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驗收工作總結范文1
十一五期間，在縣委、縣政府的正確領導下，民政工作認真貫徹黨和國家及省市縣各項政策和會議精神，全面落實科學發展觀，突出“以民為本，為民解困”的工作宗旨，強化措施，整體推動，促進了民政各項工作的不斷進步。
（一）建立了城鄉一體的社會救助體系，推進社會保障事業發展
（二）進一步健全基層民主政治建設體系，努力構建和諧社區、和諧村鎮
完成了第二次城市社區換屆選舉工作，認真推進和諧社區建設，開展居務公開、民主評議，提高居民自治能力。加強社區基礎設施和公共服務設施建設，拓展服務領域，增強服務功能，三個社區均達到了市級和諧社區標準。完成了第六、七次村委會換屆選舉，協調有關部門，每年對新當選的村委會主要領導在縣黨校進行了培訓。結合實際，不斷探索，繼續抓好村務公開、民主管理各項制度的完善和落實。2008年被列為全國農村社區試點實驗縣，2009年又被確定為農村社區全覆蓋試點縣，農村社區均成立了社區管理委員會、社區服務中心、社會保障服務站、治安調解服務站、公益事業服務站、環境衛生服務站、婦女與計生服務站、社區志愿者協會等“一委一中心五站”，并掛牌全面運行。
（三）進一步健全雙擁優撫安置體系，提高服務軍隊和國防現代化建設的能力和水平
驗收工作總結范文2
一、工作方面
1、工作序語
首先我懷著一顆感恩的心，感謝公司給了我一個鍛煉自己的平臺，感謝領導和驗收部門所有的同事，正因為有您們無私的幫助和包容，讓我順利地走到了今天。
2、工作感悟
能成為驗收中心的一員，是我的榮幸同時又深感責任重大，我們承擔著對公司資產的管理、驗收、監管等重大使命，我們一時的疏忽、大意，松懈、滿足，無疑都是對公司造成重大經濟損失、形象損失之根本所在。在復雜的人際交往面前，我始終用這句話作為座右銘來警示自己：私下里我可以脫掉衣服，但上班我一定穿上鎧甲。
3、工作總結
在過去近一年的工作中，通過完整的工作流程和廣泛的人際交往使自己得到了豐富的鍛煉，讓自己上升了一個新的高度，值得肯定。但又存在很多方面的不足，主要有以下幾點：1、在實際驗收過程中不能快速清晰地指認出我們的光纜；2、對整個工程沒有一個明朗的把控；3、對工作涉及到的相關知識撐握的太少；4、對公司其它部門的專業知識掌握的太少；5、對審核資料、填寫驗收報告這方面還不夠仔細、細心；6、對每月份發的資料的一個工作安排不合理，未做到日清日畢。7、經常犯同類型的錯誤。針對以上問題，在下一年的工作中，我做出了以下要求：1、堅持原則。加強專業知識的學習積累，切實做好本職工作；2、發揚認真精神。并貫穿于整個工作當中。3、全面提升自己綜合能力，讓自己得到進一步的發展。
4、工作計劃
在新的一年里，我主要從下以幾方面來更好的完成本職工作：a、服從領導安排，按時、按質的完成領導下發的各種工作任務；b、努力學習各種專業知識，提升自己的工作水平；c、堅持工作原則，深化自己的人格尊嚴；d、端正態度，敢于挑戰壓力;d、堅持從實際出發再到實際中去。
5、工作建議
加強部門凝聚力建設
我覺得驗收中心的功過是非，都不是哪一個人所能承擔和取得的。每個月我們都有自己獨立任務，當面對困難和問題的時我們要團結起來，擰成一股繩，集智攻關。所以我建議定期組織培訓，培養團隊處理和解決問題的能力，增強部門榮譽感，加強團隊建設。
組織切合實際的培訓
從目前工作中遇到的問題分析，還是存在很多實際驗收和流程方面的問題。比如驗收流程上系統、進一步規范竣工報告和施工工藝、對入樓路由虛報、設計草圖與竣工路由圖偏差較大等平時忽略及需變更的流程等問題。必須經過詳細的，反復的研究、討論過后。得出一個好的解決方案。
制定科學合理的驗收制度、方案
這包括兩個方面：一是內部驗收人員的合理安排。目的是提高工作效率和防止某一個人長期驗收某一個施工隊的工程，不讓施工隊抱有僥幸心理。二是對施工隊及駐地網工程師的每個項目進行打分考核，優勝劣汰、獎懲分明。
完善本部門監理制度，擴大監管范圍、層次、力度現在我們的監理工作很多是在事中或事后進行，具體表現在隨工和驗收。隨著公司用戶的增多，覆蓋范圍的擴大，我們的資源密度大大增加了，新開通用戶的路由的長度大大縮減，這無凝會大大減少了我們公司的施工成本，是一件好事。然而有些施工隊為擴大利潤空間，隨意破路，改變設計路由，多領光纜虛報入樓長度等。
二、個人方面
驗收工作總結范文3
“五五”普法依法治理檢查驗收工作，是今年法制建設工作的重點。__區根據市里相關工作文件精神的要求，抓時機、重效率，五措并舉，扎實推進全區“五五”普法依法治理總結驗收指導工作。
一是抓組織領導，突出保障性。區委、區政府高度重視“五五”普法工作，區委書記劉強親自為“愛民普法月”題詞，助推“五五”普法開展，區委常委、政法委書記、區委法制建設領導小組組長趙寶權強調“五五”普法依法治理檢查驗收是全區的一項重要工作，要舉全區之力，做好“五五”普法檢查驗收和爭創“法治區縣”；要求各成員單位全力配合“五五”普法迎檢工作。全區召開法制建設工作會暨“五五”普法總結驗收動員大會，為檢查驗收提供強有力的組織保障。
二是抓統籌規劃，突出有序性。及時召開專題工作(來源：文秘站 ）會，詳細制定了《__區‘五五’普法檢查驗收工作倒計時表》,將各項檢查驗收工作進行全方位、多角度的梳理和規劃，明確具體的責任領導、責任人及完成時間，適時進行指導和督促，著力推進全區“五五”普法檢查驗收工作，實現有力有序有效，確保一次性通過檢查驗收，爭創全國先進。
三是抓驗收標準，突出操作性。在市里檢查驗收指導標準基礎上，我區結合實際進行了細化，將每一項檢查內容以表格形式進行分解，列出各項工作內容對應的文件、簡報、圖片、會議記錄等備檢資料和所占分值，更準確清楚進行查漏補缺。同時，還根據各部門工作職能，制定相應的考核內容和評分標準，確保檢查驗收的針對性和操作性。
驗收工作總結范文4
20__年是實施“五五”法制宣傳教育規劃的最后一年，按照《__區依法治區領導小組關于開展法制宣傳教育的第五個五年規劃（-20__）》的要求，為高質量完成區委對我地區“五五”法制宣傳教育規劃的實施情況的驗收工作，我__地區20__年4月1日組織召開了“五五”普法驗收工作協調動員會議。會議由司法所組織召開，主管領導__副鄉長主持，機關各科室科長、基層單位主要領導列席此次會議。會議以總結經驗和成績，樹立典型，查找問題和不足為目的，準備驗收的各項工作，迎接驗收。
會議首先由司法所所長__對__區依法治區領導小組下發的“__區五五普法宣傳教育總結驗收方案”的主要內容進行了宣讀。之后由顧洪濤副鄉長就以下幾方面進行了總結驗收方案的動員要求：一是“五五”普法迎檢的重要性。普法是鄉黨委鄉政(來源：文秘站 ）府的一項重要工作，普法迎檢工作的結果將直接反映出我地區的文明、進步的程度。普法是全地區的工作，涉及機關各科室、部門及各基層單位等，因此相關領導要高度重視、落實到位、認真總結各自的經驗，查找問題，真實的反應出五年來普法宣傳工作的成果和水平。五年普法工作及前期準備的好壞，直接影響到我地區的迎檢結果。二是普法驗收準備工作的特點。檔案涉及時間長、迎檢準備工作量大：各科室、基層單位對于各種因素的影響造成檔案材料丟失和不完善的，要求從新查補完善，必須達到驗收標準的要求。檢查規格高、涉及范圍廣：我地區的“五五”普法成果要接受市、區兩級的檢查，區主要領導帶隊，鄉黨委書記匯報，我們必須舉全鄉之力，必須以高標準要求自己。時間緊、標準高：全體動員，認真準備材料，在本月底完成自查和相關材料的準備工作，由司法所匯總，迎接驗收。三、工作要求。司法所作為我鄉“五五”普法領導小組下設的常設辦公室，負責協調科室、基層單位的迎接準備工作，檢查和督促相關科室、基層單位迎檢檔案材料的完善工作。各科室、基層單位根據司法所下達的指標進行檔案材料的準備，按時按量完成，做到集體相互支持、配合完成普法驗收工作。
此次會議對我__地區“五五”普法驗收工作做了全面的動員和部署。鄉黨委、機關各科室及各基層單位高度重視，認真落實驗收方案，查漏補缺，對驗收進行充分的準備工作，全面推進普法依法治理工作的落實。同時充分整合地區優勢資源，為普法教育搭建平臺，營造濃厚的法制氛圍。
驗收工作總結范文5
**年，我縣卷煙銷售工作，緊緊圍繞“卷煙上水平”這一基本方針和戰略任務，在整體經濟下滑及銷售指標高位運行的雙重壓力下，今年銷量增長、結構提升壓力大的局面，全體營銷人員充分發揮了“勇于擔當、敢為人先”的精神，不懼困難，團結進取，以“穩定銷量增長，積極引導消費，主攻結構提升”為目標。增強市場整體競爭實力，不斷優化卷煙銷售結構，提升卷煙營銷工作質量，打牢市場基礎，提高服務水平，確保銷售指標穩步推進，現就**年卷煙營銷工作完成情況總結如下：
一、**年工作開展情況
（一）銷售指標完成情況：
按照確定的工作目標和工作要求，緊緊圍繞“卷煙上水平”，以提結構、保增長為目標，通過區域市場部全體人員和廣大零售戶的共同努力，截止11月11日，各項銷售指標完成情況如下：
1、累計銷售卷煙157801箱，同比增長685箱，增幅4.56%；單箱銷售收入26287元，同比增長1345元，增幅5.39%。
2、一、二類卷煙比例20.19%，同比增長1.31個百分點。
3、實現銷售額（含稅）累計4.13億元，同比增長3821萬元，增幅10.20%；實現含稅綜合毛利額1.13億元，同比增長1914萬元，增幅20.42%。
（二）、狠抓基礎工作
結合今年卷煙市場實際，做好新品牌的市場培育及加大對紅塔山品牌、二類煙品牌的市場培育力度，有效降低市場風險，打牢市場基礎。
1、抓牢抓實一二類卷煙的市場培育工作
一是認真做好二類卷煙的市場培育及維護工作，二類卷煙品牌受省產品牌少、選擇面窄的影響，對結構提升意愿較大，因此結合我縣市場實際，今年著重把省產品牌作為今年重點培育的二類卷煙品牌，同時以省外成熟品牌及細支煙作為推動，在10月底全面實現了重點培育的二類卷煙上柜面達到30%以上，為今年二類卷煙品牌培育奠定了良好的市場基礎，也為今后**卷煙市場的可持續發展打牢了市場基礎。
2、做好新上市卷煙培育工作
一是做好貴煙（甜香洞藏）、黃金葉（愛尚）、云煙（云龍）、紅塔山（傳奇）、雙喜（花悅）等一批省內外二類煙品牌的上市銷售指導工作，不斷提高新品牌的上柜面，同時做好客戶的新品牌的后期銷售指導及維護工作，確?？蛻舻挠健?/p>
二是加強一、二類卷煙的日常訂貨指導及高端卷煙促銷活動。積極與工業協調，利用“國慶”“中秋”兩個節日，加強客戶的備貨指導及客戶的庫存消化，加速客戶的資金回籠，提高客戶的資金利用率，為促量提結構奠定了良好的市場基礎。
一類卷煙主銷銷售情況
商品名稱
累計銷量（箱）
本期
同期
同比增幅（%）
小計
2554.81
2312.55
10.48
云煙(軟珍品)
1814.24
1643.22
10.41
玉溪(軟)
117.40
104.50
12.35
玉溪(硬和諧)
147.84
132.49
11.58
中華(硬)
52.44
46.19
13.53
云煙(印象)
96.31
108.96
-11.61
芙蓉王(硬)
34.15
28.45
20.03
云煙(軟大重九)
21.42
16.39
30.73
中華(軟)
32.36
36.56
-11.49
玉溪(軟尚善)
33.71
32.96
2.27
云煙(軟印象煙莊)
14.91
同期未售
#VALUE!
二類主銷卷煙銷售情況
商品名稱
累計銷量（箱）
本期
同期
同比增幅%
小計
526.61
410.78
28.20
紅河(軟99)
129.80
133.33
-2.65
利群(新版)
60.93
49.29
23.61
紅河(硬99)
87.82
100.45
-12.58
云煙(云龍)
57.51
同期未售
#VALUE!
紅塔山(傳奇)
36.10
同期未售
#VALUE!
云煙(大紫)
57.67
44.52
29.55
萬寶路(軟紅)
4.60
3.45
33.37
利群(藍天)
9.10
8.17
11.46
紅塔山(硬經典150)
10.36
10.33
0.27
貴煙(甜鄉洞藏)
6.84
同期未售
#VALUE!
3、強化基礎管理，狠抓基礎建設
一是區域市場部全體營銷人員通過QC項目的研究及實施，把理論與實踐得到了很好的結合，在二類卷煙培育方面積累了一定的經驗和操作技能；二是在整個客戶服務中，認真分析每一個片區的市場情況和全縣市場做比較，查找差距和不足，積極尋求突破口，在一類卷煙提升空間變窄的情況下，如何尋求新的增長點和持續健康發展是指引全體營銷人員思考和解決的方向，明確了在穩定一類煙發展的同時，卷煙結構由低三類向高三類、高三類向二類煙發展的目標，為結構持續健康提升筑牢市場基礎；三是確定了市場基礎及客戶基礎是卷煙銷售工作持續健康發展的根本任務，俗話說得好“基礎不牢、地動山搖”，近幾年，**卷煙銷售工作在持續高速增長的大環境下，要尋求更高的突破，只有從基礎工作上入手，一方面是抓好市場化取向改革后，客戶經理角色的轉變，不斷提高客戶經理在客戶服務方面的創新能力、市場掌控能力、客戶溝通能力、數據分析能力，更好的指導好客戶獲取更高的利潤，提振客戶經營信心。另一方面要持續做好客戶的日常培訓指導及信息傳遞，進一步加強客戶自身的經營技能及經營實力，同時結合新的客戶分檔工作，讓客戶從過分依賴客戶經理的不良局面中解放出來，能自主的適應市場、適應競爭、適應變化，獲取更好、更大的發展。
（三）、抓好抓實終端建設及市場化取向改革工作
1、今年隨著卷煙市場化取向改革的不斷推進，對客戶服務人員的業務要求也越來越高，5月份國家卷煙價格調整后，市場反應逐步放大，在一段時間內對客戶的銷售造成一定的壓力，但盡管如此，全體客戶經理還是及時、認真、細致的做好客戶的宣傳解釋工作，盡量把價格調整的影響降到最小，確保銷售工作平穩運行。
2、為進一步提升我縣卷煙零售客戶結構，優化業態組合，依托100戶零售客戶業態優化提升工作，實現卷煙零售客戶小型客戶比例及食雜店客戶的比例趨于合理，通過現場指導改造，提升優化店面形象，截止8月12日，我縣共計調整優化小型客戶105戶，小型客戶占比由年初的36.27%下降為目前的25.17%，客戶業態結構得到了合理的優化，對我縣卷煙市場的穩定運行及客戶盈利水平的有效提升奠定了良好的基礎。
3、以點帶面，組織客戶經理對全縣各鄉鎮主干道進行終端品牌陳列、明碼標價、店面整潔度等重點跟蹤指導及日常維護管理，開展客戶服務技能比武活動，在客戶服務人員中相互查找工作中存在的不足，不斷提高客戶服務質量及服務技能，有效提高客戶的滿意度，為穩定卷煙銷售工作及全年銷售指標的平穩運行奠定了堅實的基礎。同時通過終端的日常維護工作，引領全縣卷煙零售終端店面形象的提升起到示范引導作用，有效帶動終端陳列規范有序，對打造品牌培育平臺奠定良好的基礎。
4、加強客戶日常服務管理工作，確保卷煙市場規范運行。
隨著省局營銷平臺的上線及新的客戶分檔實施，對整個卷煙零售客戶的業態劃分全部重新定義，這是一次大的變革，也是契合市場化取向改革的需要，10月1日，新的客戶分檔在系統中啟用，為保證客戶的盈利水平及客戶的穩定發展，區域市場部通過各種信息平臺，第一時間把客戶分檔情況及時告知客戶，讓客戶基本了解分檔的主要指標及日常管理方式，在日?？蛻舴罩校嗅槍π缘倪M行指導確?？蛻舻陌l展運行規范。
（四）、繼續抓好客戶服務示范窗口建設工作
認真梳理客戶服務過程及客戶服務內容，不斷細化和完善客戶服務流程，把每一位客戶服務人員作為一個移動示范窗口，讓廣大零售客戶能零距離體會到細致的服務、高效的服務和人性化的服務，及時卷煙品牌信息、市場信息，確?？蛻粼诹私庑畔⒎矫娴谋憬菪浴⒓皶r性、準確性，為客戶的正常卷煙經營做好細致服務。
（五）、部門員工隊伍建設工作
一是加強營銷隊伍建設，提升服務能力。為不斷提高客戶服務人員的客戶服務質量、市場分析能力，每周五部門定期組織員工召開例會，查找問題、分析原因、制定對策，通過集思廣益，相互學習，提高全體營銷人員的工作質量的同時，也提升了整個營銷團隊的凝聚力和協作能力。
二是組織客戶服務人員開展QC項目的實施，通過對99紅河（軟）品牌的銷量占比提升課題的研究，讓客戶經理對精益管理知識、品牌培育技能、發現問題及解決問題的能力都得到了不同程度的提升，為今后在工作過程中單獨解決所遇到的市場情況有了一定的經驗和能力。
三是繼續加強專銷聯動機制，協同專賣部門每月定期召開專銷聯動會議。加強信息互通，及時處理市場上出現的問題，進一步增強對轄區卷煙市場整治和監管力度，確保專銷有機結合，從而提高市場監管力度和客戶管理力度，杜絕假、私、非煙對我縣卷煙銷售市場的影響，有效規范了零售客戶卷煙經營行為，提升了客戶的盈利能力。
（六）、存在問題
1、由于今年整體經濟環境下滑，地域經濟發展受影響，高端卷煙品牌的銷售較去年影響較大，這對卷煙結構的提升工作造成較大的壓力，同價位替代品牌的工作還有待加強；其次是價格調整后對消費者、零售客戶都造成了一定的影響，一個是動銷逐步放緩趨于理性回歸、另一個是零售客戶利潤攤薄，客戶經營積極性也在逐步下降。這將在今后一段時間內還會持續，如何有效應對，加強客戶經營指導，這是今后需要考慮的問題。
2、現代終端零售客戶潛力有待進一步挖掘。特別是各類終端功能的發揮、經營規模及客戶業態優化工作還需進一步加強，對我縣卷煙銷售工作引領不明顯。營銷技能、經營意識、品牌培育及消費引導等方面還存在差距，有待通過進一步的培訓及指導進一步提升其作用。
3、客戶經理隊伍建設還需進一步加強。目前最突出的問題是客戶經理在服務過程中，缺乏創新意識，在面臨問題時，實地解決能力不夠、質量不高。還需進一步加強知識儲備，鍛煉實際動手能力，提升營銷隊伍的綜合實力。
二、明年工作打算
（一）、做好**年四季度卷煙銷售指導工作，確保市場銷售工作平穩運行；加強與專賣部門的信息互通及日常聯系，進一步規范年底卷煙市場，最大限度的降低非煙對我縣市場的沖擊，為2016年年度銷售工作及春節市場起好頭、打牢基礎，確保2016年卷煙銷售指標平穩運行。
(二)、進一步抓好現代零售終端建設及維護工作
繼續開展現代零售終端建設工作,加強零售終端功能發揮及形象展示工作，發揮零售終端建設示范和輻射作用，最終實現零售終端建設的總體水平的提升。重點加強對現代終端客戶的經營意識培養，以現代終端為引領，著力構建新型客我關系，使卷煙現代零售終端真正成為煙草企業的同盟伙伴。
（三）、繼續深入推進二類卷煙品牌的市場培育工作
通過今年二類卷煙的市場培育工作，為明年進一步拓寬市場及上柜面奠定了良好的基礎，以市場化取向改革工作為契機，進一步加強對現代終端客戶的日常經營指導、經營意識培養及示范引領功能，其次依托零售終端客戶面廣、量多的特點，對客戶的品牌培育意識進行重點培訓，扭轉客戶被動接受新品牌和替代品牌的思想，從而實現現代零售終端為引領、基礎零售終端做重點的均衡發展局面，有效提升品牌培育效果、銷量增長及結構提升的目標。
（四）、加強隊伍建設，提升卷煙營銷隊伍業務技能及素質
（一）建設學習型營銷團隊。營造氛圍，引導卷煙營銷人員勤于學習、善于學習，努力掌握和運用先進營銷、管理、服務理念和技能知識。動員、鼓勵客戶服務人員報考營銷師職業技能資格，不斷提高適應煙草變化形勢下的業務素質能力，并確保營銷人員持證率達到網建要求。
驗收工作總結范文6
一、遞延所得稅研究問題總結
1.遞延所得稅資產的人為主觀判定問題
（1）問題分析
以當年虧損結轉以后年度扣除，符合條件時確認遞延所得稅資產為例。企業會計人員依據對公司未來期間盈利能力及應納稅所得額的預測，確認遞延所得稅資產。而對于預測的方法、預測精確度的測算，準則與稅法都未進行規定。
人為的主觀判斷會帶來利潤的操控空間，遞延所得稅資產的確認會相應地減少當期的所得稅費用，增加凈利潤。如果上市公司為粉飾報表，在不滿足確認條件的前提下強行確認了遞延所得稅資產，會造成會計信息的失真，誤導財務報告的使用者。
（2）所得稅實務工作改進建議
會計準則中應增加對未來會計期間的企業應納稅所得額判斷的具體規定，以統一口徑，減少人為操縱因素的影響。稅務機關可要求企業提供管理層簽字批準的業績預測，用以判斷未來可實現的應納稅所得額。從而對當期遞延所得稅資產的確認提供依據。
（3）稅收征管工作改進建議
稅務機關應加強對企業遞延所得稅資產的判定依據的稅務檢查。目前，所得稅年度申報后續管理工作主要集中在對企業所得稅納稅調整事項的合規性審核方面，缺乏與企業財務報表的交叉比對。以當年利潤虧損確認遞延所得稅資產為例，企業應在連續的五個納稅年度對企業財務報表的遞延所得稅事項進行處理，稅收征管工作應關注此類存在會計估計的事項，鑒定是否存在人為操縱利潤的因素，并進行風險預警，降低可能的稅收風險。
2.遞延所得稅資產的重復確認問題
（1）對遞延所得稅資產重復確認問題的分析
在合并報表業務中，按照CAS18中遞延所得稅資產確認的規定。被合并方因采用權益法核算，因賬面價值調整產生的賬面價值與計稅基礎之間的差異，不符合暫時性差異的內容，不應確認相應的遞延所得稅資產或者是遞延所得稅負債。同時，因子公司已經在獨立的財務報表中對遞延所得稅進行了確認，在合并報表層面再次確認遞延所得稅會造成重復確認。
（2）所得稅實務工作改進建議
遞延所得稅的確認應該符合會計準則的要求，同時體現企業真實發生業務的內容。在合并報表業務中，企業遞延所得稅的確認應該依據實際情況，減少重復確認問題，反映經濟業務的實質。
（3）稅收征管工作改進建議
依據稅法規定，企業集團不是企業所得稅的納稅主體。在企業合并報表中，確認遞延所得稅資產或遞延所得稅負債，既不符合資產與負債的定義，也不符合暫時性差異的確認條件。
在稅收征管工作中，因母公司與子公司獨立進行企業所得稅納稅申報，獨立繳納企業所得稅，合并報表的編制對于實際稅收征收管理沒有直接幫助。為了加強合并報表中的信息披露，增加母公司、子公司的所得稅納稅調整的內容的披露，可以有利于后續稅收征管工作獲得更直接的信息，提高稅收征管的效率。
3.遞延所得稅資產及遞延所得稅負債的財務報表列示問題
（1）財務報表列示問題總結
在所得稅會計實務中，存在暫時性差異不確認為遞延所得稅資產或遞延所得稅負債的情況，如不符合規定的對外投資，商譽的初始確認，自行研發無形資產的確認等，這些暫時性差異都沒有在企業財務報表中進行列示。另外，因稅法與準則規定不同，如職工福利費、工會經費因稅法扣除比例的限制無法全額扣除產生的差異，只在所得稅納稅申報表中進行了調整，在財務報表中也未進行相關的披露。這些特殊事項在發生時影響了當期的應納稅所得，但是在財務報告中卻沒有進行列示與披露。這會增加所得稅納稅申報表與財務報表之間信息比對的難度，不利于實務工作的開展。
（2）所得稅實務工作改進建議
遞延所得稅資產、負債的確認與企業所得稅納稅申報表的納稅調增、納稅調減的內容相互關聯。從本文研究分析的結果來看，并非所有的納稅調增都涉及遞延所得稅的確認，但是遞延所得稅的確認通常都會涉及到納稅調整。在財務報表中加強對遞延所得稅資產的確認、計量的披露，規范所得稅會計核算方法，有利于稅務機關在后續管理中利用財務報表與所得稅納稅申報表進行信息的交叉比對，簡化稅收管理程序，提高征管效率。
