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民政工作交流材料范文1
(一)召開會議，統一思想
局黨組多次召開有關績效評價的專題會議，傳達學習貫徹市委、政府和市績效考核領導小組的會議和文件精神及相關工作部署，將全體班子成員的思想統一到實施績效評價在民政局是勢在必行并且要確保實效的高度上來，為具體研究落實市民政局開展績效評價工作奠定了基礎。
(二)高度重視，加強組織領導
為了認真抓好績效評價工作，成立了**市民政局績效評價工作領導小組，由局長任組長，分管辦公室和人事的副局長和局紀檢書記任副組長，各部門負責人為成員。領導小組下設辦公室，由局辦公室主任兼任績效評價工作辦公室主任，專門負責績效評價方面的日常工作。
二、發揚民主，完善機制，營造氛圍
(一)廣征意見，量化考核，發揚民主
通過廣泛征求意見、充分發揚民主、集體討論研究等程序，及時制定印發了《**市民政局績效評價實施辦法》、《**市民政局績效評價工作制度》，完善了《**市民政局機關管理制度》，明確了實施和加強績效評價工作的指導思想、總體目標、具體任務、實施步驟和評價措施，把績效評價工作與每個科室和全體工作人員的工作掛鉤，便于量化考核，確?？冃гu價工作不流于形式。
(二)加強宣傳，注重學習，營造氛圍
領導小組辦公室除了及時將相關制度和文件印發下發到了各個科室，并且在每周一次的學習例會上，由局紀檢書記主持對績效評價的相關規定和制度進行了集中學習。通過集中學習，教育引導干部職工深刻理解和正確認識加強績效評價工作的重要性和必要性，增強了干部的使命感和責任感，在全局上下形成了人人了解、個個關心、踴躍支持、積極參與績效評價的濃厚氛圍。
三、聯系實際，科學安排，強力推進
(一)注重與思想教育和具體業務工作相結合
局績效評價領導小組注重并堅持做到把加強績效評價工作與履行“以民為本、為民解困、為民服務”民政宗旨結合起來，與深入推進群眾路線教育實踐活動結合起來，與黨風廉政建設和反腐敗工作結合起來，與糾正部門和行業不正之風、切實提高工作效能工作結合起來。堅持并做到了把績效評價工作與民政相關業務工作一起安排、一起落實、一起督查、一起獎懲。有效地促進了績效評價工作在全局上下得到了強力推進。
(二)注重以各項民生工程的實施為載體，將績效評價具體化
一是狠抓依法行政，優化服務環境。增強干部職工服從大局，服務于經濟建設，為民扶危濟困的理念和意識，堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的衙門作風。二是狠抓政務公開，將各項民生項目置于群眾的監督之下有效增強民政工作的透明度。嚴格按照市委、市委關于政務公開工作的要求，將事關群眾切身利益的廣泛關注的熱點、難點問題進行及時全面的公開，自覺接受群眾和社會的監督，切實增強民政機關的社會公信力。三是高度重視城鄉困難群眾、優撫對象、孤寡老人、低保五保對象和孤殘流浪兒童的關愛工作，及時落實兌現政策，解決他們的具體困難和問題，維護了他們的合法權益，緩解了社會矛盾，促進了社會和諧。四是狠抓來信來訪應答回復處理工作。在處理群眾來信來訪工作中，我們各部門科室工作人員本著群眾利益無小事的原則，認真對待來信來訪群眾，對涉及民政工作和職能的，及時為來信來訪者解決問題。對不屬于民政工作職能范圍的，及時向群眾說明情況，做好解釋工作。
四、規范程序，嚴格考核，有效評價
(一)公平透明過程，績效評價項目
嚴格按照制定的評價程序和相關制度對每個能夠量化評價的項目實施績效評價，確保評價依據充分，過程透明，結果公平。
(二)創新評價方法，保證全面深入
采用書面自評和實地檢查相結合的方法，在聽取工作實施情況介紹的基礎上，收集相關數據、資料，結合現場查驗和民主測評，確保績效評價工作的全面、深入。
五、落實獎懲，注重結果運用
(一)加強分析研究
在每一個評價項目結束后，召開績效評估總結分析會，全面收集能夠反映各項指標任務完成落實情況及其成效的有關材料指標，對項目進行解剖，分析原因，保證績效評價工作真正能夠起到充分調動干部的工作積極性和主觀能動性的目標。
(二)強化結果運用
局績效評價領導小組辦公室在規范程序，綜合考核，嚴格按照相關規定和制度完成評價測評之后，及時以領導小組的名義對評價結果進行了鑒定公示，作為年度考核和個人評先評優的重要依據，受到了廣大職工的熱烈擁護。
民政工作交流材料范文2
關鍵詞：民政檔案 資料保存 管理問題 應對措施
民政檔案是民政事業的重要組成部分，它真實地記錄了我國民政工作發展的歷史，記載了我們黨和國家在探索社會福利、社會保障以及基層政權建設進程中的重大事件和重大決策，反映了我國改革開放和現代化建設的巨大成就和豐富經驗。民政檔案不僅是開展民政工作的重要依據，而且是國家信息資源的重要組成部分。 民政檔案主要包括社團、低保、優撫、救助、社區、地名、婚姻、勘界等專業門類檔案，是記述和反映各個歷史時期民政工作中形成的具有利用價值的紙質和電子文件材料。收集保管好民政檔案是檔案工作者義不容辭的職責，及時的提供利用民政檔案則是檔案工作者更重要的工作任務。 近年來，民政局不斷提高檔案管理工作，努力改善檔案工作環境，從無檔案室到現在有專門的檔案管理室并由專人負責管理，從民政檔案一般保管在本機關辦公室或相關科室文檔柜里到現在集中收集管理，民政檔案管理工作得到很大的提升。
一、工作中存在的主要問題
民政工作交流材料范文3
到新聞現場去找靈感。新聞需要靈感，作為新聞從業人員保持一種職業的激情、對生活的熱情以及積極參與的態度十分重要。同時，從事新聞工作不僅要有理智的頭腦，還要有對生活、對新聞事件感性的認識。這種“認識”或者說是“感覺”，會使記者新聞意識增強，靈感迸發。不深入生活，只是依靠看文件、聽匯報、打電話寫稿子，是寫不出好新聞的。
2005年，延安市民政局在全國率先建立了鄉鎮民政工作站，彌補了基層民政機構“缺位”現象，實現了基層民政建設的新突破。這是一個好題材，但也是政治性強、大而枯燥的題材，當時接到采訪任務后根據文件列了幾個采訪提綱，但當記者來到救助戶家中，與他們交流時才感覺到政府的救助政策對這些弱勢群體來說是多么溫暖和鼓舞，所以在現場記者就調整了采訪提綱，改變了采訪視角，寫出百姓眼中的“民政工作站”，通過他們的語言、他們的鏡頭，反映出基層民政工作站給百姓生活帶來的實實在在的變化。新聞播出后，受到觀眾一致好評。由此看來，如果不堅持下鄉采訪，到新聞現場去，好新聞就會擦肩而過。
到新聞現場去抓細節?！凹毠澗褪橇α俊?。近年來，讓新聞“動”起來的呼聲越來越高。不只是通訊，即使是消息、活潑的語言、生動的細節，新穎的表現手法，具有感染力的鏡頭，越來越受到受眾的青睞。這就更需要記者深入現場采訪。
在新聞報道中，來自職能部門的工作，如監督檢查等占的比例也很大。而大多數報道，只是告訴觀眾檢查結果，比如檢查豆腐坊，記者會報道“有哪些豆腐不合格”，往往缺少現場的一些觀眾最關注的要素，諸如“哪些指標不合格”“怎樣鑒別不合格產品”等相關細節。這些細節，就要求記者要在現場做報道，把自己所觀察的、所采訪的，準確、生動地傳達給觀眾。這樣的稿件才有權威性，也才是觀眾期望看到的節目。
到新聞現場搞策劃。新聞離不開策劃，策劃不是憑空想象出來的，深入細致的采訪過程，往往能激發策劃靈感，有時甚至能完成一次比較理想的策劃。有一段時間，延安市不少市民反映學校周邊環境混亂，我們把這種呼聲反映到職能部門，并和他們一起多次到中小學進行檢查。在學校小賣部里，我們看到無任何包裝、著銷售、色素明顯超標、把孩子的嘴巴染得通紅的豆制品；看到離學校不足幾百米的網吧怎么吸引著未成年的孩子，利用怎樣不正當的經營手段，讓孩子們荒廢著學業；同時也聽到家長的強烈反映，感受著他們那顆焦慮的心。于是，我們在“六一”前夕，編排了一組新聞，《聚焦校園周邊環境》，收到良好的社會效果，促使了這一問題的解決。
民政工作交流材料范文4
一、增強社會和諧基礎，穩步推進基層民主政治建設
一是精心組織，搞好村民委員會第八次換屆選舉工作。做好宣傳發動工作，調動廣大村民群眾的參與熱情。進一步擴大民主，實行公推直選，努力把村民委員會班子選好配強；二是推進村民自治組織建設工作。重點推進“三個組織”（村民代表會議、村務公開監督小組、民主理財小組）建設，完善第八次村級換屆選舉后的工作機制、完善工作職責、規范工作程序；三是提升社區服務水平。重點拓展社區社會化服務，改善社區辦公、服務、活動用房條件；四是大力開展農村社區試點工作，推進社會主義新農村建設。
二、著眼于促進和諧社會建設，進一步完善城鄉社會救助體系
按照統籌城鄉經濟社會發展的要求，建立健全社會救助體系：1、做好20*年低保標準的全面調整工作，嚴格“動態管理”，繼續做好分類施保，不斷完善應補盡補、進出有序的動態管理機制；2、推進社會醫療救助工作。今年，我區在繼續加大醫中醫療救助工作力度的基礎上，積極調整新型農村合作醫療政策，切實提高困難群眾醫療救助水平：一是提高新型農村合作醫療政策籌資標準。政府補助每人增加15元。二是提升報銷補償率。普通門診醫藥費報銷比例提高到30%。住院醫療費用報銷1.5萬元以下各段費用報銷比例提高5－10個百分點；區內醫療機構就診的，取消500元的起報線，對困難群眾實行“零起點”醫療救助。三是普通門診報銷打破區內地域限制。不但向群眾提供多種就醫渠道，還有效降低了群眾就醫成本；3、做好汛期的抗臺救災工作，整合自然災害救助資源，探索自然災害救助與經常性救助的有機銜接。繼續完善各避災場所的設施配備及規范化建設。
三、以推進社會福利社會化為重點，完善社會福利服務體系
努力形成積極引導社會力量興辦社會福利事業，國有福利機構為示范、其他所有制形式福利機構為骨干、社區服務為依托、居家養老為基礎的社會福利服務網絡。一是大力發展老齡事業。健全老齡工作機制，加強維護老年人權益網絡建設，扎實開展敬老養老助老活動。引導組建老年人協會，重視發揮老年人作用。今年，對應建而未建的村和社區，要采取措施督促他們建立老年電大教學班。要結合*情況，建一座*老年大學，積極抓好老年電大教育工作的規范管理，開展適合老年人特點的教育活動；二是大力發展社區福利服務設施和網點，建立社區福利服務體系。今年*區已將建設“星光老年之家”列入區級為民辦實事工作之一。將通過多渠道、多層次、多形式地籌措資金,擬創建40-50個“星光老年之家”；三是加大福利彩票發行力度。拓寬宣傳渠道和方式，努力擴大福利彩票發行量。加強彩票公益金的使用管理，確保彩票公益金全部用于社會福利事業。
四、深化殯葬管理體制改革，營造文明喪葬氛圍
一是今年要落實區殯儀服務中心的選址工作。要遏制過去人們經常遇到的大街小巷、樓群里巷大辦喪事、吹打念經的現象就必須建設規范的殯儀服務中心。今年，我區將敲定殯儀服務中心選址，出臺規劃建設方案，完成前期準備工作；二是繼續加強對喪事擾民的管理，倡導文明節儉辦喪事，促進我區精神文明建設；三是要轉變原瑞安建墳區觀念，明確禁墳區，逐步將其內的墳墓遷移出去；四是針對“青山白化”回潮現象，嚴格控制“三沿五區”視線范圍內私墳數量，加強巡查，嚴查嚴辦；是加強生態墓地建設與管理。注重對公墓的規劃與管理，加強對生態墓地建設標準的監管力度，對生態墓地建設過程中出現的變形、走樣，要嚴格控制生態墓地價格和日常管理維護費用，在指導生態墓地建設的同時，給予審批程序上的方便，減少建設成本，在減少材料和施工成本的前提下，要求實行政府合理定價或政府指導價。
五、堅持改革創新的工作目標，不斷提高雙擁優撫安置工作整體水平
一是全面落實優待撫恤政策。完善優撫對象撫恤補助標準自然增長機制，健全優撫對象醫療保障制度；二是推進退役士兵安置改革。三是深化雙擁模范城創建活動。深化全民國防教育和雙擁宣傳，拓寬雙擁工作領域。盡力安置好駐龍部隊隨軍家屬就學就業問題。四是建立涉軍群體維穩長效機制。建立不穩定因素定期排查制度，特別是省“兩會”期間的不穩定因素進行排查，及時掌握不穩定因素的人和事。保證措施得力，及時化解矛盾。
六、以提高公共管理和服務能力為重點，完善社會事務管理體系
一是推動民間組織健康有序發展。加大對違法行為的查處力度，促進民間組織健康有序發展；二是全面推進地名公共服務工程建設，加強區劃地名管理工作。按計劃推進地名規范、地名設標、地名規劃和地名數據庫建設，加快編制新版*區劃地圖。依法加強行政區域界線管理，維護邊界區域穩定和諧；三是加強婚姻和收養登記工作。努力完善婚姻登記服務環境，不斷提高婚姻登記服務水平。依法做好收養登記工作。
七、立足轉變職能，進一步加強民政隊伍建設
1、加強民政干部隊伍素質建設。繼續組織全體工作人員積極參與一周一次的以政治思想、黨風廉政教育、政策、法律法規等為內容的集中學習活動。繼續開展作風建設，完成規章制度，建立長效機制。
2、加強民政法制建設。開展民政法制宣傳，完善規章制度，加強內部管理。4月15日前完成*區民政局信息公開指南和公開目錄的編制工作，并通過門戶網向社會公開。修改完成“*區民政局法制責任制實施方案”，調整干部職工的職責分工，修改完善財務、會議等制度。做到依法行政、規范辦事。
民政工作交流材料范文5
一、優化審批流程，創新公開形式，方便辦事群眾
根據區紀委要求，我們對行政審批事項中的核準、審核、備案項目及辦理時限、收費項目進行了再次審核，進一步優化流程，壓縮時限，完善告知，強化審批責任。通過四種方式，加大了行政審批事項公開力度。一是采取設立政務公開欄、公開意見箱、公開電話以及召開會議等多種方式進行公開。在城鄉低保規范化建設、創建雙擁模范城等工作中，我們統一印制了明白紙和低保對象、優撫對象文件包，對辦理事項、所需材料、辦理流程、時限、收費及咨詢電話“六公開”，對各類對象享受標準、優惠政策及辦理流程做到“三上墻”，切實將事關民生的事項宣傳落實在基層。二是在局辦公樓一樓大廳設立政務公開電子觸摸屏，只要輕輕點擊屏幕，就能全面了解辦事流程、政策法規、行政職權等項內容，方便來辦事的群眾查詢，提高了辦事效率。三是開通區民政局網站，將所有的行政審批事項在網上公開，社會救助、婚姻登記、收養、殯葬服務等與群眾生產生活息息相關的工作可先從網站下載表格，填寫好后再到民政局辦理，方便了群眾，節約了時間。在網站的建設上我們加入績效管理，對職工考勤情況、各股室負責重點工作完成情況以及辦理事項滿意度測評情況進行公示，督促干部職工工作。四是加強民政組織網絡建設，通過村居民政助理對民政審批事項進行宣傳公開。我們將涉及民政審批的政策印制成民政助理培訓資料，采取科室長授課的形式，對全區182個村居民政助理進行培訓，要求他們切實擔負起民政政策宣傳員等職責，將民政為民服務延伸到群眾身邊。
二、實行歸口受理，搞好一站式服務，提高服務群眾的能力和水平
根據民政行政審批的特點，我們在區行政服務中心設立了民政審批事項受理窗口，將所有的行政審批事項歸口統一受理，能夠立即辦理的由受理人當場辦理，不能當場辦理的在承諾期限內辦理完畢后主動聯系當事人，審批窗口實行“一站式”、“敞開式”服務，在不增加編制和辦公經費的情況下，強化了服務職能，降低了行政成本，行政信息流向相對集中，流程相對縮短，組織運轉更加協調。受理大廳設置便民服務設施，公開效能投訴電話，工作人員實行以亮身份、亮承諾、亮形象為內容的掛牌服務，深入開展“民政干部職工大講堂”活動，干部職工輪流上臺交流為民服務方法和心得，全面學習民政法律法規，使人人都了解民政行政審批程序和有關規定，不斷強化和提高全區民政系統工作人員的為民服務意識。
三、加強制度建設，規范審批行為，實現民政工作創新發展
在審批工作中不斷加強制度建設，做到有章可循。制定了《區民政局規范化管理手冊》、《政務公開工作辦法》、《工作人員行為規范》等各項規章制度，建立“五件五制”的辦理制度，即：對程序簡便、可當場辦理的申請事項作為即辦件，實行直接辦理制，當場辦結；對需現場勘察或其他不能即辦的申請事項作為承辦件，采取承諾辦理制，在承諾時限內辦結；對其他需由2個以上主管部門辦理的申請事項，作為聯辦件，實行聯合辦理制，并在承諾時限內辦結；對需報上級辦理的申請事項，作為上報件，采取制，實行；對不符合有關法律、政策規定的申請事項，作為控制件，實行明確答復制。通過加強制度建設，規范行政審批各項程序，避免辦事的隨意性，杜絕現象的發生。
我們將事后監督納入干部職工績效考核的重要內容，與評先樹優，提拔任用直接掛鉤，調動了干部職工工作積極性，今年的民政工作創新發展。
（一）以社會組織年度檢查為契機，進一步推進社會組織規范化建設。通過區行政審批系統，目前共網上審批通過3個社會組織。今年應檢社會組織83家，其中應檢民非單位34家，應檢社會團體49家。于3月份下發了《關于做好年度民間組織年檢工作的通知》，年檢工作中實行全部上門服務。在民間組織發展迅速的同時，也給一年一度的年檢工作帶來了一些問題。最突出的是一些社會團體和民辦非企業單位由于人員少、日常工作繁忙，每到年檢時間難以派專人到民政局進行年檢。針對這一情況，我們自覺轉變工作作風，體諒工作對象的難處，克服時間緊、人手少的困難，組織專人，按片分組，帶齊全部年檢材料，對全區民間組織單位實行上門服務，逐家送去年檢表，說明注意事項，告之報送時間，并協調民間組織的業務主管單位，安排專人配合年檢工作，對其所屬需要審查年檢報表的民間組織，隨到隨檢、隨報隨檢、限時簽署年檢意見，受到廣大社會團體和民辦非企業單位的一致好評。
(二)全面落實《省實施＜傷殘撫恤管理辦法＞細則》，嚴格操作程序，推行公示制度，新＜傷殘撫恤管理辦法＞實施以來，為1名殘疾軍人辦理提殘手續，相關手續均在規定時間內完成。實行網上審批，辦事群眾通過網上審批網站可隨時了解審批事項的辦理情況。
民政工作交流材料范文6
根據《清新縣民政局深入學習實踐科學發展觀活動工作方案》的安排和要求，現就做好分析檢查階段的工作提出如下意見：
一、總體要求
分析檢查階段是整個學習實踐活動承上啟下的關鍵階段，認真做好分析檢查階段的工作，對于鞏固和擴大學習調研階段的成果，促進解決問題階段的深入開展具有至關重要的作用。各股室、下屬各單位要充分認識分析檢查階段工作的重要性，嚴格按照縣的部署和要求，切實加強領導，把握標準要求，嚴格程序步驟，充分運用學習調研階段取得的成果，緊密結合本部門的工作實際，扎實做好分析檢查階段的各項工作。通過分析檢查，摒棄不利于科學發展的思想觀念，進一步把思想和行動統一到深入學習實踐科學發展觀活動的目標任務上來，為明確和修訂今后的工作思路、決策、目標和措施奠定基礎。
二、具體步驟
在本階段工作中，局領導班子和黨員領導干部要緊密聯系本職工作和各自分管工作的實際，認真檢查在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題，深入分析查找原因，總結經驗及教訓，以“一會一析一議一公開”為載體開展分析檢查。
“一會”——即局領導班子成員過一次專題民主生活會。局領導班子成員要充分做好會前準備工作，緊密結合本職工作和各自分管的工作實際，以調研材料為基礎，認真準備發言材料，分析檢查貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題，認真總結經驗教訓，明確今后工作方向。
“一析”——即在“一會”的基礎上，局領導班子以集體的名義，按照“認真找問題，客觀看成績，重點推經驗，關鍵明方向”的原則，撰寫出一份貫徹落實科學發展觀情況分析報告，在5月6日前上報縣試點辦；普通黨員則以黨支部組織生活會的形式，就個人貫徹落實科學發展觀的情況進行討論交流。
“一議”——由各鎮（場）民政辦工作人員代表組成評議團對局領導班子的分析報告進行評議，著重評議查擺是否實事求是，分析是否深刻到位。
“一公開”——采取適當方式，在一定范圍內摘要公布分析報告的內容，要采取可行方式做好分析報告的公開工作，主動接受社會監督。
三、幾點工作要求
分析檢查工作要堅持分類指導，突出特色，在貫徹上級精神前提下結合民政工作實際，積極探索，努力創新。要高度重視，把提高認識、領導帶頭、解決問題貫穿始終。在分析檢查階段要重點做好以下幾方面工作:
（一）扎實抓好“六查六看”，深刻分析檢查
局領導班子和成員要緊密圍繞科學發展觀進行“六查六看”——即一查思想是否封閉保守、消極懈怠，看科學發展意識、實干精神強不強。二查以人為本、全面協調發展的意識牢不牢，看發展的取向思路是否正確。三查科學發展的差距和不足，看科學發展的實效好不好。四查工作思維方式，看統籌兼顧是否到位、科學發展的舉措是否落實。五查服務意識強不強，看服務措施是否落實、排憂解難是否到位。六查科學發展的制約因素，看哪些政策制度需要清理完善。
在“六查六看”過程中，要注意防止五個不良傾向——防止分析檢查客觀方面多、主觀方面少；工作方面多、思想方面少；一般性問題多、突出問題少；大而化之的多、具體深入的少；老問題多、新問題少。
（二）始終堅持“五個帶頭”，突出活動重點
黨員領導干部貫徹落實科學發展觀的程度決定著改革創新的力度。局領導班子和黨員領導干部在分析檢查中必須做到“五個帶頭”，率先垂范，推動分析檢查階段工作深入開展，即：一要帶頭深入自我檢查；二要帶頭批評與自我批評；三要帶頭撰寫分析報告；四要帶頭查找突出問題；五要帶頭解決實際問題。廣大黨員干部要通過專題組織生活會，結合個人思想實際和工作實際，進行分析檢查，著力轉變不適應不符合科學發展觀的思想觀念，切實增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，自覺把思想和行動統一到貫徹落實科學發展觀的各項要求上來。
