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共青團工作要點范文1
結合我區共青團工作實際，我們確定今年的工作重點是“圍繞一個中心，突出四個重點，抓好十項工作”。
圍繞一個中心
緊緊圍繞全區“13345”發展戰略和區委、政府中心工作，充分發揮團員青年在經濟社會發展中的生力軍和突擊隊作用，科學謀劃工作，豐富活動載體，借助各方力量，扎實做好希望工程、志愿服務、就業創業、捐資助學、扶貧濟困、青年維權等工作，積極推進全區經濟社會跨越式科學發展。
突出四個重點
1、突出抓好青年思想引領工作。以迎接黨的十召開和建團90周年為契機，積極開展各類主題教育活動，認真總結青年思想引領大綱轉化試點工作，深入調研，推廣經驗，制定全區青年思想引導工作手冊，全力開展青年思想分類引領工作。重點開展以“愛黨、愛業、愛人”為主題的青年思想引領系列活動，引導青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、事業觀和道德觀，進一步加強社會主義核心價值體系教育。
2、突出抓好基層組織建設工作。鞏固深化鄉鎮、街道團組織格局創新工作成果，進一步健全工作機制、設計活動載體、整合工作資源，推動團的活動普遍開展。繼續開展團務規范化建設工作，按照“兩有三本四冊五盒”的硬、軟件團建配備標準，重點在鄉鎮、部門、單位團組織開展示范點建設，進一步促進團務規范化建設水平。切實加大事業單位、“兩新”組織和駐外團組織建設力度，加強團隊干部和團員隊伍建設，進一步擴大團的工作覆蓋面。以城區三個街道為重點，由街道團工委牽頭，開展區域團組織聯動共建工作，實行團建資源共享、團建工作共推，建立聯運共建機制，形成工作合力，創建區域團建聯動共建工作新格局。
3、突出抓好希望工程救助工作。全力實施好希望工程，積極爭取希望工程項目，加大宣傳力度，確保年內至少完成1所希望小學的申報、援建工作，同時積極爭取希望學校音樂室配備、研究生支教團服務貧困學生等項目，不斷擴大“青”字項目的影響力。建立全區受助學生信息庫，積極引導和爭取區內外大企業和社會各界人士參與捐資助學、扶貧濟困等公益性事業，努力在全社會形成關心、幫助、愛護青少年的良好氛圍。
4、突出抓好青年志愿服務工作。大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，積極倡導全民參與志愿服務活動，創新志愿者招募方式，壯大志愿者隊伍，提高志愿服務水平，重點圍繞“3.5”青年志愿者服務日、全區重大活動、重要節慶日、幫助弱勢群體等開展志愿服務活動。大力推進保護母親河行動，組織引導青少年開展多種形式的生態環保實踐活動。
抓好十項工作
1、開展建團90周年系列活動。以迎接黨的十召開為契機，積極開展“學黨史、知黨情、跟黨走”主題教育活動，引領青少年熱愛黨、信賴黨、擁護黨。開展以“光榮啊，共青團”為主題的慶祝建團90周年系列活動，各鄉鎮、街道、單位、學校團隊組織至少開展一次慶祝建團90周年主題活動。
2、開展青年思想引領活動。開展以“愛黨、愛業、愛人”為主題的青少年思想引領活動，制定實施方案，精心組織開展，引導廣大團員青年熱愛黨、熱愛崗位、熱愛社會，舉辦1次青少年思想引領活動論壇。
3、創建共青團工作示范點。堅持以黨建帶團建，重點在符合建團條件的部門、單位全部建立團組織，新建基層團組織10個，跨省、市駐外團工委1個。創建“黨建帶團建”、“團務規范化建設”等共青團工作示范點5個，進一步擴大共青團工作的覆蓋面和影響力。
4、選樹青年先進典型工作。著眼激發青年干勁，培養選樹先進典型，積極開展杰出青年企業家、農村青年致富帶頭人、優秀團干部、優秀團員、優秀少先隊輔導等推優評選活動，選樹各類青年典型20名，在全區青年中形成學先進、比先進、超先進的良好氛圍。
5、開展青年文明號、青年崗位能手爭創活動。分系統、分行業，有重點地開展青年文明號、青年崗位能手評選活動，創建區級青年文明號10個，青年崗位能手20個，選樹市級青年文明號集體2個。
6、開展青年志愿者服務活動。圍繞“3.5”志愿者服務日、“卦臺山年民間祭祀伏羲活動”、“關愛農民工子女活動”、全區重大節會等廣泛開展志愿者主題服務活動，充分展示全區青年的良好形象。
7、開展希望工程救助工作。積極爭取中國青基會、省希望辦、香港苗圃行動及社會各界的支持和幫助，確保年內完成1所希望小學的申報、援建工作，建立全區受助學生信息庫，引導社會熱心人士參與捐資助學，救助100名困難學生。
8、開展青年創業就業工作。積極服務青年就業創業，輸送20名高級家政服務師，100名外出務工青年。認真實施農村青年勞動力“陽光培訓工程”，力爭年內完成青年農民培訓300名，訂單式培訓30名。創建產業化示范基地和青年就業創業見習（培訓）基地各2個，落實見習崗位30個。完成100萬元農村青年創業小額貸款，全力促進青年就業創業。
共青團工作要點范文2
一、明確工作目標，強化工作理念
發揮團員青年干事創業的積極性，堅持文化惠民志愿服務理念，結合局工作實際，以改革創新精神、依法治理理念、新常態思維，多形式開展共青團各項工作，團結引領系統廣大團員青年在統籌城鄉、追趕跨越、加快發展的偉大征程中發揮文化志愿者的巨大作用。
二、強化組織領導，鞏固隊伍建設
按照“黨建帶團建”的要求，以強組織為目標，形成了由黨委書記、局長同志負總責，分管領導同志牽頭，團委書記同志具體負責的組織領導建設。以增活力為目標，通過對系統團員青年情況調查摸底，建立了縣電視臺、縣文化館兩個團支部，并配齊配強了團干部和團員，為共青團工作有力開展打下了堅實的基礎。
三、加強宣傳教育，提升工作積極性
一是召開專題會議。組織團員干部、團員志愿者認真研讀團縣委下發的2016年共青團工作要點、關愛留守兒童等相關文件精神，并對局團委工作進行了安排部署，落實了工作任務、明確了職責分工；二是召開干部職工大會。深刻領會共青團工作的重要性，在全系統營造了良好的工作氛圍，各部門積極配合相關工作的開展。
四、強化部署，提升工作實效
根據團縣委相關文件精神，我局制定了《2016年共青團工作要點》、《“深入生活扎根人民為人民歌唱”——2016年文化志愿服務系列活動實施方案》、《2016年“志愿.一起來”——青年志愿者暑期關愛留守學生和殘疾青少年志愿服務活動實施方案》、《關于開展“暖冬行.關愛留守兒童”活動的實施方案》等文件，系統廣大團員青年、團員志愿者主動組織、積極參與，將各類活動開展得有聲有色。
五、組織得力，扎實開展各項工作
（一）開展“走基層、看變化、謀發展”主題團日活動
結合”走基層、看變化、謀發展”主題實踐活動，局黨委組織廣大團員青年深入鎮三十二梁茶葉產業、青鳳鎮龍井村芍藥基地、鹿鳴鎮燕山村茶葉加工廠和江口鎮大運村的蜜柚園區，切身感受了我縣扶貧攻堅的巨大變化，激發了團員青年建設家鄉、奉獻國家文化事業的積極性。
（二）開展形式多樣的“三送”活動
根據局制發的相關實施方案，縣文化館、圖書館、電影公司志愿服務隊伍積極組織實施，重點深入企業、鄉鎮、學校，廣泛開展送文化、送圖書、送電影活動，為全縣群眾送去了文化的盛宴、筑建起了知識的殿堂，大力提升了全縣人民群眾的精神文化生活水平。全年開展“文化惠民”、“廉政文化進校園”等文藝演出活動120余場次，開展愛國主義等影片展播6700余場次，開展“全民閱讀”等送圖書活動20余場次。
（三）開展留守學生關愛活動
1、在望京小學“留守學生之家”建立的“五個一”基礎上，年初，圖書館志愿服務隊伍又為其捐贈了1000余冊圖書，進一步豐富了留守學生的文化精神生活。
2、電影公司志愿服務隊走進筆山鎮梔子村開展了“情系留守兒童關愛智障少年”專題電影放映活動，為當地留守兒童、智障兒童播放了《關愛農村留守兒童》、《青少年防罪與家庭預防》等科教短片，并精心選取了《七小羅漢》、《神勇投彈手》等一批青少年兒童喜聞樂見的優秀故事片。通過此次關愛活動，不僅充實了特殊群體兒童的業余生活，而且讓他們感受到了社會的溫暖。
3、12月11日，局黨委、團委組織開展了“暖冬行.關愛留守兒童”志愿活動，機關團員干部、文化館、圖書館志愿服務隊伍一行深入望京鄉八柏村村小，為村小30余名留守學生送去了圖書400余冊，書包、文具30余套，羽毛球拍、乒乓拍、跳繩數副，同時，文化館（文化惠民志愿服務隊）為留守學生呈現了一臺精心準備的文藝節目，使該校留守學生樂在其中，讓他們感受到了冬日里的暖陽，感受到了社會給予他們的溫暖，激發了他們愛學習、愛勞動、愛祖國的“三愛”精神。
4、縣文化市場綜合執法大隊（網吧義務監督小分隊）通過文化市場巡查、群眾舉報等方式，重點對全縣網吧、校園周邊文化市場進行專項執法檢查，聯合相關部門定期開展校園周邊環境綜合整治行動，為全縣廣大留守兒童提供了一個健康成長的社會文化環境。
共青團工作要點范文3
關鍵詞 共青團 企業 管理
針對以上困難，研究者們從社會大背景和企業實際出發，提出了很多建議和對策。如王寶棟將項目管理的思想引入共青團組織工作中，黃益茂嘗試性地在企業共青團工作中進行柔性管理理念的移植，勝利油田共青團提出了市場經濟條件下企業共青團的“市場觀”、“企業觀”和“資源觀”等。眾多的學者和團組織的工作者對現代企業背景下的共青團工作做了很多研究和探索，也提出了發展和完善團組織工作的建議和對策，目前也都處于研究的初步階段。為進一步拓寬視野，開闊思路，針對當前我國國有企業共青團工作出現的新情況、新問題，筆者試圖將精細化管理思想融入國有企業共青團事務中，探尋共青團事務管理的新的思維方式。
一、共青團工作導入精益管理的必要性研究
（一）精益管理。精益管理 （LM―LeanManagement）源于精益生產（LP一一LeanProduction），其思想思想根植于日本豐田生產方式，是對精益生產思想的提煉與延伸。精益管理的目的是用最小的投入，在最短的時間，為客戶提供最好的產品與服務，并且能夠得到最大的利潤。其基本要素是：價值、價值流、流動、拉動與盡善盡美[2]。遵循JIT（JustInTime）、系統化、無縫化、專注于使命、致力于簡化、“以人為本，全員參與”原則[3]。精益思想是對精益管理的提煉，與傳統大批量生產方式下的管理思想相比，主要具有以下幾個特點：“逆向反彈性”、“目標拉動式”、“以人為本”、“社團群體化”的思維。
（二）必要性研究。市場經濟條件下的企業共青團應主動從市場和企業的大視野去審視和思考共青團工作，要把解決生存問題作為首要任務，時刻關注市場和企業的變化， 積極創新工作理念，及時進行自我調整和變革，形成與市場經濟發展、企業改革相適應的觀念和模式。
1.市場經濟的本義，決定了企業管理層必須在收入和成本之間權衡，追求資源的充分利用，以實現效益的最大化。在企業在不斷轉方式、調結構的過程中，不可避免地要裁并機構，精簡人員。
2.廣大青年要充分理解企業的發展方向，從企業堅定的改革和創新意志中看清自身的發展機遇和成長空間，同時也意識到沒有企業的發展壯大，就沒有青年的成長成才，更加堅定了搞好國有企業的信心和決心。通過活動的開展，逐步由青年人才培養的目標管理過渡到全過程管理（或稱“全生命周期”），同時增強青年對自身成長的目標設定和過程控制意識，提高青年自身追求和企業需求的一致性。
3. 企業對共青團投入的資源總量、共青團對企業投入資源的配置以及共青團的單位資源運作能力，決定著企業共青團組織的生存發展狀況。充分開發資源、合理配置資源和努力提高單位資源使用效能，是市場經濟條件下企業共青團工作運行的主線和核心，決定了共青團工作是否能夠全面、協調、可持續發展。
綜上，國有企業共青團事務導入精細化管理具有十分的必要性。企業共青團組織從市場經濟的角度出發，合理配置資源，充分利用資源，有效運作資源，消除一切資源浪費，有必要將精細化管理方式引入到共青團工作中。
三、精細化管理的導入
（一）在國企共青團工作中導入精細化管理，需找準切入點，就是必須明確價值，必須去尋找流程中什么地方使價值增值，然后抓住價值增值的環節[4]。精益管理的一個主要目的是消除創造價值過程中的一切浪費現象，實現最大效益。國有企業共青團的任務主要是服務企業和服務青年。服務青年是服務企業的中間環節。國企共青團要為企業培養優秀的青年職工，就必須為青年職工考慮，提供思想、工作技能以及生活等方面的必要服務。通過服務青年、提升青年素質水平，為企業提供優秀的青年職工。因而，市場經濟條件下企業共青團應當竭誠服務青年、贏得青年并積極引領青年為促進企業發展做貢獻。
以某國企基層共青團服務青年思想方面工作為例構建青年思想方面的價值流如下：
共青團服務企業價值流
（二）國企共青團創造價值過程中存在的浪費
根據精益管理理論，價值創造過程中一切阻礙價值創造或不能增加價值的現象都是浪費現象，都應該進行消除[5]。在國有企業共青團中，凡是對服務青年職工和為企業提供優秀青年職工不利的因素，以及雖沒有不利，但不能為服務青年職工和為企業提供優秀青年職工作出貢獻的因素，都是國有企業共青團創造價值過程中存在的浪費。如：人員配備不合理，工作模式不恰當，不能符合企業的需求。對青年缺乏了解，不能完全滿足青年的需要。組織機構弱化，阻礙團作用的發揮。團干部能力有待提高，影響團的領導作用。團活動形式化，難以實現真正效益等，種種不利因素致使企業共青團雖耗用了一定的資源進行工作，但并沒有收到應有的工作效果，并沒有充分發揮共青團應有的作用。
四、精益管理在國有企業共青團工作策略初探
以某國有企業基層團組織為例，從六個方面探索精益管理理念的應用策略。
（一）明確服務對象，做到分類精確。精益管理要求管理細化，把執行工作細化到每個人、每一天、每件事、每個崗位、每個工作節點，這就要求國有企業共青團要對不同階段、不同崗位、不同層次的團員青年進行系統分類，圍繞不同階段、不同崗位、不同層次人員的特點，引導他們開展職業生涯規劃，規劃成長路線圖，幫助他們找準人生方向、工作目標；搭建青年成長平臺，圍繞不同需求，開展多種形式培訓、教育等活動，引導青年加快角色轉變，為企業成長發展貢獻自身力量。
（二）加強團隊建設，做到精心培養?！按蛟旄咝F隊”是每個國有企業團干部都應該思考并為之奮斗的重要工作。高效團組織的打造建立在扎實的工作基礎上。一是“唯才是舉，任人唯賢”，完善團干部選配機制，配齊配全各級團干部，加強團干部理論學習，使團組織成為青年人才培養的孵化器。二是要充分發揮各團組織委員作用，完善團組織例會制度，落實民主集中制原則。會議有記錄、有存檔。三是管理疏導幫助團組織凝聚青年，通過“走進青年”、“微話題”、調研等活動，及時了解把握青年特點，及時疏通青年思想，及時解決青年困難，幫助引導發揮自身長處、彌補自身不足，引導團員青年融入企業發展，幫助企業提升內在凝聚力。
（三）拓寬載體渠道，做到精準結合。當代青年人展現的時代特點，要求國有企業基層團組織要不斷開拓團建工作思路，使團組織設計的活動載體更加貼近團員青年，如定期組織領導和普通青年的見面會，加強團情調研，及時準確把握青年思想動態。發揮青年思維活躍的特點，不斷增強青年吸引力和參與活動的主動性，由團員青年自主策劃主題活動，增強團員青年對共青團活動的認知能力，不斷拓寬團建工作思路。通過微信、微博、QQ等信息網絡手段，定期向團員青年傳發團建工作思路、黨政工作要點，組織開展“微話題”網上討論活動，凝聚更多的青年力量，幫助基層團組織深挖活力源泉。
（四）強化制度規定，做到精準細嚴。不以規矩不能成方圓。國有企業基層團建工作要以打造“五四紅旗團組織”等評選活動為抓手，不斷完善基礎工作規范，更加突出標準化、規范化，逐步夯實基層團建工作基礎。把對團組織的考核納入企業績效考核體系，加強對基層團組織的管理監督力度，確保工作落實到位。不斷完善活動管理制度和流程，按照質量管理體系要求的要求認真梳理活動流程圖，對每個節點進行規劃、細化，及時上報活動情況，注重收集活動意見建議，并做好活動通知、方案、流程、責任分工、影像資料、新聞稿、活動總結等資料整理歸檔，不斷提高團內活動的規范性、完整性。不斷完善團干部溝通渠道，定期召開座談交流會、工作匯報會，并組織基層團支部間互相交流學習、查找問題，不斷提高基層團建工作的基礎規范建設。
（五）改進方式方法，做到精確指導。針對基層團組織人員流動快的特點，要定期組織團務工作培訓，以提升整體基層團建工作水平。并針對新上任的團支部成員，要特別組織團務工作培訓輔導會，必要的時候要采取“一步一動”細化步驟，“手把手”指導基層團組織開展工作。同時，以創先爭優活動為著力點，積極開展互幫互學活動，組織開展先進事跡報告會、青春故事分享會、身邊故事講述等活動，引導基層團支部在學習中找準團建方向。特別是在各類主題教育、志愿服務等活動中，要積極引導、帶領、服務青年，不斷提升青年責任意識、服務意識、大局意識和奉獻意識，為企業持續發展匯聚正能量。
（六）打造品牌活動，做到精益求精。積極組織開展團建工作總結，通過深入調研，提煉有特色、有成效、有借鑒性的團建成果，組織開展團建成果經驗交流會，以點帶面面引導基層團支部學習優秀團建成果，找準自身工作優勢，開展符合自身特點、有影響、具長效性的團建工作。如以青年文明號建設、青安崗創建等為抓手，以獻計獻策、創新創效活動為切入點，打造“青”字品牌活動，為企業發展貢獻青春力量。
共青團工作要點范文4
在即將到來的新的一年里，在上級團委和學校黨支部的領導下，以素質教育為主線，以學校德育、安全、教學工作為軸心，認真細致的開展團員工作，發展、挖掘自身的特點和優勢，結合我校青年的特點，開展適合他們的各種團的學習和形式多樣、內容豐富的各類活動，積極探索共青團組織服務青少年的有效途徑和手段，竭誠為廣大團員青年成長、成才服務，推進團的思想、組織、作風建設，全面活躍團的各項工作，推動我校共青團工作不斷前進，力爭開創學校共青團工作的新局面。
二、工作目標
積極配合學校抓好常規管理工作，團委將圍繞學校黨政工作中心開展工作，團結帶領廣大青年做學校精神文明建設的生力軍和先鋒隊。進行思想政治教育，促進學習、教學、管理、建設等工作效率和質量的提高，服務于學校的建設發展;開展適合青年特點的多種文藝、娛樂、體育活動，豐富青年業余生活，倡導健康的興趣愛好，營造良好文化氛圍。為青年提供展示自我的舞臺，增進青年與團組織的聯系。全面提高我校團員、青少年學生的自身素質，提高青年團員教師的職業道德水平與教師的師德修養,規范教育教學行為，活躍校園文化，爭創先進團委。
三、工作要點
1、加強組織建設，提高組織能力，完善"團委--團支部"的管理體系，強化組織領導，配備好團支部的領導班子，使團委工作能有序有效的進行。
2、團員注冊，完善組織結構。在檔案材料管理上，完善團員登記注冊工作，確保團員人人有檔案。進一步壯大團組織的隊伍，完善注冊、收繳團費等工作，加強對團支部工作的指導，激發他們的積極進取心。
3、協調好各方面的關系，使團委能成為學校對外宣傳的一個窗口，以服從于學校的管理、服務于年級、班級的管理為原則，正確協調處理團委活動與各部門管理的關系，使之能得到他們的支持。
4、深入持久地開展主題教育活動，把深入學習安全、紀律、學風教育活動和強化團員意識教育活動結合起來，根據青少年學生群體的特點，采取不同的學習教育方式，深入持久地開展教育活動。增強共青團員的光榮感、使命感和責任感。
5、 開展豐富多彩的校園活動，××年校團委工作計劃以活動為載體，陶冶團員青年的情操，切實加強青少年的思想道德建設。團的生命在于活動，今年校團委將以"三·五"、"清明"、"五·一"、"五·四"、"端午""七·一"、 "七·七"、"十·一"、"校園文化藝術節"、"12·9"等重大節日和紀念日為契機，開展豐富多彩的校園文化活動。大型活動做到有方案、有紀實、有總結，同時每次活動做到認真設計和實施，加強對各支部活動情況的考查力度，突出活動的實效性。
四、工作措施
1、配合政教處加強我校學生思想道德建設，提高他們的綜合素質，促進他們全面健康發展，增強他們參與未來社會競爭的實力。
2、貫徹落實團組織各項規章制度，使團組織各項工作規范化、程序化、實效化。
3、進一步做好校園廣播站工作，重新選拔播音員，建立健全新的校園廣播站組織，進一步設立完善的班級稿件上報制度，拓展廣播內容的資源渠道。今年，團委將與部分老師配合一起利用好校園廣播這一宣傳手段，及時報道校園新聞、時事政治、介紹學校的好人好事、先進人物事跡、辦好課外學習欄目。同時也將加強板報及櫥窗的建設，根據重大節日、紀念日以及學校的工作安排，確定主題，進行宣傳布置，努力提高校園文化建設，促進良好校風、學風的形成。
4、與各班主任密切配合，加強信息反饋，及時調整工作方法和思路。
5、工作部署力求到位，及時檢查和總結。
五、團委具體工作安排
三月：
1、開展文明禮貌月、學雷鋒活動。
2、養成教育主題班會;
3、開展志愿者活動
4、開展敬老愛好活動。
5、安全主題教育
6、女生節活動
7、召開學生干部會議
四月
1、開展"中華民族，我為你自豪"革命教育活動。
2、在4月7日--世界衛生日，出一期以"衛生與生活"為主題的板報。
五月：
1 、搞好"五四"表彰活動;發展一批新團員，舉行入團宣誓儀式;
2、結合母親節和父親節，開展"感恩雙親"主題教育活動;
六月：
1、開展衛生健康主題教育活動;
2、美化綠色教室評比活動。
3、6月18日--世界環境日，舉行一次"保護環境、人人有責"的宣傳教育活動，進一步增強學生保護校園環境的意識。
七月：
共青團工作要點范文5
本學期在校長室、黨支部、德育處的領導下，緊密圍繞上級團委及學校的中心工作，扎實做好各項常規工作，不斷加強工作創新。著力提高全校團員學生的思想道德素養，增強團員意識，發揚團員的先進性，繼續擴大團組織的影響力和號召力;著力推進學校素質教育工作，加強團員、青年學生綜合能力和素質的的培養。團結帶領廣大團員為學校發展貢獻一份力，力爭本學期使我校共青團的工作上新的臺階。
二、工作目標
全面提高我校團員、青少年學生的自身素質，提高青年團員、教師的道德水平與師德修養,規范教育教學行為，活躍校園文化，爭創“鎮級優秀團委”。
1、按照學校中心工作開展行之有效的活動，提高團員的綜合素質，發揮團員的先鋒帶頭作用。
2、抓好團員學生的思想道德建設，特別是做好團員榜樣性教育工作。
3、切實加強團隊自身建設。
4、繼續抓好團隊常規工作，進一步創新工作思路。
三、工作要點
1、加強組織建設，提高組織能力，進一步完善“團委——團支部——團員”的管理體系，強化組織領導，配備好團支部的領導班子，讓我校共青團工作充滿蓬勃生機和活力，使團委工作能有序有效的進行。
2、團員注冊，完善組織結構。在檔案材料管理上，完善團員登記注冊工作，確保團員人人有檔案。進一步壯大團組織的隊伍，完善注冊、收繳團費等工作，加強對新建團支部工作的指導，激發他們的積極進取心。
3、協調好各方面的關系，使團委能成為學校對外宣傳的一個窗口，以服從于學校的管理、服務于年級、班級的管理為原則，正確協調處理團委活動與各部門管理的關系，使之能得到他們的支持。
4、繼續深入持久地開展主題教育活動，根據青少年學生群體的特點，采取不同的學習教育方式，深入持久地開展教育活動，進一步增強共青團員的光榮感、使命感和責任感。
5、開展豐富多彩的校園文化活動，以活動為載體，陶冶團員青年的情操，切實加強青少年的思想道德建設。團的生命在于活動，本學期，校團委將以“六一”、“七一”、“教師節”、“十·一”、“元旦”等重大節日為契機，開展豐富多彩的校園文化活動。大型活動做到有方案、有紀實、有總結，同時每次活動做到認真設計、布置和實施，加強對各支部活動情況的考查力度，突出活動的實效性。采取的方式主要有：文藝匯演、演講賽、書畫展、主題征文、主題團會等等。
四、工作措施
1、繼續配合德育處加強我校學生思想道德建設，提高他們的綜合素質，促進他們全面健康發展，增強他們參與未來社會競爭的實力。
2、繼續貫徹落實團組織各項規章制度，使團組織各項工作規范化、程序化、實效化。
3、本學期，團委將與部分老師配合一起利用好校園廣播這一宣傳手段，及時報道校園新聞、時事政治、介紹學校的好人好事、先進人物事跡、辦好課外學習欄目。同時也將加強板報及櫥窗的建設，根據重大節日、紀念日以及學校的工作安排，確定主題，進行宣傳布置，努力提高校園文化建設，促進良好校風、學風的形成。
共青團工作要點范文6
在新的形勢下做好團的信息工作，對于貫徹落實“三個代表”重要思想，更好地服務局、服務青年具有十分重要的意義。共青團要實現“建功育人”的宗旨，要實踐“團結、教育、服務青年”的三職能，加強宣傳信息工作尤為關鍵。近幾年來，××團縣委十分重視信息工作，通過加強信息員隊伍建設，強化機制建設，努力發揮信息工作的綜合服務功能，穩步推進信息工作的規范化、長期化和有效化。
一、領導高度重視是做好信息工作的前提
團的信息工作是各級黨委政府了解共青團和青年的渠道和窗口，是團干部的耳目，是各地開展團工作的向導，也是團工作軌跡的記錄。團縣委領導充分重視信息工作的重要作用，親自帶頭抓信息工作，把它作為了解青年需求、推動工作發展以及為黨政服務的一個重要手段來抓。在工作中給信息工作人員交任務、提要求、出題目，指導信息工作人員做好信息工作。并落實辦公室做好組織協調工作，主動上報各類信息，開展調查研究，指導基層團委做好信息工作。團縣委領導還身體力行世界秘書網版權所有,，親自帶頭撰寫調研和理論文章，并積極向上級團刊物投稿。形成了團縣委記親自抓，辦公室主任具體抓的良性格局。200#年專門召開了全縣宣傳信息工作會議，推進全縣宣傳信息工作。團縣委領導還利用各用會議強調做好信息工作的重要性，向基層團干部灌輸重視宣傳信息工作的思想。
二、創新特色工作是做好信息工作的源泉
“巧婦難為無米之炊”。沒有量扎實的工作素材，再好的信息員也寫不出信息。根據形勢的發展和全年工作任務的要求，確定年度信息工作要點。開展的富有特色的型活動和創新工作，為信息工作提供了量的寫作素材。在每一次活動之后，團縣委都能組織相關人員對活動開展的經驗教訓進行客觀分析、總結，并能以對團的歷史負責、對團的未來發展負責的高度如實記錄下每一次活動的全過程。同時，對一些具有較高信息價值的素材予以搜集、到-/.整理、歸納、分析，最終形成有自己特色的信息予以刊發或上報?！皠撟魃睢?，團的信息則來自于團的工作和活動實踐。
三、巧投稿、投稿是做好信息工作的方法
一是牢牢把握共青團工作的重點、黨政工作焦點、社會上的熱點和不同刊物的特點，提高信息報送的針對性和錄用率。如及時上報本縣開展的創新工作、特色工作，學習上級的重要文件精神，完成上級團組織布置的工作等都有比較高的錄用率。二是敢于投稿。對單位的特色創新工作，進行深入挖掘，從理論高度分析撰寫，形成理論文章上報上級團刊物。不怕失敗，鍥而不舍。200#年，團縣委上報的《團××縣委推干薦才結碩果》被團中央《團情快報》錄用。
四、加強隊伍建設是做好信息工作的關鍵
近年來，××團縣委切實加強信息員隊伍管理，加培訓力度，不斷完善全縣共青團信息工作網絡。一是建立隊伍，形成全縣團信息工作網絡。各級團干部是基層團的工作和活動的具體組織實施者，又是青年思想動態和基層團的工作狀況最有直接發言權的人。為此，團縣委構建了以各基層團委記為主的信息員隊伍體系，明確團委記為信息責任人，負責本鄉鎮、部門信息的收集、上報工作，在全縣形成共青團信息工作網絡。二是開展培訓，提高信息員工作水平。團縣委在200#年專門組織全縣信息員進行培訓，邀請縣委辦專門從事信息工作的同志作輔導講座。在平時的團干部學習培訓中，有意識地增加信息培訓內容，在近幾年的團干部學習培訓中，團縣委都邀請有關專家作輔導講座。通過形式多樣的學習培訓活動，不僅使信息員在思想上充分認識到宣傳信息工作在團工作中的重要地位和兩者之間互為促進的辯證關系，而且提高了信息員的新聞意識和寫作水平。
五、建立考核機制是做好信息工作的保障
