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總裁發言稿范文1
尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的各位同事們、朋友們：
大家下午好！
今天是2018年1月28日，離春節雖說還有20來天，但也不算遙遠，相信許多同事朋友們思鄉的情緒越來越濃，或許內心正在醞釀著假期中的充滿著溫馨浪漫的期待，期待著一場與美景邂逅的短期旅行，期待著好久不見的同學聚會party，更期待著與老友圍爐夜話把酒寒暄。
在此先向大家拜個早年（拱手作揖），提前恭祝大家，新春快樂、幸福安康、家庭美滿。
相聚是緣，情誼永遠。
因為緣分，我們相聚在**；我們一起勞作，人盡其才，各盡其職；為了理想，為了未來，我們共同努力。
成功伴隨著艱辛、喜悅伴隨著汗水，回首過去的一年，相信大家有汗水，有鮮花，有淚水，也有掌聲，在這里誠摯的向大家說一聲：尊敬的領導、親愛的同事們，你們辛苦啦！
財務是企業的“血液”，而管理就是一個“心臟”，業財融合，是當今時代企業管理的趨勢。財務部在2018年做了以下努力：
一、健全財務管理制度，促進企業規范發展
二、提高財務信息化管理水平，節約資本費用流出。
三、拓展財務管理信息范疇，促進集團產業價值鏈的提升。
當然，這一些都離不開大家的努力與配合，謝謝！并且今年，一如既往，請求大家大力支持，希望我們馬太公司，能打造出卓越成效的團隊。
2019年財務部希望做到研財融合，希望公司成立研發中心，重視現研發工作，包括重視政府對企業技術創新的支持力度。
最后，說一下公司的行業性。
亞洲成功學大師陳安之說：選擇行業，要選擇有趨勢性的行業，什么是趨勢性？就是在未來會有越來越多的人對這個有需求。
總裁發言稿范文2
尊敬的各位評委、各位同事：
大家好！
我是xxx，首先非常感謝大家給我這次機會，我競聘的崗位是財務部綜合處主任一職。今天我本著鍛煉、提高的目的走上講臺，向大家匯報自己的工作，闡述自己的理想，誠懇地接受大家的評判。
一、個人情況：
我今年28歲，本科學歷，會計師職稱。于20**年3月榮幸加入公司，一直從事財務工作，曾在超市財務室工作了一年，大部分時間從事房產會計?，F任職于房產公司財務部收入處。在公司工作的五年里，我得到了諸多的幫助與鼓勵，是領導的培養、同事的關心讓我得到了進步，在此非常感謝所有給予我幫助和指導的領導、同事。
二、前段工作、學習和思想總結
1、思想方面：認同公司的企業文化，遵守公司的各項規章制度。思想積極上進，待人誠懇。
2、學習方面：能積極參加公司組織的各項學習，在工作當中能虛心地向領導、同事請教。但學習主動性不強，對專業知識、國家政策掌握不全面。
3、工作方面：在財務部我從制證崗位開始學起，工作認真、勤奮，積累了一定的工作經驗。前段時間完成的工作主要有：
（1）對銀河電腦城、河西家居廣場、世紀花園等項目的未售資產進行了清理，建立了臺賬，并草擬了未售資產租賃方案。在財務部長的指導下，擬定并通過了委托租賃補充協議，對規范租賃管理做了基礎工作。
（2）配合用友公司完成了對房屋軟件的優化，實現了房屋軟件與用友財務系統的無縫連接。在查詢客戶信息時，速度得到了提高；數據提供也更加全面、準確。
（3）擬定并通過了電腦票據管理制度，房款收據實現了電腦出票，提升了我們的窗口形象。
三、對競聘崗位的認識
綜合處是我們財務部剛分離出來的新處室，主要的崗位職責有合并會計報表的編制、財務預算分析、資產管理以及關系到員工切身利益的工資福利的編制與發放等。我認為競聘該職我具備以下幾個基本條件：
1、有一定的實踐經驗。我從事會計工作已有十個年頭，先后做過工業會計、零售業會計以及現在的房地產會計。進入公司財務部后，做過基礎核算、編制過工資、也在原資產信用處任過資產管理，能熟練操做財務部大部分工作。
2、有系統理論知識。會計是我的專業，工作以來，一直未間斷過學習，20**年就通過了會計師職稱的考試，后又通過自學考試取得了會計本科學歷。
3、有嚴謹務實的工作作風和較強的敬業精神。
四、如果有幸競聘成功，我的工作思路是：
1、堅決服從上級領導的安排，全力以赴做好本職工作。
2、勤奮學習，努力提高個人業務水平。
3、增強服務意識，做好后勤工作，維護財務人員的良好形象。
4、嚴格按工作崗位職責的要求帶領本處室人員完成本處室的工作，并創造性地開展工作。
5、制定本處室的工作流程，讓工作有章可循，同時也方便崗位的輪換交接。
總裁發言稿范文3
權責發生制政府綜合財務報告通常也叫做政府綜合財務報告，是指各級政府為了科學、準確、完整地計量和反映當期政府財務應收應付情況的報告。報告內容主要涉及政府資產負債表、現金流量表、收入費用表和當期盈余與預算節余差異表等財務報表和報表附注，以及根據報告內容對政府財務狀況進行的相關分析等。從報告的試編情況來看，權責發生制政府綜合財務報告制度的應用，是公共財政管理的正確舉措。
二、我國試編權責發生制政府綜合財務報告工作現狀
（一）我國權責發生制政府綜合財務報告試編工作現狀
權責發生制政府綜合財務報告制度改革從2010年底起正式開始，政府選取了廣東、浙江、哈爾濱等省市進行了政府財務報告試編工作。為了夯實試編基礎，各級財政部門力爭廣泛收集財務報表相關數據，并對其進行認真分析，努力使其價值得到準確體現。編制政府財務報告包括清理核實政府部門的資產負債、編制相關財務報表、審計、報送、公開和分析等環節。我國權責發生制政府綜合財務報告改革就是要以權責發生制為核算原則，努力完善政府財務報告編制的各個環節。從各省市試點的情況看，權責發生制政府綜合財務報告試編工作在探索路徑、發現問題、積累經驗和培養人才等方面取得了初步成效，為正式編制工作打下了堅實的基礎。
（二）廣東省推進權責發生制政府綜合財務報告試編工作的成效
財政部于2010年底啟動了權責發生制政府綜合財務報告試編工作。選擇廣東省等11個省份參與試編省級層面權責發生制政府綜合財務報告。2011年試編范圍擴大到23個省、直轄市；2012年試點延伸至地級市。2015年底，廣東省地市一級試編工作試點地區覆蓋面達到100%，2016年底，廣東省實現市、縣（市、區）試編工作全覆蓋，到2017年廣東省全省市、縣全部納入試編范圍。
一是基本掌握了試點地區政府的基本財務狀況和運營情況，從而使得試編政府綜合財務報告不僅可以全面反映資產狀況、有效防范債務風險、分析預算執行情況，還可以促進資產負債管理、預算管理和?效管理有機配合。二是通過試編工作的進行，各級財政部門為正式建立權責發生制政府綜合財務報告制度積累了很多的經驗，初步了解了權責發生制政府綜合財務報告的編報內容、編報方法和編報要求等；三是為政府會計工作培養了人才，通過權責發生制在政府綜合財務報告編制工作中的合理應用，組織新制度培訓和經驗交流，提高了相關試編人員對政府會計工作的熟悉和掌握程度，為政府會計改革積累了力量。
三、試編權責發生制政府綜合財務報告面臨的困難
（一）組織協調難
權責發生制政府綜合財務報表是以多套財政和部門的報表為基礎，通過轉換、抵銷、調整、合并后形成。單一個地級市而言，編制政府綜合財務報告的工作要匯總財政部門內部的各個科室、國有及國有控股企業和市級預算單位的相關財務資料。這些資料來自不同部門、不同單位、不同企業，而且相關工作人員的業務素質也是良莠不齊的，所以資料本身的質量就不同。另外資料的計量口徑也不全部相同，編制要求也不完全相同，這就給政府綜合財務報告的編制帶來了很多的困難，如果對相關組織協調工作不上心，那么編報進度和編報質量將會堪憂。
（二）資產核實難
政府資產顧名思義就是歸政府所有和支配的各類經濟資源。我國實行社會主義公有制，在此基礎上，可以將政府資產定義為除了法律明確界定的個人私有財產以外的所有經濟資源。再加上我國地大物博，政府資產范圍又如此廣泛，收付實現制會計核算之前也沒有將礦藏、河流、土地、道路等國有資產列入政府會計核算范圍，各級政府的信用資產和知識產權也沒有估價入賬，因而政府資產價值很難準確反應。
（三）報表轉換難
政府綜合財務報表指標是根據多種報表中的數據轉換而來的，數據銜接、調整工作、抵銷關系錯綜復雜，而且由于綜合財務報表尚處于試編狀態，因而報表轉換存在極大的困難。例如，往來款項由于沒法落實到具體單位而不能一一抵銷。省廳為了指導單位做好轉換、抵銷、調整等試編工作，專門下發了將所有需要轉換、抵銷、調整的決算報表匯總在一張表上的政府綜合財務報表匯總表，采取轉換金額、調整金額、抵銷金額三者疊加的方式在金額欄中進行處理。以上情形，為報表轉換工作帶來諸多阻礙。
四、編制權責發生制政府綜合財務報告對策建議
（一）促進政府會計改革，夯實報告編報基礎
一是要研究建立對行政、事業單位及財政總會計都適用的權責發生制政府會計基本準則，加快構建完善的政府會計制度體系。二是明確政府會計核算主體，清算核實政府資產。資產管理部門應盡快帶頭進行資產清查工作，清算核實政府儲備物資和公共基礎設施等，依照相關規定和程序歸入會計核算體系。
（二）統一報表編制口徑，完善報表編報體系
一是規定國有企業的劃分標準。財政部最好明文制定出公益性和非公益性國有企業的劃分方法，使各地的劃分標準相統一，進而使得改革方向更加明確。二是統一財政收入報告口徑。如果財政收入以權責發生制為基礎進行確認，既違背了謹慎性原則，又有可能高估財政收入，還會導致收入調整數據的準確性可靠性受到質疑，未入庫稅收收入若采用權責發生制進行確認，去除已入庫以前年度稅收，增減數據沒有現成報表，可靠性、準確性和權威性難免會減弱。
（三）提高編制人員素質加大業務培訓力度
總裁發言稿范文4
聯誼活動能增進團隊間的協作性，下面小編為大家帶來了聯誼會講話的發言稿范文，希望對你有所幫助!
森寶松下聯誼會發言致辭尊敬的各位來賓、女士們、先生們：
大家好!又是一季花紅，又是一歲春來經銷商聯誼會副總裁發言致辭稿!在這迷人的季節，我們迎來了2007年森寶松下經銷商聯誼會。首先我代表森寶松下集團全體員工，向各位朋友的光臨表示最熱烈的歡迎。你們的到來使今天的春色更加明媚、動人!
同時，我們更感謝朋友們長期以來對我公司的殷殷厚愛和大力支持。我們深感慶幸，在森寶松下不斷發展壯大的過程中，能夠與各位攜手。我們是默契的合作伙伴，更是最真誠的朋友!在事業上我們風雨同舟，在困難時我們鼎力互助，在風雨之后我們共同欣賞絢麗的彩虹，在收獲季節我們共同品味碩果的甜美!我們共同培植著合作發展的常青之樹!
朋友們，回首過去崢嶸歲月，欣慰神馳;展望未來錦繡前程，壯
懷激越!我們相信醫院聯誼會發言稿范文，更加燦爛的明天在等著我們!“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄?！保肝覀儾⒓缗?，共同拓展事業，共同書寫輝煌!最后，預祝我們今后的合作更加愉快!
謝謝大家!
醫院聯誼會發言稿范文尊敬的各位領導、各位離退休老同志、各兄弟醫院的同行們、同事們：
大家下午好!
虎躍龍騰人間景，聯誼會發言稿鳥語花香天地春
今天，白云賓館高朋滿座，杏林春暖，我們歡聚一堂，舉杯暢飲，共祝新春。作為一名人民醫院的普通中層干部，我非常榮幸地站在這里，與在座的各位共同分享2010年的快樂，共同為漢川市人民醫院2010年祝愿祈福，所以倍感光榮和自豪。
剛剛過去的2010年，人民醫院這艘風帆滿舉的“川醫”號巨輪，在以賀朝雄院長為核心的領航團隊的駕馭下，乘風破浪，勇往直前。全院上下在院委會的正確領導下，埋頭苦干，扎實工作。緊緊圍繞“抓管理，促服務，謀改革，創收入”的思路全方位開展工作,成績斐然!醫院業務收入首次過億元大關，這是人民醫院發展史上的又一個新的里程碑!
剛剛過去的2010年，作為城東體檢服務部，更是捷報頻傳，在城東分院領導祁滿先同志的帶領下，我們團結一心，克難奮進。“內抓質量促發展，外拓市場尋客源”。注重“市場開發與健康宣傳、質量控制與體檢管理、中心任務與本職工作、職工貢獻與個人收入”相結合，取得了良好效果。全年共為我市152個大小單位的員工、3800名城鎮居民、31511名中小學生進行了健康體檢，累計創收290萬元。社會效益和經濟效益同步增長，客戶滿意度大大提高!
龍引千江水，虎越萬重山
新的一年，新的起點，新的目標。我們將繼續發揚成績，克服不足。一定服從醫院領導，努力工作;一定保持“善于學習，敢于工作;善于管理，敢干吃苦;善于思考，敢于創新”的優良作風。為辦人民滿意的醫院爭作貢獻!
新的一年孕育新的希望，新的征程譜寫新的輝煌。讓我們緊密地團結在醫院黨委和院委會的周圍，牢記“厚德，精術，團結，創新”的人醫院訓，以更加飽滿的精神狀態，同心協力，向著“培優核心競爭力，打造湖北省最美最好的二級醫院”的宏偉目標前行吧!
最后：恭祝各位身體健康，工作順利，闔家幸福，萬事如意!
恭祝漢川市人民醫院明天會更加美好!
謝謝大家
聯誼會發言稿朋友們：
請允許我這樣你們稱呼，因為今天來到這里的沒有部長、醫院聯誼會發言稿范文沒有干事，沒有上司、沒有下屬，有的僅僅是一群同齡人。今天我們走到一起，為的也僅僅只是將我們過去半年中在學生會中的辛酸和快樂，讓身邊的朋友一起分享。
我，是來自組織的一名普通的干事，今天很榮幸能代表組織部站到這里發言，也感謝各位給了我這個機會。
朋友們，2010年只剩下了最后的兩天，在這個辭舊迎新的日子里，我們攜手相聚在這里，回顧過去，展望未來，一起在美好的記憶里結束我們大學的第一學期。
2010年，我帶著夢想踏入了我的大學旅途。長者們總對我說生活要自立、自強、自尊、自愛，生活要有活力，更要有能力。也有人說學生會是個大熔爐，我們是塊含有雜質的金子，要想發光，就必須先熔化，去點里面的雜質，這樣才能夠光彩四溢。
談到組織部，我現在已經忘了當初為什么要選擇這部門了，腦海里只依稀的記得當時接待我的學姐說組織部事很多、很雜，所以我就選擇了組織部，當時我想，大學學的本不應該僅僅是書本上的東西，更多的是人與人、人與事之間的東西了。在經過了多輪的考核以后，我順利的成為了組織部的一名干事。進了組織部我才知道組織部是協助院團委加強全系共青團員建設、組織建設，共青團員的培養和管理的重要組織部門，是工商管理系團總支學生會內部的一個重要的監督部門。組織部本著“組織的事，就是我們的事”的宗旨，積極和學生會其它部門合作。組織部緊緊的圍繞著自己的職能，大力開展活動，力求把我系共青團員培養成有理想、有抱負，有激情、有能力的現代化大學生。在面對新形勢下的狀況，我們深感肩頭擔子的沉重和責任的重大。面對知識經濟的挑戰，組織部如何在日益走向開放的校園中發揮其基層組織作用，為學校的基礎文明建設和發展作出應有的貢獻，需要我們在以后的工作當中不斷的探索和追求。這學期的工作已經接近尾聲，但它賦予了我們新的機遇和挑戰。這將是我們成績走向有一個輝煌最強有力的保證。
我是組織部里普通的一員，目睹了這半年來組織部里發生的大大小小的事情。我們的部長，從我們成為預備干事的那天起，他就從不吝嗇的把他的工作心得傳授給我們，我們工作有錯誤的時候，他會毫不留情的罵我們，批評我們。他要求我們把每次工作都要做的完美。他追求完美，并以身作則，他是我們的榜樣，我們的楷模，這半年來我們從他身上學做人、學做事，他常向我們說：“先做人，再做事”，進入大學，我接觸的最多的是我的干事朋友們，我們一起進組織部，一起寫策劃書，一起被工作總結、工作簡報逼得咬筆桿，一起為策劃活動忙到凌晨兩三點，一起因為工作而忘記了吃飯，在這半年里，我們不孤單，我們很充實，我們用工作充實著我們的課余生活，當我們和高中同學聊天時，他們居然連工作總結、策劃書都不會寫，更不用說學生會的人事結構、各職能部門的工作重點了，工作總結、工作報告以及策劃書等公文寫作是我進入組織部學到的最基本的東西，這些雖然不算什么，但至少我知道——我進入組織部，進入學生會沒有錯，我鍛煉了自己，這就是成功的第一步。
在過去的半年中，我部開展了很多內容豐富、形式多樣的活動，活動中我們組織部全體成員任勞任怨，積極做好本職工作，各干事之間努力配合，盡自己的可能，把工作做好。在這18張熟悉的面孔背后，還有一些忙碌的背影的，他們默默無聞的幫我們更好的完成工作。我們親切的稱他們為兄弟部門。
宣傳部，是我系團總支三個部門中的一個，負責我系各項活動的宣傳工作、晚會會場的布置工作以及團組織活動的宣傳工作，完成院團委、系團總支學生會交給的任務的一個職能部門;辦公室，是負責團總支學生會檔案管理、各部門會議記錄及資料保存以及團總支學生會的財產管理及各種辦公用品的購買的一個職能部門。這兩個部門就是我們兄弟部門中的兩個，在以往的工作，少不了有這些兄弟部門的兄弟姐妹們的身影，借此機會，我代表工商管理系團總支組織部全體成員向在座的朋友們致以衷心的感謝，感謝你們對我們部門的支持、對我們工作的支持。
總裁發言稿范文5
發言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿?！∫韵率切【帪榇蠹艺淼墓景l言稿，供大家參考學習。
公司發言稿1尊敬的各位領導，各位評委：
大家好!這天我演講的題目是：請牢記安全為天、生命。
朋友，當您每一天上下班的時候，您的心中是否惦記著安全呢當您即將坐在人力車上奔往工作面的時候，您是否想到了這天我要安全生產呢當您在工作崗位上違章的一剎那，您是否會想到因為我的一個小小的、小小的違章，會導致事故的發生而使自己或者工友的生命受到傷害呢如果，您還沒有，那請讓我提醒您，時刻牢記安全為天，生命。
人的生命只有一次，每一個人都想笑語長在，每一個家庭都愿幸福美滿，每一個企業都愿興旺發達，然而這一切都離不開安全，安全是企業發展的永恒主題，是我們煤礦企業的天字號大事，更是我們礦工的生命。沒有了安全就談不上我們企業的穩定發展，沒有了安全也就更談不上我們職工的幸福生活。然而由于我們安全理念沒有深入人心，部分干群不重視安全、不講安全、不懂安全、不要安全;由于我們少數干群安全意識淡薄，對安全工作，說起來重要、干起來次要、忙起來不要，違章指揮、違章操作;由于我們的作業規程和安全規程不能在現場真正的落實等等，等等的一些原因，安全事故就象苞米花一樣接二連三，一齊又一齊的發生，吞噬著我們的生命，毀壞著我們的幸福。
據資料顯示……。
前車之鑒，后事之師，安全工作永遠是從零開始，向零進軍。以前的苦難和屈辱，更加堅定了我們對安全工作的決心，在艱難而又曲折的道路中，我們從用心建設企業的安全文化建設、提高職工安全意識入手，從爭做本質安全型礦工做起;我們從精細化管理、落實安全生產職責制著手，從建立標準化區隊、標準化班組、標準化崗位做起，我們用猛藥治三違，用重錘砸隱患，我們要用行動告訴大家：杜絕三違，遠離事故。我們的目標是：讓安全成為一種習慣，讓行為變得更安全。我們腳踏實地，我們信心百倍，因為我們心中永遠有一個不變的理念安全為天、生命。
安全伴隨著家庭的穩定，社會的繁榮、發展和進步，安全是人民生存和發展最基本的條件，一個企業如果連起碼的安全生產都不能保障，還談什么效益，一個人如果沒有生命，就談不上生活，對自己、對家人更談得上什么生活幸福。朋友，生命對于每個人來說只有僅僅的一次，我們沒有理由不珍愛自己的生命呀難道你真的就愿意愧對那日夜翹首盼你平安歸來的老父老母難道你真的就忍心撇下那愛你、疼你、想你的妻兒灑手西去嗎
生命誠可貴，安全職責大。與大自然做斗爭的工友們，每一天都是一個新開始，每一天都是一個新的起點，為了礦井安全生產的長治久安，為了最終實現本質安全化礦井，為了自己和家人的幸福安康，讓我們每一天從零開始，向零進軍，讓我們一齊牢?。喊踩珵樘欤?
公司發言稿2尊敬的各位領導、各位同事：
此刻，我最想問大家一個問題，在我們公司，有九成是年輕員工，請問你們，你為公司的發展準備好了嗎
也許你會說：我只是一個普通員工，在平凡的崗位上工作，我們能做什么，那都是領導的事!
在那里我要大聲的說：你錯了!在公司的經營發展過程中，在平凡普通的崗位上，我們雖然只是普通的一員，但是，你我愛崗敬業的實際行動即是公司發展前進的基石!公司酒店工作也是市場經濟的橋梁，關系著千萬飲食消費者的健康與快樂，連接萬人心!
人活在世上，總要有個人生目標，總要有個發展方向，說實在點就是謀生的依托。既然把酒店管理作為終身職業，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選取，就像魚兒愛大海，禾苗愛春雨!怎樣才能體現這份愛，怎樣才能表達這種情呢我們會義無反顧的選取敬業。有句口號說得好不愛崗就會下崗，不敬業就會失業!
怎樣才算愛崗敬業呢
愛崗敬業就是要做好自己的本職工作，從身邊的小事做起，日事日畢，努力學習業務知識、服務技能、搞好每一個職能崗位，做好每一次巡檢，填好每一張記錄?？傊私游?、為人處事，都要做到從我做起，把小事做好，以熱情誠懇的態度做好這天的工作;沒有任何借口，任勞任怨做好自己的本職工作，當接到領導交辦工作的時候，我們要盡心、盡職、盡責以的努力完成領導分配的各項工作。這就是愛崗敬業!
細節決定成敗，精益求精爭創一流業績。有哲學家說過細節差之毫厘，結果謬之千里，真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有這樣的體驗，一個錯誤的經營決策，會失掉消費市場，失去消費者的捧場，能夠使若干年的努力泡湯，這就是細節的重要?？纯催@天的公司，從做好每一天事和做好每一件事入手，精誠團結、精細管理，各項工作都取得了較好的成績，經營規模不斷擴大，經營效果明顯改觀，員工收入增長，事實證明細節是成功的關鍵，事事精細成就百事。如果我們人人都精細，就能成就公司繁榮興旺的明天。
在我們公司，我們老總帶領的一班人，以身垂范、嘔心瀝血，實行宏觀控制、微觀搞活的經營管理策略，使我們學到很多知識，使我們中層管理人員變得聰明和成長起來，為公司增添了新的血液與活力。
實現人生價值，永無止境追求自我完善。在平凡的崗位上如何實現人生價值有句廣告說得好思想有多遠，我們就走多遠!，一個人的價值取決于人生的奮斗目標，也是人生進步的動力，我不想過高的理論和奢望，我的價值觀很簡單，廢寢忘食、絞盡腦汁，在自己任職的崗位上做出新的成績，能讓客人賓至如歸，能得到經理的一聲肯定;付出的努力能得到同事的一聲贊許，就足以使我欣喜萬分。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在，一個人的價值靠追求實現，靠別人評價來衡量。如果我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值，那么就能實現公司的興旺發達!完美明天靠大家共同創造!
同志們，平凡的我們也許不會有什么轟轟烈烈的大事跡，但是我們都是公司的一員，公司的明天也就是我們的明天，既然投身到這一份事業，就就應不負領導的期望，鍥而不舍的干下去，我想，等我們白發蒼蒼的時候，再回首我們以前共同奮斗的日子，我們會感到無比的自豪、感到無尚的榮光!
公司發言稿3各位聽眾：
你們好，很高興能獲得這樣一個機會在那里進行一次以“創新與發展”為主題的演講。我演講的題目是《企業的創新和可持續發展》。
創新和可持續發展是近幾年咱們國家提的頻率的詞匯之一，由于我的人生規劃是在商業領域有所發展，并且我期望有一天自己能夠成為伍妹電子書店的首席執行官。所以這天我就淺談一下關于企業創新和可持續發展的我個人的一點看法。
在這天這個高度競爭的世界，全球化的趨勢導致競爭局面不斷擴張的狀況下，我們的企業處于一個需要不斷滿足顧客需求的時代。因為顧客的需求越來越細越來越多，我們不得不永不停息的搜尋的產品和服務來滿足顧客多元化的需求。只有抓住了客戶我們的企業才能更好的生存，顧客是企業的生命之源。但是我們怎樣才能不斷地滿足客戶呢也許答案有成千上萬種，但創新是一切答案的根本。此刻“創新或死
亡”成了很多產業部門的格言，盡管世界對創新的興趣如此的高漲，盡管這幾年新的產品新的服務層出不窮的在市場涌現，但人們是否真的理解創新呢很多人對創新的認識存在著一個缺失，他們很可能在潛意識里把創新與發明混為一談。創業家迪恩.卡曼說：真正的創新是讓人們做他們從來沒有想過的事情。進一步說人們買的不是發明和技術，而是能夠解決問題的創新和辦法。因此即使你的產品再好你的服務策劃方案再多么完美，如果顧客認為那不是解決他們問題的好方法，那么這個創新就失去了存在的好處。James.collins和Jerry.Porras的暢銷書《基業長青》里兩位作者對世界上以創新著稱，長盛不衰的企業像3M公司惠普公司強生公司作了詳細調查，發現這些企業“并不是透過詳盡的戰略計劃，而是透過嘗試、錯誤和機會，準確地說就是意外來作出方案。”創新很多時候需要資金，創新也意味著冒風險，而企業家要抓住的是風險中透漏出的成功機會。創新與供應無關，而是與需求有關。明白了這一點我們創新就不再那么盲目，成功的概率也就增大了。
創新是企業可持續發展的核心。這是國內許多專業人士的看法?，F實中有許多活生生的例子。為什么Google能在短短幾年內就得到飛速的迅猛發展為什么微軟總裁李開復要跳槽去Google就職創新!這家公司以瘋狂的產品創新速度迅速樹立起Google這個品牌。Google公司的彈性工作制度為創新帶給了良好的環境。創新使Google實現了跨越式可持續發展。我記得三年前中國的騰訊網盈利模式還比較老套，我玩QQ的時候感覺滿足不了我的需求，從此三年來再也沒有上過騰訊QQ，三年后的這天我讀了大學，因交際需要再次登陸QQ，騰訊公司產業模式的變化神速完全出乎我的意料。我花了一段時間才適應并滿意地理解騰訊帶給我的優質的多元化服務。我想創新是騰訊利潤年年穩步上升的重要原因，更重要的是他們在源源不斷的利用新技術新手段滿足客戶的需求，鞏固著老客戶，不斷開拓著新的客源我們天天講要創新，但不能盲目的創新，我們要找到創新和可持續發展之間締結的紐帶，那就是需求。這是一個目標市場不斷細分的年代，企業要抓住目標市場要細分目標市場，理解需求深度挖掘需求，然后滿足需求。而滿足需求的方式是創新。沒有任何一個行業是長期靜止不變的，更不用說我們取悅客戶的方式了，一旦沒有了創新我們只有被顧客拋棄，可持
續發展也就成了一紙空話。只有創新才能跟上顧客不斷翻新的需求，只有滿足了顧客需求的企業才能更好的可持續發展。
先前在某本書上看到過“破壞性技術”這個詞，各行業時不時地總會有那么一項新的技術創造出來墊x整個企業界，這項創新是如此的強大乃至它能夠引起一場巨大的商業變革，改變某些產業的面貌，最終有些新的企業產生，又有另一些既有的企業消亡。譬如攝像頭的發明創
新，譬如iPod播放器的熱銷，譬如模板技術的開發成功。
如果我們想使一個企業成功，獲得可觀的利潤，那么我們就務必在創新上不僅僅關注其播種、成長，更要重視收獲結果。只有搞出來的創新能夠解決顧客的問題，真正與市場需求相結合，實現商業化運作，才能更好的實現企業可持續發展。
由于準備匆忙，有些地方可能還存在的失誤，敬請各位老師批評、指正。我的演講完畢，謝謝!
公司發言稿4尊敬的各位領導、各位評委老師、各位同事：
大家好!我是來自滿滿海鮮肇源店營銷主管王婷婷,今天我演講的題目是：
首先我要感謝企業領導給我提供了這樣一個突破自己、展示自己的機會。當我聽說集團要舉辦這次演講活動時，我猶豫過，但最終我勇敢的選擇積極參與，因為我要突破自己、我要提升自己,我要給自己一個站在講臺上的機會，用我稚嫩但卻真誠的文字來表達我內心對我們企業的熱愛。
時光荏苒，歲月如歌，轉眼間我來滿滿工作已經2年了。生活的考驗，工作的磨練，及企業領導和長輩的諄諄教導讓我少了一份天真、少了一份莽撞、多了一份成熟、多了一份慎重、更多了一份責任心。讓我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來之不易的責任。企業和工作是我們充盈生命的平臺，是人這一生必然要走且要走好的一步棋，在這里讓我常常的感受到員工的素質、品質是與企業的文化息息相關的，是與企業的命運緊緊相連的。在這里我深刻感受到企業與時俱進、開拓創新的前進步伐。
起初來到這里目的很單純，單純的只是掙錢，漸漸的我開始融入這個集體之中，感覺掙錢只是目的之一，領導的諄諄教導，同事的和睦相處，讓我感覺這就是我的家，幸福的牽引力驅使著我去了解這個溫暖幸福的“家”。
“滿滿餐飲集團”創建于x年8月，是在“滿滿海鮮”餐飲小店基礎上發展起來的以餐飲、賓館為主的中型民營企業?，F有餐飲店8家，其中4家店以經營高檔中國菜式為主，其余4家店以大眾海鮮菜肴為主;高檔賓館1座。有了淳樸風格的東光店，大眾海鮮特色的老店，顧客盈門、翻臺不止的新店，門庭若市的龍南店，中式海洋餐飲的養生苑，高端餐飲品質的芳菲苑，拓展外埠業務領域的肇源店，地標性意義的東方銘悅，以海參為特色的伊尹海參館，走向全國的北京店。他的成功案例始終激勵我，無論多么艱難都要堅強勇敢的走下去。時刻不忘企業一路走來的艱辛，工作中應該具有飽滿的工作熱情、認真的工作態度、勇于奉獻的工作精神和樂于創新的工作意識。
曾經有人問我:“滿滿憑什么走到今天，憑什么留住員工，憑什么發展壯大?”我微笑的答到：只有先進的思維與價值觀才能在高手如林的競爭中不斷前進，“誠信、不傷客、正直向上、學習創新”為核心的價值觀是滿滿的核心根本，“誠信為本，學習創新;把握機遇，果斷行動;內部培養，以德為先?！钡钠髽I育人理念是滿滿一路血與汗的結晶。先進的價值觀與理念伴隨著滿滿披荊斬棘，如今在顧客眼里滿滿是休閑放松的場所，在這里消費是一種享受，在員工眼里滿滿是一個幸福大家庭，員工與滿滿共同成長，共同進步。
當然這個世界沒有完美，維納斯的美麗在于她的斷臂，滿滿不是完美的，但是滿滿是敢于追求完美的。20x年10月10日，集團各級管理干部共同學習了“提升品質”課程，其中一個重要成果就是一項服務法則，這個法則被命名為“1010法則”，其內涵是“當顧客對我們所制作的菜品產生異議時，一線服務員有權利在第一時間將菜品退掉或換一道顧客較喜歡的菜品，以達到顧客的滿意?！币粋€企業的發展壯大，最簡單的概括就是讓顧客滿意，但最簡單的話語卻是最艱難的使命，滿滿提出了“1010法則”讓每位顧客都體會到滿滿是一心一意為顧客服務的。
滿滿是一個幸福企業，在企業追求利潤化的同時，企業還有一個更重要的目的，就是保障員工及其家庭的幸福生活。企業每期舉行各類文化活動，全體員工踴躍參與在競爭中交流，增進員工之間的感情，一個以幸福為聯系紐帶的團隊沒有理由不成功。在這種管理理念下，員工的工作熱情被極大激發，視企業為自己可以依賴的家。在演講的最后，如果要我用一句話來形容我的情感，那么就是：來到滿滿，我感到“滿滿”的幸福，回味滿滿的奮斗史一路的艱辛使我為之動容，因能生活在這里而感到滿滿的幸福;領略滿滿的理念、給顧客服務、給員工關懷使我為之感動，因和諧、團結、友愛而感到滿滿的幸福;因人性的規章、暖人的服務，我感到滿滿的幸福。
最后我愿載著這滿滿的幸福，祝大家幸福滿滿，在滿滿永遠幸福! 我的演講結束，謝謝大家!
總裁發言稿范文6
發言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。以下是小編為大家整理的結營發言，供大家參考學習。
結營發言1尊敬的教官們、老師們、家長朋友們，親愛的參訓同學們：
大家下午好!
五天軍訓即將結束，五天來的汗水淚水終于有了可喜的成果。剛才，各連方陣整齊劃一，同學們步履矯健，氣宇軒昂，令人側目，讓人備受鼓舞!
這幾天，行走在校園，能強烈感受到你們訓練的激情，看到你們與教官融洽相處、和樂共學的喜人景象，聽到你們洪亮而略帶俏皮的問候，對照開營時我提的幾點建議——尊敬教官，尊重戰友，友善他人;遵守規章，培養規則意識;能吃苦，不怕流淚流汗;我悄悄自語，你們做到了。
這里，我們要感謝辛勤付出、嚴格要求、堅持不懈怠的教官們，正是你們的努力，才使得軍訓成果如此豐碩;我們也要感謝臺前幕后默默支持的老師、家長們，同學們思想滑坡時，是你們及時給予心理支撐，感謝你們!
同學們，軍訓在人生中機會難得，對于每位楓葉學子而言，更是難得的人生寶貴財富，軍訓成果今天呈現出來，但更多的成果已深深烙刻在你們的心坎上。對于即將開啟楓葉學程的你們，我希望：
對于你們而言，楓葉如果是一本書的話，軍訓就是首頁。你們的颯爽英姿，將是精彩的開始，楓葉輝煌旅程即將由此徐徐展開。希望楓葉的每一頁、每一天，時刻記起并回響"尊重、規則、不怕吃苦"的音;即便完成學業，走上人生旅途，也不忘初心。
再次感謝此次軍訓的承訓單位金山區少年軍校，感謝各位教官的辛勤付出!
預祝同學們在楓葉旅途中走得更穩，走得更高，更輝煌!
結營發言2尊敬的各位領導、各位家長、各位老師、親愛的營員們：上午好!
在這驕陽似火，熱浪翻滾的夏日里，經過大家前期緊張的籌備，我們福興幸福暑假夏令營勝利開營了!這無疑給我們炎熱的夏季帶來一股清涼的風，給我們在座的營員們贈送了編織理想的經緯線。在這金色的七月，我們要迎來希望，在這金色的七月，我們要放飛夢想，共同成長;
首先請允許我介紹一下到達活動現場的各位領導和老師，他們分別是：集團副總裁洪總、人事行政部李經理、夏令營帶隊老師張老師;讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來。現在，我宣布福興幸福暑假夏令營正式開始
1、請全體起立奏唱《國歌》。
2、下面讓我們用熱烈的掌聲有請李經理為開營儀式致辭。
3、下面掌聲有請福興夏令營帶隊老師張培真發言。
4、最后，讓我用最熱烈的掌聲有請洪總做重要講話。
各位家長們，請相信我們，相信我們的營員，讓我們為這美好的前景行動起來!同學們，生命因交流而創造，因交流而精彩，因交流而快樂，我想通過短短時間的互動交流，同學們一定會得到意想不到的收獲!最后，謝謝同學們，也謝謝各位家長的支持，預祝福興幸福暑假夏令營圓滿成功!
夏令營開營儀式現在結束，讓我們一起出發。進行第一項內容：全體營員合影!
結營發言3敬愛的各位領導，親愛的各位隊員：
上午好!
我們是幸福的一代，我們是成長的一代，我們是更需要磨礪的一代。因為，磨礪能給予人強健的體魄，堅強的意志，成功的信念。由通州團市委、通州市科協聯合主辦的九屆通州市少先隊員"磨礪——我能行"科普夏令營讓我們今天相聚在這里，共同體驗磨礪的快樂，感受科技的奧妙。
首先請允許我介紹參加今天開營儀式的領導和嘉賓，他們是通州市科協李國新主席，南通軍分區教導隊高隊長，團市委曹銳叔叔，團市委肖銀銀阿姨。讓我們用熱烈的掌聲歡迎他們的到來!
請少先隊員代表為領導和嘉賓獻上紅領巾(準備紅領巾、提前通知少先隊員代表)。
下面我宣布夏令營開營儀式正式開始，全體起立，出(隊旗)旗(人員落實、隊旗)，奏(隊樂)樂(落實人員播放音樂、樂曲準備)，行隊禮!
(出旗畢)禮畢!齊唱隊歌!
(隊歌畢)請坐下!
夏令營的成功舉辦少不了社會方方面面的支持與參與。下面有請通州市科協李國新主席致賀詞，掌聲歡迎!
謝謝李主席。
良好的紀律是鐵，是鋼，是成功舉辦活動的保證，同樣，本次活動也有比較嚴格的紀律，下面請南通軍分區教導隊高隊長宣講營規、紀律，掌聲歡迎。
感謝高隊長。我們都是懂禮貌守紀律的好隊員，我們一定能夠遵從教官叔叔的安排，一切行動聽指揮，好好鍛煉，好好磨礪!
下面請團市委曹銳叔叔向營員代表授營旗!(授旗曲、播放人員、營旗)
開營儀式到此結束，全體起立，退旗，奏樂，行隊禮!
(退旗結束)禮畢，請坐下。
結營發言4親愛的同學們，大家晚上好!
今天在這里我們很高興地迎來了2004年首批新同學。今年我們進行了招生改革，在全市一萬多名考生里面挑選了1077名學生參加今年首次舉行的提前招生考試，首先我向你們這些佼佼者們表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎!今年嘉興一中計劃招收700名新生，我們還要在即將進行的中考中選拔600名優秀學生，他們和你們一樣屬于同齡人中的佼佼者，你們將在嘉興一中這塊天地，共同進步，健康成長。
要想三年后取得豐碩成果，必須在三年的高中生活中付出艱辛的努力，特別是要謙虛謹慎?！傲己玫拈_端是成功的一半”，希望同學們從一開始就要一切從嚴，不驕不躁，嚴明守紀，尊師敬長，刻苦學習，不斷進取，全面提高自身素養。
七月，是一個收獲的季節，東辰優質教育再次結出累累碩果，中考文考狀元落戶東辰，全綿陽市前十位占半壁江山。
七月，綻放著豐收的喜悅，我校高三學生何聰以704分的優異成績占據了全省延考區的峰，近二十人上北大清華實際錄取線。
初中三年過去，
夏令營是一個充滿了挑戰的舞臺，但同樣是學習與交流的盛會。不同年級的同學利用暑假的機會走到了一起，那就讓思想與思想交融，讓心靈與心靈碰撞吧!人生經歷，思想感悟，理想追求，這一切都將成為你們交流的內容和討論的話題，讓情感在交流中升華，讓友誼在交流中傳遞，讓四天的夏令營時光成為你們人生中一次特殊的學習經歷。
夏令營活動對各位同學來說，既是一次增長見識、磨練意志的好機會，也是一個學習團結協作、體驗國華生活的好方法，更是擴展獨立意識、提高自身素質的好形式。同時也是一
個展現自我的好舞臺。我希望同學們細心觀察、認真思考、用心體會國華的一切。爭取使自己在這次活動中獲得新的更大的收獲，
在這一星期中，同學們將要接受學校各方面的嚴格考核，我希望同學們都能夠愉快地參與各項活動，在這些活動中檢驗自己的能力。我相信，你們一定能行!我祝愿同學們成功。
同學們：用你們睿智的心靈，用你們明亮的眼睛，用你們矯健的步履，去觀察，去聆聽，去行走，去體會和感悟，走進蓬蓬勃勃的現代都市，走進內涵豐富的歷史文化，走近你們的老師，走近你們的同學，走近你們的班集體，在活動中思考，在合作中交流，在交流中分享。
