課程改革下企業形象設計論文

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課程改革下企業形象設計論文

一、以前教學中存在的問題

1.條文式理論教學

因為企業形象設計所涵蓋的內容極其廣泛,即使在EI、SI、AI還沒有提出之前,MI、BI的概念對于視覺傳達專業的學生乃至教師來說,都不容易理解與接受,因此本校教師也同其他設計類學校的專業教師一樣,主要講授企業形象設計中視覺識別系統(VI)。在講授時也主要從基礎要素的標志、字體、色彩、輔助圖形、組合規范,應用要素的名片、信封、信紙、辦公用品、服裝、交通工具等方面,條文式地告訴學生VI包括什么,每一部分的基本數據和基本要求,最終每位學生能夠完成一套程式化的VI手冊即可。

2.命題設計不夠實際

由于與社會實踐的聯系不夠緊密,教師在教學過程中也難免會脫離社會實際,以教師自擬題目或者學生假想題目為主,最終考評重點僅以VI手冊的完整度和規范性作為依據。

3.獨立完整的制作方式

為了能夠在考核時更加真實地給每位學生打出成績,在以往的教學項目實施時,都是個人單獨完成。學生也沒有認為工作量龐大,因為VI的基本模板、參考資料、網絡數據應有盡有,套用即可。因此,一些學生在畢業后難以適應設計行業的真實現狀,感到力不從心、非常困惑。這是因為其不理解企業的文化理念、管理方式及期望在社會上樹立的形象目標,不知道消費市場大眾的真實需求,不懂得與其他部門合作。

二、課程改革的效果

通過畢業學生在相關行業就業后反饋的信息,我們對企業形象設計課程的教授方式進行了一定的整改實驗。

1.情景分析化教學。

將企業形象設計中包括的各個方面進行逐一分解,用相對簡單的話語,向設計專業的學生講述什么是理念、行為和管理。相對于視覺識別的直觀性,企業的理念、行為等顯得比較隱晦、深刻。在第一輪的教學過程中,單純地用概念解釋名詞所獲得的效果不甚理想。如,在解釋什么是理念識別的時候,教師僅僅告知學生:理念識別是指企業在長期的經營實踐活動中形成的與其他企業不同的存在價值、經營方式,以及生產經營的戰略、宗旨、精神等。雖然看上去概念解釋得很清楚,但因為設計專業學生的管理學、市場學知識薄弱,很難充分理解,在講授時教師也難以用非常準確的管理學術語加以描述,以致教師講得無底氣,學生也好似聽天書。經過一輪的摸索和整理,再講此部分內容時,我們結合學生都非常熟悉的麥當勞、IBM等具體企業的事例進行相關分析。麥當勞的企業理念是“質量、服務、清潔、價值”,以及“小到洗手有程序,大到管理有手冊”的標準化行為工作標準,再配合學生腦海中呈現的巨大的黃色“M”標識和麥當勞大叔的親切形象,學生能夠更加準確、真實、有效地理解企業形象設計各個部分的具體含義。如此,教學課件中理論知識闡述減少,經典企業案例的講析增多,顯得圖文并茂、生動活潑,并且與實際生活相結合,從而很好地調動了學生學習的熱情。

2.以項目為基礎的任務教學。

企業形象設計是一門與實際密切結合的課程,故而不能脫離實際生活,假想命題不足以讓學生引起重視,調動其積極參與的興趣。因此在課程改革過程中引入實際項目就顯得極其重要。實際項目主要包括:一些設計大賽中的企業真實命題;各大網站上的招投標項目;與實際生活中的一些需要導入全新企業形象的真實單位交流,獲得許可后進行的項目命題。實際項目可以強化視覺傳達專業學生對企業理念、行為等方面的全方位理解,做出真實有效的調研分析,從而進行草圖創意和方案定稿。一系列流程都注重其階段的完整性和整體的統一性。一個項目下來,不僅全面考核了學生的能力,更讓學生真實地了解到企業形象的社會性作用,掌握全面的設計流程,為今后踏上工作崗位進行了預演。

3.團隊協作精神的訓練。

實際項目的工作相較于之前單一的VI手冊制作,其調研分析和設計制作是一個龐大、繁雜的工作系統,一位學生的力量往往顯得力不從心。在一些學校的改革方案中,會選擇多個專業學生的跨界組合,讓團隊更專業、更龐大。但考慮到本校的實際情況,不同學院、不同專業的學生在課程中進行合作的難度較大,故而在企業形象設計課程項目訓練中,我們要求本班學生2~3人為一組,進行團隊合作。團隊的劃分隨著課程的開始在初期就進行,小組成員充分發揮各自的優勢,從企業調研分析到視覺形象的設計確定,都能有效地協同合作。一輪改革下來,我們發現這種方法雖然能夠將項目完成得較為充分,但在考核成績的評定上難以做到真實客觀,難免有些學生在小組中渾水摸魚。因此,在第二輪教學改革中,我們分階段地讓小組進行任務成果的匯報,每一次匯報都要求讓小組中負責該環節部分的學生進行演說,從而更有針對性地進行分工考核,也較好地促進了每一位小組成員充分發揮自己的能力,同時,考核成績的評定也更加真實客觀。團隊合作能讓每一位學生更好地認識和發掘自身的能力,同時也能認識和肯定成員的水平,一定程度上增進了學生的合作精神,增強了個體融入集體的能力和溝通、表達的能力;從另一個側面來說,對于此階段學生的心理成長及其為人處世方面也進行了一定的鍛煉。

三、結語

綜上所述,案例情景的分析教學、真實項目的任務制作、團隊的協作鍛煉這幾方面的改革,在很大程度上使得視覺傳達專業學生的能力更緊密地與社會實際相結合,既能讓學生更全面地了解所學知識的實際運用流程和價值,也使其對隨后的畢業設計項目制作乃至就業后的工作流程有一定的認知,有助于學校所培養的學生不與社會脫節,順利地融入企業工作。

作者:尤曌穎 單位:河南科技大學藝術與設計學院

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