水利工程發展報告范例6篇

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水利工程發展報告

水利工程發展報告范文1

一、貫徹落實科學發展觀方面取得的成績和亮點

我處所管的水利工程擔負著××江水北調、防汛抗旱、改善生態環境等重要職能,是國家南水北調東線工程的源頭。與工程的地位和作用相適應,我處工會工作通過多年的發展,建家工作在全省水利系統中處于領先水平。

1、我處工會工作的概況。我處現有職工500余名、離退休職工近300名。近年來,在處黨委和上級工會的的正確領導下,處工會以“三個代表”重要思想為指導,堅持科學發展、以人為本等理念,團結和動員全處廣大職工充分發揮主人翁作用,積極發揮工會組織的維權、建設、教育、參與職能,積極服務于單位發展大局,主動服務于全處職工群眾,較好地完成了各項工作任務,為單位和諧協調發展作出了應有的貢獻。

2、我處工會工作的亮點。2005年以來,我處以扎實開展“爭創學習型組織、爭當知識型職工、樹新時期職工形象”等創建活動為載體,先后獲得了“全國模范職工之家”、“全國廠務公開民主管理先進單位”、“全國五一勞動獎狀”、“全國農林水利系統和諧事業單位”、“××省五一勞動獎狀”、“××省學習型組織標兵單位”、“××省群眾性經濟技術創新工程先進單位”、“××省先進女職工組織”等榮譽稱號,涌現了“全國學習型先進班組”、“全國水利系統模范職工小家”、“全國三八紅旗集體”等先進班組,涌現了“××省支持工會工作優秀領導干部”、“××省十佳文明職工”、“××省知識型職工標兵”等先進個人,這些都是全省水利系統唯一擁有或最先獲得的榮譽,充分展示了新時期我處職工隊伍的新形象、新風采。

二、貫徹落實科學發展觀方面存在的問題和原因

通過深入基層調研、聽取職工意見、查找分析原因,主要有以下幾點影響我處工會工作發展的問題和原因。

1、對工會工作的重要性認識不夠。工會組織思想解放還不夠,宣傳動員力度不夠,滿足于所取得的一些成績,工作中存在畏難情緒。部分干部對工會工作重要性認識不夠,忽視職工群眾中蘊藏著巨大的工作積極性、主動性、創造性,忽視職工群眾的政治權利、民利、工作權利、經濟權益。

2、在創新工會工作載體上有效性不夠。由于組織職工參與工會工作的載體缺乏開拓創新精神,在開展職工維權、建功立業、學習型組織、文明創建、特困幫扶、巾幗建功等活動方面研究和探索不夠,因而在吸引職工、團結職工參與的積極性和凝聚力不足,有待在實踐中加強、在創新中發展。

3、在促進和諧共贏發展上實踐性不夠??陀^上我處職工的工程管理、綜合經營、加固改造等工作任務重、壓力大,又是財政差補事業單位,因此管理經費缺口大、經營創收難度大、提高職工收入難度大。在目前環境和條件下,既需要積極爭取財政政策、加大增收節支力度,更需要全處職工群策群力攻堅克難,凝心聚力和諧發展,不斷破解制約和影響我處科學發展的難題。

三、貫徹落實科學發展觀方面具體的辦法和措施

面對問題和挑戰,我們需要進一步加強學習實現科學發展觀,與時俱進,攻堅克難,創造性地開展工作。結合我處工會工作實際,制定如下整改措施。

1、營造更加良好的工會工作環境。處黨委和上級工會重視和關心我處工會工作,廣大職工群眾具有較高的綜合素質,這是做好工會工作的重要前提。為創造良好的工作環境,繼續打造我處“全國模范職工之家”的優良品牌,不斷開拓新思路、賦予新內容、提升新高度,今后要圍繞“服務于單位發展、服務于職工群眾”的大局,切實關注單位和諧發展、切實關心職工切身利益,主動爭取黨委和行政對工會工作的支持,主動征求職工群眾的意見和要求,不斷加強、改進和提高工會工作。

2、凝聚更加強勁的工會工作合力。工會組織要通過加強民主與法制宣傳,切實完善職代會制度、處務公開制度、合理化建議制度,主動與職工聯系溝通,增強職工民主參與、民主管理、民主監督的積極性,促進勞動關系和諧協調。通過關注和幫助特困職工群體,樹立互助友愛、和諧向上的良好氛圍。通過加大對先進典型的選樹和宣傳工作,充分激發職工奮發有為的工作熱情。

水利工程發展報告范文2

[關鍵詞]計算機技術 信息化系統 水利工程管理

[中圖分類號] TP3 [文獻碼] B [文章編號] 1000-405X(2015)-2-196-1

1水利工程管理信息化系統的意義

1.1水利工程管理信息化系統的特點

眾所周知,水利工程是有諸多個單項工程相互組成的,所以在對系統相關管理時,需要具備很強的系統性,對一項工程管理能夠滿足綜合性需求。在對整個工程布局時,水利工程管理和經濟問題存在相關性,在對整個工程布局時,需要注重工程之間的協調性。然而,水利工程是屬于公益性事業,工程得以建設而成,需要地方政府和社會各界人員幫助。因此,在進行水利工程管理時,需要承擔起更多的社會責任。水利工程是利民工程,它的價值性不能體現在經濟價值上,更不能使用市場消費觀去分析。如果存在市場的經濟價值,就很難保障生態價值。不同的水利工程,有著不同的目標,不同的約束力和涵義。在現實生活中,這雖然存在矛盾性,而且也會發生本質變化,進而開辟出一個新的項目。

1.2水利工程管理信息化系統的現狀

我國水利工程管理信息發展時間比較短,在20世紀80年代初期,我國的水利信息系統才開始參照國際標準,才開始引進相關設備。隨著不斷發展之過程中,我國開始研制出符合本土水利信息收集需求的系統軟件。在20世紀末期,我國國民經濟發展對水利部門需求量非常大,先后成立了相關的防洪減災部門,這個時候水利管理信息化才得到重視和快速發展。

1.3水利工程管理信息化系統的不足

發展到當下,從我國的水利管理信息化報告中得知,我國的信息化還沒有形成系統和規劃,發展比較混亂。水利工程管理信息化不足之處明顯,在今后發展過程中,要鎖定要目標,要進行統一規劃,推動管理水利工程信息化管理實現。

2水利工程管理信息化系統的研究

2.1研究目的

借助計算機技術對水利工程管理信息化進行研究,主體理論是在水利工程管理信息化結合基礎上,從信息化層面分析,關注點放置在工程實質和工程整體所需的管理數據。擁有了這些數據,能夠更好的對水利工程進行藍圖繪制,把“水利”和“數字”相互結合,在信息建設管理過程中,使得信息系統建設得以完善,帶動水利工程發展。

2.2研究意義

計算機技術的發展,已經成為經濟發展主流,它推動了水利工程信息化發展,而且各項技術在使用中,為水利工程信息資源建設和管理,提供更多保障。例如:衛星遙感技術的使用,可以監控各個水利工程信息資源,網絡的使用拓展了水利工程范疇,進行水利工程信息化研究目的,最關鍵的意義在意滿足我國的水利對數字化的要求,對水利工程發展轉向數字化管理有重要意義。從當前發展實際上看,我國信息化水利方面還比較落后,進行水利工程建設,并且將其放置在重要發展地位顯得至關重要。

3信息化系統的管理方式

3.1數據采集

借助計算機技術平臺,努力實現水利工程管理信息化。借助已經轉換出的指令來協助信息轉化過程,會更加便利信息轉化。當前,計算機使用范疇廣泛,展現出了信息索取的便捷性。在電子和科技相互結合的時代里,有序對資源進行開發使用,將其使用于水利工程管理中,提升工程管理質量。眾所周知,水利工程是一項序列性和系統性比較強的工程,因此,應該將系統和整體性相互結合,從而實現結構穩定性。水利工程同地理信息息息相關,使用3s技術更加方便數據采集。搭建了網絡系統之后,借助相關輔助技術進行信息收集,整理信息,最后形成報告。數據的來源,主要有水質監測、水文以及河道等等。。數據整合之后,會由相關人員存人數據庫。數據庫主要顯示各區域河道、水沙等相關特征,堤防工程投入使用后各處反映的情報,以及各監管水庫的泄流應對情況。

3.2項目建設

水利工程信息化,能夠保障水利工程符合周期性發展需求,保障工程穩健發展。水利管理最主要的目的是進行搭建管理以及運行管理,整體管理形式一旦健全,使得行政管理方便被支配。從微觀角度上看,建立起項目,根據設計、實施、運營以及建工各個時期的相互結合,使得工作信息化管理有效進行。項目特殊性,在不同的時期,根據不同的業務需求,每個單位都承擔一定的責任。而在項目建設階段,確定出項目法人在整個項目監督之過程,從起引入資源管理到資金負責全過程,如果一旦有風險出現,自己就應該肩負起更多責任。在微觀管理中,這是對立的兩種。因此,需要立法和執法相互推動,每項工作都應該井然有序進行,對應的工程和項目都需要實現資源化管理。

3.3管理結構

整個水利工程管理結構,需要在底部建設出一個網絡平臺,將其當成信息交流促進平臺。借助互聯網,在全球信息整合在一起,這些信息主要包含水利資訊、氣象,信息交流實現商務交流。定位為基層網絡結構,最重要是給水利工程相關部分提供交流途徑。水利工程需要系統結構連接著其他的業務,業務之間形成穩定的關系,從而推動高速結構循環系統實現。當信息化相關檢測數據得出之后,對信息進行處理,進一步對系統數據進行分析。眾所周知,信息化是實現國民經濟和社會發展必然趨勢,也是我國產業升級和優化之關鍵。

4結束語

從水利信息管理上看,這主要包含水資源系統管理以及防汛指揮系統連個層面。水資源管理系統,要建立起數據庫,這些數據要滿足我國信息化建設,流域和區域管理發展需求。數據庫滿足信息查詢、資源共享,為水資源管理提供便利。當提升了水利管理科技含量,會更好的保障我國國民經濟發展。

參考文獻

[1]羅賢,許有鵬,徐光來.水利工程對河網連通性的影響研究--以太湖西苕溪流域為例[J]. 《水利水電技術》 ISTIC PKU -2012年9期.

水利工程發展報告范文3

關鍵詞:水利工程 投融資 體制改革

黨的十指出,要將水利工程放在重點位置,并突出生態文明建設的精神內涵。隨著我國社會經濟的不斷發展和進步,水利工程建設需要面臨更加繁重任務,如何依據政府宏觀經濟調控策略及現階段經濟變化形式,不斷對水利投資融資制度進行改革和完善,并建立行之有效的投融資機制,是目前水利投融資改革工作需要面臨的重點問題。本文指出現階段水利投融資體制改革存在的主要問題,并探討相應的解決措施。

一、水利投融資體制改革過程中存在的主要問題

(一)資金投入嚴重不足

現階段,在政府所有基礎設施投資中,水利工程基礎建設項目投資占比最小,且在GDP中所占的比例也比較低。為了使水利工程投資能夠隨著我國經濟的發展而實現穩步增長,相關研究機構對水利工程投融資進行了研究和分析,并認為水利基礎建設項目最佳投資占比應為我國GDP的0.79-0.84%。但是,現階段我國水利建設平均投資水平遠遠低于這個區間。

(二)投資渠道仍以公共財政為主

由于現階段我國水利工程建設大幅增加,傳統水利投融資體系已經無法滿足日益壯大的發展需求,進而導致水利產業投資逐漸向生產資料領域延伸。隨著我國現代工農業及服務業的不斷發展,國民經濟產生大量剩余,一定程度上拓寬了水利投資的渠道,也使得投資領域不斷拓展。但是,水利投融資渠道仍以公共財政為主,一定程度上制約了投融資改革的進程。

(三)投資決策資金管理存在漏洞

水利投資決策主要依據是可行性研究報告,能夠綜合反饋出水利工程的經濟性,并以此為根據制定出科學合理的可行方案。但是,很多水利工程在進行經濟性能分析時,往往缺乏理論支持,也無法與實踐經驗充分結合起來。同時,在確定投資方案過程中,也缺乏系統的考證和研究,最終導致水利投資量不明確,進而影響到投資預算的準確性。

二、水利投融資體制改革應對策略

現階段,水利投融資在進行體制改革過程中,出現很多制約因素,使水利工程的良性發展遭遇瓶頸。針對上述問題,根據多年實際工作經驗,認為該從以下三個角度加以改進,進而保證水利投融資體制改革順利進行。

(一)加大政府投資力度,優化投資結構

國家和政府應繼續在財政上支持水利產業投資,并保證財政支持水利建設的資金能夠維持在可控范圍之內。嚴格遵守我國相關法律法規中要求和規定,進一步增加預算內的水利工程投資資金,保證預算內資金能夠按照法律法規中所限定的比例進行增長。采取有效措施,將財政資金逐漸向水利工程建設項目投資領域傾斜,并使其固定在一定水平之內。2015年,青海省水利廳計劃投資60億用于全省水利工程建設,旨在從投資總目標及保障機制等方面進一步推動水利工程項目建設。同時,制定并出臺相關水利工程補貼政策,通過立法形式籌集水利發展資金,并預留風險基金。集中地方留成資金,并將其用于水利建設項目發展中。同時,各級政府在應預留一定比例周轉資金,用于支持水利工程發展。

(二)拓寬投融資渠道,增加水利信貸投入份額

水利投融資本身處于市場競爭弱勢的位置,而目前我國尚未形成服務于水利工程建設的金融服務體系,導致其發展過程中面臨更多壓力。為有效促進水利投融資體制改革,須首先對水利金融服務體系進行完善,強化制度對投資體系的保障作用。其次,落實和貫徹國家政府現階段水利投融資體制改革政策的基礎上,不斷在實際工作在對其進行深化,并在此過程中對投融資渠道進行有效拓展。例如,可通過優化投資環境、引入社會資金來實現,并積極探索新的投融資模式,建立健全社會服務體系,為水利事業發展夯實基礎。再如,積極拓寬投資渠道和投資方式,繼續吸引外國資本的投資,并保證相應的配套資金能夠及時到位,進而不斷加大外資投資規模。例如,“十二五”戰略目標確立后,青海省在招商引資、吸納社會資本等方面取得了很多成就,且自籌資金累計達到33億元,有效推動了河道治理、灌溉等工程的建設。在這個過程中,要降低外資和社會性投資的市場門檻,對社會資金投入水利建設項目專項資金管理模式進行積極探索,正確引導投資政策及經濟信息服務。

(三)優化投資決策階段資金管理

水利投資不僅能夠對工程造價的合理性產生深遠影響,也是水利工程項目成本控制的中重要環節,因此要對投資決策階段資金管理進行不斷優化。首先,要保證基礎資料的真實性、準確性及完整性,進而為分析水利項目經濟效益提供技術指導。其次,要不斷完善可行性分析報告,并編制投資預算報告書,進一步運用科學手段,水利項目技術是否可靠、投資是否盈利進行充分論證,是投資決策重要環節。在進行可行性分析時,要針對目前市場現狀和走向,結合國家未來發展規劃,綜合各方面因素確立水利工程建設項目的投資規模、建設標準和建設周期等。

三、結束語

綜上所述,對水利投融資進行體制改革,能夠保證水利工程項目投資控制順利實施,并且能夠及時對水利行業產業結構進行調整,并在規范市場行為和秩序等方面產生積極意義。與此同時,水利投融資體制改革也能夠為國民經濟宏觀調控提供方向和指導,為政府部門制定投資決策提供依據。為此,要正視投融資機制面臨的重點問題,并根據實際情況提出行之有效的解決措施,旨在為水利投融資體制改革相關研究提供一定方向。

參考文獻:

[1]張光錦,范海燕,譚杰.推進海河流域水利投融資體制改革的探討[J].海河水利,2013

[2]徐敏,王凌,徐勇.國內外水業投融資體制改革研究綜述[J].河海大學學報(哲學社會科學版),2013

水利工程發展報告范文4

【關鍵詞】 水利工程 要求 影響 環境 可持續發展

1、水利工程建設的基本要求

1.1、水利工程建設的要求一:生態環境要求。水利工程是指用于控制和調配自然界的地表水和地下水,達到除害興利目的而修建的工程。一項水利工程建設需要開工破土建設建筑物,這就不得不涉及到當地生態環境問題,因此要考慮水利工程建設是否會破壞當地生態環境,當地生態環境是否有利于水利工程的建設。

1.2、水利工程建設的要求二:水地環境要求。水利工程分為防洪防旱工程,蓄水工程,引水工程等大型建筑工程。因此它的建筑不僅要考慮到水文條件(水流量大小,水流緩急,水流落差),更要考慮到地理條件(地質軟硬,坡度陡斜,截面寬窄)。只有水流量較大,水流落差大,地質堅硬,截面比較寬的地方比較適合水利工程建筑。

1.3、水利工程建設的要求三:施工和技術人員要求。水利工程需要修建壩,堤,溢洪道,水閘,進水口,渠道,渡漕,筏道,魚道等不同類型的水工建筑物。由于施工條件復雜,需要在難于把握的氣象,水文,地質條件下進行運行和工作。因此施工時要求要嚴格的質量把關,先進的施工技術和過硬的技術人員的操作。

1.4、水利工程建設的要求四:資金方面要求。水利工程建設是一項大型的施工建筑工程,它需要大量調動設備,材料和技術人員的參與運行。大量的人力和物力就需要很大的一筆開銷,因此水利工程建設需要充分的資金來保障才能運行。

2、水利工程存在的問題及現狀。

2.1、管理體制落后,施工效率低下。進入20世紀以來,各行各業為了應對新的發展趨勢都進行了管理模式的革新。水利工程在施工中的管理是指對工程質量管理,施工進度管理及施工人員技術的安全及保障。我國水利工程的管理模式都是沿用之前的方式,管理體制嚴重落后。因此嚴重制約了我國水利工程事業的發展。在員工,施工管理方面。由于大鍋飯,粗放型等等因素,也導致了水利工程施工效率低下。

2.2、施工經驗和技術人員的缺乏。水利工程建設涉及的問題廣,內容多,情況復雜,具有很強的系統性和綜合性的特點。因此它需要豐富的施工經驗和過硬的技術人員。但是我國工業化起步較晚,對于大型的工程項目的建設更是缺乏施工經驗,特別是先進的施工經驗。再者我國水利工程教育的起點也晚,特別是十年導致了我國教育事業的停頓,因此我國的技術人才更是急缺。施工經驗和技術人員的缺乏嚴重拖滯著我國水利工程的發展。

2.3、水利工程建設維修經費不足。水利工程需要修建水壩,水庫,橋梁,棧道等等大型建筑。需要大量的人力物力,因此它的運行需要大量的經費來維持。水利工程的老化,破壞的修復以及養護都需要經費。但是我國每年的財政支出并不僅僅只是用以水利工程方面,還有其他方面也需要大量的財政支出支持,因此水利工程面臨著經費的不足。

2.4、水利工程破壞老化嚴重。由于我國的水利工程的建筑都大多是解放后修筑的,因此面臨著嚴重的老化。再加上各種自然原因,尤其是地震的破壞,以及人們不加以保護和人為的毀壞。導致了我國的水利工程面臨著破壞和老化的問題。

3、水利工程的影響

3.1、水利工程對經濟的影響。一是水利工程的建設可發展,航運,港口等可以增加就業,帶動周邊城市的經濟發展。二是水利工程修建的水壩,水庫等可以發展養殖業,旅游業,提升當地知名度,增加人們收入,提高人們的生活水平。三是水利工程興建可以利用水流作用來發電,補充我國電能短缺的局面,促進國家經濟又快又好的發展。

3.2、水利工程對環境的影響。水利工程的興建對環境有利也有弊。弊的方面:水利工程能夠改變地區的局部氣候,使水溫產生變化,影響水質和引發地震。氣候和水溫的變化使當地的一些動植物不適應而死亡,水流緩慢使污染物不易擴散造成水體水質的污染,引發的地震會造成人員財產損失。利的方面:通過水利工程可以攔截地表水,可以保護土壤不受沖刷,保護土壤成分和水分。可以防旱防洪,旱災洪災造成當地生態破壞。因此修建水利工程要有全局觀,既要能夠促進經發展,又要保護環境。

3.3、水利工程對人們生活的影響。水利工程一方面可以使經濟的發展給人們提供工作崗位,增加收入,提高生活水平。另一方面水利工程通過引水調水工程,使人們的生活用水緊缺的的狀況得到改善。因此水利工程對人們的生活產生了重要的影響。

3.4、水利工程對農業的影響。水利工程的興建不僅對經濟,對生活,更是對農業有著重要的影響。它能夠起到防洪防旱的作用,改善農業的耕作環境,提供農業耕種的所需用水,促進農業的發展。例如我國著名的水利工程都江堰,它是古代的產品,但是至今還起著重要的作用,保證了疏通水道,防洪防旱,灌溉農業等綜合效益的發揮。

4、水利工程的可持續性發展。

4.1、發展水利工程是第一要義,創新是關鍵。我國是河流眾多的國家之一,水流豐富,落差較大。因此我國應當要發展水利工程來造福人民,促進經濟發展。但是由于我國工業化低,水利技術落后,施工管理經驗缺乏。因此要想發展好水利工程必須要進行創新,包括技術創新,經驗創新,管理模式創新。只有發展,創新,才能使水利工程更好的為我們服務,才能走可持續性發展道路。

4.2、統籌發展,兼顧利與弊。水利工程的發展中不僅會產生利益更會產生弊端,它能給我們帶來經濟收入,充足的水源,良好的交通等等經濟效益和社會效益。同時它也會造成當地生態環境的破壞,水體污染,動植物的滅亡,引發地震等等不良效果。因此我們發展水利工程必須要統籌兼顧,既要創造良好的經濟和社會效益,又要克服它帶來的危害。

4.3、完善水利工程的建設和維修措施。目前水利工程面臨的嚴重問題是,工程建設質量監管松懈,水利工程嚴重老化。這樣不僅不會使水利工程可持續發展,可能會造成人員和財產受到威脅。因此要加強工程質量的把關,增強施工人員的安全隱患意識,加大力度維修和保養水利工程等等措施。

4.4、加大資金的投入和引入。水利工程是一項大型的建筑工程,需要大量的資金來運行。首先政府應當大力支持水利事業的發展,加大資金的投入。其次在政府有限的財力支持下,我們要發動群眾對水利工程興建的支持,讓民眾自覺地捐助籌資來幫助水利工程的興建,保證水利工程事業的發展。

5、結束語

水利工程是一件利民的工程,它能夠起到防洪防旱,調水引水解決水資源的分布不均,發電供電為經濟發展提供源源不斷的動力的作用。水利工程的修建不僅有利于當地增加人民的收入,提高當地生活水平,更能有力地促進國家經濟又好又快的發展。同時水利工程的修建具有兩面性,雖然能夠給我們帶來很好的經濟和社會效益,但是同時也帶來了生態環境的破壞。不能僅僅只看到經濟和社會效益,還要看到對環境的影響,不能得不償失。因此水利工程的修建要做到統籌全局,走可持續性發展道路。這樣才能造福于我們,更利于我們子孫后代的發展。

參考文獻

[1] 張凱.淺談美國西部的水利建設及意義.隴東學院學報2008-01-15

[2] 壽小麗.小議加強水利工程建設質量的監管力度科技資訊2008-01-23.

[3] 《2013-2017年 中國水利工程行業領先企業經營策略與優劣勢分析報告》:前瞻產業研究院,2013

水利工程發展報告范文5

論文摘要:要進一步抓好水利統計調查工作,不斷創新完善水利統計工作,為水利又好又快發展奠定良好基礎。要完成好各項水利統計任務。做好水利基礎設施建設的信息統計、匯總和等工作,更新完善各類水利統計基礎數據庫,健全信息通報機制,更好的提升水利統計服務水平。

我國的國有水利工程企業特別是國有大中型水利工程企業,自50年代起,逐步建立了一套較為完整正規的統計制度和指標體系。但近年來,水利工程企業統計基礎工作明顯減弱。一是統計工作得不到水利工程企業領導重視,統計部門和統計崗位被撤銷或合并,統計人員變動頻繁;二是水利工程企業統計臺帳和原始記錄越來越不健全,填報統計指標的隨意性加大,統計數據質量下降。隨著改革開放的深入和市場經濟的發展,水利工程企業的所有制形式由單一的國有、集體發展到包括私營、個體、股份制、外商投資等多種形式并存,經營方式與管理模式也日益多樣化,許多新水利工程企業應運而生。在這些新成立的水利工程企業中,有相當一部分沒有像老水利工程企業那樣建立規范的水利工程企業統計制度,甚至沒有明確設立統計職能部門和統計工作崗位,國家統計報表由財會人員或其他部門的人員代填代報,一些統計指標也難以準確按照統計制度的具體要求來計算填報。

由于水利工程企業統計工作存在諸多問題,所以統計對水利工程企業經營管理者決策的參考作用就有所減弱,或者說就沒有發揮過太大的作用。作用越小就越得不到重視,越得不到重視就越難以有效發揮作用。之所以陷入這樣一個怪圈,筆者認為主要在于水利工程企業管理者和部分統計人員或是對統計工作的內容了解不夠,或是對統計工作的性質認識不清。這些“不夠”與“不清”歸納起來有以下幾點:一是認為統計是計劃經濟條件下的產物,是反映計劃完成情況、為計劃而服務的,市場經濟條件下統計的地位和作用應該弱化;二是認為統計是為政府統計部門和上級主管部門服務的,只是為了完成上報任務,工作越多水利工程企業負擔越重;三是認為統計對水利工程企業而言,主要是在總結工作時充實一下工作報告,對經營決策沒有多少實際意義;四是認為統計僅反映生產經營的規模,而當前水利工程企業經營要以提高經濟效益為中心,以盈利為目的,這只有依賴于財務與會計的工作,統計無能為力。

針對這些問題與認識,我們有必要明確,對水利工程企業來說統計工作的意義與作用統計工作是通過搜集、匯總、計算統計數據來反映事物的面貌與發展規律。統計信息有兩個鮮明的特點。一是數量性。即通過數字揭示事物在特定時間特定方面的數量特征,幫助我們對事物進行定量乃至定性分析,從而做出正確的決策。正因為如此,統計信息正越來越多地和其它信息結合在一起,統計信息從整體上看,涉及國民經濟各個行業,社會、文化、科技各個領域和人民生活的各個方面;也涉及宏觀與微觀的各個領域和環節。利用統計信息,不僅可以對事物本身進行定量定性分析,而且可以對不同事物進行有聯系的綜合性分析,既可橫向對比,也可總結歷史預測未來。由統計的特性所決定,如果一個水利工程企業建立或完善了一套既科學合理又行之有效的統計工作制度,那么,這套制度對水利工程企業而言,將具有以下作用:做好統計可以反映水利工程企業目前的各種社會與自然屬性,反映水利工程企業的機構、人員、資產、負債等各方面情況。所謂統計制度,我以為主要應包括兩個方面,一是管理體制及其運行方式的確立,二是統計內容及其計算方法的確定。

當前存在的問題是水利工程企業目前搜集匯總的各種統計信息難以進行更高層次的配套綜合分析,使信息的利用僅停留在初級層次;水利工程企業各部門之間難以實現有效的信息交換與共享,也使信息的可利用范圍及程度要打一些折扣。甚至某些水利工程企業,根本就沒有考慮建立統計制度,僅是由財會或業務人員代報統計報表,當然更難以在經營決策中發揮統計工作的作用。需要說明的是,即使在目前體制下,仍有一些水利工程企業領導重視統計工作,賦予主營業務統計部門負責設計本水利工程企業統計制度及綜合各種統計信息。但從整體著眼,這樣的水利工程企業并不是很多。

水利工程企業綜合統計人員應具有較高素質,不僅掌握統計理論與分析方法,還應熟知本水利工程企業業務工作流程和各部門職能,掌握一定的經濟理論和計算機知識、現代管理知識。在有條件的大型水利工程企業,可設立總統計師崗位,以領導綜合統計部門并使其有效發揮其職能,協調各個部門的工作。

在現代水利工程企業中,無論是直線職能制還是事業部制,對水利工程企業發展至關重要的統計信息都決不僅限于計劃統計部門內部。如勞資部門掌握機構人員數字,基建部門掌握投資數字,技術部門掌握技改數字,營銷部門掌握銷售數字等。因此,為確保水利工程企業統計資料的系統性完整性,應該在各部門的工作職責中明確相應的統計責任,要求其按統一確定的口徑、范圍及時間提供相應的統計資料及分析報告,要特別重視一些被忽視的部門的信息。

水利工程發展報告范文6

要實現水利工程的現代化管理,首先必須確立現代化的管理理念,認識到現代化管理對于水利工程建設的重要意義,把現代化管理放在水利工程工作的重要位置,促進水利工程管理實現現代化。水利工程管理者在現代化管理時,不能只注重經濟利益的實現,要明確可持續的發展理念,對水資源進行有效地開發利用,實現水資源的優化配置。強化以人為本的管理理念,水利工程建設的根本目的就是為了更好地開發和治理江河,使人民的生活、生產得到保障,維護人民的切身利益,所以水利工程管理者必須樹立以人為本的管理理念,堅持全心全意為人民服務,處理好人、生態環境與經濟發展之間的關系。

2建立完善的水利工程管理制度

建立完善的水利工程管理制度,確保水利工程現代化管理的實現。應結合水利工程發展中所存在的問題建立完善的管理制度,制度的建立不僅要滿足時展的需求,還要與水利工程管理的實際情況相一致,使內部管理與外部發展相結合,實現水利工程管理的現代化。水利工程管理制度的建立,要以國家的法律法規為基礎,對水利工程管理企業進行全面的了解和調查,保證管理制度落到實處。建立高效的管理機制,將管理責任落實到每個人身上,保證水利工程安全運行,從而獲取更大的經濟效益。

3明確管理目標

水利工程實現現代化管理的首要目標就是保證水利工程的正常運行,維護好人民群眾的安全,使水利工程獲得更大的經濟效益,實現更長遠的發展。水利工程現代化管理要不斷完善和創新管理模式,使其符合水利工程發展的現狀,并適應社會經濟發展的現實需求,從而使水利工程管理工作順利進行。此外,要保證水利工程能夠長久的安全運行,最大限度的發揮水利工程的作用,為人民提供最優質的水服務。

4管理方式現代化

當今社會信息技術快速發展,要實現現代化的水利工程管理就要采用先進的技術手段,強化水利工程管理的信息化建設,建立完善的網絡信息系統,采用具有先進技術含量的管理手段。強化基礎設施建設,建立完善的自動化系統,例如水情自動預測、自動報告系統,水利樞紐的自動檢測系統等信息化的管理方式。做好水利工程管理制定現代化管理的規劃,積極學習和借鑒先進的管理經驗和技術手段,認真研發管理設備,改善管理手段,使水利工程管理逐步朝著現代化和信息化的方向發展。

5努力提高水利工程管理人員的素質能力

水利工程是否能夠實現現代化,一個很重要的影響因素就是管理人員的素質能力問題。實現水利工程現代化就必須培養一批高素質、具有現代化管理技術的人才。加強管理人才的引進和教育培訓,全面提高水利工程管理人員的素質能力,使其更好地適應水利工程現代化管理的需求。強化人才的教育和培訓力度,指導管理人員學習和吸收先進的管理技術和經驗,并把科學的管理理論與實踐相結合,從而更好地促進水利工程的現代化管理。強化激勵機制,鼓勵管理人員不斷學習新知識,掌握新技術,更好地適應現代化管理的需要。此外,還應努力提高管理人員的思想道德素質,使其能夠全心全意的投入到工作中,促進水利工程管理效果的實現。

6結語

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