基建工作述職報告范例6篇

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基建工作述職報告

基建工作述職報告范文1

 

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家好!

一年來在黨委政府的正確領導下,在全體黨員、村支兩委齊心協力下,我始終嚴格要求自己當好黨建工作第一責任人,確保了黨建工作持續有效的開展,現將2018年黨建工作述職如下:

一、我村基本情況

我村現有  個村民小組, 人,黨員 人,大專文化以上9人。

二、一年來工作情況

(一)抓黨建促脫貧攻堅

1.認真做好“”工作,我們做到每月至少一次支委會,今年召開黨員大會  次,每個季度至少一次黨課,利用“”,我們認真貫徹黨的路線方針政策和上級決議指示,召開了支委會、組織生活會和黨員民主評議,嚴肅開展了批評與自我批評,真正發揮“一會五評”的作用,經民主評議評出優秀黨員  名,不合格黨員  名,發展黨員 名。

2.認真做好黨費收繳工作,堅持每月按時足額收取黨費,每季按時上繳到鎮組織辦,全年共收繳黨費  元。

以“抓黨建、促脫貧”為指引,完善村支部“五化”建設,加強“”紀實管理,制定年初工作方案,認真開展“主題黨日”活動。據實進行黨員積分管理,培養儲備后備干部和入黨積極分子,嚴格按照上級要求發展黨員。

3.圍繞制度建設規范黨建工作,深入開展“講正氣、守規矩、愛隆回”主題教育,大力弘揚文明新風,制定完善村規民約,成立紅白喜事理事會、村務監督委員會和村級理財小組,清除陳規陋習,形成向上向善的鄉風民風,引導宣傳婚事新辦、喪事簡辦,禁止大操大辦,得到村民的一致好評。

4.通過制定完善了黨員民主生活制度、黨員會議制度和兩委班子值班制度,不斷規范支部黨建工作,有效提升了黨員素質,發揮了黨員作用,增強了支部的戰斗力、凝聚力。

(二)村基礎建設不斷得到夯實

今年以來,村支兩委團結帶領全村人民,在駐村幫扶工作隊的指導下,齊心協力謀發展,集中精力搞建設,全村集體經濟和社會事業取得了長足發展。確保了水、電、路100%入戶,全村共硬化水圳  余米,投資  萬元解決全村安全飲水問題,目前我村自來水管網鋪設到戶項目正在施工當中,預計農歷年底可全部到戶;投資  萬元的光伏發電站項目建設得到全面落實,現已并網發電;硬化通組公路  公里;同時認真貫徹落實上級指示精神,做好了安全維穩工作,確保一方平安;狠抓環境衛生工作。

三、存在不足和努力方向

雖然取得了一些成績,但我仍清楚認識到工作中存在的不足,比如政治學習上主動性、深入性不夠,特別是在自學上缺乏高標準、嚴要求;開拓創新意識還有待增強,支部組織生活方式還比較單一;工作中考慮問題還不夠仔細,工作方法有待進一步改進。

基建工作述職報告范文2

根據縣委、縣委教育工委要求,現就抓基層黨建工作報告如下,請領導考核評議。

一、工作落實情況

(一)踐行初心與使命,主題教育結碩果

在教體局第二巡回指導組的具體指導下,我們認真開展主題教育。召開征求意見座談會兩次、發放調查問卷九百多份,形成調研報告三份,梳理出幼兒伙食、家園溝通等9個問題。針對問題,我們及時整改,更新流動小書包書籍500余冊,邀請家長志愿者隨時進廚房監督幼兒伙食加工、食材進貨、驗貨的全過程。為進一步提高炊事員技藝,2019年11月我們舉辦了實驗園第一屆廚藝大比拼,受到家長代表和評委的交口稱贊。

(二)創新方式方法激發黨建活力

支部在落實“”制度的前提下,豐富主題黨日形式。通過參觀招賢鎮本色展覽館和到扶貧結對村共同開展脫貧攻堅主題黨日活動,密切了黨群關系。通過“三亮三曬”活動,引導黨員銘記黨員身份,增強服務意識。黨員教干到同心社區,和他們一起開辦四點半學校,與孩子們一起剪紙、一起制作小制作,把實驗園先進的教育理念送到家長門口。

(三)發揮黨建引領作用,實施“黨建+”發展模式

去年9月,黨支部牽頭為患有絕癥的教師親屬捐款一萬三千多元,12月份認真落實送溫暖工程,為老公患有重癥的教師從縣總工會爭取救濟金兩萬四千多元。每年評選“最美編外媽媽”、開展“讓夢想在青春中飛揚”演講比賽,鼓勵引導教師以德立身、以德施教,推進立德樹人根本任務落實落地。

二、存在的問題和原因

(一)理論學習整體有待提升

對理論學習的緊迫性認真不深,學習的主動性、積極性、自覺性不夠,針對性不強,深度不足,沒有在理論研究上下功夫,學習中通讀文章較多,認真坐下來學原文、讀原著、悟原理少,真正聯系自己的思想和工作實際更不夠。對如何上好幼兒園的思政課認識不深,在厚植孩子愛國主義情懷上有所欠缺。

(二)服務意識有待提高

由于實驗園的搬遷,我們現有的校舍受限,每年的招生數量難以滿足廣大家長愿望,個別家長頗有怨言;另外隨著去小學化的逐步深入,個別家長也對當下的教育教學理念感到了困惑。之所以出現這種情況,看似是我們缺乏家園溝通,深究其因,是我們群眾觀念弱化,服務意識淡薄,沒有真正把家長之盼、家長所愿看在眼里,放在心上。致使工作方法簡單,上級通知只是簡單傳達,實際效果不走心、不暖心。

(三)班子成員深入一線少

由于在管理崗位上久了,慢慢產生了一定的官僚主義,深入一線教學逐漸少了,即便代課也達不到規定的代課量,時間長了課堂語言生疏了,聽評課的指導意見也不接地氣了。

三、 整改思路和下步打算

(一) 加強理論學習,提高學以致用的本領。

制定切實可行的學習計劃,堅持讀原著、學原文、悟原理,加深理解、學深悟透、融會貫通、入腦入心。增強“守初心、擔使命,找差距、抓落實”的自我教育和自我錘煉意識,提高運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力。堅持將社會主義核心價值觀融入到孩子的一日生活中,從小培養他們熱愛祖國的高尚情操。

(二) 提高服務意識,牢記黨的宗旨。

在今后工作中認真貫徹黨的群眾路線,把人民群眾的呼聲作為工作的第一信號,及時解決群眾急、憂、盼、怨的熱點問題,拓寬溝通方式和途徑,黨員教師帶頭開辦家教講座,多向家長宣傳先進的幼教理念,做人民群眾的貼心人。

基建工作述職報告范文3

一、上半年抓黨建工作成效最好、特色最鮮明的兩項工作

1.抓干部建設,增強干事創業精氣神。鎮級層面以規范黨委議事為抓手,推進機關管理規范化建設。一是對全鎮各項規章制度進行系統性梳理,明確了鎮村干部工作目標,規范了各類工作流程,使全鎮各項工作各類考核有章可循,充分激發了鎮村隊伍的干事創業熱情。二是對今年有重點工作重點任務的村配強了力量,由班子成員下沉一線聯系重點村,同時組建工業園區、小城鎮整治、美麗鄉村建設、“五水共治”、“三改一拆”五大專項攻堅小組。村級層面以“四個六”標配為抓手,推進黨建標準化建設。對各行政村黨建工作存在的問題列出清單,實行銷號整改制度,完成全鎮所有辦公樓內各項制度和形象欄的規范提升。同時,開展黨建精品點建設,目前嶺五、釜章、王溪三個村精品點建設基本完成,柿樹塘、河口兩個村黨建精品點建設方案初稿已經完成,等設計方案確定之后將全面進入施工。

2.抓黨員管理,形成黨群聯動一盤棋。一是調整黨員聯系戶名單,把非黨員的兩委干部、村民小組長、村民代表等加入到聯系服務群眾中來,每名黨員干部聯系農戶在10戶以內,確保聯系服務質量。二是印發“黨群心連心”服務手冊,建立黨員聯系服務群眾全程紀實機制,每月15日向支部進行匯報。三是探索建立黨群捆綁考核制度,評選每月聯系服務群眾紅黃榜,半年內有兩個月以上被列入黃榜的,組織關系將轉入鎮黨校進行教育整轉。四是加大對不合格黨員干部懲處力度,上半年對15名黨員干部進行了約談,將2名黨員組織關系轉入鎮黨校整轉教育。

基建工作述職報告范文4

一、 項目歷史沿革

石膏板廠從XX年6月開始建設,截止XX年3月底

投資情況估計:土地xx萬;廠房xx萬;設備xx萬。在幾次議定投產日期后,至今基建工程未能完成,更談不上實現投產目標。

二、主要工作及結果

針對以上發現的問題,找出其癥結所在是項目無規范制度化管理。因此,采取抓大放小,逐步并穿插解決的辦法,以推進實現投產目標為中心,以抓凝聚人心,調動工作熱情,達成團結協作,和抓進度,達成搶時間,提效率為兩個基礎點的方針,踏實工作,發現問題,解決問題,推動投產前施工及設備調試工作全面進展,效果凸顯,述職報告《總經理述職報告》。迄今面貌一新,基本實現了具備試車及生產的條件。主要工作情況:

1、制定施工計劃,推動工程進度。

2、加強隊伍建設,調動工作熱情。

3、強化企業管理意識,實現規范化發展。

4、加強費用監管,努力為年效益的實現降低成本。

5、積極參與現場安裝調試,學習掌握生產技術及流程。

6、加強自身建設,提高工作能力水平;深入了解xx國

市場,為下步工作打基礎。

三、下步工作準備

綜上,迄今為止(將近兩個月的時間),在集團領導的指導支持下,在各相關部門的配合下,在板廠所有員工的共同努力下,在前期采購及建設的基礎上,現在,[ 蓮 ~ 山課 件 ]團隊凝聚力大大增加,工作熱情高漲,基礎建設完成,設備安裝調試完成,總體看,已基本具備試生產的條件。按原計劃到XX年5月底試車后不久,將能夠實現投產,生產出合格產品。但個人工作中還存在著不足:

下步工作重點:

一是加緊最后工作,實現投產的目標并將重點從施工管理轉向生產管理。

基建工作述職報告范文5

光陰荏苒,歲月如梭,我加入山西華潤煤業銀宇煤礦已經兩年多了,回首兩年來的工作,雖然辛苦,但也收獲頗豐,一分耕耘,一分收獲,付出總有回報,在工作中既增長了知識,又鍛煉意志。面對過去所作出的業績以及下半年的工作安排,作一個認真的總結和計劃,無論對于自己還是對于單位,都是必要的,有意義的。

下面從三個方面對當前及今后工作進行分析

一、作為銀宇煤礦機電技術主管,我認為我的主要職責應該包括以下方面:

1、在機電礦長和機電副總的領導下,負責做好全礦機電管理工作。

2、首先是抓好設備管理和供電技術管理。隨著我礦現代化生產技術的推進,越來越多的工作、工種實現了機械化作業,各類設備也越來越先進,功率越來越大,對供電技術的要求也越來越高。如何保證我礦供電的經濟、安全、合理、可靠成為我工作中的重中之重。而供電技術管理中,電纜管理又是最重要的,如果把我礦比作一個巨人的話,電纜就是他的血管,各類電纜組成了一個巨大的供電網絡,任何一處的故障都可能影響整個網絡的運行。隨著井下巷道、工作面越走越遠,供電線路也必須緊跟其后或提前延伸。這樣就要考慮供電是否符合要求,電壓損失是否符合規定,如何更經濟地運行等一系列的問題。每一個問題都關系到煤礦的安全生產大局,所以把電纜管理放在供電技術管理的首位是必須的;必須嚴格按照規定對井下供電系統的進行定期的檢查,組織相關部門對井上下供電系統進行專項的機電定期檢查或隱患的排查、整改和處罰工作,從而確保安全生產。

3、其次是組織和參與制定礦井檢修和大修計劃,落實檢修實施工作;組織和參與制定礦井機電設備維修標準;組織相關人員編制礦井供電計劃,設備安裝、修理、更新計劃,配件制造、購置計劃,并保證上述計劃按時完成;組織相關人員編制礦井供電系統應急和演練預案;以及組織或參與制定其他的機電方面的操作和管理方面的制度和規定。

4、再其次是做好機電技術管理工作,作為機電技術主管,必須熟悉機電設備,尤其是礦井四大件系統和其他大型的關鍵的機電設備(采、掘、主運輸等)的技術性能、參數、運行規律、檢修質量標準等,熟悉井上下機電設備的安全裝置、繼電保護等設施狀況,推廣應用供配電新技術、新設備和新工藝,組織解決生產中疑難問題,提高機電系統的安全運行系數和效率。

5、機電設備的安裝工作是機電部的一項主要工作。作為機電技術主管,必須對所負責的機電安裝工程質量嚴格把關,確保機電安裝工程如期、保質完成,并組織相關部門進行竣工驗收。

6、最后作為機電技術主管,應該組織好本部室成員及井下各隊組機電操作工,做好機電基礎管理工作,比如各種機電臺賬管理,設備出入井管理,電纜五小電器管理,設備現場管理,機電技術、能力和資格方面的培訓管理等,以及對隊組的機電業務指導、機電檢修記錄的檢查和規范等,組織本部室人員完成機電方面的數據統計、報表,建立健全機電臺賬系統(包括電子臺賬),組織和協調部門或人員完成領導交付的任務等。

二、機電安全管理和基礎管理方面的主要工作業績

1、參加井上下機電安全檢查,查處機電方面的隱患約,并對所檢查隱患督促相關部門或隊組進行了落實整改和復查,有效保證了礦井的安全生產。

2、組織員工進行職業技術培訓,大大提高了職工對機電技術的主動學習熱情。

3、完成了各種機電圖紙的繪制,包括井上下供電系統圖、井下電器設備布置圖、排水系統圖、通訊系統圖。

4、參與大型設備的選型及各種機電圖紙的審核。

5、及時完成了領導交付的各項工作任務。

6、不斷推進機電質量標準化建設,親自制定了我礦機電安裝接線標準和各類五小電器安裝懸掛標準。

三、2013年是我礦基建的關鍵年,主要有回風立井土建及安裝(通風系統)、副斜井絞車土建及安裝(運輸系統)、鍋爐土建及安裝(供熱系統)等,今年基建任務能否完成,直接關系到我礦明年基建工作及礦井的投產進度。我一定把本職工作干好,把好設備選型、質量及安裝關。

基建工作述職報告范文6

一、組織領導

為確保任期經濟責任審計工作能夠順利進行,成立審計工作領導小組,領導小組組長由副鎮長李謝權同志擔任,副組長由王錦沛、莫錦柱和麥蝶嫻同志擔任,成員從鎮紀檢監察辦、農業辦(農業技術服務中心)、財政分局(會計核算中心)抽調人員組成。領導小組下設辦公室(設在鎮農業辦)。

二、確定審計對象及范圍

(一)審計對象

根據《東莞市農村干部任期經濟責任審計辦法(試行)》規定和市農資辦的要求,這次審計對象定為村(社區)黨支部書記、村(居)委會主任和股份經濟聯合社(經濟聯合社)理事機構中的主要負責人。結合我鎮實際,確定我鎮本次審計對象為審計期間(即*年5月到*年6月)的股份經濟聯合社(經濟聯合社)理事長。

(二)審計范圍

本次審計范圍確定為*年5月到*年6月股份經濟聯合社(經濟聯合社)的財務收支和有關經濟活動。必要時在時間上追溯到以前年度,在范圍上延伸到下屬單位的賬目。

三、審計目標和要求

(一)審計目標

通過審查被審計對象任職期間的財務收支的真實性、合法性、效益性;審查遵守國家財經法律法規和市、鎮農村集體資產管理制度情況;審查有無侵占農村集體資產、違反農村干部廉政規定和其他違法違紀經濟問題,對其擔任股份經濟聯合社(經濟聯合社)理事長職務期間的經濟責任作出客觀評價,必要時提出整改建議。

(二)審計要求

1、審計原則及方式。審計人員應遵守審計回避制度,在審計過程中遵循客觀公正、實事求是、廉潔奉公、保守秘密的原則。任期經濟責任審計必須采取現場審計的方式。

2、嚴格審計程序。按照《東莞市農村干部任期經濟責任審計辦法(試行)》規定程序實施審計工作,做到審前有調查,審中有記錄,審后有整改,確保審計質量。

3、明確審計重點。本次審計重點為群眾反映強烈的熱點問題。

4、分清經濟責任。對審計期間有2人擔任理事長的村(社區),要分清責任界限,正確評定被審對象的經濟責任。對發現的問題,還應分清被審計人員的主管責任和直接責任。

5、用好審計結果。審計結果要及時公開;對審計過程中發現的問題,及時完善相關制度,堵塞相關漏洞。

四、審計內容、重點和主要評價指標

(一)審計內容

1、資產審計:在審計任期前后資產變動的基礎上,主要審計是否設有銀行賬戶并按規定使用;債權是否催收有力,壞帳的核銷是否符合程序,集體借款給個人的審批及管理;購入及處置固定資產是否符合程序;基建工程是否經過招投標,付款、驗收是否合規;對外投資的決策、管理和效益情況等。

2、負債、所有者權益審計:審計任期內負債、權益項目的重要變動情況,主要是借款和土地基金項目的變動。

3、收入審計:在核實任期內收入的基礎上,主要審計收入是否完全、及時入賬;是否存在截留收入(如存款利息是否入賬)、設置賬外賬等情況。

4、支出審計:在核實任期內支出的基礎上,主要審計支出審批制度的執行;接待費是否超標等情況。

5、公益福利分配審計:在核實任期內公益福利分配的基礎上,主要審計有無超分配問題。

6、干部報酬審計:主要審計任期內的干部報酬是否嚴格按照鎮政府審批方案執行;有無變相增加報酬的情況等。

7、民主理財審計:主要審計任期內重大經濟決策制定、財務公開等民主理財制度的執行情況。

(二)審計重點

1、對外投資和重大建設投資項目的管理、效益情況。

2、是否有違反國家規定增加農民負擔。

3、財務收支是否真實。

4、是否有違反國家財經法律法規、農村集體資產管理規定等情況。

(三)主要評價指標

1、資產保值增值率。

2、任期內年平均純收與任期前一年對比增減比例。

3、資產負債率。

4、任期內公益費用、福利分配及股份分紅情況。

5、任期內平均接待費用。

五、組織人員培訓

在開展審計工作前,組織各具體進行審計的委派會計進行培訓,明確審計的具體要求和步驟,統一方法,確保審計工作按時按質完成。

六、審計時間安排

按照市的安排,結合我鎮實際,本次審計計劃從8月17日至11月10日止,包括從發出審計通知書到出具審計報告各個階段。具體時間安排如下:

8月17日,向被審計單位及對象下達審計通知書;

8月18日至24日,審計組編寫審計實施方案、會計填寫審計表格;并向被審計單位收集有關財務資料;

8月25日至10月8日,審計組進駐被審計單位實施現場就地審計(編寫審計日記和審計工作底稿)、被審計對象(理事長)于審計組進駐日提交任期述職報告;

10月9日—18日,匯總審計底稿,討論形成審計報告的初步結論,編寫審計報告征求意見稿;

10月19日—26日,將審計報告征求意見稿送交被審計單位及理事長,征求其對審計報告初稿的意見;

10月27日—31日,審定審計報告;

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