文明單位建設總結范例6篇

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文明單位建設總結

文明單位建設總結范文1

一、取得的成績

1、文明片區創建水平在鞏固中提高。為使我縣文明片區創建這塊“名牌”更響更亮,年初,在鄉鎮黨委提報、專題調研的基礎上,新規劃了24個高標準文明片區。按照“橫抓五聯、縱抓梯級、重在發展”的要求,文明辦強化督導檢查,各鄉鎮黨委抓好工作落實,各部門各有關單位積極支持參與,全縣呈現出文明片區創建的熱潮。各文明片區修路架橋、綠化美化、打井治水,努力壯大集體經濟、增加農民收入,深入開展文明誠信教育、村民道德評議、移風易俗等活動,使片區創建水平不斷提高。伏山鎮張堂文明片區的張堂村,完善硬化路面及排水系統,對全村“三縱十一橫”共十四條街道全部進行了綠化,安裝了路燈,建成了高標準的精神文明、計劃生育、衛生健康一條街,成立了30人的義務管護隊。全縣新涌現出劉茂彩色苗木、張堂蔬菜制種、小胡奶牛養殖、南趙粉制品加工等一批特色經濟片區。目前,我縣較高標準的文明片區已達到30多個。

2、文明單位“龍頭帶動”工程取得明顯成效。今年,我們把文明單位“龍頭帶動”工程作為提升文明片區創建水平的有效措施來抓,確定了48個文明單位與片區中的24個核心村結成了共建對子??h委、縣政府下發了《關于進一步加強各級文明單位“龍頭帶動”工程的意見》,與各鄉鎮黨委、各有關文明單位簽定了目標責任書,實行了縣各大班子領導聯系點制度。文明辦充分發揮組織協調作用,通過現場調研、召開調度會,加強指導,促進了工作的順利開展。按照“六個一”和“兩個轉變”的要求,扶優培強,帶動周邊??h國土資源局幫助磁窯鎮中李村水泥400噸,硬化道路2條1400多米,并積極對上爭取資金50萬元用于水資源建設??h水泥廠幫助伏山鎮施家村資金28萬元、水泥300噸,鋪設了道路,改善了水利設施。據不完全統計,各級文明單位為結對共建村投入資金180多萬元,引進致富項目18個,硬化道路18000米,建設文明示范街26條,建成高標準圖書閱覽室10個,舉辦各種科技講座80場,受教育人數達到xx0多人次,大大促進了農村文明程度的提高,實現了城鄉經濟社會的統籌協調發展。

3、創建文明平安衛生寧陽辦實事活動進展順利。3月份以來,按照市委、市政府工作部署,為進一步樹立我縣良好形象,優化發展環境,在全縣開展了創建文明平安衛生寧陽活動?;顒又?,我們把精神文明創建活動與社會治安綜合治理、城市衛生環境整治、城市建設和管理、改善投資環境更加緊密結合起來,努力提高市民素質、城市文明程度和人民群眾生活質量。作為“三城聯創”活動的重要內容,6月份我們在深入調研的基礎上啟動了為群眾辦實事活動。確定了首批群眾最急、最盼、最難、最怨的16件實事,這些實事涉及到推廣村級110,救助低保人群,整治城鄉結合部衛生等。目前,已有6件實事達到預定目標,順利通過驗收,其它實事正在有條不紊地進行,總體取得明顯效果。各鄉鎮結合各自工作實際,也拉出了今年年底前要為群眾辦的實事。工作中,我們積極探索工作規律,總結出了“六點”和“聯、創、實、深”的工作經驗。在此基礎上,進一步完善工作機制,落實工作要求,辦實事活動深入有序地進行。建立實行了領導包部門、包實事制度和實事督導調度、檢查考核制度,新聞媒體跟蹤報道、輿論監督。全縣呈現出為群眾辦實事、解難題、促發展的良好勢頭。

4、各種文化活動豐富多彩。群眾性文化是精神文明建設的重要組成部分,結合金陽公園的建成使用,開展了金陽公園系列文化活動。活動中,文藝晚會、電影晚會、戲曲晚會共演出50多場次,持續3個多月,約40萬人次入園游覽。國慶前夕,我縣又組織演出隊參加了市國慶文藝匯演活動。同時,以金陽公園文化廣場為軸心,搭起了群眾文化、企業文化、校園文化、機關文化等相互交融、相互提高的舞臺。結合群眾系列文化活動,突出搞好了社區文化建設??h城六個社區強化措施,加大投入,均建起了高標準的文化活動中心,基本形成“四室、一場、一?!钡母窬?。社區文化建設豐富了群眾的業余文化生活,提高了群眾生活的品位。華寧礦業公司把今年定為“企業文化建設年”,專門在濟南召開了企業文化成果論證會,請專人譜寫了《華寧之歌》,舉辦了企業文化手冊首發式??h國稅局南下北上,學習借鑒外地經驗,編印了機關文化手冊。為擴大寧陽的影響,塑造良好形象,投資100多萬元新增了一批精神文明建設標志性宣傳牌匾。凌云經貿公司企業文化建設的經驗在全市“百城萬店無假貨”示范店創建現場會上進行了推廣。全縣呈現出各種文化建設蓬勃發展的良好勢頭。

5、群眾性文明創建活動扎實開展。繼續貫徹落實《公民道德建設實施綱要》精神,加大了農村道德評議會的普及推廣力度。結合貫徹中央、省、市各級《關于加強和改進未成年人思想道德建設的意見》精神,開展了為期一周的工作調研,深入了解了我縣未成年人思想道德建設的現狀,總結提煉出好的經驗做法。在此基礎上,形成了****寧陽縣委、寧陽縣人民政府《關于加強和改進未成年人思想道德建設的意見》(征求意見稿),為使《意見》更加切合實際,又分別征求了教育局、文體局、團委、婦聯等部門的意見,目前《意見》已修改完畢,準備印發。在農村,充分發揮人民群眾的主體作用,深化十星級文明戶、好媳婦好婆婆、致富能手等群眾性評創活動,指導各鄉鎮、村嚴格程序、提高標準。在城區,搞好與縣直有關部門的協調配合,積極開展花園式單位、文明規范藥房、綠色社區、文明經營區、百城萬店無假貨等創建活動。同時,搞好典型的推樹工作,推樹了張堂文明片區、國稅行業文化、華寧礦業誠信經營等一大批新典型。通過一系列活動的深入廣泛開展,調動了社會各界參與創建的積極性,形成了創建合力。

6、文明單位考核管理體系更加科學完善。按照《山東省文明單位建設管理條例(修訂稿)》精神和市文明委工作要求,結合本縣實際,修改完善了《寧陽縣文明單位百分量化考核細則》,加強了對各級文明單位的管理考核,取得良好效果。一是細化量化了考核標準。從物質文明、政治文明、精神文明建設協調發展的高度,把文明單位考核內容劃分為組織領導、精神文明陣地建設、精神文明創建活動、思想道德建設、綜合效益等大項,每一大項又細化分解為若干小項,加大了對創建陣地和創建活動的考核分值,提高了各單位的創建積極性,增強了文明單位考核的實效性。二是劃分類別分類指導。為便于對各行各業、各種類型文明單位的管理,《細則》把文明單位劃分為文明鄉鎮、文明機關、文明行業、文明企業、文明學校、文明村等六種類型,針對各類文明單位的工作性質和創建特點來制定考核標準,使文明單位的考核操作性更強,更切合各單位實際。三是嚴格程序動態管理。對文明單位的考核分為單位自查、集中考核兩個階段。單位自查階段,各文明單位對照《寧陽縣文明單位百分量化考核細則》對一年來的創建工作進行總結,形成書面自查報告報縣文明辦。集中考核階段,縣文明辦制定了切實可行的考核方案,抽調人員組成兩個考核小組,印制了考核表和測試題,對各文明單位采取聽匯報、查資料、看現場、與干部職工座談、考試測評等方式進行考核。嚴格標準,加大淘汰率,對一年來創建工作不扎實、沒進展,參與縣里活動不積極、不能發揮示范帶動作用和發生重大問題的單位,堅決撤銷其文明單位稱號,對往年撤消文明單位的牌匾進行了清理收繳。

7、日常工作開展得規范有序。一是加強內部建設。完善了內部工作機制,嚴格辦事程序,民主決策重大事務。加強了政治和業務學習,積極爭創干事創業好班子、爭當干事創業好干部,工作標準和工作效率進一步提高。同時,按照部里統一安排,搞好各種配合性工作。二是樹立對外良好形象。經常性深入基層,開展了文明片區、龍頭帶動、為群眾辦實事等工作調研,通過調研了解群眾呼聲,努力使精神文明建設工作貼近生活、貼近實際、貼近群眾。文明辦是宣傳部的窗口,與各鄉鎮、縣直各單位打交道較多,在日常工作中,每位同志從言行上時時處處從大局出發,維護好宣傳部的整體形象。

在全縣各級和宣傳部同志們的共同努力下,我縣精神文明建設取得豐碩成果。今年,我縣被省委、省政府命名為全省第六屆精神文明建設工作先進縣,全縣人民多年的夙愿終于得以實現,極大地振奮了人心。中國精神文明網推廣了我縣文明片區的經驗做法,我縣實施文明單位“龍頭帶動”工程的經驗也在《精神文明建設通訊》上得到推廣,我縣“三城聯創”的做法在全市“三城聯創”工作推進會上得到推廣。市委副書記唐家品,市委常委、宣傳部長孫承志到我縣調研時,對我縣精神文明建設取得的成績給予充分肯定。

二、存在的差距和不足

1、有些好的工作思路,因為人手少等原因,落實的不到位。

2、對文明單位的日常管理存在欠缺,因為工作繁忙等原因,疏于到文明單位開展指導、調研。

3、我縣精神文明建設的經驗做法對上對外的宣傳還沒有達到預期效果。

三、下一步的思路和打算

xx年我縣精神文明建設將在縣委、縣政府的正確領導下,貼近中心,服務大局,以“三城聯創”為統領,以城鄉雙梯級創建為載體,突出重點,開拓創新,力求各項工作再上新的臺階。

1、抓品牌,求深化。繼續突出文明片區、文明單位“龍頭帶動”工程兩大品牌,在鞏固提高上下功夫。文明片區創建要在“五聯”上求深化,進一步夯實基礎,開展好文明進萬家活動,吸引廣大群眾積極參與到片區創建活動中來。文明單位“龍頭帶動”工程要從農村延伸到城區,充分發揮文明單位的資源優勢,讓文明單位參與到城區美化、社區建設等工作中來。

2、抓亮點,求突破。以建設路沿街墻面整治為樣板,輻射縣城其它主要街道,搞好縣城的美化。繼續以金陽公園文化活動為軸心,帶動群眾性文化活動的深入廣泛開展,特別是突出社區文化建設,提高市民的科學文化素質。

3、抓落實,求實效。按照工作目標規劃,一步一步地抓,一件一件地落實?!叭锹搫摗睂嵤罗k理,文明片區創建重點的篩選,文明單位“龍頭帶動”工程的結對安排等工作要強化措施,抓出實效,真正讓群眾得實惠。

4、抓管理,求提高。發揮文明辦的組織、協調、指導、管理作用,加大文明行業、文明單位的創建指導力度,不斷發現總結好的經驗做法,提高創建水平。

文明單位建設總結范文2

知識競賽程序

競賽主持人:陳維忠

一、競賽簡介:

宣布:婦幼保健所“做文明職工、創文明單位”知識競賽現在開始。

本次競賽的主題是:做文明職工、創文明單位,促進婦幼保健所及婦幼衛生事業提高和發展。

本次競賽是在市文明辦、衛生局黨委、工會、團委的領導和支持下,由婦幼保健所黨支部、工會、團支部共同舉辦。

二、介紹嘉賓:

首先讓我們以熱烈的掌聲歡迎今天到場的嘉賓:

市文明委:張主任

市衛生局黨委:居書記

市衛生局:趙局長

市衛生局工會:楊主席

市衛生局人秘科:毛科長

市衛生局團委:葛書記

三、請領導講話。

四、下面進入競賽階段,由工作人員宣讀競賽規則并進行競賽。

五、宣布競賽結果。

六、請領導給獲獎科室頒獎,請科主任上臺領獎。

七、競賽總結:

各位領導、同志們:

由婦幼保健所黨支部、工會、團支部共同舉辦“做文明職工、創文明單位”知識競賽到此已圓滿結束,我認為本次競賽有以下幾個特點:

1、領導重視,本次競賽得到市文明委及衛生局黨委、工會、團委的重視和支持,各位領導又親臨現場指導。

2、本次競賽緊緊圍繞創建文明單位、“雙糾”及白杯賽活動,有力地促進了單位精神文明、醫德醫風、行風建設。整個活動組織工作仔細認真,豐富了職工業余文化生活。

3、參賽選手準備充分,答題認真;職工積極參與,踴躍答題。整個競賽過程既緊張又活潑,大家賽出了水平、賽出了風格取得了喜人的成績。

今后,我們還將圍繞精神文明建設和醫療專業知識舉辦多種多樣的知識競賽,希望職工積極參與。

文明單位建設總結范文3

一、強化責任機制建設,開創文明創建新局面。

1、街道黨工委高度重視文明單位創建工作,成立了以黨工委書記為組長的文明單位創建工作領導小組,下設辦公室,配備了專職工作人員,明確了職責分工,形成了上下聯動、齊抓共管的工作運行機制。

2、街道(墾殖場)定期召開會議研究部署文明單位創建工作,并設置專門的預算經費,為文明創建工作提供了有力的組織保障。

3、在工作領導小組的領導下,街道(墾殖場)各科(股)室密切配合,謀劃創建內容,豐富活動形式,狠抓工作落實,做到了文明單位建設工作的常抓常議和常態化管理。完善了各基層單位和機關干部《工作目標管理考核辦法》,對年度各項目標任務進行細化分解,逐一明確責任領導、責任科室、責任人,與所轄社區簽定了創建工作目標責任狀,形成了“千斤重擔大家挑,人人肩上有指標”的量化管理責任制。

二、強化思想道德建設,倡導文明道德新風尚。

1、街道堅持把新時代中國特色社會主義為指導,深入學習貫徹黨的、二中、三中、四中、五中全會精神,把創建市級文明單位同抓好干部職工的思想政治工作結合起來。主要依托“兩學一做”和“不忘初心、牢記使命”等主題教育活動,定期舉辦“講壇”,不斷增強干部職工的事業心和責任感,不斷提高政策理論水平和服務發展能力,引導干部職工自覺學習新時代中國特色社會主義思想、黨規、中國特色社會主義理論體系,進一步加強全心全意為人民服務的宗旨教育和社會主義核心價值觀教育。

2、強化宣傳引導,在樓梯、走廊、會議室等場所張貼提示牌,設置精神文明宣傳欄、展板、條幅,宣傳社會主義核心價值觀、公民道德規范等內容,打造了“廉政文化走廊”,使干部職工進一步增強了文明意識、服務意識、責任意識和廉政意識。

3、定期開設道德講堂,讓傳統美德、家風家訓等精華融入到公民道德建設中,提升干部職工的文明素質和道德水平,推動社會文明進步的正能量。

4、積極開展“最美人物”及“身邊好人”等推薦評選活動,專門設置了“身邊好人榜”宣傳欄,發揮道德模范的引領示范作用。

三、強化平臺陣地建設,繪好文明實踐新畫卷。

1、街道融合相關資源,積極打造了集老人日間照料、健康咨詢、讀書閱覽、志愿服務為一體的社區鄰里服務中心,為轄區居民提供了更加優質、高效、便捷的“一站式”公共服務,進一步推進新時代文明實踐陣地建設。

2、成立了學雷鋒志愿服務隊,現有各類志愿者注冊登記人員40人,組織黨員進社區認證,積極開展連心走訪、志愿幫扶等服務。

3、積極開展了“送溫暖”關愛活動,春節前,走訪慰問困難職工、困難老干部、老黨員等60余人。積極開展城鎮貧困群眾脫貧解困工作,先后6次召開班子會,研究解決脫貧解困工作中遇到的困難和實際問題,今年幫扶干部開展走訪慰問活動達到380余次,共投入幫扶資金23萬元。

4、積極開展全民閱讀、文明交通、文明經營、文明餐桌等主題教育實踐活動、認真落實節能減排措施,積極開展文明用餐、光盤行動。

5、積極開展形式多樣的志愿服務活動,立足本職工作,創新服務方式,提高服務水平,有效地激發了全場干部職工學雷鋒的熱潮,營造人人爭當優秀先鋒的良好氛圍。

四、強化平安法治建設,樹立文明街道新形象。

1、街道嚴格落實政務、場務公開制度,對各項直補資金、低保等,實行陽光操作,各項工程建設項目嚴格履行招投標程序,加強有效監督,公眾滿意率達100%。

2、深入開展掃黑除惡專項斗爭,組織轄區開展線索摸排,通過懸掛橫幅、張貼公告、發放宣傳單等形式加大宣傳力度,提高了掃黑除惡工作的參與率和知曉率。

文明單位建設總結范文4

總結一年來的工作,我感到文明辦以下幾個方面形成了自己的亮點和特色——

一、認真完成文明辦的各項日常工作。

1、在 3月30日的全市宣傳思想工作會議上,發放了4家省級文明單位的立功證書,7個xx市級文明單位的牌匾,表彰了9個xx市級文明單位。積極做好文明單位的申報、復查等工作。目前,全市有全國文明村1個,全國精神文明建設先進單位1個,省級文明標兵單位1個,省級文明單位10個,省級文明窗口單位3家,省級文明村1個,xx級文明單位55家,xx級文明社區1個,xx級文明單位160個,文明行業1個,xx級以上道德模范6人。XX年,成功申報了XX屆文明單位,其中,省級文明單位3家,xx級6家,xx級7家,經請示領導,將于1月中旬在國土局舉辦高規格的文明委主任會議。

還與工商局、個私協聯合,評定表彰了十佳我們將用戶;與老齡辦、交通局組織評選表彰了全市“十佳敬老文明公交車”。

為全市貧困留守兒童發放價值40萬元的愛心移動電話卡。向上推薦申報荷塘中心學校和伏口中心小學納入XX年省級專項彩票公益金支持鄉村學校少年宮建設項目。該項目將爭取修繕裝備經費平均每所學校20萬元;運轉補助平均每所每年5萬元。

二、為文明城市的創建出謀劃策。

組織人員到湘鄉、湘潭等兄弟縣市考察,為文明城市創建積極準備,在《xx市創建湖南省文明城市實施方案》(漣辦發[XX]25號)的基礎上,修訂了文明城市創建實施方案。

堅持每月由中國移動、中國聯通和中國電信公司發送文明創建短信,營造文明創建氛圍。

由市文明委牽頭,廣泛組織開展學雷鋒活動。起草并印發了《xx市深入學雷鋒活動實施意見》(漣辦[XX]18號)。組織全市各級文明單位和城區中小學開展“學雷鋒、講文明、講衛生、樹新風”知識競賽活動。

在全國連續三年廣泛開展文明交通行動的最后一年,我市該項工作繼續在xx領先。向全市各級文明單位發出了“文明創建我先行”倡議,組織全市40家文明單位開展“百日文明交通衛生勸導行動”,為期4個月,取得了明顯成效。和長江醫院聯合三年文明交通行動的“關愛生命,文明出行”宣傳到廣大市民。

三、積極搞好各項創新性的工作。

廣泛發動城區志愿者開展網上注冊,建立志愿者臺帳,規范志愿者管理。并推薦申報兩創青年志愿者服務組織、優秀志愿者湯序、劉斌參加省里評比活動。

文明單位建設總結范文5

這次會議的主要任務是:總結2013年精神文明建設工作,部署2014年工作,動員廣大干部職工,緊緊圍繞全局中心工作,突出特色,注重實效,不斷推進精神文明建設工作向縱深發展,為公路事業發展提供有力支撐和思想保障。

下面,我講三個方面的意見:

一、2013年工作回顧

2013年,我們在市交通運輸局的正確領導下,突出抓了以下幾項主要工作并取得了成效:

(一)以文明單位創建提升行業文明程度

2013年,文明單位創建工作取得了豐碩成果。分局、分局、分局、戰備倉庫榮膺“第六屆市文明單位”稱號;輪渡所、工程處、貴池治超站榮獲“第六屆市直文明單位”稱號。

目前,全市公路系統為全省交通運輸系統文明子行業;建成省級文明單位3個,市級文明單位4個,廳級文明單位9個,市直文明單位3個;S219五九段、S103蛤青段為市文明公路。

此外,通過全市公路系統網絡文明傳播志愿者,在網絡空間傳播文明、引領風尚,收集整理我局創建動態、成果、先進事跡等內容,編發相關文字、圖片材料,提供給文明網、文明網等網站刊登。為農村留守兒童免費訂閱報刊,為他們送去一份心靈的關愛。組織職工志愿者,參加“文明交通監督崗”等志愿服務活動,為創建文明城市作出了積極貢獻。

(二)以公路文化建設提升文明創建品位

文明創建,文化先行。2013年,從四方面全面推進公路文化建設:

一是督導東至分局、分局、官港治超站嚴格按照《省公路文化建設示范單位條件(試行)》的要求,認真做好迎檢工作,并充分發揮典型示范作用,全面推動我市公路文化建設。在全省公路文化建設示范單位檢查驗收中,省局檢查組對我局文化建設工作給予了高度評價。

二是繼續推進文化公路建設。G318池青九快速通道綠化工程全線完工,將快速通道建成幸福的“生態走廊”。

三是結合“微笑服務,溫馨交通”活動和各單位工作實際,積極進行職工素質培訓。組織職工參加了依法行政知識視頻講座,舉辦了全市公路系統行政執法培訓班;貴池治超站舉行了執法文書制作“大比武”活動,官港治超站組織全站執法人員學習了《行政強制法》等法規。此外,我們還積極開展了科技信息化培訓、秋浦河特大橋觀摩交流會、憲法知識競賽、治理超限超載崗位培訓班、公路綠化養護機具技能培訓等一系列培訓活動。

四是積極開展了群眾性文化活動。組織職工參加了“感恩、奉獻、永遠跟黨走”全國職工感言征集活動,擇優推薦感言5條。推薦了11名職工加入省公路系統職工文學愛好者協會。組隊參加了2013年市第二屆迎春市直、縣(區)直單位乒乓球比賽,獲團體第四名。選拔職工參加了“開發區杯”市職工象棋團體賽,獲團體第四名。組織職工乒乓球愛好者參加了全省公路系統職工“瀝青杯”乒乓球比賽。

通過全面推進公路文化建設,行業發展軟實力和公路綜合服務能力得到了進一步提高,行業文明創建品位得到了進一步提升。

(三)以培樹先進典型提升職工文明素質

2013年,我局被授予“全省交通運輸行業先進集體”,東至分局歷山工區榮獲全國交通建設系統“工人先鋒號”。輪渡所職工陳群川榮獲首屆“市優秀青年”稱號,分局木鎮道班班長項書清榮獲“全省交通運輸行業先進工作者”。

我局職工全國道德模范提名獎獲得者鞏光躍、第二屆市道德模范陳群川還應邀出席了由市委、市政府主辦的2013“最美人”頒獎典禮并為“最美人”獲得者頒獎。

榜樣的力量是無窮的。先進集體和先進個人,讓廣大職工直接感受到身邊的典型可親、可敬、可信、可學,使公路文化理念對行為的影響力真正發揮出來,促進文化建設向文化管理的轉變。

同志們,在充分肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,我局精神文明建設還存在著一些問題,一是各單位之間文明創建工作發展不平衡。作為新設立的單位,5個治超站文明創建將從縣級文明單位起步,貴池治超站已獲市直文明單位稱號,開了個好頭,但治超站創建工作的領導體制和工作機制有待進一步加強;二是個別基層單位公路文化形式單一,活動不多,載體不夠,特色不明顯;等等。

二、2014年工作任務

今年,全系統文明創建的主要目標任務是:

(一)突出抓好省級、廳級文明單位的重新申報和確認工作。根據文明單位動態管理的規定,今年,我局的3個省級文明單位將需重新申報,有9個廳級文明單位需重新確認,我們必須進一步完善文明創建長效管理機制,加強分級管理、分類指導,責任到人,確保創建工作健康、持續發展,確保創建任務的圓滿完成。

(二)突出抓好治超站文明創建工作。加強領導和檢查指導,促進他們進一步加強創建工作的領導體制和工作機制,確保人員到位、措施到位、工作到位、宣傳到位。并把文明創建工作與制度建設、依法行政相結合,與開展“微笑服務,溫馨交通”活動相結合,促進治超工作的深入開展,提升治超站的文明形象。

(三)突出抓好公路文化建設。充分發揮典型示范作用,擴大公路文化建設示范單位創建活動覆蓋范圍;繼續認真實施文化公路建設工程,把地域文化特點和文化公路創建巧妙結合,實現公路文化建設與文化公路建設的水融、相得益彰;創新載體,充分利用“五小”設施,積極開展豐富多彩、形式多樣的文化體育活動,形成優美的文化生活環境,不斷滿足職工群眾日益增長的精神文化需求,不斷提升干部職工的精神境界和健康水平。

(四)突出抓好“典型培樹”。培樹一大批公路先進人物群體,更好地發揮身邊典型的示范作用,充分展示公路職工的主流形象。

三、完善舉措,強化責任,為文明創建提供強有力的保障

文明創建工作是一項覆蓋面廣、包容量大的系統工程,任務艱巨繁重。必須牢記以下三點:

(一)持續。文明創建重在建設,貴在持續。近年來,我局連續三次蟬聯省級文明單位,這是我們全系統上下持續推動文明創建工作的重要成果,沒有這種持續性的工作,不可能取得這樣豐碩的成果。所有單位都要找準自身在文明創建體系中的站位,來持續推動本單位文明創建的新發展。在行業文明創建方面,我們是否能有新的突破和新的進展,需要各單位結合實際作更多的思考和研究,通過持續推動來實現。

(二)品牌。要強化品牌意識。文明創建工作有品牌就有集聚力、就有影響力、就有感召力,我們要圍繞全市公路發展大局,審視和思考如何融入發展、推動發展、保障發展的問題,找準具體抓手,在發展大局中展示作為。每一個單位都要有一個向上躍升的目標,文明單位等各項創建活動,都要考慮打造品牌的問題。

文明單位建設總結范文6

我們今天在這里召開全縣精神文明建設工作會議。會議的主要任務是總結前一段全縣精神文明建設工作,部署當前和今后全縣精神文明建設主要任務,進一步深化全縣精神文明創建活動,圓滿完成今年精神文明建設的各項工作任務,為促進伊川經濟社會更好更快發展,提供強大的精神動力和道德支撐。

今天參加會議的有各鄉鎮黨委副書記、新申報文明村的支部書記、在屆省、市、縣級文明單位的主抓副職,新申報文明單位的主抓領導和創建人員。

今天會議的議題非常集中,共有兩個議程,下面分項進行。

會議進行第一項:請縣文明辦許道學同志傳達伊文明委[20XX]3號文件《關于伊川縣榮獲20XX年度省、市、縣精神文明建設先進單位的通報》。

會議進行第二項:請縣委宣傳部副部長、縣文明辦主任李雪玲同志對2014年精神文明建設工作進行部署安排。

同志們,剛才許道學同志傳達了伊文明委[20XX]3號文件《關于伊川縣榮獲20XX年度省、市、縣精神文明建設先進單位的通報》,李雪玲部長就我縣20XX年精神文明的整體工作進行了周密部署,對各項創建工作安排細致,具有很強的指導意義。

精神文明建設工作要全面部署,重點突破。一要廣泛開展“講文明樹新風”活動?!爸v文明樹新風”是中央文明委成立以來堅持開展的一項主題創建活動。近年來的工作任務是大力開展文明交通行動、文明引導行動、文明餐桌行動和文明傳播行動,在全社會大興文明禮儀、讀書學習、勤儉節約之風,傳播正能量,弘揚新風尚等。二要著力提升文明單位創建水平。搞文明單位、文明行業的創建,目標就是講求職業道德,尤其是誠信和敬業問題。要在各級文明單位繼續開展“五個一”活動:建好用好一個道德講堂,成立一支學雷鋒志愿服務隊,設置一個與環境相融合的遵德守禮提示宣傳牌,開展一次文明餐桌行動,建立一個網絡文明傳播活動小組。三要深入推進農村精神文明建設。農村精神文明建設的目標任務是鄉風文明、環境改善;宗旨是提升農民素質;工作方法是依靠農民、各方統籌、城鄉共建。今年的工作重點一是結合建設“美麗鄉村”,搞好清潔家園活動,全面開展星級文明戶評選及身邊好人、道德模范評選。四要切實加強未成年人思想道德建設。繼續開展“暑期集中行動”、“掃黃打非行動”、“校園周邊環境整治行動”,凈化社會文化環境;進一步完善學校、社會、家庭“三結合”的教育網絡,大力開展誠信教育、法制教育、勤儉節約教育、環保教育,培養未成年人的社會責任感;依托志愿服務體系,組織未成年人開展“學雷鋒,用愛點亮人生”系列活動,評選表彰十名“美德少年”;開展“誦讀中華經典朗誦會”,“心向黨、愛家鄉”、“我的中國夢”征文比賽活動和“網上祭英烈”、“向國旗敬禮、做一個有道德的人”網上簽名寄語活動,豐富孩子們的課余文化生活。五要深入推進學雷鋒志愿服務工作。志愿服務體現著公民的社會責任意識,是現代社會文明程度的重要標志,是培育全社會奉獻精神的有效載體,是創建文明縣城測評主要內容。搞這個活動關鍵是培養人們的愛心,工作項目是“關愛他人、關愛社會、關愛自然”,服務理念是“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”。志愿服務是精神文明創建工作新的生長點,我們必須全力以赴,抓實抓好。六要大力開展“我們的節日”主題活動?!拔覀兊墓澣铡本褪侵腥A民族的傳統節日,開展“我們的節日”活動目的就是要挖掘和弘揚中華民族的優良傳統美德,把我們的節日搞旺。傳統節日里有很多優秀的民族文化和習俗,春節要回家、要團圓;清明節追思先輩,搞愛國主義教育;中秋節賞月思親;重陽節敬老等等。每個節日來了,我們都要精心策劃,多種形式正面引導群眾,傳承我們優秀的文化血脈,把“我們的節日”辦成文化節、愛國節、仁愛節。

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