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財務工作出現的問題及建議范文1
關鍵詞：會計工作；投資效益；新會計準則；特點；經濟實力
會計準則是企業財務工作依據的準則和標準，是會計理論在會計人員進行財務工作中的具體實施，同時也是會計人員在會計實踐中總結出的各種會計制度的依據。新會計準則的制定，并不是簡單的對幾個會計科目名稱的更改，而是把重點放在核算方的更新，這是為了更好地實現與國際會計準則的趨同，更好的適應資本市場的需求，跟上時展的大步伐。
一、新會計準則的特點
（一）新會計準則的制定相比舊會計準則，更多地注重原則性，要求企業的會計人員有更強的判斷力，它的制定與實施更多地是對會計人員的一些引導。例如，對于非貨幣性資產交換一項，新的會計準則對交換資產是否具有商業實質提出了一些衡量標準用于幫助會計人員加以判斷，然后根據企業自身實際情況有原則的做出結論。
（二）新會計準則更多地引用了公允價值計量屬性。新會計準則在舊會計準則中對于計量多采用歷史成本做了改動，提出如果能夠取得公允價值并且取得公允價值能夠可靠計量，
則采用公允價值計量。
（三）新會計準則在制定方面做到了與國際會計準則的基本同步。同步的同時要遵循適度性，不能一味盲目的追隨，而失去了的經濟發展特色。
二、新會計準則對企業會計工作的影響
（一）要求財務人員素質更高
新會計準則的實施要求企業會計人員職業性更強。由于企業規模不同，企業財務人員職業能力也存在強弱之分，一些財務人員職業能力較差，不能夠很好地理解財務知識，根不能將財務知識正確合理的應用到實際的會計工作中，導致財務中存在許多不規范的地方，例如原始單據搜集不規范，原始單據沒有認真審核，記賬憑證應附單據粘貼不全，“糊涂”記賬，不及時對賬，最終使得財務報表不能如實反映企業情況。甚至一些會計人員出現惡意的“弄虛作假”，白條抵庫等現象。新會計準則的制定與實施要求財務人員具備更高的職業素養，更好的避免了此類不良狀況的發生。
（二）要求會計基礎工作更加規范
新會計準則的實施要求會計基礎工作更加規范，有法可依。1.填列憑證的要求。在一些企業財務工作中，會計憑證填列隨意，原始單據搜集不符合財務要求，粘貼不全，審核不嚴，導致財務處理失真。對此，新會計準則對填列憑證做出明確細化的要求。財務人員必須按照相關會計規范，將經過審核確認無誤的原始單據粘貼齊全，然后填列記賬憑證，方便后期客觀進行會計核算。2.對會計科目設置的具體要求。會計科目的設置為了方面企業合理有效的對企業發生的會計交易進行分類與核算。新會計準則要求各企業針對自身的情況，設立與之相適應的會計科目，不得隨意亂設科目。3對記賬，結賬的規范要求。根據新會計準則規定，企業應當按照本企業本期間發生的經濟業務按時按序全部進行審核記賬，精確核算，定期及時結賬。結賬后。不得隨意對裝訂好的憑證拆封，對其中的憑證進行更換，錯誤披露企業財務信息。
（三）要求會計制度更加完善健全
新會計準則的實施是為了使會計制度更加完善健全。會計制度的形成，是無數的會計人員在會計工作中不斷摸索實踐而得出的，依據企業自身的條件，為了滿足企業會計目標，滿足企業外部投資人，債權人，政府等對企業信息的需求以及企業內部財務管理要求而形成的一系列標準化的會計法律法規及實施條例。新會計準則的實施，也是對會計制度進一步完善做相應的調整。
三、確保新會計準則有效實施的建議
（一）加強會計人員的培訓
新會計準則的制定，對企業財務人員的職業能力與職業素養有著更高的要求。企業應該定期或者不定期的組織企業會計人員的培訓教育。通過專業知識培訓與調研，使得財務人員在自身具備的專業知識基礎上，更加深入的對會計專業的研究，以適應會計行業的不斷發展，以及適應會計制度的不斷更新及完善。
（二）對新會計準則要有預見性
新會計準則的制定在企業初期的實施過程中可能會出現一些問題，對此相關部門應該提前預見，對于一些公司出現的對新會計準則的認知不準確，導致影響會計實務的實際操作與實施，最終出現企業會計信息的披露失真等現象制定相關規定，指導性的規范企業的會計工作順利進行，確保企業財務信息的真實性及正確性，及時有效地記賬以及做好后續賬務處理問題。
（三）加強內部財務管理
新會計準則的實施更好的指導與監督了企業的內部財務管理系統，改善了企業對行業風險的預見與防范能力。新會計準則的實施要求企業制定與公允價值計量、金融工具的分類風險管理等相關的內部財務管理制度，加強對資產投資，物資采購等方面的合理把控，定期或不定期的自查、互查以及內部審計，在會計工作中不斷發現內部財務管理方面的不足之，及時作出相應調整，最終達到預防風險的目的。
（四）使會計信息的橫向、縱向更具可比性
新會計準則進一步的統一了會計政策和會計估計，使得會計信息無論橫向或縱向更具可比性。會計政策和會計估計的統一，有效的減少了暫時性差異的出現以及與稅法之間出現的偏差。
（五）新會計準則仍需完善
新會計準則對于舊的會計準則而言，最大的優勢在于與國際會計準則實現了基本同步，但是無論國際會計準則還是的新會計準則，面對資本市場新業務的不斷推陳出新，未來的某一時刻必然出現一些不可控方面，這就需要我們不斷對財務工作進行研究，對會計準則不斷完善，以便適應會計行業的發展。
財務工作出現的問題及建議范文2
一、財務部內部工作
1、招新：參與招新并負責會費的管理工作。
2、招干：經過面試一共招了兩名干事。所選擇的干事各方面的素質都較高，工作也很積極。
3、社團活動支出發票的收?。涸诟鞑砍蓡T的積極配合下，我部對上交的發票進行了清點和統計，及時將發票登記入冊作為社團聯財務清查及報銷憑據。
4、社團聯財務清查工作：這是本部本學期最主要的系統工作。按照社團聯制度要求，對各協會本學期的經費使用情況做出了清晰、細致、如實的統計整理。經過社團聯審核，表揚了我部門工作，這是值得小驕傲的，同時好的方面我部將會繼續發揚。
5、參加社團聯財務部定期例會，了解工作中出現的問題，并作出反省，及時解決。同時對干事進行培訓、鞭策和激勵。
二、部門之間的協作工作
財務部除了在認真做好本部門工作的同時也幫助其他部門，如宣傳部的海報，綜合事務部的手語舞教學，小組部的小組負責人，社區部的表演隊伍等。
三、財務分析
本學期會費主要用在各部門活動宣傳、文印、獎品費。我會財務收入主要是向會員收取的會費。支出方面，由于我會的性質，日常辦公費花費較少。在活動支出方面，由于本學年我會的活動相對豐富，而且協會在不但創新發展壯大，因而支出相對較大。
四、財務改進建議
1.協會資金主要來自會費，外聯贊助方面做得不夠，需要加強外聯經費的收入，以方便協會今后的持續發展。
2.及時將財務收支信息向協會公布，同時還可以向全體會員進行公開。
五、總結
本學期財務部的工作不太多，但要求較細，這學期內我部門基本完成了協會賦予我的使命，完成了我部這一學期的工作任務，大體上清楚了財務部以后的工作走向，但仍有許多需要改進的地方。
財務工作出現的問題及建議范文3
一、財務部內部工作
1、招新：參與招新并負責會費的管理工作。
2、招干：經過面試一共招了兩名干事。所選擇的干事各方面的素質都較高，工作也很積極。
3、社團活動支出發票的收?。涸诟鞑砍蓡T的積極配合下，我部對上交的發票進行了清點和統計，及時將發票登記入冊作為社團聯財務清查及報銷憑據。
4、社團聯財務清查工作：這是本部本學期最主要的系統工作。按照社團聯制度要求，對各協會本學期的經費使用情況做出了清晰、細致、如實的統計整理。經過社團聯審核，表揚了我部門工作，這是值得小驕傲的，同時好的方面我部將會繼續發揚。
5、參加社團聯財務部定期例會，了解工作中出現的問題，并作出反省，及時解決。同時對干事進行培訓、鞭策和激勵。
二、部門之間的協作工作
財務部除了在認真做好本部門工作的同時也幫助其他部門，如宣傳部的海報，綜合事務部的手語舞教學，小組部的小組負責人，社區部的表演隊伍等。
三、財務分析
本學期會費主要用在各部門活動宣傳、文印、獎品費。我會財務收入主要是向會員收取的會費。支出方面，由于我會的性質，日常辦公費花費較少。在活動支出方面，由于本學年我會的活動相對豐富，而且協會在不但創新發展壯大，因而支出相對較大。
四、財務改進建議
1．協會資金主要來自會費，外聯贊助方面做得不夠，需要加強外聯經費的收入，以方便協會今后的持續發展。
2. 及時將財務收支信息向協會公布，同時還可以向全體會員進行公開。
五、總結 本學期財務部的工作不太多，但要求較細，這學期內我部門基本完成了協會賦予我的使命，完成了我部這一學期的工作任務，大體上清楚了財務部以后的工作走向，但仍有許多需要改進的地方。
財務工作出現的問題及建議范文4
2015年初正式施行新預算法。新預算法在原預算方法的基礎上進行調整，針對原預算法在實際工作中越來越凸顯出來的問題和不足之處進行調整，重點強調在一定范圍內可以通過地方政府舉債措施進行資金的籌集。本文從新預算法的實施對事業單位財務的影響及改進建議進行重點剖析。
關鍵詞：
新預算法；事業單位；財務
財務預算是財政合理使用的基礎。舊的預算法施行二十年來，為我國的財政發展提供了發展的原則和標準，為我國的經濟發展做出了巨大的貢獻。隨著經濟的不斷發展，舊的預算法明顯的已經不能適應發展的腳步。新預算法的實施可以繼續為財政的發展保駕護航，新預算法在內容形式，執行力上等有了明顯的變化，變化必然導致對事業單位財務的影響。
一、現階段事業單位財務現狀
1.單位財務工作人員不負責任目前事業單位的財務工作人員，尤其是在財務預算這一塊缺乏工作的認真嚴謹，嚴重一點說就是工作人員不負責任，記賬沒有充分的依據，這就掩蓋了財務的正確性，真實性。還有一方面就是財務在做預算、記賬的時候不按程序走，記賬混亂不清晰，不能真實的反應財務收支情況。對日后的單位財務清查核對工作帶來很多的不便。
2.單位管理監督力度不夠
事業單位財務上存在的最核心的問題就是，單位領導對財務工作沒有嚴格監督，導致基層工作人員對于工作責任的懈怠。領導對于財務工作的監督工作重要性沒有充分的重視，單位內分工不明確導致職務混亂，不能很明顯的區分。單位內應該設置專門的財務工作審查核對工作小組，對于單位的帳薄和會計的從業資格證嚴格的審查，讓財務工作更加的公開透明化。
3.單位各部門之間工作獨立
當前事業單位財務上出現的問題主要是由于單位各部門之間工作沒有相互溝通、交流，每個部門都是獨立工作。財務部門在做工作預算的時候，沒有主動的與部門之間溝通協調，不了解各部門之間的實際情況。這就導致實際工作中與最初財務預算或多或少的出現偏差，在執行過程中會出現許多措手不及的問題，影響工作效率。
4.財務工作人員欠缺專業素質
事業單位的工作人員相對固定，很少有變動。工作的競爭力比較小，久而久之財務工作者就養成了懶散的毛病，對工作不上心，對待本職工作缺乏積極性，往往是拖到了不能再拖的時候在去完成。由于事業單位對于財務工作的專業素質要求不是很高，也就沒有定期的讓員工參加培訓，學習補充新的知識，完善自身。在實際工作過程中，除了不能缺乏過硬的專業知識外，更不能缺少的是個人魅力，工作中的協調能力不足。
二、新預算法的新要求
1.預算必須達到公開透明化
陽光是最好的防腐劑，財務公開透明化是對事業單位財務工作最好的監督手段。新預算法對這一點做出了明確的要求。廣大人民群眾對事業單位財務情況有知情權，廣大人民依法使用群眾監督權。財務公開促進事業單位工作更加科學，法治化的進行。
2.貫徹預算的全面性
財務預算需要全面具體，每一筆財政支出和收入都屬于財務預算。這是新預算法中明確規定的。這一項規定不僅擴大了事業單位財務工作的工作范圍，而且對于財務工作的要求更加嚴格。
3.保障預算審核的權威性
新預算法明確指出了審查的標準、機構、時間限制。在實行新預算法的過程中，我們要保證預算審查的權威性，進行審查工作的機構是全國各級人大，嚴格規定各級人大行使監督權。
三、新預算法對事業單位財務工作的要求
1.根據自身的發展情況制定財務制度
新預算法的實施，對事業單位財務制定規章制度的標準做出了明確的規定。工作人員要積極學習新預算法的各項法規，根據單位自身的發展情況做出合理的預算。對于做財務預算工作的工作人員，需要進行新預算法的全面學習。在工作的過程中要嚴格按照新預算法的要求來執行，切記財務工作不可違反規章制度，保證工作程序的合法化，財務公開透明化。財務支出預算應該嚴格控制在支出限額內，不可隨意超支。當然建立健全財務制度，雖然是給財務工作保駕護航，但是還是避免不了問題的出現。要求事業單位在做財務預算之前要深入市場，調研評估市場需求，做出合理、準確的財務預算。
2.提升資金的利用率
事業單位財務資金使用缺乏合理性。新預算法要求事業單位必須提高資金的利用率。各單位需要根據項目績效的結果，重點的對于一些績效較差的項目進行問題分析，找出原因，積極的尋找解決的辦法，如果實在無法解決的話應當果斷放棄項目，撤出資金用于別的發展良好的項目上，為人民的生活幸福，生活質量提供更多的保障。另外事業單位財務賬目中必須對各項財務支出做詳細的記錄，尤其是招待經費更是需要明確記錄。對于超出支出標準的招待費用不能予以批準，或者需要申請者重新作出調整，達到合理標準以后才能審核通過。對于預算支出要長期跟蹤觀察，嚴格監控，防止出現不合理的財務支出出現。
3.提高風險意識使風險最低化
任何一個企業單位的發展都是面臨著風險的，尤其在財政工作上，如何規避風險，使風險最小化是首要任務，對于事業單位來說更加要小心的控制風險。在進行預算初期要做一個全面的計劃，深入分析可能會出現的各種風險，考慮怎么能夠避免出現不可挽回的情況，并且想好應對的辦法，損失降到最低。嚴格把握好事業單位財務預算編制各個時期，進行全面的監管才有可能達到預想的效果，發揮財務預算在工作中的作用。
四、總結
經濟快速發展的今天，經濟制度也趨于完善。當前我國經濟發展進入“新常態”，經濟結構不斷優化升級，為經濟的發展提供了更大的空間和更為廣闊的平臺。新預算法的實施對于事業單位的財務預算做出了具體的約束和指導，在事業單位日常工作中發揮著極其重要的作用。新預算法的要求下，事業單位需要根基單位自身的發展情況在工作方法上、制度上、領導約束力上做出適當的調整，權責分明。充分的調動工作人員的積極性，對工作要有熱情、責任心。公共事業單位的宗旨就是為人民提供更好的，更全方位的服務。工作人員要有奉獻精神，不能為了一己私利而違反了國家公職人員的職責。只有這樣才能更好的促進事業單位快速發展。
作者：梁倩 單位：衡水市桃城區財政局預算科
參考文獻：
[1]李竟榕.新預算法對事業單位財會工作影響及對策探討[J].會計師,2014,(24):77-78.
財務工作出現的問題及建議范文5
[關鍵詞]醫院 財務管理 內部控制 存在問題 解決策略
醫院財務內部控制是指醫院的會計機構、會計人員通過日常財務工作對經濟活動進行的監督，財務內部控制是醫院管理體系的重要部分，是確保財務記錄真實可靠的關鍵。我國醫院在財務內部控制方面積累了豐富的經驗，但仍有些問題需要提出與解決。本文旨在研究我國醫院在財務內部控制方面發展現狀，針對其出現的問題提出相應的解決策略，為我國醫院在財務內部控制方面的進一步發展提供借鑒。
一、 醫院財務內部管理出現的問題
1.財務預算編制不科學，預算執行力不夠，預算理念較差
部分醫院預算理念較差，缺乏科學的預算管理體系，注重預算編制，而忽略了預算執行。醫院把預算工作全部歸咎于財務部門，預算編制、預算目標的確立和預算執行都由財務部負責，導致編制出來的預算只能滿足財務部或其他相關部門的需要，忽略了整體和大局的需求。
醫院預算編制的方法不合理，不科學?，F在還有很多醫院采用基數加增的方式編制預算，雖然這種編制方法比較簡單，但是不符合規范、公平和透明的預算原則，不科學的預算方法會導致預算目標偏離實際。
2.醫院財務內部管理反饋不規范
醫院財務內部管理工作需要很多部門通力合作完成，但是在實際的醫院財務管理運行當中，經常出現醫院財務內部反饋不及時、不規范現象，給醫院正常的財務工作帶來消極影響。
3.財務內部管理部門自身監管薄弱
財務內部管理工作的進展需要財務工作者自身進行監管。但是受傳統財務工作觀念的影響,醫院財務工作者只注重對醫院財務計算核查方面的管理，缺少財務自身監管，財務工作者自身監管意識薄弱，未能起到真正的財務管理作用。
4.內部財務管理人員整體素質水平不高
內部財務人員受傳統思維的影響，忽視對財務的提前預測、過程中的控制以及事后分析總結。此外，還有一些領導忽視了財務內部管理在醫院建設、發展中的重要作用，缺乏對財務管理的重視。再加上醫院財務人員存在學歷和素質較低、溝通能力差等問題，這都會影響醫院財務內部管理水平。
5.財務部門內部審計執行不力
醫院財務管理工作出現問題，除了財務工作者自身監管意識薄弱外，還與財務部門內部審計執行不力有關。內部審計執行不力，很大程度上在于相關人員責任心太弱，未能做好自己的本職工作。
二、醫院財務內部管理策略
1.醫院要健全預算管理體系
首先，醫院要根據實際情況，制定合理的財務制度，完善內部審計制度，加強對醫院各項財經收支情況的監督；其次，要強化財務的計劃、預測功能，科學地預計出資金的支出、收入和余額，準確的預計可帶來更多的額外收益；同時，加強內部預算控制和管理，有相關人員組成預算委員會，加大對資金收支的控制管理。
2.強化內部審計監督
內部審計執行不力，很大程度上在于相關人員責任心太弱，未能做好自己的本職工作。改善醫院財務內部管理工作，就要加強醫院內部審計執行力度，強化內部審計監督，提高審計部門工作人員的責任心，努力做到財務理監督工作的公開透明。
3.規范醫院財務內部管理反饋工作
在實際的醫院財務內部管理運行當中，經常出現醫院財務管理反饋不及時、不規范現象，給醫院正常的財務工作帶來消極影響。因此，醫院應加強財務內部管理反饋工作，力爭將財務管理工作做到最好。
總結：
財務內部控制是醫院管理體系的重要部分，是確保財務記錄真實可靠的關鍵。加強醫院財務內部管理，不僅可以為醫院盈利，還可以使醫院積累資金進行醫療設備更新，提高對病人的醫療質量與水平。我國醫院在內部財務管理方面積累了豐富的經驗，但仍有些問題需要提出與解決。醫院財務部門應認真研究我國醫院在財務管理方面發展現狀，針對其出現的問題提出相應的解決策略，為我國醫院財務內部管理方面的進一步發展提供借鑒與參考。
參考文獻：
[1]高秋妍. 淺論公立醫院財務內部控制及財務分析的作用[J]. 財經界(學術版), 2011(05)
[2]蔡莉. 淺析醫院財務管理與內部控制[J]. 現代營銷(學苑版), 2011(03)
[3]高亞超,高文所. 醫院內部控制的主要問題及改進建議[J]. 中國集體經濟, 2011(09)
財務工作出現的問題及建議范文6
關鍵詞：事業單位；財務統計方法；應用
事業單位資金的籌集與發放與財務工作有著密切聯系，尤其在實際工作中運用采用財務統計方法可達到事半功倍的效果，因此，加強事業單位財務統計方法應用的探討具有積極的現實意義。
1 事業單位財務工作內容
事業單位財務工作內容涉及較多方面工作，其中對預算執行情況加以核實、確定負債、分析財務成果及財務狀況是工作的重點。
（1）核實預算執行
事業單位有責任對本單位預算執行情況加以核實，確保預算工作開展滿足國家相關規范標準要求。同時，通過預算執行的核實評估其是否與事業單位長遠發展目標符合。在此基礎之上，準確掌握預算執行進度，以判斷預算執行是否處于健康狀態。一旦發現預算執行與預期存在較大出入，對問題出現的原因加以深入分析，及時采取有效措施加以改善，保證預算執行按照計劃目標實施。
（2）確定負債情況
確定負債是事業單位財務統計的重要工作內容之一。事業單位對負債情況的確定主要依據資產負債表確定事業單位開展日常業務活動情況，以此為基礎，通過資金使用效率及資金周轉率評估債務償還能力，實現對負債情況的科學、合理判斷和預測。
（3）分析財務成果及狀況
財務相關規范標準要求應統一反應財務不同收入及支出情況，為準確掌握事業單位財務構成提供依據，而且還要求對財務來源加以深入分析，實現其具體需求的預測。為完成上述要求內容，事業單位應對自身財務支出結構進行理性分析，驗證其是否滿足相關規定要求。另外，還需調查和核實事業單位相關財務措施落實及制度完善情況，以此分析事業單位財務工作存在的問題，并找出積極有效的改善措施。
2 事業單位財務統計方法應用
事業單位部分財務工作的開展需要一定的統計方法支撐，如綜合指標法、因素分析法、比率分析法、比較分析法，不同的統計分析方法有著自身的優勢及適用性，為保證這些方法應用的合理性，接下來對這幾種方法的具體應用進行探討。
（1）綜合指標法的應用
事業單位財務工作中相對指標法是應用率較高的綜合指標法，在該方法中計劃完成程度的相對指標是極其重要的指標，表示某段時間財務工作完成量占計劃的比值，其可反映出預算實現效果及當前進度情況，在順利完成該項工作后，還需落實以下兩方面工作：一方面從客觀角度入手，準確把握目標預算與實際執行之間的差異，并分析出出現該差距的具體原因。另一方面重新審視制定的財政預期目標的合理性及可行性。在充分完成上述內容的考慮后進行最佳的決定。
另外，該方法中的動態相對指標用于衡量一些財政工作在時間上的變化，具體應用時需事先確定基準日期，作為進行比較的參考值，從而能夠準確掌握與了解事業單位財務發展情況。
（2）因素分析法的應用
因素分析法是事業單位財務工作經常應用的方法，尤其當財務報表中某一參數出現的波動較大時，對其進行全面的分析和調查，在最短的時間內獲得問題出現的原因，而且加以針對性解決。另外，依據計算方式因素分析法有連環替代分析法與差額分析法之分，其中應用連環替代法時一般包括四個步驟：①將上期值、計劃值等基準值代入反映影響因素及指標的算式。②將實際值依次完成基準值的替代，計算得到指標數值。③比較相鄰計算結果，對替代因素的影響程度及方向進行測算。④獲得的所有因素影響程度的和，與指標實際值與基準值之間的差額相等。差額分析法由連環替代法簡化而來，借助不同因素預算和實際之間的差異進行計算，衡量變動給分析對象造成的影響大小。
（3）比率分析法的應用
比率分析法中經濟指標財務比率是關鍵指標，需通過專門計算獲得。應用該方法時需綜合考慮事業單位財務各方面因素，通過理清經濟指標之間的關聯，獲得經濟活動之間的關系。其中效率比率、構成比率以及相關比率較為常見。其中效率比率是財務報表中相關費用和數據間的比率，以此判斷事業單位所獲利益的高低。構成比率表示指標構成部分和總體之間的關系，由此判斷某指標的重要程度。
（4）比較分析法
比較分析法又稱對比分析法，通過分析性質相同的數據，衡量不同事物單位存在的差距，為財務管理工作的開展奠定基礎。一方面，比較分析相同時期本單位一些數據和其他單位的數據，獲得本單位與其他事業單位存在的差距。另一方面，對比分析本事業單位不同年限財務數據，準確獲得不同時間段事業單位財務數據變化情況，為做出正確決策提供可靠依據。
總之，不同的財務統計方法有著其自身的適用特點，事業單位應綜合分析不同財務數據特點及規律，采取針對性分析方法，在保證財務工作質量的同時，確保財務數據分析的合理性與科學性，為事業單位作出正確的經濟決策提供準確參考。
3 結語
事業單位財務工作是極其重要的工作，關系事業單位長遠、穩步發展，因此，不同事業單位應結合自身工作特點，明確財務工作內容，并根據不同財務數據應用針對性方法，實現財務統計工作質量及效率的提高，確保事業單位各項財務工作順利、高效的實施。
