作風建設重要論述范例6篇

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作風建設重要論述范文1

一、總體要求

以黨的十七大精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,按照市局的統一部署,以“深化作風建設,優化兩創環境”為主題,以深入打造“敬業市政園林,真情服務百姓”服務品牌為載體,以進一步提高黨員干部的素質和執行力為重點,鞏固和擴大“作風建設年”活動成果,使黨員干部學習風氣有新轉變,服務理念有新增強,工作創新有新突破,效能建設有新提高,為全面落實“兩創”總戰略,推進我市三次跨越,促進市政園林事業又好又快發展提供良好的作風保證。

二、主要內容

今年是“作風建設年”活動轉入經常性軌道后,進一步加強作風建設的第一年。按照市局《作風建設實施意見》的要求,結合我站實際,著重開展四項載體活動。

(一)開展“高舉旗幟,科學發展,創業創新,推進跨越”主題教育活動。一是開展專題教育。結合學習貫徹落實十七大精神,從我站實際出發,在全體黨員干部中開展“高舉旗幟,科學發展,創業創新,推進跨越”主題教育活動,引導我站黨員干部講黨性、重品行、作表率,增強服務創業創新的自覺性和主動性。二是開展學習討論。要緊密結合改革開放30周年紀念活動,采取學習會、報告會、讀書會、討論會和座談會等多種形式,廣泛深入開展學習討論活動,使黨員干部深刻領會黨的十七大精神和總書記關于加強作風建設的重要論述,進一步明確推進園林質監事業又好又快發展的目標任務、工作重點和具體舉措。三是開展檢查整改。對照服務科學發展、服務創業創新的要求,深入查找本單位黨員干部中存在的不良作風,通過整改提高、找準自身定位,創新工作思路,切實把市局部署的年度重要目標任務落到實處。

(二)深入推進“陽光行動”。一是全面推進“陽光行政”。根據《中華人民共和國政府信息公開條例》的規定,立足實際編制站政務公開詳細目錄,依法將應當讓公眾知曉的事項,及時向社會公開。二是加強園林質監站網站建設。建立健全信息、信息交流、網上辦事等平臺,努力為人民群眾提供快速、便捷的服務。三是推行社會服務承諾制,專門制作服務承諾小冊子,公開申報園林工程質量監督注冊程序,接受各責任主體的業務咨詢,設立舉報投拆箱,公開投拆電話,暢通群眾訴求渠道,接受社會監督,完善處置機制。

(三)開展督查評議活動。一是加大明查暗訪力度。嚴格執行效能建設“四條禁令”和責任追究制度,切實查糾政令不暢、執行制度不嚴、勞動紀律松懈、辦事拖拉扯皮、服務態度惡劣等問題。對于存在違法違紀和行政過錯行為的,要啟動問責程序,予以嚴肅查處。二是開展行風評議活動。聘請相關單位人員擔任站行風監督員,定期召開行風監督員會議,并下相關單位對站干部職工的行業作風征求意見,及時處理行風建設方面存在的問題。:

作風建設重要論述范文2

二、開展“凝心聚力、解放思想、科學發展”大討論活動。圍繞“備戰省運,體育創強,提升黃巖科學發展軟實力”的實踐載體,廣泛開展討論,促進思想解放,增強黨員干部踐行科學發展觀的自覺性和堅定性,探索我區體育科學發展的新思路、新途徑、新措施,推動在全系統形成凝心聚力、解放思想、創業創新、科學發展的新局面。(辦公室牽頭)

三、搞好領導干部蹲點調研、破解難題活動。進一步做好領導干部蹲點調研、民情溝通、民主懇談、下訪約訪等活動,以不斷加強體育基礎設施建設,推動群眾體育活動的開展,提高全區人民的健康水平,堅持競技體育可持續發展為重點,繼續深入基層,幫助基層解決實際困難。繼續開展破解難題專項活動,喚起社會對民間民俗體育遺產的關注,激發廣大群眾參與民間民俗體育項目的積極性。(群體科)

四、開展“企業服務年”活動。從各自的職能出發,為企業做好“解困、扶持、服務”等工作,在解決企業的突出問題、提高辦事效率等方面辦實事。(相關科室協調)

五、開展“兩提高、兩降低”專項活動。開展“提高工作效率、提高服務水平,降低公務支出、降低行政成本”專項活動。進一步轉變政府職能,規范行政審批行為,精簡辦事環節,深化機關效能建設。倡導厲行節約、艱苦奮斗的良好風尚,深入開展節約型機關建設,降低公務開支,活動經費、會務經費、公務接待經費等經常性項目經費及一次性項目經費按區里統一標準執行。(各科室)

六、開展“創建群眾滿意辦事窗口”活動。以創建活動為抓手,努力使辦事窗口干部職工的思想道德素質和服務意識有明顯增強,業務水平、辦事效率和服務質量有明顯提高。(行政審批科)

作風建設重要論述范文3

­——嚴以修身,嚴以用權,嚴以律己;謀事要實,創業要實,做人要實。

總書記關于“三嚴三實”的重要論述,立意高遠、寓意深刻、意義重大,指明了新的歷史條件下黨員干部的為政之道、成事之要、做人準則,是對黨員干部的新要求,是加強作風建設的再啟程、再出發,彰顯了我們黨一鼓作氣抓作風、馳而不息改作風的堅定決心和恒心。

當下,隨著以反對“”為重要內容的黨的群眾路線教育實踐活動進一步深入,各級領導班子和領導干部作風明顯好轉。出實策、鼓實勁、辦實事,不圖虛名,不務虛功,這是一大進步。

但我們同時看到,形式主義、、享樂主義和奢靡之風,在一些地方并未徹底掃清。少數領導干部理想信念動搖,宗旨意識淡薄,精神懈怠;貪圖名利,弄虛作假,不務實效;脫離群眾,脫離實際,不負責任;鋪張浪費,奢靡享樂,甚至、腐化墮落。具體體現在,調查研究“坐著火車轉,隔著玻璃看。只看門面和窗口,不看后院和角落”;干起工作玩“牛欄關貓”游戲;平時生活依然被“三小”包圍:建立自己的小圈子,結交小兄弟,放縱小愛好。在小圈子里,遇事“酒杯一端放寬放寬”,選拔干部“筷子一舉,可以可以”。這些問題盡管是老問題,盡管是少數,但依然損害黨在人民群眾中的形象,損害黨群干群關系,不僅與我們黨的宗旨格格不入,也是黨性不強、紀律不嚴的體現。

誠然,肯定會有很多人說,這些規定離我們太遠了,那些都是給領導干部規定和約束的,其實不然,這些對于每個黨員都是一種規范,都是一種約束,要求每位黨員都要恪盡職守,盡職盡責,要對得起自己的工作和薪酬。我們作為水政監察隊伍第一線的執法人員,必須以“三嚴三實”來要求自己和對照自己平時的工作,對于自己職責范圍內的事情,更是義不容辭的抓緊抓好。

要把“三嚴三實”作為第二批活動的重要指導,進一步完善方案,強化措施,高起點、高標準、高質量推動各個環節的工作,促進新風正氣常態化、長效化,使之成為一種習慣、一種風尚。決不能在工作中懈怠或者“吃拿卡要”,不能因為工作的原因對執法相對人故意刁難和提出無理的要求。

要把“三嚴三實”作為第二批活動的重要指導,進一步完善方案,強化措施,高起點、高標準、高質量推動各個環節的工作,促進新風正氣常態化、長效化,使之成為一種習慣、一種風尚。

要把“三嚴三實”作為一面鏡子,經常照一照自己;作為一把尺子,經常量一量自己,看看是不是達標合格。要把“三嚴三實”內化于心、外化于行,自覺加強黨性修養,堅定理想信念,堅定道路自信、理論自信、制度自信,始終解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。要以低調務實、埋頭苦干的作風,勇于負責、勇于擔當,扎實推進支隊的各項工作。要深入研究新形勢下水政執法工作的特點,積極推進收費和執法工作,努力提升本職工作水平。

作風建設重要論述范文4

按照xx區教育局黨委開展分析檢查階段的工作要求,自己在認真組織黨員干部開展學習時間活動的同時,堅持認真自學有關科學發展觀的重要論述和黨性修養、作風建設方面的學習,認真做好讀書學習筆記??偨Y一下前段時間學習的點滴體會,結合自己的工作,對照教育局黨委對領導班子專題民主生活會“三對照、三查找”要求,圍繞“學習實踐科學發展觀,打造和修優質校園”主題,認真查找了自身存在的主要問題,并提出今后努力方向,以利于今后不斷提升自我修養,努力做好本職工作。

一、學習的體會

通過第一階段的學習,我對科學發展觀有了初步的認識:科學發展觀是關于發展的世界觀和方法論的科學體系,是建設全面小康、構建社會主義

作風建設重要論述范文5

通過認真學習、深入思考,使全局黨員干部深刻領會開展專題教育的重大意義和目標要求,進一步提高認識、端正態度,以飽滿的政治熱情和良好的精神狀態投身專題教育,切實加強全局黨員干部的作風建設和群眾觀點,使黨員干部進一步深刻領會系列重要講話精神的豐富內涵和精神實質,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,解決好“總開關”這一根本問題,進一步提升黨員干部的黨性、品格、境界和素質。

把《談治國理政》《系列重要講話讀本》《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》《之江新語》《黨委中心組學習貫徹系列重要講話精神座談會文集》,黨的群眾路線教育實踐活動中印發的《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》《論群眾路線重要論述摘編》《厲行節約反對浪費重要論述摘編》《關于黨的群眾路線教育實踐活動論述摘編》,省委編印的《以楊善洲同志為鏡子》《云嶺先鋒高德榮》等學習資料,以及中央和省市縣委領導關于“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育的重要講話,作為專題教育必學文件和書目。當前和今后一段時期,我局認真學習傳達在云南考察工作時的重要講話精神和全省領導干部大會精神,深刻理解、準確把握對云南工作的總體要求、“五個著力”的重點任務,在全局迅速掀起學習貫徹落實的熱潮,把全局黨員干部的思想和行動統一到的講話精神上來,轉化為謀發展、敢擔當、干實事、求跨越的不竭動力。

(一)根據中央提出的總要求,按照學習人員、學習時間、學習內容、學習效果“四落實”的要求,采取理論中心組學習、專題黨課、干部教育培訓、專題研討、報告會、開展體驗教育和警示教育等多種形式相結合的辦法,圍繞樹立宗旨意識、群眾觀點,分專題組織學習。

作風建設重要論述范文6

活動中建立“四項機制”

一是建立了學習示范機制。學院黨委中心組率先開展學習,并要求各黨總支書記一起跟學,力求把上級的部署要求和指示精神學透、吃透,同時要求各基層黨總支、黨支部要按照黨委領導班子的學習方法開展學習,確?;顒訉嵭?。學院出臺了《關于做好黨的群眾路線教育實踐活動學習教育聽取意見環節的通知》,嚴格按照要求原原本本、原汁原味、逐字逐句進行學習,學習內容包括《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《論群眾路線―重要論述摘編》、《厲行節約反對浪費―重要論述摘編》等必讀書目。共集中學習11次,學習時間超過4天。學習過程中,領導班子帶頭學習。院領導班子成員和各黨總支部書記集中學習討論時,領導班子成員帶頭輪流領讀,并結合實際工作帶頭發言,討論學習內容,學院主要領導還帶頭寫學習筆記、談學習體會,起到了帶頭示范作用。

二是建立動態跟蹤機制。領導小組辦公室每周三定期召開碰頭會,就本周活動開展情況進行小結分析,并對下一周日程安排進行細化落實。

三是督導落實機制。督導組對各部門的學習情況按照計劃進行檢查督導,對學習情況及時進行通報。

四是溝通聯絡機制。學院領導班子成員確定了各自分管聯系點,具體聯系指導分管處室院部的教育實踐活動,進一步保障活動平衡開展。

過程中做到“四個結合”

要做到帶頭學習與督導學習相結合。學院黨委中心組率先學,各黨總支書記一起跟著學,前有車,后有轍,一級帶一級,不走調、不走樣,做到原汁原味、原原本本、逐字逐句。領導帶頭寫學習心得感悟。在深入學習理論的基礎上,聯系思想和工作實際,寫出感悟體會。領導帶頭參加專題討論。在專題學習中,結合實際工作帶頭發言,討論學習內容。帶頭寫學習筆記、談學習體會。帶頭邊學邊改,從我做起,以身作則,轉變作風、推動工作。同時,督導組對各部門的學習情況按照計劃進行檢查督導,對學習情況及時進行通報。組織理論知識考核,檢驗黨員干部掌握理論知識情況。

要做到集中學習和自學相結合。院領導班子成員、各黨總支部書記和全院黨員集中學習,先收看由中央電視臺綜合頻道播出的“時代楷?!敝鞆┓騼x式,聽取“時代楷模朱彥夫同志”先進事跡巡回報告團的主題報告。同時,黨員干部自己要求學、主動學、自我學。

要做到理論學習和專題教育相結合。在深入學習《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》《論群眾路線―重要論述摘編》《厲行節約反對浪費―重要論述摘編》以及學院編印的《聊城職業技術學院教育實踐活動學習材料》《關于黨的群眾路線教育實踐活動論述摘編》等理論學習后,學院組織黨員中層以上黨員干部,赴孟良崮、沂南紅色革命教育基地、冀魯豫邊區抗日根據地革命歷史陳列館、魯西第一黨支部、孔繁森同志紀念館等地進行參觀學習,在學習中受教育。

要做到警示教育和自我反思相結合。學院組織黨員觀看《蘇聯二十年祭》《力量》《之害》《生命線》等專題宣傳教育警示片,收到良好的教育效果。

整改上做到“四個真”

即用真情、下真功、做真事、求真效。針對教職工反映的會議多、文件多等現象,學院本著高效精簡、務實節約的原則,出臺了《關于加強會議管理的暫行規定》,立行立改,下真功改進工作作風,提高了會議質量和效率,使會議的管理逐步規范化、制度化。針對教工反映的材料多的問題,學院及時調研,對癥下藥,出臺了《關于規范材料報送工作的暫行規定》,提高了效率。針對學生反映的食品安全問題,學院出臺了《關于加強領導干部餐廳調研的暫行規定》,領導干部深入餐廳,和學生一塊同吃,加強了對餐廳運行的監督,密切了師生關系。針對教工提出的厲行勤儉節約,反對鋪張浪費的建議,學院制定了《關于厲行勤儉節約反對鋪張浪費的實施意見》,對公務接待、公務用車、會議活動、辦公用房、電話管理、差旅管理等進行了規范。同時,結合治“庸”治“懶”治“散”等“三治活動”,整治黨員干部的思想問題、作風問題。

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