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公務用車情況自查報告范文1
根據懷柔區教委相關精神，為認真貫徹落實關于公務用車使用管理辦法等相關文件精神，對本單位公務用車情況進了自查自糾，并對全體干部職工嚴明了紀律要求，進一步規范了公務用車行為?，F將有關情況報告如下：
一、自查情況
1、無違反規定換車、借車行為。
2、無“車隨人走”行為。
3、無使用軍隊、武警、公安車號牌行為。
4、公務用車都登記在本單位名下。
5、無占用其他單位車輛、違規新購置車輛、以企業或其他服務對象等名義購置公務用車行為。
6、對公務用車實行集中管理、統一調度，節假日集中封存。
7、無酒后駕駛公車和嚴重道路交通違法行為。
8、無公車私用參與旅游、婚喪嫁娶、接送學生和學開車等與公務無關事宜。
二、自查自糾措施
（一）提高認識，加強教育
加強公務用車管理，規范領導干部用車行為，是加強黨風廉政建設和執行領導干部廉潔自律規定的需要，也是維護黨和政府形象及進一步密切黨群、干群關系的迫切要求。我園嚴格按照要求，在組織干部職工認真學習文件精神和有關廉潔自律要求的基礎上，對照通知有關規定，逐一排查在公車管理、執行公務用車規定等方面存在的問題和不足，研究制定了有針對性的整改措施。要求領導干部充分認識加強公車管理、執行公務用車規定的重要性，在切實抓好公車管理的同時，要求領導干部帶頭執行好公務用車的有關規定，為干部職工做好榜樣。
（二）加強管理，嚴格紀律
嚴格按照上級有關規定，不超標準配備公務用車、用公款擅自購買公務用車，不向企業調換、借用車輛或攤派資金購買車輛。在公務用車管理方面，嚴格執行公車定點停放于XX、定點加油、定點維修“三定”管理，健全完善專人負責、領導審批、統一派車等措施。嚴格執行車輛派遣、駕駛、檢查等規定，堅決杜絕公車私用等與公務無關事宜。認真落實各項安全措施，決不允許酒后開車，不準違章駕駛，不帶故障行車，不準以車謀私。在車輛維修方面，履行節約，采取有效措施，努力降低消耗，節省車輛費用開支
（三）強化日常監管，扎實開展治理
為進一步規范我所公務用車，按照相關文件中關于公務用車的有關規定，對公務車輛的使用范圍、出車原則、有關紀律等進行了明確規定，并強化日常監管，建立了規范公務用車的管控機制。在完善制度的基礎上，加大監管力度，采取對外公布舉報電話，加強公眾監督和輿論監督，形成防治領導干部違規駕駛公車的監控環境。 我單位的公務用車管理工作由于領導重視、制度完善、管理到位，至今未發生任何紕漏。今后，我們將按照有關規定，繼續加強對公務用車管理。
公務用車情況自查報告范文2
三公經費自查報告范文(一)
按照縣紀委關于開展黨政機關厲行節約、制止奢侈浪費工作的有關要求，鄉進一步提高認識、堅定信心、加強整頓、采取措施，深入對公款吃請、公務用車配備、登記、運行等情況開展自查自糾工作，取得了顯著成效，現將自查情況匯報如下：
一、工作開展基本情況
(一)加大宣傳力度，擴大影響范圍。一是依托會議宣傳。鄉召開了由全鄉干部參加的禁止公款吃請、公車私用專題會議。我鄉黨委書記XX在會議中作重要講話，X書記指出：全力實施禁止用公款相互吃請工作、公車私用是節約三公經費的重要途徑，是加強我鄉黨風廉政建設和建立健全防腐敗體系的重要舉措。全體機關成員都要在思想上予以高度重視，并把思想和行動一同統一到縣委的決策部署當中來。二是強化部門宣傳。各部門負責人充分發揮統籌協調能力，深入做好本部門成員思想發動、政策宣傳工作，充分利用各種渠道，全方位、多角度地宣傳禁止用公款相互吃請對于樹立我鄉風清氣正良好形象的重要意義。三是做好對外宣傳。利用樹立招牌、掛橫幅，播放宣傳教育片等多種形式，拉緊全體機關廉政機關的弦。
(二)建立公款、公車專項治理工作機構和機制。努力做到?？顚Ｓ霉噷Ｓ?，禁止用公款相互吃請、公車私用情況的發生。一是制定每年一次財務內審制度，公車配備規范，堅決杜絕以公請私用等違反紀律的行為。二是嚴格報銷審批、車輛的使用、停放、維護保養制度，所有支出發票必須是正規發票，發票有經辦人及審批人簽字方可入賬。三是加強現金管理，現金管理采取備用金制度，按照現金管理有關規定，嚴格控制財政資金支出，沒有以任何形式進行公款吃喝，公車私用的情況。四是完善檔案管理，做到收支平衡，手續齊全，帳表相符，及時歸檔，長期保存。我鄉領導小組不定期對財務狀況，公車使用情況進行督促檢查。通過一系列清查，我鄉沒有發現上述違紀違規行為，沒有任何形式用公款相互吃請、公車私用等情況的存在。
(三)完善獎勵機制，建立長效機制。一是建立舉報登記和查處督辦制度，對群眾來訪舉報指定專人負責，做到件件有交代、事事有著落。同時完善群眾舉報獎勵制度，對經查證屬實的群眾給予獎勵，在切實保護舉報人的同時充分維護舉報人的合法權益。二是完善責任追究機制。對于拒不自查以及對舉報人進行打擊報復的行為，要堅持原則，在充分樹立黨政廉潔形象的基礎上對責任人進行嚴肅查處，切實維護黨風政紀的嚴肅性。三是按照省市縣統一規定，在全鄉范圍內繼續規范公務員的津貼補貼，加大對機關干部的資金補貼力度。同時，統籌安排單位的各項收入，將經營性資產收入、公車使用等實行嚴格的財政監管，杜絕我鄉用公款相互吃請、公車私用的可能性。
二、存在的問題和不足
我縣的厲行節約、制止奢侈浪費工作雖取得了一些成績，但與縣紀委的要求，與各級領導的期望還存在一定差距，經過認真自查和回顧總結，主要存在以下方面的問題：厲行勤儉節約反對奢侈浪費的宣傳教育工作有待于進一步加強，由于宣傳教育未能做到經?；⒅贫然?，未能在全辦上下真正形成艱苦奮斗、勤儉節約，反對奢侈浪費的良好風氣，以至于艱苦奮斗的意識不高，艱苦奮斗、勤儉節約的意識還沒有在全體干部職工中真正樹立起來。
三、下一步打算
禁止用公款相互吃請、公車私用這項工作復雜而艱巨，是推進我鄉黨風廉政建設的一個契機，我鄉要繼續秉承廉政精神，在今后的工作中，我們將按照縣委的要求，持之以恒，抓好落實，首先要進一步加強教育管理，堅持勤政廉政、艱苦奮斗的作風。要加強輿論導向，組織干部職工加強政治理論學習和世界觀的改造，不斷樹立正確的人生觀、價值觀、業績觀，認真落實科學的發展觀，努力在思想上牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節約，反對浪費的觀念;在縣委、縣政府的正確領導和有關部門的支持配合下，建立從源頭上預防和禁止用公款相互吃請、公車私用工作長效機制，以更好地促進我鄉經濟進一步發展。
三公經費自查報告范文(二)
根據市紀委《關于開展三公經費專項檢查的通知》要求，我局對XXXX年至XXXX年X季度公務接待費、外出學習培訓參觀考察費用、公車購置及運行費進行了自查.現將具體情況匯報如下：
一、提高思想認識，加強組織領導
為進一步搞好三公工作，我局成立了以書記、局長李立安為組長、副局長彭勝輝為副組長、其他班子成員和各股室負責人為成員的三公經費管控工作領導小組，今年年初重新下發了《公務接待管理辦法》和《公務用車管理辦法》等各項規章制度，嚴格實行會審聯簽制度，從制度對全局支持進行規范，確保三公各項要求落到實處。
二、強化工作落實，嚴控三公經費
1、會議及公務接待費用
我局XXXX年會議及接待費用預算為X萬元，XX年會議及接待費用預算為X萬元。我局XX年會議及接待費用為X萬元，XX年會議及接待費用為X萬元，XX年X-X月會議及接待費用支出X萬元。
我局對公務接待費用實行會審聯簽制度。接待安排先由需接待部門的經辦人員向領導請示，由辦公室統一安排，報銷時必須由經辦人員、會審聯簽小組會簽，經分管領導審批后，財務股核報。經調查，我局不存在公款大吃大喝及參與高消費娛樂、健身等情況，支出偏高的原因：按上級要求，我局開展了多次公路專項整治行動，上級檢查多，部門聯系公務接待較多;路政巡查加班餐費等共同導致。
2、外出學習培訓參觀考察情況
XX年外出學習培訓X次共X人花費X元，XX年外出學習培訓X次共X人花費X元，XX年X-X月外出學習培訓X次共X人花費X元。除XX年自行組織退休老同志考察學習、黨員學習以外，其余都為參加省、市組織的學習培訓，無國(境)外學習事項，且呈逐年遞減趨勢。
3、公務用車購置和運行費用
我局XX年車輛購置及運行費用預算為X萬元，XX年車輛購置及運行費用預算為X萬元。我局XX年車輛購置及運行費用為X萬元，XX年車輛購置及運行費用為X萬元，XX年X-X月車輛購置及運行費用為X萬元，其中，XX年X月，因路政大隊XX年由省局統一配置的獵豹皮卡車使用年限過長，使用頻率高(已行駛XX萬多公里)，車輛狀況極差，已無法正常運行，經市局同意，我局購置大眾上海大眾朗逸汽車X輛，價值X萬元，嚴格按照控購手續，經市財政局控購辦同意購買。支出比例偏高的原因一是我局屬于公路管養部門，需長期對公路沿線進行巡查和執法，造成使用費用偏高;二是車輛因使用年限長、頻率高，車輛狀況較差，造成修理費用偏高。
我局對公車購置及運行費用實行單列記賬，定點維修、定點加油、統一保險和統一報廢更新制度。經查，我局在自查自糾階段如實登記上報公務車輛情況;節假日嚴格執行公務車輛封存備案制度;不存在超標準配備公車或豪華裝飾公務用車行為;不存在公車入私戶行為。
三、積極完善監管，共建長效機制
根據自查結果，我局對嚴格三公支出管理，提出了八項強化措施。
一是提高工作效能。增強行政成本意識，努力提高執行力，超前謀劃，按時保質完成各項工作任務。
二是加強對會議經費的管理?？刂茣h時間、會議規模，盡量利用機關會議室，能夠簡化會議形式的一定要簡化。
三是加強對考察及差旅費的管理?？刂瞥鍪?、縣參加會議、考察的人數，不安排沒有實際意義的公務考察活動。出差之前提前填寫出差申請單，作為報銷時的依據。
四是加強對公務車輛的管理。規范和控制公務用車修理、用油等行為，修理前報機務股并填寫修理審批單，并到定點機構進行修理;節假日和不使用時車輛一律停放到機關院內。
五是加強用水用電管理。對空調、照明、用水等進行統一管理，提倡節約用水用電。
六是控制公務接待費用。嚴格按照公務接待管理辦法中的審批程序進行接待，嚴格控制接待標準。
公務用車情況自查報告范文3
一、主要目標
總體目標：到年底，全縣公共機構能耗以年為基數，實現總體水平降低20%。
年度目標：經分解“十一五”年度指標，到今年9月份，全縣各公共機構能耗指標分別比年同期降低5%以上。
二、考核對象
全縣全部或部分使用財政資金的機關、事業單位和團體組織。
三、考核內容
考核內容主要包括節能目標完成情況和節能措施落實情況。節能目標完成指標為定量考核指標，節能措施落實為定性考核指標，考核采用百分制，考核內容和所占分值如下。
（一）“十一五”節能目標完成進度（扣分項）
以年為基數，到年底，全縣各公共機構能源消耗實現前高后低，總體下降15.8%，達到或超過計30分，降幅每少于1個百分點扣5分，總體降幅低于10%或出現上升的，本項計0分
（二）、年度目標（加分項）
年前三季度，節電、節水、節油分別在年基礎上同比降低5%，降幅每增加1個百分點加3分，其中，節電、節水指標可以按“單位面積人均能耗下降率”進行計算，單位面積人均能耗=總能耗/（建筑面積*用能人數），節油指標也可按“平均單臺車油耗下降率”進行計算。
（三）、組織保障（12分）
1.各公共機構必須成立相應的公共機構領導小組，把節能工作納入重要議事日程（3分）。
2.明確1名分管領導并安排1名聯絡員負責具體業務工作（3分）。
3.各單位根據工作需要安排必要的節能專項工作經費（3分）。
4.建立工作機制，每季度定期召開會議，研究部署節能工作（3分）。
（四）、制度建設（8分）
1.建立公共行為節能準則（4分）
（1）以中央電視臺天氣預報為準，室溫低于8攝氏度或高于32攝氏度方可使用空調，制冷時應不低于26攝氏度，制暖時應不高于20攝氏度，空調開啟后應關閉門窗（1分）；
（2）杜絕“長流水”、“長明燈”、“長待機能耗”等現象（0.5分）；
（3）白天采用自然光，養成隨手關燈和人走燈滅的好習慣(0.5分)；
（4）公共區域照明改用聲控、光控延時開關或熱釋電感應開關(0.5分)；
（5）辦公用品實行統一采購和領用登計制度(1分)；
（6）推行無紙化辦公，非文件盡量采用網絡傳送，減少傳真數量和文件印制數量(0.5分)。
2.建立能源審計制度（2分）
（1）公共機構每年應對重點能耗區域和設備開展能耗審計，或委托政府采信的節能監察部門進行節能評估(1分)；
（2）對單位用能設備運行效率及能源使用情況進行技術和經濟性評價，根據審計結果采取提高能源利用率的措施(1分)。
3.建立迎檢和自查機制（2分）
公共機構必須提供有關節能工作的文件、會議紀要、臺帳、票據和記錄等資料備查，且履行自查義務，未及時上報自查報告的扣1分。
（五）能源統計（12分）
1.按照財務報表或繳費記錄如實建立能耗統計臺帳（6分）；
2.根據臺帳和統計報表的時間規定，按時上報季報和年報（6分）；
3.發現故意漏報、瞞報或數據不符合邏輯的，每次扣1分，扣完為止。（六）能源計量（4分）
1.按照《公共機構能源計量器具配備和管理規范》要求，實現分表到戶，進行分戶、分類、分項計量（2分）；
2.安排專人負責能耗計量工作（2分）。
（七）節能采購（6分）
1.嚴格執行《政府采購法》，實行集中采購（3分）；
2.嚴格執行湘財購[2007]23號文件精神，禁止采購資源利用率低、能耗高、明令淘汰的產品和設備，優先采購具有“節”字標志和列入《節能產品政府采購目錄》的產品（3分）。
（八）公車節能（6分）
1.在保障公務用車需求的基礎上，嚴格按標準分級核定公共機構公務用車數目，鼓勵采購小排量、低油耗車輛，根據車型和排量科學核定單車油耗，并通過招標的方式，選擇定點加油和維修企業（3分）。
2.建立車輛檔案和使用管理制度，實行“一車一卡”，對公務車輛實行動態管理，科學調度減少空駛里程，嚴格控制公車私用（3分）。
（九）建筑節能（6分）
新建建筑必須符合《公共機構節能設計標準》及《大型公共建筑及政府辦公建筑初步設計節能審查要點》等相關要求，對新建辦公樓和既有建筑物，按照《民用建筑節能條例》有關規定考核，超出規定的，每項扣1分，扣完為止，未違反規定的計6分。
（十）節能改造（10分）
鼓勵各公共機構開展綜合節電及綠色照明改造、節約水資源及循環利用、空調節電改造、建筑維護結構改造、新能源利用及生活鍋爐余熱利用和脫硫改造，定期對能源資源消耗狀況進行分析并形成《公共機構能源資源消耗統計分析報告》，根據報告制定具體的節能改造規劃，按計劃、分步驟對高耗能項目實行節能改造，未按求更換節能燈的單位計0分。
（十一）宣傳培訓（8分）
1.開展多種形式宣傳工作。一是在辦公區醒目位置張貼提示性小標語如“人走燈滅”、“消滅待機能耗”等；二是組建宣傳流動車，將《中華人民共和國節能法》、《公共機構節能條例》和有關政策法規內容進行宣傳，也可將其中心內容噴制成小橫幅貼于汽車尾箱，以加大宣傳力度，各單位要積極配合縣政府節能辦組織的各項節能宣傳活動（5分）。
2.按時參加節能培訓（3分），每缺1人次扣1分。
四、考核方式
（一）考核按年度進行，采取單位自查，現場考評打分，集中會審和通報等程序進行。
（二）考核評比分為優秀（90分以上）、達標（70——89分）、基本達標（60——69分）、未達標（60分以下）四個等級。
（三）考核結果應與被考核單位交換意見。
（四）單位因特殊原因如分立、合并調整或實施重大項目建設等，應提出申請，經上級公共機構節能領導機構同意可不參加當年考核。
（五）各單位要參照本方案，結合本單位的實際情況，組織實施。
五、獎勵與處罰
（一）對在公共機構節能工作中作出顯著成績取得明顯節能效果的單位和個人，按照行政獎勵的有關規定給予表彰獎勵，對考核優秀的單位優先安排節能改造項目。
（二）對各單位按完成“十一五”節能目標進度進行排名和通報。
（三）對考核未達標的單位，由公共機構節能領導小組對其提出限期整改措施，并將其列入下一年度重點節能監察范圍。
