前言：尋找寫作靈感？中文期刊網用心挑選的企業財務審計論文3篇，希望能為您的閱讀和創作帶來靈感，歡迎大家閱讀并分享。
第一篇
為應對企業財務審計存在的問題與不足，促進工作水平提高，結合信息技術發展和應用趨勢，開發財務審計及決策支持信息系統是十分必要的。這樣不僅可以提高審計決策的高效性，促進財務審計決策在較短時間內完成，提高其科學化和規范化水平。同時還能完善AO、OA、OLA三個應用系統的橫向溝通功能和多極互動功能，促進這三個系統更好運行和發揮作用。同時還可以彌補審計決策的信息化短板，提高審計工作的信息化水平。實現OA、AO與財務審計及決策支持信息化相互聯系、相互補充的結合體，推動企業財務審計全面信息化進程，也有利于提高金審工程的應用水平，對企業財務審計順利開展具有積極作用。
2企業財務審計及決策支持信息化的結構及工作流程
2.1架構設計
開發該系統過程中，所應用的主要技術類型包括網絡技術、計算機圖形分層處理技術、文字智能識別技術、HDML媒體分享技術等，系統支持跨平臺操作應用，具備圖文混編、音頻視頻傳輸功能，還能支持財務審計決策數字化。在整個財務審計信息化框架中，會審及決策支持信息化系統是重要組成部分，位于審計綜合作業平臺之上，是審計執行、管理、決策三大應用系統之一。該系統在財務審計項目實施的各關鍵環節中，構建橫向并聯、互動溝通的集體在線會審決策信息化路徑。與OA、AO等共同形成完整的審計應用支撐體系。就其子模塊來說，主要包括會審決策信息交換子系統、過程記錄子系統、成果利用子系統、管理子系統。不同子系統發揮不同作用，統一于整個系統之中，促進系統功能的有效發揮。
2.2系統組成
就其組成來看，主要包括會審終端、交換機、主會議室投影、顯示設備、專用局域網、其它系統軟件等。不同組成部分有著不同功能，為整個系統在會審決策中發揮作用創造良好條件。系統與OA、AO共享數據中心服務器，與OA、AO建立數據交換接口，促進各系統數據信息平滑流轉，滿足企業財務審計會審工作需要。在該系統支持之下，工作人員可以同時在線參會，也支持個人使用終端接入系統之中，參與會審決策，推動財務審計順利完成。
2.3工作流程
系統在日常運行中，遵循相應的工作流程，以促進系統正常運行和工作，滿足企業財務審計會審需要，具體來說，該系統業務流程如下。
2.3.1提取文稿或證據資料
首先，從OA、AO平臺提取需要財務審計決策的文稿或證據材料，在該系統支持下，工作人員進行集體討論會審，然后形成正式的決策意見，反饋到OA系統，進入下一個工作流程，或導入AO平臺，作為實施作業的執行依據。其次，在會審過程中，為有效落實民主決策機制，OA各重要的流程節點增加前置控制環節，對重要事項認定和重要文書簽發，應該進入系統進行集體討論和會審之后，由負責人在OA上確認簽發。
2.3.2會審決策準備
決策準備是十分重要的環節，做好這項工作能推動企業財務審計順利進行，為提高會審決策水平創造便利。
(1)會議建立。由會審負責人員登錄系統，建立標準化會議名稱，確定會議時間、會議議程、參會人員、會審事項決策人等。系統支持參會人員會審決策意見的匯總順序、涂鴉批注使用的筆跡顏色，支持的會議類型是多種多樣的，包括審計組業務會、科室復核會、法規審理會、審計項目審核會、工作討論會議、工作決策會議等。在開展這類會議時，可利用該系統的支持，促進會審工作水平提高。
(2)資料準備。通過個人工作平臺從AO或OA導出并整理會議所需資料，并上傳到數據中心。系統還可以將各種資料傳輸并保存到數據中心，供會議使用或查閱檢索。會議之前與會人員可以下載資料，為開展企業財務審計做好準備，促進會審工作水平提高。
2.3.3進行會審決策
準備工作完成之后進入正式會審決策階段，為推動會審順利進行，必須把握每個工作要點，提高會審決策工作水平。
(1)會議簽到。參會人員經CA認證，完成簽到并進入會議，系統能自動計算到會人數、缺席人數等，同時在終端動態顯示這些信息，并對統計結果自動存檔。
(2)資料分發。系統自動為參會者分發資料，與會者可利用U盤、移動硬盤等將個人資料導入個人資料區，供與會者查閱或引用，滿足與會者在會審過程中對各類資料的需要。決策時，與會者還可以進入數據中心，調取相關數據和資料，為討論和決策提供參考。
(3)發言討論。采用HDML媒體分享技術，將發言人的演示文稿與會場主屏幕同步，與會者能自由瀏覽相應的資料，并進行討論和發言。系統的待審定文檔包括電子文檔和會審文稿閱評欄，參會者可自主決定是否將涂鴉文檔和會審決策意見上傳到數據中心。上場前可以修改文檔，會審意見以最終上傳的為準，并且上傳后不能修改。另外，系統還可以將發言人的意見作為會議最終決策，由系統單獨記錄，并在會議紀要中明確反映。
2.3.4會審決策成果利用
會審完成后往往會形成會審決策成果，為更好發揮對審計業務決策的指導作用，應該采取有效措施，做好決策成果的利用工作，推動會審決策成果作用的充分發揮。
(1)匯總保存會審決策意見。自動合并處理參會者回傳的資料，對資料進行匯總，形成一個文件。沒有發表意見的參會者，系統記錄為“未發表意見”，修訂模式回傳資料也單獨匯總，并對文件進行保存。另外系統還要匯總會審決策意見，形成會議紀要，并對其進行整理，進入OA審簽和分發，并與其它資料歸入會議文件包。
(2)使用會審決策資料。會審后負責人進入系統查閱和打印匯總后的會議紀要，也可以在AO和OA平臺上進行審定和修改完善，回傳至OA系統，進入審核簽發流程。會審資料打包歸檔保存至數據中心，也可傳輸到OA或AO系統中進行保存。授權人可采用模糊查詢方法調閱會議文檔，滿足實際工作需要。
(3)數據挖掘利用。數據庫存儲會議文件時，根據會議名稱、參會人員、會議時間、會議層級、會議類型等進行智能提取和分類存儲，并為簡單智能審計決策提供支持。以后需要使用會議數據時，可以提取和使用，滿足查閱和搜索工作的需要。
3企業財務審計及決策支持信息化的應用
3.1具體應用
該系統靈活方便，實際工作中應用能再現企業財務審計會審現場，系統的整體識別和文字識別效果良好。同時還實現審計會審工作信息化，可以將審計資料以電子化形式永久保存，方便對資料的查閱和搜索。該系統還能直接反映發言者的意見和建議，支持小組現場討論模式和審計人員現場應用模式。并且具有網絡安全、數據加密、身份認證技術的支持，從而確保整個系統的安全運行。自2013年1月開始，該系統被應用于財務審計工作。
3.2應用效果
該系統應用取得良好效果，不僅豐富企業財務審計工作內容，還為審計決策提供必要的信息支持。同時也推動企業財務審計工作的公開與透明，提高審計質量和審計工作的公信力，節約成本，促進財務審計效率提高。因此，今后在開展審計工作中，應該重視該系統應用。
4結語
綜上所述，企業財務審計及決策支持信息化的應用滿足實際工作需要，在具體工作中推廣和應用具有良好效果，今后應該重視該系統應用。另外還要注重技術創新，推動系統不斷改進和完善，如推動決策支持信息化技術升級，推動其在互聯網環境下普及和應用，以促進系統功能不斷改進和完善，更好地滿足實際工作需要，全面提高企業財務審計水平。
作者：梁婷 單位：成武縣審計局
第二篇
一、企業財務審計監督中存在的問題
1.審計內容有缺失
許多企業財務審計的主要內容僅僅是傳統的賬務審計,而財務管理、企業財務內控制度管理、合法合規性、資金效益審計等內容并未納入審計工作的范圍，使得審計范圍狹隘，無法為企業提供更為全面的意見和建議，提升企業的價值。
2.審計監督不夠及時
許多企業的審計監督工作存在滯后的問題，即在出現問題后才進行審計，并沒有做好事前和事中的工作，如預警、預防、預測等，事后發現問題只能進行差錯補缺的工作，但是在該情況下企業已經受到了損失。
3.審計獨立性不足
許多企業為了減少人力成本，在設置審計部門時，將其依附于企業固有機構中，如財務部門、管理部門等，安排部門的人員兼職審計工作，使得審計部門受到多重線條領導，導致審計工作在公平、公正等方面無法得到保障，獨立性受到影響。部分企業雖制定了相應的財務審計監督制度，但是受到企業各種因素的限制，沒有相對的獨立性，而領導對該項工作沒有予以高度的重視，使得企業的財務審計監督工作效果不理想。
4.審計人員綜合素質不佳
許多企業的審計監督人員理論和實踐不足，專業技能更新跟不上，工作的方式也缺乏科學性，無法提出客觀、全面、準確的審計建議，達不到促進企業發展的要求。另外，企業也沒有重視審計監督人員的培訓工作，審計人員無法及時掌握審計工作的最新知識，不能達到企業發展的要求。
二、相應改進措施
1.樹立企業審計監督意識
審計人員有義務向企業的最高管理層宣傳審計工作的重要性，幫助他們樹立審計監督意識。管理層必須認真對待審計中發現的各種問題以及提出的建議。一是企業法定代表人要自覺遵守國家財經法律法規，用足用活國家給予民營經濟的扶持和優惠政策，依法經營，照章納稅。要重視內部審計工作的發展，建立健全正常的內部審計制度，給審計工作撐腰打氣，提供良好的發展空間。二是重視審計隊伍建設。即：在企業內部建立一支素質過硬、業務水平較高、有一定的財經法規知識、敢于堅持原則、有責任心、事業心和較高的專業技能、敢打硬仗的審計隊伍。這是搞好內部審計工作的根本保證。三是從“三個環節”入手，加強內部審計監督。
2.完善審計監督制度
企業內部的財務審計監督的對象要全面，同時也要有側重點，包含各個方面的監督及審計活動，如經營活動、貨幣資金使用情況、合法合規性等，并根據對象不同制定相應的制度。另外還需要制定違法行為追責制度，包括行為定性、分類、處理程序、處置方式、處罰力度等，一旦發現個人或者部門在財務活動中進行了違法違紀活動，應嚴格追究其責任，遵循公平、公正的原則，嚴格按照制度進行處理。
3.加大財務活動的監督力度
企業要做好財務審計監督工作，需要構建規范的生產經營活動秩序，加大企業財務活動的監督力度，制定嚴格的監督制度，并將其落實到位。企業應根據財務活動的整個過程發生的業務及其特點的不同，分別采用事前控制監督、事中控制監督、事后控制監督的方法，提高工作效率，實現審計目標。另外可以將經營、財務活動審計監督的關口前移，對高風險的經營活動，必須事前審計，先委托、后審計、再動用資金，將審計作用發揮在預防控制上，減少財務活動在后期出現的問題，嚴格控制各項資金的流動，充分發揮審計的預警及預防作用。對正在進行中的項目，如工程項目、經營活動等，強化事中審計，強化監督。
4.完善企業組織結構及審計運行機制
企業需要完善管理結構，聘用專職人員組建審計部門，將審計從部門體系中獨立出來，直接受最高權力者管轄，不從屬任何業務分支，使其在進行審計活動時更加具有自主性，公信力更強，也避免了審計工作受到其他部門的影響，更加公平公正。另外還需要逐漸完善審計工作運行機制，包括負責人員、工作方式、審計內容、權利范圍、各項工作的程序等，盡可能減少各種因素對獨立性的影響。
5.提升審計監督人員的綜合素質
審計監督人員的綜合素質直接關系到企業財務審計監督工作的效果，企業應重視審計人員的培訓工作，定期組織審計人員參加業務培訓，培訓內容包括相關的法律法規知識、審計監督工作的理論知識、實用技能、經驗、工作方技巧、相關注意事項等，還需要對審計監督人員進行思想教育，提高其責任心，使之能夠認識到自身工作的重要性，在審計監督工作的過程中更加嚴謹、認真負責。如果監管人員存在徇私、工作不負責、態度不端正的情況，應根據企業的管理制度予以一定的懲罰。企業的財務人員、各級領導需要認真學習當前較為先進的審計知識，掌握現行的法律法規，并不斷的補充知識、更新知識結構，樹立嚴謹的財務審計意識。
三、總結
企業的財務狀況直接反映出企業的經濟效益及經營情況，而企業財務審計監督的基本職能則是對生產活動、經營活動、財務收支等內容進行全面的監督和客觀的評價，保障企業健康、穩定的發展。我們在進行審計監督時，會出現各種影響因素，限制工作的開展，使之無法達到理想的效果。本文僅從一般的角度分析了企業財務審計監督工作中存在的問題，并提出了幾點改進措施，在實踐活動中還需要審計監督人員結合企業的實際情況，制定科學合理的審計監督方案，實現對企業經濟活動的監督、評價以及提出改進建議，使企業能夠更加充分的利用各項資源，做好各項工作，既達到理想的經濟效益，也帶來良好的社會效益。
作者：楊婷婷 單位：廣西柳州國家糧食儲備庫
第三篇
1我國企業財務審計的現狀
1.1從業人員素質較低，工作方式與技術落后
我國現代意義上的審計起源于20世紀80年代中期，審計院校和專業建設緩慢，加上企業單位對審計工作的漠視，因此真正專業的審計人才有限，現有的審計人員多數出身財會專業，精通會計專業知識，但管理和內部控制知識缺乏，對現代審計技術的運用和發展更加落后于形勢的需要。由于這個原因，審計工作方式和技術普遍落后，這與國內經濟長期持續、快速的發展很不相符。尤其在智能化技術的運用方面，普遍落后于被審計者水平，多數仍然停留在手工階段，有效性受到極大限制。資源配置嚴重滯后于審計任務的要求，審計質量和進度都難以保證。
1.2相關準則缺失，操作不規范
當前我國審計的法律依據是《審計法》《審計法實施條例》以及《注冊會計師法》，此外還有審計署的《關于內部審計工作的規定》，除了后者之外，其余都是針對外部審計而言，關于內部審計的規定基本處于無章可循的境地。
2財務審計發展趨勢
在當前國內市場國際化的背景下，我國企業在國內面對的不僅有國內企業的競爭，也同時面臨著國際企業乃至跨國企業的競爭，競爭內容從產品或者服務逐步轉向人才競爭。隨著競爭形態的變化，近年來企業管理水平的競爭成為主要競爭內容，財務審計作為企業管理的重要內容，無疑在企業管理水平的競爭中成為重要的一環。當然，隨著市場經濟體制改革的日漸深人，我國財務審計也在不斷改革，呈現出良好的發展態勢?？陀^分析和探討我國財務審計發展的趨勢，有助于健全和完善財務審計，推動財務審計的規范化和制度化，從而增強企業的綜合競爭力。
2.1從財務領域向經營和管理領域發展
從財務領域向業務經營和企業管理領域發展是國際上財務審計發展的趨勢，也是現代化企業競爭態勢發展的必然方向。發達國家財務審計對企業管理和業務經營的關注程度遠遠超越對財務自身領域的關注程度。
2.2從事后審計向事前審計發展
當前我國財務審計對事前和事中的審計逐步開始引起企業的關注，隨著企業競爭的發展和審計自身演變，單純的事后審計對經營活動進行全面、準確和科學的評估已經力不從心，事中和事前審計提上了日程。事中、事后審計與事前審計相結合，使財務審計貫穿于生產經營管理的全過程，事前預防成為重點。這種情況下，審計工作包括對決策前企業計劃決策的審計，側重對決策方式、決策依據和決策可行性進行審計。進人決策過程中，參與項目可行性研究，進行經濟技術分析與論證。
2.3審計人員素質要求提高
隨著現代財務審計工作范圍和流程的轉變，財務審計人員所必備的素質日趨復合化，財會、行為科學、經濟學、法律、人力資源管理以及技術管理等成為財務審計人員必須掌握的基本知識和專業知識。由此，審計人員的職責發生了新的調整。從國際財務審計趨勢來講，全球審計信息網絡調查結果為:財務審計人員的職責應該是指導顧問的占57%，咨詢專家的占45石%，調查人員的占446%，管理層助手的占34，%。從這一點也可以看出，未來審計人員必須具備的素質:必須具有強烈的大局觀念，能夠對企業具有前瞻性的考慮;必須參與和了解企業所有業務，及時發現并提出解決問題的措施;必須精通專業技術，能夠幫助企業規避風險;必須有能力在風險控制和組織效果改進方面發揮領導作用。
3總結
由此可見，隨著現代企業競爭局面的根本改觀，財務審計從幕后走向前臺，參與企業決策與管理，評估與規避企業風險，為企業提供咨詢、顧問服務，承擔企業管理責任，進而成為企業管理的核心部門是現代企業財務審計發展的必然趨勢。
作者：楊穎 單位：江蘇徐州港務集團有限公司