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職工演講稿范文1
大家好!我是初一二班的王澤中。
時光飛逝，歲月如歌。從我們呱呱墜地，到成長為一個個意氣風發、昂揚向上的少年，感受最深的莫過于母愛。母愛是寬廣的，母愛是偉大的，母愛是深厚的。在母愛的呵護下，我們茁長成長;在母愛的環繞里，我們幸福健康。對于新時代的少年來說，不能只享受母愛，更應該學會感恩。所以，今天我演講的題目是《感恩母親》。
我的母親是一名護士，每天的工作非常忙碌。特別是近段時間，母親的單位正在晉級三級甲等醫院，她的工作更加忙碌了。母親每晚都會開會加班，拖著一身疲憊回到家已經是深夜時分。但是別管是多晚回家，別管是身體多么疲憊，母親每天早晨都會早早起來給我做早飯，伴隨著母親的是依稀露出魚肚白的黑夜凌晨。我的口味比較挑剔，經常挑三揀四。母親總會想方設法的給我變著花樣做早餐，今天燉魚，明天炒雞，后天又會給我包水餃。嘗著香噴噴的飯菜，我看到母親的頭上又增加了幾根白發，額頭上又增加了幾道皺紋，我真心疼!xx年職工母親節演講稿范文
除了在生活上照顧我，母親還特別關心我的學習。成績進步了，母親送來祝賀夸獎;考試沒發揮好，母親沒有責罵，而是送上鼓勵寬慰。為了提高我的學習成績，母親主動和我打起了配合，當起了我唯一的學生。母親學習很認真，英語、數學、語文，包括歷史、地理，生物，她都會讓我給她細細的講一遍，針對容易出現的問題，都會提出來，讓我在講解的過程中好好體會。有一次，母親單位上有重要任務。
職工演講稿范文2
尊敬的各位領導，員工朋友們：
大家好！ 我是一名來自基層一線的普通煙草職工，今天我為大家演講的題目是生命因奉獻而輝煌。 人的一生，誰不渴望事業有成，誰不渴望創造生命的輝煌？以前，我總認為所有壯烈的言辭和舉動，都要有轟轟烈烈的理由；“奉獻”、“犧牲”這些被弘揚的旋律，被高唱的凱歌，離我們這些普通人太遙遠。可是，回過頭來看看我們身邊的同志，看看與我們朝夕相處卻視而不見的“平凡人”，我深深地震撼了。 沒有驚天動地的壯舉，也沒有輝煌的業績，這里，只有一批為兩煙生產經營順利開展，兢兢業業、默默奉獻的煙草人，只有在平凡中折射出的，一種對工作極端負責、愛崗敬業，無私奉獻的精神。 xxx，xx煙草站的一名煙技員。今年5月，xx縣連續遭遇龍卷風、冰雹和暴風雨等災害。在暴風雨肆虐中，劉志極幾十公里外家中房屋瓦片全部被毀，他卻沒有回去看一眼，而是毅然地一頭扎進所掛包的xx、xx村，幫助煙農清理一片狼藉的煙田，因為那兒也同樣遭受暴風雨的襲擊，他知道他是煙草人，他代表著煙草公司，危難時刻煙農更需要他。同樣在xx煙草站，煙技員xxx在做好自己所掛包兩個村的抗災指導后，在返回途中看xx村煙葉全面倒伏的情景，他二話沒說，自覺地幫助煙農組織人力，同煙農一道，打著礦燈，一株一株將煙株扶正，等他將全部煙苗扶正后，已是深夜11點半。 同xxx、xxx一樣，災害發生后，我們許多煙技員放棄休息，不顧疲勞，用自己的行動踐行著“全心全意、至誠至信”的行業服務理念。“維護煙農和利益不是寫在紙上、掛在口中”煙技員們如是說：“我們要真心實意地為煙農著想，為服務他們，為他們解決實際困難，只有這樣，才能將維護煙農利益實實在在地體現出來。” 姜成康局長曾經說過：“真正踐行‘兩個維護’，就是要求我們行業內部每位同志必須自覺地讓這個共同的價值觀成為我們行動的指南。將維護國家利益和消費者利益作為一切工作的出發點和落腳點，作為檢驗一切工作的根本標準。” 在我們隊伍中，還有很多都象xxx、xxx這樣的優秀員工，為了國家的利益、為了消費者的利益，他們在自己平凡的崗位上默默地奉獻著，用平凡工作中創出的優異成績，書寫著新一曲曲“關愛煙農、關愛消費者”的動人之歌。 現在，我懷著一顆崇敬的心，默默地注視著身邊這些平凡、樸實而又可愛可敬的人。當太陽炙烤大地的時候，他們仍走訪著市場，讓汗水濕透衣服；當寒冬襲來的時候，他們仍在冰冷的煙田里忙碌，任泥巴裹滿褲角，度過了一個個不眠之夜，又迎來一個個朝陽升起的日子…… 是啊，他們太平凡了，堅守著同樣平凡的崗位，想也不會想為什么要這樣做！煙草行業沒有自身特殊的利益，只有國家和消費者的利益，為了國家的利益、為了消費者的利益，強烈的責任感和敬業精神早已根植在他們的內心，融入了他們的血脈中。 播下春花，定有秋實，灑下汗水，定有收成。平凡的工作崗位有辛酸、有疲憊、更有執著。*如花，綻放我們青春的風采；*似火，升華我們生命的價值！*愈燃愈烈，于是我們有了更大收獲，收獲得是人格的升華、意志的磨練、情操的陶冶。朋友們，讓你，讓我，讓我們大家共同攜起手來吧！牢固樹立國家利益和消費者利益至上的價值觀，立足本職工作，爭創一流業績，用青春和熱血譜寫煙草事業的新篇章！ 讓我們的生命因奉獻而更加輝煌。 謝謝大家！
(責任編輯：)
職工演講稿范文3
大家晚上好！
我是一位來自公路工程分公司的普通職工。很高興能夠站在這個臺上跟大家分享我的感受。今天，我演講的題目是《魅力路橋人》！
或者，由于生活和工作的忙碌，我們已經淡忘了很多曾經在一剎那震撼過我們心底最深處的事物。
但是，那群每天都工作和生活在我們身邊的、用忠誠敬業編織夢想、用拼搏奉獻實踐路橋精神的、在本職崗位上與大家一起執著追求“百年路橋”理想的人，大家肯定不會忘記！
他們在生活上都跟一般人一樣。
但是，在崗位上，他們就儼然脫胎換骨。他們當中，有在企業需要的關鍵時刻勇敢站出來的；有在困難面前開拓創新、勇爭一流的；有在日復一日的工作中持之以恒地做好自己的工作的。
他們，就是我們路橋集團里最有魅力的人。
什么是魅力？ 那就是能夠讓一個群體為之動容的力量。
而那群能夠在企業需要的時候，不計個人得失，義無返顧站出來，勇敢擔當起重任的人，不就是一群魅力超群的人嗎？
路橋人之中，這種散發著魅力光壞的人，比比皆是！而董宗超，就是其中之一。
還記得，那是200×年元月。
公司中標映秀至日隆旅游公路改建工程第b合同段。該項目是九環旅游公路的一部分。作為發展四川旅游、展示四川形象的窗口，業主要求建成美國黃石國家公園道路，達到路景合一的境界，環保、質量、安全要求都非常嚴格！
為打贏這場硬戰，公司決定成立項目經理部，讓雖然已經年屆58歲、但經驗豐富的董宗超同志任項目副經理兼黨支部書記。
映日旅游公路不僅標準高，工期緊、難度大，而且工作生活環境異常艱苦。
海拔高、溫度低，年輕的人尚且無法經受得住這種惡劣條件。所以大家都為他擔心。
很多到了董宗超這樣年紀的人，都會有“船到碼頭，車到站”的想法。因為，誰不想輕輕松松工作兩年，等著退休？然后可以安享天倫？
而他，卻偏不懼怕到這么艱苦的環境，去擔負這么重要的責任。
這副膽子，他能挑得起嗎？
他本人也曾想了很多。
但是，軍人出生的他，想的更多的是公司的需要！骨子里的堅強，讓他永不能退縮！
項目建設全面開始后，董宗超便全身心投入到工程建設中。雖然地處高海拔地區，經常出現頭暈、腹瀉、流鼻血等高原反應，但他都咬牙堅持！
嚴冬也好，酷暑也罷，第一個出現在工程專用車上的，總是他！
和大伙兒一塊上工地，檢查安全、指揮交通、協調處理施工過程中的各類問題。
春去秋來，始終如一。
大家覺得他累了，想讓他早點回去休息。
他總是說：“我累，但大家更累！等做完了，我們再一起回去！”
這，是一種怎樣的精神??？！
作為項目經理和黨支部書記的董宗超，他一手抓生產，一手抓職工思想教育和隊伍建設，總是不失時機地利用會議和個別談心的方式，耐心地對職工講：“我們選擇了路橋建設這個工作，就意味比別人付出更多的艱辛和汗水，我們只有兢兢業業地工作，樹立一切服從于工程建設，一切服務于工程建設的思想，才能不斷完善自己，提高自己，實現自我的人生價值，完成各項任務?！?/p>
言傳先行，身教在后。他的一舉一動，感染了所有的人。項目全體職工都能做到工作認真負責，心往一處想、勁往一處使，全力搞好各項工作，使項目的質量、進度、安全和文明施工都名列前矛，多次受到業主的表揚。
魅力路橋人，不僅要在企業需要的時候，不計個人得失，勇敢站出來，擔當起重任，同時還要具備與時俱進、開拓創新、勇爭一流的魄力。
而羅××，就是這樣的路橋人。
200×年，公司任命年僅28歲的羅××為設備站站長，負責經營一個只有12臺套舊設備、40多名職工的小站。
而當時，設備站由原川交二處機修廠改制成立。幾經興衰，局面十分被動，不少人對他能否打開局面心存疑慮。但羅××卻想的是：“辦法總比困難多，在企業面臨困難的時候，更需要我與企業榮辱與共，我決不能辜負組織對我的信任?！?/p>
羅××就在設備站面對困局時走馬上任了。
到任后，他深入分析了設備站的優勢和劣勢，以一往無前的勇氣和揚長避短的市場策略，迅速采取了三項有力措施：
一是進行作風紀律整頓，強調了公司各項規章制度和管理辦法，制定了新的績效考核辦法，使工資收入與全站完成任務情況相掛鉤，還制定了“每月之星”評比辦法，激勵全體職工比學趕超。
二是狠抓了站內文明形象，在辦公區、修理車間，抬頭就能看到“寧愿自己千般苦，不讓客戶一時難”、“苦干實干巧干，不讓客戶期望”“站興我榮，站衰我恥”等催人奮進的標語，在站內形成一股人氣和活力。
職工演講稿范文4
什么最重要
一個人什么最重要 容貌、財富、地位 錯。一個企業什么最重要 資本、利潤、財產 錯。一個國家什么最重要 gdp、核子武器、宇宙飛船 錯。看得見的往往不是最重要的，因為它很容易得到，最重要的往往看不見，因為它很難得到。
那么，一個人究竟什么是最重要的呢 兩個字：“誠信”。
眾所周知，人的誠信是其外在形象的基礎。一個在老百姓的心目中形象高大、口碑極佳的人，往往是靠著自身的誠信來構建和支撐的。作為一個人，心靈高潔，性格開朗，儀表端莊，從而給人以親近感，這是其必備的潛質；思維敏捷，老練穩重，處驚不變，從而給人以睿智感，這是其必備的膽識；不卑不亢，作風民主，傾聽意見，從而給人以謙慎感，這是其必備的涵養；虛懷若谷，豁達大度，忍辱負重，從而給人以寬厚感，這是其必備的氣度。唯此，一個人的優雅風度和超凡氣質才能印刻在所有人的腦海里，傳頌在老百姓的口碑中。
那么，一個企業究竟什么是最重要的呢 還是兩個字：誠信。
一些企業之所以能夠興旺發達，原因很多，但“誠信”為本，是其中的一個決定因素?！秵碳掖笤骸分性谑姥缘隆⒃谏糖笮?、在人服義、在友認情的晉商喬致庸暫且不表，已成過眼煙云?，F存的同仁堂是一個具有300多年歷史的長壽企業，其“濟世養生、同修仁德”的終極目標符合中國五千年文化的和諧思想。相反，如果為了追求最大利潤而弄虛作假、以次充好、假冒偽劣和不講信用，盡管也可能得利于一時，但最終必將身敗名裂、自食其果，甚至一蹶不振。齊齊哈爾第二制藥有限公司生產的“亮菌甲素注射液”可不是一般商品，它關乎到人的健康和生命，其惡劣程度和恐怖效果，已引起了社會輿論的公憤。國家藥監局緊急通知：全國封殺
“齊二藥”的全部藥品。這實際上是整個“國藥準字’，體系的“信任危機”。
我們的信托業也不例外，不久前爆發的金信信托“猝死”事件，使“信托危機”再次出現。信托業歷經五次整頓，出臺過“一法兩規”實施監管，這樣走走停停，20年過后依然是市場上的弱者，相比同操金融業的銀行、保險的越來越強大，信托業被戴上了“邊緣化”的帽子。業內人士認為，信托業應回歸代人理財的本業，也有人認為，應該進行大膽的業務創新等等，這都是良策。但我以為，信托業丟了一樣非常重要的東西，它關乎到信托業的生死存亡，那就是“誠信”。而信托業不時被捅出的“黑洞”大多與不誠信有關，太多的前車之鑒說明，誠信是根本。有了“立信”的決心，加上更多的良策，信托業的市場弱勢就會扭轉，邊緣化也會改觀。
信托、信托，信任委托，沒有了“信任”，哪來的委托 一個毫無“誠信”的公司，能稱作是信托公司嗎 作為我們信托人，內強素質、外塑形象，離不開“誠信”；作為我們信托業，“受人之托、代人理財”，也離不了“誠信”?！罢\信”是我們信托人的根本，也是我們信托業的根基；我們信托人有了“誠信”這個法寶，我們的信托業才能煥發出勃勃生機!
“人無信不立，業無信不興，國無信不盛”。對一個人來說，誠信既是一種品質和信念，也是一種責任，更是一種崇高的“人格力量”；對一個企業和團體來說，誠信既是一種“形象和品牌”，也是一種信譽，更是一個企業興旺發達的基礎；對一個國家和政府來說，誠信既是一種尊嚴的體現，也是一種力量，更是一個國家國際信譽的標志。
職工演講稿范文5
首先衷心感謝公司領導和同志們提供這么好的平臺和機會，讓我表達參加職工代表競選的意愿。
我在郎溪供電公司工作已將近18年了，親眼目睹了公司在深化企業改革，建設“一強三優”現代化公司的遠大目標過程中所做的工作，時時刻刻感受到改革帶來的新鮮氣息。公司已經逐步步入了現代企業管理的軌道，現代企業的競爭不僅僅是經濟實力的競爭，更是員工的整體素質和企業文化的競爭，公司的“團隊、敬業、創新、唯實”四種精神，正是將“以人為本”的經營理念詮釋的淋漓盡致。時代賦予了工會組織特殊的使命，更好的為企業生產經營服務，深入基層了解員工的思想動態，及時向公司領導部門反映員工工作與生活中存在的沖突，員工的疾苦，員工的心聲，這是供電企業深化改革中工會組織的重要工作。
從一開始工作我就始終戰斗在基層第一線，對一線業務相當熟悉和了解，在局里也一直秉著公正公平，敢于負責的態度，熱心為大家服務，關心同事的工作和生活上存在的問題，讓在座的各位能夠快樂工作是我期望的職代會工作的目標！我愿盡自己的努力為大家解決一些工作和生活中遇到的實際困難，讓大家在一個和諧的環境里工作和生活。其實，今天也是在座的各位給予了我參加職工代表競選的動力：大家都是在不同的工作崗位上辛勤的工作著，數年如一日，為公司默默的奉獻著青春年華，而我也是其中的一份子，因此，如果我能成為一名職工代表，為大家做一些力所能及的事，那是我非常樂意和榮幸的。
職工演講稿范文6
大家好！我叫***，來自湖北武漢，現在工作于cnc加工二課d7線。今天非常感謝各位領導和同仁給予我這次展示自我的機會和舞臺。目前我從事于***d/s上檢工作。？
***，一個讓我自豪的名詞。光整的小平臺，筆直的boss柱，關鍵的鎖定孔，平滑的音量孔，勻稱的usb接口和纖細的0.83孔，都是我們鉤刀的任務。認真的檢來料，謹慎的加工，不輕易流出任何一個不良品。我們就像衛士一樣，保護著產品的品質，努力的餞行著集團對于品質的嚴格要求。當然我也有過犯錯誤的時候，疏忽有時會像魔鬼一樣讓人難以防范，所以我有過重工的尷尬經歷。但在重工中，我漸漸的學會了如何改善，那就是在每一分鐘的工作時間內，保證60秒的聚精會神。如果疏忽是魔鬼一樣難以控制，那我就在心中筑起一道鐵門，將自己囚住，讓疏忽的魔鬼難以進入，而這種自我囚禁就是自律。
一直認為一個優秀員工必須具備某些必備的素質。責任感，自律，力求上進和團隊精神，而我也努力的餞行著。不遲到，不與人爭執，不隨地扔垃圾，將自己的產品寫上機臺號，有些事情都是很小的事情，水滴折射陽光，行為體現素養，注重工作和生活的細節應該成為我們每個員工必備素質和通往優秀的臺階。
我一直認為優秀是一種習慣，而并非一個動作，一段言語。也許我們很平凡的去做著工作，但日積月累優秀的氣質便如同雪地的滾球一樣日漸碩大，而我們日臻完美。也許我們只是一顆普通的星星，但只要我們努力的發光，一樣可以照亮自己的天空，為別人帶來光明和希望。
我一直深信我們團隊中每個人都是優秀的，無論產量有多高，加班有多累，機臺損失時間有多長，料屑有多臟，我們總是力爭最先達到排位。每個人用自己的散光點，平凡樸質，堅韌，剛毅和 樂觀。每個人用自己青春的熱忱，譜寫著跳動的樂章，深深的感染著我，讓我受益匪淺。
也許蘭花從未覺得自己的美麗，但別人卻認為她清幽脫俗。也許小溪從未自己強壯，但別人贊他匯成大海，同樣我只是一名普通的員工，有著大多人的共同點，像一顆平凡而堅韌的小草。但我堅信一個人不在于他站在那個位置，而在于他往哪個方向走。努力工作，優秀不在于你得到與付出之間的比例關系，而在于你是否能用自己100%的能量去完成一件工作，自己的內心是否得到滿足，而我正向他靠近。
