前言：中文期刊網精心挑選了春節放假通知怎么寫范文供你參考和學習，希望我們的參考范文能激發你的文章創作靈感，歡迎閱讀。
春節放假通知怎么寫范文1
廣大客戶：
根據上級有關春節放假通知精神，現就20xx年春節放假調休日期安排如下：
一、放假時間安排
20xx年2月11日至20xx年2月17日放假7日。2月18日（星期四）上班。
二、放假期間營業時間安排
放假期間我行各營業網點對公業務暫停，只辦理個人儲蓄業務。
三、敬請充分利用我行ATM等自助設備，如遇疑問請垂詢我行客服專線：xxx。
祝您節日快樂！
春節放假通知范文
尊敬的廣大客戶：
20xx年春節即將來臨之際，感謝您對xx銀行的大力支持和信賴，同時也給大家拜個早年了！預祝大家新春快樂，財源廣進，身體健康，20xx年大吉大利??！
根據國家法定節假日相關規定，現將我行各部門20xx年春節放假情況公告如下：
一、部室放假情況
（一）2月11日（除夕）—2月17日（正月初六）放假，共7天；
（二）2月7日（周日）、2月20日（周六）正常上班。
二、網點放假情況
（一）2月12日-2月13日（初一、初二），暫停營業；
（二）2月18日（初七）所有網點恢復正常對外營業。
請廣大客戶提前做好資金規劃，由此給您帶來的不便，敬請諒解！
春節放假通知范文
xx年春節在即，為了便于公司同仁提前安排好工作和生活，現根據國務院辦公廳通知精神及公司的福利政策，將“春節”期間的放假安排通知如下：
1月xx日（星期x）至xx日（星期x）放假，共xx天，x月x日（農歷xx，星期x）上班。其中，國家法定的春節假期1月22日至28日放假調休，共7天；公司的福利政策為員工提供額外的假期為1月xx日至x月xx日，共x天。
溫馨提示：
1）由于公司的春節放假開始時間已提前于國家規定的放假時間x天，因此不允許員工提前休假或不能按時回公司上班。
2）在節日期間，建議大家多參加有益的活動，注意勞逸結合，如離開工作地點，外出旅游、探親訪友等情況，請在旅途中注意財產和人身安全。
春節放假通知怎么寫范文2
小學寒假放假通知
各校區：
經學校研究，現將20xx年寒假放假通知如下：
一、學生寒假時間：
1、XX小學：20xx年1月16日——20xx年2月26日，2月27日開學；
2、XX小學：20xx年1月23日——20xx年2月19日，2月20日開學；
3、XX小學：20xx年1月23日——20xx年2月21日，2月22日開學。
二、教師假期時間：
1、寒假時間：20xx年1月21日—20xx年2月12日；
2、教師培訓時間：20xx年2月13日—20xx年2月20日。
三、市場部、行政部、財務部假期時間：
1、休假時間：20xx年1月27日—20xx年2月2日。
2、如需休假，需提前計劃并報部門負責人審批，批準后執行。
四、廚師、保潔與保安假期時間：
1、寒假時間：各園、校區的廚師、保潔與保安放假時間和學生寒假時間一致，需在學生開學前一天上班，如有變動各園校負責人進行另行通知；
2、廚師根據實際情況安排一人值班，具體安排另行通知。請各單位、部門安排好各項工作，注意假期安全，提前恭祝全體教職員工假期愉快！
學校教務處
20xx年x月x日
小學寒假放假通知
家長：
您好！我們帶著20xx年的豐碩收獲，迎來了20xx年寒假生活，在您的關心和大力支持下，我校已圓滿完成了本學期的各項教育教學工作，在此向您致以衷心的感謝！為了使您的孩子度過一個平安而有意義的寒假，過一個祥和而愉快的春節，現將寒假期間學校對學生的學習、生活、活動等方面的`要求告知與您，希望您能積極配合。
一、學生假期特色作業
1、按時、有計劃的完成寒假作業。
2、一、二年級學生開展“讀春聯、識漢字”活動，至少背會三副；三至六年級學生每人寫出“誦讀經典”讀書筆記兩篇。觀看兩部電影的心得體會。
3、4—6年級積極參加假期社會實踐活動并寫出實踐報告或心得體會。實踐內容：珍愛生命，關愛你我，熱愛生活。
二、安全教育寒冬歲末，是規律性的安全事故多發期。
為了學生平安、健康成長，現將寒假期間有關安全注意事項告知如下，請您做好學生的假期安全教育和管理工作。
1、教育學生注意交通安全，不乘坐報廢車、拼裝車、電瓶三輪車、機動三輪車或無證無牌及超載、超速、酒駕等違規車輛；不騎電動車；不在道路上追跑打鬧；不去溜冰。
2、重視培養學生的衛生習慣，防止傳染病侵襲。冬季干燥寒冷，是流感、流行性腦炎、麻疹等多種傳染性疾病的高發季節，提醒學生多飲水，注意保暖，遠離傳染病源。
3、教育學生防火、防觸電、防不法侵害等安全知識與自救方法的教育。
4、教育孩子增強自我保護意識，出行路上不貪玩，不輕信別人。提醒、監督學生外出要按時回家。教育孩子不要到和危險人員、地形復雜的地方玩耍，防止意外事故發生。
三、寒假放假及開學時間安排溫馨提示：根據上級文件規定，寒假從20xx年x月XX日開始至x月XX日結束。
小學寒假放假通知
各校區：
經學校研究，現將20xx年寒假放假通知如下：
一、學生寒假時間：
1、xx小學：20xx年x月x日（周一）——20xx年x月x日（周日），x月x日開學；
2、xx小學：20xx年x月x日（周一）——20xx年x月x日（周日），x月x日開學；
3、xx小學：20xx年1月23日（周一）——20xx年2月21日（周二），2月22日開學。
二、教師假期時間：
1、寒假時間：20xx年1月21日—20xx年2月12日；
2、教師培訓時間：20xx年2月1日—20xx年2月3日。
三、市場部、行政部、財務部假期時間：
1、休假時間：20xx年x月x日—20xx年x月x日。
2、如需休假，需提前計劃并報部門負責人審批，批準后執行。
四、廚師、保潔與保安假期時間：
1、寒假時間：各園、校區的廚師、保潔與保安放假時間和學生寒假時間一致，需在學生開學前一天上班，如有變動各園校負責人進行另行通知；
2、廚師根據實際情況安排一人值班，具體安排另行通知。請各單位、部門安排好各項工作，注意假期安全，提前恭祝全體教職員工假期愉快！
春節放假通知怎么寫范文3
公司員工福利通知范文1
一、目的
為保障員工的利益，進一步推動公司企業文化建設，形成良好的企業向心力和凝聚力，根據國家及地方相關法律法規，結合公司的特點及實際情況，特制定本制度。
二、適用范圍
適用于廈門達磊進出口公司的所有員工。需特別考核的部門、個人另外制定具體辦法，作為本制度的附件。
三、種類
公司提供的福利待遇包括按國家規定執行的福利待遇(政策福利)，以及根據企業自身條件設置的福利待遇(生活補貼、帶薪假期、各類禮金或實物形式等)。
四、權責
1、最高審核人：總經理
2、由人力資源部負責執行，相關部門從旁輔助執行。
五、具體內容及要求
(一)政策福利：醫療、養老、工傷、失業、生育，統稱社會保險;住房公積金。
1、社會保險
(1)公司將為員工繳納養老保險、醫療保險等社會保險項目。自辦理轉正手續后補交試用期的社醫保。
(2)保險繳費標準按當地政府部門規定的繳費基數及比例由公司和員工共同承擔。
(3)購買醫療保險后，員工患病應憑社會保險機構發給的憑證，到規定的醫院、衛生院等單位就醫。在外地就醫，應根據社會保險局有關規定，辦理審批手續，將藥費單與診斷書交到社會保險局報銷。如有特殊病癥，須到特定醫院就診，應事前向社會保險局申請，公司將不再為員工報銷醫藥費。
(4)根據崗位的特殊性，針對工作需要，部份崗位的員工公司將會另外繳交一份保險(團體意外險)。
2、住房公積金
(1)公司為員工繳納住房公積金。自辦理轉正手續次月起繳納。
(2)住房公積金的繳費基數及比例由公司和員工共同承擔,員工繳交部分于員工每月工資內代扣。公司按100元的標準作為繳費基數。公司工作年滿一年的員工，提高繳存比例。根據員工工作年限每滿一年即增繳30元，凡滿住房公積金管理中心相關規定繳存上限標準的不再累加。
(3)住房公積金管理中心規定，每年的7月1日調增繳存比例。
(二)、企業設置的其它福利待遇
1、帶薪假：依照公司考勤管理制度中規定執行。
2、過節費(試用期為50%)、賀禮與慰問金(限轉正后)。
(1)過節費一般標準為200 元(節日包括：五一、十一)，試用期過節費為正式員工的50%。
(2)定期舉辦“中秋節博餅”、“年終尾牙”。
(3)女員工在“三八”婦女節、50 歲以上員工在重陽節，可享有100 元過節費。
(4)員工生日可享有100元生日禮金。
(5)如員工辦理了結婚登記手續，符合晚婚條件，在員工履行請婚假手續呈報人力資源部時，公司將致新婚賀禮一份(價值800元左右)。(在公司工齡必須達到一年或一年以上)
(6)六一兒童節，家里有小孩(小孩年齡小于10周歲)的員工可享有兒童禮物一份。
(7)如員工在子女出生滿月時，公司將致賀禮一份(價值200元左右)。
(8)如員工在子女重點高中學校入學一個月內向人力資源部出示入學通知，公司為員工子女入讀重中高中學校致賀禮人民幣800元整;如員工在子女高等學校入學一個月內向人力資源部出示入學通知，公司為員工子女入讀高等院校致賀禮。
·入學高等院校本一致賀禮人民幣1000元整;
·入學高等院校本二致賀禮人民幣500元整;
·入學高等院校本三致賀禮人民幣300元整。
(9)員工在配偶、直系親屬(指子女、父母、外/祖父母)不幸去世，公司將致以慰問金人民幣500元整。
3、經濟補助
(1)該福利只針對因突發重大疾病或因突發事件而陷入嚴重經濟困境需要幫助的員工。
(2)由人力資源部發起募捐活動,盡可能的給予求助者力所能及的幫助。
4、福利補貼
(1)包括午餐補貼、通訊補貼、高溫補貼等，具體標準見相關管理規定。
(2)公司為保障員工的身心健康，每年將進行一次例行體檢。
A.凡在本公司服務連續滿一年的員工方可參加公司年度體檢。
B.根據入職年限，員工享有不同體檢的規定：
·1年≤工齡<3年，享有1年檔體檢：實行例行體檢，檢查經費300-500/人;
·3年≤工齡<5年，享有3年檔體檢：例行體檢以外，增加針對性體檢1-2項，檢查經費500-800/人;
·工齡≥5年，享有5年檔體檢：例行體檢以外，可增加多項針對性體檢，檢查經費800-1000/人。
C.公司員工每人每年享有一次，不重復享有。如果員工自動放棄的，公司不予經濟補償。
5、員工活動
(1)公司提供活動經費，供公司全體或各部門舉行定期或不定期康樂活動，包括體育鍛煉(如羽毛球比賽)、聚餐和娛樂活動等。
(2)公司根據當年度的銷售業績提取一定比例的金額組織員工進行旅游活動。公司員工每年享受一次國內(或者國外)的旅游活動。員工享有的旅游福利由公司安排，分兩次成行。如有不參與旅游活動的員工公司給予部分休假補償，但不予經濟補償。
六、其他規定
1、如本制度與國家法規發生沖突時，人力資源部提出修訂方案，將更新細則呈報總經理審批。
2、本制度由人力資源部制定并負責解釋。
3、本制度呈報總經理核準簽發，公布施行，修改時亦同。
4、本制度自20xx年x月x日起施行。
公司員工福利通知范文2
親愛的各位員工：
感謝各位員工對公司的辛勤工作，為了調動員工的積極性，使各位員工更好的為公司服務。現經公司決定特增加以下員工福利;
1、 員工燒烤：在工作稍微空閑的時候，可以組織員工去進行燒烤活動，時間地點待定。
2、 員工旅游：在5——8月之間將安排一次員工旅游，時間地點待定。 員工家屬聚餐：在年底的時候，將邀請員工家屬一起吃團年飯，讓家屬之間能彼此認識，以便更好的支持我們的工作。
3、 慶功聚餐：在公司有樓盤開盤的時候，只要業績理想，就會舉行慶功聚餐，感謝各位員工的辛勤工作，團結合作。
4、 家庭小聚餐：哪位員工家里比較寬敞的，公司可以統一購買食物，去他們家里舉行家庭式的小聚餐，一起輕松的聊聊天、吃吃飯、喝喝茶。
5、 與單位的合作聯誼：在特殊的節日里，可以與相關單位舉行聯誼活動，豐富員工的業余生活，也增進彼此之間的合作能力。
6、 員工生日福利：我們將對照員工的身份證信息，把大家的生日統計出來，以后每個月的員工生日，我們將送上一個蛋糕和生日紅包一個。(假如一個月有幾位員工生日，那我們將統一一個時間，一起慶祝，送一個蛋糕，大家一起分享，但紅包每位壽星都有一份。)
希望各位員工在這個大集體里能工作的開心，生活的愉快!
xx公司
20xx年x月x日
公司員工福利通知范文3
為提高車間員工的福利待遇，提高員工的工作積極性，結合公司訂單量的不斷增長，經公司研究決定執行如下待遇標準：
一、 老員工介紹新員工獎：(100元/人)
老員工介紹新員工入職，具體獎勵條件如下：
A、 被介紹人必須在司工作滿6個月，獎金在被介紹人的第六個月的工資里發放;
B、 被介紹的崗位為：平車、及車、肯車、特種車、查衫、查度、燙工; 享受時間：被介紹人入職時間在20xx年x月x日至20xx年x月x日止;
C、 介紹范圍：本廠的所有在職員工。
二、 新員工入職獎：(500元/人)
新員工入職的具體獎勵條件如下：
A、 凡在20xx年x月x日至20xx年x月x日時間段入職的平車、及車、肯車、特種車、查衫、查度、燙工均可享受;
B、 新員工必須滿6個月，獎金發放時間是：滿6個月后，在次月工資里發放;
三、 老員工工齡獎(年終獎)：
A、工作期滿1年以上(含1年)可享受年終獎200元;工作期滿2年以上(含2年)可享受年終獎400元;工作期滿3年以上(含3年)可享受年終獎600元;工作期滿4年以上(含4年)可享受年終獎800元;工作期滿5年以上(含5年)可享受年終獎1000元;
B、享受范圍：全廠所有員工(管理人員除外);
C、享受條件：春節放假前一個月、后一個月內請假不超過16小時(病假除外，有病例單)，按公司規定準時放假和準時開工者;
D、年終獎發放時間：每年3月份的工資里發放上一年的年終獎;
E、計算方式：自員工入職當天起開始計算，滿年的，即可享受年終獎;舉例：張三于20xx年x月x日入職，即20xx年x月x日為滿一年，所以獎金在20xx年x月份的工資里發放。
四、 路費補貼：(280元/人)
A、 春節前后兩個月內請假不超過8小時，并按公司的放假時間休假，按上班的時間準時上班;
B、享受崗位：裁床、查片、掛片、車位、中燙、特種車、查衫、燙位、每年四月份工資和六月份工資各發一半 查度、包裝、裝箱、剪線;
五、 老員工享受外出旅游：
具體條件如下：
A、 工作期滿2年以上(含兩年);
B、 工齡計算方式：按公司旅游日計算;舉例：公司組織員工外出旅游的時間為20xx年x月x日，在x月20日之前入職滿兩年的員工都可參加，即20xx年x月x日之前入職的員工都可以參加旅游。
請各部門負責人了解以上的獎勵條件，并向該部員工傳達以上通知內容。
特此通知!
簽名：
xx服飾有限公司
春節放假通知怎么寫范文4
關鍵詞:假期計劃 習慣養成
一、引言
在《尊重個體 張揚個性――初中小班化學生良好行為習慣的養成教育研究》的課題研究的第一階段,我們以我校初中三個年級中的11個班級(初一4個,初二3個,初三4個)共345人為樣本,進行初中小班化學生行為習慣的總體探究。
通過對學生自我保護、自我管理、自主學習習慣調查數據的觀察,我們發現學生的自我管理能力欠缺,自主學習能力還有待加強。而這種能力的欠缺恰恰暴露在“觸不到的時空”――老師和家長都看不見的時候,而最能真正體現一個學生自我管理和自主學習的能力在什么時候呢?不用說,肯定是大大小小的假期了!在這幾乎完全“失控”的觸不到的時空里,是靠我們的左叮嚀右囑咐來教育學生,還是靠家長的“人盯人”戰術來盯住學生,還是靠任課老師的“題?！眮韷鹤W生?上有政策,下有對策。我想,這些外部的壓力可能一時半會兒能起到作用,但是并不能從根本上解決學生假期自主學習問題。
葉圣陶說:“什么是教育?簡單一句話,就是要養成習慣”。2009年6月,我送走了我的第一屆學生,也走過了我擔任小班班主任的第一個三年。三年,就在忙忙碌碌中度過了,靜下來好好地思考,怎樣才能調動學生的主觀能動性來進行自我管理和自主學習呢?我認為,必須要幫助學生養成制訂假期計劃的習慣。
二、案例背景
鏡頭一:2009年1月,寒假又快到了,期末考試剛剛結束,小小的辦公室里擠得水泄不通,全是紛紛來打聽成績的學生。離中考越來越近,學生們對自己每一次考試都格外重視了起來。對學生來說,即將到來的寒假是查漏補缺的絕佳時機,當然,也是最后的時機了。
鏡頭二:就在這時,幾聲對話傳到了我的耳中,胖乎乎的小Y得意地說:“我終于考到90分了,我的××作業可以不寫了哦!哈哈哈!”小B可憐的說:“我慘了,我要補課,一天也玩不成了,你們打籃球別喊我了!”小C說:“早上10點前別喊我打球,我要睡覺!”聽了學生們的對話,我心里有隱隱的不安。
鏡頭三:回到班里,一打聽,發現問題來了,原來還沒放假,班里好多同學已經為自己安排了各式各樣的活動,唱歌、爬山、籃球、逛街、補課、旅游等等五花八門。學生對自己的假期放多少天怎么安排完全沒有概念,“腳踩西瓜皮,滑到哪里算到哪里”。
鏡頭四:辦公室前小黑板上通知補課結束的最后一天將召開家長會,于是我決定先聯系這次考試中退步比較明顯的幾個同學的家長面談,家長普遍反映,“自從孩子這次考試結束后,跟我們說補課期間作業少都做完了,就和電視電腦好上了,不給他看電視,一眨眼就挪到了電腦前,這兩樣都不讓干,就昏昏大睡。馬上就要中考了,我們現在晚上盯著他都這樣,放假獨自呆在家里,我上班都不安心,真發愁?！?/p>
三、分析問題
通過和學生以及和家長的對話和了解,我覺得學生在假期的學習上存在著一些問題。
1.我的班主任工作有不細致的地方。僅僅只是督促學生記錄假期作業,沒有給學生做時間安排上的指導,更沒有幫助他們養成良好的習慣。
2.學生剛剛經歷過期末考試,加上快過年了,現在處于高度緊張后的徹底放松,對學習十分松懈,已經提前進入放假狀態。
3.學生對即將到來的寒假沒有認真思考和安排,假期多少天,怎么休息,怎么學習,預習多少,復習多少,沒有概念,更談不上靜下心來仔細規劃了。
4.學生缺乏自主管理和自主學習的意識,年后家長上班不在家,別說學習效率,學不學都是個問題。這也給家長造成了監督上的困難。
四、解決方案
針對以上問題,我認為,要讓學生過好這個寒假,必須帶領學生制訂寒假計劃;但是,過好這個寒假不是目的,而是必須通過強化,幫助學生養成制訂假期計劃的習慣。
(一)提高學生認識,對養成制訂假期計劃習慣產生興趣
在制訂計劃前,我先跟學生們說了一個自己的故事:“肯德基嫩牛五方我一直沒嘗過,特別想吃。但理智告訴我這是垃圾食品不能吃,想了好久,我終于說服自己吃了,理由是我只吃這一次而且只吃這一樣。可是結果呢,我不但買了嫩牛五方,還買了可樂、薯條、炸雞一堆。吃的時候很開心,吃完就后悔了?！?/p>
學生都笑了,“老師你怎么也這樣啊!”
我告訴學生:“這種事情大家都遇到過,在假期中,我們明明知道必須定下心來學習,可是就是不能約束住自己,看看電視玩玩電腦是很舒服,可是一天結束,學習任務沒有完成,又恨自己虛度光陰?！?/p>
學生們點頭,若有所思。
我接著說,“凡事預則立,不預則廢”,其中的“預”是有預見、有準備、有規劃?！邦A”很關鍵,它告訴我們做事情要有規劃,要考慮好每一個細節,還要更多地考慮所擔憂的、可能發生的事,考慮事情發展的不利因素,并做好安排和準備。一時的快樂、事后的后悔不是真正的快樂,真正的快樂應該是堅持的痛苦、回憶的甜蜜!
(二)讓學生明確養成制訂假期計劃習慣的具體標準
1.動手畫日歷,明確假期時間
今年的寒假,從1月23日正式開始,到2月6日結束,2月7日到校補課。整整2周的時間。1月25號年三十,年前短,年后長。寒假作業的量是固定的,完成作業宜早不宜遲。為了讓學生體會到實際的緊迫,我讓學生拿紙出來自己先畫上個日歷。把春節的幾天、開學的日子框出來。
2.仔細思考,列出有效時間
我建議學生可以把不需要每天完成的理科書面作業分配在1月25日前完成。把25、26、27號的過年時間和開學前一天的6號的時間空出來先不做安排。那么有效時間就是10天。這10天要用最快的時間、最好的質量完成寒假作業。
3.發揮個性,列出每日的計劃表
先把每天從8點到10點的時間做一個以小時為單位的切分,空出機動時間,計劃不要排太滿太緊,貪心的計劃是難以做到的。再根據各科的作業量自主安排到每一天。列出具體的作業的安排,包括做哪些習題,看哪些筆記。
(三)榜樣教育,讓學生有學習對象
1月21號,我收齊了所有學生的計劃,盡管和學生強調了制訂計劃的要求,可并不是所有學生都按照要求仔細完成了,有的態度不端正,有的過于簡單不夠具體,有的內容安排不夠合理。利用中午時間,我讓學生按四人小組進行討論,查漏補缺。每小組評選出計劃列的最好的同學拿到全班交流討論。
(四)行為訓練,讓學生由被動到主動再到自動,養成習慣
1月22號,我再次收齊了學生修改后的計劃,除了1、2個還需改進外,其他學生的計劃都已經能夠執行了,我在每位同學的計劃上寫下了一句鼓勵的話語,在下午的家長會上發給了學生和家長。在和家長達成共識后,我要求家長仔細審閱學生的計劃,并且在假期中每天按照每位學生的具體情況進行檢查簽字寫評語,很自覺的學生家長可以抽查。
我提醒學生,開學時,我要根據作業質量和家長的評語進行評比獎勵。
(五)及時評估和獎懲,強化良好的習慣
假期中,我利用一線通和電話對一些我不放心的學生進行了了解,及時進行了鼓勵。2月7號到校,學生都積極地把計劃拿給我看,個個面露喜色,紛紛說:“老師我可是嚴格按照計劃來的,還超額完成了!”“我也是!”“你看我媽寫的,我肯定能得獎!”再看家長的評語,大多數也是對學生褒獎有加。
我先請全班每個同學用一句話來總結寒假執行計劃的體會,然后按四人小組來進行總結,讓小組長評選出作業質量高的做得好的和家長評價高的同學,再請各科課代表和班長進行復查。最終評選出了特等獎1名,一等獎2名,二等獎3名,三等獎4名,鼓勵獎5名,并且頒發了獲獎證書。
(六)形成良好的班級環境,影響學生良好習慣的養成
借著開學初布置教室的機會,我利用了班級小班化布置的前后兩塊展板進行了習慣養成氛圍的創設。我把獲獎的學生計劃和小組活動體會總結張貼上墻,并且把中考前可能出現的例如勞動節、端午節等假期用紅色卡片列出來提醒學生注意。
2月到4月期間,我注意結合每次考前和學生們一起制訂考試計劃的機會,把周末當作訓練的時機,讓學生制訂計劃并且具體到每一個小時。5月的假期前,我故意輕描淡寫的提了一下制訂計劃的事情,并沒有做強制要求,但是,班里有近80%的同學都能主動地把計劃事前制訂好了。
五、感想反思
對初中學生來說,養成制訂假期計劃習慣是非常重要的,其好處是:
(一)假期學習的目標明確,實現目標也有保證。
(二)實施計劃,可以磨煉意志。
(三)對培養良好的學習習慣大有幫助。
(四)提高學習效率,一個有計劃的同學會意識到自己多玩一小時,學習計劃上就會少一小時,就會有學習任務無法完成,這個任務無法完成又會給自己的整個學習帶來什么后果。
春節放假通知怎么寫范文5
關于物業工作計劃1
保安部針對20xx年總結和分析工作情況，繼續堅持以固強補弱和狠抓落實為中心，以做好安全和服務工作為前提，搞好團隊建設。結合公司的發展需要和管理方向，做好小區的全面安防工作，保證人、財、物的安全，配合客服，加強對小區的巡查，提高整體管理水平。
工作目標
住客及公司綜合滿意度 95%；
無因管理責任事故率 0；
新員工崗前培訓率 100%；
不合格項整改率 100%；
員工流動率≤20%（不包括非正常流動率）；
突發事件快速反應率為 98%；
非正常投訴率低于 2%。
1、 做好《百日安全無事故評比活動》方案的實施，并全力配合做好二期水鄉別墅外售和收樓工作及本部相關工作事項的接管，同時全面做好二期有關工作的服務和管理，樹立保安隊伍的形象。
2、 做好元旦、春節期間小區各項安防工作，節日前小區安全大檢查，由主管領導負責；同時落實好春節期間主管領導巡查和值班；明確強調放假不放制度；組織和安排 好春節期間部門員工的業余娛樂活動。隨著本部人員增加和三期宿舍籃球場地的修復完工，擬成立物業公司籃球隊，既可豐富員工業余生活，又可為公司聯誼公關比 賽做好準備。
3、 保安部將于1月份開展為業主或客人優質服務月活動，體現保安隊伍的服務意識和服務熱情，同時建立良好的口碑。
4、 做好一二期智能化系統投入使用的前期準備工作，建立和完善智能化系統的使用和管理制度，及時進行智能化系統操作規范培訓，逐步改變完全靠“人防”的管理模式。同時設專人負責在監控中心上崗，保證小區24小時的監督和管理，提高安防標準。
5、 針對一、二期消防設備設施的分布和配備情況，更進一步完善設備設施管理和使用運作培訓，同時加強日常消防培訓和突發事件處理演練。根據實際情況將小區日常 安全管理注意事項、家居與森林防火、突發事件處理方法等安防常識制作后派發業主，提高安防意識的宣傳和群防群治工作。
6、 做好人員的培養和儲備工作。對保安員管理方向是力求轉型和建設成為強有力綜合型的隊伍。結合保安職業特性，在年初人員流動高峰期前做好人員安撫工作，加強與人才市場和保安學校的聯系，做好人員補充儲備工作。全年退伍軍人占總 人數比例為75%，其它占比例為25%（保安學校、警校、武校人員）。發揮和利用現有人力創造最大價值，做好物業公司排頭服務部門。
7、 加強骨干隊伍的建設，拓寬員工知識面，條件允許組織骨干參觀兄弟單位學習，查找自身問題，提高整體素質和層次，（骨干隊伍）使用原則為能者上、庸者讓，每季度開展工作自評，部門上半年工作總結時工作述職。
關于物業工作計劃2
一、xx項目
1、跟進第7幢破裂玻璃門扇的安裝。
2、督促整理好第12—15幢房屋檔案資料。
3、跟進部分綠化植物的補種和改造。
4、做好外圍紅線報警的使用與維護，包括內外圍兩側綠化植物遮擋的修剪等工作。
5、制定安全警報現場跟蹤與核實，明確解除警報及記錄操作相關要求，避免作業疏忽。
6、督促做好12—15幢相關附屬工程，包括架空層車位地面欄桿的安裝、車位產權面積的明確、園林綠化、保安室、監控室、倉庫等工作的完善。
7、跟進落實好會所泳池的開張營業，并做好相應的管理與維護工作，包括門票發售、泳池水質處理等。
8、跟進做好小區健身器材的安裝。
9、督促做好各種費用的追收。
二、三個小區公共事務方面
1、回顧三個小區從去年7月份以來各方面情況，以對比分析、尋找差距，為下一步工作提高作出更可行的具體措施。
2、制定，包括對講機、巡更棒、門崗電腦等，并認真貫徹實施，明確責任關系，誰損壞誰負責，杜絕各種不合理使用現象。
3、全面推行租賃經營服務工作，召開全體工作人員總動員會，明確租賃服務意義目的，統一思想，集體學習相關業務推廣內容和業務辦理操作流程，確保工作正常進展。
4、為提高費用收繳率，確保財務良性循環，以專題會議形式組織各物業助理、前臺人員、領班級以上人員進行學習。
5、以專題會議形式，組織三個小區管理骨干及相關工作人員集體學習、及相關作業表格，明確責任關系，杜絕各種同類負面案例再次發生，全面提高管理服務質量。
三、xx華庭項目
1、擬定"xx華庭首屆業主委員會成立方案"及籌備會一系列工作措施，為創建"市優"工作打好基礎。
2、做好個別崗位人員調整和招聘工作，確保項目工作正常運行。
3、全力抓好30—35幢物業移交工作，確保業主滿意。
4、督促管理處及時做好26—29幢摩托車位車牌的制作及安裝；并督促管理處及時頒發通知，要求業主在5月20日前到管理處辦妥租賃停放手續，該區域摩托車從6月1日起全面執行收費。執行前協調保安做好落實工作。
5、督促及時做好部份綠化帶殘缺空白補種工作。
6、督促工程部做好30—35幢相關附屬工程，如：道路、園林綠化、監控中心、倉庫、車位規劃等。
7、繼續跟進26—29幢綠化種植工作。
四、xx居項目
1、督促做好第五期共7幢對講機故障檢修。
2、督促做好第一期、第二期部分樓梯個別部位的朽木處理，維護物業的完好。
3、對第三期部分摩托車不配合管理工作進行加強，發揮標識識別作用，強化憑辦理租（車間工作計劃）賃手續方可停放，加強收費工作。
4、加強第四、五期摩托車租賃辦理管理工作，杜絕各種長期免費停車現象，維護秩序正常。
5、督促全面檢測該項目紅外報警系統情況，找出問題所在，并做好相應改善，確保系統的靈敏度和正常運行。
6、對個別業主在私家花園內亂搭亂建的屋棚動員拆除，以免影響整體觀容。
7、督促完善該項目小區商鋪的資料管理。
8、與財務協調，及時做好壞帳處理。
五、其它事項
1、協調相關部門完成好各項工作任務。
2、xx"士多"招商登記等工作配合。
3、按公司要求開展各項日常工作。
關于物業工作計劃3
20xx年，保潔部在集團領導的大力支持、物業公司經理的正確領導下，秉承公司"您的滿意是我們永恒的追求"的宗旨，不斷壯大，努力工作，圓滿完成了工作任務。20xx年，除了要一如既往地作好本職工作，堅定"服務"的`理念外，還要開拓工作思路，今年我部門工作重點主要有以下幾個方面：
1、完善各項管理制度，形成配套的考核、監督機制。17年，我們將在原來的基礎上，修改、完善各項管理制度，改變以前"人管人"的被動狀態，從而走向"制度管人，制度約束人"的良性軌跡。進一步加強對人的管理，并把各項工作標準進行細化、量化，一方面，便于操作人員熟悉自己該怎么做，該作到什么程度;另一方面，方便主管人員的考核、監督，減少個人的主觀因素。工作中，堅持"定人、定崗、定時、定標準、定任務"的"五定"方針，對具體的工作采取有效的措施，加強對操作人員的管理，優化人員結構，更有利于以后工作的開展。
2、樹立服務品牌。服務品牌的樹立，有利于企業的知名度，對一個部門也是一樣，有利于提高部門的影響力，更有利于增強部門的凝聚力，目前，我們本著"清掃一戶，潔凈一戶，滿意一戶"的原則，為業主提供家政服務，得到業主的好評，在業主心中樹立了良好的形象。
3、確定兩個工作目標。即達到青島市A類物業衛生標準和達到經濟效率最大化的目標。根據小區定位及物業服務定位，我們保潔部會為業主創造一流的生活環境而不懈努力，工作嚴格執行A類物業衛生標準，并能力爭創青島市十佳物業公司。在做好保潔工作的同時，我們會做好廢品收購及家政服務工作，最大限度地減員增效，提高物業的經濟效率。
4、一個家政服務公司。一方面，由于我們保潔人員素質不同，工作質量有所差異，所做的家政服務的效果也不同;另一方面，目前輪流作業的形式，也不便于人員的管理。家政公司，在保證服務質量，規范內部管理的同時，我們還可以提取一定的服務費用。
5、建立一個垃圾中轉站。隨著業主入住的不斷增加，小區垃圾不斷增加，垃圾的清運、中轉、處理，是保潔工作的一個重要內容。希望在集團領導的大力支持下，盡快建立一個中轉站。
6、保潔與綠化的統一整體性與不可分隔性。保潔、綠化都是小區環境管理的一部分，小區離開了保潔，就會出現臟、亂、差的現象;小區離開了綠化，就不會有花草樹木。如果兩者屬于不同的部門，就會出現年前兩者相互矛盾、相互推委、相互扯皮的現象。建議把兩者合并為環境部。
春節放假通知怎么寫范文6
勞務用工風險是建筑工程總承包企業經營管理風險中的一種。那么你知道勞務承包合同應該怎么寫嗎?一般要注意些什么?下面是小編整理的勞務承包合同范本內容，歡迎
建筑工程勞務承包合同1
發包方(甲方)：
承包商(乙方)：
根據《中華人民共和國經濟合同法》和《建筑安裝工程承包方合同條例》的規定，在平等、自愿的基礎上，結合甲、乙雙方及本工程的具體情況，經雙方協商一致，達成如下合同條款，雙方共同遵守。
一、 工程概況
1、工程名稱：
2、工程地址：
3、承包范圍：
4、承包方式：具體工程內容及部位均以甲方簽字認可的施工圖、實施方案及書面通知為準。
二、工期：開工日期為 ，完工日期為
三、工程質量：
1、嚴格按照圖紙、變更和現行有關規范要求施工。
2、遵從技術交底要求施工;正式施工前須做樣板，并在征得甲方同意后進行大面施工;若乙方有新工藝、新技術應用的建議，需經甲方認可并做樣板。
3、分項工程按樓層劃分驗收批，驗收標準執行現行相關標準，各驗收批應確保主控項目必須合格，否則則該驗收批單價下浮 15%; 一般項目按高級要求抽查項數，要求合格率90% ，否則該部分工作量單價下浮10%
四、工程單價：
1、乙方以包工不包料，包部分施工機械的方式進行承包(即甲方除提供工程材料及材料垂直運輸機械、各樓層水電接口、外架，其余周轉材料、機具等均由乙方自備，含砂漿機、斗車、跳板、支撐架、燈具、水管等)。
2、工程量計算方法：按福陜西省20_年建筑、裝飾預算定額規則計算。
3、單價：
砌磚墻： 元/平方米
構造柱和圈梁砼澆筑(修補)： 元/平方米
內墻粉刷(含梁、柱面)：元/平方米
外墻)粉刷(含線條、分隔縫、欄桿、滴水線及屋面零星構件： 元/立方米;
天棚粉刷(含各種板底、滴水線) 元/平方米
地面、屋面找平(含分隔縫)： 元/平方米
地面貼磚( cm)： 元/平方米
內墻面貼磚： 元/平方米
樓梯貼磚(含找平、擋水線、踢腳線)： 元/平方米(按水平投影面計算);
地面缸磚踢腳線： 元/米
地面水泥砂漿踢腳： 元/米
細石混泥土地面、屋面： 元/米
彩瓦屋面及鋪保溫板(含收口及油漆等)： 元/平方米
管道井粉刷： 元/平方米;管道井封堵： 元/個。
實際完成工作內容，按以上單位結算。
以上單位中，所有線條、線角、滴水線、門窗洞口等裝飾線條及室內天棚局部修補均不另外計價，所有內外墻陰陽角均須抽角且不另外計價。
五、甲、乙雙方職責
一、 甲方工作
1、開工前三天，向乙方提供確認的施工圖紙及相關資料，并向乙方進行安全、文明、技術交底，向乙方提供施工所需水、電的搭接點。
2、為乙方辦理現場所需的出入證、工作證等相關證件和登記手續。
3、對班組進行管理、監督、指揮、負責施工現場各單位、部門、班組間的協調配合工作。
4、定期按工程進度及工作量發放進度快。
5、項目部定期舉行例會，協調解決施工現場問題。
二、 乙方工作
1、理解施工圖紙及施工技術方法，有不明白的地方請示現場項目部管理人員。
2、自行配置施工所用的手動、電動工具、施工電纜、燈泡、工作梯等相關用具。
3、服從現場項目部管理，遵守施工現場的各項規定。
4、施工時間班組長必須在施工現場，并按時參加項目部召開的會議及活動，如因事須離開現場必須向項目經理請假，并指定一人自己的工作。
5、乙方應自行處理與工人、與材料提供商及其它第三方的糾紛，不得由此影響甲方利益，否則應承擔由此給甲方造成的一切直接、間接損失。
6、本合同履行過程中如有新增工程內容時，乙方接甲方代表通知后，應立即執行，新增工程內容在本合同已有結算方式的，按已有結算方式執行，如須甲乙雙方協商價格的，雙方可友好協商，但不得乙新增內容價款未協商或未確定而拒絕施工或停工。
六、關于工期、質量、安全、違約的約定
1、工程質量要求合格，按國家《建筑裝飾裝修工程質量驗收規范》(GB50210-20_)等裝飾工程之驗收標準、消防工程驗收標準進行驗收。
2、因業主要求對工期進行協調改變的，甲乙雙方約定的工期也隨之進行相應的調整改變，以甲方書面通知為準。
3、因乙方責任，不能按期開工、中途無故停工及班組人員太少影響工期，乙方接受甲方的相應處罰。
4、本工程以施工圖紙、做法說明、設計變更和《建筑裝飾功臣施工及驗收規范》、《建筑安裝工程質量評定統一標準》以開發公司(甲方)、監理、甲方所提出的質量要求作為該工程的質量評定標準。
5、甲方對乙方進行安全教育并提供現場所需安全設施和警示標志，乙方有權利和義務對其保護，不得破壞和挪用。
6、由于乙方在施工工程中違反有關安全操作規程、消防條例，導致發生安全或火災事故，乙方應承擔由此造成的一切經濟損失和責任。
7、因乙方原因造成的返工、延誤工期及原材料浪費，甲方有權做出相應的處罰。
8、甲供材料在施工完畢后結算，若用量超過定額損耗，則超出部分由乙方負責。
9、合同期限內，因乙方與第三方就財務和人員損失形成爭議，對本合同工程項目工程進度、質量和社會形象產生負面影響時，乙方應當在時間發生之日或甲方通知要求的時限內解決爭議，消除對本項目的負面影響。若乙方未能解
10、乙方進場施工必須嚴格執行《建筑施工安全檢查標準》(JGJ59-59)，《陜西省勞動安全條例》及國家現行的安全規范、標準、條例，必須遵守甲方現場安全管理規定，如違反上述規定及要求而發生的安全事故均由乙方自行解決，同時，乙方應承擔相應經濟損失和法律責任，并承擔由此給甲方及第三方造成的一切經濟損失和法律責任。乙方人員因自身原因或任何第三方原因所導致的人身傷害由乙方自行負責解決，若導致甲方對此人身傷害承擔任何不利，甲方有權從乙方的應付工程款中作相應抵扣，不足部分由乙方補足。
11、進度違約：如乙方延誤工期(本條所指合同中約定的任何時間控制點)，每延遲壹天，乙方向甲方支付人民幣貳仟元整違約金。
12、乙方應在合同約定的時間內按時完成本工程內容，每延遲壹天，乙方向甲方支付違約金￥20_.00元，并承擔由此給甲方及第三方帶來的一切損失(包括直接損失、間接損失等)。若乙方延遲工期累計達15日，則甲方有權解除合同。如費乙方原因造成的工期延誤，須經甲方書面確認，工期可予以順延。
13、乙方注意保護甲方的已完成品、半成品。由于乙方造成的甲方已完成品、半成品的損壞或污染，乙方應在合同工期內恢復，其恢復費用由乙方自行承擔。由于乙方原因不能及時恢復而通過甲方另行組織恢復的費用，由甲方從乙方工程余款中扣除，不足部分由乙方補足。
14、合同，違約方向守約方賠償損失并支付違約金。
15、在合同約定的乙方應承擔的違約金，甲方有權直接從乙方存于甲方的任何利益中直接扣除，且甲方對未扣除的部分有進一步追償權利。
16、乙方原因造成工期累計延誤15日的或乙方未能按合同約定的期限完善工程所涉及的相關手續而影響甲方使用，或工程質量不合格，并經整改后仍無法達到合同約定的質量要求，或甲方決定另行組織施工單位整改，甲方有權終止本合同并停止支付合同價款，乙方同意按甲方的書面通知退場，并向甲方支付合同總價一倍的違約金，并承擔由此給甲方和第三方造成的一切經濟損失及法律責任。
七、關于工程價款支付及結算的約定
1、本工程采取單價包干的承包方式。本合同所涉及的裝修內容均以單價包干方式結算，結算單價以附件1中所列包干單價為準。該包干單價包括不但限于主輔材料費及相應的采購費，損耗及保管費、人工費、機械費、運輸費、各項管理費、技術措施費、安全文明施工措施費、總包配合費、進場材料取樣檢測費、室內環境質量檢測費、建渣清理費、趕工費補償、稅金等及完本工程的所有風險、責任等。該包干單價為最終結算單價，結算時不再做任何調整，工程量按照竣工圖進行核算。
2、甲方供材料由乙方提交供貨計劃，該供貨計劃除定額規定的損耗外，乙方承擔因多報、漏報、錯報所發生的一切責任和費用(若因甲方技術要求而超過定額規定的損耗，以甲方現場技術核定書面簽證為準)
3、工程款按以下方式支付：
1)甲方(和開發公司甲方)、監理按國家《建筑裝飾裝修工程質量驗收規范》(GB50210-20_)等裝飾工程之驗收標準、消防工程驗收標準進行，驗收合格后支付至決算的97%，余3%扣留為質保金;
2)質保期(兩年)滿后若無質量問題，一次性付清尾款(質保金無息)。
六、本合同一式貳份，甲乙雙方各執壹份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
建筑工程勞務承包合同2
發包方(甲方)： 勞務分包方(乙方)：
為了保證完成工程施工，需要乙方勞務分包作業，依照國家、省、市政府的有關規定，本著平等自愿、公平信用、協商一致的原則，經甲、乙雙方協商訂立合同。
一、工程概況：
1、工程名稱：
2、工程地點：
3、工程造價：總單價 元/m，(其中安全30%，主體55%，粉刷15%)。
4、施工期限： 年 月 日起 年 月 日止。
5、質量要求：合格。
6、安全文明目標：杜絕重大傷亡等各種安全事故發生。
7、建筑面積和工程量：以國家規定建筑面積計算方法為準。
二、勞務承包范圍及工作內容：
1、勞務承包方式：包清工、包輔材、包機械。采用固定單價合同。
2、勞務承包范圍及工作內容：
2.1人工費：
2.1.1結構主體：基礎下人工配合清土、基礎(不包含防水層)、主體框架結構模板、鋼筋、混凝土、土建預埋制作。
2.1.2砌體：建筑圖中砌體、構造柱、圈梁壓頂及其零星部分的土建人工費。
2.1.3粉刷：室內抹灰(毛面)、地坪(毛面)、散水、臺階、樓梯、屋面、外墻粉刷。
2.1.4現場安全：按規范規定應該考慮的施工腳手架、安全圍欄或空間安全防護腳手架、搭拆和維護“三寶”“四口”“五臨邊”安全防護，施工用電按規范防護和維護。
2.1.5文明施工：施工區、生活區的場地硬化、臨時用電、用水的管理及維護保養。挖溝、砌筑、粉刷等。
2.2施工機械工具費：
2.2.1主要機械：塔吊、施工電梯、混凝土輸送泵等。
2.2.2輔助機械：砂漿機、鋼筋加工機械、模板加工機械、手持電鋸、電鉆、混凝土振搗機械、照明燈具、斗車等。該工程除降水、水電安裝及其電梯、門窗外所有一切大小機具均由乙方自己承擔。
2.3材料費
2.3.1周轉及消耗材料：模板、方木、鋼筋、扣件、蝴蝶卡、螺絲帽、對拉螺旋制作及加工、圓釘、鐵絲、與塔吊相配套的地腳螺栓、與主體連接螺栓及埋件、平立安全網。
2.3.2小型材料：三級配電用電線、配電盤、照明燈具、電
2.3.3施工用電由甲方提供至一、二級配電柜;即是總配電箱以下所有一切電線機具及其所有配套器具，均應由乙方自己配備。施工用水由甲方將總水管引至施工現場，乙方負責配合水管安裝，材料自備。
3、承包內容不含項目及材料：
3.1不含項目：電費、水費、基礎降水、基坑降水、基坑護坡、安裝工程(水、電、消防、電梯)門窗、防水、機械挖土方、面磚粘貼、內外墻涂料、油漆、幕墻、鋼結構、鐵藝、鋁合金、樓梯扶手、陽臺欄桿、制作及安裝。精裝修工程。
三、工期、質量、安全
1、總工期 日歷天。以甲方要求的控制點為準，因甲方原因或不可抗拒因素(以甲方簽證為準)工期順延。
2、工程質量標準：合格(以質量部門評定的工程質量為準)。
3、安全：工程建設大發展，安全責任重如山。
①乙方必須給每位職工購買人身保險，該工程在施工過程中所發生的一切大小安全事故及其疾病、打架、斗毆等不論輕重，均應由乙方自已承擔。
②必須嚴格按安全施工條例進行施工。
③如果乙方違犯安全施工條例 ，施工時被業主、甲方、監理及其相關部門
四、甲方的責任和義務
1、甲方負責提供乙方工地、材料堆場及其他設施，以滿足乙方在施工現場的生產所需場地。
2、甲方負責主軸線(控制線)、高層點、技術交底、并向乙方提供所需的施工圖三套和施工方案、施工計劃、設計變更等。
3、甲方負責施工現場主要材料供應(鋼筋、商品混凝土、砌塊、磚、水泥、砂石、白灰、外加劑等)及構件的及時供應和調配。
4、甲方負責協商質量監督站和五大責任主體關系，以及施工現場內各分包單位之間的關系。
5、甲方應按節點及時對乙方完成的工程量進行驗收，并結算勞務工程款，不得無故延期和克扣。
6、甲方有權對不符合甲方施工要求的作業人員予以清退，對施工中由于乙方原因導致的一切矛盾采取相應的經濟處罰。
五、乙方的責任和義務
1、乙方施工必須對所屬人員進行施工安全、遵紀守法、遵守甲方的各種管理制度的教育，簽訂合同時，必須編制施工人員花名冊(一式三份)附后，提供身份證復印件。
2、乙方單位委派 同志為現場負責人。乙方代表及工種專業負責人必須在現場跟班作業，離開工地時應向甲方負責人請假，并另行安排人員負責工地工作。
3、因乙方原因造成的質量問題，由乙方承擔全部責任，包括業主及監理工程師開具的質量處罰單。
4、乙方嚴格執行甲方編制的施工進度計劃，因乙方原因造成的工期拖延，由乙方承擔全部責任。
5、乙方應遵守機械操作規定，嚴禁違章作業。乙方從事特殊崗位的工作人員(電工、電焊工、機械操作工、架子工)必須持有特殊工種操作證，禁止無證人員上崗。
6、乙方應根據甲方在工期、質量、安全、文明施工的總體要求，組織勞動力。農忙季節人員保證正常施工人員的80%以上，保證連續施工，不影響正常工期。
7、乙方應保證工作面落地灰隨清隨用，嚴格遵守限額領料制度，不得造成浪費。
8、乙方應全力配合甲方、業主、監理、監督部門的檢查、驗收工作。
9、乙方負責施工過程中的“三寶”“四口五臨邊”的防護工作和半成品、成品的保護工作。因保護不善而損壞的，照價賠償和無條件返修。
10、乙方應先向甲方交工期、質量、安全保證金 萬元。
11、乙方慶設有專職安全員，乙方人員進行日常安全教育和檢查，確保安全生產。
12、禁止18歲以下、50歲以上和病殘人員現場務工，禁止施工人員家屬進住施工現場。
六、結算與付款
1、結算
1.1勞務總單價 元/m(建筑面積，基礎和頂部分按建筑物落地面積的 %算面積)。
1.2設計變更或甲方原因引起的返工或增減工程量，按照河南省 版建筑和裝飾預算定額的工日含量，每一個綜合工日元進行調整、結算，并記取相應的材料費、機械費。
2、付款：按完成節點支付已完勞務工程量
2.1該工程出±0.00付萬元，隨后每二層主體結付所完成工程量的80%，照此類推，至此結頂為止。砌體、內外粉每月按實際完成合格工程量的80%支付工資款。
2.2工程竣工經業主和相關職能部門驗收合格后，甲方支付至勞務工程總價款的95%，余下的5%在一年保修期滿后無息一次性付清。
2.3每次結算付款要在節點完成十日內到位。
2.4因甲方原因或其他配合因素造成的停工，甲方應承擔乙方人工費、周轉材料、機械設備租賃等損失。 2
3、勞務企業支付勞務費時，必須編制工資支付表，把工資支付到務工人員本人。
4、根據政府規范，甲方不得無故拖欠勞務費，否則應承擔一切責任(包括經濟責任)。
七、文明施工
1、為達到合同安全文明目標，乙方人員應服從甲方人員的工作安排，嚴禁赤膊工作，嚴禁穿拖鞋施工。
2、乙方人員必須遵守法紀，不打架、不聚賭、不偷盜、不留宿婦女兒童，不在施工現場隨意大、小便。
3、乙方人員應遵守宿舍規章制度，愛護公共財物，搞好食堂及宿舍公共衛生，減少疾病，防止中毒事件發生。
4、工地使用的建筑材料合理利用，周轉材料，應按規定碼放整齊，嚴格實行標示制度。建筑垃圾及時清運到指定地點。
八、事故處理及保險
1、依照國家《建筑法》、《勞動法》規定，根據政府和建設主管部門要求，發包方工程項目部必須為其勞務作業的現場工作人員進行監督和管理。
2、發生重大傷亡及其他安全事故時，勞務分包人員立即報告發包方工程項目部，由工程項目部在規定的時間內報告上級主管部門。并保護事故現場。上級主管部門對事故現場進行調查，同時按有關法律、法規進行處理，所發生的安全事故均有乙方自己承擔，因總承包費中已含總價30%的安全費用，超出部
3、勞務分包方工程承包方對事故責任有爭議時，按事先約定處理。
4、事故發生時，雙方有責任采取必要的措施，防止或減少損失。
九、合同的解除
1、具有下列情況之一的，甲方可解除合同：
1.1乙方在試用期內發現不符合錄用條件的;
1.2乙方不服從甲方的管理和安排，不能保證施工質量、進度，不能保證安全生產、文明施工的;
1.3乙方嚴重違反甲方的規章制度勞動紀律的。
2、具有下列情況之一的，乙方可解除合同：
2.1甲方宣告破產或頻臨破產，處于法定整頓期間的;
2.2甲方不能履行合同或違反國家法律、法規，侵犯乙方合同法權益，無故克扣或嚴重拖欠勞動工程款的。
3、任何一方解除合同時，必須提前十天通知對方。
十、雙方約定的其他事項
1、施工期間如乙方窩工、停工超過五日，甲方有權解除合同，乙方三日內撤出工地，甲方另行組織施工隊伍，雙方結算所干工程量，乙方應承擔違約責任并賠償甲方損失。
2、因甲方在施工過程中造成工程停工，所有的誤工，機械設備、周轉材料的租賃費用和人工費由甲方承擔。
十一、本合同簽訂后生效，具有法律效力，甲乙雙方必須嚴格履行，任何一方違反本合同規定，給雙方造成損失的，應給與經濟賠償。
十二、甲乙雙方因履行合同發生爭議，由雙方本著長期合作的原則協商解決，協商不了時，任何一方可向工程所在地人民法院起訴。
十三、本合同未盡事宜另行協商。
十四、本合同一式四份，甲方二份，乙方二份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方履行完一切合同內容，結算所有手續后失效。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
建筑工程勞務承包合同3
總包方： (甲方) 承包方： (乙方)
為了加快甲方總承包大興新區三民村馨苑小區1#樓工程建設速度，保證質量按期任務，甲方擬將本工程的分部分項工程由乙方承包施工。為明確雙方責任，權利和義務達到互惠互利的目的，經雙方充分協商達成以下條款，以便雙方共同遵守。
一、工程內容：
1.設計單位：
2.建設單位：
3.工程名稱：三民村馨苑1#樓
4.工程地點：三民村
5.結構形式：剪結構
二、承包方式及承包價款
1、承包方式：包工及包周轉材料及輔料(注不包括：鋼筋、水泥、石子、砂、磚、涂料、瓷磚)。
2、承包價款：不含稅的價格(含：模板、支撐、鋼管、扣件、安全網、外架及安全防護設施，鋼筋制安、焊接及機具、二級電箱、電纜、混凝土布料機、木工機具、勞保用品、室內外抹灰)，(不包括水、電、暖安裝、油漆刷白、玻璃、防水工程、另外墻保溫只限人工費)。
3、合同價款：元/㎡
三、承包工程內容及工作量
1、承包范圍：按結構設計圖所包含的基礎墊層及墊層以上所有的土建工程的主體結構以及本工程所涉及的輔助工程施工，安全文明工地施工，外加的拉搭設拆除。
2、工程內容及要求：
按照設計及驗收規范，安全文明施工規程的標準完成：基礎墊層及墊層以上設計藍圖所包含的鋼筋、模板、混凝土保溫(內外墻保溫板除外)、室內外抹灰巾瓷、樓地面室內外土方等工程場管理;安全文明所涉及道路場地硬化的材料加工、制安、裝卸車、二次倒運、冬雨季工程的施工。(空調預留洞除外)。
四、結算程序及方式：
1、±0.00以下建筑面積按倍計算面積;
2、±0.00以上按建筑面積計算，具體按“20_”預算定額標準執行。
3、主體封頂屋面防水以上構筑物按實際面積計算，檐高不足2.1m按實際面積的1/2計算??
五、付款方式：
1、乙方墊資至 層封頂后付已完工程量的75%;按 元/㎡進行結算;
2、 層封頂后以上按月進度付已完工程量的75%;按 元/㎡ 進行結算;
3、春節放假甲方按已完成的工程量的80%支付乙方工程款;按進度款單結算。
4、后續工程量甲方按月進度的75%支付乙方已完工程量的工程款;
5、主體工程完工驗收合格時，甲方支付給乙方主體工程款的80%;
6、甲方全部工程竣工交建設單位驗收合格后，甲方支付給乙方總工程款95%;一月內確定工程決算。
7、留5%保修期滿后一次性付清，保修期為一年。(保修金不計利息)
六、工期要求和工期獎罰：
根據甲乙雙方商定：本工程工期為一年(具體以甲方進場開工令為準)。
七、工程質量等級和要求：
本分項工程質量等級為合格工程質量等級，因乙方施工原因造成達不到合格等級，甲方按結算價的2%以下收取賠償損失。
八、安全、文明施工要求和等級：
乙方必須保持施工現場現場和生活區整潔，必須符合(建工施工安全文明施工工地管理評比辦法)要求。勞務價格中已含1.6%的文明現場施工增加費，若因乙方在自己工作范圍內未達到等級要求，沒有評比上文明工地等級，則按人工費總價一定比例扣除文明施工增加費，但甲方協商周邊關系及硬件設施。
九、甲乙雙方責任、權利和義務：
1、甲方：
(1)乙方進場甲方向乙方提供施工圖紙、設計變更、技術組織施工。
(2)乙方做好抄平放線及各分項分部工程的自檢和技術復校工作，以書面形式報驗，否則造成的一切后果自負。
(3)乙方主要施工人員，必執證上崗，必須接受甲方統一管理。遵守甲方各項規章制度，做到工完場清，文明施工。實行限額領料，完善領料手續，消耗控制在定額內，材料超出定額部分，甲方根據實際情況予以扣罰。
(4)乙方必須嚴格按現行施工規范要求嚴格施工，如因乙方原因造成的返工，其返工部分人工費材料費全部由乙方承擔，并承擔返工人工費總和3%的罰款。
(5)乙方施工員到位后，按甲方要求組織施工，要保證施工人員相對穩定，遇特殊情況，須經甲方同意，方可撤離施工現場，如未經同意擅自撤離施工現場，視為乙方單方終止合同，并由乙方承擔全部法律責任及經濟責任。
(6)乙方所提供的材料、機械、設備及周圍材料及輔助材料必須是合格產品。機械設備必須有專人管理。否則造成的損壞丟失和不安全事故責任由乙方承擔。
(7)乙方應教育工人愛護產品，做好產品保護工作對損壞產品的情況，要進行經濟賠償并自覺予以修復。
(8)暫停證工本費、計劃生育費及工人技術工程上崗證等由乙方承擔。
(9)因乙方原因造成的停工，甲方有權要求乙方賠償經濟損失。
十、安全文明生產：
(1)乙方進入工地，必須嚴格遵守安全等規章制度，嚴格按照安全操作規程施工。堅決杜絕材料浪費及野蠻施工，乙方如違反規定，甲方有權對乙方進行罰款，直至終止合同，由此造成的損失由乙方承擔。
(2)定期對工人進行安全意識教育，班前做安全交底，并有書面交底記錄，設立專職安全員，隨時隨地督促檢查，所有進場人員必須佩戴安全帽，高空作業必須戴安全帶，嚴禁酒后上崗，打架斗毆，違者懲罰直至移交公安部門處理(安全帽、安全帶、安全標語費用自理)
(3)乙方所有施工人員，隨時注意安全，做到不傷及他人或被他人傷及。乙方人員自身原因在工地上發生的一切傷亡事故由乙方負全部經濟法律責任，以及由于乙方人員野蠻操作，造成工地其它人員傷亡事故，由乙方負全部經濟法律責任。
(4)在施工期間，乙方特殊工程人員，必須上崗，如因無證工作引起的事故及連帶責任，均由乙方負責。
(5)乙方施工人員進場后，必須將人員名冊交到甲方及項目部，人員要調整要在名冊上及時調整，否則發生意外一切責任由乙方負責。
(6)在施工現場，乙方不得使用16周歲以下的未成年人及50歲以上的老年工人，特殊人員由甲方認可后方可上崗，未經甲方同意，嚴禁職工家屬，小孩借住工地宿舍，違反規定每人罰款100—500元，造成的后果均由乙方負責。
(7)乙方嚴禁在宿舍內亂拉亂掛220V以上電線，嚴禁在宿舍內使用電爐、電飯煲、電炒鍋，經發現除沒收外，并罰款200元/只。
十一、保修：
乙方承擔自己所承包范圍的工程保修，保修安國家現行保險期文件規定執行，本工程保修金為合同價款的5%，保修期為壹年。保修金在整個工程經質檢部門驗收合格壹年后一個月內一次性結算。
十二、其它約定：
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日