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韓國游記范文1
《時尚北京》：能否請您簡單介紹一下韓國服裝協會？
李基峰：韓國服裝協會已經成立10年，擁有1000多個會員單位，是韓國政府批準，一群做服裝的人合資合辦的服裝協會。在服裝方面的實力已經獲得認可，并得到韓國政府許多資源的支持。
《時尚北京》：韓國本土服裝品牌的發展特點？
李基峰：過去，接受其他國家輸入到韓國的產品居多，現在，韓國的服裝品牌主要以“往外走”，交流合作，產品海外輸出的方式居多。其實，韓國人的穿衣消費也經歷過從過去僅僅滿足“保暖”的需求，到如今認為服裝要時尚才能穿的過程。
《時尚北京》：此次中國行，主要帶來哪些品牌？都有哪些特點？
李基峰：天雅女裝大廈是我們的第一站，主要帶來了6個品牌，定位從22歲到40歲的人群。其中一些品牌已經有10多年的歷史了。
全世界都有喜歡韓國服飾的消費者，韓國的服裝有鮮明的風格，而在整體風格背景下，這些韓國品牌都有各自獨特的個性與優點。
《時尚北京》：為什么選擇與天雅女裝大廈合作？
李基峰：我們合作最初的緣分，是韓國服裝協會的一個會員企業在天雅女裝大廈開了店鋪，效果很好，她就推薦其他會員單位與天雅女裝大廈合作。
跟其他商城相比，天雅女裝大廈的價格稍微高一點，但是質量都特別好。我們認為天雅女裝大廈是一個發展空間很大的商城，我們的設計能力與其銷售能力一定能夠很好的結合，讓彼此都更好地發展。
《時尚北京》：您怎么看待中國市場？
韓國游記范文2
從今年1月1日起，國家郵政局對國際信函、明信片、印刷品等國際函件業務的資費結構，以及國際郵件掛號費等特別服務費進行調整。此次調整最大的改變是將國際信函資費由全球劃一資費調整為分組計費，調整后國際信函總體資費水平下降5%-8%，部分區域資費降幅達到30%.不過經過比較記者發現，對寄往美國、加拿大的函件，此次調整影響不是很大。
據國家郵政局有關人士介紹，所謂分組計費，就是按照距離遠近將全球遞送區域分為四組，第一組為亞洲鄰國；第二組為其他亞洲國家；第三組為歐洲、美國、加拿大、新西蘭、澳大利亞；第四組為美洲其他國家以及非洲、太平洋島嶼。從各郵局網點已經張貼出來的新的資費標準表上看到，調整后，寄往第一、二組國家和地區的函件資費比原來有大幅降低；第三組基本維持不變，而第四組則有適度提高。
據介紹，按照分組計費的項目包括信函、印刷品、國際小包、印刷品專袋等，除分組以外，原來的計費方式也改為按照首續重計費，就是說，超過首重標準的函件，每增加一個續重單位，加收一個單位的續重資費。不過，國際明信片、航空郵件仍然執行全球劃一資費。
國家郵政局表示，此次調整已經醞釀了四年。參照萬國郵聯測算的全球掛號函件國內處理費成本每件5.5元，國家郵政局此次還調整了國內郵件掛號費，從原來的2元調整為3元。
韓國游記范文3
關鍵詞：寒區水稻；有機肥；產量；產量構成因素
中圖分類號： S511 文獻標識碼： A DOI編號： 10.14025/ki.jlny.2017.13.015
黑龍江省是我國粳稻的主要生產基地，種植面積和稻谷產量居全國之首，化肥在糧食穩產、增產過程中具有顯著的作用，長期施用速效化肥造成土壤板結、地力下降、理化性狀指標降低、嚴重污染環境，個別地區土壤沙化、水土流失等現象，改變單一化肥施肥模式對農業的可持續發展具有現實和深遠的意義。隨著人們對糧食安全的重視，在穩產水平下發展有機糧食產品的研究成為熱點，其中土壤培肥和施肥是攻關的主要技術環節[1-2]。
有機肥包含N、P、K、Ca、Mg、S 等大中量元素、多種微量元素和有機物質等，能夠提供作物養分、改善土壤肥力、提高土壤生物和生物化學特性、促進土壤保水保肥能力[3-6]。宇萬太等進行了5年有機肥定位試驗，結果表明：施用有機肥有明顯的增產和穩產作用[7]；方思明研究表明：施 3000公斤/公頃有機肥能提高土壤有機質，單株蘗數增加0.43個，高峰苗數增加27.0萬株/公頃，增產561.0公斤/公頃[8]。針對寒區水稻特有的生態區域和土壤條件進行有機肥施用量研究，為提升黑龍江糧食安全和農業科技水平的不斷提高奠定基礎。本研究通過田間小區試驗探討有機肥不同施肥量對水稻產量和產量構成因素的影響，為指導水稻大面積使用有機肥提供理論基礎。
1材料與方法
1.1 試驗地概況
試驗地選在黑龍江八五二農場第二管理區第五作業站（N：46°18′06.2″；E：132° 46′ 13.6″），土壤為潛育白漿土，秋翻地，老稻田，地力水平中等，試驗面積1畝。耕層土壤理化指標：pH值6.5、有機質含量3.89毫克/100克土、速效氮6.865毫克/100克土、速效磷3.347毫克/100克土、速效鉀12.264毫克/100克土。
1.2 試驗材料
水稻品種：墾鑒稻6號；有機肥為黑龍江省農墾三龍生物有限公司生產（N+P2O5+K2O總養分≥8%；有機質≥30%）；常規肥料為54%水稻A3配方肥（N-P-K=23-21-10），八五二配肥站生產。
1.3 試驗設計
試驗共設3個處理，處理1（CK）：當地常規施肥量。施用方法：基肥。水稻A3配方肥20公斤/畝；返青肥。水稻4.0葉齡期施用尿素5 公斤/畝；分蘗肥：水稻5.5葉齡期用大慶氮鉀肥5公斤/畝，硫酸銨4公斤/畝；穗肥。水稻9.5葉齡期施用大慶氮鉀肥5公斤/畝。處理2：有機肥20 噸/公頃，施用方法：基肥施入，生育期不施用化肥，不追肥。處理3：有機肥30 噸/公頃，施用方法：同處理2。每個處理4次重復，小區面積為1畝。每個小重復用土埂隔離，不能竄灌，除施肥差異外，其他田間管理保持一致，代表當地較高管理水平。
1.4 田間管理
5月3日施入基肥后泡田，5月5日水整地，5月8日噴施封閉藥，5月15日插秧，機械插秧，株行距 30厘米×14 厘米，穴株數5～7株/穴，栽植密度 8.0 萬株/畝，5月18日返青，6月8日噴施除草劑，6月25日綜合防治病蟲害，9月15日收獲。
1.5 田間調查
考察水稻生育期不同時期植株性狀和影響產量因素。
2 結果與分析
2.1 氣候條件
2016年試驗地遭遇極端天氣影響，4～5月降雨量較歷年多124.2毫米，6月下旬～8月中旬降水量較歷年少100.6毫米；8月下旬～9月中上旬降水量^歷年多50.5毫米；5～6月日照時數較歷年少117 小時，6月平均氣溫較歷年偏低0.77 ℃，8月下旬～9月中上旬日照時數較歷年少89.1 小時。水稻前期受低溫、多雨氣候影響，返青期返青速度慢，分蘗期分蘗率差；中期溫度、光照、降水較適宜水稻生長，后期雨水偏大，光照不足，結實期千粒重小，稻谷損耗大。
2.2 水稻生育期進程調查
由表1可知：處理2與處理3生育期日數較處理1延遲7～8天，表明有機肥肥效后期較大，導致水稻貪青，生育期總天數延遲。
2.3 水稻病蟲害田間調查
試驗地均發生不同程度的病蟲害，如紋枯病、細菌性褐斑病、胡麻斑病和潛葉蠅，但發生程度不大，不影響最終產量，倒伏現象不嚴重。
2.4 水稻生育期植株性狀調查
2.4.1 分蘗前期調查
由表2可知：有機肥處理的植株株高、分蘗和植株干重指標均小于常規處理，隨著施肥量的增大與上述指標呈現正相關趨勢，主要原因為有機肥釋放肥效較大，抑制秧苗前期生長。
2.4.2 分蘗末期調查
由表3可知：有機肥處理的植株株高、分蘗和植株干重指標均優于常規處理，隨著施肥量的增大與測定指標呈現正相關趨勢，田間觀察可以看出，與常規施肥相比水稻葉片顏色較綠，作物生長較旺盛，有機肥處理的試驗結果優于常規處理。
2.4.3 齊穗期調查
由表4可知：齊穗期有機肥處理的水稻株高、穗數、穗長、葉干重和穗干重等指標均高于常規施肥處理的指標，有機肥處理的水稻在齊穗期未出現脫肥現象。
2.4.4 收獲期主莖考察指標
由表5可知：有機肥處理的株高、分蘗和穴總粒數指標高于常規指標，由于有機肥后期肥效過大，導致水稻生育期延長，植株后期貪青，隨著有機肥含量的增加而逐漸降低，穴總粒數、株高和分蘗與施肥量成正比。
2.4.5 收獲期主莖考察指標
由表6可知：施用有機肥不同處理的千粒重、谷重等指標均高于常規處理，表明有機肥對水稻產量構成因子的影響較大，呈現正相關趨勢；有機肥不同處理的產量指標高于常規施肥產量指標，均具有增產效果，但考慮到經濟效益，處理2施肥量較好。
3 結論
通過試驗表明，施用20噸/公頃商品有機肥能夠增加水稻分蘗4個/穴，穴穗數大于7個，千粒重增加4.8%，產量達到9452.7公斤/公頃，與常規施肥相比產量提高7.8%，具有明顯增產效果。因此，施用商品有機肥施肥模式簡單，生育期面追肥，省工省成本，增產效果顯著，操作性強，對生產綠色水稻有機肥施用模式具有借鑒作用，可以大面積示范推廣。
參考文獻
[1]李秀英，趙秉強，李絮花，等.不同施肥制度對土壤微生物的影響及其與土壤肥力的關系[J].中國農業科學， 2005，38（08）：1591-1599.
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韓國游記范文4
1石油工程建設焊接技術現狀及存在的問題
1.1焊接技術基本狀況2007930722341041014447023124122336144691137174704850,11383422210842217447053400.730.8RMSNOREAST-AW97-1CRC-300APW-IIPAW2000NO-REAST-AW40-42PWTSTT-II截至年月底,石油工程建設隊伍中從事焊接施工的企業共家,職工總人數約萬人。焊接技術人員人,焊工人(高級技師人,技師,高級工人,中級工人,初級工人),其中持有國際執業資格的焊接工程師人,焊接技師人,焊工人。各類焊接設備共臺(套),其中進口設備臺(套)。各類焊接設備中手工焊機臺,半自動焊機臺,球罐自動焊機套,儲罐自動焊機套,氣電立焊設備套,管道外自動焊機套,管道內自動焊機套,管道打底焊機臺。進入“十五”規劃以來,企業的技術裝備得到了較大的提升,設備新度系數平均為,自動化焊接施工裝備新度系數普遍提高到以上,大幅度提高了技術裝備水平。主要焊接裝備是:①長輸管道自動焊方面:外自動焊機有加拿大、英國、美國、中國石油集團工程技術研究院(以下簡稱“工程院”)、管道局;內自動焊機有英國;外封底焊機有意大利;管道打底焊機有林肯。②大型儲罐自動焊設備方面:林肯大型儲罐橫縫焊機、氣電立焊,日本三菱重工的大型儲罐橫縫焊機、氣電立焊,工程院倒裝儲罐自動焊,南京奧特、沈陽大學橫縫自動焊。③球形儲罐自動焊方面:意大利和美國。④手工焊和半自動焊設備方面:奧地利福尼斯焊機,法國薩福焊機,美國米勒IN456P、林肯DC400、DC600、DC1000,芬蘭肯比Pro4200,德國V3001(數字電源),日本松下、、焊機,美國飛馬特、,日本電王,北京時代、山東奧太、重慶運達、成都熊谷、川焊等系列直流弧焊機,系列逆變高頻氬弧焊機,系列逆變式氣保護焊機,系列多功能逆變焊機、系列多功能逆變焊機、系列驅動式逆變焊機。
1.2焊接技術存在的主要問題近年來,我國石油工程焊接技術有了長足的進步,球形儲罐、立式儲罐、管道建設逐步推行了半自動焊、自動焊技術。但是,目前自動焊的比例只占到20%左右,與發達國家的70%80%還有較大差距。其中球罐自動焊應用較少,不到5%;大型儲罐自動焊技術應用在80%以上,長輸管道自動焊技術自西氣東輸工程開了先河應用約%,其中,高效自動焊打底技術依然是制約工程質量和效率的瓶頸;煉化安裝現場施工大部分采用手工焊或半自動焊;海上石油設備的鋼結構及管道現場焊接自動焊比率幾乎為零?？傮w來看,我國石油工程焊接技術主要存在以下幾個方面的問題:
1.2.1焊工基礎理論薄弱,操作技能需要提高從調查數據來看,全系統各類設備數量是各級焊工數量的倍。這說明,真正在企業編制內的焊工數量較少,而直接從事生產的焊工很多是從社會上招聘而來。勿庸置疑,改革開放以來,重視技術、忽視技能已成為全社會的普遍現象。直接從事焊接操作的崗位人員能夠苦練技能、崗位成才,樹立職業自豪感的人越來越少,而且從業人員的文化程度普遍偏低。調查表明,目前的焊工隊伍中,具有初中及以下文化程度的占%以上,有相當一部分是市場化用工,企業不可能為這部分人員消耗過多的人力、物力和財力進行培訓,所以焊工隊伍的整體文化素質和操作技能相對較低。當今世界,隨著新技術、新材料、新工藝的不斷出現,對焊工的要求也就越來越高,不但需要具備一定的文化知識,甚至要有一定的專業知識。一些自動焊設備的使用,焊工不僅需要掌握操作技能,還要懂得一些必要的電氣、自動化控制方面的原理,而具備這方面能力的焊工隊伍愈顯不足。集團公司在焊接技術的科技研發上投入相對較少,目前,全系統的焊接技術研究基礎薄弱,資源配置不足。工程院焊接研究所是集團公司中唯一的焊接技術專業研究機構,也曾為集團公司焊接技術的進步與發展作出過貢獻。但是,近年來,隨著全院的體制改革,焊接所的工作重心曾一度放在了一些短平快產品的開發上,往往忙于市場,疲于生存,無力組織深入、系統的基礎性研究和瓶頸技術的科研開發。附屬于企業內部的研究機構,專業力量更加薄弱。大部分石油工程建設企業都設有自己的科研所,但只是局限于解決生產中遇到的一些技術上
1.2.2焊接科研機構分散,研究力量相對薄弱或工藝上的問題,而不具備開展行業層面上的共性技術研發或探討。近年來,隨著我國管道建設的發展,管道局在管道焊接上組建了科研隊伍,在管道焊接設備、輔助機具、管道焊接工藝上開展了一些研究,取得了較好的成績。但是,對于全系統各種施工條件,不同裝備要求的焊接技術研究顯然是遠遠不夠的。實踐證明,只有科學整合科研體系,才能為提升工程焊接技術水平提供保障。比如,大型儲罐的自動焊技術,上世紀年代初,設備、材料和工藝都整體上引進,進口技術處于完全壟斷的地位,價格十分昂貴。工程院和管道局經過不懈的攻關,研制出了自己的儲罐自動焊設備,打破了國外技術一統天下的局面,現在已成了一項非常普及的儲罐焊接基本手段。建設西氣東輸工程之前,我國長輸管道自動焊技術應用為零,國外公司的普通管道自動焊機,一套都在萬元以上。我國自主知識產權的管道自動焊設備研制成功以后,迫使國外產品價格下降了。國產自動焊設備在西氣東輸工程建設中發揮了重要作用。當前,石油工程建設已經步入高速發展的快車道,大型煉油化工裝置、海洋石油工程、大型長輸管道工程和LNG的建設,更加需要焊接科研體系提供強有力的技術支持和保障。
1.2.3焊接設備和焊接材料的國產化研究不足調查表明,在全國石油系統現有大小焊接設備中,進口設備占總量的27.7%,分別為手工焊機占6.5%;半自動焊機占83.8%;球罐自動焊機占84.1%;儲罐自動焊機占35.8%;管道自動焊機占%。焊接材料中,管道用纖維素打底焊條進口占%;自保護藥芯焊絲占%;實芯焊絲占%。越是專用設備或材料,產品的附加值就越高,進口量占的比例也越大。進口設備不僅一次購置投入大,而且維修零配件價格十分昂貴,大大增加了成本。比如長慶油建公司年進口了套管道自動焊設備,曾在西氣東輸、西部管道、西氣東輸聯絡線工程中投入使用,這幾年的零配件維修費用超過了百萬元,由于維修不及時一些設備不得不全部報廢。類似的情況在石油企業中已是普遍現象。不難看出,凡是我們自己研制成功的產品進口量就少得多,如儲罐自動焊機進口只占50.7%,管道自動焊機作為一種國產新興技術,進口量也才占100%。說明我們的企業歡迎自主技術,接受國產設備。自保護藥芯焊絲從上世紀年代開始在我國長輸管道上使用,時至今日,還完全依賴進口,價格之貴令人咋舌,一噸用于鋼焊接的自保護藥芯焊絲價格超過了萬元,而用于鋼的報價已超過了萬元。類似產品,需要我們抓緊抓好國產化研發工作。
1.2.4專業人才不足石油工程建設大多數企業缺少高學歷、熟悉全套生產流程的焊接工程師和有經驗的焊接結構設計工程師。反饋調查意見中,有一半以上企業反映焊接工程師難留,高學歷的人才不愿意到企業工作等問題。有一些企業已經出現人才斷層。全國高校實行專業改革以后,本科招收目錄中取消了焊接專業,更加重了焊接專業人才的青黃不接。企業的發展歸根結底是靠人才,有關部門應該引起高度重視。中國石油集團在“十一五”規劃乃至今后更長時間,將快速向國際一流的現代化能源公司邁進。作為石油工程技術的主要專業之一,焊接技術必須統籌規劃,全面提升,滿足新時期日益迫切的技術需求。石油行業現有的幾家焊接研究所和附屬于企業中的焊接研究室曾經為發展我國石油工程的焊接事業發揮過重大的作用。近年來,這些研究機構在企業化改制中,把主要精力集中到業務創收方面,而對基礎研發的投入大為降低。有的單位設備老化,人員不齊,經費短缺,整體科研開發水平明顯下降。通過焊接專委會對美國、英國及其他歐洲國家焊接技術的考察以及對國內焊接技術狀況和石油工程建設企業焊接技術現狀的全面調研分析面對中國石油長期發展的目標和形勢,有必要組建集團公司層面上的焊接技術中心,在焊接科研攻關、人員培訓、技術交流、參與國際化工程上為集團公司提供全面的技術支持。建設中國石油集團焊接中心,以中國石油集團工程技術研究院現有的焊接試驗室為基礎,重新規劃整合形成六個專業試驗室,一個機械加工中心:①焊縫理化及性能檢測、金相試驗室;②焊接結構完整性、安全性評價試驗室;③焊接工藝及無損檢測試驗室;④激光-電弧復合焊接試驗室⑤焊接自動控制試驗室;⑥水下焊接試驗室;⑦機械加工中心。
2發展石油工程建設焊接技術的思考和建議
2.1建設中國石油集團焊接技術
中心備開展在焊接冶金、焊縫力學行為、焊接結構完整性及安全性評價、高效自動焊技術、特殊條件下焊接等的研究試驗基礎條件。中國石油集團焊接中心,按照國際先進的焊接科研機構裝備設置、組織管理,結合石油重大工程和發展目標的需求,形成集團公司焊接技術核心研發基地,針對集團公司長期發展目標,開展科研項目的論證、組織和實施研究工作,引導全行業焊接技術進步,為集團公司實施新時期戰略目標提供強有力的技術支持
2.2改善技術人員待遇,留住一線科技人才
當前,企業反映強烈的一線科技人員難進、難留,技術人員不安心本職工作,科研人員人心浮動、缺乏進取心和創造力等問題,歸根到底,反映的是一線科技人員的生活待遇問題。長此下去,將會影響企業的發展后勁改變這種局面已是刻不容緩的工作。一定要重視科研人才隊伍建設,全力支持年青人崗位成才,關心一線科技人員的待遇和職稱,讓他們在科研管理氛圍中享受職業自豪感,達到穩定科研隊伍,保障企業健康發展。
2.3實施差異化管理,重點突出
特色技術石油工程建設企業當中,一般都設有焊接培訓中心,大多承擔著企業內部焊工培訓、焊接工藝試驗、新焊接方法的掌握和運用等應用研究性工作。大慶、管道局、中油一建、中油六建、四川、新疆、中油七建等七個焊培中心已由協會認證為中國石油天然氣焊接培訓中心,目的是要突出不同地域、不同業務的專業技術特色,實行差異化發展。實行差異化管理,突出特色技術是今后焊接技術管理工作的要點。今后將根據不同地域和上、中、下游技術需求,在油田建設、長輸管道、煉油化工、海洋工程領域,引導企業走特色焊接技術發展之路。我們設想,重點扶持在東北、西北、華北、華中、華南幾大區域的幾個焊接中心,在政策上給予支持,技術上給予引導,使之成為區域內焊接技術研究和崗位培訓的基地。
韓國游記范文5
起初，低年級的課本都是帶有拼音的，學生看著拼音開始慢慢學習生字。但是，一個讀音常常會有好幾個同音字，所以，我們經常會發現低年級學生亂組詞，甚至分不清這個字該與哪個字組合起來。如一個句子：我們都是小學生。有的學生會把“們都”作為一個詞語。我認為這是因為他們在平時的學習中只是靠著拼音，僅僅是會讀，他們關注的只有拼音并沒有關注這個字是怎樣的，更不用說要去理解這個詞語的意思。
漸漸地，經過一段時間，我們會發現考卷上開始出現沒有拼音的內容了，這時，有個別的學生脫離漢語拼音立馬變得完全不會，明明這一段是出現在課文中的，他們也不會。所以低年級老師經常要在考試時讀題目。這還是因為學生在朗讀課文時，關注的也只有拼音而已，而拼音下面的生字完全被忽略。那么我們如何才能讓拼音只是成為學生學習生字的一個工具，而不是完全被拼音所替代呢？也許我們會覺得讀得多了，久而久之沒有拼音他們也會讀了，但是如果正好有次測試，因為沒有漢語拼音的提示拉下了分數，那不是很可惜嗎。一個班級學生學習能力的不同，有的可能已經可以脫離拼音，而有的可能拼音拼讀還有點困難，這樣下去差距就會越來越大，所以我認為要盡早讓學生適應漢語拼音的過渡。
首先，培養學習興趣。學習興趣是我們經常掛在嘴邊的，但是卻沒有真正地培養起來。有個一年級的小學生，剛剛學完了漢語拼音，他能自己從拼讀詞語到拼讀課文了，于是總是興致勃勃地翻閱著語文書，提前看看后面的課文有哪些精彩的內容。這時他對識字充滿了興趣，并迫不及待想學更多的知識。一次，當他在學習“馬”這個字的時候，因為筆順搞錯了，總也寫不好，老師要求他寫了好幾十遍，最后這個字是記住了，但是從此他對認字可能就沒有那么濃的興趣了。
其次，我們要先人一步。一年級班上有個學生，有一次考試考了四十幾分，后面的按課文內容填空沒有做，于是老師就把他喊來問話，原來，這個學生沒了拼音看不懂了，不會寫了。于是老師就給他念題目，發現他很輕松地就完成了這道題目。每個學生，對知識的掌握與運用程度各不相同，也許有的學生已經可以看書報了，而有的沒了拼音完全就看不懂了。我們不能任由其發展，在一年級下學期，我就采用半脫離漢語拼音的模式鍛煉學生的讀寫能力。
1. 把學過的生字用拼音組合起來，每天出示一小段話，可以是故事，也可以是普通句子，基本都是學生學過的生字，偶爾出現幾個沒有學過的，先讓他們自己試著讀，不會的字先通過前后聯系猜猜看是什么，然后出示這個字的拼音。等學生認識了這個字，以后再次反復出現沒有拼音的，讓學生去讀。這樣久而久之，他們不僅認識的字越來越多，而且對于這種一小段的文字產生了沒有負擔的閱讀興趣。
2. 讓學生自己畫詞語。對于課文中，哪些詞語需要掌握，由他們自己決定。一開始，有學生經常會畫出類似于“們都”這樣的詞語，但經過幾次交流后，他們對詞語的組合有了新的認識，他們知道不是幾個字組合在一起就能成為詞語。并且對自己多畫出的詞語有一個確認過程，他們會思考，這個詞是什么意思，確認了是有意義的詞后，會很有信心將這個詞語畫出來。
3. 一年級下學期開始，練習卷上就逐漸減少讀題目量了，到最后，只提示一些較難的字。經過上面兩個方法的訓煉，有的學生在練習卷上遇到他碰到過的沒有在課本上出現過的字，他會激動地說：“老師，這個字我認識！”
最后，給孩子心靈加點油。影響一個孩子的心靈動力中有兩點很重要，一是自尊心，二是自信心。我們會發現，有的孩子批評了沒有任何效果，即使表揚也是無動于衷，有句話說：孩子打皮了，罵滑了就沒法教了，這是在自尊心上出了問題。我們每個人都喜歡被贊美，孩子也是一樣，只有把他們抬到相應的高度，他們才會做出符合這個高度的事。所以我總是喜歡用這樣的語言：我知道你一定很想學，我知道你是一個懂事的孩子，我知道你會把這件事做好的……記得，初中，有個班級，剛開始學習物理，那個物理老師就對學生說：物理這門課很難的啊，要是你們上課不認真聽講，肯定一半不及格！結果，這個班級果真一半都不及格。而另一個班截然相反，老師對學生說：物理這門課最簡單了，是人都會的！你們看我這個上了年紀的都會，你們更不用說了！結果班級幾乎沒有不及格的，這就是贏在自信心上了。所以我總是喜歡用這樣的語言：這個最簡單了，不是學不會，只是沒有找到正確的方法……經過一段時間，我發現學生不需要老師再讀卷子了，我想給他們提供拼音幫助時，總有學生搶在我前面，興奮地說，這字太簡單了，我們會！
韓國游記范文6
1、海飛絲洗發水，隸屬于寶潔公司；
2、舒蕾洗發水，隸屬于絲寶日化公司；
3、潘婷洗發水，隸屬于寶潔公司；
4、飄柔洗發水，隸屬于寶潔公司；
5、清揚洗發水，隸屬于聯合利華集團；
6、沙宣洗發水，隸屬于寶潔公司；
7、力士洗發水，隸屬于聯合利華集團；
8、歐萊雅洗發水，隸屬于歐萊雅中華區集團；
9、多芬洗發水，隸屬于聯合利華集團；
