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工程監理發展范文1
基于我國社會經濟的迅猛發展，建設工程監理工作已經引起人們的重視。在建設工程中，做好監理工作，能夠保證各項資源得到更好的利用，提高工程的整體施工質量。因此，本文主要分析建設工程監理的發展趨勢，從而推動我國建設工程能夠更加穩定快速的發展。
1建設工程監理的相關概念
建設工程監理，主要是根據建設單位的委托，主要負責工程中的監督管理工作，從根本上保證建設工程的整體施工進度與質量[1]。研究表明，在建設工程中，做好監理工作具有至關重要的作用，能夠有效提高資源的利用率，保證工程中的各項施工成本得到更好的利用。對于建設工程監理人員來說，為了保證其工作質量，在工作的過程中，需要嚴格遵守行業內的相關規定，保證工程施工材料的質量，有效縮短施工周期，從而保證工程的經濟效益。建設工程監理人員在實際工作當中，需要結合施工人員情況，針對施工工藝提出自己的意見，嚴格審批工程中的設計方案，并定期與施工人員與設計人員進行有效溝通，從而有效保證建設工程的總體施工質量。除此之外，針對建設工程中專業水平較低的管理人員，監理人員可以向上級部門匯報，從而保證工程中管理工作能夠順利開展[2]。在建設工程中，監理人員需要不斷規范自己的行為，提高自身的專業素養，一旦發現施工人員出現不規范的行為，可以及時向上級部門匯報，并采取相應的解決措施，讓施工人員充分認識到自身工作的重要性，保證工程的施工進度。為了有效提高工程的施工質量，監理人員需要具備實事求是的工作態度，嚴格遵守國家各項規章制度，并參考建設單位與施工單位簽署的合同文件，保證建設工程的整體經濟效益。
2分析建設工程監理發展趨勢的重要意義
根據大量研究表明，通過分析建設工程監理的發展趨勢，能夠有效保證工程的經濟效益，主要體現在兩個方面，分別是建設工程項目投資方面與工程參建方建設行為方面。在建設工程項目投資方面，建設工程監理人員能夠針對工程項目方案，提出自己的意見，并結合以往的工作經驗，對投資進行有效預算與監督，針對工程項目中的存在的問題，提出相應的解決措施，保證建設工程中的投資問題得到更好的解決。通過分析建設工程監理的發展趨勢，能夠保證工程中的資金風險得到更好的控制，提高工程資金的流動率[3]。在建設工程參建方建設行為方面，工程監理人員主要負責監督工程施工人員，并對參建方的建設行為進行有效監督，不斷規范參建方的行為，從根本上保證工程中的設計方案得到更好的實施。在這個過程中，建設工程監理人員需要結合施工人員的實際情況，制定相關的監督制度，提高施工人員對其工作的重視，并采取相應的獎勵措施，充分工程施工人員的工作積極性。另外，通過分析建設工程監理的發展趨勢，能夠有效減少安全事故的發生，保證施工人員的人身安全，進一步提高了工程的經濟效益。
3建設工程監理的發展趨勢
3.1項目管理方向發展
在建設工程中，工程監理貫穿于整個工程當中。在建設工程施工初期，工程監理人員需要結合施工現場的實際情況，制定相關的管理制度，在保證工程施工質量的基礎上，不斷縮短工程的施工周期，不斷減少施工資源的利用率。在這個過程中，工程監理人員需要不斷提高施工人員的專業技能，提高施工人員的工作積極性，從而保證工程中的管理制度得到更好的實施。在建設工程施工過程中，工程監理人員需要不斷完善之前的管理措施，并嚴格遵守各項規章制度，起到良好的帶頭作用。針對施工工藝中存在的問題，及時向上級有關部門匯報，采取相應的解決措施，保證工程中的各項管理工作能夠順利開展[4]。由于我國建設工程發展比較緩慢，監理企業資質不同，部分監理企業的收費比較低，在一定程度上影響工程的施工質量。因此，國家相關部門需要不斷規范相關的法律法規，提高建設工程監理人員的綜合素質，讓監理人員能夠更好的投入到工作當中。另外，建設單位需要定期與監理人員進行有效溝通，針對工程施工中存在的問題，采取相應的解決措施，并結合監理人員的實際工作情況，制定相關的管理制度，從而有效保證工程的施工質量。我國的建筑工程監理企業需要樹立正確的競爭意識，在保證工程施工進度的基礎上，采用先進的管理方法，滿足人們對建設工程的各項需求。
3.2結合行業特征進行改革
對于建設工程監理人員來說，需要結合行業特征，進行相應的改革，從而推動我國建設工程能夠更加穩定快速的發展。例如，建設工程監理需要遵循質量第一的原則，監理單位需要不斷規范自身行為，并嚴格規范相關的建設標準，采用先進的施工技術，從根本上減少施工資源的浪費[5]。隨著科學技術的迅猛發展，建設工程監理需要結合時代特征，制定相關的管理制度，保證工程中的各項施工工作能夠順利進行，不斷提高建設工程的整體施工質量。通過相關研究能夠得出，建設工程監理結合行業特征進行相應的改革后，工程的整體經濟效益由之前的61%提高到84%，施工人員的工作效率由之前的63%提高到89%，監理人員的工作效率由之前的53%提高到78%。除此之外，建設工程監理需要遵循以人為本的原則，工程中的相關管理人員可以定期對監理人員進行考核，針對考核沒有通過的監理人員，加大培訓力度，讓監理人員能夠充分認識到自身的不足，并不斷改進，從而保證建設工程中的各項管理工作能夠順利進行。監理人員在工程施工前，需要提前了解設計方案，針對工程中可能存在的問題，制定相關的解決方案，降低工程風險的發生概率，從而有效保證工程的施工進度。
3.3提高施工監理水平
在建設工程中，為了保證工程中的各項管理工作能夠順利開展，提高施工監理水平具有至關重要的作用。通過提高施工監理水平，能夠保證施工材料得到更好的利用，保證工程的總體施工進度，減少安全事故的發生。在這個過程中，監理企業需要結合自身的實際情況，制定相關的監理方案，并定期與承包商進行有效溝通，簽訂相應的合同，保證工程中的各項施工問題得到更好的解決[6]。除此之外，建設工程監理需要不斷加強對施工階段的控制，嚴格控制施工材料，對施工工藝進行有效監督，保證工程中的各項施工工作能夠順利進行。在這個過程中，監理人員需要對施工人員與施工材料進行有效監督，在保證施工進度的基礎上，不斷規范施工人員的行為。在工程竣工階段，監理人員需要詳細記錄各項檢測數據，并制定相關的檢測報告，為工程檢測工作人員提供更加準確的施工數據，減少不必要的麻煩。
4結束語
綜上所述，通過分析建設工程監理的發展趨勢，能夠有效提高施工資源的利用率，保證建設工程中的各項管理工作能夠順利進行。但是，建設工程中的相關工作人員在實際工作當中，仍然會遇到很多問題，這就需要工作人員在原有基礎上，不斷學習先進的監理知識，提高自身的專業技能，從而推動我國建設工程監理能夠更好的發展，促進社會經濟的穩定發展。
參考文獻
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工程監理發展范文2
關鍵詞：建筑工程；工程監理；工程質量；對策
Abstract: at present our country the quality and safety of construction projects more and more attention by people, because of the lack of effective constraint mechanism, the construction market order appeared chaos, project supervision underlines the importance. This paper analysis the current our country building project supervision industry development present situation, the thorough summarizes the construction engineering supervision in the system construction, personnel quality problems, and put forward the construction project supervision development countermeasure, to promote our country's supervision business healthy and steady development.
Keywords: building engineering; Project supervision; Engineering quality; countermeasures
中圖分類號：TU71文獻標識碼：A 文章編號：
隨著建設體制改革的深入，國家相繼推出項目法人制、招標投標制、承包合同制和開放建設市場，使建設領域的活力大大增強。但是同時也出現了建筑市場秩序混亂，建筑工程質量形勢十分嚴峻的局面，特別是近幾年的建筑市場接連發生一系列大事件：從湖南鳳凰大橋倒塌，杭州地鐵工地塌陷，到西寧商業巷施工現場坍塌和株洲高架橋跨塌，甚至還發生史無前列的樓倒―上海蓮花河畔倒樓事件。究其原因，是在注入激勵機制的同時，缺乏有效的約束機制。從目前事故調查的結論得出90%以上的建筑質量、安全事故都是人為原因造成的，其中監理管理工作有不可推卸的責任。
建筑工程監理作為深化工程項目管理體制的一項重大改革，對提高工程質量的投資效益取得了巨大作用，并且成為建筑工程領域推行了四項基項基本制度之一，特別是《建筑法》的頒布和實施，使建設監理制納入法制建設軌道，但目前我國監理業務范圍單一，監理方式落后、監理收費低等嚴重制約著工程監理企業的發展。本文分析了目前我國建筑工程監理業發展現狀，總結了建筑工程監理在質量安全監理制度不規范、市場環境與服務范圍、企業規模、人員素質等方面存在諸多問題，針對現實問題提出了建筑市場工程監理發展對策，鞏固目前的監理市場，發展建筑全過程項目管理業務。
1.目前我國建筑工程監理存在的問題分析
建筑工程監理工作的主要內容就是“三控制、兩管理、一協調”，即：質量控制、進度控制、費用控制、合同管理、信息管理、組織協調。以上內容對于工程監理從辨證的角度講是相互對立，而又相互統一的整體，是環環相扣的。因此，任何一個環節出現問題。都會給工程帶來不良后果，直接影響到建筑工程的正常進行。三控制中質量是核心，進度要在質量保證的前提下才能進行，而費用又為質量和進度提供有力的經濟保障。合同管理、信息管理貫穿于整個工程之中。是建筑工程建設的基礎。組織協調則是三控制、兩管理得以順利實施的手段和措施。通過調查通常監理在實際工程管理中主要問題體現在自身素質水平較低、質量安全監理不規范、廉政工作不到位、質量安全監理制度不規范、市場環境與服務范圍等方面。
監理隊伍人員缺少，人員素質嚴重降低，監理人員無證上崗現象泛濫，這是目前監理市場非常普遍的問題。為了節省監理成本，很多項目的監理人員都是一人兼多職、無證兼職，甚至招聘毫無實踐經驗的應屆大學生充當監理員。其次就是監理人員沒有強烈的責任感，業務水平能力低下，對圖紙不熟悉，未按監理實施細則旁站或巡查，形成有問題看不出，須解決未落實等不正常現象。如某農居項目，施工現場正在綁扎基礎底板鋼筋。質監站監督員在巡查時發現鋼筋明顯“瘦身”，而且鋼筋原材料的鋼號與質保單的名稱不符，在詢問監理單位后發現驗收鋼筋程序違規，原材料試驗復試報告與現場鋼筋不符，檢驗批實測記錄明顯作假，監理單位對以上情況未書面告知施工單位，也未采取任何措施。質監站立即要求項目部停工整改處理，并對項目經理、總監信譽分扣分處理。因此加強基層監理人員的素質教育與學習對項目管理是非常重要的，尤其是對工程所需的原材料、半成品的質量進行檢查和控制。針對鋼筋、水泥等材料多源頭、多渠道，對進場的每批鋼筋、水泥等原材料要做到“雙控”（既要有質保書、合格證，還要有材料復試報告），未經現場原材料合格驗收記錄的不允許運至圍墻內及用于樓層，對質量達不到設計要求的原來材料，應立即清退出場。針對目前監理人員業務能力與技術水平參差不一的客觀情況，為了更好地開展監理工作，可定期或不定期地組織駐監理人員學習施工圖紙、施工規范、試驗規范、質量檢驗評定標準等一系列材料，并經常進行討論與交流。這些措施能促進監理人員對有關知識的了解，對設計圖紙的熟悉程度，提高自身的工作能力，對施工現場的違規現象能在第一時間內解決處理。
監理工作管理無標準可依和監理工作隨意性大，僅監理資料管理一項就沒有什么標準，各建設主管部門也無檢查的依據，工程監理實行的是總監負責制。監理工程師在現場對被監理單位進行管理的行為主要通過總監的計劃和安排來實施，由于沒有標準的工作程序，總監在進行工作安排時完全憑借個人對監理工作的理解來做，根據自己對建設監理的認識和工程的經驗開展工作，隨意性很大。因此，現場監理工作的成效如何，基本上是總監能力和水平的個人體現。由于沒有標準，也就無法對總監的工作進行相應的考核。監理企業建立的質量管理體系大多與本身的行政管理體系脫離，不能與監理企業的日常工作融為一體。通過質量管理體系收集到的信息、數據，作為體系運行的證據保留下來，只是用以應付每年的監督審核，沒有得到科學的分析和利用，失去了其實際意義。質量管理體系自身的持續改進、自我完善機制也得不到發揮，成為僵死的教條。
目前學校等公建項目絕大多數都是工期緊、任務重，很多監理單位在業主進度的壓力下就不能很好的把握工程質量管理的度，因此造成監理工作不到位，工作信念不夠扎實，建筑質量管理能力不強，缺乏有效的方法和手段。如某大學城項目，設計圖紙注明戶內房間砌體材料為蒸壓漿砌砼砌塊，房間內的衛生間為頁巖磚。施工項目部為了趕施工進度，便口頭與監理單位協商，在監理單位默認下，將房間內的衛生間砌體全部改為蒸壓漿砌砼砌塊。等業主發現以上部位與設計圖紙不符時要求返工時，砌體工程已完成全部工程量的一半。監理單位對此解釋同一面墻體既有蒸壓漿砌砼砌塊又有頁巖磚形成的不同模數材料施工不方便，考慮交付項目工期緊張，何況使用功能又不影響，因此默認同意施工項目部更改材料。實際情況中衛生間砌體改為蒸壓漿砌砼砌塊增大了墻體吸水率，務必影響粉刷及后期裝修面層的質量。監理單位的行為無疑降低了施工質量，違反監理合同―――未按圖監理，變更施工原材料聯系單程序未經業主同意，以及調整后的材料工程量及單價有所變化等一系列影響。最終在業主強烈要求下，監理單位承認監理工作失誤，督促施工項目部對不按圖施工部位全部返工，造成實際工期大大延誤，項目部損失嚴重。
2. 建筑工程監理發展對策
因此在工期緊、任務重的情況下，工程質量要達到比較高的水平，關鍵在于監理工作中采取一系列行之有效的措施與辦法。
2.1建立和健全監理組織機構
明確監理部機構崗位職責，責任到人。根據工程項目特點進行明確分工，做到以總監為中心，專監、安監等分工明確、各其所責，合理分配監理人員對每道工序、隱蔽工程進行全方位、全過程的控制和管理，避免因出現工作情況復雜，職責推脫不清而影響工作效率，從而在組織方面保證監理工作到位。
監理公司對每個監理部定期、不定期的檢查，實行對監理部獎罰措施，對優秀的監理管理人員、監理部宣傳表揚，對不合格的監理人員、監理部通報批評，促進監理內部競爭，提高監理人員工作積極性。
2.2 制定切實的質量管理制度并落實
監理應在工程開工之前，編寫并下發工程監理實施細則、監理規劃、監理旁站方案，對有關監理組織的權限、職責及監理程序、質檢要求及標準等方面對施工項目部做出具體的規定。隨著工程進展，及時下發有關施工指令、經甲方、設計認可的施工聯系單、監理通知等一系列技術文件，使施工單位有章可循，有據可依。制定各項制度的同時，還要狠抓制度的落實工作，經常性地組織定期或不定期的工地巡查，重要節點實行24小時不間斷旁站，檢查各施工單位落實各項制度的情況，及時發現問題，分析原因，并及時采取措施?，F場監理人員在監理過程中，應認真貫徹執行有關制度，嚴格按照監理程序，尤其對開工報告、原材料復試、隱蔽工程、重要工序檢查、試驗和測量檢查等實施全面監控。
2.3 與不同對象的組織協調工作協調和處理好監理與建設單位、設計、承包方的關系是監理工作優質服務的一項重要內容。根據我國國情、現行建設體制和合同規定的權力和義務，監理工作方針是“監督、協調、服務”，在監理實踐過程中主要與建設單位、承包方交往配合多，既嚴格管理，又熱情幫助；既為建設單位服務，又要維護承包方合法權益，從而使工程建設按預定目標實現質量高、進度快、投資省的目的。
2.3.1監理與建設單位的關系。要取得建設單位對監理的信任、放心滿意和支持，前提需要靠監理隊伍的豐富實踐經驗，踏實工作作風，周到的服務。在協調方面本著對建設單位負責，嚴格履行合同，注意尊重建設單位意見，同時，對于不同意見，多加解釋，使建設單位理解；建設、設計、施工意見不統一，多協調多溝通，幫助建設單位做出正確決策。對于合同外項目，只要對工程建設有利，只要建設單位有這種需要，監理人就應努力去做好，達到建設單位滿意。
2.3.2監理與設計關系。雖然與設計沒有合同關系，但建設單位與設計有合同關系，在監理過程中，只能代表建設單位在有關設計方面的問題多給以關心。對設計做到尊重、支持并監督施工方按圖施工；對于設計的變更，則按設計審核的權限及時與設計方協調處理。
2.4監理與承包方的關系。受建設單位委托，對工程項目實行全面施工監理，既嚴格管理，又積極幫助他們排憂解難，以保證工程質量、進度的落實和投資得到有效控制。
監理單位的廉政管理也是必不可少的要求。雖然在簽定合同前期已簽訂過與建設單位的廉潔責任書，但在實際工作中或多或少有求情及過節送禮等現象，為“豆腐渣”工程埋下隱患。這時就要加強對監理人員的法制教育，在管理中盡量做到與項目部分開生活與工作。如工作辦公間與項目部隔離，工作餐避免在項目部搭伙，在處理正常工作中做到兩位監理人員同在，提前告知施工項目部節日期間禁止送禮或請吃飯，提供舉報聯系電話等。只有生活與工作中不依賴施工項目部，監理單位才有足夠的底氣做好正常的監理工作。
小結
優秀的監理單位能為建設單位提供優質服務，又能協調解決有關技術和資金問題；在施工過程中，能尊重甲、乙雙方的意見，既會保持監理方的公正立場，又積極幫助他們解決工程中實際問題，努力協調好建設單位與施工方、建設單位與設計方的關系。面對越來越高的建筑市場要求，迫切需要加強監理人員的培訓，強調專業化，培育出一支經驗豐富、技術過硬、有責任心的建筑工程監理隊伍，以滿足新形勢下對建筑工程質量安全管理的需要。
參考文獻：
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工程監理發展范文3
關鍵詞：高職院校；建設工程監理；發展；教學
近些年來，隨著我國城市基礎建設力度的不斷提升，對監理專業人員提出了較高要求，這就使得高職院校的建設工程監理專業教學遇到了新的挑戰。由于本專業具有理論專業化，操作復雜化，涉及法律法規、工程施工、園林規劃、植物養護等知識點眾多，內容比較枯燥，學習難度也比較大。所以，僅采用傳統教學法不能夠滿足學生的發展需求。為了培養學生的學習興趣，幫助學生滿足監理工作崗位需求，在建設工程監理課程教學中，職業院校教師，尤其是專業負責人需要充分認識到存在的問題，進而做出針對性調整，這對監理專業學生的職業發展具有重要意義。
一、建設工程監理專業課程教學存在的問題
（一）教學內容不夠系統
我國監理工作從1984年開工的云南魯布革水電站引水隧道工程實施開始至今已有近40年，監理制度不斷完善，但施工工藝發展迅速，監理制度也需要不斷完善。根據現階段建設工程監理專業的教學現狀來說，在課程體系方面還沒有系統化，在教學方面對監理工作存在認知偏差，未能夠對監理角色、地位以及職權等進行合理定位，這樣就會在一定程度上對學生的監理行為帶來影響，還會影響其學習興趣。在教學中，教師需要對監理地位、組織、實施等進行講解，使學生可以對投資、質量、進度、安全等進行全方位控制。工程監理具有較強的實踐性，而內容比較注重理論化，且在教材的約束下，教學內容不夠系統化，這樣就會導致內容比較分散，學生在學習專業知識也很難系統掌握建立課程，進而影響學生的職業素養發展［1］。
（二）理論和實踐存在脫節問題
在建設工程監理專業教學的過程中，有些教師往往側重于理論知識的講解，未能夠與實踐有效結合，學生在學習專業知識過程中，一些具有實操性內容很難充分理解，這樣就無法將所學的理論知識靈活應用于實踐。這方面問題在考試過程中體現得十分明顯，不少學生在試卷上能夠取得較好的成績，不過，對知識點的應用情況卻無法進行詳細論述［2］。不僅如此，在教學過程中，有些教師未能夠合理應用案例，這樣就無法將理論知識與實踐進行有效結合，不僅會降低學生學習熱情，也無法激發學生的學習興趣。除此之外，在一些高職院校中，校外實訓基地比較缺失，實訓室建設力度不足，實驗實訓使用的設備較市場落后一至兩代。校外實訓基地同時容納實習人數較少，教師考慮安全問題較多，學生的動手操作能力與市場要求差距較大，這對學生綜合能力提升帶來了很大影響。而且，學校和企業之間也無法進行深層次合作，大大影響了學生專業能力的發展。
（三）考核方式不夠合理
在建設工程監理課程進行教學的過程中，教師需要做好課程考核工作。然而，不少教師會采用傳統考核方法來評估學生的學習情況。這種傳統考核方式存在著諸多局限性，往往過于注重學生的考試成績，未能夠充分關注其動手操作能力，在很大程度上會影響學生的學習積極性。在試卷考試方面，有些內容過于片面，案例分析相對較少，題型也比較簡單，這樣無法真正體現學生的真實水平。不僅如此，在考核過程中，學生平時的學習成績所占比例比較少，未能夠關注學生的學習過程，這樣就會導致考核結果不夠全面，無法發揮考核評價的真正作用。
二、建設工程監理專業的完善措施
（一）優化教學內容
由于監理工作主要針對施工作業，因此在教學內容方面需要與實際相結合，注重實際操作講解，從而學生能夠在監理過程中進行安全、進度、質量以及投資控制。對于教學內容進行優化時，可以從以下幾方面著手：其一，教師需要對監理工程師考試叢書的相關內容進行充分掌握，尤其要對經典案例進行合理應用，讓學生能夠理清思路，掌握相應的概念，進而學會舉一反三。對監理工程師行為進行講解時，也需要合理引用經典案例，與學生進行分析和討論，讓學生根據施工圖紙，結合相應的法律規范指出存在的錯誤，從而掌握監理流程，以此規范自身的監督行為［3］。其二，合理利用實際工程中的案例進行教學。這類案例具有較強的啟發性，對學生課堂參與性提升具有較大幫助，還能夠提升課堂教學效果。在利用案例教學法的過程中，教師需要對現場的圖片以及相關視頻進行合理應用，比如，在對道路工程進行質量控制的過程中，教師可以通過虛擬仿真操作基礎層、結合層、面層以及路牙的施工過程、質量控制要點，讓學生產生身臨其境的感覺，從而加深學生的印象。其三，合理利用電視、網絡中的案例豐富教學內容。在課堂教學中，教師要對教學素材豐富，尤其是案例進行靈活應用，通過對電視或者網絡中案例的應用，學生能夠進一步學習建設工程監理相關知識點。
（二）創新教學手段
其一，教師需要對多媒體進行合理應用，對教材內容進行深入挖掘的同時，還需要對課程資源進行整合，積極開展多媒體教學、虛擬仿真教學。比如，對建設工程監理進行講解時，由于常規章節的標題、關鍵句等都采用文字敘述方法，這就需要教師在教學中對現場實際視頻圖片進行合理融入，充分反應監理組織網絡圖，讓學生能夠擺脫傳統教學的枯燥性，有利于理論知識和實踐的結合。前置課程與后置課程的穿插，這樣課堂氛圍也比較活躍，既能夠讓學生掌握專業知識，也能夠提升其人文素養，同時，教師對多媒體課件進行制作的過程中，也應該注意文字畫面以及聲音的搭配，合理制作成微課視頻，這樣能夠減少多媒體播放時間，為學生提供精華知識點。其二，采用翻轉課堂教學。對建設工程監理課程進行教學時，教師可以用翻轉課堂形式提高學生興趣，減少學習壓力。比如，在教師對監理目標控制的案例進行分析之前，可以讓學生進行課前預習，為學生提供相應的網絡資源，又或者是課程視頻等，這樣能夠讓學生更高效的學習，在課堂答疑中也更具有針對性。在課堂翻轉的模式下，學生的主動權可以得到可靠保障。教師可以將上半段課堂時間用于視頻播放，讓學生掌握相關理論知識，而后半段課堂時間可以作為師生互動，學生在不懂之處能夠得到針對性講解，從而提升學生學習效果，提升整體教學效率。其三，將手機作為學習終端［4］。對于高職學生來說，手機的應用頻率相對較高，學習通、知網、MOOC等平臺對學生具有很大影響。教師可以將這些平臺的手機端教學與課堂教學進行密切結合，鼓勵學生在課堂中利用手機作為學習終端，積極參與課堂討論，與教師進行積極互動，發表真實個人想法。這樣也能夠讓師生之間拉近距離，教師能夠充分掌握學生的學習情況，進而對學生進行針對性講解，發揮正面引導作用，培養學生專業能力。
（三）加大實踐教學力度
在建設工程監理專業課程講解之后，教師需要帶領學生進入施工現場進行實地學習，讓學生充分了解本專業的工作內容，學生也可以從旁看圖紙，了解旁站、驗收等諸多環節的具體操作方法。通過實踐教學，學生對監理工作的內容從感性認識提升為理性認識，促進了學生學習熱情。不僅如此，學校也需要對實訓基地進行大力建設，對其功能、格局以及技術等進行合理提升，為實現教學相長奠定良好基礎。對于實訓項目，也需要進行合理改造，將施工現場實際要求與實訓基地進行密切結合，這樣能夠讓學生從校園順利過渡到實際工作。
（四）健全教學考核評價體系
對于建設工程監理專業，教師在完成知識講解之后，要想了解學生的知識掌握情況，可以對學生進行考核評價。由于該專業學生畢業后將會成為工程監理人員，所以，教師需要在考核方式上接近注冊監理工程師，在考試內容上也要注重案例題，不能僅局限于理論知識，還要突出該學科的應用性，為學生未來參加國家考試奠定基礎。同時，在考核評價中，還要將學生的態度、情感、能力、價值觀等包括其中，既可讓學生進行自我評價，還可以由實習單位進行評價，提倡多元化評價模式。
三、結語
綜上所述，在建設工程監理專業課程進行教學時，為了能夠滿足學生專業發展需求，需要在教學內容方面做出相應調整，既要滿足學生心理特點，也需要考慮其就業情況。并且，還需要對先進的教學技術進行合理應用，特別要對信息技術進行靈活應用，以此轉變傳統的教學模式。合理應用課堂翻轉，可提升學生的主動性。除此之外，在實踐教學方面也要加大力度，讓學生將所學理論知識應用實踐，提升其專業素養。
參考文獻：
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工程監理發展范文4
abstract: since china’s implementation of construction supervision, construction supervision has been playing a significant role in the field of construction, however, we should also see the problems in the development of the construction supervision. it requires further standardizing the supervision system, improving the supervision of the relevant laws and regulations, establishing a good order of the commissioner of the sector, and also requires supervision companies improving their quality and professional level, to make china’s construction supervision healthily developed and play a greater role in the social infrastructure.
關鍵詞：監理行業；發展方向；問題；改進建議
0引言
工程建設監理是市場經濟的產物，是智力密集型的社會化、專業化的技術服務。我國從20世紀80年代末引進、推行工程監理制以來，工程建設監理行業得到了快速發展。監理行業在保證工程項目建設質量和進度、有效控制建設項目投資等方面發揮了巨大的作用。1996年末，建設部了《建設工程監理規定》，該規定參照國際慣例，結合國情，建立了有中國特色的工程建設監理制度，標志著我國工程建設領域的改革進入了一個新的階段。2000年，建設部了《建設工程監理規范》，使工程建設監理行業逐步走向規范化[1]。目前，幾乎所有的大中型建設項目都實行了監理制，可是中國的監理市場與國際《土木工程施工合同條款》[2]中的工程建設監理模式相比卻存在著一些不足之處，這些不足之處在一定程度上阻礙了監理市場的健康發展，亟待進一步規范。本文將從多方面提出監理行業中存在的問題，并提出改進建議。
1工程監理行業存在的問題
1.1 監理實施階段僅限于施工階段目前，我國工程監理實施階段一般僅限于工程建設項目的施工階段。工程建設監理實施應該貫穿于工程建設項目的始終，包括投資決策階段、設計階段、施工招投標階段、施工階段等。在我國現行監理模式下，監理人員對工程設計意圖并未熟悉和深入掌握，對工程項目周邊環境、施工單位及項目管理人員也缺乏了解和熟悉，只能邊工作邊熟悉工程實際情況，也就談不上從全局角度進行宏觀控制。尤其是大型工程項目，技術復雜程度高，工期長、施工面廣，影響因素多，更不利于監理工作的順利開展，監理的技術優勢也不可能得到充分發揮?，F行的監理模式也使監理工作由多專業復合型工作局限為僅從事“三控制”工作，嚴重影響了監理行業與國際接軌，制約了我國監理行業的發展。
1.2 業主方工程管理部門龐大業主設置龐大的工程管理部門，并派出人員直接參與施工現場管理工作，使得監理機構完全從屬于業主。這種情況使得監理工作已脫離了工程監理的本質與內涵，已不具備國際工程監理模式所規定的應具有的獨立性、公正性，并且使現場工作出現權力分散、職責不清的情況。在這種模式中，監理工程師主要或只能承擔質量控制工作，而進度控制、投資控制和合同管理等由業主方或主要由業主方直接管理，破壞了業主、監理、施工三大主體的管理體制，造成了職能重置，浪費人力資源，同時也制約了監理單位的權力和管理水平的發揮和提高。
1.3 監理工作實施受限于設計工作[3]施工進行的過程中，經常會有設計單位的工程設計圖紙或工程變更跟不上建設需要的情況發生，往往會影響和制約監理進度控制工作。現行工程建設管理制度明確施工監理與設計單位的關系是協作關系，并未實施設計監理，這就導致施工監理在發現施工圖紙上存在的的差、錯、漏等問題時，或是發現設計不切合實際、施工工藝復雜，嚴重影響工程進度時，當提出設計修改后，一些設計單位會為減少己方工作、責任等，采取推托、搪塞等手段，達到拒絕、回避監理提出的設計修改等目的，這就可能會影響到監理的正常工作從而進一步影響到工程總體進度、質量和投資。
1.4 監理企業自身問題伴隨著監理行業市場的快速發展，出現了監理企業過多但是發展規模較小的情況。由于監理企業過多、過小，資質較低，管理不到位，達不到規模化經營，企業經營創新意識和市場開拓意識不強，不能形成競爭優勢，更談不上創立監理品牌。而且監理專業范圍較窄，不能形成建設項目全過程的咨詢與監理工作，造成工作的單一性缺乏綜合性，人員結構中也缺乏相關的咨詢、設計、經濟、法律、管理等多方面的綜合性人才。同時，企業過多也使監理市場競爭激烈，一些監理企業為了承攬監理業務，不是靠優良的監理服務，而是靠互相壓價、拉關系、給回扣等不正當的手段來承接業務，使得監理市場惡性發展。目前監理制度及法規不夠完善，執法力度不大，監督體系尚不健全，一些監理企業片面追求經濟效益，輕視監理效果，很難達到“全過程、全方位”監理，監理效果可想而知。
1.5 監理從業人員素質亟待提高監理人員是指那些專職從事工程監理工作并且取得監理上崗資格證的工程技術管理人員，按規定不僅要求其精通一門專業技術，而且要求其要對相關專業知識有所了解，同時要掌握經濟、法律、管理方面的知識和具有一定的工程管理實踐能力。但由于我國監理制發展較晚，從事監理工作的專業人員數量遠不能滿足監理市場的要求，在這種情況下，監理隊伍中就出現了既有兼職的也有專職的；有取得監理上崗證的，也有未取得上崗證的，更有沒有通過監理工程師資格考試的；有退休外聘人員、也有剛出校門的學生、甚至有些單位下崗編外人員，經過短期監理培訓就從事監理工作的。從而使監理隊伍中人員素質參差不齊，導致監理的控制目標很難得到保證，從而失去了實行工程監理的實際意義降低了監理在社會上的地位與信譽。
2監理行業發展建議
2.1 擴大建設監理業務范圍目前，建設監理工作主要限于施工階段管理，要想充分的發揮監理的職能，應使監理工作逐步涉及可行性研究、設計、招投標、施工等階段，進行多方位、全過程的綜合管理。在現階段條件下，由于相關規定，很難實施全過程監理，但可以在具體項目實施過程中，按業主要求逐步涉及除施工過程外其他過程或方面的工作，加強建設監理的專業化發展，在擴大業務范圍的同時細化建設監理的職能分工，逐步開展設計監理、招標監理以及更細的投資控制和合同管理監理等。全面的業務范圍有利于國內監理行業與國際接軌，明確監理的權利和職責，培養專業的監理隊伍，提高監理工作效率和監理工程師對工程的控制能力，保證工程質量、進度、投資，降低工作成本，促進監理行業良性發展。
2.2 監理企業多樣化發展在全面擴大監理業務范圍的條件下，為滿足業主多方面需求和提高自身綜合競爭能力，監理企業應主動尋求與設計單位或其他企業合作，形成合伙制監理企業或通過合并結成股份制監理企業，擁有多方面監理能力，逐步開展全過程綜合監理，全面提高國內監理行業水平。在國際合作項目越來越多的情況下，還應該開展監理企業與國外監理機構的合作，在合作過程中提高國內監理企業自身施工管理和組織協調能力，學習國外流行的項目總承包開發模式，提升中國監理業國際競爭力，為中國工程監理走向世界打下堅實基礎。
2.3 逐步提升監理從業人員層次[4]國內監理行業從業人員層次駁雜，基本都是非監理類專業畢業人員，知識結構層次遠不能滿足建設監理行業的發展，尤其是監理企業開展國際合作項目時。在我國，高校設置監理專業的寥寥無幾，相對國內監理教育方面的發展，國外很多高校在本科和研究生層次均設置了監理專業，為監理行業提供專業的從業人員，這也從側面反應了我國國內監理行業專業化發展相對繁榮的監理市場發展的滯后。改變現狀需提供政策法規支持并大力發展監理行業，使監理行業真正成為一個有吸引力的行業，才能吸引更多的優秀人才投入其中。此外，提高監理從業人員層次，打造專業化的監理隊伍，也是監理行業得到全面發展的必要條件。
2.4 完善監督體制監理行業的發展離不開政府有關部門的重視。規范監理市場，建立良好的市場秩序需要政府有關部門加大執法力度，完善監督體制，防止惡性競爭，給予監理企業良好的發展環境，杜絕地方保護，落實公平、公正原則。全社會也應給予監理行業關注，重視監理企業在社會基礎建設中所起到的作用，同時也要監督監理企業的違規行為，以促進監理單位不斷搞高自身業務水平，使我國的工程監理市場真正得到健康發展，造福社會。
3結論
本文針對我國現階段建設工程監理行業存在的一些問題進行了分析，從理論角度給予了相關的改進建議。在現階段國家投資四萬億加大基礎設施建設大發展的背景下，監理行業應抓住機遇，強化管理意識，規范管理方式，加強行業內部學習，提高自身從業人員的素質，努力做到與國際接軌，使我國的監理行業能夠在守法、誠信、公正、科學的原則下順利的進行。同時國家相關部門也應該不斷完善我國工程監理制度，擴大監理業務范圍，規范監理市場，力爭使建設監理行業取得更大的發展，更好地為國家工程建服務。
參考文獻：
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工程監理發展范文5
關鍵詞：建設工程；監理行業；發展現狀
1 建設工程監理的工作內容及職責
1.1 監理行業的工作內容
我國《建筑法》規定，在建筑項目開始前夕，建設單位應將監理單位的工作范圍及職權以書面的形式下發給施工企業，以方便監理單位實行工程監管工作。監理單位的工作應貫穿整個項目建設，主要內容包括：
準備階段，協助建設單位完成設計圖紙的會審，提出設計問題并及時與設計院溝通，完善施工設計內容。對施工單位資質、施工組織計劃及施工方案進行審核。
施工階段，嚴格按照圖紙、規范及施工工藝對工程質量及安全文明施工進行監管，尤其是隱蔽工程，要做到驗收合格后才能進行下一步工序。
竣工驗收階段，協助建設單位組織竣工驗收，對已完工程進行質量評估并提交質量評估報告，并且對竣工結算提出合理意見。
工程質保期間，監理工程師應督促施工單位對于建筑工程存在問題進行及時整改，并驗收結果。
1.2 監理行業的職責
監理單位作為建設項目中重要的組成部分，在工程管理中應該嚴格履行以下職責：確定項目監理機構的組成人員和分工崗位職責，定期召開監理工作會議，簽發項目監理機構的文件和指令。組織編寫并簽發監理的月報表、監理工作階段性報告、專題報告以及項目監理工作總結。主持整理建設工程的監理資料，審核簽認分部工程和單位工程的質量檢驗評定資料，調解建設單位與施工單位之間的合同爭議、索賠處理以及審批工程延期等。審定承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計劃。審核簽署承包單位的申請、支付證書和竣工結算。審查承包單位的竣工申請，組織監理人員對待驗收的工程項目進行質量檢查，參與建設項目的竣工驗收。
2 監理行業的現狀及存在問題
2.1 監理市場不規范
當前監理市場的不規范主要體現在一些項目中監理業務的轉包，監理證照的掛靠以及監理單位在工程項目中只是掛名，實際不參與項目的監理工作等，從而導致了許多工程項目中監理單位有名無實。另外，在市場競爭機制開發的今天，而監理行業卻不能充分享受其開放性政策。例如監理行業中存在的行業保護和區域性保護，以及封鎖市場、壟斷經營、抵制外來企業進入等現象，還有的地方主管部門利用監理企業要在當地注冊的政策規定，蓄意保護當地或者自己下屬的監理企業，這些情況都限制了監理行業的自由化發展。
2.2 工程監理從業人員的困境
監理行業的從業人員專業素質較低，是當前監理市場中較為普遍的現象。許多監理工程師之前多數是設計單位、施工單位甚至是其他行業的兼職人員，沒有經過專業的崗前培訓就直接走上了監理工作崗位。這些人當中較為好點的是施工出身，對于監理工作的概念只停留在施工階段工程質量的控制上，有著豐富的施工經驗，但對于造價控制、安全管理以及監理工作涉及到的相關法律工作，都知之甚少，更不要說那些其他非工程專業的人員。另一方面，由于監理行業的工資待遇同建筑單位有著較大的差別，以及人們對于監理行業的一些主觀偏見等因素，許多優秀人才都不愿意從事監理行業。
2.3 工程監理工作范圍的局限性
建設工程監理的工作范圍應該貫穿著項目的全過程，包括投資決策階段、設計階段、施工招投標階段、施工階段以及竣工驗收及質保階段。而目前我國的監理行業多數都是將工作重心放在了施工階段，對于項目其它階段都沒有過多參與。其實施工只是項目建設的一個普通過程，對于整個項目建設來講，設計階段、決策階段的監管工作同樣重要，它們作為施工前的準備工作，如果存在較大漏洞或疏忽，對于建設單位的影響將是致命的，而施工階段只不過是決策、設計階段的嚴格執行而已。
2.4 監理單位權力的局限性
監理單位的權限是其執行工程監理工作的基礎條件。在一些建筑工程管理中，建O單位往往會要求監理單位強勢起來，在工程監理中有所作為，然而卻又不肯給予監理單位應用的權力。例如，監理單位在施工中對于工程質量的不滿意，對于施工單位下發的整改通知單或者罰款，這些都屬于監理部門正常的職權范圍之內。但實際情況中一些施工單位靠著和建設單位之間的關系，往往是建設單位一句話，監理的罰單便石沉大海。又比如在施工單位的進度款撥付中，建設單位根本不會征求監理單位的意見和簽字，長此以往便容易導致監理單位威信全無，無法正常實施監理工作。
3 工程監理行業的發展方向
3.1 規范監理市場體系
規范監理市場體系，需要國家主管部門對現階段監理行業存在問題予以重視，逐漸扭轉其被動局面。首先，在監理單位的資質審批上，相關部門應嚴格把關，太高門檻，防止濫竽充數的現象發生。對于資質不夠、人才和管理嚴重緊缺或者謊報業績的小型監理企業進行堅決整頓和清理。其次，在整個建筑市場也要嚴控審核、審批制度，規范建筑市場。目前的建筑市場中是明顯的買方市場，承包商、監理單位以及設計單位在與工程發包方的這場顧客與商家的資本博弈之中，處于明顯的弱勢和被動地位，因此也造成了監理取費的嚴重偏低。
3.2 工程監理參與項目建設的全過程
在我國建筑行業高速發展的今天，監理行業也應該順從市場經濟體制，逐漸向國際化、標準化方向邁進。鑒于目前監理行業沒有完全利用市場競爭體制，沒有全過程參與項目建設的情況，在未來的發展中，監理單位應不斷擴展經營范圍和經營理念，進一步樹立市場競爭意識以提高自身的綜合實力。在擴大經營范圍方面應向著縱橫兩個方面擴展，從目前單一的施工階段監理向建設項目全過程監理進行延伸，從單一的質量監管向著工程造價、風險控制等全方位的監管發展，為業主提供全面的監理咨詢服務，填補現階段建設項目前期決策階段監管的空白，有效的保障建設單位利益最大化。
3.3 整頓監理行業人力資源
整頓監理行業的人力資源是一項長期的發展任務，針對當前監理單位從業人員專業素質低下，高端人才匱乏的問題，可以從以下幾點進行改進：
盡快提高工程監理的取費標準，提高監理行業的薪資、福利待遇，以吸引高素質的優秀人才。
對在職監理人員進行定期統一的專業培訓工作，開展不同層次的監理人員培訓和國際工程監理專題研討會等，如監理公司總經理培訓、總監理工程師培訓、監理工程師培訓等項目。
結束語
目前建筑行業已然成為我國經濟建設的重要產業之一。但建筑行業中存在的一些問題，如工程質量問題，安全文明施工問題，進度嚴重滯后問題等同樣是社會輿論的焦點。而這些問題恰恰都是監理行業職權范圍內的工作。因此，改進監理行業現階段存在的諸多問題，加強建設工程中監理單位的監管力度，對于我國建筑行業的健康發展將有著重要的推動作用。
參考文獻
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[2]王海波.淺談工程建設監理發展中的問題及對策[J].建設監理，
工程監理發展范文6
關鍵詞：水電工程建設監理問題對策
中圖分類號：TV73文獻標識碼：A文章編號：
實行水電工程監理制度是工程建設管理制度的一項重大改革措施, 是計劃經濟向市場經濟轉軌的必然, 是適應國際市場與國際工程建設慣例接軌的需要。推行工程監理制度的十多年間, 水電工程建設領域取得了舉世矚目的成就, 工程監理隊伍也不斷發展壯大。近幾年, 全國工程質量檢查結果表明, 各地監理工程的質量普遍得到了提高。目前在鐵道、交通、水利、電力、冶金、機電、林業、礦山、航空航天、石油化工、信息產業、輕工紡織、房屋建筑和市政公用等各類建設工程中普遍實施了工程監理制度, 尤其是在三峽工程、青藏鐵路、西氣東輸、西電東送、南水北調等一批國家重點工程和大型建設項目上, 工程監理的作用日
一、監理行業發展所面臨的問題
監理制在我國實行十多年, 在取得一定成效和向項目管理發展的同時, 面臨著來自政策、市場方面及自身的諸多問題, 造成了行業成長和進步緩慢, 專業化、職業化進程遲滯, 長期處于維持低水平保生存的狀態, 在工程項目建設中的作用不能充分發揮, 人才流失突出等嚴重問題。從全局的高度看, 這些問題制約了我國工程建設管理的深化發展和趕上世界建設管理水平的速度, 導致項目建設的效益不能充分實現, 管理水平和經驗不能提高和有效積累; 同時, 具有國際水平的項目管理企業未能從真正意義上建立起來, 與國際水平存在較大差距, 至今尚不具備進入國際市場的競爭力。
二、我國水電工程建設監理發展對策
1、堅持有實力的監理企業向項目管理公司轉型和發展的政策, 重視和實施相關法規體系、標準和規范的制定。
應鼓勵監理企業向項目管理的縱深發展, 扶持一批有實力的監理公司盡快向項目管理公司和代建制企業發展, 盡快完成監理向全面的項目管理企業過渡。對此, 政府主管部門、行業協會應利用權力和影響予以政策的扶持。盡快制定使行業規范的成體系化的相關法規體系、標準文本和規范性文件, 統一和規范執業模式和責任; 編制符合中國國情的類似FIDIC 合同條件的有關各行業的合同條件文本, 使監理業務和項目建設管理工作標準化和規范化, 以提高項目建設管理水平和培養具有國際競爭力的項目管理企業。
2、加強工程監理的市場規范化建設, 全面提高取費標準, 推行國際通行的技術服務招標采購方式
（1）規范和強化技術服務市場準入政策, 限制不具能力的監理企業的進入, 鼓勵品牌發展。
（2）通過法規建立, 全面提高監理行業的取費標準, 從工程概算階段即強制執行。
（3）在招標辦法中, 制定在取費標準上下浮動范圍外的投標人予以淘汰的規定。
（4）推行國際上通行的技術服務招標采購的先招技術建議標、后在前兩名中招費用標的兩步招標法, 或推行技術建議書和報價雙信封招標法, 確保在技術服務質量保證的前提下, 使費用合理的投標人中標,以鼓勵技術服務進步和實力優先。
（5）徹底消除技術服務領域中靠低報價中標的不正常現象, 使我國的監理項目管理服務市場走向合理和規范, 全面實現管理技術和工程技術的進步。
3、對現有監理企業進行體制改革, 減少國有份額, 加強自主發展的主動權
為監理企業的長遠發展和競爭力的增強, 必須加強監理企業自身的自主發展的主動權, 減少國有資產的比重, 徹底改變監理企業作為附屬于母體企業的輔業地位和第三產業的定位, 減少母體企業主業發展對監理縱深發展的限制和束縛, 以利監理企業對自身戰略發展的策劃和具體實施, 真正使監理企業和項目管理企業成為獨立的和專業化、市場化的社會力量, 在工程建設管理中發揮作用。
4、監理企業加強自身實力建設和服務意識, 提高服務水平和競爭力
在改善外部環境、全面營造適合監理企業發展的氛圍的同時, 監理企業必須站在長遠發展的高度,重視實力建設和服務水平的提高, 加大實力建設的投入。在技術服務行業中, 首要的資源是人才, 在人才培養方面應從建設項目管理型復合人才、技術專家型人才幾方面給予充分的重視, 在機制上和手段上采取必要和持續的措施, 以吸引人才和培養職業化人才為實力建設的重要內容。
監理企業同時應發展自身的核心技術, 提高整體水平和競爭力, 其中包括管理技術和工程技術兩方面。在不斷總結和提升自身經驗、能力的同時, 應積極探索和研究高科技手段在監理工作中的應用和有效的監理方式, 改變工程監理在技術服務過程中呈勞動密集型企業的不正?，F象, 真正體現以知識和技術為先導的智力服務特點。加強自身的為項目服務的內部管理體系的制度建設, 建立中心數據庫及為項目一線提供支持的服務機制, 充分和有效地利用企業的整體經驗和技術水平為業主提供高質量的服務。樹立服務意識和社會責任感, 培養執業道德和加強企業信譽建設, 杜絕影響企業信譽的行為,以應有的實力、服務意識和信譽水平取得社會的認同。
5、業主和監理合理分工協作, 保證監理工程師履行職責的公正性、權威性和獨立性
在工程建設管理中, 業主的管理和監理工程師對工程的監督管理一起構成了建設項目管理的整體。業主和監理合理分工、相互配合和支持、減少相互的錯位和干擾是非常重要的。業主應對監理工作范圍內的事務充分給監理授權并樹立其必要的權威, 使其能夠獨立地履行在工程建設中的合同義務和責任。監理除對施工單位按規范和合同建設工程進行管理外, 對施工合同中業主、設計人的義務和責任同樣具有管理和監理作用。公正地處理工程建設事務是對監理工程師的基本要求。業主為監理提供履行義務所必須的工作環境, 對監理發揮作用、保證工程項目的建設的正常進行和項目效益有重要意義。監理作用的充分發揮, 可減少業主工作負擔, 減輕業主資源壓力, 使業主有充分精力去考慮工程建設全局性的問題和其他應考慮的問題。
6、制定有關項目管理業務開展的法規性文件、標準及規范, 推動項目管理業務的開展
在國家大力倡導和鼓勵有實力的監理公司向項目管理企業轉型的同時, 由于政策法規和標準等不落實和缺乏可借鑒的經驗, 監理企業自身實力、信譽方面的問題以及由此給業主造成的顧慮, 項目管理業務在國內開展較為緩慢, 尤其在水電建設行業, 工作進展不大。除了政策推動和監理企業自身實力提高外, 制定法規性文件和有關標準、規范是開展項目管理業務所必需的, 法規、標準的制定有利于解決項目管理業務開展中被有關責任的分割、取費的標準、風險的分攤、爭議的處理等所困擾問題。以試點的方式探索項目管理的方式和經驗是推動工作開展的有效手段, 通過試點可積累經驗, 發現問題, 對制定和完善相關法規、標準有積極的意義。
水電工程建設監理行業剛剛起步, 監理理論需要進一步探索, 監理實踐必將隨著建設經濟的發展而發展, 使監理理論與水電工程建設有機地結合, 使監理服務更加科學化、正規化及專業化, 對水電工程建設事業的發展有著十分重要的現實意義。
參考文獻：
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