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理工科專業論文范文1
1.選取適合案例教學的專業課程和教學內容在制訂教學大綱和構建教學體系時,要充分考慮通信工程專業各門專業課程的特點,選取適合專業課程或者某門專業課程中部分教學內容來實施案例教學。教學內容選取的原則是看案例能否通過其移植性涵蓋教學內容中的知識點和理論,以實現學習的有效遷移。通常,通信原理、信號與系統、信息論與編碼等理論性強且各知識點高度相關的專業課適合于采用傳統教學方法;而移動通信、數據通信等工程應用性課程更適合案例教學;除理論課外,部分課程設計、實習實訓也適合引入案例教學。
2.編寫或選取合適的案例案例是完成教學目標的載體,編寫或選取合適的案例是實施案例教學的基礎。通常先從課程教學內容中提煉出需要掌握的知識點,再根據知識點設計出對應的案例,這些成系列的案例關聯在一起就能完成知識建構。好的案例需要具有完備性(包括真實性、典型性、時效性和完整性)、移植參照性和綜合性。
3.把握好案例教學實施過程中的幾個要點(1)發揮好教師的組織引導作用。在案例教學過程中,教師即要當好“演員”,又要當好“導演”。作為“演員”能解說、分析好案例,能調動學生的學習興趣,做好提問、傾聽、反饋工作;作為“導演”能把控好教學流程,能把學生引導到正確的教學軌道中,防止課堂成為一個漫無目的的閑聊場所。(2)發揮好學生學習的主動性。要提高案例教學的效果,學生應該積極參與到案例教學過程中。學生一方面要在課前做好前期知識的儲備學習,另一方面在課中要積極參與討論,善于觀察與思考,適時給出自己的分析,多和教師以及同學進行交互,課后還要做好知識的提煉和歸納工作,為今后的工作實踐積累經驗。(3)以多樣化的教學手段提高教學效果。教師要盡量營造與教學相長的課堂情境。教學案例的介紹與分析可以采用多媒體手段來表達,使之更形象直觀,加深學生印象,提高課堂傳遞的信息量,并保障信息傳輸的有效性。可以采用網絡討論、交流的方式延伸案例課堂教學,一方面可以彌補課堂教學的時間不足,另一方面可以給學生更充分的時間去查閱資料、思考和分析,給出的方案將會更精細、全面;方案上傳到網上表述更明確、清晰,有利于學生討論、查驗。
二、長沙學院通信工程專業的案例教學實踐
長沙學院通信工程專業定位于培養應用型工程人才,為加強其工程素質和能力培養,在專業課程教學中積極引入了案例教學實踐,主要采取了以下措施:
1.加強研究,制訂計劃,打好基礎,穩步開展案例教學方法改革為開展好案例教學方法的改革,通信工程教研室組織專業教師進行過專題研究和學習,掌握了案例教學的基本理論、課堂場景構建方法、實施教學的具體流程、案例構建原則和方法,研究了案例教學在通信工程專業課教學的適應性問題。在2011年、2013年兩次修訂人才培養計劃和教學大綱時,在提煉教學內容和歸納知識點的基礎上,開設出一些全案例教學的專業課,如移動終端應用技術開發、移動通信網絡工程、無線網絡規劃設計與優化等;決定數據通信與計算機網絡、路由交換技術、SDH原理與技術等12門課程的部分教學內容引入案例教學。加強校企合作,聯合開發教學案例。
2.積極培養適應案例教學的師資從以傳授知識、呈現知識為目標的傳統教學方法過渡到以培養能力為目標的案例教學方法,大部分教師也表現出不適應。為此,展開了針對性的師資培訓:一方面安排教師以兼職的形式到企業參加工程實踐,增加其工程經驗;另一方面采用觀摩、專題培訓的方式使教師掌握案例教學的流程和教學技巧。
3.建立案例教學的評價體系評價體系分為兩個層面,一是對學生學習效果的評判,不能和傳統教學方法一樣采用試卷測試的方式來進行,需要對學生在案例分析、討論、方案提交、實踐結果等方面的表現進行綜合評價;再就是對案例教學過程與效果進行全程質量監控,包括對教師的前期準備情況、案例質量、教學實施過程和最終的教學效果進行全面評判。
三、工科教學實施案例教學的幾點思考
長沙學院的教學實踐表明案例教學適用于工科教學,能發揮很好的效能。但也要把握以下幾點:
1.抓住案例教學的本質,而不是其教學形式智慧是不可傳授的,而是需要學習者去“悟”。案例教學提供的是一種親驗型或準親驗型教學模式,需要學生在分析、討論和實踐中去提高能力并獲得知識。不要將其簡單處理為理論課中的舉例教學以及傳統的實驗實訓,教學實踐中要突出其教學目標的明確性,案例的真實性、綜合性、啟發性和實踐性,教學過程的動態性,學生學習的主體性。
2.擺脫案例教學對象的局限性,發揮其優長研究表明,案例教學在小班教學和職業教育中能更好地發揮效能,因此它能更好地適應研究生教育和職業院校教學,在普通高等院校的本科教學中,就要盡量在高年級本科的專業課程中開設。
理工科專業論文范文2
畢業論文(設計)作為本科教育的最后一個環節,是培養學生綜合運用所學知識分析問題和解決問題,提高創新與實踐能力等方面的一個重要教學環節。但近年來,本科畢業論文質量備受爭議,“正經受著廢除與續存的輿論煎熬”。當前很多高校實施了本科生導師制,在新形勢下,如何改進本科畢業論文教學模式,提高學生的創新與實踐能力已成為當務之急。
1 本科生導師制的內涵及實施
本科生導師制最初起源14世紀英國牛津大學,在牛津大學的教學中處于核心地位。學者們研究發現牛津大學本科生導師制內涵的精髓在于:通過師生互動交流合作,關注學生個體優長,設計個性化培養方案,培養學生獨立思考、深入探究的能力。在我國,21世紀初本科生導師制首先在北京大學、浙江大學等知名高校進行試點, 隨后各高校開始逐漸引進與實施。我校在2010年實施了本科生導師制。剛開始實施本科生導師制時,主要是在第三學期根據學生的專業,將本科生分配到相應專業的指導老師名下,2012年開始調整在第二學期對大一的學生就分配指導老師,無特殊情況,指導老師大學期間不會變動,與畢業實習、畢業論文指導教師保持一定的穩定性和延續性。本科生導師制下,我校師生雙方在課余時間就學業學習、專業選擇、論文撰寫、各級各類專業競賽、職業生涯發展等內容進行溝通交流,還可參與指導老師的研究課題設計、實地調研,進入實驗室嘗試開放式研究型實驗等,使學生真正感受到團隊學習、競爭合作、鉆研創新的氛圍,為培養具有創新能力的高素質人才搭建了一個良好的平臺。
2 工商管理類專業本科畢業論文教學中存在的問題
由教育部的相關文件可知,本科畢業論文是大學教學效果、教學質量的一個重要衡量指標,側重應用性和實踐性。近幾年,通過對本校工商管理類專業的師生進行調研和訪談,結果表明工商管理類專業本科論文教學情況不容樂觀,存在不少問題。
首先,畢業論文教學的時間和精力缺乏保證。畢業論文通常安排在大四,這個時間正好也是學生忙于找工作、考研、公務員考試、考證等,精力分散,很多學生往往是在未經充分收集資料和調查基礎上用不到一個月的時間集中寫作。我校畢業論文教學過程分為選題、資料的搜集與整理、開題報告、正文的寫作、修改等幾個部分,學生必須正確地分配時間才能保質保量地完成寫作任務。另外,隨著學校辦學規模的不斷擴大,教師師生比持續攀升,1個專業教師往往指導7-8個本科畢業生,大多數教師還帶研究生或函授學生畢業論文,再加上其他較多的教學科研任務,使得以往的本科畢業論文教學模式無法保證論文指導質量。
其次,對畢業論文工作不夠重視。隨著就業壓力的增加,學生往往將主要精力放在找工作上,且招聘單位對學生畢業論文也無較多要求,導致學生對畢業論文寫作不夠重視。另一方面有些老師對畢業生的畢業論文往往也是能放則放,紀律不嚴明,畢業論文的成績評定過于寬松,缺乏量化標準,學生也易敷衍了事,畢業論文教學不能提升到一個應有的高度。
再者,學生缺乏論文寫作基礎知識和前期科研能力的訓練。從課程體系上看,本科教學中幾乎沒有畢業論文相關的基礎課程訓練,致使學生到撰寫畢業論文時基本功欠缺,甚至不知如何查閱、引用、歸納、梳理、運用相關文獻資料。畢業論文寫作時,出現書寫格式不規范,選題大而空、缺乏實用性和創新性,甚至出現抄襲和引用不當等學術不端行為。
最后,畢業論文教學環節煩瑣,論文答辯流于形式。畢業論文教學過程中學生和指導老師都需要填寫大量表格, 評審環節多而煩瑣。然而答辯和考核環節缺乏科學的評價標準,畢業論文的成績評定過于寬松,缺乏量化標準,對學生來說幾乎沒有什么壓力。在某種程度上也造成了本科畢業論文質量出現嚴重滑坡趨勢。
3 本科生導師制下本科畢業論文教學的優勢
(1)師生互動相對頻繁,畢業論文教學時間充足。當指導老師與學生的指導關系確立以后,通過多次、方式多樣的交流溝通,有利于導師熟悉學生,發現學生的優勢與不足,進而有組織地、有針對性地對學生因材施教,激發學生個性優勢。同時指導活動與畢業論文進行結合,可以將畢業論文工作前移,學生在第三學年甚至更早, 就可開始有意識關注論文寫作、論文選題等。因此,實行導師制后,對學生畢業論文的指導由第四學年集中指導變為分段指導,在平時進行文獻資料查閱、實踐調研、寫作等訓練,畢業論文撰寫就輕車熟路了。
(2)激發學生科研意識,提高創新實踐能力。高校本科畢業論文是具有科研性質的論文,體現了學生的科研潛能、創新實踐能力的高低。在本科生導師制下,針對不同年級學生,導師可以推薦學生閱讀具有學術權威的科研專著和論文,鼓勵學生參加各種學術講座,組織、引導學生參加各級各類學科專業競賽、技能大賽,申報大學生科研基金項目、大學生創新創業訓練計劃項目等。引導學生去思考、 質疑、探究,潛移默化地培養學生的創新思維, 從而為畢業論文教學進行思維訓練。
(3)培養寫作與表達能力,提高學生綜合素質。寫作和表達能力直接影響畢業論文的成績,也會直接影響未來就業、職位晉升與日常生活。在本科生導師制實施后, 師生之間有了更多溝通的機會。導師可以合理安排學生參加論文寫作相關的活動, 進行適度的寫作訓練。進入高年級后,可結合所學專業課程,增加有關文獻綜述、調研報告和期刊論文的寫作練習,掌握論文寫作規范。同時,學生可以在小組了進行口頭匯報,鍛煉口頭語言表達能力,這是畢業論文寫作和表達的演練和基礎,而且也提高了學生綜合素質。
4 本科生導師制下實施工商管理類專業本科畢業論文教學改革的措施
4.1 本科生導師制下工商管理類畢業論文教學改革的制度及政策保障
學校及教學單位對本科導師制教學模式的實施應給予高度的重視,提供本科導師制下畢業論文教學的相關政策及制度保障。例如,2012年10月本校工商管理學院試行畢業論文(設計)工作管理辦法,其中提出“結合我院學科及專業特點,我院學生畢業論文(設計)的成果形式為學術論文、調研報告、商業策劃、參加科研訓練和學科競賽取得的成績、在報刊雜志發表的優秀文章?!边@一新的嘗試,可發揮學生的特長,選擇合適畢業論文形式,進一步激發學生進行科學研究、實踐創新的熱情和動力。為提高本科畢業論文教學模式改革實施的可行性,同期還試行了工商管理學院畢業論文(設計)工作管理辦法實施細則,對畢業論文成果形式、基本規范和要求、考核認定辦法等方面做出了明確規定。除傳統形式的畢業論文寫作形式以外,并提出符合相應要求的“調研報告、商業策劃、參加科研訓練和學科競賽取得的成果、在正式出版刊物上發表的文章”可申請免于開題。
4.2 本科生導師制下畢業論文教學改革的運行管理措施
在本科生導師制下,畢業論文教學改革要想順利進行,需要師生的共同協作。首先,導師的管理涉及學校人事處、教務處等職能部門以及導師所在院系。學校應明確指導教師的畢業論文教學任務,根據專業要求,確定指導教師指導學生的人數以及如何考核評價等基本要求。各教學單位根據專業情況,制定具體的操作規程與管理措施,加強過程管理。其次,本科畢業論文教學改革也需要學生積極參與及配合。對學生管理主要涉及教務處、學生處和所在院系等相關職能部門和教學單位。導師與學生之間的日常交流需要必要時間、地點以及方式的規范,如可以規定每月面談幾次,或者也可以根據實際情況選擇通過短信、QQ群、電子郵件、微信和飛信等多種方式和學生交流補充,盡量保證每一個學生能得到應有的指導。對于學生在享受被指導權利的同時也需要按時完成導師布置的任務,并積極參加導師組織的各項活動,主動與導師交流,可要求學生填寫指導記錄進行約束。
4.3 完善本科生導師制下畢業論文教學評價與激勵機制
本科生導師制下畢業論文教學需要一套完善的評價機制。管理機構需不斷完善考核機制,根據畢業論文教學過程,把考核指標具體化、定量化,考核結果應當記入教師的業務檔案,考核業績與年度績效、崗位聘任、晉職晉級掛鉤。如指導學生完成一個挑戰杯項目,并在全國比賽中獲獎,就可以給予導師獎勵;如學生以第一作者身份發表學術論文,或者第一申請人身份申請一項專利,導師都應當獲得指導獎勵。對學生參與畢業論文教學的評價也應要有一套嚴格的辦法,圍繞培養目標進行定期或者不定期的考核。對畢業論文教學中表現優秀的學生在學分折算、評優、免開題、畢業論文替代、推薦就業等方面給予不同程度的激勵。
5 結語
經過近5年的運行,我校本科生導師制逐漸完善,在畢業論文教學中也取得了一定的效果。本科生導師制下,對畢業論文教學進行改革,可在不影響整體教學計劃的前提下 ,讓學生早日進行畢業論文方面的準備,鼓勵參加一定形式的科研 ,參與實驗實踐訓練,既能達到畢業論文教學要求順利畢業,又有利于學生專業意識、科研能力和創造力的培養,同時也提高了學校的聲望 ,是一項值得探索、嘗試、推廣,促進本科生教學質量提高的有效途徑。
理工科專業論文范文3
【關鍵詞】理工科院校;理工科教師;人文素質教育;藝術教育
一、我國應著力加強理工科大學生的人文素質教育
理工科大學生的人文素質較低已是我國高等教育所面臨的一個較普遍的問題,我國高校應該加強對理工科大學生的人文素質教育。大學生的人文素質教育應該實現以下幾個教學目標:首先要“學做人”,學會正確的與人相處,培養崇高的愛國主義精神與熱情,懷有助人為樂與先人后己的良好品德以及孝敬父母與長輩的傳統美德;其次是“學會生存”,既要有有這獨立自主的個性,又要有團隊的合作精神,鍛煉出吃苦耐勞,艱苦奮斗的精神;最后要“學會關心”,不僅僅要學會關心身邊的小事,還要有一顆隨時關注國家大事與國家發展的心。
二、我國應加強理工科教師的人文素質教育
如今,縱觀我國的各大高校,無論是強調全面發展的綜合型大學還是主要建設理工科方向的理工科大學,學校對于教師的人文素質教育始終不夠關注。理工科大學教師人文素質教育之所以受到一定的局限性,主要有主觀與客觀兩個因素。首先,客觀因素是:理工科老師的教學任務就是教會大學生掌握基本的科學技術知識,熟練各種技術本領,為大學生今后從事相應的技術崗位而做出自己的奉獻。即使客觀因素的確制約了理工科教師對于大學生人文素質的教育,但是作為一個完整的教育教學體系,教師依然有義務對理工科大學生進行合理完善的人文素質教育,理工科教師也應當重視人文素質教育,將其視作自己的責任與義務。
三、理工科大學生藝術教育的必要性
藝術教育牽涉到許多的知識領域,它包括了美術,戲劇,歌劇,表演,音樂以及電影鑒賞等多方面的藝術知識。對于理工科大學生而言,雖然藝術不是他們的專業課程,卻對他們的成才起著不可或缺的重要因素。假使我們忽略了對于培養人感情有重大幫助的藝術教育,勢必會導致我們培養出來的大學生無法全面發展,無法在社會上占有一席之地。假使我國的教育界還不加緊關注對理工科大學生的藝術教育,那么我們未來的工程師與技師就不能夠與國際接軌,無法完成祖國復興的使命與重任。
四、我國理工科院校的社科學報發展
理工科院校往往注重對于科學技術論文的發表,而常常容易忽視對于社科類論文的發表。其實。理工科院校完全可以刊登一些介紹一些我國優秀的科技公司的發展與我國理工科大學生就業方面的論文,因為作為理工科的大學生依然需要踏上社會找工作,不可能一輩子只在學校這么個小環境里,所以也是要知道些社會方面的知識,從而充實自己的閱歷,使得以后能夠在就業崗位上迅速進入一個良好的狀態,提升自己的就業競爭力。
【參考文獻】
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理工科專業論文范文4
關鍵詞:翻譯選修課;翻譯教學
中圖分類號:G640 文獻標識碼:A 文章編號:1671-0568(2011)35-0038-02
現階段,在各高校都在努力發展特色化、專業化大學的進程中,大學英語作為一門必修基礎課程越來越受到質疑。不少學者甚至認為,大學英語不應該在非英語專業學生整體培養體系中占據太多的課時和學分,花費大量時間進行的英語學習并未如預期地使學生的英語水平得以全面提高。很多學生進行了四個學期的英語學習后,仍舊不能獨立完成畢業論文英文摘要的翻譯。基于如今學界對大學英語在整個非英語專業培養體系所占比例問題的爭論,不少高校開始壓縮大學英語的總學分,讓位于其它專業課程。那么,大學英語課程發展路在何方?大學英語教學的使命到底在哪里?業界學者對此提出了各種各樣的設想,并逐步在各高校實施,其中得到絕大多數高校認可的一條改革之路,是將大學英語傳統的精讀+聽力教學模式改為由若干門選修課程組成的多元課程體系,翻譯選修課的開設就是在這樣的背景下被提上了日程。筆者所在學校是一所以理工科為主的二本高校。與以人文學科為主的高校及一本高校相比,學生在英語學習上的需求要相對較弱,英語語言基礎相對較差,人文素養也差強人意。為此,本文試圖通過對翻譯課現階段的開設情況及相關專家對此問題的探討、系統的介紹和分析,以期設計出適合理工科專業學生特點的、有價值的翻譯選修課課程。
一、大學英語翻譯教學的現狀
針對目前大學英語翻譯教學的現狀,有不少學者對此提出了自己的觀點,如宮慧玲、王連江、王玉西等。他們的觀點起來主要圍繞以下幾個方面展開:[1,2,3]
1.教材和課程設置陳舊
事實上,傳統的翻譯教學主要是針對英語專業的學生而展開的,非英語專業所涉及的相關課程,嚴格意義上講應該被稱為教學翻譯。即,他們在大學期間遇到的翻譯,只是課本后所附的翻譯練習而已,主要是為了訓練每一單元所學的新詞或新短語,根本不談翻譯技巧,很難從中學到翻譯知識。而在課程設置方面,很少有大學把翻譯作為一門專門課程來開設,只是在精讀教學課上順便帶過。[2]
2.大學英語翻譯教學缺乏專門的師資配備
課程教學大多數都是由教大學英語綜合課的教師順帶教授,無法保證翻譯教學系統而深入地進行。
3.學生缺乏必要的語言文化素養
翻譯的難點正在于對中西文化差異的認識。多數學生只能翻譯詞句,卻難以正確翻譯出英語原文中大量涉及英語歷史、文化、宗教等背景知識的內容。[3]而更為重要的一點是,對非英語專業的學生翻譯能力的培養目標認識不足。在教育部高等教育司頒布的《大學英語課程教學要求(試行)》(以下簡稱《要求》)中,對英語翻譯能力的培養有三個不同層次的具體要求。一般要求是:能借助詞典對題材熟悉的文章進行英漢互譯。較高要求是:能借助詞典翻譯一般英美報刊上題材熟悉的文章,能摘譯所學專業的英語科普文章,并能撰寫所學專業的英語小論文。更高要求是:能借助詞典翻譯英美報刊上有一定難度的科普、文化、評論等文章,能翻譯反映中國國情或文化的介紹性文章。但是,縱觀自 20 世紀 80 年代以來我國眾多高校使用的由教育部推薦的多部大學英語教材,并未體現上述要求。教材中沒有對翻譯基本理論和方法進行系統的介紹,很少涉及培養翻譯能力的具體標準。[3]
二、大學英語翻譯選修課的設計
1.學生訪談
筆者在所在高校成都市信息工程學院兩個校區2010級的4000學生中,抽樣選取了48名學生,就翻譯選修課設計進行了訪談。訪談對象涉及到人文學科學生24人,理工科學生27人,具體抽樣情況如下:
訪談內容主要涉及三個方面:第一,學習翻譯的目的是什么?第二,在翻譯選修課上希望學習到什么方面的內容?第三,理想中的翻譯課堂是什么樣的?
訪談的結果如下:
針對第一個問題,人文學科的學生表現出更加強烈的人文意識。他們認為,通過翻譯的學習,可以讓他們更加深刻地認識英語語言表面之下的文化內涵。相比較而言,理工科的學生大多表現茫然,甚至覺得翻譯太難,又和自己的專業相關度不大,沒必要去學習。即使是英語基礎相對較好的高分段的理工科學生,對翻譯的學習目標也僅僅限于為將來的專業文獻進行翻譯。訪談充分說明:理工科學生人文素養整體偏低。
針對第二個問題,兩個類型的學生均表達了進一步提高英語水平的意愿,為此希望學習翻譯的基本方法和技巧。而有趣的是,人文學科的學生希望教師選擇一些有代表性的文本,讓他們通過翻譯了解英美文化;而理工科的學生更多的是希望選取和專業有關的科技英語文本,以使他們了解科技文獻的翻譯的情形。
對第三個問題的訪談,學生給出的答案千差萬別,但是有幾點得到了共識:學生厭惡單向、死板的課堂模式;相反地,雙向或多向的互動模式受到學生的一致認可。此外,探究性的教――學互動模式受到了學生的歡迎。當被問及教師的講解是否有必要時,幾乎所有的學生都做了肯定的答復。
縱觀整個訪談,有一點引起了筆者注意:無論文理科學生,四級成績在425分以下的學生都表現出對翻譯選修課缺乏興趣。
2.基于訪談的課程設計
基于以上的三個方面的調查訪談,筆者對大學英語翻譯選修課設計提出三點看法:
(1)大學英語翻譯選修課的培養目標。筆者認為,高教司提出的《要求》應該是制定培養目標的主要參考依據。但是,提高理工科學生人文素養也應該是重要的培養目標。正如石堅多次提及的,現代高等教育培養的復合型人才既要具有扎實的語言基礎,具備語言應用技能,同時又不乏語言文化素養。
(2)編寫適合理工科學生特點的翻譯教材。在培養目標明確的前提下,教材的編寫要考慮到翻譯的基本理論、方法、技巧。同時針對理工科學生的需求,適當考慮應用文體的翻譯和與學生專業相關的文本翻譯。[4]此外,筆者認為,基于提高人文素養的培養目標,有必要適當選取一些文學文本和英美國家大眾媒體的實時文本用于翻譯教學。
(3)創新教學模式。合理的教學模式應該體現課堂教學以學生為中心,應該有利于充分調動學生的積極性和主動性。事實上,講評式導學法與任務型教學法、案例教學法等互動自主學習模式相結合,是比較適合理工科自身特點的教學模式。理工科學生英語基礎薄弱的居多,講評式的教學有助于學生深入理解基本翻譯內容,切實提高英語語言綜合能力。同時,在教師必要的指導下,學生自主合作完成各種文本的翻譯活動并及時匯報學習研究成果,教師及時點評,可以緩解學生的學習焦慮狀態,提高學習積極性。
三、結語
綜上所述,理工科大學英語翻譯選修課的開展有其自身的難度。由于翻譯本身對學生的語言綜合能力要求較高,如何在培養目標的指導下編寫適合理工科學生基礎特點的的教材,選取并及時更新難度相當的教學材料,是比較艱辛的工作,而對科學的教學模式的探索也會永無止境。
參考文獻:
[1]宮慧玲.大學英語翻譯教學的問題與對策[J].山東外語教學,2009,(2).
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理工科專業論文范文5
關鍵詞:理工科類研究生新生壓力源對策
中圖分類號:G641文獻標識碼:A文章編號:1009-5349(2020)13-0159-02
近年研究生因心理問題引發的惡性事件頻發引導社會的廣泛關注。長期壓力過大會使人出現認知偏差、心理焦慮、心情抑郁等問題[1]。理工科類研究生是未來科技發展的后備軍,不僅需要有學術研究能力,積極健康的身心和良好的應對壓力的能力更是必備條件。他們因科學研究工作的特殊性,所面臨的壓力也有特性,加之新生在進入科研環境的初期,面臨環境和學習方式的改變,壓力應對的結果影響日后的學習生活,因此對理工科類新生的心理壓力研究有助于新生更好地適應研究生的學習生活,同時也是全方位、全過程育人的重要組成部分。
本文以北京一所普通高校為例,結合從事理工科類研究生管理工作經驗和部分調研訪談進行分析,為深入認識理工科類研究生新生壓力的來源,找尋對策,以為研究生更好地適應的學習生活提供參考依據。
一、理工科類研究生新生心理壓力情況分析
心理壓力是個體在日常生活中對壓力源反應形成的一種持續緊張的綜合性心理狀態[2]。壓力源是導致個體產生壓力反應的情境、刺激、活動、事件等[3]。即壓力源是壓力產生的根源。研究生的心理與行為問題源于壓力。持續過高的心理壓力可以使人們出現認知偏差、焦慮、情緒激動、易激惹、行動刻板等問題,甚至影響人們個性的深層部分如自信心等[4]。
宋曉東采用問卷結合積極心理學相關理論對北京某985高校研究生心理壓力調查發現,學業、生活、情感、社交是最常見的壓力影響因素,高校要促進溝通、關注導學關系、完善平臺、注重培訓、重視健康五個方面提出了針對性建議[5]。
馬京帥認為理工科類研究生特殊的學習生活方式使得他們與其他學生心理健康因素不同,主要有外部壓力、內部主觀和教育指導三方面因素,從研究生自身和學校兩個層面給出建議[6]。
綜上,已有研究主要是針對研究生群體,而理工類的新生相關研究較少,且僅停留在壓力層面,對壓力產生的原因少有分析。因此,本文從研究生新生的角度對壓力源進行分析并在此基礎上給出相應的對策。
二、理工科類研究生新生心理壓力來源分析
(一)學業壓力
馬京帥認為研究生的主要壓力是學業壓力。根據不完全調查,該校69.70%的理工類研究生新生存在學業壓力。學業壓力的來源主要有三個方面:
1.學習方式和思維方式的改變
研究生階段的學習不能單純依靠教師講授,在理解的基礎上還要有探究意識和批判性思維,對學生的學習能力和主動性都提出更高的要求。這一學習方式的改變,對于本科畢業后直接讀研的學生來說需要有調整適應的階段,往往會在此時產生較大的壓力,甚至是焦慮。
2.源于課程本身的難度
理工科類的課程邏輯性強,研究生很多課程都是與最前沿的專業知識結合,因院校背景不同和基礎專業課水平參差不齊,特別是有的學生在本科階段沒有學過相關課程,直接跨越到高級階段。因此,對研究生來說,難易水平不同,也會產生不同程度的壓力。
3.學習氛圍的變化
朋輩之間在學習能力方面和對待學習態度上差異減小,學習氛圍更加濃厚,使得自身的優越感降低,學習競爭越來越大,造成自信心不足甚至會有自卑心理的出現。
(二)科研壓力
科研壓力對于研究生新生來說,主要是基于當前的科研任務和科研目標的設定。研究生第一項科研任務是確定研究內容和方向,這需要進行大量的文獻閱讀和調研,并在此基礎上找到創新和突破,這也是日后科研中非常重要的環節,這一階段容易產生壓力。如果科研目標的設定與自身能力不符,如科研目標過高或者過低,都會導致科研壓力的產生。該校對于學術性的研究生要求在畢業之前在核心期刊發表學術論文,這是最基本的畢業要求??蒲兴皆谘芯可剬W金評選中占有重要比例,榮譽和獎學金的雙重收獲對研究生有很大的激勵,這也會使得學生過度追求發表文章而給自己設定過高的目標,導致壓力和焦慮的產生。而如果目標設定低于畢業標準時,可能自我評價偏低,往往需要給予關注,避免因畢業的壓力對學生產生更大的影響。
(三)職業與就業壓力
1.對就業和職業的迷茫
近年來社會就業的競爭壓力增大,很多學生誤把讀研等同于職業生涯規劃,不知道自己未來能做什么,對未來發展比較焦慮,自身沒有很好的定位。有新生迫切了解同研究方向的就業情況,往往把前人的經驗結果同化到自己身上,加之對于研究并未完全了解,導致產生消極的情緒,如果這時候沒有正確的引導,往往會產生壓力。還有學生是在職工作后考研,這種因對先前工作的不滿意,帶著期許讀研面臨更高預期的再次求職壓力。
2.從就業的專業程度來說,研究生的就業缺乏專業的指導
研究生階段沒有就業的相關課程,很多學校在本科階段沒有開設職業生涯規劃和就業指導課,加之在大四準備考研,缺乏求職和實習經歷,在求職的技能上的表現是能力不足,使得新生缺乏就業信心。
(四)其他方面
1.人際交往方面
受時間和空間的影響,理工科類研究生大多都是以導師團隊為課題組,這是研究生階段相處最多的人際交往環境。新生面臨與這一團隊關系的建立,特別是與導師在學術研究方面盡快地找到平衡點,很多研究生因研究方向、科研任務、研究進展等方面與導師找不到契合點,又不會有效溝通,與導師關系緊張,產生不良情緒問題。此外,理工科類科研環境比較特別,理工科類研究生往往會把精力過多地投入到學術科研中,與外界溝通渠道少,建立新的情感支撐的途徑少,當他們遇到挫折困難時,不容易找到有效的釋放途徑。
2.經濟方面
大部分研究生的獎助學金基本只夠支付學費和住宿費,日常的生活費還需要家庭的支持,科研任務以及和空間的制約使得他們在讀期間從事兼職的可能性不大,特別是家庭經濟困難學生,經濟壓力可能會更大。
此外,原生家庭、情感、健康等因素都會帶來不可預期的壓力。
三、調整理工科類研究生新生壓力的對策
(一)重視自我教育,深度挖掘研究生自身潛能
自我教育是研究生心理健康教育取得實效的最有效的形式[7]。助人自助是心理輔導的最基本原則,研究生已基本具備自主學習的能力,更需要培養運用知識的能力。在新生入學時,為研究生新生提供專業方面資源,通過開展教育活動,幫助其認識自我,充分利用自身的能量調整適應研究生生活,從容應對壓力。例如有針對性地開展理工科類新生心理知識培訓,幫助他們客觀理性地剖析壓力,認識自己的心理狀態,正視心理壓力和相關問題,并采取正確的方式應對解決;以學生需求為導向,針對理工科類新生可能產生的壓力,給學生提供專業領域前沿動態、學術論文寫作、學術報告、職業引導等方面資源,使得學生掌握學術研究的方法,了解專業和行業動態,從而有規劃地完成學業,為職業發展做好準備。
(二)充分發揮導師團隊優勢,構建社會支持系統
導師團隊是研究生日常學習非常重要的環境,包含三個要素:導師、同門師兄師姐、導師團隊氛圍。導師在研究生中有很好的威望,除了指導學術研究外,是研究生思想政治教育的首要責任人。導師應盡快掌握新生的心理狀態,對學生壓力給予疏導,適時給予支持鼓勵,使學生在新的學習環境中獲得認同,適應新的學習模式,激發動力。同門師兄師姐對新生起著重要的引領作用。他們自身良好的行為態度,對新生是一種示范,新生還可以從他們身上獲取課程、學術研究的經驗,幫助自己順利過渡并逐漸融入導師團隊。新生與團隊建立良好關系,有利于其形成新的社會支持系統。社會支持越多,越偏向積極的應對方式者,心理健康狀況越好[8]。導師團隊氛圍也是重要的因素,理工科類的研究實際是發現、探索的過程,失敗是不可避免的,積極向上的團隊氛圍,有利于壓力的釋放和分解。例如,很多導師團隊會定期召開組會匯報試驗科研進展,組會的模式是很好的傾訴與傾聽的機會,有利于建立信任關系,從而形成良好的社會支持關系,在處理壓力時能夠以積極方式應對。
(三)統籌協調各方力量,加強專業化水平建設
學院要充分發揮黨團班干部的作用,營造和諧友善的氛圍,利用朋輩互助,給予切實有效的支持;輔導員要全面了解學生狀況和理工科類新生的特性,有的放矢。對于家庭經濟困難、就業困難學生群體開展分類指導,利用政策緩解學生困難。結合理工科專業特點,制定完善各類獎助制度,促進公平。拓寬與學生溝通的渠道,針對重點關注學生,做好與學生、家長、導師等多方溝通,幫助學生正確認識壓力,調節壓力水平,尋找應對策略,給予精神支持;心理中心做好新生心理狀況的篩查,總結歸納理工科類新生的特征和問題,有針對性、多渠道地做好理工類新生心理健康教育活動,引導新生正視心理壓力和相關問題。定期對心理委員、導師和輔導員開展培訓,加強心理專業化水平建設,提高發現問題、解決問題的能力,以務實的工作形式為理工科類研究生新生心理健康教育提供堅實的保障。
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理工科專業論文范文6
當今時代,任何重大工程、社會問題的解決,都離不開社會科學與自然科學、基礎科學與應用科學的協同作戰。在這種情況下,文科建設成為任何一所高水平大學學科建設必不可少的內容。當前,面對世界范圍內科學技術、社會經濟、文化、教育的迅猛發展,我國政府做出了集中力量建設若干所世界一流大學和全面推進素質教育的重大教育戰略決策,我國高等教育面臨深刻的變革。在這一變革過程中,理工科大學要抓住歷史機遇,向世界高水平大學的目標邁進,就必須根除傳統理工教育模式的弊端,調整和完善學科結構,規劃學校總體學科建設。這迫切需要重視和加強文科的建設,采取新的發展戰略、措施,加快其發展,把文科的教學、學術研究的水平推上一個新的發展臺階。因此,研究理工科大學的文科發展,具有重大的現實意義。
隨著高校改革的不斷深入,人們對理工科大學發展文科的原因、意義的認識不斷深化,學者們將理工科大學發展文科的意義歸納為是提高學生文化素質的需要,是培養高層次人才的需要,是建設一流大學的需要。有學者站在更為宏觀的角度論述:世界高等教育發展的趨勢是理、工、文相結合,高等教育的結構必須適應科學技術發展的要求,科學技術發展的整體化趨勢要求實現理工文相結合。
文科發展歷史悠久,學科體系成熟,在現代科學技術整體化趨勢下,文理工日益交叉滲透,文科呈現新的發展態勢。人們一般把文科劃為文史哲等基礎性的傳統文科,以及應用型、交叉型的新文科;也有的從工科所需的文科教育將文科劃分為三個層次:第一層是培養對職業崗位有用的知識才能,例如,學習語文,熟練掌握閱讀、寫作、說話的能力;學習法律知識,以求工作上、生活上借助法律的保護;學習財政經營之學,以求在處理生產和銷售問題的過程中不致違背經濟規律。這些是工科學生走向社會所必備的文科知識,謂之“安身立命”的文科。第二層是作為一個有文化教養的人的個性發展和自我修養所需要的,如美術、音樂、文學、道德行為的教育,謂之“怡養性情”的文科。第三層是培養人參與社會、認識社會、貢獻社會,并對事物能有戰略發展的分析能力所需要的文科,這就是哲學、史學、政治學、社會學、經濟學等學科的教育,謂之“濟世達人”的文科??傊目苾群S富,性質有別。因此理工科大學辦文科的第二步是定位與取向問題。大部分學者認為可行之道是背靠理工科,充分利用理工條件辦好應用文科專業,培養應用文科人才,出應用文科的研究成果,提高理工科的教學科研水平。對于一些實用價值不高、發展潛力較小的文科專業,則可以進行調整,以使理工科大學的文科建設與發展能充分形成與體現理工科大學特色。總之,學者們比較一致的意見是傾向于應用、交叉、滲透型的新文科的定位。
文科發展的思路和策略問題是怎么辦文科的問題。部分研究人員和教學科研部門的領導提出了明確的意見,認為應當從實現文理工管相結合的目標出發規劃文科的建設與發展;堅持以應用為主,以交叉見長,建設和發展新型文科;統籌規劃,重點扶植,逐步建立人文社會科學的學科專業群。提出了“小規模、多學科、分層次、高水平、有特色”的文科發展指導思想,認為應當使文科的發展與社會主義市場經濟的發展相適應:以文理交叉的方式,使文科的發展與學校各學科綜合發展戰略相聯系;以國際交流與合作為紐帶,使文科的發展與國際學術前沿接軌。從轉變思維模式、樹立品牌意識、開展創新性研究和加強制度建設等方面論述了文科發展思路。在這個問題上,學界的看法基本是一致的。
“大學之道,在明明德,在新民,在止于至善”。理工科大學教育首先要培養的不是“技術專家”,而是“合格的公民”,通過科學世界觀與高尚人生觀的教育,使學生懂得如何正確地觀察世界、對待人生,擺正理想與現實、奉獻與索取的關系,樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀與道德倫理觀:向學生進行必要的美學、心理學教育,幫助他們鑒別真偽、區分美丑、健全身心、陶冶個性,而這些將形成學生從事任何職業的重要基礎――為人的基礎。在《人文、工程和教育》一文中講道:“人文學課程對工科學生的基本價值是,它們教給一種方法去探索與工程諸學科不同的疑問、看法、問題。這些課程促使學生思考,由此促進學生心智的成長和發展?!睂W習人文社會科學,如科技史、邏輯史、辯證法、文學、美學等,有助于他們構建廣博的背景知識,活化他們的認知心理定勢,擴展其過分局限的視野,促進他們思維的開拓、求異與創新,推動他們不拘一格地想象與聯想,點燃學生創造性的思想火花。
文科在重點理工大學的發展中雖然存在著一系列的問題,但近30年的實踐也充分證明,重點理工大學不僅能辦文科,而且能辦好文科。“取法乎上,得乎其中;取法乎中,僅得其下”。辦好文科,不能停留在原來從無到有的初級階段,必須明確方向,選擇一流的發展戰略目標。這既是重點理工大學培養全面發展的高素質人才,推動學科融合,促進人類文化知識的豐富與發展,創建世界一流大學的需要,也是文科上臺階、上水平,自身發展的內在邏輯。定位于一流的學科發展目標,重點理工大學應選擇以下發展思路與舉措:
黨的十六大明確提出:“要堅持社會科學和自然科學并重,充分發揮哲學社會科學在經濟和社會發展中的重要作用?!苯逃坑?003年發表了《關于進一步發展繁榮高校哲學社會科學的若干意見》,并開始實施“中國高校哲學社會科學繁榮計劃”。因此,充分認識哲學社會科學的重要作用,要從根本上轉變理工科院校文科教育觀念,充分認識大學文科教育在全面素質培養中不可替代的地位和作用。在正確認識自然科學、社會科學和人文學科的發展規律的前提下,轉變人才培養模式,注重全面素質培養,按照教育規律辦好理工科院校的文科教育??茖W精神的真諦在于求真、求實,人文精神的主旨在于求善、求是。因此,自然科學教育和人文科學教育是大學素質教育的兩翼,兩者同時發展才能做到真、善、美的統一。
重點理工大學辦文科不是權宜之計,不是跟風追潮,文科也不是應景式的花瓶擺設。文科既服務于全校文化素質教育和精神文明建設,又有著自我存在的價值與作用方式,它與理、工三足鼎立,必須獨立自主地自由發展。同時,高水平的學科發展是一個客觀的歷史過程,必須經過較長的時間磨礪、實力累積與文化積淀,才能穩健地發展,最終走向一流。沒有一定的學科基礎與實力,單從一個歷史時間點切入,希冀一時的強投入與高速度追趕就能夠實現目標的達成,這只能是奏效于一時的教育短期行為。因此,必須把文科納入學校整體發展目標之中,從學科隊伍建設、人才培養、科學研究、國際合作與交流、儀器設備與圖書資料投入等方面制定中長期工作規劃,擬定目標、任務、措施與步驟,使文科在重點理工大學得以穩步發展,逐步進入一流學科水平的行列。
文科要上檔次、上水平、力爭一流,必須依托現有學科力量,加快現有學科的發展,使其由小到大、由弱到強?,F有文科應明確責任與目標,“立足于發展,立足于自己”,苦練內功,不斷提高教學和科研水平。有基礎和條件的學科應積極申報博士點,增設碩士點,在相關領域中形成特色與優勢,進入國際、國內學術研究的前沿。在提高教師整體水平基礎上,采取超常規措施引進和培養在國內外有較大影響的學術帶頭人,廣泛深入地開展科學研究,重視解決“重大課題少,取得突破性的研究成果少,部分教師的研究意識不強”的主要問題,從各門學科實際出發,圍繞學科建設開展科學研究,使現有重點學科步入全國一流行列,成為推動整個文科發展的先導。
文、史、哲等人文基礎學科的普遍薄弱或缺失已成為制約整個文科發展的瓶頸,也是阻礙全面提高理工科大學生基本文化素養的桎梏。重點理工大學應從加強大學素質教育,增強理工科大學生的人文底蘊,培養全面發展的高素質人才,建設世界知名的高水平大學和文科專業自身發展的內在需要的高度,充分認識人文學科的特殊教育價值和基礎地位,采取超常規措施來扶持和加強人文基礎學科的建設。
文科發展的失衡源于以“應用為主”的文科發展指導思想。如前所述,清華大學、東南大學、原華中理工大學等一些重點理工大學都確立了各自文科建設的指導思想。這些指導思想大都是基于“就文科論文科”或“就工科論文科”的“小文科”思維模式提出來的,它們的缺陷是,重視發展應用文科而輕視基礎人文學科的建設,甚至以應用文科的發展來犧牲和取代人文學科的發展,直接導致了人文學科基本建設的滯后,師資水平、課程質量都難以提高,限制了人文學科在整個學校人文素質教育和文化氛圍營造中應起的作用。綜合上述研究,21世紀新的文科發展指導思想應當是,以促進全校大學生綜合素質的全面提高和人類科學文化知識發展為根本出發點,以人文學科的發展為基礎,謀求人文學科與應用文科的協調發展,并通過文科內部及文、理、工之間廣泛、深入、富有成效的交叉滲透融合,全面提高人才培養的質量和科學研究的水平,創建具有鮮明的時代特色的一流文科。
人文學科的“精神性”、“教化性”決定了它不能像應用文科、工科那樣直接面向經濟建設主戰場,創造出直接的經濟效益。因此,對人文學科的發展要采取積極的扶植政策,對其圖書設備購置、師資的引進和培訓、教學改革和科學研究課題的資助等加大投入力度。要切實把人文學科的建設與當前加強文化素質教育活動結合起來,通過教育、科研活動項目來促進人文學科的發展。同時,根據人文學科的特點,營造適于人文學科發展的校園文化氛圍??傊?,人文學科的發展有別于其它應用文科。人文學科發展的滯后,意味著學校所培養人才的基本素質的缺失或低下,意味著學??茖W發展后勁和潛力的貧乏。因此,必須優先發展人文學科,努力使人文學科在較短的時間內發展成為學校的優勢學科群。
任何一場思想深刻的教育改革,只有全面進入人才培養計劃才能最終成功。而人才培養計劃要發揮出預期的功效又首先取決于傳統教學理念與模式的突破與超越。否則的話,教育改革往往是“新瓶裝舊酒”,形式轉變了而實質內容難以改變。前一階段許多理工科大學在所開展的人文社科教育的試點與探索中,雖然都配置了文科,學科形式較為完備,文科教育也進入了理工科大學生的人才培養計劃與教學課程體系之中,規定了相應的學時和學分,但教學的效果并不很理想,作用有限。究其根本原因,仍是傳統教學理念與模式的阻礙。因此,定位于加強理工科大學生人文素質教育的重點理工大學文科建設,應確立新的教學理念、模式與方法,讓文科教育真正進入學校每一個理工科大學生的培養計劃。
原教育部社政司司長靳諾曾指出:“要切實解決認識問題,按照‘四個同等重要’和‘五個高度重視’的要求,在學科建設的經費投入、科研條件、科研隊伍等各方面切實保證文科科研和學科建設的需要。要充分認識理工科科研和學科建設的需要。要充分認識理工科院校及文科院校發展文科,特別是發展新興學科的重要性,在發展傳統優勢的基礎上,選擇具有前途的新的學科生長點、發展點,努力推進高校實現學科創新。在發展傳統優勢基礎上創造新優勢。要加強科學管理機制和體制的改革和建設問題,努力探索大學文科建設和文科管理的規律。對文科科研業績的評價,對文科科研成果的評價,對文科學者的評價以及對大學文科的評價,都值得認真探討。在探索出成果,出人才以及出管理經驗的同時,努力形成科學的管理機制、體制、建立科學的、規范的、充滿活力的文科科研管理體制?!?/p>
建立一系列制度以保障文科的發展,這應該是我國理工科大學發展的重要途徑。理工科大學主管領導、學術委員會大多由理工科類專家擔任,必須在理工科大學增補一定數量的文科學方面的專家進入學校領導和學術委員的行列。很多理工科大學大多采取以前辦理工科大學時候辦文科的制度和思路,這顯然不合適。要發展文科這種靈活多樣的軟科學,就要建立一種具有彈性的制度和評價體系,而不能采用生硬的定量評價體系。以文科科研評價體系而言,有的文科科研成果并不能在很短的時間內發揮其社會經濟效益,如果以效益來評價社會科學的科研成果的話,就會導致教師短視,急功近利,從而忽視基礎學科的研究和發展,限制文科的可持續發展。應根據本校文科發展的實際情況,結合文科發展的規律制定相關的文科研究學術規劃和學術評價標準。在研究過程、科研成果、基金資助額度等很多方面,文科同理工科存在很大差距,應該用不同的考核辦法。理工科大學“以理工為主”的戰略,決定了學校集中大部分的資源發展理工科,對文科的發展投入不足,如有的理工科大學圖書館文科書籍文獻和必要的數據庫嚴重不足,直接影響了文科研究。由于經費投入不夠,理工科大學文科學科普遍存在師資引進困難和教師隊伍不穩定的問題,因此適當的經費投入和政策傾斜必不可少。所以從制度上保障文科的發展應該是我國理工科大學的當務之急。制度的好壞決定了文科的發展方向,建立一系列與自然科學和工程類學科不同的評價體系和發展體系,是理工科文科發展的根本出路。
任何發展都是在一定時空范圍內的發展,所以說我國理工科大學發展文科不能脫離我國的國情和學校的實際情況。在具體的發展思路上,理工科大學應當遵循強化基礎、應用為主、文理滲透的原則。文史哲等學科是一切文科的基礎,也是對提高大學生的文化素質具有重要意義的學科,必須積極加以強化。其主要措施是扶持、培養、引進一批素質較高的基礎文科教師隊伍,但不必辦有關的專業。應用文科應當是理工科大學文科發展的重點,因為應用文科比較容易實現與理工科的對接和滲透,社會對應用文科也有比較廣泛的需求,應當積極加以發展。一些文理交叉性質的學科更應成為理工科院校發展文科的重點。
從總體上說,理工科大學發展文科應主要加強以下幾個方面:以“兩課”建設為核心,強化基礎性文科建設;文學藝術學科要進一步加強;大力發展以工商管理和經濟、法律為核心的應用文科;大力促進科學技術哲學、區域經濟發展理論等文科的發展。
文科發展是一個時代氣息較為濃厚的學科,它必然隨著時代的發展而體現出其特有的特點。因為文科的產生和發展的動力就是社會發展的需要。隨著學科之間交叉綜合趨勢的大發展,再加上文科內部各個學科都有自己的學科特點,辦文科要采取靈活多樣的方法。而我國的理工科大學人文底蘊大多不是很深厚,其發展文科的思路明顯存在機械化的痕跡,這就需要理工科大學要有改革的精神和勇氣。不僅要發展社會急需的人文社會科學,而且要下大力氣支持人文社會學科的發展,如哲學、歷史學等。這些學科的發展不只為文科的發展鋪墊了人文底蘊,而且為整個學校人文素養的提高提供了很好的保障。除此之外,還要采取靈活的教學方法,這一點尤為重要。而且對于學生在文科選課方面要放松,在保障本專業學習的基礎上,可以選修其他專業的文科類學科。
總的來說,發展文科需要銳意改革、積極進取。理工科大學的文科改革應該著重關注以下幾點:1、重視基礎教育。2、課程內容應當避免過細的專業分化,而且要求文理科相互融通,不斷開拓跨專業學科,使課程設置向綜合化方向發展。3、擴大選修課程的范圍。為了適應學生個性發展的需要和培養學生主動學習的積極性,積極采取縮減必修課、擴大選修課范圍。4、各系(學部)靈活安排課程內容,辦出自己的特色。各學部應根據自身的特點,在課程內容上,在必修課和選修課的比率安排上在規定學分、實習、畢業論文等教學的制度和形式等方面不拘一格,力求多樣化。
文科在促進理工大學生全面發展中擁有特殊的教育價值。以促進大學生的全面發展,培養全面發展的高素質人才為基本目標的理工科大學教育必須全面革除傳統教育思想、人才培養模式及學科結構上的弊端,發揮文科教育在理工科教育中的重要作用。這是重點理工大學創辦文科的根本動因之一,同時也是重點理工大學加強文科建設,推動文科發展的基本出發點。
我國教育資源有限,又面臨著推進高等教育大眾化的歷史重任,如果把市場的功利價值作為辦學的唯一標尺,在有限的教育資源分割與占有中,“勢單力薄”的文科(包括應用文科)是無法與實用的理工科相競爭的,也難以與基礎雄厚的綜合大學的文科相匹配。以培養全面發展的高素質人才為根本目標,重點理工大學的文科建設必須定位于加強全體大學生的人文素質教育,以更好地促進理工大學生的全面發展為基礎和前提,來積累文科專業教育的實力,使其穩步發展。
人文學科是關于人類價值和精神表現的人文主義的學科,它以體驗性、教化性、評價性與其它客觀性、實用性的應用文科相區別。人文學科的教育不是一種職業、技能的訓練,而主要是受到高層次教育的人所必備的一種教養、素質的養成教育。同自然科學和其它社會科學相比,它更深刻、更直接地表現了人的本性及其與世界的關系,更能洞察和發展人存在的意義。
人文學科的獨特教育價值奠定了它在促進人的全面發展中的基礎教育地位,這種基礎教育地位是其它文科教育所不能代替的??v觀整個教育史,人文學科與人文教育一脈相承,聯系緊密。人文學科是人文教育的依托,人文教育是人文學科傳承發展的重要橋梁。在古代人文教育時代,中國的“六藝”和西方的“七藝”等人文學科被視為“顯學”,處于專業結構、課程體系上的獨尊地位。在經歷了單一的人文教育階段、科學教育階段之后,歷史正沿著螺旋式發展軌道步入現代人文科學教育時代,即以科學教育為基礎,以人文教育為導向的兩種教育相融合的新型教育階段。重點理工大學加強文科教育,必須重視人文學科的建設,而不能囿于片面功利化的價值觀念,忽視、排斥人文學科的教育,或通過發展其它應用型文科,把這些文科教育等同于全部文科教育,來繞過人文學科的發展,這是舍本逐末的做法,偏離了培養全面發展的高素質人才這一文科發展的基本出發點。
推動文理工學科之間的交叉、滲透、融合是重點理工大學文科發展的歷史使命,也是其發展的優勢、動力、特色之所在。但客觀地評估文、理、工學科融合,其現狀是融合得不多、不全、也不深,文理工學科之間更多的只是形式上的共存而缺乏真正意義上的有效的深度融合,基本上仍停留在“理工+人文”并存的層面上。應通過其他途徑切實促進和深化文理工之間的學科融合。
交叉應用型文科是高等文科教育發展的新興方向。其特點有二:第一,它不是傳統意義上的“純文科”,而是既充分吸取和應用現代自然科學和技術科學的成果,又能將自己的成果應用于自然科學、技術科學和工程科學等領域,因此它突破了傳統文科中各門學科的界限,能填補傳統文科的空白。第二,它在進行學科基礎研究的同時注重應用研究,強調解決社會發展中提出的現實問題,因此常被視為“應用文科”,處于傳統學科分界線上,呈現出“亦理亦文、非理非文”的特色,是文理工三大學科大跨度交叉融合的直接結果,如管理學、傳播學、行政學、行為科學、技術經濟學、工藝技術學等。重點理工大學可以依托其強大的理工背景,發展這類新興文科,既能豐富學科體系,推動知識繁衍生長,為學校專業結構的合理化、辦學效益的最優化開辟新的發展空間,同時又能緊密結合社會實際需要,培養既掌握科學技術又通曉經濟、政治、法律的復合型人才。