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社會實踐活動管理辦法范文1
為加強我校與高中的聯系，搭建在校學生回報母校平臺，吸引更多優秀高中學子報考我校，根據《xx信息工程大學“優秀學子母校行”社會實踐活動管理辦法（試行）》（學發[2017] 號，附件1）文件精神，2018年寒假繼續在全校范圍內開展“優秀學子母校行”社會實踐活動?，F將有關事宜通知如下：
一、活動時間
2018年寒假期間
二、活動宗旨
感恩高中母校、展示學子風采、弘揚大學精神
三、活動內容
在校大學生在寒假返鄉期間，通過拜訪母校領導老師、與學弟學妹們座談以及舉辦講座或報告會等形式，匯報自己在大學的學習、發展以及取得的成績等情況，并就學習方法、志愿填報、個人規劃等方面與母校師生交流心得、分享體會。同時通過《我們的舞臺》宣傳片播放、“我的大學”PPT宣講等途徑介紹我校的發展歷程、專業特色、辦學條件以及就業去向等情況，解答高中學生關注的有關高考和大學生活的熱點話題，努力搭建起我校與相關高中學校之間的橋梁，以吸引更多的優秀學子報考xx信息工程大學。
四、組織單位
由學生工作處、校團委聯合主辦，學工處招生辦公室負責具體組織，各學院學辦、分團委負責在本學院范圍內組織落實。
五、參加對象
全體在校普通本科生均可報名，以個人名義或自行跟老鄉、高中校友等一起組建團隊參加，學校鼓勵成績優良、性格開朗、表達能力較強的黨員、入黨積極分子、學生干部及曾獲校級獎勵的學生積極參加。
六、活動組織
1.策劃報名
請各學院通知對活動感興趣且有能力完成活動任務的學生，積極開展活動策劃，并于2017年12月27日前到所在學院學辦輔導員處自愿報名，原則上參加活動的學生不可同時申報個人與團隊，請參加的學生填報《“優秀學子母校行”社會實踐活動報名表（個人或團隊）》（見附件2）。團隊人數建議控制在3-5人范圍內。
2.學院遴選
各學院匯總本院學生報名表后，在審查、遴選或面試的基礎上，確定推薦參加的學生名單（建議不低于本院本科生的4%），面向我校優秀生源基地或省級重點中學的優先，并填寫《xx信息工程大學“優秀學子母校行”社會實踐報名情況匯總表》（附件3），于12月29日下午16:00前將匯總表紙質版（領導審批簽字、蓋學院公章）和電子版報送至學工處招生辦公室。
3.集中培訓
寒假前，各學院負責面向本學院參加活動的學生開展院級層面培訓，培訓涉及安全教育、活動準備、活動組織、活動總結以及學校介紹等內容。
4.活動實施
寒假期間，參與活動的學生（含團隊）根據活動策劃和學校學院相關要求，具體實施“優秀學子母校行”社會實踐活動。
5.總結報告
下學期開學后兩周內，請參與活動的學生（含團隊）向所在學院學辦提交活動總結報告。報告包括如下四項：
（1）“優秀學子母校行”社會實踐反饋表（附件4，紙質版）；
（2）圖片（與高中大門的合影，代表性圖片3-5張，電子版，JPG格式）；
（3）“優秀學子母校行”活動小結（紙質版）；
（4）媒體報道等其他有關支撐資料（原件或照片、截圖等，選報）。
6.成績考核
“優秀學子母校行”社會實踐活動作為我校社會實踐領域的常規性內容，納入學校的社會實踐成績考核與學分認定范疇，具體內容以《xx信息工程大學社會實踐活動學分制管理暫行辦法》（校發〔2008〕11號）規定為準。各學院根據相關規定，及時做好成績考核與學分認定工作。
7.評獎推薦
根據《xx信息工程大學“優秀學子母校行”社會實踐活動管理辦法（試行）》（學發[2017]45號，附件1）文件精神，活動設置先進個人、先進團隊、優秀實踐報告、優秀指導教師以及優秀組織獎。
請各學院在開學后兩周內，匯總學生提交的總結材料，進行考核鑒定和評獎推薦，根據文件規定的評選標準，按比例推薦先進個人、先進團隊、優秀實踐報告、優秀指導教師，并填報《“優秀學子母校行”社會實踐活動總結匯總表》（附件5）。推薦名單須在學院范圍內公示三天，無異議后通過奧藍將電子版材料報送學工處招生辦公室。優秀組織獎由學院按規定自行申報。
8.總結表彰
學工處匯總后，組織復核、公示、發文，適時開展全校表彰活動。
七、工作要求
1.“優秀學子母校行”社會實踐活動是落實思想教育、專業教育和社會實踐的有效載體，各學院應高度重視，依據通知要求，結合學院特色進行招生宣傳，明確專人負責，統籌策劃，精心實施，在宣傳南信大的同時，使學生在實踐中“受教育、長才干、做貢獻”。
2.活動前，各學院要加強安全教育和培訓指導，為每位學生（團隊）配備活動指導教師，確?；顒尤^程安全、文明、有序，真正展示出我校優秀學子的風采，同時努力做到“學生有收獲、活動有成果、媒體有聲音”，積極發揮微博、微信、QQ群等傳播平臺，宣傳活動的開展情況。
3.活動后，各學院要及時總結活動開展情況、具體成效、存在問題以及下一步改進措施（總結文字部分要短、實、精）。下學期開學兩周內，總結紙質材料、申報優秀組織獎報告、附件5評獎材料等（無須報送學生紙質申報材料）經學院分管領導簽字并加蓋學院公章后報送學工處招生辦公室，電子材料通過奧藍系統或電子郵箱報送。
八、聯系方式
活動聯系人： 辦公電話： ；
辦公地點：老 電子郵箱：
學生工作部（處）
社會實踐活動管理辦法范文2
關鍵詞： 社會實踐 養成教育 中外差異
1.社會實踐在養成教育的意義
由于我國特殊的國情現狀，我國大學生很多出生于獨生子女家庭，生活相對優越，難以理解工人、農民的勞動狀況，對創造社會財富沒有明顯的概念，容易出現唯我獨尊的心態。社會實踐活動能夠幫助學生了解社會、了解不同的生活方式，從社會實踐中獲取生活、社會經驗，從而形成善解人意、誠實守信等品質，了解復雜的人際關系，提升生活和社會技能。另外，隨著社會的快速發展，社會中存在各種各樣的風險和危機，學生的生活閱歷稀少，缺乏社會和生活經驗，在復雜的環境中容易受到外界的影響，容易走上歧途。社會實踐能夠幫助學生更早地熟悉社會環境，理解社會環境中的正面、負面情形，有助于他們更理性地認知社會，提高他們的競爭能力和經受挫折的能力，擁有更健全的心理素質。
2.社會實踐在中外養成教育的差別
2.1社會實踐制度的差異
為了促進我國大學生社會實踐活動的開展，2004年相關部門頒布《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》，在該文件中指出各個高校要將社會實踐活動歸納到教育教學體系及教學大綱中，社會實踐活動要有固定的教學學時和學分，學校要給予經濟投入和扶持。2005年我國教育部、等多個部門聯合《關于進一步加強和改進大學生社會實踐的意見》，該文件再次強調大學生參與社會實踐的重要意義，并且明確大學生參與社會實踐的要求。目前，長春光華學院外語學院形成相對適應學校教育情況的社會實踐制度，主要有《大學生的社會實踐活動實施細則》、《大學生的社會實踐活動實施辦法》等文件制度，文件對大學生的社會實踐進行規范和要求。同時制定相應的考核標準和管理辦法，對大學生的社會實踐進行考評，落實學生的社會實踐。但我國大學生社會實踐活動中的制度中，仍然存在四個方面的問題：首先，我國的宏觀調控力度有待提高，沒有具體的政策對大學生的社會實踐活動進行規范；其次，社會實踐活動的模式較單一，難以適應學生的專業需求；再次，大學生的社會實踐活動考核機制缺乏合理性，實際運用中出現各類問題；最后，大學生的社會實踐活動保障機制不夠完善。
國外的大學生社會實踐活動制度歸納起來，具備以下四個共同點：第一，國家政府重視宏觀調控，通過法律、政策等對大學生的社會實踐活動進行保障。政府制定的法律和政策，強化高校與企業的聯系，保障大學生社會實踐活動的開展。第二，大學生社會實踐教學為高校的必修課，并且規定社會實踐活動所占必修課的比例。高校注重培養大學生的社會實踐能力，并且將社會實踐活動貫穿整個大學課程教學。第三，高校的社會實踐活動模式多樣化，實踐程度逐漸提升。首先，學校與企業雙元式的模式，教師深入企業，教學中將理論與實踐相結合，大學生通過在企業工作、研究等完成實踐活動；其次，勞動教育模式，大學生通過參與勞動獲得相應的學分，形成職業觀和熱愛勞動的道德情操；最后，社會志愿服務活動及社會責任教育，大學生在學校的安排下參與各類社會實踐和服務活動，接受學校的責任課程的學習及實踐活動，從而形成良好的道德品質。第四，高校學生在社會實踐中完成體驗式的就業，就是通過實習等方式完成社會實踐活動，既體驗本專業對應的工作內容，將所學知識運用到實踐中，還能夠從實習就業中樹立正確的價值觀和職業觀。
2.2社會實踐教育途徑的差異
實踐能夠幫助學生更好地獲取經驗，同樣能夠對學生所學進行檢驗。目前，國內外高校都重視社會實踐在養成教育中的作用，通過社會實踐活動建設大學生的精神世界。首先，我國高校都開展思想政治教育，但教材內容注重理論，脫離社會實踐。其次，我國高校在學生入學初期，會開展軍訓等軍事化訓練，增強學生的國防觀念、愛國精神，培養學生的艱苦奮斗等價值觀。但在我國的軍訓中，更注重形式化的教育，訓練的時間較短，且學生在軍訓期間存在各類問題，難以達到軍訓的教育目的。再次，暑期社會實踐活動。目前，我國高校在暑假期間都會開展社會實踐活動，要求學生參與生產、服務、公益等活動中，從實踐活動中形成實踐能力，培養價值觀和勞動觀。但由于缺乏學校的組織，大多數學生為了獲得學分而參加實踐活動，少數學生通過造假來獲得學分，最終難以達到實踐的目的。最后，我國高校注重對學生的成績要求，但對學生的素質的考核要求不高，教師和學生難以真正重視社會實踐的開展。
國外高校非常重視學生的社會實踐教育，教材內容要緊貼實踐，理論與實踐結合，理論部分非常簡單，但注重活動性及與社會的聯系性。同時，在教學中學校會邀請從事與課程內容相關的工作人員進行課程的講授，與學生共同探討，讓學生的養成教育落到實處，從而形成良好的認知和判斷能力。由于國外的人口基數相對較少，目前韓國、美國等國家都要求適齡大學生服兵役，從軍事訓練中形成愛國主義精神，樹立吃苦耐勞的價值觀。同時，國外高校非常注重學生的主題社會實踐活動，在學校的組織或介紹下，學生完成不同主題的實踐活動，并且實踐活動的成績將會納入學生的檔案，作為必修科目之一，也會參與考核，最終形成社會責任感。另外，國外高校將學生的品德、素質作為考核內容之一，在升學或者今后的發展中都有重要的作用。
3.加強社會實踐活動的對策
3.1更新教學理念
我國各大高校要重視大學生的社會實踐，將理論與實踐相結合，重視高校學生的社會實踐，提高大學生的社會實踐能力，使大學生快速地適應社會的發展和需求。同時，大學生要正確認識社會的競爭和挑戰，不僅要掌握扎實的專業理論知識，還要將知識運用到實踐中，從社會實踐中形成健全的心理素質。
3.2完善社會實踐制度
目前，我國高校的社會實踐制度存在一定的缺陷，因此政府要加強通過相關法律、政策保障學生社會實踐的開展，高校要積極完善既定的制度。首先，可通過導師制度引導學生開展社會實踐活動。尤其是剛入學的大學生，心理上仍存在應試教育的意識，大學的自由生活容易讓學生放松或者迷茫，導師的引導能夠幫助學生明確奮斗的目標；其次，高校要將社會實踐作為考核內容之一，且完善考核制度，通過激勵學生，讓他們積極參加社會實踐活動。同時，社會實踐活動要作為教師的考核內容之一，教師要更重視社會實踐的開展；最后，高校要積極與社會各界合作，與用人單位、社區、部門合作，為學生的社會實踐活動提供良好的平臺。
3.3豐富社會實踐模式
首先，在大學生入學后，學校要引導學生進行學習規劃和職業規劃，幫助學生明確自己的奮斗目標，促使他們積極地參與社會實踐活動；其次，學校和導師通過課題研究的方式，吸引學生參與課題的研究中，獲得更多的社會實踐機會；再次，學校組織社會服務、公益活動等，落實學生的養成教育，讓學生體會社會的多面性，形成富有同情心的現代化新人；最后，鼓勵學生主動的參與社會實踐中，鼓勵學生根據自己的愛好、興趣、專業等，參與社會實踐，并且主動地尋求實踐機會，參與實踐活動。
大學的社會實踐活動能夠實現養成教育的目標，幫助學生養成良好的思維、語言及行為習慣，樹立正確的價值觀，為社會輸送高素質、高尚品德的人才。養成教育的理論教育學，學生只能夠形成相關思維、語言和行為的概念，而通過社會實踐活動則能夠將所學的概念轉化為形象、具體的習慣，并且最終養成良好的語言、思維及行為習慣，樹立正確的思想觀念。
參考文獻：
[1]唐征友，江春鳴.關于高校大學生社會實踐的哲學反思[J].教育與職業，2011（12）.
社會實踐活動管理辦法范文3
大學生社會實踐，廣義是指對在校大學生進行的有組織、有計劃、有目的的深入實際，了解社會、認識國情，增長才干、奉獻社會，全面提高素質能力的教育實踐活動。社會實踐是我國高等教育的重要組成部分，是全面貫徹黨的教育方針，促進學生健康成長成才的重要環節，也是貫徹實施科教興國戰略的重要形式和途徑。
（一）作為新形勢下大學生思想政治教育的有效途徑，促進大學生全面發展，提高綜合素質人的思想品德形成發展規律是“在社會實踐的基礎上，在客觀外界條件的決定性影響與在這種影響下形成的主觀內部因素的調節交互作用過程中，內外部因素相互平衡、相互協調的主體內在矛盾運動轉化規律?！笨梢娙说乃枷肫返滦纬伞⒅橐庑芯獍l展離不開社會實踐，大學生社會實踐活動已成為新形勢下大學生思想政治教育的有效途徑，并反作用于思想政治教育的學科理論研究工作。依托大學生暑期社會實踐活動，大批學生有組織地深入社會、了解國情，在切實服務社會、思考社會問題的同時，發現自身不足并不斷強化自我，有助于形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。在競爭激烈的現代社會，社會實踐活動對正值心理品質培養和發展期的大學生意志錘煉意義重大；大學生作為一個集體走近農村、服務社區，從方案策劃、前期準備到正式實施的每個環節，都需要所有參加者發揚集體主義精神，、克服摩擦、互相配合、互相協作，發展成為實行素質教育、國情教育、民情教育的重要載體。
（二）逐漸強化傳統課堂教學的延伸手段作用，拓展教學方法，增長學生才干“紙上得來終覺淺，絕知此事須躬行”。大學生的課堂應當是廣泛的，社會實踐為當代大學生走出教室、融入社會大課堂搭建平臺，為學生素質養成提供了相對應的現實環境和情景要素，在行為體驗中增強其對社會的感性認識。社會實踐使大學生學到了許多校內、課堂、書本以外的知識，通過實踐大學生直接與社會的不同階層、角色、性格的人進行接觸、交流，了解他們的生活經歷和工作經驗，理論聯系實際，有效培養學生實踐能力、創新創造力和科研能力，提高社會適應能力、社會活動能力和獨立工作能力。社會實踐以其鮮明的主題、豐富的內容和靈活的形式，彌補了傳統課堂中存在的不足。
（三）發揮培養高等人才目標的教育形式功效，提升就業能力，深化校地合作大學生暑期“三下鄉”社會實踐活動是以實踐的方式實現培養高等人才目標的一種教育形式，是大學生有目的、有計劃深入社會，完成知識和能力、理論和實踐的結合的載體。大學生通過“自我教育，自我管理，自我服務”，提高發現問題、分析問題和解決問題的思維能力，服務社群工作的動手能力和社會交際能力。不少專業的學生在社會實踐基礎上，將個人職業規劃和人生發展與社會需求緊密結合，以社會實踐促進能力培養、以實際體驗汲取業務崗位經驗。近年來，不少高?！叭锣l”隊伍還通過暑期活動與學校、企業、地方的3方互惠合作以及高校產學研轉化工作相關聯，掛靠建立學生專業實習實踐基地，為學生就業、融入社會拓寬路徑。
（四）彰顯共青團組織思想引領的凝聚力和向心力，促進團建工作，聯動基層建設大學生暑期“三下鄉”社會實踐活動，為大學生提供了深入社會基層的平臺，有利于提高大學生的實踐能力和綜合素質，有利于建設高素質的共青團人才隊伍，夯實共青團的戰斗力。社會實踐活動增強了大學生對基層組織建設的認識，為大學生切實了解農村基層工作困難提供了窗口；為大學生搭建了全新實踐平臺，對大學生的綜合素質和實踐能力提升具有極大的促進作用，對建設高素質的團組織隊伍、培養青年者發揮了重要作用；并以活動為帶動，完善了團組成員之間的協調配合，進一步明確了團組織內部的分工，提升了高校團組織成員的團隊意識和合作能力。
（五）有利于為推動社會主義和諧社會建設作貢獻，弘揚志愿精神，體現高校職能大學生作為社會主義事業的合格建設者和可靠接班人，是文化水平較高的一個社會群體，擁有一定的專業知識和良好的綜合素質，是祖國未來的棟梁之材。大學生有能力在開展社會實踐活動中利用自身優勢，充分發揮專業特長，從基層實際出發，圍繞社會熱點問題和人民群眾關心的問題，積極傳播科學文化知識，切實為地方辦實事、做好事、解難事，通過開展科技、文化、衛生“三下鄉”和科教、問題、法律、衛生“四進社區”活動服務于地方經濟建設。大學生可以通過宣揚有關政策法規，通過“希望工程”普及科學文化知識，通過青年志愿者服務活動促進文明社區建設，發揮專業學科特長為當地經濟建設貢獻力量，組織各類培訓班提高民眾的技術水平和業務素質，促進社會主義新農村建設。
二、大學生暑期社會實踐活動現狀及存在問題
大學生暑期社會實踐活動經過17年的發展，已經受到了社會各界的廣泛重視，并取得了一定成績、積累了豐富經驗，但在宣傳引導、資源整合、管理機制和就業聯動方面還存在一些問題。
（一）宣傳力度不足，思想認識不夠目前，部分高校對加強和改進大學生社會實踐的重要性和現實意義認識不足，缺乏整體規劃和系統的過程設計把控，沒有建立相應的激勵機制，導致專業教師的參與熱情不高，愿意承擔指導工作的教師人數較少。部分學生受應試教育影響，重視理論知識的學習，忽視實踐能力的提高，參與社會實踐活動的積極性不高，抱著功利、游玩或觀光的態度參與。部分學生家長認為學生的主要任務是學習，文化課程成績高低、各類證書的獲取才是最重要的，社會實踐不過是走過場，而且不愿意讓孩子到艱苦和落后的農村去吃苦受累。綜上因素導致社會對“三下鄉”活動的理解不到位和支持力度不強，而在活動實施的宣傳上也僅局限于縣城和某個小村，沒有擴大到“三下鄉”活動所在縣城的所有農村和所有社區，影響效果不足。
（二）實踐經費短缺，社會投入不多“巧婦難為無米之炊”，社會實踐的順利組織和實施需要充足的經費保障。部分學校沒有專項經費投入，沒有把社會實踐納入學校教育管理體系中，明確實踐環節的時間比例和計劃安排，學校投入經費有限與社會實踐所需的學生伙食費、差旅費、住宿費和調查、撰寫、匯報演出等費用不一致，導致活動開展過程中的調查不深入、宣傳不到位，影響整體實踐活動質量。個別學校對參與社會實踐活動的人員現實表現、取得的成果沒能進行科學的分析考評，沒有建立學生社會實踐成績檔案，將其與獎學金評定、先進個人和集體評選、推優入黨和推薦就業等相掛鉤，對參與的指導教師未能給與相應的肯定。社會支持投入不夠，有些地方、單位特別是經濟欠發達地區，擔心會平添經濟負擔，不愿接待。
（三）規劃不夠科學，管理有待完善實踐活動項目規劃設計籠統、活動內容單一膚淺、實踐活動實踐過短，項目實施計劃性不強、規劃不夠科學，未能真正意識到實踐活動作為有效教育載體的真正意義。目前多數學校將社會實踐的管理職責歸于共青團組織，未設立全校層面的整體統籌協調管理機構、不設專職老師、缺乏科學的管理機制，對實踐組織規范化、內容豐富多樣化和科學考評長遠化發展造成影響。盡管參與社會實踐活動的人數逐年增多，但很多高校未對校外社會實踐基地建設作長遠規劃，經常變換農村社會實踐基地，對活動的實效性及給當地帶來的便利和服務效果考慮不周全。
（四）流于形式現象，就業聯系不強當前，大學生社會實踐大部分是短時間、表面性的局限于支教掃盲、社會調查、文藝演出、政策宣傳和參觀訪問等形式，缺乏橫縱向發展的改革和創新，未能將發展農村各項事業與大學生專業學習及科研方向相結合，產學研轉化和科技成果利用率不高。注重表面效應，缺乏多樣性和針對性，學生大多利用假期分散返鄉調查研究為主，因為自身缺乏專業性指導和各種保障機制，使部分實踐活動流于形式。社會實踐活動與學生職業發展規劃教育聯系不強，未能有效引導學生結合自己的專業親身體驗，與未來職業生涯能力素養發展相匹配。
三、構建大學生暑期社會實踐活動長效機制的方法和路徑
大學生社會實踐長效機制的建立是一個復雜的系統工程，包括大學生社會實踐規劃、質量評價標準、社會實踐基地、組織保障體系、社會實踐管理機制等要素，是各方面多種要素協調配合的結果，為大學生社會實踐教學的規范進行和均衡發展提供保證。
（一）切實有效，服務需求，推動大學生社會實踐項目化運作社會實踐項目化要求能夠有針對性地圍繞某些具體問題開展研究、提供服務，開展社會實踐課題調研是推動社會實踐項目化的有效載體，也是深入開展調查研究的必然要求。必須從地方經濟社會發展的需要出發，從民生問題出發，重點支持社會實踐的課題調研，將產學研發展與調研成果相結合，例如政治與行政專業的師生關注農村中小學校家庭與學校合作模式研究，物理與電信工程專業關注農業機械化程度調查為當地政府提供重要參考等。
（二）整合資源，保障實施，促進大學生社會實踐社會化發展社會實踐活動經費不足，已成為制約其向縱深發展的瓶頸，由此，要建立多種形式的投入保障機制，爭取政府和社會的支持。一是要設立專項資金，高校要充分認識到組織暑期“三下鄉”社會實踐活動對新時期人才培養、學校橫縱發展、招生就業發展和服務社會職能等方面的重要作用，應結合教學體系建設，從學校財政中安排一定數額作為學生社會實踐專項基金。二是要爭取政府投資，高校要加強與地方政府各職能部門和機關事業單位的交流合作，充分挖掘自身發展與農村經濟社會全面發展的結合點，積極組織策劃能為新農村建設作出更大貢獻的服務項目。三是要倡導社會參與，主動積極聯系所在屬地的愛心企業、基金會和社會機構，整合社會資源，調動各方攜手，共同為大學生社會實踐活動以及城鄉平衡發展、地方經濟建設助力。
（三）持續發展，夯實基礎，加強大學生社會實踐基地化建設社會實踐基地的建立，對增強社會實踐活動的實效性，推進社會實踐服務的深入化有著非常重要的作用，基地建設應朝著集實習見習、就業創業、科研實踐為一體的“六合一”方向建立。一是要轉變傳統觀念，積極引入市場競爭機制，以全方位多渠道立體化的形式宣傳社會實踐活動重要意義，努力尋求地方政府和社會的認可與支持。二是要主動加強聯系，本著合作共建、雙向受益的原則，與城市社區、農村鄉鎮、企事業單位、愛國主義教育基地、部隊和社會服務機構等建立密切關系，從地方建設需求出發建設多種形式的常態化社會實踐基地，力爭每所高校、每個院系、每個專業乃至每個班級都有自己的固定基地，長期堅持，使學生受鍛煉、當地見效益。三是要發揮師生特長，根據師生專業優勢找準項目，加強基地建設，優化時間環境，與促進地方經濟建設和人文發展結合起來，實現多方共贏，使社會實踐成為學生全面發展、促校教學改革和地方經濟建設的有效途徑。
社會實踐活動管理辦法范文4
一、實踐活動主題
“訪談師哥師姐，尋找青年魯班，內化魯班精神，促進學風建設”
二、實踐活動目的
魯班文化是“知行合一”的中華優秀傳統文化，魯班精神具有“踏實嚴謹、精技強能、勤奮進取、自主創新”的豐富內涵。為幫助同學們弘揚魯班精神，傳承魯班文化，在輔導員介紹和組織下，通過訪談優秀校友的形式，引導和幫助學生了解在一線工作的師哥師姐成長體驗與創業經歷，感受企業文化、工地文化，以優秀校友為榜樣，增強學生學好專業知識的信心，推進學風建設，做精技強能的魯班傳人。
三、實踐活動準備
(一)輔導員認真進行策劃和組織，做好校友選擇、聯絡與學生實踐發動工作。輔導員在班導師支持下，在近六年所帶畢業班級學生中，聯系推薦五名或者更多優秀校友，接受實踐學生訪談學習。
(二)所推薦校友原則上具備“青年魯班”的特點，具有良好的示范性：
1.在施工企業一線扎扎實實工作，表現優秀，得到單位認可;
2.曾在“魯班獎”、“泰山杯”等獲獎項目中工作，能夠分享精品工程施工經驗;
3.在工作單位表現突出，個人能力和業績進步明顯;
4.個人自主創業，取得一定業績，發展態勢良好。
(三)輔導員在目前所帶班級中，組建學生實踐團隊，在暑假深度專訪至少一名師哥或師姐。
1.以大一、大二學生為主，本著居住地相近，交通聯系的原則，可以跨年級、跨專業，組成實踐團隊。實踐團隊由四至六名同學組成，明確一名團隊負責人。
2.實踐團隊提前聯系要訪談的師哥或師姐，確定訪談時間、實踐地點。制定實踐計劃，提前認真準備訪談提綱和實踐內容，進行實踐任務分工。
3.學院為每個實踐團隊提供實踐經費二百元，用于團隊成員短途交通費和基本準備費用。
四、實踐活動方式
(一)進行工作體驗。
參觀師哥師姐工作場所，了解企業文化;了解崗位要求;了解工作流程，實地感受師哥師姐的工作氛圍。跟隨師哥師姐進行一天的工作體驗，體會師哥師姐的工作狀況，做好記錄。參觀與體驗要服從企業管理，保證人身安全。
(二)與師哥師姐座談交流。
深度訪談師哥師姐，了解師哥師姐自畢業后的工作歷程，在工作中、發展中的成長體驗與創業經歷，體會“踏實嚴謹、精技強能、勤奮進取、自主創新”魯班精神在師哥師姐身上的表現。請師哥師姐提出對自己的寄語和建議，對老師、對學院提出希望和要求。
(三)探尋魯班印跡，班墨文化齊魯行。
在輔導員老師指導下，通過網絡查詢、親朋交流、查看資料等形式了解本地區“魯班印跡”，即與魯班相關的景觀(古跡、廟祠、紀念場所、雕塑)、文化資料(年畫、書籍)、傳說典故。進行實地調研，通過照片和故事的形式把它們記錄下來。拍攝照片，進行簡要文字說明，反映此印跡實物本身蘊含的故事，或者反映尋找此印跡實物過程的故事。文字不超過1000字。
五、實踐成果體現
(一)通過實踐照片、實踐報告、心得體會等方式來體現實踐成果。書面材料不少于XX字，圖文并茂。
(二)開學返校后，召開實踐成果分享會。分享實踐經歷、講述實踐故事、交流實踐心得，形成共識促進個人成長與學風建設。
(三)在班級中設置實踐成果宣傳欄，更廣泛地分享實踐體會，通過“青年魯班”的故事，激勵同學們踐行“踏實嚴謹、精技強能、勤奮進取、自主創新”魯班精神。
六、對輔導員的要求
(一)輔導員做好實踐輔導工作。在實踐安排、實踐安全、實踐成果等方面對實踐團隊進行認真輔導，保證達到實踐目的。
(二)輔導員創造條件指導學生實踐，實地引導實踐團隊高質量完成實踐活動。
(三)指導實踐與輔導員家訪相結合。通過實地家訪，了解掌握學生及其家庭基本情況，關心幫助他們，促進學生健康成長。特別是重視到困難學生及特殊學生家庭進行走訪，為學生及其家庭送去溫暖和愛心，宣傳落實國家和學校的幫扶政策，激勵學生樹立起克服困難的決心和信心,立志成才。
七、教學系指導
(一)教學系團總支進行實踐活動組織工作。發動輔導員、班導師聯系推薦優秀校友。匯總校友資料，按校友工作地點和工作性質進行分類整合，確定實踐地點。
(二)組織輔導員分工指導。確定實踐指導地點、時間和家訪學生情況。教學系魯班項目指導老師，結合本系特點，組織本系魯班文化社團，合并進行“班墨文化齊魯行”實踐活動。
(三)輔導員在外地的實踐和家訪工作，按照學院《差旅費管理辦法》辦理。教學系把暑期輔導員《參加實踐活動指導安排表》，在7月13日報送魯班項目組，提交院領導審批實施。
(四)暑期結束后，以教學系為單位進行實踐活動總結工作，推薦表彰人員，展示實踐成果。
(五)校友聯系資料(附表)、學生實踐團隊組成(附表)和實踐成果書面材料做好存檔，副本在9月21日前送交魯班項目組(4號教學樓北305房間，鞏文學老師)備案，電子版發郵箱：lubanwenhua@sdcjxy.com。
八、表彰與獎勵
學院魯班項目組、學生工作處和團委對“訪談師哥師姐，尋找青年魯班”大學生暑期社會實踐活動進行總結工作。對在社會實踐活動中涌現出的先進個人、實踐團隊和指導教師進行評選與表彰。獎項設置：
(一)對積極參加，表現優秀，做出貢獻的學生，頒發“社會實踐先進個人獎”，發放獎品。
(二)對認真準備，實踐效果突出，提交高質量實踐成果的實踐團隊，頒發“社會實踐優秀團隊獎”，給予經費補助，授予獎狀。
社會實踐活動管理辦法范文5
姓 名： xxx
學 號： 20130556
班 級： 初二五班
體驗單位：x區城管監察支隊城北隊
體驗單位聯系人： x x
體驗單位聯系人電話：xxxxxxxxxxx
體驗時間： 2011.8.22—26
學生職業體驗報告——體驗城管工作
一、實踐目的
為了積極響應我校關于開展暑期社會實踐活動的號召，達到“走向社會，開闊眼界，增長知識，體驗民生”的目的，過一個愉快而充實的暑假生活。
二、體驗對象
社區城管工作。
三、時間安排
1.報到：7月5日（周二），持學校公開信到**區北溫泉街道郭家沱社區報道，接受社區暑期活動安排。
2.準備階段：8月19日到區城管監察支隊搜集行政執法規范文件，8月20日、21日在家研讀文件，做好體驗準備。
3.體驗時間：8月22日——26日（五個工作日）。
四、體驗過程及內容
1.出發前準備：太陽帽1個、毛巾1張、風油精1瓶、礦泉水1件、塑膠噴水壺1個、鏟刀1把、鐮刀1把；邀請向導1人（老爸）、聯系執法車1輛。
2.活動范圍：團山一路、團山二路、團山三路、北泉路、**路、五路口。
3.體驗方式：22日城北菜市場守點體驗，23—24日團山堡周邊步行體驗，25-26日車輛巡邏體驗。
4.城管執法分類簡介：游攤、座攤、人行道機動車停放、人行道車輛沖洗、人行道挖掘作業、戶外廣告設置、建筑物平街層外墻空調及排氣扇安裝、車輛路橋通行年費繳納、建筑垃圾清運，市政設施上的亂搭、亂建、亂掛、亂涂、亂畫、亂寫，家禽寵物飼養，人行道上亂扔垃圾、亂吐口痰等行為，菜市場整治等等。
5.體驗時必須禁止語言粗俗、作風粗暴、動作粗魯。
6.體驗成就：
清理紙質小廣告13張，其中企業招聘廣告6張、房屋出租5張、開鎖修鎖2張、蘇寧電器2張，主要集中在**路沿途、西師附中周邊。
清理粉筆小廣告7處，其中房屋出租5處、辦證2處，主要集中在西南大學桂園酒樓外圍墻一帶。
規勸游攤歸市5人次，座攤歸店11處，游攤集中在龍江花園和北泉花園、座攤集中在北泉路沿線。
宣傳并規勸機動車輛駛離人行道7起，其中摩托車3輛、小轎車4輛，均集中在五路口。
清理行道樹上晾曬衣服3處，人行道擱置飯店燈箱4個，建材門市前人行道上堆放不銹鋼窗2處，主要集中在茂源名莊小區臨街沿線。
五、心得體會
1.天氣炎熱吃不消。連續高溫讓人非常郁悶，雖然都選擇上午體驗，而且出發前抹了防曬霜，兩天下來手臂、臉等暴露的地方皮膚泛紅，感到辣辣的疼。第三的天不愿出門，與老爸賭氣，老爸說不體驗完不簽字，哎，只好硬著頭皮干啦，還好最后兩天呆在車上的時間多一些，有空調照顧，我的情緒好多了。難道穿制服的城管叔叔是超人嗎？他們不怕熱嗎？敬佩之心油然而生。
2.膽怯，與人說話聲音小。不敢單獨作業，非要老爸陪同。第一次單獨在城北菜市場對面A面館側鏟小廣告，有人問“為啥要鏟？”，我緊張得滿臉通紅一句話答不上來，奪路而逃。后來問老爸，怎么回答，老爸嘟了一句“城市的整潔美觀。”瞧我那囧樣。原來自信心是一點一點培養的。
3.兩難境地。城市日益整潔美觀、干凈漂亮，市民們打心眼里高興，但要游攤歸市，使小部分市民感覺不怎么方便購物，游攤主嫌市場要收管理費妨礙賺錢，其實主要還是習慣養成問題，市場集中人流量大，蔬菜水果銷售快并不影響掙錢。據悉，城管執法對游攤主要是規勸并不強制收繳物品，是文明執法，看來市民也要與時俱進轉變對城管的陳舊看法了。
4.意想不到。原來認為，城管只是驅趕擺游攤的。其實城管執法的內容多，涉及面廣，而且有章可循，規范性文件很多，如《重慶市市政設施管理條例》、《重慶市市容環境衛生管理條例》、《重慶市城市道路占用挖掘和市政設施損壞賠償收費標準的通知》、《重慶市餐廚垃圾處理管理辦法》、《重慶市戶外廣告設施設置技術規范》、《重慶市主城區城市快速路管理辦法》等。
5.城市是我們自己的，每個人都來當城管，用我們的雙手去美化整個家園。愛護城市，建設好城市，是我們自己的事。
社會實踐活動管理辦法范文6
1.深入工廠企業，端正職業觀念。職業觀念是影響學生職業發展的深層次問題，沒有科學合理的職業觀念，就不會有明確的學習目標，也不會有良好的職業規劃。職業素質的首要內容應該是職業觀念，在職業院校應該讓“德業俱臻的高技能職業人”③成為學生的目標，成為學生的價值選擇?？梢越M織大學生深入工廠企業開展調研訪談，了解企業的成長歷程、突出業績，了解企業員工的職業成長、發展，逐步端正學生的職業觀念。長期以來，由于權力中心主義、物質功利主義的影響，職業教育在學生心目中缺乏應有的位置。另外，應試教育的影響使學生以成績為學習目標，考試成了學生學習的指揮棒和一種動力，學生沒有形成自身的追求目標，也沒有科學的職業觀念?？梢越M成“走近勞模，走進企業”等主題的社會實踐服務隊，利用假期走進企業，開展企業參觀實踐與調研活動。開展與企業家、勞模的座談，了解他們愛崗敬業、甘于奉獻的可貴精神；開展與企業員工的理論交流與技術探討，開展企業調研，綜合分析，不斷了解企業文化，明確企業需求，端正學生的職業觀念，加深學生對“行行出狀元”的理解，形成“德業俱臻的高技能人才”的追求目標。
2.開展專業實踐，強化職業能力。職業能力是學生畢業后走上工作崗位所需要的從業能力，是從事一項職業所必備的能力，包括專業能力、方法能力與社會能力。專業能力是專業領域內人們從事生產、管理、服務等職業活動所需要的能力；方法能力是從事職業活動所擁有的工作方法和學習方法；社會能力是從事職業活動所具備的社會能力、人際交往、公共關系等內容。社會能力不僅是生存能力，還是職業者的發展能力。④可以組織與專業緊密結合的各項實踐活動，鍛煉大學生的專業能力。如深圳職業技術學院電子技術專業開展電器維修活動，為社區居民維修電扇、電磁爐、電飯煲、電視機等；制冷空調專業開展空調清洗、維修服務；外語專業開展為小學生輔導英語、為“高交會”提供外語翻譯等服務；藝術設計專業學生定期開展學生作品外出展覽活動。讓學生在“真刀真槍”的鍛煉中，搭建發揮和應用所學知識與技術的平臺，發現問題、解決問題，提高學生的工作方法與學習方法。大學生社會實踐投入真實的社會環境，接觸更廣泛的社會群體，縮小與校外現實社會的差距，應用所學所能更好地服務社會，培養學生的社會能力。
3.深入社區服務，培養職業道德。職業道德素質是勞動者在職業活動中通過教育和修養而形成的職業道德方面的狀況和水平，包括勞動者在職業活動中表現出來的職業態度、職業道德修養的水平。具體要求是愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會。⑤要推進以社區服務為主要內容的社會實踐，讓大學生積極參與和諧社區建設，服務社區實際需要，培養大學生的職業道德。組織大學生走進社區，借助觀察、訪談、調查等方式，了解社會、了解國情民情，掌握第一手資料，增強社會責任感和使命感。開展文明宣傳、衛生環保知識宣傳、文藝宣傳、義務家教、上門家政服務，關注社會的弱勢群體，慰問孤寡老人，探訪特殊學校的小朋友，看望老戰士，利用特長舉辦文藝晚會、體育比賽等活動，通過這些符合社區居民需要的活動，豐富居民生活，增強服務群眾、奉獻社會的意識。通過到社區開展掛職活動，擔任社區工作者、居委會的助理等工作，感受工作人員的工作方法、工作作風，在實際工作崗位上培養愛崗敬業、誠實守信、辦事公道的職業道德。
4.項目管理運作，促進職業意識。職業意識主要是職業所要求的工作意識，如團隊意識、溝通意識、協作意識等。要成為企業合格的員工，團隊協作意識是必不可少的。在學校期間，要培養學生善于協作的精神，善于發現問題，解決問題，得到同學的理解和支持。協作意識要求學生加強與教師、同學的溝通，檢查自身的工作方式、方法和效果。項目化管理的實質是將大學生社會實踐從實踐活動的開始到結束，從活動的設計到實施，從活動的人員組成到經費的使用全部采用項目的形式進行運作。在申報及運行、總結的全過程，以項目化進行管理運作，強化項目實施過程中的團隊建設。通過各級學生組織或學生自由組隊，形成社會實踐團隊，策劃實踐活動項目方案、經費預算等，并且通過學校組織的項目申報答辯會，確定活動的實施目標、分工合作、實施計劃等，對項目組的活動進度和實施狀況予以監督，活動結束后對所有項目進行總結匯報、評比考核。在這個過程中，讓項目組的同學圍繞實踐目標進行溝通協調，面對問題一起商量，更好地激發學生的積極性和創造性，促進職業意識的形成。社會實踐項目化推進的特點，有利于實踐活動的管理，有利于實踐活動的總結提高，是促進職業意識的重要途徑。
二、職業素質視野中高職院校學生社會實踐的發展思考
1.開拓社會實踐基地，為職業素質培養提供平臺。社會實踐基地是學生社會實踐活動的重要場所，但當前的基地建設存在許多急需解決的問題。如“建設中存在缺乏系統性、運作不規范、不穩定、基地數量少、類型單一等問題”。⑥解決上述問題，一方面要在學校周邊社區的文化站、博物館、街道辦、村委會、社區培訓機構等建立社會實踐基地，這樣有利于發揮基地的資源作用，在內容、時間上有較好的保障，特別有利于實踐活動的經常性開展，為職業素質的提升提供穩定的平臺。另一方面要擴大基地數量，實現類型的多樣化，專業類、服務類、文藝類、教育類等有機結合，達到基地功能的互補；特別要加強實踐基地的溝通與聯系，有專門負責的教師進行長期聯系，跟蹤了解實踐活動開展情況，保障實踐基地規范化運作，促進實踐基地功能的發揮。
2.推進社會合作，為職業素質培養拓寬渠道。推進社會合作，發揮各方力量在職業素質培養中的作用，有利于拓寬職業素質的培養渠道。一是加強與企業的合作，為大學生深入企業參觀、見習、實習提供廣闊的平臺；二是加強與周邊社區的合作，為大學生開展經常性的服務活動提供平臺；三是加強與政府部門、教育機構的合作，為大學生開展社會實踐提供政策與智力支持。通過社會合作，實現大學生為社區建設服務、高校有效實現教育、培養和鍛煉大學生職業素質的“多贏”局面，促進社會（企業）、學校、學生的良性互動合作。
3.加強普及參與，實現職業素質培養受益最大化。社會實踐要實現受益者最大化，一是參與面普及，二是參與時間充裕，三是教育引導功能得到實現。要組織學生全體學生參與社會實踐中，充分利用課余時間，廣泛深入社區、企業等，做到課余經常開展、周末重點開展、假期集中開展，形成大學生社區社會實踐活動社區服務常態化的良好態勢；發揮各級組織的策劃、組織、管理的功能，特別是基層團組織的作用發揮，通過各基層團組織在實踐過程中做好活動的策劃、實施，讓廣大同學在實踐中提高職業素質。
4.完善工作機制，為職業素質培養提供保障。當前一些學校成立了社會實踐工作領導小組，統籌規劃，使社會實踐與專業學習、服務社會、勤工助學等相結合；制定了學生社會實踐管理辦法，將社會實踐納入學校課程教學體系，規定學時和學分，將社會實踐的管理進一步規范化，這對形成社會實踐管理的長效機制、職業素質培養提供保障起到重要作用。從學生職業素質培養的視角出發，還需要深化制度建設，調動大學生參與社會實踐的熱情，發揮學生的自主性，強化實踐活動育人功能。如完善檢查考評機制，執行檢查考核制度，每月對實踐項目實施情況進行檢查，建立大學生社會實踐聯系卡，實行社會實踐工作例會制度等，對項目開展情況進行跟蹤，及時總結，排除問題。
