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體檢工作方案范文1
(一)新生入學必須建立健康檔案,學校必須組織所有入學新生進行健康體檢,建立健康檔案。
(二)全縣中小學生每年進行一次健康體檢。
二、健康體檢項目
(一)病史詢問
(二)體檢項目
1、內科常規檢查:心、肺、肝、脾;
2、眼科檢查:視力、沙眼、結膜炎;
3、口腔科檢查:牙齒、牙周;
4、外科檢查:頭部、頸部、胸部、脊柱、四肢、皮膚、淋巴;
5、形體指標檢查:身高、體重;
6、生理功能指標檢查:血壓;
7、實驗室檢查;
(1)結核菌素試驗*;
(2)肝功能**:谷丙轉氨酶、膽紅素。
注:“*”小學、初中入學新生必檢項目;“**”寄宿制學生必要時到符合規定的醫療機構進行體檢項目。
三、健康體檢組織機構及分工
(一)成立以尹曉明副縣長任組長,郭俠軍副縣長為常務副組長,縣教育局、縣衛生局局長任副組長的健康體檢領導組。領導組負責對全縣健康體檢工作的領導、組織、協調和管理。
(二)縣疾病控制中心負責對縣直中小學、太師附小學生的常規體檢以及全縣中小學結核菌素試驗、肝功能(谷丙轉氨酶、膽紅素)的檢測。各鄉鎮衛生院負責對本轄區中小學生的常規體檢工作,利民廠職工醫院負責利民學校的學生體檢,山西農業大學醫院負責農大附屬學校的學生體檢。
四、健康體檢的經費
義務教育階段學生的體檢費用按照山西省物價局、山西省衛生廳《山西省醫療服務項目價格的通知》中小學學生體檢按10元/人、結核菌素試驗按10元/人次、肝功能按15元/人次,由學校公用教育經費支出。
非義務教育階段學生的體檢費用由學生支付。
五、衛生部門的工作職責:
(一)縣衛生局負責對全縣學生健康體檢人員的資格管理、認證考核和技術考核,保證健康體檢人員專業技術合格。
(二)縣疾病控制中心負責全縣學生體檢的業務考核、技術指導、各鄉鎮衛生院負責健康體檢崗位設置合理,人員分工明確,工作職責到位。
(三)縣疾病控制中心,各鄉鎮衛生院要保證學生健康體檢所需的醫療檢查設備與檢驗儀器的種類、數量、性能、量程、精度、能滿足工作需要,并能良好運行,定期檢驗,儀器設備有完整的操作規程。
(四)學生體檢后,體檢單位分別向學生(家長)、學校和縣教育局反饋學生個體健康體質結果與學生群體評價結果。個體報告單在體檢2周內反饋學生,學校匯總報告單于檢查后1個月內反饋學校,同時各鄉衛生院及農大、利民醫院將體檢情況報疾控中心,全縣體檢情況匯總于檢查后2個月內反饋教育局。
(五)各鄉鎮衛生院(利民廠職工醫院、農大醫院)抽調一名專業醫務人員到鄉辦中學從事學校衛生工作。
(六)在校醫務人員在學校應承擔學生的健康知識的宣傳教育,常見病、地方病、傳染性疾病的預防和救治,學生健康檔案的管理、學校相關衛生的檢測工作。
(七)抽調的醫務人員工資由其原所在醫院發放。
六、教育局部門的工作職責:
(一)教育局負責學生健康體檢的組織、協調、管理以及體檢經費的落實工作。
(二)各中小學依據健康條件的要求設置場所,配合衛生部門做好學生的組織工作,
體檢工作方案范文2
一、指導思想
以預防和遏制重特大尤其是群死群傷火災事故為目標,積極創新學校消防管理,全力推進構筑社會消防安全“防火墻”工程,深入開展消防工作“五大”活動,全面落實各校(園)的消防安全主體責任,努力提升學校防控火災能力,全力維護火災形勢穩定,為“十二五”開局之年和建黨90周年創造良好的消防安全環境。
二、組織領導
為全面負責落實教育局消防安全“抓行業、行業抓”工程工作,特成立教育局消防安全“抓行業、行業抓”
三、工作任務
結合蘭州市正在開展的構筑社會消防安全“防火墻”工程和消防工作“五大”活動,重點督促區屬中小學、幼兒園等落實消防安全主體責任,加強消防安全源頭管控。
(一)明確職責。依據《中華人民共和國消防法》、《刑法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《安全生產法》,國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》、《危險化學品安全管理條例》,公安部《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》和《消防條例》、《教育局全面加強學校安全管理工作的實施意見》(試行)等法律法規和文件的要求,進一步明確區屬中小學、幼兒園消防安全監管職責及單位內部消防安全主體責任。
(二)完善制度。推動區屬各類學校制訂、實施“十二五”消防發展規劃,保障消防工作與經濟社會發展相適應;推進完善各級消防安全工作領導小組或消防工作聯席會議制度,定期研究解決消防工作重大問題;協調消防部門,全面落實聯合執法制度,定期組織開展消防安全專項治理,有效推進重大火災隱患整改。
(三)落實責任。推動各校將消防工作納入學校日常管理內容,積極開展消防安全檢查和消防知識教育培訓;落實安全監管職責,督促整改火災隱患,依法依紀追究火災事故責任,把預防和減少火災作為教育系統的常態化工作常抓不懈。
(四)建立機制。健全完善消防工作信息溝通、聯合執法和“消防安全自查、火災隱患自改、事故責任自負”機制,每年對全區各類學校履行消防安全職責情況進行1-2次督查、考評,并將考評結果作為年度考評、爭先創優等評比活動的重要依據,實行消防安全重大事故“一票否決”。
四、實施步驟
(一)動員部署階段(4月至5月)。
制定消防安全“抓行業、行業抓”工程實施方案,逐級進行動員部署。
(二)試點培育階段(5月至6月)。
依據公安部《社會單位消防安全四個能力建設標準》和《中華人民共和國消防法》、《消防條例》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》等要求,以申報“消防安全教育示范學?!钡膶W校作為試點加以培育,打造消防工作“抓行業、行業抓”工程樣板校2-4個。6月下旬,教育局將組成督導組進行督導幫扶,提煉工作亮點,培育示范典型。
(三)整體推進階段(7月至10月)。
區教育局將適時召開消防安全“抓行業、行業抓”工程現場會,總結推廣工作經驗,扎實推動全區中小學、幼兒園“抓行業、行業抓”工程有序開展。
(四)總結提高階段(11月至12月)。
消防安全“抓行業、行業抓”工程結束后,各學校要全面總結本單位消防工作經驗,對存在的問題和今后的工作打算作出客觀分析,并形成專題報告于11月30日前報勤工辦。
五、工作要求
(一)提高認識,加強領導。部署開展消防工作“抓行業、行業抓”工程專項行動,是貫徹落實中央、省、市、區領導重要指示批示精神,推動落實消防工作主體責任,維護消防安全形勢穩定的重要舉措。各學校要充分認識這項工作的重要性和必要性,落實主要負責人是第一責任人制度,制定切合本校實際的實施方案,成立領導機構,召開專門會議,落實工作責任,明確職責分工,真正落實《消防法》規定的“政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與”的消防工作格局。
體檢工作方案范文3
一、活動目的
要通過活動開展,強化農村黨員的黨員意識,認清自身擔負的歷史使命。提高綜合素質,履行黨員義務,積極參加與社會主義新農村建設,凸顯先鋒模范作用,著力解決群眾最關心的熱點、難點問題,促進和諧社會建設,實現先進性教育目標。
二、指導思想
以“三個代表”重要思想為指導,按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”建設社會主義新農村的要求,貫徹以民為本的思想理念,努力提高農村黨員素質,轉變服務觀念,使每一個黨員成為政治素質高、黨性觀念強、業務能力精、楷模作用好的社會主義新農村建設的帶頭人。
三、活動內容
1、深入開展學習活動,討論新農村建設對黨員的要求。各支部要制定出農村黨員先進性的具體標準,通過學習討論增強農村黨員的黨員意識,明白為什么要建設社會主義新農村,農村黨員應該履行什么責任。
2、大力發展農村經濟,促進農民增收。按照“支部抓產業,黨員創事業,農民興家業”的要求,抓好示范基地建設,重點抓好農村黨員科技示范基地(果業基地),農業科技園花卉苗木基地(綠化苗基地),做大做強特色農業;今年要至少帶動300戶農戶繁育花卉苗木,使形成集群化優勢,真正成為我縣的后花園。
3、建設黨員活動平臺,繼續推進對農村黨員科技致富的培訓工作,完善農技培訓制度,使農村黨員在帶領農民致富的路上真正起到示范作用,開展“黨員一幫一”活動,制定并落實“黨員行動計劃”。
4、整治村容村貌。要根據各自的地理特點,因地制宜、植樹植草、硬化、綠化庭院、推廣沼氣、改水改廚改廁、清運垃圾、整治道路。
5、加強安全防范。進行食品安全、飲水安全、防火安全、農藥安全、居住安全、交通安全等教育,培養安全意識,關愛生命,發生重大疫情和自然災害,分場要及時向總場報告,確保人民群眾的生命財產安全。
6、救助弱勢群體。兩個分場要分別組建黨員義務支農隊,對老年、貧困、殘疾等人員進行幫扶。
7、開展文化活動。進一步完善黨員中心戶的建設,以黨員中心戶為依托,建立文化活動中心,開展健康向上的文娛活動,移風易俗、崇尚科學、倡導勤儉文明、反對迷信,反對鋪張浪費、禁止賭博、防止偷盜、和睦鄰里、尊老愛幼、努力形成文明村風。
8、推進基層民主,嚴格執行“一事一議”制度,積極開展為新農村建設建言獻策活動,更多地聽取群眾的意見,更多地進行調查研究,探索出適合各自農村生活特點的建設模式,制定合理的新農村規劃。
9、發揮流動黨員作用,要和流動黨員建立聯系制度,引導他們為家鄉發展多出謀劃策,支持家鄉公益事業建設,鼓勵他們回鄉創業,有條件的要為家鄉招商引資穿針引線。
四、活動要求
一是加強領導。為確保實踐活動扎實有效開展,各分場要制定相應的活動方案,落實好責任人,黨員干部要在實踐活動中率先垂范,扎實推進活動開展。
二是因地制宜,量力而行。選擇符合村情的實踐重點,量力而行,不搞“一刀切”,不做表面文章。
三是惠民為本,講求實效。主題實踐活動必須講求實效。著重解決農民最關心的熱點、難點問題,切實給老百姓帶來實惠,以實際效果取信于民。
四是廣泛動員,全民參與。要注意發動全體黨員參加到活動中來,聚沙成塔、滴水成淵。在實踐活動中要注意協調社會各方面的力量參與,特別是農民的積極參加至關重要。
體檢工作方案范文4
一、指導思想
以關于安全生產工作的重要批示和講話精神為指導,堅持科學發展、安全發展理念,建立以生產經營單位(含學校、醫院、影劇院等具有較高安全風險的事業單位,下同)分級分類管理為基礎,以隱患排查治理標準體系為支撐,以網絡信息系統為平臺,以生產經營單位自查自報、部門實時監控為核心的新型隱患排查治理工作體系,健全隱患排查治理長效機制,逐步形成情況能掌握、過程能記錄、責任能明晰、監管全覆蓋的安全生產隱患排查治理工作新格局,全面落實生產經營單位安全管理主體責任和行業主管部門直接監管、安全監管部門綜合監管、地方政府屬地監管責任,切實防范和遏制各類生產安全事故。
二、實施步驟
(一)制定方案,動員部署(2013年11月)
各責任單位根據全市統一部署,結合實際,制定隱患排查治理“兩化”體系建設實施方案,組建“兩化”體系建設工作領導小組和工作專班,細化工作職責、內容和程序,進行動員部署。
區政府成立隱患排查治理“兩化”體系建設工作領導小組,領導小組辦公室設在區安監局。
(二)調查摸底,分類分級(2013年11月-2014年2月)
1.摸清底數。按照屬地原則,各街辦鄉、管委會分別對轄區內所有生產經營單位開展摸底調查,掌握其類型、規模、產品、原材料、安全生產相關情況等基礎信息,督促填報《生產經營單位安全生產基本情況調查表》(附件1),建立基礎信息電子檔案;區直各行業主管部門對直接監管的生產經營單位同步開展調查,為分類分級監管奠定基礎。
2.分類匯總。在全面摸底調查的基礎上,按照分類要求,對生產經營單位按工業生產、礦山開采、化學品、煙花爆竹、工程建筑、道路運輸、水上交通、人員聚集和其它共9大類進行分類統計(附件2),建立基礎臺帳。
3.監管分級。在9大類企業中,按生產經營單位安全生產工作的風險高低和難易程度分為重點監管、一般監管和自主管理三大類。
(1)分級及監管權限劃分
重點監管生產經營單位主要指礦山、?;?、煙花爆竹以及其它規模以上生產經營單位。生產經營單位按規模大小、風險高低、安全監管工作難易程度分A、B、C、D四級。A級按行業分類由省安全生產綜合監管部門或行業主管部門負責監管;B級按行業分類由市安全生產綜合監管部門或行業主管部門負責監管;C級按行業分類由縣(市、區)安全生產綜合監管部門或行業主管部門負責監管;D級按行業分類由鄉鎮(街辦)負責監管。
一般監管生產經營單位指重點監管以外的風險程度一般的中、小型生產經營單位。一般監管生產經營單位原則上由縣級安全生產綜合監管部門或行業主管部門負責監管。
自主管理生產經營單位指風險程度不高的小型、微型生產經營單位。自主管理生產經營單位原則上由鄉鎮(街辦)負責監管。
(2)重點監管生產經營單位分級確認
對重點監管生產經營單位按行業進行分類統計,確定納入本級監管的生產經營單位名單和建議由上級部門監管的名單,并填寫《分級監管生產經營單位名單確認表》(附件3),報區“兩化”體系建設辦公室。
區“兩化”體系建設辦公室根據各責任單位上報的生產經營單位名單,研究確定由區級負責監管的名單,提出建議由市級負責監管的名單。
(三)編制指南,培訓人員(2013年11月-2014年3月)
1.編制指南。按照省安監局分行業編制的《隱患排查指南》樣本,各生產經營單位對照本行業隱患排查標準,結合本單位實際,制定個性化的隱患排查指南,明確排查事項、排查部位、排查頻次、治理要求、責任單位及責任人員,為錄入“兩化”系統作準備。
2.建立信息管理員和信息員隊伍。區安全生產綜合監管部門及行業主管部門、各街道辦事處、鄉人民政府、區經濟開發區管委會、解放路步行街管委會根據工作任務確定信息管理員;各類生產經營單位確定信息員。
3.分級培訓。區行業主管部門、各街道辦事處、鄉人民政府、區經濟開發區管委會、解放路步行街管委會的信息管理員和轄區內生產經營單位的信息員由區安監局負責組織培訓。培訓內容為基本信息錄入、企業安全檢查標準、安全隱患自查自報工作的方法及步驟、數據庫操作等。
(四)登錄系統,兩化融合(2014年4月1日-2014年12月)
1.各級信息管理員、各生產經營單位信息員登錄省“兩化”管理系統,填寫注冊信息進行初始注冊,經審核通過后登錄該系統,并補充完善本地、本行業、本單位相關基礎信息。
2.各生產經營單位根據系統提供的《省安全生產事故隱患排查標準》或本單位編制的《隱患排查指南》,實施不漏項的安全檢查和整改,并將檢查及整改情況錄入系統。
3.各監管部門根據分級監管權限,對監管對象隱患排查治理工作全程實時監管。對系統反映連續15天沒有開展隱患排查治理工作的,實施有針對性地執法檢查,并將執法文書上傳系統。
(五)總結完善,全面覆蓋(2014年12月-2015年12月)
“兩化”體系建設單位要進行認真總結,不斷完善系統運用。從2014年12月起,請各責任單位分別制定“兩化”體系建設實施方案,全面推行。2015年實現“兩化”體系全覆蓋。
三、保障措施
(一)政府主導,部門聯動。建設隱患排查治理“兩化”體系是區政府確立的一項安全生產重要制度。為強力推進全區“兩化”體系建設工作,區政府成立區安全生產隱患排查治理“兩化”體系建設工作領導小組,區政府分管安全生產工作的副區長任組長,區政府辦分管安全生產工作的副主任和區安監局局長任副組長,各街道辦事處、鄉人民政府、區經濟開發區管委會、解放路步行街管委會及區直各行業主管部門分管安全生產工作的負責人為成員。領導小組下設區“兩化”體系建設辦公室,辦公室設在區安監局,具體負責“兩化”體系建設工作的組織、指導、協調、推進。
體檢工作方案范文5
我國互聯網發展和應用已取得顯著成就,當下社會的發展是信息技術的發展,已離不開互聯網這個大平臺。為了能夠更好的推行電子政務,制定“一鍵式服務”方案。
一、在全市范圍開放兩個通道分別向各個單位和廣大民眾征集電子政務改進意見和建議,并在XX月XX日做好收集與分類整理工作。
二、針對存在的問題以及梳理的建議,做出合理改進方案,并細化發放至各單位學習改進。做好宣傳工作,讓廣大干部重視起來并應用到實際工作中。
三、全市范圍內各單位設置試點窗口實現網絡化服務,紙質辦公流程應改盡改,將受眾最多的窗口放在最前面,通過微信公眾號宣傳辦公流程與操作方法,并積極回復遇到的問題,做好引導幫助工作。逐步增加網絡化服務窗口。
體檢工作方案范文6
為了提升車間6S現場,打造現代化企業,車間根據公司推進6S現場提升工作要求,全面提升生產現場的6S管理水平,特制定本方案。
一、組織機構
為扎實開展此次工作,確保工作落實見效,特成立XX車間6S現場提升工作小組。
組 長:XXX
副組長:XXX
組 員:XXX
二、指導思想
堅持“全員參與,持之以恒,精益求精,持續改進”的方針,以“整理、整頓、清理、清掃、素養、安全”的6S管理為手段,規范生產工作現場,有效地改善車間工作環境和工作狀況,營造一個整潔、舒適、安全的工作環境,樹立良好的內外形象。
三、實施步驟
本次6S現場提升工作按照制定實施方案,宣傳動員及區域規劃,整理整頓,清掃清潔,素養提升安全教育,總結提升形成長效機制六個階段進行。
(一)制定實施方案階段(2021年7月26日~8月5日)
按照6s生產現場管理理念,車間結合自身特點和情況制定具體的推進6S現場提升工作方案,并報安環設動管理部。
(二)宣傳動員及區域規劃階段(2021年8月6日~8月20日)
為了推進6S現場提升工作實施,車間將組織各班組利用晨會時間在各作業區進行6S管理知識宣傳及動員,并對所有管理人員和班組長進行生產現場6S管理培訓,一邊培訓一邊推動6S提升工作實施。在各作業區內部需要組織相應的宣傳及學習活動,如在生產現場掛橫幅;墻上掛些有關6s管理的宣傳畫;在宣傳欄中展示6S相關的知識及重要性等等;通過這些途徑,使員工知道6s管理的知識,也知道公司推行6s管理的意義。通過培訓真正使全體員工認識到6S工作的重要性,從而養成良好的行為習慣,提高員工的素質。
(三)整理整頓實施階段(2018 年8月21日~9月20日)
1、根據劃分的區域,各班組根據區域工作內容,對各組區域進行整理整頓。
整理就是對每個作業區工作現場的物品進行全面檢查、鑒別,按物品的使用頻率進行分類,確定經常使用的物品、不常用的物品、廢棄的物品,然后分類處理,需要的物品給予保留,不需要的予以處理。各班組的生產工作現場以及責任區內只允許保留與工作相關的物品,如即將現場的物料、輔料、要使用的工具、備件等等;確定不能再使用的廢舊零部件、長期不用設備及工具、油桶等物品堅決清除并上報公司統一處理。
整頓就是將經整理留下的“需要的物品”進行合理的布局和定位、定置擺放,以達到使用者最快速地取得所需要物品。對于整理出來有用的物品,各班組要在各自作業區內結合工作實際選好合適的場地進行分門別類、定置整齊擺放,放置明顯的標識牌,畫出平面布置圖。物品存放場所的區分可以分區域采用不同顏色的油漆和畫線來對各區域加以明確化。物品存放還要符合方便拿取原則,保證物品的拿取既快捷又方便。
確定不常用的物品,各班組上報車間后統一集中在固定地點進行放置,并對這些物品建賬管理。
(四)清掃、清潔實施階段(2021年9月21日~10月31日)
1、清掃是發現臟亂地方馬上進行清理清掃,并注重根除臟亂源頭,持續保持干凈整潔狀態。清掃要劃分清掃責任區,制定平面清掃圖,責任到人,同時制定作業現場的清掃標準規程并實施。隨時進行檢查,發現臟污問題,及時提醒責任區的責任人,并督促其解決。
2、清潔:清潔是在清掃的基礎上做好保持和維護,經常保持工作現場的外在整潔美觀的狀態,維持和深化6S成果,并進行制度化、規范化。
這個階段就是在整理、整頓的基礎上,劃分責任區,制定生產現場管理制度并檢查落實情況,堅持不懈地堅持對生產現場進行清掃,將干凈整潔的生產現場長久保持。
(五)總結固化,形成制度(2021年11月1日~11月30日)
每個階段結束,工作小組及時總結經驗,評定階段性的工作成果,固化行之有效的管理方法,確定下一階段工作重點,并持續加強生產現場管理工作,力求生產現場環境不斷改善、優化。(四)考核獎懲