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會計行業的前景范文1
關鍵詞：陶瓷行業；環境會計；可持續發展
環境問題是關系到我國生存和未來發展的重大民生問題，良好的環境是影響著我國經濟社會可持續發展的重要因素。近年來，我國各種環境問題頻發，嚴重影響到了人民群眾的正常生產生活，高污染行業企業在環境問題面前難逃其責。在高污染行業企業引入環境會計是實現可持續發展，落實科學發展觀的必然趨勢。我國是陶瓷生產和出口大國，陶瓷工業為發展我國的國民經濟做出了重大貢獻；然而，作為被政府和環保部門所公認的資源型、高污染、高耗能行業——陶瓷行業，其粗放型的發展方式對環境保護提出了嚴峻的挑戰，也影響著陶瓷行業的可持續發展，在陶瓷行業中運用環境會計，對于促進我國陶瓷行業節能減排有著重要意義。
一、環境會計的內涵
環境會計一般是指以自然資源耗費的補償為中心而展開的會計活動，其綜合運用會計學的理論與方法，采用多元化的計量手段和屬性，就企業的各種對環境產生影響的經濟活動的過程及其結果進行連續、系統、分類和續時的核算與監督，為企業內外部有關的會計信息使用者進行決策提供相關信息參考的一種管理信息系統。
二、在陶瓷行業實行環境會計的必要性
陶瓷行業是一個高耗能、高污染行業，其生產能耗占生產成本的三至四成，然而，我國目前大部分的陶瓷生產加工企業生產設備陳舊、生產工藝落后，這些因素都導致陶瓷企業對環境造成了較大污染。
目前，我國的主要陶瓷生產過程的污染主要分為廢氣污染、廢水污染以及固體廢棄物污染三大類。首先，廢氣污染主要分為兩類：第一類是工藝廢氣，這類廢氣主要含生產性粉塵，其溫度一般不高，主要的來源是坯料、釉料等物質；這類廢氣中，游離二氧化硅的含量較高，當其含量超過10%時，會導致人體肺組織病變的發生。第二類是高溫煙氣，這類廢氣產生于窯爐燒成以及部分干燥階段的高溫煙氣，高溫煙氣中有害氣體的含量和種類與燃料的品種密切相關。這些廢氣同樣會給環境和人們的健康帶來極大的危害。其次是廢水污染，陶瓷生產中的廢水主要來源于原料制備、釉料制備、以及爐窯冷卻水以及設備地面沖洗用水。廢水中的主要污染物包括硅質懸浮顆粒、化工原料浮顆粒、礦物懸浮顆粒、鐵、鋅、鎘、鉛等有毒物質。盡管絕大多數陶瓷生產企業會對廢水進行處理，但還是有相當一部分企業處理不徹底，造成廠房排出的廢水污染環境。第三是固體廢物污染，據統計，陶瓷生產企業生成的廢品、廢渣和廢模型合計約為1000萬噸/年，固體廢料不僅會占用土地而且還會產生污染環境的粉塵。
三、陶瓷行業環境會計的實施措施
（一）增設環境會計相關科目
目前，我國陶瓷行業所采用的會計核算體系并未將環境因素納入其中，極易造成資源浪費，由此，建議在會計核算體系中增加反映環境保護的相關內容。具體做法是：一是在一般企業現行的賬戶體系下專門增設“環境固定資產”，專門用來核算陶瓷企業通過自行建造或者購置等方式所獲得的環保固定資產；二是增設“環境資產累計折舊”，專門用來核算環境固定資產由于損耗而轉移到產品成本或構成費用部分的價值補償；三是設置“環境資產凈值”來反映環境資產減去環境累計折舊后的余額；四是設置“環境在建工程”來核算正在建設的環境工程項目；五是設置“應付排污款”來核算應付而未付的排污款項；六是設置“環境負債”，用此科目專門反映企業因環境破壞而支付的款項；七是設置“環境收入”科目來專門核算環境資產或者環境要素所產生的收益；八是新設“環境支出”科目專門核算環保方面所發生的相關支出；九是新設“環保補貼收入”核算因環境保護工作做得好而獲得的獎勵性收入。通過增設環境相關科目，與環境會計相關的經濟業務得以在賬簿中體現，有利于企業對環境問題的把握。
（二）推動建立環境會計信息披露模式
環境會計信息的使用者囊括政府部門、企業投資者、企業債權人以及社會普通大眾等，目標企業的環境信息對這些信息使用者作出相關決策有相當重要的借鑒和參考作用?？墒?，目前我國尚未建立專門的環境會計信息披露體系。鑒于環境信息對利益相關者的重要性，企業有必要建立環境會計信息披露體系。從現有的研究結果我們知道，環境會計信息披露一般有兩種報告模式：一種是補充報告模式，另一種是獨立報告模式。其中補充報告模式是將環境會計信息增加到現有的財務報告體系中，可以在財務報表中增加信息項目加以披露，也可以在報表附注中以文字敘述的形式披露企業的環境狀況、企業為保護環境所采取的措施、采取措施后最終效果如何以及企業因環境保護而發生的一系列相關支出等環境會計信息。而獨立報告模式則是企業以年為單位，采用圖形、表格以及文字等多種形式編制的獨立環境報告。目前，我國沒有對企業環境會計信息的披露范圍和模式作出規定，因此，企業可以根據自身特點選擇自行選擇披露范圍和披露模式。
（三）提高行業會計人員素質
對我們來說，環境會計是一門多學科交叉的邊緣性應用學科，它對運用者提出了較高要求：除了要掌握環境會計的基本理論與方法之外，還要求具備與其交叉的相關學科知識；加之我國環境會計起步相對較晚，就目前我國陶瓷行業的大多數財會人員現有素質而言，理論和實際經驗較為缺乏，甚至在很多時候顯得力不從心。因此，要不斷提高行業內財會從業者的素質，讓行業內財會人員對環境會計基本理論與方法以及交叉相關學科知識有較好了解和把握，從而使國家有關陶瓷環境政策能夠得到嚴格執行；此外還要充分發揮財會人員的主觀能動性，推動環境會計實務工作有效開展，鼓勵他們在實踐中發現和解決問題，同時借鑒那些起步早、經驗豐富國家的理論和實踐知識，修改或擴展環境會計目標，進一步完善陶瓷行業環境會計的理論。
（四）建立健全相關法律法規，加強環境會計監督
國家有關部門應及時根據高污染行業的發展實際適時制訂和修改相關的環境會計法律法規，以法律法規的形式將環境會計的地位和作用確立下來，為建立和推行環境會計提供法律保障，從而加快我國環境會計進程。同時，還必須研究制定高質量的環境會計報告、環境審計等方面的相關準則，不斷完善會計法規和環境標準，確保環境會計準則的落到實處。此外，財政、證監及環保等政府監管部門應加大對企業環境會計信息披露的監督力度，并適時引入社會中介機構和審計部門開展有針對性的專項環境審計，對企業環境會計信息的合法性、合理性、全面性及真實性進行審查、鑒定，以此促進相關企業強化和改進環境會計信息披露工作。
（五）強化環境保護知識宣傳教育
環境會計的順利推行離不開人的環保意識，而目前我國相關企業與社會公眾的環保意識和環保責任亟待提高也是不爭的事實，國家應加強陶瓷行業環境會計的宣傳和環保知識教育，采取廣播電視、網絡媒體等新聞媒介等多種形式加大環保宣傳力度，特別使環保意識在企業管理層和員工心中根深蒂固，使企業自身認識到環保和企業的績效、可持續發展密切相關，推動更多的人去研究和發展環境會計，提高環境會計理論和實務水平并形成長效機制。
參考文獻
[1] 許家林，孟凡利.環境會計[M].上海：上海財經大學出版社，2004
會計行業的前景范文2
摘 要 企業經營管理人員出于自身利益的考慮，通過自身對會計信息的優勢把握，經常會通過相應的會計尋租行為來攫取一些社會經濟資源，損害其他利益相關者利益，造成社會經濟資源的不公平分配。而現行的會計制度又為企業經營管理人員的尋租行為提供了有力的環境支持。本文從企業經營管理人員會計尋租行為產生的原因和行為表現進行分析，并提出關于有效改善企業經營管理人員會計尋租行為的幾點建議。
關鍵詞 會計尋租 信息不對稱 會計準則彈性
一、會計尋租行為概述
尋租活動是指在不完全競爭條件下的零和博弈，具有負的外部效應。資源配置過程中，當出現權利真空或所謂的“公共領域”而存在“租值”未被界定時， 各社會經濟主體就會耗費資源去攫取它，同時對他人利益造成損害。
會計作為社會經濟資源配置的重要手段之一，其運行具有直接的經濟后果。誰能對會計信息施加有利于自己的影響，誰就能攫取社會經濟資源中的“公共租金”。會計的獨特性，使得會計尋租行為應運而生。
寬泛的會計尋租行為包括準則游說、盈余管理及會計政策選擇等，而會計尋租的主體則包括政府部門、審計部門及企業等等。本文主要從企業內部高管人員角度出發，從尋租理論出發對企業高管人員的相關會計行為進行淺述。
二、企業高管人員會計尋租行為產生條件分析
理性經濟人假設。企業高管人員作為一個理性的經濟人，總是會以自利為動機，以追求自身利益最大化為目標而作出一些利己的行為選擇，這是高管人員會計尋租行為產生的根本動機。
信息優勢（信息的不對稱）。 會計作為反映企業財務狀況和經營成果的手段，主要是向利益相關者提供相關會計信息的。作為企業的經營管理人員，管理層對原始會計信息的獲取具有獨特的優勢；同時作為外部會計信息的最終者，對最終會計信息的反映具有決定權。這種信息的不對稱成為高管人員進行會計尋租的前提。
會計準則的彈性。在會計制度的執行過程中，現行會計準則給予企業很多自主選擇權。企業經營的多樣性，使得會計準則不可能對所有的會計行為作出一一規定，企業經營的獨特性，又使得企業對會計準則的選擇完全一致。因此，企業在對會計準則的執行過程中，對會計政策的選擇有一定的彈性，比如說企業存貨計價方法、壞賬準備計提方法以及固定資產的折舊方法等等?？傊?，會計準則的彈性和會計政策的自主選擇性為企業經營管理層的會計尋租行為提供了有利的外部空間。
三、企業高管人員會計尋租行為的表現
為了實現自身利益最大化，企業高管人員會在不同的情況下通過采取不同的措施實施不同的會計行為實現其尋租的目的。本文主要從以下兩個方面對企業高管人員可能進行的會計尋租行為進行介紹：
首先，作為企業的內部人員，當面對企業外部利益相關者時，企業經營管理人員往往會和股東站在統一戰線，為了實現企業內部利益目標而進行相應的會計尋租。
面對金融機構等企業外部債權人，高管人員往往會和股東站在一起。債權人在作出借款決策前主要會考慮企業相關的財務狀況和還款能力，同時為了保證到期時能夠收回本金和利息，還會和企業簽訂一系列的限制性條款。作為企業的經營管理人員為了確保借款的取得，管理人員很有可能會通過報表粉飾以“達到”債權人的財務指標和限制性條款要求。
為了滿足資本市場公開披露信息的要求，企業不得不向市場報告自己的財務狀況和經營成果。企業的經營管理人員可能會根據市場的預期反應，進行相應的盈余管理，以此實現企業目標。例如：在成熟的資本市場，投資者可能更看重一個企業盈利的增長性和穩定性，基于此企業經營者可能會通過操縱收入及費用確認的時間在保證一定增長性的同時平滑收益，以此穩定企業股價。
第二，作為公司的經營者，管理層相對于企業股東，可以說是企業的“外部人員”，因此管理層與企業的所有者股東之間的利益沖突在所難免。此時會計尋租行為是經營管理層實現自身利益損害股東利益的重要手段。
企業高管人員作為企業的經營者接受所有者的委托，在努力經營企業的同時也會追求個人利益的實現，包括薪酬激勵、個人享受、社會地位等等。而股東作為企業的所有者將企業委托經營目的是為了實現企業價值最大化，最終實現自身利益最大化。在經營過程中，企業經營管理者和企業股東必然會產生利益的沖突。當產生利益不一致時，高管人員出于自利目的，會利用自身的信息優勢，采取相應的措施實現自身利益并損害股東利益，產生道德風險。
當面臨巨大利益誘惑時，經營管理人員可能會以犧牲股東和大眾投資者的利益而追求個人財富的實現。薪酬激勵和業績考核制度是股東對經營管理人員評價受托責任履行情況的重要手段。經營管理層為了追求企業的業績獎勵實現個人利益，往往會在企業真實業績（即經濟收益）并未改變的前提下，通過改變會計信息（即財務報告收益數字）來調整經營業績，實現自身利益最大化。備受爭議的股票期權制度就是一個典型的例子。股票期權激勵制度其初衷是為了實現經營管理層和股東利益的長期一致性而建立起來的，然而制度本身的缺陷反而使它成為管理層進行會計尋租實現自身利益損害股東利益的工具，在美國安然和世界通信的相繼破產案中股票期權激勵制度扮演了重要角色。
面對不同的信息使用者，企業高管人員會采取不同的手段通過改變會計信息來實現其尋租的目的。
四、會計尋租產生的經濟后果
尋租行為的存在沒有使社會總財富增加，它不僅造成社會財富的不公平轉移，而且導致社會生產效率降低和社會財富的浪費。而會計本身是一種資源配置的手段，會計信息是會計信息使用者作出相關決策的重要依據，因此會計信息會產生直接的經濟后果。企業高管人員的會計尋租行為所產生的經濟后果主要表現在以下幾個方面：
第一，會計尋租行為需要經營層花費一定的成本，承擔必要的風險。
第二，會計尋租造成會計信息的嚴重失真，對相關信息使用者的決策產生影響，致使利益相關者利益受損，自己從中牟利。
第三，經營層的會計尋租行為嚴重降低社會生產效率，造成社會資源的浪費。會計尋租造成的信息失真嚴重干擾資本市場的正常運行，造成市場機制嚴重失靈，擾亂社會經濟秩序，阻礙經濟良性發展。
五、有效改善企業高管人員會計尋租行為的幾點建議
由于會計信息使用主體的廣泛性，會計尋租行為產生的經濟后果也十分嚴重，因此如何改善這種會計行為變得尤為重要。本文就改善企業經營管理人員的會計尋租行為提出以下幾點看法：
第一，提高信息透明度。信息的不對稱是會計尋租行為產生的前提，因此要想有效改善會計尋租行為首先必須提高信息的透明度，提高會計信息使用者信息地位的平等性。
第二，完善現行會計準則制度，統一會計規范。應該通過制度創新，改進會計制度中不完善的方面，增加會計準則剛性，減少會計尋租空間。規范企業會計行為，控制企業制定會計決策的彈性，強化對會計估計和會計變更行為的執行要求。
第三，完善公司治理結構。提升內部審計地位，提高企業內部信息透明度；強化企業內部控制制度，推動內部控制的有效運行，關注會計尋租風險領域，并進行有效風險控制；提高企業獎懲制度的合理性，加強對高管人員會計行為的監督；制定合理的企業薪酬激勵制度，追求企業業績的激勵是經營管理人員實施會計尋租行為的重要動機，企業的業績考核制度無疑就成了高管人員的目標指示，因此制定合理的業績考核和薪酬激勵制度可以在很大程度上起到引導經營管理層行為的作用。
第四，加大監督力度，提高監管效率，完善會計法規責任追究制度。會計尋租行為的產生很大程度上高管人員是鉆了監督懲處缺失的空子?，F行法規制度對會計造假、會計信息失真打擊力度明顯偏弱，而且對會計尋租行為責任人的界定不明確，以致企業的高管人員有恃無恐，因此會計行為責任追究制度的完善勢在必行；同時鼓勵公眾參與企業會計行為的監督，增強公眾責任意識，并進行適當獎懲。
參考文獻：
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[2]章濤.會計尋租的經濟后果及其對策分析.會計之友.2009(8).
會計行業的前景范文3
關鍵詞：供給側結構性改革 管理會計 創新
一、概述
供給側結構性改革，就是從提高供給質量出發，用改革的辦法推進結構調整，矯正要素配置扭曲，擴大有效供給，提高供給結構對需求變化的適應性和靈活性，提高全要素生產率，更好滿足廣大人民群眾的需要，促進經濟社會持續健康發展。供給側結構性改革的五大任務為去產能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板。
管理會計是會計的重要分支，主要服務于單位（包含企業和行政事業單位）內部管理需要，是通過利用相關信息，有機融合財務和業務活動，在單位規劃、決策、控制和評價等方面發揮重要作用的管理活動。
財政部對管理會計工作高度重視，于2014年10月27日了《關于全面推進管理會計體系建設的指導意見》，對我國的管理會計工作提出了許多新的要求。對于當前我國的經濟發展形勢，需要從供給側與需求側雙側著手進行改革，增加有效供給。因此，企業要充分利用管理會計在供給側結構性改革中的積極作用，加強企業管理會計的改革與創新，在供給側結構性改革的推動下，尋求最佳的管理會計信息系統，優化會計價值管理的結構體系，擴展其價值的含義。
二、企業管理會計創新的幾個角度
在供給側結構性改革的背景下，企業必須按照供給側結構改革的理念和任務的要求，轉變發展觀念念，摒棄只注重短期利益而忽視長期發展的做法，制定可持續的、科學的發展戰略。因此，對管理會計的價值理念、參與企業管理的力度以及提供信息的廣度和深度都提出了很高的要求。
（一）從管理會計的價值增值角度
企業管理會計的目標就是要提升企業價值，其主要服務于企業內部經營決策。它是企業價值增值、價值最大化的一種管理方法和手段。在供給側結構性改革的任務下，企業要從管理會計的供給端著手，為企業管理層提供更加全面、更加準確的戰略發展信息，以使企業能夠做出科學有效的決策，并且能夠提高企業價值創造的核心競爭力。
以前財務管理只從需求端入手，使得許多問題得不到很好的解答。例如，許多新興成長性企業或許在成立初期，基于大量研發的投入，基礎設備的購置，市場的拓展，融資需求等，導致短期利潤很低甚至虧損，但從長遠看，其成長能力不可忽視。為此，企業應充分利用管理會計的工具、方法對傳統的價值內涵與外延進行擴展，改變以往僅依靠收益、利潤等指標考核，轉向從經營發展的質量等角度去評判考核，收集信息，為決策層的戰略選擇提供優質高效的服務。
（二）從管理會計的管理控制系統的角度
管理控制，就是管理者對組織成員施加影響，以有效實施企業戰略的過程。管理控制包了計劃、協調、溝通信息、評估信息、決策和影響人們行為的種種活動，信息是這些活動得
以開展的保障。管理控制的核心是促使企業實現既定的戰略目標。有效的管理控制系統應能以經濟可行的方式實現企業的目標。具體設計應能體現和傳遞公司整體的戰略和目標，能考慮公司的組織結構和管理人員承擔的責任差異，能發揮激勵作用。管理會計主要運用的全面預算管理、業績評價、成本管理、內部報告體系等工具參與企業的經營管理活動。
企業根據供給側結構性改革的任務要求，制定了適合企業發展的戰略規劃，就需要按照規劃去實施，因此在實施戰略規劃的過程中，同樣離不開管理會計的參與，應該充分發揮管理會計的重要功能，充分利用管理會計先進的管理控制方法，推動企業加快升級換代，通過新的產品，技術，商業模式等探索提高企業的核心競爭力。管理會計控制系統應該優化其結構功能，整合創新管理會計的技術方法或體系，為其管理發揮積極作用。
（三）從管理會計信息支持系統的角度
管理會計信息系統以堅實的大數據為基礎，通過充分利用信息技術優勢，結合管理需要，經營業務和會計要求，靈活應用管理會計工具方法，加快會計職能從重會計核算向重管理決策拓展。信息支持系統既要形成人流、物流、資金流與信息流高效融合暢通的管理會計信息系統，包括信息收集，管理咨詢服務，交易成本預測及評估，以及合作伙伴，及前景預測及售后服務等等，以此來實現資源共享。又要形成一個龐大的信息支持系統，以使會計信息管理系統與其他管理系統實現合作與共贏局面。
在供給側結構性改革背景下，企業的各項決策，經營管理活動都離不開信息的支撐，因此應該充分利用管理會計信息反饋的調節功能及作用。同時，要注意完善管理會計信息系統，尋求控制系統中的內在規律，利用激勵手段防止道德風險等負反饋現象的出現。
三、結束語
總之，供給側結構性改革必需與企業的改革與創新相結合，管理會計在企業的改革創新的諸多方面發揮著積極的作用。因此，企業管理層要轉變思路，轉變觀念，高度重視管理會計工作的開展，充分利用管理會計工具以及管理會計提供的各種有用信息。要加強管理會計系統中的風險管理，提高信息支持系統在企業價值增值的功能與作用。企業應該加強管理會計人才培養，建立管理會計制度，營造管理會計氛圍，充分利用管理會計在企業供給側結構改革方面的積極作用。
參考文獻：
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會計行業的前景范文4
本文之所以采取哈佛框架法是因為運用傳統財務分析法對企業進行的財務分析不夠全面，有些不適用和有毛病的地方越來越突出。比如傳統財務分析法太過依賴報表數據，在源頭數據上把握不精確，無法完全代表企業的經營狀態和效果。但是哈佛分析框架法就填補了這些空缺改正了這些毛病，從戰略、會計、財務和前景四個方面進行系統地分析，可以整體掌控企業的財務狀況，不但有助于外部投資者做出投資決策，而且有利于管理者及時發現并解決問題。
二、哈佛分析框架簡述
2.1哈佛分析框架的定義和內容
定義：哈佛分析框架是一種新型的財務分析方法，它由戰略分析、會計分析、財務分析和前景分析四部分組成，與傳統財務分析法不同的是它把戰略分析放在重要位置，以它為起點對企業進行財務分析。
內容：（1）經營戰略分析。經營戰略分析是哈佛分析框架的根本和出發點，主要包括對整個行業的剖析和對企業的競爭力剖析這兩個方面。對整個行業的剖析采取PEST和波特的“五力模型”，就企業的競爭力而言，運用SWOT分析法發現其在外部環境中的機遇與威脅以及內部條件的優勢與劣勢，再依照企業的實際狀況選擇適合的發展戰略。
（2）會計分析。通過對企業會計政策和會計信息的評估來揭示經營成果的真實狀況；選用適合的會計政策和對會計靈活性的分析，可以降低信息失真的程度，提高信息的可靠性與真實性。重新計算數據后，可以減少會計工作虛報錯報的可能性。
（3）財務分析。通過年度報告公示的財務數據分析企業的財務狀況。主要采用比率分析法更直觀地表現財務數據的浮動走勢，對某些重要的指標與同行業的企業進行比較分析，以此評價企業的財務彈性和在行業中所處的位置。
（4）前景分析。簡單來說是對公司未來的成長方向進行預測。主要分為前景預測和風險預測，結合內外部因素，規避風險，制定更加合適的發展戰略。
2.2哈佛分析框架法與傳統財務分析法的比較
傳統財務分析法有杜邦分析體系、結構分析、趨勢分析和比率分析等方法。比如像杜邦分析法它是對幾種主要財務比率的關系來分析評價企業的總體財務狀況。
傳統財務分析法的弊端：
（1）傳統財務分析法太過依賴報表數據，在源頭數據上把握不精確，不能完全說明企業的經營狀態和效果。
（2）報表數據的可比性問題。有關準則規定，不同企業或同一企業在不同的會計期間大概由于企業的自身情況有偏差，所以在相關會計政策、會計估計以及處理方法上有所差異，這就使得不同期間的財務報表對比分析存在問題。
會計行業的前景范文5
一、以價值驅動因素衡量指標構建我國保險公司價值評估體系
根據前面的分析，我們知道盈利能力、會計信息質量、增長前景、宏觀經濟及保險行業發展這五方面是保險公司價值驅動的主要因素，我們嘗試尋找出能夠衡量這些價值驅動因素的財務指標，以這些財務指標構建評價體系來綜合評估我國保險公司價值。
(一)盈利能力方面衡量公司盈利能力的指標包括股本回報率、經常性股本回報率以及非經常性股本回報率。雖然說這些指標在各行各業都是通用的，可以衡量各類企業的盈利能力，但對于分析保險公司等金融服務企業來說，這些指標的衡量效果尤為明顯。除此之外，綜合賠付率及其組成部分、營運比率、承保杠桿、投資收益率、投資回報率以及人均經常性收入也是衡量保險公司盈利能力的重要指標。
(二)會計信息質量方面衡量保險公司會計信息質量的指標主要包括經常性股東權益周轉率、準備金調整率、保費增長率、收入組合比率、賬稅差異率、實際稅率。以準備金調整率為例，準備金調整率等于準備金調整額與期初準備金金額之比，而準備金調整額是指當期對上一期賠款準備金賬戶余額調整數額。之所以認為準備金調整率可以反映保險公司會計信息，是因為過去的準備金調整額反映了當期賠付成本的準確性。例如，當某個保險公司連續對其準備金賬戶余額調低，與其他同類保險公司有鮮明對比時，該保險公司很有可能低估了當期賠付金額;當某個保險公司對其準備金賬戶有多次大的調整時，那么它當期賠付成本可能會存在重大誤報。
(三)增長前景方面衡量公司的增長前景可以通過分析利潤、收入、股利、股東權益、資產等財務指標的歷史增長率，也可以通過分析公司規模、盈利能力等企業特征。
(四)股權資本成本方面股權資本成本是公司普通股股東期望收益率，它等于無風險收益率加上風險溢價。股權資本成本測算的方法一般有五種:資本資產定價模型(下簡稱CAPM)、貼現現金流模型、下方資本資產定價模型(D－CAPM)、套利定價模型和風險溢價法。其中，CAPM模型不僅簡單易懂、操作方便，而且也被廣泛認同，因此可以選用CAPM模型來測算股權資本成本。
(五)宏觀經濟及行業影響保險公司價值還受到宏觀經濟、行業等其他驅動因素的影響。在保險公司價值評估的過程中，對這些因素的理解也是十分重要的。進行價值評估的過程中我們可以根據個案需要而有選擇性地分析這些因素。以上五方面的保險公司價值驅動因素衡量指標匯總在表1。
二、價值評估體系的實例應用———以某財險公司為例
我們以某財險公司為例，對照財險行業的平均水平(選取行業中2012年營業收入排名前五的財險公司③數據進行平均)，對其2010年至2012年的價值進行分析，分析數據來源于這五家財險公司2010年至2012年年報及中國保險年鑒④。
(一)盈利能力分析我們通過計算得到反映某財險公司盈利能力的指標，計算結果匯總于表2。從股本回報率指標可看出，某財險公司這三年股本回報率保持著較大且穩定的增長幅度，從2010年與行業平均值相當的46．77%躍至2012年的84．90%，遙遙領先于行業平均水平，由此可見，某財險公司近三年在經營業績方面穩步增強，能夠以遠高于同業競爭者的盈利能力為投資者創造利潤。相比之下，行業的平均股本回報率卻呈下降趨勢，原因主要在于同業競爭者吸收了資本，卻不能創造出相應的利潤水平，使得行業平均股本回報率不斷下滑。從經常性股本回報率來看，某財險公司同樣表現出穩步上升的趨勢，且均高于股本回報率，說明某財險公司的盈利能力主要來源于其經常性業務，并且業務發展水平不斷提高。其次，反映某財險公司承保盈利能力的綜合成本率三年來有所提高，主要體現為綜合費用率的提高，說明隨著業務規模的不斷擴大，費用水平也隨之提升。盡管如此，某財險公司各年的綜合費用率仍然處于行業平均水平之下，費用水平的提高并沒有抑制該公司的盈利能力，其利潤仍遠高于同業競爭者，并呈不斷上升趨勢。某財險公司承保杠桿近三年來有所下降，體現了其在防止由于激進承保帶來的經營風險方面所做的努力，加強了核保等工作使承保的業務質量更高。相比之下，各年的行業平均承保杠桿均低于某財險公司，同時也在不斷下降，說明某財險公司在擴大業務規模的前提下仍然會給公司帶來較高水平的經營風險，因此應當多加提防。從投資收益率來看，由于2011年某財險公司投資資產的大幅增加，導致當年投資收益降低至1．52%，但在2012年又躍至3．70%并超過行業平均水平，這主要是因為當期的投資效益不能馬上見效，往往在以后幾期才能實現。人力資本是保險公司的寶貴資源，由于某財險公司近幾年業務規模的大幅度提升急需大量人力資本的支持，因此某財險公司在員工數量方面遠高于其他財險公司，人均經常性收入水平相對較低。從表中數據來看，2011年的人均經常性收入僅有0．99百萬元，這主要是因為某財險公司在2011年對人力資本進行的大量補充，由下文表4的員工增長率可知。隨著員工工作效率的提升以及人力資本價值的增長，定能進一步促進某財險公司盈利能力以及公司價值的提升。綜上所述，某財險公司的盈利能力正在逐漸提高。但由于后金融危機時代財險市場正在不斷復蘇，公司仍處于業務大規模擴展的初期，還有諸如上文提到的幾個方面仍需加以努力，因此公司價值的實現還需要等待更為穩定的時期。
(二)會計信息質量分析經過計算，某財險公司2010－2012年會計信息質量方面的指標值見表3。從經常性股東權益周轉率來看，某財險公司在近三年均處于行業平均水平之上，說明公司的經營效率較高。但從2010年至2012年的發展趨勢來看，某財險公司和行業平均值均有所下降，由表4中股東權益增長率可知，主要是因為投資者看到了財險市場的發展前景，使得各財險公司的股東權益水平得到大幅度提升，而財險業務收益還未能滿足投資者需求，待財險市場的復蘇達到較為穩定水平時，該比率會有所提高。某財險公司三年來保費收入持續增長，但均低于行業平均水平，從中可以看出財險市場的發展迅猛，而某財險公司由于原先的保費基數遠高于同業競爭者，因此在增長比率上略低也是有道理的。同時，已賺凈保費占保費收入比率較高，并與行業水平基本持平，這也是個較好并且較準確的信號。在凈投資收益率方面，某財險公司2010年和2011年持平，略低于行業平均水平，但在2012年實現了較高水平的提升，這與上文所述投資效益的實現相符合。綜上所述，我們沒有發現某財險公司在會計信息質量方面有重大缺陷。
(三)增長前景分析反映某財險公司增長前景方面的財務指標計算結果見表4。某財險公司這三年的凈利潤增長水平遠高于行業平均值，這與上文所述經營業績的提升以及盈利水平的提高是相適應的，通過比率分析，2011年相比2010年凈利潤增長幅度巨大，說明2011年的規模擴張得到了很好的效果，而2012年則較為穩定，但仍遠高于行業平均水平，反映了某財險公司在業務規模擴張之后保持著較大的經營優勢，對于公司的增長前景是個很好的預示。在經常性收入方面，某財險公司保持了較為穩定的增長水平，提升幅度不比凈利潤增長率，說明某財險公司在成本管理方面的工作效果較好。保費收入的增長主要有兩個驅動因素:風險暴露的增長及費率的增加，一般費率的變化不會太大，因此某財險公司保費的增長主要也是因為其產品銷售的增加。某財險公司和行業平均保費水平各年的增長反映了財險行業發展的大好勢頭，但增長率的下降也同時說明了這種發展勢頭將逐漸回落，進而趨向穩定。從承保凈保費與已賺凈保費之比可以看出，某財險公司略低于行業平均水平，說明其業務質量相對較高，也反映了其核保工作的質量，對于公司業務水平的有效增長是相當有利的。另外，某財險公司的資產三年來均有所增長，并且在2011年達到31．65%的高增長率，資產增長帶來的收益是滯后的，這里投資者可以對某財險公司的增長前景有所期待。同時，行業平均資產增長率均高于某財險公司，也可以看出投資者對于財險市場所寄予的厚望，股東權益的增加也是如此。由上文關于盈利能力、經營業績和發展前景等方面的分析，可以相信財險市場的發展是值得期待的。某財險公司在無形資產方面也有所增長，但增長水平遠低于資產增長水平，從中可以推測該公司的增長主要依靠內部增長，并未發生較大的并購。
(四)綜合分析綜上所述，價值驅動因素的分析讓我們了解到某財險這三年的盈利能力較強，發展前景良好，會計信息未出現明顯質量問題，但我們也要警惕該公司快速發展可能帶來的經營風險。
三、結語
會計行業的前景范文6
沒學歷的女生學哪些技術好
1、幼師。國家實行九年義務教育，學前教育政策斷層，加上現在人們都對自己孩子教育非常重視，所以涌現出許許多多的幼兒園，且學費不菲?，F在許多地方幼師都很緊缺，因此女孩兒學幼師還是很吃香的。
2、護士。護理是個不錯的職業，薪水雖低但卻穩定，這也是許多家長對自己女兒的理想職業。
3、公關文秘。這個職業能較好鍛煉自己的能力，但需要有良好的形象。
4、會計?，F在會計師也是很吃香的。
5、美美發。這個行業現在很賺錢，也有發展前景。且投資不太大，學習之后還可以自己開店創業。
6、汽車美容?，F在擁有汽車的人越來越多，各種與汽車相關的服務行業隨之發展，汽車美容，發展前景不錯。
