四創工作方案范例6篇

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四創工作方案范文1

一、加強領導,人員落實

縣局成立“五創”聯動重點工作領導小組,由黨組書記、局長任組長,黨組成員、副局長,黨組成員、紀檢組長,黨組成員、工會主任任副組長,機關各股室負責人為成員。

二、明確職責,責任落實

局黨組成員、紀檢組長負責平安創建工作,辦公室、宣教股、法制股、社區矯正股等業務股室負責具體業務工作。

局黨組成員、工會主任負責責任區創衛工作,調解中心、法律援助中心、直屬法律服務所、公證處等業務股室負責城南責任區創衛保潔工作。

黨組成員、副局長負責機關創衛工作,由辦公室統一牽頭,各股室按年初分定的清潔衛生區域保持干凈、整潔。

三、目標細化,步驟落實

1、平安創建工作。辦公室、宣教股、法制股要根據文件要求,迅速制定出切實可行的宣傳方案,在全縣范圍內加大平安創建的輿論宣傳。社區矯正股迅速開展全縣社區矯正和安置幫教對象的全面摸排,做到早發現、早處理,確保平安創建工作落實到實處。

2、創衛工作。結合“創衛”要求,調解中心、法律援助中心、公證處等業務股室要將城南責任區創建工作拿到手上,落實做到行動上,做到責任區干凈、衛生。機關創衛工作,各股室要提早安排好衛生值班人員,做到機關衛生天天掃,時時掃,開展常態保潔事態,確保創衛工作出實效。

四創工作方案范文2

一、工作目標

要通過加強機關干部理性信念教育、宗旨教育,增強服務意識、提升服務水平,面向基層,貼近群眾,創造性的履行好職責,寓管理于服務之中,實現機關由管理型向服務型轉變,為“大干新三年,做強中心鎮,再造整潔、秀美、幸福”提供堅強有力的保障。

二、工作步驟

(一)對照要求找問題(8月1日-8月31日)

繼續深入開展學習活動。今年來,鎮按照市、市的統一部署,將“四型”機關創建工作列入了重要議事日程,并作為機關黨建的一項重要工作。年初制定切實可行的學習計劃,繼續在全鎮開展了“五個一”學習活動,即每天學習一小時,每月組織一次集中學習、每季度讀一本書、每半年講一次黨課、每年寫一份調研報告。制定鎮“四型”機關創建征求意見表,全鎮各部門、各股室、各單位認真對照創建“四型”機關的工作內容、工作目標和工作要求,認真填寫意見表。干部職工每月5號之前將前一月工作小結,這個月工作計劃上報鎮“四型”機關創建辦。全鎮將不定期召開民主生活會和服務對象座談會并邀請領導和專家點評,要求全鎮干部職工深入服務對象調查研究。通過以上方式廣泛征求意見,全面、深入、準確地找出在工作中、在服務鎮黨委政府中心工作中、在服務鎮域經濟社會發展中存在的問題和不足掌握基本情況,總結工作經驗,并撰寫調研報告于10月20日前交辦公室。鎮辦公室、民政辦等直接面向社會和群眾辦事的窗口單位,還要進行群眾和服務對象滿意度測評,接受群眾和服務對象的監督。

(二)梳理分類抓整改(9月1日-9月30日)

鎮“四型”機關創建工作辦公室將對全鎮各部門、各股室、各單位針對查找出的問題和不足,逐一梳理分類,建立工作臺賬,制訂切實可行的具體整改方案,落實整改措施、整改時限、整改責任,并將存在的問題及整改情況以適當方式在適當范圍內進行公示。存在的問題及整改情況于9月30日前報市“四型”機關創建工作領導小組辦公室。

(三)完善制度建機制(10月1日-11月30日)

鎮“四型”機關創建工作辦公室將結合自身實際,進一步建立健全各項規章制度。修訂完善工作制度。制定并推行崗位責任制、首問負責制、限時辦結制、一次性告知制、服務承諾制和同崗替代制等工作制度。同時,建立本鎮優質服務制度規范、服務承諾及常態化管理措施,開展“誠信服務、禮貌待人”活動,提高服務質量和效率。

一要“立”制度。要按照有利于服務鎮黨委鎮政府中心工作、有利于優化經濟社會發展環境、有利于方便群眾辦事、有利于監督的原則,對于現實工作需要而尚未建立的規章制度,要組織力量調查研究、科學論證、積極創新,把轉變機關作風、服務群眾、服務基層的好做法、好措施長效化、制度化。二要“改”制度。全鎮各部門、各股室、各單位要根據形勢的發展變化和市委、市政府關于“優化金市經濟社會發展環境,進一步提升黨政機關服務質量和效率”的新要求,努力創新服務模式和手段,優化辦事程序和工作流程。對不符合新形勢、新任務要求,存在問題漏洞、不便操作的規章制度,要在充分研究的基礎上認真修改。對涉及面大、涉及群眾利益的規章制度,要廣泛聽取群眾和服務對象的意見,找準問題癥結,完善修改到位。三要“廢”制度。對一些內容陳舊,操作性不強,不能發揮應有作用,不符合黨和國家法規制度、不符合當前形勢發展要求、不符合科學發展觀要求的制度規定要進衍清理并廢止。由鎮“四型”機關創建工作辦公室完善后的制度匯編成冊。干部職工人手一本。并采取切實有效的措施確保制度落實。對涉及群眾和服務對象的工作制度和流程,上墻公示。

(四)嚴格考核促成效(12月15日前)

鎮“四型”機關創建工作辦公室認真總結“四型”機關創建工作經驗,提出鞏固和深化“四型”機關創建工作成果的具體措施,寫出書面總結報告,于12月l5日前報市創建辦公室。

(五)表彰先進樹典型(12月底)

鎮“四型”機關創建工作辦公室根據考核結果,提出“四型”機關創建工作先進單位和先進個人建議名單,報鎮“四型”機關創建工作領導小組審定后進行表彰。

三、工作要求

(一)提高認識,加大創建力度。各部門、各股室、各單位要充分認識創建“四型”機關對推動經濟社會發展,推進全鎮工作,建設整潔、秀美、幸福的重要意義和重大作用,積極參與創建工作。

(二)加強檢查指導。鎮“四型”機關創建工作領導小組及其辦公室要定期不定期對全鎮“四型”機關創建工作進行檢查和指導,制定切實可行的考核辦法,確保創建工作取得實效。對舉措有力、表現突出、實績明顯的單位予以表彰推介,對工作不力,創建工作不合格的部門單位,進行批評問責。

(三)加強協調配合。堅持上下聯動、部門配合,形成抓“四型”機關創建工作的整體合力。鎮“四型”機關創建工作領導小組辦公室要充分發揮綜合協調作用,認真安排部署,全面掌握工作動態,及時上報情況,注重典型示范,以點帶面。

(四)做好五個結合。堅持把“四型”機關創建與學習貫徹黨的十精神相結合,與改進作風、密切聯系群眾相結合,與優化經濟發展環境相結合,與業務工作相結合,與解決實際問題相結合,做到統籌協調、相互促進。

四創工作方案范文3

編制單位:嘉興錢塘江海塘維護有限公司

編制時間:2019年4月

安全生產標準化創建工作實施方案

為了深入貫徹落實《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》,落實安全生產責任制,改善公司安全生產條件,控制安全生產風險,提高安全管理水平,按照《中華人民共和國安全生產法》[2014年12月1日]對安全生產標準化建設的要求及《關于進一步加強企業安全生產工作的通知》(國發[2010]23號)文件精神的要求,根據公司的實際情況,特制定公司企業安全生產標準化創建實施方案。

一、工作目標

通過各部門積極開展安全生產標準化建設活動,增強公司全體員工的安全生產意識,強化安全生產基礎管理工作,實現安全管理標準化、崗位操作標準化、日常管理標準化,把安全生產標準化要求融入到日常安全管理工作中,持續改進,不斷加強安全生產規范化建設。嚴格開展自評工作,確保公司在2019年年底前,順利通過企業安全生產標準化建設達標評審;并以此為契機推動公司的安全生產和現場管理工作上一個新臺階。

二、組織機構及職責

為了更好地推進公司安全標準化創建工作,公司成立創建安全生產標準化工作領導小組。

1、安全生產標準化領導小組

組長: 徐霄果

成員:任侁  謝松晁 

職責:

1、確定安全生產方針、目標及安全標準化活動目標。

2、審批標準化活動實施方案;

3、提供和落實安全生產標準化提供資金等資源;

4、指導協調解決安全生產標準化活動中的重要問題;

5、督促檢查安全生產標準活動實施方案落實情況;

6、對安全生產標準化創建活動進行內部自評和考核;

2、安全生產標準化推進小組

組長:任侁

成員:嚴文煜  湯培強  郭明珠  戴紅艷  楊耿  李龍虎

職責:負責安全生產標準化建設過程中的文件制修訂、教育培訓、安全檢查和隱患治理等具體工作。

3、專業小組

3.1物業化巡查及海塘防潮公共設施管理

成員:戴紅艷、郭明珠

3.2海塘零星維修管理

成員:嚴文煜  湯培強  李龍虎

3.3海塘日常養護保潔管理

成員:嚴文煜  湯培強  李龍虎

3.4作業安全與職業健康

成員:嚴文煜  湯培強  金全觀  李龍虎

職責:對所對應的專業管理負責,認真落實各項工作。

4、自評小組

組長:徐霄果

成員:任侁  謝松晁

職責:負責安全生產標準化自評計劃、自評檢查表的編制,并實施自評工作,提出進一步完善安全生產標準化的計劃和措施。

5、辦公室職責

1、在領導小組的領導下,全面負責安全生產標準化活動的開展;

2、負責安全生產標準化活動的宣傳培訓;

3、負責組織編制安全生產責任制和安全生產管理規章制度;

4、負責組織事故隱患排查整改復查;

5、負責組織安全生產標準化自評、編寫評審報告和提出評審申請;

6、及時收集并向領導小組及市安全生產主管部門上報有關材料。

三、活動的步驟、內容和時間安排

創建安全生產標準化活動從2019年3月20日開始,至2019年12月31日結束。共分四個階段

(一)、部署、宣傳、動員階段。

時間:2019年3月20日至2019年4月30日;

1、制定安全生產標準化創建工作方案;

2、成立安全生產標準化領導小組、推進小組、專業小組;

3、安全生產標準化文件(評審標準、創建指南等)收集、發放;

4、開展安全生產標準化宣傳,營造工作氛圍,落實責任人。

(二)、推進實施階段:

時間:2019年5月1日至2019年8月31日;

1、組織學習《企業安全生產標準化基本規范》(GB/T33000-2016)和《水利工程管理單位安全生產標準化評審標準》,全面掌握評審方法和評分標準;

2、建立和完善規章制度;時間:2019年5月5日至2019年6月30日;

組織有關人員編寫安全操作技術規程,建立并完善各項安全生產規章制度,明確各級領導、各部門、各崗位及人員的安全職責。

3、隱患排查階段:時間:2019年7月1日至2019年7月30日

按照《水利工程管理單位安全生產標準化評審標準》的內容,對照公司的安全管理、現場作業、設施設備等方面進行隱患排查,并對公司的安全現狀做出基本判斷。

4、隱患整改階段:時間:2019年8月1日至2019年8月20日

針對排查出的隱患和問題,制定整改方案,適時聘請第三方技術服務機構進行現場指導,落實整改責任人、資金和完成時間,并予以完成。

(三)、自查自評階段

時間:2019年9月1日至2019年10月10日

由領導小組組織相關人員,對照《水利工程管理單位安全生產標準化評審標準》進行自評,做出是否具備申請評審的結論,如達標,則由活動辦公室形成自評報告,書面提出評審申請,如不達標,則進一步整改,并遞交整改報告。

四、工作要求

1、全體員工要在思想上高度重視,充分認識開展安全生產標準化建設的重要性,并積極參與到標準化建設中,認真落實好安全生產標準化各項工作。

2、嚴格執行各項工作程序,把握工作重點,加強生產過程監控、監督,規范隊伍管理,大力搞好安全生產標準化的宣傳、學習工作,從制度到精神、落實到每位員工行動中,從思想上真正有所提高。

3、各部(室)要制定切實可行的措施,保證計劃順利落實。

4、完善制度,通過開展安全生產標準化活動,進一步完善公司各項安全生產責任制;

5、明確責任,對職責履行不到位,影響安全生產標準化建設工作的部門或個人實行責任追究。

附表:                          安全生產標準化評審標準職責分配表

水利工程管理單位評審標準條款

A級要素

B級要素

1法律、法規和標準

1.1法律、法規和標準的識別和獲取

1.2法律、法規和標準符合性評價

2機構和職責

2.1方針目標

2.2 負責人

2.3職責

2.4 組織機構

2.5 安全生產投入

3風險管理

3.1 范圍與評價方法

3.2風險評價

3.3風險控制

3.4隱患排查與治理

3.5 重大危險源

3.6變更

3.7風險信息更新

3.8供應商

4管理制度

 

4.1安全生產規章制度

4.2操作規程

4.3修訂

5培訓教育

 

5.1培訓教育管理

5.2從業人員崗位標準

5.3管理人員培訓

5.4從業人員培訓教育

5.5其他人員培訓教育

5.6日常安全教育

 

6生產設施及工藝安全

 

6.1生產設施建設

6.2安全設施

6.3特種設備

6.4工藝安全

6.5關鍵裝置及重點部位

6.6檢維修

6.7拆除和報廢

7 作業安全

 

7.1作業許可

7.2警示標志

7.3作業環節

7.4承包商

8職業健康

 

8.1職業危害項目申報

8.2作業場所職業危害管理

8.3勞動防護用品

9 危險化學品管理

 

9.1危險化學品檔案

9.2化學品分類

9.3化學品安全技術說明書和安全標簽

9.4化學事故應急咨詢服務電話

9.5危險化學品登記

9.6危害告知

9.7儲存和運輸

10事故與應急

 

10.1應急指揮與救援系統

10.2應急救援設施

10.3應急救援預案與演練

10.4搶險與救護

10.5事故報告

10.6事故調查

11檢查與自評

 

11.1安全檢查

11.2安全檢查形式與內容

11.3整改

四創工作方案范文4

為全面推進商貿領域文明城市建設常態化、制度化、扎實有力提升商貿領域文明程度,制定本實施方案。

一、總體目標

以百貨商場(超市)、酒店餐飲、加油站、再生資源等行業為重點,通過實施為期一年半左右的商貿領域“創城”四大行動,努力實現商貿領域城市文明程度顯著提高,為今年順利通過省文明縣考核驗收和明年入圍全國文明城市提名城市做好基礎工作。

二、專項行動

1.百貨商場環境秩序優化行動。規范百貨商場、超市的經營行為,積極倡導誠實守信的良好風氣,建立健全投訴處理機制,在顯著位置公示投訴處理流程,做好單用途預付卡管理工作,保護消費者的合法權益,切實營造安全放心的經營環境。確保商場市場公共消防設施功能完好,消防通道暢通,消防安全制度健全。引導百貨商場、超市設置垃圾分類宣傳標語或公益廣告,在顯著位置張貼“禁煙標志”,電梯設置“先出后進”等文明提示語。注重培養營業員的文明素養,提倡員工講普通話和文明用語,提升員工的服務意識和服務水平。

牽頭單位:xx

配合單位:xx

牽頭領導:xx

牽頭科室:xx

行動時間:xx年9月-10月

2.文明餐桌專項行動。由縣商務局負責統一制作文明就餐提示牌,由縣市場監管局、所屬鄉鎮街道、社區工作人員協助指導餐飲企業在營業場所顯著位置和餐桌上,常年設有文明就餐提示牌。強化餐飲店管理,做到衛生整潔、“門前三包”、證照齊全、消毒規范。通過開展文明餐桌行動,確定一批活動開展良好,活動效應顯著的餐飲企業做為街道(鄉鎮)文明餐桌示范店,進一步提升餐飲業服務水平、經營特色和文化品位。

牽頭單位:xx

配合單位:xx

牽頭領導:xx

牽頭科室:xx

行動時間:xx年11月-12月

3.再生資源行業規范行動。規范再生資源交易市場運營和管理,使回收企業規范化合法化經營。加強再生資源智能回收體系建設,逐步實現再生資源回收便民利民,美化社區環境。

牽頭單位:xx

配合單位:xx

牽頭領導:xx

牽頭科室:xx

行動時間:xx

年1月-2月

4.加油站服務提升行動。在加油站內張貼文明服務口號和文明創建標語;開展員工綜合素質教育培訓,倡導服務過程中文明用語、禮貌溝通,創造和諧溫馨的服務氛圍;全方位加強站內環境衛生,營造舒適的消費經營環境。

牽頭單位:xx

配合單位:xx

牽頭領導:xx

牽頭科室:xx

行動時間:xx年3月-4月

三、實施步驟

“創城”商貿專項行動分三個階段實施:

1.第一階段:制定工作方案(xx年8月)

對照省文明縣創建測評體系中商貿領域的具體目標任務,制定工作方案,將具體創建考核要求形成專項行動落到實處,各專項行動責任到科室、措施到位。全面落實對標創建任務,扎實推進創建工作。

2.第二階段:開展專項行動(xx年9月-

xx年4月)

按照既定的“創城”目標任務,分為文明餐桌行動、加油站提升改造、百貨商場服務提質、經營環境與秩序提升、再生資源行業規范、商貿企業公益宣傳擴面等六個專項行動,做到創建工作不間斷,力度不減弱,把專項治理和長效管理、當前工作與長遠目標有機結合起來,鞏固提升創建成果。

3.第三階段:常態長效階段(xx年5月-11月)

加強和改進商貿領域文明城市建設管理體制機制創新,積極探索“創城”工作的新規律、新辦法,立足常態長效,防止回潮反彈,切實提升管理常態化、制度化水平。

四、工作要求

1.高度重視,加強領導。根據“創城”工作職責,建立商務局創建全國文明城市工作領導小組,由局長擔任組長,各分管副局長擔任副組長。將“創城”工作擺上重要議事日程,各項工作由主要領導親自督導。制定開展文明城市創建商貿專項行動實施方案,落實好工作任務和工作職責,確保各項行動有序開展。

四創工作方案范文5

一、指導思想與工作目標

以配合府谷縣創建全國文明城市為目標,以《全國文明城市測評體系》為依據,通過組織開展各種文化活動,強化創建全國文明城市工作宣傳聲勢,全面提升我校師生的綜合素質和對創建工作的知曉率、支持率,形成人人關心、支持、參與創建全國文明城市活動的良好環境和輿論氛圍。

二、加強領導,成立工作管理機構,落實責任。

我校加強創文工作的領導成立領導小組,并進行分工:

組  長:任  琴

副組長:趙榮剛

組  員:少先隊總輔導員及各班的班主任。

分工:輔導員負責活動的統籌安排,各班主任負責具體工作的落實。

三、具體工作安排

(一)加強師德教育,不斷提高我校教師隊伍建設,進一步提升教師幸福感。我校組織全體教師深入學習《中小學教師職業道德規范》;組織校內優秀教師先進事跡宣講活動;組織教師開展師德專題討論、撰寫學習心得、分享交流等活動,進一步弘揚高尚師德,樹立忠于職守、愛崗敬業、開拓進取、樂于奉獻的行業風尚,不斷增強廣大教職工的服務意識、奉獻意識和大局意識。

(二)不斷深化“創文明城市,做文明學生” 活動。積極配合所屬街道活動,努力營造文明府谷的濃厚氛圍。

(三)不斷深入開展創建文明城市主題月活動。充分發揮學校資源優勢,以“小手牽大手”的形式,積極開展校內外創建文明城市宣傳活動。

(四)不斷深入開展“我們的節日”系列活動。圍繞我國春節、清明、端午、中秋等四大傳統節日,把愛國主義教育貫穿“我們的節日”主題活動,進一步營造熱烈喜慶、文明和諧的節日社會氛圍。在“我們的節日”活動中,我校通過春節探訪老人、學雷鋒、清明拜祭革命先烈、端午進行愛國主義主題教育等活動,并通過節日知識講座、詩文朗誦會、詩歌創作征集、板報墻報手抄報比賽等各種活動形式,進一步培養學生的愛國情感、民族精神。

四、工作要求

積極開展群眾文化活動,是推動創建全國文明城市工作取得實效的重要措施,也是創建全國文明城市工作的重要內容。我校高度重視,按照上級要求認真抓好落實。

(一)高度重視,加強領導。加強領導,精心組織,制定本校的工作方案,并做好分工,責任到人。

(二)加大宣傳,形成聲勢。緊緊圍繞“創建全國文明城市”這一主題,努力營造創建全國文明城市的良好社會氛圍和強大的輿論聲勢,推動校園掀起創建全國文明城市活動新熱潮。

(三)加強溝通,及時匯報。與學區、社區加強溝通,科學統籌各種資源,形成合力,以進一步增強活動影響和效果。并進一步做好每月28日的工作匯報,爭取圓滿完成上級的任務。

四創工作方案范文6

一、考核體系和我區現狀

根據省城市發展特點設置的省級環保模范城市考核指標體系,涵蓋了城市經濟、社會、環境質量、環境建設與管理等方面內容,客觀反映了城市的經濟、社會與環境協調發展的程度,對推進我區可持續發展將發揮積極作用。該指標體系27項內容,由3項基本條件和24項考核指標組成。24項考核指標包括2項經濟社會指標、5項環境質量指標、10項環境建設指標和7項環境管理指標。

對照省考指標評分細則,目前我區3項基本條件已達到考核要求,24項考核指標中,尚有環境質量指標中的2項、環境管理指標中的1項未達標。一是我區水環境功能區水質達標率未達到相應標準。主要是由于皂河沿岸村莊的不規范生豬養殖和生產生活產生的污水未經處理直排皂河,造成水質為劣V類,未達到省考指標要求;二是環境空氣質量指標中可吸入顆粒物未達到國家二級標準。主要是由于各類施工工地、道路揚塵污染等諸多因素影響,使可吸入顆粒物成為影響空氣環境質量的最主要指標,空氣環境質量優良天數提升面臨更大困難。截止日,全市二級以上優良天數為110天,我區僅為104天,與市上相差6天,與同期相差4天;三是省考指標要求公眾對城市環境保護的滿意率≥80%,而目前我區滿意率僅為78.2%。

二、總體思路和工作目標

按照市委、市政府總體部署,我區以打造“立足率先發展,彰顯人文特色,建設幸福南城”為目標,以迎接省級環保模范城市考核驗收為抓手,要把創模工作作為全區的中心工作來抓。緊緊圍繞省考27項指標,堅持“屬地管理,以塊為主,條塊結合,齊抓共管”的工作原則,對已達標指標,進行全面鞏固、完善、提高;對未達標指標,尤其是我區創模工作的薄弱環節,進行集中整治,限期達標,以整齊、完善、有序的檔案資料,綠色、生態、整潔的環境面貌,迎接省級環保模范城市考核驗收,確保我區27項省考指標在月底前全面達標,力爭在市級自查和月底省級考核中名列前茅,使我區創建工作始終走在全市第一排。

三、組織機構和工作職責

為落實責任,推進工作,區委、區政府研究決定成立區創建國家環保模范城市領導小組,為創模工作提供組織保障。

職責:全面負責創模工作的整體部署、綜合協調、督導檢查、考評獎懲

辦公室設在區創建辦,下設4個專項督導組:

(一)宣傳資料督導組

職責:負責創模宣傳動員和資料收集整理工作的安排部署、協調督導、檢查考評

(二)大氣污染整治督導組

職責:負責大氣污染治理工作的安排部署、協調督導、檢查考評

(三)水環境治理督導組

職責:負責水環境治理工作的安排部署、協調督導、檢查考評

(四)市容環境衛生整治督導組

職責:負責市容環境衛生工作的安排部署、協調督導、檢查考評

各街辦要按照區創模辦工作體制,成立相應的創模領導小組和組織機構,確保創模各項工作任務落到實處。

四、主要任務和責任分工

在全面推進創模工作,鞏固提高已達標指標的同時,完成以下重點工作任務。

(一)大氣污染整治

1.完成全區69家各類建筑施工工地揚塵污染整治工作,所有拆遷工地必須實施濕法作業;

2.全面提高道路機掃率,改善道路保潔方式,提高道路保潔質量,增加灑水頻次,擴大灑水覆蓋面,減少道路揚塵污染;

3.全力做好城中村及城鄉結合部的環境整治工作,拆除城中村茶水爐113臺;

4.完成39臺燃煤鍋爐拆、改任務;

5.完成石油大學1×10噸鍋爐脫硫工程及在線監測裝置的安裝,并通過環保驗收;督促市城投集團完成雁東集中供熱有限公司2×100噸鍋爐脫硫工程并通過環保驗收;

6.認真做好夏、秋兩季秸稈禁燒工作,秸稈禁燒率達到100%。

此項工作由環保分局牽頭,區市容園林局、區綜合執法局、區建設和住房保障局、區城中村改造辦公室、區農林水務局和各街辦落實。區創模辦大氣污染整治督導組負責督導整治和檢查考評。

(二)水環境治理

1.清理、規范轄區距村莊、水源地、皂河周邊300米以內548戶不規范生豬養殖場;

2.加強對皂河沿岸排污單位的監管,確保轄區內水質考核斷面達到市政府規定控制指標要求;

3.加強對浐河段飲用水源地環境的日常監督檢查,徹底解決浐河段所有雨水排污口排污問題。完成馬騰空村簡易生活污水處理工程并投入試運行;

4.化學需氧量減排工程。完成凱華技術學院污水處理工程并投入試運行,通過環保驗收;完成外事學院污水處理工程并投入試運行,通過環保驗收。

此項工作由環保分局牽頭,區農林水務局、電子城、丈八、魚化寨、等駕坡街辦落實。區創模辦水環境整治督導組負責督導整治和檢查考評。

(三)宣傳動員及資料收集整理

1.按照《區創建國家、省級環保模范城市和全國文明城市宣傳工作實施方案》的要求,做好本單位的創模宣傳動員工作;

2.按時完成“呵護藍天碧水,你我共同行動”創模主題實踐活動,各責任部門要立即制定具體的方案(包括時間、地點、形式、人數等),報區創模辦,在活動結束后要進行總結,以書面形式及時報區創模辦;

3.按照省級創模27項考核指標,完成本單位三年資料檔案的收集整理工作。

宣傳動員工作由區委宣傳部牽頭,各相關街辦、責任部門負責落實;資料收集整理工作由環保分局牽頭,各相關街辦、責任部門負責落實。區創模辦宣傳資料督導組負責督導整治和檢查考評。

(四)市容環境衛生整治

1.實施三環沿線環境綜合整治工程,對南二環、長安南路等主干道重要節點實施點亮工程,完成翠華路、小寨東西路等6條道路的線纜落地,拆除90塊大型戶外廣告和22萬平方米亂搭亂建,凈化城市空間;

2.加強環境衛生保潔力度,提高機掃率,延長保潔時間;

3.堅決取締重點區域、重點部位的占道經營,特別要對夏季夜市燒烤進行重點清理;

4.組織開展社區、農村、集貿市場、城鄉結合部衛生綜合整治活動。重點解決垃圾收集清運、出店經營、數字墻、野廣告等問題;

5.開展渣土車專項整治活動,杜絕高尖裝載、沿途拋撒、隨意傾倒等違法行為;

6.完成區創建辦年初下達的《各街道部門臟點亂點重點整治任務分解表》中的工作任務。

此項工作由區市容園林局牽頭,區綜合執法局、區建設和住房保障局等相關責任部門、各街辦負責落實。區創模辦市容環境衛生整治督導組負責督導整治和檢查考評。

五、實施步驟和推進措施

(一)實施步驟

按照市委、市政府統一部署,結合我區創模工作實際,迎接省級環保模范城市考核驗收工作分為三個階段。

1.動員部署階段

召開全區迎接省級環保模范城市考核驗收暨加快推進國家環保模范城市創建工作動員會,統一思想,落實責任;區創模辦四個專項督導組要確保抽調人員在月底前到位,及時安排部署專項督導工作,制定工作方案和專項督導考核辦法;各街辦要對照區創模辦工作體制,成立相應的領導小組和工作機構,并結合《實施方案》附件2中所列重點任務,制定具體的實施方案,明確任務,落實責任,確保責任唯一;區級有關部門要明確責任領導,全面部署本單位的創模工作,制定工作方案。各街辦、區級有關部門的組織機構設置及工作實施方案要上報區創模辦。

2.綜合整治階段

各街辦、區級有關部門要對照省考27項指標,全面推進創模工作。在鞏固已達標指標的同時,突出抓好施工工地揚塵污染整治,清理、規范距村莊、水源地、皂河沿岸300米以內不規范生豬養殖場所,徹底解決浐河段所有雨水排污口排污問題,完成石油大學鍋爐脫硫工程,深化城中村及城鄉結合部環境安全整治工作。各督導組每兩個月進行一次專項工作考評,全面督導推進,確保月底前各項指標達標。

3.鞏固驗收階段

在全面整治、確保達標的基礎上,區創模辦及各督導組要完成與省、市考核組的對接,每個督導組要培養確定1-2名情況明、口才好、反應快的“一口清”人員,配合檢查。區創模辦要組織實施模擬迎檢工作,查漏補缺,完善資料和缺項,準備迎檢點和迎檢線路,為迎接省級環保模范城市考核驗收做好準備。

(二)推進措施

1.加強領導,夯實責任

各街辦、區級有關部門要對照《實施方案》附件2、3中確定的本單位創模各項工作任務,認真研究,細化任務,夯實責任,將各項工作任務落實到具體包抓領導、包抓科室、包抓干部身上。對重點、難點問題,單位主要領導要親自督戰,扎扎實實地做好每項工作,確保不出問題,按期達標。

2.建立考評監督機制

按照市上總體部署,參照我區創衛工作的成功經驗,建立創模工作考核獎懲機制:

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