座談會發言技巧范例6篇

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座談會發言技巧

座談會發言技巧范文1

大家好,自從去年12分月份來到社區工作,至今已半年多,這半年多的時間我主要負責的是社區宣傳工作,從一開始的不熟悉、不了解,到現在能夠基本上升任,我感覺自己學習到很多、成長了不少,下面我主要談談這半年多的工作期間的一些心得體會:

一、正確面對困難,及時調整狀態

剛開始在社區工作時,對很多工作不怎么了解,不知道自己該怎么干工作,雖然通過及時和同事們溝通交流,向老員工請教的方式讓自己對工作有了一定的適應能力,但是在跟本上,由于相關的工作經驗和熟悉度不夠,很多工作無法在短期內獲得質的提升,我記得自己當時有些著急,但發現越是著急,自己的狀態反而變得更差,如何通過一定的方式調整自己達到最佳的狀態成了當務之急,我想到的辦法是靜坐和運動,當自己狀態比較差的時候,我就會停下來,閉上眼睛安靜的坐一會兒,讓自己的內心安靜下來,無論自己的腦海和內心升起什么情緒和感受,就只是看著它,讓自己的內心像天空一般,讓那些情緒和感受像云一樣飄來又飄去,通過這樣的方式我就把自己的焦躁的情緒平復了下來,同時,我也會通過運動的方式,打打籃球出出汗洗個澡,往往也能夠收獲內心的平靜,獲得清晰的思維。

二、加強自身學習,不斷提升自我

俗話說得很好:活到老、學到老。終生學習是我一直堅定信念,來到社區工作后,因為負責宣傳工作,我就把學習的目標放在了宣傳上,我主要通過學習社區宣傳文章的寫作技巧和學習公眾號文章編輯器的使用為主,寫作的技巧就是多看、多聽、多讀,編輯器的使用方面就是多練、多操作、多琢磨,經過一段時間的堅持學習,我掌握了文章的基本寫作規范和編輯器的基本操作方式,在今后的工作中,我還會繼續保持學習的勁頭,不斷加強自身的文章寫作能力,讓自己能夠在宣傳工作方面能夠獨當一面。

座談會發言技巧范文2

作為一名青年職工,我對自我的未來充滿信心!我將繼續刻苦學習、勤奮實踐、埋頭苦干、開拓進取、大膽工作、干事創業!做到無愧于領導的信任、無愧于自我的工作!“讓我們做得更好”!下面是小編為大家整理的關于優秀青年員工座談會致辭,請您閱讀!

優秀青年員工座談會致辭1尊敬的市局(公司)各位領導、各位煙草同仁:

在這次鹽城煙草系統“迎新春、話發展,我與企業共成長”青年員工座談會上,能作為代表發言,我感到無比的自豪。首先,感激市局(公司)團總支給我這次學習交流的機會。

本人自2018年11月份到大豐市局(分公司)參加工作至今,已經有一年多的時間。一年多來,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,我應對過挫折和壓力,也收獲過成功和喜悅,在這一過程中,我的經驗逐漸積累,也逐漸走向成熟。

記得才參加工作的時候,開始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作。因為公司的這些業務是我以前從未接觸過的,并且和我的專業知識相差也比較大??墒沁@一年多以來,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經過公司領導和同事的悉心關懷和耐心指導,我很快適應了公司的工作環境,也基本熟悉了整個營銷部門的各項工作流程。我深知,自我的每一次提高都凝聚著領導關心和愛護,凝聚著同事的傳教和幫忙,凝聚著個人的汗水和努力。

聽了大家富有活力、滿載收獲的心路歷程,我同樣身心啟迪,感受至深。借此機會,也談談自我工作、學習、生活當中的幾點體會,與大家相互學習,共同提高。

一、堅持思想政治學習讓我的思想理論素養不斷提高。

一向以來,我始終堅持學習建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策,堅持學習各種煙草法律、法規,進取參加單位組織的各種政治學習活動。經過不斷學習,使自身的思想理論素養得到了進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。

勤勉的精神和愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年多來,我在行動上自覺實踐“兩個至上”價值觀,以滿腔熱情、富有活力、充滿智慧、奮力創新的精神進取、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項煙草行業的法律、法規以及單位的各項規章制度;平時生活中團結同志、作風正派、自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。

二、實踐讓我的業務技能不斷增長,工作本事不斷加強。

剛開始時我是在內勤崗位跟班實踐,從第一天開始,難題就接踵而至。對卷煙銷售、客戶服務、品牌培育等業務技能要么是一知半解,要么根本就是一竅不通。從零開始,一邊是同事們的悉心指導,一邊是自我對相關知識的反復學習。幾個月下來,我對相關業務技能有必須的了解,經過實踐,我解決實際問題的本事和組織本事也得到了很好的鍛煉。工作中,我始終把“三個堅持”作為提升個人學習本事的首要標準:一是堅持盡可能豐富和完善自我的煙草知識,提高對各項方針、決策、文件的認知和領悟本事;三是堅持多渠道、全方位的學習,廣泛搜集和整理了各種學習資料,或是虛心向他人求教,或是上網查詢,只要是工作中涉及到的都努力去學習;三是堅持理論與實踐相結合,用理論指導實踐,到達了學以致用的目的。經過這個幾個月的努力,自我無論在思想、知識、行動上都得到了完善和提高,已經能夠適應崗位的變化和要求。

三、一分耕耘,一分收獲,成績是對我一年來所有努力的肯定。

參加工作以來,本人各項年度任務完成情景較好。更重要的是經過參與標準化客服中心建設、“卷煙經營零售服務標準店”建設、創立優秀基層分公司、煙草應知應會電視搶答賽、中青年論壇等等活動,深入接觸和學習了不少的煙草行業以及卷煙營銷相關知識,同時也使得我的工作本事和為人處世方面都取得了不小的提高。

四、工作中存在的不足

正所謂是“金無足赤,人無完人”,在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是對一些業務技能異常是營銷業務還不夠熟悉。

五、下一步的工作打算

在今后的工作中我將進一步發揚優點,改善不足,拓寬思路,求真務實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:

1、加強業務知識。

經過扎實有效的學習培訓活動,以到達兩個“明顯提高”為目標:一是理論素質有明顯提高,對卷煙營銷知識和國家局、省局、市局重要發展思路、發展戰略有更深層次的理解;二是業務素質有明顯提高,能更加熟練地掌握和運用各項業務知識,解決問題有理有據,開展工作有章可循,到達能辦事、會辦事、辦成事的目的。

2、加強工作統籌。

根據公司領導的要求,對各項工作進行具體謀劃,明確資料、時限和需要到達的目標,加強部門與部門之間的協同配合,把各項工作有機地結合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。

3、加強工作作風。

以“滿腔熱情、富有活力、充滿智慧、奮力創新”的良好精神狀態,以等不起的緊迫感、慢不得的危機感、坐不住的職責感,一如既往,問路前方,永不停步,全力投身到平時的工作當中去。

路漫漫其修遠,吾將上下而求索,職業生涯剛剛開始,我還需加倍努力,一步一個腳印踏踏實實做好本職工作。

多謝大家!!

優秀青年員工座談會致辭2首先我對于分公司能組織這樣一個活動,供給這樣一個平臺表示感激和贊揚,我上班六年在我們局幾個公司都干過,在別的地方都沒見過這樣形式的座談會。

這樣導致的結果就是很多人可能上班幾年都沒跟所在公司領導講過一句話,我想這種情景無論是對他個人還是對公司都是不利的,作為個人來講不跟領導交流等于永遠不入主流,對于公司來講,不明白員工的想法等于不能人盡其長,知人善用。會影響公司的人才儲備,人才流失以至人才匱乏。我想經過今日這樣一個民主務實的座談會以上的問題都迎刃而解了,作為個人能夠發表自我上班的想法和提議,作為領導能夠了解和考察員工,對誰都有利能夠取得雙贏的局面。

接下來我作為一名青年員工也能夠說是80后談談自我工作上的體會,我覺得青年員工最大的特點是應當有沖勁有闖勁,不怕失敗,敢于承擔職責。不是有句話叫做年輕沒有什么不能夠嗎我覺得作為年輕人失敗并不可怕,因為我們最最欠缺的是什么,是經驗。經驗從何而來大部分是從失敗和坎坷中來。所以我覺得如果你從失敗中能夠吸取經驗克服不中,這何嘗不是一種成功。至于年輕人的沖勁和闖勁我也不詳細敘述,我只打一個比方。同樣一件事情,讓一向做這件事情的人去做,他可能也做的很好,因為他有經驗他能夠按步就班按照以往的經驗把它完成。如果讓一個新人去做他可能做的更好,因為他有沖勁,他會想方設法的嘗試能不能做的比前任做的更好,除去年輕人的沖勁和活力之外,我想最主要的是年輕人都迫切期望證明自我.

關于我自我,我認為,行止無愧天地,褒貶自有春秋。我只能坦誠地說,我的德和能與四小的要求還有距離,我要把天下為公,日月同心,智者興國,仁者澤民。智者不惑,勇者不懼,誠者有信,仁者無敵作為我的座右銘。

關于展望,我相信同志們和我是一樣的,我們對未來充滿期望,因為我們的樓基已堅如磐石,但要建起大廈,還需同志們精誠團結。我曾多次說過,當校長的,當教師的除了擁有一顆火熱的心,除了擁有淵博的知識,除了采取高效的教學藝術外,還必須是一個語言大師,用你幽默的富有哲理的語言去教你的學生,會得到事半功倍的效果。對學生的教育,我們教師首先要端正思想,要真正認為每個學生都是一塊玉,我們要使其成器,就必須去琢,人常說,山也,佛也,佛者山也,把不是佛的部分削掉之后,剩下的才是佛。把不是臉的部分削下來,剩下的就是臉了,把不是鼻子的部分削下來,生下來的就是鼻子了。

再談談青年員工的不足,剛才也說到了,一個是缺乏經驗,一個是缺乏與周圍人交流的技巧。經驗我們僅有在工作中累積,在失敗中總結。但與人交流的技巧是累積不到總結不來的,這個全靠個人的領悟和修煉。你會發現領導為什么能當你領導,除了他在工作上有你不及的地方,還有就是與人交流你望其項背的地方。充分調動每個人的進取性,人盡其長,人盡其責,知人善用不是說說這么簡單的,所以有人說中國最難學最深奧的就是人際交流學。

我想經過這個座談會我們每個人都能談談自我心中的真實想法,提出一些好的提議;分公司能明白下頭員工的心聲,能初步了解和考察到每個人。這個座談會就是一個成功有亮點的座談會,這也是我們參與者和主辦者舉辦這次座談會的意義所在.

優秀青年員工座談會致辭3尊敬的領導、各位同事:

大家午時好,我叫李曉敏,是咱們公司加制氫車間的一名工藝員。

首先,感激公司領導給我們供給了這樣一個相互認識、交流的平臺。我呢,2009年2月進廠實習,7月正式成為公司的一員,如今快6年了。今日就借助這個平臺來談點自我在這六年來的認識和感想:

第一點,就談談職責心的問題。現實中,任何一個企事業單位,任何一個崗位,都離不開職責心?!耙粋€人若是沒有熱情,他將一事無成,而熱情的基點正是職責心——列夫·托爾斯泰”。職責心是影響一個人事業成敗的關鍵。一個具有高度職責心的人,會把工作看成追求和奉獻,滿懷熱情地投入工作,取得顯著的成績,做出卓越的貢獻,實現自身的人生價值。一個沒有職責心的人,一個喪失職責感或職責心不強的人,會把工作當作負擔,自然就會喪失工作的樂趣,一事無成,虛度年華,悔恨終身。職責心是我們每一個青年員工成才的基礎、為人處事的前提,也是我們廠發展的根本。

第二點,加強學習。大家上班已經有半年了吧,對各自上班的裝置有必須的了解??墒橇私馐沁h遠不夠的。作為新員工,相比老員工我們最缺乏的就是工作經驗,所以,我們應當利用年輕人理解新生事物快、工作活力高的特點,把壓力化為動力,充分發揮主觀能動性,勤思考、勤學習,進取向老員工虛心請教。在那里我分享一點我上班學習的經驗;

一是手勤,我們上班接觸的人很少,每一天只是班組的那幾個人,我相信在班組里面,沒有一個人不喜歡勤快的新員工。你勤快了,大家會更容易理解你。同樣,你勤快了,會讓你獲得不小的人緣。不管是其他班組的人員還是車間領導,會給他們留下一個很不錯的印象,這樣,你在工作中就成功了一步。

二是嘴勤,多向老職工求教。家有一老,如有一寶,老員工的工作經驗是我們公司最寶貴的財富。我想大家上班半年時間對各自的裝置有了必須的了解,可是還遠遠做不到熟練操作的要求。好多事情,在你看來比較難,可是老職工就很容易的解決了。這就需要我們多向老職工請教、學習,我想大家都明白,站在地面上和站在巨人肩膀上,哪個看的更高、更遠。經過半年多的接觸,大家都對各自班組的人員有所了解,大家對新員工還是比較照顧的,只要你們有問題問他們,他們都會給你們耐心解答,不會私藏,沒有什么教會徒弟,餓死師傅的想法。

三是腦勤,凡事多思考、多想、多問自我幾個為什么。我們目前最主要的就是掌握操作技能水平,掌握技能水平僅靠手勤、嘴勤是不行的。在我們裝置進行每一項調整、每一項作業、每一次改動流程都是有不一樣目的的。這就要我們在做沒一項工作時,多問自我幾個為什么,多思考不一樣的操作方法,多想這樣干是不是對的,有沒有安全風險。當然了你們剛工作不久,沒有那么多的經驗,這都不是問題,能夠向老職工請教,老職工不會了還有班長,還有專業技術人員。

四是不要蠻干、不懂裝懂。我們從事的是高危行業,接觸的都是易燃易爆物品,生產過程存在必須的風險。如果你不懂操作,不明白其中的風險,能夠完全

講出來,這不關面子不面子的問題,這是你對自我、家人還有同事們負責。就拿打掃機泵衛生來說,這是大家需要掌握的最基本的技能,運行的泵怎樣打掃,需要注意哪些,停運的需要注意哪些,帶自起的又需要注意哪些,僅有你清楚了,才能去干。因為打掃機泵,我們新員工和老員工都出過問題,慶幸的是,都沒有造成太大的影響。我想你們也聽說過有女職工因為長頭發被卷進轉動設備死亡和有人因為身背工具包被卷進轉動設備死亡的例子。

第三點,業余時間必須要有至少一個愛好。我們公司有籃協、足協、羽毛球協會、釣魚協會、臺球協會、自行車協會、徒步協會等等。工作是我們生活中的一部分,但不是全部。我們的工作和生活環境決定了我們的交際范圍很小,你們大部分人的交際圈子還處于一齊工作的同學和班組的范圍內。選擇一個自我喜歡的事情,擴展自我的視線,認識更多志同道合的朋友。在交友的同時,釋放工作的壓力。你們中肯定有人是宅男、宅女,下班了喜歡呆在宿舍打游戲、上網、看電視,這樣你們真的就錯過了身邊的美麗風景。在那里我給大家介紹一下我曾今去過得地方,《西游記》中的女兒國舊址蘇巴寺古城,卡達爾大叔所在的欄桿村,庫車王府,有沙灘、有水的三區水庫,蒼涼的鹽水溝,雅丹地貌,美麗的那拉提草原,熱情的草湖。工作之余,大家三兩結伴,欣賞美麗風景,緩解工作壓力。

第四點,遠離負面信息。大家接觸最多的還是班組里面的人,上班期間,總會有人不斷的怨天尤人,今日抱怨工資收入少了,明天抱怨這個不好、那個不好。我們要有理性的確定力,聽聽就能夠了,不要因為這些負面信息影響到我們的學習熱情。我們公司很年輕,規模也小,全廠也就1000人。因為年輕,所以我們缺乏老廠那種幾十年的技術底蘊;正因為年輕,我們更有活力和潛力,個人發展也更有前途。你們應當都跟那些進入老國企的同學交流過,老廠人多,人員也穩定,上升空間有限。而我們公司不存在這樣的問題,你們也看到了,此刻有好幾個12年上班的師哥、師姐此刻都是我們裝置的主操、甚至是副班長,12年、13年工作的已經有評上助理工程師職稱,你學的再好,在老廠也是不可能的。更何況,老廠不會給你這么多學習的機會。

第五點,要有一個職業規劃和工作目標,這是成長的方向。目標就像是一盞指明燈,每個人都有自我前進的方向。作為一名青年職工,我們要在適應了自我的工作之后,為自我樹立了一個工作的目標,奮斗的目標。

這是我在工作以來總結出來的幾點經驗,期望能對大家今后的工作有所幫忙。最終,我想送大家一句話:每個人的心中,都有一個舞臺——心有多大,舞臺就有多大。只要你是一顆有生命力的種子,就能在那里長成參天大樹。

多謝大家,我的發言完畢。

優秀青年員工座談會致辭4尊敬的領導:

我代表青年員工向各位領導及同仁匯報一下自我在學習和工作中的體會和感受。

一、“用智慧丈量世界!”

這句話告訴我們一種學無止境、智慧無邊的思想,鼓勵我們學習學習再學習,用知識武裝自我的頭腦,用智慧改造我們的世界理念。如今,我們已進入知識經濟時代,學習是一個人成長提高的前提。在工作中,經過加強政治理論學習,使我們青年員工改造了自我的世界觀,升華了自我的人生觀,端正了自我的價值觀;經過加強業務學習,增強了我們青年員工做好本職工作、更好地為企業服務的本領,真正做到干一行、愛一行、專一行、精一行,以避免犯錯誤,在此崗位上有所作為;經過加強實踐學習,讓我們學以致用,自覺地把學與用、知與行結合起來,進一步豐富了我們自身的工作經驗,使所學知識轉化成一種思路、一種本事、一種辦法、一種高度和一種境界。所以我們青年尤其是青年干部必須培養并堅持自我持久、旺盛的學習力,不斷從工作、生活中吸取營養,才能始終跟上時代的步伐,貼合工作的節拍。

二、“有舍有得,有容乃悅”

“舍”與“得”是既對立又統一的,我認為有舍才有得,小舍小得、大舍大得。從某種程度上講,雖然工作千頭萬緒,大家忙忙碌碌,再加上所學知識的單一性和基層工作的復雜性不相統一,對于這些,我們千萬不能感到:我“舍”了,而沒有“得”,要深信自我已經從中有所“得”,你已經學到了很多在書本中學不到的知識,這些都鍛煉并增強了自我的工作本事。有什么樣的心態,就會有什么樣的工作和生活態度,我想,這句比我們常說的“海納百川,有容乃大”更能進一步地,確切地表達出我的內心感受?!昂<{百川,有容乃大”是寓意做人要有像大海能容納無數江河水一樣的寬廣胸襟,這是一個人的修養表現?!坝腥?、乃悅”我的理解是:因寬容,而愉悅。這就提醒我在任何工作崗位中都要堅持一顆寬容的心與同事相處,創造了寬松而愉悅的環境,大家自然會在工作中不亦樂乎!當有別人批評時,要多想想自我的過失;當有同事誤解時,要多想想別人的難處。寬容是一種真誠,一種境界,而不僅僅是一種姿態、一種形式。寬容需要一種修養、一種勇氣。工作中有了這種寬容的氣度,同事之間才能和平共處,同事之間的和平共處,對工作也就起到了推波助瀾的作用。

三、“讓我們做得更好”

作為一名青年職工,我對自我的未來充滿信心!我將繼續刻苦學習、勤奮實踐、埋頭苦干、開拓進取、大膽工作、干事創業!做到無愧于領導的信任、無愧于自我的工作!“讓我們做得更好”!

剛才薛總及各位領導對我們的工作給予了期望,讓我們再一次用熱烈的掌聲感激各位領導長期的支持和幫忙。我相信經過此次交流溝通,必將能夠增加員工的歸屬感和忠誠度,充分調動員工的進取性、主動性、創造性,為繼續開展好團建基礎建設,深化青年崗位建功,著力提升青年素質,引導培育青年文化四項行動,努力引導廣大團員青年在各自崗位上建功立業,為公司的改革、發展和穩定做出應有的貢獻。

多謝大家!

優秀青年員工座談會致辭5年輕干部成長要做到四個學會。首先,要認識到干部成長不是職位的提升而是本事的成長,是道德品質的提升。重點要做到四個學會。

一是學會解剖自我,也就是學會了解自我,堅持良好心態。當你選擇去了解自我,整理好自我的心態,那么你自然會被人關注,因為你的心態會給人帶來歡樂跟期望,能夠讓更多的人明白其中的含義與道理。要學會放正自我的心態,不要去嘲笑別人,不要去無怨唾罵別人,不要鄙夷別人;不要炫耀自我,不要吹稱自我,不要看不起自我,更不要墮落自我。學會尊重,學會忍讓,學會看人,僅有把人做好了,我們開展工作才能做到事半功倍。

二是學會知行合一。當前年輕干部學歷都比較高,談起工作頭頭是道,但很多存在知而不行的情景,主要表現為“理論通達、行動遲滯”。什么都明白,但缺少執行的本事;什么都清楚,但缺乏擔當的魄力;什么都明白,但缺失堅守的定力,秀才不出門,知全行難無作為。行政工作不是一個紙上談兵、坐而論道的沙龍,一項工作的成功完成,必然是科學決策、合力承擔、共同努力的結果,只說不練是沒有成果的。同時作為年輕干部,更要做到“勇者無畏、行者無疆”。要善于總結工作規律,在知的范圍內努力做優做精;勇于創新思路,在未知的范疇內努力推進發展推陳出新;敢于突破定式局限,在科學觀念的指導下革故鼎新知難而進。

三是要學會識人用人?!对娊洝分性唬骸暗萌苏吲d,失人者崩”。此刻我們一些年輕干部在做具體工作上大部分都沒有太大問題,但普遍缺乏管理本事,也就是識人用人的本事。所以,在工作中我們要有意識的鍛煉我們識人用人的本事。要懂得辯證識人、科學用人。識人是用人的基礎,用人是識人的目的。用人必先識人,知人方能善任。辨識人才,是領導者和管理者必須具備的基本條件,也是一項領導者和管理者必須要做的首要工作。君子用人如器,各取所長。必須要會善用人。識人用人,是年輕干部成長中必須具備的基本素質。

座談會發言技巧范文3

主持詞的寫作特點就是自由隨性。不同主持詞內容適應不同的節目,一個好的活動開展,不可或缺的是主持人富有魅力的主持。這里給大家分享一些關于社區五一節活動主持詞,供大家參考。

社區五一節活動主持詞1女:尊敬的各位領導男:各位來賓合:大家好!

女:滿載著豐碩果實,20~~的南譙遠航

男:托舉著美好藍圖,與時俱進的號角齊心吹響;

女:昨天我們揮灑汗水,創造了一個個奇跡

男:今天我們歡聚一堂,把勝利的喜悅品嘗

女:皖東處處春潮涌,南譙大地披新裝

男:招商引資謀發展,小康路上創輝煌

女值此喜迎中華全國總工會成立80周年和五一國際勞動節來臨之際

男:我們南譙區總工會特地組織了這臺精彩的文藝演出,以此展示我們南譙廣大干群昂揚向上的風采,進一步豐富和活躍南譙人民的精神文化生活

女:同時,這也是一份最誠摯的節日問候和最美好的節日祝福!在這里,讓我們衷心地祝愿南譙區廣大職工朋友們:節日快樂!

男:歌聲亮,舞姿翩,南譙兒女笑開顏

女:手攜手,肩并肩,豪情似火勇向前。下面文藝演出正式開始,首先請欣賞文教體局工會工委選送的幼兒舞蹈《你們辛苦啦》,表演單位:

1、第二幼兒園大班舞蹈班編舞:

2、男生獨唱《長江之歌》民政局舒仁(區直機關工會工委選送)

3、女生獨唱《愛不后悔》乳品廠王姍妹(農委工會工委選送)

好一曲長江之歌,既唱出了長江的氣勢磅礴,又表達了我們對長江的贊美依戀之情。接下來我們將要欣賞到的是一首贊美愛情的歌曲。

4、電子琴、二胡合奏《走進新時代》合肥環亞滁州分公司朱克明、朱克飛(大王鎮工會工委選送)

5、舞蹈《金珠瑪咪亞咕嘟》第二幼兒園任雪燕等(文教體局工會工委選送)(解放軍好)

6、男聲獨唱《北京頌歌》沙河中學郭磊(文教體局工會工委選送)

7、京劇選段《我們是工農的子弟兵》滁城中心糧站宋學東(糧食局工會工委選送)

京劇被譽為是我國的國粹,隨著文化的傳播與交流,京劇藝術已被越來越多的人所熟悉和喜愛,下面

8、葫蘆絲演奏《蘆笙戀歌》文教體局尹義平(文教體局工會工委選

9、女生獨唱《一個媽媽的女兒》五院汪玲珠(衛生局工會工委選送)

說到西藏,相信大多數人都會想到藍藍的天空、清清的河水、連綿的雪山,美麗的草原。但去過西藏的人都會知道那里除了風光迷人,還有惡劣的氣候和環境。20~~年6月,安徽省的一支醫療隊來到了西藏,進行了艱苦的援藏工作。

10、男聲獨唱《三套車》供銷社訾祥(供銷社工會工委選送)

11、舞蹈《青春旋律》第二幼兒園崔瑜等(文教體局工會工委選送)

男:評價上個節目

女:沒錯,其實不光是三套車唱得好,今天的每個節目都是非常精彩,即有深情款款的演唱,又有活力四射的舞蹈等等,都給我們帶來了美妙的視聽享受

男:是的,每一支歌、每一曲舞都凝聚了每一個表演者的努力和才藝,同時也充分展現出我們南譙人的多才多藝

女:在這里讓我們再次響起熱情的掌聲向他們表示衷心的感謝!

男:好的,謝謝大家,接下來還是繼續把關注的焦點轉回到舞臺上,下面又有什么精彩的節目?

12、男聲獨唱《精忠報國》衛生局于家聲(衛生局工會工委選送)

13、吉他彈唱《老鼠愛大米》發經委余委光(區直機關工會工委選送)說到網絡歌曲,相信大家都非常熟悉,近年來,網絡音樂非常流行,頗有一種“忽如一夜春風來,千樹萬樹梨花開”的感覺,從《東北人都是活雷鋒》到《老鼠愛大米》,再到《兩只蝴蝶》等等都是通過網絡唱紅大江南北的。

14、女生獨唱《我愛你塞北的雪》供銷社陳群(供銷社工會工委選送)

15、配樂詩朗誦《選擇站立》沙河中學張琳(文教體局工會工委選送)有一種選擇,叫做站立;

有一種站立,叫做無悔。有一群人,他們用自己的身軀站立成一種姿勢,去實踐那一份無悔的選擇!這就是老師。

16、男聲獨唱《我和我的祖國統計局王延武(區直機關工會工委)

17、舞蹈《黃河九十九道彎》第二幼兒園竇祖紅等編舞陶紅麗(文教體局工會工委選送)黃河是咱們中華民族的母親河,滔滔黃河水哺育了億萬華夏兒女,也留下了一支支廣為傳唱的贊美之曲。

18、男聲獨唱《風中的遺憾》滁州市隆昌玻璃工藝品廠孫晶晶(大王鎮工會工委選送)

19、二胡獨奏《牧羊女》、《賽馬》沙河中學朱敏(文教體局工會工委選送)二胡是我國傳統的民族樂器,它的音色剛柔多變,能奏出獨特的模擬效果;

它那優美的旋律可謂是盡展民族樂器的魅力。

20、女聲小合唱《明天會更好》財政局雷婷(區直機關工會工委)

女:南譙是一片熱土,在這里,祖先曾給我們留下燦爛的文化

男:南譙是一塊勝地,在這里,前輩曾給我們留下過嬌人的業績

女:今天一場改革與發展的接力賽正在我們的腳下進行

男:明天一幅最新、最美的圖畫,就將在我們的眼前展現

女:讓我們在區委、區政府的堅強領導下,銳意進取,開拓創新

男:凝心聚力,真抓實干全面落實科學發展觀,為建設和諧的新南譙

合:做出新的更大貢獻!

社區五一節活動主持詞2男:尊敬的各位領導,各位來賓,

女:親愛的觀眾朋友,父老鄉親們,大家——

合:晚上好!

男:弘揚民族文化,

女:展現國粹精華!

男:由前進社區前進京劇團舉辦的慶五一京劇演唱會——

合:現在開始!

男:首先允許我介紹一下光臨演唱會的各位領導:歡迎各位領導的光臨。

女:京劇是我國的國粹。那優美動聽的唱腔、豐富多彩的造型、栩栩如生的人物形象、跌宕起伏的故事情節,深受廣大人民群眾的喜愛。

男:在全世界,凡是有炎黃子孫的地方都會聽到京劇那熟悉的唱腔。

女:隨著經濟的不斷發展,我們前進社區老百姓的精神生活也越來越豐富多彩。我們前進社區京劇團每年都要給社區百姓奉獻幾臺優秀的節目。

男:在給我們老百姓提供精神食糧的同時,前進京劇團的影響越來越大,在淄博市組織的匯演中多次獲獎。

女:下面,演出正式開始。

男:京劇曲牌在京劇演出中具有舉足輕重的作用,它可以用來配合人物動作,或者渲染情節氣氛。下面請欣賞京劇曲牌西皮小開門和曲牌聯奏。我們特地邀請了鄒平縣政協副主席王沛發先生為大家演奏。王主席練習京胡多年,技藝精湛,曾經為京劇演員史依紅操琴伴奏。大家歡迎。

女:謝謝王主席。京劇《洪羊洞》是一出傳統劇目,講的是楊家將的故事,其中的一段二黃原板唱腔深受戲迷朋友們的喜愛。下面有請王延祿先生為大家演唱。

男:我們前進社區的劉金玉主任相信大家都非常熟悉。她的嗓音洪亮,咬字清楚,演唱起來韻味十足。下面,她將為大家獻上一段京劇《打龍袍》選段。有請。

女:謝謝劉主任的精彩演唱。京劇的程派藝術在唱做念舞等方面都有獨創性,但人們對他唱腔上的成就,尤為熱愛。程派藝術低回婉轉,柔中有剛,能夠充分表現出人物的性格特征?!舵i麟囊》是程派的代表劇目,講的是一個好人有好報的故事。下面有請馬平基女士為大家演唱劇中的精彩片段。

男:京劇大師梅蘭芳先生創造的梅派藝術深受大家歡迎,尤其是《貴妃醉酒》的唱段,大家都耳熟能詳。下面請趙敏女士為大家演唱這一段。為她操琴的是淄博市中醫院副院長彭延寬先生。大家歡迎。

女:下面請欣賞《霸王別姬》選段,演唱者:朱波。他曾經在淄博市組織的京劇大賽中獲得過金牌名票的稱號。掌聲有請。

女:馬派藝術在京劇老生的唱腔和念白上都有獨具匠心的創造。它的唱腔俏麗流暢,委婉動聽,膾炙人口,飽含生活氣息,具有強烈的感染力。下面請大家熟悉的李孔順先生獻上一段《淮河營》選段。

男:程派名劇《鎖麟囊》中還有一段委婉動聽的大段二黃唱腔“一霎時把七情俱已昧盡”。下面請宋長虹女士為大家演唱。

女:歌劇《白毛女》大家都非常熟悉,其中有一段扎紅頭繩的對唱,有很多人都會唱。但是京劇的《白毛女》你聽過嗎?下面就有請楊偉章,崔寶榮二位老師為大家演唱京劇《白毛女》選段。

男:京劇花臉中的裘派,以聲腔藝術為人們所稱道。裘派唱腔非常注重唱“情”,寓情于聲,他的演唱絕不一味追求聲音洪大,而是靈活的使用嗓音,豐富地表現人物的思想感情。京劇《趙氏孤兒》中魏絳的“漢調原板”委婉含蓄,別具一格。下面請鄒平廣電俱樂部崔斌主任為大家演唱。

男:京劇現代戲曾經影響了整整一代人,特別是《紅燈記》當中的那些經典唱段,有許多人都能唱上幾句。下面請王素梅女士為大家演唱《紅燈記》選段。

女:京劇《四郎探母》是一出傳統劇目,也是我們前進京劇團的保留劇目。其中有一段小生唱腔非常動聽。下面請朱波老師為大家演唱。

女:梅派藝術雍容華貴,典雅大方,特別是梅派名劇《太真外傳》更是集梅派唱腔之大成。下面請欣賞丁建潔女士演唱的《太真外傳》選段“挽翠袖近前來金盆扶定”。

女:京劇老生中的奚派藝術具有“以字定腔、以情行腔、錯骨不離骨”的藝術風格,被譽為是“洞簫之音,珠走玉盤”。奚嘯伯先生唱來如泣如訴,圓潤蒼涼,無以言表。后人很難唱出他的韻味。今天,我們特地邀請了奚派票友,鄒平縣文化局長趙衍忠先生為大家演唱奚派名劇《白帝城》選段。

男:現代京劇《紅云崗》是山東省京劇院創編的一出戲,講的是在時期,沂蒙解放區的英嫂用乳汁救活解放軍傷員的故事。里面《熬雞湯》的大段二黃唱腔是由作曲家施光南創作的。下面請于亞莉、馬平基、于長榮、李海英一起為大家獻上這段優美唱段。

男:下面請欣賞京劇《刺王僚》,由年輕的花臉票友司紀文演唱。

女:軍愛民,民擁軍,軍民魚水情誼深。請欣賞現代京劇《沙家浜》中,沙奶奶和郭建光的一段對唱:軍民魚水情。由任玉喜、劉金玉演唱。

男:由張君秋先生創立的張派旦角藝術,甜潤清新,華美亮麗,高低隨意,風格獨特。下面請欣賞張派名句《春秋配》中撿柴一段唱。由李海英演唱。

女:楊偉章老師是前進京劇團的主要演員,他唱念做俱佳。下面請欣賞他演唱的《武家坡》選段“一馬離了西涼界”。

女:下面請欣賞現代京劇《龍江頌》選段“聽驚濤拍堤岸”。由于長榮演唱。

男:現代京劇《沙家浜》中的智斗一段,是大家非常喜歡的唱段。接下來請欣賞崔斌、于亞莉、楊偉章演唱的智斗。

男:前進社區慶五一京劇演唱會到此結束,明天晚上還有更加精彩的節目期待大家的光臨。祝大家晚安。

社區五一節活動主持詞3同志們:

參加今天慶祝“五一”國際勞動節座談會的有來自全區各行各業的勞模代表(共20名。其中:全國勞模1名,省級勞模3名,市級勞模9名,區級勞模7名);區直有關部門的負責人;區總工會全體黨政班子成員;到會的領導有區委副書記陳昌玉同志,區委、區委組織部部長蔣穎群同志,區人大副主任、區總工會主席江升元同志,區人民政府副區長姜勝國同志,區政協副主席李秉言同志。

第一個議程:全區勞模情況通報。

我區現有勞模242人,其中全國勞模1人,省級勞模18人,市級勞模116人,區級勞模107人。242名勞模中,行政事業單位職工勞模128人,企業單位職工勞模102人,農民勞模12人,男性勞模165人,女性勞模77人,黨員勞模180人,具有大專以上學歷的勞模66人,分布在全區各個領域、各個行業。近幾年來,我區各級勞模緊緊圍繞區委、區政府工作大局,服從和服務于經濟建設中心,為建設社會主義新農村、全面構建“平安~~、富裕~~、和諧~~”作出了突出貢獻,涌現了張鳳梅、江菊英、左五弟、胡淑云、李立波、趙佐郎等一大批公而忘私、艱苦奮斗、真誠奉獻、不計名利、忠于職守、自強不息的優秀人物,他們展現的是工人階級主人翁精神,踐行的是胸懷全局、淡泊名利、愛崗敬業、開拓創新的優良傳統,影響和帶動了全社會。他們敢為人先的品格和無私奉獻的精神,贏得了社會各界的廣泛贊譽。參加今天座談會的全國、省、市、區四級勞模代表,是我區勞模中的佼佼者,有來自機關事業單位、企業生產一線的勞模,有來自街道社區、鄉村基層的勞模,也有來自教育戰線、衛生系統的勞模,等等。接下來他們將要圍繞弘揚勞模精神,發揮勞模作用,結合本職工作表態發言。

第二個議程:勞模發言。

第一個發言的是全國勞模~~同志,題目是《發揮勞模作用,默默奉獻余熱》;

第二個發言的是省級勞模~~同志,題目是《帶領群眾致富奔小康,建設社會主義新農村》;

第三個發言的是區級勞模~~同志,題目是《堅持誠實守信,做大做強企業》;

第四個發言的是區級勞模~~同志,題目是《服務居民群眾,強化社區建設》;

第五個發言的是區級勞模~~同志,題目是《搞好來信來訪,維護社會穩定》;

第六個發言的是市級勞模~~同志,題目是《提高員工素質,建設和諧醫院》;

第七個發言的是區級勞模~~同志,題目是《救助弱勢群體,體現黨的溫暖》;

第八個發言的是區級勞模~~同志,題目是《開展健康活動,活躍社區文化》。

第三個議程:區直部門負責人發言。

第四個議程:通過并宣讀倡議書。

第五個議程:領導講話。

請區委副書記~~同志作重要講話。剛才陳書記對我區近年來的勞模工作給予了充分肯定,對勞模在全區經濟社會發展中所發揮的作用、產生的社會影響進行了高度評價,對今后如何適應新形勢、把握新特點,緊扣區委、區政府工作大局,進一步做好勞模工作、發揮勞模的示范作用、在全社會營造關愛勞模、學習勞模、爭當勞模的濃厚氛圍,提出了具體要求。我們要認真領會陳書記的講話精神,按照他提出的要求,扎實做好新形勢下的勞模工作,讓勞模風采在全區上下充分展示,讓勞模精神在~~大地大放光彩。

社區五一節活動主持詞4余:我們用日月精華譜寫勞動者華美的詩篇,

汪:我們用生命激情謳歌創造詩畫人生的旋律。

邱:勞動創造了世界,世界因勞動而富有。

潘:我們歌唱勞動,我們贊美勞動者。

余:在人類幾千年的歷史長河中,是千千萬萬的普通勞動者推動著社會的進步與發展,創造了一個又一個的人間奇跡,

汪:長江滾滾東流去,是千千萬萬的普通勞動者用他們智慧和生命,描畫了人類美好的家園,譜寫了一個又一個可歌可泣的精美篇章。

邱:在“五一”國際勞動節即將來臨之際,由縣委縣政府主辦、縣總工會和縣文體局承辦的“勞動者之歌”文藝晚會今晚隆重舉行。今天的晚會得到了太平洋保險公司的大力支持,在此表示衷心的感謝。

潘:今晚我們邀請了我縣歷年來榮獲全國、省級、市級、縣級勞模和來自全縣各行各業的朋友們在這里共同慶祝勞動者自己的節日??h四套班子領導也應邀參加今天的晚會。對大家的光臨我們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

余:首先我們有請(領導)講話。

汪:讓我們沐浴在和煦春風的日子里,見證勞動者昂揚奮發的精神風貌和時代風采,印證勞動是締造歷史的動力。

邱:“勞動者之歌”文藝晚會現在開始,首先請欣賞匯豐公司帶來的大合唱《咱們工人有力量》。

《健身操》

余:下面我們將要請出的是由縣委常委、副縣長周媛玉帶領的縣管女干部給大家表演充滿青春活力的健身操。

汪:這個節目榮獲杭州市女干部風采展示二等獎。讓我們一起來欣賞。

小品《今天是個好日子》

潘:一批又一批時代勞動者的代表,體現了我們勞動者的時代風貌,他們用勤奮刻苦,無私奉獻書寫著勞動的光彩篇章,勞動創造歷史,勞動無尚光榮!

邱:英雄總是用實干建功立業,崇高總是用平凡震撼人心。我們身邊有許多普通勞動者的典范,縣公安局交警隊的陳靈就是其中一位。下面請欣賞全國五一勞動獎章獲得者、全國優秀人民警察、省勞模陳靈和文化館的楊蘊萍為大家表演小品《今天是個好日子》。

歌曲《好日子》《大地飛歌》

歌手直接出場。

器樂合奏《翻身道情》

汪:感謝優秀青年歌手葛菲蕓的精彩演唱。(掌聲)勞動者創造了驚人的奇跡,勞動者創造了嶄新的世界。下面請欣賞程燕鳳等表演的器樂合奏《翻身道情》。

詩朗誦《勞動者情懷》余:鮮花點綴了你的芬芳人生,獎章表達了你的卓越功勛,五月的星空因為你而光彩奪目,五月的詩歌因為你變得更加瑰麗豪邁。讓我們用最甘醇的酒,把美麗的詩篇獻給勞動者。請欣賞市勞模劉慶華等表演的詩朗誦《勞動者情懷》。

《戲曲聯唱》

潘:從不言敗是中華兒女的追求,默默奉獻是勞動者的追求。下面請欣賞燕子璣幼兒園的小朋友和國家二級演員周金花等表演的戲曲聯唱。

舞蹈《建設者之歌》

余:偉大的時代造就了偉大的勞動者,偉大的勞動者推動著偉大時代的前進。

汪:無論在建設的工地上,在企業的改革中,在科技的攻關中,在莘莘學子的學堂,我們的勞動者始終站在了時代的前列,肩負著歷史的使命。

余:當人們為國家日新月異的成就而感到自豪的時候,不能不由衷的贊嘆:勞動光榮,勞動者光榮!

社區五一節活動主持詞5開場語——

男:尊敬的各位領導

女:各位同事

合:大家好!

男:首先自我介紹一下,我是本次活動的主持人~~

女:我叫~~

男:今天,我們相約這里,共同慶祝我們自己的節日——五一國際勞動節

女:今天,我們相約這里,用心感受真誠,暢想美好未來

男:讓我們共同祝愿每一位勞動者身體健康,工作順利

女:讓我們共同祝愿每一位青年朋友青春亮麗,朝氣蓬勃

男:很高興大家積極參與本次活動。

女:讓我們用熱烈的掌聲對大家的到來表示熱烈的歡迎

男:山東三川集團有限公司由肥城水泥機械廠發展而成,1999年組建為山東三川集團。

女:公司發展迅速,規模不斷擴大,這與公司領導和員工的共同努力是分不開的,謝謝大家

男:下面我們開始進行娛樂互動節目,首先我們為大家準備了一個小游戲。

女:游戲的規則是:現場每人分發兩張紙條,在其中一張上寫上誰做什么,比如:小王在吃飯,收起并放入一個容器中;另一張紙條上寫原因,收起并放入另一容器中。?a href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽諉扛鋈萜髦懈鞒槿∫徽胖教?抽中自己的不算,另抽),然后挨個把自己抽到的紙條內容大聲念出來。

男:(根據活動氣氛進行評論,總結)

女:我們趁熱打鐵,繼續游戲。

男:下面這個游戲比拼是力氣和技巧,適合男同胞,游戲很簡單,是扳手腕。游戲的要求是找張桌子當擂臺,一人做擂主,接收其他人的挑戰,進行扳手腕游戲。標準是擂主不用扳倒對手,只要保持10秒不被扳倒就算贏,而參加的人要在10秒內扳倒擂主才算贏。假如參加游戲的人贏了的話,也可以代替原來的擂主,由此類推。

女:經過力量大挑戰之后,我們玩一種知識與趣味并重的游戲,內容分為趣味型和知識型兩大類,知識型主要是我們集團公司的一些相關情況,趣味題是腦筋急轉彎。請聽題:(看題目單)

男:玩完游戲,我們是不是應該換種娛樂方式啦?接下來,我們進入個人才藝表演階段,由于各種原因,本次活動的報名情況較少,所以我們為大家又準備了多種形式的娛樂方式,~~~~~~~以上是我們活動的具體安排,請大家自由選擇,體育用具可到辦公室領取。

結束語——

男:文化是企業發展之魂,員工是企業發展之源。

女:三川是我們的家園,也是我們施展才華的大舞臺。

男:告別今天,我們將站在新的起點,

女:展望明天,我們用奮斗鑄造輝煌。

男:祝愿我們三川集團的明天更好、更大、更強!

女:祝大家身體健康,萬事如意!

座談會發言技巧范文4

(連云港市重點文物保護研究所,江蘇 連云港 222000)

摘 要: 將軍崖巖畫是我們原始先民遺留下來的一處寶貴的原始藝術品,這些藝術品具有諸多美的因素,探討他的藝術特征將會為我們現代的藝術創作提供一個嶄新的視角。

關鍵詞: 將軍崖巖畫;原始藝術;審美

中圖分類號:J50文獻標識碼:A

On the Primitive Art of jiangiunya Cliff Painting

GAO Wei

將軍崖巖畫位于馬耳峰南麓的一個小山包上,海拔20米,東經119°08′04″,北緯34°31′57″。此山包有兩處巖畫,第一處在小山包下面,一平坦的巖石上,畫面刻于長22米,寬15米,呈饅頭狀的巖石上。共分布為四組,內容有人面、農作物(禾苗)、鳥面、星象等圖案和符號。

第一組,在整個巖畫的西側。南北全長4.2米、高2.8米,以人面頭像、農作物和星云圖案為主。人面頭像方向為88度,整體為陰線刻,磨刻線條的斷截面呈撇口“U”形。巖畫表面平整光滑。磨刻線條一般深度在1厘米左右,最深在2厘米,最淺在0.4厘米,線條的寬度一般在2―3厘米之間。星云狀石案一般直徑在2―3厘米,深度在0.5厘米。

另一處,在小山頂部距離第一處巖畫東南上方有100米左右。巖畫在長9.7米、高1.7――0.55米的一塊巖石立面上,在巖石的西側面上,內容有人面、蹄形、火焰形、星云等圖案以及符號注:(連云港市博物館《將軍崖巖畫遺跡調查》,《文物》,1981年第7期。王川、高偉、駱琳《桃花澗發現一組新巖畫》,《蒼梧晚報》,2005年3月21日、1版。王艷、高偉、雯璇《將軍崖第四組完成局部繪圖――“孫悟空頭像”實為人物面部像》,《連云港日報》,2005年3月23日B1版。王艷、高偉、駱琳《桃花澗巖畫進入整理階段――首次發現兩個牙齒狀圖案》,《連云港日報》,2005年4月13日、B1版。)。

巖畫是彩繪或刻畫在巖洞壁、石崖壁或獨立巖石上的彩畫和刻畫的統稱,繪畫藝術的一種。彩畫一般是采用礦物顏料描繪而成,其表現方法主要有兩種,一種使用顏色涂畫,另一種是用色線勾勒構圖??坍嬍遣捎玫窨坦ぞ叩窨潭桑浔憩F手法一般為三種,即磨刻、劃刻、敲鑿,前兩者為刻劃各種物體的外形輪廓,后者是對描繪對象進行通體敲鑿。將軍崖巖畫的制作工藝就是采用了刻畫中的磨制手法。

將軍崖巖畫,經專家考證距今8000年前注:(李伯謙《連云港文化遺跡考察的觀感與聯想――在夏暨東夷文化遺跡考察座談會上的發言》,《東夷文化研究》,連云港市哲學社會科學聯合會、連云港市東夷文化研究中心。),是我們原始先民遺留下來一處寶貴的原始藝術品。這些藝術品已具有諸多的藝術美的因素,它是現實美(社會美、自然美)的能動反映;它是當時人們審美意識的一種物態化形式;它是通過特有的、生動的、可感的、形式顯現的,因而具有藝術形式美,并構成藝術美的重要因素之一。那么,將軍崖巖畫自身藝術特點是什么呢?它又從哪些方面反映出他的藝術特征呢?下面我們就從以下幾個方面來探討他的藝術特征。

一、原始藝術:來源于生產和生活

馬克思說:“只是由于人的本質的客觀地展開的豐富性,如有音樂感的耳朵,能感受形式美的眼睛,總之,那些能成為人的享受的感覺,才一部分發展起來,一部分產生出來?!?注:(《馬克思恩格斯全集》第四十二卷,第126頁。)正因為如此,藝術是特定的歷史階段的產物,也是人們長期生產、生活實踐活動中,使自己具有了能感受到形式美的感官和具有了創造形式美的能力的時候產生的。同時藝術的產生也受到社會生產力的發展所制約的,如在使用工具上,也能看出它的特征,在沒有金屬工具的情況下,我們的先民用石制工具在巖石上磨制出來,所以巖畫線條的斷截面痕跡呈圓弧狀。在藝術題材方面也有反映,生活、生產是藝術的源泉,而藝術又是生活、生產的寫照。如將軍崖巖畫發現遠古星象圖(太陽、子午線)、魚形圖案、禾苗、人面、獸面等注:(李洪甫《連云港將軍崖巖畫遺跡的初步探索》,《文物》,1981年第7期?!短柺瘞r畫遺跡初證》一文,《李洪甫史志論集》,燕山出版社,1991年版。連云港市博物館《連云港將軍崖巖畫遺跡調查》一文,《文物》,1981年第7期。李洪甫《將軍崖巖畫遺跡的初步探索》一文,《文物》,1981年第7期?!秾④娧聨r畫遺跡》一文,《光明日報》,1981年4月27日。同時在《史學》223期刊發。),這些作品是將軍崖原始人過著觀測天象來農業耕作,輔以漁獵定居生活畫面的真實寫照。

二、原始藝術中的審美意識

黑格爾說:宗教“往往利用藝術,來使我們更好地感受到宗教的真理,或用圖像說明宗教真理以便于想象;在這種情況下,藝術確是在為和它不同的一個部分服務” 注:(黑格爾《美學》第一卷,第130頁。)。由此可見,原始藝術有一部分是服務于宗教。大部分是服務于人類的原始審美意識。我們就以將軍崖巖畫為例:

首先,將軍崖巖畫是一處原始的宗教祭祀場所。有一些圖像是為宗教服務所產生,如將軍崖巖畫第三組中祭祀用的動物頭像和第二組中的一些抽象的神像。這充分說明這類的圖案是專門為祭祀所創作,是為宗教所服務而產生的。

其次,從裝飾上看。我們知道裝飾最早出現,是在舊石器時代晚期,山頂洞人已經知道用骨、牙、貝之類的穿在一起作為項鏈裝飾自己。如將軍崖巖畫中人面像頭上網狀紋飾和面部線條裝飾,達到了造型與裝飾的和諧美,充分體現了生活在距今8000年的新石器時代居民創造美和審美的能力已經達到相當的水平。整個畫面有人面、禾苗、抽象的鳥面、圓窩等不同的紋樣組合的圖案紋,又頗具有裝飾美。這一些都是來源于生活、生產活動中觀察所創造的審美觀念,都是以生活中象生類作為創造的母體。顯示了原始社會人們的繪畫工藝技巧和藝術欣賞水平,也反映了人們的一定意識形態。

三、原始人對美的追求

人類的審美能力,在能夠欣賞美的感覺就形成,而人類的審美能力提高又是在人類社會實踐中得以不斷的提高。當社會發展到新石器時代,人們不僅已具有較高的審美能力,而且已出現對美的追求。

新石器時代先民對美的追求,在將軍崖巖畫中比較突出,主要表現以下幾個方面:

首先,表現在人面的裝飾上。將軍崖巖畫第一組上面的13個人面像,有12個面部有裝飾線條,線條基本對稱,講究對稱的美,顯示一種古樸的原始美注:(高偉《將軍崖巖畫的第二次調查》,《中國美術研究》,2008年第4期。)。

其次,表現在制作工藝上。巖畫額線條是那么的流暢,那么的圓滑,新石器時代先民是使用石制工具,生產力極為低下,生活很艱辛。在此情況下,人們卻花費那么多的精力制作拿的精細,這些都是原始人追求美所使然。我們可以設想,我沒的原始先民不是對美的追求,在當時的技術條件下,要在巖石上磨制出那么精細,其難度相當大,可想而知,原始先民為了追求完美,卻不惜工本制作。

再次,表現在與生活關系上。將軍崖巖畫人面、禾苗、漁網、魚形、鳥面等圖案裝飾,都體現原始人類對美的追求。梁啟超先生說:“我確信,‘美’是人類一要素,或者還是各種要素中之最要者,倘若在生活全內容中把‘美’的成份抽去,恐怕便活的不自在,甚至活不成?!?注:(梁啟超《美與生活》,《飲冰室文集》之39,上海中華書局,1936年版,第22頁。)人類曾在漫長的生活中不知道美為何物,正如馬克思所說的:“只有音樂才能激起人的音樂感;對沒有音樂感的耳朵來說,最美的音樂也毫無意義……,一句話,人的感覺,感覺的人性,都只是由于它的對象的存在?!?注:(《馬克思恩格斯全集》第42卷,人民出版社,1979年版。)由此可見,人類是經過長期的社會實踐,五官感覺形成以后才具備審美能力的,此后,又在社會實踐中不斷發展和提高審美能力,直至對美的追求,使美成為生活中的必不可少的要素之一。

四、原始藝術中的天文知識

恩格斯說:“首先是天文學――游牧民族和農業民族為了定季節,就已經絕對需要它?!?注:(恩格斯《自然辯證法》,人民出版社,1971年版,第16頁。)事實上,我沒的先民掌握一些天文知識要比游牧、農業民族早的多。農業的發展是在先民掌握了一定的季節變化和植物生長的關系的情況下發明的。換句話說,農業是在先民已經掌握一定的天文知識的情況下產生的。這是因為農業生產季節性很強,需要按時的播種方能收獲。因此,我們認為先民掌握某些天文知識最晚應當出現于舊石器時代晚期。先民們為了生存,在漫長的狩獵,采集活動中,逐步熟悉自然環境,留心季節的變化,植物的生長規律,體驗四季的交替,觀測晝夜不同太陽的關系,從而逐步掌握天文知識。生活在舊石器時代晚期到新石器時代早期的原始人已經掌握天文知識,則已反映在原始作品中,就是觀測天象的星象圖巖畫,在連云港發現較多,有30余處。如將軍崖巖畫中天文內容的圖案,寫實的僅太陽就有七個注:(高偉《東方天書再增新謎團――將軍崖巖畫又增兩個“太陽”》,《揚子晚報》,2004年5月9日B1版。王川、高偉《東方天書再增新謎團――將軍崖巖畫又發現兩個“太陽”》,《蒼梧晚報》,2004年5月8日1版。)。

太陽巖畫,這組中一共出現七個,分為三組。

T1―T3為一組,位于第二組巖畫中間偏上的部位。三個太陽排列呈倒三角形,T1內圓直徑4厘米,外圓直徑10厘米,有20條放射線表示光芒。T2是三個太陽最大的一個,也是三個太陽中的中間一個,有一個三圈圓組成,有 23條放射線表示光芒。T3是三個最小的一個,同心圓四周有14放射形線條表示光芒。這三個是記錄太陽一天運行的軌跡,分別代表早、中、晚不同時間段的太陽。

T4、T5位于三個太陽的左下方,這兩個太陽的上面都有一個磨制的橫杠,中間圓都是用同心圓表示太陽,太陽光芒分別分T4線條18、T5線條15較粗的線條表示光芒注:(李伯謙《連云港文化遺跡考察的觀感與聯想――在夏暨東夷文化遺跡考察座談會上的發言》,《東夷文化研究》,連云港市哲學社會科學聯合會、連云港市東夷文化研究中心。)。

T6、T7位于T4、T5的左上方,靠近星云帶的邊緣,太陽是用圓圈表示,表示太陽的光芒分別18、17線條。

T4―T7分布在巖畫的中間部位,在眾多的類似獸面的中間注:(高偉《東方天書再增新謎團――將軍崖巖畫又增兩個“太陽”》,《揚子晚報》,2004年5月9日B1版。王川、高偉《東方天書再增新謎團――將軍崖巖畫又發現兩個“太陽”》,《蒼梧晚報》,2004年5月8日1版。)。

在巖畫三個太陽的南邊有一人工磨制出

的一線條子午線,長度5.5米,其方向與現在的子午線誤差3°55′88″注:(江蘇省地礦局測繪大隊,測繪結果其方位角aN―S=176°24′52″,與實際測得子午線誤差為3°55′88″。)。在T6的左邊有一個長達6米左右的星云帶圖案,類似銀河系。星云圖案是用同心圓和單圈圓組成。在三個太陽的上面,也就是正北方有一個月牙的形狀和一個北斗星星象的圖案。

太陽、星座圖、子午線、銀河系的發現,表明當時人們已具有較為成熟的觀星象的能力,也表明人們掌握一定的天文知識并非出現于這一時期,而要比這些更早一些,甚至早的多,另外也反映陽光、植物生長關系的作品。

五、原始藝術中的原始宗教

宗教,不是從來就有,而是人類意識發展到一定階段的產物。原始宗教是指處于初期狀態的宗教,存在于原始社會,其思想基礎主要是相信萬物有靈,靈魂不死。原始宗教的的各種表現形式,實際上就是這種思想在社會生活中各方面的表現。以自然崇拜為例。

座談會發言技巧范文5

【P鍵詞】林業 財政專項資金 績效管理 措施

我國在林業財政專項資金管理上績效評價體系已基本成型,但受多種因素影響,財政資金的全過程績效管理仍存在一些問題,使得管理工作的一些環節銜接不夠緊密,一定程度上影響績效管理目標的順利實現,因此,當前形勢下,對林業財政專項資金全過程績效管理的研究意義重大。

一、全過程績效管理實施思路及原則

(一)全過程管理實施的思路

林業財政專項資金績效管理工作應將全過程績效管理理念融入到專項資金使用的各個環節,涵蓋林業項目計劃至驗收評價的各階段,并做好管理的實時性及靈活性,在績效導向下既要考慮事后績效的評價,又要注重跟蹤與控制事前、事中績效狀況。

(二)全過程管理實施的原則

林業財政專項資金全過程績效管理實施涉及很多內容及問題,尤其只有在一些原則的指引下,才能確保管理工作的穩步推進,充分發揮全過程管理作用,保證財政專項資金運用的合理性及高效性。

首先,遵守國家導向原則。實施全過程管理時應深入分析林業政策及國家財政管理政策,以此為基礎采取相關措施,確保專項資金全過程管理的實施有強有力的政策支撐。其次,遵守績效目標導向原則。牢牢把握全過程績效管理目標,從整體及細節上全面部署績效管理工作,不斷提高管理工作的針對性及工作效率。再次,遵守科學性原則。全過程績效管理應遵守科學性原則,實事求是,結合當前林業財政專項資金使用狀況,圍繞科學的理論開展工作。最后,注重系統性原則。全過程績效管理強調各個環節間的緊密聯系,整體性的看待林業投資項目,運用系統觀點開展績效管理工作。另外,遵守可操作性原則。全過程績效管理作用體現在可操作性上,即,確保實施過程明了、簡單。

二、全過程績效管理實施的保障

林業財政專項資金全過程績效管理的實施,影響因素較多,除明確開展思路及遵守的原則外,還應具備良好的保障條件,結合當前我國林業財政專項資金績效管理實際,全過程績效管理應具備以下條件:

(一)法律法規保障

在林業財政專項資金績效管理逐步深入背景下,國家林業局提高了對財政專項資金管理的重視程度,并出臺一系列法律法規用于規范財政專項資金應用行為,但圍繞預算編制、執行、監督以及評價的績效管理制度仍不夠健全。當前,林業財政專項資金績效管理工作的開展主要依據林業局以及財政局頒布的相關文件,在績效管理方面缺乏統一性,因此,為保證全過程績效管理工作的順利開展,國家職能部門應及時出臺針對性、詳細的法律、法規,彌補績效管理工作實施中的法律法規空缺,為績效管理的實施提供健全的法律支撐。

(二)組織機構保障

林業財政專項資金績效管理工作的實施,涉及諸多環節,其中任何一個環節出現問題,均會給績效管理工作質量帶來不利影響,因此,全過程績效管理的實現需有健全的組織結構支持,職能部門應建立專門的績效管理組織結構,明確相關責任人職權,以促進績效管理各項工作更好的協調與實施。

(三)經費、技術、人員保障

林業財政專項資金管理部門應定期撥付專項資金,并健全人才引進制度,尤其通過在職專業技術培訓給管理人員提供專業技術指導,提高整個管理隊伍的專業水平。同時,為充分調動管理人員工作積極性,應明確人員編制,完善相關福利,以留住更多的優秀管理人才。

三、全過程績效管理實施的措施

為保證林業財政專項資金績效管理工作的穩步實施,圓滿完成績效管理各階段任務,可采取以下措施:

(一)提高全過程績效管理意識

全過程績效管理是績效管理工作的新理念與方法,一些經驗需要在實踐中不斷積累??紤]到全過程績效管理工作是一個漸進、復雜性工作,需現相關部門積極參與、高度配合,因此,應采取針對性措施提高管理主體全過程管理意識。首先,打破原有管理意識。林業財政專項資金各級管理主體,應充分認識到當前管理工作的變化,意識到原有管理意識的弊端,尤其打破重分配、輕管理,重投入、輕產出的管理意識,深刻認識實施全過程績效管理的必要性,結合林業財政專項資金績效管理要求,制定詳細的全過程績效管理實施計劃。其次,加強全過程績效管理知識學習。在林業財政專項資金中實施全過程績效管理需要有健全的理論體系支撐,為此,管理主體應起到良好的帶頭作用,認真學習全過程績效管理相關理論,定期召開全過程管理理論知識交流座談會,鼓勵各管理人員積極發言,闡述對全過程績效管理工作的認識,分項在實施全過程績效管理工作的經驗方法等,使管理隊伍對全過程績效管理有個更加清晰的理解與認識。最后,積極做好全過程績效管理應用實踐。林業財政專項資金管理主體應積極鼓勵管理人員將全過程績效管理理念應用到實踐中,要不怕出錯,敢于嘗試,在實踐中不斷積累經驗,總結全過程績效管理工作開展中的方法與技巧。

(二)加強全過程績效管理宣傳

如上文所述,林業財政專項資金管理涉及的部門較多,需各部門的積極配合,在具體實施中與以往的績效管理方法有所不同,因此,為保證各部門對全過程績效管理的深入理解與認知,管理主體應做好全過程績效管理的宣傳工作,尤其可從以下幾點入手采取措施:首先,明確宣傳內容。管理主體應結合林業財政專項資金全過程績效管理實施情況,及全過程績效管理理論知識,在不同階段明確宣傳內容,提高宣傳工作的針對性以及績效管理人員接受程度,尤其應大力宣傳全過程績效管理實施的社會及經濟意義,與此同時,要求管理人員掌握全過程績效管理的工作要求、指導思想等,為績效管理工作的開展奠定基礎。其次,注重宣傳方式。為保證全過程績效管理宣傳質量,管理主體應采取多種宣傳方式,多管齊下。例如,在員工主要通道宣傳欄,張貼宣傳標語,營造良好的全過程績效管理氛圍。同時,充分利用網絡平臺、新聞媒體等進行宣傳,使管理人員充分認識到全過程績效管理的重要性。最后,做好宣傳總結。全過程績效管理宣傳是一個漫長的過程,因此,管理主體開展宣傳工作時應做好宣傳總結,評估宣傳結果,優化宣傳手段,不斷擴大宣傳影響力。

(三)推進績效管理信息化建設

林業財政專項資金全過程績效管理涉及財政支出的各個環節,需考慮績效標準、績效指標、績效目標等多項內容,這些內容對時效性要求較高,因此,管理主體應做好全過程績效管理信息化建設工作,為提高管理信息時效性及工作效率提供支撐。首先,加強全過程績效管理數據庫建設。管理主體應立足當前林業財政專項資金績效管理信息庫,認真分析績效管理信息特點,總結績效管理工作規律,積極構建全過程績效管理數據庫,并通過配置不同訪問權限,保證績效管理信息安全性。同時,借助網絡技術在智能部門實現數據庫信息共享,為相關部門查詢、了解全過程績效管理情況提供便利。其次,應用智能化全過程績效管理平臺。當前信息技術發展迅速,管理主體應認真分析林業財政專項資金績效管理與信息技術的契合點,充分借助信息技術實現全過程績效管理工作水平與質量的提升,為此,管理主體應購買或開發智能化績效管理軟件,借助管理軟件強大的數據分析功能,掌握全^程績效管理目標的實施情況,以及了解全過程績效管理實施中存在的問題,及時組織管理人員分析原因,尋找有效的解決對策,確保林業財政專項資金依法依規應用。最后,增加全過程績效管理硬件投入。硬件投入是林業財政專項資金全過程績效管理信息化建設的主要組成部分,因此,管理主體應增加在硬件方面的投入,及時更新陳舊的計算機設備,結合林業管理規模及管理人員隊伍,配備合適數量、性能優良的硬件設施,為全過程績效管理目標的實現提供良好的硬件支撐。

(四)建設專業機構及人才隊伍

林業財政專項資金全過程績效管理中,管理人員是管理工作的主要實施者,其業務水平、專業素養直接影響全過程績效管理目標能否順利實現,因此,管理主體應設立專門的管理機構,加強人才隊伍建設工作。首先,構建林業財政專項資金支出管理機構。管理主體可結合林業財政專項資金績效管理實際,各級林業部門建立專門的機構,負責轄區內資金支出的績效管理,明確具體工作流程及資金支出手續,定期將資金應用信息上報給主管部門,確保主管部門在第一時間內掌握財政專項資金應用情況。其次,加強管理人員思想教育。為保證管理人員嚴格依據相關規范做好全過程績效管理工作,管理主體應加強管理人員思想教育,使其不斷提高思想覺悟,自覺履行職責,保證專項資金的安全及支出的合理性。最后,提升管理人員管理水平。管理主體還應增加在管理人員專業水平的投入,定期組織管理人員開展培訓工作,定期召開全過程績效管理工作總結會議,為管理人員普及最新的管理理念、管理技巧等,并通過總結會議的召開,科學部署下階段全過程績效管理工作。

四、結論

林業在給社會發展提品的同時,在維持生態平衡方面扮演著重要角色,因此,應通過實施全過程績效管理,保證林業財政專項資金的有效運用,為我國林業的發展提供資金支撐。因此,要求管理主體明確全過程績效管理實施的目標及遵守的原則,加快完善相關保障條件,從管理意識、管理宣傳、信息化建設、機構設置及人才隊伍方面,尋找切實可行的措施,為林業財政專項資金績效管理工作總體目標的實現鋪平道路。

參考文獻

[1]劉靜.新疆地方財政林業支出績效評價體系構建研究[D].北京林業大學,2012.

[2]馬凱.基于綜合評價法的林業財政專項資金績效評價研究[J].林業經濟,2011,12:64-66.

座談會發言技巧范文6

幼兒園在孩子的成長過程中,發揮著啟蒙教育的作用。幼兒園教師,尤其是班主任的言行,對孩子會產生非常重大的影響。今天小編給大家整理了幼兒園家長下學期工作總結,希望對大家有所幫助。

幼兒園家長下學期工作總結范文一家園共育是新《綱要》的一個重要內容,做好家長工作是幼兒園各項工作的一個重要環節,家長工作開展得好,能使幼兒園的教育得到事半功倍的效果。本學期我班共有幼兒41名,其中女孩子10名,男孩子31名。經過一個學期的共同相處,教師與家長之間的關系更加融洽。通過幾次家長活動,家長對我們教師的教學與當前的幼兒教育動向,特別是對探索型主題活動有了進一步的了解,平時,大多數家長能配合班級收集與主題相關的資料。

一、積極向家長宣傳育兒知識

1.我園通過建立的家長互動QQ群,對園內的主題教學內容、幼兒課程活動畫面、安全知識宣傳教育、親子家庭知識教育、園內新聞、開展的活動及時通過網絡傳遞給每位家長,形成幼兒園與家庭的雙向互動,使網絡真正成為家長了解園所的窗口,架起了與老師、幼兒園溝通橋梁。

2.辦好宣傳欄,為了讓家長及時了解我們每個星期、每個階段的教學情況,我們及時將主題活動內容刊登在班級宣傳欄上,讓家長在每天接受孩子時就能了解班級的教學情況。

二、創設積極向上的環境

利用本班走廊的宣傳墻,我們開辟了形式多樣、內容豐富的“家長園地”專欄。及時張貼每周的教育計劃,讓家長及時了解幼兒在園的教育活動內容,有利于家長更好的配合幼兒園對幼兒各方面能力的培養。結合本學期幼兒園開展的半日家長觀摩活動,來吸引家長積極的幫助幼兒參與活動。

三、利用多種途徑與家長溝通

1.利用家長會,讓家長積極參與各種討論,讓家長在共同探討中學習創設豐富多元的家庭教育環境。

2.針對個別幼兒情況,通過來離園時、電話等多種途徑交流幼兒平時在家、在園的學習與活動情況,尋求家庭配合共同教育的最佳途徑。

四、鼓勵家長積極參與幼兒園和班級活動

1.鼓勵家長積極參與家教指導活動,促進家庭之間、家園之間的多向交流。

2.正確發揮家長的作用,激發家長的參與意識,提高家長主動參與幼兒園活動的積極性,發揮好父母的教育工作。

但由于我們教育的對象大部分都來自農村,家長總體文化水平較低,缺乏教育孩子的方法與經驗;較多家長工作忙,無暇顧及孩子,將孩子交與爺爺奶奶帶領,而爺爺奶奶又大多是偏愛孩子,日常生活中的許多本應孩子自己做的事情大多給包辦了,致使較多孩子的生活自理能力較差;且孩子們很少有外出活動的機會。另外家長普遍重智輕能,因此較多幼兒的交往、說話、動手等方面的能力仍不夠理想,在下學期仍有待提高。

幼兒園家長下學期工作總結范文二本學期家長工作能緊緊圍繞園務工作計劃,認真實施家長工作計劃。重視家庭是幼兒園重要的合作伙伴,加強與家長的溝通。切實開展多種形式的家長活動,有效地豐富了家長的家教理論,提高了家長關注幼兒學校生活的主動性,引發家長參與幼兒園活動的積極性。有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。

一、主要成績

1、家長對幼兒園活動的參與率明顯提高,參與率在80%以上。

2、家長對幼兒園管理、保教人員的工作滿意度95%以上。

3、家長活動形式豐富,親子活動、家教知識競賽、家長開放日、家長學校授課等內容針對性強。

二、主要做法

1、加強學習,轉變教師觀念。

利用業務學習,組織教師研讀《綱要》“組織與實施”。促進教師不斷反思當前家長工作中存在的問題。 變教師“教育家長”為目的單向活動,為主動與家長聯系、溝通,共商育兒方法的平等的雙向活動,與家長建立互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持的家園關系。

2、加強溝通,轉變家長的觀念。

活動是家長了解幼兒園,豐富家教知識的載體。我們通過活動加強與家長的溝通,在幫助家長提高家教技藝的同時,爭取家長的支持、理解和合作。

本學期邀請市幼教專家來園為家長作“早期閱讀的指導”講座,讓家長明確早期閱讀習慣培養的重要性,向家長傳授早期閱讀指導技巧。開展了“大手牽小手讀書活動”,架起理論到實踐運用的橋梁。

本學期家長學校還分年齡組授課,根據幼兒的特點、家長的需求,作了新生入園準備,幼兒自信心培養,寒假生活指導等講座,豐富家長的科學育兒知識。向家長開放半日活動,邀請家長來園觀摩幼兒的活動。以親子活動的開放形式,提高了家長參與的積極性、主動性。發主題告家長書,向家長宣傳禽流感預防知識,推薦優秀的幼兒雜志征訂目錄。以家長問卷的形式了解家長對幼兒園管理的滿意度,征求家長對園務管理的意見和建議,引導家長參與幼兒園的管理。

幼兒園家長下學期工作總結范文三隨著教育改革的深入發展,幼兒園、家庭、社會三位一體的立體式教育模式,已被越來越多的人所接受,幼兒園對家庭教育指導的重要性也已成為大家的共識。本學期我園的家教指導工作在幼兒園領導的重視下,在家長委員會全體成員的大力協助下,在各班老師及家長的密切配合下,出色地完成了各項工作,使家園共育真正成為促進幼兒全面發展的有效途徑。

一、腳踏實地做好各項常規工作

家長委員會是幼兒園家教指導工作的有力保證,為了更好地發揮家委會的橋梁作用。

在日常工作中我們注重挖掘家委員成員的智慧,重要的活動在實施前我們會發放家長建議征詢表,積極聽取他們的意見,并采納他們合理的建議。如:共同商討幼兒社會實踐、親子活動、家長民主評議等各項活動。家委會積極參與幼兒園的日常管理,為我園的課題提供寶貴的意見和建議,真正發揮了家委會的橋梁作用。

1.家長委員會會議

我們定期召開家委會會議,全年多此召開家委會。會上幼兒園就近期的工作向家委會作匯報,同時征集的家委會“金點子”,并積極聽取家委會的意見,對于家長合理化的建議積極采納。

2.家長工作日

每學期我們還開展家長半日活動及家長開放周活動,在活動期間家長們能參觀幼兒園的環境、隨堂聽課、與教師互動交流。并進行詳細的記錄與評價,提出了一些有創造性的建議和改進措施。

3.家長志愿者

家委會積極參與策劃幼兒園組織的各項活動。比如元旦舉行的親子運動會,家委會成員和老師一起策劃活動,一起選比賽內容,家長委員會的積極性也很高,在整個活動中充分但當了評委的角色,做到了公平、公正、公開的原則。此次活動充分體現了家長們的熱情團結和極高的凝聚力,對我們幼兒園工作有了進一步的提升。

在我園有活動的時候,家委會的諸多成員能主動為幼兒園出謀劃策,提供寶貴意見,即使反饋家長們的想法,和班主任保持密切的聯系。

二、家長委員會積極參與幼兒園的行風管理

幼兒園在家長接待區內設有“園務公開”欄目,每月向家長公開幼兒膳食開支情況,還不定期召開幼兒園的膳食管理會議,由后勤總管張老師向家長介紹我園膳食管理情況。

我們還邀請家長代表參與學校活動,如:本學期元旦親子活動,親子秋游活動、種子貼畫等。邀請有相應經驗的家長代表擔任評委中的一部分。增加幼兒園工作的透明度和誠信度。

為了進一步提升教師職業道德和專業素養,促進幼兒健康成長,推進幼兒園的全面發展,我們幼兒園的每位家長積極參與教師師德禮儀問卷活動。

三、家長委員會工作下移,做好班級家委會的工作

1.加強班主任自培工作

為了不斷提高各班班主任老師的家教指導水平,我園充分利用小、中、大班年級活動,加強班主任自培學習,有家教指導理論的學習,熱點問題的討論。通過自培活動,使教師認清當前形勢,理清思路,履行職責,從而引導家長走出教育誤區,樹立正確的教育觀念,掌握科學的育兒知識,共同用科學的方法啟迪和開發幼兒的智力,使幼兒全面發展。

2.開展多種形式的家訪,增進家園之間的交流

家訪是幼兒園工作中不可缺少的一個組成部分,它既可以使家長及時地了解孩子在幼兒園的生活、學習情況,又可以讓教師更深入地了解孩子在家中的表現。從而達成共識,更好地教育孩子。本學期除了早晚接送孩子進行隨機家訪、電話家訪、上門走訪、校訊通之外,我們還要求老師根據班級實際情況約談家長,不定期召開班級家長會,并做好詳細的家訪記錄和分析。

3.充分發揮《家園聯系欄》的窗口作用

《家園聯系欄》是反映保教工作的一扇窗戶,更是進行教育交流的一塊園地。本學期各班老師根據新課程課改的精神,結合各班實際,在家園欄的欄目設置上推陳出新,體現了各班教師的創新意識,各欄目圖文并茂,形態各異,內容豐富,成為家長接受幼兒教育信息的主渠道,比如“育兒寶典”、“溫馨提示”、“精彩瞬間”這些新穎別致的名稱讓家長產生親切感、溫馨感。

4.評選好家長,以點帶面發揮榜樣作用

每學期為了鼓勵先進,每班評出一名好家長,經家教領導小組審批,整個評比過程也是家庭教育質量提高的過程。并在公開欄中公布家長的育兒經驗,使成功的育兒經驗得到輻射。

四、家長學校

我們幼兒園根據小、中、大班幼兒年齡特點及學期主要教育教學目標制定講座內容,并在將要進行“家長講座”前,征求講座內容、形式等意見,以了解家長的需求和熱點,使講座更具有時代性、針對性和指導性。主要內容有:如針對新生家長的新生家長講座,得到了家長的歡迎和贊同。另外針對小班剛入園的情況,我們開展了家園互動座談會,以家園交流溝通的互動為主,家長和老師共同談教子熱點問題,談教育感受,談家園共育、談“愛要學會放手”,怎樣培養幼兒的自我服務的能力?許多家長踴躍發言,達到了家長在育兒上互相啟發、互相激勵的成效,也增加了家園的理解和支持。還有中班開展的“家長的教養行為對孩子的影響”的主題講座,老師設計了寬松、民主的家長沙龍的形式,使家長和老師的距離更近了,家長的交流也顯得更為輕松、積極、主動,家長互相交流教育孩子的方法,共享彼此的經驗,取得了良好的互學效果。

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