前言：中文期刊網精心挑選了信息報送工作計劃范文供你參考和學習，希望我們的參考范文能激發你的文章創作靈感，歡迎閱讀。
信息報送工作計劃范文1
在辦公室工作，我時常有一種危機感，甚至有一種本領恐慌。領導對我給與了許多關心與信任，同志們給了我許多支持與幫助，這既讓我充滿信心，也讓我倍感壓力。怎么才能為大局服務好，為同志們服務好，把任務完成好，成了我考慮最多的事情。我知道，自己到==部門工作晚，時間短，經驗較少，業務不熟，要干好工作，必須加強學習，必須不斷提高自身業務素質。為此，一年來，我不斷加強政治理論知識學習，牢固樹立堅定的政治信念，準確把握新形勢下工商工作的職能定位；不斷加強工商管理知識學習，熟悉工商業務，不求成為行家里手，但求業務熟悉精通；不斷加強自身業務學習，立足自身崗位，認真抓好文字材料工作，不求過得去，但求過得硬，力求出精品，努力挖掘分局的特色和亮點，展現分局良好面貌和風采。通過一年的學習，自己基本上能夠勝任本職工作。當然，學無止境，要更好履行職能，更好干好工作，對于我來說，還需要多學業務，學透學深，還需提升本領，博采眾長。
二、進一步推進工作，不斷提高服務能力
今年來，本人主要做了以下幾個方面工作：
一是認真完成綜合文稿撰寫任務。不論是領導講話，還是匯報材料；不論是工作計劃，還是階段性總結，從接到任務起，我都堅持認真分析、研究，定出寫作提綱，加班加點撰寫。對文稿質量，不管個人水平如何，在態度上，我都堅持精益求精，堅決杜絕次品，爭取多出精品。全年共完成綜合材料80余篇，近30萬字。
二是不斷加強信息宣傳工作力度。廣泛發動各單位信息聯絡員，動員他們重視信息報送和宣傳報道；深入挖掘分局工作的亮點，加強包裝與宣傳；主動加強與各科室協調溝通，及時發現線索；積極參加分局組織的各種專項活動，把握工作動態。全年，處理各類信息357條，上報316條，被市簡報采用159篇，省簡報采用37篇，報送國家局2篇；編發《行政管理簡報》24期、督查通報4期；分局全年在各級媒體上發表宣傳工商形象稿件412篇，其中國家級12篇，省級48篇，市級280篇。
三是深入開展調查督查工作。針對基層工作實際，結合作風整訓等全局性工作，配合監察室，深入基層，深入經營戶，進行調研，較為準確把掌握了基層工作的實際情況，為領導作決策提供了依據。就基層工作規范進行明察暗訪，連續四周深入到=========等鄉鎮大小集市，全面調查了解情況，掌握了第一手資料，并對工作不規范問題提出了解決辦法，供領導參考。同時，加強督促檢查，推動了各項工作的順利開展。
四是大力做好招商引資服務工作。每周一、三、五報送招商引資工作開展情況，每月逢8報送項目推進進展情況，在招商引資重大活動期間報送工作計劃、總結，每天報送單位主要負責同志招商引資工作開展情況。同時，加強與相關部門的協調，認真做好項目的包裝、申報、驗收等材料。
五是全面作好其他服務工作。每天向區政府報送單位工作開展情況、主要領導工作開展情況和次日工作計劃；每月報送副科級領導工作實績申報材料；每周報送當周重點工作總結和下周重點工作計劃安排；每月向市局報送重點督查事項完成情況。同時，在分局領導和辦公室主要負責同志的領導下，認真做好接待上級調研、檢查，以及其他協調服務工作。
三、進一步改進作風，不斷提升服務水平
我深知辦公室工作的重要性，來不得半點差錯，來不得半點疏忽，因此，我特別注重自身的作風建設。在效能建設活動，以及作風整訓活動中，我加強學習，時刻以“六條禁令”嚴格要求自己，堅持將心思用在工作上，把時間花在工作上，把注意力集中在工作上，領導指示及時落實，認真落實，快速落實，加班加點不抱怨，點燈熬油不抱怨。領導安排的工作，是我分內的事，必須不折不扣地完成。一年來，自己感覺，自己工作態度是積極的，工作作風較為扎實。
信息報送工作計劃范文2
一、組織領導
縣政協機關成立考評領導小組，受主席會議領導?？荚u工作辦公室設在縣政協辦公室，縣政協機關各工作室是考評領導小組成員單位。
考評工作辦公室職責：
1、部署縣政協主席會議、常委會議確定的有關事項；
2、審查各鎮、街道政協工作室及機關各工作室的工作計劃及縣政協部署任務的完成情況；
3、征求各鎮黨委對鎮、街道政協工作室工作的意見；
4、征求分管主席對機關工作室工作的意見；
5、組織考核小組成員進行考核，匯總考評意見；
6、落實考評獎勵辦法；
7、其他職責。
二、考評內容
（一）對鎮、街道政協工作室工作的考評內容：
對各鎮（街道）政協工作室的考評按照以下內容進行綜合評定，滿分為100分。
1、工作有計劃、有總結，每半年向縣政協辦公室報送一次工作計劃和總結（5分）。
2、學習制度、聯系委員制度上墻（2分）。堅持認真組織委員進行政治理論和業務知識學習（3分）。
3、完成縣政協主席會議、常委會議部署的各項任務，積極配合縣政協的有關調查、視察活動（8分）。
4、年內組織委員進行兩次以上調查、視察活動，并寫出有關報告，提出高質量的合理化意見和建議五條以上（10分）。
5、高質量地完成文史資料征稿任務（8分）。按時按量發放有關學習材料和政協簡報，認真組織委員參加培訓工作（6分）。做好政協報刊的征訂和發行工作（10分）。
6、年內政協提案數量達到委員數的80%以上（12分）。每評為一件優秀提案加2分。
7、每月至少報送一條有價值的信息（12分）。被縣政協網站采用一條加1分，被市政協研究室或市政協網站采用一條加3分，被省政協聯合日報或省政協網站采用一條加5分，被人民政協報或全國政協網站采用一條加8分。
8、按要求參加政協有關會議（8分），每缺會一次扣4分。認真做好全委會議的組織工作（8分）。
9、遵守縣委廉潔自律的有關規定，政協干部和委員中無違法違紀現象（8分）。有違法違紀現象的不得分。
10、工作有創新，服務中心工作有重大成績受到縣以上表彰加10分。
（二）對縣政協機關各工作室工作的考評內容：
對機關各工作室的考評按照以下內容進行綜合評定，滿分為100分。
1、加強政治理論和業務知識學習，認真做好學習筆記；積極參加機關組織的學習、會議和文體活動（5分）。
2、工作計劃性強，及時編制工作計劃和認真總結工作。每半年向考評工作辦公室報送一次工作計劃和工作總結。（4分）。
3、每月至少報送一條社情民意信息（6分）。組織政協委員積極撰寫政協提案，提案數量超過委員數的80%（8分）。認真做好政協報刊征訂工作（6分）。
4、認真做好宣傳報道工作（20分）。根據年初信息和宣傳報道任務，辦公室完成30篇，其他工作室每室完成10篇。超額完成任務的，每篇按國家級、省級、市級分別加5分、3分、2分。
5、搞好每年安排的調研工作，并寫出有情況、有分析、有建議的調研報告（20分）。得到縣委、縣政府負責同志批示加10分。
6、遵守機關各項制度和紀律，廉潔自律，忠于職守，服從安排，熱情為基層服務；各工作室人員要團結互助，搞好協調配合，積極完成領導和機關交辦的各項工作（6分）。
7、各室業務工作（25分）。根據各工作室年度總結，參照年初制定的工作目標任務完成情況，確定分值。
8、工作有創新，在省、市政協有關會議作經驗介紹的，分別加20分、10分。在服務中心工作方面取得重大成績，加10分。
三、考評辦法
年終召開鎮（街道）政協工作室和機關工作室工作評審會議，由考評工作辦公室組織考核小組進行考核，結合平時工作情況，逐項打分。
各項考核評議結束后，由考評工作辦公室匯總考核結果，提交縣政協主席會議審定。
四、表彰獎勵
對各鎮（街道）政協工作室前六名、縣政協機關工作室前三名，予以通報表彰，授予"優秀政協工作室"稱號，并給予適當物質獎勵。
信息報送工作計劃范文3
——完善現場檢查技術操作規程?，F場檢查是一項技術性很強的監管業務，建議人民銀行制定一套切合中國銀行業實際情況，標準化、實用化的《金融業務現場檢查操作規程》?！兑幊獭窇獙z查準備工作、檢查實施工作、檢查總結及其處理等現場檢查的各個環節和全過程進行全面規范，使監管人員開展現場檢查工作能夠有章可循，照章辦事。其次，鑒于人民銀行現有監管人員中很多原先并未從事過稽核工作，對現場檢查的內容、程序和方法技術不熟悉，建議組織編寫專門的高質量的現場檢查教材或手冊。
——加強對監管執法工作的統一領導，成立央行執法領導機構。現在具有行政處罰和行政復議職能的各級人民銀行相應成立了行政處罰委員會和行政復議委員會等非常設機構，功能相對單一。可以在此基礎上成立一個央行執法委員會。該機構可作為人民銀行的非常設機構，不占人員和機構編制。該委員會按照監管工作“一盤棋”的思路運作，職能涵蓋對監管工作的全面部署和統一安排、監管實施、案件會審、行政處罰、行政復議和組織培訓。每年年初各監管部門將全年監管工作計劃報送委員會，委員會召開各監管部門參加的協商會議，據此對全年監管工作進行綜合安排，制定該分支機構對轄區內金融機構年度現場檢查計劃。在對外開展檢查時，由執法領導機構一個口子對外，統一配置和調度檢查人員，杜絕以往的“各自為政、各路出擊”的現象
——增強現場與非現場監管工作的計劃性。在目前的管理體系下，現場檢查工作計劃由大區行確定比較合適，總行對一些共性的、突出的、亟待了解的問題，在年底前作為次年的檢查計劃下達給大區行，大區行在此基礎上再根據轄區的實際情況，及時確定本轄區次年的現場檢查工作計劃，然后由執法領導機構統一下達給各中心支行。中心支行再將檢查計劃進行系統安排，使時間安排、人員調配和檢查內容都做到協調一致，避免重復檢查、重復處罰和檢查碰車等現象。同時，對于非現場監管工作，年初可根據不同時期的監管重點，及時調整報表的格式、內容與報送方式。對需經各級人行審核批準的事項，在不同時期的側重點也可有所不同，但是其調整應是自上而下有計劃實施的。
信息報送工作計劃范文4
一、領導重視，認真開展電子政務工作
我委把電子政務工作納入委年度工作計劃，成立了以分管領導為組長的電子政務領導小組，制定了切實可行的年度工作計劃，制定信息管理制度，明確主要工作任務和工作保障；積極配合做好全市電子政務相關工作，積極組織本單位工作人員參加省、市電子政務應用、維護等相關培訓。
二、完善措施，電子政務工作有成效
（一）發揮文電交換系統和OA系統作用。2012年，我委主要通過市委辦公室、政府系統公文無紙化傳輸平臺和專人報送的方式完成部門間公文交換；OA系統剛剛起步，我委按照要求及時提供材料，培訓應用人員，配置網上辦公環境。
（二）加強部門網站建設。我委根據實際需要，改版了委門戶網站，制定工作制度，每天更新完善網站內容。網站開設了“政務公開”、“新聞中心”“辦事指南”、“互動交流”、“下載中心”等21個一級欄目和若干個子欄目。為搞好網站的管理維護，先后印發了《關于加強市住房城鄉建委網站管理有關工作的通知》（住建辦〔2012〕72號）和《關于開展住房城鄉建設信息工作考評的通知》（住建辦〔2012〕65號），各單位根據網站主要欄目和活動欄目的內容需要，及時提供了相關內容；全市住房和城鄉建設系統形成合力，協同共建，確保市住房城鄉建委網站內容及時更新。各縣區住房城鄉建設局、委屬各單位、委機關各科室都確定1名網站信息工作聯絡員，負責信息資料的搜集整理和上傳，定期檢查相應欄目有關情況，組織人員瀏覽網站內容，進行績效評估，促進網站建設；每月通報一次各單位信息報送情況。委辦公室所有人員均兼職管理網站，確保每天網站信息的更新及維護和對上級部門的信息報送工作。2012年，我委共收到各類信息的報送560多條，向上級部門報送400多條。
信息報送工作計劃范文5
一、總體要求
1、市工業和信息化局是全市小額貸款公司市級主管部門，在市政府和省級主管部門領導下，會同銀監分局、中國人民銀行市中心支行、市工商局、公安局、國稅局、地稅局、人力資源和社會保障局等相關單位和部門，指導各縣(市、區)做好監督管理和風險防范與處置工作。
各縣(市、區)人民政府是風險防范與化解的第一責任主體。其下屬負責此項工作的縣級工信部門，在當地政府和市工業和信息化局的雙重領導下開展工作，重點是防范非法集資、違規籌資和協調相關部門處置由借款糾紛引發的治安案件。
市工商局根據工商管理相關法律規定對小額貸款公司實施管理，發現擅自增資擴股、股東之間股份轉讓、主發起人發生變化以及在設立變更過程中有隱瞞真情、提供虛假材料等違法違規行為，依法進行查處并上報聯席會議。
銀監分局要協助主管部門積極開展小額貸款公司的培訓工作，有針對性地對小額貸款公司及其客戶進行相關培訓。
人民銀行市中心支行依法對小額貸款公司的信貸政策、貸款利率、帳戶、統計征信、現金等項金融業務服務管理。
市財政局要按照規定履行財務管理職責，加強財務風險監管，促進小額貸款公司穩健經營和發展。
其他部門根據自身職能，依法加強監管，做好小額貸款公司風險防范工作。
2、堅持以風險監管為核心的原則，持續識別、監測、評估小額貸款公司的風險，督促小額貸款公司采取有效措施，加強對各類風險的監管，包括策略風險、信用風險、操作風險、流動性風險、市場風險、法律風險、聲譽風險、社會風險。主要是采集相關信息并分析處理，持續監測小額貸款公司的風險狀況，及時進行風險預警，并采取監管措施。
3、對小額貸款公司的風險狀況，縣級工信部門應當及時進行風險預警和提示，采取監管措施，糾正和制止危及小額貸款公司健康發展的經營行為和趨勢，以保障小額貸款公司的穩健運行，維護各方面的合法利益，并及時上報市工業和信息化局。
4、市工業和信息化局應建立非現場監管和現場檢查相結合的監督檢查制度，根據監管要求，可要求小額貸款公司聘請具有相應業務資質的中介機構，對小額貸款公司進行專項審計或稽核，有關費用由小額貸款公司支付。
5、非現場監管工作的內容包括信息收集與核實、風險分析與處理、風險處置與整改、文件歸檔與管理四個方面。
6、縣級工信部門應當按照有關規定定期整理監管信息，結合現場檢查、市場準入、問題處置情況，對小額貸款公司進行風險評級，并報市工業和信息化局核定。
二、信息收集與核實
7、縣級工信部門應按照持續監管的要求，全面收集小額貸款公司經營和風險狀況的動態信息。
8、小額貸款公司應執行《金融企業財務準則》(財政部令第42號)，按照各級工信部門的要求及時完整地報送監管需要的數據和非數據信息。
資料報送的方式包括：直接報送報告、報表，報送計算機存儲介質和進行數據通訊等。
各級工信部門應根據小額貸款公司的不同情況，確定不同資料的報送方式、報送內容、報送頻率和保密要求。
9、縣級工信部門督促和指導小額貸款公司建立和落實監管信息報送制度，確保監管信息采集渠道的暢通。
10、縣級工信部門建立重大事項報告制度，要及時向當地政府和市工業和信息化局報告重大事項。
11、縣級工信部門監督和督促小額貸款公司對所報送資料實行歸口管理或指定負責人員，并對所提供信息的完整性、真實性、準確性和及時性負責。
12、縣級工信部門應當按照市工業和信息化局的統一部署，建立、健全小額貸款公司監管信息系統，提高信息采集和分析水平。
13、縣級工信部門在分析與評估小額貸款公司風險和經營狀況時，對小額貸款公司可能存在的風險或經營管理中可能存在的問題予以確認和證實。信息核實的方式包括詢問、要求提供補充材料、走訪被監管機構、約見會談等。
14、各級工信部門可以通過電話、函件、傳真或電子郵件的形式要求小額貸款公司相關人員對有關問題進行答復。
15、各級工信部門可要求小額貸款公司提供補充材料，并可要求小額貸款公司就相關問題做出說明。市工業和信息化局必要時可要求小額貸款公司提供經符合資質的會計師事務所、審計師事務所等社會中介機構審計或鑒證的資料。
16、縣級工信部門應關注新聞媒體、獨立評級機構等社會監督機構的小額貸款公司的相關信息。對可能反映小額貸款公司經營、管理中重大變化事項的信息，應及時予以核實，并采取相應措施。
三、風險分析
17、縣級工信部門應根據持續監管的要求，及時對小額貸款公司報送的資料進行監測分析和處理，形成分析報告。
18、縣級工信部門應針對小額貸款公司法人機構的不同情況，各有側重地進行監管分析。對小額貸款公司法人機構的監管應當重點關注資本充足率狀況、公司治理狀況、資產質量狀況、流動性狀況、財務狀況和內部控制狀況。
19、縣級工信部門按季度向市工業和信息化局報送監管分析報告，包括以下內容：
(1)總體風險評價；
(2)報告期內的主要風險、風險變化趨勢和應引起重視的問題；
(3)經營管理狀況的重大變化；
(4)監管意見、建議和監管工作計劃；
(5)監管人員認為應當提示和討論的其他問題。
監管分析報告應簡明扼要、有理有據。
20、市工業和信息化局應當撰寫年度監管分析報告，報告應包括以下內容：
(1)小額貸款公司的基本情況及其重大變化；
(2)小額貸款公司監管指標情況、指標異常的原因及反映的問題；
(3)小額貸款公司的公司治理、內部控制和管理狀況及其評價；
(4)小額貸款公司風險狀況的總體評價，主要風險及存在的問題，風險變化趨勢；
(5)年度監管工作的開展情況及其效果和存在的不足；
(6)監管意見、建議及下一年度的監管工作計劃；
(7)其他應當引起注意的問題。
四、風險處置與整改
21、縣級工信部門應適時將監管分析的結果、監管措施以監管通報的形式通報小額貸款公司董事會或股東大會等利益相關方，并要求其報送整改和糾正計劃。
22、小額貸款公司出現以下情形，各級工信部門可以根據需要約見高級管理人員：
(1)小額貸款公司存在嚴重的問題或風險；
(2)小額貸款公司沒有按要求報送整改和糾正計劃；
(3)小額貸款公司報送的整改和糾正計劃不能有效管理和控制風險；
(4)企業服務部門認為需要約見的其他情形。
23、各級工信部門可以根據監管的分析結果現場檢查，查驗有關文件、賬冊、單據和計算機系統信息，問詢有關人員。
24、縣級工信部門每年度應與小額貸款公司高級管理人員進行監管會談，討論小額貸款公司的風險、糾正問題與控制風險的措施，以及下一年度的監管工作計劃。
25、縣級工信部門應在年度監管分析報告的基礎上，結合現場檢查、市場準入等年度監管情況對小額貸款公司進行風險評級，實施分類監管。對存在嚴重問題和風險、評級排后的小額貸款公司，對高層管理人員應進行誡勉談話，并通報工商、稅務、公安等相關部門。
26、市工業和信息化局必要時可以部分或全部向社會公布監管結果，以強化公眾監督和市場約束，促進小額貸款公司自律管理機制的形成。
五、文件歸檔與管理
27、各級工信部門應建立監管信息檔案。檔案應包括小額貸款公司報送的各類信息、小額貸款公司的社會信息及其分析評價意見、與小額貸款公司的函件往來、電話記錄、監管分析報告、會談記錄或紀要、監管日志、工作底稿、相關請示和領導批示等。
28、各級工信部門應當建立完善的監管信息的保管、查詢和保密制度。
29、各級監管信息檔案應當由專人保管，建立查閱登記制度。
30、各級工信部門對監管信息負有保密義務，法律另有規定的披露情況除外。監管信息主要包括：
(1)小額貸款公司報告的所有數據信息；
(2)小額貸款公司報告的非數據信息；
(4)小額貸款公司的經營規劃、業務創新等內部信息；
(5)小額貸款公司的董事會決議等決策信息；
(6)其他可能對小額貸款公司經營造成影響的信息。
六、監管工作的保障
31、市工業和信息化局負責對全市小額貸款公司的監管工作；縣級工信部門負責對其轄區內的小額貸款公司的監管工作。上級機構可向下延伸進行監管。
32、縣級工信部門應按要求向市工業和信息化局報送監管分析報告及其他分析報告，市工業和信息化局應及時向縣級工信部門通報有關監管信息。
33、為保證監管工作的質量和持續性，各級工信部門應指定專門人員從事監管工作，并保持相對穩定。
34、監管人員對承擔的監管工作負責，按規定獨立做出監管結論，不受非監管人員的干涉。
35、監管工作人員做出監管結論時，應制作監管日志和工作底稿，并留底備查。
36、為促進監管工作的創新和發展，應建立監管工作評價制度，對監管工作的效率和質量進行評價。
信息報送工作計劃范文6
一、開辦幼教點情況
截止xx年x月，我縣開辦幼教點xx個，開設了xx個班、招收幼兒xx名，覆蓋xx個行政村，共聘用輔導員xx人。其中，民族鄉鎮幼教點xx個，占全縣幼教點總數的xx%；在園幼兒xx人，占一村一幼在園幼兒的xx%；輔導員x人，占一村一幼輔導員的xx%。我縣通過開辦公辦幼兒園、民辦幼兒園和實施“一村一幼”計劃，xx個行政村學前教育實現了全覆蓋，在園幼兒xx人，學前教育毛入園率xx%。
二、
工作開展情況
1、督促各鄉鎮報送xx周歲人口信息；
2、督促x輔導員報送教學視頻、教學反思、教學設計；
3、x月x日在xx召開“學前學會普通話”行動技術方案協調會暨民族鄉鎮“一村一幼”輔導員培訓會;
4、
針對學前學會普通話行動制定送教下鄉方案；
5、
在學前學會普通話信息管理平臺中審核數據；
6、錄制表彰活動的短視頻；
7、參加xx“學前學會普通話”行動幼兒“學普”成果展示活動。
三、存在的問題
1、少數部門和行政村在推普工作中不明確自己的職能職責，報送信息不及時；
2、學前學會普通話信息管理平臺的管理和使用需進一步加強。
四、下一步工作計劃
1.應用學前學會普通話信息管理平臺，規范教師管理，提高保教質量；
2.著手準備各幼教點的教玩具；
3.繼續做好學前學普各種常規工作。
