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管理風險與對策范文1
近年來,隨著我國經濟和科技的快速發展,我國的醫療水平也得到了相對應的提高。但是伴隨著人們健康觀念的增強,人們對于醫療護理的關注也越來越多,更多的人在選擇就醫時不單單是看重醫院的醫療技術,還看重醫院的護理質量,人們在接受治療的同時,都希望能夠得到好的護理,然而,目前我國的心內科護理管理中仍然存在著一定的風險,亟待我們去解決。本文以心內科護理管理中存在的風險為中心展開了探討,并給出了相應的對策。
關鍵詞
心內科;疾病;護理;風險
1.資料與方法
1.1患者資料
本文的患者資料是經過筆者收集的2013年5月至2014年5月期間的64例心內科患者的有關資料。其中34例患有高血壓,19例為男性,15例為女性,平均年齡為55.6歲;17例患有心絞痛,9例男性,8例女性,平均年齡為58.2歲;5例先天性心臟病,3例男性,2例女性,平均年齡為31.8歲;8例心肌梗死,4例男性,5例女性,平均年齡為62.3歲。
1.2研究方法
對64例心內科疾病患者進行問卷調查及護理病歷觀察、分析,針對潛在的護理管理風險提出相對應的解決對策。
2.結果
在對64例心內科疾病患者進行觀察分析后,筆者發現共有20例存在護理風險,得出的心內科護理管理風險數據分析如下表所示。從該表中的數據我們可以得出心內科護理管理風險中,護理風險占了一半的比重,是目前心內科風險管理中的主要潛在威脅。
2.1用藥方面存在風險
用藥是醫院各個科室都很注重的一個方面,用藥關系到了心內科患者的生命安全和痊愈速度,甚至對心內科患者的未來都會有影響。藥物治療是心內科疾病治療的主要手段,一般除了對患有心內科疾病的患者進行手術治療之外,還會不間斷的進行藥物治療,以藥物來控制病情。因此,用藥風險是心內科護理中常見的風險之一,多數護理人員對于心內科疾病治療方面的知識比較缺乏,自主用藥的現象居多,對治療的依從性比較差,加上心內科疾病的給藥方案比較復雜,錯服、漏服藥物造成不良后果的情況時有發生。
2.2護理記錄不詳細,保存不完整
心內科疾病的治療過程是一個較為漫長的過程,護理記錄是患者的個人診療記錄,包括了治療記錄和護理記錄,同時也是解決醫療糾紛的重要的法律依據。但是,由于治療周期長,加上護理人員的法律意識淡薄,偶爾會有護理記錄不詳細,或者是護理記錄保存不完整的情況出現,使得心內科護理管理存在風險。
2.3護理人員素質低存在護理風險
護理人員是心內科疾病護理管理中的主要活動對象,所有的患者護理管理工作都是由護理人員進行執行。近年來,我國的心內科疾病病區擴大較為迅速,床位數也隨著增加,低年資的護理人員數量增多,導致了護理的水平和質量被整體拉低,并且由于護理資歷不深,時常有操作不熟練、經驗欠缺、協作能力低下、缺乏責任心等情況出現,這些情況都對患者的生命健康造成了威脅,醫護人員自身的不思進取、違規操作、超負荷工作等都屬于護理管理中的風險。
2.4設備儀器帶來的風險
隨著科學技術的不斷發展,加上新技術、新項目的研發和開發,我國各領域的科技換代都十分迅速,醫學領域也不例外。心內科的設備儀器在近年來的科技風暴中也已經進行了換代升級,護理工作中的技術程度逐漸加深,對于護理人員的技術水平要求也相對較高,這對護理人員的工作帶來了較大的壓力,同時也加大了設備儀器方面的風險,影響了心內科護理的安全。
2.5環境設施存在的風險隱患
心內科疾病患者一般都是屬于心臟承受能力較低或是年紀比較高。心臟承受能力低就意味著該類患者不能受到驚嚇,因此對于治療環境的要求會相對較高,并且高齡患者還會伴有老花眼、行動不便等情況,導致了心內科患者對于環境設施的要求都比較高,普通的醫院配備的環境設施對于心內科患者來說都存在著一定的風險隱患。
3.護理風險的防范對策
3.1提高風險管理意識,鼓勵人們參與風險管理
為了避免和降低心內科疾病患者的護理管理風險,首先應該做的便是提高醫護人員的風險管理意識,對于存在的風險隱患要有一定的認知,并且醫護人員應具有一定的風險防范意識。在心內科患者的用藥上,護理人員應該小心謹慎,遵循醫囑進行用藥,叮囑病人按照醫囑進行服藥,降低錯服、漏服藥物的風險,并且積極的鼓勵所有醫護人員參與風險管理,降低心內科護理管理中的風險[1]。
3.2完善風險監控系統,加強用藥監督
風險監控系統是風險管理的核心,完善的風險監控系統能夠提前預知風險,相關的人員可以及時的啟動風險應急方案。由于心內科護理管理是一個較為復雜的工作,涉及的醫學知識和護理知識較多,因此,應該完善心內科護理的風險監控體制,系統的對心內科護理工作進行管理和監督,防止出現用藥不規范等可以避免的風險出現,加強用藥方面的監督,對于用藥出現錯誤的醫護人員進行懲戒,以儆效尤,使得醫護人員在對患者用藥時能夠更加小心謹慎[2]。
3.3提高醫護人員素質,提升護理人員的應急能力
醫護人員的素質是心內科護理管理的關鍵。護理人員的素質高低直接影響到了護理的水平和質量,高素質的護理人員在醫療知識和護理知識上都比較豐富,并且熟悉護理工作,能夠熟練的完成任務,責任心比較強,而素質低的護理人員醫療知識可能比較缺乏,對于工作內容不熟悉,責任心不強,對于患者不負責,容易造成護理風險。因此,應該對醫護人員進行崗前培訓,全面提高上崗人員的素質,并且對于在職人員也要進行定期的培訓和護理知識考核,保證醫護人員的素質處于較高水平,并有針對性的提高護理人員的應急能力,謹防護理管理風險的出現。
3.4做好醫患間的溝通工作
醫患之間的關系是極其微妙的,在醫院,患者除了和前來照顧的家人相處之外,相處時間最多,接觸最多的應該是醫護人員了。良好的醫患關系能使患者信賴醫護人員,積極主動配合治療,稍有不舒服會及時向負責照顧的醫護人員進行匯報,也能使醫護人員了解患者的心情,防止患者出現抑郁等情況。因此,心內科的護理工作人員應該積極的與患者建立良好的醫患關系,積極地和患者進行溝通和交流,了解患者的心理情緒及病癥,防止出現因醫患關系不和睦導致患者不配合治療的情況出現,降低心內科護理管理中的風險[3]。
3.5定期進行設備儀器的檢查更新
設備儀器的檢查、更新和維護是對患者負責的一種體現。批次不同的設備儀器檢查出來的患者數據多多少少都會存在一些差異,新一代和老一代的儀器檢查出來的數據精確度差別相對較大,因此,應該對設備和儀器進行定期的檢查更新,及時的發現設備儀器中的小故障并進行修復,防止因為設備和儀器故障的問題影響醫生判斷,對患者造成安全風險,增加護理管理中的風險。
參考文獻
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【關鍵詞】 外科護理; 風險因素
中圖分類號 R473.6 文獻標識碼 B 文章編號 1674-6805(2014)19-0074-02
在外科臨床中,多數屬于病情嚴重、變化迅速且容易引發感染的患者,因此在外科護理過程中存在的不安全因素非常多[1]。因此必須對外科護理工作中常見的風險因素進行分析,以采取針對性的對策進行管理,從而降低風險事故的發生率,提高護理質量,從而保證患者的生命安全。分析在外科護理工作中存在的主要風險因素以及相應的管理對策,筆者所在醫院對188例外科住院患者進行護理分析,現報道如下。
1 資料與方法
1.1 一般資料
選取2013年10月-2014年1月筆者所在醫院收治的188例外科住院患者,采用隨機數字表法將其分為研究組與對照組,各94例。研究組中男52例,女42例,年齡25~76歲,平均(50.3±4.2)歲。對照組中男53例,女41例,年齡27~79歲,平均(53.1±4.6)歲。兩組患者性別、年齡等一般資料比較差異無統計學意義(P>0.05),具有可比性。
1.2 方法
對照組采用常規管理模式,給予常規護理。研究組針對常見的危險因素實施風險管理措施。首先仔細分析臨床中的病歷,以充分了解護理工作中經常出現的各種護理風險因素,以便進行統計與分析,從而為臨床有效管理提供準確的數據支持。具體方法如下。
1.2.1 外科護理風險因素分析 (1)疾病因素:一般情況下,外科患者的病情都比較嚴重,且常伴有各種基礎疾病,甚至有時需要批量救治,從而容易出現醫療差錯。(2)護理人員因素:由于外科護理工作比較繁重,護理人員分配不均,甚至是出現一個護理護理面對多個危重患者,容易出現遺漏或者延誤等,從而導致護理風險升高[2]。護理人員綜合素質參差不齊,與患者之間缺乏溝通,不能落實護理風險管理,造成護理隱患?;颊卟∏樽兓欤亲o士沒有充分評估患者的危險因素,無法充分認識早期征兆。(3)社會心理因素:由于外科護理工作屬于綜合性比較強,難度比較高的工作,再加上患者的病情程度比較嚴重,且部分的疾病的有效診療受到臨床醫學技術的限制,因此容易引發護理風險事件。(4)管道因素:由于外科病重患者通常都要進行插管,而患者比較躁動,若看護不及時,容易引起管道脫出,二次插管時容易使其氣道損傷,因而容易引發各種護理風險事件。(5)院內感染因素:因外科侵入性手術操作較多,手術創傷易使患者機體免疫力降低,使其被感染的幾率越高,因而容易引發各種護理風險事件。
1.2.2 管理對策 (1)樹立護理風險防范意識:提高護理人員對風險防范意識的培養,以增加護理人員的護理風險防范意識。從增強風險管理入手,組織護理人員進行護理相關法律法規的學習,同時組織護理人員進行護理風險防范措施的學習,以提高護理工作中的警惕性[3]。同時還要加強護理人員專業護理技能的培訓,使其能有效掌握護理工作過程中的護理常規及各項操作規程。通過不斷提高護理人員的專業技能水平及增強其法律意識,以提高護理人員防范風險和與處理護理風險事件的意識及能力,嚴格按照相關的規章制度為護理提供優質的護理服務,以有效預防護理風險事件的發生。另外還要明確各個工作崗位人員的職責,將責任落實到人,并制定護理風險連帶責任制,以提高人員的工作責任心,以采用專業的護理技術為患者提供優質的護理服務。(2)嚴格護理技術操作:在外科臨床護理工作中,護理人員必須要嚴格按照無菌操作的原則及相關規章程序進行護理工作的操作,以盡可能減少并發癥的發生,以緩解患者的痛苦及促進其病情的康復,從而為患者提供更為優質的護理服務。同時要對出現輸液、輸血反應患者的相關物品及時送檢,切勿擅自銷毀。一旦發生事故,要迅速采取措施,不可隱瞞,將患者身體損傷下降至最低。而且護理人員必須要熟練使用科室的各項醫療設備,要設專人負責,每天檢查急救器械及急救藥品的應急情況,時刻都處在良好備用狀態。禁止性能不良、規格不配套,數量不足等情況發生而影響醫療護理效果。(3)加強與患者的交流:開展安全防范教育工作,做好告知患者及其家屬的工作,并在醫院內部設置防滑標識、區域標識等,并詳細告知患者住院期間的注意事項,并保持通道的干凈、通暢,及時搬走障礙物,并加強浴室、洗手間等安全防護措施[4]。由于外科患者的病情比較復雜,因此在護理工作的過程中,必須要提前、詳細告知患者護理的內容及作用,以爭取得到患者的配合,并加強護理工作中對患者的交流,以拉近護患關系,有利于取得患者的信任及開展護理工作。(4)尊重患者知情權:在護理工作中,必須尊重患者的隱私與知情權,將醫療措施、可能出現的不良反應等情況告知患者及其家屬。對于一些特殊的治療護理項目,若患者堅決不予配合,護理人員必須要做好實際情況的記錄,并讓患者進行核實及簽名,同時及時告知主管醫師及家屬,使患者家屬做好思想準備,以實現醫療風險醫患的共同承擔,且能為醫療糾紛提供有效、可靠的證據。(5)加強護理人員的責任感及證據意識:護理記錄是患者從入院到出院期間整個診斷、治療及護理的詳細、原始記載,也是出現醫療糾紛時的重要法律證據。因此在護理工作中,對護理記錄必須要按照護理部的要求從內容、時間、格式上都要真實、有效,以體現護理人員的責任感及證據意識,對于一些特殊的操作和病情變化必須要做好護理內容、時間等方面的記錄[5]。無論是患者的入院時間、入院時生命體征,還是特護記錄單上病情描述都要和醫師記錄的相同,且要符合實際情況,以體現真實、及時、準確、完整及客觀的護理行為,以為醫療糾紛提供有效、可靠的證據。(6)建立完善的護理風險管理機制:由于外科護理工作容易受到各種因素的影響,因此必須要重視醫療及護理工作對護理水平的影響,以改善護理裝備,從而提高護理質量。定期組織護理人員進行各項護理規章制度、職責、工作流程、護理安全管理制度及應急預案的學習,以使每一位護理人員都能掌握護理工作的重點[5]。另外選取部分優秀的護理人員成立風險管理小組,每月根據每個班次的薄弱環節對存在或潛在的護理風險因素進行分析,并進行重點評價,以找出原因,以提高護理人員對該類風險的管理意識,避免同種事件的二次發生,以起到風險預警的作用。
1.3 評價標準
向患者發放護理質量滿意度調查表,了解其護理滿意程度、護理基礎評價,分值在0~100分范圍內,分數越高表示質量越好。
1.4 統計學處理
所得數據采用SPSS 18.0統計學軟件進行處理,計量資料以均數±標準差(x±s)表示,采用t檢驗,計數資料采用字2檢驗,P
2 結果
2.1 護理安全事故發生情況
研究組患者護理安全事故發生率明顯低于對照組,差異有統計學意義(P
2.2 護理基礎評價、護理滿意程度
研究組患者護理基礎評價、護理滿意程度明顯高于對照組,差異有統計學意義(P
表2 兩組患者護理基礎評價、護理滿意程度比較 分
組別 護理基礎評價 護理滿意程度
研究組(n=94) 98.75±2.45* 96.68±2.47*
對照組(n=94) 75.62±5.35 77.50±6.73
*與對照組比較,P
3 討論
在外科護理工作中,由于護理情況比較復雜,容易引發各種護理風險因素,從而導致各種不安全事件的發生。因此加強對外科護理工作中護理風險因素的辨別及防范是護理工作的重點之一[6]。護理風險控制的主要手段包括:制訂護理常規及其相關操作規程、重點環節操作流程、護理安全管理制度及護士長夜間查房等,并加強對各項管理措施的落實情況進行監督。通過對外科臨床護理工作中對護理安全問題造成影響的相關問題進行分析與統計,然后根據相關的因素采取相應、有效的管理對策,不僅能對相關的問題進行有效解決,還能有效增強護理人員在護理工作過程中的護理風險意識。對于外科護理人員而言,不僅要提高對外科護理工作中風險因素的正確認識,還要做好對風險因素的防范工作[7]。對于醫院而言,醫院的護理安全管理工作必須要做到有預見性與防范性,制訂合理可行的護理風險預案以應對內科病房中可能出現的風險事件,針對不同的風險事件,制定針對性的應急預案,從而提高對風險事件的處理效率,以減少護理糾紛的發生,從而有效提高患者及其家屬對護理工作的滿意度。鐘梅花[8]通過對260例外科住院患者分別對其管理前后進行分析發現,引起外科護理風險的主要因素包括護理水平、院內感染因素、環境因素等,而實施管理后患者的護理安全事故發生率為5.0%,明顯低于實施管理前患者的11.2%,表明實施針對性管理對策能有效降低住院患者的安全事故發生率。
本組通過對研究組患者實施針對性的管理對策,其管理后的護理安全事故發生率明顯低于未實施管理的對照組。綜上所述,對外科住院患者實施針對性的管理對策,能有效降低外科護理工作中的安全事故發生率,有利于提高患者對護理工作的滿意度,從而降低醫療糾紛的發生率。
參考文獻
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管理風險與對策范文3
[關鍵詞] 企業財務 風險管理 對策
企業財務風險管理的目標在于了解風險的來源和特征,正確預測、衡量財務風險,進行適當的控制和防范,通過健全風險管理機制將損失降至最低程度,為企業創造最大的收益。當前,主要是通過對籌資風險、投資風險、股利分配風險的防范與管理,對企業進行財務風險控制。
一、企業籌資風險防范與管理優化的對策
企業在選擇籌資方案時,應首先考慮籌資方案的安全性,其次是可行性,最后是籌資方案的經濟性(籌資成本)。企業實際籌資決策時必須綜合分析各種籌資方式的籌資成本和籌資期限,以及對企業資本結構的影響,才能找到相對較安全可行的籌資組合。從籌資成本、籌資期限結構、籌資方式的組合等方面能夠達到防范風險的目的。
1.籌資期限組合優化
企業的總資金需求可分為短期資金需求和長期資金需求,企業的資金資源也可分為短期資金來源和長期資金來源,不同償債期限的資金來源的不同組合,構成企業不同的籌資期限結構。一般來說,短期籌資成本較低,風險較大,長期籌資則相反?;I資期限結構的組合優化主要有:(1)中庸籌資優化。企業根據資產的變現日期,安排相應的籌資期限結構,使資產的償付日期與資產的變現日期相匹配。在采用中庸籌資方法的情況下,企業流動資產的短期性變動部分與季節性變動部分用短期負債籌措資金,長期性流動資產與固定資產則通過長期負債、股東權益等長期性資金予以解決。企業在采用中庸籌資法時,在當年,除安排長期借款外,就無需在淡季進行短期借款了,短期借款將用多余的現金償還。當企業經營進入旺季需要資金時,可以進行短期借款,這樣企業只有在需要資金的場合才去籌資。(2)保守籌資優化。采用保守籌資法,企業不但以長期資金來滿足永久性流動資產和固定資產,而且還以長期資金來滿足由于季節性或循環性波動而產生的部分或全部暫時性資產的資金需求。這樣,企業在淡季時,由于對資金的需求下降,可以將閑置的資金投到短期有價證券上。通過這種方式,企業不但可以賺到若干報酬,還可以將其部分變現,儲存起來以備旺季使用。在旺季時,資金需求增加,這時除了出售企業所儲存的有價證券外,還要使用少量的短期信用才能籌措到足夠的資金,以滿足其臨時性資金的需求。(3)風險籌資優化。企業的長期資金來源不足以滿足企業長期資產的需要,要靠短期資金來源來彌補。企業用短期借款購置一部分長期性流動資產,這使得企業必須在借款到期日重新借款,從而具有一定的風險。用短期借款籌措所需的長期資金部分越大,籌資的風險也就越大。
2.籌資方式組合優化
對于不同的籌資方式,企業是存在籌資偏好的。為了實現我國企業籌資方式由外部間接籌資向內部直接籌資方式的轉變,化解籌資風險,企業在綜合考慮籌資成本、籌資風險、資金流動性,以及籌資的可能性的基礎上,可以用下列方式來優化籌資結構:(1)企業應首先選擇留存盈余籌資。留存盈利籌資是企業最重要的籌資渠道。留存盈余是留在企業內部,以供企業生產經營用的一部分稅后利潤,是股東對企業的再投資,是企業的資本積累,隨著改革的深化和企業經濟效益的提高,應逐漸增加企業留存盈余籌資的比例。政府可以從政策上引導和刺激企業首先選擇留存盈余籌資。比如可以著手內部盈余投資免稅政策的制定與實施,加強我國企業自身資本積累的壓力與動力,提高企業自我投資意識,從宏觀上引導并調整籌資結構。(2)發展債券市場,提高籌資結構中債權籌資的比重。因為債券籌資方式是企業最佳的外部籌資方式。目前我國企業債券與股票相比差距很大,“重股輕債”現象嚴重,今后應促使債市和股市同時發展,“兩條腿”走路,擴大債券發行規模,利用債券還本付息的剛性壓力迫使企業加強經營理,完善治理結構。為保證債市的發展,應盡快建立企業債券的監控系統,改進債券信用評級制度,建立償債基金制度,保證企業到期還付息,加強投資者對企業債券的投資興趣與信心。并逐步發展債券的交易市場,提高企業債券的流動性和變現能力,為企業發行債券創造條件。
二、企業投資風險防范與管理優化的對策
投資活動是一種錯綜復雜的、多層次的經濟活動,存在著巨大的不確定因素,使得投資主體面臨著巨大的投資風險。應該在認識投資風險發生、發展與消失規律的基礎上,積極采取措施來防范和規避投資風險,以期使它所造成的損失達到最小化。
1.建立和完善有效信息披露制度
在很多情況下,企業投資風險或投資失敗的產生并不是因為其自身投資行為的非理性,而是由于現代市場經濟生活中存在著大量的信息不對稱、虛假信息等。正是因為外界披露的信息存在巨大的泡沫與水分,使得企業投資決策所依賴的基礎信息都存在極大的泡沫與虛假,加大了企業投資的低效性、投資收益的不確定性、資源配置的低效率性,給外界的投資者、債權人等利益相關者造成了巨額的損失。解決這一問題的根本辦法是建立低成本的修正不對稱信息的機制和完善的信息披露與監督制度,如資本市場信息公開制度、公允的有價證券信譽評級制度、有效的監督與制約機制等等,以保證信息的真實性、準確性、公開性、及時性、有效性。這一切的實現都要依靠政府部門特別是證券管理部門,和會計職業團體(如注冊會計師、資產評估師等)等中介機構的通力合作。證券管理部門應該盡快制定和完善相關的法律法規,加強對市場經濟主體信息披露的監督與管理,對未按照相關規定進行信息披露、或有意披露虛假信息的企業要進行嚴厲的處罰與制裁,以保證信息披露的透明性、真實性、可靠性。只有加大力度切實凈化我國的信息披露市場,確保企業投資所依賴的經濟信息的真實與可靠性,我國企業的投資活動才可能進一步趨于規范與理性,也才可能把投資的風險降到最小化。
2.進行科學合理的可行性分析
在當前激烈競爭的市場環境下,投資決策的成敗往往關系到企業的生存死亡,而作為投資決策的初始階段,可行性分析就顯得十分重要了。如果企業作了充分的可行性分析,對投資時機、投資對象、投資規模、投資合作伙伴、投資市場需求、投資的資金供應能力等進行充分的市場調研,那投資也可以說成功了一半。首先,必須進行市場調查,收集豐富的市場信息,特別是在企業將對另一企業進行投資收購時,不能只僅僅看其報表上的數據,或者聽信被投資企業的一面之詞,必須對被收購企業進行多方面、深層次的調查和分析,以防被收購企業和中介評估機構聯合起來,共同欺騙投資方企業,使得投資方遭受收購報表陷阱。其次企業應該成立專門的研究小組,對企業投資的具體項目的風險和收益進行合理的評價與預測,充分進行定性和定量的可行性分析,據此進行投資決策,從而降低投資風險。
3.加強內控制度的建設與監督
內部控制制度是社會經濟發展到一定階段的產物,是現代企業管理的一種重要手段。市場經濟條件下的企業需要內部控制、呼喚內部控制,這是市場經濟的要求。在市場經濟、信息經濟日益發達的今天,不斷完善企業內部控制制度,對于防范,減少經濟損失,提高企業經營與投資決策的科學性、高效性、增強企業機理的免疫能力等都具有積極的作用。眾多市場經濟的經驗教訓表明,內控制度的建設與完善是企業抵御市場經濟風險的第一道內部屏障,只有產權明晰的現代企業制度的建立,企業才有內部控制的迫切壓力與動力,才可能保障自己的利益與所得。建立切實有效的內部控制制度,在投資活動方面,必須對企業的投資決策機制和程序進行監控,通過實行重大投資決策集體審議聯簽等責任制度,加強投資項目立項、評估、決策、實施、投資處置等環節的嚴格控制,以防范企業投資風險。切實加強其內控制度,依照安全性、盈利性、流動性原則來進行投資,把投資風險降到最低。
三、企業股利分配風險防范與管理優化的對策
股利分配是企業資本運動的最后一個環節,是處于資本的分配過程中。股利分配決策是確定將企業的稅后利潤怎樣支付股利和企業再投資。這實際上是企業股東的“當前消費”與股東的“未來消費”之間的權衡問題,它直接關系到企業的生存與發展,是企業財務管理中非常重要的一環。股利決策會給企業帶來風險,應該采取相應的措施來防范。
1.制定科學合理的股利支付比率
股利支付比率的高低對企業股利決策風險能夠產生影響??茖W、合理的支付比率的確定,是根據目標支付比率的高低來確定企業股利的發放標準。如果企業的股利支付水平達不到目標股利支付水平,可以根據同行業的其他企業進行比較及對本企業的歷史支付水平進行考察的情況,來確定一個合理的支付水平。即在這種水平下,既能使股東滿意,又不影響企業的發展。如果達到了目標支付比率,那么在確定提高股利支付比率,還是將盈利留存于企業未來的發展呢?這就要考慮發放股利和把利潤留在企業哪個對企業更重要。
2.采取切實合理的股利分配形式
我國企業不能只局限于現金支付壓力的考慮,而應該結合本行業本企業的生命周期、成長性、經營特點、現金流入狀況、以及其長期投資政策等方面綜合考慮,進行長期規劃,在實際操作中切實注重股利分配形式的連續性與有效性。若企業所處的生命周期是幼稚期時,則企業成長與發展需要較大的資金支持,而且未來的不確定性因素較大,因此企業可以采取低現金的股利支付分配方式;若企業所處的生命周期是成長期時,則企業相對于幼稚期時各方面更成熟一些,不確定性因素則較小一些,則可以適當提高其現金支付比率,以穩定和提高投資者的信心。若企業所處的生命周期是成熟期時,則企業應該采取較高比率的現金股利支付方式,而且同時也應該考慮到企業即將進入的衰退期,應該盡快大量地進行新技術、新產品的研制與開發,實現企業二次發展。在企業現金流入狀況方面,若企業的現金流入量較大,企業擁有的現金量較豐裕時,企業可以采取較高比率的現金股利支付方式;相反企業則可以采取較低比率的現金股利支付方式。在企業長期投資政策方面,若企業近期無長期投資的打算,則企業可以采取較高比率的現金股利支付方式;相反如果企業有長期投資的打算,則企業可以一定幅度上降低現金股利的支付方式,以滿足企業長期投資的資金需要??傊挥懈鶕髽I的具體情況,進行綜合的考慮與權衡,采取一種有利于企業價值最大化的股利分配方式。
3.選擇適合發展的股利分配政策
在眾多的股利分配政策類型中,應該依據本企業的實際經營情況,生命周期、成長性、經營特點、現金流入狀況等,并結合自身的發展趨勢,力爭保持企業股利政策的穩定性與連續性,找到國家利益、企業利益、股東利益三者的最佳結合點,同時也應該注意眼前利益與長遠利益的綜合平衡,找到最適合企業自身的股利分配政策。才能使企業適應市場經濟的要求,使企業自身能得到更大的發展,從而保證和促進企業的持續、穩定、健康發展。
參考文獻:
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管理風險與對策范文4
關鍵詞:外匯儲備管理;戰略投資;藏匯于民;擴大內需
傳統的外匯管理理論認為,一國國際儲備的合理數量,約為該國年進口總額的20%~50%。實施外匯管制的國家,因政府能有效地控制進口,故儲備可以少一些,但是底線在20%。不實施外匯管制的國家,儲備應該多一點,但一般不可超過50%。根據這個理論可以得出中國的外匯儲備嚴重超標,同時也加劇了我國外匯儲備的管理風險。
一、中國外匯儲備的現狀
我國自1994年實施人民幣匯率改革將內外匯率并軌后,在外匯管理體制上實施強制結售匯制度及“寬進嚴出”的政策,外匯儲備高速增長。1994年中國外匯儲備只有516億美元,截至2008年4月末,中國的外匯儲備已經增加到1.76萬億美元,比東北亞其他國家和地區外匯儲備的總和還多,并且這個數字實際上已經超過了世界主要七大工業國(包括美國、日本、英國、德國、法國、加拿大、意大利,簡稱G7)的總和。外匯儲備的快速增長為中國經濟發展提供了有利因素:有利于維護國家和企業的信譽,增強海外對人民幣的信心;有利于拓展國際貿易,吸引外商投資,降低國有企業的融資成本;有利于維護金融體系的穩定,提高應對突發事件、平衡國際收支的能力。但中國外匯儲備明顯超過適度規模,過度的外匯儲備也帶來很大風險:外匯貶值造成的匯率風險;外匯儲備成本的提高加劇了財政風險;外匯占款的大量增加引起基礎貨幣的投放量增加,進而導致了中國國內的通脹風險;巨額外匯儲備加大了西方國家對人民幣升值的壓力,造成我國同西方國家關系緊張,加劇了我國的政治風險。
二、當前中國外匯儲備管理存在的風險分析
1.匯率風險
中國在官方從未明確公布我國外匯儲備的結構,但據估計,我國外匯儲備中美元資產約占70%左右,雖然近幾年有所減少,但是中國外匯儲備結構以美元為主卻是一個不爭的事實。為建立和完善中國社會主義市場經濟體制,充分發揮市場在資源配置中的基礎性作用,2007年7月中國進行了第二次匯率改革,實施以市場供求為基礎的、有管理的浮動匯率制度。新的匯率政策放寬了對人民幣匯率的管制,人民幣對美元開始穩步升值,2008年以來人民幣對美元匯率已先后41次創出新高,年內累計升值幅度已接近5.5%,人民幣對美元的升值造成了我國外匯儲備中美元資產的縮水。此外,次級房貸危機和世界能源危機的爆發嚴重的打擊了美國經濟,導致美元疲軟??傊?,美元的持續貶值加劇了我國外匯儲備的匯率風險。
2.財政風險
由于中國沒有完全開放資本與金融項目,外匯儲備管理實行“藏匯于國”的寬進嚴出政策,央行承擔國際收支中的外匯結算業務是外匯市場上的唯一買家,而央行買入大量外匯使外匯占款增加的同時確也增加了基礎貨幣的投放量,為了抵消人民幣投放過多而引起的通貨膨脹,央行就會用發行央行票據、國債和上調存款準備金利率等形式對沖換匯時所投放的基礎貨幣,外匯流入越多對沖壓力越大,當央行票據和國債到期時,巨額的還本付息成本造成中國對內債務的增加,再加上管理外匯儲備所需的費用,使中國的財政負擔逐步加重,進而加劇了中國外匯儲備管理的財政風險。
3.通脹風險
外匯占款過多,基礎貨幣投放量過大,加劇了我國國內的通貨膨脹危機。雖然,央行采取各種措施來對沖外匯占款,但是迫于對沖金額過大的壓力使得央行的對沖力度十分有限,粗略計算,央行對于外匯占款的對沖率大致可達到70%左右。剩余30%的外匯占款的投放將使我國廣義貨幣(M2)供應量加大,進而對中國國內輸入通貨膨脹。此外,由于近期美元疲軟,為了維護人民幣對美元匯率的穩定,央行不得不對外匯市場進行干預,買進美元,增加了人民幣的投放量,從而又引起外匯占款的增加,同時也增加了基礎貨幣的投放量,進而也增加了廣義貨幣的供應量,使我國的通貨膨脹風險進一步加劇。
4.政治風險
由于中國外匯儲備規模龐大,使得外匯市場上的外匯供應量十分充足,導致人民幣存在升值趨勢。為了緩解這種趨勢,保持人民幣幣值穩定,人民銀行不得不在外匯市場上購買多余的外匯,這樣就更加劇了外匯儲備規模的擴張。外匯儲備規模的不斷增加,必然會引發更大的人民幣升值壓力。這種系統內的惡性循環,使得外匯儲備規模和人民幣幣值的矛盾更加突出[6]。90年代日本迫于美國的壓力與其簽訂了“廣場協議”,使資本與金融項目完全開放,并實行日元的可自由兌換政策,日元大幅度升值導致日本產業國際競爭力下降,泡沫經濟的破滅嚴重地打擊了日本的國內經濟。有了日本的前車之鑒,我們認識到穩定的匯率政策是保證經濟健康的發展的重要前提。
三、規避外匯管理風險的對策措施
1.財富基金的戰略投資
財富基金(SovereignWealthFunds,簡稱SWFs)又稱基金,主要指掌握在一國政府手中用于對外進行市場化投資的資金,是近十年來國際金融市場上最重要和活躍的機構投資者。2007年9月29日中國投資責任有限公司(ChinaInvestmentCorporation,簡稱CIC)在北京成立,CIC是我國尋求外匯儲備管理新模式的一種有益嘗試。首先,CIC可以適當分流過多的外匯儲備,使外匯儲備保持在一個合理的規模。從適度儲備規模確定的因素看,目前我國保有7000億~8000億美元的外匯儲備即可,CIC成立時分流了2000億美元,減輕了人民幣發行的壓力;其次,CIC可提高外匯儲備的投資收益率。我國外匯儲備主要以美元為主,其中70%用于購買美國國債。美國長期以來經常賬戶赤字和財政赤字導致了美元的貶值,2006年中國外部資產收益率僅為3.6%,其中外匯儲備的比重高達69%,考慮美國國內通貨膨脹和美元匯率下跌因素,過去五年外匯儲備的年均實際收益為-1%左右。
2.藏匯于民
“藏匯于民”指在“意愿結售匯”制度下,放寬出口收匯企業的留匯額度,從而增加企業和個人的外匯儲備、減少國家外匯儲備的機制。通過“藏匯于民”來提高居民和企業合法持有外匯的數額和資產種類,逐步開放對外投資,實現資本流入、流出大致同等監管力度。首先,“藏匯于民”有利于調整“寬進嚴出”的外匯政策取向,解決外匯儲備過快增長的政策源頭。在“藏匯于民”的政策導向下,國家外匯儲備中的部分外匯儲備由企業和居民個人持有,可大大緩解外匯儲備增長過快的勢頭,同時也有利于讓市場和民眾分擔匯率風險;第二,“藏匯于民”有利于穩妥推進對外投資,進一步擴展外匯資金運用方式,構建完整的“走出去”外匯管理促進體系。就“藏匯于民”而言,外匯儲備證券化是一種相對穩妥的方法;第三,“藏匯于民”有利于緩解人民幣升值的壓力,從而減少貿易摩擦。實施“藏匯于民”來分流部分外匯儲備,增加外匯需求渠道,對人民幣的需求相對減少,從而可緩解人民幣升值壓力;最后,“藏匯于民”有利于完善我國的貨幣調控機制,增強央行貨幣政策的獨立性和自主性。“藏匯于民”改變了國家是唯一的最終買家的狀況,必然減弱外匯占款對貨幣政策的影響,如果能實施比例結匯,央行還可以根據比例調節貨幣供給,從而成為可利用的新的貨幣政策。
3.外匯儲備多元化
外匯儲備多元化的思想源于國際儲備多元化理論中關于多種貨幣儲備體系問題和儲備資產多元化的探討。其主要內容包括:外匯儲備幣種多元化和外匯儲備資產投資多元化。外匯儲備多元化可以實現我國外匯管理的三個目標:第一,實現幣種優化,分散匯率風險。從目前我國外匯儲備的幣種結構看,美元資產占比重過高,近年來美元持續走低,再加上人民幣相對美元升值的壓力,過多的美元資產導致我國的儲備收益有所縮水。在這種情況下,通過國際資產配置來改善我國外匯儲備幣種結構,能夠起到分散匯率風險、實現穩定外匯儲備價值的作用;第二,優化投資結構,提高儲備收益。我國應在蓬勃發展的全球金融和資本市場中積極尋找和拓寬我國外匯儲備的投資渠道,進一步加快我國外匯儲備投資多元化的步伐,發揮多元化投資組合的優勢,達到減少投資風險和提高投資回報的目的,以保證其資產質量及較高的投資回報;第三,削減外匯儲備的貨幣存量,減少外匯儲備過度的消極影響。在外匯儲備的資產配置過程中,通過擴大資本設備、戰略資源的進口以及海外直接投資等方式,把外匯儲備轉化為實物儲備、發展儲備,使得外匯儲備資產的貨幣存量得以控制或削減,從而達到減少或控制超額外匯儲備規模的目的,減少對我國經濟產生的消極影響。
4.擴大內需,增加進口
中國外匯儲備的增長速度十分驚人,2008年前四個月增加了745億美元,相當于每小時增加約1000萬美元。解決問題要抓住問題的根源,而我外匯儲備積壓的根源在于中國的國內消費疲軟也就是內需不足。改革開放以來,我國生產力的快速發展和外資的大量介入使中國的生產能力大大的提高,而由于內需不足使得生產出來的產品無法完全在國內消費,生產和消費的嚴重脫節使得國內產品不得不在國際市場上尋求買家,大量出口直接造成中國巨額的外匯儲備積累。所以從長遠來看,減緩外匯增長速度規避中國外匯儲備管理風險的一個有效措施就是擴大內需,增加進口。這就要求我們積極推動國內消費,增強社會服務。中國的國內消費增加了,儲蓄就會減少,出口的動力也會放緩,從而使外匯儲備的高速增長勢頭放慢下來。此外,內需的擴大還可以增加進口,進口的增加有助于縮減我國長期的巨額的經常項目順差,進而有效控制我國外匯儲備的增長速度。
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管理風險與對策范文5
關鍵詞:會計管理;風險控制;原因;對策
21世紀是經濟全球化大發展的時代,隨著我國社會主義之下的市場經濟的高速發展,企業所處的環境也非常復雜多變的,需要企業要時時刻刻警惕內外部的風險。在會計管理方面,風險也是日趨多元化與擴大化。企業管理的風險控制與防范對于企業內部控制與財務管理方面都有著制約作用,與此同時,也嚴重影響著企業經營的經濟效益。面對日趨復雜的工作內容與環境,會計管理的難度也逐漸升高,這給企業會計的風險管理工作敲響了警鐘。
一、企業會計風險管理的內涵與特征
企業會計管理的風險指的是企業在經營會計業務時,有可能給企業造成經濟損失的風險,也就是說因為企業的會計制度安排、技術方法、組織管理與人員素質加大了企業遭受經濟損失的可能性。由于人們認識的局限與偏差,導致對未來發展事物與趨勢缺乏科學合理預判,因此增加了企業會計管理風險的不確定性。因為這種不準確的預判,也同樣會給企業帶來經濟損失。因此損失與收益同時并存時,只有對會計管理進行風險控制與防范,才能進一步提高企業經濟效益,實現可持續發展。企業在會計管理中的風險特征主要包括:1.潛在性。因為工作環境的多變性與會計工種特點,經常需要從業人員對會計管理做出準確的判斷,如果全面的預判缺乏理論依據,而企業發展出乎意料,那么該判斷就會出現失誤并且是不可避免的。為此企業在會計管理的風險上具有潛在性的特征,因為任何失誤性的判斷都隱藏著風險以及嚴重的后果。而會計管理直接關系著領導對經營活動有事項的決策與執行,所以一旦判斷失去就會給企業帶來嚴重的經濟損失。2.可變性。通過復雜多變的環境與更新換代的技術變化,風險也會隨之而發生變化,因此面臨著新的會計工具誕生,會對會計管理的風險起到牽制的作用,從而達到控制與防范風險的作用。3.后果嚴重性。會計管理的判斷失誤不僅會致使企業負面影響增強,經濟損失嚴重,還會致使企業的資金流失、資源配置效率降低,從而進一步影響著社會效益的增長。
二、企業會計管理風險的產生原因
(一)會計管理制度不健全
我國市場經濟起步較晚,雖然取得了巨大成果,大幅度提升了我國社會與經濟發展水平。但是從實質上看,國內很多企業的財會管理方面都或多或少地存在一些問題,尤其是與西方國家的會計管理制度相比,我國的會計制度并未完全健全。很多會計人員在統計會計信息時,對會計制度的條例法令理解得不透徹,總是出現會計信息與行業要求不相符的情況。
(二)經營管理著不注重風險管控
財會信息的失真現象是構成會計管理風險的重要影響因素之一,由于現階段許多企業對會計管理的風險并未形成深刻的認識,更沒有意識到準確、及時的會計信息的重要性,不加強對會計管理的風險管控與防范措施,從而致使企業缺乏對經營活動的風險預判與不足的認知。再加上企業的會計成本核算對象較為混亂,導致企業會計成本的不精確性、內部核算制度的不健全,專業極大的產生了信息失真的風險性,是企業無法獲得一個良性健康的發展空間。
(三)會計核算的經營管理目標不明確
企業的會計業務的發展目標著重于推廣發展金融與財務管理中一切的財務經營活動,作為現代企業制度獲得成功的必要前提,才能明確財會管理的目標與方向?,F階段,應該根據企業的實際經營狀況,結合市場經濟發展的趨勢與特點,對與財會管理的目標,應該進行科學合理的設置。一些企業將財會管理目標定位于經營利潤層面,這就會促使財政投資處于不合理性與無序性的狀態下,盲目地跟從市場的走向治理企業。在21世紀的知識經濟時代的發展下,物質財富與精神財富的主要來源都是創新活動與知識資本,因此在市場經濟的慘烈競爭中,知識資本是企業經營發展所需要的最重要的資本,逐步提高知識資本利用的有效性,知識資本與金融資本的經濟效益最大化作為企業進行設置會計管理目標的基本需求。
(四)會計管理手段滯后
市場經濟的發展日新月異、復雜多變,管理技術手段更新換代頻繁,因此企業要想在市場經濟中站穩腳跟,就必須要緊跟市場經濟的發展步伐,提高企業創新意識與能力,摒棄傳統的管理理念與方法。而企業經營管理者如果對會計管理重視程度不夠,就會致使會計管理工作淪為雞肋崗位,削弱了它本生的價值與能力,始終處于薄弱的一環。另外就是管理職能沒有顯著的變化,普遍情況下,都采用的是行政干預的管理,因此將會計監督與內部控制制度忽視不理。
三、企業會計管理的風險控制與防范對策
(一)健全財務風險預警制度
財務風險的預警制度的建立是企業進行會計管理風險防范的有效舉措,需要我們注意幾個方面的問題:首先,企業的經營管理層與會計從業人員要提高風險管控與預警意識,與時俱進,對內外部環境做出一個理智客觀的分析,強化企業的內部控制管理,創新工作理念與手段,提供工作效率與質量,為企業對會計風險的管理與經營活動的開展奠定堅實的基礎;其次,明確企業的會計管理目標,結合實際生產經營狀況與外部市場經濟的變化趨勢,以及行業的發展趨勢,制定合理正確的會計管理目標,讓兩方面進行相互制約與促進,共同推動企業的良性與健康發展;最后,加大防范企業會計管理的風險的力度,按照企業長期的經營目標、實際償債能力、運營能力,建立健全企業面臨內外部環境的財會風險的預警系統,強化提升企業的償債能力與盈利能力,不斷優化調整資產負債率,進一步加速企業資金的周轉速度,實現企業經濟效益最大化的目標。
(二)提高會計從業人員的專業能力與道德素養
要想真正將會計管理的風險防范與控制得到貫徹落實,就必須從從業人員的技術水平與職業道德素養著手,提高他們的實踐操作能力。企業還要加強對會計從業人員的培訓力度,對其進行新會計管理法規的教育與學習,提高他們對各項財會交易與事項的預見能力?,F代企業的會計從業人員還要具備綜合素質,不僅要掌握基本的會計專業知識與技能,還要進行深度的學習與自我提升。此外企業會計從業人員的職業道德素養也要得到顯著的提升。改善會計從業人員的風險意識,樹立正確的價值觀與工作態度。
(三)加強企業會計的內部控制
企業內部控制是企業內部經營管理的基礎環節,是防范管理風險的重要手段,是推動企業的經營活動趨于法制化、系統化、科學化、規范化的主要驅動力,是提高資金運作安全性的重要保障。企業的管理制度要權責分明,建立起互相制約、相互監督、相互平衡、相互協作的管理制度。要將企業的而會計管理工作轉變成為會計監管,從事后風險控制轉變成為事前、事中的防范與控制。另外就是要根據企業所面臨的內外部環境的變化及時調整財會管理目標,不能固定死板,否則無法很好地適應市場環境的變化與保障管理目標的可行性。制定詳細、科學、合理的財會計劃,加強信息反饋與財務分析,健全員工的績效考核機制,保障企業各項經營活動的有序高效的運行。
綜上所述,企業在市場經濟中開展經營活動,風險是無法避免的,但是我們可以盡可能將企業管理的風險最小化,讓企業的利潤大于風險帶來的經濟損失。會計管理風險應該要著手與內控部控制與財會管理制度的健全與監督工作,只有將管理工作做細,做實,保障企業合法經營,會計工作規范化運行,就能夠進一步防范與控制會計風險,提高企業的競爭實力。
作者:張海燕 單位:沈陽市興述稅務服務有限責任公司
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管理風險與對策范文6
電力企業在當前我國的市場經濟環境下不斷受到沖擊,企業在運行時面臨著“風險與收益并存”的局面。而且,隨著社會主義市場經濟體制的不斷完善,電力企業之間的競爭也越來越大,導致電力企業面臨的風險也越來越大。所以,電力企業必須開展合適于本企業的、行之有效的、全面的風險管理工作。企業可在管理的各個環節增設風險管理工作的基本流程,建立全面風險管理體系,并健全體系的內部結構,包括管理策略、理財措施、管理組織、管理信息系統和內部控制系統。電力企業進行風險管理,有助于企業培養良好的企業管理文化,提升企業的效益。
(一)全面風險管理的工作流程
要開展全面的風險管理工作,企業管理者需要對所有風險進行統籌規劃,也就是將所有風險都納入風險管理體系的范圍。實施全面的風險管理工作,需要遵循以下步驟:首先,根據企業的實際需求和發展戰略,建立全面風險管理工作的領導架構,以此建立全面風險管理的框架,并根據企業實際情況制定合適的全面風險管理方法;然后,企業可分配給各部門相應的風險管理任務,使各部門都有參與建立全面風險管理的責任分配與監控體系工作的工作人員;其次,對本企業的員工進行培訓,使其明白全面風險管理理念和實施方法,以幫助企業全面風險管理的方法和流程規范化;同時,各部門日常工作中需實施動態的風險管理,即在日常工作中監督工作是否有成效,并根據效果對風險管理的工作流程進行調整,以便風險管理的體系得到完善;此外,還要培育風險管理工作人才,建立全面風險管理的企業文化,實現在更高層次上對企業進行全面風險管理的目標。需要注意的是,在全面風險管理的所有流程中,必須保持信息溝通。
(二)電力企業開展全面風險管理的建議
1、以理論為基礎
企業要實施全面風險管理工作,參與者必須有豐富的專業知識和基礎理論知識。所以企業員工需要學習專業知識,包括與風險管理的策略方法、風險的定性分析和定量評估等,同時也要學習基礎理論知識,如數學、經濟學、管理學等。
2、結合發展戰略開展風險管理工作
風險管理人員從公司的發展戰略出發,對風險管理工作先進行總體規劃,然后再分步實施工作。方法是:從某一領域出發,在取得相關的管理經驗后再推廣到公司的其他業務領域。比如,可以以公司的財務領域為試點,進行針對對財務風險的規劃管理、定性分析、定量評估、制定應對計劃和監控等工作,在工作中提出財務風險管理的的措施,由此建立財務風險管理組織的框架并健全財務管理風險信息系統和內控系統,以此開展企業財務風險管理工作,并把風險管理工作推廣到企業的其他領域,從而培育良好的風險管理文化,為企業的風險管理戰略的實現服務。
3、培養人才
企業可制定風險管理培訓計劃,定期按計劃開展企業風險管理培訓。由于決策層、管理層、執行層及各業務部門的工作深度和廣度各不相同,培訓的內容需要有較強的針對性。以達到普及風險管理知識、提高企業全體員工的風險管理意識,從而打造一支強大有效的企業風險管理隊伍。
二、結束語