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礦山企業合作協議范文1
關鍵詞：礦業技術；創新應用型人才；培養模式
中圖分類號：G642.0 文獻標志碼：A 文章編號：1674-9324（2017）07-0099-02
新疆擁有豐富的礦產資源，被認為是支撐和帶動新疆絲路經濟發展的重要經濟資源。但傳統的粗放型的開發模式對環境造成了一定的影響，不利于社會的持續健康發展。因此，煤炭產業的發展應重點考慮安全、高效、潔凈等因素，即煤炭的綠色開采、潔凈利用、循環經濟等理念對采礦工程專業人才隊伍的建設提出了更高的要求。尤其是絲綢之路經濟帶的提出更加助推了新疆國際化進程，導致國際化復合型采礦工程專業人才需求劇增，但傳統的培養模式不能滿足市場需求。基于此，本文的主要研究內容即結合新疆大學辦學實情，構建適合新疆實際需求的采礦工程專業創新應用型人才培養模式。
一、采礦工程專業創新應用型人才特點
面向礦業工程領域的生產、建設、管理、服務等第一線崗位，不僅能夠解決現場生產過程中所遇到的實際問題，還應具有技術創新能力的礦山高技能型人才，具體如下：
1.具有專業認同感、吃苦耐勞、踏實肯干的精神。采礦工程專業是艱苦專業且具有危險性，尤其是煤礦行業，雖然隨著技術的不斷革新與法律法規的不斷健全，礦山的安全系數越來越高，但生產過程中頂板事故、瓦斯爆炸事故、煤與瓦斯突出事故、透水事故等依然頻繁發生，威脅了工作人員的人身安全，這將會直接影響學生對采礦行業的興趣及專業認同感，進而不利于學生學習專業知識的積極性甚至影響其擇業意愿以及未來從事采礦行業工作的態度。因此專業認同感以及艱苦教育顯得尤為重要[1]。
2.理論與實踐并重。礦產資源賦存條件多種多樣及實踐過程存在的不確定性，使得礦業類人才不僅能運用已掌握的客觀規律和成功的實踐經驗，還要有勇于探索創新的精神。這就要求在培養學生過程中，不能簡單地只重視理論知識的掌握，還應加強實踐教學。充分體現出實踐教學在提高采礦工程專業學生的綜合素質以及其在培養學生的生產實踐能力、創新意識和技術創新能力等方面的重要作用[2]。
3.復合的知識結構。采礦系統是一個龐大復雜的系統，尤其是隨著科技信息的發展，煤炭安全、綠色、高效、智能開采是現代化煤礦發展方向，煤礦生產涉及方方面面的知識。不僅要掌握采礦、機電、電氣、計算機等知識，還要具備經濟管理、綠色環保等相關知識。因此，礦山高技能人才應具備多知識結構，滿足現代化礦井發展的需求。
4.具有創新精神。采礦系統的復雜性決定了礦山人才不僅要有深厚的理論知識和豐富的實踐經驗，還要能在這些知識上進行技術創新和管理創新。礦山高技能人才還應具備推動礦山企業開采技術以及管理等創新的能力。使礦山企業朝著高產高效、安全生產、綠色環保、智能開采的方向發展。
二、采礦工程創新應用型人才培養的途徑和措施
1.準確定位、培養目標、培養方案。采礦工程創新應用型人才培養目標的準確定位要緊扣當前礦山企業對人才的需求，適應礦山經濟技術發展的需要，更新觀念，創新人才培養模式。在培養方案制定過程中，聘請一些擁有豐富的生產實踐經驗以及較深理論的企業領導、專家等進行指導，從礦山企業現場新技術的運用和專業人才需求的角度對人才培養方案提出建設性的意見，共同制定人才培養目標、培養方案。
2.優化課程體系。課程體系優化應該重點突出對學生創新能力、實踐應用能力等方面的培養。首先，課程體系的優化要克服傳統的以課堂學習為主，實踐學習依附于理論學習的模式。增加實踐教學的比重，逐步地制定并完善創新實踐教學方法及考核機制。其次，針對漢考漢、民考漢、漢考民、民考民的學生，設置不同的課程體系，區別對待不僅僅是體現在分班上課，區別考核，還要根據少數民族學生的知識結構等特點，研究教材選取、教學思路、教學方法等，切實提高少數民族的教學效果。再次，課程體系的優化要緊跟現代采礦發展的需求，增加綠色環保、經濟管理等方面的課程。最后，為緊追新疆國際化進程的步伐，應針對性安排一些哈薩克語言、吉爾吉斯語言、俄語等課程。
3.轉變教學方式。教學方式的轉變主要體現在“以教師的教和學生的學為主”向“以學生的全面發展為主”的轉變，教學的過程中應該更加注重培養學生的創造力以及創新能力。理論課程多采用類似“案例教學法”、“互動研討式”、“校企課堂”等教學方式；實踐課程多采用類似“虛擬仿真課堂”、“以項目驅動模式”、“校內實驗室”“校企課堂”等教學方式。教學的內容應該更加注重工程技術的應用，加大工程實踐的比重，將生產過程中遇到的實際問題融入到課堂的學習中。與之相隨的，考核的方式與內容也應該多樣化。
4.更新教材。當前教材內容比較陳舊，不能很好地反映當前采礦技術，缺少具有新疆特色的案例，教材的編著基本上都是依托內地煤層的賦存特征及_采條件為背景，涉及具有新疆特征的巨厚煤層、急傾斜煤層高效開采的條件的內容少之又少，尤其是實踐教材，嚴重與現場實際脫節，這就造成了培養過程中學生缺乏興趣，理論知識與各類實習不統一等問題。所以編著具有新疆特色的教材是培養具有地方特色的創新應用型采礦專業人才最關鍵的一環。專業教材要突出新疆特色并兼顧現代礦業技術發展，編著時要聘請企業技術專家參與課程內容的調整，以期達到符合新疆礦山企業生產對人才需求的目的。
5.提升教師素質。培養創新應用型的專業人才必須要具備扎實理論功底和豐富現場實踐經驗的老師。提升教師素質就要加強校企合作，從學校和企業集團方面制定相關政策、簽訂合作協議，使教師在礦山企業鍛煉時要有配套的鼓勵、評價和考核機制。另外，可以聘請一些具有豐富生產實踐經驗的企業技術專家為特聘教授，主攻專業課程教學、實踐教學、畢業實習、畢業設計等課程環節，充分發揮特聘教授的實踐經驗，有助于緩沖采礦專業創新應用型人才缺失的短板[3]。
6.深化校企合作?？紤]當前培養采礦工程專業創新應用型人才的種種困境，培養創新應用型人才首先應該制定一套創新應用型人才培養模式，其主要任務是在培養人才的過程中應注重將專業的理論知識與現場生產實踐相結合，所以校企合作之路是最佳的選擇，深化校企合作主要是以政府主導、政策支持為主，明確各方的責任義務。進而科學規劃課程設置、人才培養模式、提升教師素質、實踐教學、解決現場實際難題等方面內容，實現資源共享、優勢互補、互利共贏[4]。
7.精心搭建創新平臺。創新能力的提升是培養采礦工程專業創新應用型人才的關鍵，充分利用學校和企業的優勢資源，精心搭建各種創新平臺：教主導，學生積極參與的教師立項啟發平臺；教師引導，學生參與的校級競賽引導平臺；學生主導，教師輔導的國家專業競賽主導平臺；學生牽頭、教師協助的國家綜合競賽實踐平臺。在創新平臺管理上設置專題培訓模式、互動探討模式、宣傳激勵模式等方式激勵學生積極參與各項平臺。
三、總結
在新疆礦業快速發展的新形勢下，需要破除傳統的教學理念、教學方法、教學思路，積極探索采礦工程應用型人才培養模式，大膽嘗試革新教學理念、創新教學方法、改變教學思路。以提升應用能力、創新能力為目標，培養出符合現代礦業發展需求的創新應用型人才，為新疆早日實現國際化發展貢獻力量。
參考文獻：
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[4]陳裕先，宋乃慶.校企合作構建“企業課堂”[J].中國高等教育，2016，（11）：52-53.
礦山企業合作協議范文2
6月2日至3日，由商務部對外承包工程商會、澳門貿易投資促進局共同主辦的“第七屆國際基礎設施投資與建設高峰論壇”在澳門成功舉辦。作為國際基建業界為數不多的知名論壇之一，自2012年移師澳門以來，論壇規模不斷擴大，有效地促進了中國與世界各國在基礎設施領域的全面合作，成為助推“一帶一路”戰略發展的重要平臺。
本屆論壇以更大規模、更廣范圍、更高規格引來廣泛好評：參會嘉賓來自60多個國家和地區600多家企業，總人數超過1400人，覆蓋基礎設施行業上下游產業鏈;36個國家和地區46位部長級嘉賓、50多家世界500強企業的高管出席論壇。澳門媒體稱它是“政府搭臺、企業唱戲，雙贏之舉”。
搭建國際業界互利合作的平臺
“一帶一路”東聯亞太經濟圈，西接歐洲經濟圈，涉及全世界超過2/3的人口，但它的GDP總體量只有1/3左右。中國基建企業走出去，為中國與其他發展中國家創造了互利共贏的機會。
在短短2天時間里，本屆論壇共舉行了主題論壇、平行論壇、推介對接會、圓桌對話會等37場專題活動;廣泛的交流中，國際各界對中國基建走出去給予了高度贊譽，并表示了積極的合作愿望。
來自老撾的代表稱，他們過去20年的發展就受益于基礎設施建設。
作為小型經濟體，20年前，老撾每年生產200兆瓦水電發電量，在周邊各國的金融支持下，每年發電量已提升至400萬兆瓦，能夠進行電力的出口和創匯。100多萬老撾人民因此脫離貧困。
同樣是中國周邊國家，在蒙古國蘇赫巴托省西烏爾特市北13公里處，坐落著圖木爾廷―敖包鋅礦。該礦是蒙古國最大的中蒙合資礦山企業，連續多年躋身蒙古國十強企業。鋅礦股份總投資3.5億元，其中2億元優惠貸款由中國進出口銀行提供，其余1.5億元由中色股份出資。10年前，這里是一個依賴國家財政補貼、人口僅2萬、公務員開不出工資的小城。如今，蒙古國第二個3D電影院已在此開業多年，西烏爾特的城市道路、團結公園乃至醫院的醫療器械都打上了深深的中國有色印記。
在歐洲，自去年出訪英國后，基礎設施合作已經成為中英兩國開展經貿合作的重要方面，受到了雙方政府的高度重視。英國的北方振興計劃與“一帶一路”倡議遙相呼應，為兩國的合作提供了良好的契機。
據商務部統計，2015年我國企業對“一帶一路”相關國家直接投資達到148億美元，增長18.2%。其中，新簽對外承包工程項目合同3987份，新簽合同額926.4億美元，占同期我國對外承包工程新簽合同額的44.1%，同比增長7.4%;完成營業額692.6億美元，占同期總額的45%，同比增長7.6%。
出席論壇的國務院參事、北京大學新結構經濟學研究中心主任林毅夫認為，中國企業走出去，同時也給那些發展中國家創造一個經濟發展的契機，這是互利雙贏的。從相當大程度來講，這也就是“一帶一路”戰略提出來以后，在國際上能夠獲得一些國家支持跟歡迎的一個很主要的原因。
英國交通部部長Robert Goodwill也在論壇上引用財政大臣的話語表示，英國愿意加入到由中國主導的亞洲基礎設施投資銀行，不像有的人所說的，我們背棄了老的朋友來尋求新朋友的歡心，實際上我們的合作是基于相互的尊重和共同的受益。
搭建宣介中國基建成效的平臺
據聯合國的數據統計，現在全球仍然有15億人無法獲得可靠的信息、交通服務。基礎設施的薄弱和落后使得他們難以進入市場，也使得他們難以找到機會，這給他們的貿易和發展構成了巨大的障礙。
對此，商務部國際貿易談判副代表張向晨先生在論壇上作主旨發言，對中國基礎設施建設成效進行了宣介，他說：“長期以來，中國一直積極支持和參與全球范圍內的基礎設施建設，用實際行動為亞太乃至全球提供公共產品?！?/p>
2013年中國提出的“一帶一路”合作倡議，是中國實行全方位對外開放的重大舉措、推進互利共贏的重要平臺，其中實現基礎設施的互聯互通是重要內容。
―目前中國已經和30多個國家簽署了“一帶一路”合作協議。這些合作成果最重要的就是體現在基礎設施項目的合作上，像印度尼西亞雅萬高鐵、匈牙利―塞爾維亞鐵路、中國―俄羅斯東線天然氣管道、巴基斯坦瓜達爾港、中國―哈薩克斯坦（連云港）物流合作基地等一批示范項目已經建成或者正在積極推進。
―中國政府在積極推進“一帶一路”建設的同時，十分重視與全球其他區域的互利合作。比如，中國與非洲在基礎設施領域的合作逐步從雙邊走向區域、從單純建設走向建設經營一體化。2015年中國企業在非洲國家新簽合同額762億美元，完成營業額548億美元，聘用當地員工約40萬人，非洲已成為中國企業第二大海外承包工程市場。
―中國政府通過設立專項優惠貸款、成立專項基金、倡議設立金融機構等方式對全球基礎設施建設給予支持，鼓勵企業創新融資模式，打通建設資金瓶頸。中國政府主導成立了金磚國家開發銀行、上合組織開發銀行和亞洲基礎設施投資銀行，并出資400億美元成立絲路基金，為“一帶一路”沿線國家基礎設施項目提供融資支持。
―從企業層面來看，為增強自身國際競爭力，很多國際承包商在具體實踐中，大力推動產融結合，以BOT、PPP等多種形式開展基礎設施投融資，并進行海外股權投資、兼并收購等投資業務，推動其海外投資業務創新和發展。
國家開發銀行王用生副行長在論壇上表示：“加強全球范圍內的基礎設施建設和投融資的合作，不僅有利于短期經濟恢復，也有利于推進結構性改革，實現世界經濟強勁、包容、可持續地增長?！敝袊驮S多發展中國家的發展經驗業已證明，基礎設施的互聯互通必將會促進人員、貨物、信息的便捷流通，從而帶動經濟的發展和繁榮。
搭建中國企業“走出去”的國際平臺
當前中國正致力推進“一帶一路”建設和國際產能合作，中國企業在基礎設施建設方面經驗豐富，產品服務性價比高，可以與各國加強合作實現優勢互補、互利共盈。本屆論壇為中國企業“走出去”搭建了很好的平臺，由此也吸引了諸多中國國際承包商，2015年度ENR250家全球最大承包商中的65家中國企業，有48家派員參加，中國交建、中國電建、中國建筑等21家中央企業派出了高管參會。
論壇還吸引了大量基建行業相關產業鏈企業，據不完全統計，參加本屆論壇的600余家企業中，有近180多家是產業鏈相關企業，這些企業借助論壇平臺，通過展覽展示，協辦分論壇活動，組織商務會談等形式，全面展示自我，成為論壇最為活躍的元素。
裝備制造企業廣西柳工便是其中之一。
柳工是基礎建設的先行者。在過去十年，他們的足跡遍布拉美的最北方墨西哥、最南方巴西和阿根廷，柳工的產品、營銷服務和商業合作伙伴已經覆蓋了拉美的90%地區。
柳工集團董事長曾光安介紹：柳工在拉美地區的成功，因他們致力扎根拉美、長期經營。
“中國的裝備制造業過去都是以出口貿易為主，柳工是最早在行業內實現全價值鏈向全球轉移的代表企業。在巴西，柳工建立了拉美總部;在烏拉圭，柳工設立了南美的配件中心。同時，我們柳工在拉美雇傭當地的員工，為當地的客戶或合作伙伴進行技術人才的培訓，柳工不光賣產品，而且是在促進當地的經濟發展和人的發展?！?曾光安說。
礦山企業合作協議范文3
一、安全生產形勢
5月份，全縣危險化學品經營企業發生1起2人重傷生產安全事故，其他領域均未發生生產安全事故。
1-5月份，全縣共發生安全生產事故3起，死亡2人、重傷2人。其中：生產經營性道路交通事故1起，死亡1人；工貿企業事故1起，死亡1人；?；方洜I企業事故1起，重傷2人。
二、各鎮安全生產工作開展情況
1、鎮：一是開展“五一”節期間值班巡查工作，發現一般隱患16條，重大隱患2條；二是開展選礦、工貿安全標準化達達標創建工作，全鎮16家應創建達標企業中，有6家企業與中介機構簽訂合作協議，啟動創建工作；另有2家工貿企業已與中介機構對接；三是做好“安全生產月”活動準備工作；四是開展汛期安全生產大檢查，重點對非煤礦山、尾礦庫、危險化學品生產經營單位、鄉村道路、人員密集場所等單位及領域進行檢查。
2、鎮：5月份，共下達執法文書筆錄93份，排查出隱患7處，已整改5處，正在整改2處；一是5月5日至9日對全鎮開展五一、汛期安全生產大檢查；二是打非巡查15次、夜間巡查2次；三是配合同力公司對我鎮大象陶瓷、興偉爐料、強源氣體安全生產進行專項檢查。
3、村鎮：一是下達了2014年“安全生產月”活動文件及方案和“工作場所職業衛生監督執法年”活動文件及方案；二是繼續開展5.1及汛期前安全生產大檢查，共檢查企業單位48家，下達檢查記錄48份，發現一般安全隱患11條；三是聯合縣安監局及專家組對晶體硅有限公司進行了專項檢查；四是聯合縣商務局、市場監督管理局對村一無證加油點進行了檢查；五是組織部分企業參加市安全隱患排查錄入系統培訓；六是組織工貿行業及選礦行業開展安全標準化創建工作，工貿行業10家，已簽訂2家，選礦行業18家，已簽訂12家，余下的正在落實；七是組織部分企業參加縣標準化創建工作培訓及在村中學開展的職業衛生培訓；八是繼續開展“打非治違”工作，組織鎮打非辦定期不定期開展打非巡查。
4、鎮：一是繼續“五一”期間安全生產大檢查，對16處企業安全隱患進行了當場整改；二是認真做好汛前各項準備工作；三是督促企業應用市隱患排查治理信息系統；四是開展工貿企業安全生產標準化創建工作；五是落實企業開展職業危害企業申報；六是開展蒸壓釜安全專項整治；七是組織開展了煙花爆竹行業、液化氣行業的儲存、運輸、經營等各個環節安全專項檢查；八是對關閉礦山和重點地方開展“打非治違”巡查七次；九是制定了“全國安全生產宣傳月”實施方案，啟動了“全國安全生產宣傳月”活動。
5、鎮：一是積極開展五一期間安全生產大檢查；二是組織開展非煤礦山安全專項檢查，檢查企業7家；三是積極開展水上交通巡查工作，巡查碼頭企業4家，渡口1處；四是組織開展?；菲髽I安全檢查，檢查?；髽I2家；五是組織開展三家企業進行安全標準化創建工作；六是開展“安全生產月”籌備活動。
6、鎮：一是開展打擊非法開采巡查，共巡查8次；二是組織有關企業落實市安全隱患排查治理信息系統工作；三是配合鎮環保、交通和農辦對焚燒秸稈加強安全巡查；四是會同派出所和縣供電公司對縣鴻源服裝廠、縣佳藝服飾有限公司因存在消防隱患予以依法斷電處理；五是組織境內選礦和有關工貿企業開展安全生產標準化達標創建培訓會并要求企業開展創建工作；六是開展汛期前安全生產大檢查工作,檢查生產經營單位10余家，發現安全隱患2處。
7、開發區管委會：一是制定了經濟開發區2014年“安全生產月”活動方案，組織園區企業懸掛安全生產條幅27條；二是下發了《關于加強防汛排澇工作的通知》和《關于做好當前汛期安全生產工作的緊急通知》等文件，組織了汛期安全生產隱患排查工作，出動15人次，對園區永泰氣體等7家重點排查企業進行了全面排查。發現防雷、各類安全隱患14余處；三是先后對園區迪亞拉、華源電桿等8家企業進行了安全生產標準化創建工作上門服務，并于本月24日召開了園區14年度標準化創建工作動員會；四是8號、9號、16號、23號，組織開展“專家查隱患”活動，聘請8名省、市安全專家在全園區范圍內開展隱患排查和分類分級管理工作。
8、公共服務中心：一是對道路交通、人員密集場所、危險化學品和煙花爆竹經營企業、金屬非金屬礦山進行了安全生產大檢查；二是切實抓好汛期安全生產工作，召開汛期安全生產工作會議，要求各村加強深水塘管護，設置安全警示標志，加強汛期值班；三是開展打非治違活動。
三、縣安委會部分成員單位安全生產工作開展情況
1、縣安監局（安委辦）
5月份，下發或轉發各類安全生產方面文件37份；一是邀請中石化分公司安全專家對全縣21家汽車加油站和1家加氣站開展安全專項檢查，共發現安全隱患16處；二是聯合安全評價服務機構對我縣18家生產（建設）的非煤礦山企業（其中：10家露天礦山、4家地下礦山、4家尾礦庫）進行安全現狀評估；三是制定設備檢維修環節安全生產管理工作措施；四是舉辦全縣冶金等工貿企業安全生產標準化創建工作動員會暨自評員培訓班，全縣32家安全生產標準化創建企業負責人、安全管理人員等近70人參加了此次培訓。五是依法加大對生產安全事故和非法違法生產經營行為的行政處罰力度，嚴肅查處了富鑫鋼鐵有限公司“3.14”高處墜落事故和鎮分水嶺煤矸石礦違法生產行為。
2、經信委
一是制定《縣經信委關于做好汛期安全工作的通知》、《轉發縣安辦關于加強設備檢維修環節安全生產管理工作的通知》、《關于印發縣經信委2014年安全生產活動月方案的通知》等文件；二是與經典企業咨詢有限公司正式簽訂了《縣鑄造行業安全技術監管服務合同》，共涉及誠拓汽車零部件有限公司、金貿流體股份有限公司等9家鑄造企業；三是委主要負責人帶隊督查了電力行業和地方監護道口端午節前安全生產工作情況；四是委分管負責人帶隊對8家生產和建設的非煤礦山以及1家火工品供應單位進行了安全檢查。
3、縣教育局
一是轉發開展校園安全專項行動的通知和方案；二是暴雨、雷電等強對流天氣的安全生產提示；三是上報2014年地震逃生演練情況統計表，全縣共有63所學校、幼兒園舉行了應急逃生演練，參與學生28457人次；四是下發了《縣教育局2014年“安全生產月”活動方案》，要求各校結合實際，制訂學校實施方案；五是召開學校安全工作會議，強調“六·一”、高考、中考期間的安全防范和安全保衛工作；六是組織人員對全縣中小學、幼兒園進行校園安全宣傳教育、消防、交通、食品衛生、防溺水、校園安保和“六·一”期間校園安全防范和安全保衛工作的專項檢查；七是積極配合公安對學校及校園周邊進行安全檢查。
4、縣公安局
民用爆炸物品安全：5月份，共出動警力320余人次，出動警車90余臺次，檢查涉爆涉危單位175家次。排查各類安全隱患5處，下發安全隱患整改通知書3份，督促整改安全隱患5處。
一是開展緝槍治爆專項行動。共查處違規燃放煙花爆竹案件29起、罰款29人，立案偵辦網絡販賣仿真槍案件1起、刑事拘留1人，收繳軍用子彈35發、自制火藥槍2支。二是部署開展放射源安全生產大檢查。加大對廢舊金屬收購、金屬冶煉和曾經使用放射源的從業單位進行檢查；三是先后組織60余名警力對環境整治爆破工程進行現場警戒和維穩工作。
道路交通管理：共發生一般程序道路交通事故28起,死亡1人,受傷31人,直接經濟損失77100元;四項指數與去年同期相比，起數增加10起,上升55.56%,死亡人數持平,受傷人數增加11人,上升55%,直接經濟損失上升40.95%。發生簡易程序處理事故389起，造成58人受輕微傷。
一是開展集中統一行動7次，出動警力350人次。查糾各種交通違法行為4664起。查處酒駕案件39起，其中醉酒駕駛3起，飲酒駕駛36起。排查道路交通安全隱患4處。已整治2處。對未整治的X044線段道路交通安全隱患形成交通安全隱患整改報告，上報至縣政府和縣安委辦；二是組織開展集中統一行動(重點整治酒后、無證駕駛、涉牌涉證、超員)等違法行為的7次。
消防安全管理：5月份，發現一般火災隱患36處，整改火災隱患39處，發生火災事故1起。一是開展端午節前人員密集場所消防安全檢查；二是積極開展對各商場、超市、賓館通過張貼消防宣傳畫開展消防宣傳活動。
5、國土局
礦山執法巡查方面
一是繼續加大對持證礦山的監管力度，5月份共巡查持證礦山5家次，制作礦山巡查記錄5份。制止并立案查處無證開采行為2起；二是懸掛“安全生產”標語。
礦產管理方面
一是進一步推進非煤礦山整治規范工作，完善相關企業整合后采礦許可證相關材料。二是加強地質災害防治工作，落實責任，設立聯系點。
打擊非法開采方面
5月份，共巡查120次，發現和取締非法開采行為5起，查扣挖掘機5臺，鏟車1臺，制止違規取土1次。
6、城鄉建委
一是組織相關人員學習繁安辦[2014]8號《關于開展2014“安全生產月”活動方案的通知》等文件。二是開展建筑工程質量安全監督執法檢查工作，共檢查23處約60項單位工程，下發25份現場檢查記錄（整改通知單）；三是對2家汽車加氣站（燃氣公司加氣站和中石化城關加油加氣站）進行了安全檢查；四是召開五月份安全生產工作專題會議。
7、重點局
一是制定“安全生產月”活動方案；二是在城西安置小區等10個在建工地進行張貼、懸掛安全宣傳橫幅；三是落實“五一”節假日期間工地安全生產的檢查，發現隱患4處。
8、市容局
一是開展安全生產工作自查25次，組織執法檢查8次，參加人數30人次；二是對拆違拆牌、“三小”車輛整治、各種車輛、人員安全、市場安全、辦公設備等8項重點工作中的安全防范措施進行排查整治，排查隱患條數1起。三是對各單位、科室安全規章制度的落實情況、鑫盛市場和東門果菜市場的攤點棚棚體安全情況等組織安全生產專題檢查。
9、交通運輸局
道路安全生產情況：一是做好節假日值班和安全檢查工作，對所轄兩條主要省道、四條重要縣道的重點部位及潛在安全隱患部位進行排查，累計排查一般隱患32處，下發責任抄告2份；二是加強路面保潔，實施公路小修保養工作。
道路運輸安全生產情況：對客貨運、維修檢測和駕培企業進行了安全大檢查，共檢查道路運輸企業33家。
水上交通安全生產情況：出艇巡航64艘次，出動執法人員311人次，巡航時間238小時，1170公里，檢查貨船360艘；出車巡查4車次，出動執法人員17人次，車輛巡查19小時，車輛巡查里程240公里，檢查渡口5道（2次），涉水工程1家（1次），港口企業14家（2次）；下達海事通報一份。
10、縣農委
一是縣漁政管理站派員參加了市漁業漁政管理中心組織的專項檢查；二是對購買的農機進行牌證管理，進行農機安全生產宣傳教育；三是年檢審農機車輛5臺；入戶大拖拉機27臺；收割機年檢11臺，收割機入戶參保農機車輛13臺；駕駛證換證25人，查處并糾正違章3臺次。
11、商務局
一是分別對全縣的加油站點，星級旅游飯店，以及商場超市等人員密集場所進行了檢查，共發現了三處輕微隱患；二是對主要旅游企業開展了一次檢查；三是對全縣6個鄉(鎮)所在地和村的10家加油站進行了安全生產隱患排查整治，四是于5月22日至23日對全縣糧食國有企業興糧、公司，省級糧食儲備庫進行了檢查。
12、文廣新局
共出動執法人員1452人次，檢查各類文化市場經營場所267家次，立案調查5起，辦結4起，警告3起，共處罰款7500元。一是積極對轄區內歌舞娛樂、網吧等場所開展平安文化市場大檢查；二是組織開展了校園周邊文化市場整治行動，重點加強了對網吧、娛樂場所、出版物市場等文化市場經營場所的監管。
13、衛生局
一是印發了《關于做好縣衛生系統安全生產月活動的通知》、《縣衛生局安全生產月專項宣傳活動方案》，轉發了《關于開展全國職業病防治知識競賽的通知》；二是與全縣各醫療衛生單位簽訂了目標責任書；三是繼續開展13家供水單位衛生檢測，檢測樣品35份，四是開展了五一期間安全生產大排查，共檢查醫療衛生單位6家，在建工程2家，下達意見書6份，發現一般安全隱患2起；五是做好中考及“騎行”活動醫療保障工作。安排縣人民醫院醫護人員及救護車輛做好中考及“騎行”活動全程醫療保障工作。
14、市場監督管理局
食品安全監管
一是制定印發《縣食安辦關于印發豆芽菜質量安全專項整治工作的實施方案》。共檢查豆芽菜生產、銷售、餐飲單位20家，發現食品安全隱患8處；二是開展“中高考”、“端午節”食品安全專項檢查工作，對轄區內5家綠豆糕生產企業作了重點檢查；三是組織轄區內食品生產企業負責人、質量負責人以及化驗員等關鍵崗位人員參加市局統一安排的培訓班，全縣共有36個企業的48名人員參加了培訓。
特種設備安全監管
一是聯合稽查隊對的永年實業公司、金刀水泥公司、華楊水泥公司的特種設備開展了檢查；二是收集整理報名參加特種設備作業人員的報名材料并報市局；三是聯合稽查隊\村監督管理所對鐵金鑄造、金科機電公司的特種設備進行檢查，并建立了檔案；四是對盛和花園物業、縣公安局、國稅局的電梯進行檢查、建檔；五是配合市特檢中心對五家企業的5臺鍋爐，14臺壓力容器和1條壓力管道進行了定期檢驗；六是對六家氣體充裝企業進行檢查，下達指令書1份，對六家建材企業的蒸壓釜開展專項檢查。
餐飲服務食品安全監管工作開展情況
一是現場審查餐飲服務單位共56余戶次，發放《餐飲服務許可證》20張，變更3家。發放《保健食品經營許可》3家；二是開展食品標簽標識專項檢查；三是開展食品安全專項檢查，共檢查食品生產經營單位45家；四是推進餐飲服務單位量化分級管理工作；五是開展小微餐飲整治現場檢查驗收，共現場檢查驗收小微餐飲店75家，符合整治標準的54家。六是開展學生中高考期間食品安全專項檢查，共檢查學校食堂8家；七是對新安裝油煙凈化裝置的餐飲單位，聯合縣環保部門進行檢查驗收；八是對有關餐飲服務食品安全舉報投訴及時進行現場檢查核實，截止目前，共處理投訴舉報事件4起。
藥品及醫療器械安全監管工作
一是開展了基本藥物及高風險產品的抽驗工作；二是開展對換發、變更藥品經營許可證及GSP認證申報資料進行初審；三是開展了醫療器械“五整治”專項檢查及特殊藥品、疫苗、終止妊娠藥品、中藥飲片、含麻黃堿復方制劑、量化分級檢查。共檢查涉藥單位19家；四是開展了一期家庭過期藥品回收活動，共回收家庭過期藥品610批次、50余公斤；五是收集上報藥品、醫療器械不良反應監測報告20份。
全縣加油站點證照管理專項整治工作
在全縣范圍內組織開展加油站點專項整治工作，并配合縣商務局等單位對無證無照、證照過期經營者逐戶進行清理。共檢查44戶。
開展“三線三邊”汽車維修經營和廢品回收站點專項整治工作
依法檢查廢舊回收站點50余戶，道路沿線機動車維修經營戶164戶，并配合縣市容局對無證無照經營行為進行查處，依法暫扣了大量用于非法經營的工具和物品。
15、環保局
一是對縣內涉及危險化學品、危險廢物、影響飲用水安全、使用放射源等可能存在環境安全隱患企業進行檢查。截止五月底共出動環境安全檢查61人次。
