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會計職業道德準則范文1
一、小企業會計目標定位
著名會計學家亨德里克森1982年在《會計理論》一書中指出：“任何研究領域的起點都是提出研究的界限和確定它的目標?！痹跁嫺拍羁蚣苤?，會計目標的研究是基礎，其他問題的研究，包括會計信息質量特征、會計要素的確認、計量標準等都是圍繞著目標展開的，以便與目標形成內在一致的邏輯關系。會計目標是會計準則框架的邏輯起點，是會計確認、計量和報告的向導，是會計政策選擇的依據。
（一）受股東之托 美國會計原則委員會（APB）于1970年發表題為《財務報表所依據的基本概念和會計原則》第4號研究公告，認為會計的基本目標是提供報表使用者，尤其是投資者和債權人作經濟決策所需的信息，明確提出了決策有用的會計目標。國際會計準則委員會（IASC/IASB）在1988年頒布的《財務報表的編制框架》中指出，財務報告的目標是提供有助于一系列使用者關于企業財務狀況、經營業績和財務狀況變動的信息，并提供反映企業經營管理層受托責任的履行情況的信息。將會計目標定位于受托責任和決策有用兩個目標。2010年9月，FASB和IASB共同了第8號概念公告，取代了FASB第1號和第2號概念公告，將現有的和潛在的投資人、債權人，其他信貸人為代表的資本市場參與者作為會計信息的主要使用者。
小企業會計準則出臺后，形成了兩大企業會計準則體系，一是服務于資本市場的準則體系，二是服務于特定出資人的準則體系。前者以所有權和經營權分離為基礎，其目標是解除受托責任，并為現有的和潛在的出資人提供與決策相關的會計信息。會計信息以相關性和可靠性并列為兩個主要質量特征，它要求在會計確認和計量過程中以可靠性為基礎，還要借助于職業判斷，提供公允價值信息，受托責任觀和決策有用觀并列為兩大目標，收入費用觀和資產負債觀并列為報表列報的基礎。
一般而言，小企業的所有權與經營權并不分離，業主可以通過參與企業的經營管理獲取相關的信息，而不必依賴會計信息。因此，小企業會計信息的使用者不是出資人。
沒有兩權分離就沒有現代會計，或者嚴格意義上的會計。因為現代財務會計屬于外部會計，屬于出資人會計?，F代會計的受托人包括債權人，受托責任要向銀行提供，因為它們都是資源提供者。小企業的資金主要來自于股東、企業內部積累和銀行，決定了小企業會計服務對象是股東和銀行。但沒有兩權分離，股東不需要財務信息，因而只能是銀行。美國第8號概念框架明確了債權人會計信息需求者的地位。
如果不是納稅，就不需要會計，所以，稅務機關也是信息使用人。稅務局不是出資人，不需要決策信息，不需要了解受托責任，所以小企業會計準則不是建立在稅務局需要基礎上的?，F代稅收征管是以會計為基礎的，小企業還要向稅務機關提供稅務會計信息，屬于征管信息而不是財務會計信息。小企業沒有義務向資本市場上潛在的投資者提供與其決策相關的會計信息，只有義務向現有的債權人提供與履行債務相關的會計信息，屬于受托責任會計，小企業會計不向潛在的資源提供者提供信息，因而不屬于決策有用會計，會計信息以可靠性為主要質量特征，以歷史成本為主要計量基礎，通常不需要借助于會計人員的職業判斷，適合以規則為導向的會計準則，以收入費用觀作為收入和費用的確認基礎。
（二）受債權人之托 債權人是“法定”的會計信息使用者。銀行導向會計屬于受托責任會計。長期以來銀行的確不是會計信息的主要使用人，這主要起因于會計信息的不對稱性，也與小企業抗風險力弱有關。銀行從保證資金的安全性出發，在向小企業提供貸款時，通常會要求其提供相當數量的抵押品，而并不看重會計信息。所以，銀行信用在小企業會計發展過程中，從來就沒有真正地發揮過正向的激勵作用。也正因為如此，小企業融資難題一直沒有得到很好地解決，因為小企業通常沒有充足的抵押物。
銀行是小企業融資的主要渠道，理想的情況是銀行依據小企業會計信息進行信貸決策，這就要求消除信息不對稱現象，并且使小企業會計信息質量與銀行信貸決策有高度的相關性。從經濟學角度來看，會計信息有助于形成契約上的事后解決機制，從而約束債務人的道德風險。尋求銀行系統的資金支持，是小企業進行會計政策選擇需要充分考慮的因素。為此，小企業的會計信息質量必須要符合國家統一的會計標準，并增加信息披露（特別是現金流量信息），通過會計信息質量的改善來提升自身的信用能力，同時幫助銀行防范信貸風險。從宏觀層面而言，國家財政部門應當盡快廢除1993年制定的行業企業會計制度和2004年制定的小企業會計制度，徹底改變小企業會計標準混亂的局面，以增強會計信息的可比性，從而為提高小企業會計信息質量創造條件。
（三）稅收導向的討論 表面上看，稅務機關不是“法定”的會計信息使用者。但遵從稅法是小企業會計的首要動因，美國會計學家亨德里克森曾認為，如果不是納稅的需要，小企業便沒有組織會計核算的必要。
以稅收為導向，把稅務作為主要的信息需求者，稅務機關盡管不是出資人，但代表的是利益相關者。美國會計準則指出，出資人的會計信息需求，往往也能同時滿足其他利益相關者的信息需求。所以，在確定目標時，也考慮了其他利益相關者的信息需要。稅收征納的依據是會計信息，但信息不對稱現象的存在，會激勵小企業提供虛假會計信息，即所謂的逆向選擇；由于利益博弈，稅務機關和銀行也會逆向選擇，向資金需求者提供高利率的融資和提高稅收成本，如采用“核定征收”的辦法，以此抵消納稅人的道德風險?！澳嫦蜻x擇”對企業會計形成了“負激勵”，使會計信息質量進一步下降，并使會計核算健全的納稅人無法享受稅收優惠待遇，從而增加了誠實納稅的小企業的稅收負擔。
二、小企業會計信息質量特征
會計信息質量特征是聯系目標和手段（準則）之間的橋梁。第8號概念公告將會計信息質量特征區分為基本的質量特征和增強的質量特征，進一步理清了各質量特征之間的邏輯順序。決策有用的財務信息只有具備了全部基本的質量特征之后，增強的質量特征才有意義。只要同時具備了基本的質量特征，即使不具備增強的質量特征，會計信息仍然是有用的。
（一）基本質量特征 （1）相關性。第8號概念公告認為，相關性是“在決策中產生差異的能力”，如果財務信息具有預測價值、確認價值或兩者兼而有之，就具有了產生差異的能力。預測價值是指會計信息能夠幫助投資者預測企業以后的財務狀況、經營成果和現金流情況；確認價值是使用者獲得會計信息之后，能夠據以確認或是修訂此前的一些預測。（2）如實呈報。由于“可靠性”的含義存在多種理解（如以憑證為根據），且內涵小于“如實”，再加上不能涵蓋信息的完整性，因而被“如實呈報”所取代；如實呈報包括完整性、中立性和無差錯。完整性是指反映了所有的必備的信息，包括必要的描述和解釋；中立性是要無偏見地選擇或者報告財務信息，既沒有傾向性，也不故意強調或忽視，更不能人為操縱使用者方便的或不便的獲得信息。無差錯并不意味著對經濟現象的所有方面都作出了精確的描述，如果產生財務信息的方法和應用沒有錯，就可以視為無差錯。
（二）增強質量特征 增強的質量特征能夠提高和放大會計信息的有用性。（1）可比性。是指不同企業間的相似信息或同一企業不同時期的相似信息可以相互比較，能夠幫助使用者辨識和理解存在于報告項目間的異同。如果對相似事實的反映是相同的，對不同事實的反映是不同的，那么就具備了可比性。與可比性相比，一貫性只是實現可比性的手段。（2）可驗證性。不同知識水平和獨立的觀測者對如實呈報的經濟現象的看法可能達成共識?？沈炞C的信息能讓使用者放心使用，通常比不能被驗證的信息要更具決策有用性。一些不可驗證的信息雖然也具有有用性，但不能如實呈報的風險增加了，使用這類信息應特別謹慎。驗證信息的方法可以是直接的，如盤點現金；也可是間接的，如使用相同的計算方法重新計算。（3）及時性意味著使用者能及時獲得影響決策的信息。（4）可理解性是指會計反映清晰、簡潔。
三、小企業會計準則制定模式
以規則為導向與受托責任會計匹配，避免了職業判斷。不進行職業判斷是與小企業會計人員素質及小企業會計環境相匹配的，但仍需強調可靠性。
（一）對稅務機關利益因素的考慮 稅務機關不是市場經濟主體，但卻擔著防止納稅人非法避稅、保證財政收入、為納稅人創造公平競爭環境，促進經濟發展的職能。因此，小企業會計核算應當力求達到稅收監管的要求。如，在收入確認方面，要以商品發出和取得收款權利為標準，避免進行職業判斷；在費用確認方面，要遵循真實性原則，以憑證為依據，據實扣除；在資產計量方面，要以歷史成本為基礎；在股權投資收益確認方面，要以成本法為依據，以維護稅收中性原則。必須指出的是，以美國會計準則為代表的規則導向會計模式對2007年全球金融危機的暴發起到了推波助瀾的作用，因此，金融危機后，以規則為導向的會計準則受到了廣泛的批評，而以國際會計準則為代表的原則導向的會計準則模式逐漸占據了主導地位。但以規則為導向的會計模式具有可操作性強的優勢，并且有利于壓縮會計職業判斷的空間，可作為企業優先選擇的會計模式。
（二）對銀行利益因素的考慮 銀行是市場經濟主體之一，具有回避風險的內在要求。穩健的會計政策有助于揭示和釋放企業存在的風險，保護債權人的利益。如，企業應當及時地將符合條件的壞賬損失確認為營業外支出，就小企業資產計量而言，應當及時確認已經發生的資產減值損失，以夯實資產。全球“四大”（會計公司）之一的普華永道在“不透明指數”研究報告中發現，一個國家或地區的會計透明度與其資本成本的高低是負相關的，即透明度高，資本成本則低。因為在一個高度透明的會計信息環境下，有助于企業真實價值的發現和認可，可以降低銀行信貸風險，從而降低企業融資成本。透明度既取決于會計信息的真實性和可比性，還取決于會計信息披露的充分性。在高透明的信息環境下，銀行可以依據高質量的會計信息擇優選擇貸款對象，從而避免“逆向選擇”，即用高利率向會計質量低劣的企業融資，從而使會計信息質量良好的小企業失去銀行資金支持的機會。
（三）稅務機關與銀行利益的平衡 銀行與稅務機關對待企業風險的態度是有差異的，前者傾向于企業選擇穩健的會計政策，而后者傾向于企業選擇激進的會計政策。如，就固定資產折舊而言，銀行主張縮短折舊年限，以便少計利潤，把資產夯實，提前釋放風險；但稅務機關則主張延長折舊年限，從而多計利潤，增加稅收收入。所以稅法通常都會對固定資產折舊年限的下限作出明文規定，并要求強制執行，否則在納稅申報時必須進行納稅調整。正因為稅務機關與企業其他利益相關者對會計信息的理解存在差異，即前者代表公共利益，而后者代表私人利益，所以，會計與稅法的差異將持續存在。如何在稅務機關與銀行二者之間尋求平衡，從操作層面而言，小企業在選擇會計政策時，需要同時考慮二者的信息訴求，要么以銀行信息需求為主，以便把資產夯實，然后進行納稅調整，并在財務報表附注中對納稅調整信息予以充分的披露；要么以稅務機關信息需求為主，以保證國家稅收收入，然后再在財務報表附注中，對風險信息進行充分的揭示，以矯正會計信息，滿足銀行風險管理的需要。但企業會計政策的選擇必須尊重相關法律和法規的規定。如，對于固定資產折舊，《小企業會計準則》已經明確規定要求采用稅法規定的最低年限，這一規定明顯地帶有以規則為導向的會計準則的特征。
四、小企業會計的外部約束機制
與上市公司不同，小企業會計的目標不是向資本市場投資者提供信息，來自外部監管的力量比較弱，難以確保為企業外部各主要利益相關者提供決策有用的信息。因此，對小企業會計政策信息的監管只能主要發揮稅務機關和銀行的作用，即依靠用戶的信息需求對其進行拉動，并對其進行制約。同時，還應當參照上市公司會計監管的方法，充分發揮財政部門的監管作用。
（一）財政部門 作為會計主管部門，財政部門應當主動與稅務、銀行等部門進行合作，積極指導小企業建立健全內部會計核算制度，并把會計信息質量作為對小企業提供財政支持（如政策性信用擔保）的依據。同時，財政部門還可以考慮制定相關政策，鼓勵會計師事務所、記賬公司等向小企業提供會計服務，承接小企業會計外包業務，幫助小企業，特別是其中的微型企業有能力執行《小企業會計準則》。
（二）稅務機關 稅務機關是小企業會計監管的關鍵一環。稅務機關可以通過征稅方式的改變，利用稅收優惠政策引導小企業按照《小企業會計準則》建賬建制，認真組織會計核算。為此，稅務機關要及時調整征收方式，對符合查賬征收條件的小企業實行查賬征收，使那些確實符合條件，又認真組織會計核算的小企業能夠依法享受低稅率的優惠政策，從而降低納稅人道德風險，消除稅務機關的逆向選擇。
（三）商業銀行 銀行業金融機構應當對會計核算健全、具有高質量會計信息的小企業優先提供信貸支持。為此，銀行業金融機構在向企業授信時，可要求企業提供按照《小企業會計準則》編制的財務報表；在貸款存續期間，也可要求企業定期提供按照《小企業會計準則》編制的財務報表，以逐步引導小企業建立健全會計核算制度，從而優化信用環境。
（四）工商行政管理部門 工商行政管理部門可以利用小企業年度檢驗工作引導小企業按照《小企業會計準則》組織會計核算，編制財務報表。在對小企業進行年度檢驗時，也可要求小企業提交按照《小企業會計準則》編制的年度資產負債表和利潤表。
參考文獻：
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會計職業道德準則范文2
關鍵詞：會計；職業道德；建設
中圖分類號：C93文獻標識碼： A
引言：所謂的職業道德就是從業人員在職業活動中應該遵循的行為準則。會計職業道德是指會計在工作中應當遵循的道德原則和行為規范，是會計人員在會計職業活動中應當遵循的、體現會計職業特征的、調整會計職業關系的職業行為的準則。
1開展全面的會計職業道德教育
在當前的市場經濟條件下的會計職業領域，有些會計人員違反職業道德，懂法律但打破法律制約。違背會計職業道德行為的主要原因是利益驅動。通過提供虛假會計信息得到好處，如通過虛擬賬戶調節利潤。為了使會計文化的建設在中國擺脫這種尷尬的局面，我們必須進行全面的會計職業道德教育和建設。我們可以從以下幾個方面入手：
1.1構建會計知識體系。要求對會計知識體系有一種深刻的理解。更新觀念是會計文化建設的前提，我們應該把重點放在會計文化方面和社會關系的新時代方面，結合心理學"人文學"公共關系"開展理論研究，建立一個新概念的會計文化，通過宣傳"刺激對會計文化的興趣，加快會計文化建設的步伐。然而，作為一個合格的會計人員，只有理論知識是不夠的，還應該在實踐中具備應用知識的能力，解決實際問題，處理和分析信息。包括：①一般能力，即知識"溝通能力和使用信息技術的能力；②專業知識，即組織和業務知識"會計及相關知識；③專業能力，即堅實的技術"技能"分析和解決問題的能力。
1.2 會計繼續教育。具有會計從業資格的會計人員每年要從事專業知識的繼續教育，隨著中國會計制度不斷的發展和完善，會計人員應該堅持終身學習，能夠提高技術知識水平和專業技能。繼續打破舊思維，用新的理念和視野把握社會發展的趨勢，建立新知識經濟的體系和能力結構。只有通過持續"系統"定期繼續教育制度，才可以按照會計職業道德的要求，逐步完成自發的意識，從外到內"從被動到主動"從他律到自律的行為變化，使他們的道德提升到一個新的領域。
1.3 社會教育。通過協會學習交流和其他優秀的會計人員溝通"各種各樣的媒體宣傳"討論會計職業道德，建立典型的積極因素，會計人員在廣泛的社會人際氛圍中樹立道德責任，促進善或惡的認知，形成會計職業道德的激勵機制，提高會計職業道德權威。
2會計職業道德規范的主要內容
2.1愛崗敬業。愛崗敬業是指忠于職守的事業精神，這是會計職業道德的基礎。
做好愛崗敬業的基本要求：正確認識會計職業，樹立職業榮譽感；熱愛會計工作，敬重會計職業；安心工作，任勞任怨；嚴肅認真，一絲不茍；忠于職守，盡職盡責。
2.2.誠實守信。誠實是指言行思想要一致，不弄虛作假、不欺上瞞下，做老實人，說老實話，辦老實事。守信就是遵守自己做出的承諾，講信用，重信用，信守諾言，保守秘密。誠實守信是做人的基本準則，也是會計職業道德的精髓。做好誠實守的基本要求：(1)做老實人，說老實話，辦老實事，不搞虛假；(2)保密守信，不為利益所誘惑；(3)執業謹慎，信譽至上。
2.3.廉潔自律。廉潔就是不貪污錢財，不收受賄賂，保持清白。自律要求會計人員按照會計職業的道德規范和原則約束控制自己，養成“從必須遵守變成習慣于遵守”的品德。做好廉潔自律的基本要求：樹立正確的人生觀和價值觀。公私分明，不貪不占。遵紀守法，一身正氣。
2.4客觀公正?？陀^就是指按事物的本來面目去反映，不摻雜個人的主觀意愿，也不為他人意見所左右；公正是平等、公平、正直，沒有偏失?？陀^公正是會計職業道德所追求的理想目標。做好廉潔自律的基本要求：依法辦事；實事求是；如實反映。
2.5.堅持準則。堅持準則是指會計人員在處理業務過程中，要嚴格按照會計法律制度辦事，不為主觀或他人意志所左右?！皽蕜t”是會計人員開展會計工作的外在標準和參照物，不僅包括會計準則，而且包括會計法律、法規、國家統一的會計準則制度以及與會計工作相關的法律制度。做好堅持準則的基本要求：熟悉準則，遵循準則，敢于同違法行為作斗爭。
2.6.提高技能。提高技能是指會計人員通過學習、培訓和實踐等途徑，持續提高會計職業技能，以達到和維持足夠的專業勝任能力的活動。作為一名會計工作者必須不斷地提高其職業技能，這既是會計人員的義務，也是在職業活動中做到客觀公正、堅持準則的基礎，是參與管理的前提。
做好提高技能的基本要求：具有不斷提高會計專業技能的意識和愿望；具有勤學苦練的精神和科學的學習方法。
2.7參與管理。參與管理是指間接參加管理活動，為管理者當參謀，為管理活動服務。參與管理要求會計人員積極主動地向單位領導反映本單位的財務、經營狀況及存在的問題，主動提出合理化建議，積極地參與決策方案的制定和選擇，參與決策的執行、檢查和監督，為領導的經營管理和決策活動，當好助手和參謀。
2.8.強化服務。強化服務就是要求會計人員具有文明的服務態度、強烈的服務意識和優良的服務質量。做好強化服務的基本要求：強化服務意識，提高服務質量。可見，作為一個會計從業人員，熟知和理解會計職業道德的基本內容和精神是有一定的必要性和現實意義的，只有這樣，我們才能從制度上和思想上去接受和自覺規范我們的職業行為，成為一個修養高自覺性強的高素質會計從業人員。
3 提高會計人員職業道德水平的幾點建議
3.1 凈化會計行為環境
會計行為環境的好壞直接影響著會計職業道德的好壞，在制度不完善、道德意識淡薄、誠信喪失的社會環境下，是不可能營造出高尚的會計職業道德。因此凈化會計從業環境，營造良好的社會氛圍，對提高會計人員職業道德有著重要意義。而會計環境的凈化需要社會各方面相互協調，只有社會各行各業都提高了職業道德意識，才能營造出建設會計職業道德的和諧環境，只要形成了揚正抑邪、褒善貶惡的社會環境，加強會計職業道德教育定能取得良好效果。
3.2 深入開展會計職業道德教育
會計人員的思想覺悟和道德品質是加強會計職業道德建設的關鍵，加強會計職業道德建設主要靠會計人員自身努力。一個會計人員道德水平的高低，在很大程度上取決于自身道德修養的程度，會計人員要通過自我教育、自我約束、自我改造、自我提高，把職業道德原則轉化為自己的職業道德品質，形成一種內在的精神力量，在會計職業活動中，客觀公正、精心理財，扎扎實實做好會計工作，不斷用職業道德來規范自己的會計行為，實現職業理想。
3.3 建立會計行為者誠信檔案
誠信檔案包含的對象是我國所有金融機構的會計從業人員及其領導。具體記錄的信息應包括四個方面，即基本信息、守信信息、提示信息和警示信息。
3.4 加大對違反職業道德行為的打擊力度
一是對涉嫌參與貪污、違法亂紀、知情不舉甚至同流合污者，除按法律規定處罰外，還要利用公眾輿論對不注重職業道德的會計人員進行譴責，利用大會小會，講人不講事，使其他會計人員從中汲取教訓。二是堅持誠信用人的原則。對那些俯首貼耳，弄虛作假，不關心群眾的會計人員，堅決不聘用在會計崗位，即使專業能力再強，缺少職業道德也是如此。三是盡快建立完善的市場退出機制。對那些不遵守行業守則，不守信用，出現假賬的個人，將肇事者驅逐出會計行業。對那些心態不良，動不動表現為浮躁、喧囂、忽悠、冷漠的會計人員，要加強教育，加強溝通，學會調試心態。即使蒙受不公不義，也要提倡寬容忍讓，退一步海闊天空。將不良的負面作用降至最低，最大限度地防范不良心態的產生。
結語：其實職業道德建設是一項長期的、系統性工程，需要全體會計人員的共同努力。會計人員從思想上牢牢樹立良好的職業道德觀念，企業和社會給予更多的支持和理解，這樣才能從內部和外部為會計的職業道德建設創造最佳環境，從而提高會計人員的職業道德。
參考文獻：
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會計職業道德準則范文3
一、會計誠信與會計職業道德
所謂誠信，就是誠實與守信。誠信在倫理學家看是道德資源，在經濟學家看則是經濟資源，是市場經濟正常運行的基礎，而且市場經濟越發展，誠信的作用越重要。在經濟活動中，一旦缺失誠信，就會導致市場秩序混亂，就意味著失去了走向市場化與國際化的通行證。誠信原則在會計行業中更顯得尤為重要，正像中國現代會計先父潘序倫先生指出的，“立信，乃會計之本；沒有信用，也就沒有會計”。由此可見，誠信是會計職業道德的核心，是會計事業的生命線。而由人們在長期從事會計工作的過程中，逐漸形成達成共識的會計工作理念、會計職業責任、會計職業技能和會計工作紀律、會計工作作風就是會計職業道德，即會計人員在從事會計工作中應當遵循的道德標準。他體現了會計工作的特點和會計職業責任的要求，而會計誠信更是我們經濟生活中不可缺少的。所以，在會計職業道德中，誠信乃是個核心問題。因此，會計職業道德既是會計工作要遵循的行為規范和行為準則，也是衡量會計人員工作好壞的道德標準。
二、會計職業道德的概念、基本內容及作用
（一）會計職業道德的概念。會計職業道德是指在會計職業活動中應遵循的、體現會計職業特征的、調整會計職業關系的職業行為準則和規范，是一種內在的自我約束方式。會計職業道德對會計人員工作理念、職業意識、業務行為做了全面規定，其建立與完善將會遏制會計造假動機，對規范會計工作秩序起到積極影響。
（二）會計職業道德的基本內容
1、會計職業道德是調整會計職業活動利益關系的手段。在市場經濟條件下，會計職業活動中的各種經濟關系日趨復雜，這些經濟關系的實質是經濟利益關系。在我國社會主義市場經濟建設中，各經濟主體的利益與國家利益、社會公眾利益時常發生沖突。會計職業道德可以配合國家法律制度，調整職業關系中的經濟利益關系，維護正常的經濟秩序。會計職業道德允許個人和各經濟主體獲取合法的自身利益，但反對通過損害國家和社會公眾利益而獲取違法利益。
2、會計職業道德具有相對穩定性。會計是一門實用性很強的經濟學科，是為加強經營管理、提高經濟效益、規范市場經濟秩序、維護社會公眾利益服務的。在市場經濟活動中，作為對單位經濟業務事項進行確認、計量、記錄和報告的會計，會計標準的設計、會計政策的制定、會計方法的選擇，都必須遵循其內在的客觀經濟規律。正由于人們面對的是共同的客觀經濟規律，因此，會計職業道德主要依附于歷史繼承性和經濟規律，在社會經濟關系不斷的變遷中，保持自己的相對穩定性。沒有任何一個社會制度能夠容忍虛假會計信息，也沒有任何一個經濟主體會允許會計人員私自向外界提供或者泄露單位的商業秘密，會計人員在職業活動中誠實守信、客觀公正等是會計職業的普遍要求。
3、會計職業道德具有廣泛的社會性。會計職業道德是人們對會計職業行為的客觀要求。會計目標決定了會計所承擔的社會責任。尤其是隨著企業產權制度改革的不斷深化，會計不僅要為政府機構、企業管理層、金融機構等提供符合質量要求的會計信息，而且要為投資者、債權人及社會公眾服務。所以，會計職業道德的優劣將影響國家和社會公眾利益。會計信息質量直接影響著社會經濟的發展和社會經濟秩序的健康運行，會計職業道德必將受到社會關注，具有廣泛的社會性。
（三）會計職業道德的作用。會計職業道德的作用，主要體現在以下幾個方面：
1、會計職業道德是對會計法律制度的重要補充。會計法律制度是會計職業道德的最低要求，會計職業道德是對會計法律規范的重要補充，其作用是其他會計法律制度所不能替代的。如果會計人員缺乏愛崗敬業的熱情和態度，沒有必要的職業技能和服務意識，則很難保證會計信息達到真實、完整的法定要求。很顯然，會計職業道德可以對此起到重要的輔助和補充作用。
2、會計職業道德是規范會計行為的基礎。會計職業道德對會計的行為動機提出了相應的要求，如誠實守信、客觀公正等，引導、規勸、約束會計人員樹立正確的職業觀念，遵循職業道德要求，從而達到規范會計行為的目的。
3、會計職業道德是實現會計目標的重要保證。從會計職業關系角度講，會計目標就是為會計職業關系中的各個服務對象提供有用的會計信息。能否為這些服務對象及時提供相關的、可靠的會計信息，取決于會計執業者能否嚴格履行職業行為準則。如果會計執業者故意或非故意地提供了不充分、不可靠的會計信息，會嚴重背離會計目標，造成會計信息嚴重失真，使服務對象的決策失誤，甚至導致社會經濟秩序混亂。因此，會計職業道德規范約束著會計人員的職業行為，是實現會計目標的重要保證。
4、會計職業道德是會計人員提高素質的內在要求。社會的進步和發展，對會計執業者的素質要求越來越高。會計職業道德是會計人員素質的重要體現。一個高素質的會計人員應當做到愛崗敬業、提高專業勝任能力，這不僅是會計職業道德的主要內容，也是會計執業者遵循會計職業道德的可靠保證。
三、加強會計職業道德建設的必要性
加強會計職業道德建設，是貫徹依法治國與以德治國相結合的重要體現。重塑會計誠信、規范會計行為不僅要靠法律制度作保證，還要靠職業道德來實現。會計職業道德是會計法律規范的基礎和重要補充，是會計法治的人文基礎；會計法律規范對會計職業道德建設具有制度保障作用，是維護會計職業道德的重要手段，二者之間具有極大的互補性。現代市場經濟運作的基本道德框架就是誠信，誠信是市場經濟的基石。會計誠信表達了會計對社會的一種基本承諾，即客觀公正、不偏不倚地把現實經濟活動反映出來，并忠實地為會計信息使用者提供服務。在社會主義市場經濟條件下，加強會計人員職業道德建設，對于更好地服務于市場經濟體制建設、提高會計工作質量和會計人員的整體素質有著重要的意義。
四、加強會計職業道德建設的措施
（一）加強宣傳教育。會計職業道德教育是加強會計職業道德建設的重要手段，應貫穿于會計人員的整個職業生涯之中。必須加強會計人員職業道德規范的建設，在組織會計人員繼續教育時，注意業務知識和職業道德教育并重。與此同時，還應重視輿論宣傳的作用，輿論可以對會計人員的道德行為起到揚抑作用。在會計領域中，只有形成了揚正抑邪、褒善貶惡的社會輿論環境，會計職業道德教育才能取得良好的效果。
（二）從會計人員“自律”抓起。所謂“自律”就是會計人員應按照職業道德的要求，堅持不懈地進行自我對照和自我調整，不斷地提高覺悟和修養。會計職業道德是一種非強制性的，是以內心力量起作用的社會規范。會計工作質量的高低，會計信息的真實性及其對決策的有用性，很大程度上決定于會計信息的提供者――會計人員本身的職業道德水準。就此而言，會計人員必須在職業生涯中對自己的思想品質、思想意識方面進行自我鍛煉、自我教育和自我改造，要把履行會計職責轉變為自覺遵守的道德行業準則。
會計職業道德準則范文4
【關鍵詞】會計；職業道德；建設途徑
會計職業道德是整個社會道德體系的一個方面，是在會計實踐中逐步形成的作為會計活動中正確處理人與人、人與集體、人與社會之間關系的行為規范與行為準則。作為一種重要的道德行為，會計職業道德是指從事會計工作的人員在辦理會計業務過程中樹立和遵循的、體現會計職業特征的、調整會計職業關系的基本職業行為準則和規范。這種規范和準則，既是會計人員在職業活動中規范行為的約定，又是會計行為對社會所承擔的道德責任和道德義務。
一、我國會計職業道德建設的現狀
（一）職業道德教育落后于社會的發展
以應試為核心是我國長期以來形成的教育模式，受此影響學校對于學生道德教育的力度遠遠小于智力教育。會計專業的學生在進入財會領域后，由于道德教育的缺失以及會計職業道德規范的不完善，人格缺陷越來越明顯，有的學生甚至利用其專業知識和操作技能獲得一些非法收入。
（二）法律環境不佳，監管水平亟待提高
嚴格的會計職業道德規范、有效的職業道德監管力度是企業內部會計人員自覺堅守職業道德的強有力保證。目前我國所出臺的會計職業道德規范還不是很完善，缺乏可操作性，一些企業內部對于沒有設置規范性的監督機制和處罰制度，當企業的財務行為與會計法規制度發生抵觸時，放松了對違紀違規行為的監督，日常工作中經常出現有法不依、執法不嚴、違法不究的現象。
（三）職業道德觀念淡薄，個人利益至上
進入21世紀以來，在市場經濟條件的影響下，我國社會內部的組成形式、經濟成分以及人們的就業方式和利益分配方式日益多元化，原有的單一利益關系格局也發生了明顯的變化。貧富兩級嚴重分化的現實社會面前會計人員對職業道德規范遵循的自覺性是有限的。一些會計人員在追求物質利益時心浮氣躁，個人主義、利己主義膨脹，不安心于本職工作，喪失了最起碼的職業道德和法制觀念。
（四）受利益驅使違法犯罪
利益主體多元化的格局形成之后，一些企業為了提高公司業績、獲得發展機會和經濟利益，以升職和加薪等誘惑指使會計人員弄虛作假、欺上瞞下，會計人員則面臨著堅持準則、堅守職業道德就可能被辭退下崗的痛苦選擇，做出偽造、編造虛假會計憑證、會計賬簿、會計報表等
二、加強會計職業道德建設的必要性
會計工作是社會經濟生活的重要組成部分，會計職業道德不僅在會計行業發生作用，而且能夠對整個社會道德產生一定影響。加強會計職業道德建設，使廣大會計人員遵守職業道德，存在著客觀必要性。
隨著我國多元化經濟格局的形成，社會分配關系不斷發生變化，會計工作則是處理各種經濟利益關系的重要關口。為保證在這種變化中保持社會秩序的穩定，會計人員必須遵守職業道德，正確處理各方面的利益關系。社會主義市場經濟是高效率運行的法制經濟，在市場經濟的運行過程中規范會計的職業道德行為，可以使會計人員自我加壓，增強工作的主動性、規范性，適應現代企業管理需要，進一步發揮會計的核算、監督職能，為市場經濟提供優質高效服務。隨著社會主義市場經濟的迅速發展，會計作為處理各種經濟關系和提高經濟效益及社會效益的重要管理職能，顯得更加重要。會計人員在財務管理過程中講究職業道德，應以優質高效的服務去感染服務對象，促進社會道德水準的提高。會計職業道德始終貫穿于會計工作的始終，并發揮重要作用。因此，會計人員遵守職業道德，確立良好的道德觀念，形成良好的精神境界和理財觀念就能夠為市場經濟的發展保駕護航。
三、會計職業道德的建設的建議
（一）健全會計法律法規，提高違背職業道德的成本
應結合實際情況修改、完善相關法律、法規、制度，完善會計準則和會計制度，盡量減少法律、法規、制度等可利用的空間。借鑒發達國家的經驗，制定會計人員職業道德準則，加強職業道德規范。健全會計法規體系，強化法制監督。通過立法加大對會計人員和相關責任人的處罰力度，增加他們的造假成本。對違背職業道德的行為構成犯罪的，在追究刑事責任的同時，也可在相關法律法規里面增加民事賠償的法律規定，對因偽造會計信息而給信息使用者造成損失的，會計信息使用者有權依法提起民事訴訟，申請民事賠償，使造假者付出的代價遠遠大于其所得到的利益。
（二）構建符合中國國情的會計職業道德體系
可借鑒西方國家的會計人員道德準則，結合我國的會計實踐，構建起符合中國國情的會計職業道德體系，務必要做會計職業道德規范要與社會主義市場經濟相適應、與會計目標相適應、與會計管理體制相適應、會計人員的素質相適應、與國際慣例相協調，又要考慮中國的傳統文化和具體國情。
（三）建立起完善的會計職業道德監管體系
建立健全會計職業道德監管體系。針對會計職業的現狀，我們必須改革現行財政部門對會計人員的監管，會計人員的培訓、從業資格證的發放等事務要放手交給行業協會去承擔。
建立會計職業道德行為追蹤記錄制度。各協會對所屬成員建立道德行為檔案，凡是向投資者、債權人、政府有關部門提供虛假會計信息者，經協會檢查都要記入會計人員道德檔案。在這方面，可以借鑒公安交通部門的管理經驗，把各級會計協會辦成交通道口的電子攝像機一樣，并從上到下把會計人員提供虛假會計信息的情況分別量化記分。
建立會計職業道德考評、獎懲機制。各級協會對所屬的每個單位每年都要抽查考評一次，對量化的記分達到一定分值的會計人員或單位，必須責令其參加會計法規學習班。對超過一定分值的，要登報通告，以示警省。對重大的違反會計職業道德又構不成刑事犯罪且考評記錄屢屢不良的會計人員，會計協會應建議政府主管部門吊銷其從業資格證書。
（四）建立會計職業道德教育機制
加強在校生職業道德教育。組織一些專家學者對國際國內會計職業道德現狀進行認真的調查，針對存在問題，組織理論和實務界的工作者認真探索解決的方式方法，編寫出高質量的教材，供會計專業的學生學習。
開展會計從業人員職業道德后續教育。組織專家學者編寫在職會計人員的職業道德教材，要求會計人員在完成專業學時教育的同時，也要完成會計職業道德教育的學時。可以由各級會計協會直接承擔這項工作，讓他們把會計職業道德的檢查、檔案記錄結合起來，以提高會計人員后續教育的整體質量。
加強對單位負責人的會計職業道德教育。會計法規定，單位負責人要對單位會計信息質量負責。因此，會計協會每年還要對單位負責人進行一定學時的專業法規和會計職業道德教育，并把對會計從業人員的獎懲與單位負責人的獎懲掛起鉤來，進而最大限度地遏制會計界中的誠信缺失現象。
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會計職業道德準則范文5
[關鍵詞] 會計職業道德風險概述
隨著社會的發展,會計職能呈現多元化,現代會計活動賦予會計人員更高的使命和要求,不僅要為企業內部提供符合質量要求的會計信息,而且要為投資者、債權人及社會公眾服務。實現這些目標的關鍵是保證會計信息的質量。然而,從我國的鄭百文、銀廣夏,到美國的安然、世通等會計舞弊案件,致使會計職業道德問題的探討愈趨熾熱。因此,對會計職業道德及其風險的概念和內涵予以了解,有利于尋求規避會計職業道德風險的途徑和方法。
一、會計職業道德
1.會計職業道德的概念
道德是一定社會調整個人與個人之間,以及個人與社會之間的社會關系的行為規范的總和。職業道德是指在一定職業活動中應遵循的,體現一定職業特征,調整一定職業關系的職業行為準則和規范。在整個道德體系中,職業道德的地位十分重要,正如恩格斯說,“實際上每一個階級甚至每一個行業都各有各的道德”。 會計職業道德是會計人員在長期的職業活動中逐步形成和總結出來的,調整會計人員與社會之間、會計人員個人之間、個人與集體之間的職業道德主觀意識和客觀行為統一的準則和規范。
2.會計職業道德的基本內涵
(1)公正性。美國會計學家斯科特,1941年在《會計原則的基礎》中將會計的公正性表述為“會計原則、程序和技術應該公正,不偏不倚,它們不應該服務于特殊的利益”,并提出了三個著名的概念,即:“①會計程序必須公平地對待一切利益集團;②財務報告應保持真實和準確;③會計數據應當是公允、無偏見的。 可見,會計公正的目的,就是要平等地對待社會上的每一位會計信息使用者,無論他們是投資者、債權人、供應商、政府、企業管理者還是企業員工。
(2)真實性。會計公正的必要條件之一就是真實,沒有會計信息的真實性,就談不上公正。公正與真實互為表里,相互支撐,真實性就成為會計職業道德的一個重要范疇,成為會計理論研究的熱點。早在1939年美國著名會計學家肯列.麥克尼爾(KennthMacneal)在《會計的真實性》中就指出“財務報表只有在它們揭示資產的現行價值以及由于價值變動所發生的利得或損失時才顯示出真實性,雖然價值的增加是應該標明為實現或未實現的”。 由此可見,真實性是會計的生命,是會計存在的價值所在。失去真實性,也就是失去會計存在的意義,必然引起社會經濟的混亂和動蕩。因而保持會計的真實性,就成為社會公認的道德范疇。
(3)忠誠性。忠誠性包含兩層意義:其一是要忠心耿耿,盡心盡力;其二是誠實,全心全意,實事求是,表里如一。 即忠誠性也是雙面的:一方面是對管理當局的忠誠,即內向忠誠,完成管理當局所委托的責任,提出合理化建議,嚴守商業秘密;另一方面是對企業委托人的忠誠,即外向忠誠,表現在公正、客觀地反映受托責任的履行情況。會計人的內外忠誠,是統一的,相輔相成的,兩者不可或缺,否則就不成為忠誠。
(4)勇敢性。會計職業道德的勇敢性,是指會計人員的勇氣、膽量、無懼無畏。這一道德范疇的意義在于會計人有正義感,勇于堅持原則,實事求是,不畏強權,不謀私利,敢于直言,勇于披露真實信息,它是實現會計公正、真實、忠誠性的必要條件。無私才能無畏,無畏才能勇敢,勇敢才能堅持原則,才能追求真理。
3.會計職業道德的特征
(1)政治性和原則性。市場經濟越發達,職業越社會化,道德信譽越重要。市場經濟是“信用經濟”,注重的是“誠實守信”。 在我國社會主義市場經濟條件下的會計工作既具有明確的經濟目的,又有明確的政治目標。會計工作是一項政策性很強的工作,要求會計人員在從業活動中一定要有很強的政策觀念,應嚴格按國家財經方針、政策辦事,做到清正廉潔,大公無私。否則,不僅害了自己還會給國家、集體造成損失。因此,政治性和原則性是會計職業道德的典型特征。
(2)穩定性和連續性。會計職業道德在內容上與會計工作的要求和會計工作實踐是緊密結合的。在長期的會計工作中,會形成一種比較成熟的職業品質,并且在一個較長的時間內這些道德的性質和方向會保持不變。會計人員這種行為方向的穩定性決定了會計職業道德的連續性,這種連續性表現為世代的會計傳統、會計習慣和會計風格,正是這種穩定的連續性使會計實現由低級向高級、從不完善向完善的發展和演進。
(3)自律性和他律性。會計職業道德的自律性是指會計人以職業良心為核心,在履行義務時,把應負的職責轉變為內心道德感和道德行為準則,形成會計人員的職業良心,自覺約束自己的行為,并能從遵守這些規則中得到激勵。而他律性是以會計職業責任和義務為核心,是社會對會計行為個人的“防范”,理性對欲望的“束縛,要依靠外力引導和約束而起作用。自律性和他律性的統一構成了會計人的獨特世界觀和職業品格,也正因為如此,會計職業道德規范才處于會計規范體系結構中的深層,具有非凡的意義。
(4)職業性和專業性。會計道德品質的培育是將會計人員自身品德的完善和會計職業的存在和發展相結合。一方面與社會道德的形成具有某種內在的一致性,另一方面與會計職業實踐活動緊密相連。因此培育會計道德品質不僅具備道德形成的特點,還具有會計職業的特點,會計職業具有很強的技術性。由于會計是一門技術應用科學,具有完善的技術方法體系,因而會計職業道德的技術性要求,表現在會計人對會計方法、政策、程序的選擇都應體現出公正性、真實性的道德精神。
4.會計職業道德研究的意義
(1)會計職業道德是規范會計行為的基礎。會計的行為主體是“會計人”,會計人作為會計職業者,其行為依據不僅依賴于會計法律規范和會計準則規范,更要依賴于道德規范。因為它是處于會計人內心的自我規范,是人類行為的共同尺度,具有較強的自律性,只有自覺遵守了會計職業道德的要求,才能將外在于會計人的會計法律規范、準則規范加以內化,形成慎獨,創造性地完成會計工作。
(2)會計職業道德是調整會計關系的最有效的手段。會計關系主要有三個層面:第一個層面是會計與企業外部委托人的關系;第二個層面是會計與管理當局的直接委托關系;第三個層面是會計與企業內有關職能部門的協作關系。會計人只有在職業道德的規范約束下,培養其獨立的人格,擺脫其各種關系的束縛,消除私欲和自利,公正地開展會計行為,積極做好配合、協調工作,達到信息傳遞與效用的優化。
(3)會計職業道德是實現會計目標的重要保證。從會計職業關系角度講,會計目標就是為會計職業關系中的各個服務對象提供有用的會計信息。能否為這些服務對象及時提供相關的、可靠的會計信息,取決于會計職業者能否嚴格履行職業行為準則。如果會計職業者故意或非故意地提供了不充分、不可靠的會計信息,會嚴重背離會計目標,造成會計信息嚴重失真,使服務對象的決策失誤,甚至導致社會經濟秩序混亂。因此,會計職業道德規范約束著會計人員的職業行為,是實現會計目標的重要保證。
(4)會計職業道德是會計人員提高素質的內在要求。社會的進步和發展,對會計職業者的素質要求越來越高。會計職業道德是會計人員素質的重要體現。一個高素質的會計人員應當做到愛崗敬業、提高專業勝任能力,這不僅是會計職業道德的主要內容,也是會計職業者遵循會計職業道德的可靠保證。倡導會計職業道德,加強會計職業道德教育,并結合會計職業活動,引導會計職業者進一步加強自我修養隊,提高專業勝任能力,有利于促進會計職業者整體素質的不斷提高。
二、會計職業道德風險
1.會計職業道德風險的含義
道德風險是指契約的甲方利用其擁有的信息優勢采取契約的乙方所無法觀測和監督的隱藏性行動或不行動,從而導致獲利的可能性,屬于非對稱信息經濟學理論領域的基礎概念。 會計的職能是向企業外部提供反映企業經濟實質的客觀和相關的信息。由于企業越來越社會化,所有權和經營權的進一步分離,會出現大股東優先考慮自己的利益,而損害公司其他股東的利益,從而出現道德風險。會計人員屬于企業的內部人員,在大股東出現道德風險時,會計人員往往受到他們的壓力使披露的信息不能客觀或相關地反映企業的經濟實質,這就產生了會計職業道德風險。
2.會計職業道德風險的分類
(1)主動風險。主動風險是在會計從業人員在沒有明確的行政指令的情況下,背離會計法規和財經制度。違反工作條例和操作規則,引起不良后果應承擔的風險。
(2)被動風險。被動風險是指會計從業人員在行政指令下非自愿地或由于專業知識水平的限制無意識地背離會計法規、財經制度和會計工作操作規則應承擔責任的風險。
3.會計職業道德風險的特征
(1)客觀性。會計職業道德風險的客觀性表現為會計系統的固有風險,它受制自于會計假設、會計原則的限制風險,會計環境的壓力風險,會計人員主觀行為的道德風險。會計職業道德風險的客觀性表明,會計信息的真實性是相對的?！敖^對真實”的會計信息只是會計學者、會計準則與會計制度制定者追求的一種“境界”,一種終極目標。
(2)潛在性。會計職業道德風險是潛在于會計工作中的一種可能性,是否發生以及風險的程度大小都是不確定的。如果會計信息因故意或技術差錯存在錯報、露報,但沒有被發現,或雖被發現但未被追究,那么會計人員就不會承擔損失或不會承擔全部損失。只有會計人員的錯誤被追究時,潛在的風險才會轉化為現實的風險。
(3)危害性。無論何種風險一旦變為現實的損失,其后果都是十分嚴重的。會計職業道德風險源于會計工作,它不僅給會計人員帶來經濟損失或使其承擔法律責任,還會給企業和社會帶來嚴重的損失。信息的真實完整性是會計的生命,會計信息失真不僅會損壞企業形象,還不利于社會資源的有效配置,阻礙市場經濟的健康發展,給國民經濟帶來巨大危害。
(4)可變性。會計職業道德風險是由各種主觀或客觀因素決定的,當這些因素發生變化時,會計職業道德風險也會發生相應的變化。因此通過控制這些影響風險的因素,有可能達到控制風險的目的。其可變性包括以下兩方面的內容:一方面,隨著社會監督機制的健全、企業內部控制制度的完善和會計理論與方法的不斷改進,以及會計人員職業道德素質的提高,能在一定程度上使某些不可控的風險變為可控的風險;另一方面,客觀環境的變化又會導致新的風險的產生。
4.會計職業道德風險研究的意義
(1)會計職業道德風險的控制關系到國家經濟安全。會計信息系統是國民經濟信息系統中必不可少的重要組成部分,它與國家經濟信息系統乃至整個國民經濟的安全密切相關。會計信息失真,會掩蓋經濟運行中存在的矛盾和隱患,影響利益分配和社會資源的合理配置,破壞國民經濟發展的正常運行環境。鑒于會計職業道德風險的可變性特征,可以對其加以控制,將會計職業道德風險降低到最低程度,保證會計信息真實可靠,保證國家經濟信息系統的安全,發揮會計對于國家經濟安全的建設作用。
(2)會計職業道德風險研究關系到會計行業發展趨勢。當前我國正處于發展與矛盾并存的關鍵時期,同時也受到國際因素的影響。
這些綜合因素必將對會計職業道德風險產生影響,如果對其加以正確的引導,利用一切積極因素,就能有效地化解和防范風險,反之,則會加劇風險,從而降低會計信息質量,使會計業遭受到更大的打擊。從這個意義上來說,經濟轉型期會計職業道德風險研究關系到會計業未來的發展趨勢。
(3)會計職業道德風險研究關系到會計理論建設。會計職業道德風險,在會計理論研究中處于薄弱環節,由于過去會計信息系統在整個國民經濟系統中的重要性尚未顯現,對會計的信息質量要求不太苛刻,同時,以前運用會計職業技術判斷不多,因此,會計職業道德風險未受到關注。當前,會計行業面臨來自行業內外的壓力,會計職業道德風險研究應該納入會計理論研究的重要內容,從而尋求規避風險的有效途徑和方法,充分發揮會計行業在社會主義經濟建設中的堡壘作用。
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會計職業道德準則范文6
關鍵詞：會計人員 職業道德 職業素養
近年來，隨著物質文明的極大發展，一些不良的價值觀涌現于社會之中，出現了一些單位、經濟組織或者其他機構利用會計領域的薄弱環節為其自身營造私利，從而導致了國內外眾多財務欺詐案件的發生。而會計市場之所以出現了如此嚴重的操作漏洞，是與會計人員的職業道德建設分不開的。
一、概念界定
職業道德建設是指人們在職業生活中必須要遵守的道德準則。而會計職業道德建設則是指在會計市場及領域中，會計從業人員應該通過相關途徑提升自身的職業道德水平，嚴格遵守會計職業界的基本道德準則。
二、會計職業道德的社會功能
（一）推進會計職業道德建設有利于會計從業人員提升自身素質
切實加強會計職業道德建設，可以養成從業人員良好的從業素質，加快會計從業者形成良好的職業道德，從而提升會計人員自我完善的能力。并且會計職業道德建設是我國全民素質建設的重要組成部分，全力提升會計職業道德建設對于我國全民整體的素質建設起著不可替代的作用。要使我國素質建設達到理想的效果，會計職業道德建設的推進是必不可少的一環。
（二）推進會計職業道德建設是形成良好經濟風氣的重要因素
加強會計職業道德建設，可以使會計從業人員更加深刻的認識到身為職業人享有的權利和應盡的義務，使從業人員能夠正確的遵守會計職業道德標準的具體要求。在物質世界中，會計的職業道德建設相當于一枚時刻敲響的警鐘，鞭策著相關人員要抵制金錢的誘惑，正確行使自己的權利，這樣才能在社會中形成良好的經濟風氣。
（三）推進會計職業道德建設是培養合格的會計從業人員的重要手段
無論是入職前或者入職后的會計職業道德建設都是不可忽略的環節。入職前的職業道德培養很大程度上決定了入職以后會計從業者的職業素養。因此，在讓會計從業者掌握相關的專業知識與理論水平的同時，還必須著重強調從業者的職業道德建設。只有把這二者結合起來，才能為會計人員的職業道德建設打好基礎，從而為培養合格的會計從業人員做好準備。
（四）推進會計職業道德建設是建立良好的社會主義市場經濟秩序、保護國家和人民利益的需要
只有會計人員嚴格按照市場經濟秩序要求以及其職業道德的基本準則行使權力，才可以使市場競爭保持公平、公正，會計人員的職業誠信才能夠讓市民放心，才能夠更好的維護社會主義市場經濟秩序的安定，從而保護國家和人民的利益。
三、我國會計職業道德存在的問題
（一）入職前與入職后會計職業道德教育缺失
入職前承擔會計職業道德教育的主要機構是高校。然而，據相關統計，我國高校中會計專業開設相關課程的比率很小，與其他課程明顯失衡。這足以證明，高校雖然重視會計專業能力的培養，然而對于相當重要的職業道德類課程卻鮮少給予關注。這種現象的出現必然會加劇我國會計職業道德缺失問題的發展。
（二）會計從業人員缺乏愛崗敬業的職業精神
尤其是入職后的會計從業人員對于工作的熱度明顯減退，極容易造成工作失誤。并且這種狀態在面對一些現實壓力時極容易妥協，導致無法挽回的錯誤。而對于剛剛就業的高校畢業生來說，他們對與工作并沒有豐富的經驗，很可能屈從于一些領導的壓力而違反會計的職業道德。
（三）會計從業人員只重視自身專業能力的提升，忽視了職業道德的培養
面對如今市場的競爭壓力，會計從業人員往往為了保住飯碗加大力度提升自身的專業能力和實際操作能力，而忽視了更為重要的職業道德的培養。而這種忽視，往往就會造成會計從業人員無法挽回的錯誤。
四、我國會計職業道德建設
（一）加強和完善會計行業職業道德教育
入職之前的會計職業道德教育應主要在高校進行，這就要求高校著重抓好專業知識和實踐能力的同時，大力發展會計行業的職業道德教育。在相關專業開設職業道德課程、開展相關講座、加強會計專業老師的職業道德素質教育、強化教學中對于職業道德問題的灌輸等等都是合適的途徑。而入職后的職業道德教育則主要在企業、事業單位或者其他機構中進行，相關單位可以利用會計犯罪的警示效應、定期開展專題講座、建立相關的職業道德評價體系等方法加強會計人員的職業道德水平。
（二）加強相關法制建設，完善當前會計法律法規
我國雖然規定對會計的違法行為進行相應的調查與處罰，但是對于管理會計從業人員的職業道德失范行為卻沒有具體的說明與規定。并且隨著社會主義市場經濟的發展以及社會生活的實際需要，一些相關的法律法規如《會計工作基礎規范》、《會計法》等需要更加完善，同時不能忽視應該加大執法力度，才能夠更好的解決會計職業道德面臨的嚴峻問題。
（三）加強會計職業道德的宣傳教育，營造良好的經濟環境
完善會計領域相關的法律法規與加強會計職業道德的宣傳教育是解決會計職業道德失范的有效手段。通過宣講宣傳以及公益廣告等宣傳工作可以加大公眾對于會計職業道德的印象，使社會意識到職業道德的重要性。另一方面，要利用會計犯罪的警示效應加強宣傳效果。
（四）構建會計職業道德評價體系
建立獨立的會計職業道德評價機構可以更好對從業人員進行有效地監督，以此提高從業人員的職業積極性。建立會計從業人員的職業檔案、完善會計職業道德的監督體系都是有效的防止會計工作者職業失范的措施。
綜上所述，會計人員職業道德建設是我國經濟社會里需要加強重視的環節。我國會計職業領域中雖然存在著一些尚待解決的問題，面對這種會計職業道德失范現象，我們一方面要加強相關法律法規的完善，另一方面還要做好會計行業的職業道德教育工作與宣傳工作，從而保證營造領好的經濟環境。
參考文獻：
