當前醫院圖書管理論文

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當前醫院圖書管理論文

1當前醫院圖書管理中存在的問題

1.1管理思想觀念落后

如今已經進入信息時代,幾乎所有的行業都在進行信息化的建設。醫院幾乎是推行信息化建設最堅決的。但是信息化建設并不是只需要添加一些電腦,組建一個網絡,使用一套管理軟件就可以了,這還需要相應的思想來作為支撐。而醫院圖書館作為醫院信息化建設中的重要組成部分,就更需要擁有先進的思想觀念來進行改革。但是很多醫院圖書管理人員仍然還是以傳統的思想來看待信息化時代的圖書管理。還有一些醫院圖書館存在著嚴重的自我封閉意識,他們認為圖書應該是“重藏輕用”,只需要追求數量,不重視質量;只重視資料的收藏,忽視對資源的開發利用;只重視書籍的收藏,不重視人才的培養。在服務理念上很多工作人員都沒有主動為用戶提供信息服務的理念,只滿足于借與還的傳統服務。

1.2缺乏充足的經費

缺乏充足的經費是很多醫院圖書館都存在的問題。首先是醫院圖書館的經費來源單一,基本都是來源于醫院的投資。而一般情況下醫院圖書館沒有直接的經濟收益,這就使得醫院領導在進行投資時會產生各種各樣的顧慮,使得醫院圖書館很難得到醫院的投資。很多醫院對醫院圖書館進行投資都是因為醫院申辦某個項目或其它什么名譽的時候對圖書館有了硬性的規定。這個問題雖然很明顯但是卻很難得到改善。

1.3管理隊伍建設不足

管理隊伍建設不足首要的體現就是醫院圖書管理人員的數量有限,很多特色服務都受到工作人員數量的限制而無法開展。然后是醫院圖書管理人員的素質有待提高,現有的醫院圖書管理工作人員基本都缺乏主動服務的意識。最后是醫院領導對圖書館崗位的價值、人才的價值的認識出現偏差,使得不能引進高素質的專業人才,現有的人才也得不到培訓。

1.4書刊得不到有效的利用

醫院中的醫務人員在上班時間基本都無法脫開身,而下班的時候圖書館基本也下班了,這就使得醫務人員很難利用到醫院的圖書館,從而導致醫院圖書館的利用率不高。在加上圖書館的宣傳工作也不到位,使得醫院圖書館在醫院中始終是一種“默默無名”的狀態,這就讓醫院圖書館的利用率更低。

2問題改善的措施

2.1改變管理觀念

首先要做的是樹立起信息化服務的理念。面對越來越快的信息化進程,醫院圖書館工作人員必須建立起全新的信息化服務理念。圖書館所收藏的資料并不僅僅是用來做擺設的,其最重要的作用是為醫院的醫務人員提供豐富的可供參考的資料。所以應該變“重藏輕用”為“藏用并舉”。此外醫院圖書管理工作人員還必須樹立起“用戶第一,服務至上”的理念,爭取為醫院中的醫務人員提供更加人性化的服務。

2.2努力改善經費短缺的現狀

前面已經說到,經費短缺雖然是所有人都知道的問題,但是卻很難改善。主要原因是經費的來源單一,以及醫院管理階層對醫院圖書館的作用的認識對醫院圖書館獲取醫院劃撥的經費有著很大的影響。首先對于已經獲得的經費要仔細的進行計劃,爭取將經費用在該用的地方,準確合理的把握住用戶所需求的文獻,將經費用來訂閱用戶最需求的文獻。其次是,在做好本職工作的同時,嘗試開展一些有償服務,以此來增加經濟來源。最后是做好宣傳工作,讓領導認識到醫院圖書館的重要性,從而在撥款上給予支持。

2.3加強管理隊伍的建設

首先是對管理理念的更新,充分認識到人才對醫院圖書管理工作的重要性,樹立起“以人為本”的人才管理理念。然后是大力引進專業的圖書管理人員以壯大醫院圖書管理隊伍,從而方便醫院圖書館提供更加專業化的服務與開展更多的其它服務。最后是推行繼續教育,建立起完善的人才培養機制。以此讓現有的醫院圖書管理人員的素質能夠得到質的提升。為提高醫院圖書館管理水平打下良好的基礎

2.4提高醫院圖書館書刊利用率的方法

首先是與院領導保持良好的溝通,及時的了解醫院政策的動向,并根據醫院醫務人員的需求制定出合理的采購計劃,讓新進書刊能有更多的讀者。然后是對現有的館藏進行優化。隨著科技的進步,很多舊的書刊便會失去價值與參考作用,這時就必須要有計劃、有目的地根據醫院專業發展特色,補充新的藏書,并處理過時殘缺的舊書。其次是努力實現開架服務,開架服務可以讓讀者盡快的找到所需的文獻,節約讀者的時間。最后是做好宣傳服務,如果宣傳服務不到位,那么買到再多的新書,用戶也不會知道,開設了再好的服務,用戶也不會知曉。

3結語

在醫院圖書管理中有很多現在存在的問題都是很久以來所留下的“頑疾”,要讓醫院圖書管理煥發出活力,就必須準確的把握住這些問題的根本,并“對癥下藥”才能夠“藥到病除”。

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