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1班級管理并不是班主任個人的工作
首先,教師應該充分依靠班干部、發揮班干部的力量。班干部是班主任的助手,同時也是班級管理工作中的直接監督者和管理者。因此,班主任必須正視班干部的選舉工作,必須要以學生的能力為主要的選舉因素。在這種背景下,班主任選擇的班干部才能夠對班級管理提供更有力的支撐。同時,教師必須充分重視班干部的意見和建議。從一定程度而言,班干部比班主任更了解學生的需求和心理,也就能夠在班級管理制度上提出更合理的意見。其次,班主任必須充分聯合各科教師,充分發揮各科教師的力量來進行班級建設。例如,新時期班主任應該積極取得與各科教師的合作關系,定期從各科教師獲得更詳細的信息,并以此為基礎制定更具有針對性的班級管理制度。同時,班主任也可以依靠各科教師進行班級管理與建設,班主任個人的力量無疑是片面的,并不能在班級管理中照顧到每一個層面。此時,各科教師就能夠代替班主任進行監督、管理和控制,提高初中班級管理的效率和質量。
2班主任必須擁有責任心和平常心
此外,在初中班級管理工作中,班主任必須擁有較強的責任心和平常心才能夠正確對待班級管理工作中的各種問題,制定更具有針對性的班級管理制度。首先,初中班級管理工作本身具有一定的繁瑣性,班級管理需要班主任時刻面對各類問題,其包括班級本身的建設與發展問題、學生的思想和態度問題等各個方面。由此可以看出,初中班級管理相對繁瑣,它會帶給班主任更大的工作負擔。因此,班主任必須擁有較強的責任心和責任意識才能夠積極面對繁瑣的問題,才能夠有效解決各類問題。其次,新時期初中學生本身處于青春期,這就決定了大部分學生擁有較強的逆反情緒和心理。在這種背景下,班主任的工作很難得到學生的配合,甚至會得到學生反抗和抵觸。此時,班主任平常心的重要性就得到體現。面對學生的逆反情緒,班主任并不能采取強硬的措施和制度來進行壓制,只能夠依靠較強的平常心來進行疏導。在此過程中,班主任必須轉換自己的角色與學生進行交流,傾聽學生的想法,最終幫助學生克服青春期的逆反心理??偟膩碚f,初中學生的生理特性決定了初中班級管理工作對班主任心理的考驗,只有擁有較強的責任心和平常心才能夠班主任應對來自于學生的各種問題,進而提高班級管理的質量和效率。
3班主任必須不斷提高自身的素質和能力
最后,從新時期初中班級管理的實踐工作來看,隨著時代的變化與發展,當代初中生造成的問題也更加棘手,班級管理的內容也逐步增加,其難度也就不斷提高。因此,班主任只能不斷提高自身的素質和能力,才能夠迎合時展的趨勢,才能夠更有效的解決初中班級管理中的各種問題。首先,這需要初中學校開展工作,應該在班主任的招聘和選拔的角度開展工作。通過提高選聘標準,班主任的素質和能力才能夠得到提升。同時,初中學校應該定期組織班主任進行培訓,要提高班主任的管理理念和意識,進而提高班級管理的質量和效率。其次,班主任必須擁有一定的自主意識,必須要擁有較強的責任意識。在此基礎上,班主任才能夠正確認識到班級管理工作的重要性,才能夠真正將班級管理當成自己的責任?;诖?,班主任才能夠主動積極的學習,才能夠在學校組織的培訓中獲得切實提升,也就能夠不斷提高班主任自身的能力和素質。最后,初中學校應該以一定的激勵手段來刺激班主任的積極性。通過對班級管理質量的評定對班主任進行激勵,這就能夠極大的調動班主任的主動性和積極性,誘導其不斷提高自身的能力和素質,對班級管理進行更有效的提升。
4結束語
總的來說,新時期班級管理是初中教學中的重要工作,它從一定上決定了教學質量和學校的發展與建設。通過對初中班級管理實踐工作的反思與總結,班級管理存在的問題得到剖析,并且給出了個人的體會,但這具有明顯的局限和不足。因此,這就需要初中班主任在班級管理過程中不斷完善,提高班級管理質量。
作者:沈玲斐 單位:浙江省臺州市路橋區第三中學