社區婦聯日常工作計劃范例6篇

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社區婦聯日常工作計劃

社區婦聯日常工作計劃范文1

為了實現國家提出的居民自治、管理有序、服務完善、治安良好、環境優美、文明祥和的要求,婦聯工作首當其沖,可以說,沒有完善的婦聯工作體制就看不到當前和諧社區生機勃勃的景象。因此,認清婦聯工作現狀,掌握婦聯工作路徑是做好婦聯工作的關鍵所在,現將調研情況報告如下:

一、婦聯工作現狀

在街道各部門的共同努力下,認真落實“黨建帶婦建,婦建服務黨建”原則要求,婦女兒童的地位越來越受到社會各界的廣泛關注。通過婦聯工作內容日趨完善,女性在求學、就醫、就業等方面都有所體現,經常舉辦的文藝匯演不僅普及了法律知識,還給失業婦女提供了創業就業的平臺。一直以來,街道本著實事求是的態度來審視自己的工作,總結經驗與不足,協調社區自治組織之間的關系,鼓勵社區成員進行自治管理協助政府做好婦聯工作。社區居委會在街道的指導下處理社區日常事務,著重公益事業,開展精神文明創建活動,并及時向街道反映居民意見、建議,街道婦聯在政治、經濟、文化與日常工作相融合方面,發揮了重要作用。街道認真聽取社區基層反饋的信息,根據信息制定了符合現在情況的工作路徑。

二、新形勢下的街道婦聯工作路徑

(一)創新工作思路,完善工作機制

所謂創新是一個民族進步的階梯,是婦聯工作的制勝法寶。婦聯工作在近幾年以大跨步的節奏不斷發展,每年的工作機制都在不斷的完善,這與街道黨工委始終把婦聯工作作為一項重要工作抓緊抓實密不可分。前一段時間街道婦聯召開的婦女廣大會議取得圓滿成功,街道根據新街口的人口比例選擇不同領域的婦女群體參與,包括街道、社區、學校和轄區單位,在大會上對上一階段的工作質量進行了總結,大會中還采集了廣大婦女的寶貴意見,集思廣益,取長補短,對下一階段工作的開展發揮群體優勢,為廣大婦女提供有針對性的活動。由此可見研討會發揮的成效顯而易見:不僅能找準黨建工作與婦女組織的最佳結合點進行科學定位,還對制定更全面的工作計劃創新提供強有力的保證。

具體方法如下:

1、強抓理論學習。夯實基礎,抓住每一次理論學習機會。堅持以黨的十七大和省第十二次婦代會精神為指導,圍繞街道黨工委辦事處的中心工作,組織婦女干部認真學習科學發展觀。積極組織婦女干部學習區道德模范先進事跡,多開展報告會、動員會、培訓會、座談會、科學發展觀專題講座等,提升辦公能力,提高服務質量。

2、理論付諸實踐。讓干部走進社區,在基層工作上把關,每一件小事,尤其是典型事件,分析規律及特點,特別是把那些事關婦女的熱點、難點、焦點問題作為突破口深度研究,具體任務要做深做細,爭取有創新、有特色。

3、搭建交流平臺。經常到其它街道走訪,向他們進行學習溝通,廣泛吸取好的經驗,借鑒成功案例,結合本街道的特點加以靈活運用。另外聘請一些專家教授進行講座,利用專家們最科學的方法給出一些指導性的意見。

4、科學創新機制。在現有的工作安排上科學創新,具體工作不能只靠單純的按部就班,抓住每件任務自身的獨特性。每次都套用固定的模式,婦聯的工作就得不到進步。具體情況具體分析,遇到出現的特殊情況才能夠做到處事不驚快速解決。在社會不斷的進步和發展的今天,婦聯工作者要根據各個社區的變化因地制宜,不斷的創新自我,主要可以在具體的工作思路,工作方法,工作成效上進行開發,做到與時俱進。

(二)緊抓干部培養,提高工作質量

完善婦女干部信息庫,把握交流展示機會,搭建平臺。召開婦女干部座談會和舉辦婦女領導干部迎春聯歡會。今年南理工的施教授關于“婦女干部的心理調適”講座讓婦女干部找到了心理和生理不適的原因并得到了解決方法,從中受益匪淺,因此加大對婦女干部的培養和使用力度至關重要。婦女干部可以在各個講座中提升科學決策,創新思維和口頭表達的能力。另外,可以以節日為契機,開展豐富多彩的以激勵婦女的文娛活動,對“三八”紅旗手予以表彰,分別評選崗位創業明星,巾幗崗位明星,示范家庭,示范婆媳,婦聯知音和婦女之友,分發獎品以資鼓勵,成效顯著。因此,干部的培養工作不容有絲毫懈怠。

1、掌握婦女群眾的最新動態。干部作為學習的先行者、優秀的組織者、團隊的引領者、群眾的貼心者和管理者,影響到婦聯工作的全局,及時為廣大女,督促婦女干部必須保持清醒,準確的把握和了解婦女群眾最迫切、最直接、最現實的問題才能及時有效地解決問題。

2、提高婦女干部的工作能力。在日常事務中,干部們不可能永遠沒有困難沒有障礙,遇到困難能夠處事不驚,更快更有效地解決,這就需要培養干部們的辦事能力。一旦遭遇復雜的工作棘手的問題,不僅需要干部們有預見性,還要有敢闖敢干的精神。干部們只有具備扎實的根基才能給出精準的解決難題的方案,一方面街道可以在干部們的學歷上進行進修,另一方面可以讓干部深入實踐,內外兼修了,遇到各種艱巨的任務,復雜的局面,尖銳的矛盾都可以有的放矢,得到的鍛煉多了經驗豐富了能力就自然而然得到提升了。

3、健全完善基層的各項工作。激勵機制是構建和諧社會的一種方式,和諧是全體人民團結進步的重要精神支撐。在新的時代條件下,對于基層來說,營造適宜良好的工作環境和氛圍,是充分發揮其積極性、主動性、創造性,實現“人盡其才,才盡其用”的關鍵因素。完善激勵機制在干部之間形成良性競爭可以大大提高婦女干部的學習動力和工作質量,只有通過激勵機制的落實,干部的凝聚力和創造力才能得以充分發揮,這是每個居民的熱切愿望。

(三)發揮婦聯優勢,創造良好氛圍

和諧社區的發展需要從最基礎的工作中得到保證,首先就要樹立全體人民的共同理想理念,婦女兒童運用自身的親和力,以社區為單位把各種積極的活動傳遞給周圍的居民。例如,“6.26”禁毒日,孩子們用自己的方式(書法,畫畫)來表達的危害。另外以大學生與小

學生大手拉小手活動這一特殊的方式來宣傳各項政策也更具號召力。這樣的宣傳方法不僅深入人心,還能促進參與者之間的溝通,增強團結協作意識,可謂一舉多得。我們把成功案例歸納為以下幾點加以延伸:

1、進一步提高婦聯工作者的素質。婦聯作為代表和維護婦女權益的社會團體,在提高婦女素質方面也肩負著重要的責任。婦聯工作者以以身作則為前提,樹立榜樣,言傳身教,激勵廣大婦女 “自尊、自信、自立、自強”。首先就要求她們進一步增強歷史使命感和社會責任感,立足本職,勤奮工作,積極進取,提高素質,爭做貢獻,做有理想、有道德、有文化、有紀律的女性,然后去感染身邊的婦女同志。

2、設立“婦女兒童維權”宣傳日。通過各種形式的慶祝和宣傳活動向居民宣傳可以提高婦女兒童維權的意識。盡管婦女兒童維權并非一朝一夕的事,開設宣傳日的效果也不能立竿見影,可是特別設立一個宣傳日意義深遠。街道重點拿出一天進行廣泛宣傳十分必要,讓所有群眾參與其中體會維權給婦女兒童帶來的好處。宣傳日的活動形式可以多樣化,例如萬人簽名,有獎問答,鼓勵投稿等形式都是完成宣傳日的活動的途徑,務必使婦女兒童維權深入每個人心中。

3、平時做好宣傳工作。在各個社區發放宣傳手冊,懸掛宣傳標語,櫥窗專為婦女兒童開辟一個長效宣傳專欄,專欄內可設三個小欄目:(1)婦女中的優秀代表的典型事跡供婦女群眾學習;(2)婦聯工作的最動態供婦女群眾監督指導;(3)法律講堂健康資訊為婦女群眾服務。定期更換,在全街道營造尊重婦女、關愛婦女的良好氛圍,讓街道人人在生活中體驗、感受。

4、發動社會力量。依托社區“一家親”互助社,整合社區自有服務資源,發動各類社會力量,深化巾幗愛心家園幫扶活動,加大宣傳力度,實行“規劃到戶、責任到人”,重點為困難婦女、流動婦女和留守兒童等弱勢群體排憂解難,全力營造扶貧助困的良好氛圍。街道居民可在充分自愿的基礎上,通過多種形式,積極參與扶貧開發建設協助婦聯做好幫扶活動。街道還要充分調動群眾的積極性和創造性,引導和發動群眾發揚自力更生、艱苦奮斗精神,激發群眾自覺參與建設的熱情,落實工作人員提升街道的合作的能力。

(四)豐富活動形式,廣泛聚集人心

要把婦聯工作滲透到社區中去,定期開展相關文體活動是必不可少的。為了增強婦女的凝聚力和戰斗力,盡量爭取各個年齡段的女同志參加。舉行“我與社區”演講比賽,評選優秀選手再在其它社區巡回演講就是很成功的案例。單方面的宣傳遠遠不如雙方互動,讓婦女也參與其中,開展一些婦女感興趣的活動,包括文藝匯演、外出郊游、學習雷鋒等,借文體活動的平臺讓婦女彰顯自己的魅力。

1、配合節日契機融合專題活動。對此街道長期以來都在宣傳方面下了不少功夫,每年“三八”婦女節,“六一”兒童節,母親節等都會舉辦與節日密切相關的活動,為了使節目年年有新意,不落俗套,讓居民繼續保持積極性,街道應當持續開展豐富的文體活動,并搜集婦女希望街道舉辦什么樣的活動歸總計劃。如文藝匯演、書法比賽、詩歌朗誦、體育比賽等等,融入宣傳主題讓居民親身參與,讓居民切身感受到活動帶來的快樂。

2、活動中強調展示女性獨特魅力。當代社會任何一個女性都應同時兼備社會角色,工作角色和家庭角色,舉辦的文體活動正是一個可以讓女性充分展示風采的舞臺,可以開展“婦女健身活動展示大賽”之類的活動,邀請成功女性為群眾做演講,評選出一兩個街道優秀婦女代表傳授經驗,讓婦女在輕松的氛圍中接受科學思想,對婦女魅力的彰顯起到積極推動的作用。

3、組織民間活動。號召社區內的退休老教師、老教授、文藝工作者、書法愛好者、健身運動愛好者等有一技之長的住戶發揮余熱參與其對口的民間組織團體,大力扶植和組建青少年讀書會、女工維權會、星光藝術團、老年合唱團、腰鼓隊、樓幢巡邏隊。小的來說增強他們在情感溝通、交流,大的來講體現社區的和諧友好。

4、開展競賽活動,提高居民積極性。街道在經常舉辦的各項活動中融入一些“五好文明家庭”,“和諧家庭”,“平安家庭”的評選活動,以社區,樓幢為單位由居民選取模范家庭,在家庭里評選出模范婆媳,模范夫妻,營造和諧的社區氛圍。

(五)幫助婦女就業,體現人文關懷

為婦女提供就業信息,找到工作契機是婦聯義不容辭的責任。街道上半年發放的50萬小額貸款緩解了部分創業資金的緊張局面,創業作為就業一部分,并不能完全解決所有婦女的再就業問題。婦聯可以與街道勞動保障站合作,組織他們參加市里婦女崗位推介會,引導下崗女工轉變觀念,樹立信心從事保潔、家政等服務工作。還可以與就業局聯系為街道轄區內的下崗失業女工舉辦培訓班,提高下崗失業婦女的勞動技能,以增強市場競爭力。具體措施體現在以下四個方面:

1、加強婦女兒童自我保護意識。街道要設身處地的為廣大婦女考慮,加大各個社區對《婚姻法》、《勞動合同法》等與婦女權益密切相關的法律法規的宣傳力度,幫助婦女盡快落實養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險,不斷提高婦女法律素質和依法保護自

身合法權益的能力。

2、多渠道構建信息網絡??梢缘谝粫r間反應婦女的最新信息,把剛剛凸顯的問題及時扼殺。為了及時解決廣大婦女存在的問題,街道積極為婦女開展心理咨詢講座。對來訪婦女做好來訪工作,及時掌握婦女的思想狀況,了解婦女存在的疑難問題現場解答,積極關注婦女問題中苗頭性、傾向性、普遍性問題,做好源頭性維權。

3、著力宣傳下崗女工成功創業的典型,樹立女性渴望成就一番事業的信心。雖然不要求婦女一定要有什么豐功偉績,但還是要提倡婦女有一份工作,因為女性的魅力很大一部分都是在獨立自主上建立起來的。新街口屬于商業繁茂地區,一直為女性就業提供了肥沃土壤,加上街道長期開展失業婦女技術培訓,努力讓婦女擁有一技之長,從而大幅度提高婦女就業率。對此街道婦聯會同社會事務科、街道成校,在做好宣傳、轉變創業觀念的基礎上,也對失業婦女有進行家政服務、手工編織、柜臺收銀等有針對性的開展培訓。

4、關心扶助特殊群體。街道堅持把關心婦女兒童的民生問題作為重中之重,主動了解婦女兒童的生存狀況,完善幫扶關愛機制,尤其加大困難婦女、外來婦女等弱勢群體的關注,走近他們的生活,在精神上心貼心的溫暖他們,在物質上盡最大努力解決實際困難。

三、婦聯工作的未來工作目標

社區婦聯日常工作計劃范文2

緊緊圍繞提高未成年人科學素質的目標,落實未成年人科學素質行動的任務和要求,穩步推進學校科學教育改革,廣泛開展多種形式的課內外科普教育活動,建立健全學校、家庭、社會有機結合的科普教育網絡,加強中小學科學教育資源和基礎條件建設,培養未成年人的創新精神和實踐能力,提高未成年人的科學素養。

二、主要任務和措施

(一)廣泛宣傳科學知識、科學思想和科學方法,激發未成年人學科學的興趣,拓展科學視野,培養創造性思維,提高動手和創造能力。

1.進一步學習、宣傳、落實科學發展觀,使未成年人從小牢固確立人與自然和諧相處和可持續發展的意識。市委宣傳部、文明辦、市文廣局、教育局、市科協、團市委)

2.開展公民道德教育,以基本道德規范為基礎,樹立和弘揚社會主義榮辱觀。市文明辦、教育局、文廣局、團市委)

(二)穩步推進科學課程改革,完善基礎教育階段中小學生的科學教育,不斷提升學??茖W教育的質量。

1.認真實踐科學課程標準,使中小學生掌握必要和基本的科學知識和技能,體驗科學探究活動的過程和方法,培養良好的科學態度、情感與價值觀,發展初步的科學探究能力,增強創新意識和實踐能力,并為科學課程標準的修訂提供一線的經驗與建議。市教育局)

2.認真做好中、小、幼“做中學”科學教育項目的實驗。市教育局、市科協)

(三)加強中小學??茖W教育資源和科普室場建設,廣泛開展課外科技活動,促進課外科技活動與學??茖W教育的有效銜接。

1.建立健全中小學??茖W教育專用室場建設。期間,使全市中小學科學探究室及其儀器設備的數量和質量,達到省年3月頒發的教育技術裝備的要求。市教育局)

2.開展“未來工程師工作室”建設,開辟青少年可操作的科技創新活動平臺,豐富科普活動內容,培養青少年動腦、動手能力。市科協、市教育局)

3.圍繞綱要年度主題和對未成年人具有重要意義的主題開展宣傳和科學體驗活動。

圍繞“節約能源”開展青少年科學調查體驗活動。市教育局、團市委、科協)

圍繞每年的閱讀節”開展“科學在身邊”主題讀書活動。市文明辦、市教育局、市科協、團市委、婦聯)

開展“珍愛生命、遠離”宣傳教育活動。市委宣傳部、文明辦、市教育局、文廣局、衛生局、市科協、團市委、婦聯)

開展未成年人心理生理健康知識宣傳教育活動。市文明辦、市教育局、文廣局、衛生局、市科協、團市委、婦聯)

4.開展大手拉小手科技傳播行動科技專家進校園(社區、科普基地)等活動,組織科學家對未成年人作各種科普報告、進行各類科技輔導和面對面的科技交流活動。市科技局、教育局、市科協、團市委、婦聯)

5.開展青少年科技競賽活動,著力培養中小學生的創新能力和實踐能力,促進全市中小學提高科技教育水平。市教育局、科技局、市科協)

6.每23年舉辦一屆全市性少兒藝術節。市文廣局、市婦聯)

(四)充分發揮未成年人校外活動場所的作用。

1.整合校外科學教育資源,開發和集成與學??茖W課程相銜接的科技活動資源,建立校外科技活動場所與學??茖W課程相銜接的有效機制,為提高未成年人科學素質服務。市委宣傳部、文明辦、市教育局、市科協、團市委、婦聯)

2.加強現有青少年科技文化活動中心、圖書館、博物館等未成年人校外活動場所的科普教育功能,創造性地開展課外科技活動,引導未成年人增強創新意識和實踐能力,為中小學開展科普教育和實施新科學課程提供支持和服務。市教育局、市科協、團市委、婦聯)

(五)加強未成年人科學教育人才隊伍建設

1.期間,加大力度建設一支專業化水平較高的科學教師隊伍和科技輔導員隊伍。積極探索中小學科學課程專任教師培養的專業設置、培養模式和培養渠道,提高中小學科學教師培養的質量。市教育局、人事局)

2.充分發揮各級科協、各類學會、協會特別是青少年科技輔導員協會的作用,組建強有力的科學教育專業支持隊伍,深入基層,引導并推動中小學校開展科學教育教學研究,組織教學改革經驗交流、教師研修、科普講座等活動,幫助教師在實踐中不斷提高專業水平,提高科學教師的素質。市教育局、科技局、市科協、團市委)

3.加強科學教育志愿者隊伍建設。充分發揮各級團組織和學生會的作用,積極組織大學生擔任中小學科學教育志愿者。市教育局、團市委)

(六)創造未成年人健康成長的良好環境。

1.整合社區資源,充分發揮社區在未成年人科普教育中的作用。開展社區科學工作室建設,組織“歡樂社區行”暑假社區未成年人教育實踐活動,進一步推進社區未成年人教育實踐活動的經常化、制度化、規范化。市委宣傳部、市教育局、市科協、團市委)

2.重視家庭教育在提高未成年人科學素質中的重要作用,提高家長的科學素質。加強學校教育與家庭教育的結合,開展“百名教師訪千家”活動,并對家校聯系工作實行考核。市文明辦、市教育局、市婦聯)

3.發揮新聞出版、廣播電視、文化等機構的宣傳教育功能,用優秀、有益、生動的科普作品吸引未成年人,為未成年人的健康成長營造良好的社會輿論環境。市委宣傳部、市文廣局等)

三、年重點工作

(一)大力推進科學教育陣地與培訓基礎工程建設

1.啟動新一輪教育現代化工程,通過教育現代化學校評估,改善辦學條件,建立健全科學教育探究實驗室,配齊配足相關儀器設備。市教育局、各有關成員單位)

2.開展創建市青少年科技教育特色學?;顒?,發揮好科技教育的示范和輻射作用。市教育局、市科協)

3.推進學校、社區科學工作室建設,逐步在全市形成各具特色的系列科學工作室。市科協、市教育局)

4.合理配置中小學圖書館用書。中小學圖書館必須配置占圖書館藏書15%以上的科技類書籍。市教育局、各有關成員單位)

5.中小學科學教師素質的進一步提升。市教育局、人事局、科技局、文廣局、市科協)

1組織多學科、多層次的科學教育專業團隊,深入中小學校,發現、研究和解決科學教育教學中的問題。市教育局、人事局、科技局、市科協、團市委)

2通過組織以校為本的教研活動,提升科學教師的業務能力。市教育局)

3加大市科學學科帶頭人和特級教師的培養力度,讓更多優秀的科學老師脫穎而出。市教育局)

4加大專職科技輔導員隊伍的培養力度,給予科技輔導員老師更多的關心和政策支持。市教育局)

6.加強科學教育課題研究。市教育局)

1加強科學教育課題研究,積極開展科學教育課程教學研究,將中小學生科學教育研究列入市教育規劃課題專題。市教育局)

2開展科學教育教研活動。組織科學教育課程教師定期開展賽課、評課、集體備課和論文評比等教學研究活動,提高科學課程的質量。

(二)加強學??茖W教育

構建學科、活動、環境三位一體的課程體系,探索科學課程新模式,為科學課程標準修訂提供實踐依據。市教育局)

(三)開展課外科技活動

1.節能在身邊—青少年科學調查體驗活動。市教育局、團市委、科協)

2.大手拉小手—科普報告希望行。市科協、團市委、市科技局、教育局)

3.未成年人心理生理健康知識宣傳。市文明辦、市教育局、文廣局、衛生局、團市委、科協)

4.科技競賽和國際青少年科技交流活動。市教育局、市科協)

(四)加強科技教育特色學校建設和校外活動場所的科普功能。

1.科技館進校園”活動試點工作。市委宣傳部、市教育局、科技局、市科協)

2.繼續創建省、市、市青少年科技教育特色學校。市科協、市教育局)

3.建立中小學科普教育基地。繼續命名一批市級科普教育基地,使全市每所中小學逐步與科普教育基地建立聯系,開展好科普活動。市科技局、教育局、市科協、團市委)

(五)創造良好氛圍。

1.培訓一批社區科普教育工作者,開展社區科普教育活動。市委宣傳部、市教育局、市科協、團市委)

2.開展家庭教育提高家長的科學素質。市婦聯)

3.新聞出版、廣播電視、文化等機構和團體加大面向未成年人的科技傳播力度。市委宣傳部、市文廣局等)

四、工作要求

(一)各相關單位要將實施未成年人科學素質行動列入工作職責,納入工作計劃,落實工作經費。

社區婦聯日常工作計劃范文3

(一)低生育繼續保持穩定。堅持把“三查”工作作為穩定低生育水平的首要任務來抓,實行“三查”承包責任制,層層落實承包責任,杜絕不查、漏查、頂查、躲查等現象發生。抓好“三查”后續措施落實工作,努力提高節育措施落實及時率、有效率,最大限度減少政策外懷孕和生育。加強對照顧性生育二胎指標的審批和管理,堅持照顧性生育二胎只給一次生育機會制度,對照顧性生育二胎孕婦實行全程跟蹤管理服務,落實鄉(鎮)、村承包責任人,杜絕多胎生育。2013年,全區共出生4327人,人口出生率10.19‰,比市上下達指標低2.31個千分點;死亡1828人,人口死亡率4.3‰;人口自然增長率5.88‰,比市上下達指標低0.12個千分點;出生人口政策符合率98.7%,比市上下達指標高3.7個百分點,綜合節育率、避孕及時率、重點對象三查率、人口統計信息準確率、育齡流動人口管理服務率等影響生育水平的主要指標均保持在90%以上。5月份,省人口計生委6個調查組、市上2個調查組對我區人口和計劃生育質量指標進行了隨機抽查。通過抽樣調研,綜合分析研判,我區計生各項指標均達到或超出省市指標要求,計生工作較去年有了明顯提升,工作創新亮點紛呈,受到了市計生局的肯定,得到了省計生委的一致好評。

(二)群眾生殖健康需求得到滿足。一是計劃生育免費技術服務全面落實。向社會全面公開免費計劃生育技術服務的范圍、項目和標準,主動接受群眾監督。2013年全區免費施行“四術”2826例,免費查環124006例,免費查孕11469例,免費發放避孕藥具6000余盒,做到了應免盡免。二是全面啟動第三輪農村母親健康工程。區計生服務站組建2支技術服務隊深入各鄉鎮進行健康檢查,截至目前共檢查38292人,查出患病人數達19268人,治愈12301人,并為所有檢查婦女建立了健康檢查電子檔案。三是普遍開展出生缺陷一級干預工程,大力推行優生監測工作。全面啟動國家免費優生促進工作,在原有4個檢查項目的基礎上增加到目前的19項,截至目前,全區共有3872人接受孕前優生檢查,查出患有各種疾病的183人。對717人進行了妊娠結局隨訪,發現64例不良妊娠對象。

(三)群眾計劃生育政策知曉率顯著提高。我區牢固樹立以宣傳教育為先導,通過多種形式加大計劃生育宣傳力度,引導群眾婚育觀念轉變。一是充分發揮新聞媒體、報刊、網絡等強大優勢,加大宣傳力度,擴大社會影響力,目前共有100多篇在市級以上媒體刊登。二是通過印制集生殖保健、優生優育、避孕節育以及計生獎扶等知識小折頁和精美計生春聯、計生掛歷以及制作洗臉盆、圍裙、手提袋、雨傘、紙杯、指甲刀等實用性強的計劃生育宣傳品15萬份(件),進村入戶免費發放到群眾手中,提升宣傳實效。三是加強人口文化設施建設,全區先后建立起20多個人口文化一條巷、七里鋪、馬家灣百米生育文化墻,將人口生育文化與環境衛生、古今中外文藝作品有機融合,提升宣傳品位,增強人口生育文化的滲透力。與終端文化傳媒公司合作,在各住宅小區制作了200多塊商業與計生宣傳各占一半的公益性廣告牌,在各主要交通要道和人口密集地設立了大型宣傳牌,在村(社區)級建立了生育文化大院,讓群眾親自體驗到了人口文化的魅力。四是利用科技、文化、衛生“三下鄉”、“5.29”協會活動日、7.11世界人口日等時機,廣泛開展計劃生育集中宣傳和服務活動,使計劃生育政策家喻戶曉,人人皆知。

(四)計劃生育家庭得到更多實惠。2013年全區新增計劃生育家庭獎勵扶助對象112人,目前共有計劃生育家庭獎勵扶助對象482人,共發放獎勵扶助金44.88萬元,為3452個農村計劃生育家庭兌現計劃生育保健費41.4萬元,為3戶農村放棄再生育指標家庭兌現放棄獎勵費1.8萬元,為216個城市獨生子女父母發放補助金14.53萬元;為2595戶計劃生育家庭6934人補助參加農村新型合作醫療費13.87萬元,為1016人購買了計劃生育手術、母嬰安康、意外傷害等保險,保險費用達1萬元。春節期間,我局走訪慰問了計劃生育家庭25戶,發放慰問金1.4萬元。5月30日,我局聯合區婦聯開展慶?!傲?#8226;一”兒童節暨紀念中國計生協成立32周年資助計生貧困家庭女童儀式,為20名區外、市外獨生女及農村雙女家庭女童每人發給300元資助金、一個書包、一套學習用具,在社會上營造了關愛女孩健康成長的良好社會氛圍。

(五)流動人口服務管理工作日趨規范。一是從3月份開始,在全區范圍內集中開展了流動人口清理清查活動,逐人逐戶進行拉網式排查,切實摸清底數,完善流動人口管理臺帳,及時更新全員流動人口信息庫。二是認真做好流動人口在本地生育信息的交換、核查、補充、反饋工作。實現對流動人口計劃生育的動態管理,全區網絡覆蓋率達100%。目前共提交流入流出人口37419條,應反饋重點管理對象1341條,已反饋1234條,反饋率92%。三是加強區域協作。目前,我區與省內外21個市、36個縣(區)簽訂協作協議,加強協作交流,定期進行協商、通報和反饋,實現兩地信息交換和服務管理工作的無縫銜接。四是開展“情系農民工,關愛留守兒童”專項活動,將流動人口與常住人口計劃生育進行“同管理、同宣傳、同服務”,組織開展了“送服務、送健康、送溫暖”和“五個一”服務活動,推進流動人口服務均等化。五是實行網格化管理。投資236萬元,在南市辦事處率先建立街道、社區、網格“三級信息管理服務平臺”。根據地域特征和人口規模大小,按照“距離相近、便于管理、宜于服務”的原則,將轄區社區劃分為若干個網格,每個網格配備一名網格員,實現網格全覆蓋、管理精細化。8月6日,在全市創新人口計生服務管理觀摩現場會進行了經驗介紹,得到了與會人員的一致好評。8月24日,我區召開流動人口計劃生育工作現場推進會進行總結推廣。

(六)出生人口性別比偏高問題得到有效遏制。進一步加大綜合治理出生人口性別比偏高問題的工作力度,逐步建立完善宣傳倡導、利益引導、全程服務、嚴查“兩非”、考核評估的長效工作機制。今年,計生、公安、衛生、藥監、婦聯等多個部門聯合先后3次對轄區內10余家公立、私立醫院進行了執法檢查,對查處的醫療機構進行了限期整改,并發現查處“兩非”案件1例。進一步強化出生實名登記的管理力度,目前,全區共出生實名登記5239人。繼續推行二孩全程優質服務、二孩生育定點接生、出生死亡報告、終止妊娠申報審批、只給一次機會等制度,對二孩生育對象的孕情監測和跟蹤服務實行鄉村干部承包責任制,縮小人為選擇性別的空間。

(七)計劃生育服務體系建設成效顯著。目前,全區基礎建設累計投資800萬元,新建鄉鎮計生服務站3個,其中2個已竣工;維修改造計生服務站6個,目前,已全部竣工;創建新型農村示范社區5個。全區技術設備投資40多萬元,對15個鄉鎮、街道、社區服務中心計生服務站老化的B超機進行了更換,統一配備了便攜式B超機,為5個鄉鎮、街道計生服務站配備了計劃生育信息管理終端機,為區計生服務站新添置了1張升降式綜合婦科檢查床。繼續深入開展省市計劃生育新農村和人口和計劃生育工作先進社區創建活動,已成功創建3個省級、23個市級計劃生育新農村、5個省級先進社區。全面啟動人口計生信息化“一證通”應用項目,實現了獨生子女光榮證、二孩生育證、流動人口婚育證明、獎勵扶助光榮證等相關證件辦理或補辦辦公自動化,大大提高了辦事效率,有效降低了辦公成本。

(八)計劃生育依法行政水平不斷提高。堅持把依法行政作為人口和計劃生育干部教育培訓工作的重要內容,全區通過舉辦專題培訓班、以會代訓等形式,定期對區、鄉兩級計劃生育執法人員進行培訓,進一步提高人口計生行政執法人員的業務素質和執法能力。社會撫養費征收和行政處罰案件嚴格按照立案、調查取證、聽取申辨、決定、送達、執行等程序進行,征收的社會撫養費和罰沒款全部上繳財政,嚴格實行收支兩條線管理。同時,在全區大力開展計劃生育依法行政自查活動和爭創依法行政示范鄉鎮(街道)活動,不斷提高計生依法行政整體工作水平。進一步完善了計劃生育行政執法責任制、執法過錯責任追究制、公示制、監督檢查制,用制度約束和規范行政執法行為。

(九)計劃生育干部素質不斷提升。進一步提高我區各級計生干部的理論知識水平和業務工作能力,在積極參加省市組織的各類培訓外,我區通過以會代訓、舉辦專題培訓班等形式,先后對各鄉鎮、街道計生主管、統計、獎勵扶助工作人員、B超操作人員等進行了全面培訓,共舉辦培訓班10次,培訓人數達600多人次。同時,各鄉鎮、街道對村、社區計生專干進行了培訓。不斷充實基層專業技術人員,經多次與區人社局、區編辦協商,面向社會公開招聘了6名大中專以上學歷計劃生育專業技術人員(臨床、影像各3名),緩解了基層專業技術人員短缺的問題。

二、存在問題

雖然我區人口計生工作取得了一定成績,但還存在一些薄弱環節和問題。一是村級基礎工作較薄弱。村級計生管理服務不規范,工作制度、約束機制、目標管理不健全,計生協會機構不健全,作用發揮不好,計劃生育的管理與服務相對滯后。二是出生人口性別比偏高。受傳統生育觀念的影響,群眾生育男孩的愿望仍很強烈,特別是二孩出生性別比高于103-107正常值,綜合治理出生人口性別比偏高工作任重道遠。三是計劃生育行政執法難度加大。對部分“社會人”、非農人口和下崗工人的違法生育行為缺乏制約手段,違法生育查處工作任務重、困難多;社會撫養費征收到位率低,經濟處罰不到位。四是流動人口服務管理水平有待提高。流動人口數量龐大,日益劇增,人口流動性大;區域協作不夠密切,各相關職責履行不到位;流動人口底子薄弱,違法生育現象時有發生。五是基層計生隊伍不穩。鄉鎮專業技術人員短缺,部分鄉鎮仍存在擠占、拉用計生專干現象,村級計生專干參差不齊,作用發揮不充分,培訓力度有待加強。

三、主要措施

(一)建立領導包抓督查制度。建立區人口計生局領導干部包抓聯系點制度,局系統副科級以上領導每人負責包抓2-3個鄉鎮,局主要領導及包片領導帶領干部先后多次深入鄉鎮、街道督促檢查和指導人口和計劃生育工作,及時研究解決基層在工作中遇到的困難和問題,重點加大對重點項目及重點工作進展情況的督促落實力度。

(二)建立四項工作通報制度。今年,加大了對各項重點工作的通報力度,建立了計劃生育質量指標抽查、全員人口信息數據庫運行、流動人口信息服務系統運行、計劃生育日常工作等四項工作情況通報制度,堅持每季度通報一次,每次通報結果將納入鄉鎮、街道計劃生育工作年終目標責任考核的重要依據,連續受到兩次及兩次以上通報批評的,啟動計劃生育工作“三問”程序,由對鄉鎮主要領導、分管領導及相關責任人進行責任追究。

(三)建立定期匯報制。每個季度召開一次各鄉鎮、街道計生主管會議,逐鄉鎮、街道聽取各項工作進展情況匯報,重點圍繞季度“三查”、節育措施落實、示范點建立、重點項目建設、清理清查、兩庫建設等重點工作進展情況進行匯報。

(四)強化目標責任考核。今年,加大抽查工作力度,對一些鄉鎮、村進行重點解剖、典型調查,對重點工作進行專項督查,一季度一排名,對于在省市抽查中問題嚴重的、年終排名后三位的鄉鎮,鄉鎮、街道計生主管向區人口計生局做書面檢查,問題嚴重的,由區人口計生局給予鄉鎮主管誡勉談話。

(五)加強干部作風轉變。狠抓基層干部隊伍和行業作風建設,大力倡導求真務實的工作作風,做到查實情、說實話、抓實事、報實數、求實效,杜絕弄虛作假、瞞報、漏報、不報。堅決糾正不上班、不下鄉、遙控指揮、不學習等現象,轉變工作作風,區人口計生局通過明查暗訪的形式不定期抽查各鄉鎮、街道、社區服務中心上班情況。

四、2014年工作計劃

1、穩定低生育水平。堅持計劃生育基本國策不動搖,保持政策的穩定性和連續性。完善目標管理責任制考核,探索建立人口均衡發展評估指標體系。進一步鞏固和完善“黨政領導、部門配合、社會參與、綜合治理”的長效工作機制。堅持分類指導,突出抓好困難大、問題多的重點區域以及流動人口、人戶分離人員、住宅小區育齡婦女等特殊人群的計劃生育工作,嚴格控制違法出生。

2、保持出生人口性別比平衡。積極探索流動人口出生人口性別比治理的措施和方法,重點開展跨區域和跨部門合作,建立完善出生人口性別信息共享制度和區域聯動打擊“兩非”長效機制;加強部門配合,進一步加大“兩非”案件打擊和聯合執法檢查力度;加強對重點生育對象的跟蹤服務,全面落實生育全過程的嚴格管理;深化關愛女孩行動,積極營造有利于女孩生存成長的社會輿論環境;繼續推行出生實名登記制度。

3、強化基層工作。加強網絡建設,建立健全各項工作制度和基礎帳卡冊,推進規范化管理。堅持工作重點下移、關口前移,落實村一級工作責任,進一步夯實基礎。

4、強化宣傳教育。堅持集中宣傳與日常宣傳相結合,創新宣傳形式,豐富宣傳內容,增強宣傳的針對性和實效性,引導群眾樹立正確的婚育觀念。

5、全面兌現計劃生育各項獎勵優待政策。繼續實施農村計劃生育家庭獎扶和特扶制度,扎實做好城市獨生子女父母補助金發放工作,切實抓好獎勵扶助工作,全面兌現農村獨生子女保健費和農村放棄二胎一次性獎勵政策,確保各項獎勵政策兌現率達100%。抓好普惠政策與計劃生育優先優惠政策的銜接工作。

6、加強服務體系建設。在抓好省市區重點鎮和9個市級新型農村示范社區的同時,全面推進鄉鎮確定的農村計劃生育示范點建設,全面提升綜合管理和服務水平。

7、扎實推進第三輪“農村母親健康工程”、“優生促進工程”和“農村計生家庭創業工程”三大惠民工程。強化工作措施,加大財力、人力投入力度,使自覺實行計劃生育的家庭得到更多實惠。

社區婦聯日常工作計劃范文4

深入貫徹落實在會見全國禁毒工作先進集體和先進個人代表時的重要講話精神,充分認識做好吸毒人員管控工作對促進治安形勢好轉、維護社會和諧穩定的重要意義,清醒認識當前形勢的嚴峻性、復雜性和對社會治安的危害性,完善落實吸毒人員管控工作長效機制,扎實開展掛牌整治工作。

街道將嚴格按照__市綜治辦、禁毒辦《關于對吸毒人員問題突出地區開展分級掛牌整治工作的通知》要求,在督導組的督導幫扶下,對照《__市吸毒人員問題突出地區掛牌整治工作考評驗收標準》,從組織保障、職責分工、工作措施、工作步驟、工作要求等方面從嚴從實進行為期一年的重點整治,力爭期滿摘牌。

(一)落實領導責任。街道黨工委擔負掛牌整治工作的第一責任,辦事處負主要責任,全面統領街道掛牌整治工作,建立健全禁毒工作考評和責任追究制度,將禁毒工作納入街道黨政領導班子、領導干部績效考核內容。

(二)加強組織領導。為確保掛牌整治工作順利開展并取得實效,街道黨工委、辦事處對禁毒工作進行專題研究部署,成立了以街道主任王茂盛任組長,黨工委副書記__、紀工委書記__、派出所所長__任副組長;禁毒民警、專職禁毒社工等相關人員;黨政辦、財政所、綜治辦等相關部門為成員的__街道禁毒工作市級掛牌整治工作小組。細化小組成員工作職責,作出具體安排部署。各社區也高度重視,將禁毒工作市級掛牌整治工作納入年度工作重點,建立相應領導機制,研究部署、狠抓落實。大力推動轄區中小學校、工會、共青團、婦聯等組織積極參與,配合做好禁毒工作的宣傳、動員和開展市級掛牌整治工作。

(一)街道禁毒委工作職責。一是將禁毒掛牌整治工作擺在突出位置,抓好抓實,持續加大對專項整治的人、財、物的支持力度,確保領導到位、責任到位、保障到位;二是積極協調派出所、社區等相關單位;財政所、黨政辦等相關部門,共同推動掛牌整治工作開展;三是加強督導和檢查,通過定期不定期督導,聽取匯報、查看臺帳、走訪抽查,查找整治工作中存在的問題,推動掛牌整治工作開展,取得實效。

(二)__派出所工作職責。一是加強吸毒人員管控。指導幫助社區、禁毒專職社工對吸毒人員進行全面排查摸底,確保排查率90%以上;對進入辦案場所的犯罪人員、對社區戒毒社區康復人員進行尿檢,并保留上報尿檢報告等相關材料;對吸毒人員做到底數清、情況明,按規定將吸毒人員列入重點人員管理;指導幫助工作站、社區工作,確保社區戒毒社區康復執行率80%以上,報到率90%以上。二是落實強戒出所人員管控銜接制度。建立強制隔離出所銜接工作規范,落實強制隔離戒毒出所四類人員轉社區康復銜接工作,確保強制隔離戒毒出所未滿三年管控率達60%以上。三是加大對本轄區戶籍、非本轄區戶籍吸毒人員查獲力度,并將相關資料進行整理上報。

(三)社區工作職責。一是配合段警、社區戒毒社區康復工作站開展吸毒人員見面排查工作、社區戒毒社區康復工作、強戒出所人員管控銜接工作。二是對本轄區內在冊吸毒人員做到底數清、情況明。三是每個月至少開展一次禁毒宣傳教育進社區、進學校、進家庭、進企業、進場所等“五進”活動。四是完成社區戒毒社區康復工作站交代的其他任務。

(四)相關部門工作職責。各職能部門嚴格按照《__街道禁毒工作市級掛牌整治工作任務分解》進行落實,配合社區戒毒社區康復工作站開展好此次掛牌整治工作。

(一)工作保障

1、專題研究部署。街道每季度定期召開黨政聯席會聽取整治工作小

組工作開展情況匯報,研究存在的問題,部署下一步工作措施。不定期召開專題會議對街道檢查組圍繞各項管控執行率,以及社區戒毒社區康復工作站對吸毒人員見面、尿檢、幫教等關鍵環節檢查發現的問題進行再部署、再落實。2、成立整治領導小組。街道9月底成立以街道主任為組長的__街道吸毒人員問題突出地區掛牌整治工作小組,進一步明確各部門、社區和派出所的責任分工。

3、專項整治經費。街道財政所將掛牌整治工作經費列入本年度財政預算,并做到??顚S茫A粝嚓P財務憑據并形成《__街道吸毒人員問題突出地區掛牌整治工作經費記錄簿》。

(二)吸毒人員排查工作

1、落實見面制度。吸毒人員排查工作采取與吸毒人員本人見面的方法,由__派出所負責指導幫助社區、專職社工對轄區吸毒人員進行逐一見面排查,進行尿檢,并在檢查表中捺按指紋、簽字,實現見面排查率達90%以上。

2、貫徹“逢嫌必檢”原則。__派出所對進入辦案場所的違法犯罪人員全部進行尿檢,每月匯總尿檢相關資料形成《__轄區進入辦案場所登記簿》。

3、熟知在冊吸毒人員情況。社區禁毒康復工作站、社區在派出所的指導幫助下,將轄區內在冊吸毒人員嚴格按照在冊吸毒人員、社區戒毒康復人員、參加藥物維持治療人員、在押吸毒人員等進行分類成冊并實時更新。禁毒專職社工要對在冊吸毒人員底數清、情況明。

4、加強重點人員管理。__派出所及時將符合條件的吸毒人員列入重點人員管理,已進入監管場所或戒毒已滿3年的吸毒人員要及時解除重點人員管理。

(三)社區戒毒社區康復工作

1、夯實工作基礎。嚴格按照上級要求,大力推進禁毒基礎設施建設。一是街道黨政辦牽頭,各部門共同參與,按照規定成立工作站。禁毒專職社工在日常工作務必一方面確保工作站的電腦、電話、文件柜、檔案盒、傳真機等辦公設備配備完整、正常運行,辦公場所有序、整潔、美觀;一方面確?!陡=ㄊ∥救藛T戒毒康復信息管理系統》正常使用。二是積極培養優秀禁毒專職社工。在上級部門指導下,按照規定從績效考核、業務培訓、工資待遇等方面入手,確保街道禁毒專職社工業務素質強,責任心強。

2、規范人員檔案。按照《福建省社區戒毒社區康復工作手冊》的要求,規范、齊全建立工作檔案;對社區戒毒康復人員制定工作計劃、逐個成立“五位一體”社區戒毒康復工作小組。

3、加強系統信息維護。按照有關規定及時準確將吸毒人員動態管控、幫教尿檢、就業安置、救助服務等信息錄入《福建省吸毒人員戒毒康復信息管理系統》,吸毒人員參加社區戒毒康復期滿,按規定及時解除。

4、執行率、報到率、就業安置率。社區戒毒康復工作站、社區在派出所指導幫助下,務必確保社區戒毒社區康復執行率80%以上;社區戒毒社區康復人員報到率90%以上;阿片類吸毒人員就業安置率90%以上。

(四)強戒出所人員管控銜接工作

派出所要建立強制隔離戒毒出所人員銜接工作規范并造冊建檔,落實強制隔離戒毒出所四類人員轉社區康復銜接工作并造冊建檔;確保強制隔離戒毒出所未滿3年管控率高于60%。

(五)宣傳教育工作

加大經費、人員投入,充分利用和大力創新各種宣傳形式和宣傳載體。社區每個月至少開展一次禁毒宣傳進社區、進學校、進家庭、進企業、進場所等“五進”活動,并將活動信息、簡報在規定時間內刊登至鼓樓區政務網。社區戒毒康復站適時組織開展禁毒法律法規宣傳活動,努力營造濃厚的禁毒工作社會氛圍,并將活動信息、簡報刊登至鼓樓區政務網。

(一)動員部署階段(2015年9月-2015年10月)

根據文件精神,成立組織機構,制定整改方案,細化各項具體工作措施,召開禁毒掛牌整治工作會議,全面動員部署,迅速掀起禁毒掛牌整治行動。

(二)整治攻堅階段(2015年11月-2016年5月)

切實落實和強化吸毒人員見面排查和管控等措施,強力開展宣傳發動攻堅戰、排查管控攻堅戰、部署開展掛牌整治工作,實現群眾全面發動、排查全面開展、管控全面落實和社區戒毒社區康復工作全面推進。做到管控防范體系全面建立和社區戒毒社區康復執行率、報到率全面提升。

(三)整改鞏固階段(2016年6月-2016年7月)

全面開展整治工作再摸排、再研判,深入查找工作中的不足和薄弱環節,及時整改。認真總結工作中的經驗教訓,建立健全長效工作機制,提升掛牌整治工作水平,鞏固整治成效。

(四)考核驗收階段(2016年8月)

由街道禁毒委和紀工委抽調人員組成考核驗收組,對此次禁毒掛牌整治行動工作進行全面模擬驗收,發現問題立即整改,以充分準備迎接上級檢查。

(一)提高思想認識。

一是思想上高度重視。我街道將堅決貫徹在會見全國禁毒工作先進集體和先進個人代表時的重要講話精神,在省市區等上級部門的指導下,堅決將禁毒整治專項工作落到實處;二是清醒認識當前形勢的嚴峻性、復雜性和對社會治安的危害性,意識到只有扎實開展掛牌整治工作才能把利國利民的禁毒工作做好做實。

(二)狠抓責任落實。

一是細化、明確各責任單位、各部門、個人的禁毒職責。層層簽訂掛牌整治工作責任書,健全領導班子成員責任制,明確相關部門、社區的禁毒工作職責。轄區派出所要制訂落實整治方案和明確社區段警包干責任。二是強化工作考核獎懲,嚴格責任追究。將禁毒掛牌整治工作績效列入今年領導干部績效考核的重要內容,對相關部門、個人在禁毒重點整治專項工作中的表現開展考核獎懲。

(三)確保措施到位。

此次掛牌整治工作嚴格按照《__市吸毒人員問題突出地區掛牌整治工作考評驗收標準》要求進行、部署落實。街道禁毒委、紀工委、掛牌整治工作小組、__派出所、社區、相關部門嚴格按照任務分工展開工作。

社區婦聯日常工作計劃范文5

1.1編制目的。

提高低溫雨雪冰凍災害的綜合防御和應急處置能力,建立健全低溫雨雪冰凍災害應急體系和運行機制,減少和控制災害損失,維護經濟社會運行秩序,保障人民生命財產安全。

1.2編制依據。

依據《中華人民共和國突發事件應對法》等相關法律法規和《省突發事件總體應急措施》、《省自然災害救助應急措施》、《市突發公共事件應急措施》,結合我市實際,制定本措施。

1.3適用范圍及定義。

本措施適用于全市范圍內低溫雨雪冰凍災害的應急處置工作。

本措施所稱低溫雨雪冰凍災害,指由低溫、雨、雪、冰凍等天氣現象并發引起的自然災害。

1.4管理體制。

(1)在市委、市政府統一領導下,實行綜合協調、分級負責、屬地為主的應急管理體制。

(2)各鄉鎮人民政府、辦事處、場負責本行政區域內低溫雨雪冰凍災害應急處置工作。根據本措施,編制本地低溫雨雪冰凍災害應急措施,并報市政府備案。

(3)市政府有關部門按照職責負責低溫雨雪冰凍災害應急處置工作。

2.組織體系和職責

2.1組織體系。

2.1.1領導機構。

成立市低溫雨雪冰凍災害應急指揮部(以下簡稱指揮部),設在市政府。

指揮長:常務副市長。

副指揮長:各位副市長。

成員:市政府辦公室、市委宣傳部分管負責人,市發改局、市教育局、市公安局、市民政局、市財政局、市國土局、市建設局、市交通局、市農辦、市水利局、市農業局、市商業總公司、市衛生局、市林業局、市糧食局、市物價局、市安監局、市氣象局、市供電公司等單位主要負責人,市發改局分管負責人。

指揮部辦公室設在市發改局。辦公室主任由市發改局局長擔任,副主任由市氣象局局長、市發改局副局長擔任,各成員單位分管負責人或辦公室主任為成員。

2.2職責

2.2.1指揮部職責。

(1)統一領導低溫雨雪冰凍災害應急工作;

(2)決定低溫雨雪冰凍災害防御和救災重大事項;

(3)協調相關鄉鎮、有關部門應急處置工作;

(4)決定低溫雨雪冰凍災害應急響應啟動與終止。

2.2.2指揮部辦公室職責。

(1)落實指揮部的各項任務;

(2)執行指揮部下達的應急指令;

(3)組織協調制定具體應急措施并監督執行;

(4)組織開展災害損失及影響評估;

(5)負責信息收集與;

(6)負責指揮部日常工作。

2.2.3成員單位職責。

各成員單位按照各自職責,承擔低溫雨雪冰凍災害的防御和應急,根據本措施建立本部門或本單位的應急措施或工作流程,并負責組織實施。

2.3咨詢機構。

指揮部辦公室設低溫雨雪冰凍災害應急專家組,由部分成員單位專家組成。專家組負責決策咨詢、提出建議,必要時參與應急處置工作。

3.預防和應急準備

3.1災害防御規劃。

市政府組織開展低溫雨雪冰凍災害風險評估,編制災害防御規劃,統籌安排應對低溫雨雪冰凍災害所需的基礎設施建設。

3.2避難場所準備。

市政府確定避難場所,設立標志,制訂完善緊急疏散辦法和程序,確保受到災害威脅的群眾安全、有序、及時轉移到避難場所。

3.3隊伍準備。

市政府加強綜合應急救援隊伍建設,承擔低溫雨雪冰凍災害應急救援任務。各有關部門應建立專職或兼職應急救援隊伍。

3.4培訓與演練。

市政府應急管理辦公室組織制定應對低溫雨雪冰凍災害的培訓計劃,組織開展應急處置、專業知識和技能培訓。

市政府及有關部門組織開展低溫雨雪冰凍災害應急演練,提高應急隊伍專業技能和應急處置能力。

3.5宣傳。

政府機關、社會團體、企事業單位和居(村)委會應組織開展應急管理法律法規和防災應急、自救互救等知識普及教育。教育部門應指導學校將低溫雨雪冰凍災害防災應急知識納入教學內容。報紙、廣播、電視、網站等新聞媒體,應采取多種形式宣傳低溫雨雪冰凍災害防災應急知識,提高公眾應急能力。

4.預測與預警

4.1預測及信息報送。

(1)市氣象局負責在每年月份組織低溫雨雪冰凍天氣預測會商,將會商結論報送指揮部及成員單位,并定期向指揮部及成員單位報送一次監測預報信息。當預報即將發生或已經發生低溫雨雪冰凍災害時,應每天向指揮部及成員單位報送監測預報信息。

(2)民政、交通、供電、通信、商業、糧食、農辦、建設等部門應于月份對本系統防范應對低溫雨雪冰凍災害的準備情況進行檢查分析,并及時將檢查分析報告報送指揮部辦公室。

(3)當發生低溫雨雪冰凍災害時,民政、公安、建設、交通、供電、農辦、國土、衛生等部門,應每天向指揮部辦公室提供災情信息和應對措施建議;當低溫雨雪冰凍天氣引發重大災情時,應隨時提供信息。

4.2預警分級。

按照低溫雨雪冰凍災害的影響范圍、強度和危害程度,低溫雨雪冰凍災害應急預警分為四級:一般(Ⅳ級)、較大(Ⅲ級)、重大(Ⅱ級)、特別重大(Ⅰ級)。預警分級參考《省氣象災害預警信號與傳播管理辦法》中的暴雪、寒潮、霜凍、道路結冰預警信號確定。

5.應急響應

5.1應急啟動。

達到預警級別時,指揮部辦公室組織專家組討論。當專家組建議啟動應急時,由指揮部辦公室報指揮部研究決定。Ⅳ級、Ⅲ級由副指揮長宣布啟動;Ⅱ級、Ⅰ級由指揮長宣布啟動。

5.2應急響應行動。

5.2.1Ⅳ級應急響應。

(1)市氣象局應組織天氣加密觀測,增加天氣預報會商次數和預報時次,及時氣象災害預警信號。

(2)市交通部門應啟動交通事故易發區域交通狀況的加密監測,按交通應急措施采取措施,保證道路暢通;協調抗災救災人員、物資的運輸;組織提供轉移災民所需的交通工具。

(3)市建設局應督導各有關部門組織清掃積雪、融冰化雪工作;組織搶修隊伍,及時排除故障,防止停水停氣事故發生;幫助和指導居民落實防凍保暖、安全用水用電用氣的各項措施;組織檢查建筑施工場所,責成建設單位在災害期間停止室外施工,協助對建筑民工的妥善安置;負責保障城市供水、供氣、公交等市政設施正常運行;保障城市主要交通干道通暢;會同工商部門對危房、臨時建筑物、農貿大廳等場所以及廣告牌匾、工地塔吊進行安全檢查,及時疏散人員,防止倒塌傷人。

(4)供電部門應加強電網系統和電力設施運行監測,電力設施搶修人員進入待命狀態,必要時應組織局部除冰,及時將影響和受災情況向市政府報告。

(5)其他成員單位應當根據各自職責開展應急檢查,做好應急準備,傳播預警信息,啟動相關應急措施。

5.2.2Ⅲ級應急響應。

參加Ⅳ級應急響應的部門應在1小時內提升響應級別,分管領導應到崗指揮,增加應對措施。以下部門應在1小時內啟動應急響應,分管領導到崗指揮:

(1)市公安局應監控治安秩序狀況,維護災區社會治安秩序,疏導交通,適時采取交通管制;協助有關部門在災區開展搶險救災;嚴厲打擊各類趁災實施的違法犯罪活動。

(2)市民政局應組織災情核查和綜合上報;根據災害損失情況派出工作組指導救災工作,協助受災鄉鎮政府組織轉移安置倒房和居住在危房中的群眾;根據災區需要及時下撥救災應急款物,督促受災鄉鎮政府做好災民生活救助工作,保障災民基本生活;負責申請、管理、分配救災款物并監督使用,適時組織、指導開展救災捐贈活動;負責組織協調災后倒損民房恢復重建工作。

(3)市農辦負責種植業和養殖業凍害監測,指導做好防凍防壓準備工作,指導做好大棚、養殖場畜禽房舍的加固工作;隨時準備派出農技人員指導農作物防凍救災;負責掌握和核實農業受災情況,分析低溫雨雪冰凍災害對農業生產的影響,提出措施建議;制定災后補救措施,組織農民開展生產自救。

(4)市衛生局應組織醫療衛生機構組建救災防病應急隊伍,隨時準備趕赴現場開展醫療救援、救災防病和衛生防疫工作。

(5)市商業總公司應組織災區各類生活必需品的供應,組織糧、油、肉、蛋、菜等重要生活必需品市場監測,及時報告監測情況;會同物價局做好市場監管和平抑物價工作,維護市場穩定。

(6)市教育局應組織全市教育系統抗災救災工作,指導學??篂木葹?;根據災情調整教學時間,確保師生安全;動員組織學校開展除雪除冰工作,組織開展校舍教室安全檢查,確保師生安全。

(7)市糧食局應做好糧食市場的調控和供應工作,確保災民基本生活所需的糧、油供應。

(8)市工商局應依法打擊囤積貨物、欺行霸市等違法經營行為,維護市場秩序;負責流通領域商品質量監督管理,重點加強食品、食用農產品以及災后重建所需農業生產資料、建筑材料等生活生產必需品的市場管理;協助政府做好因災受損市場內經營戶臨時經營場地安置工作。

(9)市物價局應監測市場基本生活物品價格異常波動,及時查處相互串通、哄抬物價、擾亂市場物價等違法行為。

(10)市安監局應組織開展預防性檢查、督查,組織專業救護隊做好應對突發事件的各項準備工作;開展安全工作的檢查與監管。

(11)市旅游局應協調組織實施對因低溫雨雪冰凍災害滯留在景區內的游客和工作人員的救援工作,及時向本行業傳遞低溫雨雪冰凍預警信息。

(12)電信、移動、聯通等單位應及時對受損通信設施進行搶修,盡快恢復通信。

(13)其他成員單位應當根據各自職責開展應急檢查,做好應急準備,傳播預警信息,啟動相關應急措施。

5.2.3Ⅱ級應急響應。

啟動Ⅱ級應急響應后,指揮部在1小時內召開會議,部署應急響應工作,根據需要向受災鄉鎮派出工作組,并向市委、市政府匯報應急處置情況。

參加Ⅳ級、Ⅲ級應急響應的所有部門應在1小時內提升級別,主要領導應到崗指揮,增加應對措施。以下部門應在1小時內啟動應急響應,主要領導到崗指揮:

(1)市財政局應配合有關部門了解核實災情,及時向上級財政部門報送災情,申請上級財政救災資金;會同有關部門提出救災資金分配方案,報市政府審批后及時下達;加強救災資金的管理和監督。

(2)市國土資源局應加強對地質災害重點區(點)的監測和防范,發現險情時,及時向市政府報告,根據險情變化及時提出應急對策,組織群眾轉移避讓或采取排險防治措施,情況危急時,強制組織避災疏散。

(3)市水利局應組織、協調、指導水利設施、工程的抗災搶險工作,加強安全檢查,配合做好防凍除雪,負責災后水利設施的修復。

(4)市環保局應對災區環境污染情況進行監測、分析并提出處置方案。

(5)市林業局應按時統計上報有關林業受災信息;派出工作組和專家組赴受災鄉鎮核實災情,協助指導受災鄉鎮政府和林業站制訂防災應急對策,協調有關部門調撥林業救災物資和資金。

5.2.4Ⅰ級應急響應。

啟動Ⅰ級應急后,指揮部在1小時內召開會議,部署應急響應工作,明確防御目標和重點;隨時向市委、市政府匯報有關情況;向受災鄉鎮派出工作組指導工作,組織指揮重大災情的搶險救災工作。

所有成員單位進入Ⅰ級響應狀態,主要領導24小時帶班指揮本部門應急響應工作,確保與指揮部的聯絡暢通;應急搶險救援人員奔赴救災現場開展救援;隨時調用各種應急物資、裝備、技術人員,及時補充應急物資、裝備。市政府及各成員單位多渠道爭取中央、省及咸寧市對我市應急工作的支持。

5.3社會動員與參與。

(1)受低溫雨雪冰凍災害影響的街道、社區、村組和其他區域應當按照應急指揮機構的決定、命令進行宣傳動員,組織群眾開展自救、互救,協助維護社會秩序。

(2)企事業單位應服從應急指揮機構的決定、命令,根據需要,做好本單位的應急救援工作,組織人員參加所在地的應急救援和處置工作。

5.4應急終止。

低溫雨雪冰凍天氣過程結束,災害已得到有效控制,指揮部辦公室組織專家組討論后提出終止建議,報指揮部研究決定,由應急啟動人終止令。

6.災后恢復與重建

6.1善后處置。

(1)各鄉鎮和有關部門組織力量做好低溫雨雪冰凍災害善后處置工作,修復損壞的公共設施,恢復正常的生產生活秩序。

(2)各鄉鎮和有關部門深入開展災害損失核定工作,制定并實施救助、補償、撫慰、撫恤、安置等善后工作計劃,對征用的民用場所、設備、設施和其他物資予以恢復或適當補償。保險機構應及時做好災害損失的理賠工作。

6.2社會援助。

市政府依據有關社會援助制度,鼓勵和動員公民、法人和其他組織提供物資、資金、技術支持和捐贈。市總工會、團委、婦聯、紅十字會和慈善機構應組織開展捐贈、心理疏導等社會援助活動。

6.3調查與評估。

應急響應解除后15日內,指揮部辦公室組織專家組對低溫雨雪冰凍災害造成的影響進行調查、核實、評估,形成災害評估報告并報指揮部。報告內容包括災害損失評估、預測預報情況、救災情況和經驗教訓、對應急工作的改進措施建議等。各部門應將監測資料、災情資料、工作技術總結、服務材料等進行收集并整理歸檔。

6.4恢復重建。

應急響應結束后,市政府立即制定恢復重建計劃,迅速開展恢復重建工作。

7.保障措施

各鄉鎮政府和有關部門應按照職責分工和相關措施規定,切實做好應對低溫雨雪冰凍災害的人力、物力、財力保障,做好安全保衛、交通運輸、醫療衛生、通信等工作,確保應急處置與救援工作的需要,確保受災群眾的基本生活需要,保障恢復重建工作的順利進行。

7.1人力保障。

有關部門應動員社會團體、企事業單位以及志愿者等各種社會力量參與應急救援工作。

充分發揮武警和民兵在災害應急中的骨干和突擊作用。

有關部門應當為專業應急救援人員購買人身意外傷害保險,配備必要的防護裝備和器材,減少應急救援人員的人身風險。

7.2財力保障。

市財政應安排應急工作預備費和一定數量的日常工作經費,保障低溫雨雪冰凍災害應對工作的需要。

7.3物資保障。

有關部門按照職責分工,建立健全應急物資儲備保障制度,完善重要應急物資的監管、生產、儲備、調撥和緊急配送體系。

7.4基本生活保障。

民政部門應做好受災群眾的基本生活保障工作,確保受災群眾衣、食、住等基本生活條件得到保障。

7.5交通運輸保障。

交通、公安等部門應保證緊急情況下應急交通工具的優先安排、優先調度、優先放行,確保運輸安全和暢通。交通設施受損時,有關部門應當迅速組織力量進行搶修。

7.6通信保障。

通信、廣播、電視等有關部門應做好低溫雨雪冰凍災害期間應急通信和廣播電視保障工作,負責重大應急信息的傳播。

8.表彰獎勵與責任追究

社區婦聯日常工作計劃范文6

(一)工作要求。深入貫徹落實科學發展觀,堅持以人為本,牢固樹立安全發展的理念,切實轉變經濟發展方式,調整產業結構,提高經濟發展的質量和效益,把經濟發展建立在安全生產有可靠保障的基礎上;堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全面加強企業安全管理,健全規章制度,提高企業安全技術水平,夯實安全生產基礎;堅持依法依規生產經營,切實加強安全生產監管,強化企業安全生產主體責任落實和責任追究,為促進全市安全生產形勢持續穩定好轉,為實現我市跨越發展提供有力的安全生產保障。

(二)工作任務。以道路交通運輸、消防安全、建筑施工、危險化學品、非煤礦山、煙花爆竹、民用爆炸物品、水上交通及漁業船舶、特種設備、雷電防護等行業和領域為重點,全面加強企業安全生產工作。要通過更加嚴格的目標考核和責任追究,采取更加有效的管理手段和政策措施,集中整治非法違法生產行為,堅決遏制重特大事故發生;要盡快建立完善安全生產應急救援體系,在高危行業強制推行一批安全適用的技術裝備和防護設施,最大程度減少事故造成的損失;要建立更加完善的技術標準體系,促進企業安全生產技術裝備全面達到國家和行業標準,提高我市安全生產技術水平;要進一步調整產業結構,積極推進重點行業的企業重組和礦產資源開發整合,徹底淘汰安全性能低下、危及生產安全的落后產能;以更加有力的政策引導,形成安全生產長效機制。

(三)工作目標。經過努力,全市安全生產形勢持續穩定好轉,生產安全事故起數和死亡人數明顯下降,較大以上事故得到有效防范。力爭到“十二五”末,全市億元生產總值生產安全事故死亡率、道路交通萬車死亡率低于全省平均水平,工礦商貿十萬從業人員生產安全事故死亡率達到全省先進水平。安全生產“一崗雙責”和企業安全生產主體責任進一步落實,企業安全管理水平進一步提高,安全生產保障能力進一步增強。

二、嚴格企業安全管理,強化企業主體責任落實

(四)進一步規范企業生產經營行為。企業應當具備法律法規和國家或行業標準規定的安全生產條件,依照有關規定取得相應證照,否則不得從事生產經營活動。企業必須加強對生產現場監督檢查,嚴肅查處違章指揮、違規作業、違反勞動紀律的“三違”行為。

(五)強化企業安全生產主體責任。企業是安全生產的責任主體,企業主要負責人是本單位安全生產工作的第一責任人,必須嚴格遵守法律法規,建立健全企業安全生產責任體系和各項安全生產管理制度,按照法律法規規定設置安全生產管理機構,配備安全生產管理人員,落實安全生產保障措施,加強企業職業健康和勞動保護工作,消除事故隱患,努力改善安全生產條件。

(六)企業必須建立健全安全技術操作規程。企業應當根據國家、行業或地方標準,按照不的崗位及工藝分別制定安全技術操作規程,并在生產條件發生變化時及時組織修訂。對實施動火、受限空間、爆破、臨時用電、高空、水上、吊裝、檢修、安裝使用特種設備等危險性作業要制定專項安全技術作業規程、崗位安全操作規程和安全保障措施,實施作業許可管理制度。

(七)強化生產過程管理的領導責任。企業應當建立主要負責人和領導班子成員現場輪流帶班制度,加強對重點部位、關鍵環節的安全檢查,并做好帶班檢查記錄。對該帶班而未帶班的,對有關責任人按擅離職守處理,時給予規定上限的經濟處罰。發生事故而沒有領導現場帶班的,對企業給予規定上限的經濟處罰,并依法從重追究企業主要負責人的責任。

(八)企業必須保證安全投入。企業必須依照安全生產法律法規和國家有關政策規定提取必要的安全費用,在年度財務預算中確定必要的安全投入,并確保??顚S谩7敲旱V山、建筑施工、危險物品生產、道路交通運輸等高危行業企業必須足額提取安全費用。

(九)全面排查治理各類事故隱患。企業應當經常性開展事故隱患排查,對排查出來的事故隱患要按照措施、責任、資金、時限和預案“五到位”的要求,及時整改到位,并建立以安全生產專業人員為主導的事故隱患整改效果評價制度。重大隱患要按照規定向企業所在地區級負有安全生產監督管理職責的部門報告。對政府掛牌督辦的重大隱患,要及時向有關部門報告治理進度、結果等情況。對事故隱患整改不力造成事故的,依法追究企業和企業相關負責人的責任。對停產整改逾期未完成的不得復產。

(十)強化職工安全培訓。企業主要負責人和安全生產管理人員必須按照規定參加培訓并取得安全資格證書;從業人員必須全部經過培訓合格后上崗,新員工上崗和轉崗員工必須落實崗前安全操作技能培訓;特種作業人員必須取得特種作業操作資格證書方可上崗。凡存在不經培訓上崗、無證上崗的企業,依法予以處罰,企業用工要嚴格依照《勞動合法》與職工簽訂勞動合,合中應當載明職工安全生產方面的權利和義務。

(十一)全面開展安全達標活動。企業要按照國家安全生產標準化基本規范要求,深入開展以崗位達標、專業達標和企業達標為內容的安全生產標準化建設。非煤礦山、危險化學品、機械制造等行業企業應在國家規定的期限內實現安全標準化目標。企業應當加強消除火災隱患能力、撲救初期火災能力、組織疏散逃生能力、消防宣傳教育能力“四個能力”建設。非煤礦山和危險化學品企業未在規定期限達標的,要依法暫扣安全生產許可證,責令停產整頓;對整改逾期未達標的,提請區級以上政府依法予以關閉。

三、加強技術支撐體系建設,推進“科技興安”步伐

(十二)加強企業技術管理。強化企業技術管理機構的安全職能,按規定配備安全技術人員,切實落實企業負責人安全生產技術管理負責制,強化企業主要技術負責人技術決策和指揮權。鼓勵、支持、推動企業采用先進適用的安全技術和產品,推廣應用先進的安全生產技術和新裝備、新工藝、新標準。因安全生產技術問題不解決產生重大隱患的,要對企業主要負責人、主要技術負責人和有關人員給予處罰;發生事故的,依法追究責任。

(十三)強制推行先進適用的安全技術裝備和措施。運輸危險化學品、煙花爆竹、民用爆炸物品的道路專用車輛,旅游包車和三類以上的班線客車要安裝使用具有行駛記錄功能的衛星定位裝置,于年底前全部完成。重型載貨汽車、半掛牽引車、出租汽車、校車要安裝使用具有行駛記錄功能的衛星定位裝置,于2012年底前全部完成。在危險化學品槽車充裝環節推廣使用萬向充裝管道系統,涉及危險工藝的危險化學品企業,應當安裝自控聯鎖、自動報警和緊急停車裝置,于2012年底前完成。非煤露天礦山全部實行液壓錘二次破碎和機械鏟裝作業,適宜采用中深孔爆破的非煤礦山實行中深孔爆破。冶金煤氣企業、大型起重機械要安裝安全監控管理系統。44.1千瓦(60馬力)以上的漁船(船舶)要安裝防撞自動識別系統,于2012年底前全部完成。

(十四)加快安全生產技術研發。進一步落實《國家中長期科學和技術發展規劃綱要(—2020年),加大對高危行業安全技術、裝備、工藝和產品研發的支持力度,鼓勵企業開展安全科技研發。

(十五)應用信息化手段提高事故防控能力。加快“金安工程”建設步伐,建立重大危險源監控管理系統和基礎信息數據庫,加強重大危險源監控和監測預警系統建設。運用先進的信息化技術促進安全生產關鍵技術裝備的改造與升級,引導高危行業提高機械化、自動化生產水平,提高事故防控能力。

四、強化“一崗雙責”,嚴格落實安全監管責任

(十六)嚴格落實各級政府及部門安全生產監管責任。各級政府及其有關部門應當嚴格按照安全生產法律法規和“一崗雙責”規定,認真履行安全監管職責,加強對企業執行安全生產法律法規的監督檢查,建立生產安全事故隱患排查治理監督檢查和重大危險源監控管理制度,督促、指導企業落實各項安全生產工作措施和責任。加強對境外中資企業安全生產工作的指導和管理,嚴格落實境內投資主體和派出企業的安全生產監管責任。

(十七)加大打擊非法違法生產經營建設行為的力度。各有關部門要在政府統一領導下,建立聯合執法機制,嚴厲打擊非法違法生產、經營、建設等行為,以強有力的措施查處、取締非法企業。凡超能力、超強度、超定員組織生產的,要責令停產停工整頓,并對企業和企業主要負責人依法給予規定上限的經濟處罰。要依法嚴肅查處運輸車輛超員、超載、超速等違法行為。對非法生產經營建設和經停產整頓仍未達到要求的,依法提請區級以上政府關閉取締;對非法違法生產經營建設的有關單位和責任人,按規定上限予以經濟處罰;對存在違法生產經營建設行為的單位,依法責令停產整頓,并嚴格落實監管措施;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

(十八)建立重大隱患治理逐級掛牌督辦和公告制度。負有安全生產監督管理職責的部門對企業存在的重大事故隱患應當下達責令限期整改指令書,提請政府掛牌督辦,督促企業及時整改,并按屬地原則實行公告。企業對實行掛牌督辦的重大隱患整改不力的,要依法依規從重處罰;拒不整改的,由區級以上政府依法予以關閉。各級安全生產監督管理部門對重大隱患掛牌督辦落實情況加強綜合監督檢查。

(十九)強化企業安全生產屬地監管。各級政府及其負有安全生產監督管理職責的部門要按照職責分工,對當地企業包括中央、省屬、市屬企業實行嚴格的安全生產監督檢查和管理。要建立企業等級評定滾動機制,繼續按照A級抓鞏固、B級抓提高、C級抓整改、D級掛牌督辦的要求,深入開展企業安全狀況等級評定,評定結果向社會公開,并向銀行業、證券業、保險業、擔保業等主管部門通報,作為企業信用評級的重要參考依據。確定為C級的,有關部門要督促企業制定整改方案,并暫緩其新建、改建、擴建項目審批,取消其評優評先資格;確定為D級的,由所在地區級政府掛牌督辦整改,相關部門暫扣相關證照,取消所有項目審批及評優評先資格,責令停產整頓,經整改仍達不到要求的,依法予以關閉。

(二十)加強建設項目安全管理。強化項目安全設施核準審批,加強建設項目的日常安全監管,嚴格落實審批、監管責任。建設項目核準(審批)部門要督促企業落實安全設施“三時”制度,將企業新建、改建、擴建工程項目審批情況及時通報級政府安全生產監督管理部門。企業新建、改建、擴建工程項目的安全設施,應包括安全監控設施和防有毒有害氣體、防塵、排水、防火、防爆、防雷、防靜電等設施,并與主體工程時設計、時施工、時投入生產和使用。新建的鐵路、高速公路、城鄉道路,港口、碼頭、渡口及其他重點建設、基礎設施項目的安全設施,必須有效落實“三時”措施。建設項目施工單位要按照設計施工方案進行施工,嚴禁不符合安全技術規范的特種設備進場作業。安全設施與建設項目主體工程未做到時設計的一律不予審批,未做到時施工的責令立即停止施工,未時投入使用的不得頒發證照,并視情節追究有關單位負責人的責任。嚴格落實建設、設計、施工、監理、監管等各方安全責任。對項目建設生產經營單位存在違法分包、轉包等行為的,立即依法責令停工整頓,并追究項目業主、承包方等各方責任。

(二十一)加強社會監督和輿論監督。充分發揮工會、共青團、婦聯等組織的作用,依法維護和落實群眾對安全生產的參與權與監督權,鼓勵職工舉報各類安全生產事故隱患。各級負有安全生產監督管理職責的部門要進一步暢通安全生產的社會監督渠道,設立舉報箱,公布舉報電話,建立值班制度,及時受理查處各類安全生產隱患舉報,并對舉報有功人員進行獎勵,舉報獎勵經費由各級政府負責落實。發揮新聞媒體的輿論監督作用,對輿論反映的客觀問題要查明原因,切實整改。

五、加強應急救援體系建設,提高事故應急處置能力

(二十二)建設高效的應急救援體系。各級政府應當制定本行政區域生產安全事故應急救援預案,開展安全生產應急救援資源普查、登記、建檔等工作,做好必要的應急裝備和救援物資保障,加強綜合應急救援能力的建設。年底前建立健全市、區二級生產安全應急管理體系,依托市災害救援中心等專業救援力量,建立危險化學品市級安全生產應急救援骨干隊伍,2012年底前在非煤礦山和危險化學品生產企業集中的區建立滿足需要的區域性應急救援隊伍。建立企業應急救援物資儲備調用制度。加快全市安全生產應急平臺建設,2012年底前完成市及重點區應急救援平臺建設,2013年實現市、區應急信息平臺互聯互動。

(二十三)建立企業安全生產預警機制。企業應建立完善安全生產動態監控及預警預報體系,每月進行一次安全生產風險分析,發現生產安全事故征兆,立即預警信息,落實防范和應急處置措施。企業要對重大危險源進行評估,建立重大危險源動態、實時監控和管理系統,實現與所在地區級安全生產監督管理部門的重大危險源信息管理系統聯網。重大危險源評估結果及有關安全措施應報當地負有安全生產監督管理職責的有關部門備案。涉及國家秘密的,按有關規定執行。

(二十四)加強企業安全生產應急管理。企業應做好生產安全事故應急預案的編制、評審和備案,并定期進行演練。非煤礦山、危險物品等高危行業企業應當依法建立專職或兼職人員組成的應急救援隊伍,配備相應的應急救援器材和裝備;生產規模較小的企業應指定兼職應急救援人員,與專職救援隊伍簽訂應急救援協議。賦予企業生產現場帶班人員、班組長和調度人員在遇到險情時第一時間下達停產撤人命令的直接決策權和指揮權。因撤離不及時導致人身傷亡事故的,要從重追究相關人員的法律責任。因下達停產撤人命令所造成的損失,企業不得追究相關人員責任。

六、嚴格行業安全準入,把好安全生產源頭關

(二十五)認真執行安全生產技術標準。負有安全生產監督管理職責的部門要督促企業認真執行國家標準、行業標準和地方標準。執行高危行業從業人員資格標準。

(二十六)嚴格安全生產準入前置條件。新、改、擴建設項目可能影響周邊相關單位或設施安全的,應當主動征求相關單位意見。在實施城區地面挖掘作業時,施工企業要全面摸清項目涉及區域地下管道、線路的分布和走向,制定可靠的安全保障措施,確保安全。把符合安全生產標準作為高危行業企業準入的前置條件,實行嚴格的安全標準核準和高危企業安全生產許可制度。新建危險化學品企業必須在依法規劃的化工園區或工業集中區內建設,加快推進安全距離不符合規定要求的危險化學品企業搬遷步伐。礦山建設項目和用于生產、儲存危險物品的建設項目,必須按照國家有關規定進行安全評價和安全條件論證,嚴把安全生產準入關。凡不符合安全生產條件違規建設的,立即停止建設,情節嚴重的,依法由本級人民政府或主管部門實施關閉取締。降低標準造成事故隱患的,追究相關人員和負責人的責任。

(二十七)發揮安全生產專業服務機構的作用。建立完善市、區安全生產專家隊伍。依托科研院所,結合事業單位改制,推動安全評價、技術支持、安全培訓、技術改造等服務性機構的規范發展。加強安全生產專業服務機構監管,保證專業服務機構從業行為的規范性、專業性、獨立性和客觀性。專業服務機構對相關評價、監測檢測、鑒定結論應承擔法律責任,對違法違規、弄虛作假的要依法依規嚴肅查處,追究主要負責人和相關責任人員的責任,降低或取消相關資質。

七、加強政策引導,增加安全生產投入

(二十八)制定促進安全技術裝備發展的產業政策。加強安全科研和安全生產基礎學科研究,推進安全生產方面的產、學、研結合。鼓勵和引導企業研發、采用先進適用的安全技術和產品,鼓勵安全生產適用技術和新裝備、新工藝、新標準的推廣應用。用好國家振興裝備制造業的有關政策,把安全檢測監控、安全避險、安全保護、個人防護、災害監控、特種安全設施及應急救援等安全生產專用設備的研發制造,作為安全產業加以培育。大力發展安全裝備融資租賃業務,促進高危行業企業加快提升安全裝備水平。

(二十九)加大安全專項投入。各級政府要扶持非煤礦山安全技改建設,加大安全專項資金投入,落實地方和企業配套資金。支持有效消除重大事故隱患的技術改造和搬遷項目,對因安全距離不符合要求的化工企業的搬遷在有關政策上給予扶持,負有安全生產監督管理職責的部門要加強對企業安全生產費用提取和使用管理的監督檢查。

(三十)制定并用好安全生產經濟政策。依法加強道路交通事故社會救助基金制度建設,建立社會力量參與應急救援的獎勵與補償機制。制定非煤礦山等高危企業安全風險抵押金與推行安全生產責任保險相結合的制度,積極推行企業安全生產責任保險。建立企業安全生產與領導年薪及員工績效工資掛鉤制度,加大高危企業相關人員的獎懲力度。

(三十一)執行工傷事故死亡職工一次性賠償標準。從年1月1日起,依照《工傷保險條例》的規定,對因生產安全事故造成的職工死亡,其一次性工亡補助金標準調整為按全國上一年度城鎮居民人均可支配收入的20倍計算,發放給工亡職工近親屬。時,要依法簡化程序,提高效率,確保工亡職工一次性喪葬補助金、供養親屬撫恤金的及時發放。

八、淘汰落后安全技術,促進經濟發展方式轉變

(三十二)制定落實安全生產規劃。各級政府要把安全生產納入經濟社會發展的戰略規劃和總體布局,步制訂“十二五”安全生產專項規劃,明確和落實安全生產重點建設項目。企業在制定發展規劃和年度生產經營計劃中要突出安全生產,把安全生產工作的各項要求落實在企業發展和日常工作中。

(三十三)淘汰落后安全技術產品。按照國家產業結構調整指導目錄要求,對不符合有關安全標準、安全性能低下、職業危害嚴重、危及安全生產的落后技術、工藝和裝備予以強制性淘汰。在政府扶持企業技改的資金中,對符合安全產業政策導向的項目予以資金傾斜,遏制安全水平低、保障能力差的項目建設和延續。對存在落后技術裝備、構成重大安全隱患的企業,要予以公布,責令限期整改,逾期未整改的依法予以關閉。

(三十四)加快產業重組步伐。充分發揮產業政策導向和市場機制的作用,加大對相關高危行業企業重組力度,進一步整合或淘汰浪費資源、安全保障低的落后產能,提高企業安全生產保障能力。

九、嚴格安全目標考核,強化安全責任追究

(三十五)健全并落實安全生產目標責任。強化安全生產目標責任管理,健全完善全市安全生產目標責任體系和考核指標體系,加大較大以上事故的考核權重,嚴格落實定期分析、預警通報、約談誡勉、督查考評、履職報告點評等制度,將落實安全生產工作情況納入領導干部年度政績考核的重要內容,對發生重、特大生產安全事故的,實行評先評優“一票否決”。合理保障安全生產工作獎勵經費,對實現年度安全生產責任目標的地區和單位給予獎勵,強化安全生產約束和激勵機制。

(三十六)加大對事故企業負責人的責任追究力度。企業發生重大生產安全責任事故,追究事故企業主要負責人責任;觸犯法律的,依法追究事故企業主要負責人或企業實際控制人的法律責任。發生特別重大事故,除追究企業主要負責人和實際控制人責任外,還要追究上級企業主要負責人的責任;觸犯法律的,依法追究企業主要負責人、企業實際控制人和上級企業負責人的法律責任。對重大、特大生產安全事故負有主要責任的企業,其企業主要負責人終身不得擔任本行業企業的主要負責人。對發生較大生產安全事故負有主要責任的企業,其主要負責人二年內不得擔任本行業企業的主要負責人。對非法違法生產造成人員傷亡,以及瞞報事故、事故發生后逃逸等情節特別惡劣的,要依法從重處罰。

(三十七)強化生產安全責任事故問責制度。各級政府要按照有關規定和“四不放過”的原則,認真組織各類生產安全事故的調查處理,依法追究有關責任人的責任。一次死亡3—9人的較大生產安全事故調查報告,在報市政府批復前應先征求省政府安辦的意見,經市政府批復結案后,于10日內向省政府安辦備案。發生較大生產安全事故的,根據情節輕重,追究負有責任的鎮(街)政府和區相關部門的領導或主要領導的責任,后果嚴重、影響惡劣的,追究區級相關領導的責任。發生重大生產安全事故的,要根據情節輕重,追究負有責任的區政府及市相關部門的領導或主要領導的責任;后果特別嚴重、影響特別惡劣的,追究市級相關領導的責任。發生特別重大生產安全事故的,按照國家有關規定追究責任。

(三十八)建立企業安全生產信用掛鉤聯動制度。對發生重大生產安全事故或一年內發生2次以上較大事故的企業,以及存在重大隱患整改不力的企業,由市安全生產監督管理部門會有關部門向相關區政府和發改、經貿、國土資源、建設、工商、金融證券部門通報,一年內嚴格限制企業新增的項目核準、用地審批、證券融資等,并作為銀行貸款的重要參考依據。

(三十九)對打擊非法生產不力的地方實行嚴格的責任追究。在所轄區域對群眾舉報、上級督辦、日常檢查發現的非法生產企業沒有采取有效措施予以查處,致使非法生產企業存在的,對區、鎮(街)政府主要領導以及相關責任人,根據情節輕重,依據有關法律法規給予降級、撤職或者開除的行政處分;涉嫌犯罪的,依法追究刑事責任。國家另有規定的,從其規定。

(四十)建立事故查處督辦制度。對事故查處落實情況實行各級安委會層層掛牌督辦制度,特別重大、重大、較大生產安全事故的掛牌督辦按國家和省有關規定落實;一般死亡事故由市政府安辦掛牌督辦。事故查處結案后,較大事故由市政府安辦予以公告;一般死亡事故由區政府安辦予以公告,接受社會監督。

十、提高安全監管執行力,服務跨越發展

(四十一)加強安全生產工作的組織領導。各級政府要把安全生產工作擺上重要的議事日程,與本地區經濟社會發展時部署、時檢查、時考核,將億元生產總值生產安全事故死亡率、工礦商貿十萬從業人員生產安全事故死亡率納入當地經濟社會發展規劃和年度工作計劃,定期研究、部署、檢查落實本地區安全生產工作,支持各有關部門依法履行安全生產監管職責,及時協調解決安全生產工作中的突出問題。區、鎮(街)兩級政府安委會主任要逐步調整由政府行政正職領導擔任。要加強區、鎮(街)兩級領導干部和市安委會成員單位分管安全生產領導的安全培訓,保證安全生產分管領導的專業性、連續性,提高基層政府的安全監管能力。

(四十二)加強安全生產監管執法隊伍建設。各級政府要按照機構編制與當地經濟社會發展相匹配的原則,進一步加強安全生產監管執法隊伍建設,健全執法機構,充實加強人員力量,配備與安全監管工作任務相適應的人員。鎮(街)應當明確安全生產監督管理機構,配備與當地安全監管任務相適應的專職監管人員,確保必要的經費、裝備及其他工作條件。村(居)應當確定安全協管員,其待遇不低于計劃生育和綜治協管員的水平。

(四十三)加強安全監管執法能力建設。各級政府要加大安全生產專項經費的投入,提高安全監管執法水平。2012年前,根據國家有關規定,完成安全監管監察執法車輛、事故搶險指揮車輛和專業救援隊伍應急救援基本裝備的配備以及現場檢測設備、現場調查取證與分析設備、辦公設備和個體防護裝備的配備。

(四十四)創新安全生產管理方式。積極開展以落實企業安全生產主體責任為主要內容的安全工業園區創建活動。各類工業園區、開發區要明確安全管理機構,配備安全管理人員,加強對園區內企業安全生產工作的檢查、管理和指導,安全管理力量不足的,可通過服務購買等方式,與安全技術服務機構簽訂安全管理協議,由其代為履行部分工作。各類工業園區、開發區的企業,其安全管理人員達不到規定要求的,應當與安全技術服務機構簽訂安全管理協議,由安全技術服務機構提供安全生產管理服務,并明確雙方的相應責任。

(四十五)建立安全生產獎勵制度。各級政府應當建立安全生產獎勵制度。對改善安全生產條件、防止生產安全事故、參加事故搶險救援等方面取得顯著成績的單位,以及長期從事安全生產監管監察工作、并在工作中做出重大貢獻或取得顯著成績的個人,給予表彰獎勵,成績特別突出的給予榮譽稱號,按照規定享受相關待遇。

(四十六)加強安全宣傳教育和輿論引導。加強安全宣傳教育力度,開展多種形式安全宣傳活動,依托企業“職工書屋”、“農家書屋”、鎮(街)文化館、學校圖書館等,建立“安全書屋(書柜)”。認真開展安全社區創建活動,大力推進安全文化建設示范企業創建工作。有關部門應當主動協調或組織新聞媒體,定期開展安全生產公益宣傳。探索建立安全生產領域對臺交流合作機制,拓展閩臺安全生產合作項目。

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