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【摘要】眾所周知，檔案管理在我國各單位工作開展中都占據著一個重要地位，檔案記錄著相關單位自創建至今所經歷過的重大事件，是相關單位發展成就的“最好見證者”，更是相關單位管理人員以及工作人員今后各項工作開展的“指導者”與“參考者”。因此，檔案管理工作質量與效率的提升有著十分積極的現實意義。信息化背景下，傳統陳舊的管理方式已不能滿足新時代的實際發展需求，因此，各檔案管理人員需要針對自身工作現狀進行一定的創新與優化。
1引言
近年來，隨著時代以及科學信息技術的快速發展，我們已然步入了一個全新的時代———數字化信息時代。數字化信息時代下，各種信息網絡技術被廣泛應用在各行業與領域中，為人們的日常生活、生產、工作以及學習提供了極大便利。而同時，檔案管理工作也隨著時代的不斷發展，緊跟時代前進的步伐，逐漸引入了數字化信息技術與設備來開展檔案管理工作，旨在能夠從以往傳統的檔案管理工作方式向先進數字化檔案管理工作方式所轉變。但從我國檔案管理工作現狀來看，其檔案管理工作中存在著一定的不足之處。
2信息化背景下檔案管理工作的特征
基于新時代背景下，可以明顯地看到檔案管理工作也正在朝著信息化的方向發展，這一舉措使得檔案管理工作具備以下兩方面的特征：第一，管理對象發生了轉變，以數字檔案為主。新時代視域下，以往傳統的紙質檔案逐漸被電子檔案所取代。據相關調查顯示，當前大多數單位的檔案管理都以電子檔案為主。與傳統紙質檔案有所不同，電子檔案具有一定的虛擬性且具備多種功能，如復制功能、拷貝功能以及壓縮傳輸功能等[1]。第二，檔案管理核心方向有所轉變，現已從保管儲藏向收集利用方向轉變。在以往的檔案管理工作中，紙質檔案的收集、整理以及保管等工作的完成是基于大量時間以及人力的消耗下完成的，且工作效率還非常的低下。而信息化時代的到來，傳統紙質檔案已轉變為電子檔案，檔案管理工作人員只需要充分利用網絡信息技術就能夠實現檔案信息的收集、整理與儲存等工作，大大促進了檔案管理工作質量以及工作效率的提升[2]。
3信息化背景下檔案管理工作中存在的問題
3.1工作意識存在問題。隨著時代的發展，我國檔案管理工作內容以及工作形式也發生了一定的改變與創新，雖然大多數單位都引入了數字化信息技術與設備來開展檔案管理工作，但由于部分檔案管理人員其思想意識中還是沒有明確認識到檔案管理工作的重要性，從而導致在日常檔案管理工作中常常出現檔案信息漏填或填寫不規范的現象，且由于管理人員傳統思想的作用以及專業培訓的缺乏，使得部分檔案管理人員只會利用信息技術進行檔案整理以及歸檔等工作，對相關單位檔案管理工作的開展與創新造成了嚴重影響，并在一定程度上阻礙了檔案管理工作的信息化建設。
3.2基礎設施建設不完善。眾所周知，信息化時代背景下，檔案管理工作的信息化建設需要借助各種專業的信息化技術與設備來進行，但由于大部分單位或機構資金有限，無法支持各種檔案管理輔助性設備的購入，從而導致其日常檔案管理工作缺乏相應的信息化技術與設備作為支持，使得檔案管理信息化建設進程較為緩慢。雖然部分檔案管理單位或機構進行了各種專業化信息技術設備的購入，但由于檔案管理缺乏專業的信息化技術知識以及信息技術人員對檔案管理工作缺乏一定的專業知識，進而導致檔案管理人員無法利用信息技術設備進行檔案管理，而信息技術人員所開發的檔案管理軟件也無法滿足檔案管理信息化建設的實際需求[3]。
3.3檔案管理機制不健全。通常情況下，在檔案管理工作中常常會出現以下2種情況：第一，檔案運輸；第二，檔案換機構進行管理。這2種情況的出現在一定程度上加大了檔案管理工作難度，具體表現為職責劃分不明確以及缺乏良好且有效的檔案管理措施。首先是職責劃分不明確，據相關調查顯示，當前我國大多數檔案管理單位都沒有完善的檔案管理制度，因此，常常出現檔案在運輸或換機構管理的過程中出現信息重復收錄的情況，這種情況不僅會造成人力資源的浪費，還會在一定程度上造成檔案信息資源的浪費。其次是有效檔案管理措施的缺乏。因檔案管理制度的缺乏，導致部分單位或機構在日常檔案管理工作中只是簡單地將檔案進行堆放與存儲，等到需要使用檔案時再進行轉遞或移交，而有關于檔案的整理都是在臨時有需求時才會進行[4]。
4信息化背景下優化檔案管理工作的具體實施措施
4.1形成檔案管理信息化意識。隨著時代的快速發展，以往傳統的檔案管理方式已無法滿足新時代的發展需求以及新時代背景下檔案管理工作的實際需求。因此，在當前的檔案管理工作中，必須要注重數字信息化技術與設備的應用，并在此基礎上進行檔案管理信息化工作意識的形成。作為一項基礎服務工作，檔案管理工作的良好開展對各單位或機構自身的發展有著重要意義。基于信息化背景下，檔案管理工作的開展在借助信息化技術的同時還應將其進行充分體現。首先，相關領導人員應對檔案管理人員進行信息化檔案管理意識的培養；其次，領導人員應注重檔案管理機制的制定與完善，從而為后續檔案管理信息化建設提供幫助；最后，提升檔案管理人員專業技能與綜合素質。不僅要讓檔案管理人員牢固掌握該怎樣開展檔案管理工作，明確檔案管理工作的重要性，還應組織檔案管理人員通過參加培訓或自主學習等方式來進行信息技術的學習。還有一點更為重要，那就是做好人才入門關，在人員選聘的過程中，盡量尋找既具有專業檔案管理知識又具有一定專業技術與信息技術的人才，這樣一來不僅能夠充實檔案管理隊伍，還能夠有效提升檔案管理工作效率與質量。
4.2加大檔案管理信息化建設資金與硬件投入。確切來說，信息化檔案管理建設是一項復雜且長期的工作，并不是立刻就能夠成功的，是需要大量時間、大量資金、人力資源以及各種信息化技術設備的投入才能夠保障的。在實際檔案管理工作中，相關檔案管理部門應與國家相關部門進行深入溝通與協商來獲得專項財政資金撥款用于檔案管理信息化建設。除此之外，檔案管理部門可以充分發揮社會群眾的力量，引進社會資金來促進檔案管理工作信息化建設。當然，在實現檔案管理信息化建設的過程中，相關檔案管理人員需要注意到一點，那就是檔案管理人員的配置，除了基本檔案管理專業人員之外，還需要注重技術人才的引進。與此同時，在引進技術人才的基礎上也要加強內部人員培訓再教育工作，以此來促進檔案管理人員以及信息技術人員技能水平以及檔案管理水平的提升。
4.3建立檔案管理信息化制度，提升檔案信息安全管理水平。在實現檔案管理信息化建設的同時，相關檔案管理人員需要明確一點，即檔案信息安全。如果不能夠保障所有檔案信息的安全，那么各單位所為檔案管理工作付出的努力則會歸之于零。如果想要切實保障檔案信息化安全，相關檔案管理人員可以結合國家相關法律文件來進行檔案管理信息化建設制度，例如，可以結合國家新近頒布的國家標準《電子文件歸檔與管理規范》來進行檔案管理信息化建設制度的制定與完善，以此來保障檔案資源信息安全。對那些尚未取得授權、通過非法途徑獲取相關檔案信息資源的用戶進行嚴格懲罰，必要時追究其法律責任。
5結語
總而言之，信息化時代背景下，檔案管理工作的信息化的發展與建設是必然趨勢，也是時展的必然結果。因此，在日常工作中，各檔案管理單位或機構都應該結合自身檔案管理實際情況，積極采取有效解決措施，注重信息化技術與設備的引進與應用，從而才能夠促進檔案管理信息化建設的良好發展。
【參考文獻】
【1】楊銀霞.信息化背景下檔案管理工作現狀與優化策略[J].商品與質量,2019(30):41.
【2】施穎.信息化背景下文書檔案管理工作的對策[J].青春歲月,2019(32):465.
【3】苗曉丹.信息化背景下檔案工作存在的問題及其應對措施[J].精品,2019(8):289.
【4】云庭.信息化背景下行政事業單位檔案管理科學化的思考[J].卷宗,2019,9(6):116.
作者:席敏 單位:云南省公路科學技術研究院
