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員工職業安全范文1
為切實做好經濟開發區各生產經營單位從業人員安全培訓工作，增強安全意識，提高安全管理能力，確保持證上崗。按照《安全生產法》、《省安全生產條例》、《生產經營單位安全培訓規定》和省、市安全培訓工作要求，經市安委會辦公室研究決定，就做好經濟開發區生產經營單位從業人員安全培訓工作，特通知如下：
一、培訓范圍及對象
（一）應參加培訓的生產經營單位。按照《省安全生產條例》規定，從事生產經營活動的法人單位、產業活動單位和個體工商戶，凡已在工商管理部門登記注冊、有固定生產經營場所、有雇用員工的生產經營單位均在培訓范圍之內。
（二）應參加培訓的人員。凡未取得《安全資格證書》或者《安全合格證書》的，或者已取得證書但已到期或即將到期的生產經營單位主要負責人、安全管理人員均應參加本次培訓；根據《生產經營單位安全培訓規定》，生產經營單位主要負責人是指有限責任公司或者股份有限公司的董事長、總經理，其他生產經營單位的廠長、經理（含實際控制人）等。安全管理人員是指生產經營單位分管安全生產的負責人、安全生產管理機構負責人及其管理人員，以及未設安全生產管理機構的生產經營單位專、兼職安全生產管理人員等。
（三）經濟開發區部分未參加安全培訓或安全培訓證書過期的生產經營單位。
二、培訓時間地點
擬定于7月初，具體時間和培訓地點另行通知。
三、培訓內容
國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及標準；安全生產管理基本知識、安全生產技術、安全生產專業知識；重大危險源管理、重大事故防范、應急管理和救援組織以及事故調查處理的有關規定；職業危害及其預防措施；國內外先進的安全生產管理經驗；典型事故和應急救援案例分析；其他需要培訓的內容。
四、報名事項
（一）參培人員請攜帶近期免冠2寸彩照2張，身份證、畢業證和單位組織機構代碼證復印件各1份，于6月23日前，到市安全培訓中心（市民政職業學校院內）辦理培訓報名手續。一般工商貿生產經營單位主要負責人、安全管理人員300元/人（含培訓費、教材費、資料費、午餐費等）；?；罚ㄉa企業除外）、非煤礦山等高危行業企業主要負責人、安全管理人員350元/人（含培訓費、教材費、資料費、午餐費等）。
（二）參訓人員全部脫產按照國家規定學時學習，學習期滿經安監部門考核合格后，發給安全培訓證書，不參加培訓或考核不合格的不予發放。
五、有關要求
1、各有關鎮街、各有關部門和經濟開發區要明確專人做好經濟開發區生產經營單位主要負責人、安全管理人員報名組織工作，對附件涉及的生產經營單位進行重點檢查，督促其按時報名參加安全培訓。
員工職業安全范文2
【關鍵詞】消毒供應中心;職業危害;防護對策【中圖分類號】R197.323【文獻標識碼】B【文章編號】1004-5511（2012）06-0204-01消毒供應中心是醫療體系中一個特殊的部門，是醫院消毒、滅菌醫療器具和器械的重要科室，承擔著醫院各種可重復使用物品的回收、分類、清洗消毒、包裝、滅菌、存放及發放的工作，因此，各種污染物品及各種物理化學因素。使消毒供應的工作形成了很高危險性，為了避免或減少消毒供應中心工作人員職業危害，對消毒供應中心存在的各種危險因素進行總結，并提出針對性的防護策略。
1潛在的職業性危害
1.1生物性危害 臨床使用后受污染的醫療器具攜帶著大量的病原微生物，工作人員在回收、清點、刷洗、包裝過程中，必須暴露于這些感染因子中，極易發生銳利損傷及被污水濺到眼、口、鼻、粘糢,是職業性感染的重要因子。
1.2理化性危害：高濕、高溫、嗓音、輻射、粉塵、纖維絮等是消毒供應中心常見的危害性物理因素.工作洗滌區的潮濕，與大量的清洗工作使工作人員不可避免的接觸冷水，是危害工作人員身體健康的因素之一。高壓滅菌器,蒸氣發生器與自動清洗機的使用，使消毒中心處于一種高溫的工作環境。特別是炎熱的夏季，溫度極高，易發生中青和燙傷。供應中心內機器多，同時開啟嗓聲很大，長期反復在該環境中工作,工作人員易引起煩躁,易怒,頭痛,聽力減退,心跳加快、血壓升高等癥狀。折疊包裝敷料時，其棉絮纖維，粉塵易被易直接進入呼吸道，長期刺激呼吸道可損害呼吸系統功能。紫外線消毒設備，由于保護不完全或操作不當，這些輻射工作人員的皮膚及眼睛造成嚴重影響，同時多酶清洗液及含氯消毒劑等化學消毒劑均有強烈刺激性、腐蝕性和揮發性，極易通過吸入、皮膚接觸而對皮膚粘聯、眼睛及呼吸道產生危害。
1.3生理性危害：滅菌長期站立操作，滅菌裝載、搬運重物、下收下送等體力操作，容易造成下肢靜脈曲張、腰部損傷、肌肉、關節的損傷等。
1.4社會心理因素： 雖然消毒供應中心在保障醫院正常運轉中具有重要地位,但由於服務於臨床,屬於無創收科室,長期以來得不到應有的重視，得不到充分的理解和回報，加上工作繁瑣、復雜、勞動強度大、易導致心態失衡，產生嚴重的心理障礙。
工作人員職業安全意識薄弱，防護知識缺乏，有時怕麻煩，不穿戴防護用品，而增加職業暴露的危害性。
2 安全防護
2.1安全防護： 消毒供應中心工作人員經常接觸大量污染的銳利器械, 在回收處理的這些醫療器械時，應按標準做好自身防護,應戴口罩、帽子、防護眼罩、穿防水圍裙和長筒靴。物品分類放置于防滲漏防刺的密閉容器中運輸，特殊感染的器械應用黃色密閉容器裝置，并遵守先消毒|——清潔——消毒原則。在回收各種穿刺針和銳利器械時，分開放置，防止刺傷。嚴格遵守操作規程，一旦發生銳器損傷，立即擠出血液，用流動水沖洗傷口。然后消毒包扎，如被HBV、HIV等病毒污染的利器刺傷，如HBV，必要時接種乙肝疫苗，如HIV，經專家評估傷口，如需預防用藥盡可能1-2小時內服用，按要求做好登記，上報院感染科，并期待學隨訪6-12個月。
2.2理化因素防護： 通過改善基礎設施使工作環境盡可能寬寬敞，安裝排風降溫系統，空氣凈化裝置。冷熱水系統裝置。配備合適的防護用器，如防水衣、防水鞋、橡膠手套、護目鏡等，使用單獨的工作間折疊敷料，并戴一次性口罩，供應中心內的機器應定期維修、保養，按規范操作，盡量減少嗓音，紫外線不能直接照射到人，操作過程中需穿戴防護服和眼罩,照射后通風30分鐘方可進入。高壓滅菌器專人負責，嚴格執行操作規程，為防鍋內蒸汽燙傷開門時不要面對鍋門，應站在門旁，卸載物品時，戴無菌且能隔熱的棉紗手套、袖套。避免皮膚直接接觸高溫物品，以防燙傷。在配制和使用各種消毒劑過程中，必須戴口罩、帽子、護目鏡及手套等防護用品，嚴格遵守配制的方法及濃度，水溫不能過高，浸泡器械的消毒液要隨時蓋上蓋子。避免消毒劑揮發。如不小被到臉上、眼睛里，要使用眼睛沖洗裝置進行沖洗，嚴重時給予治療。同時，加強廢棄消毒液管理，進行無害的處理，避免環境污染。
2.3生理及心理防護: 加強業務學習，強化專業意識，提高自我價值的認識。供應中心內部建立完整的職業防護制度及應對措施，健全各種應急預案，并定期進行職業損傷和防護知識培訓，加強職業感染危害性認識，減少不安全隱患發生，提高自我防護能力，同時配備足夠的工作人員，合理排班，注意勞逸結合，保持良好的精神狀態，不斷拓展知識面，提高業務水平，增強自信心，消除心理疲勞。
總之，消毒供應中心的工作具有較大的職業危害，工作人員在工作中提高自我防護意識，正確做好職業防護，避免和減少不必要的損害發生。隨著消毒供應中心的功能的日趨完善，其在醫院發揮工作用越來越大，只有了解和掌握相應的防護知識，才能保持健康的身體和良好的心態，為臨床提供更優質的護理服務。參考文獻
［1］梁瓊 消毒供應中心職業危害因素及其防護［J］ 中國消毒學誌,2010,27{5}:627_628
員工職業安全范文3
[關鍵詞] 消毒供應中心；護理人員；職業危害；職業防護對策
[中圖分類號]R472.6 [文獻標識碼]C [文章編號]1673-7210（2008）01（c）-127-02
消毒供應中心是醫院的重要部門，是醫院醫療、護理工作的樞紐，其工作質量是保障醫護工作質量的前提所在。其工作人員每天擔負著全院各臨床科室使用過的醫療器械、物品的回收、清洗、消毒滅菌任務，工作強度大，污染機會多，操作別容易遭受病原菌的侵襲。因此，加強供應室醫護人員的職業安全防護顯得十分重要?，F結合我院實際，就消毒供應中心存在的職業危害因素進行分析，并提出對策。
1 常見的職業危害因素
1.1物理因素
消毒供應中心各種儀器設備如壓力滅菌器、全自動清洗機、排風扇、電熱鼓風干燥箱、真空泵等，在工作中產生的噪聲污染超過WHO規定的醫院環境的噪聲標準極限值，噪聲有可能＞100 dB，工作人員長時間接觸高分貝的噪聲污染可損傷體內的聽覺器官，引起心血管系統及中樞神經系統的病理生理變化。壓力鍋滅菌過程中所散發的熱量致使供應室內高溫高濕，護理人員長期處于此環境中勢必影響身體健康。高溫高壓的蒸汽鍋溫度高達134℃，在開啟設備艙門卸載物品時如操作不當易致燙傷發生。紫外線空氣消毒與燈管強度檢測時，可使人體皮膚及眼睛受到損害，導致皮膚紅斑、角膜炎、結膜炎等。
1.2化學因素
臨床使用后的大量污染物品在供應室內需先進行化學消毒液浸泡消毒處理。目前我院使用最多的是含氯消毒劑，廣泛用于污染器械的初步處理及地面、物體表面等的消毒。此消毒劑具有腐蝕性、揮發性、刺激性，對人體皮膚黏膜、呼吸道、神經系統均有一定程度的影響[1]。
1.3生物因素
護理人員頻繁接觸被污染的醫療器械，自身防護措施不到位，病原微生物通過受損的皮膚黏膜侵入人體造成交叉感染。同時在上述操作過程中有可能導致部分致病菌擴散到空氣中形成氣溶膠，造成回收洗滌區環境和空氣的污染。
1.4銳利器械傷害
在污染物品回收、清洗和包裝過程中，被針頭、刀片等銳器刺傷是供應室最常見的職業傷害，可導致工作人員發生血液暴露，有發生乙型肝炎病毒（HBV）、丙型肝炎病毒（HCV）以及人類免疫缺陷病毒（HIV）感染的危險[2]。美國醫學會（AMS）對針刺傷與HIV和HBV感染發生的危險性調查，認為兩者相關性較大，特別是HBV傳染性更強。針刺傷時，只需0.004 ml帶有HBV的血液足以使受傷者感染HBV。
1.5職業安全意識缺乏
護理人員對醫院感染的嚴重性認識不足，個別工作人員文化程度較低，沒有接受過正規系統的醫學教育，缺乏相關知識，造成職業安全防護意識淡漠，對疾病的傳播途徑、危害等認識不清，不能正確地執行有關規章制度及防護措施，導致感染隱患發生。
2 對策
2.1加強職業安全防護知識教育
定期組織供應中心護理人員學習《消毒技術規范》、《醫院感染管理與技術規范》、《傳染病防治法》等相關內容，提高工作人員對供應室工作職業危險性和缺乏防護意識的危害性認識，強化其消毒、滅菌和隔離及預防醫院感染的意識，加強醫院感染知識培訓，定期考核。將回收、清洗器械過程中穿戴防護用品納入質量管理體系，與科室經濟掛鉤，使其主動、自覺地執行防護措施和消毒隔離技術操作規程，有效減少職業危險因素，保障職業安全。
2.2加強標準預防教育，防止銳利器械損傷
工作人員經常接觸大量污染銳利器械，在回收、洗滌中很容易遭受傷害，感染血液傳播疾病。有資料顯示，戴手套后即使被污染的針刺傷，其感染率較未戴手套操作時下降50%。因此，要求供應室人員在操作時必須執行標準預防措施，戴帽子、口罩、防護眼鏡、乳膠或橡膠手套、穿隔離衣、圍裙等。銳器必須放在利器容器內進行運輸，避免用手直接接觸銳利器械，以免刺傷[3]。一旦被銳器刺傷，應先脫去手套，立即從近心端向遠心端反復輕輕擠壓損傷部位，盡量擠出損傷處血液，同時用肥皂流動水沖洗傷口，用75%酒精或0.5%碘伏涂抹消毒，必要時用無菌敷料包扎。如被HIV、HBV等污染利器刺傷，應及時上報感染管理科，并進行血原性傳播疾病的檢查和隨訪。
2.3加強供應中心環境質量管理，做好各項防護
2.3.1物理因素的防護 使用空間盡可能寬敞，各區內安裝排風扇、空氣凈化裝置及相應降溫、消音設施，配置符合功能需求的電熱水器，確保溫熱水供應，冬天減少寒冷刺激。工作人員嚴格執行消毒滅菌操作程序，滅菌結束后開啟鍋門時人應站在門后或門旁，以防被鍋內涌出的熱氣燙傷，夏季最好不要手臂。卸載物品時，戴無菌且能隔熱的棉紗手套，以避免皮膚直接接觸高溫物品、減少燙傷機會[4]。
2.3.2化學因素的防護工作人員正確掌握化學消毒劑的性能、有效濃度、時間、使用方法范圍，配制時戴好防護口罩、手套、眼罩，浸泡器械的消毒液要隨時蓋上蓋子避免消毒劑揮發，減少消毒劑對身體的危害。
2.3.3 生物因素的防護盡量采用全自動清洗機清洗器械，個別需要手工清洗時，應在流動水中液面下進行刷洗，避免發生噴濺、防止產生氣溶膠造成污染。經常開窗通風換氣，保持室內空氣新鮮，使空氣中病原微生物及化學消毒劑揮發的氣味濃度降低至最低，減少各種危害因素對人體的傷害，避免交叉感染。
嚴格執行清潔消毒制度，每日按時紫外線照射消毒、記錄，每季度進行燈管強度檢測，操作時戴眼鏡、手套，穿長袖工作服。做好環境衛生學消毒效果監測，使其細菌數控制在國家規定標準以內，確保良好的工作環境，保障工作人員的身體健康。
2.4 建立職工健康檔案
由于消毒供應中心工作的特殊性和重要性，為避免交叉感染，對其工作人員的身體健康也有特殊要求?！逗幽鲜♂t療機構消毒供應中心（室）管理辦法（試行）》第十九條明確規定：患有傳染病者、精神疾患人員不能從事消毒供應中心的工作。對此，我院每年為供應室護理人員進行健康體檢一次，并按規定程序接種乙肝疫苗，提高工作人員免疫力與抗病毒能力，以保證其身體健康。
綜上所述，采取安全有效的防護措施、減少造成職業危害的各種因素、提高消毒供應室工作人員職業安全防護意識、加強監督檢查，使其自覺遵守規范化操作程序，是加強職業安全管理，保障護理人員身體健康的關鍵。兩年來我院供應室人員除個別輕微燙傷外，無其他職業傷害發生。
[參考文獻]
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員工職業安全范文4
關鍵詞：供應室；職業危害；因素；對策
醫院供應室是臨床工作的重要組成部分，承擔著全院所有醫療用品的儲存、保管、發放、消毒滅菌等重要基礎工作，是各種醫務工作有效運作的關鍵環節之一[1]。然而，供應室工作人員時刻處于如噪聲、醫院感染等各種風險因素中，供應室工作具有較高的職業危害性。本文結合實際分析供應室工作人員的職業危害因素并有針對性的提出相關預防策略，供廣大工作人員參考。
1 供應室人員的職業危害因素
1.1物理因素
1.1.1噪聲危害 對醫療回收物進行洗滌、消毒、滅菌為供應室的主要工作之一，此類工作中所產生的噪聲污染較大，長期處于此種工作環境內，可導致工作人員聽力明顯下降，聽力系統明顯受損；長期的高分貝噪聲還極易導致工作人員心慌、血壓升高等嚴重危害。
1.1.2紫外線損傷 紫外線消毒為供應室的重要工作步驟，供應室使用的紫外線波長多為300nm左右，次波段的紫外線可對患者的視神經產生一定的損傷，長期處于紫外線的照射下可導致結膜炎、角膜炎的發生，嚴重者還可發生皮膚紅腫、水泡等皮膚軟組織損傷。
1.1.3高溫危害 供應室內消毒、滅菌等步驟多采用高壓滅菌鍋進行，溫度多在100℃以上，導致供應室內溫度較高（35℃以上），長期處于此種工作環境內工作人員較易發生中暑；另外，室內的濕度較大，工作人員罹患關節炎的風險更大。
1.1.4銳器傷害 供應室人員的工作中常需對器械進行打包處理，此過程中有可能會存在針刺傷的危害，輕則如組織損傷，重者可致器械病毒感染等，存在較大風險。
1.2化學因素 供應室內常用的消毒、滅菌用品多為化學藥劑，主要包括甲醛、環氧乙烷、含氯液體等。其中，甲醛可誘發職業性哮喘的發生；環氧乙烷對眼睛、呼吸道具有較大刺激性，還具有較低的著火點，極易引爆；含氯制劑具有刺激性臭味，可對患者的視神經造成較大傷害。
1.3運動性因素 儲存、發放各類物品為供應室的重要工作之一，均需要工作人員進行搬運、擺放，如在搬運擺放的過程中由于物品較重、搬運姿勢不當等，均可導致工作人員發生韌帶拉傷、肌肉勞損等基本的發生[2]。
1.4心理因素 供應室工作具有工作任務繁重、工作壓力大、工作風險大等特點，長期快速運轉的工作節奏導致工作人員具有較大的心理壓力；加之工作人員普遍認為供應室工作枯燥、乏味，待遇低、晉升機會少，自我價值難以實現等，較容易誘發失眠、焦慮等不良心理情緒的發生。
2 職業危害的對策分析
2.1加強職業知識教育與學習、提高業務水平 加強供應室人員的知識教育。供應室是醫院感染風險較大的場所，必須大力普及醫院感染知識的學習與教育力度，重點學習消毒、滅菌、隔離知識，熟練掌握各類消毒、滅菌操作注意事項。定期組織科室學習有關法律法規，以多種形式強化工作人員的業務水平，以最大程度的減輕職業危害。
2.2強化人力資源管理 針對供應室業務人員心理普遍存在的傳統看法，如待遇低、晉升機會少，自我價值難以實現等問題，優化供應室人力資源配置，最大程度的減輕工作人員的工作壓力，為工作人員提供更多的學習、晉升機會，相應增加工作人員的福利待遇，激勵供應室工作人員的工作激情[3]。
2.3嚴格按照規范工作 嚴格區分生活區、包裝區、清潔區、污染區及物流區，劃分人流通道和物流通道，避免交叉污染的發生。對布局不合理的，應立即進行整改、統籌規劃，應同時滿足方便臨床治療和保護供應室工作人員雙重目標。
2.4改善工作環境 針對供應室噪聲污染及高熱、高濕度等實際情況，對供應室進行改造，保證新改造的供應室通風良好、濕度可控、噪聲適宜。工作中應保持空調凈化系統處于工作狀況，工作結束后應立即安排人員進行清掃，保持室內干燥[4]。
2.5加強心理疏導 鼓勵供應室工作人員努力工作，并為其開辟更多更好的職位，實時遴選優秀工作人員去其他崗位鍛煉，消除供應室工作人員對自我職業前景的憂慮，使其能夠更好的實現自我價值，以便能夠以更加積極的心態投入到工作中。
3 小結
供應室為醫院工作的重要組成部分，其能否科學、有序的運行直接關系到醫療工作的質量高低。供應室工作人員業務繁重，職業危害因素較多，必須本著"以人為本"的理念，給予科學有效的管理和干預，以促進各科室的精密協作，提高醫療服務質量[5]。
參考文獻：
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員工職業安全范文5
現我國已進入現代化市場經濟，在市場經濟的基礎上，企業的安全保衛工作也更加完善。其中企業政工人員的素質對于企業安全保衛工作的重要性也越來越明顯。伴隨著社會的發展，現企業政工人員的思想也不斷發生改變，但有些企業的政工人員思想還是未跟上時代的發展而不利于現代企業的發展，因此政工人員必須不斷進行研究及探索，以尋求新的觀念及方法，促進企業的進一步發展。
1、企業政工人員素質對于安全保衛工作的影響
企業正式人員素質對于安全保衛工作的影響主要體現在三個方面：一方面是其對于安全保衛工作的重視度。在很多國有企業當中，有一些政工人員或是政工領導未能認識到企業安全保衛工作的重要性，認為只要將自身的本職工作做好就可成為一個合格的政工人員。但是事實上，政工人員所負責任不僅僅于此，政工人員不但要將自身的本職工作完成，而且還需要對工作進行總結，通過分析不足之處以進行創新及改進，了解工作的過程當中所蘊含的更深的思想，以提高自身的思想境界，再將此思想應用于工作當中。另一方面是其自身的素質方面。企業在發展時，企業當中很多政工人員都是剛畢業的大學生，其社會經驗不足，理論化的知識太多，導致在進行思想政治工作的過程當中因不能很好地把握全局，導致工作失控，再加上有些政工人員未經培訓就直接上崗，降低了整個政工隊伍的素質，使得企業安全保衛工作不能正確地進行。還有一方面是管理方面的問題?，F代企業因注重生產與經營，對于企業思想政治工作并無嚴格的要求，對于思想政治工作的考核也無嚴格標準，再加上對于政工人員的獎勵要比懲罰少得多，這些都使得企業政工工作難以順利進行，同時也打擊了政工人員工作的積極性。
2、企業政工人員素質對安全保衛工作的重要性
現代社會的發展要求企業不但要有強大的生產及經營能力，而且還需要企業文化及員工的素質[1]。安全保衛工作對于企業來說是一項不可或缺的工作，而企業政工人員的素質對于安全保衛工作的重要性則主要是由企業安全保衛工作其本身的性質及職責來決定的，安全保衛工作不僅僅是加強企業的治安防范，而且還包括對于門衛的管理、人員的管理以及車輛等各方面進入企業范圍內的管理。通過分析，我們發現，企業安全保衛工作主要具有以下特點：首先，企業安全保衛工作是一項非常復雜的工作。據調查，很多不法分子為實現其不可告人的計劃，總是想盡辦法與保衛人員套近乎，而有些保衛人員就會在其威逼利誘下忘記自己的立場而傾向不法分子，導致企業利益受損，所以身為企業的安全保衛人員，一定要有專業的職業素養和職業道德。其次，企業的安全保衛工作擔負著重大的責任。雖然企業的安全保衛工作不會直接給企業創造任何的利潤，但是其是保證企業所有職工能夠安全、順利進行工作的后勤服務部門。正是由于企業的安全保衛工作，企業及企業員工的利益才得以保障，企業的生產經營才能更加安全、穩定、有序地進行。再次，企業的安全保衛工作存在一定的危險性。企業進行安全保衛工作最主要的目的和責任就是使企業及員工的財產、安全不受到威脅及損害，因此安全保衛工作存在一定的危險性，有時甚至為了保護企業及員工的財產、安全還要有必要的流血犧牲，所以作為安全保衛人員，一定要有較好的心理素質及思想道德素養以在關鍵時刻發揮應有的作用。
3、如何提高政工人員素質以完善對于企業安全保衛工作的作用
企業政工人員是進行安全保衛人員思想政治工作的最重要群體，所以企業政工人員的素質對于企業的安全保衛工作來說也是非常重要的[2]。介于此情況，企業政工人員必須提高自身素質，分析企業具體情況，完善企業思想政治教育，加強企業安全保衛工作，這樣才能促進企業的向前發展。具體可從以下幾方面著手：
第一，對于組織的建設要不斷增強?，F很多企業的安全保衛工作的企業化趨勢較強，很多政工人員便忽視了心理教育，導致企業安全保衛人員經常犯一些不該有的錯誤。所以企業要不斷增強組織建設，堅持生產經營與思想政治教育工作同時抓，真正落實企業的思想政治教育，以為企業的發展打下堅實的基礎。
第二，完善相關制度，加強保衛文化的培養。保衛文化的精髓是“忠誠”、“廉潔”、“熱情”、“周到”，而安全保衛隊伍的標準應達到半軍事化，安全保衛人員要像軍人一樣聽從指揮、統一命令并熱愛安全保衛工作，旨在為人民服務。
第三，完善教育及考核機制。要建立完善的考核及教育機制，尤其是考核機制要明確，這樣才能更好地激發安全保衛人員進行工作的積極性及主動性。
第四，政工人員要發揮其帶頭作用，為安全保衛人員創造一個敬忠職守的工作環境，這樣安全保衛人員才會發揮其自身才能努力工作。另外政工人員的帶著作用也會影響到普通職工，使其工作的積極性得以激發，促進企業的發展。
第五，提高政工人員自身素質，加強專業技能。以往政工人員的學習通常都是靠自己去查看有關書籍，而現在則可利用網絡及多媒體結合自學進行系統的培訓，以提高政工人員自身的素質及其專業技能水平。
第六，提高政工隊伍素質。在挑選政工人員時一定要注意選擇專業技能水平較高、經驗豐富以及道德素養較好的人員，以從根本上改變政工隊伍的整體素質，體現政工人員對于企業的重要作用。
員工職業安全范文6
為深刻汲取鹽城響水“3.21”特別重大事故教訓，深入推動企業主體責任落實，有效防范化解風險，堅決遏制生產安全亡人事故和有影響力事故的發生，確保元旦、春節期間全縣交通運輸行業安全生產形勢持續穩定。經研究決定，從2019年12月中旬開始至2020年春節，在全縣交通運輸行業開展落實企業安全生產主體責任專項治理行動。
一、工作目標
以落實企業主體責任為目標，以安全隱患大排查大整治為主線，推動企業自覺遵守安全生產法律法規、規章和相關技術標準，即：具備基本的安全生產條件；履行安全生產法定職責；執行國家標準和行業標準；淘汰落后生產工藝、設備。專項治理行動期間，第一階段，動員部署企業自查自糾。第二階段，由負有行業監管職責的部門和單位對企業自查自糾進行檢查督查。第三階段，對企業在第二階段截止期前仍未完成整改工作的，依據監察執法清單實施精準執法，以隱患見底、措施到底、整治徹底的過硬手段，實現閉環管理，從源頭上有效預防和遏制生產安全事故，為實現全縣安全生產形勢根本好轉打下堅實基礎。
二、治理范圍
以道路運輸、水路運輸、港口營運、交通工程建設、路航基礎設施等行業領域為重點，督促全縣交通運輸所有企業落實安全生產主體責任，具體分工負責如下：
（一）道路運輸企業安全生產主體責任專項治理行動工作。
XX副局長負總責，運管所牽頭。
（二）水路運輸企業安全生產主體責任專項治理行動工作。
XX處長負總責，海事處牽頭。
（三）港口營運企業安全生產主體責任專項治理行動。
X副局長負總責，局港口辦牽頭。
（四）交通工程建設企業安全生產主體責任專項治理行動。
XX副局長負總責，質監站牽頭。
（五）路航基礎設施專項治理行動。
XX副局長負總責，局養護科、公路站、路政大隊、XX船閘、縣航道站牽頭。
三、治理內容
（一）安全責任方面。
建立健全符合企業實際的，以主要負責人（或實際負責人）為核心的覆蓋企業各層級、各部門、各類人員的全員崗位安全生產責任制。在企業管理層實施“一崗雙責”，對其工作范圍內的安全生產工作承擔相應職責。制定各類安全生產責任的考核標準及獎懲制度。強化安全管理力量，依法設置安全生產管理機構，按規定配齊安全總監、安全生產管理人員和注冊安全工程師等。
（二）安全投入方面。
足額提取和使用安全生產費用，保證安全生產培訓教育、隱患排查治理、安全生產責任制考核獎勵、勞動防護、應急救援及其物資儲備等資金投入，專項用于保障和改善安全生產條件。依法為全體從業人員購買工傷保險，道路交通等行業企業按國家規定投保安全生產責任險，并鼓勵其他企業積極投保，切實履行企業安全生產社會責任。
（三）安全培訓方面。
企業應當對全體從業人員（含本單位從業人員、被派遣勞動者、實習學生以及臨時作業人員）進行安全生產教育和培訓，使班組長（工段長）具備與其崗位相適應的安全管理知識和能力，從業人員能夠熟練使用安全設施，了解安全通道的位置及本崗位的應急救援職責。道路運輸企業主要負責人和安全生產管理人員應由主管的負有安全生產監督管理職責部門對其安全生產知識和管理能力考核合格。其他企業主要負責人和安全生產管理人員也應參加專門的安全培訓。特種作業人員100%持證上崗，并具備其特種崗位作業的專業技能。
（四）安全管理方面。
按照相關規定建立健全安全生產各項管理制度。扎實開展安全生產標準化建設，完善改進現場管理、安全設施設備管理，淘汰落后工藝、設備。全面開展安全隱患大排查大整治，建立健全“崗位、班組、車間、企業”四級隱患排查治理機制，辨識排查整改危險有害因素和崗位風險點，嚴格執行事故隱患自查、自報、自改的閉環管理。建立健全重大危險源安全監測監控系統，落實安全管理措施。嚴格執行動火、吊裝、高處等危險作業作業票審批許可制度。為從業人員配備符合國家標準的勞動防護用品，并督促從業人員正確佩戴使用。
（五）應急救援方面。
遵循以人為本、依法依規、符合實際、注重實效的原則編制、修訂應急預案，履行評審、公布和備案等法定程序。道路交通等企業應當建立專職或者兼職人員組成的應急救援隊伍，配備相應的應急救援器材、設備和物資。定期組織從業人員開展應急預案、應急知識、自救互救和避險逃生技能的培訓，至少每半年組織開展一次應急預案演練。確保從業人員在發生生產安全突發事件時第一時間內采取有效措施，控制事故發生，預防次生事故，減少人員傷亡和財產損失。
四、進度安排
（一）啟動發動階段（2019年12月18日前完成）
請牽頭單位結合行業領域實際，專題部署開展相應的“企業安全生產主體責任”專項治理行動，迅速組織制定專項行動實施方案，明確行動目標、主要內容、進度安排、責任人員、工作措施等具體事項。同時，方案中要根據各自職責，以“附件清單”的形式，逐條列明監察執法事項清單，提前告知企業監察執法事項。實施方案于2019年12月25日前將專項行動實施方案書面報局安委辦（安全科），聯系人：XX，電話：XX）。
（二）自查自改階段（2019年12月19日-12月31日）
交通運輸所有企業要嚴格對照上述落實主體責任的五項內容，進行全面梳理和排查，形成條目式自查清單，并如實上報至行業主管部門。同時，對排查中發現未落實到位的要求以及事故隱患，迅速啟動整改工作，制定整改計劃，明確整改責任人員、整改措施、整改期限和整改資金投入，確保至2019年12月31日前全部整改完畢。在此期間，要加強對整改工作的動態管理，確保整改期間不發生事故。
（三）檢查督查階段（2020年1月2日-2020年1月7日）
各相關單位按照全縣統一部署，在企業自查自改的基礎上，深入開展安全隱患大排查大整治，對轄區內、行業領域內所有企業落實安全生產主體情況以及事故隱患實施“全覆蓋、不間斷”檢查督查，檢查督查結果并入企業上報的自查清單，由專人進行匯總、分類和更新，形成臺賬記錄，同時，按照分片包干等形式，指定專人負責企業整改工作的跟蹤、督促，確保每一家都有明確的責任人員，至2020年1月7日前全部完成整改。對于未完成整改工作及其未完成事項，要形成問題清單（見附件）報送至局安委辦，局安委辦將匯總后報縣安委辦。
（四）監察執法階段（2020年1月8日-1月17日）
各相關單位報送的問題清單，進行重新分類篩選，形成交督辦清單，采用精準執法的方式對相應的企業依法從嚴實施行政處罰，并將查處情況及時反饋局安委辦，局安委辦將報至縣安委辦適時在主流媒體予以通報。專項行動期間，發生生產安全亡人事故或者有影響力的事故的，將嚴格按照“一案雙查”的要求，對事故責任單位、責任人員嚴厲問責，對因失職瀆職導致事故發生的堅決實行責任倒查。此外，鼓勵舉報安全生產事故隱患和非法違法行為，并按相關規定對舉報人給予獎勵，充分發揮社會各界力量參與安全生產領域的社會監督。
五、工作要求
（一）加強組織領導。
各單位要提高政治站位，充分認識到此次專項行動是貫徹落實國家、省、市、縣安全生產會議的重要措施，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓、科室負責同志直接抓的工作格局。局安委辦負責專項行動的組織協調和督查指導，確保專項行動有序有效開展。專項行動結束后形成書面總結材料報局安委辦，局安委辦將適時組織對專項行動工作落實情況進行巡查和通報，并將其納入安全生產年度目標考核之中。
（二）全面扎實推進。
各單位要結合轄區內、行業領域內實際情況，將本次專項行動覆蓋到所有企業，按照屬地監管和行業監管的要求，緊盯重點行業領域，以點帶面，以落實企業主體責任為內容，以安全隱患大排查大整治為主線，以排查橫向到底、縱向到邊，不留死角的決心，堅決消除安全監管盲區、化解風險隱患。
