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依法行政情況匯報范文1
一、加強依法行政工作領導，強化組織保障
為了加強依法行政工作的組織領導，我局成立了局依法行政領導小組，由局長任組長，分管局長為副組長，醫政科和相關職能科室負責人為成員，落實每位成員的法治工作任務，明確各自分工和職責。將依法行政工作納入年度考核內容，醫政科具體負責依法行政工作的組織、協調、指導、監督和考評。制定下發了《區衛生局2012年依法行政工作計劃》和《區衛生局關于全面推進依法行政工作實施意見》，明確了工作目標和人員工作職責，落實了具體工作措施，確保了依法行政各項工作順利開展。
二、強化依法行政制度建設，規范執法行為
按照權力與利益脫鉤與責任掛鉤的要求，進一步健全制度，明確執法權限和責任，維護行政執法的權威性和統一性，規范執法程序，健全公開、公正的考核制度和過錯追究制，將依法行政、規范執法行為納入年終考核的重要依據和內容。建立健全了服務承諾制、首問責任制、一次性告知制、罰繳分離制、投訴舉報制、執法責任制、執法考核制、行政執法案卷評查制、行政執法民主評議制、行政執法爭議協調制、依法行政報告制等依法行政39項制度，并將依法行政各項制度加以落實到依法行政的各個方面。認真按照《區規范性文件制定與備案規定》的要求，強化了規范性文件的管理，進一步完善了《區衛生局依法行政工作制度》和《區衛生局行政處罰自由裁量權九項制度》等相關制度措施，狠抓各項制度的落實，有效地規范了我局依法行政工作開展。為切實規范依法行政工作，我局對行政執法依據和執法職權進行了再次梳理，根據梳理結果，我局執行的現有法律共有7部，行政法規共27部，地方性法規8部，政府規章1部，部委規章61部，共計104部。具體行政職權共476項，其中行政許可12項，行政處罰433項，行政強制16項，行政確認3項，行政裁決2項，其他具體行政執法職權6項，轉辦的行政許可事項3項，受委托的行政許可事項1項。同時，加強了執法證件的管理，做到執法人員持證上崗，執法檢查出示證件，嚴格執法程序，做到依法行政，執法檢查程序到位，規范執法文書的書寫，做到案卷符合要求，使依法行政逐步走上規范化軌道。
三、深化依法行政審批改革，提升工作效率
按照區政府有關行政審批事項清理的要求，我局組織人員對我局所有行政審批事項進行了全面清理，按要求對行政審批事項和行政審批時限進行了縮減，進一步簡化了辦事程序，完善了限時辦結制、首問負責制、服務承諾制等相關制度，提升了辦事效率。加強對行政執法人員的管理，以衛生監督員八條禁令、八項行為規范、七項承諾以及“一字工作法”為規范，按照“作風正、素質高、能力強、服務好、業務精、形象好”的要求，依法實施行政許可。截止目前，我局共接受并完成國家衛生部、省衛生廳、市、區衛生局下達的各類衛生專項整治任務和指令性衛生監督任務27件。其中涉及餐飲、公共場所衛生監督任務22件；醫療衛生2件；學校衛生及生活飲用水衛生5件；傳染病監督任務6件；職業衛生2件；放射衛生1件；化妝品、消毒產品衛生各2件；保健品衛生1件。共新發審驗衛生許可證673份，變更衛生許可證5份。加大了對餐飲服務衛生、公共場所衛生和醫療衛生違法行為查處力度，共查處各類案件131起，罰款人民幣74000元。同時，切實抓好了區行政服務中心衛生局窗口建設，全面推行和完成“兩集中、兩到位”改革，做到項目到位、人員到位、授權到位，確保行政審批規范、高效、公開、透明運行，提升了窗口直接辦結率和群眾滿意率。
四、加強依法行政工作宣教，提高工作認識
為提升衛生法制工作人員依法行政工作認識，我局選擇對工作指導性強，實踐運用頻次較高的法律法規作為重點，優先組織學習，對新頒布的法律法規，及時組織宣傳學習。加強執法人員的教育培訓，全面提高執法隊伍整體素質。今年以來多次組織人員學習《醫療事故處理條例》、《公共場所衛生管理條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規。廣泛開展普法宣傳活動，在“3.15”消費者權益保護日、“職業病防治法宣傳周”、“食品安全法宣傳周”期間，我局組織人員在城區開展大型宣傳活動，采用多種形式積極宣傳法律法規及相應的衛生知識。共發放各類宣傳單3000余份，制作橫幅16條，接待群眾咨詢2000余人次，提高了人民群眾的衛生法制意識，營造了學法普法氛圍。積極完善領導干部學法制度，繼續落實機關執法人員每月一學法制度。認真抓好衛生系統“六五”普法宣傳教育工作，及時更新了衛生法制宣傳專欄，不斷提升衛生法制宣傳工作水平。
五、推進依法行政事項公開，依法接受監督
依法行政情況匯報范文2
縣政府法制辦：
今年以來，我局認真貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，狠抓法律法規學習培訓，健全完善行政執法相關制度，進一步規范文化市場行政執法行為，努力提高依法行政、依法管理水平，確保了執法人員嚴格執法、熱情服務，杜絕了違法或不當的執法行為發生，取得了一定的成績。現將工作情況匯報如下：
一、領導重視，不斷夯實文化市場行政執法基礎
在內務基礎工作中，我們從“實”入手，認真抓了以下幾項工作：一是加強組織領導，成立了由局長任組長，分管領導為副組長的依法行政領導小組，把依法行政工作納入文化稽查隊及局各股室工作的重要考核內容，二是規范執法主體，組織全體執法人員參加全縣法律知識培訓和考試，對考核合格的3名執法人員辦理了《行政執法證》，并嚴格要求各執法人員在法律法規范圍內履行職責，同時從而保證了執法主體的合法性。三是制定工作計劃，我們在年初制定了全局工作計劃和文化稽查隊及局各股室年度工作目標，根據計劃對行政執法情況進行定期跟蹤檢查，并結合行風評議工作，就執法過程中出現的一些問題，及時進行自查自糾，制定相應的整改措施，取得了較好的效果。四是夯實內務基礎，對局機關制定的規范性文件一律由分管局長審核通過后局長簽發，對執法文書全部使用法定的預定格式，對各級文件整理裝訂成冊，對各類辦案會議、檢查記錄，對舉報材料及查處結果歸類存檔。五是結合實際，修改完善了《工作制度》、《學習制度》、《廉政制度》等十項工作制度，使各項工作有章可循。
二、強化素質，努力提高文化行政執法水平
加強學習，提高素質，是依法行政工作的重要前提。為了提高全體干部職工依法行政意識和水平，提高行政執法人員準確運用法律的能力，我們從網上下載和編印了《行政許可法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《國家賠償法》、《行政處罰法》、《娛樂場所管理條例》、《營業性演出管理條例》等10多種法律法規學習材料，由局領導帶頭，采取集中學習與分組學習相結合、研究討論與培訓考試相結合等方式，加強工作人員的理論和業務學習，做到人人有學習計劃，有學習內容，有學習筆記，有學習體會。在此基礎上，我們組織全體人員進行了文化市場業務知識和行政許可法知識考試，有效地提高了廣大干部職工的業務素質和執法水平。
三、完善制度，逐步規范文化行政執法行為
我們文化局擔負著全縣文化市場調查、規劃、管理的職責，文化市場點多面廣，管理上人力、物力缺乏，市場管理容易出現“死角”，難以應對同時兩個以上突發事件的發生。為實施有效管理，我們通過建立相關制度、完善權力制衡、強化監督制約機制，實現了公正、公平執法。一是建立了內部會審、集體決策等制度。對網吧、歌舞廳等重大許可事項及涉及人民群眾切身利益的許可項目等重大決策，實行稽查隊集體會審、領導班子科學決策，有效地防止了各種行為發生，保證了重大決策的科學性和合法性。今年為有效地防止噪聲擾民問題，根據相關法律法規，經縣文化市場管理委員會領導小組研究，制定了《石城縣歌舞廳審批制度》。二是完善了執法責任制。依照相關法律法規，建立健全了《文化稽查責任追究制》，并按市場分布路線，劃出責任區，設立了責任人，增強了文化稽查工作人員的主動性。三是健全了文化市場違法案件查辦制度。根據上級相關要求，建立健全了文化稽查巡查、重大疑難案件會審、案件報告備案、過錯錯案責任追究等制度，使文化行政執法行為逐步走上了制度化、規范化的軌道。
四、公開政務，全面打造文化執法陽光工程
政務公開是現代行政管理的基本要求，也是行政管理機制高效、高質運轉的根本保證。年內我們對行政許可項目進行了清理，保留許可項目六項，審批審核項目二項，取消《娛樂經營許可證》。為了增強政務公開透明度，方便群眾辦事，接受社會監督，我們在辦公場所，公示了文化市場經營項目審批程序、經營項目申辦程序、文化違法案件查處程序及收費項目、標準等；制作了文化市場辦事指南（內容涉及有關政策、法規依據、辦事流程、辦結時限、承辦部門、承辦人員姓名及必備資料等）。所有行政許可審批事項實行了“一站式”辦理；并公布了舉報、投訴電話，方便了社會各界對文化行政行為的監督。
五、依法行政，治理整頓文化市場經營秩序
依法行政情況匯報范文3
一、情況
（一）思想，組織
我街依法行政工作以和“”思想為，科學發展觀，《市依法行政考核辦法》。《區去年依法行政工作計劃》，充實了街依法行政工作，了年度依法行政工作的工作和措施。依法行政責任情況匯報會，工作進展情況，和部署下步工作，細化責任，將依法行政工作到責任科室和責任人員，了健全的依法行政工作組織網絡。
（二）強化培訓宣傳，依法行政能力
街將干部學法用法依法行政工作的重中之重，帶頭學法。黨支部會、學習例會等，學習新頒布的《共和國保守秘密法》、《市城市管理規定》等法律法規，學習《依法行政實施綱要》等一系列文件。全街干部學法用法，了依法行政、依法辦事意識，能自覺運用法律手段解決矛盾和問題。
普法宣傳工作。法律進社區、進學校、進家庭活動。法律實施紀念日、法治宣傳月組織了多樣的普法宣傳活動。還實施《市城市管理規定》的契機，編印了宣傳資料發放到各社區，系列活動了居民法制觀念，了居民防范意識。
（三）公共服務體系改革，簡化行政審批程序。
在區直接與幫助下，街籌劃建設了區首個“市民社會事務服務中心”。該中心將與切身利益的社會救助、城鎮低保、計劃生育、養老保險、志愿者管理等的都納入服務范圍，“一門式”服務，“一口式”辦理。服務的轉變了辦事，了百姓，還了行政的透明度。
（四）爭議調處機制，防范化解社會矛盾
為營造穩定的社會環境，我街矛盾糾紛化解的五項制度，每月例會制度，向社區下達交辦的任務，上報排查化解工作情況，強化排解工作制度的建設。重大節假日及敏感日前期，有性地布置排查內容，制定《穩定工作防控方案》，值班制度及零報告制度，按時按要求上報情況，社會穩定。，，解決舉報反映的問題?！靶∈虏怀錾鐓^、大事不出街道、矛盾不上交”的要求，對矛盾和糾紛包抓制度，并依據“誰主管、誰”，把調處工作責任到和責任人。今年，解決矛盾糾紛？？件，案件？？件，調解在解決社會矛盾中的作用，密切了干群關系，了社會穩定。
（五）政務信息公開工作，權力的“陽光運行”。
為轉變職能，工作，改進工作作風，街嘗試“科學的政民信息機制”，以政務門戶網站為載體，上傳機關政策、社區黨建、社區精神文明建設的最新，關注國情、區情，街情；網上信箱、公布舉報電話等，傾聽百姓建議，社情民意。舉措了的社會反響，的歡迎。
（六）行政監督制度，對行政的監督。
機關內部監督制約機制，將依法行政情況考核機關工作人員業績的依據，獎懲制度。強化社會監督，行政執法的來信來訪，依法保護公民、法人和組織對行政實施監督的權利，鼓勵公民、法人和組織對和不當的申訴、檢舉，受理機制。區依法行政工作的檢查工作，并按要求上報情況。
二、問題
依法行政情況匯報范文4
一、切實加強對依法行政工作的領導
國務院《全面推進依法行政實施綱要》和湖南省人民政府《意見》下發后，局領導非常重視，召開了推進依法行政工作專門會議，結合本局實際，布置落實《綱要》精神，并成立了推進依法行政工作領導小組，局長為第一責任人，對本局推進依法行政工作負總責，分管局長為直接責任人，各有關股、室負責人為成員，制定了推進依法行政工作的目標和任務以及今年工作的重點，切實把貫徹落實《綱要》作為當前和今后一個時期的重要工作抓實抓好。
二、積極組織對《綱要》的學習、宣傳和培訓
國務院《全面推進依法行政實施綱要》的頒布實施是我國社會主義法制建設中的一件大事，全面推進依法行政，建設法治政府是加強政府自身建設和建設社會主義法治國家的核心，作為政府的業務部門和行政執法單位，更應深入學習貫徹《綱要》的基本精神和主要內容，指導工作實踐。為此，我局加大推進依法行政工作宣傳力度，建立和完善了領導干部學法制度，行政機關工作人員學法制度，局領導帶頭學習憲法、行政法規和本部門法律法規，并采取各種形式組織本單位的學法活動；與普法工作相結合，制訂學習與培訓計劃，定期組織機關工作人員和行政執法人員進行普法教育和依法行政知識的學習和培訓；建立依法行政考核制度，把依法行政情況作為考核行政機關工作人員的重要內容，定期對機關工作人員進行依法行政能力考試，凡考試不合格的，不得在行政執法崗位工作。通過學習和考核，把思想逐步統一到《綱要》精神上來，在工作中堅持依法行政，合理行政，忠實履行法定職責。
三、分解任務，責任落實
為更好地貫徹落實《綱要》和《意見》，我局結合本單位工作實際，根據各部門職責，將推進依法行政的各項工作和任務分解，做到工作任務、責任部門和責任人“三落實”。
1、完善行政事業性收費的征收、使用和管理制度。在排污費征收過程中，嚴格遵守法律、法規和財務管理制度的規定，不得設立任何形式的“小金庫”，嚴格實行“收支兩條線”管理，行政事業性收費和罰沒收入全部上繳財政，不得以任何理由截留使用，行政經費和執法經費統一由財政納入預算予以保障。
2、深入行政執法體制改革，規范行政執法行為?！缎姓S可法》實施后，我局嚴格按照行政許可法的要求，對涉及本部門事務的行政許可依據、項目和實施主體進行了清理登記，向社會公開，接受監督；在行政執法工作中，繼續推行行政執法責任制，規范執法程序，建立健全投拆舉報、過錯責任追究、罰繳分離等制度；進一步完善執法檔案的管理，對行政處罰、行政許可、行政規費征收的檔案、卷宗做到科學規范、及時歸檔；嚴格實施行政執法人員資格認證和持證執法制度，我局現有環保監察員31人，專職執法人員17人，全部通過統一的行政執法資格認證考試，取得了省人民政府統一頒發的行政執法證件，在執法過程中堅持持證執法，文明執法，程序規范，依法行政，無一起行政復議和行政訴訟案件的發生，樹立了環保行業良好的執法形象。
依法行政情況匯報范文5
一、工作情況
（一）強化服務意識，做好參謀助手
作為分局綜合職能部門負責人，當好領導的參謀和助手是我的首要工作。三年來，本人始終牢固樹立“為領導服務、為機關服務、為基層服務”的意識，始終加強學習，提高自身素質，努力塑造踏實肯干、熱情周到的良好形象。工作中能積極溝通上下左右、聯系四面八方，實事求是、與時俱進，為分局工作的協調發展發揮了一定的作用。
（二）保證分局運轉正常，不斷提高工作質量
為保證分局各項工作正常運轉，我給辦公室工作人員明確分工，要求各司其職。在公文處理上，要求始終堅持實事求是、精簡高效的原則：文件流轉專人負責，實行單線交辦，急事急辦，聯合督辦，不斷加強公文流轉的規范化和制度化。在后勤保障上，做到正常辦公用品及時供應，辦公設備常常維護并始終處在良好狀態。讓駕駛員隨時待命，公務用車得到充分保證。進一步規范和健全文件檔案管理工作，嚴把各類檔案歸檔關，加強了日常檔案管理。全力抓好考勤監督，做到每月有統計有通報。以上各項措施為分局效能建設打下了良好的基礎。
（三）抓好協調督辦，確保工作完成
按照“時效強、效率高、效果好”的工作目標，本人緊緊圍繞分局各階段的中心工作，認真履行協調督辦職責。按照市局分管領導和分局領導的要求，著力抓好干部職工政治理論和業務知識學習，強化勤政廉政活動開展，突出抓好重要會議精神的傳達貫徹和領導批辦事項的督辦。及時提示科所隊上報相關報表和材料，如每月重點工作計劃、學習體會、心得等等。注重協調好分局各部門之間的工作關系，一級抓一級，一級對一級負責，實現了“上有批示，下有行動”，按時完成各項工作任務。
（四）各項常規工作有序開展
一是認真抓好文明創建、安全保衛、突發事件緊急處理和安全行車等工作。二是積極做好國土資源法律、法規的宣傳工作，加大分局文化建設力度。精心做好了分局機關辦公文化長廊和各辦公室環境建設，宣傳效果和促進工作的功能日益明顯，分局對外整體形象得到較大提高。三是按時、按質地完成了區委、區政府交辦的提案和建議的辦理答復工作，年鑒國土資源部分供稿工作，按要求做好了分局特約人員聘用工作。四是積極開展新農村建設和“三送”掛點幫扶工作，經常深入到掛點實地，宣傳土地政策，解決幫扶對象實際問題，有力促進了該項工作的開展。
二、廉政情況
始終堅持廉潔從政，嚴格履行廉政承諾。三年來，本人自覺遵守黨員干部廉潔自律的有關規定，嚴格要求自己，堅持勤政廉政，不斷加強黨性、黨風鍛煉，提高立黨為公、執政為民的意識和能力。一是認真落實黨風廉政建設責任制。作為班子成員，我積極向分局班子提出黨風廉政建設的意見和建議，并按照班子的分工，履行“一崗雙責”，經常同本部門的工作人員談心，加強黨風廉政教育，做到警鐘長鳴。堅持依法行政，正確對待手中的權力，秉公辦事，不謀私利，強化服務意識，著力維護群眾權益。二是堅持廉潔從政，自覺遵守領導干部廉潔自律規定。按照對黨員領導干部反腐倡廉工作的規定和要求，能嚴格約束和要求自己，思想上時時刻刻繃緊反腐倡廉這根弦，自覺接受組織和群眾監督。
三、存在的不足
依法行政情況匯報范文6
一、政治思想工作
一年以來，本人能夠認真學習貫徹黨的十七大、十七屆五中、六中全會精神，區第四次黨代會及區委三屆十一次全會精神，學習和實踐科學發展觀、貫徹落實黨的各項路線、方針、政策，以及國家的法律法規、行業部門的規章制度，從思想上和區委區政府保持一致。
二、本職工作
（一）危險化學品工作
1、行政許可工作。今年以來，安監局在行政服務中心窗口共受理危險化學品單位行政許可（乙類）申請14件，受理咨詢491件，服務滿意度100%。
2、專項執法檢查與日常監管并舉，做好危險化學品生產經營單位監管工作。
為做好危險化學品生產經營單位監管工作，一是實行危險化學品生產經營單位季度例會制度；二是緊跟時事動向，在各個重點時期提前部署?；髽I安全生產工作，加大執法檢查力度；三在是天氣異常，氣候變化較大時，及時擬定應對防控措施，緊急通知全區各危險化學品經營單位。
3、危險化學品從業單位安全標準化工作穩步推進。
一是篩選出97家符合條件的?；髽I，按照咨詢、自評、評審、公告的程序開展危險化學品標準化三級達標工作。二是啟動危險化學品企業安全生產標準化培訓工作，各鎮（街）安全科負責人、轄區內各危險化學品企業負責人及相關人員，共計四百余人參加第一期培訓。三是依據市局要求及時調整工作方案，組織監督企業建立標準化體系，做好咨詢、自評工作；四是監督評審機構完成94家單位的初評工作。其中，27家企業分數達到90分及以上，占總數的29%，4家企業未達到80分，占總數的4%，其余63家企業分數在80-90之間。
4、煙花爆竹安全監管工作。一是按照“區政府規劃、職能部門實施，專營單位參與，連鎖直銷為主，其他渠道為輔”的原則開展2011年春節期間行政許可工作。二是強化組織領導，由4名局領導帶隊，分區域進行全覆蓋、拉網式的安全執法檢查。三是加大宣傳培訓力度，普及禁放安全知識。四是做好投訴舉報核查工作。2011年春節期間，共接到煙花爆竹舉報件8件，第一時間派人核查處置，處置率100％、回復率100％、群眾滿意度100％。
為做好2012年春節期間的煙花爆竹安全監管工作，2011年11月8日至11月26日，區安監局對轄區內擬申辦煙花爆竹經營單位主要負責人試報名工作進行審核。11月9日開始由區安全監管局、會同消防支隊和區供電公司組成聯合檢查組對全區17個鎮、街道辦事處的2011年煙花爆竹銷售網點地址進行審核。12月12日至13日在區安全監管局的指導下東小口、回龍觀、北七家鎮采取搖號的方式確定銷售點，使我區煙花爆竹審批工作更加公平、公正、公開。同時大力組織實施網點視頻監控工作，目前前期區監控平臺、市區對接、區安全監管局與區信息中心得對接工作已基本完成，下一步將對東小口、回龍觀、北七家、城南、城北得城鎮地區銷售網點安裝視頻監控和調試工作。
目前我區的煙花爆竹安全監管工作正緊張有序的進行。
5、“安全生產月”應急演練工作。
安全生產月第三周是應急演練周，在此期間組織和指導了華路油庫和龍輝公司兩家?；瘑挝坏膽毖菥?。6月17日，由區安全生產委員會、區防火委員會和北京中油華路石化投資有限公司聯合組織開展危險化學品技能比武及油罐火災應急演練工作。共有企業員工和消防官兵四十多人參演，逼真地展示了油庫和政府部門協同應對處置突發事件的能力，市區各級領導也對此次技能比武及演練給予高度地評價。
6、打非治違專項工作。
一是制定了《區安全生產委員會辦公室關于打擊非法從事危險化學品工作意見》，明確了各相關單位在打非工作中的職責。
二是區安全監管局、公安分局、消防支隊、市政市容委進行聯合執法，截至目前，共搗毀非法倒灌、經營液化氣黑窩點110處，收繳非法鋼瓶2330個，拘留110人。
三是由區安委會牽頭，市政市容委、交通局、質監局、消防支隊、城管大隊共同對區內9家液化氣充裝企業進行了突擊檢查，對存在隱患嚴重的四家企業分別下達了停業整改通知書和限期整改通知書。
四是實行屬地管理，部門聯動的有效機制。建立由各相關職能監管部門組成的“打非”聯動機構，明確職責，加大打擊力度。定期召開“打非”工作聯席會并落實“打非”工作專項資金。
五是為消除景區及其周邊安全隱患，聯合旅游局、市政市容委等部門共同開展為期一個月的專項工作，打擊旅游景區及周邊停車場內油罐車為客運大巴車非法加油行為。目前已查處2起非法加油行為。
7、宣傳教育和培訓。
一是聯合媒體對危險化學品企業日常管理、專項執法檢查及“打非”行動進行直擊，營造了良好的安全生產氛圍。二是通過在市安監局網站、行政服務簡報等媒體信息，擴大宣傳。三是開辦危險化學品培訓班，加強對企業的培訓教育工作。9月中下旬，組織全區危險化學品生產經營單位及重點使用單位282人參加了培訓，重點學習和解讀2011版《危險化學品安全管理條例》和《北京市安全生產條例》。
（二）職業安全監督管理主要工作
1、職業安全監督管理工作。
2011年在對家具制造、印刷、非煤礦山開采業進行監管的基礎上，將糧食飼料加工、塑料加工、加油站、汽修行業納入職業安全監管的重點領域。全年共計檢查企業120家，下達責令限期整改指令書81份，行政（當場）處罰決定書81份，查處隱患240條；復查企業59家，下達整改復查意見書59份。
并與區人力和社會保障局、區衛生局、區總工會，建立了職業衛生聯席例會制度。聯系會議以總結前一階段職業健康監管工作以及部署下一步工作重點為主，并就執法檢查工作中存在的問題進行交流，理清職責分工，強化監管力度，使各部門職能得到更好的發揮。
2、有限空間安全生產專項整治工作。
針對有限空間一線作業人員安全生產意識淡薄的現狀，開展了由行業主管部門組織，安監局派人講課形式，送有限空間知識進企業、進工地、進社區的“三進活動”，并結合活動開展千人答卷活動以及區首屆有限空間知識競賽。
7月7日至9月30日在全區開展有限空間安全生產百日行動，專項行動中，各行業管理部門自查有限空間施工工程、作業單位38家，我局督查施工工程、作業單位22處。
為強化有限空間作業人員的安全意識及有限空間作業人員需持證上崗的要求，2011年舉辦了3期有限空間監護人培訓班，共培訓學員256人，擴充了本區有限空間專業監護人員隊伍。2011年我區未發生有限空間死亡事故。
（三）、認真做好黨支部、工會及婦聯相關工作
按照機關工委關于做好黨支部改選的工作要求，2011年9月16日局黨支部和機關工會進行了改選，改選后，我擔任了局黨支部書記和工會主席。根據具體情況，對黨支部委員及工會委員的工作進行了重新分工，組織開展了區第四次黨代表的推薦工作，按要求接收黃洋、吳迪和李光磊入黨為預備黨員、并確定了2012年的發展對象，組織參加了蘋果節長走活動，完成了機關工委的黨建檢查、“三八”節組織機關婦女同志開展了聯宜，同時組織開展了“做文明有禮的北京人”、“依法行政、文明執法”征文及演講比賽，元旦、春節前慶祝等活動，黨的第四次黨代會召開后，及時組織全體黨員干部學習了黨代會文件精神，并邀請區政協副主席于泓對全體黨員干部進行了專題宣講，進一步深入的領會和學習第四次黨代會的精神。
三、廉潔從政情況
本人在工作和生活過程中，能夠自覺貫徹領導干部廉潔從政的若干準則，遵守各項廉政規定，并規范所管科室人員行為，要求他們在工作中嚴格要求自己，為基層單位做好服務。
四、工作中的不足
（一）學習不夠。一是理論學習不夠主動，大部分是跟全局一起學或者按上級要求學；二是專業知識的學習較被動，自己主管的?；吐殬I衛生工作涉及法律法規多，工作中涉及到的就多學，涉及不到的就少學甚至不學。
（二）工作中創新不夠。一是自己剛進入安全生產監管這個領域，熟悉工作本身需要過程；二是對自己放松要求、認為只要做好本職工作就行。
五、今后工作和改正措施
（一）加強學習、提高思想覺悟和專業水平。只有擁有較高的理論水平和豐富的專業知識，才能應對復雜的工作內容，才能處理復雜的工作局面，做學習型社會的積極參與者。
