工作過程中旅游服務課程設計論文

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工作過程中旅游服務課程設計論文

一、研究的背景及意義

2006年6月,我校第一批商務泰語專業畢業生共計200多人,一次性地被用人市場全部瓜分出去了,也實現了廣西中職校為社會輸送泰語專業人才零的突破。這本來是件值得高興與自豪的事,但很快,這種心情便被尷尬與迷惑所替代了,因為用人企業大批量提供給學生的主要是涉外導游服務工作崗位,而在面對泰國客人時,我們的學生除了會用泰語進行日常的問候交流外,對于旅游服務方面的話題,卻因為缺乏詞匯量而說不出口。此后的幾年里,我校一直關注對中職商務泰語專業導游服務人才培養方向的研究,為積極促成校企合作,拓寬學生的就業渠道進行實踐嘗試。

二、課程設計的指導思想和步驟

基于工作過程導向的課程設計就是要以工學結合為切入點,而“旅游服務泰語”課程設計以涉外導游與導購服務的崗位職業能力及工作流程為基礎,強調學生學習與實際工作相結合,依托于校企合作來共同開發課程,根據職業崗位(群)的任職要求,參照導游職業資格標準,對課程體系和教學內容進行深化改革。基于工作過程導向的“旅游服務泰語”課程設計主要有以下三點:

1、教學內容的選擇:建立以任務教學為主,與情景教學相結合的教學觀,讓學生確定一系列的工作任務,如機場接團、入住酒店、景點講解、進店購物、機場送客等,并設定學習情境,每個情境圍繞一個主題,由聽力、會話、模擬訓練等部分組成。

2、教學方式的設計:教師采取“任務教學法”、“情景教學法”等行動教學模式,呈現整個導游過程,建立一個導游實訓室,讓學生在實訓室里進行模擬演練。同時,還可以利用校企合作的平臺,學生們定期到與學校合作的旅行社進行見習活動。

3、評價體系的構建:對于學生的泰語導購課程的考核,除了口語成績外,還應包括出勤情況、參與課堂活動情況以及校外實訓等方面來進行考核,考核內容涉及職業技能、聽說技能和職業素養等??己朔绞讲扇】忌栽u、校內教師評估以及校外實習指導教師評價相結合的方式。

三、課程目標

“旅游服務泰語”課程的目標是:以滿足應用泰語專業學生就業為導向,通過任務教學法、情景教學法等教學模式的創新,重點培養具備泰語聽、說技能,了解旅游服務法律法規,掌握旅游服務業務知識技能,具有良好的溝通、交際能力和組織能力,以泰語語言為工具的,能從事旅游服務一線工作復合型外語技能人才。具體的課程目標有如下幾個方面:1、知識目標(1)掌握基本的與泰國游客交流、服務接待的日常用語;(2)重點培養學生的泰語聽、說等能力;(3)要求學生掌握旅游過程中所在景點、酒店、商場等場所小涉及的專業知識和術語;(4)將禮儀、風俗、文化等內涵融入泰語教學,了解中泰文化的差異,避免因文化問題而與游客產生矛盾。2、能力目標(1)通過對從接團、入住、景點講解直至送團的整個工作流程的學習,使學生能獨立完成旅游接待項目全過程,并具備較強的策劃、應變和創新能力;(2)培養學生的組織能力和團隊合作意識;(3)培養學生注重旅游接待中的禮儀和禮節。3、素質目標(1)培養學生具有良好的倫理道德、社會公德和職業道德修養;(2)培養學生具有創新意識和創業能力;(3)學生身心健康。

四、評價標準

對于學生的“旅游服務泰語”課程的考核,除了口語成績外,還應包括出勤情況、參與課堂活動情況以及校外實訓等方面來進行考核,考核內容涉及職業技能、聽說技能和職業素養等??己朔绞讲扇】忌栽u、校內教師評價以及校外實習指導教師評價相三種評價方式的結合?;诠ぷ鬟^程導向的課程設計就是要以工學結合為切入點,而“旅游服務泰語”課程設計以涉外導游服務的崗位職業能力及工作流程為基礎,強調學生學習與實際工作相結合,依托于合作辦學企業來共同開發課程,根據技術領域和職業崗位(群)的任職要求,參照相關的職業資格標準,改革課程體系和教學內容。是對現代中職教育理論和教學觀念的一次嘗試,對傳統的教學模式提出了挑戰。課程設計還要進一步優化,要根據社會對旅游專業人才需求的變化,不斷調整,合理配置,從而進一步增強學生的就業競爭力。

作者:謝岳婷 單位:廣西華僑學校

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