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村級工作匯報范文1
一、**基本情況
**位于**西面，全村65戶，179口人,黨員18名，村支“兩委”班子6人，其中支委班子3人，村委班子3人。60歲以上的老人47人，都享受我國基本農村養老保險。全村有低保戶9戶15人。全村有五保戶2戶2人。現在村里常住人口45人，基本上都是五十歲以上的老人。村民的主要收入靠種植、村合作社務工。種植業方面以種玉米為主。村合作社種植有550畝核桃樹，120畝特色水果園，120畝蔬菜，村民可在合作社務工增加家庭收入。
基礎設施方面：圖書室、醫療室、黨員活動室健全，移動、聯通網絡覆蓋全村，街道全部硬化，家家通了自來水。
**于2014年進行貧困戶建檔立卡。2014年識別貧困戶18戶45人，當年脫貧3戶5人，2015年新識別35戶58人，2016年新識別2戶2人，出列26戶40人。2017年時有貧困戶26戶60人，2017年12月全部脫貧。2018年自然增加0戶2人。
二、“抓黨建，促脫貧”工作思路及成效
精準扶貧以來，全村按照**“圍繞黨建抓脫貧，抓好脫貧促黨建”的總體思路，全面實施“支部引路，黨員帶路，產業鋪路”的精準脫貧路徑，把產業的發展直接放在了村黨支部的領導下，創新開啟了“村黨支部+村集體經濟+貧困戶”發展模式，實現扶貧政治責任、實體經濟責任、帶動致富社會責任“三合一”，村黨支部優勢得到前所未有的發揮，村級集體經濟不斷發展壯大，群眾收入持續增長，脫貧攻堅取得了顯著成效。
特別是2017年**結對幫扶**以來，駐村工作隊堅定地“抓黨建、促脫貧”，在鞏固原有產業的基礎上，加快了**產業升級步伐，依托“黨支部”的核心力量，抓好轉型升級項目，大力培育發展農村主導產業，以產業發展為動力，促進群眾脫貧致富。
通過兩年努力工作，**村集體經濟順利“破零”，2017年突破5萬元，村民收入持續穩定增長，村容村貌整體改善，村民精神面貌極大提高。
(一)落實了“三保障”政策。全村4—6周歲的學齡兒童全部入園，入園率100%;7—15周歲的中小學生全部接受九年制義務教育，入學率達100%。全部村民參與了新農合醫療保險。全村低保戶9戶15人、五保戶2戶2人全部享受社會兜底政策。住房安全全部達標。實現了學有所教，病有所醫，老有所養，住有所居。
(二)深入開展“五潔凈，六要六有”專項行動，改善村容村貌，提高村民精神面貌。經過宣傳動員，摸清底數，制定方案，號召黨員帶頭，互幫互助，帶動全民動手開展“五潔凈，六要六有”專項行動。全村共油漆門窗45戶，改廁19戶，壘圍墻7戶，新安大門7戶，舊大門換新大門15戶，建影壁2戶，吊頂10戶，粉刷墻壁45戶，更換破損玻璃40戶220平米，買門簾20戶，硬化街門洞5戶。使村容村貌、戶容戶貌和群眾的精神面貌明顯改觀，生活質量顯著提高。
(三)繼續完善了村集體經濟果園。結合本村土地、林地特性和地理位置優勢，繼續大力發展核桃樹、水果樹等特色林業產業，采取“農戶+合作社”的模式，即由專業合作社牽頭發展相關產業，農戶以在合作社打工、土地租賃、資金入股等多種形式獲益。**大力培育發展農村主導產業，引領產業發展、促進農民增收，引導帶動村域經濟發展。2017年，**黨支部依托本村種植水果的傳統，大力發展水果種植業，組織貧困戶，注冊成立水果種植專業合作社，總投資64.4萬元，發展特色水果120畝，其中種植柱狀蘋果樹70畝，玉露香梨樹30畝，桃樹15畝，葡萄樹5畝。進入盛果期，每畝收入3000元，全村人均增收2022元。實施了干果林“高級換優”，壯大村級集體經濟，力促村級集體經濟“破零”。在村黨支部的領導下，**集體總投資98萬元，實施規模為600畝的經濟樹“高級換優”工程，(核桃樹550畝，板栗50畝)。帶動全體村民增收致富，人均增收680元(包括貧困戶)。實施了120畝林下經濟，在果園套種蔬菜，既解決了本村及周邊村相當一部分勞力，增加了村民務工收入，村民在家門口就能打工增加收入，又增加了村集體收入。
這兩項產業的發展，促進了**集體經濟順利破零，26戶65口貧困人口順利脫貧，農戶整體增收。在2018-2020年，**將繼續發展完善經濟果園的建設，促進農村增收，村集體經濟壯大。
(四)大力發展旱鴨養殖。**1993年整村搬遷。舊村在山溝里遠離污染源，通風良好，排水方便，該地塊經必要的整治后，很適宜建設綠色生態養殖場，提供安全放心健康的農副產品，提高閑置土地利用率，提高集體和農民經濟收入。2018年，**在舊村旁的大柳溝實施旱鴨養殖項目，該項目總投資120萬元，其中財政扶持120萬元，建設內容和規模為：鴨棚建設共2400平方米(100米×12米/棟雙層，共2棟)及配套設施，扶持資金113.25萬元;蓄水池150立方米，扶持資金4.5萬元;通水工程500米，扶持資金1萬元;通電工程500米，扶持資金1.25萬元。通過項目設施，每棟每期可產鴨15000只，預計2018年可產旱鴨6萬只，每只純利1.5元，年獲純利9萬元，除去承包工資3.2萬元，全村貧困戶每人可分紅300元，其余為村集體收入。2019-2020年產鴨每年預計產旱鴨18萬只，每只純利1.5元，年獲純利27萬元，除去承包工資9萬元，村集體預留5.4萬元，全村貧困戶人均增收916元，2021年以后，所有純收入歸村集體所有。旱鴨場的運行，不僅可帶動全村29戶65個貧困人口通過養鴨增收，而且旱鴨養殖場產生的糞便可作為有機肥投入農田，實現農業增產農民增收。
村級工作匯報范文2
一、認真搞好竹坪鋪村黨支部換屆工作
竹坪鋪村由原竹坪鋪村、苗溪村兩個村合并而成。今年3月，竹坪鋪村進行了黨支部換屆工作，選出了新一屆村黨支部班子，為該村扶貧工作提供了堅強組織保障。并村后共有黨員74名。
二、認真做好貧困戶走訪慰問工作
一季度正是春節期間，為了讓特困群眾過上一個幸福吉祥的春節，原苗溪村拿出3000元對貧困群眾進行了走訪慰問，使困難群眾感受到了黨和國家的溫暖。
三、認真做好結對幫扶工作
認真貫徹落實中央、省、市、縣關于精準扶貧工作的相關會議和文件精神，真抓實干，打贏打好科學治貧、精準扶貧、有效脫貧攻堅戰。督促芷江鎮政府及國土局干部職工認真做好入戶走訪工作。
竹坪鋪村第一書記 龍平
2017年4月6日
竹坪鋪村第二季度扶貧工作匯報
一、調查摸底，制定工作計劃
一是對原竹坪鋪村入戶走訪，了解民情、民意，進一步熟悉村情民情，全力解決貧困群眾生活中的熱點、難點問題，找出貧困的根源。二是召開扶貧工作會和村兩委成員座談會，聽取村兩委對脫貧攻堅工作的意見和建議，制定切實可行的扶貧工作計劃。
二、認真做好脫貧攻堅突出問題整改工作
一是開展貧困人口清理，對2014年以來的建檔立卡貧困人口開展一次全面的清理，重點將“四類人員”和特定老人的貧困戶退出建檔立卡，此次共清理非貧困戶57戶153人。二是開展兩率一度走訪調查工作，將“一低于、兩愁、三沒保障”的貧困家庭通過識別，民主評議等程序納入貧困戶管理，共新增貧困戶2戶2人。四是做好貧困戶人戶不符新增減少工作。
三、認真做好檔案管理工作
做好村級扶貧資料，包括全村貧困戶“一戶一檔”資料，進一步完善“一戶一檔”，確保貧困戶從進到出全過程記錄。
四、認真做好防汛抗旱、地質災害等工作
竹坪鋪村第一書記 龍平
2017年7月6日
竹坪鋪村第三季度扶貧工作匯報
一、配合村支兩委做好日常工作
一是抓好當前黨建工作，堅持“兩學一做”常態化，以黨建工作為抓手，促進扶貧攻堅工作；二是實施村組水泥硬化道路，繼續完善竹坪鋪村基礎設施建設，進一步推動產業發展；三是加強安全生產、綜治維穩工作。
二、認真做好貧困戶走訪及相關調查工作
繼續做好貧困戶走訪工作，調查貧困戶家庭外出務工、產業、安全飲水、貧困戶在校學生等信息采集工作，以及檔案的日常管理。
三、認真做好結對幫扶工作
認真貫徹落實中央、省、市、縣關于精準扶貧工作的相關會議和文件精神，真抓實干，打贏打好科學治貧、精準扶貧、有效脫貧攻堅戰。繼續督促結對幫扶干部認真做好入戶走訪、政策宣傳等工作。
竹坪鋪村第一書記 龍平
2017年10月10日
村級工作匯報范文3
認識是行動的先導。我鄉計生協會成立以來，立足實際，扎實工作，在宣傳引導、服務中心、發展經濟等方面發揮了積極作用?？梢哉f，計生協會的成績是有目共睹的。但是，隨著時間的推移，部分同志產生了一些偏見。有的同志認為，協會工作年年搞、年年抓，年年歲歲花相似，再搞也搞不出什么名堂來；有的同志認為，隨著新形勢的發展，計生協會的作用在不斷弱化，其機構設置已可有可無。為切實消除這些錯誤思想，我們突出強調了四點：一是從我鄉的基本鄉情看，屬于人口小鄉，每年人口出生基數低，工作壓力大，如果稍一放松，很可能出現滑坡；二是從當前計生工作形勢來看，盡管我鄉多年來持續保持著低生育水平，但違法生育的現象仍時有發生，如果稍有不慎，很可能會反彈；三是從協會工作的職能來看，隨著新形勢的發展，協會將承擔越來越多的職能，只要創新機制，與時俱進，一定可以大有作為；四是從協會組織本身來看，協會具有會員多、分布廣、群眾基礎好等優勢，其作用是其他任何組織無法替代的，無論現在還是今后，計生協會都是抓好計生工作的一支不可或缺的重要力量。因此，協會工作只能加強不能削弱，只能提升不能降低。鄉黨委、政府對協會工作高度重視，鄉黨委書記親自擔任協會會長，安排年富力強、能力突出的同志擔任常務副會長和專職副會長。堅持把協會工作列入鄉黨委、政府的重要議事日程，與計劃生育工作一并研究、一并部署、一并落實、一并檢查。同時，在工作經費和車輛安排上，都堅持協會優先保障，確保了工作的順利開展。
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二、抓宣傳發動，積極倡導婚育新風
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三、抓優質服務，充分發揮協會職能
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四、抓機制創新，切實增強協會活力
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村級工作匯報范文4
為認真抓好落實學習，把全各級干部職工的思想統一到農村金融機構工作會議精神上來，引導全干部職工深入地學習落實會議的內容和要求，認真分析形勢，明確目標，增強壓力，激活動力，堅持案件防控這個第一要務，切實樹立廉潔從業的精神，確定了全學習會議精神的具體思路和措施。
二、注重思想教育，增強干部員工的自制力
未雨綢繆抓教育。一是抓好普遍性的反腐倡廉教育培訓。利用周一例會學習時間，結合《農村合作金融機構工作會議暨案件防控治理和廉潔從業工作會議精神》，組織全體黨員干部集中學習。對全行員工進行了“講黨性、重品行、做表率”和“貫徹落實農村金融機構工作會議精神”的專題輔導講座，切實加強了黨員干部特別是領導干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從業、艱苦奮斗教育。二是抓好重點性業務領域和崗位的反腐倡廉教育。各業務部門自覺地將反腐倡廉建設融入業務工作中，分管領導在各種專業會議上都帶頭講廉政。三是抓好典型性引導和警示教育。通過學習案例和已調查處理典型案例，強化員工的合規文化教育，樹立風險防范意識。
三、注重行為規范，增強規范制度的執行力
規范行為抓制度。從規范管理和用權行為入手，不斷完善制度體系，量化細化考核標準，力求做到凡事有章可循、凡事有據可查、凡事有人監督、凡事有人負責，避免權利的濫用和管理上的空白點。為保證紀檢監察各項任務的完成，堅持狠抓制度的落實。一是規范財務審批和費用管理，切實加強財務資金使用的監督制約。完善財務管理制度，嚴格財務開支和審批權限，統一財務管理，統一核算，嚴禁截留收入，搞賬外賬，嚴禁設立“小金庫”。二是從干部任用的源頭抓起，一改過去論資排輩、群眾參與程度低的干部選拔方式，把公開競聘作為選拔和儲備中層管理人才、增強競爭力的一項重要措施，通過報名、民主推薦、演講、測評、組織考察、公示等環節公開競聘，使一批優秀人才脫穎而出，走上中層管理崗位。同時，對中層管理人員以及人、財、物等重點崗位的人員實行定期輪換制度，對于年齡偏大和身體不好等不宜再擔中層干部的人員，實行非領導職務崗位的安置性輪崗；對文化素質較高，但工作經歷、實踐經驗不足的年輕干部，實施培養性輪崗；對于工作不到位，事業心不強、自身要求不嚴、職工測評滿意度不能達到要求的，在進行誡勉談話后實行降級輪崗；對于在同一崗位上任職時間超過崗位工作年限的中層干部及時輪崗。從而解決由于長期在同一崗位工作帶來的工作厭倦、視野局限、廉政隱患等問題。
四、注重監督檢查，增強監察工作的活力
突出重點抓監督。監督是用他律促進自律的重要手段，是落實懲防體系的關鍵。堅持把效能監察作為工作的切入點，一是進一步加大對中層干部的工作圈、生活圈、社交圈的監督，認真貫徹執行上級行各項廉政制度。二是進一步落實“四項”規定。首先是落實風險點排查規定。要求各部門對本專業條線的風險點按月進行一次排查，實施動態的管理，并對已發現的風險點要認真剖析原因，制定可行的整改措施，限期整改到位，同時要舉一反三，杜絕再次出現類似風險。其次是落實重崗人員動態排查規定。定期對重要崗位、重點環節人員進行排查，并建立重崗人員臺帳，做好一對一的幫助、教育和轉化工作。三是落實行領導掛所規定。實行行領導包片，部室掛所制度，要求部室負責人要經常到掛所單位去看、去查、去宣講制度，去幫助分析風險點，及時做好案件防控工作。四是落實檢查責任追究規定。要求相關部門定期將審計辦和外部的檢查情況與本業務部門自律監管的情況進行對比核查，對審計辦和外部檢查發現的而部門自律監管未發現的問題，按照有關規定追究相關檢查人員的責任。同時對屢查屢犯的問題，不僅要追究直接責任人的責任，而且還要追究相關責任人的責任，包括追究部門負責人、網點負責人和會計主管的責任。三是突出民主監督。
村級工作匯報范文5
一、基本情況
__鄉位于__縣城南10公里處，地處工礦區，207國道貫穿南北。現轄行政村20個，自然村24個，10730口人，國土總面積172.6平方公里，耕地總面積13141畝，人均耕地1.31畝。
全鄉煤炭資源豐富，現有陽煤、潞安、汾西、俊安、冀中能源集團等五大國有大中型企業，是我縣重要的煤化工生產基地。以飛宇煤化、獲鑫磚廠、昶興運銷等為代表的成長型民營企業和松樹坪農家食品有限公司、隆鑫雜糧種植加工合作社為典型的集體經濟呈蓬勃發展之勢。20__年全鄉社會生產總值>！
二、“十二五”工作思路
“十二五”期間我鄉工作的總體思路是：全面貫徹落實科學發展觀，始終堅持區域經濟發展戰略不動搖，強基礎、調結構、重民生、創環境、以轉型發展為主線，以提升傳統產業、壯大新興產業為主攻方向，以推進城鎮化為重點，以保障和改善民生為落腳點，努力實現全鄉經濟平穩較快發展。具體概括為“1234”發展思路:一就是高舉和諧發展，率先崛起的旗幟，實現__在全縣發展大局的進位領先。二是服務兩個主體，服務企業、服務群眾，建設服務型政府。三是堅持“工業強鄉，生態立鄉、創業興鄉”戰略。四是在工業園區建設、農業產業基地、生態旅游開發、社會事業發展上有新突破。
三、全年工作安排
圍繞“1234”發展戰略，今年全鄉將項目建設作為攻堅任務，以項目建設為統領，確定了“十大工程、六件實事”。“十大工程”一是高莊水庫除險加固工程，供水站正在與省發改部門協商解決。二是碾上水源一期配套設施建設，建成后灌溉面積將達到20__余畝，6月底前完工。三是碾上水源二期工程，就是在寺仙口實施截潛流工程，管道鋪設16公里。四是連壁蓮鑫源農產品有限公司農副產品加工項目，土地平整等一期工程已經完工，投資100萬元的1200畝雜糧種植基地已建成。五是汾西瑞泰井礦正明煤業2公里運煤專線，于4月23日開工建設，既是運煤專線，又是榆林坪的通道，在雨季前完工。六是太華礦機機械制造項目，現正在協商企業占地問題。七是長和選煤120萬噸的配套設施建設。八是建設東村萬只蛋雞養殖場,種雞已經入欄。九是標準化敬老院建設工程，現在已完成規劃設計、選址等工作，20__年5月9日已經破土動工。十是__公園3A級風景區建設工程，土地流轉問題已與龍則、西瑤等村協商解決，協議已經簽訂。“六件實事”一是實施農民千人技能培訓和百人就業促進工程，利用扶貧、農業、農機等培訓平臺組織1千多人接受培訓，提高技能，新增就業崗位100人，其中政府提供公益性崗位40人，包括護林防火、環境清潔、道路養護等公益性崗位；二是繼續完善大節、西寨人畜飲水工程；三是全鄉農村生態節能建設工程，生物質爐40戶，吊炕200戶，太陽能100戶；四是全鄉生態綠化植樹25000株，綠化20__畝；五是危房改造20戶；六是自然村街巷硬化工程，爭取完成街道25km、巷道1.7km的道路硬化工程，解決自然村道路損毀問題。
四、新農村建設工作
去年我們投資200萬元重點建設了溫城、龍則、望陽垴、草亭、連壁、堡則6個新農村。建設項目涉及：基礎設施、廣場、綠化、美化、環境整治、文化衛生社會事業等。同時對高莊村、東寨村、馬家拐村等村新農村建設進行了完善。全鄉20個村特別是公路沿線的17個村，新農村建設硬件基本成型，全鄉新農村建設走在了全縣前列。今年把佛口村列為省級推進村，支持養?；亟ㄔO。
五、集鎮建設工作
當前集鎮建設存在的四個問題：一是全村衛生較差，環境整治落后及交通秩序混亂，加水點無序；二是村內排水設施短缺，生活廢水無法處理；三是公路沿線房屋老舊參差不齊，嚴重影響村容村貌及舊村改造；四是村莊及周圍綠色少、綠地少。
今年，我們將以打造堡則村集鎮典范為目標，重點實施八項工程：一是形象宣傳工程， 在堡則村進村、出村口投資9萬元新修龍門架廣告牌4個；二是投資62萬元實施綠化工程，栽植苗木4000株；現公路沿線及村口已栽植，村干道路兩側已新栽楸樹200株，投資30萬元；三是投資30萬元實施亮化工程，高標準安裝太陽能路燈50盞；四是投資71萬元實施美化工程，以規范沿街門店廣告牌，人行道地磚鋪設，粉刷墻壁等立面工程為重點；五是投資5萬元實施凈化保潔工程，購買垃圾箱、清運車，增加保潔人員等；六是投資48萬元對排水管道進行維修改造；七是在梁峪村南招商引資建一個精品服務區，集餐飲、住宿、洗車、汽車美容、加水、休息為一體的服務區，計劃投資200多萬元，建成后將徹底解決堡則汽車加水無序問題，疏堵結合，變堵為疏；八是著手對舊村進行規劃改造建設。
目前存在的主要困難就是建設資金來源不足。今年堡則村的新農村建設投資達200多萬元，除上級支持外，村民自籌難度大，資金來源存在一定的困難。
另外，我們趁此機會把幾個“最”想得到縣政府劉縣長支持的事情簡要匯報一下，以期幫助__走出困境。
一是債務最大，最需要盡快化解。全縣10個鄉鎮政府有債務的基本沒有，有這么大債務的鄉鎮僅__一家，而且這些債務都是20__、20__年形成的。這段時間共有5家債權人頻繁找鄉政府要求予以解決，否則他們要到縣里討說法。
村級工作匯報范文6
一是組織領導切實加強。4月份縣委辦、縣政府辦出臺了《縣2013年小城鎮規劃建設管理目標考核辦法》，明確要求各鄉鎮成立市容環境衛生整治工作領導小組，全面負責市容環境衛生整治中的協調督查和指導工作，要加強鄉鎮鎮區環衛隊伍的建設，明確職責。7月30日，我縣召開了全縣垃圾處理工作會議，縣主要領導、掛鄉鎮縣領導和縣直單位、相關鄉鎮主要領導和分管領導等參加了會議，會議確定了掛鄉鎮縣領導負責制，掛鄉鎮的縣直幫扶單位協助，鄉鎮具體負責示范點的垃圾處理工作實施。各鄉鎮、縣直有關部門及相關村切實按照會議的要求，把村鎮垃圾處理示范工作作為當前一項重要工作，安排專門人員具體抓。蔣坊、、等各示范點都成立了有鎮、村、示范村組成的6-10人垃圾處理工作小組，具體負責村垃圾處理工作，并實行干部包干責任制。
二是宣傳工作不斷深入。9月18日全市垃圾處理現場會在我縣召開后，我縣掀起了新一輪的宣傳動員工作。一方面，加強鎮區垃圾處理宣傳?？h政府統一組織、鄉鎮政府及相關部門密切配合加大垃圾處理宣傳力度。以身邊的事為素材編印了宣傳材料，進村入戶宣傳垃圾對身體及農業生產的危害性，提高群眾對垃圾危害性的認識，教育群眾養成文明健康的生活習慣，使搞好垃圾處理成為群眾的自覺行為。固江鎮組織圩鎮老年娛樂隊編排節目宣傳，永和、等鄉鎮印發《致廣大業主的一封信》，開辟專欄、上街入戶發傳單等方式使垃圾整治工作家喻戶曉。另一方面，加強了示范村垃圾處理宣傳工作。各鄉鎮紛紛召開鎮、村動員會，宣傳垃圾處理目的和意義，進一步攪動群眾思想，讓群眾積極參與到村內垃圾整治工作。鎮開展鎮村干部進村入戶調研宣傳活動，并將農村衛生基本知識宣傳單發送到各家各戶，教育村民遵守衛生規定。鎮在村召開了村規民約和衛生公約村民討論會，推選出了村內環境衛生督促檢查人員。鄉村把衛生管理、居民衛生公約、垃圾處理工藝流程、衛生戶評比、門前“三包”管理等制度編印成冊，發放至各村（居）民手中。鎮在示范村出墻報、貼公告、發宣傳單，大張旗鼓宣傳垃圾整治的目的、意義和各種措施，全面發動群眾參與整治。
三是設施配套進一步完善。配備垃圾處理工具是做好垃圾整治工作的基本條件，對不同的示范點我們采取了不同的標準，新農村建設試點村實施“六個一”、農村綜合示范實施“九個一”、鄉鎮鎮區實施“八個一”。對照標準要求，各鄉鎮鎮區嚴格按《縣2013年規劃建設和管理目標考核辦法》中要求實施，如各鄉鎮必須建設一個簡易垃圾填埋場；必須有一條以上主要街道，每隔30米一個垃圾桶；必須有一輛垃圾清運專用車。各示范點紛紛出臺了垃圾處理方案，制定了村民衛生公約、保潔員管理、衛生戶評比、門前衛生“三包”、定期整治環境衛生等制度?？h政府按照方案要求為示范村統一采購垃圾板車33輛，果殼箱116個，各示范村每戶自備了1個簡易垃圾桶。如蔣坊村配備垃圾板車兩輛，在休閑場所增加了6個果殼箱，建設了一個簡易的垃圾填埋場；村配置垃圾板車4輛和8只果殼箱，確定了垃圾填埋場、中轉站、垃圾池的布點選址、規格標準；村配置了垃圾板車1輛、掃把20把、果殼箱4個，新建分類垃圾池四座，選定附近山上的廢窯洞為垃圾填埋場。截止到12月底，全縣共建成垃圾池880座、垃圾焚燒池430個、垃圾中轉站2座、垃圾填埋場45個，安放果殼箱263個，添置垃圾板車60輛和垃圾清運車5輛。
四是保潔隊伍進一步穩定。組建保潔隊伍是落實垃圾處理的關鍵，鎮區按常住人口每500人配1名的標準建立充實保潔隊伍，我縣村莊按每30-40戶配1名，目前已落實保潔員100余名，各鄉鎮鎮區都配備了2-6人的保潔隊伍，做到垃圾日產日清，如鎮在推行垃圾袋裝的基礎上，以每人每年5000元的年薪向社會選聘了10名保潔員，每天早上和下午定時清掃和收集鎮區街道垃圾，并將垃圾及時拖運到鎮垃圾中轉站；鎮村、鄉村成立了4人的保潔隊伍，并明確責任和工作任務；村選配了一名專職保潔員每天負責打掃公共場所衛生，并選出1名老黨員擔任保潔監督員，定期對村內衛生進行監督檢查，做到村內衛生整潔干凈。
五是資金籌措力度加大。我縣按照“政府主導、多方投入，誰受益、誰負擔”的原則籌集資金，即縣財政補一點，鄉鎮籌一點，衛生費收一點。2013年采取縣財政出一半，鄉鎮自籌一半的方式，總共投入80多萬元，為試點圩鎮購買了果殼箱、垃圾清運車等垃圾處理設施。各新農村建設點也從統籌資金中和財政預算中拿出300多萬元用于垃圾處理基礎設施建設。鎮政府每年出資10多萬元用于垃圾處理；村按照“誰受益，誰出錢”的原則，由村委會和村民理事會正嘗試向農戶適當收取衛生清掃費和垃圾處理費；村充分發揮村級組織和農民群眾的主體作用，積極籌措資金，探索建立垃圾有償清運處理機制，村集體每年出資4000元聘請4名保潔員負責村內垃圾處理；鎮村村集體每年出資600元，聘請1名保潔員負責打掃村內衛生。