的民間文化，培育一批特色文化示范社區（村）。同時積極開展城鄉文化結對活動，有選擇地組織城鎮社區與漁農村社區進行文化結對，推進城鄉文化互動、互送和交流，促進城市文明向漁農村的輻射及漁農村文化在城市的展示。
三、以改革創新為動力，著力拓展鄉鎮綜合文化站功能延伸。探索多渠道的公共文化服務機制，打破部門和所有制界限，建立以公有制為主導、多種所有制形式共同發展的鄉鎮公共文化服務網絡。按照“政府主導、社會參與、市場運作、增強活力”的思路，吸引社會各方面力量，參與和支持鄉鎮綜合文化站建設和運行，拓展文化站的服務功能和發展空間。同時，深化綜合文化站內部勞動、人事、分配等方面的改革。進一步健全綜合文化站內的設施、人員、經費的管理制度，進一步建立競爭、激勵、約束、實效的崗位目標責任制，進一步加強對綜合文化站的業務指導，形成長效服務機制。
