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國企工作報告范文1
一、加強組織領導、強化宣傳力度
根據文件精神，結合工作實際，我局及時召開職工大會，傳達了省市縣相關會議精神，明確了責任，細化了分工，要求全局職工充分學習領悟，提高環境整治意識，積極踴躍參與到此項活動中來，為“中秋”、“國慶”營造整潔、優美的城鄉環境和和諧、祥和的節日氛圍。
二、主要工作內容（基本要求：掃干凈、擺整齊）
1.督促保潔員把本單位的責任區打掃干凈。
2.負責責任區域的“五亂”的治理，確保網格化管理責任區內不出現“車輛亂停”、“垃圾亂扔”、“攤位亂擺”、“廣告亂帖”、“工場亂象”等問題?；疽笫恰皰吒蓛?、擺整齊”。
3.對不文明行為進行勸告、制止和糾正。針對亂扔垃圾、亂吐口痰、亂丟煙頭、亂排污水、亂溜狗，駕乘人員從車內向外亂拋亂灑、乞討等不文明行為進行勸告、制止、糾正，并根據情況向縣綜合行政執法局和民政局舉報。
4.對違法行為進行勸告、制止、舉報。對破壞基礎設施建設（如路燈、樹木、欄桿等）的違法行為應及時予以勸告和制止，并向公安機關舉報；對交通違法行為應及時向公安交警部門舉報。若相關部門未到場的，則以書面形式報告縣治理辦。
5.對硬件基礎設施建設進行投入。對公共基礎設施（街面硬化、人行道、排水溝等）的損毀情況進行日常排查，對損毀情況及時向城建部門報告。
國企工作報告范文2
“五一”期間，為消除各種事故隱患，有效遏制重特大安全事故的發生，營造安全、快樂的節日氛圍。根據市委、市政府和旅游環境綜合整治工作目標責任書的要求，結合我市的實際情況，認真組織開展安全生產大檢查，較好的完成了“五一”期間各項安全生產工作任務。
一、高度重視，加強領導。
為了做好“五一”期間的安全生產工作，節前專門召開會議對安全生產工作進行了認真部署和安排。成立三個安全檢查小組和一個值守組，在局長周乃武、副局長顧浩的帶領下，分別深入重點行業，認真開展節日期間安全生產檢查活動。
二、嚴格檢查，排查隱患。
堅持“安全第一，預防為主”的方針，牢固樹立“以人為本”理念。做好節前安全大檢查工作，消除安全隱患，夯實安全運行基礎。
（一）加強危險化學品和重大危險源的監管
加強對有關生產、經營、使用、儲存、運輸危險化學品的生產經營單位的監管，重點防范危險化學品泄漏、中毒、爆炸等事故。一是要依法取締各類非法經營、儲存行為。二是要對不符合規定要求的生產經營單位限期整改，限期整改后仍達不到要求的，要求其立即停產停業整頓。三是要對重大危險源加強監控和落實巡查措施。
（二）加強人員密集場所的安全。
加強對人員密集場所安全的檢查，特別是加強對景點景區、免稅商店、網吧、車站、碼頭渡口等人員密集場所的消防設施、疏散通道和安全出口等情況的檢查，保證人民群眾生命和財產的安全。
1、旅游景點景區方面
“五一”期間，我局派出三個安全檢查小組深入到各景點景區檢查消防設備和海上娛樂設施的安全性能、安全標志等情況。重點檢查亞龍灣森林公園、大東海、蜈支洲島、西島等旅游景點景區，嚴格控制熱帶森林公園的車輛和游客數量，督促各景點景區落實安全責任制，完善安全標志、標識，及時發現并消除安全隱患，確保景區電瓶車、景區道路交通、吊橋、船只、碼頭渡口等設備設施的安全。
2、道路交通、水上交通方面
檢查組實地查看汽車總站、海汽公司、碼頭交通安全設施的落實情況，堅決制止和打擊帶病、超載、超速、疲勞駕駛等違法行為，對檢查中發現的交通安全隱患問題并提出整改措施。嚴防事故的發生，確保道路暢通和運輸安全，遏制事故多發的勢頭。
3、文化娛樂場所方面
對商場、網吧、歌舞廳等文化娛樂場所進行安全檢查和整治，嚴肅查處鎖閉、封堵或占用疏散通道、疏散樓梯、安全出口等違法行為，同時對疏散預案和消防設備進行逐一檢查，及時消除事故隱患。
三、落實責任，強化值班。
嚴格落實安全工作責任，按照有關原則，堅持領導帶班制度，指定專人24小時值班，確保一旦發生事故或遇到有關緊急情況，隨叫隨到，及時處理安全生產方面的問題。
二〇一二年五月三日
范文二：
為認真貫徹落實縣委、縣政府文件精神，我鄉在縣委、縣政府的正確領導和縣安監局的大力支持下，通過各有關企業和單位的共同努力，有針對性的在全鄉范圍內開展了“五一” 世博會開幕前安全生產大檢查，現就有關情況總結如下：
一、開好一個會。我鄉上下層層布置、層層落實、不留死角、不走過場，具體工作抓細、抓實，查到每一個基層企業單位、每一個環節。按照“企業單位自查、主管部門復查、專項檢查、政府督查”的方式對全鄉企業單位、交通運輸、人員密集場所消防、建筑、危化品安全等方面進行了全面檢查，同時電力、安監、文化、衛生、教育、派出所等行業主管單位按照各自職能，從實際出發，組織開展了安全生產大檢查。一是4月18日召開了全鄉企業單位及成員單位安全生產會議，這次會議一個明顯的變化就是安全生產工作成為了整個會議的主題。鄉黨委書記、鄉長的講話都是大篇幅關于安全生產工作，他們在講話中清醒地分析了當前安全生產形勢，要求大家增強抓好安全生產工作的責任感和緊迫感，堅決杜絕特大事故、遏制重大事故、減少一般事故。鄉分管領導在會議上專門部署了安全生產工作，說明了鄉黨委政府對安全生產工作的高度重視。
二、下發一個文件。鄉黨政辦公室下發了大府發【2012】13號文件，對“五一”期間開展安全生產大檢查作了全面部署，明確了檢查的內容和要求，強調加強黃金周的值班工作，各企業各安委會成員單位認真履行職責，分別開展多種形式的安全生產大檢查。明確了各職能部門的職責。
四、落實一次安全生產檢查、整改、整治。我們狠抓落實，做到會議有布置，工作有部署，隱患有落實，切實消除各類安全隱患。一是嚴格落實安全措施。在安全生產落實中，出重拳，下狠心，狠抓各項安全生產工作的落實。4月份我鄉認真開展了安全隱患大排查，共排查出各類安全隱患3處，下發整改通知書3份。二是嚴格落實責任制。按照屬地管理和行業主管的原則，對各個領域的安全生產工作細化分解，明確責任。三是嚴格事故責任追究。對安全責任事故嚴格按照責任追究制的要求，嚴格追究有關部門和責任人的責任。四是進行了安全培訓，參訓人員59名；五是煙花爆竹、農藥等方面存在的安全隱患進行了復查，已按要求整改到位。六是對建筑施工安全的機械設備和設施進行了清理整頓。
總之，“五一”即將來臨之際，我鄉就安全方面做了大量的工作，取得了一些成績，但也存在很多薄弱環節和不足：一是群眾安全意識淡薄。從事危險作業，進入危險地段不采取安全防范措施，存有僥幸心理現象相當普遍。二是從事危險化學品的從業人員安全培訓率還相當低。三是有的部門和單位，抓安全生產工作的自覺性還不是很高，形成“齊抓共管”的高壓態勢還不是很明顯。針對上述不足，我鄉將在今后的工作中要加大力度，依法監督，切實做到關口前移、重心下移，以確?！傲闶鹿省钡哪繕藢崿F。
xx鄉人民政府
2012年5月13日
范文三：
一、領導高度重視
為了積極有效應對今年“五一”假日期間全市所有景區免門票的挑戰，魯山縣委、縣政府高度重視，主要領導多次召開會議，對今年“五一”假日期間的旅游工作進行分析和預測，并做出了科學統籌安排。為了切實做好假日期間旅游各項工作，縣里專門成立了“魯山縣五一假期旅游工作協調總指揮部”，縣長親自擔任指揮長，統一協調指揮全縣“五一”期間的旅游工作?？傊笓]部下設辦公室和十個分指揮部，分別由縣四大班子領導任指揮長，由有關單位負責同志為成員，具體負責每個景區“五一”假日期間旅游工作的指揮和協調。同時，縣委、縣政府又專門下發了《魯山縣2009年“五一”假期旅游安全有關單位工作職責》和《魯山縣“五一”假期旅游安全工作應急處理預案》等文件，對全縣“五一”假日期間旅游工作進行細化和任務分解，確保每項工作落實到位?！拔逡弧奔偃掌陂g，指揮部所有領導全部吃住在景區，深入一線，靠前指揮，果斷決策，及時發現和處置各景區（點）出現的突發問題，如5月1日下午三點，總指揮部主要領導根據上午全縣各景區游客進入的情況，及時在堯山鎮召開會議，果斷決策由各分指揮部在景區出入口及主要路段，設立客流量、車流量登記站和預警控制點，實行預警報告制度，每兩小時把進入景區的人員及車輛情況上報縣假日協調指揮部辦公室，假日協調指揮部辦公室匯總各類信息，統一向總指揮長、各分指揮長、預警總指揮等預警信息，然后根據預警類別，決定對游客和車輛進行分流。這一決策，確保了全縣“五一”假日期間旅游工作平穩有序。
二、部門齊抓共管
為了切實做好今年“五一”假日期間全縣旅游各項工作，全縣各級各部門根據《魯山縣2012年“五一”假期旅游安全有關單位工作職責》的要求，認真落實，各司其職，各盡其責，部門聯動，通力合作，全力共同打好今年“五一”假日期間全縣旅游工作攻堅戰。
（一）縣公安局及時抽調精干警力441名，與市公安局增派的150名干警一道，在各個景區、鄭堯高速公路出口和旅游公路沿線設立固定執勤點和流動巡邏隊，積極加強交通管理和科學疏導，確保了旅游公路的暢通有序；
（二）縣武裝部調集得力預備役人員50名，集中在堯山旅游服務中心幫助協調和維護秩序；
（三）縣交通局出動免費通勤車50輛，與市里增派的20輛通勤車一起，全力接送游客進入景區，有效解決了景區車位不足的問題，并有效保證了進入景區游客數量的最大化。同時，該局抽調工作人員100名，部署在311國道沿線，保障了311國道道路的暢通；
（四）縣衛生局抽調救護車9輛，安排醫務人員53名，分布在各個景區，及時為游客免費提供醫療服務，保證了游客人身安全；
（六）縣物價局局長親自帶隊，深入到有關鄉（鎮）和景區，為“五一”假日期間臨時停車場辦理收費證照，有效合法地解決了景區停車場不足的問題；
（七）縣人壽保險公司為景區免費辦理游客人身財產意外保險，為景區和游客解除后顧之憂；
（八）縣工商局在景區及重要聚集區設立監督服務臺，接受游客投訴；
（九）311國道沿線各鄉（鎮）抽調工作人員160名，掛牌上崗，設立咨詢臺，為游客提供咨詢及茶水供應等服務。
同時，指揮部成員單位按照職責分工，公布值班電話和協調、投訴電話，實行24小時值班。
三、景區大力配合
今年“五一”假日期間，魯山縣全縣各個景區頂著免門票帶來的巨大的經濟壓力，能夠顧全大局，積極響應并認真貫徹落實市政府的決策部署，從領導到職工，積極支持，大力配合，一如既往地參與到旅游接待和服務工作中，受到社會各界和游客的高度評價。如堯山、佛泉寺、畫眉谷等大景區，去年以來，為了宣傳景區、招攬游客，都投入了很大的精力、物力和財力，特別是堯山和畫眉谷景區，都分別與省內外數百家旅行社簽訂了“五一”旅游協議。今年景區免費對外開放使他們承受了特別大的經濟壓力，但他們仍然盡職盡責地投入到游客接待和服務工作當中，為了能把工作做好，他們夜以繼日，不顧疲勞，經常忙到夜里十二點以后，毫無怨言。在“五一”假日期間，畫眉谷景區在人員不足的情況下，還抽出精干的施工人員參與現場秩序的維護，同時，還經常騰出經理和工作人員宿舍，讓游客免費入住。
國企工作報告范文3
與往年不同的是，今年的馮軍似乎不那么高調了?！扒皟赡甑奶岚?，沒有得到國家的正式采納。為什么沒執行?我認為責任在我，因為不清晰，所以今年我們修正了這個主題，既不叫“經濟合作開發區”，也不叫“海外孵化器”，而叫“中國創新企業服務中心”。
這是企業家更加成熟的標志，也許離成功就已經不遠了。
《新經濟導刊》：馮總，作為政協委員，您聽取了溫總理的政府工作報告。請問您對今年政府工作報告印象最深的是什么?或者說政府工作報告的哪些地方打動了你?
馮軍：本次政府工作報告的核心是加快經濟增長方式的轉變。今年兩會的話題，基本上全部轉到民生問題，但實際上來講，經濟問題和民生問題兩者是因果互動的，如果經濟問題不解決，民生問題的解決就缺乏基礎，是不可持久的，所以解決民生問題的根本，其實還是解決一個產業升級的問題、結構調整的問題。
這個目標在此次政府工作報告中體現得特別聚焦特別明確。另外一點，總理政府工作報告中提出：要深入推進政務公開，完善各類公開辦事制度和行政復議制度，創造條件讓人民批評政府，監督政府，同時充分發揮新聞輿論的監督作用，讓權力在陽光下運行。給我的印象也非常深刻。
《新經濟導刊》：記得去年，馮總的議案圍繞自主創新和中國企業走出去展開，今年又提出同樣的議案。您提出的問題是否得到一定程度的解決?在這一年中，華旗做了哪些工作，是否有些進展?
馮軍：今年的提案中關干“在發達國家建立一批‘中國創新企業服務中心’，進一步支持自主創新的民族品牌實施‘走出去’戰略”，實際上在之前我的兩屆政協提案就都有這方面的提案，當時叫做“海外孵化器”。
前兩年的提案得到了大家的支持很感謝，但是沒有得到國家正式采納，我覺得問題出在我身上。我的提案都是給商務部的，而“孵化器”其實是科技部很多項目的名稱，商務部主要是在搞“經濟合作開發區”，現在在亞非拉國家已經建成了14個這樣的產業基地，是中國制造一個很好的延伸。后來我跟商務部、科技部的領導溝通，他們都很重視，包括溫總理在去年的兩會政府工作報告中，也特別加入了“重點支持中小企業走出去”的內容，非常支持這個觀點。
后來為什么沒有執行，我認為責任在我，不清晰，所以今年我修正了這個主題，既不叫“經濟合作開發區”，又不叫“海外孵化器”，應該產生一個新的名詞，大家都可以幫助去實現的，所以此次我提議，在發達國家建立一批“中國創新企業服務中心”，由科技部牽頭，然后由外交部和商務部來協助實施這個項目，目標性更明確。
《新經濟導刊》：在關于進一步促進民族品牌自主創新的議案中，您重點提出三項建議，而這三項建議主要是針對媒體、政策制定者和相關職能部門提出的，那么針對自主創新的主體――企業。您還有什么其他建議?
馮軍：立足國內，走出去。現在中國品牌在全世界崛起，面臨一個絕好機會。金融危機中國剛剛度過，而全球還沒有度過，現在中國企業走出去，全世界是歡迎的，對他們來說是幫助他們走出經濟困境，是解救他們來了。美國這一百年的持續發展，其實就是建立在想方設法怎么在內部團結的基礎上，去掙全世界的錢。
中國創新要成功，必須走出去，走出去就需要海外創新服務平臺。大量的中小企業是戰斗機，“中國創新企業服務中心”是“航空母艦”，可讓中小企業?？?、加油。
《新經濟導刊》：關于中國企業走出去，同樣可以通過并購國外相關企業方式實現，您認為這種方式對于華旗來說是否適應?與在國外新建企業相比，有什么優劣勢?
馮軍：并購這條路，國內很多老大哥企業已經做出過很多嘗試，交學費的多。對國內大量中小企業來說，本身的實力也決定了不太可能去并購國外的企業，所以對他們來說，最好的國際化方式是：到當地去了解消費者需求，在當地設辦事處，用中國的研發結合當地的需求，來提供高質優價的產品和良好的服務。用滾雪球的方式，以國內為根據地，真正自己走出去。
我們親身體會是，做企業只待在國內，永遠不可能真正了解國際市場的需求，只能是依靠國外商來提需求，你來做。做好了，永遠是他賺最大利潤，你是低利潤；做不好，萬一出點問題，他立刻把責任推在你身上。制造企業的利潤一般只有品牌企業利潤的1／5都不到，80％的工作都是制造型企業來做，但是只能得到20％的利潤。
如果有一個“中國創新企業服務中心”，企業在當地只要建一個辦事處，其實就能解決很多問題。一旦靠近當地市場，中國企業不僅可以對服務質量直接進行控制，而且可以跟不同商打交道，甚至直接跟當地零售商溝通，安全度變高，風險度降低，非常有利于大量中小企業在國際市場的規?；洜I與品牌建設。
《新經濟導刊》：關于IT企業學習迎接資本市場，華旗是如何認識的?在融資、上市方面有何進一步的打算?
國企工作報告范文4
余遠牧在會上作了2016年度協會工作報告：2016年重慶企聯認真貫徹落實黨的十和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，緊密圍繞企業改革發展的新形勢、新要求，堅持“為企業和企業家服務”的宗旨，緊緊圍繞黨和政府的中心工作，切實加強企業家隊伍建設，扎扎實實為會員單位做好服務工作；在當前推動供給側結構性改革的新形勢下，引導會員實施創新驅動戰略，推進企業轉型升級，創造性地開展服務活動，品牌活動和服務質量又有新提高；組織建設和黨建工作取得新進展，服務能力和水平邁上新臺階，各項工作取得了新成績：
扎實做好企業調查研究工作，營造良好發展環境。重慶企聯發揮熟悉行業、貼近企業的優勢，深入開展各類調研活動，取得了一批有價值的成果，為政府部門提供決策參考。通過積極建言獻策，發揮了協會的專家智庫作用和“政企”橋梁紐帶作用。
一是積極參與部分重點行業專項規劃調研與論證；二是聯合開展2016年重慶企業發展環境指數調查與工作；三是是開展重慶丘陵山區農業機械化發展戰略研究工作；四是聚焦熱點、難點問題，承接《〈勞動合同法〉主要問題及修法建議》的課題調研，開展了“勞動合同法在企業實施中主要問題及修改意見研究”課題調研工作，形成了《〈勞動合同法〉》主要問題和修法建議》書面調研報告，為立法機構提供了決策參考；五是參加了市政府法治政府建設情況專題調研座談會；六是深入開展大企業發展研究，完成《2016重慶百強企業發展綜合研究報告》《重慶企業百強發展的情況和建議》，報市委、市政府有關領導參考，印發了《重慶百強企業發展報告》藍皮書。
踐行服務企業宗旨，精心實施各項品牌活動。評選出許仁安等40位同志為2015年重慶市優秀企業家。重慶市農投集團王義昭、重c銀行甘為民、重慶海裝風電集團楊本新三位同志獲得“2015-2016年度全國優秀企業家”稱號，并于6月18日在全國企業家活動日上受到表彰。成功舉辦重慶大企業峰會；重慶百強企業榜單和《2016重慶企業百強發展綜合研究報告》；推薦渝企進入中國企業500強、制造業500強、服務業500強。2016年渝企上榜中國企業500強12家、中國制造業500強13家、中國服務業500強26家。
通過深入開展企業文化建設活動，在2016年企業文化工作會上，表彰了12家文化建設先進企業、16位企業文化建設突出貢獻人物、16個企業文化優秀案例、35篇企業文化優秀論文。經現場考核，3家企業被命名為重慶企業文化建設示范基地，61家知名品牌企業受到表彰。
發揮職能作用，積極參與和諧勞動關系有關工作。推進2016年重慶市構建和諧勞動關系創建工作，成立了重慶市協調勞動關系三方委員會，參與《重慶市集體合同條例》的修法研究，引導雇主履行社會責任。
大力推進企業高級人才隊伍建設。舉辦公益培訓，提高會員企業管理水平；主動承接政府委托的高級研修班和國際勞工組織培訓項目等。
參與國際國內交流與合作。合作舉辦了“中國西部企業信息化峰會”“重慶第五屆人力資本高峰論壇”等活動。組織企業家參加“2016年經貿形勢報告會”“全國企業家活動日”“中國大企業高峰會”等重大活動，推動國際商務交流。
國企工作報告范文5
地點：理想國際大廈八層
人物：全國政協委員、華旗董事長兼總裁馮軍
無論在何種場合，華旗資訊總裁馮軍總能恰如其分地插入愛國者的產品廣告。而作為政協委員，在此次兩會上他并沒有“”。最近迷戀上微博的他，卻通過微博征集了部分提案，而提案內容涵蓋建議政府開微博、打拐和校企合作等熱門話題。在此次兩會上，馮軍還帶來了“關于建立海外孵化器，幫助國內企業走出去”的提案。如果沒算錯的話，這已經是他第四次提出“建立海外孵化器”，但與前三次相比，側重點已經轉移。
《新經濟導刊》：過去一年來，物聯網產業發展有什么突破性進展？
馮軍：在這次政府工作報告中，“十二五”期間重點發展七大戰略行新興產業中，第一個就是信息產業，而信息產業的龍頭就是物聯網，物聯網是“十二五”核心的核心。中國物聯網的機會太大了。物聯網概念很大。很多人談到物聯網，覺得很遙遠，其實不遙遠，離我們已經很接近了。作為世界第一制造大國，對物流就有巨大的需求。而在應用領域，中國又是物聯網全球最好的試驗基地，我們可以借助中國制造推動全球物聯網的發展。
歷史上，無論是互聯網，還是PC技術的發展，都是美國領先，日韓緊跟，第三才是中國，這樣我們就比較被動。而物聯網恰相反，中國與世界基本同步，甚至領先。在物聯網領域，我們看到了很多機會。物聯網最大的需要是應用市場，誰有標準誰說了算，誰有應用誰說了算。中國是全世界接受最新的應用最快的地方。比如交通擁堵問題，亟需物聯網來解決。這也是經濟增長也是大的拉動。
《新經濟導刊》：愛國者在物聯網領域，也曾推出相關產品和應用，下一步愛國者又有怎樣的規劃？
馮軍：愛國者利用IPV6技術，將所有物體節點進行點對點聯絡，這一技術將徹底改變原來互聯網的結構。我現在就可以把一張照片、一段視頻直接傳給香港總部，不需要通過衛星，也不需要通過第三方服務器（說這番話時，馮軍又從口袋里掏出最新推出的1400萬像素的筋斗云手機，該款與聯通合作的手機將于近期上市）。每個老百姓都可以使用這一技術。
當然，這么好的技術，我們不會只自己使用，我們愿意把這個技術與社會分享。我們是開放式的結果，希望拿到中國標準。愛國者的“筋斗云”計劃，希望做全球統一的平臺，這個夢想可能有點大，但正因為標準原來基本上都是美國制定，我們希望中國企業在這方面能夠走得更靠前一些。現在我們沒有任何困惑，現在沒遇到什么難點，自己做好就足夠。
《新經濟導刊》：關于建立海外孵化器，幫助中國企業走出去的提案已經連續提出四年，問題還沒有得到解決嗎？
馮軍：大量中小企業走出去，對企業來說，是非常好的事情，對國家來說也非常好，如果建立了孵化器，中小企業在國外就更安全了，否則就得孤軍奮戰。但現在這個問題被忽視了。其實，對于這件事，商務部很重視，也很努力。但這次提案與前三次不同的是，前三次都是針對商務部去提的，我們發現光給商務部提沒用。
因為任何單個部門不能解決問題，因為中國的體制障礙，不僅不能適應時代的發展，也阻礙了發展。當時體制設立時，也沒考慮到，更不可能設計出合乎現在的體制。現在，國家對于特殊事件，采取臨時機構形式，比如IT行成立的信息化工作小組，由國務院出面，把資源整合在一起，把幾個手指頭攥在一起變成一個拳頭，信息化這事就成了。
建立海外孵化器為什么這么難？單個部門辦不成。商務部很努力，包括商務部部長陳德銘很支持，副部長傅自應還親自帶團到我們公司考察，他也很苦惱，他也向我訴苦，說你別老是“投訴”我們，我也解決不了。其實，我們到發達國家，簽證問題不是商務部就能解決的，而是外交部的事。而外交部也很幫企業的忙，但他們幫的都是大企業的忙，幫不了小企業的忙，因為中國中小企業太多了，幾萬家企業找一個商務參贊，商務參贊非崩潰不可。
現在的情況是，萬事俱備，只欠落地。如果國務院小組協調幾個部門開個會，這個事就有可能辦成了。而如果撕開這個缺口就不得了。比如穿針，要把線穿過針，就得先把線頭弄尖，一旦線頭穿過去了，后面就省心了。所以說萬事開頭難就是這個道理。
國企工作報告范文6
日前，陜西省內部審計師協會二屆四次理事(擴大)會議在西安召開。會議傳達學習了總理的重要批示、袁純清省長的重要講話和全國、全省審計工作會議以及中國內部審計協會五屆六次會議精神；聽取和審議了李淑琴會長的工作報告；審議了協會2008年度財務收支情況的報告；審議了調整理事、常務理事、副會長、學術委員會委員和接收單位會員的議案。表彰了2008年度34個內部審計單項工作先進單位和17篇理論研討獲獎論文。
陜西省審計廳副廳長徐宗一在講話中，充分肯定了2008年內部審計工作取得的成績。他指出，當前國際金融危機依然在擴散和蔓延，造成危機的一個重要原因是風險管理不力和缺乏有效的公司治理。在當前經濟全球化日益發展和深化的形勢下，這場金融危機呈現出的巨大風險，使越來越多的中國企業感受到經濟全球化所帶來的影響，同時這也給內部審計的發展帶來了前所未有的挑戰和機遇。他強調，協會要認清形勢，提高認識，繼續堅持以促進內部審計全面轉型與發展、充分發揮內部審計“免疫系統”功能統領工作全局，以探索風險導向審計方式方法為重點，以創新協會工作機制和提高協會服務層次與水平為保障，引領內部審計為探索適合中國國情、具有內部審計特色的審計模式而奮發努九。他要求，全省內部審計機構和廣大內部審計人員，要緊密結合深入學習實踐科學發展觀活動，以科學發展觀為指導，進一步理清思路，明確目標，形成內部審計事業科學發展的思路和舉措，推動內部審計工作加快發展。一要進一步完善內部審計工作機制，二要進一步加強內部審計隊伍建設，三要進一步推進我省內部審計信息化工作，四要進一步提高內部審計管理和服務水平。
李淑琴會長在工作報告中，對2008年全省內審工作進行了全面總結。安排部署了協會2009年的工作，提出了在新形勢下，堅持用科學發展觀統領全省內審工作，牢固樹立科學審計理念，實踐科學審計、強化監督服務，推進全面轉型，實現創新發展，切實提高內審工作質量和水平，開創內審工作新局面的指導思想和總體思路。一是樹立科學審計理念，進一步強化對內部審計工作的監督和指導。第一，進一步完善我省內部審計法規制度建設，為深化內部審計工作提供法規制度支持；第二，加強內部審計組織建設，為提升內部審計工作水平提供組織保障；第三，強化對內部審計工作的監管，關注內部審計成果的轉化和利用；第四，加大調研力度，建立和完善內部審計情況報告制度。二是繼續開展內部審計理論研討和經驗交流，推進我省內部審計工作轉型與發展。不斷改進理論研討的組織形式，提高理論研討的前瞻性和創造性，增強理論研討和經驗交流的效果。三是抓好后續教育培訓和崗位資格證書年檢注冊工作，不斷增強內部審計人員職業勝任能力。四是認真組織國際注冊內部審計師資格考試，不斷推進內部審計職業化建設。結合國際注冊內部審計師資格考試工作的發展，進一步加大考試工作的組織和宣傳力度，提高國際注冊內部審計師資格考試的影響。五是加強內部審計信息宣傳工作，擴大內部審計的社會影響。六是進一步強化協會自身建設，充分發揮協會平臺作用。
會議期間，與會代表對領導講話和協會工作報告進行了討論，大家交流了一年來內部審計工作取得的成效和經驗，并緊密結合本地區、本單位內審工作實際，就貫徹落實科學發展觀，實踐科學審計，進一步發揮審計“免疫系統”功能等方面進行了熱烈討論，同時對落實好2009年內部審計工作計劃提出了許多建設性意見和建議。
