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教育和社會同步發展,時代所發生的一切都會以某種方式在校園中得以反映。為此,班級管理必須把握時代的特征,明白新時代課程改革帶來的新變化,清醒認識并且積極應對面臨的挑戰。按照新課程理念,大力推進素質教育,為國家和社會培養具有高度文化素養和人文素養的人才。下面,筆者結合工作實踐談幾點自己的看法。
一、堅持以人為本,實行人性化管理
在班級管理中要實行從嚴管理、民主管理、科學管理,這三個管理貫穿班級管理的全過程。對班級而言,管理要嚴在實處,嚴在細處。對學生而言,要嚴而有度、嚴而有理、嚴而有方。在班級管理工作中,班主任經常會遇到各種問題,有時一腔熱情卻收不到什么成效,有時會感到力不從心、事與愿違。這就要求班主任要切實抓好班風建設,使班風正、學風濃,使班級在競爭中立于不敗之地。此外,班主任還要講究教育管理藝術。當班集體和學生中出現問題和矛盾時,應通過召開班委會溝通思想感情,進行思想教育,正確對待,認真化解,切忌激化矛盾,造成不良影響。班主任要盡量肯定學生的成績,激發學生熱情,適當批評說服,提出希望,并利用班會讓學生暢所欲言,直抒胸臆,充分發揚民主,說明問題。對學生要嚴而有禮、嚴而有度、嚴而有方,做到寬嚴適度,處理問題實事求是、合理公正,建立充滿正氣的班集體。
二、班主任要關心、愛護學生
沒有愛就沒有教育。愛是一種無形的力量,關愛學生要從一點一滴做起,用自己的一言一行去感化學生,用真心、真愛去滋潤學生的心田。這就要求班主任要有一顆寬容的心,用真誠的情感去影響學生,對待學生和藹可親,一視同仁,不能厚此薄彼。班主任在日常班級管理中表揚應多于批評,而在批評中一定要出言謹慎,要把“恨”鐵不成鋼轉化為“愛”鐵能成鋼。貫穿“愛”字,要準確把握學生的心理,在批評教育后通過了解,學生其實能接受老師的批評,但希望老師也能肯定他們的優點,不要挫傷他們的自尊心。為此,教育引導時要采用“曉之以理、動之以情、導之以行、持之以恒、明之以紀”的科學方法,保護好學生的信心,使學生得到最真切的教育。
三、班主任要注重自己的言傳身教
榜樣的力量是無窮的。“其身正,不令而行”,教師是學生跨進科學寶地的引路人,是傳播文明、培育人才的階梯和鋪路石。教師的一言一行都具教育性,是學生最直觀、最生動、最重要的表率。班主任工作不單是耐心疏導,更重要的是要以身作則,為人師表,從我做起,以自身的行動影響學生、感染學生,凡是要求學生做到的,自己首先做到,努力提高自身修養,全面提高自己的素質,以人格魅力影響學生,做學生的榜樣。實踐證明,在社會趨于多元化的背景下,班主任、任課教師和學生一道搞好班級管理建設,對于形成團結、互助、上進、文明的班集體,對于促進學生健康全面發展,能起到事半功倍的效果。同時,還能促進教學質量和教學效益大幅度提高。
四、增強目標意識,引導學生參與
班級管理的核心是目標管理,目標是學生的風向標,是衡量一個班級進步和后退的一把尺桿。學生時期是心理和生理變化較快的一個階段。在這個階段,學生辨別能力和自控能力較差,喜歡新鮮事物,好奇心較強,追求時尚,喜歡跟著感覺走,做事缺乏恒心和耐心。尤其是現在的孩子大都是獨生子女,他們都是生長在溫室里的花朵,有的學生還養成了任性、自私、懶惰、沖動等不良性格,做錯了事情,還不聽勸告,陷入迷惘的境地不能自拔,產生了很大的矛盾沖突。為此,班主任要針對不同的情況對癥下藥,及時引導和幫助,使他們能夠樹立正確的理想和目標。比如,利用每周一節課的時間進行評比,評選出表現優秀的學生進行表揚和獎勵,樹立典型,樹立榜樣,讓學生形成目標和方向。這樣,不僅逐漸形成了良好的班風、學風,也為學生提供了展示自己特長的機會,培養了學生良好的品德,養成了文明行為習慣。
五、協調各方面的力量共同做好教育工作
首先,班主任與家長要達成共識。班主任要充分調動和運用家長的力量參與班級管理,以提高班級管理工作的成效。有些家長缺乏與學校教育的合作意識,學校教育與家庭教育沒形成合力,甚至產生了矛盾沖突。家長會就是家校聯系最大的平臺,班主任可以了解學生的家庭生活情況,家長可以了解學生在校的表現,還可以讓家長傾聽孩子的心聲,自覺改正一些不恰當的家教方式。通過聊天,共同找到孩子問題的根源,對癥下藥,才能藥到病除。其次,班主任和科任教師間要溝通好。班主任要與科任教師互通情況,誠懇聽取科任教師對班風、學風建設的意見,對問題學生一起商量教育的辦法,心往一處想,勁往一起使,實現共同的奮斗目標。
作者:張玲漢