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安全節能培訓范文1
縱觀本次賽事，自8月30日在北京奧林匹克水上公園開幕以來，2011“宇通杯”分別沿西北、西南、東南三條線路展開，途徑全國17個省市，歷時三個月，三條線路累計行程達45050公里。據統計，參加本屆“宇通杯”預選賽的企業總共194家，參賽駕駛員總數達377人；三個月的賽事期間，組織《安節工作法》培訓20場，參加培訓的駕駛員1000余人次。無論是雄渾蒼茫的西北賽區，還是山清水秀的東南賽區，“宇通杯”所到之處，必會在當地掀起“節能環?！迸c“安全駕駛”的熱潮。
與2009年相比，2011“宇通杯”競技場上的節油數字是否有了進一步的突破？答案是肯定的。
事實證明，升級后的《安節工作法》培訓大大提升了參賽選手的節油駕駛成績。賽后統計數據顯示，377位預賽選手百公里油耗平均值是19.02L/百公里，平均節油率達到23.92%。其中，來自宜春汽運股份有限公司的周百豐在江西站比賽中創下了最低百公里油耗14.04升的
2009“宇通杯”所帶來的“技術節能”+“技能節能”的理念已經深入人心，2011“宇通杯”要怎樣才能取得更好的比賽效果？這也是交通運輸部等相關部委與客車制造企業――宇通客車共同思考的問題。
在2009年首屆“宇通杯”提供專業賽車、賽前進行《節油寶典》培訓、“綜合理論知識考核”和“節油駕駛技能考核”相結合的基礎之上，2011年“宇通杯”在整場比賽的體系化、專業度上，取得了大幅度的提升。
安全節能培訓范文2
水泥企業自查報告【1】
我公司地處繁昌縣XX鎮楊山村，成立于20**年5月，是由蕪湖市楊山水泥有限責任公司投資興建的以生產優質水泥為核心的蕪湖市第一家新型干法旋窯水泥生產線的民營企業。自20**年4月投產以來，現年產水泥生產能力達75萬噸，總資產達1.6億元，擁有員工370余人，其中：專業技術人員92人，并擁有二座優質石灰石礦山，儲量豐富。
在各級政府和有關部門的正確領導和大力支持下，根據上級部門平安建設工作的要求，我公司不斷加強社會治安綜合治理工作，通過健全安全生產管理體系建設，完善各項規章管理制度，落實安全責任制等防范措施，較好地保證了XX水泥公司治安保衛及安全生產事故的預防管理工作，確保了一方平安，保障了XX水泥公司生產建設的順利進行?，F就我公司平安創建工作報告如下：
一、完善安全管理體系，落實安全管理責任
根據各級政府和有關部門的要求，結合實際，自XX水泥公司成立以來，我公司便成立了社會治安綜合治理領導組，公司設置了保衛科，配備了內部治安保衛隊伍，對相關人員進行了培訓，做到持證上崗。
二、落實法律法規，建立完善各項規章制度。
按照有關法律法規和各級主管部門的要求，進一步加強社會治安綜合治理和安全生產管理的制度建設。
1、在治安保衛方面，制定完善了《XX水泥公司務有限公司值班巡查制度》等幾十項制度規定。
2、消防專項管理方面，制定了《XX水泥公司消防管理規定》、《XX水泥公司動火管理規定》、《消防器材設備管理規定》以及《XX水泥公司安全生產事故應急預案》及各類事故現場處置方案;形成了職責分工明確、責任逐級分解、層層負責、人人有責的社會治安管理網絡。
3、每年年初，公司與各部門車間均簽訂了《社會治安綜合治理責任書》和《安全生產目標責任書》，具體規定了各部門及生產車間的社會治安綜合治理工作目標，明確了全體職工的安全責任。并根據本公司特點，明確社會治安綜合治理的重點、難點，并且將安全生產工作作為重中之重，實行績效掛鉤，每月進行考核，將安全責任落實情況與工資直接兌現。
三、治安保衛工作具體做法
一是由公司保衛科每天對轄區重點部位進行夜間守候和巡邏，門衛人員對進出廠區車輛和外來人員進行登記，公司管理層每月不定期到轄區進行檢查督促指導各執勤點做好值班執勤工作，確保了公司治安穩定。
二是公司每月通過定期和不定期地安全、衛生等綜合工作檢查，了解并掌握公司內部存在的薄弱環節以及防范重點，堅持每月召開一次安全生產會議，匯總安全信息，分析安全形勢，根據需要布置任務提出要求。在擬定整改措施，強化預警落實的基礎上，通過加強宣傳與教育，以達到維護公司財產和人員安全以及防入侵、防盜、防破壞等目的。促進了公司穩定和平安。
三是通過對人防、物防、技防硬件改善，堵塞了公司管理漏洞， 20**年5月份，公司投資近8萬元對廠區重點部位安裝了16個電子監控探頭實行24小時對公司動態管理，并對重要部位進行同步數字錄像，及時發現各類違章與違法犯罪行為，及時反饋解決，并為偵查破案提供有力證據。
四是為了解決廠區內車輛亂停亂放，特別是在廠內安全通道上亂停亂放車輛，嚴重堵塞交通，影響廠容廠貌的現象，公司通過規范設置自行車、摩托車棚，規范車輛停放，嚴禁在安全通道上亂停放車輛，嚴格整治和管理，教育違章人員，確保了良好的廠區交通秩序。
五是開展對全體干部、職工的法制宣傳教育活動，廣泛宣傳安全生產有關知識，加大了對職工群眾的安全意識教育，通過黑板報、班組會議等形式，營造更加良好的輿論氛圍。強化了員工安全防范能力，真正形成齊抓共管的工作局面。增強創建意識，調動大家參與創建活動的積極性和主動性。
四、20**年平安創建工作努力方向
20**年至今，雖然本公司未發生一起盜竊、一起安全生產事故、一起打架斗毆事件。但與上級各部門對綜合治理、創建安全文明單位和建設"和諧企業"工作的要求，仍存在不足之處，有待在今后的工作中不斷改進和完善。
20**年，我們我們將繼續加強與鎮政法委、鎮派出所的聯系，在鎮政法委的指導下，認真抓好社會治安綜合治理各項工作，積極參與到整體聯動防范工作中去，立足防范，常抓不懈，我們會不斷提高綜合治理工作水平，確保公司的長治久安，為地方經濟的騰飛做出應有的貢獻。
水泥企業自查報告【2】
公司在建設之初即嚴格按照環?！叭瑫r”要求認真做好了各項環保工作，公司環保制度建全，各類煙塵、噪聲和污水處理環保設施運行平穩，所有廢氣、廢水均達標排放，有效的保護了周邊環境。
一、20**年的經營情況
20**年，全年計劃生產水泥110萬噸，20**年1-12月份，公司實際生產水泥108.2萬噸，完成年計劃的98.36%，實現銷售收入190426萬元，上繳稅金2343萬元。單位產品標煤耗83.49kg/t，XX年單位產品標煤耗86.54kg/t，同比下降了3.05 kg/t。20**年1-12月份，累計節約標煤0.33萬噸。與20**年省政府下達給公司的節能目標0.29萬噸標煤相比，超出目標值0.04萬噸。由此可見，公司順利并超額完成了省政府下達的節能目標。
二、節能組織機構
為進一步貫徹執行和落實國家節能減排政策，強化企業節能主體責任， 20**年初,公司在去年能源管理組織、機構基礎上,進一步完善了企業能源管理工作，調整了能源計量、節能領導小組和節能工作小組,積極采用節能新技術等，加強企業能源管理工作。
(一) 進一步完善健全節能管理、組織、標準體系。
公司責成一名副總具體負責節能管理和領導工作，各相關部門負責人為成員的節能管理和領導小組，設立了公司節能辦公室，各職能部門、單位明確了節能專、兼職負責人，形成了三級節能管理網絡，由生產綜合處相關人員具體負責節能工作，同時，建立了節能工作機構和管理體系，成立了節能工作管理和領導小組,公司總經理任能源管理領導小組組長;在完善組織體系的基礎上進一步貫徹執行國家的能源政策、法規及標準，組織貫徹、制定能源管理標準，編制節能規劃及計劃，貫徹執行能源管理中的技術標準，負責組織節能檢查，對用能計量、統計進行監督，組織節能技術培訓和宣傳，發出節能倡議，進一步完善公司能源管理制度。
(二) 分解節能目標，落實節能職責制定產品消耗定額，并對各部門進行考核。
對生產中各項工序、產品的能源消耗進行定額管理，簽訂節能目標責任書，將節能任務目標層層分解，把能源消耗與工資薪酬、效能掛鉤，力爭噸熟料、噸水泥能耗達到同行業先進水平;節能技術管理部門建立成本控制管理體系，制定成本考核評價制度，考核指標細化分解到有關車間、部門、責任人，定期評價和考核;制定車間消耗指標，考核指標執行情況;設立能源統計崗位，專人負責建立能源消耗和成本臺帳。對現有生產工藝系統進行優化平衡改造，窯溫熱效率利用、單機臺時較上年有明顯提高;在立窯安裝變頻器，對磨機選粉系統進行改造，制定消除跑、冒、滴、漏的有效措施，并付諸實施，相關部門進行監督和定期檢查。(三) 加強能源計量管理，嚴格執行高耗能產品能耗限額標準。能源的管理和節約離不開計量，能源消耗以計量檢測為基礎，而能源計量檢測以能源的消耗和供能為服務對象，兩者密切結合，互相協調。公司利用計算機技術、erp網絡通信技術和dcs集散控制技術實現對諸多能源數據的自動采集、統計，并在重要計量崗位安裝監控系統，保證計量的準確性與客觀性。通過公司電腦局域網實現信息共享，提高了工作效率。公司認真貫徹落實《加強能源計量工作的意見》，進一步完善能源計量組織機構加強能源計量管理，制定了《能源測量和監控裝置管理制度》，按照《企業能源計量器具配備和管理通則》要求配置計量器具，設專人負責能源計量和測試及計量器具的日常管理，計量部門采用一級管理的管理機制，由公司專門成立組織機構承擔公司的生產、辦公所需要的能源及載能工質的節能降耗的管理和推進工作，實行對供配電、煤炭的統一調配和計量統計。按照《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的要求，進一步完善主要耗能崗位、設備的計量器具配備，以滿足能源計量和管理考核的要求。加強了計量管理人員業務培訓，增強其工作責任心，完善了能源計量器具、原始記錄、基礎臺帳，加強用能的計量和檢測，提高企業計量檢測的能力，充分發揮計量檢測數據在節能降耗中的作用等，計量部門負責能源計量器具測量的適應性配備、檢定、校驗、計量確認工作，計量管理體系的審核由節能辦公室統一制定，通過有效實施，不但增強了全體員工的能源計量意識，提高了員工對節能降耗的積極性，提升了企業能源計量的地位。
公司積極組織開展節能協議與能效對標活動。
(四) 加強能源統計管理。
完善能源統計管理體系，對各種能源的消耗進行統計。設立能源統計崗位，建立各種能源消耗臺帳;按照上級和能源管理部門的要求，定期填報能源報表;按照國家有關的統計管理規定，進行能源統計管理。統計部門對數據報送涉及部門、時間、內容、計算方法等做了明確界定與規范，并將該項工作納入日常考核范圍，與個人績效掛鉤，提高統計人員的積極性和工作責任心。公司還收集整理國家、省、市各類相關制度與規定，掌握相關信息，利用電腦使信息實現共享，對各分廠提供的基礎數據進行確認、匯總、整理，登記統計臺帳，編報能源報表。建立健全各種能源的購入量、消耗量、庫存量等記錄，能源質量的化驗記錄，建立和完善能源統計臺帳。
(五) 開展節能宣傳活動、能源計量和統計的培訓工作。
公司認真貫徹執行千家企業節能工作精神，深入開展“節能降耗、降本增效”和“節約光榮、浪費可恥”活動活動，將節能作為一項重要指標強力推動，同時對職工加強節能宣傳，增強了全體員工的節能意識，同時建立激勵機制，鼓勵節能降耗，充分發揮員工的積極性、主動性和創造性，使全體員工真正意識到節約能源與切身利益息息相關。
20**年4月份，公司從市安監局聘請專家來公司，對看火工煅燒理論和現場操作技能進行直到和考核，進一步提高了看火工的業務水平和操作技能;加強了能源管理、統計人員的業務培訓，公司先后兩次安排能源計量和能源統計人員外出學習，增強其工作責任心，提高了能源統計管理的能力;建立和完善能耗定額、能源計量與統計、節能獎懲、問責制、一票否決制等各項規章制度，并認真組織實施。四、層層分解節能目標、逐月考核和落實。
公司將年初與省政府簽訂的節能目標層層分解到各分廠，分廠又層層分解到車間和班組，使人人肩上有擔子，有壓力、有責任，并逐月考核，優獎劣罰。
三、建立節能專項資金，進行節能技術改造
(1)公司加大節能技術改造工作管理力度和節能研發資金投入力度。進一步優化工藝配方，采用無煙煤、天然焦搭配配料，立窯采用小料球、淺暗火煅燒，熟料煤耗由原來的160g/t降至150kg/t左右。熟料臺時產量也明顯增加，出廠水泥指標優于國家標準，節能也較為明顯。該方案經過試驗達到優質、高產、節能之目的，目前正在公司內推廣使用，年可節約原煤近0.3萬噸;
(2)針對各分廠進行節能技術改造，加大節能減排力度。在南分廠安裝2臺水泥大磨∮3.2×13m替代原∮2.2×7m水泥磨;20**年初，公司投資144萬元，在南分廠1#、2#窯安裝磚混收塵器，由南京旋立集團設計安裝;20**年7月至9月，投資358.2萬元，將原3#—11#窯使用濰坊除塵設備廠，型號：fscm8*127,大布袋除塵器，更換為先進淄博鑫鵬環保設備有限公司除塵器，型號：ldc-442-1000;與此同時，對兩磨和窯底熟料破碎收塵設施進行更換和改造，投資210.4萬元。以上技改工程于20**年10底全部安裝完畢。
安全節能培訓范文3
[關鍵詞] 醫院；供熱系統；節能降耗
[中圖分類號] R197 [文獻標識碼] C [文章編號] 1673-7210（2014）09（b）-0153-04
近年來由于霧霾天氣頻頻發生，空氣質量已經成為百姓最關注的民生問題之一，綠色環境備受關注。隨著社會經濟的發展和環保要求的不斷提高，國家也將節能工作提升到了十分重要的地位，各行各業都在不斷深入開展節能減排工作。隨著我國醫療體制改革的不斷深化，醫療市場競爭的逐漸加劇，醫院的生存和發展正面臨著前所未有的挑戰。在醫院業務量增長的同時，醫院的成本也在不斷上升，醫院作為重點用能單位，日常的能源消耗量很大，如何長期經濟運行，保障冬季供暖質量是確保醫療工作正常安全供熱所必需[1]，因此加強經濟管理，合理利用能源、節約能源，降低能源消耗成本，將是醫院后勤管理部門今后發展面臨的挑戰之一。作為占地面積占地53 074平方米，建筑面積約77 660平方米，開放床位750張的大型三級甲等醫院，首都醫科大學附屬北京佑安醫院（以下簡稱“我院”）的節能降耗工作如何開展，將直接影響到醫院日常的運營成本，也關系到醫院未來的發展，因此醫院的節能工作勢在必行。
1 醫院主要能源消耗種類
我院的日常能源消耗種類主要有電力、天然氣和汽柴油，電力和天然氣主要用于醫院建筑環境系統、生產服務系統、綜合服務系統的使用。汽油和柴油全部用于車輛燃油消耗使用。
電力用于建筑環境能源系統主要為內部照明系統、供暖系統和空調系統的各種電機、風機、水泵等機電設備使用；用于生產服務系統主要為各類醫療設備消耗使用。用于綜合服務系統消耗主要為電梯設備用電、污水處理站用電、以及室內設備用電等使用；醫院電力供應均由北京市電力公司供應。
天然氣用于建筑環境能源系統主要為院區提供冬季采暖熱源等使用，用于生產服務系統主要為醫院蒸汽消毒使用，用于綜合服務系統消耗主要為院區提供生活熱水等使用。
2 能源消耗分析
2.1 主要能源消耗分析
通過對我院近幾年電力、天然氣、汽柴油主要能源消耗的統計分析，可以看出天然氣所占醫院能源消耗比例最高。見表1。
我院的天然氣主要被醫院的供熱系統使用，當前佑安醫院的供熱系統均采用自供方式，設有燃氣蒸汽鍋爐房1座，由4臺每小時產出蒸汽量6噸的燃氣蒸汽鍋爐組成，供暖面積近7萬平方米。鍋爐房的4臺燃氣蒸汽鍋爐冬季全部開放24 h運行，高低區用戶分別各有2臺，夏季則采取2用2備，每天運行15 h。產出的蒸汽通過分氣缸進行分流，負責為全院的生活熱水、蒸汽消毒、冬季采暖等提供熱源。見圖1。
2.2 天然氣消耗分析
我院是一家傳染病?？漆t院，考慮到醫院的特殊性質，醫院工作人員、患者對洗浴要求較高，一年四季洗浴頻次沒有明顯變化，生活熱水用量變化不大。蒸汽主要用于供應室消毒、洗衣房消毒干燥、食堂炊事，各月消耗量變化并不大。在進入冬季供暖時，醫院工作區需要提前進行供暖15～25 d，由鍋爐房的蒸汽鍋爐供暖。第二年停止供暖時間需要比法定供暖截止時間3月15日延長15～25 d，由此導致天然氣使用量驟增。所以醫院消耗天然氣用量具有1～3月份較高，12月份最高，其它各月耗天然氣量基本一致的變化特點。以冬季為例，在對生活熱水、蒸汽消毒、冬季供暖對天然氣的使用量統計中，冬季供暖所消耗的天然氣量最大。
3 供熱系統節能改造工作
3.1 節能改造的必要性
鍋爐房是一個能量轉換的場所，它既是產能中心又是能耗大戶[2]，由于冬季供暖所消耗的天然氣量最大，因此針對為醫院供暖提供支撐的鍋爐房供熱系統采取有針對性的節能改造工作，從而降低天然氣使用量，必將對醫院整體的降耗節能起到積極的促進作用。
改造前的供熱系統存在缺少基本的監測與自動控制系統，無法對設備運行狀況進行實時監控；無法根據實際需求變化及時調整熱源，造成了能源的損失；日常需手工進行溫度調節，司爐工人工作量較大等問題。我院的在建設“綠色醫院”過程中，開展了大量的節能減排、降低能耗的工作，通過對供熱系統應用氣候補償調控系統、進行自動化監控、采取分時分溫控制技術等措施進行節能改造，改造后的供熱系統節能效果明顯。
3.2 氣候補償調控系統
氣候補償調控系統能夠根據外部環境溫度的變化，從供熱源頭――鍋爐房對整個供熱系統的運行參數每時每刻進行自動、有效的調整來控制出水溫度、室外溫度變化[3]，始終保證鍋爐房的供熱量、散熱器的放熱量和建筑物的需熱量一致，防止用戶室內發生溫度過低或過高的現象。當室外溫度降低時，為了維持原有的室內溫度，二次供水溫度應適當提高，氣候補償器將自動加大鍋爐供應的熱水供應量，提高二次供水溫度；當室外溫度上升時，二次供水溫度應適當降低，氣候補償器將自動減小鍋爐供應的熱水供應量，降低二次供水溫度，從而達到節能運行的目的[4]。
通過應用氣候補償調控系統有效解決了用戶的需求與外部環境變化不匹配、人工手動調節溫度、依靠工作經驗節能、資源浪費等問題，可以分別控制和調節各區域的溫度，真正做到了按需供熱，按需取熱，避免室內溫度過高。在不影響供暖質量的前提下，減少了能耗損失，達到了節能效果[5]。
3.3 計算機自動化監控系統
計算機自動化監控系統是根據我院供熱系統的特點，采用現場總線型集中管理、分散控制的模式，把整個供熱系統內的各個設備的運行狀態統一引入到中央監控計算機進行監測。計算機控制系統通過總線對各臺鍋爐進行實時監控，具有故障報警，實時數據檢測，自動記錄分析每臺鍋爐的工作情況，連續運行時間及狀態，控制每臺鍋爐開啟順序和運行臺數等功能。操作人員通過操作自動化控制的人機界面對整個系統進行自動化的操作[6]。
通過應用計算機自動化監控系統實現了對供熱系統內的鍋爐、電動閥、水泵等設備和管網數據的遠程監控和管理。有效解決了以往鍋爐房的管理人員無法對整個供熱系統的管網狀況進行全面及時的了解、無法對系統的安全運行提前防范、無法對供給熱源進行實時調節等問題。
3.4 分時分溫控制技術
分時分溫控制技術是以干管形式從鍋爐房輸出，再以支線的方式連接不同的建筑物的系統。在每個支線的入口處，安裝電動三通閥門和多功能智能型鍋爐系統控制裝置[7]，從而可分別對不同的區域（如：辦公樓、門診樓、圖書館等）針對性地設置供暖溫度曲線，編制一周的供暖時間程序，在不同時段按照不同要求合理運行，達到按需供暖，實現分時分溫控制的供暖管線人性化管理方式[8]。
3.5 煙氣余熱回收
在鍋爐尾部安裝煙氣余熱冷凝器回收裝置[9]，通過該裝置提高鍋爐的軟化水箱水溫，有效收集煙氣冷凝水，杜絕冷凝水倒灌鍋爐，把煙氣中的顯熱和潛熱最大程度回收，通過回收利用水蒸氣潛熱，有效降低排煙溫度和熱損失，提高鍋爐熱效率，減輕高溫煙氣造成的熱污染，達到在同樣室外溫度下減少燃氣用量節約燃料的目的[10]。
4 改造后的成效
4.1 經濟效益
由于冬季采暖消耗天然氣量最大，以我院近幾年在采暖季消耗天然氣的數據統計為例，如表2所示，在實際采暖期內，由于集中供熱系統的規模不斷擴大，致使供熱面積不斷增加，我院通過對供熱系統進行節能改造后，以2010年供暖季為基準，2011～2013年供暖季期間累計減少天然氣消耗量約13.5萬噸，節約經費約31萬元，取得了較好的經濟效益。
自我院對供熱系統實施節能改造后，統計對比分析2010～2013年的每年供暖季天然氣消耗量，2010年天然氣消耗量占30%，2011年天然氣消耗量占23%，2012年天然氣消耗量占25%，2013年天然氣消耗量占22%，呈現逐年下降的趨勢。由于2012年屬寒冬，溫度低于往年平均氣溫，故供熱季消耗天然氣較其他年份略高。同比分析2010～2013年的每月供暖季天然氣消耗量，以11月和12月統計為例，2010年的11、12月天然氣消耗量與2011、2012、2013同期比較也均呈現出逐年下降的趨勢。
通過對供熱系統實施節能改造后，每月在原有基礎上節約能耗10%左右，從而有效實現了節約天燃氣及降低能耗的目的。
4.2 管理效益
對供熱系統采用先進的技術和計算機自動化監控系統進行改造后，不但可以使從操作人員全面及時了解整個供熱系統的管網狀況，及時檢測系統參數調節熱網，提高設備燃燒效率改善供暖質量，減少能耗與污染物的排放，而且實現了集中管理，有效減少了供熱管理的環節和操作人員的數量，大大降低了工作量和人員成本支出，有利于人力資源的優化配置[11]。制訂一系列能源使用管理制度、操作標準、工作手冊，為確保設備的安全運行以及能源的合理利用，建立各項能源管理制度，確保各用能系統的穩定運行，同時對主要耗能設備的維修、操作進行細致的規定，使得各用能系統得以較好的運行。有效提高全院的能源利用效率和醫院的精益化管理水平。
4.3 安全效益
供熱系統實現計算機集中控制后，通過實時調節供給熱源，供熱系統的安全性和穩定性得到了有效的提高和保障，減少了對司爐工作人員產生危害的可能性，并可對故障進行實時報警和預測，防范于未然。真正將“安全第一，預防為主”的宣傳口號落實到實際工作中，同時在保證資質有效、管理規范、制度齊全、責任明確、安全操作的情況下，不出現安全問題。充分體現出了“以人為本，安全為本”的安全管理理念，有效提升了醫院的安全生產管理水平。
5 意見和建議
在醫院后勤管理工作中，通過充分結合實際情況，積極采用先進的技術和現代化的設備，對供熱系統進行有針對性的節能改造，達到了節約能源，降低能耗的目的，逐步提高了醫院后勤工作的精益化、現代化、標準化的管理水平，對建設現代化的醫院起到了積極的推動作用。最后對醫院在今后的節能工作中提出以下幾點意見和建議。
5.1 建立健全能源管理體系和考核機制
5.1.1 建立能源管理體系與責任制 參照國家能源相關法律法規和標準，建立適合醫院的能源管理體系，實施科學化的能源管理。制定和完善相應的考核制定，設定科學合理的節能目標，加大監管考核力度，建立可操作、可執行、可考核的節約獎勵制度和浪費處罰制度，充分體現出“一崗雙責，誰主管，誰負責”，有效落實責任制[13]。
5.1.2 加大監督管理與考核 醫院成立專門部門對各單位節能管理進行監督檢查，對節能管理崗位不健全、制度不落實、崗位責任不清、工作開展不力、能耗指標不達標、能耗超過定額、浪費能源的單位，將要求其限期整改，對逾期仍不能達到要求的單位進行月度考核。
5.1.3 開展合理化建議 結合各部門日常實際工作，充分利用并調動廣大職工的積極性和創造性，為醫院開展節能工作提供合理化建議。定期收集各個部門對節能工作的意見和建議，報節能減排領導小組進行研討，對采納的節能減排合理化建議和在節能工作中有突出貢獻的部門和個人給予經濟獎勵，持續改進節能減排工作的開展。
5.2 積極開展宣傳培訓
5.2.1 積極宣傳，對標學習 節能工作離不開全體職工的參與，應充分利用醫院的門戶網站、宣傳欄、報刊、微信等媒介，開展節能宣傳、教育、學習等工作，不斷創造良好的節能工作氛圍，逐步提升醫院的節能工作文化建設。對標管理，借鑒其他醫院好的做法和經驗，持續改進，不斷提高節能工作的管理水平。積極組織能源管理負責人參加北京市發展和改革委員會組織的相關培訓，提高員工的節能意識和技術水平[12]。
5.2.2 加強培訓，提高認識 醫院能源管理部門負責對能源管理人員開展國家關于能源的法律法規、節能專題、知識講座等的培訓，逐步提高能源管理人員的專業知識水平和能力。各部門負責開展對本部門員工的培訓，提高員工的節能意識，宣傳節能降耗的重要意義，通過對員工的培訓，使節能管理精細化，設備操作規范化，以獲取能源效率最大化[14]。
5.3 整體優化耗能系統和設備
5.3.1 技術引領，整體優化 定期開展醫院能源的計量、統計、分析工作，為醫院的節能改造提供數據支持。解放思想，轉變觀念，逐步改變傳統的工作模式和方法，以建立“綠色醫院，低碳醫院”為目標，以先進的技術為引領，積極引進先進的技術和設備，堅決淘汰高能耗、高污染的儀器和設備，定期對醫院的耗能系統和設備不斷進行整體優化和改造。
5.3.2 建立健全臺賬，保證可追溯性 醫院建立健全能源消耗統計臺賬，及時、準確、全面填報統計報表，按時上報統計資料，并對報表的填寫和上報方式進行明確要求，及時建立能源統計原始記錄和統計臺賬，確保能源統計數據完整準確。
5.3.3 開展統計分析，有效利用數據 開展能源消耗動態統計分析，對醫院及各部門按月、季度、年度統計和分析能源消耗情況，并進行動態跟蹤，以預防為主，有效利用數據進行分析，發現并解決問題，及時杜絕能源浪費。
[參考文獻]
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安全節能培訓范文4
關鍵詞：熱動系統；節能優化；減排
概述：
熱動系統節能重要性盡管我國屬于一個能源大國，然而由于我國的人口眾多，因此人均能源卻無法排在世界前列，所以我國要對此進行反思，必須要對能源的節約問題給與充分的重視。作為現代社會發展與進步的基礎，電能具有非常重要的作用，而節能也是在電廠中一項必要的任務。作為電廠的一個重要組成部分，電廠熱動系統的節能優化也十分關鍵。
1 熱動節能減排發展的趨勢
1.1降低成本
煤、石油、天然氣等發電原料都屬于自然資源，隨著使用的增加，能源總量在不斷減少，成本將不斷增加，節能措施能減少企業的資本投入。
1.2保護環境
電廠的發展造成工業廢棄物的大量排放，使空氣遭到嚴重污染，產生對人類有害的物體，并能加劇大氣層的污染，而采用了節能措施，可以減少排量，減緩污染過程。
1.3技術更新換代
實現能源節約、減小消耗不僅需要電廠在運行中調整，更需要依賴科學技術的進步，以先進發達的科技手段處理能源消耗問題。新技術新工藝的研發，有助于促進總線技術的優化改進。
1.4持續發展
節能降耗措施的開展，能夠正確處理好社會經濟與自然環境間的矛盾和發展關系，使人與自然和諧發展，為現代化及可持續發展打下基礎。
2 熱動系統優化策略
作為電廠節能減排工作新研究領域的電廠熱動系統節能，是節能理論與節能技術相結合的新產物。對系統的改造僅需要添加備件或采用新技術來完成。所以為了調整產業結構，提高管理水平，應該大量開展熱動系統節能工作。但由于我國忽視了這方面的工作，從而缺乏有關節能優化的知識，出現熱動設計方面系統結構與連接方式不匹配的現象； 同時因為運行操作和維護不當導致經濟性達不到標準要求。要實現熱動系統的優化，在滿足供汽、供電基礎上，還需要合理分配母管制鍋爐系統的汽輪機閥門、管道流量和負荷。在滿足汽輪機系統所需蒸汽量的基礎之上，將鍋爐系統所需的燃料降到最低，實現對鍋爐系統的優化。
3 發展管理
我們在工作中堅持“安全第一”方針的同時，要建立一套以節能減排為重點的管理體系，讓全體員工意識到節能減排的重要性，并重視電廠熱動發展管理。完善健全管理體制，能夠促進電廠熱動系統的發展，有助于電廠以最經濟的方式供電，使企業能夠在市場經濟制度下提高綜合實力。
3.1建立以節能減排為中心的管理體系
3.1.1機器在日常安全供電所涉及到的節能減排環節需要重點管理，在確保能夠正常供電的情況下，提高能源的利用率，有效地節約能源。
3.1.2操作人員要嚴格控制機器的熱耗，遵循降低煤耗的相關規定，規范治理電廠企業的內部工作，建立以供電節能減排為中心的管理體系。
3.1.3要降低企業安全事故發生的風險，組織督查小組監督工作人員的行為規范，更好地落實節能減排工作。
3.2樹立以節能減排為中心的思想
樹立以節能減排為中心的思想，需要對工作人員從安全生產、控制煤耗以及節能減排三個方面進行專業的培訓。安全第一，首先應該進行安全知識的培訓，讓員工具有安全生產意識，了解節能減排的重要性，并保證能夠安全生產。
4 熱動節能減排未來發展方向
由于電廠熱動系統的運行過程中，節流損失嚴重，風機效率特別低，通過開展降低綜合線損、可再生資源發電和優化調動等方面的工作，可以達到“降低損耗，節約能源”的效果。
4.1 綜合線損最小化
科學規劃電網，節能優化配電網，使之達到環保要求； 改造和調整變壓器的內部結構和數量； 做好功率的配置及無功配置的優化，這些措施能夠有效地降低對線路的損壞。
4.2 采用新能源發電
我國目前主要采用煤作為燃料發電，然而煤作為自然資源，在開采完之前，需要尋找新的能源代替不可再生資源發電。因此，可以利用成本低、含量大、效益高和來源廣的風力、潮汐、太陽能等可再生資源發電，這是開辟新的節能減排發展之路。
4.3 優化調度模式
優化發電調度模式，實施經濟調度，調整優化電廠的電力系統運行，從根本上實現節能減排。
5 結語
最近幾年以來，隨著能源的日益緊缺，人們的節能減排意識也在不斷提高，電廠也開始逐漸認識到熱動系統節能的重要意義。對于電廠而言，熱動系統節能屬于一個新領域，因此在此方面的發展空間以及發展潛力都很大。熱動系統的節能優化不僅可以充分降低電廠的生產成本，而且還能夠提高企業的社會效益以及經濟效益。于是越來越多的電廠開始深入的研究與探索熱動系統的節能問題，并加大了對其的改造與優化。未來，熱動系統節能將會逐漸發展成為電廠節能減排的重點，而每家電廠都要充分做好熱動系統節能工作，以促進電廠的可持續發展，并早日實現我國節能減排的戰略規劃。
參考文獻 ：
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安全節能培訓范文5
關鍵字：鍋爐能耗；存在問題；
中圖分類號： TK229文獻標識碼： A
一、鍋爐的主要的熱損失
一般來說，對于鍋爐存在五個方面的熱源損失：排煙損失，化學不完全燃燒損失，機械不完全燃燒損失，散熱損失，灰渣物理熱損失，其中排煙損失最大。
二、鍋爐能耗及燃燒存在問題及其產生的原因
1、爐膛內燃燒工況與設計工況的存在差距
不論哪種鍋爐，在當初設計時，都存在一個最合適的空氣動力場。然而由于鍋爐在設計、制造、安裝等方面不可能做到完全符合設計值，以及在鍋爐運行中，也不會完全的按照設計中的理想狀態的四角切圓運行，因而會造成爐膛內空氣動力場與設計的存在一定的偏差，氣流分布、擴散達不到設計標準，受熱面吸收的熱量偏小，從而降低了鍋爐的熱效率。
2、設計煤種與實際使用煤種成分的差別
一般，對于超臨界鍋爐來說，基本可以說，每一臺鍋爐對應著一種設計煤種。而我國設計的超臨界直流鍋爐煤種大多都選用Ⅱ類煙煤，對于超臨界大型鍋爐，雖然可以通過配煤摻燒以及其他手段，達到設計煤種的發熱量，保證機組的熱負荷，同時也降低了發電的成本。但是這樣做的后果是不僅降低了鍋爐的經濟運行,縮短了鍋爐的使用壽命，嚴重時極可能威脅到鍋爐的安全運行。例如黃島電廠設計煤種采用的是兗州煙煤，磨煤機采用的是中速輥磨，共6臺，5運1備。鍋爐燃用設計煤種在B-MCR工況下,燃用發熱量Qnet,ar=24010KJ/kg的設計煤種時,燃料消耗量約為240t/h。通過爐外配煤摻燒摻一部分褐煤或者貧煤，當發熱量Qnet,ar=19208KJ/kg時，燃料消耗量約為300t/h。由于摻了部分褐煤，相對于煙煤來說，褐煤發熱量低，揮發份高。因此褐煤在鍋爐中更容易著火，且燃燒迅速，使火焰中心靠近噴燃器出口，可能因燒毀噴燃器而停爐，同時由于火焰中心比較低，則需要更多的燃料才能達到過再熱器設計的溫度。由于燃料消耗量的增大，會使鍋爐的機械不完全損失、排煙損失等增大，同時鍋爐爐膛結渣,受熱面積灰,腐蝕,磨損都會加劇，從而降低鍋爐的實際效率，減少鍋爐的使用壽命。
因此，煤種問題是制約我國層燃工業鍋爐提高效率的重要因素之一。
3、運行工況中存在的一些問題
對于超臨界鍋爐，排煙熱損失，固體未完全燃燒熱損失在鍋爐各項熱損失中所占比例較大，實際運行中其變化也較大，對鍋爐熱經濟性的影響就變得非常大。
（1）對于排煙損失，有關實驗驗證，每降低排煙溫度12―15度，可使鍋爐的熱效率提高1%。運行中，對排煙損失的影響主要在以下幾個方面：
一是送風機、引風機自動跟蹤慢、跟蹤不好問題，使排煙出的過量空氣系數增大，即增大了排煙量，使排煙損失增大。二是爐膛和各煙道的漏風，使排煙容積增加，而漏風出的煙氣溫度降低，影響了以后受熱面的換熱，使排煙溫度上升，致使鍋爐的熱效率降低，三是爐膛內部各受熱面積灰結焦，由于熔渣和灰的傳熱系數很小，致使工質的傳熱量將大幅度減小，使排煙溫度升高。
（2）對于固體未完全燃燒熱損失，運行中主要體現煤粉是否能夠完全燃燒，而影響其燃燒的主要因素有兩點：一是煤粉的細度。如果煤粉顆粒太大，將很難完全燃燒，是飛灰中的可燃物大大增加，而煤粉細度過小，則會使爐膛火焰中心下移，同時受熱面容易積灰，降低傳熱量。二是爐膛內氧量。如果爐膛內氧量不足，煤粉在燃燒過程中則會產生不完全燃燒的氣體，同時還會使煤粉燃燒不完全，如果爐膛內氧量過大，會使爐膛溫度降低，影響煤粉的燃燒。
4、鍋爐管理滑坡
近十多年來，通過工業鍋爐房的整頓和加強管理，工業鍋爐房的管理基本上走上了正軌，平均熱效率由50－60％，提高到60－70％，環境污染大有改觀，安全可靠性有了較大提高。但是，由于種種因素的影響，近二三年工業鍋爐的管理已開始滑坡。主要表現在有章不循、放松考核、勞動紀律松懈、設備應修不修帶病運行、環境衛生差。更使人擔憂的是放松對青年工人的教育和技術培訓，人員素質差，責任心不強，技術水平低。這是工業鍋爐管理方面首先要解決的問題。針對這些問題，不僅造成能源極大浪費，環境受到嚴重污染，而且制約生產發展，影響提高經濟效益。我國大部分鍋爐技術狀況較差，這些設備能耗高、效率低、亟待更新改造。另外，管理水平較低，工業鍋爐絕大部分沒有進行能效測試，許多用戶也很少關心鍋爐能效的高低、管理人員沒有進行鍋爐節能知識培訓，甚至就沒有配備鍋爐管理人員，節能意識淡薄，只顧產氣量或供熱量，不顧耗煤量及其他能耗。
三、降低鍋爐能耗，提高鍋爐效率的有效對策
1、建立健全鍋爐節能監管體系
建立、健全相應的工業鍋爐節能管理機構，明確或賦予相應的職能和責任。建立相應的節能監測機構，逐步建立工業鍋爐安全與節能、監管與服務相結合的工作機制。
（1）要完善鍋爐節能方面法規標準，建立安全性與經濟性相統一的鍋爐節能法規體系。在現有鍋爐相關法規標準中增加有關節能方面內容和要求，例如規范對水質不合格或結垢超標鍋爐的管理力度，熱效率明顯偏低的鍋爐建立退出淘汰制度等。
（2）強化鍋爐圖紙設計環節的審查，將耗能指標和安全技術指標一并列入設計文件審查項目，不符合能耗指標要求的或屬于國家明令淘汰的品，一律不得生產。（3）利用節能監測機構強制開展鍋爐熱效率測試。對在用鍋爐定期進行熱效率測試并公布測試結果，使企業了解能耗情況，找出節能關鍵點，引導企業進行節能改造。同時，按照《工業鍋爐經濟運行》（GB/T17954-2007），淘汰一批效率低且沒有改造價值的在用鍋爐。
2、 加強鍋爐節能新產品的研發、推廣，抓好在用鍋爐節能技術改造
（1）建立工業鍋爐節能技術研究激勵政策和相關措施.加大科技投入、技術攻關的力度和鍋爐節能新產品、新技術開發的支持力度，開展鍋爐節能技術基礎性和應用性研究，開展鍋爐燃燒技術、傳熱技術、能量回收技術、節能監測技術、節能添加劑等節能技術研究，為節能工作的開展提供技術支撐。
（2）開發、使用節能鍋爐產品。比如循環流化床鍋爐、高效貫流式鍋爐、水煤漿鍋爐、冷凝式燃氣鍋爐等。
（3）引進消化吸收國外先進鍋爐節能技術。對能耗高的鍋爐進行節能改造，包括燃煤鍋爐給煤裝置改造、燃燒系統改造、鍋爐輔機節能改造、控制系統改造、層燃鍋爐向循環流化床鍋爐改造；有回水鍋爐增加凝結水回收裝置，燃油（氣）鍋爐增加高溫煙氣余熱回收裝置，在供熱系統中安裝鍋爐變壓蓄熱器，安裝鍋爐自動控制排污裝置和排污熱量回收膨脹器等，提高鍋爐整體運行效率。
（4）在節能改造過程中推廣合同能源管理模式，拓寬融資渠道，重點支持專業化節能服務單位，由專門的節能改造單位出資為企業進行節能技改，未來的節能收益由節能改造單位與企業共同分享，以此突破企業節能技改的資金瓶頸。
3、 加強對運行鍋爐的維護保養，實行管理節能
（1）在技術上推行鍋爐保養制度和強制的經濟運行標準。明確與鍋爐節能相關的保溫、自控裝置、燃燒設備、排煙溫度、煙氣氧含量、過量空氣系數等監測指標，及時調整鍋爐各項指標，優化鍋爐燃燒工況或安裝燃燒管理控制系統。運行鍋爐及管道加強保溫以減少散熱損失，杜絕運行過程的“跑、冒、滴、漏”；在燃料中添加高效清灰劑或除渣劑，保持鍋爐煙氣受熱面清潔。燃煤鍋爐提高供煤質量，進而提高燃煤燃燒效率。
（2）對操作人員加強培訓和技術交流，提高鍋爐節能管理和操作人員的綜合素質和能力。在鍋爐作業人員上崗培訓考核中，增加鍋爐節能操作技術的有關知識；定期組織鍋爐管理人員在節能法規、節能新知識、節能管理方面的培訓和技術交流，使鍋爐管理一線人員更新知識，轉變觀念，提高運行和管理水平。
4、加強鍋爐水處理工作，實現水處理節能
（1）強化對鍋爐水處理工作的監管。在鍋爐定期檢驗中，把水處理設備良好性、水處理人員配備和結垢情況作為檢驗的主要內容之一。對不配備或不使用水處理設備、設備長期失效、水質監測長期不合格、水垢厚度超標的鍋爐，限期整改，并把整改結果同鍋爐檢驗結論掛鉤。同時加強對鍋爐水處理用藥劑、除垢單位、冷凝水回收產品和單位的監督管理力度，規范鍋爐水處理服務市場。
（2）加強水質管理工作。鍋爐使用單位必須配備與鍋爐用水量、當地水質相適應的水處設備，采用鍋外水處理和鍋內加藥水質調節相結合的水處理方式，保證鍋爐水質合格。配備專（兼）職水處理人員并建立水質定期化驗、設備定期維護保養制度?？茖W控制鍋爐排污，有凝結水回收的要嚴格控制回水系統酸腐蝕。
（3）保證鍋爐水側受熱面清潔。對水垢達到《鍋爐化學清洗規則》規定需要除垢要求的，必須進行除垢處理，保證鍋爐無垢運行。鍋爐停爐期間要根據時間的長短采取必要的停爐保養措施。
總之，目前，在我國，鍋爐在能耗與燃燒方面存在的問題十分嚴重，對環境造成的污染迫切的需要解決，這是關系國際民生的大問題。
參考文獻：
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安全節能培訓范文6
關鍵詞：暖通空調系統；節能設計；可再生能源
隨著我國市場經濟水平的不斷發展，城鄉經濟一體化具有明顯的上升趨勢，建筑行業得到了迅速的發展。在民用建筑中各項的耗能非常高，尤其是暖通空調設備的耗能狀況，嚴重的影響工程項目竣工后運行成本。因此暖通空調系統中的節能設計成為空調系統工程師面臨的主要問題。
1暖通空調系統節能設計中常見問題
1.1設計管理方面
空調系統的節能基本的問題來自于暖通空調系統的設計。主要內容：①實際工作中相關設計部門和設計人員沒有足夠重視；②工程設計的時間普遍較短，一些技術性的問題不能及時得到解決；③運行能耗非常得大，嚴重地超過了國家制定的基本標準，甚至有的公共建筑的暖通空調能耗占建筑總能耗達60％。
1.2暖通空調系統的節能設計方案
在建筑業中，暖通空調是能源消耗最多的行業，使環境受到嚴重的破壞，自然能源短缺嚴重的阻礙了社會的發展，建筑綠色環保已經成為社會發展的主流。近幾年來，伴隨經濟的不斷發展，針對環保節能的要求不斷提高，新的信息技術及科學技術逐漸的應用在空調設計當中。新的設計技術方案也逐漸的研究出來，每一樣技術方案通常都有各自的優缺點。
1.3能源管理的需求問題
由于沒有“調整優化”的意識，系統通常不能達到設計要求。很多大型的建筑根本沒有能耗監控和功能分析，同時很多大樓的節能不完善。其實只要對系統實行認真的調試，在一定程度上對運營管理不造成影響，就可以將能耗降下來使之達到設計功能標準，把系統的調節控制功能發揮出來。但這種“軟”改造沒有多大的經濟效益，所以大部分商業化運作的能源服務公司，是很不愿意實行這種改造。
1.4暖通空調系統運行管理
設計施工中最重要的是運行管理的作用。實際系統運行管理中，要根據具體工程建筑的需要，結合實際與技術水準對系統進行區分和選擇的，這樣可以解決空調運行過程中產生的管理問題。通常在工作中一半多的單位以為達標完成施工設計，就可以大功告成可，這樣是錯的，應該加強對暖通空調操作人員的培訓的重視。在空調運行過程中，操作有關人員缺乏了解有關暖通空調基本理論的知識，不能根據室外參數的變化進行相應的調節。
2暖通空調系統設計的原則
2.1系統具有較好的調節性能
暖通空調系統在設計階段中，需要具有良好的調節性，能夠滿足不一樣季節的狀況下空調系統及系統容量的不斷變化，同樣可以滿足空調系統設計的節能性。在技術經濟可行的情況下應用自動控制系統，提升自動化水平。相比大型的中央空調以及調節操縱較多的設備盡大概的應用自動控制系統，可以提高暖通空調系統的工作效率。
2.2系統要具有很高安全性
暖通空調系統在整個設計過程中，能夠確保暖通空調系統工作有可靠安全性，保障系統設備、操縱辦理工作人員及消防防火的安全。暖通系統的安全性，主要經過系統設計、設備選擇以及安全防護設計等方面體現。
2.3較好的經濟與利益效果
暖通空調設計方案的制定，綜合研究設計中各項材料以及設備與管道的投入，減少暖通空調系統的費用以及日常運行能耗和辦理費用。設計中盡量降低相關安置以及調試的投入。因為建筑規模不一樣，所以建筑物的實際負荷制定系統的設計方案也不一樣。
3暖通空調領域節能的有效措施
3.1設計階段全面考慮節能因素
暖通空調系統的設計的過程中出現的問題，直接影響系統運行的經濟性和能耗。設計階段要加強對節能重要性的認識，實行暖通空調設計時，認真的設計計算，對各項設計方案實行優選，確保所選擇方案具有最佳的節能效果。
3.2強化系統的運行管理
加強暖通空調操作工作人員的學習培訓，提高暖通空調專業人員的專業知識，使其在工作中靈活應用，依據空調的實際運行狀況調節。這樣達到設計的要求，提高了節能效果。
3.3選擇節能的采暖空調方法
采暖方法的不同，消耗的能耗對室內環境的舒適程度不同。所以選擇空調方式時，利用輻射式空調方式所取得的舒適度往往是最好的，比對流式會發揮的更好效果。其所產生的熱舒適度效果是不一樣的，不同參數組合的空調系統的能耗也不一樣，所以選擇節能的采暖空調方式和節能的采暖空調系統則具有更好的節能效果。3.4提高設備系統的效率隨著生活水平的提高，居民在生活中已不僅僅再滿足于溫飽的需求，而對生活品質和質量都有了更高的要求。不僅需要良好的室內環境質量，并且對居住的環境的要求越來越高，從而使住宅建筑能耗呈不斷增長的勢頭。住宅空調設備提高的效率，針對減少建筑能耗比較大、減少能耗量增長速度是非常重要意義。
3.5完善建筑圍護結構的保溫性能
針對暖通空調系統來說，分析圍護結構的空調負荷占用很大比例。而圍護結構綜合傳熱系數由圍護結構的保溫性所決定，通?？照{負荷的大小由圍護結構決定的。因此制定相關建筑節能設計規范及標準，主要要求加強圍護結構的保溫隔熱性能。只有使建筑圍護結構的保溫隔熱性能得到有效的提高，才能降低空調的負荷發揮，實現節能的要求。3.6加強可再生能源的開發能源的枯竭與不可再生能源的大量消耗具有直接的關系，同時也給環境帶來了較大的損害。為有效緩解這一狀況，需加大對可再生能源的開發力度，使可再生能源得到廣泛的應用。如利用太陽能及風能在供熱、供冷及空調系統中進行規?；瘧谩２粌H可實現節能，同時也具有較為明顯的環境效益和社會效益。
4結束語
隨著科學技術的不斷進步，很多完善的科學技術已經運用到暖通系統中，提升了建筑暖通系統的工作性能和節能效果。暖通空調系統的節能關系到很多方面，例如人們的身體健康、出行安全、冷暖、產品質量及工作效果，還有資源消耗、環境污染和能源安全有著密切的關系，這是國計民生的關鍵行業，節能設計至關重要，影響著人們的生活質量。
作者:賴定彬 單位:廣東省建筑設計研究院
參考文獻：
