中學班主任學習材料范例6篇

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中學班主任學習材料

中學班主任學習材料范文1

關鍵詞:班主任工作;班級管理;理念;管理行為

中圖分類號:G635 文獻標識碼:B 文章編號:1006-5962(2013)07-0332-02

新課標正在健康、有序、全面推進。新課程走進了學校,走進了課堂。班主任工作只有適應素質教育的要求,符合學生實際,才能全面提高學生素質,培養符合時代要求的人才。班主任必須充分認識班主任角色的新內涵,班主任要轉變工作理念,改進管理行為。

1轉變班主任管理理念

目標不同,理念就不相同。新課標形勢下,班主任要由傳統的管理者、領導者轉變為班級活動的組織者、引導者、參與者。以"學生為主體"進行管理、進行教育。在教育管理中以"信任與尊重"為首要條件。那么什么是"學生為主體",什么又是"信任與尊重"呢?

首先談"學生為主體"

葉瀾說過:"把課堂還給學生,讓課堂換發出生命的活力…… "。以學生為主體進行管理、進行教育。每個學生在各個層面廣泛參與管理工作,大家是被管理者又是管理者。自然而然形成"人人為我,我為人人。班級是我的班級,我是班級的主人。今天我為班級驕傲,明天班級以我為榮。"的理念。班主任開展管理活動時,要樹立使班級活動真正成為學生的自主活動,使學生在自主活動中進行學習成長。

其次談"信任與尊重"

魏書生說過人心與人心之間,像高山與高山之間一樣, 你對著對方的心靈的高山呼喚"我尊重你", 對方就回應你"我尊重你"。②陶行知先生說過,真教育是心心相印的活動,唯獨從心里發出來,才能達到心的深處。③李鎮西說過,以心靈贏得心靈。④班主任只有尊重學生的個性發展。才能讓學生閃出自己獨特的光芒。只有信任學生才會給學生提供機會,才會發現學生的積極面并加以引導和指導。反過來只有尊重老師的學生才能聆聽老師的教誨,才能用自己的改變、自己的進步來感謝老師的尊重與信任。班主任對學生的信任才能讓學生自主的進行班級活動、民主的進行班級管理。

用新的教育理念實現班主任在教育觀念根本性轉變、才能指導新的教育活動、新的教育方式開展工作,才能成為新型學生發展的引導者、塑造者。

2改進班主任自身的管理行為

班主任組織班級活動時,其管理行為,必然影響班級活動的開展。新課標下的班主任,管理行為要注意以下幾點。

2.1首先,建立班級常規制度。把建立制度的過程,作為最初班集體建設的重點。最重要的是:從建立制度后的其他班級活動,教師應最大程度地吸引每一個成員的參與。真正做到制度的建立和班級的活動,是關心每一個學生,為每一個孩子的主動發展提供重要條件。內容上可以根據《中學生守則》、《中學生日常行為規范》、《教師職業道德規范》,結合班集體的目標以及班級中存在的不良現象提出要求。同時,班級規范的內容應該包括對學生的和對老師的要求,以體現師生之間的平等關系,在具體條文上應該以提倡為主,懲罰性措施為輔。在形式上采用小組討論,班長匯總,班主任引導討論的形式。有了制度,班級就以最初的簡單集合,變成對每一個成員都具有一些最基本要求的共同體。才能方便開展管理工作。

2.2其次,班主任教育工作的重點在日常的班級活動中。日常班級活動不能依靠教師的監督管理完成。新課程倡導"自主、合作、探究"的學習方式,所有我們要進行小組管理。每一個小組都是一個小團隊,由小組成員經過討論,民主協商,明確每名同學在小組管理中的職責,每周輪換,這樣讓每一個同學都參與到管理之中,每周體驗一種新的責任和義務,并且學生可以在前任工作的基礎上,通過自己的地觀察、體驗、思考,進行揚棄,使各項管理工作穩步提高并富有學生的個性色彩,學生的主動性、創造性就在學習管理的過程中發揮了出來;在學習過程中,小組內部成員分工協作,課前搜集整理學習材料并進行整合,課堂上積極展開討論,交流自己在學習過程中的新發現,課后督促小組成員完成學習任務。樂于與他人打交道。通過強化這種小組的內部管理,讓學生不再感到自己是孤立的學習者,而是愿意與同伴一起合作學習,與人分享學習與生活中的失敗與成功的體驗,培養了學生的團隊合作品質,增強了他們對學習工作的責任感。

2.3再次,要找到學生自主教育方式。"說教式"教育不符合青年期學生思維活動⑤的特點,教師要通過開展活動達到學生自我教育、相互教育的目的。可以借助主題班會、參觀、匯報、辯論等形式開展活動。開展活動不僅能鍛煉提高學生的能力,增強學生的集體榮譽感、凝聚力,最重要的是活動本身就具有教育功能,學生的個人問題、社會會問題。都可以通過活動進行處理達到自我教育的目的。教師開展活動要做到有計劃、有組織、有準備、有表彰、有小結。主題要鮮明、學生參與性強,易開展,根據本班實際情況開展。

2.4最后,班主任要負起協調各種教育力量的責任。教育本身是社會系統中的一個組成部分。教育的發生發展受到社會其它因素的制約和影響。開展班主任工作時,首先要協調校內教育力量。認真做好與認課教師的配合,主動與課任老師聯系,互通情況、交換意見、定期研究學生的思想、學習、勞動、課外活動情況。協調好學生集體內干部與群眾的關系;讓班干部起到榜樣示范作用,關心、幫助集體中的每一個同學;協調各種組織的關系。家長會是一次集中學生家長到校進行的一次會議,利用得好,可使家長在短時間內了解學校的各種教育意圖和家長應配合學校所做的工作,同時也可對學生進行一次較全面的教育。通過家長會,班主任了解了學生在家庭中的表現,更全面的了解了學生,給班主任更好的管理學生奠定了有力的基礎??傊?,要形成社會教育、學校教育、家庭教育、班級教育密切結合的局面。團結、利用一切可以利用的教育力量。

新課標下,班主任應與時俱進,轉變觀念,改進管理方法。使班主任真正成為智慧的使者,文明的橋梁,心靈的火炬,人格力量的來源!

參考文獻

[1]葉瀾,《"新基礎教育"論》,教育科學出版社,2006.

[2]魏書生,《班主任工作漫談》,漓江出版社,1993.

[3]方明,《陶行知教育名篇》,教育科學出版社,2005.

中學班主任學習材料范文2

【關鍵詞】素質教育班級建設班主任工作

初中教育是提高公民素質和培養國家各級各類建設人才的基礎工程。它的目標是為各種人才的成長奠定堅實的基礎。而班級是學校進行教育教學活動的基本單位,其建設質量的好壞,對學生是否能全面健康的發展,對完成學校教育教學工作起著舉足輕重的作用。

傳統的教育理論把班主任定義為班集體的組織者、教育者和領導者,對于前二者,應該說不存在什么疑議。隨著素質教育的不斷深入,隨著對素質教育的不斷深入學習和理解,對班主任“領導者”這一角色,我認為已是不妥的稱謂了。作為“領導者”,與學生之間形成的是領導與被領導的關系。這樣,在班級建設中,無疑容易形成師權至上,導致師生之間地位的不平等,容易使教師忽視一個個活生生的靈魂,在班級建設中從經驗出發,給班級建設抹上濃濃的個人色彩,從而扼殺學生的個性,這是有悖于素質教育的理念,因為缺乏個性的學生同樣缺乏創造力。

我認為,新形勢下班主任更應該是班集體成長過程中的建議者、導師、帶路人管理平臺的搭建者。近一年的時間里,在班級建設方面,依據素質教育的理念,我對班級建設進行了一些嘗試性的做法。

一、班級建設

1.班級組建。我所帶的是初中一年級的一個班,全班65人,來自于不同的小學,經過了兩三周的相互熟悉之后,由學生自薦、互薦的形式確定了九名小組長,然后按學生的學習情況和表現情況進行搭配,每組包括組長在內共七名學生,使班級中形成了九個小團隊,班干部設置一名班長,負責處理好班級的常規性的事務。

2.制定好班級規范。班級規范的制定是民主的,充分地讓學生參與,內容是根據《中學生守則》、《中學生日常行為規范》,再結合班級的目標以及班級中存在的不良現象提出要求,班級規范的內容包括對學生的和對老師的要求,體現師生之間的平等關系,在具體條文上倡導以共同進步為主,制約措施為輔。

采用小組討論,班長匯總,班主任潤色。班級規范一經制定,立即嚴格執行,以體現班規面前人人平等的理念,培養法律面前人人平等的法制觀。小組內部管理:每一個小組都是一個小團隊,由小組成員經討論,民主協商,明確每個同學在小組管理中的職責,每周輪換,這樣讓每一個同學都參與到管理之中,每周體驗一種新的責任和義務,學生可以在前任工作的基礎上,通過自己的觀察、體驗、思考,進行揚棄或改善。管理工作穩步提高并富有學生的個性色彩,學生的主動性、創造性就在學習管理的過程中發揮出來;在學習的過程,小組內部成員分工協作,課前搜集整理學習材料,課堂上積極展開討論,交流自己在學習過程中的新發現,課后督促小組成員完成學習任務。

樂于與他人打交道,是培養人的親和力的基礎和責任感,通過強化這種小組的內部管理,讓學生不再感到自己是孤立的學習者,而是愿意與同伴一起合作學習,與人分享學習與生活中的失敗與成功的體驗,培養了學生的團隊合作品質,增強了對工作對學習的責任感。

3.小組競爭評比制度。每月進行一次小組之間的競爭評比,設立學習之星、衛生之星、紀律之星等(可以根據班級實際情況和班級目標靈活設定)。由小組推薦一人上臺進行演講,實事求是地總結本小組一個月里各方面的情況,各小組根據演講,綜合打分,評出本月最佳小組,給予表彰鼓勵。這種制度實際是把班級每個組、每個人推進了一個競爭的氛圍中。小組與小組在競爭,同桌在競爭,每個人都在競爭。在競爭中,小組內部成員之間開始團結、合作、互助了,整個班集體的凝聚力也增強了。

4.小組值周制度。每周由一個小組值周,稱為“值周班長組”,負責全班的管理工作,特別是班級規范的嚴格執行,小組成員進行內部分工,各成員負責班級常規管理的一個方面,由小組長做好每天的值周記錄。班級常規管理工作繁雜、瑣碎,而由小組每名同學負責一個方面,更能夠落到實處。

5.開好班會課。班會課應給學生提供一個機會,使他們能夠在一個相互尊重、相互關心的氛圍中參入到集體中來彼此交換自己對事物的看法和意見,班會課應是讓學生進入獨立思考、共同決策、制定行動計劃、實施評價等實踐活動的一個自主空間;也是學生之間享受彼此的陪伴、分擔彼此的憂愁、共享彼此的快樂的空間。

班會主持人為值周小組,各小組推薦一人在班會課上做好一周的總結性發言,對班級中好的現象進行表揚,不足之處要列舉出來,班級其他成員要對值周小組的同學進行感謝和鼓勵。然后學生自由發言,讓學生找出班級中存在的問題并提供解決的方案,或對班級管理提出建議。對于解決方案,也要進行討論,分析各種方案的利弊,在分析的基礎上,讓學生選擇一個他們認為最佳的方案,并作好班會記錄,未解決的問題記錄下來,留著下次班會課時來處理。班會結束時,主持人要對每個人的傾聽和參與表示感謝。

二、班主任的角色

新形勢下,班主任應盡快完成角色的轉換。班主任不再是班級的領導者,而是甘為人梯的幕后策劃者。在班級建設之初是班級管理模式的設計者;當班級管理基本成型之后,就應把更多的精力投入到對班長、小組長的培養上去,這時,班主任就應是導師、大朋友,要用自己的人生閱歷,指導他們如何進行管理,特別是如何協調人際關系。

其次,對于小組成員在管理中出現的問題進行協調,這時班主任又是協調員;再次,是做好后進生的轉化工作,讓他們重新回到集體前進的道路上,這時班主任又是孩子王。

中學班主任學習材料范文3

今年的暑期政治學習,讓我深有體會,尤其使我感受到了做班主任的快樂。

我做了8年教師,也做了8年的班主任。都說班主任是世上職位最低,但事最多的“官”。同時,大家又說,只有做了班主任,才能真正體會到做老師的快樂與幸福。正如老師們一邊在抱怨做班主任辛苦,一邊卻又對班主任工作樂此不疲一樣。這是為什么呢?最近,我學習了《新課程改革背景下的教師教學行為和班主任工作》中的有關文章,豁然開朗。正如鎮海中學的嚴明磊老師,他喜歡著學生的喜歡,悲傷著學生的悲傷,正如他所講的:“愛我所愛,無怨無悔”。我自己也是深有感受,因為愛班主任工作,因為愛學生,那些繁瑣小事在無限的愛面前,都不值得一提了。學生們也因此對自己特別親,既像自己的孩子,更像朋友,無論大事小事都可以一起分享。我找到,原來“愛”就是我們班主任工作的幸福源泉。這能不使我開心嗎?

一直以來都在說,學生是學習的主人,自然也是班級的主人,道理很明白。但是,作為班主任,我總是不由自主地把班級看成自己的領地,把學生當成自己的所有。無形中就把自己與學生拉開了距離,忙著做學生無所不知的嚴師,無微不至的保姆,無所不管的居委會主任。卻忘了最重要的——老師是學生的朋友,是和他們共同成長的伙伴。就拿培養班干部出黑板報這件小事來說吧。記得我上半年所帶這個班級的學生,在剛讀一年級時,我就讓學生自己出黑板報。我知道學生還不會寫字,就讓學生自己在黑板上畫畫,畫自己最拿手的,最喜歡畫的畫。學生們興趣盎然,畫得非常好,我也由衷地為孩子們畫中的童真童趣所感動。隨后,慢慢地讓他們開始寫拼音,寫簡單的兒歌,那時,我們師生一起出黑板報是多么開心。隨著年級的增長,學生的水平高了,我也提高了要求,要求每期黑板報要有主題,注意版面等等。本來這是好事,但是我也開始把學生當成自己的下屬,把出黑板報當成了任務,學生出不好時,就批評學生不認真,怪他們太懶。現在我看了《新課程下班主任工作十要》一文,才明白自己犯了一個多大的錯誤,出黑板報為了什么?是為了豐富學生的精神生活,為了美化學生的學習環境,同時也培養一部分學生的能力。我不可以簡單地把出黑板報當成任務,而應該問問學生,你們喜歡怎樣的黑板報,喜歡怎樣出黑板報,只要沒有原則問題,我都應該讓學生自己去發揮,我只做他們的顧問,需要時給點參考意見,精彩時給點掌聲,灰心時給點鼓勵。我相信一定能讓學生喜歡出黑板報的,也能出好黑板報。自然班級中的其他事情也是一樣的,我們首先要明確教育的目的,相信學生,讓學生自己動手去做,學生就一定能做好。深刻領悟到了這些,怎能不使我感到高興呢?

做班主任的都很愛自己的學生,哪怕學生再怎么調皮,等畢業后,就只會記著學生的好,而忘了學生的不足。但是我認為,教師的愛要理智,要與親子之愛有所區別。為什么這么說呢?那是因為親子之愛是不利于教育的,那是一種盲目的愛,望子成龍,望女成鳳的愛。恨不得每個學生都是尖子生,都能考上名牌大學。有時我們就是把角色搞錯了,在對待中等生,特別是學困生時,才會出現老師對學生的一點錯誤,就嘮叨個沒完,常常恨鐵不成鋼,結果學生還不領情,錯誤一犯再犯。其實,我們靜下心來想一想,學生都是有個性的,智力、能力也是各不相同的,我們所要做的是培養學生各方面的能力,在原有基礎上盡可能多的更高,學到更多的知識,最好能根據學生特點發揮他的特長。這樣我們就不會再給學生提過高的要求,也不會做拔苗助長的事了。我們就會為學困生的點滴進步而感到高興,會由衷地欣賞他們的閃光點,相信他們經過努力會進步的。也就再不會把他們成績考不到優秀與不努力劃上等號。只要我們有了這種正確的愛,我相信學生就會愉快地學,老師就會愉快地教,人人都能健康成長,都是社會的有用之才,誰又能說他們不是優秀的呢?循著教育規律辦事,那是令人多么愉悅的事呀!

中學班主任學習材料范文4

開展書香校園建設,為學生的人生發展打上高雅的底色,以高遠的目光引領師生的成長,是實驗中學王國輝校長不懈的追求。

班子成員要做最虔誠的閱讀者

學校的管理者,要率先做最虔誠的閱讀者,要多一些書卷氣,多一些儒雅氣,遠離推杯換盞、煙氣熏天的世俗風氣。――王國輝校長這樣要求班子成員。

推進書香校園建設,領導班子是關鍵。王國輝校長把讀書學習視為第一生活方式?!缎陆逃畨簟?、《陶行知全集》、《做最好的教師》……一部部教育專著陪他度過一個又一個夜晚。他也要求班子成員堅持讀書學習,做學校學習風氣的引領者。每學期,他都會精心為班子成員開列出必讀書目,要求班子成員每學期做不少于三萬字的讀書筆記,并定期舉行學習心得交流會。有時,他外出學習,也會將學習材料分發給班子成員。在閱讀學習的過程中,班子成員提升了管理水平,更新了教育理念,統一了思想,陶冶了情操,開闊了視野……漸漸地,讀書變成了班子成員自覺自愿的行為。如今,“人人案頭一本書”,“天天閱讀二十分鐘”已成為實驗中學班子成員的一種習慣!時間長了,大家都嘗到了學習的甜頭:王校長主編的《青春絮語》一書在全國出版發行,撰寫的十多篇論文在《中國教育報》、《中小學教育管理》、《保定日報》等報刊發表。有五名班子成員參與了省級課題研究。兩名學校領導還開通了自己的網絡博客。一支學習型、研究型的班子隊伍逐步形成。

每位教師要做最美麗的讀書人

讀書是教師永葆青春的美容劑,是教師成長的推動劑,也是學校發展的不竭動力。 ――王國輝校長這樣激勵教師。

“王校長是想方設法‘逼’著我們讀書的人?!痹S多老師這樣說。讓老師們喜歡上讀書,并不是一件容易事。工作忙,沒時間;理論深,沒興趣……許多老師有各種各樣的借口。但王校長以堅持、堅守的精神,大力推進教師讀書活動。他堅信,讀書會讓老師們更加善于思考,更加有教育智慧,呈現出來的教育世界也會更美麗。

學校每年給每位教師訂一份教學雜志,教師節把多給老師報銷100元書費作為學校的一項福利政策,閱覽室為教師訂閱了200多種教學刊物,堅持每學期進行一次學習筆記展覽,舉行為期一周的“讀書交流會”。利用寒暑假,每人一本書,要求教師們做讀書筆記,寫讀后感。開學后,教師每人一本書籍,要求集體備課時集體學習,并在學期末開展讀書成果匯報會;班主任每人一本書,要求每周例會上輪流帶領大家學習。每逢學校有教師活動,給教師的獎品中一定會有書。就這樣,《怎樣教得精彩》、《名師課堂教學藝術》、《教育的力量》、《班主任兵法》、《不做教書匠》……一本本教育教學書籍擺在了教師案頭,浸潤著教師的心田,提升著教師的品位。讀書學習,也漸漸成為了許多教師自覺自愿的行動。研究探索,也在教師群體中蔚然成風……

讀書學習,使教師們多了幾分書卷氣,學者氣,少了幾分庸俗與膚淺,他們不斷追尋著更高境界的教育。語文組教師們先后出版了《青春絮語》(和平出版社出版)、《漁夫閱讀》(河北教育出版社出版)、《作文課本》(吉林出版社出版),并整理匯編了晨讀教材《共讀美好時光》,精選了100篇美文,讓學生天天誦讀?!睹麕熤v堂》,讓“身懷絕技”的老師一展風采;每月一期《班主任論壇》,是展示學校優秀班主任管理智慧的窗口;《教科研文摘》,是學校老師探討交流教學藝術的陣地;《教育故事匯編》、《教師讀書隨筆集》、《主題班會設計》……一本本文集,形成了實驗中學獨特的“草根”文化。老師們的積淀與成長,不但提升著自我,豐厚著學校的底蘊,也創造出了一個更加美麗的教育世界。

每名學生要做最快樂的小書迷

三年的中學生活,留在你們記憶中的不應該只是一些數學符號、幾個英文字母,還應有一筆精神財富,一種恒久的精神力量,這才是書香校園建設的真正意義。――王國輝校長這樣勉勵學生。

王校長一直認為校園應給孩子們良好的讀書習慣,并使這種讀書習慣形成優秀的品質。

學校建有一座高標準的圖書館,藏書近10萬冊。圖書館全天開放,學生們隨時可以借閱。每個班級都成立讀書俱樂部,學生和老師一同分享讀書心得,匯報閱讀成果。

在王校長的倡導下,語文組成立了“文學社”,學生們有了屬于自己的文學刊物――《青春風鈴》。學生們用自己靈動的文字,記錄著自己的青蔥歲月,訴說著自己的青春故事。這一刊物已經成為學校的文化品牌,被評為全國校園社團刊物二等獎。通過這個社團,許多孩子喜歡上了文學和寫作。許多小作者的文章被《語文報》、《初中生周報》、《學子讀寫》等報刊采用。

讓學生自己出書,這是語文組老師的“創舉”。假期讓學生將自己的積累、讀書筆記和原創作品結集出版,并讓家長或學生自己寫序。此舉極大的激發了學生的讀書寫作熱情。

每天晨讀前十分鐘,語文組教師會組織同學集體誦讀《共讀美好時光》晨讀讀本上的文章,畢淑敏的《讀書使人優美》、林清玄的《生命的化妝》、梁衡的《把欄桿拍遍》……字字珠璣、句句經典,映著第一縷晨光,走進學生的心靈世界。

有組織、有指導、開放式的讀書活動,給師生的人生打上了高雅的底色,提升了學校的辦學品位,為學生的終生發展奠定了堅實的基礎。

中學班主任學習材料范文5

我很苦惱,經過一段時間的反思,我從學校圖書室借來德育方面的報刊.雜志.拼命的汲取養分,學校領導也很關心我,特意幾次派我去附近的團場參觀學習。“山窮水盡疑無路,柳暗花明又一春”,我的心情豁然開朗起來,工作中多了一份智慧,多了一份從容,也多了一份開心。

以后的日子里,在領導和有經驗的教師的指導下,結合團場學校的實際情況,我親自起草并擬定了學期德育工作大型活動和中小學班主任考核細則,并很快付之于行動。每逢重大節日,我帶領處室工作人員組織中小學生開展有重要意義的活動。例如在學雷鋒月,每年讓少先大隊和學生團員到幸福院幫助孤寡老人打掃衛生,清洗衣物,表演節目。利用農場植樹造林和秋收時節組織學生參加勞動,進一步培養學生的勞動觀念、環保意識,結合農場繁忙季節父母對孩子的教育松懈現象,我就提醒班主任及有關人員,特別要加強對學生行為規范和遵紀守法的教育,同時利用學校廣播、錄相、板報櫥窗、主題班會,邀請團司法辦的工作人員來校給全校師生上法制課等形式,對學生進行懂法、知法、守法的教育。

在每年的六一活動中,組織開展豐富多彩的慶祝活動,例如,歌舞表演、動手剪一剪、畫一畫、做一做,充分培養學生的創新意識,也豐富了孩子們的課外生活。

通過以上德育活動,學校的校風、校貌有了很大的起色,我逐漸從每天的“值勤”位置上走下來,走入學生、班主任中。

人是一種復雜的高等動物,它歷來是政治家、文學家、藝術家、教育家最感興趣的研究對象,也是最難認識的對象。教育家魏書生說過:“一個人的內心深處一定是一個廣闊的世界,而世界必然是假丑惡和真善美并存的世界?!弊哌M孩子們幼稚的心靈,才會為其純真無邪的靈魂感動,把一個孩子看成是一個世界,是對他們最起碼的尊重和負責,對于一些不時犯錯誤的孩子,單憑簡單的說教是遠遠不夠的,還需要愛和寬容、溝通。

記得六年級一個叫王良的男生,因父母離異,自己變得自卑、自棄,不學習,經常在校內、校外打架,甚至連整天醉醺醺的父親都說:我只要孩子能混個初中畢業就行了,不指望他有什么出息。面對多次犯錯誤而被送到政教處的他,我被他那被扯破衣服,滿臉灰土和因氣憤扭曲的臉所老有震驚,我沒有大聲詢問、呵斥,而是親自處理了他臉上身上的土后,以溫和的口氣問了事情發生的經過,又問了他的家庭情況,才得知他的一切,我沒有批評教育他,而是讓他脫下扯破的衣服,新自為他縫好,讓他回去想一想今天的事誰對誰錯,可以把想說的用筆寫下來。第二天,他那充滿矛盾、掙扎、茫然的心里話用兩頁紙展示在我面前。以后的日子,他成了我的知心朋友。對于許多“問題學生”,我讓他們從容易的事做起,讓他們體驗到成功的喜悅,教他們如何克服困難,體驗戰勝自我的喜悅,教他們參加各種鍛煉,讓他們品嘗成長的喜悅。

我喜歡把學生當成朋友,從學生的角度去思考問題,我喜歡和學生一起參加社會實踐活動,比如:與學生團員去20多公里以外的地方步行拉練,感覺感受部隊的吃苦耐勞,與學生一起春游、秋游,感受大自然的美景和環境保護的重要性。

在對初中生的教育過程中,對于男女生身上也有影響成長的因素,比如:什么是美和丑,他們講義氣,重感情,甚至有可以為朋友兩肋插刀的意思,有些中學生凡事喜歡以自我為中心,強調我怎么認為,很少換拉思考。面對這系列問題,我反復學習心理學中關于青少年心理發展特征,逐漸明白了學生的許多無奈,如承受升學壓力,家長和老師的壓力,甚至情感問題的困惑等現象,我就讓“問題學生”寫一封致家長、老師的信,并利用召開家長會的機會轉送到他們父母手中,同時,我還專門聘請了生物老師與我分別給男女生上心理健康課,特別對女生進行衛生知識專題講座。

對“問題學生”的教育,我不是一味采用寬容和愛,而是愛中有嚴,嚴中有愛,記得有個班干部曾多次給我講,班中隔三差五的總有人將瓜子殼散落在走廊或教室里。老師多次教育無效,我暗地里觀察兩天后,抓住問題較嚴重的一個班,讓吃瓜子又不自覺的兩位女生第二天帶兩公斤瓜子,結果帶來后,我讓全班學生一起吃,完后又將瓜子皮散落在教室,讓帶瓜子的女生將教室打掃干凈,事情過后,兩位女生主動在班中檢討,這一舉動后在其它班效仿,起到了意想不到的效果,我的德育工作即平凡又生動,最令人自豪的是:就是學生很喜愛我,雖然我常批評他們,也曾給過他們各種處分,但他們一見到我總是“你好,老師”,無論我在學校還是在街上,都會聽到一聲聲真誠的問侯,看到一張張友好笑臉,在許多作文中,學生都寫到,我是他們的朋友,我像大朋友可愛,又像媽媽嚴厲,在七年的政教工作中,我漸漸懂得,要想做一個各格的政教主任就要先學會了解學生,做他們的知心朋友。

對于班主任工作,我是在摸索中前進,在抓學生教育同時,我狠抓班主任隊伍的建設,從對班級的衛生、紀律、勞動、德育活動等考核中,與班主任的工作態度、工作責任心、工作能力掛起鉤。并每月記入在案,與津貼掛鉤,對于責任心不強或工作能力差的年輕班主任多引導,并幫助他們借閱大量報刊、雜志,讓他們吸取好的班級管理辦法,并對全體班主任定期培訓。通過看全國優秀班主任先進經驗介紹,在校優秀班主任座談、印發班主任培訓材料等形式,不斷提高班主任管理水平。

有位剛從師范從分配來的李老師,她很想干出點成績,每天早早到校,備課、上課、聽課、批改作業,事事都很認真負責,誰知沒出兩個月班中的違紀學生逐漸增多,有的說李老師太嚴肅,好像從來不會笑,不讓學生做這做那,有的說她布置作業太多......,要求換班主任,面前這一切要求,我利用班會課學生展示才藝的機會,讓李老師表演了女聲獨唱,優美的歌聲終了,學生立即報以熱烈掌聲,以后的日子里,我一面向學生介紹了我所知道的李老師,讓學生進一步了解李老師的責任心,知識面廣,以及多才多藝,一面對李老師進行談心,幫她重新認識自我,使她逐步成為合格的優秀班主任。

在七年政教中,我逐步減輕班主任工作負荷,改變一周例會制,把每一階段工作重點和注意事項以“班主任培訓材料”形式印發下去,深受班主任歡迎。近兩年,我采取了對學生進行“你最喜歡怎樣的班主任”問卷調查,結果讓班主任了解學生,貼近學生,班主任工作逐步從成人思維中走出來,走近學生心靈世界。

我所在的團場學校的學生89%是近幾年進疆支邊的農工或流動人口,這些家長文化低,各方面素質差,給學校的教育教學工作帶來很大負面影響,而許多“問題學生”來自這些家庭。針對學校家庭教育嚴重脫鉤現象,每學期一開學,我就要求各班主任建立“問題學生”檔案,并建立家校聯系卡,定期檢查。

同時,我還利用每年農閑時節,請“問題學生”家長來校上“家庭教育知識”講座,其中把“遵紀守法”教育列為重點。我親自搜集并印發家庭教育學習材料,幫助和引導家長如何樹立正確的家庭教育同,推廣家庭教育成功的經驗,由于團場流動人口大,連隊農工的子女個人租房多,又無監護人,偷竊、打架逐漸增多的現象,我們建立租房學生檔案,定期召開租房學生和這些學生家長會,請當地司法部門工作人員宣傳《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》,真可謂利用現有條件,重視和發展家庭教育。

中學班主任學習材料范文6

采用多種途徑與家長保持密切的聯系,經常和家長交流學生的在校情況和在家里的表現,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。經常性與家長取得聯系,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。親愛的讀者,小編為您準備了一些班主任期末工作總結,請笑納!

班主任期末工作總結1一、開學之初,利用很短的時間了解并熟悉本班級的所有學生的情況,無論是學習,行為習慣,思想品德,家庭情況等,做到有的放矢。

二、組建班委會,盡可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力,培養和提高學生的能力。深入學生生活了解情況,。采取定期召開班干部會議或個別談話,指出教育其不足、授之建議與方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理,逐步培養出一批較為得力的班干部,使班級管理有了良性的互動。

三、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查和小結環節工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衛生清潔、午休等督促檢查并考核登記,階段性地或持續某段時間堅持每天對早讀、午休、清潔衛生情況進行突擊檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示范效果。

三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉化工作。針對本班紀律或學習雙差的后進生多的狀況,發現問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,狠治各種歪風邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好后進生的教育轉化和家長的配合督導;充分

利用班會、課余時間以及校內外各種方式的活動,結合《德育量化考核實施細則》和文明學生的評比,培育正確的輿論導向和核心集體,多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風、考風和班風.。

四、主動聯系和協調各課任教師,共同努力搞好教育教學研究,加強學生的思想教育、學習輔導和后進生的幫教,增進師生情誼。

五、經常性與家長取得聯系,召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。按學校的安排于開學初與中段檢測后召開了家長會,絕大多數家長都能依時到會,缺席家長后來通過電話、寫字條等也取得了聯系,有力密切了學校和社會的聯系,有力配合了對學生的及時教育。

六、積極、依時參加學校、年級(組)召開的各種會議,認真做好會議記錄,及時上傳下達,工作做到心中有數、有條不紊;依時完成學校、級組的各種材料匯報和上交事務。

總之,班級管理需要抓好突破口,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。

班主任期末工作總結2時光荏苒,轉眼間,一個學期即將過去了?;厥妆緦W期的班主任工作和教育教育工作,充滿了機遇與挑戰。班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦,教學工作繁忙而又充滿樂趣。本學期來,本人能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦、焚膏繼晷地主動開展班級管理和德育建設,教育教學中不斷探索,緊跟課改步伐,在上級諸多領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發展?,F將工作總結如下:

一、增強管理意識,使班級工作更上一個臺階

通過上學期的努力,班級管理已取得一定的成效,學生的行為規范已被納入正軌,班級情況基本正常,教學秩序井然。這學期主要是強化管理意識,鞏固上學期的管理成果,將班級管理提高一個檔次。

1.開學初,我就和全體學生一起在班會上改選了班干部,創建了更加完整的班級管理體制,加入了新鮮血液,讓更多學生得到鍛煉的機會。

在開學初,我和全班學生就明確了班級努力和前進的方向。我也利用課余時間和學生們一起討論班級該有什么樣的人文氛圍,給學生一片更加美麗而又適合展示自己的舞臺,營造一個溫馨而又充滿朝氣的班級環境。

2.繼續做好《中學生日常行為規范》宣傳和實施工作,黑板報作為宣傳的主要陣地加以合理的利用。

我經常利用早讀課前幾分鐘,加強《中學生日常行為規范》、《____外國語中學學生管理制度》的宣傳和學生的教育,強化學生的紀律觀念,及時發現問題,解決問題,根據學生的實際情況給予必要的表揚和批評,獎懲分明,讓他們從小有明辨是非的能力。對每一項班級事務,落實措施,鞏固成果,使班級管理工作再上一個臺階。

3.繼續配合學校加強學生的自我管理教育,鼓勵學生積極參加學校的各項活動

4.此外,本學期我班圍繞環境保護的主題以多種形式對學生開展了“大地,生命的搖籃”、“環境與地球”等一系列的活動,倡導學生從小講衛生,愛護環境,使學生受到的深刻的教育,形成強烈的環境保護意識,提高了學生的整體素質改善了班風。

在學校環境治理工作中,我也盡了自己的努力,配合學校做好工作,帶領全班學生積極做到不隨地吐痰、不亂扔紙屑、不走泥土路,為整治學校的環境貢獻自己的力量。本學期,在學校的常規檢查量化積分中,我班一直位于前三名,每個月都拿到班級管理流動紅旗。此外,諸如清潔衛生習慣、待人接物、社會公德,等等方面,我處處注意言傳身教,時刻注意自己的言行,為人師表,嚴以律己,寬以待人。在教會學生學習的同時,教會他們如何做人。我用一顆赤誠的愛心去點亮他們成長道路上的明燈,努力詮釋什么是寬容,什么是愛。

二、樹立正確的學習觀念,班級學習氛圍較濃

1.管理好課堂紀律,要求學生養成課前做好準備工作,上課要求學生認真聽講,及時掌控課堂秩序。

讓學生在書上學習記一些簡單的筆記,提高課堂的學習效率。課后能及時與任課教師聯系,了解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

2.堅決制止學生抄作業和不做作業的現象,要求當天的事情當天完成,并且經常完成限時作業,提高學生的作業速度。

平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在期末復習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展復習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

3.班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班里學習成績優秀的同學學習,每人為自己找一個小對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。

經常進行學習評比,做好獎勵工作,在住校生和走讀生之間開展“比比看”活動。強化走讀生的自我管理意識,自覺學習習慣。

三、樹立班干部威信,培養一批班級管理小能手

1.定期和班干班干部交流,和他們一起總結以前的工作和在工作中的得失,討論今后的工作目標和自己要改進的地方,開展批評與自我批評,做好班主任工作總結及計劃,促進班級工作的發展。

2.努力培養班干的工作能力,經常找他們談心,幫助他們改進工作方法,促進他們管理班級能力的發展。

比如剛開始我手把手地教他們如何出好黑板報,搞好班級的宣傳工作。慢慢地我放手讓他們自己動手做,培養了一批宣傳小干事。在活動過程中,我采取由扶到放的原則,我開始時主動參與活動的策劃和組織。漸漸地,我放手讓班干部自己去策劃整個流程,去主持,我只是給予必要的指導。我更多的采取定期召開班干部會議或個別談話,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理。

3.在適當的范圍內,充分給予班干部管理班級體的權力,調動他們的積極性和主動性,讓他們自己管理自己,如每天的眼保健操,我讓干部巡視管理紀律;每天的早操,我讓干部負責整隊;每星期五的大掃除我也把任務分配到個人,再讓班干部協助檢查和督促,使得班級清潔衛生工作做得十分到位;每一次的集體活動我更是放手讓干部發揮他們的影響力和組織能力把活動搞好。

4.做好班干部隊伍的思想工作,要求他們明確自己的職責對自己嚴格要求,做每件事都要起到帶頭作用,比如在勞動中,在捐款中,在報紙雜志的訂閱中,干部們都起到了良好的帶頭作用。

我常常對他們的成績和成長給予充分的肯定,對于他們的失誤和過錯也是及時批評指正,同時給予其充足的管理的實權,幫助其完成任務。

四、防差轉差落到實處,效果明顯

1.經常找班里的基礎較差的學生談心,穩定他們的情緒,及時幫助他們發現身上的優缺點,肯定進步的同時指出缺點,督促其改正某些不良習氣,促使他們加強自我管理和糾正,不斷進步。

2.采用多種途徑與家長保持密切的聯系,經常和家長交流學生的在校情況和在家里的表現,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。

經常性與家長取得聯系,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。本學期第一次檢測后及時召開了8位后進生及其家長和科任教師的面對面座談會;按學校的安排于期中考試后及時和家長進行交流,有力密切了學校和社會的聯系,有力配合了對學生的及時教育。

五、注意學生青春期的思想疏導、引導工作,做好思想政治工作計劃。

初二階段是學生成長的一個關鍵時期,也可以稱為“心理斷乳期”,他們處于幼稚期開始向成熟萌芽,他們的心理獨立性逐漸增強,但他們其實還很稚氣,做事往往走向沖動。這一階段班主任就要作好心理的疏導工作,及時解決他們的心理問題,引導他們向健康的方向發展。

這一時期也是他們的青春萌動期,如果不能正確的引導他們,有的同學就可能沉湎于朦朧的感情糾葛之中,失去學習的興趣,針對這些方面,我班專門開了主題班會,讓同學們自己討論,自己得結論,我適時的引導,告訴孩子們感情確實是美好的,但是如果不適時機就會變成一杯自釀自飲的苦酒。我們不能用將來的無知、甚至墮落來賭今天。要把握人生黃金時期多學知識、多學本領。將來生活才能更美好。

班主任期末工作總結3時光流逝,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是復雜的,細致的。我班共有學生43名,男女比例相當。但由于我班生源的特殊性,學生比較難管理。班里30%的學生是單親家庭,處于無人管理或管理不力狀態;還有很多學生非常自卑;這就給我帶來管理上的不便。于是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面是我的工作總結

一、分析班情,制定目標

進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步了解,并作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:

1.學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,不寫作業等,學習風氣不夠好,搗亂課堂秩序的事件屢禁不止。

他們的學習習慣有待進一步培養。

2.整個班集體比較活躍,班干部隊伍有明顯的號召力。

3.動手能力不強,也不愿意動手,更不愿意勞動,有的甚至斤斤計較。

學生的凝聚力仍然不好,集體榮譽感不強。

4.行為習慣還遠遠達不到要求,頂撞老師,追逐打鬧等事時有發生。

根據以上情況,我制定本學期的總目標:繼續培養學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的班級整體風貌;促進學生的個性發展。

二、營造氛圍,促進班風的形成

狠抓日常行為規范和養成教育,做到“抓反復、反復抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《八年級班級量化考核管理辦法》,盡可能貼近學生的生活,所出臺的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。比如有學生違反課堂紀律,寫說明書和批評扣分,讓違者明白做錯事要付出一定代價的。

我嚴格落實《中學生日常行為規范》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衛生值日等方面。早在報名期間,我密切關注學生的頭發,如果有某個男生留長發或染發,我暫時不給他報名,直到他聽從勸告把頭發理短或染黑。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由于有的學生素質低,口不遮攔,滿嘴粗話。于是我著手抓學生的養成教育。首先我廣泛調查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣泛向全班同學征求民主意見以及整改措施;然后制定具體實施方案,下放權利給學生干部自己管理,班干和團員充分發揮監督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。

三、任用人才,放手管理

開學初期我結合本班學生在過去的一年的表現,以及通過各種渠道了解他們的詳細的成長變化情況,本著用人唯賢,選出得力班干,組成班委。童漣同學是從外地轉來的學生,但是她具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發揮他的才能,把班上的那伙調皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班干部的素質。我本著“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班干,安排好職務,下放權力,大膽放手他們去管理班級,效果不錯。

四、因材施教,關心后進

在考核評價學生是不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評價,公平評價學生,激勵他們進步。至于后進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的后進生比較多,一開始我就制定好后進生的花名冊,通過各方面了解他們的詳細情況,從他們興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地打開他們的心扉,會診“頑疾”,對癥下藥,藥到病除。

不得不承認,每一個學生,包括后進生都有他們的閃光點,經過我的努力,張興宇、張寒梅在風箏節比賽中獲得第一的好成績;張歡《在祖國在我心中》演講比賽中榮獲學校第一、全鎮第一、全區第二的好成績;童漣、何嬌等同學的節目在學校及鎮分別獲得第一的好成績……八年級在多次集體活動中團結一心,獲得第一。

五、增強學生的安全衛生教育

針對學生的安全意識薄弱的現狀,采用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衛生,班級,清潔區從不留死角,特別是本班的清潔區,做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環境中學習和生活。

六、多鼓勵,樹立學生的信心。

每次在班會、夕會上,都對表現優秀的同學提出表揚。以倡導先進,鼓勵進步,讓學生明白“成功就在我們身邊,但我們必須有發現它的能力和耐心?!辈⑻岢霰景嗟目谔枴跋嘈抛约?,當這一切都成為過去,我就是最優秀的!”從而營造一種“人人自信”的氛圍。

七、多渠道,積極學習,做好學生的思想工作。

本學期中,通過有關的學習材料、互聯網等方式以學習一些先進的教學和管理經驗。更接近地去學習成功教育的成功之處,并把成功學校中學生的學習和生活,也介紹給我們班的學生,讓他們明白:沒有做不到的,只有想不到的,只要我們付出了,就一定會有收獲的。這樣,不但提高了自己的教育素質和能力,同時也給學生了一定的影響。同時也會給學生以提示:學習中的主動性和自覺性是今后走向成功的關鍵所在。

本期八年級學生雖然有了很大進步,但仍然存在許多不足,如學習成績還能令人滿意,個別同學紀律差等。但是,我相信我自己,也相信我的學生們,下學期我們會很努力,我們會不斷進步。

班主任期末工作總結4提高全民簇的思想道德素質,要從中小學的德育工作抓,學生的活動大多數是以班級形式出現的。所以班主任是德育工作的先鋒和主導者。在我擔任57班班主任期間,我主要從以下幾個方面對學生進行德育教育:

一、紀律教育

紀律是學習的保證,沒有嚴格的紀律,就難以建立良好的學習環境,因此,從一開學,就加強紀律教育是很必要的。

1、軍訓

軍訓活動的開展是一個良好的開端,在軍訓中,學生的紀律觀念得到了加強,并且在以后的學習生活中,軍訓也對學生有極大的作用。

2、班會

在多次班會活動中,一再對學生進行各種形式的紀律教育,通過學習《中學生日常行為規范和準則》,規范學生的行為舉止,通過一些典型事例,讓學生進行自我反省,自我教育,讓學生明確紀律的重要性。

3、班規

結合《中學生日常行為規范和準則》及校規校紀,由全體班委草擬之后,通過全班同學的同意及班主任認可,制定了切合我班實際的班規

二、集體主義教育

1、組建班委

通過軍訓期間的觀察,讓學生相互之間有一定的了解;選出自己信任的班委,之后,教育班委要團結一心,共同向上,起好帶頭作用。

2、拔河賽和籃球賽

拔河賽場的失利,讓同學們都深深地體會到了團結的重要性,而籃球場上的春風得意,也讓他們嘗到了團結的偉大力量,通過這兩次活動,班級的凝聚力得到了加強,集體主義觀念也深入人心。

三、勞動教育

學生不僅應該重視日常掃除,愛護校園環境,保持教室清潔,而且應積極參加學校派的臨時任務。在些過程中,發揮學生自我教育的作用,調動學生自我教育的積極性,主動性,自覺性,加強學生自我教育能力的培養

四、養成教育

1、學習方面

學生一開學,就體會到了初中與高中學習的不同,要讓他們盡快適應高中的學習生活,找到適合自己的學習方法,注意從一開始就養成良好的學習習慣,改掉初中是被動的學習習慣,死記硬背的方法,變被動為主動,掌握靈活多樣的學習方法。

2、生活方面

在課余,注意勞逸結合,既不能只會死讀書,也不能只會玩,而且在生活中,應相互關心,相互幫助,學會關心別人。

3、衛生習慣

不僅要注意保持校園環境,教室清潔,還要注意個人的衛生習慣,無損于當代中學生形象

五、尊師重教教育

尊重師長,尊敬長輩,關心同學,是中華民族的美德,是一個合格的中學生應具備的基本條件。要求學生從點滴做起,從一言一行做起從身邊的小事做起。

因此,我班德育工作是“以學會做人為基點”,從狹義的較低層次上要求學生做一個文明的人,然后才是品德高尚的人。

班主任期末工作總結5一個學期來,卑人能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦、焚膏繼晷地主動開展班級管理和德育建設,在上級諸多領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發展。

現將__年上學期期末工作總結匯報如下:

一、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查和小結環節工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衛生清潔、午休、晚自習等督促檢查并考核登記,階段性地或持續某段時間堅持每天對早讀、午休、清潔衛生情況或晚自習情況進行突擊檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示范效果。

二、主動、大膽搞好對學生干部的發掘、使用、扶持、教育和培養工作,盡可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力,培養和提高學生的“五自”能力。該班“難得”的班干部從總體上說:“領頭雁”幾乎沒有、表率網射作用差、膽小怕事常拖拉。針對本班學生干部膽小怕事、明哲保身而不能形成班集體的核心這一狀況,深入學生生活,善于洞察和了解情況,。我更多的采取定期召開班干部會議或個別談話,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理,逐步培養出像曲超、劉璽、王琳、那榮威、張一爍等這樣一批較為得力的班干部,使班級管理有了良性的互動,此一狀況在有了明顯的改觀。

三、始終貫徹分層次教育,做好教學工作計劃,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉化工作。針對本班如:楊恒、李忠陽、楊行、楊磊、曾超、李文君、蔡思陽、王照、金善、邵楠等紀律或學習雙差的后進生多、且突出之頭疼狀況,我班實行了《學生每天情況登記表》、《學生思想動態情況每天公布》制度,堅持每天登記、每周公布、每月小結的做法,發現問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,更主要的是班主任經常性加強督促和引導,充分利用班會、集會小結、召開座談會、電話通知其家長、開展“告別不良行為,重塑文明形象”等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。同時,有的放矢地“約法三章”,狠治各種歪風邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好后進生的教育轉化和家長的配合督導;充分利用班(團)會、課余時間以及校內外各種方式的活動,結合《德育量化考核實施細則》和文明學生的評比,培育正確的輿論導向和核心集體,多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風、考風和班風.。通過堅持不懈的“苦心經營”,特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經常“合力教育”,違紀現象有效地得到了遏制,班級紀律迄今終于有了根本性的扭轉。

四、主動聯系和協調各課任教師,共同努力搞好教育教學研究,加強學生的思想教育、學習輔導和后進生的幫教,增進師生情誼。本學期面對后進生工作面積大、難度大、反復大、轉化難的“四大一難”,本人竭盡全力,一改一些成效不大的做法,保持了幽默、風趣、耐心的幫教與引導,配合家長,擒賊先擒王,促使如楊恒、李文君、蔡思陽、楊磊、李忠陽等一大批紀律差生首先得到了有效的抑制,轉化效果明顯。

五、經常性與家長取得聯系,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。本學期第一次檢測后及時召開了11位后進生及其家長和科任教師的面對面座談會;按學校的安排于開學初與中段檢測后召開了家長會,絕大多數家長都能依時到會,缺席家長后來通過電話、寫條等也取得了聯系,有力密切了學校和社會的聯系,有力配合了對學生的及時教育。

六、積極、依時參加學校、年級(組)召開的各種會議,認真做好會議記錄,及時上傳下達,工作做到心中有數、有條不紊;依時完成學校、級組的各種材料匯報和上交事務。

七、在做好本職工作的同時,本人還常常勇挑重擔、樂于助人。作為一名大學班主任,應做好大學班主任工作計劃,并能正確對待工作中的成敗利鈍,對學校、級、組制定的各項政策和提出的要求堅決執行。

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