護理專業畢業個人總結范例6篇

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護理專業畢業個人總結

護理專業畢業個人總結范文1

[關鍵詞] 社會評價 護士生培養 護理教育

為了更好地總結高等護理教育的規律,探索高等護理教育與社會需求的關系。臺州學院醫學院護理系、學生工作辦公室、畢業生就業指導中心對2002~2008屆的護理專業畢業生進行了調查。本次調查歷時三個月,陸續走訪了浙江省的上百家醫療衛生單位,采取問卷調查、座談、訪談等形式對護理專業畢業生工作情況進行了實地調查。

調查結果顯示,護士的工作是面向社會,面向廣大公民,除有些在衛生保健機構從事保健工作,在學校從事護理教育工作外,目前重點是在醫院從事臨床護理工作,其中主要包括基礎護理、??谱o理、護理管理、護理教育、護理科研、預防保健等。用人單位普遍認為畢業生的素質較高,工作態度端正、工作責任心強、專業基礎知識比較扎實、專業技能嫻熟、適應能力較強。畢業生能將自己所學知識運用到護理臨床實踐中,具有良好的職業道德風范。部分畢業生在各方面表現均很突出,已經成為單位的骨干力量或是重點培養的對象。同時,用人單位也指出部分畢業生需要加強的方面,例如,人文素養、人際溝通、開拓創新能力等。他們認為,一些畢業生的自主意識過強而心理素質相對較差,易滿足,缺乏實干精神,在職業道德,吃苦精神方面都有所欠缺,在觸及個人利益事情上表現比較偏激,有時表現為職業心理的不穩定。通過本次調查,醫學院與畢業生和用人單位的聯系得到了進一步加強。用人單位對學校教育教學工作提出的建議可以歸納為以下幾點。

一、進一步加強對護士生的綜合素質教育

現代護理人才的素質包括思想政治道德素質、專業業務素質、綜合能力素質等幾個方面。護理事業的發展有四大趨勢:護理人員將成為醫生的平等合作者;護理人員將成為社區衛生保健的主要力量;護理人員將成為健康教育的主要實施者;護理人員將為危重患者提供高質量、高技術服務。在經濟飛速發展、改革不斷深化的轉型期社會里,社會各方面(包括護士生、家庭、用人單位、社會大眾)對醫學院校培養出來的護理專業畢業生有很高的期望。針對本次調查所顯示出的畢業生的不足,護理教育應更加注重以下五個方面:

1.將護士生的素質教育納入教學培養計劃。護士生由于專業特點,基礎及專業理論知識學習的時間相對較多,課程壓力大??梢砸环矫孢m當增加他們選修科目的比例,另一方面,整合課程之間的共同點,以增加素質課教育比例,減少專業課負擔。此外,加快醫學院校人文社會學科的發展,針對不同年級和專業開設選修課程,建議開展心理學相關課程的教學,系統的培養護士生的人際交往與溝通能力。

2.重視對護士生心理品質的培養?,F代醫學模式的發展,對護理工作的要求不斷提高,也包括病人的心理護理。這就需要護士有良好的心理品質,它主要表現在:工作中高度責任感、果斷而堅韌的意志、準確而持久的記憶、熱情而穩定的情緒及敏銳的觀察力等,要求教師在教學活動中創造各種氛圍,逐漸養成良好的心理品質。

3.充分發揮第二課堂的優勢。豐富校園文化活動,鼓勵學生參與各類學生社團,參加各種實踐和志愿活動,在活動中鍛煉人際交往和溝通能力。學校應該主動為學生搭建社會實踐平臺,鼓勵護士生走出校園,深入到社會各個層面及基層醫療機構,使他們了解我國醫療衛生現狀,培養職業素養和團隊精神。定期邀請專家學者及各界人士,舉辦素質教育講座,使護士生能夠了解不同領域的知識,開闊視野。

4.加強職業榮譽感的教育。目前,大多數護士生都是獨生子女,他們在為人方面還存在許多不足,譬如他們好以自我為中心,怕吃苦,怕臟怕累,自己又不肯吃虧,挫折能力差,心理素質相對較弱。再加上社會上普遍認為護士只是從事打針發藥等簡單工作的初級勞動者,使得他們覺得護士這個職業社會認同感不強。因此,教師在傳授知識的同時,更要加強學生的職業教育,以南丁格爾精神為指引,加強職業榮譽感教育,提倡奉獻精神。

5.在校內管理方面,應加強學生“三自”工作力度,“三自”指得是學生的自我教育、自我管理和自我服務,使廣大護士生從校內各種行為的自治中增強組織管理和人際交往能力。

二、建立執業導向的人才培養模式

目前,醫學院的護理教育大多仍是以專業知識為基本導向的教育模式。護理專業多數課程的理論體系與教學內容仍依附于以生物醫學模式為基礎的醫學教育,強調疾病和治療的多,講病人與家庭社會、護理和預防的少。在護理專業的人才培養計劃中,重點放在專業知識的積累和學習。醫學基礎知識內容的安排偏重,課程內容和護理專業要求有一定的偏離,學科間銜接有待進一步調整。近年來,護理教育中“課堂教學與臨床實踐相脫離”的問題已被多數人所認同。目前,護理專業教育已經普遍關注了學生專業技術,也就是實踐技能培育的重要性,以專業技術為導向的教育模式逐漸進入實施階段。但是,隨著社會的發展和醫學模式的轉變, 護理模式和護理概念已發生了變化,護理工作已從以疾病為中心轉變為以人的健康為中心,從功能制護理轉變為整體護理。執業能力的核心內容專業能力已成為當今護理專業培養的客觀要求。這就需要我們建立執業導向的人才培養模式,修正護理教育課程體系框架。

執業導向的護理素質教育模式應該包括以下內容:借鑒世界各國護理教育改革的成功經驗,建立以執業為導向的護理素質教育結構理論模型,修訂護理專業人才培養方案,建立和執業要求相適應的課程體系及教材體系,不斷調整教學方法提升教學效果,建立以執業為導向的教學質量評價體系及質量跟蹤體系。

三、加強畢業生的就業指導工作

由于護理專業自身的特點及我國社會人群存在對護理價值認識不足的現狀,在一定程度上影響了護理專業大學生專業思想的穩定、學習的熱情及就業競爭力的提升。因此,護理專業大學生就業指導的一個重要內容就是幫助學生形成對本專業的正確認識和評價。學校要建立大學生就業指導的長效機制,從大一開始,就要重視大學生就業指導、就業教育等工作,幫助大學生了解護理專業職業發展和職業素質要求,指導大學生進行職業生涯設計,幫助學生培養多方面的興趣和能力。就業指導的內容還包括就業思想、心理、就業信息、應試技巧、求職禮儀指導和專業技能訓練,以提高學生的求職能力和社會適應能力。護理專業的畢業生在臨近畢業時會面臨較大的就業壓力。主要原因是畢業生就業時的首選目標是城市里的大醫院,而各地招收畢業生的時段相近,因此部分畢業生首次擇業失敗后就會面臨就業“困難”。對此,醫學院校應當積極鼓勵畢業生轉變就業觀念,讓學生們意識到在相對不發達的地區工作更能體現人生價值,也有更多的機遇。鼓勵先就業,后立業,再創業。同時,醫學院校應加強畢業生的職業規劃教育,幫助學生瞄準目標、擺正位置,樹立終身學習的觀念,腳踏實地做事,避免好高騖遠。

四、加強對外交流和合作,培養合格的護理人才

在畢業生中進行跟蹤調查,是促進學校教育教學水平發展和提高的手段之一。此次調研工作不僅使我們能夠了解到畢業生在各自工作崗位上的表現、用人單位對畢業生的評價,而且能夠了解到社會對護理教育改革的觀點和看法。調研工作加強了學校與其他單位的聯系,使我們有機會學習和借鑒其他醫學院校的教學經驗,有的放矢地開展學生綜合素質的培養。通過實地考察用人單位和畢業生的情況,可以向即將畢業的學生更全面地介紹用人單位,擴大畢業生的就業思路。同時,發揮畢業指導中心的橋梁和紐帶作用,加強與畢業生的聯系,加深他們對母校的感情,讓他們了解學校的新發展和取得的成就,使他們更有歸屬感。加強與用人單位的聯系,征求他們對畢業生的意見和建議,為學校不斷完善護理教育提供最直接的依據,及時了解用人單位的需求,并根據社會需求及時調整我校的培養方向和教學內容,與時俱進地培養人才。尤其是實地調查,能夠得到更真實、更深入的調查結果,能夠加強與兄弟院校的聯系,相互借鑒一些有特色的教學和培養模式,共同為護理教育教學的發展創新提供寶貴的素材和思路。

參考文獻:

[1]袁芳,徐云.面向21世紀護理人員應具備的知識與技能.實用護理雜志,1999,15(7).

護理專業畢業個人總結范文2

1.護理專業畢業論文現狀分析

1.1 畢業論文相關知識欠缺

多數本科護理專業學生是首次接觸畢業論文,在這之前他們從未受過相關的完善而系統的寫作訓練,致使不少學生一時無所適從。而且,醫學護理學專業學生畢業論文的設計通常在進行臨床實踐實習的前期,而這一時期通常正是重要的專業課學習階段;同時,這一時期的學生又面臨著各種考試以及就業單位的種種考核等實際問題,缺乏足夠的時間和精力去系統地研究和準備畢業論文課題的設計。

1.2 教學管理質量有待進一步提高

近年來,高等教育的規模呈膨脹性發展,學生數量增加迅猛,而相關的管理人員有限,管理水平又參差不齊,面對各種變化的新情況,不能與時俱進地迅速做出應對。南陽理工學院作為一所綜合性高等院校,學科門類較多,各學科對畢業論文的要求大多不同,這給管理工作更增添了難度。而且,個別管理人員辦事推諉、拖拉、不負責任,導致教學文件不能迅速有效地傳達到指導教師手中,統計數據不準確、不及時,對學生完成畢業論文影響較大。

1.3 指導教師投入精力有限

由于學生數量猛增,師生比例存在著嚴重的失調現象。就我院醫學護理專業而言,每位指導教師帶有十多個畢業學生,而且多數教師都承擔有大量的科研和教學任務,投入指導畢業設計的精力明顯不足。個別教師對工作相當不負責,甚至有的教師連學生的畢業論文都沒有仔細地審閱,致使論文中出現大量的低級錯誤。在開題和答辯時,一些教師既不提問也不指正,或者教師自身的知識面較窄、知識層次較低,這些問題的出現也造成了畢業論文質量的嚴重下滑。

1.4 部分學生缺乏進取精神

畢業論文設計時期也是教學管理上相對松散的時期,盡管這段時間事情比較多,但教學內容的時間性要求不像課堂教學那么嚴格,這使得有些自控能力較差的學生,對自己放任自流;有的學生文字表達和綜合分析能力較差,卻不虛心請教;有的學生不擬定提綱,寫論文時東一句、西一句,不能合理、正確地描述課題內容和自己所從事的臨床實踐工作。

2.論文改革的探索與實踐

2.1建立全過程動態監管體系

為確保畢業論文設計的質量,加強對畢業論文設計的規范管理,筆者設想構建出一套包括4個層次(教師一專業系一學院一專家組的動態管理模式,并從我院醫學護理本科畢業設計開始實施,可以較好地解決學生、指導教師及院系之間的協調與監管問題,從而取得良好的效果。從圖中可見,監控體系主要包括論文選題與設計、設計的實施與督查、成果評估3個核心環節,過程嚴謹,工作量飽和。各環節的具體特征如下。

2.1.1 論文選題與設計  這一環節從臨床實踐前4周開始進行,采取“題目公開、雙向選擇、院系調控”的方法,指導教師結合臨床實踐需求、醫院實際狀況、科研項目、教學改革與管理、學生自身素質水平等情況設計題目,題目要求本著目標明確,難易度適中,可控性強的特點,特別要注意結合具體臨床實踐。既可以由導師親自設題,也可以充分發揮學生的積極主動性,根據所查文獻資料等自己進行選題,選題可全方位、多角度涉及。設計完畢的課題由導師匯總至系里,由系審核評估小組對每一個課題進行“盲審”,包括題目的方向、深度、廣度及工作量等,對不合格的課題堅決予以退回,要求重新修改完善直至達到標準要求。最后,由系審核評估小組將合格的課題送交學院教學督導小組,后者對所選課題進行總審把關后,上網公示。需要特別指出的是,這一環節要有一個發動宣傳時期,針對全系護理專業將要進行畢業論文設計的全體學生,邀請經驗豐富的專家進行寫作和培訓指導,從而使護理專業學生了解本專業的新知識、新動態,開闊學生的視野,培養學生的科研使命感和責任感,激發其求知欲和科研興趣。還應組織指導學生閱讀專業刊物,在校園內創造良好的科研氛圍,并向學生介紹成功者的典型事例,樹立信心,激發興趣。最后,將選題表和任務書分發給每位學生,并要求其撰寫課題大綱并將選題表和任務書填好,交給指導教師,指導教師修改后再將以上材料返回給所指導的學生,使其能夠有針對性地參與到臨床實踐之中。

2.1.2 設計的實施與督查  這一環節是完全的動態流程,從資源的合理組織(包括查閱文獻資料、應用相關的實驗設備、收集病例、論文的設計規范等)到設計任務的完成,涉及的各種相關表格和項目的填寫,學生是主要實施者,指導教師負責指導、解惑和把關,學院督導小組進行全過程監控。

學生根據課題設計任務書的要求仔細規范地收集病例,分析總結,找出其中的規律。其中病例的收集是關鍵,要盡可能多地去收集病例,對所收集到的病例要盡可能詳細地進行記錄,做到客觀、真實、準確、及時、完整、規范。對患者的姓名、性別、年齡、職業、籍貫、主訴、現病史、既往史、各種陽性和陰性體征、診斷或印象及治療處理意見等都要做到認真、仔細地記錄。在這一過程中,學生要隨時和導師進行交流溝通,并在導師的指導下做好開題報告的撰寫工作。開題報告撰寫完畢,由系審核評估小組再組織相關方面的專家對開題報告進行評審,特別是對開題報告中相關內容的創新性進行嚴格評估。評審完畢,將需要補充修改的意見及時反饋給學生,讓其根據專家指導意見進行下一步的工作。隨后,學生根據設計任務書擬定各周計劃進行前期具體的課題設計工作,主要涉及細節方面的完善等內容。

學院督導小組要嚴格進行監督管理,包括嚴格執行教師和學生的考勤和請假制度。督導小組應定期聚會,反饋意見,提出建議,及時解決問題,特別是對學生在臨床實踐中遇到的一些實際困難和心理問題更應該特別關注,確保學生安心順利地進行臨床實踐和畢業課題設計。為保證畢業論文保質保量地完成,根據周進度計劃表,要在中期進行一次全面系統的檢查工作,并將所發現的問題及時進行總結和通報,多方溝通以確保問題通過最有效的途徑得以迅速解決。

臨床實踐后期,要求學生抓緊時間完成畢業論文,并深入總結探討,將所遇到的具體情況隨時和導師溝通交流。待論文寫作完成之后,要求學生特別仔細地去審核其中的關鍵詞、統計數據表、圖表、參考文獻等相關內容,注意其中的規范書寫方式,避免學生養成粗枝大葉、馬馬虎虎的寫作習慣。隨后,進入-到畢業論文的結題審核和專家評定階段。要組織相關領域的專家進行嚴格仔細的審核評定工作,在選擇專家時,必須邀請課題專業相關領域的專家,專家組的成員不得少于7人,其中校外專家不少于2人,副教授以上職稱的專家不少于5人,專家評審小組的主席必須是取得教授或主任醫師職稱的人員。畢業設計的實施與督查這一環節是畢業論文最主要和最核心的環節,整個過程大約歷時18周。

2.1.3 成果評估  畢業論文質量評價包括:畢業論文設計過程中臨床案例收集、整理及分析、解決問題的能力;設計方案和結構的合理性、創新性;獨立工作能力;文字綜合表達能力的準確性、規范性;圖表的美觀和質量;整個設計寫作過程的工作態度。其中導師和評審小組成員的意見各占20%,答辯小組意見占60%。答辯內容包括個人對論文的設計撰寫的全過程、遇到的難題及解決辦法;論文形式的規范性以及內容的質量高低;論文答辯過程中回答問題的嚴謹性和正確程度等。由答辯評委會小組教師根據學生的答辯情況分別打分,最終得出平均答辯成績。綜合導師和評審小組成員給出的成績以及最終答辯成績,得出綜合成績,并經學院教學評審委員會進行最終審核和驗收后,將成績在網上進行公示,并以此來評估導師教學和學生培養目標相符合的程度。對于特別優秀的畢業論文,由學校推薦并提供經費在相關專業期刊發表,為提升專業品牌和研究成果服務于社會做貢獻。同時,對畢業論文的作者及其指導教師頒發榮譽證書并給予一定的物質獎勵,從而在全院范圍內起到示范帶動作用。畢業設計成果評估這一環節大約歷時2周。

2.2 建立學生論文意見反饋統計數據庫

在學生完成畢業論文答辯之后,根據我院護理專業本科生培養計劃和相關文獻資料,設計一些調查問卷,如調查學生對畢業論文的認知和態度,包含是否有必要寫畢業論文、寫作態度是否認真等多個選項以及學生在撰寫畢業論文前、中、后期遇到的各種困難和問題,建議的解決辦法等。前者可以采用半開放問卷,而后者可采用開放性問卷,允許學生自由回答。通過發放調查問卷,再次和學生進行互動交流。一方面,可以真實而充分地反映撰寫畢業論文是否在學生中起到積極的效果,另一方面,也可以從交流中發現存在的問題,通過積極地探索研究,找到相應的解決辦法,為之后的畢業生論文設計的順利進行做更為完善和充分的準備。同時,將這些調查資料建立數據庫,其中成功的經驗和失敗的教訓既可以在整個學院內部之間進行有效交流,也可以在兄弟院校之間進行交流,以實現成果和經驗共享,為整個高等院校的教學科研水平的提高做出貢獻。

3.結語

護理專業畢業個人總結范文3

關鍵詞:高職 護理學基礎 教學方法

臨床上對護理人員的素質要求已從原來的單純技術型轉變成今天的全面綜合型。高職護理專業培養的目標是使學生具有良好的職業素質?!蹲o理學基礎》是高等護理課程體系中為學生從事護理工作必需的基本知識、基本理論、基本技能和基本情感的主干課程。因此如何在教學上激感、誘導思考、啟迪智慧、培養能力,真正落實素質教育是我們教師必須思考的問題。下面就這些方面的教學改革嘗試談談體會。

1.激發學生學習熱情

1.1上好緒論課,開啟學習興趣大門

青年學生對初次接觸的人和事容易產生好奇心和探索心理。從緒論課起就注重激發學生學習護基課的愿望和興趣,對以后的學習有重大意義。以詳實的資料圖片講解護理學的發展與現狀,結合國內外護理專業地位不斷提升與我國護理人力資源現狀分析及護理人才需求預測,說明護理專業畢業生的就業前景好,且世界性護理人力資源短缺嚴重,學生畢業后出國就業機會較多。讓學生充滿希望與信心。

1.2多渠道開闊視野

為了加深學生對護理專業的理解,通過見習課或集中教學實踐課組織學生到現代化醫院參觀,了解醫護人員的工作過程,感受工作氛圍;不定期邀請護理專家講授護理工作的重要性,了解護士工作情況;開展學習討論會;所有新生均需進行護士儀表、行為規范的訓練與考核;觀看衛生部錄制的有關護理專業的教育宣傳片。讓學生有學習的動力。

2.加強教師自身綜合素質的提高

2.1更新教育新觀念,適應教師專業化的需要

護理學科發展日新月異,新理論、新觀點、新技術層出不窮。為了跟上護理學前進的步伐,教師在授課前堅持集體備課和學習,討論護理理論及操作教學中可能出現的問題及教學改進方法,實現教師教育觀念轉變,要變“標準件”型教育觀為創新型教育觀,變應試教育為素質教育;變傳授知識為在傳授知識的同時培養學生學會學習的教學觀。為保證課堂教學不與臨床應用脫節,教師應輪流定期到臨床醫院進行臨床實踐,以強化教師的理論水平和提高實踐技能;要經常進行學術交流活動,以使教育理念、教育教學方法、教學技術等跟上時代步伐,從而獲得持續不斷的專業發展。

2.2教師樹立正確的教學觀,尊重學生的差異性

教育教學應全面開發每個人大腦中的各種智能,給每個人以多樣化的選擇。這種教學觀就是針對不同的智力特點、不同類型的學生因材施教。同樣的教學內容,教師的教學方法要有所不同。承認學生掌握領會知識是艱苦的腦力活動,教師要學會換位思考,理解學生。教師要使自己從傳統的知識傳授者轉變為富有創意的學習應用的指導者和組織者,使護基課堂成為學生發展個性、煥發生命力的神圣殿堂。

3.教學方法的改進

3.1多媒體教學組合,豐富教學手段

高等職業教育培養的人才特點是職業性明確,應用性較強。因此利用現代化視聽手段,充分運用各種教學媒體(網上資料、多媒體課件、電視、幻燈、錄像、投影、模型等)來輔助教學,增加教學容量,提高課堂的教學效率。既開闊學生視野,誘發學生想象,使課堂更生動、直觀、精彩;也進一步增強學生對所從事的職業的了解和熟悉,增加了感性認識,同時在教學當中進行示范性教學,師生分別做操作演示,以加深學生對課堂內容的理解和掌握,培養其實際動手能力。

3.2更新教學內容,注重實用性知識

更新《護理學基礎》的教學內容,避免各章節內容出現交叉重疊現象,準確、及時、充分地反映本課程的最新成果和臨床護理發展動態。為了讓學生實習及畢業后能盡早適應臨床工作,在教學中,對一些新知識、新技術以及有關倫理道德、衛生法規等內容進行補充講解。如、醫療護理文件書寫的有關新要求、醫院內感染的預防與控制的新進展、壓瘡治療的新方法、醫療事故處理的條例等,通過多媒體等形式展示給學生,拓展學生的知識面。

3.3運用情景和角色扮演,開展師生互動式教學

教學中注重以現代護理觀為指導,確立“以人為中心”的整體護理觀念,體現人文關懷。對有些內容設置情景,角色扮演。如入院和出院的護理、病人的搬運、人體力學在護理工作中的應用以及患者常用的更換和溝通技巧等。首先布置預習內容,設置模擬情景。分組進行不同的角色分工,分別扮演病人、家屬、護士、醫生等。在扮演過程中,扮演病人或家屬角色的學生會給醫護人員設置障礙或事先由老師擬定病情,然后讓扮演醫護人員的學生解決問題,教師會適時提供指導與幫助,最后教師總結評價以達成師生間的共識。“互動式”教學強調教師和學生都是學習的共同體,這種方法既活躍了課堂氣氛,提升了學生組織能力和人際交往的溝通能力,也使學生體驗病人與醫護人員的角色,感受并鍛煉學生膽量,培養了學生應變等職業能力。

3.4抓好技能訓練,加強考核力度

學生技術應用能力的培養是高職教育最根本的特色,力求用最先進的設備、教學設施和手段進行專業技能培訓。我們按照廣西區衛生廳印發的技能訓練標準,在時間、操作程序和質量上嚴格要求。使學生從一開始就接受嚴格、規范而有系統的職業訓練,包括從最簡單的基本功訓練到學會操作使用現代化設備等,力爭使學生在就業前就能學到一門從業技能。這也是高職院校的基本任務。

為了讓學生能夠準確、熟練地掌握護理操作,在每學期期中與期末均選擇臨床常用操作項目作為必考內容。按照學校要求由原來的單純理論考核,改為理論課與操作課都作為一門單獨課程記錄成績。操作考核時,讓學生隨機抽簽選擇考試內容,考核標準包括操作熟練程度、溝通能力、用物準備的針對性及對患者的關愛及健康教育。另外還在每年“12國際護士節”舉行大規模技能操作比賽,這既規范了技能操作,也給學生提供了一個展示自我的平臺,增強了競爭的意識、心理素質及集體榮譽感。

由于課時、實訓場地不足,我們利用課余時間開放實訓室,給學生提供更多的練習機會。另外,由于地域的差異,可能會存在技能操作上習慣性手法不同,給學生適應當地護理工作帶來了一定困難,所以需要學校和醫院定期或不定期地進行實習工作交流。

4、加強實訓和實習

4.1加快完善一流的校內、外實訓基地建設

護理實訓室是學生將知識轉化為技能的訓練場所,在實訓室建設方面,重點要抓好兩方面,一是模擬病區的建設,對提高護理教學質量,起到至關重要的作用;二是護理實訓室應有一定的規模,布局合理,力求接近臨床,有傳呼系統和中心供氧吸痰系統、護士站、治療室、重癥監護室、隔離病房、母嬰病房、普通病房等基本的功能間,且各功能間的配置也應規范、到位。使學生走進實訓室就有一種愉悅感和走進規范病區的真實感。

畢業生良好的職業技術應用能力和職業素質,必須經過嚴格的現場訓練才能形成。我們在實施性教學計劃中安排了充分的現場教學的學時,而完成現場教學任務必須依靠相對穩定的校外實習、實訓基地和兼職實習、實訓指導老師。因此,要充分利用社會資源(三級甲等以上醫院),完善并擴展校外實習、實訓基地,優化實習、實訓的教學功能。

4.2新技術、新儀器的使用

利用我校護理實訓基地模擬病區的新儀器如心電監護儀、輸液泵、電動洗胃機、人工呼吸機等,對學生進行訓練;另外通過多途徑搜集臨床上常用的新型一次性器械用品,讓學生認識并教會使用,增強學生對新儀器的熟悉程度,盡量彌補學校教學與臨床教學脫節或落后于臨床的狀況,以利于學生順利進入臨床生產實習。

5.注重學生綜合素質的培養

5.1營造人文關懷氛圍,重視人文精神的培養

在護理實踐中,崇尚的是以尊重為核心的人文精神。即對患者的生命與健康、權利和需求以及人格和尊嚴的關心和關注。要使學生學會愛、尊重、理解、寬容、關心,就必須讓她們在護理專業課的教學中強化護理操作中的人文關懷,突出人文精神,要讓學生懂得護理操作技能只是護理患者的方法、幫助患者的手段,要獲得患者滿意的效果,不僅需要準確熟練的操作技能,還要滿足不同個體的不同需要,把對患者的尊重、關心患者的安全舒適放在第一位。以護理程序為框架,做到操作前對患者環境進行評估,對患者進行細致解釋;操作中注重患者的反應;操作后評價患者的感受和操作效果,在技能的訓練中灌輸強化整體護理觀念。

在技能的訓練和考核中,不僅注重知識和技能考核的指標達成,而且重視學生態度和情感目標的考查。讓學生認識到,臨床護理工作直接面對的是身心備受困擾的患者,首先強調的應是人性的關懷,不僅要求具備豐富的專業知識,熟練的操作技能,而且也要有仁愛之心、事業心、責任心、同情心,成為患者可以相托信賴的人。

5.2規范護士專業禮儀,塑造職業形象

現代護理教育注重人文學科理論與護理理論的有機結合。護士專業禮儀,屬于職業禮儀范疇,是護理工作者在進行醫療護理和健康服務的過程中,形成的或被大家公認的自覺遵守的行為規范和準則。它既是護理人員修養的外在表現,也是護理人員職業道德的具體體現。在整個護基課程學習當中,應結合護理臨床實際工作需要,始終貫穿護士禮儀規范化要求,這其中包括:容貌服飾美、語言交流美、行為舉止美三部分內容。學生通過規范化的護士禮儀行為訓練,不僅得到了自身基本素質的培養和提高,糾正了自身的不良行為,而且還對護理專業有了新的認識,更加熱愛自己要從事的護理事業,經過護士禮儀的培訓,還對學生畢業后的就業面試,競爭上崗作好了最基本的鋪墊。目前正在參加臨床實習的學生的整體形象也受到了各實習醫院和帶教教師的廣泛好評。

5.3培養學生主動學習及評判性思維能力

5.3.1針對高職生的學習特點及其規律,將教材中簡單、易懂的章節作為自學內容。在理論及操作教學中教師改變傳統的“一言堂”或“滿堂灌”的教學方式,引導學生主動學習。在拓展教學內容時先提出問題,讓學生思考或討論,然后提問,最后由教師對教學重點作精煉總結。在病例分析中,常采用分組討論的形式。這種討論能開拓思路,提高思維能力,還激發學生的合作能力。

5.3.2 現代護理觀要求護理人員具備一定的評判性思維的能力,才能在臨床實踐中很好地確認問題和解決問題,較好地滿足病人的需要,因人而異地解決他們的需要。

在護理教學中,鼓勵學生質疑問難,不斷發現問題。如在技術操作中,將護理程序貫穿其中,要求學生能與患者交流、溝通、自己設計適合每例患者的解釋用語,在不違反基本操作的基礎上(如無菌操作原則、查對原則等),通過練習,要求學生能從患者實際需要出發實施操作,并能舉一反三(如急救氧氣吸入時,既要動作迅速,又要顧及患者的感受)。當學生基本掌握操作原則后,提出問題:如何保持無菌;昏迷病人與清醒病人做口腔護理應注意什么;為男、女病人導尿的異同;如何判斷及處理輸液反應等。

5.4增強職業意識,鍛煉學習意志

5.4.1在學習《護理學基礎》的整個理論與實訓教學過程中,注重培養學生形成科學、嚴謹、規范的職業行為和姿態。盡可能讓學生產生“臨床感”。首先,教師的行為和姿態應符合職業的要求,起垂范作用;其次,通過教育和示范,讓學生意識到嚴謹的行為、良好的姿態在臨床工作中的重要性。有針對性地對待學生的站姿、走姿、坐姿 姿勢進行強化訓練;三是培養學生注重儀表、溫和的舉止給病人帶來的積極作用,懂得如何給予病人安全、放心、親切直至信賴的感受。

護理專業畢業個人總結范文4

一、教學目標:

理論與實踐相結合,加強基本功能訓練,逐步熟練和掌握實習計劃所規定的內容和要求,分析問題和解決問題的能力,能夠獨立勝任護士工作,在實習中鍛煉獨立思考,樹立“以病人為中心”的良好護士素質,使其成為德、智、體全面發展的合格的“白衣天使”。

二、教學要求:

1.讓帶教老師和學生都明確“教”與“學”的目標和要求。

2.安排主管護師及以上職稱,可以很好地將理論與實踐相結合的帶教老師指導學生。

3.要求帶教老師先了解學生的學習工作情況,因材施教更好的使學生學到知識。

4.嚴格管理,要求帶教老師以身作則,言傳身教,做到放手不放眼,出科前嚴格考核并記錄。

5.在臨床帶教中要注意以學生為中心,了解學生學習需求和學習興趣,學生的生理心理變化,多方面給予關心照顧,如:學生往往沒有午休地方,帶教老師可以開放科室的示教室給學生休息看書,病人對學和的態度,提供良好的學習氛圍。

三、教學計劃:

1.第一周,強化基礎護理的培訓,并能獨立完成內容,包括:靜脈輸液,肌肉注射,皮試,吸氧及臥床病人的常規護理,在這些基礎的操作中養成學生慎獨及嚴謹的作風,并在此階段使學生了解骨科的護理常規。

2.第二周,組織學生學習骨科常規護理的理論知識,這周的時間里,由帶教老師指導學生進行石膏固定病人護理,骨牽引術后護理,傷口換藥、拆線,配合醫生完成外科縫合,正確處理換藥后的器械和物品,能對常規病進行手術前后的護理,出科前進行一次理論或操作考試,嚴格考察學生的學習情況,評分并記錄。

3.在兩周生產實習中了解責任制護理,掌握分級護理制度,熟悉換藥室的設備,消毒滅菌方法及管理制度。

4.安排一個獨立帶教日,針對以往一對一帶教制,使學生了解的內容比較單一,難以接觸到本科室的所有疾病,這樣難免會影響學生實踐多病種的機會,通過帶教日,讓同學可以全面系統的了解骨科各種疾病的護理。

護理專業畢業個人總結范文5

論文關鍵詞:高職護理,畢業,以生為本,管理

07級學生畢業了,作為畢業班班主任一員的我,那就是收成的季節?;叵胛迥陙淼狞c點滴滴,就仿佛仍在昨天……。五年的師生共處,可以說有成功的地方,也有不少缺憾,尤其是最后半年,與學生朝夕相處,共同復習迎考,體會更深,現在總結一下自己在最后一年管理中的體會,希望對以后的班主任有所啟發

一、本階段學生存在的問題

高職護理畢業班學生,年齡處在20歲左右,思維活躍、自制力較差、談戀愛、生理和心理都逐步走向成熟而渴望獨立,加上各種娛樂媒體的宣傳,不斷沖擊著學生的思想,尤其是經過一年的臨床實踐,脫離了學校的管理,社會上一些不良習氣也帶進學校,于是追求時髦、愛打扮,染發、燙發、涂指甲油、化濃妝等屢見不鮮,晚上上網玩游戲到深夜、上課遲到、穿拖鞋進教室、玩手機等。對于這些普遍存在的現象,我們要用發展的眼光來看待每一個學生,給她們講道理,分析現狀,正確引導,讓他們在“特殊”的環境中不斷地成長、進步,完成最后的學業。

我們班在校學習期間屬于年級中自制力和學習成績均較差的班級,對于我班相當一部分同學的自控能力差的問題,從回校第一天即與學生約法三章,按學校規章制度執行,一旦有違紀違章,按章處理。作為班主任,一有時間,即下班級巡視,晚自習時間,堅持每周3~4次留下督促她們認真復習、并指導她們復習方法,以提高復習效率。

二、以“畢業”、“考證”、“就業”、“提升學歷層次”為動力推動學習

高職護理專業畢業前需通過畢業考試,今年,學校不再通過一張畢業試卷確定學生是否能夠畢業,配合執考輔導,分階段進行考核,因此,早在學生畢業實習臨近結束時,我即通過班級QQ群告之學生這一變化,要求學生抽時間將執業考試復習指導提前領回去,利用春節提前復習準備?;匦:?,再次強調這個問題,并告訴他們要想順利畢業沒有其他捷徑可走,唯有認真復習,重視平時的每一次階段考核。同時也能為5月份全國護士執業考試作準備。只有畢業成績合格并通過了全國護士執業考試,取得護士執業資格證,用人單位才有可能錄用,否則無法就業。我們班每一位學生均能認清形勢,盡早投入緊張的復習中。另外根據目前的就業形勢,我們的學生畢業后學歷層次偏低,就業單位選擇的余地小,為適應今后形勢的發展,必須通過多種方式提高自已的學歷層次,今年,學校培訓處給畢業班學生整理了4種提升學歷的途徑供同學們參考,我實事求是地對學生的就業與升學形勢做出了分析,讓學生結合自已的情況,回家與家長共同商量確定如何選擇,對有疑問的同學和家長,耐心解釋,保證每一位同學不留疑問。

三、為學生的生活、心理保駕護航

我班56位學生,除了5位學生走讀以外,其余全部住校,回校后首先是宿舍的安排問題,根據原有宿舍安排,考慮學生個性及原有同學關系,盡可能尊重學生的意愿,減少不必要的矛盾。在教室座位的安排上,同樣尊重學生的意見我只講座位安排原則(學習好的與學習差的搭配,喜歡講話的同學盡量分開),具體安排委托班級兩位比較信任的學生(非班干部),最終半年下來,同桌間相互之間共同探討、共同學習的氛圍濃厚,提高了學習效益。

最后一學期,可以說最為緊張繁忙的半年,也是每一位學生人生的一個重要轉折點。既要投入緊張的復習迎考中,又要面臨招聘、找工作,兩者相互影響,各方面優秀的學生,多家招聘單位均搶著要,對其他學生也是一種促進。而招聘面試的失敗,對部分學生來講也是一種打擊,嚴重會產生心理陰影,影響后續的復習和招聘。作為班主任,除鼓勵他們提前準備好個人簡歷,隨時做好應聘的準備。在應聘結束后還要密切觀察應聘學生的反應及情緒變化,發現異常,及時處理。班級曾有一同學,平時在班級各方面表現均較好,就是個性內向,結果在一個用工單位的招聘考試中失誤,回校后詢問其考試情況時發現情緒低落,及時找其談話,說明一次失敗不能代表一切,以后仍然有很多機會,不必灰心,同時與家長聯系,家校共同做好學生的思想工作。由于工作及時到位,這位同學兩天后即恢復了正常的復習狀態,在畢業前也順利找到了適合自已的工作。

四、遇事要冷靜,妥善處理突發事件

班主任對學生的思想教育是學校實施思想教育工作最重要的組成部分?,F代的學生個性強,獨立性較感,遇事就有可能做出極端做法。如我班有幾位關系一直比較好的學生上課多次遲到,早退,詢問時其中一位同學與其他幾位同學的說法始終有出入,我并沒有一味地批評他們,而是進一步找該同學談心,最終了解到:同宿舍的同學鬧矛盾引起的。為避免同學間的矛盾影響到后續的復習,我將該生的宿舍臨時調整了一下,很快這幾位同學均恢復了正常的學習狀態,同學關系反而融洽了。

經過一年的臨床實習,很多同學都談了朋友,難免會出現一些問題,在學生回校后第一天即提前找好預防針,提醒每一位同學認清形勢、分清主次,正確處理好感情問題。一個月后,有一位學生,身體出現了問題,學生不敢告訴家長,而首先與我聯系,作為班主任,沒有責備她,而是幫她分析問題上,指導她辦理好正常請假手續。

并盡早與家長聯系,耐心做好溝通工作,以免事態擴大,最終這位同學休息一周后即恢復正常的復習、考試。

護理專業畢業個人總結范文6

  醫院醫生進修心得感悟

  今年11月份,在醫院的安排下我有幸來到煙臺毓璜頂醫院進行為期一個月的進修學習。煙臺毓璜頂醫院是山東省內著名的三級甲等醫院,是國家關節鏡培訓醫療,科研人才培養的重要基地,設有2600張床位,共27個病區,7個手術室,27個萬級層流手術間,5個百級層流手術間,5個普通手術間。90余名手術室護士,每個手術間都配有齊全的設備與先進的儀器。一個月的學習生活既緊張又快樂,不僅豐富了我的關節鏡手術操作護理理論知識,更使自己的業務實踐能力得到了提高?,F將一些進修體會和感想寫下來,與大家一起分享和提高。

  一、服務意識是保障。

  在毓璜頂醫院手術室,他們的服務態度和服務意識非常強烈。每位到手術室的病人醫生護士都會熱情的接待,并給予手術部位標記化,讓病人和家屬都做到了放心和安心。只要與病人有關的問題他們都會主動解釋清楚,不厭其煩,直到病人和家屬滿意為止。

  二、加強習。

  在毓璜頂醫院手術室無論工作多么繁忙,每周二早上都要進行學習半小時,每周六安排一上午時間進行操作技能(包括各種特殊儀器的使用,無菌操作,外科鋪巾等) 的培訓。通過不斷的的知識強化與更新才練就和保持了先進的`技術和過硬的本領。我想,只要我們也能像他們那樣做,更系統地進行強化培訓,我們手術室的工作也能不斷取得更大進步。

  三、手術的護理??苹芾怼?/p>

  毓璜頂醫院手術室的器械管理、手術專科化等方面都有很多值得我們學習的地方,手術護士分組,分為脊柱組、關節組、小兒組、創傷組、手外科組、腔鏡組等,各組的護士一般都做自己組的手術,這樣比較容易跟醫生配合,手術流程也非常熟練。

  四、關節鏡手術理論聯系實踐化、器械消毒放置合理標準化。

  各種器械物品消毒方法都不是相同的,例如:關節鏡、刨刀、光源線等要等離子消毒滅菌,關節鏡鉗、探勾等要高壓滅菌。因為關節鏡手術的特殊性,對關節鏡手術操作的配合也非常重要,盡量減少手術操作時間,而且對手術間的空氣消毒也很嚴格。因為關節鏡是無菌要求非常嚴格的手術。在帶教老師的帶教和我的積極學習下,我掌握了關節鏡手術的各操作要領,并獨立完成了關節鏡手術的專科護士職責,圓滿完成了進修任務,贏得了帶教老師的好評。

  通過進修期間的對比,發現我們與毓璜頂醫院即存在差距也有我們的優勢。例如它們要求在手術通知單上注明術中的手術、特殊用品、內植物材料、病人有無特殊感染以便于護士長安排手術;我院在器械的清洗、保養消毒這一環節中做得非常細致,對手術間的安排也非常合理、靈活。

  進修生活是充實而愉快的,回首這段時光,我的專業知識得到了鞏固和增長,學會了很多最新的理念。我決心把學到的知識和理念帶回得到自己的工作崗位中,并在工作中影響帶動同事們,使我院的手術室工作更上新臺階。感謝煙臺毓璜頂醫院醫院,感謝我所在的醫院領導為我提供這次進修學習的機會,使我開闊了眼界,增長了知識,為今后的工作打下了良好的基礎。

  醫院醫生進修心得感悟

  秋去冬來,寒意漸深,思鄉之情愈濃,特別是眼看年關將近,學業也近結束,思親、思友之情油然而生,不禁對此次學習感慨唏噓。居杭進修二月余,博文鮮有更新,抬指鍵字間竟覺手腦有鈍銹之感。今得片刻閑暇,留下只字片語,暫且慰藉這段逝去的歲月。

  早已慕名浙一醫院屬全國十強醫院之一,小女子有幸能在其綜合重癥ICU進修學習呼吸治療,倍感榮幸,也倍加珍惜在這里學習的每一寸時光。每天堅持六點半早起,踩著單調的步伐往返于醫院與宿舍之間。一天24小時被工作、學習、吃飯、看書、睡覺所瓜分,因為即使我這樣抓緊時間,我還是已經離別人很遠很遠的距離,在專業上。所以,在浙一進修期間,我心底常常涌起井底之蛙的自愧。

  浙一醫院開展的很多先進醫療技術在全國領先,如器官移植(特別是肝移植、心肺移植等)、心臟手術等以及ICU的重癥監護等等,早已馳名在外,吸引了全國各地一批批醫務人員紛紛選擇來這里進修學習,甚至還有英國的護士來這里實習,東南亞國家的醫學碩士生等。浙一醫院能在國內醫療界擁有這么重要的影響力,我想這與在這里工作的每一個醫務人員密不可分,濃郁的學習氛圍,開放的學術思想,踏實的醫術操練,孜孜的鉆研分析,激烈的爭辯討論......這些與進步戚戚相關的因子無時不在我身邊激蕩鞭策著我。名院的創立,不只與先進的醫療設備有關,更與先進的醫療理念、勤奮執著的學習實踐有關。學習,學習,再學習;思考,思考,再反思;實踐,實踐,再實踐;討論,討論,再討論;深入,深入,再深入;創新,創新,再創新,這是我眼里的浙一。

  當初選擇外出進修學習,身邊很多人不理解,因為在她們眼中,以我三十二歲的年齡,兒子已經就讀小學二年級,這個階段的女子應該就是在家相夫教子,享受生活消磨時光的年紀了,進步應該是更年輕人的事情,進修辛苦不說,且進修學習沒有獎金,收入會少很多,進修根本就是賠本買賣,不值。進修已近結束,當初無悔的執著選擇仍然是我此時的驕傲,先生兒子堅定的支持幫助也是我此刻的驕傲。一個字:值,已遠遠不足以表達它在我人生歲月里留下的寶貴財富。

  在這里我感學習之辛苦、生活之清淡,不如我感學識之貧瘠、理念之落后更甚。在這里我遇到了很多良師如綜合ICU呼吸科主任浦其斌主任,早已慕名,所以我師從于他,為他淵博的呼吸醫療知識和深厚全面的醫學技能所折服,特別是在呼吸專業上如此令我們仰慕的他,仍然終日埋頭鉆研,事無巨細,踏實工作,飽滿的工作熱情,精細的學術風格,更令我欽佩。還有這里的石恒醫生,他對循環的透徹獨到理解,常常在查房精彩演講分析之時吸引了包括我在內的眾多粉絲圍攏在他身邊,引文據例,談笑梳理,精準點撥,謙遜隨和,都是追隨的理由吧。當然也有益友,如比我年長幾歲,孩子已經上初中仍在這里進修護理的黃曉玲姐姐,時常對我噓寒問暖,居住杭州本地的她還讓我品嘗她自己做的牛排,讓我感到一絲家的溫暖;還有曾和我一起學習呼吸治療一個月的山東小妹孫永芳,本科護理專業畢業,準備報考國際護士證,聰慧勤奮的她給予我很多醫學專業基礎方面的幫助指導,她們在單位都是優秀的護士長,在這里都是好學上進的現代新女性,是我學習的榜樣。還有更多良師益友,不一一細說了。

  用一句話來結尾吧。作為女子,唯有學習才能奮發,唯有學習才能立本,唯有學習才能安身,學習讓我們每一個人更好地迎接生活,讓我擁有一份淡定從容的情懷去相夫教子。

  醫院醫生進修心得感悟

  20xx年是重要的一年,聊城市婦幼保健院成功購置開發區醫院,并籌建聊城市中心醫院,20xx年也是我5年大學臨床結束并順利畢業的一年,機遇就是這么巧合,通過應聘,很幸運加入市婦幼,成為市婦幼的一員。為了讓我們更好地踏入嶄新的工作當中,掌握精湛的技術才能并更好的為患者服務,我院組織安排新入職的臨床及護理人員一百多人赴濟寧醫學院附屬醫院進修學習,作為新入員工這是一次非常難得的機會。在進修期間我被分到了心內、神內、消化、呼吸等四個內科學習,半年的時間說長也短,但所獲頗豐,心得體會也不少,現就揀幾點我在心內和呼吸科學習過程中感觸較深的來談談。

  心內科是醫院最重要的窗口之一,我所在的醫院心內科有5個病區加一個CCU病區,不僅接診正常的老年慢性病人,還要收治從地縣上轉的急危重病人,有著急、忙、雜的特性。面對危重急癥病人的首診和搶救,心內科病人又往往診斷不明、病情不清、變化迅速,若處理不當,就容易發生醫療糾紛。而病人及家屬容易產生急躁、憂慮、恐懼的情緒,心內科不同于病房,醫護人員有充足的時間與患者及家屬溝通,及時了解患者的需求,建立良好的護患關系。在心內,患者及家屬在與醫護人員較短的接觸時間內,還未建立良好的信任感,對醫護人員的每一個細微環節都十分敏感,醫護人員的言談舉止對病人心理都會產生很大影響。造成醫護人員的救治行為不被理解,患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺。所以我越發覺得“溝通”在心內科是很重要的一個環節。同時,要學會觀察,才善于發現問題的存在,包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀察。通過觀察和溝通學會判斷,對病人的病情和需求有一個準確地了解和判斷,有利于醫護人員救治工作的展開,也為病人爭取了時間。例如:急性心梗的患者可以通過觀察和大致的詢問了解其發病時間及誘因和心前區部位和嚴重程度、既往史等,第一時間初步診斷出其病因為其救治,為病人的救治爭取時間。

  在心內科每個人都是我的老師,每件事都是我的經歷,教會我很多東西,無論做人還是做事。當然,想做好一名內科醫生,只會溝通是遠遠不夠的,還需要扎實理論基礎、豐富的臨床經驗、快速的反應、麻利的動作,這才是在遇到緊急情況時禁得起考驗的保證。

  在呼吸科以其他科比較,呼吸科的疾病發病的復雜性在臨床醫學中是比較突出的。而且呼吸病中的許多疾病的病因和發病機理與生活環境、吸煙史及遺傳因素密切相關,如COPD、肺心病、肺栓塞、哮喘及呼吸系統腫瘤等;許多疾病的病因與發病機理還與流行病學有密切的關系,如社區獲得性肺炎,天氣變化普通感冒引起的慢阻肺急性加重等,均有流行病學問題存在。

  在診斷方面,完整的呼吸系統疾病的診斷應包括三方面:

  ①功能診斷;

  ②病理診斷,包括性質與部位;

  ③病因診斷,在病因、病理等難于明確時,則僅可得到臨床診斷。

  診斷依據除了包括:病史、癥狀、體征、化驗資料、X線、CT等一般資料外,還有支氣管鏡、痰培養等特殊檢查。對于一些臨床表現非常明顯的呼吸系統疾病只根據臨床癥狀和體征也可作出診斷,如COPD的桶狀胸、心源性哮喘等,對于那些早期病癥輕、癥狀不明顯又無典型病史者,則需詳細檢查后方可確定診斷。

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