班級工作整改方案范例6篇

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班級工作整改方案

班級工作整改方案范文1

一、深化思想認識,認真制定整改方案

學習實踐科學發展觀活動進入第三階段后,我園召開了班子專題會議進行動員,提高解決問題重要性的認識,增強解決問題的自覺性和責任感,認真總結了前一階段的活動情況,在第一、第二階段活動的基礎上,認真分析和吸納了各個層面反映的意見和建議,對下一步工作進行研究部署,各部門結合工作實際確定了整改落實階段要解決的主要問題及重點工作。班子成員結合科學發展觀的學習,客觀分析現狀,查找工作及自身存在的不足,認真制定在整改落實階段應采取的民主決策、科學決策的有效途徑和辦法,制訂了整改落實方案,并向全體教師公布,認真聽取他們的意見和建議,使形成的整改措施具有科學的理論基礎、廣泛的群眾基礎和深厚的實踐基礎。在此基礎上,進一步完善整改措施,使形成的整改措施具有發展目標的可持續性。使學習成果更能在實際工作中體現,使形成的整改措施具有前瞻性、指導性和可操作性。整改方案的制定本著“條件成熟的立即著手解決,條件不成熟的積極創造條件形成中、長效機制解決”的要求,力爭通過對存在問題的整改,進一步深化對科學發展觀的認識,把學習成果轉化為落實科學發展觀、走科學發展之路、推動科學發展的實際行動,全面提高思想素質、業務素質,增強領導科學決策能力。

二、整改落實工作做法

1、制定措施,責任到人

集中解決問題是學習實踐科學發展觀活動的著眼點和落腳點,也是對此項工作實際成效的重要檢驗?;诖苏J識,我們緊緊抓住整改落實這個中心環節,做到邊學邊改,邊議邊改。針對教師反映的意見、建議和查找出的突出問題,我們進行逐一整理,逐條分析,并以此制定切實可行、行之有效的整改措施,把整改措施落實到人,使班子成員工作有目標,更具責任心。為了表明班子的決心,自覺接受教師監督,本園領導班子向全體教師進行了鄭重承諾。

2、著力解決突出問題。學習調研是基礎、分析檢查是關鍵、整改落實是目的。在整改落實階段,我們以“科學發展見行動”、堅持量力而行、盡力而為的原則,認真執行整改落實方案,集中解決影響和制約幼兒園科學發展的突出問題。對整改事項中近期必須落實的三個項目,已經制定了相關機構與機制、學習制度,整改落實責任人已經深入各教研組或班級,強化了管理指導功能,已經安排了具體落實時間,努力達到整改要求。中期整改項目、中長期整改項目已經制定了分布實施的計劃,確保整改項目的持續推進。

3、對整改落實作出公開承諾。幼兒園的整改落實方案采取了網上公布的方式向黨員、群眾公布。對要整改的事項向群眾作出了公開承諾,自覺接受黨員、群眾監督。同時充分發揮黨支部作用,發動黨員、群眾積極為完善和落實領導班子整改落實方案建言獻策,提出合理化建議。對黨員、群眾的建議認真進行整理研究,供領導班子吸收采納。

4、注重推進體制機制創新。

在整改中,我們緊密聯系幼兒園教育教學工作實際,在善于總結經驗、把握發展規律的基礎上,堅持理念創新和實踐創新,著力解決教育教學工作發展存在的問題,積極探索和建立有利于本園工作科學發展的長效機制。充分運用已有的調研成果和領導班子分析檢查報告,從實際出發,本著"要精細、要管用、要實用"的原則,突出重點,增強針對性、指導性、時效性,選擇當前迫切需要而且實踐基礎較好的制度進行了“廢、改、立”工作,尤其是對實行原有的考勤舊制度認真整理,整改。整改后新出臺的制度得到了群眾的一致好評

5、搞好群眾滿意度測評。幼兒園黨支部將在2月25日上網公示幼兒園整改階段的小結,在全體教師、特邀代表中開展群眾滿意度測評。并及時公布測評情況。

三、整改落實工作的主要特點

1、領導高度重視。幼兒園黨支部對學習實踐科學發展觀活動第三階段工作極為重視,以高度的責任感和使命感,高標準,嚴要求,扎扎實實地抓好各個環節工作的落實。召開了區直幼兒園黨支部黨員會議,學習傳達了區委、區教育局有關會議精神,對第三階段工作做了研究部署,研究有關問題,部署活動措施。為研究起草好整改落實方案,對整改落實方案進行了認真研究和反復修改,保證了整改落實方案的質量。為抓好問題的集中整改,按照整改責任制的分工和要求,積極組織責任部門抓好整改措施的落實。為搞好體制機制建設,黨政與中層干部按照職責分工,逐條梳理現有的規章制度,該修訂的馬上修訂,該新建的立即研究制定,健全完善了各項體制機制,為鞏固學習實踐活動成果,推動今后的科學發展奠定了制度基礎。

2、組織措施到位。為使活動開展得富有成效,本園黨支部嚴格按照區委領導小組的部署要求,結合本園實際,認真研究制定了《Xx區直屬機關幼兒園整改落實階段工作方案》和《整改落實任務分解表》,以突出實踐特色為重點,對每一個環節的工作做了周密安排,提出了具體要求。為使領導班子整改落實方案切合實際并符合群眾的意愿,對整改落實方案做了反復研究,就整改落實方案的起草原則、整改重點、整改內容、整改措施、整改時限、責任分工等提出了具體要求,周密的措施和安排,有序地調動了各方面積極性,保證了活動的健康開展。

3、結合實際緊密。本園在學習實踐科學發展觀活動第三階段工作中,始終注重結合自身工作實際,突出實踐特色,使學習實踐活動取得切實成效。結合學習實踐活動中形成的共識和成果,進一步理清思路,明確了2010年工作重點和工作要求,為三年規劃的有效推進奠定了堅實基礎。

四、整改落實工作取得的成效

1、思想認識得以進一步深化

學習實踐活動轉入整改落實階段以來,本園結合區委、區教育局學習實踐科學發展觀領導小組就制定下發的《關于認真做好第三批學習實踐活動整改落實階段工作的通知》,結合本園工作實際確定了整改落實階段的重點工作,進一步抓深入、抓推進、抓落實。我園充分認識解決問題的重要性,增強解決突出問題的自覺性和責任感,突出“整改落實”這個重點,對照科學發展觀的要求,客觀分析貫徹落實科學發展觀的現狀,對查找整理出的影響和制約幼兒園教育科學發展以及群眾反映的意見建議進行逐條分析,制定了切合實際、行之有效的整改方案,并分別召開班子會、黨員干部座談會,就整改方案進行研究討論,并提出了修改和完善意見。通過認真學習,全園黨員干部能進一步把認識統一到中央和省、市、區對當前的形勢判斷上來,把思想統一到中央和省、市、區委的決策和部署上來,思想認識得到了進一步的深化。

2、整改工作得以有力落實

通過整改集中解決問題是第三階段工作的著眼點和落腳點,也是對科學發展觀活動實際成效的重要檢驗?;诖朔N認識,我園緊緊抓住整改落實這個中心環節,在前一段邊學邊改、邊議邊改、初步解決一些問題的基礎上,進一步集中力量抓整改、抓落實。一是精心制定整改方案。結合前兩個階段查找出來的影響和制約區直幼兒園科學發展的突出問題進行了全面系統的梳理,歸納了近期和長期重點解決的突出問題,并在此基礎上制定了整改落實方案。把查找出來的突出問題進行排隊,區別輕重緩急,列出整改時間表,確定了整改項目、整改辦法、分管領導、完成時限,整改工作得到了有力的落實。

3、突出問題在解決上取得了明顯成效

解決問題是該階段的主要任務。我園本著“黨員干部受教育、人民群眾得實惠、科學發展上水平”原則,根據整改措施,統籌協調,邊學邊改,具體做到了:一是明確主攻方向,突出重點目標。對已經梳理出來的問題進行了認真研究,對要集中整改的重點問題,進行歸類排隊,明確列出哪些是學習實踐活動中可以立即解決的突出問題,哪些是依靠自身力量難以解決的問題,分門別類提出整改意見。二是明確責任,分解任務。把已經明確的整改任務逐級分解落實到分管領導、分管部門和具體責任人。三是具體安排,明確時限。整改要取得實效,必須使整改任務具體化,具體就能深入,深入才能落實。為此,我們充分考慮問題的輕重緩急和難易程度,對需要解決的問題分近期、中期、長期作出具體安排。對于具備條件的馬上進行了整改。對通過努力能夠解決的,進行了限期整改;對涉及多個部門問題,采取了積極探索、上下互動、左右聯動解決問題的有效方法。如:幼兒園辦園條件,幼兒園教師績效工資啟動等。

4、輿論氛圍十分濃厚。

輿論宣傳是學習實踐科學發展觀工作的重要組成部分。做好宣傳工作既可以提高工作的質量和水平,也可以樹立幼兒園的教育行業形象。為此,本園學習實踐科學發展觀活動領導小組把宣傳好學習實踐活動作為一項主題任務,做好宣傳策劃,加大宣傳力度,把好輿論導向,營造濃厚氛圍。

五、下步打算和措施

班級工作整改方案范文2

——昆山市石浦中學師德師風建設整改方案

師德師風教育活動已進入整改提高階段。在前一階段分析評議活動中,依據行風評議組的反聵和學校自查,我校總結了存在的三大主要問題:一是部分教師教育學生的方式方法簡單粗暴,缺乏藝術性,有輕微的變相體罰傾向;二是部分教師教學水平和責任心不高,教學質量意識不強,無法滿足社會對我校優質教育的需求;三是學校的德育成效不高,學生中違紀現象比較嚴重,表現為無故曠課、相互打架、敲詐。針對以上存在的主要問題,我們在思想上予以高度重視,在行動上積極采取措施,切實進行整改提高,以確保學校健康持續發展。

一、 對于第一個問題的整改方案

(1)明確要求。學校將從義務教育法和教師職業道德規范要求的雙重角度,在校教職工大會上嚴肅重申教育學生的規范性、藝術性。要求學校所有教職員工要在教育教學中真正關心愛護學生,嚴禁體罰和變相體罰學生,嚴禁采取簡單粗暴的方式方法教育學生,嚴禁隨便把學生趕出課堂和校園。老師要多與學生真誠溝通,做學生的良師益友,嚴守教育促進學生發展的目的,不傷害學生自尊,要多講究教育方法,多運用教育藝術,多點教育的耐心和愛心,從情理上幫助學生認識問題,提高覺悟;

(2)針對教育。對于在平時看到的和通過學生問卷調查發現的存在有不當教育方式方法的教師,有校長室親自找他們一一面談,幫他們認識教育方法的錯誤,和他們分析正確的教育策略,用針對性來保證有效性。

(3)方法指導。學校教科室定期組織一些教育大家如何教育問題學生的好的方法下發到各位教師手中讓大家學習體會,用他山之石引導教師做好教育反思,提高教育藝術。

(4)機制制約。學校在教職工崗位考核方案中對于體罰和變相體罰學生且產生了一定影響的行為,明確視其為嚴重違反師德的行為,要扣發師德獎1000元,并取消二內年度評優和職稱評定資格。

二、針對第二個問題的整改方案

(1)深入推進課程改革。積極探索課堂教學的有效途徑和方法,注重提高課堂教學的質量和效率,切實減輕學生過重的課業負擔,努力促進教學工作規范化、個性化和優質化。為更好地指導我們的教學,學校要組織各教研組集體學習課堂教學評價標準,為各位老師形成新課程背景下有效的課堂教學模式提供幫助;

(2)重視教研活動和備課組活動。認真開展教研活動和集體備課活動,注重研究、解決課堂教學中的重點和難點問題,切實增強教學工作的有效性。要把教研組活動的落腳點放在公課、聽課、評課活動上。35周歲以下青年教師每學期必須要開設至少1節校級研討課,對于不能完成研討課任務的教師在職稱評定、考核評優時堅決實行一票否決制,對于開設研討課的老師,開課資料齊全學校每節課給予30元的獎勵;1人開課同組教師無特殊情況必須要參加聽課,對于聽課情況學校教導處要制表登記并于每學期末作出統計并在校會上集中通報。聽課后,各教研組必須要組織好評課活動。為確保評課及時進行,學校調整了原來每周三下午集中教研活動的規定,改為各組根據需要靈活機動制定活動時間,以確保評課的及時進行,各組評課活動,必須人人參與,由組長負責做好考勤記錄和評課記錄作為教研活動的原始材料存檔。評課時請各教研組通知教導處派人參加。無故不參加評課活動,學期結束,按每人每次20元從政府下發獎金中扣除(這一條寫進考核方案)。

(3)認真組織質量分析。要高度重視每一次考試,特別是初三年級的質量跟蹤分析,善于從考試中發現問題并及時采取措施,調整教育教學方法,以揚長補短,確保教學質量穩定提升。

(4)積極組織外出教研活動。要經常性地組織中青年教師外出參加各類高水平的教學研討、觀摩活動,開闊視野;要積極組織骨干教師參加各類教學競賽評比,以檢驗、鍛煉他們的信心和水平,通過學和比促進名師的加快 形成。

(5)逐漸養成名師培養機制。要抓住機會對質量高、事業心強的中青年教師進行包裝宣傳,尊重教師自己價值實現的需要。

(6)努力提高教育科研水平。學校要引導教師學會教學反思,把課堂教學中遇到的問題形成課題進行研究,用教育科研引導教師不斷改進教學方法、不斷提升教育理念,為教學質量的可持續發展提供根本保障。

(7)及時修改學??己朔桨?。教學質量考核將加大對全市15名前優秀教師的獎勵幅度,考慮到學校為接受新昆山人子女的專門學校,在加大對優秀教師獎勵幅度的同時,我們又將降低扣款的要求,占全市排名20名以后才實施扣款,扣款幅度也將同步加大。參加市統考的小學科與大學科按同樣方法進行考核。不參加市統考的小學科(初一、二體育,藝術,電腦,生物、藝術、歷社)將由校長室組織人員采用問卷調查的形式,根據學生對老師上課的滿意度作出不同的獎罰措施。這樣把教學質量與教師收入進一步掛鉤,以體現對優秀老師的尊重,并在人性化的基礎上對工作馬虎、質量較差的老師進行鞭策。

三,針對第三個問題的整改方案

(1)健全學校德育工作網絡。做到學校、家庭、社會三位一體抓德育,形成德育工作的合力。

(2)構建多元化的德育渠道。要避免空洞的道德說教,要重視對課堂教學中德育資源的開發利用,對學生進行情感、態度、價值觀教育,再通過晨會、班會、國旗下講話、校會、專題報告、家長會、黑板報、校園廣播、觀看教育影片、讀書活動、社會實踐活動和扶貧幫困"獻愛心"活動等多種途徑強化學生的榮辱觀思想,使德育渠道多元化。

(3) 重視養成教育。突出對學生日常行為規范的監管和教育,使學生養成良好的學習、生活習慣 。要讓學生明白,播種行為,收獲習慣;播種習慣,收獲性格的道理。為此,德育處要繼續做好班級九項評比工作,并力爭突出評比活動的嚴肅性和公正性。

班級工作整改方案范文3

一、指導思想和原則

以黨的十七大精神為指導,深入貫徹科學發展觀和安全發展指導原則,認真落實4月30日省、市安全生產電視會議精神,與“安全生產百日督查專項行動”和教育系統“安全隱患治理年”活動緊密結合,突出“迎奧運、治隱患、保安全”的指導思想,宣傳貫徹落實黨和國家的安全生產方針政策和市委、市政府、市教體局的安全生產工作部署,普及安全生產法律法規和安全知識,弘揚安全文化,推動隱患治理各項工作措施的落實。

二、活動時間

活動時間:*年6月份

活動主題:治理隱患,防范事故

三、重點活動安排

(一)啟動“安全生產月”活動,搞好安全教育工作

活動時間:6月2日

活動任務:

1、根據市教體局印發的《*市教育系統*年“安全生產月”活動方案》和街道中心小學的安全月方案文件要求,結合實際,制定本校切實可行的“安全生產月”活動實施方案,并通過班隊會,將學校“安全生產月”活動實施方案傳達到全校師生(班主任手冊出現,各校活動方案制定時間要在6月1日或之前,留檔備查)。

2、制定詳細的安全教育計劃,開展以“治理隱患,防范事故”為主題的“安全教育月”活動。通過安全主題班會、安全講座、上安全知識課、觀看安全宣傳片、安全知識競賽、演講比賽、開辟安全論壇等形式,加強對師生的安全教育,進一步增強師生的安全防范意識。(安全教育計劃分學校和班級2個層面制定,時間貫穿6月份,安全教育的記錄在6月份班主任手冊出現)

(二)組織“百萬職工事故隱患排查治理知識答卷活動”

活動時間:6月1日至30日

活動任務:為貫徹落實《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》,配合“全國事故隱患排查治理知識競賽”和“全省百萬職工事故隱患排查治理知識答卷活動”,開展“百萬職工事故隱患排查治理知識答卷活動”,組織全街道教職工參與答卷,答卷由學校存檔以備檢查。教職工答卷將列入冬季學校安全檢查“教職工安全培訓”,并賦分值。

(三)開展安全自查活動

活動時間:6月2日至6月6日

活動任務:各小學在全校開展“隱患排查”活動,重點針對校舍安全、消防安全、安全保衛、用電安全、飲食衛生安全、交通安全、教學環節安全、室外設施設備安全等進行檢查,并形成自查報告(存檔備查,同時于6月17日上交中心小學一份,A4紙打印,落款時間為6月6日),同時還要在全校安全檢查記錄本上做1次安全自查記錄。

(四)組織“安監杯”全市“與安全同行,促和諧發展”征文評選活動

活動時間:6月10日至20日

活動任務:根據《關于開展“安監杯”全市“與安全同行,促和諧發展”征文比賽活動的通知》要求,認真組織本次征文比賽。街道根據各小學上報的優秀師生征文進行評選,活動設一、二、三等獎,并對評選出的優秀作品報送市教體局。各校征文資料要留檔備查。

(五)開展安全生產宣傳活動

活動時間:6月9日至13日

活動任務:將6月9日至13日作為“安全宣傳周”,充分利用校園內的各種宣傳渠道,加強對師生關于安全法律法規、安全常識、重點是應急逃生技巧的宣傳,提高廣大師生的安全意識。城港路中心小學將布置各班在壁報、宣傳欄等張貼以防震、逃生、防汛、防雷電等為主的安全知識宣傳材料,供師生學習;各完小也要通過懸掛宣傳橫幅、張貼宣傳標語、設置宣傳櫥窗、向家長發放宣傳材料等形式,加強學校安全宣傳,營造全社會關注學校安全工作的氛圍。充分利用現有宣傳欄,張貼各種安全圖文,建設校園“安全宣傳長廊”,保障校園安全文化建設工作取得實效。中心小學將建設2道安全長廊:一是一樓的安全宣傳畫長廊,二是二樓的安全手抄報長廊。

(六)開展隱患治理活動

活動時間:6月9日至27日

活動任務:認真組織學習《關于學習四川安縣桑棗中學經驗深入做好學校安全工作的通知》(萊教發〔*〕40號)和毛志林局長的重要批示,并結合教育系統“安全隱患治理年”活動要求,切實做好本次自查發現安全隱患的整改工作。各小學領導要以高度的責任心和使命感,加強對隱患整改工作的領導,對存在的隱患要確定整改時限,落實整改責任人,制定整改方案,完成隱患整改。針對在規定期限內不能整改的隱患,各學校務必將隱患的整改計劃報中心小學。

(七)組織開展全體師生參與的應急演練

活動時間:6月1日至8日

活動任務:吸收四川地震的慘痛教訓,結合實際,制定切實可行的安全應急預案,完善細化安全應急預案的內容,在規定活動時間內,集中組織開展一次消防、疏散、防地震、防踩踏等有關安全方面的應急演練,演練活動要嚴肅嚴密,不走過場。演練要制定細致的演練方案,并根據方案要求對師生進行有針對性的教育,并做好演練活動的總結。同時,演練活動要堅持經常。

(八)督促檢查

班級工作整改方案范文4

(一)對學校的意見和建議

1、學校要嚴格落實課程方案,開設要全面,要注重學生全面發展;要定期開展安全教育,提高教育的實效性,增強學生的自我保護意識。

2、學校在課程改革方面步子邁的不夠大,只注重刊物等方面的理論性學習,教師的專業成長重視不夠,要讓更多的教師有機會走出去學習;到外地實地聽課少。

3、校園設施急需進一步完善,學校教室門窗急需改造。

4、學校組織的大型活動,領導要積極參與,率先垂范,做好師生的楷模。

5、學校領導要深入一線,了解教師思想動態,適當減輕教師負擔,發揮教師工作的積極性和主動性,使教師能深入鉆研教材,備好每一節課,提高工作效率。

6、學校領導要關心教職工生活,提高飯菜質量。

7、學校要關心教師的身體健康,在校園內增設一些體育器材或開展陽光體育運動;要公平對待每一位教師,特別是要多關心老教師和女教師。

(二)對教師的意見和建議

1、教師同事之間要加強團結、相互理解,思想上多溝通,工作中多配合,不要互相拆臺。

2、教師言行必須為人師表,身教重于言教。教學能手和骨干教師要在工作中發揮引領示范作用。

3、針對個別教師作業布置過多的現象,要用孩子的心理看待學生,合理布置作業,減輕學生過重課業負擔,不要把學生當作完成作業的機器。

4、個別教師責任心不強,對學生關愛不夠,不能平等對待每一位學生,存在體罰或變相體罰學生的行為;與家長交換意見時態度一般,工作中無法獲得家長的支持。個別班主任在對班級管理中的衛生工作也出現只注重室內衛生,不注重室外衛生的保持,室內衛生清潔,在室外有隨意亂扔紙屑和食品包裝袋現象。

5、個別教師不能按時下課,有的教師上課接打手機和抽煙的現象,影響正常的教育教學活動開展。個別教師在教育學生時缺乏耐心出現了罰站、訓斥等變相體罰現象。

6、教師要多與學生家長進行交流,共同管理好孩子;要了解學生心理,做孩子的知心朋友;對學生的教育要動之以情、循循善誘;要定期為學生調換座位。

二、剖析原因,查找問題的根源

針對上述存在問題,我們深刻剖析原因,尋找問題的根源,主要原因有以下幾方面:

1、放松了學習,思想認識不到位。盡管學校領導和教師也堅持學習黨的方針政策、課改理念,但由于平時事務有時不按課程表上課等現象發生,影響了學生的全面發展。

2、領導班子進取精神不強,滿足于維持現狀,缺乏創新意識。在工作中,學校班子對課改的認識深度不足,面對新形勢、新挑戰,安于現狀,不敢大刀闊斧搞課改。平時工作中有布置無落實,檢查和監督力度不大,使有的教師思想上產生了惰性,工作缺乏進取心。正因為如此,才導致教職工思想出現了一些偏差,安于現狀,不思進取的狀態慢慢滋生出來。

3、缺乏師德考核長效機制,放松了對教師的嚴格要求。對教職工中存在的一些問題,學校教育力度不大。如有的教室課堂上使用通訊工具、坐著上課等問題上,學校領導雖然經常在教師會上講,但沒有建立強有效的約束機制。

三、深入調研,落實整改的措施

為改進工作,提高辦學水平,對梳理出來的意見和建議,學校領導班子要深入一線調研,研究和制定整改的措施,責任到人,限期整改。

1、領導班子要加強學習,更新理念,轉變工作方式,提高服務水平。學校領導要通過學習,提高對課改的認識,增強服務教學、服務師生的意識,深入到一線去調研,了解教職工心聲,工作中多指導,生活上多關心,逐步完善考核辦法,建立師德師風建設長效機制,進一步提升教師師德素養,增強教師工作責任心。

班級工作整改方案范文5

2019年X月X日至X日,XX市人民政府教育督導委員會辦公室第六督導組對XX縣XXX所(含XX個教學點)義務教育學校,按照20條底線達標情況、規劃實施進展情況、項目質量管理情況等三個方面進行專項督查。為切實抓好督導指出問題和薄弱環節整改,確保各項整改工作落實到位,特制定本方案。

一、存在的薄弱環節和問題

根據評估組反饋的意見,XX縣全面改善義務教育薄弱學校基本辦學條件工作存在七個方面的問題:

(一)城區教育資源緊缺。由于受城鎮化等因素影響,進城人員逐年增多,城區教育資源日益緊缺。目前城區共有小學學位XXX個,缺XXX個;有初中學位XXX個,缺XXX個。

(二)大班額現象依然突出。66人以上超大班額已消除,但部分學校因教學用房緊缺、師資不足、項目建設未完工等原因,大班額現象依然存在。小學46人以上班級普遍存在,部分學校最大班額達到64人。

(三)教育信息化建設有待提高。部分學校電子白板、校園監控、計算機等配備不足,不能滿足教育教學需求。目前全縣尚缺電子白板XXX套、計算機XXX臺、校園監控設備XX套、攝像頭XXXX個、校園廣播XXX套。

(四)指標標準學習不到位。部分學校負責人對“20條底線”達標標準不掌握、不熟悉,對專項督導檢視不夠,工作安排、整改不到位。

(五)在建工程建設進度緩慢。“全面改薄”項目和“EPC”項目建設大部分已完工,但部分學校校舍項目及附屬工程工地施工人員過少,建設進度緩慢。

(六)學生床位不足,未設置沐浴房。一是部分學校未實現“一人一床”,仍然存在“兩人一床”現象。二是部分寄宿制學校非干旱地區(水源較好)未設置沐浴房,未向學生提供熱水。

(七)校園管理存在安全隱患。一是部分學校在建工程施工安全管理不規范,使用彩鋼瓦搭建廁所、廚房等附屬設施,廁所蹲坑之間未設置隔板。二是部分學校在大門或食堂等重點位置未安裝攝像頭,部分學校沒有大門或圍墻。三是大部分學校雖然配置了急救箱,但未按要求投入使用,學校管理存在一定安全隱患。

二、整改措施及時限

(一)關于城區教育資源緊缺的問題。一是堅持規劃引領,及早謀劃、扎實開展項目前期工作,做好項目儲備庫建設。二是由國土部門牽頭,研究土地出讓、劃撥等政策,為學校項目建設用地提供保障;由財政部門加大學校布局調整規劃建設項目前期工作經費保障,確保項目順利推進。三是結合XX縣城鎮發展總體規劃,加大學?;A設施建設投資力度,不斷優化城區教育資源,提高辦學效益。

牽頭單位:縣教育局

責任單位:縣國土局、縣住建局、縣發改局、縣財政局、縣環保局、林業局、錦屏鎮人民政府

整改時限:立即整改,長期堅持

(二)關于大班額現象依然突出的問題。一是教育部門加大督查指導力度,指導各學校對專用教室進行調整、整改,解決專用教室設置不規范、擁擠問題。二是加大教師考選補充力度,由縣人社、編辦、教育等部門按照退一補一,退補大致一致的原則,在教師編制核定上給予傾斜。三是進一步創新完善城鄉教師交流輪崗機制,切實解決因教師數量不足造成的“大班額”問題。四是繼續實施學校新建改擴建項目。各學?;椖抗芾砉ぷ餍〗M、牽頭單位要在保證工程質量的基礎上,加快工程建設進度,確保義務教育學校室外附屬工程年底前完成建設任務,為農村寄宿制學校提供教學及生活用房。

牽頭單位:縣教育局

責任單位:縣住建局、縣財政局、縣委編辦、縣人社局、各義務教育學校

整改時限:2019年12月底前,并長期堅持

(三)關于教育信息化建設有待提高的問題。一是加大投入,完善教育裝備設施。電子白板、校園監控、計算機、圖書等配備不足的義務教育學校和校點,及時按配備要求和標準完成采購和安裝。二是各學校要進一步建立健全裝備管理制度,加強教師對裝備的應用培訓。

牽頭單位:縣教育局

責任單位:縣發改局、縣財政局、各義務教育學校

整改時限:立即整改,長期堅持

(四)關于指標標準學習不到位的問題。一是組織義務教育學校校長認真學習“20條底線”達標要求,全面掌握指標要求,做到心中有數、目標明確。二是對存在問題整改不力,措施不當,在項目建設中不作為、亂作為,導致項目建設進度緩慢,影響正常教育教學工作的啟動問責機制。

牽頭單位:縣教育局

責任單位:各義務教育學校

整改時限:2019年12月5日至25日

(五)關于在建工程建設進度緩慢的問題。一是對沒有竣工的“全面改薄”項目和正在實施的“EPC”項目要求施工方增加機械設備,增加工程管理人員和施工工人,加快工程建設進度,確保項目早日竣工。二是組織項目辦全體人員、項目學校校長、分管副校長、項目工地負責人進行專題培訓,全面提高項目管理人員業務水平。

牽頭單位:縣教育局

責任單位:發改局、財政局、住建局、各義務教育學校

整改時限:2019年12月底前,并長期堅持

(六)關于學生床位不足,未設置沐浴房的問題。一是加大義務教育學校室外附屬工程、學生生活用房地方配套資金投入,滿足城鄉資源優化與全縣教育發展的需求。二是繼續加大學校生活用房設施改善完善力度,確保學生宿舍、沐浴房等各項生活設施配備達到省定標準。

牽頭單位:縣教育局

責任單位:縣財政局、縣發改局、各義務教育學校

整改時限:2019年12月底前,并長期堅持

(七)關于校園管理存在安全隱患的問題。一是督促項目施工企業加強學校在建工程施工安全管理,做到施工場地與教學區域完全隔離。二是全面清除使用彩鋼瓦搭建的廁所、廚房等附屬設施,督促各學校在廁所蹲坑之間設置隔板。三是要求學校在大門或食堂等重點位置安裝攝像頭,及時建蓋大門和圍墻。四是督促各學校按要求配置急救箱,并保證百分之百投入使用。

牽頭單位:縣教育局

責任單位:縣安監局、縣住建局、縣財政局、縣衛計局、各鄉(鎮)人民政府、各義務教育學校

整改時限:立即整改,長期堅持

三、工作要求

(一)統一思想,明確目標。各鄉(鎮)、各部門要把思想和行動統一到縣委、政府的決策部署上來,進一步提高思想認識,切實增強工作責任感,針對存在問題逐條逐項進行分析研究,認真制定詳細整改計劃,列出時間表和線路圖,確保整改落實到位。

班級工作整改方案范文6

一、督查情況反映出學校做了大量的工作

安全管理方面:一是加強組織領導,落實各項安全工作責任制。確定了安全工作的指導思想及總體目標:以樹立安全意識為主線,以強化層層管理責任制為核心,以落實具體措施為重點,及時全面排查、清理和整頓校園內安全隱患,努力創建一個管理有序、防控有力、整改迅速、環境安定、校風良好的安全文明校園,確保學校在良好的教育教學秩序及生活秩序中穩步發展。二是強化安全教育,樹立安全意識。提出樹立六種意識、開展“六防”教育、克服四種疏理、堅持“四不放過”、營造“四講”氛圍。六種意識:即“大于天”意識、“責任”意識、“憂患”意識、“第一”意識、“防范”意識、“共管”意識;開展“六防”教育,即防盜、防火、防震、防溺水、防觸電、防交通事故教育活動。營造“四講”氛圍,即利用橫幅標語、校園廣播、班級黑板報、主題班會等多種形式進行廣泛宣傳,營造了一個“人人講安全,處處講安全、時時講安全、事事講安全”的濃厚氛圍。三是建立各種報告制度,加強安全管理。俗話說“沒有規矩不成方圓”學校建立了安全工作日報告和安全整改通知書制度、重大傷亡事故報告制度、學生課間休息教師巡查制度、寢室文明公約、教師課間交接班制度、保安巡防制度等以此確保學校安全,杜絕事故發生。四是加強校園安全隱患再排查再整改。學校經常性地開展安全自查工作,每次安全檢查,學校主要領導都親自帶隊督查,落實安全防范措施,發現一處,及時整改一處。樹立“勿以事小而不為”的意識,對每個安全隱患都認真采取措施,及時整改。五是重視食學生生活管理。安排一名副校長專門管理食堂,組織食堂工人定期體檢,學校領導堅持餐餐進食堂監管學生伙食衛生,要求食堂餐餐留樣,定期消毒,采買登記。落實專人負責學生營養蛋、奶的發放,班主任督促學生飲食讓國家對農村學生的優惠政策落到實處。

規范辦學行為方面:一是學校加強組織領導,確保專項檢查各項工作的落實。為了使學校辦學行為做到合理、合規、合法,通過自查自糾,查找辦學行為中存在的不足和問題,學校成立了學校規范辦學行為工作自查自糾工作領導小組。由組長擔負規范辦學行為工作的主要領導責任,相關職能部門各負其責,承擔具體工作,形成了主要領導親自抓,分管領導主動抓,各處室密切配合具體抓的領導機制和工作機制。二是提高教師隊伍素質,狠抓師德師風建設,規范辦學行為。學校把師德教風建設放在師資隊伍建設的突出位置,圍繞師德師風建設扎實開展了師德教育活動。三是堅持校務公開,促進科學民主管理,規范辦學行為。對學校工作的內容做到“四公開”即:①重大決策公開。對學校全局性、長遠性和影響大的重大決策都通過多種途徑認真聽取廣大教職工的意見,召開教代會討論通過。②人事制度公開。學校教師的考核、晉級以及評先獎優、職稱評聘及各黨支部的發展對象等都實行公開公示制度,做到政策標準公開,評聘程序公開,評聘結果張榜公布,做到公開、公正、公平。③財務制度公開。大宗設備的采購嚴格按照上級有關文件精神執行,并定期公示,堅決杜絕“暗箱操作”行為,增加透明度。四是加強學校常規管理,規范辦學行為。學校領導在辦學的實踐中深刻的認識到:由于辦學行為不端正,給學校行業之風帶來了很大的負面影響、造成社會、家長對學校有意見,影響了學校的教育形象。于是學校做出如下規定:不辦慢班、重點班、特長班、實驗班、和小班。嚴格執行課程標準,嚴把教學流程關,開全學科,開足課時。減輕學生課業負擔,嚴格控制作業量。五是建立和完善長效工作機制,規范辦學行為。為進一步加強民主評議規范辦學行為工作建設,建立和完善長效工作機制,使民主評議規范辦學行為工作逐步走向規范化、制度化、常態化,學校提出了“五有”目標,即有強烈的責任意識、有規范的辦事程序、有良好的工作作風、有滿意的服務質量、有較高的社會評價。六是開辟責任督學掛牌督導專欄。責任督學掛牌督導是一項促進教育發展的新工作、新舉措,學校在校門口醒目的位置掛起了學區督學公示牌接受學生、學生家長及社會人士的監督。扎實推進掛牌督導工作,進一步規范辦學行為、提升教育質量,促進學校工作的全面發展。

黨的群眾路線教育實踐活動方面:在活動中學校堅持把群眾路線教育實踐活動與實際工作緊密地結合起來,各項工作做到及時、有效、務實。一是及時制定學校的活動實施方案。二是強化陣地建設,成立了活動領導小組,下設辦公室、宣傳組、督查組、考評組,確立了各個組的職責,并上綱上墻,公布于校內外。三是認真組織學習材料。四是加強宣傳。懸掛了3服永久性標語,制作了5張相關內容的展板,各班都辦了黑板報,召開了主題班會。五是完善檔案。學校到共制作了16盒檔案。 六是以制度促進活動更好更深的開展。俗話說“沒有規矩不成方圓”,制度能起到約束作用,也能起到導向的作用,為確保活動有效開展,學校制定出了五項與教育實踐活動相關的制度。七是為老師們“改換口味”變換學習方式,采取自學、集中學、聽專家講座、網絡聯動等方式,讓老師們學習變換不同方式,學起來不煩不燥不膩。

二、督查中存在的問題

1.硬件設施配備不全。學校食堂屬彩鋼棚,冬冷夏熱,質量也較差。功能室不齊:實驗室破舊,不規范,沒有專門的桌凳;音體美教室沒有,影響學生正常上課。

2.索證、留樣、制度落實不到位。學校食堂食品原料購進存在未按要求索證登記;留樣飯菜時間過長,致使部分留樣出現發霉變質現象;制度上墻但流于形式,有些沒按制度執行。

3.學生運動場地少,600多人的學校只有一個籃球場,其他體育場地和設施沒有,嚴重影響學生成長。

4.個別學校門口屬交通要道,缺少交通標志和減速設施。

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