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農業技術工作總結范文1
2012年，樂東縣農業技術推廣服務中心工作堅持以科學發展觀為指導，全面貫徹落實省農村工作會議和省農業工作會議精神，認真抓好農業項目建設，開展2012年科技促進年活動，切實強化內部管理與自身建設，努力提升農技推廣能力，為促進農業生產穩定發展提供強有力科技支撐。
一、抓好農業項目建設，全力服務農業生產
（一）示范推廣水稻高產技術。 2012年樂東縣晚稻萬畝晚稻示范片選址利國鎮的抱佛洋和荷秦洋面積10122畝，涉及5個村莊，4472戶，人口18208人，三百畝高產核心示范區設在秦標村東邊的抱佛洋。示范片全面推廣“博優225”、”金博優168”等品種，在示范區內，有針對性地對水稻高產創建開展測土配方施肥、病蟲害綜合防治及機插秧等專項示范。盡管今年晚稻生產后期遇到“山神”臺風災害性天氣的襲擊，全縣其他田洋的晚稻都受到不同程度的損失，但示范片由于狠抓了各項防災減災技術和測土配方施肥技術（尤其是后期按量施放鉀肥）落實到位，大大減輕了災害的損失。水稻高產創建獲得了很好的效果。于11月7日，通過省級水稻機械實割現場測產驗收?，F場測產了核心片的兩個塊田，其一是抱佛洋東片秦標村三隊羅三弟家的金博優168，測產面積2.03畝，毛重1149公斤，經曬干揚凈，實重896.2公斤，折畝產441.5公斤。其二是抱佛洋西南片秦標村一隊關三弟家的博優225，測產面積1.75畝，毛重982.7公斤，干重766.5公斤，折畝產438公斤。專家組根據農業部水稻測產驗收辦法進行實割、測產，高產創建示范片平均畝產438公斤，畝增產87公斤，增產品質量7公斤，三百畝高產核心示范區平均畝產450.6公斤，畝增產100.6公斤，萬畝示范片共計增產糧食880.6噸。
（二）示范推廣測土配方施肥技術。一是完成實施測土配方施肥項目，全縣推廣測土配方施肥面積43萬畝，覆蓋村莊172個，涉及農戶51000戶，發放施肥卡8000多張。二是完成實施土壤有機質提升項目，推廣秸稈還田腐熟技術10萬畝，匯總分析評價項目實施效果，開展土壤有機質提升技術培訓和巡回指導。三是繼續完善測土配方施肥體系建設。全縣采集和分析土壤樣品500個以上，建成2個百畝以上的水稻測土配方施肥示范區和香蕉測土配方施肥示范基地，進行科學測土配方施肥，建立香蕉技術示范牌，配方施肥卡，輻射帶動周邊地區水稻和香蕉生產。在全縣各鎮舉辦巡回技術咨詢，為農民提供面對面指導服務8場次以上，配方肥施用比例達到化肥使用總量的12%以上。
（三）示范推廣綠色防控技術。一是協助省植保站完成實施綠色防控項目，今年試點示范區由省植保站專家和我中心實地考察共同選定具有代表性的佛羅鎮福塘洋、利國鎮秦標村荷秦洋、黃流鎮鋪村芒果基地，示范區共安裝90臺太陽能殺蟲燈，懸掛黃、藍誘蟲板1.5萬片，3個示范區共面積1450畝，推廣面積1萬畝。二是做好綠色統防統治病蟲害發生調查工作，一年來共派出植保人員300人次，發放統防統治藥劑200多箱。同時以示范基地為技能培訓平臺，通過組織農民種植戶參加學習培訓，使種植戶每人掌握1—2門實用技能，幫助廣大農戶學技術、用技術，實現增產增收。三是在全縣開展水稻高產栽培、病蟲害發生與防治、綠色防控應用等實用技能培訓5期，培訓農民800人次。四是落實省農業廳有關文件精神，組織人員編制樂東縣豇豆病蟲害綠色防控工作方案，并做好前期的籌備工作。
（四）示范推廣農村沼氣技術。一是完成農村沼氣建設目標任務，建設完成戶用沼氣池250個，建立1個縣級沼氣服務站，完善縣級服務網點的基礎設施，為農戶提供優質服務。二是加強村級沼氣網點管理，提高沼氣后續服務水平，發揮沼氣池效益。三是總結推廣沼氣、養殖小區、“三位一體”生態循環農業發展模式，打造樂東縣生態循環農業示范區。
二、開展科技促進年活動，提升農技服務能力。
（一）實施2012年基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目。
根據我縣的農業生產情況，圍繞糧食、瓜菜、熱帶水果、天然橡膠和畜牧等主導產業，主要搞好示范基地建設、科技示范戶培育、農技人員的培訓三大任務，組織技術人員制定項目方案。同時按方案要求，已完成確定3個農業科技示范基地的選址和技術指導單位、11名省、縣級指導專家、90名指導員、900名示范戶等前期籌備階段工作。
（二）強化防災減災科學指導。一是切實加強病蟲情、墑情信息監測，為領導決策和防災減災指導提供科學依據。二是根據突發性重大天氣變化和主要農作物生長發育進程，有針對性地制定分區域、分品種、分季節的防災減災技術指導意見。三是科學應對臺風、低溫、洪澇等自然災害，組織農技人員下鄉、進村、入戶開展生產技術指導，努力實現抗災奪豐收。
(三）搞好農作物病蟲害普查及指導防治工作。組織調動植保植檢人員奔赴全縣主要田洋、坡園地等農業生產基地，深入進行農作物病蟲害的普查工作，根據病蟲害發生動態，編印發《病蟲情報》40期，每期印發300多份，發到各鎮農技站、村，指導廣大農民防治病蟲害，把損失降至最低限度，提高農業生產效益。我們還將病蟲害發生及防治情況及時上報省農業廳和省植保植檢站。
（四）開展紅火蟻的調查監測宣傳工作。一是做好宣傳發動工作。按照省農業廳紅火蟻調查監測工作方案，將紅火蟻的識別、鑒定、防控等技術資料發放到各鎮及村委會。通過廣播、板報、橫幅和技術培訓等形式，廣泛宣傳紅火蟻的特征及危害特點，使農民群眾充分認識到紅火蟻的危害性。二是派出植保人員300多人次重點普查九所新區、尖峰、佛羅、黃流等鎮雜草叢生的荒地、前做種植哈密瓜、豆角等瓜菜的荒地，全縣農田田埂、靠近水源的地方、堤壩、路邊、村道、草坪、綠地以及房屋墻角、庭院附近的垃圾堆、學校等場所，截止目前，尚未發現紅火蟻為害情況。
三、轉變機關作風，強化農技隊伍建設，保證各項工作順利開展。
2012年，我中心緊緊圍繞“干部作風建設年”活動，把干部作風建設與提高為農服務工作有機結合，相互促進，相得益彰。一是轉變干部作風，提高執行力。我中心認真貫徹執行《樂東縣關于加強干部作風建設活動的實施方案》有關要求和規定，充分認識加強干部作風建設、提高執行力的重要意義，堅持執行問責制度，形成主要領導抓分管領導，分管領導抓直接負責人的機制，實行定時匯報制度。二是加強廉政建設，提高拒腐防變能力。我中心認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養，干部職工能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終保持清正廉潔本色。三是加強作風建設，提升“三農”服務效率。我中心從強化內部管理入手，努力提高農技服務水平和保障能力，通過“制度執行檢查年”活動，從而使農技服務效率明顯提高，我中心服務水平明顯提升，敬業精神明顯增強。
四、存在問題
（一)農業技術推廣體系問題
由于鄉鎮機構的改革，把原來的農業技術推廣站人員合并到鎮政府的農業綜合服務中心，歸鎮政府管理，縣農技中心不能直接領導各鎮農技人員，要想推廣農業技術，就需縣農技中心派員到各鎮實施，對全縣188多個行政村顯得力不從心。
（二）推廣資金缺乏
推廣新品種、新技術，促進農業生產標準化，需要試驗、示范和推廣，但是從上而下，這方面的資金不夠。
（三）農技人才缺乏
我縣有45萬人，11個鄉鎮，188個行政村，負責農業技術推廣的人員少，加上農技人員知識更新慢，結構單一，農業技術推廣難度大，在一定程度上也影響了農技服務工作的開展。
六、下一年工作計劃
1、繼續做好2012年基層農技推廣體系改革與建設項目實施工作，并利用項目的實施，在全縣擇優培育科技示范戶900戶（其中，水稻200戶，瓜菜300戶、水果170戶、橡膠30戶、養殖200戶），同時集中培訓農技人員90名，培訓農民9000名，提升農技人員的服務能力和農民的科學種植水平。
2、積極籌集資金，通過集資自籌，爭取上級科技項目資金和縣財政專項資金等，專用于我縣創建農作物生態循環農業示范區，充分發揮沼氣池的效益。
3、加快農技人員知識更新培訓。創造有利條件，分期分批選送農技人員到農業高等院校，科研院所進修深造，積極開展農業學術交流活動，向農業先進市縣取經，不斷積累和豐富我縣農技推廣工作經驗。
農業技術工作總結范文2
一、工作開展情況
1、扎實開展“爭當排頭兵”活動，推進機關效能建設
今年以來，我局按照縣委、縣政府的統一要求和部署，扎實開展了“落實科學發展觀，爭當黃河三角洲開發建設排頭兵”活動，推進機關效能建設邁向新臺階?；顒娱_展以來，我局加強領導，健全機構，制定了詳細的實施方案和階段計劃，配套完善了有關制度；同時采取多種有效形式挖掘局領導班子及干部職工思想意識，工作作風、工作效率等方面存在的制約奮發有為、干事創業的突出問題，堅持邊查、邊整、邊議、邊改，在解決問題上下功夫，并根據整改情況建立了長效機制，使全體干部職工的學習、爭先、創新、創優意識明顯增強，機關工作作風進一步好轉，工作效率進一步提高，為完成各項常規工作，爭當農業經濟建設排頭兵提供了可靠保障，使活動達到了預期目的。
2、糧食生產穩中有升，棉花再創歷史新高
據統計，今年我縣小麥種植面積達到5.4萬畝，比去年增長41%；棉花種植面積達到41.95萬畝，較去年增加1.87萬畝，增長4.7%，再創歷史新高，高產優質抗蟲棉覆蓋率達到90%以上。目前，其他作物種植面積3.0165萬畝。其中，水稻（含育秧）0.6605萬畝，玉米0.8555萬畝，地瓜0.161萬畝，花生0.328萬畝，瓜菜0.8965萬畝，其他0.116萬畝。
3、重點工作取得突破性進展
農民科技培訓。截至目前，共舉辦培訓班20期，培訓農民群眾1900余人次，培訓內容涉及糧食、棉花、蔬菜、測土配方施肥等內容；組織村級科技帶頭人5名參加市農業局組織的赴山農大“高端”培訓；組織農業龍頭企業負責人、種養大戶等10人參加了農產品市場開拓綜合培訓班；開展了科技下鄉活動3次；印發春季麥田管理技術、棉花播種技術等科教材料20000余份，《棉花栽培技術手冊》3500冊，測土配方施肥掛圖2000余張；陽光工程培訓計劃已獲省市批準，培訓任務已落實到縣勞動就業訓練中心，勝坨鎮、郝家鎮、西宋鄉3所中心成人學校共4個培訓機構。
農業龍頭企業建設。今年，我縣新增國家級農業產業化龍頭企業1家，新增省級農業產業化龍頭企業2家。我縣實現國家級農業龍頭企業零的突破，省級農業龍頭企業達到5家；新提報4家企業申請第四批市級農業產業化龍頭企業；新上農業大項目5個，總投資17000萬元，均已正常開工建設，并向市政府申請農業產業化專項資金扶持。
基層農業技術推廣體系建設。對全縣7個鄉鎮農業技術人員進行了調查摸底，在此基礎上完成了《基層農業技術推廣體系改革建設實施方案》初稿，已提報縣政府進行討論，作進一步修改。
休閑觀光農業。結合黃河標準化堤防建設和南展區改造，突出“親近母親河、體驗農家樂”的主題，按照高起點、高標準、高效益的原則，對全縣現有的休閑觀光農業項目運行情況進行了調研，在充分調研的基礎、論證的基礎上，組織各鄉鎮、企業搞好項目的規劃與申報，并完成了《墾利縣休閑觀光農業發展規劃》。
黃河口名優稀特品牌創建。落實了永安鎮三十八戶蓮藕生產基地、黃河口鎮萬爾村蔬菜果品生產基地的白蓮藕、芹菜、番茄等2個無公害基地、3個無公害產品的認證申請；落實了墾利鎮、勝坨鎮、西宋鄉的大米、冬棗等農產品的綠色產品認證申請；組織萬得福、藍田等農業重點農業龍頭企業攜黃河口大閘蟹、南美白對蝦、大豆分離蛋白等農產品參加了第九屆國際（壽光）蔬菜博覽會，提升了我縣農產品的知名度。
農產品質量監督檢測體系建設。進一步健全完善了縣級農產品質量檢測中心，能夠對初級農產品進行檢驗檢測，目前縣農產品質量檢測中心已通過省級初步認證；全縣7個鄉鎮的7個農產品質量速測站正在建設籌備中。
農村沼氣建設。全年建設“一池三改”沼氣池1700個，安裝太陽能熱水器1000個，建設沼氣試驗示范村12個。目前，建設任務已全部落實到鄉鎮、村、戶，并于供貨方簽訂供貨合同，5月中旬全面開工。
農業綜合開發。20*年度5個國家級農業綜合開發項目已基本完成，準備迎接省市級驗收；編制完成了20*年度國家農業綜合開發董郝片2萬畝中低產田改造項目和水稻示范農場0.5萬畝中低產田改造項目的《項目建議書》和《可行性研究報告》，待省開發辦、財政廳審批，兩項目計劃投資1604萬元，其中上級爭取資金1200萬元。
測土配方施肥工程。自*年3月項目實施以來，累計舉辦技術培訓班22期，培訓骨干41人，培訓農民2300余人，印發宣傳材料4200余份，使配方施肥工程知曉率達到100%，有力促進了項目的開展；完成1500個土樣的采集、GPS定位和采樣地塊基本情況調查，化驗土樣1500個，化驗9000項次，完成了1500個農戶施肥情況調查，發放施肥建議卡15000份；按作物和區域擬定小麥、棉花和玉米田間“3414”小區實驗10處，肥效對比試驗10處；測土配方施肥核心示范方8個。
國家級水稻育插秧機械化示范項目。該項目財政投入10萬元，示范面積1500畝。目前，秧苗長勢良好，5臺水稻插秧機已到位。
農村經濟組織建設。廣泛宣傳發動，對培養發展的組織進行積極引導，目前上交材料備案的16個，完成注冊6個，發展會員1100人。積極爭取上級財政扶持，確定上報了13個經濟合作組織。對現有合作經濟組織進行了規范，建立健全了各項規章制度，以促進經濟組織的健康運行。
農業行政執法。今年以來，我局聯合工商、質監、公安等部門，對我縣農資市場進行不間斷檢查，累計檢查經營業戶170家，集貿市場9場次，查處違規經營14起，責令整改7起，立案處理7起，已辦結5起。累計抽取肥料樣品21個，種子樣品15個，檢查出不合格肥料品種4個，不合格種子1個，責令退回產品一起。重點扶持了14家農資經營業戶進行了幫扶，改善其經營條件，提高服務質量，樹立典型，促進農資經營市場向規范化、標準化推進。
4、惠農政策促農發展
小麥種植直接補貼。按照公開、公平、公正的原則，圓滿完成了小麥種植直補工作。全縣7個鄉鎮共183個村，12517戶種植小麥53777.96畝，發放補貼資金8*669.4元。
農業機械購置補貼。今年我縣共爭取上級農業機械購置補貼資金290萬元。補貼過程中，在充分調查摸底的基礎上，積極進行宣傳發動，突出“大、新、實”等特點。目前，已落實補貼東方紅、魯中、福田重工、約翰迪爾等型號大型拖拉機27臺，機具85臺，其余的機械、機具陸續到貨。
減輕農民負擔。與各鄉鎮、縣直涉農部門簽訂責任狀17份，加強減負目標責任制的落實；下發《20*年農經管理工作要點》，認真傳達上級有關減負精神，加強具體減負工作的指導，確保上級各項惠農政策、轉移支付落實到位；發放農民負擔監督卡50000份，及時掌握當前涉農收費情況，強化了減負工作的有效性。
5、其他常規工作
規范農機維修經營秩序。在*年開展的農機維修經營網點綜合治理的基礎上，進一步強化農機維修、經營人員的管理。截至目前，全縣共年審農機維修經營網點301個，培訓鑒定技術工人293人。
加強農業機械安全監理。截至目前，共檢查農用車輛900余臺，查出存在安全隱患車輛285臺，整改265臺，整改率達到100%，新辦理駕駛證130個，新掛牌照60張。
夏蝗防治。對我縣重點蝗區進行了挖卵調查，共挖卵塊22塊，調查樣點432個，有蝗樣點率1.39%，最高蝗卵密度210粒/m2，卵粒死亡率7.9%。根據蝗卵發育進度調查分析，今年蝗蝻出土始期在5月9日左右，出土盛期在5月20日左右，最佳防治適期在6月10日至6月底。主要發生區域在黃河入?？趦砂兜?號、3號、4號、5號、6號蝗區，其中6號蝗區可能會有高密度蝗片發生。目前，正在進行防治的前期準備工作。
二、下一步工作打算
1、繼續開展“實踐科學發展觀，爭當黃河三角洲開發建設排頭兵”活動。“爭當排頭兵”活動已進入集中活動階段，是整個活動取得突破的關鍵。因此，我局將集中精力在廣泛開展調查研究，總結基層、群眾好經驗好做法的基礎上，解決一批制約當前農業經濟建設的熱點、難點問題，切實為群眾辦好事，辦實事。
2、抓好重點工程、重點項目的實施工作。集中精力，落實責任，重點抓好農民科技培訓、測土配方施肥、農村清潔能源工程等一批重點工程、重點項目的建設，確保按期完成市、縣分配我局的各項建設任務。
農業技術工作總結范文3
一、農業方面有了新突破1、優種面積達到1.9萬余畝，新品種利用率達到100%。
2、地膜覆蓋6400畝。4、化學除草6000余畝。
5、病蟲害綜合防治9000畝。二、結構調整有了新步伐
圍繞糧、果、菜、藥四大主導產業的優勢，我們加快了種植業結構的調整步伐。通過穩糧擴經，狠抓了調產項目在規模和效益上都取得了新的突破，從“要我調”變為“我要調”的新局面。
1、小雜糧面積3000畝，其中谷子1500畝，豆類1000畝，莜、蕎麥500畝。
2、立體種植1500畝，主要種植模式玉米間大豆。此外延秋茴子白600余畝，主要種植在大南莊、小南莊、下莊。今年延秋茴子白市場售出很好，農民又好賣，平均每斤在0.25元左右，每畝按5000斤計算，畝收入1500元，500畝延秋茴子白可收入75萬元。
4、中藥材種植20畝。2007年春，**鎮黨委、政府為幫助農民調整種植結構，指導農民發展中藥材種植，提高農民經濟收入，籌集資金十萬元，占用**鎮村土地20畝建設中藥材種植示范園區?，F在種植藥材品種：黃芪、防風、藿香、牡丹、白芍、板蘭根、金銀花等品種。
三、新品種、新技術有了新的進展新技術主要應用了地膜覆蓋、化學除草、平衡施肥、間作套種，病蟲害綜合防治等新技術。通過應用新品種、新技術畝增收35元。
四、科技培訓廣泛普及五、農業科技戶示范工程扎實有效具體做法是：
1、合理選擇農業科技示范戶，選擇具有一些文化程度，種植規模高，思想進步、樂于助人的農戶，作為科技示范戶。
2、重點扶持示范戶，采取政策傾斜，直接補貼，科技培訓，實地指導等方式，實現良種、良法、技術、信息“四到位”。4、應用主導品種15種，即谷子：晉谷21、晉谷29、晉谷36、沁州黃、7512。玉米：大豐2號、大豐5號、大豐16號、晉玉811、農大364、長城799、晉單42、屯玉288、東單60、長城288等。
主推廣技術主要應用了：
⑴、地膜覆蓋技術 推廣6000畝。
⑵
、機耕機播技術 推廣14000畝。
⑶、平衡施肥技術 推廣10000畝。
⑷、間作套種技術 推廣3000畝。
⑸、病蟲害綜合防治技術 推廣8000畝。
⑹、化學除草技術 推廣9000畝。
5、充實完善示范推廣服務方式。一年來組織技術員創造條件，跟蹤服務，探索和完善行之有效的示范、推廣、服務方式，使每個技術指導員進村入戶不少于100天，充分完善了科技示范戶手冊的填寫。
六、節能吊炕建設任務完成良好（一）、宣傳先行，示范帶動
節能吊炕實施開始，我們首先利用有線電視、廣播、固定標語等形式進行宣傳廣泛發動。其
次培育典型、示范帶動，建成戶的正常使用與效益顯現，影響和帶動了農戶建設節能吊炕的熱情。
（二）、精心組織，縝密運作
節能吊炕是農民增收節支有效途徑之一。為了把好事辦好、實事辦實。鎮黨委、政府成立了**鎮戶用沼氣建設領導組，項目村確定專人專抓此項工作，統一部署、協調運作。在施工中，嚴格按操作規程，作好每道程序。同時建立了制度，明確了責任，編號建檔。實行技工終身服務制，以增強技工的責任意識。目前吊炕經試煙
七、莊園經濟開發扎實推進
莊園經濟作為一種新型的農業經濟，其帶動作用日趨明顯。為了更好地推動莊園經濟的發展，鎮黨委、政府充分挖掘優勢，廣泛宣傳發動，強化服務職能，加強同外界的聯系，成功引進或達成合作意向達13個?，F已簽訂開發合同11處。這些莊園項目的逐步開發實效，必將成為發展農村經濟，增加農民收入的新亮點，將在新農村建設中發揮其積極的推動作用。
八、**等三村生土熟化效果好。一、狠抓采樣測土、確保施肥科學合理。為促進玉米增產增效，就必須要加強土壤改良。為此，縣農業局義衛東副局長率領土肥站站長曹慶平等有關技術人員與鎮政府農技站技術員深入到**等三村進行采集土壤樣品100多個，經過多次分析化驗，及時摸清了當地土壤養分狀況，為科學制定配方和指導農民施肥提供了依據。
二、狠抓指導服務，確保技術到戶到田。今年春播春播期間，結合農業科技入戶工作，通過印發各種施肥技術資料，舉辦培訓班等形式，廣泛開展科學施肥技術指導，及時解決農民在施肥中遇到的困難和問題，制定了相應的技術措施。并在春播，出苗、定苗等關鍵農時，組織技術人員進行入戶到田，開展集中培訓，巡回指導和現場咨詢、面對面、手把手為農民提供技術服務，目前，共集中培訓3次，進村入戶15次，發放技術資料1萬余份。
三、狠抓生產供應，確保農民用上配方肥。配方肥是測土配方施肥的載體。為保障測土配方肥能夠直接供應到農民手上，縣農業局制定了相關措施，進一步完善和規范了配方肥發放管理辦法，積極鼓勵肥料企業參與生產供應，構建基層配方接入點，組織配方肥批量供應，送貨上門、做到一肥一卡，農戶蓋章等相關手續，使農民及時用上了渠道正、品質好、質量優的配方肥。
四、狠抓示范宣傳，確保技術普及，為了保證土壤熟化，測土配方施肥技術的廣泛普及應用、農業局在**等三村重點抓了五個土壤熟化示范園和對照田，將測土配方施肥與種子包衣，精量半精量播種等技術措施組裝配套、使農民能夠看的見、看得懂、看得會、有力的促進了農民科學種田水平的提高。生土熟化按農業局要求，培養示范戶5戶，土壤熟化對照田16畝，較好地發揮了測土配方施肥等高效生產技術的示范帶動作用。
通過改土配肥，科學施肥等一條龍服務到位，確保耕地土質穩中有升，有效提高了土壤活性，目前，在農業局的統一部署，應用大型秸桿粉碎還田機6臺，又進一步實施了桔桿還田，為2009年度生土熟化工作打下了良好的基礎。
九、農業污染源普查成果顯著。
按照縣農業局的統一安排，于4月份全面展開農業污染源普查，為搞好農業污染普查工作，在普查過程中，細化明確了普查的目標、任務、時間、對象、范圍、內容、普查步驟，涉及農戶66戶，普查地塊種植模式11個。使我鎮農業污染源普查工作從開始到每一個實施階段，每個重要環節都有規范的操作程序，為確保這次農業污染源普查數據準確可靠，這標志著我鎮農業污染源普查工作已取得階段性成果。
總體來看， 一年來的農技工作和科技入戶示范工程在各級領導的大力支持下和技術員的努力工作，取得了一定的成績，積累了一定的經驗，深受示范戶和農戶的歡迎，其發展勢頭很好。但也存在著一定的問題，主要在：
一是時間短，自身素質差，遇到困難和問題達不到有效控制。
二是對創辦的農業科技入戶的重要性和必要性需進一步提高，對示范的外延，內涵功能、作用理解不透。
為切實抓好農技工作和科技入戶工作，設想如下：
一是完善示范戶和沼氣用戶的管理機制，夯實基礎，鞏固發展成果。通過示范戶的帶動，有效輻射周邊農民自我學用科技。
農業技術工作總結范文4
一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，在上級業務主管部門的具體指導下，我站服從工作安排，盡心盡職，努力工作，圓滿完成了鎮黨委、政府和上級業務部門下達的各項工作任務。取得了較好的成績?，F將一年來的工作總結如下：
一、主要工作情況
1、搞好全鎮農業技術和優良品種的推廣工作。在全鎮范圍內大力推廣配方施肥、寬幅播種、氮肥后移、一噴三防和玉米一增四改、一防雙減等先進技術；主推品種有：濟麥22、魯原502等高產優質的小麥品種，鄭單958、浚單20、農大372等優良雜交玉米品種，栽培面積推廣，使我鎮的糧食生產產量逐年穩步增長。
2、進行了全鎮范圍內的農業病蟲害檢查和防治的指導工作。為廣大農戶實地指導解決各種農業生產方面和病蟲害防治方面的疑難問題，就地指導農戶病蟲草害的防治適期和對口藥劑的使用，使我鎮農業生產在一年來的病蟲害的防治上無大的病蟲成災的現象，為我鎮農業生產增產豐收保駕護航。
3、搞好了全鎮的農業技術指導工作。在進行技物結合服務時，對廣大農戶進行面對面的農業新技術的講解和指導達100余人次。一年來，共印發技術資料500余份，指導全鎮農戶進行適時的病蟲防治和栽培管理工作。
4、搞好了全鎮小麥、玉米種植保險工作。今年全鎮小麥、玉米承包面積均達到100％，降低了全鎮農戶農作物種植的生產成本，降低了農作物種植中自然災害造成的風險，保障全鎮農業生產的增產豐收。
二、存在的問題和不足。
1、電腦操作能力較弱，影響了工作效率。近年來，農業惠農政策越來越多，各種農作物種植補貼和保險逐漸完善，我們積極研究政策、宣傳政策、落實政策，保證了種植農戶的利益。但是隨之而來的各種表格越來越多，而且需要電腦操作的項目也越來越多，由于電腦操作能力較弱，導致工作效率下降，影響了工作進度。比如在開展小麥種植保險工作中，個別村進度較慢，影響了全鎮的進度。針對這一問題，我們立即派工作人員協助，首先保證不能耽誤工作進度，其次組織了對相關工作人員的電腦培訓，短時間內大大提高了其電腦操作能力，第三，對實在操作不了電腦的，要求尋找替代工作人員。通過這些措施的實施，各村工作效率大大提高，確保了各項惠農政策及時、有效的落實。
農業技術工作總結范文5
第一條德才兼備原則。按照評審標準條件，全面考察申報人的思想素質、職業道德、學術水平、業務能力和任期業績。通過評審工作的導向作用，引導專業技術人員愛崗敬業，爭創一流業績。
第二條客觀公正原則。評審工作以各系列（專業）評審條件和申報人的參評材料為依據，通過評議、量化打分等形式，對申報人做出客觀公正的評價。
第三條民主評議原則。堅持民主程序，走群眾路線和少數服從多數的原則。評審期間，評委會委員一律平等，評委不得以在原單位的行政職務影響評審工作。
第四條責權統一原則。評審工作由主任委員主持，按照程序和要求開展工作。實行評審工作責任制，評委會組成人員分別對其評審結果負責。
第五條堅持標準原則。嚴把標準條件關和評審質量關，堅持公開、平等、擇優的原則，確保評審結果準確、公正、客觀。
第二章評審組織
第六條專業技術職務任職資格評審工作設置中、高級專業技術職務任職資格推薦評議委員會（以下簡稱推評會）和初級專業技術職務任職資格評審委員會（以下簡稱初評會）。
第七條推評會和初評會按以下原則組建：
統一管理的原則；
各司其職的原則；
因事組建、調整、撤消的原則。
第八條推評會和初評會在縣職改辦統一領導下開展工作。各執行評委由縣職改辦從各專業評委信息庫中隨機抽取。
第九條建立評委信息庫。
（一）評委信息庫建立的原則：
中、高級推評會由本專業高級以上職稱人員組成；初評會由本專業中級以上職稱人員組成。
（二）評委信息庫人員條件：
政治素質好，職業道德高尚；
業務水平高，工作能力強，是本系統、本單位、本行業的技術骨干；
堅持原則，辦事公正，群眾基礎好。
（三）評委信息庫必須及時更新。
入庫評委中如有工作調動、離退休、亡故或受黨紀、政紀處分、涉嫌犯罪等情況，其所在單位及主管部門應立即向縣職改辦報告，并重新推薦入庫人選，以便及時調整、補充。
第十條推評會和初評會一般由7——11人組成（不等于2的倍數），設主任1名、副主任2名。部分專業根據評審工作的需要，可設立專業評議組。專業評議組隸屬于推評會和初評會，組長由推評會和初評會委員擔任，人員由5——7人組成（不等于2的倍數）。
第十一條推評會和初評會當年組建，當年有效，下個年度重新組建。其組成人員連續參加推評會或初評會原則不超過兩次。
第十二條推評會和初評會的工作職責：
1、推評會的工作職責是依據國家、省、市關于專業技術職務任職資格評審的有關規定和要求，對申報中、高級專業技術職務任職資格人員的申報材料進行評議評價，確定是否推薦；
2、初評會的工作職責是依據國家、省、市關于專業技術職務任職資格評審的有關規定和要求，對申報初級專業技術職務任職資格人員的申報材料按照評審條件進行審查并評審，確定是否通過。
第十三條召開推評會和初評會議時，縣職改辦將采用一定的聯系方式，分別通知參會評委的會議時間和會議地點。
第十四條推評會和初評會在主任委員主持下開展工作，主任委員因故缺席時，由主任委員委托一名副主任委員主持。評委無特殊原因必須出席會議，不允許委托他人、也不允許補投票。
第十五條職稱評審工作實行回避制度。執行評委及工作人員在涉及評審其直系親屬時，應主動回避或被告知回避。
第十六條參與評審的執行評委和工作人員，不得泄露評委會組成人員名單、會議時間、地點和各評委的評審意見。
第十七條對利用職務之便營私舞弊、泄露內部討論情況、干擾評審工作造成不良后果的，除取消其評委資格外，并要嚴肅處理。
第十八條評審工作結束后，本次執行評委的職責即行終止。
第三章崗位審核
第十九條事業單位評審各級各類專業技術職務任職資格時，必須有空缺專業技術崗位職數（評聘分開事業單位不受此條款限制）。
第二十條縣職改辦依據《事業單位崗位設置方案》及《市專業技術職務任職資格評聘狀況表》進行崗位審核。有空缺專業技術崗位職數的，方可同意開展職稱評審工作。未進行事業單位崗位設置的單位，不予開展職稱評審工作。
第四章職稱申報
第二十一條縣職改辦根據市職改辦職稱評審文件，安排當年度職稱評審工作。
第二十二條各單位公示本年度單位應評專業技術崗位職數和評審條件。
第二十三條申報專業技術職務任職資格人員，依據崗位職數和評審條件向單位提交書面申請書。
第二十四條申報單位對申報人員進行資格審查，并將審查結果向本單位全體人員進行公示，征求群眾意見，公示期為7天。
第二十五條經公示無異議人員的評審材料，由主管部門以正式文件報送縣職改辦進行初審，對材料不完整、填寫不清楚的，由申報人所在單位在規定的時間內進行完善。
第二十六條對初審合格人員的評審材料，主管部門按照評委會的上會要求進行歸類整理，同時填寫《市專業技術職務任職資格申報參評人員名冊》。條件成熟后提交推評會或初評會。
第二十七條對不符合職稱申報規定程序、群眾意見較大及有弄虛作假行為的人員，不得推薦上報參加評審。
第五章評審程序
第二十八條推評會或初評會召開會議時，由評委會或縣職改辦通知相關人員及會議時間和地點。
第二十九條召開評委會時，評委會委員出席人數不得少于委員總數的三分之二。
第三十條推評會或初評會按以下工作程序開展工作：
1、宣讀評審委員會組成人員名單；
2、職改辦領導對評委會評審工作提出要求；
3、評委會主任主持評審工作，在列席人員中提名并表決產生監票、唱票、計票人員；
4、組織學習職稱評審辦法、評審條件和評審紀律；
5、按照定性、定量或量化打分的辦法，對評審人員的評審條件、評審材料進行逐一審查，采取表決或無記名投票的方式進行評審。評審人員同意票數超過到會評委總數的三分之二以上即為通過；
6、評審表決后，評委會主任當會公布評審結果，到會評委在評審結果和會議記錄上分別簽名。評委會應在《專業技術職務任職資格評審表》中寫明評審結論，由主任委員或副主任委員簽字，并加蓋評委會印章；
7、會議結束后，評委會要以正式文件，將會議時間、會議地點、應到評委人數、實到評委人數、評審結果等情況報送縣職改辦，并附《市專業技術職務任職資格評審結果花名冊》；
8、為提高評審質量，推評會或初評會當年未通過者，不再進行復議，下年度重新申報；
9、縣職改辦領導及有關同志全程列席評審會議，但不參與表決投票，不做導向性發言或表態。只負責對評審政策的解釋、對評審程序的指導和對評審紀律的監督；
10、推評會和初評會建立會議記錄制度。記錄內容包括會議時間、地點、應到評委人數、實到評委人數、評委姓名、會議議程、評審對象評議情況、評委發言摘要、投票結果等。會議記錄應做好歸檔保密工作。
第六章評審材料
第三十一條符合職稱評審條件的專業技術人員，申報職稱時需準備評審材料。評審材料必須真實、規范、完備。
第三十二條專業技術人員職稱評審時需提供以下材料：
（一）《專業技術職務任職資格評審表》一式3份；
（二）《專業技術人員考核登記表》一式2份；
（三）證書：
1、第一學歷和第二學歷畢業證書的原件及復印件；
2、《專業技術職務任職資格證書》原件及復印件；
3、任現職以來的聘任證書原件及復印件；
4、在有效期內的外語合格證書或外語免試證書原件及復印件；
5、計算機考試合格證書或免試證書原件及復印件。
（四）任現職以來專業技術工作總結，按以下內容撰寫：
1、工作簡歷。簡要說明參加工作以來的經歷；
2、學歷情況。包括參加培訓和進修情況；
3、工作實績。任現職前簡要寫，任現職后重點寫，要求條理清楚，重點突出；
4、任現職以來專業論文、專業論著的發表情況及參加專業學術交流會議情況等；
5、申報理由。
（五）任現職以來在國家、省、市正式刊物或規定刊號上發表的專業論文、論著。期刊必須具有ISSN（國際統一刊號）或CN（國內統一刊號）刊號。論著必須具有ISBN書號，合著的需提供本人著作部分
的公證證明。對非本專業論文或在境外、港澳出版的中文刊物以及繁體字印刷刊物和在增刊中發表的文章，不能作為參評論文?？鍐挝怀鼍叩目遄C明不予采用（初級職稱評審人員不受此條件限制)。
（六）評審中、高級職稱所需論文的篇數、字數，合著論文所需的排名，根據省、市職改辦的文件規定辦理。
（七）推薦報告及公示材料。
（八）報送材料目錄
第三十三條評審材料及證書復印件必須統一用標準A4紙張形成。
第三十四條論文、論著的復印件必須包括刊物封面、目錄及論文、論著所在頁面。
第三十五條評審政策涉及工齡條件的，必須以個人原始檔案的記錄予以佐證。
第三十六條無學歷證書的，以個人學籍檔案進行佐證，院校出具的學歷證明函件一般不予采用。
第三十七條評審材料的內容及所有證件的復印件，都必須經過單位和主管部門審核、簽字、蓋章，以確定其真實性。對不符合規定要求的評審材料不予接收；對于偽造學歷、資歷及相關證書，剽竊他人技術成果，抄襲他人論文論著及其他違紀違規的參評人員，一經查實，取消其參評資格。已經評審通過的，取消評審結果并收回證書，其本人三個年度內不得參加職稱評審。
第七章資格審批
第三十八條各系列各級別專業技術職務任職資格的取得必須經縣級推評會或初評會進行推薦或評審。
第三十九條初級評委會評審通過人員由縣職改辦審批；
第四十條中級評委會評審通過人員由市職改辦審批；
第四十一條高級評委會評審通過人員由省職改辦審批。
第八章破格評審
第四十二條不具備專業技術職務試行條例規定的學歷、任職年限條件，但成績顯著、貢獻突出、具有真才實學并符合其它評審條件要求的專業技術人員可破格評審專業技術職務。
第四十三條破格評審職稱人員，占用本單位專業技術崗位。
第四十四條中、高級職稱破格評審條件。
中級職稱破格評審條件。
取得計算機合格證書（或免試證）及外語免試證，且任現職期間符合下列條件之一者，可破格評審中級職稱。
1、獲國家自然科學獎（含技術發明獎、科技進步獎）并持有證書者；省部級科技進步獎（含企業技術創新獎、教學優秀成果獎）一等獎前三名、二等獎前二名、三等獎第一名并持有證書者；
2、獲國家級農業技術推廣獎、科技成果獎并持有證書者；省部級農業技術推廣獎、科技成果獎一等獎前二名、二等獎第一名并持有證書者；
3、獲地市或省廳局級科技進步一等獎前二名、二等獎第一名并持有證書者；獲農業技術推廣獎、科技成果獎一等獎第一名并持有證書者；
4、在教學工作中作出突出成績，獲市級以上先進（優秀）教育工作者、勞模、優秀班主任，或獲得一次省級教學能手，兩次市級教學能手，或出版教育教學專著3萬字以上；
5、在危難險重各類突發事件中做出重大技術貢獻的人員；
6、在高新技術成果引進轉化推廣工作中取得重大經濟社會效益或在企業管理中求實創新、銳意改革取得了突出經濟和社會效益的高級經營管理者。
高級職稱破格評審條件。
取得計算機合格證（或免試證）及外語免試證且任現職期間符合下列條件之一者，可破格評審高級職稱。
1、獲國家自然科學獎（含技術發明獎、科技進步獎）一等獎前三名、二等獎前兩名、三等獎第一名，省部級科技進步獎（含企業技術創新獎、教學優秀成果）一等獎第一名；
2、在危難險重各類突發事件中做出重大技術貢獻的人員；
3、在高新技術成果引進轉化推廣工作中取得重大經濟社會效益或在企業管理中求實創新、銳意改革取得了突出經濟和社會效益的高級經營管理者；
4、引進的急需特殊人才；
5、在教學工作中作出突出成績，獲得省級以上先進（優秀）教育工作者、勞模、優秀班主任，或獲得兩次以上省級教學能手，或出版教育教學專著5萬字以上。
第四十五條申請破格評審職稱人員，填寫《專業技術職務任職資格評審表》一式3份，《專業技術人員考核登記表》一式2份，《專業技術人員申報專業技術職務任職資格花名冊》1份，附專業技術工作總結、職稱、學歷、獲獎證書、業績材料等原件和復印件各1份（復印件須經單位、主管部門蓋章）。
第九章資格考試
第四十六條全國性專業技術職務任職資格考試及計算機考試工作，由縣職改辦統一組織實施。
第四十七條考試報名工作在縣職改辦統一指導下由下列具體部門組織實施：
1、全國會計專業技術資格考試報名工作由縣財政局具體組織實施；
2、全國經濟專業技術資格考試報名工作由縣職改辦具體組織實施；
3、全國審計專業技術資格考試報名工作由縣審計局具體組織實施；
4、全國統計專業技術資格考試報名工作由縣統計局具體組織實施；
5、衛生專業中、初級資格考試報名工作由縣衛生局具體組織實施；
6、計劃生育專業中、初級資格考試報名工作由縣計生局具體組織實施。
第四十八條全國專業技術資格考試合格人員，授予人事部統一印制的《專業技術資格證書》，全國有效?！秾I技術資格證書》以及職稱計算機、職稱外語免試證由縣職改辦負責辦理。
第四十九條應試人員不能替考、代考，不能借用他人相片隱形報名。一經發現，立即取消其報考資格或應試資格，三年內不得報考。
第五十條報考人員的報考資格須經縣職改辦進行審查。未經縣職改辦審查的，考后有關業務縣職改辦不予受理。
第五十一條在縣及縣以下基層單位從事專業技術工作的可免試外語（需辦外語免試證）。
第五十二條符合下列條件之一的可免試計算機：
（一）全日制碩士研究生以上學歷初次認定專業技術資格者；
（二）取得計算機科學與技術專業大學?？埔陨蠂医y招全日制院校畢業證書者；
（三）取得國家計算機與軟件資格考試合格證書，在單位受聘職稱時免考；
（四）山區縣及鄉鎮專業技術人員申報高級職稱者；
（五）年滿45周歲者。
第五十三條符合免試條件的人員，填寫《省職稱外語考試免試申請表》或《市計算機應用能力考試免試審批表》各一式三份，一寸彩照各一張，附本人相關免試條件證明材料原件及復印件各一份（復印
件須經單位、主管部門審核蓋章），經縣職改辦審核蓋章后，上報市職改辦履行審批手批。
第五十四條高級證書辦理需填寫《省專業技術人員領取任職資格證書登記表》。
第十章職稱轉換（評）
第五十五條專業技術人員因工作崗位變動從事其它系列專業技術職務時，應根據實際情況進行必要的職稱轉換（評）。
第五十六條初級職稱的轉換，由縣職改辦審批；中級職稱的轉換，報市職改辦審批；高級職稱的轉換（評），報省職改辦審批。
第五十七條職稱轉換按照“同檔次、同系列或相近系列”的原則進行。高級職稱及“同檔次、不同系列”的職稱轉換需進行評審，按職稱評審申報程序上報評審材料。
第五十八條工作崗位變動后從事不同專業的人員，需在新的崗位連續工作滿一年（衛生系列滿2年）以上，經單位綜合考核優秀方可參加職稱轉換（評）或考試。職稱轉換時本人需提供以下材料：
（一）原單位所屬人事（職改）部門審批的專業技術職務任職資格文件的原件和復印件；
（二）《專業技術職務任職資格評審表》原件和復印件；
（三）《專業技術職務任職資格證書》原件和復印件；
（四）《市專業技術人員職稱轉換審批表》一式三份；
（五）所轉換系列任職資格評審條件規定的學歷證書、外語、計算機合格證（免試證）及其它硬件證明材料。
第十一章調入確認
第五十九條由外縣調入我縣的初級專業技術人員和外省、市調入我縣中級以上職稱的專業技術人員（參加全國中、初級專業技術資格考試人員除外），其職稱必須重新進行審核確認，并換發相應的資格證書。
第六十條初級職稱確認由縣職改辦審批，中級職稱確認由市職改辦審批，高級職稱確認由省職改辦審批。
第六十一條審核調入人員專業技術職務任職資格時，本人需提供以下材料：
（一）原單位所屬人事（職改）部門審批的專業技術職務任職資格文件的原件和復印件；
（二）《專業技術職務任職資格評審表》原件和復印件；
（三）《專業技術職務任職資格證書》原件和復印件；
（四）《調入和軍隊轉業人員專業技術職務任職資格審核登記表》一式三份。
第六十二條單位對調入人員的專業技術職務任職資格應及時報送審核。在職稱評審工作過程中報送審核的，縣職改辦不予辦理。
第六十三條調入人員的專業技術職務任職資格未經審核確認的，單位不能聘任其專業技術職務、不能申報高一級專業技術職務任職資格。
第十二章職務聘任
第六十四條專業技術職務的聘任必須在單位核定崗位職數限額內進行。
第六十五條專業技術職務的聘任按下列程序進行：
1、單位公示崗位名稱、崗位任職條件、崗位工作職責、崗位工作標準；
2、應聘人員根據崗位名稱、崗位任職條件、崗位工作職責、崗位工作標準向單位提交應聘申請書；
3、單位成立聘任委員會，對應聘人員的應聘資格和應聘條件進行審查，按照“應聘崗位名稱與應聘資格名稱相一致”的原則實行競爭上崗，逐級聘任；
4、受聘人員與單位簽訂專業技術職務《聘約書》，明確雙方的責任與權利；
5、聘任結果單位要以文件形式報送縣職改辦備案。受聘人員的《專業技術職務任職資格聘任證書》須經縣職改辦加蓋公章后，方可與有關待遇掛鉤。聘期內，對不能履行崗位職責，達不到崗位工作標準者，可轉聘相當職務，或低聘、解聘。轉聘、低聘、解聘人員享受新的崗位工資待遇。
第六十六條聘任期限為三年，三年后重新續聘。
第六十七條實行了以考代評或評聘分開的單位，聘任專業技術人員的專業技術職務時，須向縣職改辦報審《專業技術人員職稱評聘狀況表》，經縣職改辦審核確有空缺崗位職數時，方可批準按照聘任程序進行聘任。聘期執行時間從單位聘任委員會研究通過之日起執行。
第六十八條凡符合規定的報考條件，通過參加全國不分助理級和員級初級專業技術資格考試，取得了《專業技術資格證書》的人員，按下列條件進行聘任：
①大專畢業擔任員級職務2年以上；中專畢業擔任員級職務4年以上；不具備規定學歷擔任員級職務5年以上，經單位考核合格，可聘任為助理級職務；
②其他人員可聘任為員級職務。
第十三章監督
第六十九條縣職改辦對授權組建評委會的各系列職稱評審工作實施監督、檢查、受理舉報、申訴，接受業務上級及有關部門的監督。
第七十條對不執行上級有關方針、政策，違反申報、評審程序和規定，以及組織不嚴、評審質量無法保證、或因評委及工作人員工作失誤導致評審結果錯誤的評委會或專業組，停止其評審工作，評審結果無效。
第七十一條對，打擊壓制專業技術人員的評委和工作人員，撤銷其評委或工作人員資格。對在職稱評審工作中違犯規定和程序、弄虛作假等違紀行為，將按有關規定予以嚴肅處理。
第十四章附則
