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電線常規檢測報告范文1
關鍵詞：全過程標準化；檢修管理；狀態評價；檢修策略
作者簡介：白元強（1963-），男，江蘇徐州人，江蘇省電力公司運維檢修部，高級工程師；張國江（1975-），男，山東煙臺人，江蘇省電力公司運維檢修部，高級工程師。（江蘇 南京 210024）
中圖分類號：F273 文獻標識碼：A 文章編號：1007-0079（2013）36-0161-03
設備檢修工作是電網生產管理工作的重要組成部分，對提高設備健康水平、保證設備安全可靠運行具有重要意義。多年來，江蘇省電力公司一直沿用定期檢修和事后檢修相結合的檢修模式，有效減少了設備的突發事故，保證了設備的良好運行。自2008年開始全面推廣設備狀態檢修以來，江蘇省電力公司已對類一次設備和重要及以上配電線路開展了狀態檢修，基本覆蓋了除二次設備外的所有輸、變、配電設備。相對定期檢修，狀態檢修通過例行試驗、診斷試驗和在線監測等各種技術手段確定設備技術狀態，合理制定檢修策略，確定檢修周期和檢修項目，是設備檢修管理的一次重大飛躍，提高了檢修及時性和針對性，[1]有效減少了檢修工作量，保證了電網的安全穩定運行。
在定期檢修時期，設備檢修管理的主要精力放在保證設備到期必修上，相關的檢修計劃也是按照設備檢修周期排定的，設備檢修比較頻繁，隨著電網設備技術進步和制造質量的提高，往往會出現“過修”的情況。狀態檢修大大減少了“過修”的情況，但因所有針對設備的檢修行為都必須依據設備所處的狀態，對設備狀態進行評定成為設備檢修工作的重中之重。設備狀態的評價及檢修策略的制定所經歷的環節較多，人為因素影響較大，產生了一些新的問題。本文對開展狀態檢修后設備檢修管理中的問題成因進行了深入分析，提出對檢修全過程實施標準化管理，向管理創新要效益，拓展了一條設備檢修管理標準化的新途徑。
一、開展狀態檢修后設備檢修管理存在的不足及成因分析
設備狀態檢修工作環節較多，要求各環節人員熟知設備結構和性能、熟悉設備狀態評價和狀態檢修導則，[2]熟練掌握對設備進行診斷性試驗的新技術和新手段，實際工作主要在以下幾個方面存在不足，具體分析如下：
1.設備驗收工作受人員因素影響較大
狀態檢修對設備投運前的信息量要求較高，但設備投產驗收工作易受現場人員自身的業務素質和對標準的理解等因素的影響，導致部分設備驗收出現驗收項目不全、驗收標準不準確等情況，影響了驗收工作的規范開展，也影響了對投產設備質量的掌控。
2.設備狀態評定不完全一致
目前設備的狀態評價主要依靠人工實現，各人對設備的熟悉程度和對設備狀態評價導則的掌握程度存在差異，導致對相同的設備缺陷給出的評價不一致，直接影響到設備檢修策略的制定，部分設備存在失修的可能。
3.設備狀態掌握不夠準確
開展設備狀態檢修后，設備的檢修策略確定有了很大的靈活性，狀態較好的設備檢修周期可以得到適當延長。但由于部分設備長時間不進行停電檢修，而目前設備帶電檢測手段尚不齊備，導致對部分設備狀態掌握不全面，會發生少量設備狀態處于虛假的“正常狀態”，一旦遇到操作或故障，可能會出現操作異常甚至設備損壞。
4.設備檢修項目不盡科學
狀態檢修開展后，特別是先進的帶電檢測、診斷裝備大規模配置后，可采取的檢修手段有所增加，但目前各單位在帶電檢測技術的應用上還存在不平衡的現象，因此在確定設備檢修策略時開展的檢修項目有時不一致，可能造成設備無謂的停電檢修。
5.檢修裝備差異較大
同一工種不同地區的班組裝備差異較大，部分裝備較差的單位檢修工作開展效率低、質量差，影響了全省檢修工作的規范開展。
6.設備檢修時間隨意性較大
不同地區之間人員素質和數量存在差別，相同的檢修作業停電時間和動用人員存在差異，給檢修計劃的全省統籌帶來了不便。
7.設備檢修備件采購困難
備件種類繁多，對應物資辭條中可能沒有對應的辭條。設備更型或改進后，相同名稱的備件可能尺寸有變化，投標廠家應標時無法確切了解現場實際需要什么，往往需要中標后再溝通。
8.檢修現場標準化作業需完善
狀態檢修開展后，檢修工作的分類和要求與原來的定期檢修有較大區別。原來的定期檢修采用的標準化作業分類及項目安排已不能適應狀態檢修的需要，尤其是部分新開展的帶電檢測項目標準化作業指導書尚未修訂完善，影響了現場標準化工作的深入開展。
9.檢修工作修試報告格式不一
不同單位修試報告格式不一，部分單位修試報告存在缺項、深度不足等缺點，嚴重影響了修試報告的完整性、規范性和準確性。
10.檢修巡視工作開展差異較大
狀態檢修對檢修人員參與巡檢工作的要求越來越高，但全省不同單位對于檢修巡視的理解和管理不同，導致不同單位檢修巡視標準不一，巡視頻率和巡視深度要求不同，與運行人員巡視的配合和差異不明確，影響了檢修巡視工作開展的質量。
二、設備檢修全過程標準化管理
江蘇省電力公司結合全面一體標準化建設，通過落實設備驗收標準化、設備檢修計劃標準化、設備狀態評估標準化、檢修定額標準化、現場作業標準化、修試報告標準化、檢修配件標準化、檢修裝備標準化、設備搶修標準化、檢修巡視標準化等十個方面的要求，統一了設備狀態評定標準，掌控了現場設備運行狀態，優化了檢修項目流程，量化了檢修時間和人員，明確了檢修備件型號，實現了電網設備檢修的全過程標準化管理。
1.設備驗收標準化
嚴格執行電氣設備交接試驗規程和驗收規范，嚴把設備投運質量關，確保新設備“零缺陷”投產。設備投運前及時收集工程設計、設備采購技術文件、訂貨技術協議、監造記錄、關鍵工藝見證記錄、出廠試驗報告、安裝調試記錄、交接試驗及驗收報告等資料，作為交接驗收的重要內容。組織制定了《江蘇省電力公司輸變電工程驗收管理辦法》、《江蘇省電力公司智能變電站工程驗收規范（試行）》，編制了“輸變電工程驗收規范表”、“配電網工程驗收規范表”及“智能變電站工程驗收規范表”，確保驗收工作的規范、高效開展，及時發現工程施工中存在的缺陷，同時借助生產管理信息系統實現驗收缺陷整改的閉環管理，從嚴把好工程驗收關，確保設備投產質量。
2.設備檢修計劃標準化
制定生產計劃管理標準，將設備檢修、技改、基建工程、市政工程、用戶工程等所有涉及運行設備的生產任務統一計劃管理，實現了設備檢修計劃的標準化。
（1）生產計劃除了涵蓋正常停電工作（設備檢修、技改、基建工程、市政工程、用戶工程）外，還將現場所有不停電工作（取油樣、紅外測溫、局放檢測等）也列入生產計劃進行管理，確保涵蓋現場所有工作。
（2）遵循檢修配合基建、二次配合一次的原則，運檢、基建、營銷、調度部門統籌協調，有效避免重復停電。2012年全省110千伏及以上主設備重復停電率為0。
（3）按年度計劃、半年調整、月度下達、每周執行的原則，省公司層面掌握全省220千伏及以上設備的生產計劃，市公司和省檢修分公司層面掌握110千伏及以下設備的生產計劃，并報省公司備案。省公司和基層單位下達年度、月度生產計劃，工區、班組還要下達和執行周計劃，確?，F場所有生產任務都按計劃執行。
（4）除了在生產計劃評審時由狀態評價中心負責結合設備年度狀態評價校核各單位設備檢修計劃的必要性外，每月運檢部門還對基層單位生產計劃的執行情況進行統計和分析，進一步加強公司生產計劃制訂的規范性和執行的嚴肅性。基層單位的月度和周計劃中對安全風險識別與預控進行了逐項明確，并對人員安排和車輛配置進行了細化，進一步強化了現場的安全管控。
3.設備狀態評估標準化
設備狀態的準確評估是科學制定檢修策略的基礎。通過標準化的管理實現設備狀態評價的準確性，確保設備狀態評估的準確性和一致性。
（1）根據一次設備標準缺陷庫和19類設備的狀態評價導則，組織編制了設備缺陷和狀態評價的對照表，對不同設備缺陷的狀態評價扣分標準進行了明確，并固化在生產管理信息系統的缺陷填報模塊中，避免了以往相同缺陷在不同單位的評價結果不一致的問題。對于現場實際與系統中固化內容不相符的情況，在缺陷管理流程中增加了省電科院設備狀態評價中心的審核環節，經確認后可按實際情況對設備進行評價扣分，并由狀態評價中心對系統缺陷庫進行及時更新。
（2）編制檢修策略（包含設備檢修周期、檢修類型、檢修項目）規則庫，將檢修策略和設備評估扣分情況進行了對應，并同樣固化到生產管理信息系統中，在設備狀態評價結束后，系統中自動顯示推薦的檢修策略，避免了針對相同缺陷采取不同檢修策略的問題，進一步拓展了狀態評估標準化的范疇。
4.檢修定額標準化
從檢修時間定額入手，實現檢修定額化、定額標準化。組織編制《輸變電設備停電檢修、施工時間定額（試行）》，規范了不同電壓等級、不同類型設備在特定檢修任務下的停電時間，并以此作為停電計劃的編制依據，避免了相同設備、相同檢修任務停電時間差別較大的問題，實現了工作檢修現場進度的有效控制，有效提高了電網設備的可靠性指標。
5.現場作業標準化
積極推廣現場標準化作業，將規范化作業的工作要求通過現場標準化作業指導書（卡）細化和落實到每項具體作業的過程當中，對作業過程的安全風險、關鍵環節以及關鍵流程實行有效控制。
（1）集中編制并了260種作業指導書和571種指導卡，覆蓋了變電站運行、輸變電設備檢修等20大類的現場生產作業。這些標準化作業指導書（卡）的模式統一、要求一致，避免了不同專業各自為政的局面。
（2）在標準化作業指導書、指導卡的使用上，將詳細的指導書作為班組培訓的教材和復雜、重大工作的現場應用版本，而在現場實際應用的主要是簡化后的指導卡。在指導卡的編制中側重對關鍵工序的把握和安全的控制，去除與檢修記錄、危險源點預控卡重復的內容，注重工作程序，把現場工作的重點從“寫”轉移到“做”。
（3）針對斷路器、隔離開關等主設備較為復雜的檢修工藝要求，組織編制了相應的檢修工藝導則。檢修工藝導則涵蓋了設備基本參數、檢修策略、檢修工藝、常見缺陷處理、二次圖紙等內容，成為指導書和指導卡的有效補充。
6.修試報告標準化
組織編制涵蓋22種輸變電一次設備累計299份修試報告模板，報告模板分交接試驗、例行試驗及診斷試驗三種類型。將模板固化到生產管理信息系統中，待檢修人員修試結束后在系統中生成對應的修試報告，實現了修試報告模板格式、數據填報及報告審批的標準化。針對現場設備帶電檢測工作不斷增加的現狀，組織編制了“開關柜局放檢測報告”、“紅外氣體檢漏試驗報告”、“紅外測溫檢測報告”、“SF6氣體檢測報告”、“GIS超聲波局放檢測報告”、“GIS超高頻局放檢測報告”等六種現場常見帶電檢測報告的模板，規范了設備帶電檢測工作。
7.檢修配件標準化
針對斷路器檢修配件采購需求與到貨物資偏差較大的情況，組織生產單位及斷路器主要生產廠家編制了涵蓋17個廠家251種型號開關設備的檢修配件包，每種型號開關設備又劃分為常規檢修、特殊檢修、全部配件3類進行打包，并編制了專用招標技術規范書。廠方根據生產人員在物資申報中填寫的配件包編號即可獲知生產單位采購檢修配件清單，并已報送給物資部門進行辭條擴展，實施后將實現不同檢修策略時檢修配件的集中采購，大大減少了生產單位和物資部門采購設備檢修所需配件的工作量，減少了溝通環節，避免了因錯誤采購或供貨造成的浪費。
8.檢修裝備標準化
為了統一和規范“大檢修”體系下全省各生產工區、班組工器具、儀器儀表的配置標準，提高生產一線班組人員的裝備水平，更好地滿足新形勢下運維一體化、檢修專業化的工作需求，在總結近年來“生產項目立項導則”中生產工器具儀器儀表配置標準應用的基礎上，組織制定了17類工區、專業班組（涵蓋輸、變、配電）的“工器具、儀器儀表配置標準”，保證了基層單位生產一線班組的作業需要。
9.設備搶修標準化
為快速有效地控制和處理可能發生的變電設備故障，最大限度地縮小故障對社會供電和電力生產的影響，規范設備的故障搶修行為，實現統一指揮、分級管理、專業協同、標準化作業，組織編制了《輸電線路典型故障及搶修規范》、《變電設備典型故障及搶修規范》及《配電設備典型故障及搶修規范》，進一步強化了應急管理工作，提高了設備故障搶修速度與修復質量，快速恢復了電網安全運行。
10.檢修巡視標準化
巡視是發現缺陷的有效手段。鑒于檢修人員比運行人員更熟悉設備，結合狀態檢修關于不停電檢修的規定，江蘇省電力公司將檢修巡視作為D類檢修的一種，每季開展一次，并對檢修巡視的內容和要求進行了明確，制定下發了《變電設備檢修巡視管理規定》和《輸電設備檢修巡視管理規定》，有效提高了設備缺陷管理水平。
三、效果分析
通過構建較為完善的設備檢修標準化管理體系，江蘇省電力公司現已實現了設備檢修的全過程標準化管理，提高了設備檢修的及時性、針對性和必要性，有效緩解了設備數量超常規增長及檢修人員結構性缺員給設備檢修管理所帶來的壓力，確保了全省電網的安全穩定運行。
第一，構建檢修標準化管理體系。以頂層設計理念為指引，江蘇省電力公司在學習、掌握國家電網公司下發的設備檢修工作標準、導則的基礎上，結合公司全面一體標準化工作，梳理、建立了電網設備檢修有關的管理制度，為設備檢修標準化管理的順利開展提供了良好的制度保障。通過這一系列的管理制度，統一了設備的狀態評價體系，有效消除了人為因素造成的干擾。
第二，狀態檢修工作質量明顯提高。隨著狀態檢修工作的深入開展，設備檢修工作更具針對性和有效性，設備狀態評價、設備檢修策略制定、檢修計劃的編制更加科學。通過狀態檢修各項工作，及時發現并消除了220kV常州變#2主變B相高壓套管樁頭發熱、220kV海安田莊變#1主變乙炔突變及220kV蔣王變#1主變鐵心接地電流超標等一批嚴重及以上缺陷，確保了電網設備的安全運行。
第三，設備檢修資源得到有效利用。通過對設備檢修的周期、項目、時間等進行標準化管理，輔以執行現場標準化作業指導卡，現場檢修作業的標準化程度得到了明顯加強，無謂檢修現象大大減少，檢修周期受到嚴格控制，檢修資源得到有效利用。
第四，設備可靠性指標明顯提升。江蘇省電力公司已開展涉及變壓器（電抗器）、GIS、SF6等6大類變電設備共計10余種帶電檢測項目，發現了主變套管局放超標、樁頭接觸不良等多種類型的設備潛在隱患；同時，專業化巡檢也逐步成為設備檢修的重要組成部分。上述工作的開展有效減少了電網設備的停電次數及停電時間，輸變電可靠性各類可比指標完成值均比往年有較明顯提升。
四、結論
江蘇省電力公司通過實施設備檢修全過程標準化管理，統一了設備狀態評價標準，規范和優化了檢修項目和流程，解決了狀態檢修工作開展過程中存在的一些問題。今后江蘇省電力公司將繼續規范運檢人員裝備配置原則，開發運用集成化的智能單兵巡檢裝備，提高設備狀態巡檢質量和巡檢效率；總結提煉管理經驗及管理規定，完善標準化管理體系，不斷提高檢修質量和效率，確保電網設備始終處于受控狀態。
參考文獻：
[1]李景祿，李青山.電力系統狀態檢修技術[M].北京：中國水利水電出版社，2011.
電線常規檢測報告范文2
關鍵詞：園林供電照明；工程監理；質量檢查控制要點
中圖分類號：TU986文獻標識碼： A
一、工程提要
1、園林電氣工程分為室內和室外部分，除室內有少量動力設施用電外，基本上以照明為主。園林電氣照明除承擔照明亮麗作用外，還具有游覽導向，營造景觀，強化空間藝術效果的作用，因此，園林電氣對各種光源的顯色性要求較高，對采用高效節能新型光源的需求也十分突出。某工程為沿江公園游步廊亮麗景觀照明工程，總造價約為1200萬元，設計供電負荷為三級，設置8臺照明箱柜。根據合理供電半徑及區域劃分，照明設備采用就地補償，功率因素不低于0.9。
2、低壓配電采用380/220V，三相五線制供電，接地系統采用TN―S系統，系統內零線與保護線嚴格分開，接地電阻要求R≤4歐姆。電箱內采用電浪涌保護器，以提高安全等級。配電箱做單獨接地，所有燈具金屬外殼、安裝支架、配電箱殼體等均應接到PE線上。
3、燈光控制采用手動控制，并加裝遠程控制終端納入城市路燈管理及監管；手動、自動及遠程控制通過轉換開關實現控制模式，手
動通過按鈕實現，自動通過帶經緯調整時控開關控制，遠程控制是通過城市路燈管理所遙控中心對照明箱柜內無線控制終端進行遙控，以實現接觸器的吸合，達到控制場景的監管。采用時控優先，自動在后，手動最后的控制原則。
二、開工前施工準備工作的檢查要點
1、審閱圖紙，參加設計交底會，對設計不明確，使用不安全，不牢固，不符合強制性條文規定的等問題，提出洽商解決，并形成設計交底會議紀要，由各方簽字簽章確認。
2、審查施工方案及質保措施，必須有現場臨時用電方案，安全施工方案，疑難問題專項施工方案。
3、審查施工人員特殊工種上崗證（電工、焊工），不得無證上崗。
4、主要電氣材料設備進場，必須每批申請報驗檢查驗收，并應符合下列要求：
（1）照明配電箱柜查驗合格證和隨帶技術文件，出廠試驗記錄，許可證編號和安全論證標志，品牌要求。檢查外觀是否完好，涂層是否完整，無脫落脫焊。
（2）電線電纜導管按批檢查合格證?，F場抽驗檢查導管的品牌、管徑、壁厚和均勻度。必要時對絕緣導管及配件阻燃性能進行抽樣復檢。外觀檢查鋼管無壓扁、內壁光滑，絕緣導管及配件無碎裂，表面有阻燃標志和制造廠標。
（3）電線電纜按批檢查合格證，生產許可證編號和品牌要求；電
線電纜絕緣層完整無損，厚度均勻。現場測絕緣層厚度和導線直徑，線芯直徑誤差不大于標稱直徑的1%，按照常規電線電纜現場見證取樣送檢復試。
（4）選購照明燈具要選擇合格的供貨商，為此在設備訂購前，要做好廠商的評審與實地考察。
（5）查驗供貨商的的資質、營業執照、生產許可證、經營范圍。對需要承擔設計并制造專用燈具設備的供貨商或承擔制造專用并安裝的供貨商，還應審查設計資格證書及安裝資格證書；供貨生產能力、裝備條件、技術工藝水平、售后服務、檢測手段、原材料和配套零部件及電氣元件采購渠道等。
（6）照明燈具及附件檢查其合格證及隨帶技術文件，外觀燈具涂層完整，附件齊全。防爆燈具銘牌上有防爆合格證號和防爆裝置，普通燈具有安全證標志。對成套燈具的絕緣電阻、內部接線等性能進行現場抽驗檢查。并見證取樣送質量監督檢驗中心檢測復試。
（7）按批查驗鋼柱燈柱的合格證，外觀燈具涂層完整，檢查接線盒、緊固件和內置開關、熔斷器及器件是否齊全，盒蓋密封完整。鋼柱內設有專用接地螺栓，地腳螺栓孔位置按提供的附圖尺寸要求允許偏差為±2。
三、隱蔽工程的檢查要點
1、人工接地體分為保護接地和防雷接地，接地體采用50*50*5熱鍍鋅角鋼或熱鍍鋅鋼管。接地體埋深不小于60公分，過人行道時埋深不小于1米。采用搭接焊接，焊接長度應符合規范要求，焊接處要做防腐處理。
2、人工接地體施工完成，由施工單位自檢合格后，填寫隱蔽檢查驗收記錄，上報監理驗收合格后，方可回填隱蔽。
3、接地電阻值的測試要旁站監理，符合設計要求后，由施工單位填報接地電阻測試記錄表，由監理簽認。
4、埋地電管包括電源、控制線、網線等多采用鍍鋅鋼管，PE管、PVC管。鍍鋅鋼管接口方式應規范、嚴禁焊接。
5、金屬黑鐵管嚴禁對口焊接，應采用套管焊接連接；PE管應熔焊連接；PVC管涂專用膠合劑連接。電管埋深不小于70公分，埋設于土壤中的鋼管外壁應做防腐處理。
6、現場埋管施工完成后，施工單位自檢合格，經監理檢查符合設計規范要求后，填寫隱蔽工程檢查驗收記錄表。
四、電纜工程的檢查要點
1、電纜的芯線截面要滿足供電系統的額定電壓，額定電壓應大于或等于供電系統的額定電壓。
2、敷設在地下電纜線路應有方位標志，便于維修檢查。
3、鎧裝電纜對鎧裝部分應做可靠接地，可防止電纜發生漏電故障時鎧裝外皮帶電。
4、非鎧裝電纜不能直接埋地，因它不能承受機械外力和拉力，只能敷設在電管中。
5、直埋電纜與熱力管道的平行凈距離不少于2米，與其他管道平行距離不少于0.5米。
6、穿電纜保護管內徑不小于電纜外徑的1.5倍。
7、埋設于地下的電纜線路應敷設在土溝內，深度為70公分，上下部位鋪設厚100的砂層或細土，然后覆蓋土方保護層，通過道路的電纜要埋設鋼管保護。
8、電纜的彎曲半徑與電纜的比值不應小于鎧裝電纜外徑的10倍，非鎧裝電纜外徑的6倍。
9、電纜標志牌設置以及標志牌上標明的內容應符合設計或規范要求。
10、施工時電纜應根據其長度留出足夠的備用長度，以備電纜損壞及發生故障時，作為更換或修理的備用，留量為2―3米。
五、導線連接和線路電氣試驗的檢查要點
1、低壓電線和電纜線的線、相、地間的絕緣電阻必須大于0.5兆歐，接線必須正確。
2、芯線與電氣設備的連接應符合以下規定：截面在2.5m及以下的多股銅芯線擰緊搪錫后與接線端子連接，截面大于2.5m的多股銅芯線與插接端子連接前，端部擰緊搪錫。
3、線路絕緣電阻測試，三相五線制電源（TN―S）用500V兆歐表，搖測線路絕緣電阻值，并填報測試記錄。
六、成套配電箱柜安裝質量檢查要點
1、各種配電箱、柜、盤等的基礎槽鋼（或其他型鋼）應安裝牢固，水平誤差每米不超過0.2，垂直度偏差為1.5%。
2、照明箱柜內要分別設置工作零線（PEN）和保護接地線，并經匯流排配出做電隔離。
3、控制開關和保護裝置、熔斷器、自動開關的整定值，要符合設計技術要求。
4、控制柜配電箱線間、相間的絕緣電阻值主回路必須大于0.5兆歐，二次回路必須大于1兆歐。
5、配電柜箱內的漏電開關保護裝置動作電流不大于30mA，動作時間不大于0.1S。
6、電流互感器二次測不得短路，二次測必須接地，以防止一二次絕緣損壞擊穿時，高壓竄到二次測，危及人身和設備安全。
7、電壓互感器二次測不得開路，二次測必須接地，以防止一二次絕緣損壞擊穿時，高壓竄到二次測，危及人身和設備安全。
七、照明燈具安裝質量檢查要點
1、景觀燈、庭院燈的導電部分，對地絕緣電阻大于2兆歐。
2、在人行道等人員來往密集場所，安裝的落地式燈具，無圍欄防護，安裝高度應距地面2.5米以上。
3、金屬構架和燈具的可接近導體及金屬軟管的接地（PE）或零線接地（PEN）可靠，具有標識。
4、立柱式路燈、特種園藝燈與基礎固定可靠。地腳螺栓備帽齊
全；燈具接線盒或熔斷器盒、盒蓋的防密封墊片完整。
5、金屬立桿和燈具的可接近導體及金屬軟管的接地（PE）或零線接地（PEN）可靠；接地線單獨設干線，干線沿庭院燈布置形成環網狀，且不少于二處與接地裝置引出線連接。
6、花燈吊鉤圓鋼直徑不小于燈具掛箱直徑，且不應小于6。大型花燈的固定及懸吊裝置應按燈具重量的二倍作過載試驗。
7、應急燈、疏散安全指示燈的照明回路，采用耐火電線電纜穿管明暗敷設。
八、照明通電試運行檢查要點
1、照明系統通電燈具回路控制應與照明配電箱柜回路標識一致，開關與燈具控制順序相對應，控制功能應正常。
2、照明系統通電連續試運行時間應為24小時，所有燈具均應開啟，每2小時記錄運行狀態一次，在連續試運行的時間內無故障。
九、防雷及接地裝置安裝檢查要點
1、接地裝置的接地電阻值必須符合設計要求，接至電氣設備器具和拆卸的其他非帶電金屬部件接地分支線，必須直接與接地干線相連，嚴禁串聯連接。
2、接地極應垂直打入地下，深度不小于2.5米，接地極頂端距地面不小于60，每組接地極不少于二根，間距2.5―3米，與建筑物距離不小于1.5米。
3、防雷保護接地的埋地敷設宜用40*4的鍍鋅扁鋼（圓鋼）。鍍
鋅扁鋼的搭接不得成“T”形，嚴禁直接對接，搭接長度不得小于扁鋼寬度的二倍（圓鋼為直徑的6倍），且不得小于三個棱邊的焊接。焊縫應飽滿，不得有咬肉、夾渣等現象。
4、重復接地是保證接地系統可靠運行，防止保護接地線斷線，電氣設備失去保護作用；應在配電線路的分支點至分支線的終點線路上，每長100米處做重復接地（接地電阻值不大于10歐姆），以確保用電安全。
十、資料歸檔
單位工程竣工驗收時，要及時做好通電試驗記錄；并把圖紙會審紀要、設計變更、洽商記錄、材料設備報驗記錄、檢測報告、設備調試記錄、接地、絕緣測試記錄、隱蔽工程驗收記錄、施工記錄、分項分部工程質量驗收記錄等技術資料，按照歸檔資料的要求，整理成冊立卷歸檔。
十一、結語
施工現場的管理是一項較為復雜的工作，監理過程是發現問題、解決問題的過程，解決問題是監理人員能力和水平的體現。筆者從園林供電照明工程監理的質量控制方法方面作出了一點有益探索，以供同行借鑒。如有不妥之處，望同行專家權威人士指正。
參考文獻：
電線常規檢測報告范文3
關鍵詞：電氣消防；安全檢測；現狀；改進措施
根據相關的數據顯示，引起電氣火災發生的主要問題是由于相關管理人員對消防的安全意識不足造成的，當電氣設備中存在安全隱患時，必然會造成相應的災害發生[1]。為此加強電氣消防安全檢測工作對于減少火災的發生和保護人們生命財產的安全有著重要的意義，從而為維護社會的秩序提供有力的支持，該項工作目前已經得到人們的廣泛支持。但是在實際的檢測活動中，仍然存在一定的問題，需要采取相應的有效措施進行整改，使其能從根本上得到緩解。
1電氣消防安全檢測的基本概況
1.1電氣消防安全檢測的基本含義
電氣消防安全檢測指的是通過對電氣設備在運行過程中出現例如發射、熱輻射以及電磁發射等各種物理情況并進行檢測的過程。一般情況下會通過將先進儀器設備和傳統檢測方法相結合的方式對其電氣設施進行科學化的檢測，在這個過程中能夠有效的顯示出電氣設備中可能存在的安全隱患的位置以及危險的程度等，并對其提出相應的針對性整改措施，通過這樣的方式實現預防火災的目的。
1.2電氣消防安全檢測的重要性
在電氣消防安全檢測活動中，其主要的實現方式為預防建筑的火災和對電氣防火的安全檢測兩個方面，該活動的目的在于能夠避免當電氣系統在運行過程中出現的各種安全故障和安全事故，從而減少因為電擊和燃燒造成的人員傷亡，同時電氣消防安全檢測是當前受到相關檢測機構一致認可的行為。在常見的電氣火災隱患中，因為導線虛接或者設備絕緣漏電極容易使周圍的可燃物被引燃，進而導致火災事故，由此可見對電氣線路進行實時檢查有著重要的作用。
2電氣消防安全檢測在現階段存在的問題
2.1關于電氣安全的相關法律法不夠健全
在當前我國制定的相關消防法中，雖然有涉及到"安全"等字眼，但是在實際的制度中關于這一方面的描述卻相對抽象，例如《消防檢查規定》，雖然對消防安全進行相關的規定，但是在電氣安全方面，還沒有提出具體的要求，沒有對其進行具體的介紹和說明，同時對于電氣消防安全檢測工作的進行沒有提供相關的標準和理論依據，這就使得在實際的消防安全檢測工作中的電氣消防安全檢測不能落到實處[2]。
2.2人們群眾對安全危險意識較薄弱
據相關部門公布的全國火災情況顯示，2014年全國一共接收火災報警39.5萬起，火災中的人員傷亡率與上一年相比有所下降，但是造成的直接經濟損失高達43.8億元，造成火災的原因主要是因為電線短路和負荷過重以及電氣設備故障，其次是由于生活用火不當等，具體看見表1。在此次公布的69起大型的火災中，有24其主要是因為電氣設備造成的，占總比的34.8%。由此可以看出，在實際的生活中人們對電氣容易引發火災的安全意識較為薄弱。在多數人的眼中都會認為自家安全的線路都是全新的，不會存在老化的現象，也就不會引發火災等情況，對其管理也稍微松懈。一旦發生問題，相關電力單位和群眾之間會就產生一定的法律糾紛，這對于社會的穩定性是極為不利的[3]。
2.3從事電氣消防安全的部分檢測人員的綜合素質問題
從電氣消防安全檢測的工作性質看來，該工作具備一定的風險性，對于人員的要求也會相對較高，例如要求相關的電氣消防安全檢測人員能夠擁有較強的專業技能水平，并且在進行檢測的過程中能夠對其中的線路進行細心檢查，不能放過其中的任何一個小部件，通過這樣的方式確保電氣安全檢測工作能夠落到實處。但是在實際的檢測作業中存在部分安全檢測工作人員并不具備專業的電氣理論知識，在上崗前也沒有進行相應的技能培訓，當這樣的工作人員在對線路檢測檢測時，極容易因為自身專業知識水平不足和檢測能力有限等因素的制約，使其在面對線路額問題時，不能及時發現其中的問題，并給與解決，終造成電氣安全事故的產生。
2.4對電氣消防安全檢測的宣傳活動相對較少
在當前的防火安全宣傳中，主要是針對居民用火安全進行宣傳，而關于電氣方面的宣傳少之又少，因此需要相關的政府部門能定期組織相關的人員在群眾內部進行宣傳，使群眾能夠認識到消防安全各方面的重要性，從而提高其風險意識，在宣傳的過程中需要保證宣傳內容的靈活性和多樣性，并例舉有關電力火災的安全事故，讓群眾能對其進行深入了解，同時傳授在電力安全事故發生后的逃生技能，讓群眾在面對電氣安全事故時能做到自救和逃生。
3加強電氣消防安全檢測工作的措施
3.1對電氣消防安全檢測的工作進行加強
從上個世紀九十年代以來，我國電氣開始得到大力的發展，并且被廣泛應用，而隨著的電氣火災問題也相對增多。通過我國相關部門公布的火災情況分析可以了解到，電氣火災是當前造成火災的主要原因，在現今許多大型的火災中多半是由于電氣火災造成的，針對電氣火災具備隱性的這一特點，采用常規的方式對其進行檢查很難發現其中存在的潛在危害和隱患，為此需要專業的檢測人員利用專業的高科技設備對其進行檢測，通過這樣的方式及時發現其中的問題并解決。另外還需要加強對公共場所的電氣消防安檢工作，例如學校，各類娛樂場所等，并對其進行重點叮囑，避免因為其在使用較大電器時出現的安全問題，造成人員的傷亡，并且確保將燃氣設備和易燃易爆的物品進行妥善管理，從而有效的避免火災的產生。
3.2對電氣消防檢測機構的內部管理進行加強
為實現對相關消防安全檢測機構的內部加強管理的目的，首先需要相關的人員能夠依據一定的管理規范標準和準則對其系統的運行進行指導，即將相關檢測人員的技術檔案、儀器設備檔案等進行完善，并將其在管理系統中形成相應的質量記錄，并嚴格規范記錄的格式和檢測報告的格式。另外還需要加強對從業人員的綜合素質培養，讓每一個進行消防檢測的人員能夠熟練的掌握相關的消防技術規范和檢測規范，同時增強在工作過程中的服務意識和誠信意識，進而實現不斷提升檢測機構管理水平和檢測水平的目的[4]。
電線常規檢測報告范文4
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料，經過總結后，我們就能清晰地知道自己的一些不足，在為開展以后的工作提供經驗教訓。下面就是小編給大家帶來的2020年終總結（個人通用），希望能幫助到大家!
2020年終總結一回首2020年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的2021年就伴隨著新年伊始即將臨近?？梢哉f，2020年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年?，F就本年度重要工作情況總結如下：
一、虛心學習，努力工作，圓滿完成任務!
(一)在2020年里，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。
(二)在2020年工程維修主要有：衛生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修，還有各類大小維修已達幾千件之多!
(三)愛崗敬業、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發揮出應有的作用
二、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點，落實管理目標責任制。
(一)2020年上半年，公司已制定了完善的規程及考勤制度2020年下半年，行政部組織召開了2020年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評，將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管
理水平的整體提升。
(二)對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。
(三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理，對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。
(四)加強組織領導，切實落實消防工作責任制，為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，公司消防安全工作在上級領導下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。
三、主要經驗和收獲
在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能更好適應工作崗位。
(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的工作狀態。
(三)只有堅持原則落實制度，認真統計盤點，才能履行好用品的申購與領用。
(四)只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。
(五)要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流。
四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認識自己。
(一)開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。
(二)經過這樣緊張有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結經驗的現象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年，還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要
(三)總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。
五、聽取員工的意見
要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結工作成績與問題，及時采取對策!
六、存在的不足
總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現在以下幾個方面：
1對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現出工作上的大膽創新不夠。
2本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利于同事之間的團結，要從思想上加以教育或處罰，為企業創造良好的工作環境和形象。
3宿舍偷盜事件的發生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領導的重視，現在工業園已安裝了高清視頻監控系統，這樣就能更好的預防被盜事件的發生。
七、下步的打算
針對2020年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：
(一)積極搞好與員工的協調，進一步理順關系;
(二)加強管理知識的學習提高，創新工作方法，提高工作效益;
(三)加強基礎工作建設，強化管理的創新實踐，促進管理水平的提升。
在今后的工作中要不斷創新，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關規定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進!我相信：在上級的正確領導下，_____的明天更美好!
2020年終總結二本學期以來，在校領導的正確領導下，在同仁們的大力協助下，我終于圓滿的完成了學校安排的教育教學任務。現在把本學期工作總結如下:
一學期來，本人認真備課、上課、聽課、評課，及時批改作業、講評作業，做好課后輔導工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務。為了今后能更好的工作，對本學期的教學工作總結如下:
1、要提高教學質量，關鍵是上好課。
為了上好課，我做了下面的工作:
⑴課前準備:備好課。
①認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應補充哪些資料，怎樣才能教好。
②了解學生原有的知識技能的質量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的預防措施。
③考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。
⑵課堂上的情況。
組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的有意注意，使其保持相對穩定性，因材施教，注重培養尖子生，注重抓兩頭帶中間，同時，激發學生的情感，使他們產生愉悅的心境，創造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，課堂提問面向全體學生，注意引發學生學數學的興趣，課堂上講練結合，布置好家庭作業，作業少而精，減輕學生的負擔。
2、要提高教學質量，還要做好課后輔導工作。
小學的學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能合理的安排時間，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉化上，對后進生努力做到從友善開始。
比如，我班的某同學剛開學的一個月里不安心學習上課睡覺、搞小動作、說話，下課就往外跑不打鈴不回班，經常被正教扣分，針對這種情況，分析其原因，我了解到孟憲男同學在他家住，就安排他倆一座，并同其家長聯系共同做他的思想工作，從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和他交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，現在鄧子千同學學習成績大副度提高，其他的毛病相對就減少了。
3、積極參與聽課、評課，虛心向同行學習教學方法，博采眾長，提高教學水平。
4、培養多種興趣愛好，到圖書室博覽群書，不斷擴寬知識面，為教學注入新鮮血液。
社會對教師的素質要求更高，在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天奉獻自己的力量。
2020年終總結三20__年很快過去了，迎新之際，我們總結過去的20__年。展望充滿希望的20__年，入職以來我在新的工作中得到了一些體會，在工作中心態很重要，工作要有激情，保持陽光的微笑，可以拉近人與人之間的距離。積極的思想，平和的心態和充足的干勁才能促進工作進步和工作的順利。
為使自己在工作上在新的一年有一個新的起點，我不斷的總結和學習!過去的一年作為工長，基本上每天基本上是在現場顛簸，樓層之間忙碌的奔走度過的，雖然辛苦，但回想起來卻是很充實。首先對自己以及各位同事在這一年的工作說聲：辛苦了!
對這一年里取得成功和失敗說聲：謝謝!感謝我在成功中獲得喜悅，珍惜失敗中得到的啟迪。我很感謝領導的信任，一年來，我在各位領導的關懷和批評指導下配合各項工作，在自己的工長崗位忠實的履行了自己的職責，辛勞和淚水并存，也使我看到了自己的不足。同時也使我轉變了很多，思考了很多。這些轉變都是不知不覺中積累出來的。過去的那些工作日子里充滿了激情，也飽含了淚光，甚至也有過掙扎。在老員工的指引下和同事們的幫助下，學會了如何做好本職的那些工作。
20__年即將遠去，面對20__年的工作，在這里，我從個人的角度談談自己要為工作的努力：敬業者要認真地、虔誠地、全身心地投入到自己的工作當中，在我的老師盧耀庭盧師傅身上我深刻的識到這一點。他永遠是那么的有精神有熱情的投入到工作中，盡職盡責，堅持自己的工作理念，不管嚴寒酷暑，那么一大把年紀，始終堅守自己的質檢崗位，從不放松，從不疏忽大意;在質量控制方面，總是不厭其煩苦口婆心的對一批批工人做技術交底，送走一批又來一批，就這樣一直下去，每次我都頗受感觸。從他身上我看到了自己的不足，也是一種提高。任何改變對于一個人都是艱難的，從盧師傅身上對比我自己的態度和思想改變了很多。工作方式上有些時候我已試圖按照老同事對自己提出和建議的新的工作路徑去改變一些態度方式或思路。例如：與各個部門，同事間的工作配合，工作流程，方法的采納等!首先提醒自己認識問題的第一步，其次就是行動，在行動中時刻提醒自己在做什么，問問自己做的對不對，做的是否到位，怎樣才能做的更好，這是一項持續性的工作，同樣也容不得絲毫怠慢。
通過這一年來我認識到團隊的力量和自我的不足，我想改變自己身上一些原有的工作方式，要求自己在團隊的協助中達到最佳的狀態。有時候我在默默的注視著自己的一言一行，又像個旁觀者在監督著自己。這些在我以往的工作經歷中都是沒有的。
工作中我有很多優點但還得改進。比如：我溝通能力比較強!人和人交往最大的是真誠，相互理解和平時的溝通，善意的表達自己的想法，關鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。我相信這句話是沒錯的。在以前也認為憑著親和力和真實誠意便可以與同事順暢交流，至于同事心態的多樣化卻沒有認真的想過。
在經歷了一年工作中，才發覺同事的心理具有很大的不確定性，尤其是在工作中出現分歧對自己的想法也會存在猶豫，這個時候就需要溝通，達到相互理解和支持。而我在這個方面是做得不夠到位的，我的溝通方式比較直接，我想這與我從事這個職業經歷太淺，個人性格有關，我個人偏向比較直率的溝通方式，不善于迂回地表達自己的意愿和工作想法，在日后的工作中，我想要加強自己溝通技巧，適當表達自己的想法也讓對方愉悅接受，適時運用恰當的方式更好地，更出色地完成自己的工作!
我在20__年經歷了很多，最后，我要感謝領導給我這個機會，讓我敞開心懷說說心里話，同時給予我厚望，我在新的一年里會更加激情，更加負責的在工作中表現自己，去溫暖別人，帶動別人，也讓別人關注自己，這是一件很幸福的事……感謝所有幫助支持我的每一位同事讓我一步一步的走到了今天!
2020年終總結四光陰似箭，時間如梭。轉眼間上班已經一年多了，回首過去的一年，內心不禁萬千。在各位領導的幫助帶領下，以及和同事的共同奮斗，和經過了自己的積極努力，我順利地做好自己的工作，這也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質與才能。以下就是我今年的工作總結。
一、工作態度、思想工作。
我熱衷于本職工作，嚴以律己，遵守各項廠規制度，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛、謹慎、律己”工作態度，在領導關心培養和同事們幫助下，始終勤奮學習，積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，堅持理想，堅定信念，不斷加強學習，牢固自己工作技術!
二、設備操作，工作領悟。
每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰，熟悉和熟練自己的工作。勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的做好本職工作。反應簡單，操作同樣需要嚴謹細致，這要求我要對設備及操作過程情況熟悉與理解，還應有較強的理論知識。
不但要有對機器工作操作的了解，也要有對發生故障的應變能力，完成領導給予的各項任務。但由于自己的能力有限，不能做到一絲不差，所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點，對機器的原理和工作技巧還稍欠缺，但這些會讓我更加努力的工作，謙虛謹慎的向別人學習，盡可能提高自己的工作能力，使自己在自己的崗位上發揮到最大的作用，更快更效率的完成自己的本職工作，和其他同事的人際關系也很重要。
因為一個人的能力有限，每件事的成功都是靠集體的智慧，所以和同事們團結在一起才是成功完成領導交給的工作任務的前提，這一點不僅僅事工作，平時的生活中也事如此，所以團結其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務!
三、回顧過去，展望未來。
對于過去得與失，我會吸取有利因素強化自己工作能力，把不利因素在自己以后工作中排除，一年工作讓我在成為一名合格職工道路上不斷前進，我相信通過我努力和同事合作，以及領導們指導，我會成為一名優秀員工，充分發揮我個人能力。
也感謝領導給我這一個合適工作位置，讓我能為公司做出自己該有貢獻。一年來我做得雖然還不夠最好，但我相信在今后工作中，我還會繼續不斷努力下去，我相信，只要我在崗位上一天，我就會做出自己最大努力，將自己所有精力和能力用在工作上，相信自己一定能夠做好!
2020年終總結五時間過得太快了，不知不覺中，充滿希望的__年過去了。在這一年中監理工作有了很多的收獲，下面先談談本人在本年度的工作情況吧：
一、個人年度工作內容
在這一年的時間里，我參與了同里云水謠工程、山湖弘雅苑樁基工程、平望運河花園工程、平望污水處理廠3萬噸日/提標改造工程及平望中心幼兒園精裝修工程的工作。
二、崗位職責履行情況
在這一年的工作中，我仍然抱著邊工作邊學習的態度進行各項工作，總結每項工作的流程和要點，找出不明白的問題，及時查閱規范并向同事請教，一點一滴的積累工作經驗。
1、工程質量方面
根據監理規范、工程圖紙和《監理細則》嚴格監督。參與山湖弘雅苑樁基工程時，我大部分時間都在工地現場，工程看似簡單，但是工地范圍比較大，多點同時施工，我參與施工現場的監理人員分配工作、旁站工作及相關的記錄工作。我知道必須抓住監理工作重點才能在即減少工作量的同時又能提高工作效率和效果。當我發現自己解決不了的問題會及時向總監匯報并查閱相關規范，在解決問題的同時，也填補了自己在該方面的知識空缺，下次再遇到類似情況就可以獨立解決了。在參與平望運河花園工程時對需要旁站的部位進行全程旁站并做好旁站記錄，對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規范進行驗收，如果驗收不合格，則嚴禁進行下道工序的施工。對進場材料、設備等的原始憑證檢測報告質量證明文件進行檢查和確認，對鋼筋、砼試塊等進行見證取樣。每個月末將現場的施工情況與施工計劃進行核對，如果進度落后及時要求施工單位在保證質量的前提下采取相關措施加快施工。
2、工程資料方面
每天根據工地現場情況寫好監理日記，并將當天的旁站記錄等資料整理歸檔，督促施工單位上報相應的工程資料。定期將見證取樣、平行檢測等資料整理歸檔，并且將各項的臺賬做好，力求在工程結束時資料也備齊歸檔。
三、工作體會感受及不足
通過今年的監理工作，我覺得作為一名監理人員只有做到品行端正、嚴于律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責才會贏得別人的尊重。在工地我接觸到了很多新事物，在專業監理工程師的細心指導和幫助下我學到了很多新的理論知識和實踐經驗，拓寬了我的知識面。這一年的工作我收獲很大，但是也存在很多的不足，工作經驗不足，面對強度較大工作的時候不夠細致，不夠耐心，這些不足也導致自己的工作存在很多很多的瑕疵。在以后的工作中我會勤學習，不斷總結經驗，吸取教訓，改正自己的不足，爭取做到揚長避短。
四、明年個人職業發展意見及對公司的意見
從事監理工作，懂得再多也嫌少，絕不能滿足于現在，因此我明年我依然要多問、多學、多做，按照工作需要逐步深入的學習好各項專業知識。工作上遵守公司的各項管理制度，加強團隊意識培養，進一步融入我們這個集體，并且利用業余時間多學習一些規范多看一些相關的書籍，提高自己的業務水平。也希望公司多組織一些對我們監理員的培訓，使我們能更好的適應這份工作，這樣我們就可以多為公司做一些事情。
五、個人感受
