前言：中文期刊網精心挑選了物業工作方案范文供你參考和學習，希望我們的參考范文能激發你的文章創作靈感，歡迎閱讀。
物業工作方案范文1
整個系列活動具體如下：
一、組織一次物業管理條例培訓（月——月）
⒈在培訓的同時，收集各法制樓組代表的電子信箱，為后續的網上送法上門、網上溝通做好準備，全國公務員共同天地。
⒉公布《長寧房地》門戶網站網址，為以后登陸該網站提供方便。
⒊培訓后組織一次討論會，對如何促進物業管理工作、如何做好物業管理條例的宣傳提出意見和建議。
⒋組織一次現場開卷知識競賽。
二、在全區的每個小區張貼《物業管理條例》和《上海市住宅物業管理規定》宣傳海報。（月底完成）
三、利用門戶網站開設網上物業管理法制宣傳專欄，并及時更新。（月開始），主要內容包括：
⒈法律法規：包括國務院、建設部、上海市有關物業管理的法規、規章、文件。
⒉案例分析：近期有代表性的案件。
⒊便民問答：挑選常用的問題，以問答的形式分條。
⒋網上調查：對市民關心的問題，進行調查。
⒌網上競賽：邀請法制樓組居民或代表參加，其他市民也可以參加。
⒍房地萬事通信箱：根據法制樓組居民或其他市民的提問，在二天內以電子郵件的方式回答。
四、在《時報》開辟專欄，宣傳物業管理條例。（月開始）
五、通過各個房地辦事處對轄區內的物業小區經理業務培訓一次，主要內容為《物業管理條例》、《上海市住宅物業管理規定》及配套文件，并通過小區物業公司加強對小區內居民的宣傳。（——月底）
六、組織個別法制樓組和所在居委會同志參加違法搭建的現場執法活動一到兩次，加深對法規的理解。（——月）
七、組織個別法制樓組和所在居委會同志參加業委會組建現場會議一到兩次，加深對法規的理解。（——月），全國公務員共同天地
八、每月一次送法到家，經最新的物業管理文件通過電子郵件的形式送到法制樓組居民或代表的電子信箱中。
九、在《物業管理條例》實施二周年之際系列活動。（月）
⒈開設一次物業管理義務法律咨詢。地點設在法制樓組所在小區附近，并邀請部分法制樓組的居民或代表參加。
⒉懸掛橫幅。
物業工作方案范文2
《xx市2017年企業服務工作實施方案》已經市政府研究同意，現印發給你們，請結合各自實際，認真抓好落實。
2017年11月13日
xx市2017年企業服務工作實施方案
為貫徹落實市委經濟工作會議精神，進一步完善企業服務長效機制，優化企業發展環境，促進全市經濟平穩健康發展，特制定本方案。
一、總體思路
認真貫徹落實市委經濟工作會議精神，牢固樹立和貫徹落實“創新、協調、綠色、開放、共享”發展理念，堅持穩中求進總基調，立足打好轉型升級攻堅戰，大力實施價值倍增、智造落地、綠色制造、品牌擦亮、生態融合、強龍壯骨六大工程，持續抓好產銷、銀企、用工、產學研“四項對接”，進一步完善政策落實、企業減負、問題辦理、政企溝通“四項機制”，千方百計幫助企業拓市場、破瓶頸、解難題、激活力，為建設強市名城提供有力支撐。
二、工作目標
（一）優化發展存量，穩定工業增長。實行企業梯次管理，確定100家企業予以重點支持，分層次進行精準監測管理，及時準確掌握企業生產經營情況，采取精準措施支持企業發展壯大。力爭兩年內，森源集團主營業務收入突破500億元，黃河集團、眾品食業突破300億元，鑫金匯突破200億元，中森虎皇突破100億元，金陽鋁業、宇龍實業突破50億元，遠東陶瓷、愛迪德電力、宏瑞世英、金拇指防水材料、佳和高科、四達電力、裕同印刷包裝、新天地藥業、大森機電等企業突破10億元。
（二）力推項目建設，激活發展增量。抓好總投資394.78億元的42個年度工業重點項目（含30個列入省重點產業項目庫項目），確保完成年度投資125.65億元。積極承接產業轉移，加快發展智能制造、現代物流、生物醫藥、食品加工等航空偏好產業，著力打造許港產業帶上的投資洼地、產業高地。認真落實《xx制造2025行動綱要》，加快推進江鎢集團再生銅、金匯不銹鋼連軋、宇龍不銹鋼產業園等項目，促進產業鏈向終端延伸；加快推進黃河科技園智能工廠、巨霸建機智能型生產線、中森虎皇自動化生產線等項目，促進研發、生產、管理、服務等模式變革，向工業4.0、智能化、綠色化、服務化轉型升級；加快推進森源電氣三期和電動汽車產業園、黃河石墨烯、新天地藥業協同創新實驗室等新項目，促進高端智能裝備制造和生命生物工程產業上規模、上水平。積極爭取先進制造業技術改造等上級政策性扶持資金，指導幫助企業做好申報工作。
（三）壯大優勢產業，打造千億集群。深入實施“四五四”產業發展戰略，加速推進傳統優勢產業提檔升級、戰略性新興產業裂變擴張，切實增強工業實力、提高工業核心競爭力。圍繞打造千億級再生循環產業，抓住“中德金屬生態城”上升為省級戰略的機遇，加快推進投資200億元的金匯集團年產120萬噸不銹鋼熱軋、投資5億元的好宜家年產50萬噸再生鋁項目，促進鑫金匯、宇龍實業等企業延伸完善產業鏈條，提高產品附加值，力爭年內該產業實現主營業務收入800億元。圍繞打造千億食品進出口產業，以眾品鮮易冷鏈物流園為載體，整合加工、冷庫、物流、跨境電商交易等資源，建設全國最大的冷鏈資源交易平臺。圍繞打造千億物流產業，整合xx火車站、華軒貿易等資源，以我市現代裝備、衛浴潔具、人造板材等產品流通為主，兼顧鋼材流通，規劃建設xx鐵路物流港，聯結公路、鐵路運輸網，積極融入國家“一帶一路”發展大戰略。圍繞打造千億新材料產業，以黃河、中森虎皇等企業為主體，以新型超硬材料、新型顯示材料、新型建筑材料為突破口，積極開發行業前沿技術，培育發展立方氮化硼超硬材料、石墨烯顯示材料、不銹鋼輕型合金材料，加快發展智能、納米、超導等前沿材料。
（四）提升創新能力，增強發展后勁。發揮與中科院大學、清華大學、北大校友會、西安交大等合作平臺的優勢，引進更多重大項目，創造更多核心技術，力爭年內申報國家、省科技計劃項目20個以上。推廣愛迪德實施戰略合作的成功經驗，鼓勵引導中小企業鎖定世界名企、大型央企、實力民企，尤其是要瞄準德國等制造業強國企業，在高端制造、技術引進、工業4.0等方面，積極開展戰略合作、戰略并購，加快推進工業轉型升級。大力實施“英才計劃”，培育引進一批創新創業領軍人才、專業技術領軍人才和現代服務業領軍人才。進一步完善青年企業家培育、企業家沙龍等機制，不斷壯大新生代企業家群體。順應制造業與服務業融合發展的趨勢，支持工業企業組建生產企業，推進研發機構法人化，推動產業模式由制造為核心向“產品+服務”的模式轉變，培育高層次的生產型服務業。牢固樹立質量興企、品牌強企意識，大力弘揚“工匠精神”，提高產品質量，加快實現“xx制造向xx創造、xx速度向xx質量、xx產品向xx品牌”的轉變。
（五）深化企業服務，助推企業發展。強化工作領導機制，落實分包聯系服務企業制度，嚴格開展督導檢查。深入開展“政策落實進萬企”活動，著力解決政策落實“最后一公里”問題，將首席服務員制度常態化，持續組織開展惠企政策宣講活動，扎實做好產銷、銀企、用工、產學研四項對接。加大企業反映的問題辦理力度，確保企業反映問題辦結率達95%以上（含政策性答復）。加強上市企業培育，重點培育新天地藥業、金匯集團再生資源交易市場、易和電器秸稈發電、鮮易控股智慧生鮮供應鏈、宇龍燃氣等板塊，爭取主板或H板上市；著重包裝黃河旋風、森源電氣主板上市企業項目，抓好黃河石墨烯新型顯示材料、森源集團電動乘用車等項目的運作，增發擴股，提升企業的融資能力；推動單迎、天源等三板或股交所掛牌企業向創業板和主板轉板；完善宇龍管業、金拇指防水、瑞納包裝等企業相關條件，力爭早日實現新三板上市。
（六）聚焦綠色發展，強化綜合整治。持續打好大氣污染防治攻堅戰，堅持目標導向、問題導向、績效導向，堅持堵疏結合，倒逼停產、半停產企業引進戰略合作者，實現騰籠換鳥。建立淘汰落后產能“清零行動”長效機制，堅決取締“地條鋼”非法制售企業，嚴防死灰復燃。強化行業準入，加強有色金屬、廢鋼鐵、廢輪胎、廢塑料、鋁再生、銅再生等行業管理，嚴肅查處環保工作中的各類不作為、慢作為、亂作為。有序推進鑄造等行業錯峰生產，鞏固污染治理成效。
（七）推動網絡經濟，促進“兩化”融合。發揮“互聯網+”“雙中心”“863創新科技園”的功能，著力推進大數據、云計算，打造全省工業4.0培訓基地。發揮森源集團、黃河集團等企業的示范引領作用，推動基礎條件較好的電動乘用車、電力裝備、新材料等行業，創建國家級制造業創新中心。大力推進光纖網絡改造提速工程，加大4G等網絡基礎設施建設，積極實施100Mbps到家庭、1Gbps到企業行動，建成全覆蓋的高速寬帶網絡。推廣森源、眾品等企業經驗，全面推進企業參與國家“兩化”融合管理體系標準貫標，在裝備制造、電子信息等行業推廣應用數字化車間、智能工廠建設模式。制定出臺我市《創建國家智慧城市實施意見》，著力推進智慧城市建設，在政務云的基礎上，啟動公有云計算中心、城市智能運營中心、智慧城市展示體驗中心、網上市民之家等項目建設，確保2019年達到創建國家級智慧城市標準。
（八）力促民營經濟，保持發展活力。完善出臺《xx制造2025行動綱要》、《xx市促進民營經濟持續快速發展三年攻堅計劃》、《關于加快戰略性新興產業發展的意見》、《關于開展工業企業資源效益綜合評價加快轉型發展的實施意見》等文件，引導民營經濟向先進制造業、高新技術產業、現代服務業、戰略性新興產業等領域拓展，引導民營企業向科技型、創新型企業轉變，保持我市民營經濟發展的強大活力。
三、深化四項對接
（一）深入開展銀企對接。一是大力推進產融合作。完善企業和項目融資需求清單，搭建信息共享平臺，積極開展產業與金融對接活動。創新金融產品和金融服務，引導銀行業金融機構開展銀團貸款，探索擴大抵（質）押物范圍，推進綠色債券、綠色信貸和綠色保險。二是完善銀企溝通協調機制。認真組織開展季度性銀企項目洽談和專項銀企對接活動，幫助企業做好項目策劃，有效疏通金融部門與經濟主體的連接渠道。三是開展扶優解困大走訪活動。全面了解我市企業生產經營、產品銷售和資金狀況，合理確定優良劣三種類型，建立支持、扶持、限制企業名錄，制定增貸、穩貸、限貸措施，服務企業發展，促進轉型升級。四是開展銀稅春風行動。拓展銀稅合作的廣度和深度，大力推廣“銀稅通”、“稅貸通”業務模式，完善信息交互網絡平臺，為更多誠信納稅企業提供無抵押、低成本信用貸款。五是開展小微企業應收賬款專項行動。推動產業鏈大企業與中小企業在應收賬款融資服務平臺開展賬款確認和融資，引導金融機構擴大應收賬款融資業務規模，積極利用大數據為中小企業增信，提高中小企業融資能力。六是完善政銀擔合作機制。積極發展政府性擔保機構和投資多元化的混合所有制擔保機構，在可持續經營前提下降低融資擔保和再擔保業務收費標準。探索開展中小企業擔保貸款保證保險業務，增強擔保機構信用水平。七是擴大直接融資。分類組織開展企業掛牌上市、發行債券、運用基金等融資系統性培育，全年新增新三板掛牌企業5家；支持符合條件的企業組建金融租賃公司、金融財務公司；依托有條件的銀行業金融機構，積極籌建科技專營銀行。
（二）深入開展產銷對接。一是積極組織參加各類活動。組織優秀企業和特色產品參加省內外知名展會、名優產品銷售活動；圍繞我市特色主導產業鏈，舉辦4場以上小范圍、重實效的產銷對接活動。分領域開展重點項目單位與工業企業、建筑企業與工業企業、節能環保項目與環保產品生產企業、大型國有企業與中小企業等產銷對接活動，推動上下游企業建立穩定的合作關系。二是加大企業拓市場政策支持。強化政府采購政策功能，通過政府采購方式納入協議供貨和定點采購范圍，在符合招投標條件的前提下做到xx產品xx用、本地項目用本地產品，邀請省內省外各級、各類采購單位到xx實地參觀考察企業。鼓勵企業積極拓展國內市場，對企業參加由市政府及其有關部門統一組織的國內重點展會，其發生的展位費，在國家、省、許昌市給予相應補貼后不足部分，由市財政給予補貼。三是開展工業企業與電商企業對接活動。以“豫貨通天下”系列對接活動為載體，推動制造資源與互聯網平臺全面對接，促進供給與需求精準匹配，提升企業市場快速響應能力。四是實施增品種提品質創品牌專項行動。以工業消費品和食品為重點，引導企業研發創新產品、增加中高端產品供給。開展達標對標和產品品質比對活動，引導企業認真對標國內外一流企業，推動標準提升和產品改進。以食品行業為重點開展質量誠信公開承諾活動。
（三）深入開展用工對接。一是加大企業家培訓力度。落實《xx市企業家隊伍培養行動計劃》，繼續辦好清華大學xx工信班，組織企業家到國外進行學習考察和技術交流洽談，開闊國際視野，加強對外合作。二是深化校企合作。全面推行“訂單式”、“冠名班”、“工學結合”、“頂崗實習”等技能人才培養模式。三是大力培養“xx大工匠”。分行業開展多種形式的崗位練兵和職業技能競賽等活動。每年選拔100名技能人才予以重點培養，對其中的20名優秀者予以表彰獎勵。四是強化企業高層次人才引進和培育。嚴格落實各項獎勵扶持政策，實行一站式服務，吸引更多的高層次人才來長創新創業。幫助企業申報科研工作站和研發基地，為我市重點企業、重點項目引進國內外知名專家。
（四）深入開展產學研對接。一是深化產學研對接合作。收集整理中小企業技術需求，向國內外高等院校科研院所，為中小企業搭建產學研合作平臺。開展經常性的各類培訓和人才、技術引進對接活動。二是加強載體平臺建設。加快企業研發平臺建設，支持有條件的企業牽頭組建產業技術創新戰略聯盟。大力推動“雙創”，積極發展眾創眾包眾扶眾籌，做大做強一批眾創空間和科技企業孵化器。三是壯大科技創新資源。加強與已簽約的中科院大學、北大校友會等平臺的深度對接工作，轉化更多的技術成果。四是落實科技創新支持政策。落實并完善科技經費后補助、大型科學儀器設施共享補助、網上技術交易項目獎勵補助等政策，進一步調動企業實施產學研合作、轉化先進技術成果的積極性。
四、完善四項機制
（一）完善政策落實機制。一是開展百名干部幫百企活動。以“幫扶企業發展、幫助項目建設，促進轉型發展，促進經濟增長”為主題，將“政策落實進萬企”活動中明確的首席服務員由應急服務轉為常態。重點做好百戶重點企業分包服務，當好政策宣傳員、項目代辦員、問題協管員。進一步完善工作機制，加強對規模以上工業企業分包服務。建立“百名干部幫百企”工作季通報制度，每季度對首席服務員走訪服務、問題辦理等情況進行通報。二是持續開展政策宣講。組織由涉企相關部門組成的政策宣講團，采取集中宣講、座談宣講，專題宣講、個性化宣講等方式，不定期深入基層和企業開展接地氣、重實效的宣講活動，通過發放政策匯編、網絡、媒體開設專欄等多種渠道，幫助企業準確理解政策、靈活運用政策。三是突出抓好惠企政策落實。圍繞穩增長調結構增效益、減輕企業負擔、支持小微企業發展等惠企政策，抓好落實，對落實不力的單位予以通報批評和嚴肅問責。四是提高政策的精細化水平。研究制定政策時，要充分吸納企業意見建議，提高政策的針對性和含金量；對已出臺的政策措施，制定相關實施細則和具體方法，并根據形勢變化加強預調微調，確保政策能落地、見實效。
（二）完善企業減負機制。一是降低企業稅費負擔。全面推行營改增，不折不扣落實研發費用加計扣除等稅收優惠政策。加強涉企收費監督管理，暢通企業舉報渠道，查處和清理各種與行政職能掛鉤且無法定依據的中介服務收費，制止亂攤派、亂收費等違規行為。分行業對企業稅費情況進行調研，研究減費措施，促進實體經濟健康發展。二是降低企業要素成本。進一步完善電力直接交易規則、擴大電力直接交易規模，鼓勵產業集聚區、園區以區為單位參與電力直接交易，降低企業用電成本。鼓勵直供用戶與上游供氣企業協商確定氣價，降低企業用氣成本。三是加強生產要素協調保障。密切聯系電力部門，督促企業根據不同季節用電峰值的變化，提前科學制定有序用電方案。做好重點企業、重點項目用地保障工作，推行建設用地網上審批，嚴格執行限時審查制度，縮短審批時間。
（三）完善企業問題辦理機制。一是落實企業問題臺賬管理。建立以問題清單、任務清單和落實清單為主要內容的企業問題臺賬管理制度，將受理的企業問題進行臺賬式管理，明確問題辦理責任單位、責任人和辦理期限，解決一個銷號一個，辦理結果要經企業負責人簽字確認。二是強化企業問題辦理。認真落實首問負責、限時辦結、聯席辦公等制度，提高問題辦理質量和效率。對因政策原因暫時難以解決的做好解釋工作，對不屬于本級、本部門職責范圍內的問題及時提交上級有關單位解決；對普遍性問題和重大問題提出對策建議，提請市企業服務聯席會議研究解決，確保企業反映的問題件件有回音、事事有著落。三是堅持企業問題辦理通報制度。市企業服務活動辦公室每季度對聯席會議成員單位企業問題辦理情況進行通報，年底組織企業對各成員單位開展評議，評議結果納入企業服務考核的重要內容。
（四）完善政企溝通機制。一是舉辦企業家沙龍。繼續舉辦企業家沙龍活動，邀請市領導、市直涉企部門負責人、專家學者和企業家參加，促進政企之間、企企之間交流與合作。二是搭建綜合平臺。加快建設中小企業公共服務平臺網絡，實現與省樞紐平臺的互聯互通和資源共享，推動窗口服務、網絡服務和呼叫服務一體化，為企業提供全方位一站式高效服務。三是完善企業服務窗口。加快推進“互聯網+政務服務”，依托市政務云計算中心，開展政務公共服務平臺建設，對與企業生產經營密切相關的服務事項推行網上辦理，做到“應上盡上、全程在線”。推進市民之家與網上平臺融合，實行“一號申請、一窗受理、一網通辦”，變“企業四處找”為“部門協同辦”。四是暢通溝通渠道。通過開通熱線電話、微信公眾號、企業微信群等方式，多渠道接受企業咨詢和反映問題，推動政企溝通“零障礙”；建立企業權益保護投訴和舉報制度，公布受理企業投訴、舉報聯系方式，及時依法調查處理。
五、強化措施保障
（一）加強組織領導。完善由聯席會議統籌協調、企業服務活動辦公室牽頭、職能部門廣泛參與的工作機制。各成員單位要明確責任領導、責任科室和聯絡員，按照職責分工主動對接、主動服務，凝聚服務企業發展的合力。
（二）完善機制保障。進一步健全企業服務工作體系。市企業服務辦具體負責本方案的實施工作，要細化分解目標任務，加強組織協調和督促落實，確保各項目標任務完成。
物業工作方案范文3
以科學發展觀為指導，深入貫徹落實市委（擴大）會議和市精神，牢牢把握“放大橋港優勢、轉變發展方式”這一工作主題，以服務民生和促進產業升級為根本出發點，緊緊抓住國家“擴內需、促發展”的政策機遇，提升改造傳統服務業，培育壯大新興服務業，抓緊規劃編制，加大有效投入，加快載體建設，努力實現服務業與城市建設、產業集聚和全面小康的良性互動，促進服務業發展提速、比重提高、結構提優。
二、工作目標
年全市服務業工作的奮斗目標為：實現服務業增加值128億元，增長16%，服務業增加值占GDP比重達34.5%以上；社會消費品零售總額150億元，增長23%；新增限額以上服務業企業20家；服務業地稅收入增長19%；服務業規模以上投入34億元，增長26%。服務業總體發展水平居前列。
三、工作舉措
（一）以產業配套為目標，積極發展生產型服務業。
1．主動配套先進制造業。以制造業產業集聚和產業升級為契機，更加突出生產服務，實現先進制造業與生產服務業的雙輪驅動。圍繞產業鏈，加快引進、建設涵蓋研發、設計、交流展示、商務資訊、貿易、培訓基地、標準設定、檢測、總部基地等服務項目。鼓勵工業企業將研發機構從生產環節中剝離，充分發揮市內各類企業技術、研究中心作用，實現“科技與經濟”、“成果與轉化”、“產品與市場”三個環節的無縫對接，提升制造業的創新能力和企業核心競爭力。重點推進科技創業園建設，著力招引項目入孵，促進科技成果轉化。抓緊經濟開發區電鍍中心、物流中心建設，為電子信、精密機械企業生產提供配套服務和技術支持。
2．重點發展現代物流業。抓住大道、開發和鐵路建設契機，以“兩區三園一帶”為載體，瞄準這一國際物流中心，重點規劃建設物流基地、大橋橋頭堡物流園區、開發區公共保稅倉庫，整合各類運輸方式，發展多層次、多方式集疏運。大力發展第三方物流，加強物流供應鏈管理，提升物流專業化、社會化水平。
（二）以服務民生為重點，抓緊發展現代商貿業。
3．加快商業圈建設。抓住世博會契機，引導和提升消費層次，調整完善市區商業網點規劃，抓緊制定中心鎮商業網點規劃，實現市區中心商圈、鎮鄉（園區）商業中心和社區商業網點空間布局全覆蓋。配套崇大橋開工、開發和“兩區三園一帶”建設，構建新的城市副中心和商業次中心，盡快完善商貿、文化、教育、衛生布點規劃，形成與經濟發展和小城鎮開發配套的新商圈。重點加快工業園商務中心建設，推進精細化工園、船舶工業帶商業配套建設。
4．著力培育專業市場。按照“產業推動市場，市場帶動產業”的思路，大力發展與區域板塊經濟相配套的專業市場。不斷壯大電動工具、水產品批發等已形成一定規模的專業市場，積極培育農產品、建材、鋼材、苗木、畜禽等一批專業市場，爭取再創1個省級專業市場，2-3個市級專業市場。加快建設大型農產品批發中心。繼續推進規范化農貿市場建設，確保今年年底前各鎮鄉均完成至少1個規范化農貿市場的升級改造。
5．深入拓展農村市場。繼續推進“萬村千鄉”市場工程，積極引導流品牌企業進農村開設與群眾生活密切相關的標準超市、便利店、早餐店、維修店等，大力推廣便民服務連鎖經營。鼓勵“一店多用”，加快與供銷、郵政、電信等網絡的結合，擴大經營品種，增加服務項目，確保年內村級覆蓋率達80%以上。扎實開展家電下鄉活動，加大宣傳引導力度，充分利用國家和省的扶持政策，擴大農民家電消費，為我市農民提供更多實惠。
（三）以優勢資源為依托，大力發展特色旅游業。
6．抓緊編制旅游業發展規劃。深入挖掘獨特的文化，進一步整合旅游資源，科學編制旅游業發展總體規劃，確定旅游業發展定位和布局。等承載重點旅游開發項目的鎮鄉要把旅游規劃納入鎮鄉規劃盤考慮。以“吃、住、行、游、購、娛”六要素融合為方向，將景點建設與生態、商貿、會展建設結合，將旅游觀光與休閑度假、購物娛樂、商務活動結合，延伸旅游產業鏈。
7．逐步完善旅游基礎配套設施建設。加大星級酒店建設組織推進力度。在市區重點推進博圣廣場星級酒店項目建設。在工業園、精細化工園、船舶工業帶重點建設一批商務酒店和餐飲集中區。等旅游點規劃鎮鄉，要在完善交、住宿等基礎設施的基礎上，充分發揮各自的資源優勢，重點規劃建設特色商業街區，大力發展特色餐飲、特色市場，培育餐飲龍頭企業和連鎖經營品牌店。
8．加大旅游開發力度。加強特色旅游宣傳推介力度，打造“海韻”旅游品牌和“北”城市特色。抓緊項目申報，爭取上級項目資金扶持，鼓勵農莊、山莊、生態園等現有項目創等級旅游景點，積極打造鄉村旅游品牌。加大項目招商力度，高起點規劃開發圓陀角濕地旅游度假區；依托漁港風情、海鮮美食，規劃建設漁港風情休閑區。加大重大旅游項目實施力度，重點跟蹤等項目的深度規劃和建設進度。發揮“海洋之鄉”、“教育之鄉”、“版畫之鄉”的品牌效應，開發特色旅游產品，積極培育文化品牌。
（四）以優化產業為導向，加快發展新興服務業。
9．積極引導知識服務業集聚。圍繞經濟結構優化要求，大力支持社會力量和科技人才興辦科技服務、信息咨詢、金融保險、服務外包、商務會展等各類新興服務業。加強高新技術創業中心、科技創業園等科技創業孵化平臺建設，提高孵化服務能力。關注新區等知識、人才、技術集中的區域，重點引進龍頭企業到我市設服務外包點，推進產業集聚。大力發展服務貿易，力爭年內在服務外包上有所突破。
10．大力發展各類中介組織。圍繞城市品位綜合提升要求，大力發展信息咨詢、項目管理、科技服務等咨詢管理類中介組織，會計、稅務、審計等經濟鑒證類中介組織，資產評估、證券、風險投資等金融服務類中介組織，律師、仲裁、公證等法律型中介組織，文體、教育、旅游等文化娛樂服務型中介組織。各主管部門和行業協會要加強引導管理，促進本地中介服務企業健康發展。
四、組織領導
（一）完善組織機構。調整充實全市服務業發展領導小組，領導小組下設辦公室，辦公地點在市發改委。各鎮鄉、園區都要建立由分管負責人掛帥的服務業工作班子，配備專人負責本區域內的服務業組織推進工作。
（二）確定發展規劃。依據全市經濟社會發展總體規劃，科學編制、不斷細化全市服務業發展總體規劃和專項規劃，明確產業發展重點和空間布局。各鎮鄉、園區根據各自產業發展特點，圍繞全市總體規劃，制定本區域服務業發展計劃，明確發展目標、發展重點和保障措施，加快形成充滿活力、特色鮮明、布局合理、優勢互補的現代服務業發展體系。
（三）加強政策引導。根據《國務院關于加快發展服務業的若干意見》，在稅費征收、金融信貸、公共服務等方面加大對服務業重點建設項目的支持力度。設立服務業發展引導資金，用于引進和扶持重大項目，培大做強龍頭企業，增創服務品牌，開拓新興產業。同時，過政府投資的引導、帶動作用，吸引銀行信貸和民間資金更多地投向服務業，促進銀企合作，進一步拓寬企業融資渠道。優化人才政策環境，把培養和引進服務業人才納入全市人才工作計劃，滿足現代服務業發展對新型人才的需求。
物業工作方案范文4
一、大廳政務服務工作
為避免大廳人群聚集、造成交叉感染，窗口辦事延續“網上辦、預約辦、特事特辦”工作制度，滿足企業和群眾辦事需求。
實施限流管理：每日進入政務服務大廳人數不得超過300人。僅限辦件人本人進入大廳，同時在大廳內的辦件人員不得超過15人。
辦件秩序管理：辦件人進入大廳前需提交安康碼、佩戴口罩，進入大廳時要接受體溫監測，進入大廳后要自覺接受大廳工作人員管理。
二、現場防疫工作
1、重點做好大廳辦公區域的防疫工作。對進入大廳的工作人員、辦事群眾開展信息登記、體溫篩查，對不佩戴口罩者禁止其進入大廳，對有發熱等不適癥狀者，禁止進入大廳并報告市防疫指揮部。在大廳門口等候區設立防疫間隔線，安排專人引導群眾做好正確佩戴口罩、有序排隊、體溫篩查、填報健康登記等工作。咨詢區、辦理區工作人員保持一米以上間隔。
2、做好大廳保潔和消毒工作。每天對大廳公共區域進行徹底清掃，加強大廳各樓層日常清潔消毒，保持大廳通風。對門廳、樓道、電梯、樓梯、衛生間等公共區域，座機、門把手、水龍頭等手部直接接觸的公共部位進行不間斷消毒，提供干凈衛生的辦事環境。
物業工作方案范文5
一、綜合業務類
（一）公文業務：包括各類公文、計劃總結（年度工作、月度工作、限時辦結工作）的編寫、收發、管理。
對接部門：集團公司辦公室、監察室，公司內部各單位、部門等。
（二）考勤業務：包括公司日?？记凇⒖记趫蟊硖顖?、員工休假手續辦理等。
對接部門：集團公司人力資源部，公司內部各單位、部門等。
（三）績效業務：包括公司員工績效考核活動組織、結果應用等。
對接部門：集團公司人力資源部，公司內部各單位、部門等。
（四）會議業務：包括會議安排、通知、會場布置、茶水服務、簽到及等。會議紀要采編（公司組織會議由綜合部統一采編、部門單位組織會議由相應部門采編）。
對接部門：集團公司后勤中心，公司內部各單位、部門等。
（五）宣傳業務：包括公司宣傳材料收集、編發、整理。
對接部門：集團公司品牌戰略部，公司內部各單位、部門等。
（六）其他事務：包括集團公司、其他單位、公司領導安排或對接的各類非常規事務的組織及辦理。
對接部門：集團公司相關部門及其他單位。
二、經濟責任類
（一）預算管理：包括公司年度經營預算計劃編制、計劃費用執行情況統計、反饋。
對接部門：集團公司計財處，公司內部各單位、部門等。
（二）造價審核：包括各類工程決算初審、現場復核。
對接部門：集團公司法審部，公司內部各單位、部門等。
（三）財務管理：包括公司固定資產管理、成本核算（含二級庫材料管理審核）、資金計劃擬定報送、財務報銷、薪酬發放、辦公及勞動防護用品的采購及管理等。
對接部門：集團公司計財處、生產運行部，公司內部各單位、部門等。
三、標準化建設類
（一）貫標工作：包括對接集團公司標辦、組織公司標準化建設工作的開展、統籌及服務工作。
對接部門：集團公司標辦、公司內部各單位、部門等。
物業工作方案范文6
為落實江西省人民政府教育督導委員會辦公室《關于組織全省中小學校責任督學進行“五項管理”督導的通知》文件精神，加強并優化學校作業管理，探索減負增效新舉措，科學有效地提高教學質量，為學生的綜合素質提升、可持續發展打下堅實的基礎，特制定本實施方案。
一、加強領導，明確作業管理的重要意義
作業是學校教學活動的一個重要環節，是學生獲取知識、發展能力、提升素養的重要方式，具有檢測學生學習成效，訓練學生思維，培養學生良好學習習慣，優化學習策略，提升學生核心素養的功能。每位教師要準確把握作業的性質和功能，探索過程性評價和發展性評價的有機結合，提高設計作業和運用作業改進教學的能力，通過精心組織并有效實施作業，增強教學工作的針對性和有效性，促進教學質量的提升，從而切實減輕學生過重的課業負擔，促進學生健康成長。
1.學校成立學生作業管理領導小組
組長：鐘揚英
副組長：鐘美英、高卿、張顯鋒、張傳明、程鋼、樊良英
成員：各教研組組長、班主任及全體教師
2.學生作業管理領導小組工作職責
組長：負責統籌管理方案執行情況及違紀教師的處理。
副組長：負責整體調控作業情況，組織指導、落實方案，監督執行情況。
成員：教導處主任負責所包學科作業情況，監測作業量，定期檢查、指導教師的作業設計情況、作業批改情況，并把檢查結果量化計入教師崗位責任制；學科組長負責組織本學科組教師設計作業；班主任及科任老師負責統籌安排各學科每天作業量。
二、細化要求，確保作業管理的有效落實
1.作業的布置與實施
立足學生學習活動整體考慮，系統、科學、合理設計不同層次的作業，引導學生自覺預習、及時整理和鞏固所學知識，并使知識轉化為能力。切實減少簡單記憶、機械重復的練習，精心選擇與學生基礎相適應的、重在遷移運用的作業。作業布置數量要適當，難易要適度，配置要有梯度，以學生的認知能力、學習狀況、實際發展水平為依據，不得布置超越學生能力的作業。布置重在促進運用與學生自我體驗的實踐性作業和重在合作體驗的項目性作業；鼓勵布置適量的實踐性作業。加強作業形式的靈活性和生動性，調動學生的學習積極性和創造力。
學校、教師要進一步加強家校聯系，發揮家校合力，倡導家長科學監督學生作業完成情況，及時了解學生學習動態。
2.作業的批改和講評
（1）重視作業批改的及時性。教師應合理使用各種批改形式，批改采用等級制，及時批改作業，批改要用統一的批改符號，使用激勵性、啟發性、指導性批語，培養學生良好的作業習慣。
（2）對布置的作業做到全批全改，對學生作業中的錯誤，應該督促學生訂正，并做好復批工作。同時認真分析學生錯誤的原因，反饋改進教學過程。
（3）加強作業講評的針對性。提倡面批與集體講評相結合，教師應及時向學生反饋作業批閱結果，共性問題集體講評，個別問題面批矯正或予以個別輔導。作業講評不能就題論題，要舉一反三，加強拓展和延伸，突出作業中難點的處理，疑點的解惑，關鍵點的拓展。引導學生根據作業批改結果分析學習存在的問題，更好地開展后續學習。
3.作業的控制與審核
（1）加強作業質量監督。學校學科組長對作業量進行把關，審查難易程度和配置梯度。教導處定期檢查各年級作業布置和完成的質量及批改情況，及時提出相應整改意見。
（2）加強作業總量監控。班主任對班級作業總量進行把關，審查與統籌協調本班作業總量。一、二年級不布置書面家庭作業指導學生在校內完成，小學三至四年級每天書面作業時間不超過60分鐘，初中每天書面作業時間不超過90分鐘，做到不給家長布置作業或要求家長批改作業。
三、嚴格執行，禁止違規行為出現。
通過教師會和開學前崗前培訓等方式使教師明確學校作業管理方面的規定以及上級主管部分的要求，并在工作中嚴格執行。
1.嚴禁布置超越課程標準、教學進度、學生能力的集體性作業。
2.嚴禁布置偏題、怪題、錯題。
3.嚴禁布置帶有懲罰性質的作業、反復抄寫類作業。
4.嚴禁強制或暗示學生增訂教輔材料，并以套題、練習冊代替作業的現象。
5.嚴禁使用未經教育部備案和主管部門審核的APP布置作業。
6.嚴禁使用微信、QQ群布置作業，不得在群里學生作業情況、考試成績、批評指責、評比拉票等信息。
7.嚴禁布置要求家長完成或需要家長代勞的作業。
8.嚴禁要求家長批改教師布置的作業或為學生作業糾錯將家長簽字作為評判學生完成作業的依據。
四、加強監管，優化作業管理的保障措施
1.建立作業檢測機制，規范管理。從作業的數量、針對性、批改反饋等方面進行規范，形成以班主任為總協調人的班級各學科作業協商機制，確保學生每天的作業能做到學科平衡、總量控制、合理分配。
2.強化作業檢查指導，完善評價。學校將作業質量、作業批改、作業負擔等情況作為考核教師師德師風和教學效果的考核內容之一，加強監督檢查，主動接受學生家長與社會各界的監督，對作業工作不規范的教師及時督促整改；對在作業設計、作業布置、作業批改等工作中涌現出來的先進典型予以表揚，對工作不力，弄虛作假，甚至繼續加重學生課業負擔的教師，將在校內進行批評教育，并視實際情況在師德考核層面予以處理。
設立監督電話:
暢通反映問題渠道，通過定期檢查、日常檢查等多種形式確保工作取得成效。
