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幼兒合作能力培養的研究范文1
在幼兒園里常可以見這樣的場景：孩子們各玩各的，有個別調皮的孩子在玩玩具的時候還會搶奪他人的玩具，有的甚至發生吵鬧、打架的現象，更不用說相互合作了。的確現在很多家庭的孩子是獨生子女，缺乏與兄弟姐妹以及小伙伴一起玩的經驗，很少能體驗到合作帶來的快樂和成就感。雖然老師已經意識到培養幼兒合作意識的重要性，但對“合作”的含義理解不夠，對幼兒的指導也欠缺經驗。老師們片面地認為只要兩個幼兒以上在一起生活、學習、游戲就是合作，只注重培養合作的意識，忽略合作和分享一起培養，存在盲目性、缺乏明確目標、系統性、科學性等。
在中班幼兒發展目標中明確指出：培養孩子樂意與人交往，學習合作和分享，感受合作、分享的快樂。中班是幼兒階段的分水嶺，剛入中班時孩子還處于小班階段的“自我為中心”特征，所以特別需要我們不斷去引導幼兒之間的合作，培養幼兒的合作意識和能力。這不僅是當前教育的一個重要目標，也是幼兒日后生存和發展適應立足社會所必須的素質。
二、研究的理論基礎
《幼兒園教育綱要》也指出：“在生活、學習、游戲中，形成初步的合作意識。”對于幼兒來說，在游戲、學習、生活中，能主動配合、分工合作，協商解決問題，協調關系，確?；顒禹樌M行，同時每個人都從相互配合中實現了目標，分享了快樂，獲得了滿足，這就是“幼兒合作”的內涵。比如說兩個幼兒在一起游戲可以是互借玩具或各玩各的，只能算是“協作”游戲而不是“合作”游戲。
因此，從小培養幼兒的合作意識和合作能力是十分重要的，是當前教育的一個重要目標。
三、研究獲得的幾點認識
在研究的過程中，我們堅持理論和實際相結合的原則，自覺地用理論指導我們的實踐，同時對實踐中遇到的問題進行及時地思考和分析。從而使我們對“在一日生活中培養中班幼兒合作能力”有了一個新的理解。
（一）關于在一日生活中培養中班幼兒合作能力的教育目標
我們在制定目標時，充分考慮堅持知識，能力和態度并重的原則，將促進幼兒的認知、情感和行為的發展統一起來并制訂出目標：
1.培養孩子在游戲、學習、生活中能主動配合、分工合作、協商解決問題的能力。
2.培養孩子在活動中學會關心他人，與他人分享物品、情感體驗等。
3.養成合作與分享的良好習慣。
（二）關于在一日生活中培養中班幼兒合作能力的內容和方法
1.幼兒園教育是培養中班幼兒合作意識和能力的主要途徑。
我們充分發揮幼兒園自身優勢，優化配置教育資源，科學制定教學目標，實施方案，精心設計、組織好每日保教活動，加強監督、評估，及時交流經驗，努力為幼兒創設一個良好的物質環境和寬松的心理環境。使幼兒在輕松的合作與分享中愉快地成長。
（1）在日常教學中培養孩子的合作意識和合作能力。在“實施”方案方面，結合中班教學，我們在教學內容中主要安排了讓幼兒學習合作方面的內容，如：社會活動《我會穿衣服》，《我會脫褲子》，《我會洗手》等，通過這一系列的教學活動讓幼兒學會合作。
（2）在游戲中促進孩子合作意識和能力。結合每日活動，體育游戲《兩人三足》《網小魚》《老鷹捉小雞》《炒黃豆》等活動都能很好培養幼兒的合作能力。
（3）在日常生活中加強幼兒合作意識和能力的訓練。在每天的午睡后讓孩子相互合作折疊被子、扣紐扣、系鞋帶，一起相互合作完成一件事。
（4）對幼兒進行個案跟蹤研究。
2.給幼兒創造合作機會。
在日常生活中，幼兒一起游戲、學習的機會是很多的，如一起拼圖、搭積木、作畫、看圖書、玩大型玩具、玩娃娃家等。我們要注意創造并充分利用這些機會，通過精心設計的程序讓幼兒在活動實踐中增強合作意識，學會從小與人合作，逐步提高合作能力，體驗合作的樂趣。比如，引導、組織幼兒進行小組活動時，我們要有意識地引導幼兒在活動中學習相互協商，互相配合，學會分工合作。比如搭積木或玩商店游戲前，和大家一起商量，分工合作；遇到矛盾時，要協商解決問題；當玩具或游戲材料不夠用時，可相互謙讓、輪流或共同使用；當同伴遇到困難時，要主動用動作、語言去幫助他；當自己遇到困難、一人無法解決時，可以主動找小朋友協助等等。通過這些具體的合作情景，幫助幼兒逐漸學到合作的方法，在合作實踐中學會合作。
四、研究的成效
通過一段時間的實踐研究，幼兒的合作交往能力有了明顯的提高，特別是在與別人分享方面，幼兒不再獨占、獨自享用食物或玩具，而是把“分享”掛在嘴邊，并常帶自己心愛的東西來園與同伴一起分享快樂。
五、課題研究反思
對該課題的研究雖然取得了一些成效，但同時也存在著一些問題，其原因是：
1.家園要求不一致，家長不給創設孩子與人合作的機會，個別家長不能很好地做孩子的表率；
幼兒合作能力培養的研究范文2
【關鍵詞】幼兒；合作意識與能力；培養
在幼兒的早期教育中，培養幼兒的合作意識，指導幼兒掌握合作技巧，提高幼兒的合作能力，為幼兒的終身發展奠定良好的基礎?，F在的幼兒，隨著人們生活觀念的逐漸改變，大部分都是獨生子女，這往往導致溺愛孩子的現象發生，使一部分孩子形成了以自我為中心的性格，不會與他人交往、交流，不管什么事情都喜歡爭強好勝，缺乏與其它孩子合作的意識和能力。從小缺少伙伴，加之成人教育方式上過度的包辦，造成幼兒被成人世界緊密地包圍著，發展不穩定，以自我為中心，缺乏謙讓合作的精神。而家長們大多望子成龍心切，希望幼兒的智力得到最好的發展，卻忽略了社會交往對幼兒的重要性。如何更好地幫助孩子們學會合作呢？在競爭激烈的現代社會，如何才能培養幼兒的合作意識和能力，使之長大以后，能適應社會的發展，成為有用之人，是我們幼兒教育者面臨的一個重大的課題。本文將就這一課題提出作者自己的一些想法，和大家共同探討。
一、強化教育意識，為幼兒樹立榜樣
強化幼兒的合作教育意識需要教師前期精心的策劃，也需要幼兒小組成員共同的努力。要想培養幼兒的合作意識和能力，幼教老師必須先認識到培養幼兒合作意識與能力的重要性，只有了解了其重要性，才能在日常的教育活動中，注重對幼兒合作意識與能力的培養。這不是一日之功，而是要日積月累，在每一次學習，每一次游戲中，老師與老師之間，老師與幼兒之間的分工合作，將會對幼兒起到潛移默化的作用，老師要先給幼兒樹立起好的合作榜樣，讓幼兒慢慢意識到合作的好處。
二、激發幼兒合作的興趣，培養幼兒的合作意識
幼兒的年齡小，其行為是受具體的形象思維限制的，大多數的行為是在模仿，針對這一情況，老師在日常的學習、游戲時要刻意的去營造一種合作的氛圍，這可能需要幾個老師共同來完成。比如在做游戲是一個老師和小朋友講解如何做這個游戲，另外一個老師去分發游戲的道具。在上數學課時，可以一個老師教，另外一個老師用模具把數學題擺在黑板上，再比如吃飯時，保育員分飯菜時，老師可以幫助其分發餐具，甚至可以讓幼兒一起來做。開始幼兒可能僅僅是執行老師的命令，但時間長了，幼兒們會自覺的去做，這個孩子去分碗，另外一個孩子就會去分筷子，這樣他們會更早的吃上可口的飯菜。長期在這樣的有合作意識的環境中生活學習，幼兒會慢慢認識到合作可以讓他們更快、更好的去做成一件事，激發幼兒對合作的興趣，從最早的無意識的模仿到有意識的去分工協作，這就培養出了幼兒合作的意識。
三、創造幼兒合作的機會，教會幼兒合作的技巧
在日常生活中，幼兒們共同游戲和學習機會比較多，比如可以一起拼圖、看圖書、跳皮筋、搭積木等，這些均可以在潛移默化中提高幼兒的合作能力，有利于幼兒在學會合作的過程逐漸克服自我中心，養成一種協商合作和利他的親社會行為。教師要想辦法給幼兒創造提供和同伴合作的機會，使幼兒在實踐中學會合作，在教學實踐中我總結出以下幾個方面。
例如：在學習畫畫時，可以把幼兒隨機分成二人或三人一組，給幼兒說明這次畫畫的內容，并要求幼兒們要一起來畫，共同完成這幅畫。最早幼兒們畫的可能相互之間沒有聯系，不能組成一幅畫，這時老師就要教幼兒們怎么去畫，你畫樹和草地，他畫房子，她畫小鳥，這樣就共同完成了一幅完整的畫。在游戲時，特別是在玩“過家家”的游戲時，幼兒的角色鮮明，分工明確，幾個小朋友共同組成一個家庭，模仿大人去做一些事情，這些游戲既讓孩子們體會到了游戲的樂趣，也讓孩子們知道了合作的好處，因為一個人是無法完成這個游戲的。體育活動時，教師可以設計一些合作游戲，如：套花瓶、拋網等器械；翻餅、夾球走、二人三足等游戲，增強幼兒合作意識，使其知道合作力量大的道理，同時，還有些體育游戲可分小組競賽，如竹梯子、拋接球瓶的游戲，從中引導幼兒學會以強帶弱，共同完成一項游戲，讓幼兒感受到合作共同游戲的成功感。
幼兒老師還要盡可能多的為幼兒們創造合作的機會，多組織團體活動，并隨時教會幼兒們合作的技巧，只有通過老師的言傳身教，幼兒們才會掌握合作的技巧。
四、家、園密切配合，提高幼兒合作的能力
幼兒們體會到了合作的樂趣，有了合作的意識，也學會了合作的方法，下一步要做的就是要提高幼兒合作的能力，這需要家庭和幼兒園雙方共同去努力。學校中老師是榜樣，是幼兒模仿的對象，在家里，爸爸媽媽就是孩子的榜樣，所以家長們也要學會培養幼兒的合作意識與能力的方法。例如可以有意識的去分工完成一些家務事，如洗衣、做飯、打掃衛生等，進一步提高幼兒合作的能力。
五、利用文學作品進行合作教育
在很多兒童作品中均有關于合作的話題，而故事又是孩子們十分喜聞樂見的，通過文學作品可以培養了孩子們做事謙讓、愛護關心同伴等優良品質。教師可以充分利用故事對幼兒進行合作教育。比如：通過《金色的房子》可以教育幼兒只有大家一起玩才會更加快樂；通過《誰的本領大》可以使幼兒懂得每個人都會有各自的長處和短處，只有才能取長補短互相合作，才能贏得最后的勝利。因為幼兒的形象思維比較豐富，所以教師的言傳身教十分重要，比如，在布置活動室時，多位教師們共同掛拉花、合作粘貼字畫，可以讓幼兒更加直接地感受合作的氛圍，加深他們對合作的印象。
六、培養幼兒良好的思想品德
良好的思想品德是合作成功的前提保證。如果幼兒在合作活動中，處處以自己為中心，爭強好勝，不能與他人互相配合，勢必會導致合作行為的失敗，這就是幼兒缺乏良好思想品德的結果?，F在獨生子女越來越多，父母的嬌慣、溺愛使部分幼兒缺乏與其它幼兒交流的能力，且在交往中攻擊行為較多，幼兒在合作中遇到了問題就表現出放棄、推卸以及做事情不配合等現象。針對這樣的情況，幼兒老師和家長應該注意培養幼兒良好的思想品德，教育幼兒在和小朋友相處時要關心他人、團結友愛、互幫互助，使幼兒在生活、學習、游戲中與他人真正的合作起來，并從中體會到樂趣。
總之，在幼兒期培養幼兒的合作意識與合作能力是我們幼教工作者面臨的重要課題，合作意識與能力的培養是一個長期工程，不是一朝一夕之功。因為幼兒期是幼兒社會性形成和發展的關鍵時期，所以合作意識與能力的培養必須從幼兒抓起，這就要求幼教老師和幼兒家長密切配合，從激發幼兒合作興趣入手，培養幼兒合作意識，教會幼兒合作的技巧，并逐漸提高幼兒合作的能力，為幼兒長大后更好的適應社會的發展奠定一個良好的基礎。
參考文獻：
[1]喻小琴.幼兒合作意識與合作能力的培養[J].常熟理工學院學報.2010（12）
[2]伯玲.論如何促進幼兒合作行為的發生發展[J].青年文學家.2011（04）
幼兒合作能力培養的研究范文3
關鍵詞：幼兒合作；鍛煉能力；培養方法
合作這個詞語現在對幼兒來講還是處于模糊，不熟悉的階段，他們只是知道，在自己要完成某件事的時候，需要第二個人來為自己幫忙，從而保證所要做的事能夠順利完成，這就行了。幼兒不會思考什么叫合作，不懂與伙伴進行協商，也不明白什么叫做分頭進行。對于現在幼兒缺乏合作的表現，我從以下幾點進行了分析和處理。
一、創造合適幼兒的教育環境
從國家的指導綱要等文件上可以看出，對于幼兒的教育，是以培養良好習慣為主的。注意性格的教育，并落實到每一個活動中去，這也間接地要求了我們為幼兒要創造一個積極有力的環境。在思想上，我們試著讓幼兒獨立自由的思考，營造和諧友善的氣氛，使幼兒冒出想要同伙伴進行合作游戲的想法，然后在根據幼兒的狀態進行引導，從而成功合作，使其體會到合作后成功的快樂。在生活方面，教師應創新思維，充分利用每一個空間和物體，讓幼兒感受到合作的氛圍。比如：教師在墻上張貼小朋友合作的畫報，教導幼兒觀看關于合作的動畫，在課外活動時兩人互相幫忙來玩同一個玩具。我們也可以按照孩子興趣愛好與孩子共同協作，如，老師和幼兒合作畫畫，給予其正確的指導和幫助，讓幼兒明白合作的重要性。這樣，不僅使幼兒提高了繪畫本領，而且也逐漸學會了什么叫合作，從而體會到成功所帶來的樂趣。
二、重視幼兒合作意識的培養，激發興趣
興趣是人類一切行為動力的核心因素。幼兒需要在一個良好的，輕松的學習環境中逐漸培養興趣。因此，失去興趣的學習也是使幼兒喪失主動學習心理的關鍵，同時幼兒也會產生抵觸心理，是喪失求知欲的一大危害。那么，我們應如何對幼兒進行正確引導以激發合作的興趣呢？
1、抓住孩子的好奇心理
孩子的好奇心是不可磨滅的，所以我們要緊抓這一心理為其適時培養合作的興趣。使幼兒克服與人溝通的恐懼，大膽與同伴進行合作交往。
2.共同合作表演節目
老師為幼兒講述一個關于合作的故事，然后讓幼兒進行角色扮演，讓他感受到只有大家一起玩，才會更加快樂。通過講故事做游戲等合作事例，激發幼兒合作興趣，讓幼兒覺得與小伙伴合作也是不錯的選擇，從而愛上合作，為下一步鍛煉孩子合作能力提供了幫助。
三、制造幼兒合作的機會
幼兒合作能力始終得不到大幅提高與其是獨生子女有著很大關系。在家里，因為只有一個孩子，父母往往都是極度寵溺的。長久之后，幼兒的性格開始改變，變得自私，暴力，以為全世界都會圍著我轉的性格，更是不利于對幼兒進行合作意識的培養，幼兒的合作能力也會不斷下降，受到限制。面對這種現象，為幼兒提供合作的機會也顯得極為重要了。首先，教師要指導幼兒進行一些合作游戲。如，讓幼兒進行傳乒乓球的游戲，要求兩人合作完成。這時候幼兒就需要思考自己才能把球傳的快，傳的好，而又不掉在地上，最后互相討論協商，把幼兒的合作培養結合到游戲的每一個環節之中，這樣也為幼兒提供了鍛煉合作的機會。
四、合作所給幼兒帶來的快樂
在幼兒逐漸學會與同伴進行合作時，慢慢也體會到了合作所帶來的簡便與快樂，會繼續想和他人合作。此時教師可以使用鼓勵法，對合作能力表現較差的幼兒進行鼓勵，對合作能力表現優異的幼兒進行獎賞，并讓其他幼兒進行學習。教師的對一個孩子的評價也是很重要的，幼兒都希望在教師面前證明自己，使其得到表揚，這也是幼兒合作成功的關鍵之處。當然，合作中免不了出現矛盾與埋怨，教師要多注意觀察幼兒的心理，一旦發現，立即為其指導和疏解，以免合作雙方產生消極心理，從而失去合作的積極性。
五、教師為幼兒樹立學習的榜樣
在教導幼兒合作的過程中，教師的形象便一直在幼兒心中都是很偉大的，他的一舉一動都無時無刻的影響著孩子們，從日常生活到行為習慣，從言談舉止再到情感態度，這些對于孩子們來講都很重要。所以老師要利用自身，為孩子們進行引導。比如教師可以試著與孩子分享一天中遇到的高興的事，讓孩子與你一起快樂。再比如看到孩子在進行游戲時，可以以請求的語氣來詢問孩子：“我可以加入你們嗎？”教師這樣做會讓幼兒體會到向別人分享所給予自己的樂趣，然后便會產生向同伴分享和合作的想法。教師也應發現分享合作優異的幼兒，讓其他幼兒進行效仿學習。我們要激發幼兒合作學習的興趣應從各方面入手，不斷為幼兒創造合作的條件，正確引導，為其良好發展奠定基礎?？傊瑢W會合作是幼兒走向社會立足的重要保障。所以，對幼兒從小進行正確的合作培養是十分關鍵的，是當前教育所應積極實現的一個重要目標。
作者:李翠俠 單位:山東省濟寧市微山縣歡城鎮中心幼兒園
參考文獻：
[1]崔麗瑩.幼兒合作行為的發展與影響因素研究述評[J].學前教育研究.2010(04)
幼兒合作能力培養的研究范文4
國家教育部先后出臺《教師教育課程標準(試行)》、《關于深化教師教育改革的意見》、《關于實施卓越教師培養計劃的意見》等，都提出要大力提高教師的培養質量，因此如何培養高素質、強技能、厚基礎的職前幼兒教師已經成為學前教育的一個重要話題，吉安職業技術學院學前專業自成立以來一直實踐建構主義支持下的校園合作職前幼兒教師培養模式，本文分析了堅持建構主義理論為指導的必要性，闡述了建構主義指導下的職前幼兒教師培養的途徑和成效，力求培養出新就業形勢下的職前幼兒教師。
【關鍵詞】
建構主義;校園合作;職前幼兒教師培養模式
教育大計，教師為本，教師大計，教師教育為本。國家教育部先后出臺的《教師教育課程標準(試行)》、《關于深化教師教育改革的意見》、《關于實施卓越教師培養計劃的意見》等都提出要大力提高教師的培養質量。而學前教育是整個國民教育的基礎，社會對幼兒教師需求量在增加的同時，對幼兒教師的素質要求也相應提高。如何培養符合社會需求的優秀職前幼兒教師，已成為學前教育改革的一個重要課題。江西吉安職業技術學院的學前教育專業自成立以來，一直堅持以建構主義理論為指導，實踐探究校園合作職前幼兒教師培養模式，力求培養出新就業形勢下的職前幼兒教師。
一、堅持以建構主義理論為指導的職前幼兒教師培養
1．建構主義的內涵。建構主義是一種思潮，是眾多理論觀點的統稱，是關于學習的理論。建構主義提出認知發展是主體主動建構內部心理認知結構的過程。兒童認知發展是主動的建構過程，是兒童通過自身探索、發現獲得的。兒童以己有的認知結構為基礎，對信息進行主動選擇、推理、吸收，從而建立對事物的表征。建構主義認為兒童的知識不會自動生成，兒童不是以一種刻板的形式去接收加工外界的信息，相反他們對信息是主動尋求和加工的。因此，建構主義課堂的重點從教師轉到了學生，教師不再是向學生被動地灌輸知識，學生也不再是等著被注滿的空容器。教師要促使學生主動參與到自己的學習過程之中，教師的角色定位是學習的促進者和幫助者，其活動核心在于組織情境以激發、尤其是間接激發學生的學習興趣和求知欲望以達到主動建構自我知識圖景的行為傾向。
2．幼兒教師專業發展的需要。幼兒教師專業發展是指幼兒教師在職業生涯中，形成自身專業理念和專業精神、建構專業知識和專業能力、不斷實現自身專業成長并符合專業標準和專業地位的過程。而幼兒教師應具備的專業素質包括:教育理念、專業知識、專業能力、自我專業發展意識。2011年教育部研究制定的《幼兒園教師專業標準(試行)》以幼兒的發展為核心，對教師的實踐能力、核心素質提出了具體的要求，突出了幼兒教師的職業特點和專業化要求，強調幼兒教師不僅需要具有扎實的學科專業知識，更需要有將學科專業知識傳授給兒童的能力;不僅需要有教育理論知識，更需要將理論知識運用于實踐之中并在實踐中形成個人實踐理論的能力。建構主義強調學習者在學習中的主體地位及主動建構，這與幼兒教師專業發展的核心理念相吻合。建構主義理論指導下的校園合作職前幼兒教師培養模式有助于提高職前幼兒教師的專業素養的自主構建和提升，有助于促進幼兒教師的專業化發展，提高我國的幼教事業。
二、校園合作的職前幼兒教師培養模式
1．校園合作的內涵。“校”“園”合作的學前教育人才培養模式是指高校和幼教機構通過多層次、多方位的合作，依托幼教機構的資源優勢，把以課堂教學為主的學校教育和幼教實踐有機結合，進而實現人才培養目標的一種運行機制。我校的校園合作包括學前專業老師與在職幼兒教師的合作，職前幼兒教師與在職幼兒教師的合作;合作的內容主要包括理論和實踐兩個方面。
2．校園合作的途徑。(1)學前專業教師根據課程內容和學前專業的能力目標制定不同年級的見習實習手冊，教師和學生每周到幼兒園跟班見習一天，學生認真完成見習實習手冊內容，帶隊教師和課程教師根據見習實習手冊內容考核、檢查學生完成情況，并與學生共同探討見習實習中的問題。(2)學前專業教師與學生代表一起參加合作幼兒園的每周教研活動、參與他們的觀摩課程和教改課堂，深入了解幼兒園的工作動態和方向，掌握幼兒園的具體教學情況，從而能及時跟進課程教學內容、能力培養目標，每年修訂一次人才培養方案。(3)與幼兒園進行教師教學崗位對換。在職幼兒教師到我校上活動設計課程，我校學前專業教師輪流到幼兒園帶班工作一學期，在職幼兒教師與我校職前幼兒教師共同參與課程建設和人才培養目標的制定。(4)組織名師講堂活動，邀請優秀學前專家、學者、幼兒園特級教師、名師到校講學，開展優秀畢業生匯報等活動，提高職前幼兒教師的理論體系，提升實踐效果;學前專業教師培訓合作幼兒園在職幼兒教師，實行手拉手共進步活動，幫助在職幼兒教師開拓視野、提升思想、提高反思和研究能力，促進其專業化發展。
三、建構主義支持下的校園合作職前幼兒教師培養模式的成效
1．確定了人才培養的目標和方向?！督逃筷P于全面提高高等職業教育教學質量的若干意見(教高【2006】16號)》第三條提到:高等職業院校要及時跟蹤市場需求的變化，主動適應區域、行業經濟和社會發展的需要，根據學校的辦學條件，有針對性地調整和設置專業。通過“校”“園”合作，學前專業教師和職前幼兒教師都獲得了更多的實踐機會，更清晰幼兒園的工作需求和能力目標，從而能制定出更符合市場需求的人才培養方案，避免了人才培養的盲目性。職前幼兒教師在學前專業老師和在職幼兒教師的指導下，到崗位中去體驗和學習，能更好地理解學習學前理論知識，并能有根據和方向地將其運用到工作實踐中去，提高專業能力和綜合素養。
2．整合了課程內容和教學模式，拓寬了考核評價方案。課程內容是實現人才培養目標的重要載體，課程內容的深淺多少會直接影響人才培養質量。“校”“園”合作的模式下，學前專業教師深入幼兒園活動，掌握前沿動態，將教學內容整合歸類，通過項目教學，多元化的教學方式，在有限的課時和時間內培養學生應有的專業素養。
3．綜合了學前專業教師的專業素養?！督逃筷P于全面提高高等職業教育教學質量的若干意見(教高【2006】16號)》第七條提到:注重教師隊伍的“雙師”結構，加強專兼結合的專業教學團隊建設。學前專業教師都具有較強的專業理論知識，但實踐能力還有待提升。通過每周一次到幼兒園見習、與幼兒教師換崗教學、培訓在職幼兒教師等活動，學前專業教師將理論知識與實踐緊密結合，大大提升了學前專業教師的綜合素養，同時也解決了學前專業的師資隊伍建設問題，密切了學校與社會，專業與職業的關系，提高了本校的專業教學質量。
4．促進了職前幼兒教師的專業學習。學前教育人才培養的目標是要以幼兒園的人才需求為導向，培養高素質、強技能、會創新的應用型人才。三年制大專班的職前幼兒教師通過第一至第四學期的每周一次的見習、第五學期的一個月的實習、第六學期的一學期的頂崗實習，職前幼兒教師在學習實踐過程中積極主動地建構、學習、探究，從最初的觀摩感知到模擬實訓再到嘗試實踐與頂崗實踐，從最初的單項實訓到最后的綜合實踐，體驗著由淺入深、由易到難的完整工作過程，大大提高其專業水平。
5．提高了在職幼兒教師的專業理論水平。在職幼兒教師雖然有較豐富的實踐經驗，卻缺乏先進的教育教學理念為指導，不了解幼兒教育的新動態。通過學前專業教師不同主題的培訓、教研課堂的指導，在職幼兒教師自身在見習實訓和見習過程中對學生的指導、以及對職前幼兒教師的活動設計課堂講學等形式，在職幼兒教師也在不斷努力把個人的經驗與學科理論結合起來，無形中大大提高了其專業理論水平和教育教學能力。
綜上所述，建構主義支持下的校園合作職前幼兒教師培養模式改變了以往學校教育的培養方式，尋找到了一條更符合幼兒園要求和學校培養技能性人才的新途徑。“校園”合作使學前教育專業的學習場所從學校拓展到了幼兒園。在建構主義理論的指導下，學前專業教師、職前幼兒教師、在職幼兒教師三者都通過自身的積極主動構建來探究、學習，其專業能力和專業素養都得到很大的提升。
作者：劉彬 黃濱 單位：吉安職業技術學院
【基金項目】
(本文系2015年江西省吉安市社會科學“十二五”規劃項目“建構主義支持下的校園合作職前幼兒教師培養模式探究與實踐”的研究成果，項目編號:15GH043。)
【參考文獻】
［1］梁周全．專科層次學前教育專業全程實踐教學的模式構建［J］．學前教育研究，2011(5)
幼兒合作能力培養的研究范文5
一、有利于促進幼兒健康情感的培養
情感是人在社會活動中對客觀事物所持態度的體驗，豐富而健康的情感是人們精神生活得以高度發展的必要條件。如果沒有健康的情感就沒有完美的童心，情感對幼兒智慧的發展、德性的養成以及個人的成長，就是陽光，就是甘露。但是，幼兒的情感并不完全是自發的。
因此，我園在《在傳統節日里尋找民族情感的生長》實驗課題研究中，重視對幼兒的情感教育，抓住節日的核心意義，把握要點進行價值遴選，找準和突出節日文化中的精華，通過設計活動使幼兒在傳統節日活動中發展健康的情感。我園利用“春節”“元宵節”“端午節”“中秋節”等中華傳統民俗節日，挖掘其中蘊涵的優良德育資源，對幼兒進行節日啟蒙教育，從而增強幼兒對中華傳統節日的興趣，讓其初步了解我國傳統節日，培養幼兒敬老、友愛、善良、勤勞、勇敢等健康情感與品德。
二、有利于幼兒的合作和交往能力的提高
目前大部分幼兒生長在獨生子女家庭中，較為缺乏與同伴交往合作的機會，大多數幼兒在家里養成獨占心理，這對于幼兒的成長是非常不利的，特別是那些習慣于“惟我獨尊”的獨生子女，缺乏合作能力，容易被孤立冷落，從而容易導致破壞行為的發生。幼兒的交往與合作是滿足幼兒的歸宿感、自尊心等心理需要方面所不可缺少的。在幼兒園進行傳統節日教育，能夠促進幼兒合作交往能力的提高。
在活動中，我們鼓勵幼兒積極動腦、大膽動手嘗試，同伴之間互相商量、討論。例如，在節前，教師與幼兒一起布置活動室，在班級中陳列、懸掛教師和幼兒一起收集制作的、與節日有關的物品；在節慶、區域活動中，幼兒積極參與調查、交流、制作、討論等活動，一起協商布置主題游戲區和主題表演區。在這些過程中幼兒的交往與合作能力提高了，交往合作的成功，又會大大調動幼兒學習的積極性，從而促進幼兒整體和諧發展。
三、有利于激發幼兒的創新思維
培養幼兒的動手能力不僅在于從小訓練手的靈巧性和身體動作的協調性，而且由于動手能力的發展與大腦的發育緊密相連，通過手的活動，能夠促進幼兒的積極思維，從而促進幼兒的創造性思維的發展。在活動中，我們先讓幼兒動手試一試，激發其的興趣，鼓勵幼兒發現問題、解決問題。例如，在制作“冬至”湯圓時，我們給幼兒提供冷水和熱水，讓幼兒比較用哪種水做出的湯圓好看又好吃。幼兒經過自己動手操作，發現食物的變化規律，不僅記得牢，激發了學習科學的興趣，也培養了幼兒的創新精神。
幼兒合作能力培養的研究范文6
關鍵詞：應用型;幼兒園管理;課程;教學改革
中圖分類號：C961;G420 文獻標志碼：A 文章編號：1008-3561（2015）18-0022-02
我國高等教育已進入大眾化，并從數量增長轉向內涵發展，傳統的精英教育模式已不符合應用型本科高校的實際，不能適應社會對人才多樣化的需求。因此，變革高校人才培養模式，徹底糾正傳統的重課程知識體系輕實際應用、重知識傳授輕實踐能力培養、重教師主導作用輕學生主體作用、重終結性考核輕形成性評價及重知識考核輕能力考查等傾向，走應用型發展之路，已成為趨勢。幼兒園管理是教育管理學的分支學科，它是研究幼兒園管理活動及其規律的一門科學。幼兒園管理的理論性、綜合性和實踐性等特點決定著該課程教學要以培養學生學會分析和解決。
一、樹立新的教育理念
實現教育質量觀從一元向多元的轉變，人才質量的評價標準由知識本位向能力本位轉變，應發揮評價對改進教學和促進學生發展的功能。“應用型本科人才的能力標準。一是具有較強的技術思維能力，擅長技術的應用，能夠解決生產實際中的具體技術問題，二是實踐能力強，三是職業適應能力和應變能力強，四是具有實踐創新能力?！薄爸貞?、重實踐、重解決實際問題”是應用型本科人才的基本特征?！氨究平逃龖斒箤W生比較系統地掌握本學科、專業必需的基礎理論、基本知識，掌握本專業必要的基本技能、方法和相關知識，具有從事本專業實際工作和研究工作的初步能力?！苯處熞淖冋n程實施過于強調接受學習的現狀，倡導學生主動參與、積極探究，注重培養學生的能力。
二、積極適應應用型人才培養需求，改革教學方法
1. 實現教學方式和學習方式的轉變
學前教育專業學生實踐經驗缺乏，實踐意識和實踐能力都薄弱。因此，教師要加強對學生學法的研究與指導。教師要為將能力的培養貫穿于整個課程教學之中，使課程教學過程變成培養學生能力的過程。“積極推進討論式教學……引導大學生了解多種學術觀點并開展討論，追蹤本學科領域最新進展，提高自主學習和獨立研究的能力”“要讓大學生通過參與教師科學研究項目或自主確定選題開展研究等多種形式，進行初步的探索性研究工作”。因此，教師要轉變教學方式，積極探索研究性學習、案例教學、討論式教學和小組合作學習等多種教學方式、方法，樹立“重自主、重實踐”的理念，吸引學生參與教學過程，培養學生自主性學習的意識、習慣和能力。高度重視課外學習指導，指導學生制訂個人學習計劃，為學生提供學習方法指導，為學生提供課程內容的輔導。學生在教師的指導下運用多樣化的學習方式，產生學習的積極性和主動性，能獨立地、富有個性地學習，使學習過程變成發現、探究和合作的過程，變學習過程為發現問題、提出問題、分析問題和解決問題的過程。
2. 研討型小組合作學習
研討型小組合作學習是以小組為單位的教學組織形式，它通過學生與學生、師生之間的合作而實現教學目標。研討型小組合作學習分為四個階段。第一階段是教師課堂講授階段。教師介紹研討型小組合作學習的教學方式，講授基本理論，向學生提供相關閱讀資料，布置任務，并指導學生自主學習。學生在教師指導下自愿組建團隊（一般6人一組），并進行人員分配，確定主持、資料收集、匯報和質疑等角色安排。第二階段是小組合作研究階段。根據教師提供的參考選題，每組選定一個選題，小組成員利用自主學習時間共同收集文獻，并進行研究，撰寫發言提綱，形成匯報材料，并制作PPT課件。第三階段是專題討論階段。每個小組主持一次討論。教師說明研究的意義和要求，然后，各小組按照原先分工，由主持人主持討論，安排一人主題發言，其余同學參與答辯，回答其他小組學生和教師針對選題的自由提問。第四階段，教師當場點評。對討論涉及到的主要觀點作出評價和總結。各小組在研討結束后整理相關材料，這也是評價學生成績的主要依據。教師重點考核學生集體的總體表現，包括學生的合作精神、團體意識和合作交往能力。
3. 案例教學
在案例教學中，教師先運用精彩案例展現幼兒園管理課程內容。接著，教師圍繞某個理論，通過案例啟動思維，由問題引發學生思考，引到學生開展自主交流，解析相關理論，再運用理論解決幼兒園管理的相關問題。這是對幼兒園管理理論的學習、理解和消化吸收的過程。學生再通過一個個鮮活的案例，在比較完整、真實的問題情境中，產生學習的內驅力，再通過互動加深對幼兒園管理理論的理解，并提高解決實際問題的能力。
4. 讀書報告活動
改變傳統的由教師講授的模式，嘗試舉行讀書報告活動，安排2～3次。首先將學生分組，每組六人左右，教師提供參考題目，也可以由學生自己選題，選題的內容要求是課外的。其次，每組確定或者推薦一名負責人，負責人組織大家討論，確定題目，然后共同收集和整理資料，并制作PPT。每組推薦人選采用PPT作匯報，匯報時間為5分鐘～8分鐘。匯報后，學生和教師進行提問，師生共同討論，教師進行總結。提問、討論和教師總結的時間不超過6分鐘。
5. 觀摩、見習與實際鍛煉
積極組織學生參與課程教學見習與參觀。教學見習與參觀可靈活安排，既可利用學生專門的見習課時間，也可以利用課外時間，具體安排視課程教學與幼兒園實際工作而定。可以安排學生到幼兒園調研或訪談，并寫出調研或訪談報告，也可以安排學生與實踐經驗豐富、管理理論水平較高的園長座談和交流，還可以安排學生去幼兒園為園長做臨時助手，觀察和感受園長管理工作。
三、充分利用現代教育技術，實現教學手段的革新
發揮圖書館、網絡在幼兒園管理課程教學改革中的支撐作用，使學生學習的手段和途徑更加現代化和多樣化，為學生的主動學習提供條件。依托學校課程網絡教學資源和教學平臺，實現幼兒園管理課程的相關資料的上網開放與共享，并實現網上師生互動、答疑和提交作業。運用多媒體技術手段授課，增加課堂講授的信息量，發揮多媒體技術擁有的圖、文、像、聲并茂的優勢，吸引學生的注意，調動學生學習的積極性，提高課堂教學的效果。
四、構建具有特色的實踐教學模式
1. 重視校內外實訓基地建設
實踐教學有利于提高學生的綜合素質，對學生的創新精神與實踐能力的培養非常重要。幼兒園管理課程教學依托校內外實訓基地，通過與幼兒園共建、“產學研”結合等途徑，與幼兒園緊密合作，把課程實踐教學環節的重點轉移到幼兒園。利用課內課外時間組織學生到幼兒園見習，同時支持學生赴幼兒園開展義務支教活動，以此來增加學生的感性經驗，并在實踐中增強實踐能力。
2. 將實踐教學貫穿于整個教學全過程
改變以往的實踐教學環節集中的方式，將實踐教學環節與課程理論教學緊密結合，在課程教學中均安排一定的實踐教學環節。一方面開展認知實習，做好課程學習輔導，培養學生專業興趣，增強學生對課程的感性認識。另一方面，在教學中安排實踐性教學環節，明確實踐教學選題，由學生自由組合，分工協作，在課外共同完成課題任務。
3. 嘗試建立學校和幼兒園教師聯合指導學生實踐教學活動的制度
采取學校和幼兒園聯合導師制的組織方式，強化幼兒園管理課程實踐教學，使實踐教學環節更加系統化和深化。首先，建立學校和幼兒園指導教師團隊。其次，對參加實踐教學的學生進行分組。實踐教學活動的具體形式包括參觀、考察和調研，幼兒園管理問題專題研討等。
五、充分發揮評價的教育功能，改革課程學習的評價制度和評價方式
（1）建立與學生知識和能力培養要求相適應的考核方式，積極改革考試方法，實行開卷與閉卷相結合。將知識考核和能力評價有機結合在一起，關注學生所學知識的應用程度。依據課程性質，采取寫論文、寫報告、討論等多樣化的考核方式，調動學生參與學習的積極性與主動性。（2）重視形成性考核，注重學生學習的過程。明確課程目標和考核標準，建立多元化評價體系。注重學生在學習過程的各種表現，全面評價學生在課前、課中和課后的課程學習投入程度與效果，關注學生自主學習和合作學習及其他活動的態度和成效。（3）調整課程成績構成各要素的權重。期末考試以筆試為主，占評價總分數的60%，主要考查學生對基本理論、基礎知識掌握的情況，通過辨析題、案例分析等題目，考查學生分析問題和解決問題能力的發展。平時學習成績占教學成績評價總分數的40%，平時成績主要由平時作業、考勤、小組討論、課程小論文及見習和考查等成績組成。（4）改革評價主體，實行雙評價制度。幼兒園管理課程實踐成績的考核，由學校和幼兒園指導教師共同進行，學校和幼兒園指導教師的評價各占50%的權重。考核結果作為實踐課程評價的重要依據。（5）幼兒園管理課程成績評定實行雙及格制，即必須形成性考核成績和終結性考核成績均達到60分，總成績才及格，如果綜合成績達到60分，但有一項成績不及格者，最后成績仍為不合格。
六、加強軟硬件建設
1. 加大教學投入，與實踐基地深度合作
加快實驗室建設步伐，新建實驗室，增加相關音像資料設備;劃撥見習、調查、研究等項目的專項經費;加強學風建設，鼓勵學生開展研究性學習與創新訓練項目的申報。在鞏固已有實習基地的同時，擴大合作的規模，增加合作的深度，實現雙贏。
2. 重視實踐教學師資培養
把實踐教學師資專業成長納入整個課程教學改革的整體計劃之中，提高教師實踐意識，增強教師的實踐能力。引進或聘任具有實踐經驗、實踐能力的教師擔任專、兼職教師，建立一支專兼結合的雙師型教師隊伍。通過學校和幼兒園合作等形式，實行專業教師經常深入幼兒園制度，以及聯合或指導幼兒園教師申報課題等多種方式，增強教師的幼兒園實踐經驗。
3. 建立新型師生關系
要真正使教師成為策劃者、組織者、調控者和引導者，使學生成為探究者、合作者、體驗者和表演者，構建主體間性的新型師生關系。教師要了解學生、尊重學生、信任學生，敢于并善于放手，并及時為學生提供必要的幫助和指導，真正成為學生的策劃者、組織者、調控者和引導者，最終形成和諧、積極和友好的師生關系。
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