學生會組織部面試范例6篇

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學生會組織部面試

學生會組織部面試范文1

金秋的四川職業技術學院,又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的xx屆新生。所以做好招新計劃準備,迎接又一批新生力量,給我們的學生會注入新的血液。他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給我系學生團委會的工作帶來新的活力和希望!

一、招新目的

為了使我系團委學生會有新鮮的血液注入,有足夠高素質的后備力量,能更有效地開展學生會工作,實現學生會干部的新老交替,培養和壯大學生會干部隊伍,保證學生會工作的連續性,充分發揮學生的主體作用,積極配合學院領導和系領導下達的各項工作,齊心協力共創和諧校園、文明校園、省級示范性學院而奮斗。同時,也是響應國家提出的素質教育,全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外,還應多投入學校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美”全面發展,以及培養自己的服務精神,服務學院、服務同學。

二、招新細則

(一)招新對象:xx級計算機科學系新生

(二)招新時間:時間待定

(三)招新地點:地點待定

(四)招新要求

1.了解學生會章程,自覺遵守學生會各項規章制度。

2.思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

3.有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學習成績良好。

4.具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。

(五)招新人數:5人

(六)招新形式

在招新時間內,申請人將個人簡歷及申請書交到組織部工作人員處現場進行登記報名。再進行面試,初步篩選之后,再進行筆試。審批初步由組織部所有學生干部商議決定,最后經部門協商同意并上報團總支方可進入組織部試用期,試用期為20天。試用期間各方面全部合格方可納入組織部正試成員。

三、招新流程

(一)前期招新活動策劃書準備階段,宣傳階段

(二) 考核階段(時間先后順序)

1.報名及宣傳:

xx年x月x日到x日為展板宣傳為主,09級老成員再分組按任務地到計科系新生寢室和教室進行宣傳。分組主要為兩組:

1)卿家驊、李超、李佳琳、蔣青云為第一組,卿家驊為組長。

2)殷文宇、王俊峰、李偉、魯潔、梁欣蓉為第二組,王俊峰為組長。3)3)各組長主要組織成員在這幾天晚上,自己確定時間到新生寢室進行 宣傳。注意都要用普通話和言詞。

2.面試:

1)xx年x月x日(星期2)中午13:00在地點待定,09級老成員12:50攜帶筆記本和筆都到場。

2)殷文宇、魯潔在12:45分負責主持布置、清理會場。李偉負責寫標題。卿家驊、王俊峰負責會場秩序和紀律。梁欣蓉、李琳、蔣青云、李超負責接待、安排到場新生。

3)13:10準時開始。殷文宇、魯潔負責主持會場開始,主要宣傳組織部的性質及會場紀律要求,每人面試時間為3分鐘。

4)會場開始,前門關閉,并在前門備注后面來的新生從后門安靜進入會場,從前面依次往后坐。面試過程中,李佳琳、梁欣蓉同時注意每位競選的新生的用時,并及時提醒超時的同學。

5)面試過程,各成員都做好相應的記錄。

6)面試結束,由殷文宇、李偉作主要總結和主持會場結束。最后各成員一起負責清理會場。(1)

7)x(星期3)晚自習,各成員攜帶面試記錄,探討比試成員。

3.筆試:

1)xx年x月x日中午13:10在地點待定開始。09級老成員13:00攜帶筆記本和筆都到場。

2)在12:50分李超、蔣青云負責主持布置、清理會場,李偉負責寫標題。卿家驊、王俊峰負責會場秩序和紀律。

3)蔣青云、李超、李偉、殷文宇負責接待、安排到場新生,13:10準時開始。

4)卿家驊、王俊峰負責主持會場開始,主要宣傳組織部的性質及會場紀律要求,每人筆試要求。

5)會場開始,前門關閉,并在前門備注后面來的新生從后門安靜進入會場,從前面依次往后坐。

6)筆試過程中魯潔、梁欣蓉同時注意每位競選的新生的用時,并及時提醒同學。

7)面試結束,由李偉、魯潔作主要總結和主持會場結束。最后各成員一起負責清理會場。

8)x日(星期天)晚自習,各成員攜帶面試記錄,探討備選7名成員。

4.試用期:

1)在試用期間老成員要帶動新成員一起工作。

2)在試用期間老成員要對每個新成員平時的工作作風和工作態度要做好記錄。

3)xx年x月x至x月x日,x月x日(星期天)晚組織部召開會議,確定新一屆組織部人員名單。

(三)召開新一屆計科系組織部成立大會

時 間:xx年x月x日中午13:30

地 點:信息樓406

四、總結本次計科系組織部招新工作

注意事項:

a) 部門要按照團委學生會主席團的統一安排高效的開展招新工作

b) 各成員之間要團結合作,把這次招新工作做好

c) 各成員要發揮自己的優勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門

計算機科學系組織部

學生會組織部面試范文2

我是來自__級經濟學一班的___,現任學生會組織部委員。在開學之初,我滿懷著對學生會的美好憧憬參加了學生會組織部的招新,并在隨后的幾項面試后很榮幸的被組織部錄取了,成為了經濟系學生會這個大的家庭中一員。作為一名學生會干部,我深知自己的責任,竭心竭力的投入于組織部的各項工作之中。在這一學期的工作中,我從學生會中學到了許多,養成了組織部應有的細心、沉穩、公正。在日常工作中,按時,保質,保量完成分配的工作,同事在完成本部門工作的同時也積極幫助其他部門的工作,沒有絲毫的怨言。因為我深知這不是在浪費我的時間,從小事中我們也可以學到一些東西,至少可以多交一些朋友。因此在期末總評時我榮獲優秀干事的稱號,我深知過去已成為歷史,這些并不能成為我居功自傲的資本,我只是把他們當做我人生中一種很重要的閱歷,一筆很寶貴的財富,受益終身。 臨近學期末,學生會也要換屆了,在我心中對于生活的理解是要有一些挑戰才會有色彩,在組織部這一年學習工作中我積極的參與了各項工作,同時也負責本部的相關工作,總體上對于組織部的工作流程比較了解,人員方面也比較熟悉。因此我想競選組織部新一屆的領導層,組織部顧名思義是負責學生團員關系及其相關性的活動方面的事情。針對我們系的組織部的主要工作是團情統計、優團優干、團日活動等等。在這一年當中組織部讓我學到了許多,受益匪淺。因此我想申請競選,用自己的努力去構造組織部新的未來,努力構建一個有組織有創新的部門,使組織部變得更好。將組織部建設成一個在內有凝聚力,在外有實力的一個部門。與此同時加強與其他部門的聯系,使各部門之間的感情深厚,共同為經濟系學生會貢獻自己的力量。身為組織部出身的我自認為有能力擔負這個責任,我會用我的行動證明自己,盡我最大的努力去實踐我的目標。

組織部工作覆蓋面廣,可以說聯系到全系的每位同學,在工作中與同學們的交流使我意識到作為一個優秀的學生干部必須要有高效的辦事效率和強烈的為同學服務的信念以及認真負責的工作態度。系學生會的每項工作都是為全系同學開展的,我們工作的成功與否關鍵在于同學們的參與熱情與活動的影響力。我在系學生會工作的近一年的時間了,回首以前的工作經歷,得到了一個最深的體會,也許就是這點一直引導著我前進,就是這點使我取得了一些成績,那就是責任。如果你懂得負責,鍛煉的就是你的能力;如果你沒用心,鍛煉的就是你的身體。能力并不是每個人與生俱來的,而是后天去磨練所積累回來的。

針對上述的內容,在此我希望能夠繼續為學生會,為組織部貢獻出自己的努力!

學生會組織部面試范文3

學生會是學校團委指導下的學生管理組織,為進一步加強校學生會干部隊伍建設,豐富校園文化建設,擴充學生會后備力量,同時也給同學們提供一個鍛煉能力、施展才華的機會,團委在上級領導的關心和幫助下,將進行學生會干部選拔和各部門成員招新活動。

根據有關規范學生干部選拔機制的相關規定,按照“公開、公平、公正”的原則,面向全校學生招聘學生會干部。

一、招聘對象:

主要面向高一、高二年級全體學生,高三個別對學生會有興趣的同學也可參加

二、招聘條件:

1、熱愛學生工作,富有激情,責任感強;

2、具有團隊精神;

3、精神面貌良好,在校其間無不良紀錄;

4、有相關學生自主管理經驗者、團員優先;

三、招聘部門職務:

1、主席團設學生會主席一名、副主席兩名共三個職位,全面負責學生會的日常事務。能宏觀掌控學生會的正常運行,具有一定的領導才能;

2、紀檢部協助學校監督、檢查各項活動學生的出勤、服裝、會場紀律以及監督教學教育活動;

3、體育部策劃、組織體育活動,舉辦一系列能強身健體、鍛煉體魄的活動,豐富在校學生的業余生活;

4、文娛部策劃、組織文娛方面的活動,展現秣中學子的風采,營造輕松活潑的氛圍;

5、宣傳部學校以及學生會各項活動的宣傳、設計、海報制作等;

6、勞衛部監督檢查學校衛生;開展公益勞動活動,參加外出實踐等

7、學習部舉辦一些活動提高學生的學習興趣,課外可以以多種形式提高學生的知識儲備,創造良好的學習氛圍;

8、宿管部協助學校監督、檢查宿舍紀律、衛生等備注:以上除主席團以外各部門各設正副部長一名,干事若干。

四、工作流程

1、3月22日印刷報名表,并下發至班主任。

2、3月23日——3月30日班主任宣傳推薦階段。

3、4月2日各班上交報名表,團委組織部匯總報名情況。

4、4月9日——4月13日選拔面試。

5、4月16日——4月20日初步確定新一屆學生會干部名單。

6、4月25日(暫定)舉辦學生會換屆大會。

五、面試考查內容:

1、自我介紹(20分)

2、對競選部門的認識(30分)

3、臨場回答考官的問題(50分)

六、補充說明:

1、報名表見附件。

2、報名表分發到每個班主任手中,統一分發。

3、高一年級班主任可以推薦本班有勝任以上職位的學生。

4、原任學生會各部門相關職務的同學也要認真填寫報名表。

校團委

XX年3月23日

2高中學生會招新策劃書

一、 主    題:20XX九月校學生會招新方案

二、 活動時間:20XX年九月一號到二十一號

三、 活動目的:為宏德中學第一屆學生會組織挑選骨干力量

四、 招新對象:高20XX級、高20XX級全體學生

五、 活動流程:

(1)招新宣傳階段:

預計宣傳從九月一號開始,由廣播,班級宣傳等形式,通過對各個部門的介紹,使高一新生對校學生會有一個初步的了解。對于每個部門的介紹,由林炯在2號晚之前以書寫宣傳材料交至宣傳部和廣播站,林炯并于宣傳期間指導宣傳部完成海報的制作和宣傳。并從2號開始在高一各班分發報名表格(需附一張1寸的照片),并在團委設置為期七天的咨詢點。報名人員信息,入會申請書由團支書或班長填寫并保管,直至6號晚上交到團委辦公室。其中報名點的咨詢人員由每個部門派出一人,共九人構成。

注:此次宣傳活動將持續進行七天,主要負責部門為宣傳部和廣播站,主要負責人分別為林炯(主席團),張玲(宣傳部),廣播站站長 ,秘書處。(后附宣傳階段的策劃書)

(2)前期初選階段:

前期海選大會預定于七號下午六點整開始,預計將有兩百人左右,大會將分別在階梯教室或百人學術大廳展開,每天有兩到三個部門面試,每個部門各派兩到三名學生干部擔當評委。新生可持自己的報名表格到相應的教室報到。其中報名表格在新生進入教室時由秘書處的相關負責人員收集,并按所報部門整理,分類后交于該部門的負責人手里。  海選分由兩個步驟,首先由新生對我們學生干部進行關于學生會各個部門的提問,時間由我們學生干部自己把握(可視情況而定,不宜過長,五分鐘左右為宜)。之后進入新生的一分鐘自由演講和才藝展示(可自帶作品),然后我們的學生會干部將對其進行一些關于學生活動常見問題處理意見的提問,時間為一分鐘左右。這一階段將由學生干部對每位參賽者的表現進行十分制打分,最后根據部門所需人數從高分開始錄取。其中參賽者的成績由各個部門兩到三位評委的評分相加,并在現場求出其最后得分,此項工作由秘書處負責。其中對于表現確實良好,但成績不理想的,我們將給予特別關照,使其能夠進入到下一輪的選拔中。

此次晉級人員數量應控制在以下數量范圍內:(135人左右)

秘 書 處:    15人以內

外 聯 部:    15人以內

宣 傳 部:    15人以內

生 活 部:    20人以內

學 習 部:    10人以內

體 育 部:    15人以內

文 娛 部:    10 人以內

安 全 部:    10人以內

紀 檢 部:    20人以內

部門分配面試時間情況如下:

9月8日:

秘書處、外聯部、紀檢部

負責人 吳卓霖

9月9日:

體育部、文娛部、生活部

負責人 林  炯

9月10日:

學習部、宣傳部、安全部

負責人 王、候

學生干部提問示例問題:

1、 你為什么要進入學生會?

2、 在以前的學生工作中有無遇到過什么難題,是怎么解決的?

3、 當你的學習和你的工作發生沖突的時候,你會怎樣做?

4、 當你確實完成不了交給你的工作的時候你會怎么辦?

5、 你的上司有一個不好的甚至是錯誤的決定讓你執行,你明知道有不妥的,你會怎么做?

6、 當把你調到了一個你不想去的部門工作時,你會怎么樣?

7、 你覺得自己為什么能勝任學生會這份工作?自己的長處和短處分別是什么?

8、 假如讓你進入了學生會,你會從哪方面發揮?

9、 假如讓你組織一次元旦晚會活動,你會怎么做?談談你的想法。

注:  此次每個部門所選人數應不少于最后確定的學生干部人數,對于此次晉級人員名單我們將張榜通知!給每個人的時間不宜過長,評委應時刻互相提醒,以防影響后續同學發揮。

(3)后期遴選階段:

這一階段初定于九月十二號下午六點半在階梯教室或百人學術大廳進行,由團委老師做最后的挑選。

首先我們的學生干部將于六點半在階梯教室或百人學術提前對已經挑選出來的人員進行簡單的筆試(筆試問題如下),筆試時間為四十分鐘,筆試完畢之后,新生坐在階梯教室或百人學術大廳,試卷將交到評委老師手中進行審閱。面試從七點十分正式開始,老師每看完一份試卷,即叫入相應的學生進行面試。面試完畢之后,各個部門召入人員將由老師最后裁定。

筆試問題 :(請用簡短的話語作答)

1、以自己的視角,對你所進入的部門進行一個簡單的功能闡述。

2、 有人和你競爭同一個職位,但他在你背后說你壞話,影響了你的競爭力,你會怎么做?

3、 當你的想法和老師的想法有分歧時,你會如何?

對于最后進入學生會各個部門的人數我們初定于此:( 92人)

學 習 部:     8  人

體 育 部:     8  人

文 娛 部:     8 人

安 全 部:     8 人

秘 書 處:    10  人

外 聯 部:    10  人

宣 傳 部:    10  人

生 活 部:    15  人

紀 檢 部:    15  人

此次晉級人員名單我們將同樣張榜通知并頒發聘書和工作證!

3學生會招新策劃書

學生會是在學校領導下,由學生為主導力量組成的群眾性組織,是每個大中學校不可缺少的部門,它提倡自我服務,自我管理,自我學習,為學校學生和老師提供無償服務的部門。大學生活短短四年,每年都需要補充新生力量,學生會招新的目的就在于選拔優秀的新生力量,擴充影響力,繼續更好的學校學生服務。

一、目的:

為了保證院學生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質的后備軍力量,能更有效地開展學生會工作,充分發揮學生的主體作用,服務學院、服務同學。

二、總體流程

1、宣傳階段

2、學生會各部門介紹及招新動員大會

3、學生會各部門招新咨詢交流活動

4、正式開始招新

三、具體招新流程:

1、宣傳:

1)請廣播站幫忙做出一個廣告,每天播報,宣傳學生會招新活動

2) 在宿舍區門口貼出宣傳海報

3)在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單

4)學生會網站做出宣傳,通知全校師生院學生會招新通知

2、學生會招新動員大會

1)10月11日(星期二)下午4:30,在西階梯召開:廣州鐵路職業技術學院學生招新動員大會。由學生會主席團向新生介紹各個部門的職能,介紹學生會的部門設置、學生會的成績,學生會總體發展方向。主要參與者:學院林院長、學生處處長、團委書記、各系領導,學生會干部、學院各大部門主要負責人、各系主席、各班班長團支書。

3、10月12日(星期三)下午4:30,在第一教學樓前由學院學生會各部門與學生咨詢交流活動,介紹學生會情況,分發各部門的簡介(各個部門要針對自己的部門作出相應的宣傳單,在現場的時候可供同學們了解,內容包括:部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績),加強同學對學生會的了解。為招新做好準備。(宣傳部要做好此次活動的宣傳海報)

4、正式招新

1)申請:10月15—16日,以班為單位報名,需交個人簡歷及申請書。由班長統一收齊于16日(13:00—14:00或20:00—21:00)交到學生會辦公室。

2)面試:全面考察申請者的綜合素質(分兩輪面試)

10月17日,開始第一輪面試,現場由所報部門主要負責人對面試同學提問,選出優秀同學,占所報人數的百分之三十。題目由各部門負責。(女生部和文體部要做好現場的秩序及引導工作)

(選出優秀同學后兩天后公布,并通知優秀同學各班班長到學生會領取個人簡介表,附班主任推薦意見)

11月2日進行第二輪面試,由主席團及所報部門負責人提問,選優秀同學占比例為百分之二十。題目由各部門負責。

附:在第一輪面試主要針對選取人才,在第二輪面試中才對適合本部門的要求進行人才挑選,根據報名人數的多少擇優比例可相應調整

5、公示:11月4號公示第二輪面試入選名單。

6、考核:20XX年11月4日—20XX年2月5日為期三個月的考核期??己似陂g為試用干事,接受由各部門制定考核制度,(考核制度由各部門根據本部門所需能力自行制定)由相應部門干部負責,主席團總觀,對候選干事進行全方位考核。

7、2月8號晚上參加轉正筆試,主要考察的是新干事的思維能力、創新能力,同時加深了新干事對學生會工作進一步地了解,題目為秘書部負責擬定,各部門擬招干事3—4名。

8、競選演講,由通過筆試的同學進行演講,每個人2-3分鐘,參加人員:學生會干部、學生會試用干事、團委老師、學院各大部門主要負責人、各系主席、各班班長

9、確定名單:20XX年2月10日結合考核期間的表現等確定名單

學生會組織部面試范文4

(一)招新準備及宣傳階段:

1.招新工作正式開始之前,團委秘書部的三個委員在開了幾次準備工作會議之后草擬了一份招新策劃書,后與團委副書記及其他委員以及學生會招新負責人討論后決定:正式招新時間為9月4日到18日,并在9月7日在五山12棟與13棟之間設立攤位以供新生咨詢。

2.招新宣傳海報的設計以及展板的布置。由于時間緊迫,宣傳部在2天之內把海報與展板都做出,沒有影響到招新工作的開展。

3.在9月4號晚上團委全體委員對新生宿舍進行了走訪,宣傳效果不錯,大家都對團委有了初步認識,方便了接下來的工作順利進行。

(二)招新報名階段“

1.時間:9月4日至9月日之前一系列的招新宣傳和走訪活動給下一步工作奠定了一個良好的基礎,新生們根據他們之前所了解的部門職能和自己的愛好特長選擇他阿門所鐘愛的部門,大家都希望能夠進入團委工作,來培養他們的為人處事能力,鍛煉他們不怕吃苦的堅毅品質,積累一定的工作經驗,從而為他們以后正式踏入社會做足必要的準備。

(三)招新面試階段:

1.第一輪面試時間定于9月17日中午13:30到20:30,地點:教四202和204

2.按秘書部、組織部、實踐部、思建部和宣傳部的順序對面試者進行了排序面試,人員的裁定由各部門評委們的綜合意見決定,將第一輪面試的160人篩選到70人左右。

3.第二輪面試定于9月18日中午13:00到18:00,秘書部、組織部和實踐部聯合在教4-202舉行了第二輪的聯合面試,內容是編寫策劃書和答辯,同一時間,思建部在教4-207舉行以演講比賽的形式面試,而宣傳部則在實驗樓架空層舉行他們的第二輪面試。

(四)招新期間的可貴行為:

1.在海報和展板的制作過程中,宣傳部克服了時間緊張和人員不足的問題,充分利用課外時間,連夜將宣傳物資趕制完成。

2.在開放日時期,各部門的值班人員放棄自己的課余休息時間,定點守候,耐心為前來咨詢的新生解答他們對團委的疑惑之處。

3.在面試階段,大家都是連續坐著6.7個小時對11級的新生進行面試,面試完之后又是馬不停蹄的討論結果和準備第二輪面試的準備工作。

4.招新工作由秘書部全權負責,因此,無論在活動前還是活動后都能看到他們的身影。

由于大家的團結合作,一直努力,此次招新活動取得圓滿成功。但是,在看到成績的同時,我們還發現了自身存在問題的不足。

(五)存在的問題和不足:

1.招新策劃不夠完善,宣傳時間比較完,以至于臨近正式招新的時候,部分同學還沒有了解到團委。

2.在招新宣傳期間,由于開放日之前宣傳效果不好,導致開放日當天前來咨詢的新生并不算太多。

3.在面試結果討論的時候場面過于混亂,這也是因為我們之前準備的方案不夠完善所導致的。

看到了問題之后,我們更多的是開心而不是難過,因為有問題就要還進,只有不過改進自身的問題,才能進一步提高學生干部的工作效率,更好地服務同學。

(六)下一步的工作設想:

1.在每個活動開始之前,我們都要統一籌劃,詳細安排,實行責任到個人制,這樣才能充分提高每個學生干部的工作效率。

2.遇事多思考,多討論,然后再付之于時間。

學生會組織部面試范文5

今天,很榮幸走上講臺,和那么多樂意為班級作貢獻的同學一道,競選班干部職務。我想,我將用旺盛的精力、清醒的頭腦來做好班干部工作,來發揮我的長處幫助同學和x班集體共同努力進步

我從小學到現在班干部一年沒拉下,但我一身干凈,沒有“官相官態”,“官腔官氣”;少的是畏首畏尾的私慮,多的是敢做敢為的闖勁。

我想我該當個實干家,不需要那些美麗的詞匯來修飾。工作鍛煉了我,生活造就了我。戴爾卡耐基說過“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應該認為自己有資格提任這個或那個職務”。

我相信,憑著我新銳不俗的“官念”,憑著我的勇氣和才干,憑著我與大家同舟共濟的深厚友情,這次競選演講給我帶來的必定是下次的就職演說。我會在任何時候,任何情況下,都首先是“想同學們之所想,急同學們之所急?!蔽覜Q不信奉“無過就是功”的信條,恰恰相反,我認為一個班干部“無功就是過”。因為本人平時與大家相處融洽,人際關系較好,這樣在客觀上就減少了工作的阻力。我將與風華正茂的同學們在一起,指點江山,發出我們青春的呼喊。當師生之間發生矛盾時,我一定明辨是非,敢于堅持原則。特別是當教師的說法或做法不盡正確時,我將敢于積極為同學們謀求正當的權益如果同學們對我不信任,隨時可以提出“不信任案”,對我進行彈劾。你們放心,彈劾我不會像彈劾克林頓那樣麻煩,我更不會死賴不走。

既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟梁;既然是石頭,我就要去鋪出大路;既然是班干部,我就要成為一名出色的領航員!

流星的光輝來自天體的摩擦,珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚,而一個班級的優秀來自班干部的領導和全體同學的共同努力。

自我介紹演講稿綜合我自信在同學們的幫助下,我能勝任這項工作,正由于這種內驅力,當我走向這個講臺的時候,我感到信心百倍。

你們拿著選票的手還會猶豫嗎?謝謝大家的信任!

【學生會自我介紹演講稿二】

尊敬的老師,可愛的同學們:

大家好!我是來自08級市場營銷2班的楊慶,今天我競選的是宣傳部部長一職。說起我進宣傳部的經歷,其實是個意外。剛進入大學,我對大學生活充滿了好奇,我抱著一顆學習的心去學生會面試。但我第一個面試的并不是宣傳部,而是組織部。我在組織部的面試很失敗,當時在講臺上我還沒有講完就感覺進組織部沒戲了。等我演講完畢,當時宣傳部的趙妍部長拿著我的簡歷問我對宣傳部有沒有興趣,我很高興的點了點頭……

我就這樣進了宣傳部。我知道,當時的宣傳部部長之所以把我領進宣傳部,是因為我的簡歷寫的比較認真,字也還算不錯。我很感謝她的知遇之恩。

在宣傳部里,有辛勞,有汗水,更有快樂和掌聲。我們為宣傳部奉獻了時間,奉獻了勞動,但我們收獲了心靈的快樂和能力的提升。我現在深刻理解了“付出多少就會收獲多少”的含義。當我在宣傳部工作時,如果我是抱著一顆應付差事的心,即使勞動再少,也會感到不舒心,感覺很累;如果我是抱著一顆學習的心,即使勞動再多,也會感到很輕松,很快樂。在宣傳部這個溫暖的大家庭里,我和我的同事們互相學習,共同進步。當我們一起工作時,我學會了合作;當我自己工作時,我學會了責任;當別人的工作很出色時,我學會了欣賞;當別人的工作做得不太好時,我學會了鼓勵……宣傳部,不僅讓我的書法繪畫技能有所進步,更重要的是使我的能力有所提高。

看著臺下的學弟學妹們,我不禁感嘆,時間過得真快。從我進宣傳部到現在,一年過去了。如今,當初領我進宣傳部的部長已經畢業工作了,現在的部長也即將退休,馬上面臨就業了。我相信,當宣傳部部長的經歷會讓他們在將來的工作中更加出色;我相信,當宣傳部部長的經歷會讓他們終生受益。

我來競選宣傳部部長,是因為我擁有一顆學習的心,一顆自我學習的心,一顆幫助他人學習的心。昨天,宣傳部讓我變得更加優秀;明天,我會把宣傳部變得更加優秀!

謝謝大家!我的演講完畢!

【學生會自我介紹演講稿三】

尊敬的學生會:

大家好,很高興有這樣一個機會參加學生會競選!

首先自我介紹一下,我叫劉芳,來自高一、一班,我性格活潑開朗,處事沉著果斷,能夠顧全大局。今天我很榮幸的表達自己由來已久的愿望:我要競選宣傳部部長。在這里我鄭重承諾:我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務,使學生會成為一個現代化的集體,成為學校的得力助手和同學們信賴的組織。

泰戈爾有句話:“天空中沒有鳥的痕跡,但我已經飛過。”而我想說:“天空沒有鳥的痕跡,但我正在飛翔。”也許,在我說出這番“豪言壯語”后,有些人會暗自發笑,這小姑娘怎么這么自負!可是我想說,這不是自負,而是自信!一個人如果連自己都不能相信,那么它就沒有資格做任何事情,即使做了,也很難成功。

在初中時期,我成功擔任了英語沙龍負責任的職位,并且負責宣傳工作,所以我有一定的經驗和信心能夠勝任這個職位,在任期間,我不禁為同學們提供了高質量的服務,而且還得到了學校領導的一致好評。我知道成績只能代表過去,未來的路還很漫長,在今后我將更加努力,使自己的能力進一步提高!希望學生會給我這次機會,讓我能夠出這番力,就會有意想不到的結果。

如果我剛當選宣傳部部長,我會進一步完善自己,提高自己各方面素質,要進一步體改自己的工作熱情,以飽滿的熱情個積極的心態去對待每一件事,要進一步提高責任心,在工作中大膽創新,積極進取,虛心向他人學習,要進一步廣納賢言,做到有錯就該,友好的意見就接受,同時堅持自己的原則。

如果我當選宣傳部部長,我應以“奉獻校園,服務同學”為宗旨,真正做到位同學們服務,代表同學們行使合法權益,為校園的建設盡心盡力。我知道在朵燦爛的話語也不過是一瞬間的智慧與激情,樸實的行動才是成功路上的鮮花,我想我當選的話一定言必行,行必果。

這是我今日的承諾,行動是用來證明一切的方法。

希望你們支持我,謝謝。

【學生會自我介紹演講稿四】

我叫***,來自班,現為伙食管理委員會及生活部負責人之一,我競選學生會副主席。這一路走來不是鮮花滿地,但也充滿披荊斬棘后的快樂與喜悅。我也明白了什么是目標,什么是責任,什么是拼搏,什么是奉獻。

我有自信、有責任心,有積極的態度,我希望加入主席團更好的發揮和磨煉自己。

假如我能當選,我首先會要求團委會、學生會的成員都講普通話,語言文明,舉止大方禮貌,因為別人在聆聽我們,別人在關注我們。

假如我能當選,我會對某些部門進行改進。通過改組,對有問題的干部、成員進行批評、教育、清理,抓好行為習慣,樹立良好形象,提高辦事效率。我會落實干部責任。具體可將評優、獎勵正規化、嚴格化,同時有一定的處分規定,實行“競爭上崗制”,把學分制納入對成員的管理,促使其成為先進分子的代表。

假如我能當選,我會擴大各部現有職能,加強團結。我會作一場明確職責的報告,通過交談及部門間各種活動、評比來促進競爭,促進聯系,增進友誼,這樣來凝聚這個集體,共同努力,切實履行應盡職責,保持先進性。

假如我能當選,我會通過不定期抽查、監督及表揚、批評來抓量化分數,我會通過開展班級先進管理,通過經驗交流來加強管理,我會充分運用???、論壇來擴大思想、宣傳教育。

我會用真誠、耐心、熱情來提高學生會的威信。

我會抓住機會,嚴格要求,積極進行改革,不斷追求新知,努力完善人格,勤奮踏實工 作,積極磨煉自己。

我會思考創新、銳意進取、勤于奉獻。

我會用實際行動來提高自己,服務大家。

【學生會自我介紹演講稿五】

大家好!

我是來自××(×)班的×××。性格活潑開朗,處事沉著、果斷,能夠顧全大局。今天我很榮幸地站在這里表達自己由來已久的愿望:“我要競選學生會主席?!蔽以谶@里鄭重承諾:“我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務,使學生會成為一個現代化的積極團體,成為學校的得力助手和同學們信賴的組織?!?/p>

我已經在團委會紀檢部工作了近一年的段時間,從工作中,我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐,怎樣解決一些矛盾,怎樣協調好紀檢部各成員之間的關系,怎樣處理好紀檢部與其它部門之間的關系,怎樣動員一切可以團結的力量,怎樣提拔和運用良才,怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。這一切證明:我有能力勝任學生會主席一職,并且有能力把學生會發揚光大。

假如我當上了學生會主席,我要進一步完善自己,提高自己各方面的素質,要進一步提高自己的工作熱情,以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情;要進一步提高責任心,在工作中大膽創新,銳意進取,虛心地向別人學習;要進一步的廣納賢言,做到有錯就改,有好的意見就接受,同時堅持自己的原則。

假如我當上了學生會主席,我要改革學生會的體制。真正的做到“優勝劣汰”,做到“日日清,周周結”,每周都對各部門的負責人進行考核,通過其部門的成員反應情況,指出他在工作中的優點和缺點,以朋友的身份與他商討解決方案并制定出下階段的計劃。經常與他們談心,彼此交流對生活、工作的看法,為把學生會工作做好而努力。開展主席團成員和各部長及負責人常作自我批評,自我檢討的活動,每月以書面材料形式存入檔案。我還將常常找各部門的成員了解一些情況,為作出正確的策略提供可靠的保證。還要協調好各部門之間的關系,團結一切可團結的力量,擴大學生會的影響及。

假如我當上了學生會主席,我將以“奉獻校園,服務同學”為宗旨,真正做到為同學們服務,代表同學們行使合法權益,為校園的建設盡心盡力。在學生會利益前,我們堅持以學校、大多數同學的利益為重,決不以公謀私。努力把學生會打造成一個學生自己管理自己,高度自治,體現學生主人翁精神的團體。

我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想,如果我當選的話,一定會言必行,行必果。

學生會組織部面試范文6

回首這一學期,我經過林林總總的活動,在各方面得到了充分的鍛煉、積累了寶貴的經驗。親愛的讀者,小編為您準備了一些學生工作總結,請笑納!

學生工作總結1四月份過去了,在吸收了三月份的工作經驗后,四月份的工作勝利地完成了?,F就四月份的工作作一總結。

一、在本月份我們在13成員中選出了副部長。此次評選我們是采取部門內部民主推舉兩至四位候選人,再由指導老師,主席團,部門部長組成的五人評委,借鑒企業招聘模式,制定了評選流程,并按流程進行了評眩評選結果很樂觀,選出的副部長在接手工作后都都能正常地運轉部門的所有工作,并且有所提升。同時我們又對13成員進行了一次人事調整,也就是人事裁員。將一些無心在學生會工作無起色,無責任心,無積極性的人員通過人事復選給予了裁決。由于多次的試用企業單一面試工作都呈現出一套可行的流程方案。這為我們以后的人事選聘提供了很寶貴的經驗,并更好地保證了人事方面的質量。

二、針對即將到來的十大歌手大賽,我們做好了各項籌備工作.包括主持人的選聘,主持人的臺詞,主持人演練,節目的編排等。并到各班進行了全面宣傳。為十大歌手大賽的順利進行做好了充分的準備。

三、在四月份,我們對所有成員進行了儀容儀表大抽查,抽查的結果良好。同時我們嚴抓了會風會貌,工作質量。進一步的提高了成員的工作積極性和工作熱情及人文素質。

四、開展了對12學員的第二次慰問工作,由于此次慰問工作吸取了上次慰問的的經驗,改良了不足,同時制定了工作流程方案。因此慰問工作順利地完成了,收集了大量的有用信息。積極地促進了我們學生會的發展,以及提升了學生會在學生群體中的良好形象。

五、在原積分考評每月之星的基礎上加進了部長評分、民主評分這兩項后評出了本月的每月之星,通過一次次的改良,我們的考評工作及評優評先的工作有了很大的進展。

學生工作總結2流星轉瞬,時光流逝,轉眼間一個學年即將過去了。學習部在這一學年取得了優異的工作成績,給學校、老師、同學交出了一份滿意的工作答卷。我們努力完成學校交給的各項工作、配合其他部門的工作、為同學們精心打造了一個又一個豐富多彩的活動……這一學年我們是忙碌的,同樣也是收獲的?;厥走@一學年的工作,我們受益匪淺。

根據學習部的計劃和職責,我部這學期的主要工作包括以下幾個方面:

1.主要工作和日常工作

2.開展豐富的課余活動

3.協助其他部門工作

在主要工作和日常工作方面:

(1)學校門口值勤:由于一些特殊原因,本學年學校學生會加派了在校門口值勤的工作。學習部是每周一在校門口值勤。校門口值勤是鍛煉干事交流潛力的一個最直接的方式。也是讓在校生和領導看到我們工作態度的最直接的一項工作。

(2)學校樓道執勤:同樣,每周一的樓道執勤也是十分重要的,在執勤的過程中,每名干事都會和在校學生進行一些交流。對于學生會干事也是很好的鍛煉機會。同時還能夠糾正在校生課間的一些不正確的作息方式。

在定期舉行的大型活動方面:

(1)活力校園演講比賽:活力校園演講比賽是我成為部長所舉辦的第一個活動,為期3周的時間,評選出了等獎共6人。此次活動,充分證明了學生會干事的工作潛力和工作韌性,也充分顯示出了學生會干事無私奉獻的精神。

(2)卡拉OK大賽:《卡拉OK大賽》從報名到結束比賽,為期一個月的時間。因為是第一次開展唱歌比賽,所以難免會顯得有些手忙亂。這個活動不僅僅僅是我部門自己的活動,同時全體的學生會成員都參與了進來。不僅僅校領導來觀看我們的比賽。還外請了一些專業老師來對為我們的參賽選手點評。這次比賽不僅僅展示出了學生會成員的工作效率,也充分證明了在校生對學?;顒拥臒崆椋谀显憾Y堂的初賽和復賽在開賽那一刻起便座無虛席。這無疑是對我們工作的肯定。

協助其他部門工作:

我們深知自己的職責是與其他部門用心合作,揚長避短,以進一步完善學生工作,而不是為了一己私利,與人爭搶功勞。因此我們十分注意加強與學生會其他部門及校內其他學生團體的合作互助。其中我們協助其他兄弟部門舉行“趣味運動會”等活動。

一年的工作在短短的幾分鐘內就總結完畢了,感覺上,一年的時間很長,但是此刻看來,其實也很匆匆,這一年里,主席、部長和各位干事在工作中都成長了不少,學生會的工作也在日益壯大,一切都在朝著理想中的那個目發展,我們每個人都是見證者,見證著學生會的蓬勃展和欣欣向榮。我們都相信,學生會會越來越好。

一學年的工作讓我們得到了很多成就感,系領導、學生會內部、全體同學都給予了我們很大的肯定。但也留下了不少遺憾與自責。比如不少活動的宣傳力度還不夠大,今后還應加強工作的前期宣傳;工作中還缺乏進一步地創新……這些缺點我們必須會在今后的工作中改正,爭取更好的充當校方與同學之間的紐帶。繼續秉承學習部一貫的優良傳統,吸取經驗教訓,為今后的工作努力。

學生工作總結3時光流逝,轉眼間,本學期工作已接近尾聲了,回顧這一學期學習部工作,有成績也有不足,現就將過去的一個學期工作總結如下。

這學期在不斷摸索中探索出更加適合我們學院的工作方式,開展了一系列貼近同學,服務同學的活動,逐步形成了學習部的特色品牌活動。例如,中醫藥知識競賽,ppt演講大賽。鍛煉了我們部內各個干事的組織能力。而且通過部門之間的協作,加強學生會各部之間、成員與成員之間的交流、團結,一個團體只有團結起來才能夠更加的壯大,才能夠具有一流的辦事效率。

具體活動如下:

一、響應學院要求,我部成功舉辦中醫藥知識競賽,08屆藥學院各個班積極參加,氛圍良好,圓滿完成。

二、在文化月,與生活部舉行的大型ppt演講大賽,得到了09屆各個班的積極響應,活動中展示了他們讀過經典之后豐富的感情,以及精美的圖片制作。于此同時也加強了各部門成員之間的交流。此次活動在熱烈的掌聲中圓滿結束。

總的來說,本學期我們學生會在工作上豐富大家的大學生活,盡學生會最大能力為廣大同學服務。在過去一個學期的工作中,由于時間短暫,工作經驗的不足,我們也深知還存的缺點,現總結如下:

一、學生會各個部門之間缺少交流和溝通,致使學生會的一些大型活動,組織工作不能迅速到位,缺少整體性和連續性。整體學生會成員素質有待進一步提高。

二、學生會舉辦的活動具有局限性,各系學生之間交流不夠,導致我系舉辦活動,受眾群體單一,不具有全面性。

三、每周一次的例會中要與干事做好溝通,更全面了解其班級情況,切實做出相應的活動,來服務大家。

同時也對我們的工作積累了許多的寶貴的經驗,這些也將是今后我院學生會前進的動力。學生會如何在日益走向開放的校園中發揮基層學生的作用,為我校向綜合性大學發展作出應有的貢獻。

在以后的工作實踐中,我們將會不斷的努力與探索,使學生會的各項工作在穩定中創新,在創新中穩步前進,逐步走向完善,我們也堅信:只要我們以積極的心態用心地工作,無悔地付出,一定會譜寫出更加壯麗的篇章。我相信我們藥學院學生會在以后的學期工作中在院領導的帶領下能夠茁壯成長,更具活力和創造力,越辦越好,成為我校一流的學生會組織。

最后預祝下一年的招新工作順利展開,我們將以全新的姿態帶好下一屆新成員,做好學生會工作計劃,爭取取得更大的成績。

學生工作總結4過去一學期,我們組織部在學院和系團委的領導下,在全系學生的監督和配合下,本部門始終圍繞著服務學生團員,努力提高團員的思想覺悟及培養其創新意識的宗旨,開展了一系列的工作,主要包括常規工作和特色工作兩部分。

一、常規工作

1、每月做好預備黨員思想匯報、班團干表、收觀影后感的收取工作。

2、11月份進行團員的信息統計,即團員、黨員、預備黨員的人數。

確實交納團費時間。

3、12月初負責管理團費收繳,團費清點,團證管理,團員統計,辦理團員組織關系轉接。

團費交納:

(1)團費金額每月1元。

(2)7級收取20__年1月至20__年6月的團費,8級收取20__年6月至20__年6月的團費,9級收取20__年1月至20__年6月的團費。

4、定期召開組織部會議,進行干部與干事之間的交流。

5、認真完成學院交辦的任務,做好預備黨員評優活動和黨校培訓后勤的工作

6、積極協助各部門開展工作。

二、特色活動

1、院與系運動會后勤工作。

2、向“1、24”英雄集體學習活動評優工作。

3、系運動會考勤和院運動會的后勤工作。

三、工作感想

上任這兩個月以來,我以部長的身份,參與了系幾個大型活動,分別是向“1、24”英雄集體學習活動,學院十大歌手比賽,我從中學到很多。要成功舉辦一個活動,真的需要多方面的配合。開會討論,提交方案,貫徹實行,人員安排,宣傳配合等等步驟,一環扣一環,緊緊相扣。無一不需要良好的組織,統籌、策劃能力。我熱切期望,將來自己能從工作中鍛煉出這些能力。這無論對于我個人,還是部門的發展都有很大的幫助。

我深刻明白,組織部是一個大的部門。它所負責的常規工作,涉及各支部的團員,團支書。作為專業組織部的干事,我們需要經常與他們打交道。而往往遇到的麻煩,也會比負責落實分配任務的學院組織部要多。但這正好給了我們學好與人交際的機會,讓我們從中學會端正待人接物的態度。

而從之前的幾次例會中,我不僅認真聽講部長的發言,做好筆記,還細心觀察了他的神情,語速。明白到作為一個部長應該具備的素質,就是穩重,謹慎,從容。這些都是我需要學習的地方。

最近,我開始了黨員、團員團證、團費的收繳和登記工作,了解到進行這些工作的難處。除了認真清點,查核金額,計算好并謹慎地輸入到附表中。最重要的是,在這過程中,一定要細心,耐心,不能把不同班級的團證弄亂。否則需要逐一查實,后果很麻煩。

然而,在往后的工作中,可能我要面對的,還有很多未知的挑戰。以上的僅僅是我上任短短兩個月的小小感想。未來,我會吸收上述觀察得來的東西,同時會認真從每一項工作中汲取經驗教訓,并及時進行反省。我將帶著對工作的熱誠,和部門的同事團結一致,克服每一次困難,用心搞好組織部,不令大家失望,努力為20__年為組織部部長做好準備。

學生工作總結5假如去年我沒有進入學生會,我想我的大一,應該是墮落的……

盡管只是大一上學期,在信息部的工作,以及在信息部里和工作時認識的朋友,都令我感覺到在這半年時間里,我是過得充實而且快樂的。

來到深大,發現這里所謂的“班”只是一個概念——同班同學里,我認識的不到一半,就連我們的班主任,我也是一次也沒有見過。這令我失落了好一陣子?;蛘呶沂且粋€班級觀念很重的人吧,我只能將自己對班的感情寄寓在信息部的小家庭里。

雖然信息部里人不算多,雖然里面的成員來自不同的學院,但是在這里,你可以說任何你想說的話,他們給你的感覺就像同班同學一樣親切;師兄師姐們會給你很多細節上的提點,還有各種各樣學習的機會……這些或許平凡,但對于我這個初來深圳,什么都還懵懂的新人來說,已經是最好的待遇了~呵呵。

所以,我很感激。

我一直在想,如果我沒有加入信息部,如果信息部沒有那些不算多也不算少的入黨申請書工作,我一定會變成一個宅男,每天宿舍、飯堂、教室三點一線,連圖書館也不去,那一定會無比的墮落,一定會無聊死。在信息部所參加的活動,像去看新疆歌舞團的表演,聽大運交流會、專家講座等等,都令我有或多或少的收獲,都令我有“這才是大學”的感覺,讓我覺得我的日子是充實的而不是空虛的……

所以,我很感激。

就快新年了啊~最后祝大家新年快樂,心想事成哦。

一學期的大學生活就渾渾噩噩過去了。這一學期來,最值得記錄的事情就是加入校學生會。校學生會也是我唯一參加的一個社團性組織。還記得當初的情景,眾評委真是鐵面無私,嚴格把關;我們選手是戰戰兢兢,心驚膽寒……過了一關筆試三關面試終于獲得了見習干事的資格。當然最累的還是各位師兄師姐,辛苦你們了~

當初報信息部純好奇,感覺應該挺好玩的……還有一點學習態度,像網頁制作啊,ps之類的一直是我想要涉獵的。進來之后,我也確實學到了不少東西。只是有一次部內組織的培訓忘了時間沒去很遺憾t_t。部里的師兄師姐個個都神通廣大,身懷一身絕技……在平時對我們的幫助也很大。而且通過信息部我還認識了很多大一的童鞋們,在與這些童鞋的相處中,我感受到了班級所不能帶給我的一些東西。這種感覺很好很強大,很強大很好…

已經過去的一學期生活雖然很平淡,但信息部的生活過的還很充實。在下學期里,我還是要多多學習,增強自身的科學文化水平,掌握更高的技術能力……努力工作,幫小麥師兄找個嫂子……

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