師德師風演講總結范例6篇

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師德師風演講總結

師德師風演講總結范文1

一、指導思想

全省中小學師德師風先進校創建活動總的指導思想和要求是:以黨的十七大精神和科學發展觀為指導,認真貫徹落實《中小學教師職業道德規范》,以提高教師思想政治素質、職業道德水平和樹立正確的教師職業理想為重點,弘揚高尚師德、踐行師德規范、強化師德教育、優化制度環境,引導中小學校高度重視師德師風建設,激勵廣大教師更加關愛學生,嚴謹篤學,淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和學識魅力教育感染學生,做學生健康成長的指導者和引路人,增強廣大教師教書育人的責任感和使命感,進而促進學校形成“昂揚向上、積極進取”的校風,形成教書育人、管理育人、環境育人、服務育人的濃厚氛圍,為教育事業改革發展和學生健康成長做出貢獻。

二、活動對象和內容

(一)活動對象

全省各級各類普通中小學校和廣大教師。

(二)活動內容

1、開展師德教育。各地、各學校要把師德師風教育作為中小學教師隊伍建設的首要任務和重要內容,多渠道、分層次地開展師德教育。一是要認真學習貫徹《中小學教師職業道德規范》,

加強和改進教師思想政治教育、職業理想教育、職業道德教育,增強廣大教師教書育人的責任感和使命感。二是要加強法制教育,學習相關法律法規,提高依法執教水平,樹立為民服務的教育思想。三是要深入開展教師的心理健康教育,通過開展心理健康知識講座和咨詢活動,關注教師心理成長,幫助教師減輕負擔,促進教師心理健康發展。同時,要讓教師學會運用心理健康知識、心理咨詢手段解決學生心理健康問題。四是要把師德教育作為新一輪中小學教師全員培訓的首要任務和重點內容,依托有關培訓基地,做好全省中小學教師的師德集中教育和培訓工作,提高廣大中小學教師師德素養。

2、加強師德制度建設。各中小學校要逐步建立和完善師德建設的學習教育制度、考評獎罰制度、檔案建設、民主監督機制以及經費保障等制度。要將師德表現作為教師考核、聘任(聘用)和評價的重要內容,強化年度師德考核工作。

3、構建良好師德氛圍。各中小學校要通過強化教學管理,美化校園環境,豐富校園文化內容,加強家長、學校、教師之間的聯系和溝通,改善教師工作、生活條件等多種措施,營造學校重視師德、教師注重師表、學生尊重教師、家長配合學校的良好師德育人氛圍。

4、開展形式多樣的師德創建工作。形式多樣、豐富多彩的創建活動是搞好師德師風建設的有效載體。各地、各學校要把師德師風先進校創建活動與提高教師業務素質()結合起來,與名師培養培育、師德標兵和師德先進個人評選結合起來,與其他爭先創優活動結合起來,通過樹立典型、辦講座、搞演講、開論壇、研討交流等多種形式,創新活動載體,豐富活動內涵,使創建工作扎實有效,推動師德建設不斷提高。

三、活動步驟

1、宣傳動員(2010年1—3月)。制定印發有關文件,研究制定《河南省中小學校師德建設工作評估標準》(試行)(見附件),并在全省開展中小學師德師風先進校創建活動。各地、各校要認真學習有關文件、評估標準,明確活動目的、意義,統一思想,提高認識,結合實際制定本地、本校具體的創建活動實施方案和措施,做到廣泛動員,積極宣傳,深入人心。

2、組織實施(2010年4—10月)。通過樹立典型、辦講座、搞演講、開論壇、研討交流等活動形式,扎實有效地開展創建活動。

3、學校自評(2010年11月)。各地、各學校參照《河南省中小學校師德建設工作評估標準》(試行),認真組織自評和總結。

4、評估總結(2010年12月)。省教育廳將在各地各學校自評的基礎上,組織力量對各地中小學師德師風先進校創建活動進行評估,并對評估優秀的中小學校授予“河南省中小學師德師風先進校”榮譽稱號。

四、活動要求

1、加強領導。開展中小學師德師風先進校創建活動是省教育廳為進一步加強師德建設工作作出的重要舉措。各地、各學校要把創建活動作為貫徹落實黨的十七大精神、大力加強師德建設的一項重要工作,高度重視,加強領導,統籌部署,采取得力措施,切實抓緊抓好。

2、加強宣傳。以創建活動為契機,充分利用電視、廣播、報刊等新聞媒體,以主題性系列報道、專訪、專欄、專題節目等各具特色的宣傳形式,大力褒獎人民教師的高尚師德,廣泛宣傳中小學師德師風創建活動中成績顯著的單位和師德高尚教師的先進事跡,展示新時期人民教師的精神風貌,為師德建設和教育事業健康發展營造良好的社會輿論環境。

師德師風演講總結范文2

                   

2018年,全縣教育系統把學生誠信教育、教師師德師風和誠信機關建設作為誠信教育的重點,不斷規范辦學行為,優化教育發展環境,全縣廣大教職工和中小學生的誠信意識明顯增強、道德素質明顯提升。現將有關情況總結如下:

一、加強組織領導

 教育系統肩負著全縣3萬多名師生的教育任務,教育的成敗,教師的示范,師生的誠信將直接影響全縣社會信用體系建設,為此,我局高度重視教育系統信用體系建設,成立了以局長為組長,分管局長任副組長,局機關股室負責人和中小學、幼兒園校(園)長為組長的的教育系統誠信建設領導小組,明確工作任務,靠實工作責任,全力加強全系統誠信建設工作。

二、積極宣傳引導

我局根據教育點多面廣的特點,因地制宜,積極開展誠信教育的宜傳工作。一是從機關做起,結合“干部作風改進年”以及創先爭優活動,以建設規范、高效服務的“誠信機關”為目標,進一步改進和完善機關工作作風,減少辦事環節,實行首問負責制、服務承諾制和限時辦結制,提高現場辦結率;以方便師生群眾、服務社會為原則,采取設立政務公開欄等靈活多樣的形式,真實完整地公布政務公開的內容,進一步提高辦事和決策的透明度。二是通過召開校長會、教職工會,積極向教職工傳達社會信用體系建設的相關文件和會議精神,各學校利用校會、班會、板報等形式向學生開展宣傳工作,并將社會信用體系建設與養成教育、法制教育和心理健康教育有機的結合,做到了誠信教育進校園、進課堂。

三、加強誠信教育

一是加強學校管理。各學校以“服務學生、服務教師、服務家長”為宗旨,堅持科學的辦學理念,保證了教育公平;堅持民主治校,關心師生生活,誠懇聽取師生員工及社會各界對學校工作的意見和建議;規范招生考試,認真貫徹落實義務教育階段學生陽光招生政策和均衡編班政策,新生入學,堅持做到招生政策、招生計劃、劃片范圍、報名條件、招生程序、錄取結果、教師配備、編班情況“八公開”,接受社會的監督;規范收費行為,堅決治理教育亂收費、亂辦班補課、亂征訂教輔資料等熱點問題;

學校評先選優、職稱評聘、績效考核、工資發放、校務公開等工作中堅持民主、公平、公正、公開。二是加強師德教育。堅持以“四有”好老師為目標,選聘師德師風監督員6名,對學校規范辦學行為、教職工職業道德進行監督,并通過電話、郵箱、微信、網站留言等方式拓寬監督管理渠道。同時,嚴格落實師德年度考核制度,為在校每一位教師建立了師德個人檔案,把日常監督考核結果記入教師個人師德檔案,作為教師個人評優評優、晉級等依據,形成了學校、教師、家長、學生、社會“五位一體”的師德師風日常監管體系。積極開展師德師風主題教育,組織全縣教育系統全員教師積極學習教育法律法規、師德標準。今年教師節期間,縣上對15名師德標兵進行了表彰獎勵。三是加強學生教育。堅持以社會主義核心價值觀為引領,通過班會、晨會、國旗下演講等途徑,組織學生開展以《中小學生日常行為規范》為標準的承諾活動,要求學生做到:誠實守信,言行一致,知錯就改,有責任心,孝敬父母,尊敬師長,禮貌待人;勤儉樸素,不吃零食,不亂花錢,不穿奇裝異服,不進網吧等。積極開展了征文、演講、誦讀、表演、書畫大賽等形式多樣的誠信教育活動。部分學校在期中期末考試時,采取無人監考、流動監考等不同方式,對學生誠信應考進行了實踐檢驗,以考風考紀的好壞來檢驗誠信教育的成效。

“人無信不可,民無信不立,國無信不威”。雖然我們在社會信用體系建設方面取得了一定成績,但在教育環境改善、師德師風建設、學生綜合素質評價等方面還存在一定問題,今后,我們將按照省、市、縣要求,同心協力,扎實工作,進一步加快全系統社會信用體系建設,為全縣經濟社會持續健康發展提供堅強保障。

 

師德師風演講總結范文3

教師節主持人的演講稿篇【1】合:尊敬的各位領導、親愛的老師們:

大家下午好!

男:有人說師德是光,照亮了你我的生命;有人說師德是火,點燃了學生的熱情;有人說師德是一種力量,可以讓身為老師的我們,平凡、踏實、奉獻無悔的青春,燃燒充實的生命。 女:有一首歌最為動聽,那就是愛心流淌的師德;有一種人生最為美麗,那就是默默耕耘的教師;有一種風景最為雋永,那就是無私奉獻的師魂。

男:為深入貫徹落實自治區黨委教育教師工作會議精神,切實加強沙灣縣教師隊伍建設,培養具有新疆特色的“四好”老師,進一步發揮“四好”教師在縣域發展改革穩定大局中的作用,我們在這里舉辦爭做具有新疆特色“四好”教師演講比賽。

女:近年來,縣委縣政府和教育局黨委高度重教師隊伍建設,始終把加強師生教育學習放在突出位置來抓,教育系統整體素質有了顯著提升,有力地推動了我縣教育事業持續健康發展。 男:此次演講比賽是我縣慶祝第三十一個教師節系列活動中的重要部分,對進一步加強全縣教師隊伍建設、弘揚新時期人民教師的高尚師德、切實加強廣大教師的光榮感、責任感和使命感有著重要意義。

女:集中教育活動剛剛結束,希望各位同仁都充分認識到了學習的重要意義,真正使自己的水平有所提高,切實肩負起推動全縣教育事業發展的重任。以慶祝第三十一個教師節系列活動為契機,在今后的工作生活中,用好課堂平臺,用好校園陣地,用自己的行動倡導社會主義核心價值觀,宣傳選樹沙灣縣教育系統的好人、好事、好典型,推進師德師風建設再上新臺階。 男:首先,讓我們掌聲歡迎縣委、宣傳部部長周存禮同志;政府副縣長孟虹同志?,F在我宣布:沙灣縣教育系統爭做具有新疆特色“四好”教師演講比賽現在開始!

女:下面由我來向大家介紹擔任今天演講比賽的評委,他們分別是楊國榮、董曉蕊、李雅琴副主任、王玉亭老師、孫晶晶老師、熱哈提汗老師、老師;記分員分別是XXX老師、XXX老師。

男:下面宣讀本次演講比賽評分規則:

分演講內容、語言表達、綜合能力、演講方式、演講時間五部分對演講選手進行評分。滿分為10分。

女:評委打分后去掉一個最高分和一個最低分,匯總后取平均分,精確到小數點后兩位,若出現同分,則精確到后三位,依此類推。

男:每位選手的演講時間5-8分鐘,不足5分鐘或超過8分鐘計時員應及時向評委報告或響鈴提示。將酌情扣分 女:第一項:思想健康、主題鮮明、觀點合理(4 分)

男:第二項:使用標準普通話,做到語言得體、自然流暢、感情充沛。(3 分)

女:第三項:演講者精神飽滿,能較好地運用姿態、動作、手勢、表情。臺風穩健,儀態端莊,著裝正規、表情自然大方聲情并茂,印發現場觀眾的感觸和共鳴。(2分)

男:第四項:脫稿演講(可酌情扣分)(1分),有PPT等輔助手段(0.5分)。

女:第五項:演講時間控制在5-8分鐘(不得少于5分鐘或超過8分鐘,否則酌情扣分)。評分規則宣讀完畢。 男:接下來,讓我們一起欣賞選手們的精彩演講。

女:有人說老師像園丁,辛勤地培育著“祖國的花朵”,也有人說老師像蠟燭,燃燒了自己,照亮了他人,其實老師更像一支粉筆,縮短了自己的身軀,鋪滿了知識之路。首先有請 1 號選手,來自牛圈子牧場雙語幼兒園的蒂娜老師上臺演講,演講題目是《做一名好教師》。請2 號選手做準備。

男:1號選手最后得分是XX。做教師就要扮演好幾種角色,首先是教師,傳道授業解惑;其次是朋友,讓學生敬而不遠之。下面有請2號選手,來自職業學校的余瑩老師上臺演講,演講題目是《爭做四好教師 愿我青春之夢》。請3 號選手做準備。

女:2號選手最后的得分是xxx.教師的人格力量來源于教師高尚的師德,來源于教師對教育事業、對學生的深厚之愛,“經師易得,人師難求”。下面有請3號選手,來自大泉中心校的孟月老師上臺演講,演講題目是《讓青春在無私奉獻中閃光》。請4號選手做準備。

男:3號選手的最后得分是xxx。我們常說:“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。”正是從這個意義上說,教師隊伍的素質高低,甚至決定著一個國家和民族的未來。下面有請4號選手,來自第一中學的蘇庫巴特老師上臺演講,演講題目是《愛心立德 奉獻樹人》。請5號選手做準備。 女:4號選手最后的得分是xxx。教師是人類心靈的工程師,選擇了教師 就是選擇了平凡,選擇了教師這個職業 就注定選擇了奉獻。下面有請5號選手,來自第五中學的陳泮汀老師上臺演講演講題目是《堅定的信念 無私的追求》,請6號選手做準備。

男:5號選手最后的得分是xxx。面對這一個個好政策,我們歡欣鼓舞,振奮精神,同時我們也深刻感受身邊教育發生的翻天覆地的變化,只有更加努力工作,才能回報黨和全國人民的深情厚誼。下面有請柳毛灣中心??镂逆美蠋熒吓_演講,演講題目是《立德樹人為己任 桃李芬芳滿天下》請7號選手做準備。

女:6號最后的得分是xxx。如果我是詩人,我要用最優美的詩句謳歌我熱愛的教師職業;如果我是畫家,我要用絢麗多彩的畫筆描繪我眷戀的三尺講臺。下面有請東灣鎮中心校沙扎提老師上臺演講演講的題目是《做一名平凡的教師》,請8號選手做準備。

男:7號最后的得分是xxx。正的好教師不會抱怨命運的不公,不會以消極的情緒影響學生,更不會讓自己的生活變得灰暗枯燥。下面有請安集海中心校張婭慧老師上臺演講,演講的題目是《如詩如畫般的教育》,請9號選手做準備。 女:8號最后的得分是xxx。夢想要用夢想去點燃,理想要用理想去喚醒。一個真正的好老師才能夠在孩子心中播下夢想的種子。下面有請天山路幼兒園趙莉老師上臺演講,演講題目是《情駐幼教 今生無悔》,請10號選手做準備。

男:9號最后的得分是xxx。老師的人格力量和人格魅力是成功教育的重要條件。下面有請城東雙語幼兒園的馮美麗老師上臺演講,演講的題目是《做人先修德 育人德為先》,請11號選手做準備。

女:10號選手最后的得分是xxx.教師是教育工作者,從事的是塑造靈魂、塑造生命、塑造人的工作;下面有請第五小學劉圓老師上臺演講,演講的題目是《做四好教師 讓愛與責任伴隨成長》,請12號選手做準備。

男:11號選手最后的得分是xxx。在教育的路上,我們是一群追逐者;在成長的路上,我們是一群學習者。時代賦予我們新的責任與使命。下面有請第二中學加米漢上臺演講,演講的題目是《盛滿的腳印》,請13號選手做準備。

女:12號選手最后的得分是xxx。法國著名作家雨果曾說過:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的。”下面有請東灣鎮中新校魏秋燕老師上臺演講,演講的題目是《無悔教育 無悔的愛》,請14號選手做準備。

男:13號選手最后的得分是xxx。愛是教育的基礎,是老師教育的源泉,有愛便有了一切。下面有請金溝河中心校劉茹老師上臺演講,演講的題目《立德樹人,鑄師魂》,請15號選手做準備。

女:14號選手的最后得分是xxx。有人說疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!人世間,擁有最多熱愛孩子機會的職業,就是教師。下面有請商戶地中心校張艷老師上臺演講,演講的題目是《選擇平凡》,請16號做準備。

男:15號選手的最后得分是xxx。不管是平時的工作,還是單純為了演講,我有的,都只是一顆真心——一顆當好一個平凡老師的真心!下面有請第四小學許珍珍老師上臺演講,演講的題目是《看教育圣地花更紅》,請17號做準備。 。。。。。。。。。

結束:男:老師們,讓我們從現在做起,讓我們從自己做起,讓我們真正擔負起為人師表、教書育人的重要責任,做一名學生喜愛、家長滿意、學校認可的好老師,努力營造尊師重教的良好社會氛圍。今天的演講比賽到此結束。

教師節主持人的演講稿篇【2】甲:學為人師樹形象, 乙:德為師范正行風。

甲:尊敬的各位領導

乙:敬愛的各位老師,親愛的同學們

合:大家上午好!

甲:今天是一個激情飛揚的日子! 乙:今天是一個振奮人心的日子!

甲:今天,我們相聚這里,展示教師風采! 乙:今天,我們友好競賽,暢敘教育風情!

甲:我們不會忘記美麗的頌歌: 教師,太陽底下最光輝的事業! 他們以蠟燭的精神去燃燒,讓未來之光永駐; 以春蠶的行為去吐絲,讓希望之樹長青; 以人梯的態度去架橋,讓鮮花遍地開放; 以黃牛的風致去耕耘,讓綠樹擴展年輪!

乙:我們更不會忘記責任: 教師,人類靈魂的工程師! 他們傳道,授業,解惑用智慧的雙手,雕塑著懵懂的靈魂; 用知識的火種,照亮著成功的彼岸; 用神奇的話語,化解旅程的冰封! 驀然回首,已是粉筆染鶴發; 終究無悔,仍要雛鷹上云端!

甲:這,就是我們——光榮的人民教師!

乙:在這樣一個明媚的日子,為了進一步弘揚正氣,加強師德師風建設,提升教師整體素質,充分展示我校教師風采,特舉辦以“為了心中那份愛,圓我的中國夢”為主題的演講比賽。

甲:今天,將有十一位選手走上這個舞臺。他們是我們師德師風的形象代言人!相信今天的他們一定會在這個舞臺上留下最亮麗的風景!

乙:希望通過這次比賽可以豐富老師們的文化生活,切實增強全體教師的責任意識。同時也希望參賽老師能夠在比賽中發揮出最好的水平,展現出自己的最佳風采。

甲:現在,我榮幸地向大家介紹本次比賽的評委:遲玉忱 邵桂玉 趙金 鄒存明 陳艷麗 姚學慧 張海林 單志翠 王秀芬 李萬江 以上幾位評委,有著豐富的臨場經驗。我提議:大家用最熱烈的掌聲,向參加此次活動的各位領導、評委老師,表示我們最衷心的感謝和深深的敬意!

乙:有請姚老師為今天的演講比賽講話。 評比標準演講內容:主題鮮明,結構精巧,富有啟發性 語言表達:普通話標準,表達流暢,抑揚頓挫 表情儀態:感情充沛,儀態端莊,自然大方

甲:我宣布,“為了心中那份愛,圓我的中國夢”為主題的師德師風演講比賽現在開始。

乙:執著,如同天際的北極星,點亮我們的靈魂;如同小小的指南針,指引給我們奮斗的方向。漫步人生路,唯有執著才會有彼岸花開的欣愉歡悅。請欣賞石寶巖為我們演講《為了心中的執著》請2號選手做準備

甲(總結語):“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。屈原的精神將永遠支撐著這份執著的追求。 學校是培養花朵的花園,學校是種植棟梁的森林,學校是養育神鷹藍天。一路走來,它記錄了我們成長的點滴,時時給予我們未來的希望;我們終身感謝這所校園的一切。下面請欣賞李曉艷為我們演講《我與學校共成長》請3 號選手做準備。

乙(總結語):“我,會善待每一個生命;我,會衷情于特殊教育事業!”多么真誠、豪邁的誓言啊!我提議:請大家用掌聲來回饋李老師的無悔選擇!” 太陽無語,卻放射出光輝;藍天無語,卻顯露出高遠;鮮花無語,卻散發出芬芳。默默奉獻中,我們看到桃李滿園的芬芳。請欣賞王海燕為我們演講《平凡而偉大,奉獻而快樂》請 4號選手做準備

甲(總結語):

感謝王老師的出色演講!魯迅先生說過:“中國自古以來,就有埋頭苦干的人,就有拼命硬干的人,就有為民請命的人,就有舍身求法的人。”向他們致敬! 每天我們忙忙碌碌,我們為著心中的追求不懈努力,我們在工作中充實自己,我們在工作中獲得快樂。請欣賞王冬梅為我們演講《工作中的快樂》請 5號選手做準備。

乙(總束語):這份快樂的起點就是和諧,快樂的過程就是幸福,快樂的終點就是美滿。 是啊,我們心中的這份愛,是我們心底的明燈,照亮我們前行的路。那份愛好象一把尺子,衡量奮斗者前進的進程;那份愛猶如一面戰鼓,激勵我們加快前進的腳步。請欣賞王顯麗為我們演講《為了心中的那份愛》有請 6號選手做準備。

甲(總結語): 感謝王老師的動情演說!關愛每一個學生,用愛心去塑造一個個稚嫩的心靈。我想,這是我校教師義不容辭的責任! 不是演員,卻吸引著學子饑渴的目光;不是雕塑家,卻塑造著一批批青年人的靈魂。因為您的一片愛心的灌澆,一番耕耘的辛勞,才會有桃李的絢麗,稻麥的金黃。請欣賞張冬梅為我們演講《那份渴盼,堅定了我的信念》請7號選手做準備

乙(總結語):

聽了張老師的演講,更堅定了我的一種信念,那就是:學生的眼睛是雪亮的,付出終有回報!我們確實應當知足——因為,我們身貧而心富。 瀑布選擇了懸崖,它便跌宕成了一首奔騰的歌;老鷹選擇了藍天,它才成為勇敢者的化身;有人選擇了服務,才詮釋了一份多姿多彩的生活。請欣賞魏雪梅為我們演講《服務是無悔的選擇》請8號選手做準備

甲(總結語):

感謝魏老師的動情演說!關注每一個學生的發展,為他們不懼勞累,鞠躬盡瘁,無怨無悔。我想,這就是我們作為本校教師的責任。 每一株小草都有沖破泥土的夢想,每一粒種子都有長成參天大樹的夢想,每一只蝴蝶都有破繭而出飛向天空的夢想。其實夢想就是一個人給自己定的一個大目標,必須認真的面對它,堅持了,熬過了,夢想就實現了。請欣賞楊中專為我們演講《放飛夢想》請9號選手做準備。

乙(結束語)每個人的心中都有一個夢想,夢想是美好的,盡管如此,他們依舊大步向前;;一個實現夢想的人,就是一個成功的人。教師是火種,點燃了學生的心靈之火,這無私的奉獻,令人永志不忘。春蠶一生沒說過自詡的話,那吐出的銀絲就是丈量生命價值的尺子。盛開的桃李,就是最高的評價。請欣賞婁月芝為我們演講《教師的愛》請10 號選手做準備。

甲(總結語): “誰愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,他才能教育孩子。”婁老師的這句話擲地有聲,令我們受益匪淺,也必將引發我們反思。謝謝她! 人們都說,教師是太陽下最燦爛的職業。老師,是靈魂的工程師,為打造出祖國的棟梁,奉獻出自己寶貴的青春。這份職業的光芒照亮孩子的未來,照亮祖國的明天。請欣賞于婷婷為我們演講《光輝的職業》

乙 (總結語):感謝于老師的出色演繹。 雨果說:“人間如果沒有愛,太陽也會滅。”愛是一片照射在冬日的陽光,使貧病交迫的人感到人間的溫暖;愛是一首飄蕩在夜空的歌謠,使孤苦無依的人獲得心靈的慰藉。人生如花而愛便是花的蜜.愛是生命的火焰, 沒有它, 一切變成黑夜。請欣賞張志春為我們演講《有愛就有一切》

甲(總結語): 張老師發出了真誠的召喚。老師們,就讓我們循著她的呼喚奮勇向前吧! 經過一番激烈的角逐,參賽的教師們顯示出了高超的演講水平,經過評委的認證之后,得出了本次比賽的三名演講優秀教師。他們是 。下面有請我校遲校長、邵主任、姚老師為優秀教師頒獎,以示鼓勵。

乙: 遲校長講話。

(總結語)

甲:短短一上午的時間,11名選手的演講,真是多姿多彩,精彩紛呈。我們領略了各位選手的風采,也經歷了一次心靈的洗滌,師德教育提升了教師素養、修為。

乙:愿我們的老師以這次演講為起點,在今后的教育教學中,不斷錘煉自己,提升自己,越做越好,成為名副其實的人之模范!

甲:讓我們的激情燃燒成明天的希望! 乙:讓我們的汗水譜寫成——教育更加亮麗的篇章!

甲:本次演講到此結束。

乙:謝謝大家!

教師節主持人的演講稿篇【3】各位老師: 大家好。

開場白:“感動身邊事,學習身邊人”,楊浦幼兒園“身邊的感動”教師演講比賽終于與大家見面了。為了進一步加強我園教師師德建設,提高教師的思想道德素養和敬業奉獻精神,激發教師工作的熱情和潛力。我們以紀念建黨90周年為契機,我園黨支部、工會、團支部組織策劃了這次楊浦幼兒園“身邊的感動”教師演講比賽。經過各教研小組的討論推薦,今天將有8位教師一展風采,他們分別是托班組教師楊小燕、薛夢鈺,小班組教師呂倩、范亞萍,中班組教師張潔穎、莊賽花,大班組教師金達文、洪婷婷。

介紹評委組教師:本次活動得到了園領導的大力支持,今天我們很榮幸地邀請到李董事長、張園長、邊園長來參加我們的活動,同時他們將和工會主席陸群老師、家教部主任李晶老師以及科研部主任牛廷瑋老師一起組成評委團,讓我們用最熱烈地掌聲歡迎他們的到來。

同時也祝愿參賽教師們能夠在比賽中發揮出最好的水平,展現出自己最佳的風采!

下面我來介紹一下本次比賽的評比規則:

評比方式:

1、以組為單位現場抽簽決定比賽順序。

2、演講形式:站立式演講,可準備演講稿,脫稿演講優先加分(2分)。如果照稿子朗讀,評委可以酌情扣分。

3、評分采取10分制,評委根據三項評分標準分成三組打分,

評委組成員分組:

思想內容組:李麗娟 陸群

語言表達組:張麗萍 李晶

演講效果組:邊曉敏 牛廷瑋

每組根據評分項目的具體要求評分,綜合得出該項項目的得分。打分時可保留小數點后一位數。由統分人員將三項評委打分相加即為參賽教師最后得分。例如:教師在思想內容方面得3分,語言表達方面得2分,演講效果方面得3分,該教師最后得分為8分。

4、每位選手的演講時間為3—5分鐘,超過時間或時間不足的另酌情扣分,最高扣1分。

5、演講稿要求演講者原創,并切合演講主題。演講內容若與主題不符應適當扣分,最高可扣1分。

中班組:

人們把教師比喻成園丁,播種知識,播種希望;把教師比喻成人類的工程師,為人類靈魂的塑造耗盡心血;而有的人卻把老師老師比喻成一名樂師!現在有請 號教師選手,她演講的題目是《花的使者愛的樂師》。掌聲有請。

謝謝莊老師的演講。雨果曾說:比陸地更大的是海洋,比海洋更大的是天空,比天空更大的是人的胸懷。不是嗎?當我們的心中充滿了對孩子們的愛,我們會覺得,我們的工作也會發出動人的光彩!現在有請 號選手張潔瑩,她演講的題目是《母親般的愛》。 號選手 老師作準備。

托班組:

感謝張老師的演講。師德就是堅持,師德就是奉獻,師德就是愛心。有請 號選手楊小燕,她演講的題目是《堅持 奉獻 愛心》。

感謝楊老師的精彩演講。比賽繼續進行。作為一名普通的幼兒教師她,從沒有什么豪言壯語,但卻有著無私的奉獻精神和勇于挑戰的干勁,她會不懈努力,將愛永無止境地奉獻于楊浦幼兒園的孩子們。

下面有請 號選手薛夢鈺,她演講的題目是《敬業的“老顧”》。

大班組:

感謝薛老師的演講。感動楊浦,是因為我校有一支勇于開拓、甘于奉獻、作風正派、身正務實的領導干部隊伍。感動楊浦,因為這里有一大批愛崗敬業,無私奉獻、以校為家、愛生如子的教師。有請 號選手金達文,她演講的題目是《平凡中的感動》。

感謝金老師的精彩演講。在我們的生活中,沒有轟轟烈烈的英雄壯舉,沒有驚天動地的感人事跡;有的只是平凡,有的只是繁瑣。但就是在這諸多的平凡和繁瑣中,我們楊浦幼兒園的老師們卻執著地傾注著她們的熱情,奉獻著她們的真情,也在無盡而又快樂的付出中收獲著……下面有請 號選手洪婷婷老師,她演講的題目是《心中的感動》。

小班組:

感謝 老師的精彩演講。

她們是一支情如家人的團隊,他們年齡不同,性格不同,學識不同,經歷不同,因為他們有著同樣的責任,同樣的博愛,同樣的無私,大家走到了一起。有請 號選手呂倩老師,她演講的題目是《平凡的她們》。

感謝呂倩老師的精彩演講。

一個年級組可以是一個小家,而一所幼兒園就是我們的一個大家庭。在我們楊浦幼兒園這個大家庭中,有許多好老師,每天都帶給我們不一樣的感動,是她們引領著我們,感染著我們,讓我們這個“家”越來越好。有請 號選手范亞萍老師,她演講的題目是《一切為了“家》

師德師風演講總結范文4

以黨的十七大和十七屆五中全會精神為指導,貫徹落實好《國家中長期教育規劃綱要》精神,以教師職業道德規范為準繩,以更新師德觀念、規范師德行為、提升師德水平為重點,全面貫徹落實科學發展觀,以創優爭先為統領,以“敬業愛生、教書育人”為核心,進一步深化師德建設,提高師德素質,努力建設一支師德高尚、業務精湛、與現代化教育相適應的高素質教師隊伍。繼續深入開展“爭先創優”活動,在教職工中繼續開展以“塑黨性,鑄師魂,創造人民滿意學校”為主題的教育活動。在活動中創新,提高教師隊伍的職業道德水平,促進教育又好又快發展。

二、目標要求

以貫徹落實《中小學教師職業道德規范》為中心,以愛崗敬業,、教書育人為核心,以規范教師從業行為為重點,弘揚高尚師德,強化師德教育,力行師德規范,著力解決師德建設中的突出問題。全力打造理念先進,素質一流的教師團隊。

三、活動內容及具體措施:

(一)加強領導,強化師德建設觀念。

1、學校把師德建設工作擺上重要議事日程,定期召開會議,統一思想認識,增強抓好師德建設的責任感和緊迫感,提高活動效率。

2、做到師德教育經常化、制度化。集中學習與平時學習相結合,集體學習與個人學習相結合,每學期保證安排集中學習不少于八次主要學習《國家中長期教育規劃綱要》。

3、注重師德建設工作的分層管理,抓兩頭帶中間,確保學校師德建設工作健康穩步發展。對于工作熱情高,愛崗敬業、愛校勝家、愛生如子的教師要適時給予表揚鼓勵;對于性情急躁、工作尚缺乏經驗的教師,經常過問、指導、提醒,使他們迅速成長起來。

4、注重師德建設工作的過程性管理。

(二)加強學習,提高職業道德素養。

1、認真組織廣大黨員、干部、教職工深入學習貫徹黨的路線方針政策。深刻領會黨的三代領導集體關于科學發展的重要思想,全面實質和根本要求,牢固樹立科學發展的理念,著力形成科學發展的共識,共謀學校的發展。學習十七屆五中全會文件。

2、認真組織學習2008年新修訂的《中小學教師職業道德規范》,全面準確理解《規范》的基本內容。學習《教育法》、《教師法》等法律法規和文件;同時還學習我區法規科規定的法律文件。深入學習全國教育工作會議精神;結合學習內容,每學期每位教師要撰寫學習筆記和心得體會。

3、引導全體教師強化終身學習意識,活到老學到老,不斷適應社會發展變化的需要。教師除掌握好專業知識外,還要積極參加進修深造,從而在理論上和實踐活動中進一步提高能力,以適應素質教育發展的需要。

4。認真開展“讀教育名篇,學習先進理念”活動。以校為單位,于3月20日之前報所選擇書目,交總校備查,教師必有所學筆記。

5,。結合支部創先爭優活動,在教師中認真開展好“崗位爭先”活動,強化師德教育培養,要樹立師德典型,大力宣傳校內先進,通過身邊的人和事,教育感動和影響身邊的人,大力弘揚正氣,讓師德優秀的教師揚眉吐氣,是全體教師學有榜樣,趕有目標,大力培養我校重師德和強師德的濃厚氛圍。評選2011年教師區先進,評選校區優秀黨員。召開師德總結表彰大會。

6。召開輝煌90年黨的輝煌歷程教師演講會。

7,開展問卷調查,根據教師的工作對教師進行問卷調查,通過調查寫出學生的反饋意見。

8,針對教師的實際情況進行評價。主要通過家長開放日要求家長對教師進行評價。寫好反饋意見。

四、學習紀律

1、實行校長負責制。

2、考核小組公正、公開、公平地作好考核工作。

3、教導處認真做好師德檔案建設工作。

4、教師按要求準時參加學校統一安排的活動,撰寫不少于3000字的學習筆記。

5、認真學習我校師德師風建設制度,自覺遵守并主動接受社會監督。

五、師德師風建設活動考核小組名單

六,時間安排:

3月召開師德總結表彰大會。

3月19日教學開放日

學習人大報告

4月;學習《國家中長期教育規劃綱要》

5月;學習法規科規定的法律條文。

6月:召開建黨90周年演講會。

7月:評選區優秀教師及優秀黨員。

9月:9月19日教師評價。教學公開日。

10月:學習18大文件。

11月:

1,問卷調查。及對問卷的總結 。

師德師風演講總結范文5

教師立園之本,師德是教育之魂。要達到高質量的教育,必須要有高素質的教師。為不斷提高我園教師的師德,端正價值觀,增強敬業意識、責任意識和服務意識,落實創建積極向上的和諧校園。下面是小編特意為大家整理了關于幼兒園師德師風活動策劃方案的相關材料,希望對您的工作和生活有幫助。

一、指導思想

以黨的十精神為指導,以《教育法》、《教師法》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等法律法規為依據,以全面提高教師職業道德素質為核心,以愛崗敬業、教書育人、為人師表為重點,按照《中小學教師職業道德規范》要求,進一步提高我園教師的師德整體水準,引導教師樹立正確的教育觀、質量觀和人才觀,增強教師教書育人以身立教的責任感和使命感,努力塑造教師新形象,提升幼兒園的形象。本次師德建設活動必須遵守以下原則:第一,堅持以人文關懷,以人為本的教育方法;第二,堅持思想政治工作理論和實踐相結合;第三,堅持“外塑形象,內強素質”的目標培養,建構一支具有時代特征,富有人格魅力,具備教育影響力的新型教師隊伍。

二、實施步驟

(一)動員學習階段(9月1日——11月1日)

1、成立師德建設領導小組:

組長:

副組長:

成員:全園教師

負責本次活動的倡議和實施。

2、堅持把教師隊伍的思想政治建設放在首位,認真組織廣大教師學習有關教育政策法規,重點學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園教師職業道德規范》全國幼教系統優秀教師的先進事跡材料,明確教師的責任和義務,形成共識。

3、引導教師撰寫學習心得或反思,通過思考達到心靈的凈化,提高其愛事業、愛崗位、愛孩子的內驅力,達到完善自我的崇高境界。

4、制定我園教師師德宣誓誓詞:我們是光榮的人民教師,肩上扛著民族的希望,心中裝著祖國的未來,手中捧著孩子們的明天。面對孩子,我們莊重的宣誓:老師愛你們每一個,每時每刻都會用欣賞的目光注視你,用鼓勵的話語督促你,用殷切的母愛關懷你,讓你學會做人、學會學習、學會生活、學會創造,讓你充滿智慧、充滿自信、充滿勇氣。老師愿做你們的媽媽、朋友,讓你們在幼兒園的每一天都健康、快樂、平安!

(二)研討階段(11月1日——11月20日)

1、研究討論市場經濟給教育帶來了哪些負面影響。

2、研究討論幼兒園存在的不文明現象。

3、剖析自己的教育行為,制定個人師德建設發展規劃。

4、修訂我園“幼兒教師文明公約”、“教師行走、站立、坐姿態要求”、“職業行為二十不”、“教師忌語”等,使其更加適應新形勢下教育的要求。

5、深刻的自檢、反思及廣泛地征求意見達成一致共識,制定出教職工職業道德行為規范要“八心”“十比十爭當”:

“八心”

愛心——對所有孩子一視同仁;

童心——把自己融入到孩子的世界里去;

關心——能體貼入微地關心孩子各方面的成長;

耐心——不厭其煩地幫助和照顧孩子學習、生活;

細心——能非常細致地發現、并挖掘孩子的潛能;

專心——專注本職工作,不斷更新和補充新知識

公心——對所有的孩子一視同仁,不厚此薄彼;

好心情——天天能給孩子們帶來陽光般的燦爛感受。

師德建設“十比十爭當”

比學習,爭當創新型教師比身心,爭當健康型教師

比師德,爭當服務型教師比參與,爭當民主型教師

比業務,爭當骨干型教師比公正,爭當無私型教師

比教改,爭當改革型教師比理論,爭當學者型教師

比團結,爭當合作型教師比奉獻,爭當博愛型教師

(三)實施階段(10月20日——11月20日)

1、健全網絡加強領導強化制度

(1)成立師德師風建設領導小組和考核小組。小組每月研究一次師德師風情況,提出改進意見,完善有關措施,制定深入開展師德師風建設的意見和方案。將師德師風建設、考核工作列入學校的重要工作議

事日程。并將此工作的各項任務列入各部門、各班組教師工作的職責范圍內,與年終考核掛起鉤來。

(2)在家長學校、共建單位中聘請師德師風建設監督員主動接受他們的監督,虛心聽取意見,為行風監督員提供各種機會和方便,使他們隨時可進入學校、班級、幼兒家長中了解情況,及時反饋,以便發現問題立即整改。

(3)行政班子人員要帶頭投身到師德師風建設中去。既是領導者,又是參與者。樂意接受監督、檢查,帶頭自查自糾,真正認識到評議行風工作是上級對教育事業的重視和關心,是對基層教師的鼓勵和鞭策。

2、強化規范教育為本加強自律

(1)加大加快宣傳力度,利用政治學習在全校教師中傳達各級領導“關于師德師風建設”的報告和精神,提高認識,自覺地置身此活動中去,克服“與己無關”的思想。

(2)進一步組織學習《教育法》、《教師法》等教育法規,使每個教師自覺執行“師德規范”。嚴禁變相體罰學生,輕視、歧視學生的違法行為,自覺抵制“有償家教”,為維護學校在社會上的良好聲譽做出自己“教書育人”的應盡責任。

(3)按上級規定收費,嚴格執行市、縣物價部門規定的收費項目和標準,健全和完善學校收費管理制度。嚴格執行“一費制”和“收支兩條線”的管理規定,堅決杜絕一切違紀行為。

(4)加強監督手段,向家長宣傳我園師德活動計劃。

3、激勵約束用好典型硬化考核

(1)密切配合,以人為本,發揮思想政治工作的優勢,根據師德師風教育的新情況、新問題,針對教師的實際情況,耐心細致地做好教師的思想政治工作,體現人文關懷,創設和諧校園。

(2)在黨員中開展爭創“五個一流”活動,即“師德一流、學習一流、工作一流、教研教改一流、聯系群眾一流”活動,讓“黨員的形象”進一步樹起來,讓黨員的作用進一步大起來。

(3)開展優化師德活動。本學期黨支部將通過開展“感動在身邊”的演講活動,弘揚高尚品質,牢固樹立“教書育人,為人師表”的道德品質,把教師職業新要求的道德規范轉為內在素質,使全體教工增強工作責任心和事業心,關心熱愛幼兒用高尚人格影響幼兒,成為幼兒的慈母益友,成為社會尊敬的人。開展“讀書活動”通過推薦好書、撰寫讀書心得等提高教師知識素養,師德修養,堅持道德自律,提高全體教工的師德水平。

(4)端正師風。大力弘揚和倡導熱愛事業、銳意進取、合作共事、廉潔從教的思想作風,勤奮學習、嚴謹治學、實事求是、聯系實際的學風,關愛幼兒、誨人不倦、善于創新、勤于教改的教風。

(5)工會小組積極組織開展“愛心鑄就師魂”的主題教育活動,努力爭做“幼兒喜歡、家長尊敬”的老師。

(6)關注先進事例。弘揚教師中全心全意為幼兒服務、全面關心幼兒、師德師風高尚的先進事例,鼓勵中青年教師總結加強自身師德修養的經驗,組織交流、評選師德標兵。

(7)開展全園讀書活動,圍繞“做人”教育的內核,根據新時代的要求為教師注入新的內涵。提高教師職業道德、職業形象和知識素養。

(8)把師德師風考核作為對教師崗位考核的一個重要內容,由同行、考核組及家長參與考評,考核結果在一定范圍內通報,歸入教師業務檔案,作為崗位聘任、技術職務晉升和獎懲的依據。堅決實行師德考核一票否決制。

(四)總結表彰階段(2020 年12 月上旬)

1、組織教工總結交流活動經驗和成績。

2、召開家長會,聽取意見和評價。

3、根據教委評比活動要求,鼓勵教工積極參加縣教委和教管中心相關項目的評比活動,做好自評和推薦工作。

師德師風演講總結范文6

演講比賽的活動主要針對XX級的新生展開的,作為剛剛開始大學生活學生來說,總需要一段時間來適應環境和生活。為了能讓06級的新生能更快的適應環境,更好的理解自己的價值,提高自身的綜合素質。經過組織者對活動前期的宣傳,同學們很快了解了這個主題的意義。大家踴躍報名,最終有三十多人參加了預賽。經過預賽的比拼張宏超等十二名同學脫穎而出。

為了讓進入決賽的同學在決賽的賽場上有更出色的發揮。我們對選手進行的集中培訓。我們請到了我院原學生會主席師華和原網絡部長陳鑫麗。他們曾代表我們院參加了閩江學院的演講比賽,并取得了很好的成績。選手經過他們幾天的訓練演講的水平有了明顯的提高。這也讓我們對將決賽辦的更好增加了不小的信心。

經過大家積極的準備排除困難,決賽如期舉行。為了能更好的展現我院學生的綜合能力,在決賽中我們加入了才藝表演和知識競答。并設立的個人風采獎。并請到我院副院長陸錕高級講師、團委書記、學工部長林建泰老師和劉天星、薛白羽等老師和學生代表師華、陳鑫麗、劉磊等擔任評委。選手們濟濟一堂、各放異彩,這些從預賽中脫穎而出的佼佼者們的演講各有千秋,他們從各自不同的切入點詮釋比賽主題,用精彩演講來征服全場的觀眾和評委?,F場掌聲不斷。

經過激烈的比賽來自藝術設計六班的張宏超同學一舉拿下了一等獎和個人風采獎。王欣同學榮獲二等獎、王婧和黃少麗同學榮獲三等獎,陳敏等五位同學獲得優秀獎。

這次活動是這個學期院團委組織的比較大型的活動之一,為了能讓更多的人在活動中得到鍛煉,所有的工作人員都積極的參與到活動中去,時刻想著以為大家服務為目標。有困難大家都相互鼓勵相互幫助,共同解決。這也是活動能夠成功完成的一個重要因素。另外,我們的活動也得到了各個團支部的支持,他們積極的為比賽提供人才,這讓我們的活動能的擴大了影響范圍。也讓更好的完成活動的目的。

世上的事總不是完美的。在活動中也出現了一些不足的地方。

1、海報展的時候,由于事先沒有協調好,我們的小記者團沒有及時到位,讓我們丟失的很多保留精彩畫面的瞬間。老師也及時的指、導了我們的工作。

2、在活動過程中,我們有些時候對問題考慮的不周全,使我們的工作有時很被動。特別是演講比賽的決賽時對時間的把握上出現了一些問題。這也使我們的有些相法沒能夠更好的表現在同學們的面前。

出現這些問題是我們對工作事先考慮的不全面造成的,這也是我們今后不斷改正的地方。出現問題是我們不愿意看到的,但是出現了問題也是我們今后工作重點注意的地方,是我們寶貴的經驗,是成長必須經過的道路。

活動的任務我們完成了,但是我們的工作并不能因此而放松。素質教育是一個長期性的工程,提高大學生綜合素質更是任重道遠。校園文化活動的開展只能是為同學們提供一個鍛煉和提高的機會,要想更好的為同學們服務,更好的提高我院學生的綜合素質,我們要做的工作還有很多。要加強宣傳力度,讓同學們樹立危機意識,主動的提高自身的綜合素質,也希望我們的同學能夠積極主動的學習和工作,努力提高自身綜合素質成為一名優秀的社會主義建設者。

【范文二】

隨著集團公司培訓工作的深入進行,五月十七日晚上和十九日下午,集團公司辦公室組織了兩場以“愛崗敬業、做優秀員工”為主題的巡回演講。集團公司領導及各單位約二百三十余名公司員工到場觀看了演講。本次演講共有七位選手參加,他們分別是:集團公司的邢麗芹,金龍礦業的王憲忠、喬英茂,金海建工的王曉峰、原文政,金海大廈的姜壽莉、郭紅飛。

來自基層各部門的演講選手們,在平常的實際工作中他們積累了豐富的工作經驗和人物素材,并把“愛崗敬業做一名優秀員工”的思想體會,結合到實際工作中。他們深情謳歌和贊美了那些愛崗敬業、忠于職守、勇于奉獻,為金海集團做出突出貢獻的金海員工;他們的演講內容緊扣主題,演講時聲情并茂,富有感情,發揮得當,充滿青春的活力與時代氣息,演講人員們的精彩演講不時引來了臺下員工陣陣熱烈的掌聲。

通過這次巡回演講,不但使大家進一步了解了一線員工在平時工作當中許多不為人知的平凡故事和默默無聞的奉獻精神,同時也使廣大員工更加認識到了自我的人生價值。使公司員工從思想上對“優秀員工”有了一個新的認識,鼓起了全體員工爭做一個“愛崗敬業的優秀員工”斗志,讓“愛崗敬業光榮,玩忽職守可恥”的企業文化氛圍在廣大員工中得到傳揚。來自集團公司的邢麗芹演講的《愛崗敬業做一名優秀員工》以92、62的高分奪得一等獎,金龍礦業的王憲忠演講的《讓青春在地平線下燃燒》以89、17分獲得二等獎,金海建工的王曉峰演講的《你在那里那里就有優秀員工》以89、07分獲得三等獎,姜壽莉、原文政、郭紅飛、喬英茂四人獲得優秀獎。

這次巡回演講活動的開展,不但進一步在員工樹立起了“愛崗敬業爭做優秀員工”的良好風氣,而且也是對企業員工培訓工作開展情況和培訓效果的一次檢驗。在此次活動開展的過程中,各企業都能夠積極主動按照集團公司的要求去完成各項工作。各企業首先在企業內部組織安排演講,將表現突出的員工選拔推薦參加集團公司組織的巡回演講,由于所選拔的選手都比較優秀,才使本次演講活動效果非常顯著。

通過演講活動的開展,也發現了以前員工培訓過程中存在的如:不按計劃進行培訓、培訓走過場、注重形式不注重內容等問題,在今后的員工培訓過程中,我們要在總結經驗的基礎上,進一步把員工培訓工作搞好,使員工培訓工作取得更好的成績,位企業發展奠定良好的文化基礎。

【范文三】

為配合我院的兩大主題活動的展開,豐富校園文化生活,推動校園文化建設,濃厚學術氛圍,提高學生綜合素質,展現我系學生的風采,建筑工程系學生會學習部舉辦《學風、文明、自律——從我做起》演講比賽。

在舉辦本次活動之前,本部已經做了大量的準備工作并進行了宣傳,使同學沒們都了解到此次活動的目的以及參加此次活動的意義。在此次的準備工作中,我們也碰到一些困難,如規則制定,演講時的要求等。由于學生會的改選,所以我們學習部都為新人,對于舉辦活動的經驗相對匱乏,但是我們并沒有任由困難就這樣存在,而是大家一起去解決困難。通過大家的一起努力及輔導員老師的幫助下,我們解決了這些困難完成了活動之前的準備工作。在宣傳工作方面我們還與宣傳部門一起努力,使每位參加本次活動的選手與觀眾都做到遵守會場紀律,不起哄,不喝倒彩,對于每位選手的比賽都給予掌聲鼓勵。

在本次的演講比賽的過程中,我們部通過相互之間的配合使得比賽順利的進行,在比賽中我們對場上選手的發言時間進行了嚴格的控制,同時認真監督評委打分,使評委的打分符合評分標準,使得整個評分過程變得公平公正,各位參賽選手在場上的表現也是十分的出色,基本都做到口齒清晰、激情昂揚、儀表大方,演講的內容也均緊扣“學風、文明、自律——從我做起”的活動主題,富有號召力及教育意義,而在場下觀眾和等待中的參賽選手也做到了保持會場秩序,對于每位演講完畢或將上場的選手都給予熱烈的掌聲鼓勵。這次比賽中我們還邀請了本系書記及輔導員作為嘉賓出席,這也使得本次演講演講比賽提升了一個層次,各個選手也都盡自己的全力從各個方面來闡述應如何提高學風建設,營造良好的學術氛圍,并提高學生的綜合素質,從自身出發來闡述“學風、文明、自律”,也使得各個選手之間的競爭更加激烈。在比賽的尾聲書記對于參賽選手進行表揚鼓勵,并對獲獎選手表示祝賀,同時也對本部的工作加以了肯定。

通過此次的比賽,我們看出了工作中的不足之處,如對于我們工作的熟悉程度還不夠,彼此之間的交流配合不夠默契,與其他部門的協調不夠等等。在今后的工作過程中,我們將會去不斷學習、創新,加強彼此之間的聯系,在彌補我們工作不足之處的同時,尋求新的突破,做出我們部的特色和風格,我們也要做到讓廣大同學信任我們學習部是可以為他們學習提供幫助的學習部門,在這里也請各位老師放心,請系領導放心。

【范文四】

大家下午好!我們都知道,普通話作為一種交流手段,其作用在現代社會中越來越重要,一個國家語言文字的普及程度和社會應用的規范水平是一個國家社會文明程度的重要標志之一。特別是我們做教師的,你的普通話水平的高低更具有特殊意義。它不僅僅是個人交流的問題,而且會在你講課過程中潛移默化地影響學生普通話水平。所以說,教師用好普通話責任重大。

為此,本學期學校開展了“講普通話”系列活動。如:請市一高中孫玉老師來校以《舌底生花滿口香》為題進行了普通話培訓講座,在全校范圍內進行普通話知識測試等。今天,我們又在這里進行了普通話朗讀比賽。

這個活動,一是為了慶祝XX年元旦的到來,豐富我校教職工的節日生活;二是為了提高我校教師的普通話水平及語言表達能力,展示我校教職工的精神風貌。

本次活動由教務處主辦,工會、電教辦公室等部門對此項活動給予了有力支持。

同時,此項活動也受到了廣大教師的大力支持。自活動通知下發后,有名教師踴躍報名參賽,他們認真準備、精心撰寫演講稿,各位演講都很精彩,普通話水平也都比較高,達到了比賽的預期目的。

為此,我代表學校對本次比賽的成功舉辦表示祝賀,對本次活動的組織者、參與者表示衷心的感謝!

推廣普通話活動是一項持續、長期的工作,通過這次演講比賽,希望各位老師在日常工作和生活中以“說普通話、寫規范字、用文明語、做文明人”為目標,持之以恒地開展好這項工作,不斷提高學校的語言文字工作水平,為打造高效的課堂教學做出自己的貢獻。

最后,我謹代表學校領導班子全體成員祝各位同事新年快樂、身體健康、工作順利、萬事如意!

本次活動從整體組織與基本運作上看,是成功的,這里只總結不足的方面:

首先,從前期準備上看,有過分追求創新,而忽視一些常規性工作的傾向。直接導致了實際操作過程中一些部門的工作重心自覺不自覺的往怎樣搞好創新環節的方向過分傾斜。我們可以看到,由于考慮不周全,活動過程中出現許多急急忙忙的想辦法填補臨時發現的許多漏洞的情況。諸如,會場裝飾的物品采購不齊全、一些必備的儀器(如統分計算器)沒有事先準備好,就連頒獎嘉賓也沒有事先定好??傊?,可避免的臨時事件太多。

其次,活動準備過程的權利下放不足,各個部門所接的任務太細。導致各部門更多的時間是在機械的完成某個本可以集中起來做的系列小事,能動的處理和承擔較大項目任務的機會太少,沒有能充分的、全面的利用和挖掘學生會內部眾多有著不同特長的成員的潛力,造成資源浪費。以至于工作績效不甚明顯。我們發現,有很多細節的東西沒有準備或準備不充分,究其原因,就是因為分配任務時任務內容過分細化,導致各部門忽視全面的去考慮問題。試想,如果我們把這次活動的準備工作分成:會場裝飾小組、后勤保障小組、禮儀小組、外聯小組等,每個小組由固定的部門組成,并成立小組組長(由最熟悉比賽流程的承辦部門的成員擔任)。各個小組負責本項目的所有準備工作,自主充分考慮本項目在比賽過程中所可能遇到的問題,有針對性的去準備。“三個臭皮匠,比過一個諸葛亮?!蔽蚁?,做到了這一點,就不會出現那么多的失誤了。

最后,學生會內部自助能力偏低,換句話說,學生會一些部門沒有真正的運作起來。我系在雁山校區的規模本來就相對較小,資金和物品缺乏是一個不可避免的現實問題。我認為解決這一問題的根本途徑是充分自助。高校學生的消費水平相對較高,這一特點就完全可以使得高校學生活動適當商業化,外聯部、社會實踐部、素質拓展部等一些傾向社會實踐的部門在這個時候應發揮重要作用,我們完全可以通過拉贊助的途徑解決相當多的問題,可惜我們并沒有這樣做,甚至也根本沒有這種意識。

針對以上問題,我認為可以從以下幾個方面加以解決:

第一、加強學生會雁山分會的制度化建設,在總的方向不偏離屏風校區系學生會和主席團的領導下,應該更加注重雁山校區的有關實際情況,盡快實現管理模式從“人管”向“制度管”的轉變。分工要明確,責任負責范圍要明晰。權利適當下放到具體部門,充分調動成員的積極性,真正實現學生會工作的高績效運行。

第二、適當改組機構設計,盡快成立由較多人組成的常務委員會。這是最大限度的減少決策失誤的有效途徑之一。中國人經常有一種常規的思維方式,總喜歡為自己提出的觀點爭辯,哪怕是在經營一種錯誤。

第三、不同部門成員應該有意識的培養自己相應的業務能力,我們應該明白,不同部門有不同的工作側重點,相應要求的業務素質自然有所差別。因此我認為,用竟標的方式承辦本次活動本身就是一個合理與不合理的共存體。

及時總結得失。愿學生會工作越來越順利。

【范文五】

20XX年11月29號21時,由景德鎮陶瓷學院科技藝術學院學生會學術部舉辦的首屆大學生演講比賽的決賽已拉下了序幕。

在這短短的一個多星期內,在學院指導老師的指導下,學長學姐的幫助下,同學們積極的響應下,本次比賽取得了圓滿的成功。其中外語系的蘇姍姍同學以出色感人,富有軍人氣質的演講取得全院總決賽的第一名。

本次演講比賽學院五個系同學都積極參與,并參加了學術部組織的賽前培訓與彩排。比賽過程中,各位參賽先手都表現的非常出色,基本上能圍繞主題‘我有一個夢想——’,內容豐富多彩,表達技巧各具特色。

本次演講比賽得到了院老師和各學生會部門的學長學姐,同學們的大力支持。就比賽過程中,我總結了以下幾點值得繼續發揚的地方:

第一:前期的宣傳工作做得較好,獲得了學院同學的積極響應和廣泛參與;

第二:部門里每個人分工相對明確,遇到緊急情況也能隨機應變;

第三:比賽時我們采用了電腦控制,使比賽更加嚴謹;

第四:賽前收集各位選手所在班級的生活照片,弄成PPT的形式播放出來,帶給同學們樂趣和美好的回憶,這也成為這次比賽與從不同的亮點;

第五:賽前我們收集了各位參賽選手的生活照片、座右銘、名人名句,當選手進行演講的同時屏幕背后就播放一些相應選手的生活照片,讓評委和同學更好的了解參賽選手;

第六:主持人能夠較好的調動會場的氣氛,部門里的每個人配合得好,與其他部門也配合的很好。

然而在需要改善和吸取教訓的方面,在本次比賽中,我們出現有以下幾點的問題;

第一:由于大家都很關注這次演講比賽,賽前兩個小時就排滿了打卡隊伍,顯得比較擁擠。

第二:各系親友團的人數比較多,會場吵雜聲時斷時續;

第三:沒有給參賽選手配備好相應的休息室,較好的音響設備。

本次演講比賽能讓同學們鍛煉演講的技巧,提高同學們的口頭表達能力,同時豐富了同學們的校園生活。

【范文六】

我們共同聆聽了12位教師的演講,從整體上來看,本次演講,比預想的要好,參賽的青年教師都能積極配合學校的工作,把本次演講當成一項工作去完成,能從不同的方面,以不同人的先進事跡,用她們充滿激-情的豐富語言和神情給我們大家作了一場精彩生動的演講,他們從不同的角度詮釋了良好的師德師風??偟膩碚f,老師們個個精神飽滿,神情激揚,用樸實的語言表達了自己在工作中的想法和做法,通過演講活動,老師們明確了自己肩上的責任。正如老師們演講稿中所說的“師者為師亦為范,學高為師,德高為范。走上三尺講臺,教書育人;走下三尺講臺,為人師表。教師是社會主義精神文明的建設者和傳播者?!币虼藥煹虏皇呛唵蔚恼f教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位體現。通過演講實現自我教育、自我查擺、自我反思、自我改進、自我糾正、自我提高的目的。

教師要為人師表,就是要求我們時時處處要為學生做出榜樣,包括我們言傳身教的一切行為,即使在細微處也應表現出為人師表的風范。因此我們作為教師應該具備比常人更高尚的道德情操。我們既要把科學文化知識傳授給學生,更要用自身完美的行為感染學生,影響學生。所以,既然我們選擇了教育事業,就應該自覺加強個人修養,不斷完善自我。

師德是教師道德品質的內化,師風是教師道德品質的外顯,自律是師德師風建設的重中之重。師德無價,榜樣的作用無窮。平凡而崇高的師德,是學生心目中的旗幟和路標。

讓我們以這次師德演講會為契機,深入自覺地開展一場師德師風的自律建設活動,為把我校師德師風建設推向更高層次和境地而共同努力。

20XX年4月8日,我校在六樓多功能廳舉行了“愛與責任”師德演講比賽。會上8名由各工會組推選出的選手代表本組全體教工,圍繞“愛與責任”進行了師德演講。演講教師能結合自己的親身經歷,將師德的內涵進行具體詮釋。有的雖然語言平實,但真實感人,給人以啟發;有的故事則催人淚下,發人深思……

演講比賽,不僅僅是要評選出一、二、三等獎,更主要的是通過讓部分老師暢談對師德的認識與體會,使全體教師在聆聽他人故事、體會中,進一步領會師德的要求,反思自己的工作,明確今后該如何提升自身師德修養,更好的做人民滿意的教師!

希望下次有更多的男教師登臺將自己的學習體會進行交流!

比賽結果:

本次比賽有12位評委。按照評委所打分數排名次。再去掉一個最高名次、去掉一個最低名次,將各評委所列名次累加,確定比賽結果如下:

一等獎:孫雪梅

二等獎:楊凌、金慧

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