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法務制度建設范文1
檢察機關作為法律監督機關，肩負著貫徹依法治國基本方略的重要使命，在維護國家長治久安，保障人民群眾安居樂業，促進社會主義經濟、政治、文化和社會建設協調發展等方面負有重大責任。在構建社會主義和諧社會的進程中，檢察機關必須充分認識自己的歷史使命和政治責任，制定正確的工作方針，更好地為和諧社會建設服務。
堅持以社會主義法治理念指導檢察工作。以依法治國、執法為民、公平正義、服務大局、黨的領導為基本內涵的社會主義法治理念，體現了黨的領導、人民當家作主和依法治國的有機統一，是指導我國法治建設的根本指針，也是檢察機關依法履行法律監督職能、更好地為構建社會主義和諧社會服務的基本指導思想。檢察機關必須牢固樹立社會主義法治理念，堅持以社會主義法治理念指導檢察工作，深入貫徹落實“強化法律監督，維護公平正義”的檢察工作主題，進一步加大法律監督力度，堅決糾正人民群眾反映強烈的執法不嚴、司法不公等突出問題，監督司法機關、行政執法機關準確地實施和適用法律，不斷提高司法的公信力和人民群眾對法律的信任度，維護國家法律的尊嚴，促進社會主義民主法治建設和社會主義和諧社會建設。
認真履行檢察機關的法律監督職責。檢察機關在依法履行法律監督職責的過程中，應正確處理以下幾個關系：一是履行檢察職責與服務大局的關系。檢察機關履行法律監督職責的目的和任務，就是為黨和國家不同歷史時期所確立的根本任務和發展目標服務。當前，檢察機關和檢察工作人員應把履行好法律監督職責作為服務和諧社會建設的立足點和切入點，通過依法履行職責，發揮檢察機關打擊、預防犯罪和保護人權的職能作用，為構建和諧社會提供有力的司法保障。二是執行法律與落實刑事司法政策的關系。檢察機關必須忠實地執行法律的各項規定。寬嚴相濟是我國的一項重要刑事司法政策。檢察機關既要嚴格執行法律，有力打擊和震懾犯罪，維護法律的權威和尊嚴；又要對刑事犯罪區別對待，根據不同時期、不同地區的犯罪情況和社會治安形勢以及案件的具體情況，依法予以從嚴或從寬處理，最大限度地化消極因素為積極因素。三是辦案的法律效果與社會效果的關系。辦案的法律效果是前提和基礎，社會效果是目標和歸宿，二者統一于依法辦案、正確履行職責的全過程。檢察機關應正確運用檢察職能，依法妥善協調各方面的利益關系，做好解釋疏導工作，通過文明執法，有效化解檢察工作的各類矛盾糾紛，實現法律效果與社會效果的統一。
努力建設一支高素質專業化的檢察隊伍。檢察機關要按照政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的要求，以公正執法為核心，以專業化建設為方向，不斷提高檢察機關和檢察工作人員維護國家安全和社會穩定的能力，保障社會公平和正義的能力，運用司法手段化解社會矛盾的能力，促進改革發展、服務和諧社會建設的能力。一是加強思想政治建設，提高檢察隊伍的政治素質。深入開展社會主義法治理念教育，引導廣大檢察工作人員樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的政績觀，始終忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律。二是加強領導班子建設，提高領導班子的凝聚力和戰斗力。認真貫徹民主集中制，嚴格執行黨內議事規則和決策程序，提高領導班子科學決策、民主決策的能力。三是加強紀律作風建設，提高檢察隊伍的職業道德素質。認真執行黨風廉政建設責任制，建立檢察工作人員行為規范和執法規范，維護司法公正。四是加強專業化建設，提高檢察隊伍的業務素質。加大教育培訓工作的力度，廣泛開展正規化分類培訓、專項業務培訓和任職資格培訓，努力提高檢察隊伍的業務能力和執法水平。
法務制度建設范文2
在企業中，會計對于財務工作來說非常重要，甚至還是其主要的承擔者，因而會計人員綜合的職業素養可以對企業財務內部控制制度的實施具體情況起到直接決定的作用。假如企業會計綜合職業素養不合格，工作態度不認真，在很大程度上能夠給該制度的實施造成極其嚴重的偏差，進而能夠導致財務管理出現混亂的情況，不利于企業的進行正常的生產以及經營，由此可見，增強企業財務管理人員綜合的職業素養，在很大程度上可以給構建完善企業財務內部控制制度提供不少幫助。
2.科學探討企業的內外部環境
根據我國制造型企業目前的實際情況，對其內外部環境開展科學的探討，并且使用有效的方法解決好企業對效益與成本進行控制過程中存在的關系，同時構建高效果的財務內部控制制度，對于企業來說非常重要。管理人員使用有效的辦法對企業各個生產車間、分廠以及工作崗位的職責實行合理的劃分，可以確保企業能夠清楚且明白地知道對財務開展管理工作過程中的目標和職責，經過此種舉動可以確保制造型企業開展財務工作時有一定的規章制度可以遵循，另外還可以確保企業的職責了然和有效的制約。經擬定有效的財務責任、工作領域，緩慢地構建財務工作崗位可以責任分明以及每個環節均能夠維持不可分割的內部控制制度。構建完善并且合理的財務內部控制制度，不僅可以有效地對財務工作人員的行為進行規范，其還可以協助財務主要管理者及時察覺工作時面臨的差錯與問題，另一方面，其在大范圍上可以給財務工作人員開展業績考核提供有效的根據與標準。
3.進行合理的財務風險管理
企業開展相關的財務內部控制，主要是為企業戰略定位提供有效的服務，由此可以得出，企業目標的順利完成，需要對企業的內外部環境以及風險開展科學的探討，此外還需要具有針對性地對風險開展評價，實施合理和有用的規劃、控制以及監管措施，從另一個方面來說也就是對風險開展合理的管理。另外，企業的管理高層與審計部門需要對風險進行按期的審計，完成有關的財務風險管理工作，力爭將企業面臨的財務風險在最大范圍上出現不斷降低的趨勢。
4.高層領導重點關注財務內部控制
構建并改進制造型企業財務內部控制制度，離不開其高層領導的重視與鼎力支持，該制度的監管與控制功能的正常發揮，需要以企業高層領導對財務內部控制的重點關注作為基礎，這樣才可以功能全部發揮出來。另外按照國家相關法律法規的需要，企業的高層領導們必須采取合適的方法不斷提高其對財務監管的職責，要從個人做起，保證制度得到科學且合理的實施。
5.制定有效的企業戰略定位
對于企業的財務內部控制制度來說，其在很大程度上直接受到有效企業戰略定位的影響，甚至其優劣與否也是由企業戰略定位來決定。企業戰略在內容上主要指，企業按照其內外部環境的具體情況，設置一個遠景的目標同時在完成目標的措施上開展具有總體性與指導性的謀劃。另外，企業財務內部控制制度主要經過擬定合理的制度安排，進一步給企業運作提供保障，其在制度內容與建設方式兩個方面均能夠直接和企業戰略定位形成一定的聯系。經合理措施將企業戰略定位的作用發揮出來，能夠把職工個人目標和企業遠景目標密切聯系起來，并且還能夠將個人利益與企業利益相互結合統一，從而起到減輕職工與企業兩者之間的矛盾，進一步促進企業財務內部控制制度能夠得到圓滿的構建。另一方面，企業對其財務開展管理的工作主要以財務內部控制制度作為標準，而職工的個人想法、利益以及價值觀在內容上主要以企業的戰略定位作為核心標準。由此可以知道，兩者達到科學的結合后，可以從基礎上處理好制造型企業在經營過程中存在的協調性差以及無法統一的問題，在一定程度上可以增強企業經營和管理的水平，確保企業財務的管理制度得到統一規范，進而增加企業的收入。
6.隨時檢查財務內部，提高財務監管力度
企業構建并不斷改進制造型企業財務內部控制制度后，若其不可以開展合適的貫徹實施，只是一直都處于形式狀態中，可以對增加企業財務內部控制的力度造成不良的影響，因此便有很大的機會形成財務管理工作龐雜，進一步給不法分子提供機會。對此，企業必須鍥而不舍地對其財務內部控制制度的貫徹實施的實際情況進行隨時的檢查，才可以確保其關鍵性作用能夠被充分發揮出來。財務內部檢查從內容的角度來看不僅屬于對制造型企業開展全方位的檢查，同時還屬于對重要崗位與車間開展的個別檢查；而從領域來看，其不僅能夠對全部的財務人員具有約束作用，另外其還能夠對部分財務工作人員行為產生約束作用。經過相關的實踐可以證明，通對制造型企業財務進行按期的內部檢查，可以使其準時察覺財務工作過程中面臨的問題，同時對于內部控制制度的高效實施提供保障。
7.總結
法務制度建設范文3
關鍵詞：液壓支架；監測；電路設計
1 液壓支架監測系統模型的建立
1.1 無線通信技術
液壓支架工作環境比較復雜，通信頻率、巷道的傾斜程度和井下的導體等多種因素都會影響無線通信信號。因此在設計礦井液壓支架壓力監測系統時必須要考慮到井下的特殊環境，考慮數據傳輸的可靠性。通過對目前市場上常用的無線通信技術比較，本文將ZigBee短距離無線通信技術應用于礦井環境監測中。
ZigBee技術是一種新興的短距離、低速率的雙向無線通信技術，有自己的標準協議，可以在很多鞲釁骷浣行通信，具有很強的自適應性，主要應用于自動控制領域，同時可以實現系統定位，具有低功耗、近距離、短延遲、低速率、低成本、網絡容量大、高安全性、工作頻段靈活的特點。
1.2 液壓支架監測系統組網模型
液壓支架會隨著煤礦開采工作的推進而移動，但移動的距離很短。液壓支架的排列呈直線型，針對液壓支架的這種物理排布情況，節點的分布也應是帶狀的。采用星形與網狀的混合網，網絡中的路由節點與協調器組成網狀結構，結構簡潔、節點功耗減少，每個星形網絡內的通信采用單跳通信，網狀結構中的路由節點采用多跳通信。在實際工作環境中，每個液壓支架上放置一個采集節點，每隔3個液壓支架放置一個路由節點。在礦井實際環境中，液壓支架的排列呈直線型，節點的分布是帶狀的，整體網絡組成簇型線狀網絡拓撲結構。
2 電路詳細設計方案
監測系統的硬件設計方案分為2部分，一是終端采集節點，二是路由節點。終端采集節點包括電源管理模塊、傳感器、信號調理電路。終端節點采用定時喚醒模式，降低功耗，提高監測系統的使用壽命。終端采集節點與路由節點通過線纜連接。每個路由節點最大可以連接3個傳感器節點，即相鄰的三個液壓支架需要采用同一個路由節點。每個路由節點配備一個5V的電池供路由節點與傳感器節點使用。路由節點將從終端節點獲得的模擬信號經過ADC芯片轉換為數字信號，并通過ZigBee射頻口傳送給井下匯聚節點。路由節點也帶有顯示功能與按鍵，可以任何時候被喚醒查看3個終端節點的壓力數值。
終端采集節點的作用如下：將壓力傳感器轉換的微弱模擬信號進行放大并通過線纜傳輸給路由節點；每個終端采集節點帶有一片數據記錄芯片，對由于傳感器及放大電路帶來的誤差進行偏差校準。
路由節點的作用主要如下：每個路由節點需要有一個5V電池供電路板使用；每個路由節點可以連接3個終端采集節點，對終端采集節點的模擬信號進行處理并通過RF模塊傳送給井下匯聚節點；路由節點帶有簡單的顯示模塊，便于工人就近查看支架壓力；路由節點需要有相應的按鍵，以便在屏幕關閉情況下喚醒屏幕；路由節點電路板能對每個功能模塊進行電源管理，便于降低整個系統功耗；路由節點單片機必須采用低功耗單片機；路由節點的電壓輸入需要適應較寬的電壓范圍。
終端節點電路板設計能使用目前市場上絕大部分的壓力傳感器，且內部帶有數字校準芯片，可以對每一套終端節點由于分離元器件帶來的偏差進行校準。
煤礦中的電磁干擾較大，為了調高測量精度，此方案設計必須把壓力傳感器與信號放大電路就近放置。且此方法可以把由傳感器與放大校準電路組成的模塊變為一個液壓監測的一個標準化變送器。
2.1 放大電路部分設計
為了能更好的調配放大電路的帶寬、放大倍率，放大器沒有選擇專用的儀表放大器而選擇了四個獨立的高性能放大器TI公司的OP4376，相對于普通的儀表放大器一般偏置電流在幾十pA以上，輸入偏置電壓在幾十微伏級別，OP4376有較低的輸入偏置電流典型值0.2pA與輸入偏置電壓典型值5uV，可以對uV級的信號變動進行采集。且此運放的價格TI官網公布為1.4$，并不貴。經過實測此電路設計的輸入采樣精度能達到5uV。
2.2 電源部分設計
電源芯片采用的是MCP1252，為目前市場上用量較大的一款電源芯片，輸入電壓范圍相對較寬，且屬于無感式開關電源芯片，可以縮小終端節點的體積。效率相對也比較高。而且帶有電源管理控制引腳，可以對終端節點的功耗進行有效管理進而降低整個系統的功耗。
2.3 校準電路設計
本文建議校準芯片采用一線制的數字EEPROM芯片，具體型號不再指導。
2.4 路由節點電路設計：
2.4.1 電源模塊設計
整個系統輸入電源由電池供電，電壓比較穩定，考慮到電池在滿電與低電壓兩種情況下壓差較大，本文采用了寬范圍的輸入電源芯片TPS63060（輸入電壓范圍2.5-12V），此電壓范圍能使用大量的本安電源。且此電源芯片的電流高達2.25A足夠整個系統使用，即使是輸入的電壓降到2.5V級別。
本設計還采用了3個mos開關管對系統的不同終端節點的電源進行管理，在電源功率方面采用了信號控制與電源切斷雙重保護的方式來降低功耗。
2.4.2 接口電路
接口電路中有3個連接終端節點接插件，包括插頭輸入檢測（插頭第6引腳與第5引腳通過在插頭上短路，進行判斷終端節點的接通），對輸入信號做了RC濾波與SMBD7000鉗位保護處理。
在與ZigBee模塊通信上采用了串口通信，此處不再做介紹。
整個系統的單片機采用TI公司的MSP430低功耗系列。此芯片有8路12位ADC輸入引腳?？梢岳么艘_直接對終端節點傳來的信號進行模數轉換。為了現場方便查看設置了兩個按鍵開關（KEY1 KEY2）與6位8段數碼管，可以通過軟件編寫實現現場的液壓支柱壓力檢測、電池電壓檢測、RF通信連接等功能。
整個電路在設計中嚴格按照礦用本安電路設計，屬于本安型電路，若再配本安型電池為系統供電后，本系統就可以變為本安型礦用液壓支柱監測系統。此系統電路經過實際測試正常情況下整個系統功耗在mW級別，且經過15個月的測試未發現任何不良現象，完全能夠使用到實際現場。
參考文獻
法務制度建設范文4
2017年上半年，法律事務部緊緊圍繞公司年初制定的年度工作目標和任務，在股份公司高管的關心幫助下，在分管領導的直接帶領下，在各部門的理解支持下，按照法務部年初擬定的年度工作計劃，積極有效的開展法務工作，力求做好事前防范、事中控制、事后應對及總結規范等一系列工作，切實維護公司的合法權益，現將本部門半年工作情況匯報如下：
一、做好公司制度建設，完善公司經營管理
法律事務部作為公司新成立的獨立部門，制度建設刻不容緩，為配合公司制度建設的建立健全，在分管領導的指導下起草了《法律事務管理制度》，為公司法律事務管理工作提供制度保障。
訴訟管理是法律事務必不可少的一項板塊，訴訟不僅僅是解決糾紛的程序性手段，同時也在一定程度上影響著公司的聲譽與社會地位，法務部為規范訴訟案件的管理，起草了《訴訟案件管理制度》，確保法律訴訟工作的制度化，有序
化和規范化的運行。
法律事務部2017年度上半年度已結案件及正在辦理的公司涉訴法務共計18件。
二、做好合同審核工作，控制公司經營風險
在合同審核工作中，對合同文本進行認真審核、把關及時與相關部門溝通，協商處理審核中發現的問題，較好地完成了日常合同審核工作。截止目前，共審核各類經濟合同130份；起草合同文本及相關法務文件約30份。
三、 做好知識培訓工作，提高員工風險防范意識
為加強合同風險管控，根據股份公司的年度培訓計劃，結合各子公司在供氣合同、安裝合同訂立過程中出現的問題進行了專項培訓，通過培訓的方式幫助解答相關法律問題并提出相應的解決措施。針對公司業務涉及的相關法律法規及最新法律規定，法律事務部通過公司辦公軟件OA按季度更新法律法規，方便各部門和子公司的查詢與了解最新法規。
四、做好咨詢服務工作，確保公司重大項目依法推進
為實現對各子公司法律服務職能，針對各部門、各子公司在業務工作中遇到的問題及糾紛提出解決方案及法律建議。法律事務部就疑難、重大法律問題積極與相關領導溝通出具法律意見。
法務制度建設范文5
關鍵詞：法務會計 法務會計理論體系 制度規范 人才培養
1、法務會計概念
法務會計又稱法庭會計或訴訟會計，在我國的發展時間短，理論研究尚不成熟，對于法務會計尚未形成統一的認識。目前美國引用最廣的是 Bologna 與 Lindquist 對法務會計的解釋：法務會計是運用相關的會計知識，對財務事項中有關法律問題的關系進行解釋與處理，并向法庭提供相關的證據，不管這些法庭是刑事方面的，還是民事方面的。國內對法務會計的定義主要有兩類觀點：會計學界基于會計視角的代表性觀點和法學界基于法律視角的代表性觀點。
財務會計主要是為企業外部信息使用者定期提供財務信息而進行的會計，而法務會計則是根據法律的特殊規定，運用會計專業知識和技能，對在經濟管理和經濟運行過程中的各種法定經濟標準和經濟界限規范過程及報告結果進行計算、檢驗、分析、認定的運用型學科。他們的基本假設、職能、目標、對象、程序和方法都有較大差異。但是財務會計與法務會計在應用資料方面有著廣泛的一致性。
2、我國法務會計發展現狀
法務會計在我國的出現可以追溯到二十世紀末。1990 年 10 月國內第一家司法會計鑒定所在長春市的成立則標志著我國 “法務會計”的誕生。法務會計在我國的發展與一些西方發達國家相比，無論是從理論方面還是從實踐方面都有有很多問題。
（一）法務會計理論體系有待完善。理論研究涉及范圍狹小，僅停留在經濟舞弊貪污案件的查處方面；理論體系構建只是在財務會計的理論框架上增磚添瓦，沒體現出會計學與法學的真正融合；（二）法務會計法律法規不健全。我國法務會計的制度建設尚處于真空狀態，未形成完整的法律、法規體系，一些法律法規的規定過于理論化，缺乏操作性。我國法務會計仍然存在鑒定依據和鑒定責任不明確以及多頭鑒定等問題。（三）法務會計確認難度大。法務會計主要是根據頒布實施的各種法律制度，對檢查結果進行量化、確認。我國還沒有形成法務會計行業規范，不能起到規范行業的作用。（四）法務會計人才缺乏。法務會計在我國還是一個新生事物，需要的是復合型人才。我國現有從業人員專業能力有待提高，后續人才培養滯后。法務會計專家制度尚需完善。（五）法務會計實踐欠缺。國際法務會計的業務范圍很廣，而我國法務會計服務內容較少、范圍較窄?，F階段，只有國家公檢法機關和有資質的司法會計鑒定所、會計師事務所、律師事務所開展零星的法務會計相關業務，服務內容單一。
3、關于我國法務會計發展的建議
（一）加強適合我國國情的法務會計理論研究。法務會計理論研究的不重視和不深入，對于法務會計的發展也就產生了較大的制約。因此，會計理論工作者要充分意識到法務會計理論研究的重要性，更需要充分結合國內實際情況，形成有中國特色的法務會計理論體系，增強法務會計理論的指導性和實踐性。（二）加快法務會計業務的推廣。要提高自身的競爭能力，在會計服務業務中占有一席之地，國內會計師事務所有必要認識到法務會計業務的重要性，積極拓展到法務會計業務。此外，在政府合同、法院案件調查審理、保險爭議、知識產權等方面，也可以積極開展法務會計服務。（三） 加大法務會計人才培養力度。鼓勵和支持已經開設會計專業的高校，在師資力量允許的條件下增設法務會計本科專業，對于有條件的高校，鼓勵開設法務會計專業的碩士點和博士點，加大該專業人才的培養力度。（四）建立我國的法務會計的制度。規范體系逐步建立健全諸如法務會計人員資格認定制度、法務會計咨詢制度、法務會計操作規范等一套法規制度，適時引入并完善專家證人制度，避免由主觀因素和鑒定人經驗得出的錯誤結論。（五）在全社會范圍內大力宣傳法務會計。加強法務會計宣傳力度，使其深人人心將是法務會計理論與實踐發展的有力推動。法務會計的宣傳，業內人士的作用非常重要，他們可以及時引入國外先進理論和實踐典范，組織開展法務會計學術交流活動等。除此之外，有關部門也應協助做好法務會計宣傳工作，媒體報道不失為宣傳法務會計的好辦法。（六）建立專門法務會計機構和行業協會。建議由財政部等部門發起成立法務會計職業團體，負責相關法律法規的制定、執行，職業資格證的考核與認證、法務會計年檢等工作，監督法務會計事務所及相關法務會計人員的工作，組織法務會計人員的后續教育，以不斷提升法務會計人員的素質和執業能力。
參考文獻：
[1]康鵬.法務會計與財務會計比較研究[J].西部財會,第3期,2011
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[3]袁莉.我國法務會計發展探析[J].理論月刊, 第1期,2011
法務制度建設范文6
一、我國法務會計在實踐中所面臨的問題
（一）法務會計主體。其一，法務會計主體資格定位模糊。目前我國法務會計主體主要存在于企業、社會中介機構和司法部門，在業務開展中存在以下問題：一是我國公、檢、法和會計師事務所都開展法務會計業務，使得機構設置分散，重復建設和多頭管理現象較為嚴重；二是由于我國的法務會計人才培訓機制、從業資格認證制度、法務會計準則等規范尚未啟動，人員資格認定標準和執業能力存在差距；三是按照法制要求，法務會計人員在辦理案件時須具備偵查資格，在我國經常有不具備偵查資格法務會計人員介入案件偵查，結果是還需另請專業人員再次鑒定，造成不必要的勞動;四是我國法務會計人員的監管機制還不健全，容易滋生司法腐敗。其二，法務會計從業人員素質參差不齊，專業人才緊缺。目前，我國法務會計人員主要由司法、檢察、律師、審計、財務等行業部門的相關工作人員構成，而法務會計是會計學和法學相互交叉的學科，所以，上述單一型人才尚不具備獨立運用審計與調查綜合技術進行獨立調查和分析的能力。表現出人才培養的不足與市場需求旺盛之間的矛盾。
（二）法務會計實務規范的欠缺。一是法律規章。我國《刑事訴訟法》第一百二十條第三款規定：鑒定人故意作虛假鑒定的，應當承擔法律責任。但對鑒定人由于技術水平有限或因過失出具錯誤的鑒定結論應否承擔責任，法律并無明確規定，這就難以保障法務會計鑒定的質量和嚴肅性。筆者認為，在這方面，應當引入賠償和監督機制，對過錯者個人或機構應有性和量上的要求和規定，用以衡量其是否還具備鑒定人資格，視情節可責令參加培訓，甚至取消相應資格。二是行業規范。目前，對法務會計的行業規范尚未作出相關的規定。如專業勝任能力方面；獨立客觀公正方面；謹慎性方面；保密性方面等。
二、解決我國法務會計現存問題的對策
（一）建立法務會計師資格認定體系。首先，建立注冊法務會計師資格考試制度。對具有舞弊審計從業經驗的專業人員可以適當放寬考試標準，以便在短期內緩解我國法務會計人員短缺的壓力。在正式推行法務會計師資格之前，鼓勵具有律師資格的人員參加注冊會計師資格考試；也鼓勵具有注冊會計師資格的人員考取法律資格證書，以盡快建設起一支法務會計師隊伍。其次，明確會計師事務所的主體地位。按照國際慣例，法務會計業務屬于會計業務，歸屬于會計師事務所，但是，我國目前還不允許會計師事務所從事法律業務，法務會計仍歸屬于司法部門，這種機制很不利于開展法務會計業務。司法部門兼理法務會計業務，在從事法務會計鑒定時容易傾向于法律、法規一面，而影響了鑒定的準確性，這種做法也不符合財會審計的獨立性原則。自審自鑒自判，會影響案件的審判質量，同時，也容易滋生司法腐敗。有鑒于此，筆者建議，國家應該出臺相應辦法，以確立會計師事務所的主體地位，并將法務會計業務移交給會計師事務所，讓其獨立審計。
（二）積極培養法務會計人員。首先，為緩解日益增加的市場需求，應大量培養高素質的專業人才。不斷加大正規化人才隊伍建設，在有條件的高等教育機構增開法務會計專業，擴大招生數量，設立法務會計師碩士、博士學位點。同時，利用高校教學資源舉辦繼續教育項目，對現有會計人員或法律人員進行針對性的培訓。其次，全方位提高法務會計人員的素質。法務會計是不同于傳統意義上的會計的一種復合型人才，現代法務會計不僅要掌握會計和法律方面的專業知識，更重要的是綜合實踐能力的培養，尤其是在當前這個信息化時代，所面對的營私舞弊的案件及以往更加復雜，對從業人員的要求也就越來越高。當其具備獨立審計資質以后，職業道德教育就顯得更加重要。
（三）建立并完善法務會計法律法規體系。在某種意義上說，法務會計是為特定法律事項提供證據支持的工具和手段，技術層面的發展和方法論的完善有賴于保障其運行的制度、法律、政策環境的支持，其實施的主體和形成的工作成果如果不能以證據形式和規則為法院所認同、采納和使用，就失去了本身的價值。訴訟法是解決各種形式案件的方式、步驟、程序和方法的總和。證據法通過各種證據規則來判斷案件的客觀真實，它們與相關的司法解釋構成法務會計制度的基石，沒有相關法律的規定，法務會計制度的建立無異于紙上談兵。
（四）建立健全法務會計行業的管理制度、準則和執業范圍。首先，明確法務會計主體制度，逐步建立健全法務會計人員資格認證與準入制度、法務會計組織準入與退出機制，明確法務會計機構的執業標準等。法務會計的工作關乎當事人的財產、權益，從業者良好的專業水平和高尚的道德素養不僅能夠保證訴訟業務和非訴訟業務的順利開展，對于懲治司法腐敗、凈化司法環境也將起到一定的促進作用。我國對于從事證券業務的會計師和律師建立了非常嚴格的考試制度，對其服務的組織在人員、業績、開業時間等方面也要求很高，方式方法可以借鑒。其次，建立法務會計準則。法務會計準則的建立使法務會計的具體業務能夠有法可依、有章可循，這樣，既能保證其執業質量，提升其執業信譽，也可以實現法務會計準則與其它法律法規、準則和慣例的聯系與溝通，指引法務會計健康發展。我國企業會計準則體系和審計準則體系已基本建設完成，該準則體系的形成為建立法務會計基本準則提供了基礎性框架，建立法務會計準則可以參照準則體系，結合法務會計的內容特點，逐步形成和建立包括一般準則、工作準則、報告準則、質量控制準則和職業道德準則等在內的完備的法務會計規范體系。具體范圍應包括一般法務會計業務、法務會計鑒定業務、財務調查業務、損失估算業務以及仲裁和調解領域涉及的內容，形成完整的法務會計操作規范。再次，確定執業范圍。這是法務會計準則的重要方面。法務會計提供服務的領域按照法律事項，是否進入訴訟程序分為訴訟支持業務和非訴訟業務。訴訟支持業務按照案件的性質可以分為刑事案件、民事案件和行政案件中的法務會計服務；非訴訟業務涉及的領域更加廣泛。在沒有具體的規范可遵循的前提下，可以分析我國的經濟犯罪、民商事糾紛和行政案件以及具體經濟業務對于法務會計的需求范圍和程度，借鑒美國、加拿大等國家開展法務會計業務的范圍，采取列舉的方式，明確目前法務會計準入的業務范圍。加拿大會計師事務所在經濟損失量化方面開展的法務會計業務，如損失與損害量化、個人傷害損失計算、收入損失計算、環境污染損失計算、股票損失計算等，在我國經濟生活中也大量存在。法務會計師介入其中，不但可以幫助當事人實事求是地計算損失、理性確定訴訟標的額，還可以有效地節約訴訟成本，提高訴訟效率。
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