項目落實情況匯報范例6篇

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項目落實情況匯報

項目落實情況匯報范文1

1、安全工作例會議事原則

1.1堅持依法議事的原則。

1.2堅持責權相統一的原則。

1.3堅持互相協調、科學決策、高效運行的原則。

2、安全工作例會議事范圍

2.1研究、擬定分部安全管理制度。

2.2學習貫徹上級有關安全生產方面的方針、政策、規定、指示、指令。

2.3聽取各部門和各作業隊落實安全技術措施和安全管理工作的情況匯報,研究分析存在問題,提出解決的措施方法,并落實到有關施工班組和人頭。

2.4對分部發生的重大事故和未遂事故進行分析,討論事故責任和嚴重違章人的處分,吸取教訓,制訂防范措施,防止事故發生。

2.5檢查總結前次安全工作確定的事項落實情況,對落實不好的要追查原因和責任。

3、安全工作例會的召開

3.1安全工作例會由項目經理召集和主持,項目經理因特殊原因不能出席時,可由項目專職安全員召集和主持。

3.2安全工作例會的出席人員:分部安全領導小組人員及施工班組負責人。

3.3安全工作例會原則上每月召開一次。遇特殊情況時,項目經理可臨時召集安全工作會議。

4、安全工作例會議事程序

4.1安全工作例會議事程序議題,由項目經理確定,各作業隊負責人可提前向項目經理或安全員申請會議討論決定的議題,重要議題應提交書面材料。

4.2凡提交安全工作例會研究的議題,應事先經專職安全主持專題會議研究,形成可供會議決策的方案。

4.3安全工作例會實行項目經理負責制。對在安全工作例會上研究的事項意見不能統一時,一般性問題可緩議,如涉及時間性較強的緊迫問題,可由項目經理裁定。

4.4凡上次工作例會研究的重要事項,需由各作業隊負責人向本次工作例會匯報落實情況。

5、安全工作例會議定事項的實施和督查

5.1安全工作例會的記錄,由安全質量部負責,并整理會議紀要下發有關部門、及時轉告因故缺席的會議人員。

5.2、安全工作例會討論決定的事項由安全質量部按照分工范圍督促檢查,并及時通報貫徹落實情況。

項目落實情況匯報范文2

2021年XXXX嚴格按照上級各項要求,認真貫徹落實上級各項安全文件精神,認真落實安全防范措施,強化責任意識教育,狠抓施工現場管理,確保作業現場本質化安全?,F將2021年度安全生產工作開展情況匯報如下:

1、隱患排查治理整改落實情況

截止目前共組織定期、不定期安全大檢查52次,下發安保通報58期,下發隱患整改通知單27份,督辦通知單3份,查出隱患538處已完成整改538條,隱患整改率達到100%。

2、特種作業人員培訓情況

完成了43名安全管理人員的取證、復審、換證及22名特種作業人員取證、復審培訓工作。完成95名爆破作業人員年度復訓工作及22名新取證人員培訓的組織工作。

3、合理化建議活動開展情況

按照安全生產合理化建議活動方案要求,共收集合理化建議30條,采納3條。

4、安全例會落實情況

2021年共組織召開安全例會14次,參加625人次,及時傳達、部署、落實上級各項文件及要求,提高各級安全管理人員的安全知識,對安全管理中存在問題進行總結,通過安全例會的召開,有效提高了各部門、施工單位負責人、安全員的安全管理水平。

5、安全培訓教育工作落實情況

根據礦山生產季節變化及安全生產實際,分季節性、崗位差異性等專業性安全教育,有針對性地結合各部門崗位安全特性,進行安全再教育26次,累計培訓人數1979人次;培訓新工人362人次。

6、特種設備檢測檢驗情況

2021年3月、9月公司委托XXXX分別對四個生產系統空壓機、排水泵、主扇、卷揚機、鋼絲繩、卷揚機主軸、主扇風機軸等30臺設備設施進行了檢測,報告均在有效期內。

7、雙重預防機制建設開展情況

一是制定《2021年雙重預防體系建設工作方案》,成立組織機構,二是按照“一企一冊”的要求,已完成四個生產系統、三個選廠及配套尾礦庫《雙重預防機制管理手冊》、《雙重預防機制制度匯編》、《雙重預防機制作業手冊》等文件裝訂;三是投入資金102萬元委托資質單位創建了四個基建礦山和三個選廠及配套尾礦庫“微安全”線上平臺和手機APP軟件,完成XXXXX等坑口的井下WiFi信號全覆蓋通信系統,共安裝網絡覆蓋點67個,敷設光纜線路7600余米,電源線路7600余米,井下安裝的設備包含千兆光纖收發器,千兆網絡交換機,大功率無線AP等。

選廠及配套尾礦庫和基建礦山XXX多個風險點二維碼,已張貼到各風險區域,作業人員、管理人員、上級領導都可在現場利用“微安全”手機APP軟件掃描二維碼,即可了解風險點負責人和巡檢責任人信息及巡檢記錄,對風險點進行巡檢、隱患上報操作,并對該風險點的管控情況評價留言,實現全員參與安全管理、監督和舉報,全員基本能夠在微安全雙預防管理軟件上進行崗位巡檢及利用隨手拍上報隱患排查治理工作。

根據各崗位特點,合理設置巡檢任務,依托“微安全”網上平臺網絡責任中的員工考核項目,根據每個人的巡檢和隱患整改得分,在員工考核項目中設置獎罰金額,由系統自動匯總每個人獎罰情況,安環科按照系統獎罰統計結果,對各崗位巡檢、隱患閉環管理情況進行獎罰,確保各類隱患閉環管理。

項目落實情況匯報范文3

一抓緊安全生產,壓實安全責任。

我鎮嚴格按照《縣安全生產委員會關于進一步明確安全生產和職業健康監督管理職責的通知》相關要求,落實安全生產“屬地管理”責任和各項防范措施:一是壓實責任,凝聚合力。鎮領導班子高度重視安全生產,鎮黨委會議、職工大會定期研究安全生產工作,開年至今共召開安全生產相關會議8次,駕駛員培訓會1次;鎮安辦每季度召開安全生產例會,科學研判形勢,部署重點任務。成立了鎮安全生產工作領導小組,由鎮長任組長,分管副鎮長任副組長,定期召開安全生產例會,協調解決矛盾,推進重大安全隱患整治;嚴格執行道路交通“掛包干”“道路安全交通勸導”制度,穩步推進“路長制”工作,將責任層層壓實,安全生產落實情況與機關干部年終績效、村(社)年度考核緊密掛鉤。

二是防控結合,加強整治。

12個重點行業領域安全專項整治均已完成季度整治任務。其中,?;奉I域,扎實開展針對加油站、天然氣井場等專項行動2輪,排查整治安全隱患26項建筑施工領域,組織專項檢查3輪,檢查施工項目12個,排查整治安全隱患35項?;馂南李I域,扎實推進電動車消防安全、個體經營商戶消防安全等專項整治活動,檢查單位累計200余家,查處隱患100余條。

項目落實情況匯報范文4

堅持以人為本,預防為主;區域管理,項目負責;應急響應,強化落實;信息公開,積極參與的原則。

二、組織機構及職責

為加強對我縣建筑工地揚塵治理工作的領導,經研究,決定成立由組長,副組長,建筑工地揚塵治理行動領導小組辦公室和相關科室為成員的縣住建局建筑工地揚塵治理行動領導小組,領導小組辦公室設在住建局安監站,主要職責是:制定重污染天氣建筑施工揚塵控制應急保障預案;響應縣應急指揮部下達的重污染天氣預警指令;啟動應急保障預案,指導、協調、監督、檢查房屋建筑和市政工程施工現場揚塵監管的落實情況;向縣重污染天氣應急指揮部辦公室報告工作情況。

三、實施程序

局建筑工地揚塵治理行動領導小組辦公室建立聯絡員制度,要求聯絡員24小時信息暢通,在接到應急指令后,應立即匯報、傳達應急指令,迅速落實房屋建筑和市政工程施工現場揚塵污染等應急控制措施。

四、實施措施

(一)響應程序和響應分級

建筑工地揚塵治理行動領導小組及其辦公室根據縣應急指揮部統一的重污染天氣預警等級及時督導各相關科室采取相應對應級別,實行四級響應。

1、當Ⅳ級預警時,啟動Ⅳ級響應;

2、當Ⅲ級預警時,啟動Ⅲ級響應;

3、當Ⅱ級預警時,啟動Ⅱ級響應;

4、當Ⅰ級預警時,啟動Ⅰ級響應;

(二)響應指揮與組織實施

建筑工地揚塵治理行動領導小組及其辦公室在收到縣應急指揮部的應急預警信息后,立即啟動應急保障預案,按照職責分工,由局建筑工地揚塵治理行動領導小組辦公室名義通知并督導各相關科室啟動相應級別的應急預案。

1、利用電話、短信、通知等各種方式,在1小時內通知各相關科室負責人。

2、各相關科室在3小時內落實應急相應措施,并將響應及措施落實情況匯報。

(三)應急響應措施

Ⅳ級。各相關科室應做好應急響應的準備工作,增加施工工地灑水降塵頻次,加強施工揚塵管理,確保建筑工地整潔不起塵。

Ⅲ級。在采取Ⅳ級響應措施的基礎上,督導建筑施工單位嚴格落實工地圍擋措施,停止土石方施工;各類施工現場堆放的易產生揚塵的物料、土堆,以及工地內閑置、三個月以上的空地100%覆蓋;場地灑水降塵頻次至少2次/日,確保建筑工地整潔不起塵。

Ⅱ級。在采?、蠹夗憫胧┑幕A上,加強對建筑施工工地的督查,除重大民生搶險工程外,全縣所有在建施工工地一律停止施工;場地灑水降塵頻次至少4次/日,確保建筑工地整潔不起塵。

Ⅰ級。在采?、蠹墶ⅱ蚣夗憫胧┑幕A上,采取以下措施,督導建筑施工工地增加灑水降塵頻次,至少5次/日,確保建筑工地整潔不起塵。

五、實施要求

1、做好人員保障。局建筑工地揚塵治理行動領導小組辦公室將明確應急人員,保證通信通暢,確保各項指示及時傳達落實。

項目落實情況匯報范文5

為做好我區根治拖欠農民工工資工作,我辦根據區政府就真抓實干典型經驗對照通知要求,現結合目前我區根治欠薪工作將情況匯報如下:

(一)基本情況。截止8月,我辦共立案72起,結案68起,辦結率達到95%,對根治拖欠農民工工資落實到位,,國家根治欠薪線索反映平臺為154余名勞動者追回被拖欠工資179.08余萬元,群眾滿意度高。

(二)工程建設領域制度落實情況。目前我區行業主管部門推送至省農民工工資支付監控預警平臺項目6個,均為住建項目。除永州市輕機廠六分廠棚戶區改造項目為新開工項目,其他5個項目用工信息均上傳到省農民工工資支付監控預警平臺,但實名制通道打卡率不高,與實際考勤、工資發放關聯度較低;農民工工資專用賬戶實現全覆蓋,6個項目均繳納農民工工資保證金。

(三)欠薪案件辦理情況。2021年以來,國家根治欠薪線索反映平臺線索110起(工程建設領域48起,涉及金額132.03萬元,非工程建設領域62起,涉及金額47.05萬元,總金額為179.08萬元)。目前已處理110起,辦結率100%,雖經處理后,以不存在拖欠農民工工資向上級回復,但可能暴露我區根治欠薪工作存在未批先建、政府資金落實不到位、學校建設欠薪等問題。特別是8月多名農民工反映才子學校改擴建項目、十二中學校建設項目拖欠200多名農民工工資的欠薪問題且金額巨大,可能會對我區工作造成不良影響。

(四)農民工滿意度。目前為止,我領導小組辦公室展開了關于真抓實干保障農民工工資支付工作農民工滿意度調查。共針對20名農民工進行電話訪問,滿意度雖為100%,但仍有1名農民工表示工資未按月通過銀行,2名農民工表示存在欠薪情況。

永州市冷水灘區根治拖欠農民工工資

項目落實情況匯報范文6

一、認真組織隱患排查專項治理活動的落實工作

首先,我局轉發了省住房和城鄉建設廳《關于深化建筑安全生產隱患排查治理和開展督促檢查專項行動的通知》,并對施工、監理單位提出了明確的具體要求。

其次,我處于7月10日組織召開了全縣建筑安全生產工作會議。施工、監理企業及房開企業約40人參加了會議。會上對今年上半年主要開展的工作進行了總結,建筑安全生產形勢進行了分析,并對下半年工作及近期工作重點進行了安排,尤其對隱患排查治理活動進一步明確要求。

二、加強領導,突出重點

根據市局的工作部署,結合我縣的實際情況,我局將第三季度建筑安全生產隱患排查治理工作的重點放在以下十個方面:1、工程建設各方主體,特別是工程建設單位、施工企業和工程監理單位的安全生產責任制建立和落實情況;2、安全生產費用的提取和使用情況;3、安全生產管理機構設置和人員配備情況;4、安全教育培訓,特別是“三類人員”、特種作業人員持證上崗和生產一線職工(包括農民工)的教育培訓情況;5、施工企業及在建工程項目的安全隱患包括火災隱患排查工作布置、安全隱患整改情況;6、工程中涉及到的建筑幕墻、腳手架、深基坑、高大模板等危險性較大工程安全方案的編制、論證和安全防范措施制定和落實情況;7、建筑起重機械的備案登記、安裝、拆卸、檢測、驗收、使用、維修保養等情況;8、安全帽、安全帶和安全網等安全防護用品的采購、查驗、使用情況;9、汛期除險加固、防范由自然災害引發事故災難的各項安全措施落實情況;10、建筑安全生產突發事件應急管理工作體系的建立情況;應急救援預案的制定、演練及有關物資、設備配備和維護情況。:

三、深入施工現場,開展隱患排查

7月28日、8月10日,兩次對本轄區內的12個在建工地進行專項檢查,對照6個重點開展工作。從現場檢查情況看,大部分企業基本上建立了安全生產目標責任制,簽訂了安全工作目標責任狀,建立了安全生產應急救援預案,設置了安全生產管理機構和配備了專職安全生產管理人員,各項規章制度基本健全。

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