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感恩扶貧匯報范文1
結合當前工作需要，的會員“hanrui2009good”為你整理了這篇某鄉人民政府關于2020年扶貧日活動的總結范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。
【正文】
縣脫貧辦：
2020年10月17日是我國第七個扶貧日，也是第28個國際消除貧困日，在活動期間我鄉積極參加扶貧日特色產品扶貧消費展覽活動以及在本鄉轄區內開展一系列活動，現將我鄉扶貧日工作開展情況匯報如下：
一、堅持基本原則、駛好舵、駕好航
（一）堅持政府引導，把握正確方向。充分發揮政府主導作用，增強政治意識，強化政治責任，牢牢把握主旋律；堅持守正創新，弘揚社會主義核心價值觀，傳播脫貧攻堅正能量，確保各項活動正確政治方向。
（二）堅持務實創新，動員廣泛參與。創新思路，搭建平臺，運用新媒體，探索新宣傳路徑、內容和形式，激勵廣大干部群眾保持勢頭和工作干勁，動員社會各界廣泛參與，凝聚決戰決勝脫貧攻堅的強大合力。
（三）堅持依法合規，注重務實節儉。嚴格落實中央八項規定精神、省委、省政府十項規定及其實施細則以及縣委、縣政府相關規定，嚴格遵照有關法律法規要求，做到務實節儉、公開透明，主動接受社會各方面的監督。
二、充裕活動內容、創造良好氛圍
（一）積極宣傳動員、營造良好社會氛圍。為全方位、多形式的宣傳扶貧日系列活動，擴大公眾對扶貧日的知曉度、參與度，營造人人參與扶貧濟困的濃厚社會氛圍。我鄉在五個村以及鄉政府內懸掛宣傳標語共計6幅，向轄區農戶發放倡議書400余份，在鄉LED宣傳板滾動播放扶貧日宣傳口號，并通過移動公司軟件移動云MAS業務平臺發送774條扶貧日宣傳，激勵帶動社會各界積極加入“扶貧濟困、樂善好施”的行動中來。
（二）積極做好脫貧攻堅評選推薦表揚工作。按照上級工作安排和相關要求，為開展好2019年脫貧攻堅先進集體和先進個人評選工作，我鄉以勇挑重擔、無私奉獻、事跡突出、群眾公認、滿意為選擇推薦基準選擇了一名第一書記和一名支部書記為我鄉2019年脫貧攻堅先進個人。
（三）積極開展消費扶貧活動。為進一步提高農產品銷售質量，擴展貧困戶增收渠道，促進產品穩定銷售，為展示我鄉脫貧成果。積極聯絡組織協調我鄉一家自營企業參加縣級開展的扶貧日特色農產品展覽活動，為開展好消費扶貧活動增添一份來自高山的助力。
（四）扶貧濟困、你我同行積極開展自愿捐贈活動。為匯聚扶貧愛心力量，助力決戰決勝脫貧攻堅，本著“扶貧濟困、個人自愿、量力而行”的原則。雪中送炭大愛無疆，多彩社會同步小康。我鄉干部職工以以購代捐的形式，共計采購1200元的扶貧物資，充分體現了我鄉干部職工對扶貧事業的大力支持。
（五）抓好中國社會扶貧網推廣工作。為做好中國社會扶貧網推廣工作，大力宣傳愛心幫扶典型、自主典型脫貧經典案例，特色扶貧產品展示，我鄉107名黨員干部積極主動帶頭下載注冊APP，并要求做到一傳十十傳百的要求，形成全民參與、全社會關注的濃厚氛圍。
（六）開展“脫貧攻堅，法治同行”主題法治宣傳活動。10月17日在我鄉發放法制宣傳資料400余份以及組織15名黨員干部、職工走村入戶開展法治宣傳活動特別是向貧困戶大力宣傳黨和政府的扶貧政策和相關法律法規，并在鄉政府設立咨詢臺1個解答群眾法律咨詢，此次活動惠及人次達到800余人次，營造了辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環境。
（七）積極開展“扶貧一日行”活動。10月14日-10月17日，聯系幫扶我鄉的五個幫扶單位派出共計21人次，鄉政府安排4名工作人員陪同分別在各自聯系幫扶村村委會和通過入戶的方式進行扶貧慰問、感恩教育、政策宣講、送健康、送知識、送清潔的方式，為貧困對象送去溫暖，送去關愛，幫助貧困對象解決一些實際問題，幫助其改善生活狀況，增強其脫貧致富能力和生活信心，此次活動發放政策宣傳資料200余份惠及全鄉186戶貧困戶。
感恩扶貧匯報范文2
為了進一步做好青年員工的教育和思想工作，在區關工委的指導下，我公司于今年成立了關工委組織。我們深入貫徹科學發展觀，急黨政所急，想青年員工所想，盡我單位關工委所能，著力研究新形勢下青年員工的成長特點和規律，調動公司有關力量，創新工作方式，抓組織協調，抓隊伍建設，抓活動育人，促進了關心下一代工作健康有序開展。
一、抓組織協調
首先，認識到位。我司關工委堅持把關心下一代工作作為一項戰略任務，站在確保黨和國家事業后繼有人的高度，全面認識做好青年員工教育工作的重要性、必要性。一是明確工作責任。深入理解“關心青少年的成長，為他們身心健康發展創造良好的條件和社會環境，是黨和國家義不容辭的職責?！边@一論斷的精神實質。二是明確工作方向。針對青年員工這一群體，主要任務就是提高他們的思想道德素質、科學文化素質和身心健康素質，通過豐富多彩的活動，把社會主義核心價值體系植入員工的頭腦，幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。三是明確工作重點。關心下一代工作千頭萬緒，把感恩教育做為工作重點。我司結合上級的工作重點，聯系實際確立了“每月一主題，月月有活動，活動有特色，特色育人才”的工作理念，收到明顯成效。
第二，組織到位。為確保青年員工教育工作有序開展，我司強化關工委的組織建設，形成了以總經理為中心，部門經理、主管、三個層級的領導網絡。充分挖掘自身的資源、環境優勢，創新活動載體，豐富關心下一代工作的內容。如組織參觀革命烈士陵園，對青少年進行革命傳統教育；到社會福利院慰問殘障兒童，對青年員工進行感恩教育；組織員工觀看電影?“建黨偉業”，對他們進行愛黨、愛國教育等。公司關工委組織對全體青年員工的思想教育工作橫到邊，縱到底，貫通上下，條塊結合，運轉有序，實現了無縫覆蓋。
第三，工作到位。公司關工委年初制定工作計劃，明確責任部門和督導獎懲措施，保證工作重點落到實處。各部門工作人員結合各自實際情況每月確定一個主題，要求每個主題活動都必須做到“活動前有計劃、活動中有檢查、活動后有總結”。要求每一位青年員工做到立足本職、甘于奉獻、廉潔從業，營造比、學、趕、幫、超的濃厚工作氛圍；還為此舉辦青年員工“創先爭優”承諾會，這次活動對提高青年員工工作士氣尤為明顯。關愛工程是開展奉獻愛心、扶貧助困工作的一種形式，它同時體現著企業對職工、企業對群眾、企業對個人的愛。我司在抗震救災活動中，發動全體職工進行捐款、捐物，為災區人民送上一份愛心與希望。每年一次到兒童福利院慰問殘障兒童，為兒童福利院捐款、捐贈嬰兒奶粉，讓這些殘障兒童得到社會的關注與愛心。奉獻愛心、扶貧幫困工作不只是單純的對某個人或某個事，而是把獻愛心、扶貧、幫困深入到體民意、解民憂、辦實事中，同時也傳達了一種關愛與人，服務他人的理念。
第四，保障到位。一是公司領導高度重視關工委的工作，總經理定期聽取青年員工教育工作的匯報，對關工委的工作提供人力、財力保障，并經常與青年員工進行交流，鼓勵他們全面發展，健康成長。二是各部門均達到了“人員、辦公場所、活動設施、經費投入”四個到位，為青年員工教育工作創造了很好的條件。三是公司關工委在“青年書屋”建設方面，充分考慮到對青年員工實施教育的因素，在“青年書屋”中開辟青年員工閱讀專區，增配適合他們閱讀的書籍，充分照考慮他們的活動特點，所有這些都為關心下一代工作提供了有利保障。
二、做好關心下一代工作的幾點體會
（一）領導的重視是關鍵。關心下一代是一項系統工程，涉及面廣，工作面大，離不開單位領導的大力支持。公司領導對青年員工的教育工作親歷親為，深入基層現場指導、調查研究，為公司的關心下一代工作出思路、指方向，各部門領導把做好青年員工教育工作作為亮點工程，安排精干人員負責，抓投入、抓建設、抓活動，力爭工作有特色。上下齊抓共管，保證了關心下一代工作順利開展。
（二）服務大局是基礎。公司關工委提出“以德立司”、“力挺孝道”、“建設和諧經漢”等理念。切實把以上理念落實到青年員工教育工作中，落實“以德立司”，對青年員工進行品德教育，培養文明員工；落實“力挺孝道”，對青年員工進行感恩父母、孝敬老人的教育活動；落實“建設和諧經漢”，對青年員工關愛他人，愛護環境，熱愛自然的教育活動。讓關工委的工作與公司發展大局同頻共振，各項活動不但起到了極大的育人作用，而且也取得極大的經濟效益。
（三）務求實效是落腳點。培養“四有”新人是關心下一代工作的根本宗旨，我們堅持服務于這個宗旨，從青年員工教育工作的實際出發，了解他們多方面的需要，關心他們的健康成長，維護他們的合法權益。關心下一代工作一頭連著“老”，一頭連著“小”。我們充分發揮老同志的優勢和特長，貼近青年員工的實際，尊重青年、理解青年，注重發揮他們的主觀能動性和潛能，想方設法，盡心竭力為青年員工辦好事、做實事、解難事。我司關工委堅持從小處著手，在活動中育人，把關心青年員工教育的各項工作做深、做細、做實。
感恩扶貧匯報范文3
開展精準扶貧調研報告范文(一)
一、基本情況
xx村海拔1200至XX米，幅員面積18平方公里，耕地2560畝，林地23000畝，其中退耕還林業1600畝;全村共有535戶，共計1729人，其中五保戶5戶、低保戶43戶;人均年收入3000余元;現村里常住人口主要為老年人和兒童，青壯年基本外出打工;醫療、教育公共服務水平低下;主要產業以農業為主，果蔬經濟實現良好開局，主要有蘋果、核桃、花椒等。
二、存在問題
存在的主要問題在于基礎設施建設和產業經濟發展及安全生產三個方面。
(一)基礎設施
1.當前需求最迫切的是公路建設，五六組通村公路建設立項18公里，實際只完成了14公里，因為兩個組的群眾都想把余下的4公里安排到自己的那一段，缺4公里的項目和資金。存在較大的穩定隱患。林區公路和連戶路共需要建設20公里。
2.四組約500人的人畜飲水水源已協調好，差4000米管道工程項目。
3.一、四、五、六組約1000人用電質量不能保證。
4.山坪塘需求量較大，約需100口，堰道初步計劃有10公里需求。
(二)農業產業經濟發展方面
1.缺乏支柱產業，始終被動跟風，效益不好。
2.農業耕種技術和營銷能力欠缺。
(三)安全生產方面
1.煤、鐵、高嶺土盜采盜挖一度比較突出，近期明顯好轉，但仍時有發生。
2.農村道路交通安全因道路條件差，安全監管難度大。
三、原因分析
造成xx村貧困的主要原因是通村公路的建設不完善、無支柱產業，導致村民生產發展的不便捷、經濟效益不高，青壯年多數選擇外出打工。
四、扶貧對策
(一)積極協調銜接項目
在積極動員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時，根據聯系村xx村的實際和需要，積極協調有關部門落實發展資金，爭取幫扶項目，并動員和引導群眾參與規劃制訂、項目實施和工程監管，積極增加農戶收入，壯大集體經濟。
(二)實現長久發展
根據xx村土地資源的優勢，建議選擇適合的果木進行栽種，請專家親自示范教授村民生產技術，帶動村民積極性，幫助xx村真正長久地脫貧致富，并協助加大宣傳推廣力度，讓xx村的農副產品走出山區。
(三)加強安全宣傳
廣泛開展送安全知識、安全警示教育等下基層活動。積極推進安全法治進鄉村、進企業、進學?；顒樱Π寻踩ㄖ魏桶踩幕a品送到河西鄉，不斷豐富基層群眾文化生活，增強全社會支持參與依法治安的意識，提高安全防護技能。
(四)加強感恩教育宣講
進一步深化三為漢源愛家樹風、感恩教育系列活動，動員局機關干部進村入戶進行宣講，保證黨組書記全年宣講2次以上、班子成員宣講1次以上、其余鄉干部結合自身工作開展宣講，培養群眾感恩之心。
五、建議
(一)加強對xx村民的農業技術培訓，讓村民學習到生產發展技能，從根本上解決生活問題。
(二)適當開發旅游業、宣傳推廣。
(三)為老年人構建健身、娛樂場所，促進老年人身心健康。
(四)教育方面，為學生爭取一定優惠政策。
(五)注重發揮婦聯、婦女在扶貧開發中的作用，增加安排針對貧困婦女的扶貧項目，提高婦女在扶貧開發中的參與度。
開展精準扶貧調研報告范文(二)
按照省委、省政府精準脫貧，不落一人的總要求和市委、市政府確定我縣2017年全面脫貧的要求，7月15日第16次縣委常委會明確決定：把扶貧工作作為今后一個時期我縣中心工作，作為總抓手來推動其它各項工作。圍繞實施1347扶貧攻堅戰略，從7月15日以后全縣扶貧攻堅工作緊鑼密鼓地開展，現將具體情況匯報如下：
一、近期工作開展情況。
一是成立了扶貧攻堅工作機構和工作專班。成立了團風縣扶貧攻堅領導小組，由縣委書記任第一組長、縣長任組長，相關領導任副組長。成立團風縣扶貧攻堅指揮部，下設指揮部辦公室，由副書記蔡偉兼任辦公室主任，副縣長段文俊等兼任副主任。下設產業扶貧、搬遷扶貧、政策兜底扶貧、社會扶貧四個工作專班和綜合協調、宣傳報道、業務指導、督查組、考核組五個工作組，同時要求各鄉鎮相應成立扶貧攻堅指揮部，成立扶貧攻堅工作機構和工作專班，設立鄉鎮扶貧辦，工作人員增加到3名，專職專干。
二是制訂了全縣扶貧攻堅計劃。圍繞2017年全面脫貧摘帽的奮斗目標，科學制訂全縣三年脫貧工作規劃，細化路線圖，明確時間表，縣里脫貧規劃為1347工程，即橫下一條心、利用3年時間、通過四個一批方法，完成7萬人脫貧。計劃2015年脫貧10個貧困村、28174名貧困人口，2016年脫貧33個貧困村、21234名貧困人口，2017年脫貧29個貧困村、21243名貧困人口?，F已將貧困村脫貧計劃落實到村，貧困戶脫貧計劃已下達到鄉鎮村，村級正在落實到貧困戶。
三是選派了駐村幫扶工作隊。7月31日，我們按照硬抽人、抽硬人的要求，精心選派了292個駐村扶貧工作隊和98個重點村、后進村、難點村第一書記，并動員45家重點民營企業開展村企共建，做到了五個全覆蓋，即全縣所有村扶貧工作隊全覆蓋，貧困村、后進村和難點村派駐第一書記全覆蓋，縣領導聯系鄉鎮包重點村全覆蓋，縣直單位參與精準扶貧全覆蓋，重點民營企業聯系重點村全覆蓋。該項工作得到了省委辦公廳的肯定，見《督辦通報》第25期。7月31日上午，縣委召開了千人動員大會進行動員，并舉辦了業務培訓。當天下午，800余名工作隊員全部進村入戶開展工作。目前，工作隊基本完成貧困戶識別、復核、確認工作。
四是進行了扶貧工作現場推進和督辦。8月24日，縣委書記劉應文在馬曹廟鎮主持召開了全縣精準扶貧現場推進會，會議參觀了馬曹廟精準扶貧工作現場，傳達了全市精準扶貧現場會精神，各鄉鎮黨委書記分別就各自的精準扶貧工作進行了表態發言。會后，各鄉鎮分別召開了縣直機關、各村支部書記、縣駐村第一書記、縣駐村工作隊隊長、聯絡組長參加的精準扶貧動員大會，圍繞四個一批及市委、市政府提出的三個時間節點進行了具體安排。9月2日，攻堅辦再次組織5個督查組對全縣駐村工作隊工作情況進行了專項督查督辦。
五是召開了縣委縣政府高規格會議。8月21日和8月26日分別召開2次縣委常委會，專題研究精準扶貧相關工作。8月28日召開了縣委四屆九次(擴大)會議，討論審議通過了《關于推進精準扶貧精準脫貧的決定》，會上縣委縣政府與鄉鎮黨委、政府簽訂了脫貧攻堅任務軍令狀，縣扶貧攻堅辦公室與扶貧工作隊簽訂了駐村幫扶責任書。這次會議從思想上進行了誓師動員，從工作上進行了督促落實，引導和推動各級各部門進一步堅定信心和決心，強化責任和擔當，把思想認識統一到扶貧攻堅上，把工作重心轉移到開展精準扶貧上，把干部精力集中到幫助群眾脫貧上。
六是擬定了相關政策支撐文件。除了出臺縣委縣政府《關于推進精準扶貧精準脫貧的決定》之外，擬定了《關于推進產業精準扶貧的實施意見》、《團風縣扶貧搬遷工作實施方案》、《團風縣精準識別貧困人口工作方案》、《團風縣精準扶貧時間表和路線圖》等相關政策文件，還有幾個文件正在積極擬辦修訂之中，準備近期出臺。
七是創辦了小額信貸扶貧試點?？h扶貧辦與縣農商行聯合創辦扶貧小額信貸試點，通過市場手段運作扶貧開發，利用有限的扶貧資金撬動信貸資金，拉動社會資金，解決貧困戶借款難的問題，創新了市場主體幫帶貧困戶利益聯接機制。7月23日全市扶貧小額信貸創新工作現場會在我縣召開，肯定了我縣扶貧小額信貸12345扶貧模式(即搭建一個信貸平臺，突出貧困人口和市場主體兩個主體， 嚴格評級授信、項目推薦、貸款發放三個步驟，確保指標落實、項目直扶、幫扶帶動、驗收考核四個到戶， 打造瞄準特困群體、落實特惠政策、形成扶貧合力、建立風險防范機制、壯大特色產業等五項特色)。目前這項媒體宣傳的金融扶貧團風樣板工程，已向282戶發放貸款3220萬元，落實幫扶貧困戶315戶、1812人。
八是開展了扶貧攻堅的密集調研?？h四大家領導分別帶隊到各自的扶貧聯系點開展精準扶貧調研，通過走訪座談、解剖典型等方式，認真聽取群眾脫貧的愿望和想法,總結探索精準扶貧新模式，進一步摸清貧困底數、理清扶貧思路、完善脫貧舉措。同時，按照縣委、縣政府的部署要求，縣衛計局、民政局、扶貧辦等部門分別對因病致貧人口、農村低保(五保)人口、扶貧移民搬遷對象等進行專題調研，為制定完善精準扶貧規劃和政策體系提供有益參考。同時認真準備接待，圓滿完成了省市各級領導對我縣精準扶貧工作的調研任務，其中省委領導傅德輝常委對我縣精準扶貧工作給予了充分肯定。
九是正在開展各種精準扶貧示范點建設。1、扶貧搬遷示范點城司率先已爭取到6.3億元農發貸款，計劃縣級辦6個示范點，每個鄉鎮辦1-2個示范點，然后全面推開;2、辦產業扶貧示范點和市場主體幫帶貧困戶示范點;3、培訓轉移貧困戶勞動力示范點;4、電商扶貧示范點。各示范點創建工作由指揮部下設工作專班和牽頭單位以及各鄉鎮具體負責落實。
二、存在問題。
前期取得了一定成績，但也不同程度的存在一些問題。主要有:一是工作進展不平衡。各鄉鎮各部門之間相比，有的鄉鎮和部門領導認識高、動作快、效果好，有的重視程度不夠，有的工作專班和牽頭單位沒有進入工作狀態，沒有盡到工作職責和牽頭之責，導致工作被動滯后。二是工作推進速度不快。相比兄弟縣市羅田來說，我們工作總體推進速度稍緩，沒有掀起扶貧攻堅的態勢，沒有真正形成強大工作合力。三是工作成效不明顯。相比上級領導的要求和貧困群眾的需求，工作成效不很明顯，工作特色不突出。
三、下段工作建議。
一是落實干部職工結對幫扶貧困戶。全縣貧困戶重新精準識別完成后，要落實全縣各級干部職工結對幫扶貧困戶工作并實行包保責任制。在分類鎖定貧困對象后，要依據貧困戶家庭情況、資源稟賦、身體狀況、技能條件，按照一戶一法的辦法因戶施策，制定 六個一精準脫貧計劃：一戶一個脫貧計劃，一戶一個發展項目，一戶一種致富技能，一戶一個包扶干部，一戶一個脫貧時間，一戶一個幫扶措施，建立精準幫扶臺賬。
感恩扶貧匯報范文4
大家好，本人于年2月底來到行政事務部辦公室崗位，過去的一年，有感慨，有喜悅，有探索，有突破。在各級領導的幫助指導和同事們的支持下，通過不斷地實踐和積累，自身素質和能力得到了較大提高，視野更加開闊，現將一年來工作情況匯報如下：
一、立足本職，完成各項工作
作為一名行政主管，我能夠充分發揮承上啟下、協調左右、聯絡內外的樞紐作用，從信息調研、文件起草、綜合協調的文秘工作，到會議組織、來賓接待、印章管理的行政工作，都體現出行政主管工作的重要性。行政工作無小事，每一件細小的工作都可能牽一發而動全身，從而影響到公司的形象。自擔任行政主管后，迅速投入到各項工作中，完成了各類文件起草、會議安排、信息上報、接待、參謀督辦、印章使用、檔案存放以及其他服務工作。特別對倉庫物品出入、印章管理等工作要求嚴格按照制度執行，避免因責任心不強造成公司經濟損失和產生負面影響。
1、注重學習，努力提升工作能力
堅持把學習擺在重要位置，始終勤奮學習，積極進取，努力提高自我，不斷學習業務知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。利用空閑時間學習《應用文寫作大全》、《秘書學》和各種行業報刊雜志，以此提高自身素質和能力。
2、立足本職，完成各項文書工作
完成公司年度總結、目標完成情況和下年度工作安排的起草、報送、印發工作。做好公司日常公文起草、處理和文印工作，全年收轉、傳遞、報送各種請示、報告318份。校對、印發黨委、行政、工會、團委各類文件共198份。向市建委上報各種文字材料163份，做到了及時、準確、規范，滿足了公司正常的工作需要，樹立了公司的良好形象。
3、熱情細心，完成接聽接待工作
耐心接聽、解答用戶來電，全年共接聽用水業務咨詢、反映問題、投訴電話2860余個，收發傳真材料500余份，接聽率100％，尤其去年年底和今年一月份天氣寒冷，大量用戶出現用水問題，每天辦公室接聽用戶來電80余個，都能夠及時、耐心的為用戶解答。接受、處理、反饋市建委12319服務平臺，市消費者協會12315、市長信箱、市人大、政協提案，累計40余份。按照公司領導安排，較好完成了外地水司人員及上級部門的接待、安排和招待任務，一年來共接待來訪53次。業務招待煙、酒、會務用品均按公司標準，嚴格做好登記、領用、報銷工作。
4、積極主動，做好城市綜合整治工作
根據上級工作部署，制訂了公司市容環境和立體美化綜合整治實施方案，分別于年4月、9月和今年1月集中開展了綜合整治活動。活動期間每天收集整理活動開展情況，填寫綜合整治日報表，堅持一日一報，節假日不間斷，及時將整治情況上報市建委。
5、認真負責，加強行風建設工作
編寫、制定了公司年行風建設實施方案、公司行風建設匯報材料、年度公司行風建設工作總結，以及行風建設工作的整改報告。監督、解決用戶提出的各種用水投訴，滿足用戶的用水需求，為用戶提供方便快捷的服務。由于工作扎實，成績突出，在今年一月份糾風辦對公司測評中，獲得了滿分。
6、多方聯系，做好水價調整工作
積極配合公司做好水價調整相關工作，多次同省內各地市水司聯系，了解相關信息，掌握最新水價動態。
7、積極投稿，多方面宣傳供水工作
及時向各類報刊投稿，全年個人在全國各類供水報刊網站上發表文章52篇，其中在《中國供水節水》、《中國水星》、《河南供水》等報紙網站發表文章40篇，《中源水務》報發表稿件12篇。
8、加強培訓，提高員工整體素質
加強本崗位員工培訓教育，制訂學習計劃，重點學習本崗位工作職責、業務流程、各種制度、專業知識等。通過多種形式，多種渠道的培訓活動，提高了員工整體素質。
9、參加活動，樹立公司良好形象
積極參加各種活動，代表公司參加了新鄉市基礎產業工會“華電杯”職工羽毛球比賽，獲得團體第三名；參加了公司慶建國六十周年籃球比賽，獲得亞軍；參加公司迎國慶書畫攝影展。積極響應公司號召，參與“扶貧濟困一日捐”活動，以微薄之力向困難群眾、職工獻出一片愛心。
二、存在不足及努力方向
1、自身的學習抓的還不夠緊,業務技術素質和辦公室公文寫作能力有待于進一步提高。
2、同領導、部門之間溝通協調方面還不夠，還需進一步加強交流。
感恩扶貧匯報范文5
一、指導思想
深入踐行社會主義核心價值觀，落實會見第一屆全國文明家庭代表并發表重要講話精神，弘揚中華民族傳統傳統美德，提高廣大教師和學生文明、和諧、節儉過春節的意識，體現我校師生關心社會、關心家庭、敬老愛親、無私奉獻、勤儉節約等文明教育成果，倡導文明新風尚。
二、活動主題
1.認識到愛家、愛國的重要性。家庭和睦則社會安定，家庭幸福則社會祥和，家庭文明則社會文明。我們要認識到，千家萬戶都好，國家才能好，民族才能好。國家富強，民族復興，人民幸福，最終要體現在千千萬萬個家庭都幸福美滿上，體現在億萬人民生活不斷改善上。我們還要認識到，國家好，民族好，家庭才能好。只有實現中華民族偉大復興的中國夢，家庭夢才能夢想成真。廣大家庭都要把愛家和愛國統一起來，把實現家庭夢融入民族夢之中，心往一處想，勁往一處使，用我們家庭和人民的智慧和熱情匯聚起實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興中國夢的磅礴力量。
2.落實家庭教育重任。家庭是人生的第一個課堂，父母是孩子的第一任老師。要把美好的道德觀念從小就傳遞給孩子，引導他們有做人的氣節和骨氣，幫助他們形成美好心靈，促使他們健康成長，長大后成為對國家和人民有用的人。廣大家庭都要重言傳、重身教，教知識、育品德，幫助孩子扣好人生的第一?？圩樱~好人生的第一個臺階。要在家庭中培育和踐行社會主義核心價值觀，引導家庭成員特別是下一代熱愛黨、熱愛祖國、熱愛人民、熱愛中華民族。要積極傳播中華民族傳統美德，傳遞尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結的觀念，倡導忠誠、責任、親情、學習、公益的理念，推動人們在為家庭謀幸福、為他人送溫暖、為社會作貢獻的過程中提高精神境界、培育文明風尚。
3.傳承優良家風。家風是社會風氣的重要組成部分。家庭不只是人們身體的住處，更是人們心靈的歸宿。家風好，就能家道興盛、和順美滿；家風差，難免殃及子孫、貽害社會。廣大家庭都要弘揚優良家風，以千千萬萬家庭的好家風支撐起全社會的好風氣。
4.開展感恩活動。教職工和學生開展多種形式的感恩活動，感謝長輩的關心愛護、感謝兄弟姐妹的無私幫助、感謝子女的孝順和理解。
5.開展“和諧家庭”活動。主動整理家務，分擔家人的辛苦；幫助家人洗菜做飯刷碗，體驗一日三餐的不易；為父母購買一件心意禮品，讓他們獲得意外驚喜；為父母洗一次腳，感受父母當年對你的愛；替父母照顧祖輩，傳遞愛的接力；帶老人出來轉轉，讓他們感受春天的暖意；坐下來向父母匯報自己的工作和學習，聽父母嘮叨一年來家里的油鹽醬醋米；幫長輩戴上眼鏡，手把手教他們如何使用微信、視頻聊天，讓他們想你時有辦法看到遠方的你；給父母、祖父母或孩子寫一封信，說說心里話，通過郵局寄給他們，讓他們體驗閱讀信件帶來的溫暖。
6.校工會深入了解離退休教師、在職教職工生活情況，開展慰問困難教師、離退休干部和為學校發展做出突出貢獻的離退休教師，幫助他們解決困難，讓他們感受到組織的溫暖。
7.創建辦深入我校文明共建社區（行署路8號院）和扶貧定點幫扶村（新安縣曹村鄉），了解困難群眾生活，開展“送溫暖、獻愛心”活動。
三、活動組織
1.利用放假前教職工大會傳達“我們的節日——春節”主題活動精神，號召教職工積極參與，領導干部、黨員起到帶頭作用。
2.利用放假前學生大會和《告家長書》，號召廣大學生積極參與“我們的節日——春節”主題活動。
3.在學校網站、微博、微信公眾上“我們的節日——春節”主題活動事宜。
4.參與活動的教職工，可隨時在教師微信群里展示“敬老愛親、和諧家庭”圖文。
四、總結展示
1.參與活動的教職工，可隨時把自己參與活動的文字（300-500字）、圖片（1-2張電子版，重命名為姓名和活動名稱）發到學校創建辦郵箱（ ）。
2.參與活動的教職工也可自己制作圖文并茂的稿件（A4），發到創建辦郵箱。
3.二月下旬，創建辦根據活動開展情況，舉辦“我們的節日—春節”活動展示，宣傳和諧文明家庭的事跡，弘揚孝老愛親傳統美德。
感恩扶貧匯報范文6
關鍵詞 勤工助學 藝術資源 創新 德育功能
中圖分類號：G47 文獻標識碼：A
“勤以工作，儉以求學”。 當前，我國高校普遍建立了六位一體（即包括獎、貸、減、免、補、勤等六種資助形式）的貧困學生助學體系，為經濟困難大學生提供強有力的資助保障。其中勤工助學作為資助體系中一項重要內容，其在德育踐行方面的特征更勝于其他無償性資助方式，其實踐意義與作用日益彰顯。
隨著高等教育事業的改革發展，高校勤工助學的功能“逐漸從單純的經濟輔助，轉化為以育人功能為主?！雹偾诠ぶ鷮W工作同是廣州美術學院培養人才的重要環節和強化實踐教學的重要形式，更要結合我校藝術教育的實際情況，因材施教，充分挖掘藝術資源，創新勤工崗位設置等方法，拓延勤工助學的德育功能。讓參與勤工的學生能夠在崗位上真正做到學以致用，鍛造品格，健康成長。
1 勤工助學的基本功能
高校的勤工助學活動，是指家庭經濟困難的大學生可以利用課余時間，在遵守國家法律法規和學校規章制度、不影響學業的前提下，從事一定的有償勞動，獲取社會知識提高實踐能力并有經濟報酬的一種行為。其功能主要體現在以下幾方面：
（1）經濟輔助功能。2007年國家推行新資助政策體系，使所有家庭經濟困難學生都能上得起大學接受高等教育。為此我校設立了勤工助學專項資金，通過多途徑了解做好貧困生的調查工作，確保有限的助學金用于最需要資助的學生。同時加大宣傳力度，對勤奮求學、自強不息的事跡典型及受資助學生畢業后對社會的貢獻進行介紹，爭取社會資源的資助，多渠道推薦貧困生參加校內外勤工活動取得了明顯成效。據統計，2010-2011學年我校發放獎學金200萬元，困難學生申請國家助學貸款3000多萬元，緩解6000多名學生經濟困難；開辟校內勤工助學固定崗位626個，發放勤工助學工資290多萬元。
（2）心理輔導功能。第一，勤工助學幫助貧困生樹立自信自強的信念。很多貧困生因為經濟困難往往有自卑心理，造成人際關系緊張。通過參加勤工，既可增加經濟收入，也可以讓學生通過自己的努力認識到困難是可以克服的，從而樹立自信。第二，幫助貧困生學會正確認識自我。很多貧困生存在內向孤僻、自尊心過強心理問題等，對自我缺乏客觀的認識和評價。而參加勤工助學活動，可促使學生走出自我封閉的交往范圍，接觸不同的人事歷練，克服個性缺陷，從而更加正確客觀地評價自己。
（3）思想教育功能。勤工助學工作不僅有效緩解貧困生的經濟困難，同時也具有提升個人修養，鍛造實踐能力，塑造自強人格的德育功能。勤工助學也是進行思想政治教育的重要載體之一。我校在指導勤工助學工作中，注重以生為本，每年舉辦評選“自強標兵”等，既能勵志勵學，表彰在勤工崗位上取得突出成績的學生，又可樹立榜樣，對于其他在勤工中表現出怕吃苦、想偷懶的學生，也是一種積極的引導。讓受資助的學生用創作表達感恩，學會感恩。
2 我校勤工助學工作特色
2.1 以助學勵志為出發點，立足精神扶助，注重心理健康輔導
勤工助學是一項扶貧扶志的工作，不僅幫助貧困生在勞動中養成艱苦奮斗的品格，還能幫助其人格的塑造。在對參與勤工助學的學生進行指導和管理時，應當重視對這一特殊群體的心理狀態信息掌握，充分了解學生的學習、思想、心理等方面狀況，積極組織座談會進行心理輔導。如筆者作為輔導員，針對大一勤工同學組織“為理想插上自信的翅膀——提升自我，快樂奉獻”交流會。邀請心理咨詢師（下轉第248頁）（上接第236頁）指導學生如何樹立自信，建立良好的人際關系，學會在學習和工作中找到平衡點。通過開展這類心理輔導，促進勤工學生之間的交流和友誼。也是以勤工助學為載體，讓貧困生感受到溫暖人文關懷，建立自信自強的信念，心存感恩并將這種感恩更好地將轉化為學業上的動力。
2.2 把勤工助學與學生專業學習相結合，實現專業學習與勤工助學之間的良性循環
有些高校工作人員片面的將勤工助學的功能局限在幫貧脫困，設立的勤工助學崗位較為單一，甚至僅提供簡單重復、技術含量低的勞動崗位，如傳送文件，資料整理、衛生保潔等較低層次的崗位，缺乏對學生專業知識技能的開發和引導，忽略了深層次開發勤工助學的育人功能。貧困生參加勤工助學的過程，是補充學識增長才干的過程，也是學以致用，將課堂所學理論和實踐相互補充的過程。輔導員在指導中應針對不同專業學生的個性和特長，科學安排崗位，有效開發其專業技能。比如，針對設計學院的學生熟練掌握電腦軟件技能的特點，輔導員可以安排其適當參與講座海報設計；也可以布置學生參與協助相關展覽的布展，讓其發揮特長，認識到自己專業價值，在勤工崗位上更加能夠提升自我。這很好地體現了勤工實踐與專業學習相結合，是勤工助學工作與美院專業特色相結合的成功典型。
2.3 充分挖掘藝術院校的藝術資源，延展勤工助學工作的育人功能
先生說“純粹之美育，所以陶養吾人之感情，使有高尚純潔之習慣，而使人我之見，利己損人之思念，以漸消沮者也?！雹诳梢?，美育是德育工作的重要部分。美育中重要的實現方式就是藝術教育。藝術教育是提高大學生素質的一個重要載體。通過藝術教育對學生進行美育來提高其綜合修養，養成健康的審美情趣是其他枯燥的課堂理論教育所不能企及的。在藝術院校，尤其是像廣美這樣擁有豐富深厚藝術美育資源的學府，更應當充分挖掘藝術教育資源，延展美育的育人功能。如，我校每年組織受助學生“感恩作品匯報展”，讓學生用自己的創作成為藝術活動的參與者和創造者。在勞動創作中接受美的潛移默化，在建造美的事物中凈化心靈，激發審美情感，從而更加珍惜勞動成果，學會感恩。